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公司年會策劃書

時間:2024-07-26 05:53:01 策劃書 我要投稿

公司年會策劃書合集15篇

  伴著時間的流逝,辛苦的工作已經告一段落,又迎來了一個全新的起點和新的目標,這時候十分有必須要寫一份策劃書了。那么你知道策劃書如何寫嗎?以下是小編整理的公司年會策劃書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司年會策劃書合集15篇

公司年會策劃書1

  一、年會籌備小組

  總策劃:xx

  總執行:xx/xxx

  成員:xxxx及xx科技所有部門成員

  二、年會內容

  活動名稱:xxxx科技有限公司20xx年新春團拜晚會

  活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

  活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

  活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發展愿景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

  活動日期:20xx年x月xx日16:00—20:00

  活動地點:xxxx酒店

  參會人數:聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

  參會人員:xxxx員工、xx科技員工、特邀嘉賓

  活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴

  三、工作分工

  (一)文案組(負責人:xxx、xxx)成員5名。

  負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

  總經理講話稿起草、審核;

  (二)會場布置組(負責人:xx、xxx)成員5名。

  負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

  負責鮮花或花籃的采購/租賃;

  現場攝影、DV攝像、照相;

  開場PPT制作,年會期間除節目音樂外所有音樂搜集。

  負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

  會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

  (三)節目組(負責人:xx、xxx)成員5名。

  1、節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

  2、選取節目規則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節目簽,從中選取一個類型節目表演。

  3、節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

  4、節目彩排時間:x月xx日—x月x日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節目組負責人具體工作如下:

  負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

  負責節目的.編排及演出的順序和流程銜接;

  負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

  負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

  負責安排文藝節目評委及獎項設置;

  負責確定頒獎人員。

  (四)迎賓組/禮儀組(負責人:xxx)成員5—6名。

  年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

  負責嘉賓、參會人員的簽,并發放年會禮品(做好登記);

  負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;

  負責年會過程中放禮炮。

  (五)后勤組(負責人:xxx)成員5名。

  負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;

  負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

  四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

  五、相關注意事項

  (一)活動前

  年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。

  在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

  確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

  (二)活動中

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統一設置振動)便于及時聯絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

  (三)活動后

  年會后期的紀念視頻制作、發放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統一發放,每人一張)

  年會照片的收集及保存;

  年會總結。

公司年會策劃書2

  一、年會主題:

  xx公司xx年度年終總結會

  二、年會時間

  xx年2月31日下午14點00分至21點30分

  會議時間:14:00——17:30

  晚宴時間:18:00——21:30

  三、年會地點

  西國貿酒店一層多功能宴會廳

  四、年會參會人員

  公司全體員工(41人)

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終大會議程安排

  13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

  14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

  15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

  16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  (二)晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00娛樂時段:

  文藝節目(2—3個節目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;

  文藝節目(2—3個節目);

  游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節目(2—3個節目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的'6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  六、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司xx年度年終總結會”(條幅規格:)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

公司年會策劃書3

  一、活動目的

  1、增強各部門員工的內部凝聚力,提升安貝品牌在全國各地區的競爭力;

  2、對20xx年工作進行總結,對各部門業績進行分析,新產品知識和銷售技能培訓,明確20xx年工作方向和目標;

  3、表彰業績優秀的員工,充分發揮榜樣的激勵帶動作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題

  同一夢想、共創輝煌

  主題解釋:XX1999年成立至今,從XX品牌的誕生,到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大,所有的一切是我們濟海人不斷努力和拼搏的結果,是我們全體員工一點一滴用汗水和智慧栽培出來的勝利果實。03年的非典、08年的金融危機,濟海在掌舵人的帶領下,遏浪飛舟、同舟共濟,迎來了絢麗的新篇章。今天,安貝保健品在中國本土品牌獨占鰲頭、犬貓糧系列也躋身高端品牌,尤其是獨具特色的獒糧產品,更是錦上添花;今天,我們手拉手、肩并肩團結在一起,為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的夢想而奮斗!濟海有你、有我,在昔日的堅實基礎上讓我們再登高峰、共創輝煌!

  三、年會時間

  20xx年 1 月 8 日上午9 點—— 1 月9 日下午6點

  四、年會地點:溫都水城

  五、年會組織

  由公司人力資源部策劃,各部門分工執行

  六、前期準備

  通知外地業務員年會事宜:《年會須知》發所有與會人員,銷售部業務員由各部經理通知;工廠由行政部通知(各部門已完成);

  公司附近預定旅館:行政部負責(已完成);

  外地業務員返程車票:由銷售部經理上報訂票信息,XX統一安排訂票

  七、會議流程及分工

  8號早上8:00在公司集合,8:10準時出發,座位安排見《車輛座位明細圖》

  8:35到達水城會議中心,車輛集中停在湖彎酒店,個人行李交酒店大廳行李員 工作人員:XX

  XX負責帶領全體人員到會議中心二層NO.28會議廳 XX負責在酒店大廳辦理行李托管填單

  8:40——9:00 所有與會人員順序入場,在進門展架上簽名留念,按小組區域及姓名示意牌就坐,領年會紀念品

  工作人員:XX負責會前音樂播放;

  XX負責向進入的每一位人員提供白板筆:“請先在此簽名留念”,XX負責給每人發放一份紀念品

  XX娟負責指引簽名后的人員按區域及姓名就坐;

  各區域小組組長負責本區域內組員準確就坐(詳見《會議及培訓期間座位圖》) 9:00——9:10主持人做會議開場致辭,邀請XX致辭(音樂配合)

  9:10——9:13 付總致辭

  主持人邀請各部門經理總結上年度工作情況 9:15——9:30 XX 9:30——9:45 XX 9:45——9:55 XX 9:55——10:05 XX 10:05——10:15 XX 10:15——10:25 工廠

  各部門發言人準備好PPT,提前導入會場工作電腦中,同時備份在U盤上,隨身攜帶。 10:25 ——11:00 銷售一、二、三部各派2名代表發言,飼料部派1名代表發言,每人發言

  時間為5分鐘

  11:00——11:10 中場休息 11:10——11:30 X總發言

  11:30——12:10頒發證書和獎品(音樂配合)

  頒發程序:

  第一組:團隊開拓獎、進步獎 開的'獎及頒獎嘉賓:XX 獲獎者:

  禮儀:XX(負責獎品)、XX(負責鮮花和證書,下同) 獲獎者現場感言

  第二組:團隊協作獎、市場開拓獎

  開的獎及頒獎嘉賓:XX 獲獎者現場感言

  第三組:20xx年度飼料部和寵物部銷售季軍、亞軍、冠軍獎

  開的獎及頒獎嘉賓:XX

  獲獎者現場感言

  12:10——12:15主持人總結,通知下午開始培訓時間 12:15——12:20 集體合影

  12:20——13:40 由各小組組長帶領,到自助餐廳就餐,然后回寢室休息

  就餐期間把門卡發到負責住宿的小組組長(女生組XX,男生組XX)手中,由小組組長再發到組員手中

  組長職責:

  確保門卡準確無誤的在用餐期間發到各組員手中,準備各組書面的房間分配詳細表,按表發放,逐一核對,著重叮囑門卡的重要性,確保不會遺失。通知組員在入住前先到行李暫存處領個人的背包,并負責引路,引導組員找到自己的房間號

  八、培訓安排

  1:40入場

  1:45——1:50 主持人介紹下午培訓整體安排 1:50——3:20 XX 3:20——4:00 X老師

  4:00——4:10 主持人通知會場中間休息10分鐘,放背景音樂

  4:10——4:50 業務員提問(所有提問者有鼓勵獎) 工作人員:XX(話筒、獎品傳遞) 4:50——5:10 XX 5:10——5:30 Xx

  5:30——5:40 填寫培訓調查表

  工作人員:XX,負責發放、收取調查表

  5:40——5:50 請付總做年會閉幕詞 5:50——6:00 XX做年會總結,結束語

  6:00——8:00 由各桌桌長帶領,跟隨工作人員到大廳聚餐(詳見桌餐座位安排圖) 桌長職責:保證桌員吃的滿意,相互介紹認識,桌與桌之間的聯誼 7:00——7:50 聯歡會場布置 負責人:XX

  工作人員:辦公室全體成員(除桌長、XX外)

  分工安排:

  8:00——10:00 聯歡會 主持人:XX

  節目順序及細則:詳見《聯歡會節目說明單》

  聯歡結束后,住宿組長負責:組員入室就寢,確保組員夜間不得私自外出

  九、9號安排

  7:30——8:30早餐 住宿組長負責:

  7:15帶領組員到餐廳用早餐(7:30開始)

  8:40——9:30 大廳處或室外門口員工自由合影(可自備相機) 公司拍照人員:XXX

  組織協調人員:XXX

  9:30——9:40 住宿組長負責通知組員取出個人游泳必備品,其它行李在酒店大廳寄存,然后帶領組員在酒店大廳集合

  9:50——5:30 水空間娛樂 11:30——1:30 水空間自助

  水空間組長負責(參見《水空間分組》): 確保組員安全;

  向組員介紹水上娛樂內容,最佳順序是先進行水上游泳和水滑梯項目,到下午3點左右進行溫泉,最后做桑拿,然后退場洗浴;

  11:20集合組員,順序到二樓用餐;

  5:15結束娛樂,集合本組組員,順序到浴室洗浴;

  5:45在水空間大集合本組組員,全體聚齊后回酒店取行李;

  6:00按來時座位出發回公司(不回公司員工提前申報)

  會議、培訓、聯歡期間錄象由(待定)負責;照相由馮晉軍負責

  結賬事宜由XXX負責(現金及支票等公司資金由張亞娟保管)

  6:30——8:30 回龍觀餐廳聚餐 選址及定餐:X經理

公司年會策劃書4

  如今大大小小的雞年年會策劃公司可以幫您出謀劃策,如果不想雞年年會辦的太草率的同時又想節省專業雞年年會策劃的金錢。小編為您支幾招,讓您省時省力成功的策劃一場雞年年會。

  1、一旦活動的使命被確定下來,策劃部門、人事、行政部門、總經辦等活動項目負責人就要開始建立活動的目標和任務。目標是為活動的組織者提供總體的行動方向。

  2、雞年年會酒店場地確認。(人事行政跑前面,提前2個月訂酒店,確定參會人數?酒店星級要求?)

  3、確認主題思想后,策劃部門或策劃公司要根據要求風格設計主題畫面、舞臺設計搭建、簽到區、名人區、展示區、星光大道等,將貫穿雞年年會始終的.畫面主線,要大氣并能讓員工對之印象深刻,提升企業品牌形象。

  4、雞年年會預算:

  1、酒店場地用餐(酒店)

  2、場地搭建策劃(策劃公司)

  3、專業演出道具

  4、獎金、獎品

  5、物料、交通等。

  5、策劃分工執行與完成的時間節點。1、項目總統籌,流程總控;2、場地酒店用餐責任人;3、活動演出團隊聯絡,員工演出節目發布與收集,責任人;4、雞年年會廣告、物料籌備責任人。

  6、雞年年會的焦點在于員工、員人家屬、重要合作客戶。方向在于:制造驚喜、體驗驚喜、收獲驚喜。

  7、鼓勵和獎勵不容忽視。(關注點于在:企業業績、創意、付出、忠誠、團隊;參考點在民意民心)

  8、雞年年會流程策劃:所有的領導總結展望時間盡量不要超過15分鐘。既然是雞年年會,領導人也應該放下身段,把最童真與親和力的姿態,以大家長的身份展示出來(重點在于歡樂、夸張)

公司年會策劃書5

  一、活動名稱:

  二、活動目的

  (1)回顧領秀 20xx年的輝煌,展望 20xx年的愿景;

  (2)實現領導和員工的互動,加強部門間的交流;

  (3)提供展現自我的舞臺,增強員工對大家庭的認同感;

  (4)弘揚獨特的企業文化,增強員工的凝聚力。

  三、活動目標

  (1)立足企業:回顧企業在 20xx年的發展變化,展現企業蓬勃發展 的勢氣;

  (2)立足員工:以員工參與度作為標準,真正做到全員參與大聯歡。

  四、組織策劃:企管中心

  五、活動簡介

  (一)活動時間:20xx年1月x日晚19:00——22:30

  (二)活動地點:工業園多功能廳 工會委員會

  (三)活動范圍:工業園、生產基地及河南分公司、鄭州分公司等全 體員工

  (四)活動基調:歡樂、溫情

  (五)活動內容:綜藝表演節目、現場抽獎、優秀節目評選、頒發獎 品

  (六)節目要求:

  1、內容積極向上,與公司的企業文化、員工工作、生活息息相 關;

  2、形式不限,以歌舞、小品、戲曲、魔術、相聲等多種文藝形 式為主。

  (七)報名要求

  1、生產車間(生產一部、生產二部、生產三部、生產五部、生 產六部、裁剪室、水洗車間、繡花車間等)以車間為單位,每部門至 少推選集體節目和個人節目各 1 個,報至工會,咨詢電話 60675932;

  2、職能體系、生產體系、商品營銷體系中的各部門以部門為單 位,每部門至少推選集體(或個人)節目 1 個,報至企管中心,咨詢。

  3、報名截止 20xx年 12 月 x日 上午 9 點

  六、活動階段

  第一階段:12 月 x日——12 月 x 日 內容:前期宣傳、通知下發及各部門報送節目

  第二階段:12 月 x 日——12 月 x日 內容:對所有報送節目進行初選

  第三階段:12 月 x 日——20xx 年 1 月 x 日 內容:節目內容的確定及彩排

  第四階段:20xx 年 1 月 x 日 內容:活動舉行

  第五階段:1 月 x日——1 月 x 日 內容:活動后期編纂、后續宣傳

  七、活動流程

  18:00——18:30 觀眾進場

  18:30——19:00 20xx 企業宣傳片視頻資料回顧

  19:00——22:00 文藝節目表演

  22:00——22:30 現場頒發優秀節目獎品

  備注:

  1、在節目演出期間,每半個小時穿插一次幸運觀眾的抽獎, 每次抽取 2 位幸運觀眾共 12 位;

  2、在節目演出期間公布“20xx 領秀夢舒雅先進工作者、生產 標兵、技能多面手”等榮譽稱號的獲得者;

  3、晚會現場即公布節目得分,表演結束后頒發獎品。

  八、獎項設置

  1、個人節目:一等獎 1 名 二等獎 1 名 三等獎 1 名

  2、集體節目:一等獎 1 名 二等獎 1 名 獲得價值 1000 元的獎金或獎品 獲得價值 800 元的獎金或獎品 獲得價值 600 元的獎金或獎品 獲得價值 3600 元的獎金或獎品 獲得價值 2400 元的'獎金或獎品

  3、 三等獎 1 名 獲得價值 1200 元的獎金或獎品 備注: 凡參與此次春節聯歡晚會的所有演職人員均可獲得紀念禮品一 份。

  九、活動安排

  (1)前期準備

  1、宣傳:制作張貼海報、條幅等; 《領秀報》連載活動介紹、系列 活動開展、深度報道等。

  2、組織:召開“領秀夢舒雅 20xx 年春節聯歡晚會”動員大會,下 發文件,完成報名工作。

  3、初選:組建評委團對報送節目進行初選。

  (2)現場

  1、攝影、攝像的拍攝。

  2、幸運觀眾的抽獎互動。

  3、20xx 年評優結果的公布。

  4、對評選的優秀節目現場頒獎。

  (3)后期宣傳

  1、制作活動現場的宣傳光碟。

  2、墻上文化:活動現場及前期系列活動圖片展示。

  3、專題分享會舉辦。

  備注:

  (1)請各部門按通知要求,認真部署,精心組織,認真推選,嚴格把關,共同辦好此次晚會。

  (2)依據實際活動報名及參與情況 隨時調整活動項目及時間安排。 依據實際活動報名及參與情況。

公司年會策劃書6

  一、意義:

  企業年會策劃是企業年會活動的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會,每家企業都給予了不同程度的重視,企業年會不僅是企業一年來的總結、回顧和來年的計劃和展望,更是提升企業文化、激勵員工、答謝客戶等最好的方式,同時中國人自古都有過年的傳統,企業年會也算是企業的一個類似的傳統節日吧。企業年會既然如此重要,那么企業年會策劃便更要做充分準備了,好的年會總離不開前期策劃的。

  二、內容:

  公司年會策劃包括很多內容,例如:年會的主題、年會形式、年會流程、年會游戲、年會演出、年會預算等,這里主要針對前四項做概述:

  1、年會主題:年會主題是整場年會活動的主旨,是提綱攜領的線索和靈魂,同時也是年會形式、內容創作的方向標。年會策劃公司在創作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預算等做充分的了解,以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;

  2、年會形式:

  年會形式是年會活動的組成部分,是年會主題得以體現的關健。年會的形式一般有文藝演出節目、游戲、頒獎等環節,對于求新的年會策劃來說,年會形式創新成了必不可少的一項;

  3、年會流程:

  年會流程是企業年會活動經過統籌和排序后的`執行工作表,它是年會執行的依據。年會流程必須是基本年會策劃,并且在執行細節中能夠順利實施的,這需要對年會各環節做基本的了解;

  4、年會游戲:

  年會游戲是年會形式中的一部分,在公司年會活動充當著重要的角色。年會游戲的種類很多,有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等,年會游戲是年會活動中較為重要的一項,對有效的活躍現場氣氛,年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外,還需要游戲的主持人有較高的現場互動能力。

  三、服務流程:

  年會策劃是項專業的活動,年會策劃公司也應該有規范的服務流程方能做好年會策劃工作。華銳年會策劃公司專業服程大致可分為以下幾項:

  1、面訪溝通:無論哪類活動,策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術創意,也不是紙上談兵的夸夸其談,我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景、年會背景和客戶方要求的;

  2、初步建立合作意向:雙方經過充分溝通對本次項目和雙方公司資質有初步了解之后,雙方確立初步合作意向;

  3、年會策劃初案:在雙方初步確定合作意向后,我們會成立專門的項目組,就本次年會活動做框架性的創意和策劃;

  4、年會服務合同的簽訂:年會策劃初案整體上得到了客戶方的認可,此時需要雙方簽訂年會服務合同并支付首付款;

  5、年會執行方案的確認:在策劃初案的基礎上進行深入、細致的執行方案確認;

  6、項目進度安排:在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認,物料制作、演員選定、演出編排、布展等;

  7、現場執行:年會活動現場,幾大項目小組全程執行,確保年會活動萬無一次;

  8、撤場,年會圓滿結束:年會舉辦完畢后,清理現場,結清款項,年會圓滿結束。

公司年會策劃書7

  一年一度的盛大的公司年會即將到來,一份完美的公司年會策劃方案總是必不可少的。而如何部署公司年會策劃方案,是一個需要悉心學習和探討的問題。下面就為您精心呈現經典的公司年會策劃方案及其流程,以期為圓滿打造公司年會盛典提供可借鑒的思路。

  一、活動目的:

  1、增強區域員工的.內部凝聚力,提升XX的競爭力;

  2、對XXXX年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:******

  三、年會時間:年月日下午點到點

  領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

  四、年會地點:XX酒店X樓XX

  五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

  六、參加人員:客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;會場總負責:×××主要工作:總體工作協調、人員調配;策劃、會場協調、邀請嘉賓:×××;人員分工、布場撤場安排×××;嘉賓接待、簽到:×××;音響、燈光:×××;物品準備:×××

  七、會場布置

  會場內:方案:舞臺背景噴畫:文字內容、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

  會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內放置指示牌;

  企業年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節目中,送上一些小巧精致的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業的距離,增強企業核心凝聚力。

公司年會策劃書8

  一、活動背景:

  i do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,i do是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

  秉持品牌追求極致的審慎態度,i do追求精工品質的制作工藝,不斷創新,已擁有多項工藝技術和設計專利,力求最大限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛人般貼心,長時間佩戴也不會留下印痕。i do秉持對愛的堅持和責任,為消費者提供安心、持久的優質服務,讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。i do集結強大的媒體資源和公關力量,建立了較高的品牌知名度和美譽度,成功地塑造了珍貴情感的.珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等,使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可,并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項,成為中國珠寶行業的翹楚。XX年即將到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力, 公司決定于XX年1 月 10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  二、年會主題:

  追求完美,創造卓越(i do公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)

  三、活動目的:

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升i do的競爭力;

  2、對XX年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。 四、參加人員:客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

  五、公司年會策劃方案之年會時間:

  XX年1月10日下午14點30分至22點00分

  會議時間:14:30——18:00

  晚宴時間:18:30——22:00

  六、年會地點:

  長春益田喜來登酒店宴會廳

  七、主辦單位

  i do公司

  八、年終大會議程安排

  1、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

  14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。

  15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀XX年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

  16:00—17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  2、晚宴安排

  18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

  18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00 娛樂時段:

  九、活動內容:

  1、文藝節目(6—8個節目)

  要求:年會節目要求:

  1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關的原創歌曲。

 一、意義:企業年會策劃是企業年會活動的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會,每家企業都給予了不同程度的重視,企業年會不僅是企業一年來的總結、回顧和來年的計劃和展望,更是提升企業文化、激勵員工、答謝客戶等最好的方式,同時中國人自古都有過年的傳統,企業年會也算是企業的一個類似的傳統節日吧。企業年會既然如此重要,那么企業年會策劃便更要做充分準備了,好的年會總離不開前期策劃的。

  二、內容:公司年會策劃包括很多內容,例如:年會的主題、年會形式、年會流程、年會游戲、年會演出、年會預算等,這里主要針對前四項做概述:

  1、年會主題:年會主題是整場年會活動的主旨,是提綱攜領的線索和靈魂,同時也是年會形式、內容創作的方向標。年會策劃公司在創作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預算等做充分的了解,以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;

  2、年會形式:年會形式是年會活動的組成部分,是年會主題得以體現的關健。年會的形式一般有文藝演出節目、游戲、頒獎等環節,對于求新的年會策劃來說,年會形式創新成了必不可少的一項;

  3、年會流程:年會流程是企業年會活動經過統籌和排序后的執行工作表,它是年會執行的依據。年會流程必須是基本年會策劃,并且在執行細節中能夠順利實施的,這需要對年會各環節做基本的了解;

  4、年會游戲:年會游戲是年會形式中的一部分,在公司年會活動充當著重要的角色。年會游戲的種類很多,有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等,年會游戲是年會活動中較為重要的一項,對有效的活躍現場氣氛,年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外,還需要游戲的主持人有較高的現場互動能力。

  三、服務流程:年會策劃是項專業的活動,年會策劃公司也應該有規范的服務流程方能做好年會策劃工作。華銳年會策劃公司專業服程大致可分為以下幾項:

  1、面訪溝通:無論哪類活動,策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術創意,也不是紙上談兵的夸夸其談,我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景、年會背景和客戶方要求的;

  2、初步建立合作意向:雙方經過充分溝通對本次項目和雙方公司資質有初步了解之后,雙方確立初步合作意向;

  3、年會策劃初案:在雙方初步確定合作意向后,我們會成立專門的項目組,就本次年會活動做框架性的創意和策劃;

  4、年會服務合同的簽訂:年會策劃初案整體上得到了客戶方的認可,此時需要雙方簽訂年會服務合同并支付首付款;

  5、年會執行方案的確認:在策劃初案的基礎上進行深入、細致的執行方案確認;

  6、項目進度安排:在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認,物料制作、演員選定、演出編排、布展等;

  7、現場執行:年會活動現場,幾大項目小組全程執行,確保年會活動萬無一次;

  8、撤場,年會圓滿結束:年會舉辦完畢后,清理現場,結清款項,年會圓滿結束。

公司年會策劃書9

  一、活動目的:

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力;

  2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:

  三、年會時間:

  第一部分:20xx年12月日下午xx點到xx點領導致辭、表彰優秀員工、表演節目

  第二部分:20xx年12月日下午xx點到xx點團體聚餐

  四、年會地點:

  xx酒店x樓xx廳(或分公司培訓教室+酒店聚餐)

  五、年會組織形式:

  由分公司年會工作項目小組統一組織、執行。

  六、參加人員:

  分公司領導;邀請當地政府部門和業界領導;分公司工作人員;

  1.會場總負責:xxx主要工作:總體工作協調、人員調配。

  2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:xxx主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。

  3.人員分工、布場撤場安排;

  4.嘉賓接待、簽到:xxx

  5.音響、燈光:xxx,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

  6、物品準備:xxx主要工作:禮品、獎品等物品的'準備。

  七、會場布置:

  方案一:

  1、舞臺背景噴畫:內容:文字內容:;

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  3、舞臺兩側放置易拉寶各2個;

  方案二:

  1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝“公司標志”;

  2、舞臺上方懸掛紅布幅:文字內容:

  3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  4、舞臺兩側放置易拉寶各2個;

  八、年會流程:

  1、形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目+公司聚餐;

  2、整個年會分兩部分:

  第一部分:

  1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;

  2.分公司領導上臺致辭;

  3.嘉賓致辭;

  4.表彰優秀員工;員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲;外請演員表演節目、中間抽獎;

  第二部分:

  1.主持人宣布晚會開始介紹晚會內容及獎品并抽出幸運獎

  2.搖滾歌手達龍藝術團

  3.相聲全總文工團

  4.雜技柔術中國雜技團

  5.游戲(游戲獲勝者抽獎)

  6.云南舞蹈達龍藝術團

  7.通俗歌手廉山民族歌舞團

  8.魔術達龍藝術團

  9.抽獎

  10.民族歌手達龍藝術團

公司年會策劃書10

  20xx年公司年會有創意的策劃書一

  一、年會主題:

  北京**公司20xx年度年終總結會

  二、年會時間

  20xx年12月31日下午14點00分至21點30分

  會議時間:14:00-17:30

  晚宴時間:18:00-21:30

  三、年會地點

  ******酒店一層多功能宴會廳

  四、年會參會人員

  公司全體員工(41人)

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一) 年終大會議程安排

  13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

  14:00-15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告......

  15:30-15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

  15:45-16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

  16:00-17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  (二) 晚宴安排

  18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  18:00-19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00-21:00 娛樂時段: 文藝節目(23個節目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;

  文藝節目(23個節目);

  游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅

  子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節目(23個節目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只

  筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,

  每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的`6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,

  主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  六、年會準備及相關注意事項

  (一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面

  的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:北京**公司20xx年度年終總結會(條幅規格: )

  (三) 物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、

  筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

公司年會策劃書11

  一、活動背景

  品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

  二、年會主題

  追求完美,創造卓越(公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)

  三、活動目的

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升的競爭力;

  2、對xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  四、參加人員

  客戶群,領導;

  邀請業界領導;

  公司工作人員;

  五、公司年會策劃方案之年會時間

  20xx年x月x日下午14點30分至22點00分

  會議時間:14:30——18:00

  晚宴時間:18:30——22:00

  六、年會地點

  xx酒店宴會廳

  七、主辦單位

  公司

  八、年終大會議程安排

  1、年會流程

  13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始

  14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。

  15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

  16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。

  2、晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

  18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00娛樂時段:表演節目。

  九、活動內容

  1、文藝節目(x—x個節目)

  要求:年會節目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關的原創歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞。

  3、游戲:

  游戲1:坐氣球比賽,用具:x把椅子、各裝氣球的x個箱子;

  游戲規則:x人一組,共x組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;

  游戲2:搶凳子;用具:x把椅子,圍成一圈;

  游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,x個人轉圈圍著椅子走,音樂停,x個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節目(x—x個節目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:x支筷子、x個鑰匙鏈;

  游戲規則:x個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈x個、曲別針x個;

  游戲規則:x個人,每人一個呼啦圈,手里x個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的x個曲別針連在一起,誰先將x個曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:x個氣球

  游戲規則:分為兩組,一組x個人,每個人球上綁x個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的'氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片x張、乒乓球x個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體職工上臺合影留念。

  十、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“公司年度年終總結會”(條幅規格:xx)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

公司年會策劃書12

  一:評選目的

  獎勵優秀節目,做到相對公正公平。尊重領導意見,同時聽取群眾意見。

  提高員工積極性,提升節目質量,讓我們的年會更精彩。

  二:晚會時間:xx月xx日13:00-21:00(8小時)

  晚會地點:元一希爾頓

  三、節目評委(11人)

  xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx

  分數統計:xx

  四、評分方式

  1、評分標準:每個節目滿分100分(內容及形10分;表演狀態30分;表演效果30分;形象氣質10分;連貫性10分;人氣10分);本次年會節目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節目名次及獎項,其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選,得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續投票篩選。

  2、評分細則:公司年會獎品方案

  3、計分方法:

  3.1各評委根據以上評分標準,客觀、公正地評出各節目得分。

  3.2本次評選以100分為分,最低基準分為60分,所有節目必須高于基準分才可參與評獎。

  3.3去掉一個分與一個最低分,余下取平均值為節目最后得分。

  3.4年會總共分為三個篇章,每個篇章結束主持人公布該篇章各節目分數。3。5節目分數相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。3。6本次年會節目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的`高低評選年會節目名次及獎項,其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選,在評選特色節目時,每個特色獎項每個評委只能選一個節目,得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續投票篩選。

  五、獎項獎品設置

  六、獎項公布

  1:年會結尾根據節目分數高低及特色獎項得票數評選節目名次及獲獎名單;

  2:領導頒發獎狀及獎品。

公司年會策劃書13

  一, 明確會議主題

  會議主題要明確,經銷商會議的目的就是為了訂貨,因此,會議的主題沒有必要取名為假意的“某某經銷商交流會,某某廠商聯誼會”等,而應該直奔主題,作“某某區域某某品牌訂貨會”讓所有經銷商明白廠商召開此次會議的目的就是為了訂貨,避免讓經銷商沒有訂貨的心理準備,從而使雙方均不滿意。

  二, 充實會議內容

  1, 會議內容要有教育性

  現今很多品牌的訂貨會已經流于俗套,找些客戶過來聽廠商人員進行宣讀公司的那些基本情況,然后就吃飯喝酒,讓公司業務人員和經銷商在酒桌上“酒量即銷量”然后就是再進行其它活動,以此來拉攏經銷商訂貨。會后,公司算帳,利潤不能支撐費用,代理商愁眉苦臉,以后說到經銷商會議就是害怕,經銷商對代理商的經銷商會議也不再感興趣,因為召開一個訂貨會除了拿錢去吃喝去訂貨外,沒有其它實際的意義,并且也和代理商一樣,看不到利益,學不到東西。因此我認為,在召開訂貨會的會議內容除了向經銷商宣傳品牌后,可以更多去選擇提高經銷商經營管理水平,幫助分析行業發展趨勢,指導經銷商做出更好的促銷方案,言傳身教如何向消費推廣本品牌產品,并幫助分析竟品的優缺點等等會議題材作為會議的主題。相信,經銷商會對以上題材更有興趣。

  2, 會議主持人要專業。

  專業的會議主持人會讓會場的氣氛輕松,明快,同時也可以讓經銷商加強公司的專業形象和隆重態度。

  3, 會議時間

  經銷商會議的時間段:產品銷售旺季前和產品銷售旺季后。

  會議的時間不能太長也不能太短,應堅持以四個小時為基本原則。 第一個小時重點突出宣傳公司品牌和產品的賣點。第二個小時應該請公司經理級人物做會議主題的報告發言,同時公布當次會議的突發性政策。第三個小時應該以文藝性的節目或者以活躍現場氣氛為主。第四個小時,以參觀會場展覽產品并現場訂貨。

  三, 增強會議效果

  會前工作主要為:

  (1)確定訂貨會的邀請對象,細節之處是尤其要抓住在訂貨會中起決定作用的人員。

  (2)確定訂貨會的主推品項:做為企業產品品項往往不是單一的,因而采取哪款產品作為主推品種,就要對市場進行充分摸底,找出機會點最大的產品,如針對德賽目前的產品中,就要突出差異化產品DS-001學習DVD,充分突出它的賣點。細節之處是要避免主推的'品項過全或促銷推廣產品無重點。

  (3)制訂主推品項的訂貨政策:即對主推品項產品采取什么樣的促銷政策才能合適,才能起到擴大訂貨量的目的,促銷政策不到位也會影響訂貨會效果,細節在于訂貨政策的制定。

  (4)確定訂貨會的主題:銷售產品需要一個理由,開訂貨會同樣也需要一個由頭,確定一個主題。否則平白無的搞促銷開訂貨會會讓客戶產生防范心理。

  (5)做好訂貨會前造勢和客戶摸底,一方面事前造勢讓客戶有正確認識和心理和準備,同時通過市場情況摸底圈定核心客戶,是訂貨會有的放矢。

  (6)做好場地的選擇:主要根據邀請的人數,規模,選定訂貨會會址,對場地的選擇要求,要做到交通便利,易于尋找這一點。

  (7)做好時間安排和訂貨資料的準備,根據邀請對象發邀請函,注明訂貨會時間地點,同時也可將產品資料,價格表和促銷活動通知送達知客戶手中。

  (8布置好會場。定貨會會場布置要突出訂貨會主題

  會中的工作主要為:

  通過在訂貨會會中制造輕松寬松的氣氛,一方面可以讓客戶積極參與其中,調動客戶訂貨的積極性,同時可以消除客戶的防范心理,感染其它客戶

  會后的工作主要為:

  訂貨會開完后,只是訂貨會成功的一半,如何落實是訂貨會最終成功與否的重中之重,因而訂貨會后一方面要將貨及時送達訂貨客戶的手中,另一方面要做好電話的及時跟蹤與走訪追蹤,收取保證金,確保真正達成意向

  訂貨會開完要善于總結

  現在很多企業,談到訂貨會基本上不談“訂貨后”,訂完了,似乎已經結束了,資金也來了。訂貨會還有很多工作要做。今年的訂貨會要跟去年的訂貨會比較,數字是否有增加,生產能力是否能跟上,貼牌加工的廠家是否進一步去落實,這些都是亟待解決的。

  四, 召開訂貨會的細節問題

  1, 精心設計定貨會的政策

  2,會前開票和會中開票相結合

  3,找一個好的會議主持人

  4,專車接送鄉鎮大戶經銷商

  5,一定要設置抽獎和禮品環節

  6,設置餐桌就餐人員姓名

公司年會策劃書14

  拋繡球

  道具:垃圾筐(包裝的漂亮點)、皮球

  人員:每隊派3人

  規則:限時3分鐘。2人合作,1人仍球,1人撿球、遞球。一人背對著伙伴努力用小筐接住皮球。

  仍球的.人站在舞臺最里端,接球的只能在舞臺外活動。4隊同時進行,接住其他隊的人扔出來的球也算數。最終在規定時間內接住皮球數量最多的代表隊獲勝。

公司年會策劃書15

  水果蹲

  道具:8個胸牌、別針、雙面膠,背景音樂

  人員:每隊派4名隊員

  規則:8位參賽隊員每人一個胸牌,每人代表一種水果或蔬菜。傾斜著面對面站兩排,由一名隊員開始,一邊蹲下一邊喊:“

  蹲完**蹲”,說**蹲的時候不能指著代表**的.隊員,要指著代表另一種水果的隊員。喊口號時,喊的下一位隊員與手指的一致的話淘汰!該蹲下的隊員沒蹲下的淘汰!不該蹲下的隊蹲下了淘汰!

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