工作承諾書

時間：2024-09-29 23:11:53 承諾書我要投稿

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【精華】工作承諾書合集10篇

　　在平平淡淡的日常中，說到書信，大家肯定都不陌生吧，書信是具有明確而特定的用途和接受對象的一種交際工具。相信很多朋友都對寫信感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的工作承諾書10篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

【精華】工作承諾書合集10篇

工作承諾書篇1

　　為了更好地完成20xx年黨委政府及上級領導交辦的各項工作，量化指標，細化任務，特向黨委、政府和全鎮干部職工作鄭重承諾：

　　一、認真做好管區工作，具體做到：

　　1、做好農村穩定和人員穩控工作。做到工作下移，廣泛

　　排查管區各村矛盾糾紛，發現矛盾及時化解。做到矛盾糾紛不出村，穩控人員不出視線，如若出現人員失控，我代表管區承擔一切責任。

　　2、做好各類稅費項目的征收。具體包括：車船使用稅、

　　水費、慈心一日捐、新農合、農村養老保險、平安保險等收費項目。保證做到按時、按量、按黨委政府要求完成任務。

　　3、做好各項惠農政策的'落實。主要有小麥補貼、玉米補

　　貼、農機補貼、良種補貼、能繁家畜的補貼，做到統計核實準確無誤，上報及時，發放到位。

　　4、加強對村“兩委”班子成員的管理。經常、及時與所

　　轄各村干部座談、了解、溝通。使各村干部團結、和諧，充分增強村干部的凝聚力和戰斗力。

　　5、完成黨委交辦的其它臨時性、階段性工作。保證按黨

　　委要求完成任務。

工作承諾書篇2

　　為了更好保證單位的良性運行和發展，提高酒店服務人員的專業素養和水平，創造最佳的經濟效益，本人作為酒店的管理人員在工作中將遵循以下要求和承諾：

　　1、嚴格認真完成酒店下達的各項營業指標和工作任務。

　　2、嚴格遵守酒店《員工手冊》中制定的.各項規章制度和條例。

　　3、嚴格按照酒店制定的崗位職責、工作流程、服務標準進行工作就業和指導。

　　4、堅決保證部門的設備設施正常運轉和人員正常流動。

　　5、善于發現總結問題，對待工作中出現的各種問題及時溝通協調，做到遇事不推諉、做事不拖沓，避免或杜絕問題進一步的擴大和發展。

　　6、貫徹垂直管理、直線溝通的管理原則，在了解反映處理問題時必須堅持實事求是、客觀公正，堅決杜絕搬弄是非，惡意中傷等現象的發生。

　　7、對待工作態度要積極主動，做到“五勤”腦勤、眼勤、耳勤、嘴勤、腿勤,善于傾聽思考員工反映的問題和意見,對于單位的持續發展不斷提出合理化建議。

　　8、工作中能夠身先士卒、以身作則,團結關心愛護員工,及時了解員工的思想和心理狀態,適時采取溝通激勵手段鼓勵員工。

　　9、樂于奉獻、廉潔自律、尊重領導、團結同志、謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于單 1

　　位形象的事不做，積極維護單位的良好形象。

　　10、堅持創新工作方法。努力從原有的思維模式中跳出來，創造性的開展工作，在超前意識、突出重點、強化分析三個方面下功夫，努力探求深層次的問題，找準酒店工作中發現問題的癥結，為領導決策提供可靠依據。

　　承諾人簽字:

　　簽字日期: 2

工作承諾書篇3

　　為了樹立起“以人為本”的服務理念，為更多的病人提供快捷、優質、個性化的服務，按照省、市有關文件精神，轉變服務觀念，提高服務質量，現向各位領導做以下成諾：

　　1.醫務人員必須準時到崗到位，熱情周到、耐心細致的為社區居民提供預防、保健、醫療、康復、健康教育、計劃生育等“六位一體”的服務。

　　2.針對老年人的健康狀況，我們社區專門設立了老年人健康檔案，及時了解老年人的身體情況，做到有案可依。

　　3.為保障老年人的身體健康，針對老年人常出現的一些病情，我們社區的醫務人員定期為老人們進行檢查，及時了解病情并進行處理，對孤寡老人，殘疾行動不便及軍烈屬，我們進行送醫送藥上門服務，讓他們過上幸福的晚年。

　　4.在慢性病管理方面，我社區強調“小變化取得大效果”，建立可持續發展機制和慢性病綜合管理體系，同時定期組織醫務人員進行健康教育、健康宣傳活動。

　　5.醫務人員要禮貌接診、文明待人，不推諉、訓斥、刁難病人，對病人不懂的要耐心講解。

　　6.醫務人員不得以權謀私。要堅決杜絕在醫療服務領域中出現收受“藥品回扣、紅包”、“開單提成、亂收費、”等不良情況，規范行政執法行為。同時進行體制機制創新，堅決維護好人民群眾的根本利益，促進醫療衛生事業健康發展。

　　7.要規范用藥、合理用藥，不開大處方，不做沒必要的檢查、努力減輕病人醫藥費負擔。

　　8.執行業務公開制度，價格和收費公示制度，尊重病人的選擇權、知情權和監督權。

　　9.認真執行物價部門公布的.醫療收費項目、標準，不分解收費、不自立項目收費、不超標準收費。

　　10.堅持以人為本，以病人為中心的服務理念，進一步規范醫療服務行為;提高醫護質量，建立和諧醫患關系，嚴防醫療事故及糾紛的發生。

　　針對以上措施，我社區定期開展總結與自我總結活動。對違反規定的我們將給予嚴厲的批評，對表現得好的，我們將給予一定的獎勵。

工作承諾書篇4

　　為加強學校行風、政風建設，依法執教，規范辦學行為，努力把一中辦成人民滿意的學校，現特向社會鄭重承諾：

　　1．我校全體教工將牢固樹立為學生服務的思想，創設良好的辦學環境，為學生、家長及社會提供優質服務，全面實施素質教育，提高教育教學質量，促進學生身心健康發展。

　　2．公辦普通高中招收擇校生，嚴格執行限“人數、分數、錢數”的“三限”政策，民辦學校招生規范運作。

　　3．實行收費公示制度，做到家長明明白白交費，學校規規矩矩收費，嚴格執行教育收費政策，認真貫徹“一費制”收費辦法，不發生各種攤派和搭車收費行為，不私訂教輔資料。加強教育收費管理，嚴格實行收支兩條線。

　　4．自覺遵守教師職業道德規范，堅持依法執教，愛崗敬業，不體罰或變相體罰學生，不沖撞、冒犯學生家長，不參與各種形式的賭博，不違規從事家教活動。

　　5．學校實行校務公開制度，及時公開重大事項和涉及教職工切身利益的`事情，接受廣大教職員工的監督，中層以上干部堅持做到勤政、廉政，為教工著想，為學生著想。教輔人員堅持做到一心為教學中心服務，為學生服務。

　　6．認真受理來信來訪，對反映的問題及時查核反潰

工作承諾書篇5

　　基本要求：

　　1、遵守醫院各項規章制度，不遲到、不早退、不串崗，特殊情況提前請假。

　　2、著裝整潔，佩帶胸牌，舉止端莊大方，交流輕言細語。

　　3、尊敬領導，尊重同事，主動招呼問好，建立和諧同事關系。

　　4、一切為患者提供方便，盡量幫助患者辦事，不讓患者多跑路。

　　5、愛醫院、愛崗位，嚴守醫院機密，不做有損醫院的任何事情。

　　崗位要求：

　　1、病人入院熱情接待，病人出院熱情相送，有問必答，不能說“不知道”。

　　2、對新入院病人接診護士須做入院介紹，講解住院須知。

　　3、操作行為應輕柔快捷，動作熟練規范、態度熱情友善，語言文明禮貌。

　　4、治療護士在更換藥液或發放藥物時，應主動向病人或陪伴交待清楚，并告訴病人不要擅自調動控速開關，以免因輸液過快造成不必要的傷害。

　　5、隨叫隨到，經常巡視病房，密切觀察病情，做好交接班。

　　6、保持病區安靜、舒適，做到走路輕、講話輕、開、關門輕、操作輕。

　　7、值班護士應主動將每日住院費用打成一日清單交給患者或陪伴，對病人或家屬因清單上的費用質疑時須耐心細致地講解清楚，以取得病人的理解和支持。

　　8、若在工作或操作中有失誤，應向病人道歉并解釋清楚。

　　作為xx醫院的員工，我為自己在崗位上的奉獻給患者帶來的利益和快樂感到自豪。我鄭重承諾，我能做到以上崗位服務規范的`要求，全心全意為病人服務，為醫院的發展努力工作。

工作承諾書篇6

　　健康所系、性命相托。衛生工作涉及千家萬戶，事關人民群眾切身利益，事關人民群眾身體健康，事關社會和諧穩定。為加強政風行風建設，切實轉變醫德醫風，提高辦事效率，充分發揮社會監督作用，進一步推動我市衛生工作再上新臺階，全市衛生系統根據市委、市政府統一安排，開展了民主評議政風行風活動。為把我市衛生系統行風評議工作扎實開展，面對患者的信任，社會的期待，切實解決人民群眾“看病難、看病貴“的問題，我們莊嚴承諾：

　　一、熱愛祖國，忠于人民，遵紀守法，依法行政，恪守醫德，文明行醫，勤政廉政，勤醫廉醫。

　　二、堅持政治理論、政策法規、職業道德規范及業務技術學習，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發展。

　　三、謹遵“全心全意為人民服務”的`宗旨，堅持“以病人為中心”服務理念，合理診治、合理檢查、合理用藥。

　　四、尊重服務對象的人格和權利，尊重其選擇權、知情權，保護其隱私，自覺接受監督。

　　五、文明執業，禮貌待人，佩證上崗，規范著裝，嚴格執行“首問、首診負責制”，不推諉、訓斥、刁難服務對象。

　　六、嚴格執行黨風廉政和行風建設各項規定，拒絕接受醫療設備、醫療器械、衛生耗材、藥品、試劑等生產、銷售企業或代理推銷人員以各種名義、形式給予的回扣、提成，不謀取任何形式的不正當收益。

　　七、堅守公務人員和醫師職業道德，不開具虛假醫學證明，不隱匿、偽造或違反規定涂改、銷毀醫學文書及有關資料，不參與虛假醫療廣告宣傳和藥品醫療器械促銷。

　　八、顧全大局、團結協作、和諧共事，積極參加社會公益性服務活動。

　　以上承諾，敬請廣大人民群眾監督。

　　松滋市疾病預防控制中心

　　十月十二日

工作承諾書篇7

　　為貫徹《中華人民共和國環境保護法》、《環境監測工作條例》、《環境監測規范》等相關法律法規，為了維護環境監測工作的公正性和誠實性，保證監測活動的獨立性，遵守《檢驗檢測機構資質認定評審準則》的有關規定，作為鹿寨縣環境保護監測站的檢驗人員，本人特做如下承諾：

　　1. 遵守國家法律、法規，不違法、無違紀，做一個合格的檢驗人員；本人無違法、違紀的不良記錄。

　　2. 在監測工作中全面貫徹質量方針，把公正服務作為行為準則，保持獨立性和誠實性，不受來自行政、商務和委托方等方面的干擾和壓力影響，保證監測數據的公正性、客觀性、準確性。

　　3. 樹立良好的職業道德和行為，在本站工作期間，只為本站從事環境監測，不在其他單位執業。

　　4. 嚴格執行監測合同，按規定的標準或方法監測，依據監測結果按時提交監測報告。

　　5. 嚴格遵守科學、規范、準確、有效的工作原則，嚴格遵守保密制度，不泄露在檢驗檢測活動中所知悉的國家秘密、商業秘密、技術秘密和監測結果。

　　6. 對所有檢驗任務一視同仁，并接受業務管理部門的'監督與幫助，維護檢驗工作的客觀性。

　　7. 不以任何理由阻撓客戶就本站監測工作質量和服務向上級主管部門或有關單位反映和申訴。

　　8. 認真執行行勤政廉政有關規定，樹立良好形象，堅決做到不利用職務之便“吃、拿、卡、要、報”，履行法律義務，承擔相應的法律責任。

　　9. 在監測工作中全面貫徹“行為公正、方法科學、數據準確、服務規范”的質量方針，把公正服務作為行為準則，保持判斷的獨立性和工作的誠實性。

　　10. 嚴格遵守《環境監測人員行為規范》秉公辦事、廉潔自律，對所有的監測工作提供相同的服務質量。

　　承諾人：

　　日期：

工作承諾書篇8

全體黨員、村民代表：

　　如果我競選成功，在任職三年期間，我將著重從以下幾個方面入手開展工作:

　　一、和諧穩定方面：我會主動地向老干部們學習請教，充分聽取廣大群眾的意見和建議，廣開言路，了解民情，體察民意，取長補短，不斷充實、調整、完善和提高自己。要把全村干部群眾團結起來，思想認識上形成共識，行動上形成一致，營造一種和諧向上的氛圍，按照法制、有序的軌道開展各項工作，村干部身先士卒、一心為公，干部群眾心往一處想，勁往一處使，共同把我們村建設得更加美好！

　　二、黨的建設方面：在思想上、行動上與上級黨組織保持高度一致，一切工作以廣大群眾的根本利益為出發點，想村民所想，急村民所急，辦村民所需，當好廣大村民的'代言人和帶頭人，建設一個凝聚人心、務實求真的堅強班子。

　　三、發展經濟方面：想方設法創造寬松的投資環境，積極吸引外來資金，并為村民投資辦廠、開店、發展種植、養殖業等盡量地提供條件和優惠政策，在幫助村民建廠選址、擴大規模、引進技術、人才等等各方面提供服務，逐步實現主導產業健康發展、個體私營經濟迅速壯大、多種經濟成分并存、村民

　　安居樂業的寬裕型小康村經濟發展目標。

　　四、社會事業方面：千方百計搞好經濟建設，確保全村經濟穩定增長，社會安定團結，村民收入逐年提高，農村建設面貌不斷改善，教育、文化、養老等社會各項事業明顯進步。尤其是要建立健全社保制度，使那些貧困家庭、殘疾人、孤寡老人、失學兒童得到應有的救助，使他們盡快擺脫困境，實現共同富裕。

　　五、精神文明方面：認真落實各項文明創建、文化教育、計劃生育、社會治安綜合治理等目標任務，硬化軟環境，注重抓發展，做到長規劃短安排，各項工作不落后，各項事業爭一流，營造文明、和諧、安定、活躍的良好村風，努力使我們村創建成為寬裕型小康村、文明村、教育先進村、綜治達標村。

　　無論完美的計劃還是良好的愿望，都需要腳踏實地地以務實的精神付諸實施，都離不開堅強的物質基礎做保障，都離不開上級黨委、政府的正確領導和村干部之間的相互配合，更離不開廣大群眾的大力支持和一致努力。

　　以上承諾，請廣大黨員和村民監督，如果未兌現履職承諾，愿意接受組織處理，主動提出辭職。

　　承諾人:

　　年月日

工作承諾書篇9

　　本職工作：

　　1. 后勤主任在主管校長直接領導下，具體負責學校后勤工作。

　　2. 樹立為學校教學服務觀念，要認真貫徹勤儉辦學原則，努力改善辦學條件。

　　經常對后勤工作人員進行思想教育，認真組織學習，提高他們為教學服務，為師生服務

　　3. 的思想認識，使他們不斷改善工作態度，提高服務質量。

　　4. 學校每學期開學前的一切工作，要準備就緒，放假前一切收尾工作要落實到位。

　　5. 按時購買學校所需物品，保證辦公教學，學習和生活的需要。

　　6. 負責日常巡查，保證供水，供電，定期對消防設施進行檢查，做好消防部門、公安派出所等管理部門的檢查接待工作。

　　7. 努力領導后勤人員圓滿完成學校交給的集體任務。

　　8. 有效組織后勤人員負責學校每大周學生離校，返校時的.車輛疏通以及學生安全工作。

　　9. 上班期間每天早上7：50，組織后勤工作人員認真看學校各部門需要后勤完成的各項工作，要在24小時之內完成如有特殊情況應在48小時之內上報主管校長。

　　考核項目：

　　1. 每月督導檢查記錄。

　　2. 所具體負責工作的落實完成情況。

　　3. 與其發生工作職務的有關部分和個人對其工作的滿意度。

工作承諾書篇10

　　為維護病人的權益和醫院的集體利益，履行醫療工作者的光榮職責和神圣使命，維護醫學圣潔和尊嚴。本科室積極響應醫院的.號召和醫院對社會的公開承諾，堅持拒絕和懲治收受回扣、“紅包”、開單提成、亂收費等不正之風，做到有諾必踐，違諾必糾，堅持履行廉潔行醫，自覺接受病人、群眾、新聞媒體和社會的監督，接受上級評議和考核，我科室謹向醫院領導班子和全體職工做出鄭重承諾：

　　1、拒絕收受患者及其家屬的“紅包”和其他饋贈。科室人員對患者饋贈的錢物當時難以謝絕的，必須于24小時內上交院辦公室，由院辦公室及時退還患者。難以退還的，由醫院統一處理。無正當理由逾期不報告、不上交的，視同收受“紅包”處理。

　　2、拒絕利用職務之便，接受醫療設備、醫療器械、藥品、試劑等生產、銷售企業和個人以各種名義的回扣、提成或其他不正當利益。

　　3、拒絕通過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫療器械等收取回扣和提成。

　　4、拒絕對藥品、儀器檢查、化驗報告及其他特殊檢查等實行“開單提成”辦法，或與科室、個人收入掛鉤，或私自利用醫院檢查儀器、工具、試劑，收受“紅包”。

　　5、拒絕在國家規定的收費標準和項目之外，巧立名目亂收費和自定標準亂漲價。

　　6、嚴禁科室人員在工作日擅離職守，私自從事收費性診療和技術活動，牟取個人利益。

　　7、嚴禁科室人員故意刁難病人、推諉病人，增加病人心理負擔。

　　8、加強科室管理，完善各項制度和監管措施，使科室內部拒絕收回扣“紅包”、抵制回扣“紅包”、遠離回扣“紅包”蔚然成風。

　　9、本科室若有收受回扣“紅包”、開單提成、亂收費等違法違規行為，科主任和有關責任人愿意承擔領導責任。

　　單位領導簽字：科室負責人簽字：

　　（蓋章）

　　年月日（蓋章）