2023酒店員工個人辭職信
在公司奮斗了好幾年之后,我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職,這個時候我們就需要寫辭職信。那么你會寫辭職信嗎?以下是小編為大家整理的2023酒店員工個人辭職信 ,希望對大家有所幫助。
2023酒店員工個人辭職信 1
尊敬的副店:
首先,非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任,我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況,來到xxx大酒店是我的幸運,我一直非常珍惜這份來之不易的的工作,這一個月多來酒店領導對我的關心和教導,同事對我工作上的支持與幫助,在酒店工作的一月多時間里,結識了很多工作伙伴,學到很多東西,與同事們分享了很多東西,無論是專業技能方面還是做人方面都有很大的提高,感謝領導對我的栽培,也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位,我希望于20xx年8月10日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未離開酒店之前,我會站好最后一班崗,我所在的.崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好該做的事。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。
祝您:身體健康,事業順心,并祝酒店的事業蓬勃發展,蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
2023酒店員工個人辭職信 2
尊敬的領導:
您好!
作為一名在酒店工作了XX年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的XX年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。XX總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX年XX月XX日。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的.經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
最后,祝公司蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年12月25日
2023酒店員工個人辭職信 3
敬愛的主管、經理:
你們好!
在酒店工作一段時間酒店的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的`個性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望可以盡快完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
本人因故不能在酒店繼續工作,現提出一個月后離開酒店,敬請批準辦理離店手續。
此致
敬禮!
辭職人:xxxx
20xx年xx月xx日
2023酒店員工個人辭職信 4
尊敬酒店領導:
我是某某部見習溫泉總監朱蓮芝,轉眼間我在某某部度假酒店即將度過三個月時光,三個月快樂的工作、生活經歷已經成為我難忘的一段回憶,在這里我被酒店的企業文化所感召,被酒店良好工作氛圍所感染,并且結識了很多誠心做事的同事朋友,衷心感謝某某部溫泉度假酒店及團隊給我的幫助。
因個人原因并在經過深思熟慮后,我不得不懷著沉痛的心情向酒店提出離職申請,雖然在某某部工作的時間只有三個月,但是我對某某部的感情是深厚的,無法用言語來表達的,在今后的工作中我也一定會謹記某某部的優良傳統,時刻維護某某部的形象,并把某某部的`點點滴滴作為我人生一段美好的經歷珍藏。
在個人提出離職期間我會盡自己最大能力把未完和待辦事項對酒店制定的接手人進行全面交接,保證溫泉中心的工作正常開展不受影響。我相信某某部溫泉中心在潘總分管帶領下,有韓姝研經理及幾名得力主管的全力配合,某某部溫泉中心的明天一定會更好。最后再次祝福某某部生意蒸蒸日上,祝福董事長身體健康、事業輝煌,祝福潘總及各位領導同事身體健康、工作順利!
致此
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
2023酒店員工個人辭職信 5
尊敬的領導:
您好!
此刻的自己在進入酒店以后看著熟悉的環境也會不禁發出感慨,如果可以的話我還是非常希望自己能夠長久地堅持自己的夢想并在酒店工作下去的,但是考慮到自己個人的一些原因導致我已經不再適合在這里繼續工作下去的因素,所以我打算在遞上這份辭職信以后便按照正式的程序從酒店離職。
還記得當初的自己是因為在酒店做事勤快而被領導所賞識的,在工作了這么長時間我也鄙夷過那些選擇離職的酒店員工,因為在當時的.我看來他們無一不是因為不能吃苦以及嫌棄酒店待遇低而離開的,如此好高騖遠且不遠從基層做起的員工又怎么能夠在將來有所成就呢?只不過當時的自己可能沒有想到將來的某一天我會成為那個被人唾棄的離職員工吧,其實以酒店的工作環境來說我過去可是將其當成自己的第二個家來看待的,這也足以可見我對酒店的工作投入了多么大的精力以及深厚的情感,而這美好的一切都將隨著這次的離職申請而化作虛無的泡沫。
這次離職的主要原因還是因為我母親的身體不好以及父親下崗的事件,其實我的母親在早年為了照顧我便已落下了比較嚴重的病根,本來想著等我工作穩定以后就能夠和父親一起合力賺錢給母親看病,誰知道還沒有等到那一天的到來母親身上的病就開始復發了,而父親雖然一直在外地打工但他的年齡的確已經算是非常大了,他的下崗對于我們家的狀況來說實在是一個難以接受的沉重打擊,為了照顧病重的母親以及安撫下崗的父親,我只好先辭職回家并找一份離家比較近的工作來照顧他們。
還有一點不得不說的是自己從事酒店服務業工作以來是得不到家里的支持的,因為在親戚們的眼中一直有著酒店員工等同于清潔工的陳舊觀念,也正因為如此每次過年回家面對那些混的不錯的親戚總有種差距感,也許是這些原因綜合起來造就了我想要離職的堅定決心,正是因為這次離職的請求是經過我的深思熟慮才會希望領導不要拒絕,既然我選擇了這樣去做必定是因為自己已經沒有了繼續工作下去的熱情。
盡管前路迷茫但我心中的滿腔熱血并沒有因此而消亡下去,我相信經過自己將來的努力必定會實現自己想要完成的一番事業,而我此刻的離職不過是為了以后的發展積累更多的經驗罷了,只不過自己的任性妄為不可避免的是給領導帶來了不少的困擾。
辭職
敬禮!
辭職申請人:xxx
20xx年x月x日
2023酒店員工個人辭職信 6
尊敬的酒店及部門領導:
首先,感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。
經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職報告,和xx一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關懷和幫助,以及同事對我的'關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。
很開心我的第一份工作是在“xx”我會永遠記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職,誠然,由于個人原因不得不申請離職,盼原諒。請公司于20xx年xx月xx日前安排好合適人員接手我的工作并批準我于當日離職為謝。
在剩余的日子我會依然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。
最后祝愿xx繼續輝煌、商祺。
此致
敬禮!
辭職人:xxxx
20xx年xx月xx日
2023酒店員工個人辭職信 7
尊敬的各位領導:
你們好!
在泉州迎賓館工作的二年時間里,我經歷了從施工現場的管理到熟悉酒店行 業內部管理的過程,專業的技能全面得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟 理性。這一切離不開迎賓館各位領導和同事的信任和傾心的指導與幫助。然而在經 慎重考慮,本人還是提出辭職信申請。 提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不舍。忘不了各位領導在工 作中對我的信任和生活上對我的關心,忘不了同事之
間的互相幫助,包容與提攜。客房部是一個充滿人情味的團隊,老員工對新人 的指導和愛護毫無保留,年輕的同事之間知識共享毫無保留,這些,都是我所 感激懷念的`。
現在由于私人原因,我提出辭職,選擇離開這個團隊,但我還是心懷感激。 感謝迎賓館,感謝各位領導和同事們。在這里度過的二年里,是我人生中的又一 筆寶貴的財富。
在此,我自愿申請辭去福建泉州迎賓館的一切職務,敬請批準。 在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。
祝愿迎賓館的事業蓬勃發展。各領導跟同事們身體健康,事業順心。
申請人:
年 月 日
2023酒店員工個人辭職信 8
尊敬的領導:
您好!
在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
在過去的'XX年里,我在酒店里工作的很開心,感覺酒店的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在酒店里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在酒店的過去XX年里,利用酒店給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于酒店兩年多的照顧表示真心的感謝!!
酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在XX左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!
最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年12月25日
2023酒店員工個人辭職信 9
尊敬的領導:
您好!
我是前臺的xxx,感謝您能在百忙之中抽時間來看這份辭職信。
作為前臺人員,我也工作了一段時間了,在前臺,環境好,工作簡單,酒店的待遇也是非常不錯的。在身邊的大家也是非常的友善、熱情,有的時候我自己都不知道自己為什么選擇了這條路。但是請不用擔心,我已經確定了,我這次是來辭職的。
回想這幾個月的情況,先是被酒店錄取,在工作中別前輩指點,在工作上也有領導的不斷鼓勵,而且在工作之余,大家聚在一起吃飯的時候也確實非常的開心。我一直認為自己是非常幸運的.,幸運的能來到xxx酒店,幸運的能遇上這里這么多的朋友,幸運的能在您的手底下工作。但是,有一句話,也是說的沒錯呢,“眼前這些美好的事物,也許并不是適合你的事物”。在工作了一段時間后,我更是有了深深的體會。
在生活上,一開始還好,但是在時間一長之后,我發現自己并不能很好的和我們的工作時間打好配合,這樣無規律的換班工作和我當初的理念還是差太遠了。這讓我在每天的工作中都感到不對勁。可以說是感到不滿,但是這也是我們工作的規則,并不是工作的問題,只是我自己不習慣這樣的工作時間安排罷了。
其次,在工作中,我也總是感覺自己其實并不是非常的適合。培訓的時候就是這樣,學的總比別人慢上一拍,總感覺自己是在別人后面追趕。經過了一段時間的努力,依然沒有覺得自己能在這個工作上做出頭的感覺。也是在確定自己對這份工作并不之后,我才終于下定了這份決心。
酒店的前臺工作,是整個酒店的門面擔當的重要部分,我非常深刻的了解這個職位的重要性,也非常感謝領導能將這個重要的職位交給我。現在雖然要離開了,但是我依然感謝著領導您對我的信任。但是非常的抱歉,我過然還是沒辦法做好這份工作,這幾個月的情況,想必您也是有所耳聞,我沒辦法做的像同事們那樣好,也沒辦法在其他的地方做出更大的貢獻,為了自己,也是為了酒店,我認為我的離開是一件遲早的事。
“無法在這條路上超越別人,就去尋找一條自己能奔跑的更快的路。”這是我的信條,在拉開更大的差距前,還請允許我體面的退場。最后,祝愿xxx酒店能在眾多的人才中找到最適合的人才,為公司的前進發揮最大的動力!祝酒店生意興隆!
此致
敬禮!
辭職申請人:xxx
20xx年x月x日
2023酒店員工個人辭職信 10
尊敬的酒店領導:
你好!
首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的`離開我只能表示深深的歉意。
非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發覺自己從事行業的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。
在短短的一年時間我們酒店已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
2023酒店員工個人辭職信 11
尊敬的主管、經理:
你好!在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激酒店給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的.業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望酒店的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
申請人:
日期:
2023酒店員工個人辭職信 12
尊敬的領導:
您好!
非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這XX年多時間里給我的幫助和關懷!因XX月底需返校進行為期XX年的XX培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。
來到XX已XX載有余,正是在這里我步入了社會,完成了從一個學生到社會人的轉變。XX年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
記得有人曾這么說過,工作上如果XX年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環境。還記得XX年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的.紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺。
人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著于根本,或為原因者四:
1、有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也。
2、近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二。
3、不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三。
4、混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。
或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下重慶富士康招聘信息一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至于讓酒店工作環節受到影響。
在XX的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿XX興旺發達,終開天下!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年12月25日
2023酒店員工個人辭職信 13
尊敬的領導:
您好!
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了XX年多的酒店,離開與我并肩工作了XX年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,XX總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,XX總”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。
首先,非常感謝您這XX年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這XX年來的工作情況,覺得來XX酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這XX年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在XX工作的XX年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的`關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開XX,以便完成工作交接。我很遺憾不能為XX輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿XX的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了XX年多的酒店,離開與我并肩工作了XX年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,經理,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,經理”!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年12月25日
2023酒店員工個人辭職信 14
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
來到**酒店也快兩年了,或許自己并不適合酒店的這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的.下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
離開這個酒店,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
申請人:
x年xx月xx日
2023酒店員工個人辭職信 15
主管、經理:
你好!
在酒店工作一段時間酒店員工辭職信的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方酒店辭職報告面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的`個性要在酒店自我提升及成長為員工辭職報告人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完酒店辭職報告范文善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能員工辭職報告怎么寫需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個老員工辭職報告時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未酒店辭職報告怎么寫,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
申請人:xxxx
xx年xx月xx日
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