【通用】員工辭職信
換工作是一件正常的事,某種情況下,我們會告別公司,這時候就要寫好辭職信了。你知道寫辭職信需要注意哪些問題嗎?以下是小編收集整理的員工辭職信,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
員工辭職信1
尊敬的xxx中學領導:
我于xxx年從xxx學院畢業,有幸來到xxx中學參加工作,在過去的xxx年多時間里,學校領導始終重視青年教師的培養和成長,工作中高標準嚴要求,生活上問寒問暖、無微不至。學校為我個人的發展給予了良好的學習和鍛煉機會,使我不斷學習充實了自己,增加自己知識和實踐經驗。
在學校這個充滿活力的大家庭中,領導體諒下屬,同事們勤奮敬業,在工作中有一股熱火朝天的干勁,在生活中又相互關照,在學校我感受到了家的溫暖,在此我對于學校長期的`照顧表示衷心的感謝!
20xx年初,我在請示學校領導同意后,參加自治區統一組織的公務員考試,被xxx單位錄取。為此我不得不離開我深愛的教育事業,告別給我溫暖和關懷的xxx中學。
在此,向尊敬的領導提出辭職,非常感謝領導多年來對我的的關心和培養。最后祝愿xxx中學在今后的實踐中取得更加優異的成績,迎來新的輝煌!
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
員工辭職信2
尊敬的劉先生:
抱歉沒有時間找您面談,因為白天工作比較忙碌,所以只得晚上抽時間給你寫這封辭呈。(首先表明寫辭呈的緣由)
首先感謝您給了我一次工作的機會,讓我這個沒有工作經驗的大學畢業生能夠有一個實現人生夢想的舞臺。(接著要對老總給自己提供工作機會表示由衷感謝)
經過一個月的辛勤工作,我學到了許多在大學中學不到的東西。在職期間,我努力的去完成每一樣工作任務,也時刻想要為公司謀利益來回報公司。但在工作中我逐漸發現這份工作并不適合我。盡管我很努力,但方向錯了,再努力也是白廢。我也無法在工作中正確的定位自己。(簡明地表明自己辭職的原因和理由)
總結我這一個多月的工作表現,雖然我工作時間短暫,但我保證我在這期間盡職盡責,兢兢業業,努力去完成自己的本質工作,在工作中始終能保持慎獨。嚴格要求自己。完全憑良心辦事,無愧于心。(回顧自己在工作中的表現)
但公司對我的培養方向與我當初應聘的`初衷已經南轅北轍了,我對工作的目的性并不明確。我向來對任何事情都求成,求穩,我喜歡穩穩當當的去完成一些件事情,而并非一味的只求數量。我的做事風格與這份工作性質相悖。所以說這份工作并不適合我。我盡自己努力也只能達到這樣的水平,盡心既是完美我只能這樣說了。(表明自己工作目標和方式與公司要求的工作目標和方式的差異性和矛盾性,但要表明自己努力過了。這實際上是對辭職原因和理由的進一步說明和深化,增強說服力。)
感謝您這一個月來對我的照顧和肯定,相信貴社一定會在您優秀的管理下飛黃騰達的!(再次表示由衷感謝,并在贊揚對方的同時表示衷心祝愿!)
此致
敬禮
辭職人:
日期:
員工辭職信3
尊敬的領導:
思考良久,還是打算提筆寫下這封辭職信。
很感謝能有機會與您共事,也是基于對您的認同,無論周圍的壓力有多大,無論其他人說什么,我不辯解,抗著,只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著廣居民生逐步長大,成長為參天大樹,只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經濟危機的形式下,大多數的地產公司的日子都很難過,市場的情形也不太樂觀!結合公司現項目的情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了?從與各分管部門領導溝通的情況來看,建議如果在目前僅是山房項目的話,結合現在的工程進度安排與開發體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進行減員計劃,對于山谷項目而言,因為也是分期啟動的,實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外,在與各部門溝通的時候,中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人),對于現在的人力感覺到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力,但對于企業而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的`方式,還是需要有企業的發展,企業的文化氛圍來留人,這才是長久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發展與自我價值實現!對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點吧。
同時,各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門職責切分有關吧,這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了,就不多說了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了,雖然只有短短的二天,但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃,特別是有關xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關,我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實操性的;有關薪酬績效管理的辦法,也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的,所以這也需要基于顧問的結果來進行確定,但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來都在思考自己的發展與定位,因為地產,因為對您的認同,離開了所熟悉的it企業,從去年八月進公司算起,已經一年有余了,雖然努力著,卻一路跌跌撞撞,工作沒有任何的起色,人力資源的工作也沒能推動,曾以為自己在hr領域還算專業,但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系,工作內容在不斷的變化增加著,攬的事兒越來越多,卻一樣都沒有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒能推動,失敗!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書,也是非常的失敗。為此看來,我于公司而言并不是合適的人選,是時候該有決定了,是時候離開尋找更適合的人來幫助您了,當然在走之前會先把接班人給找好,在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。
此致
敬禮
姓名
時間
員工辭職信4
xxxxxx:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我自年月日進入xxxxxx股份有限公司,年月日調入xxxx部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變從一個學生到社會人的轉變。在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的'感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。
人如果偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。祝公司項目推進順利創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
xxxxxx
xxxxxxxxxx
員工辭職信5
尊敬的領導:
您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在xx,到公司的距離超過xx公里,每天往返公司的時間超過x個小時,這對我的工作已造成不良影響,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。我希望在20xx年x月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的'職,做好應該做的事。望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。祝您身體健康,事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信6
尊敬的領導,您好。
首先致以我深深的歉意,懷著極其復雜而愧疚的心情寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個 時候突然向公司提出辭職,純粹是處于個人原因,不能在公司繼續發展!
時光荏苒,一個多月的時間轉瞬即逝,在漣漪公司的工作使我真正從校園踏上了社會,在漣漪工作經歷帶給我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的`時間里我學到很多。離開對于我個人來說或許是一種損失!
非常抱歉,實習的一個多月里,我并沒有為公司創造多大的價值。十分感謝公司一個多月以來對我的培養,感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是咋現的曇花也曾肆意綻放過,即使是瞬間的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,雖然我并未成功,但是我努力過。我在公司所接受的培養,在我的一生之中都沒齒難忘。
很榮幸曾經身為漣漪公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在漣漪辛勤工作的員工工作順利,事業有成!
最后,希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年8月15日離職,希望能得到公司領導的準許!
誠祝漣漪公司事業百尺竿頭更進一步!
此致
敬禮
員工辭職信7
尊敬的公司各位領導:
首先由衷的感謝各位領導在這三年時間對我的信任和栽培。自從20
xx年畢業,我非常幸運地加入到中鐵大橋局五公司這樣有戰斗力和專業水平的團隊中學習和成長。一路走來,公司各位領導都對我十分信任和關照,各位同事給予了我很大的幫助。不僅使我在業務水平上有了全面的'了解和提高,更讓我學習到了大家對工作敬業和努力的精神,這些都是我以后需要在自己的事業道路上堅持和學習的。
但是考慮到家庭和以后長遠的發展,我更加渴望追求一種相對穩定的工作環境,所以我非常遺憾在此向公司提出辭職申請。由此對公司造成的不便我深感抱歉。但同時也希望公司領導能體恤我個人的實際情況,對我的辭職申請予以考慮和批準為盼。
此致
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信8
尊敬的劉總:
此刻,我帶著復雜而沉重的心情寫這封信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛,讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業,但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅持自己的意見,認為我奔波在外沒有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個穩定的工作,最終命我于本周六返家。
這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐著自己的.理想,即使工作中犯了點小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導,從不責備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關愛對我,讓我這個在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開,這需要多大的勇氣。
每個人總會因為自己的私人原因,而不得已向公司領導遞辭職。
我一直勤奮努力地工作,并獲得過眾多的榮譽。特別是在xx分行工作期間,每年的年度考核,我幾乎都是優秀,連續四年被xx銀行業協會授予通訊工作一等獎,多次被省分行評為優秀信息員。
公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發現人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優秀的人才替代我,且我的工作已經告一段落,新的工作還沒有開始,正是發現和啟用公司已有人才的時候。
您過去是我的領導,現在依然是我的領導,將來即使我不在這里工作,您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
員工辭職信9
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
自20xx年2月11日起至今不知不覺在xxx光電信息公司呆了快半年了,在公司工作的近半年中,在集團公司各位領導的栽培和信任下,我學到了很多以前從未接觸過的知識,鍛煉了能力,學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。
提出辭職我想了有段時間了,公司的環境對于員工很照顧很保護,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾向,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
盡管之前領導批準我九月底離職,但由于事發突然,我希望在6月1日就辦理相關的離職手續,請求領導批準!
就要離開這個公司,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷威海奔騰的發展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。
最后,衷心祝愿公司健康成長,事業蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!
辭職信表格書寫格式
(一)標題
在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目,字體稍大。
(二)稱呼
要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。
(三)正文
正文是申請書的主要部分,正文內容一般包括三部分。
首先要提出申請辭職的內容,開門見山讓人一看便知。
其次申述提出申請的.具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。
最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。
(四)結尾
結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。
(五)落款
辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
員工辭職信10
尊敬的人力資源經理:
您好!
經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。
第二段:說明您自己考慮的辭職的時間(盡管您提出辭職經公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續,但這樣說并不是畫蛇添足,大多數情況下,你都能夠爭取到提早離開的時間)。例如:
我考慮在此辭yuan呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。
第三段:說明您在這個公司里的經驗積累,盡可能地去贊揚公司對您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應該在辭職信里表露)。例如:我非常重視我在“……公司”內的這段經歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業生涯發展帶來非常大的利益。
最后,請務必使用親筆簽名,而且簽名要盡量剛勁,并寫好日期。
附加:
1.抓住關鍵點。在辭職信的開頭要直接表明你辭職的'意圖,并說明你辭職的原因是已經接受其他公司的聘用書或其他理由,比如搬遷到其他城市等。
2.說明合同最終終止是哪一天。一般來說應該在合同終止前2個星期提出辭職申請。
3.在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業發展目標。
4.你還應當在信中向你的老板表示感謝,感謝他能提供給你為公司服務的機會。
此致
敬禮!
申請人:xxxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信11
親愛的28分區及3413店的領導:
自從XX年8月入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼快半年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為工資的原因我必須離開這個我滿意的團隊了,每個月800塊錢的工資扣掉保險到我手中的只有區區600多點點,我再扣掉房租70元(三個人睡一間,全睡地鋪當然只用70元)水電氣費50元網費50元電話費100元再加上100元的香煙錢,按照這個工資數,我能在一月內把它均勻地花在每天的三包康師傅方便面上,還能多出兩元錢買兩個雞蛋什么的`滋補滋補。最讓人氣惱的是停個車居然還要收費,雖然只有區區的五毛錢,可是我卻為了這每個月22天的五毛錢頭大,這簡直是在我根本沒有油水的骨頭上再狠狠的刮上一刀。雖然在沃爾瑪我有可能得到我所想要的前途,可是我現在卻被錢途逼到了走投無路的境界了,我已經堅持了半年了,我本來就瘦弱的身體再也經不起方便面式的減肥生涯了,所以我必須辭職,希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
最后,我也不知道可以說什么,只能忠心對你說對不起與謝謝你,并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。不過別再讓人減肥了。
員工辭職信12
尊敬的公司領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。我自x年來本單位工作,在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧,在此表示深深的謝意。
感謝公司對我的培養,長期以來對我的.關心和照顧,。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。我對我一年多以來年紀小不懂事,社會經驗不足給領導帶來了,很多困擾,我感到深深的歉意,誠望領導不要放在心上。
現由于個人原因,不能在公司繼續工作了,與公司離別,情更不堪!愿司事業有成,飛黃騰達之期可待。
請領導給予批準!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20x年xx月xx日
員工辭職信13
尊敬的xxx領導:
很遺憾在這里我要跟您們提出辭職!
哭有時,笑有時,歡樂有時,悲傷也有時!人生如此,在公司的短暫工作也是如此。
我從來不覺得自己會親手遞上這份辭職信,因為我想自己是最能堅持到底的。這些日子,我內心都非常煎熬,從樓面到倉庫,從倉庫到樓面,變化實在太大了。大到我覺得自己的決定根本不是最重要,只是一直被安排著。
三個月的日子里,無論是被安排到那個崗位,什么樣的工作,為公司和工作我都是盡心盡力,甚至抽出我下班的.時間去記知識,做個真正的xx人。
辛苦,不是問題。工資低也不去計較得太多。每次提起公司,酸,甜,苦,辣什么味道都有。
也許三個月太過短暫,也許再堅持多一點點就可以等到春暖花開的季節。但是心理上的壓力卻不能用味道來形容。再次回到樓面,感覺已經不一樣了,越來越追趕不了別人的腳步,得不到別人的重視,總是被安排看大廳,總是被人懷疑我的能力,如果我稍微忘了給別人回應,就會說我不會說話。我內心有太多的難受,有太多的矛盾。有時候我真的很舍不得這里,但是悲傷的總是比歡樂的要多得多,所以我選擇了離開。
離開一個我辛苦耕耘的地方,離開一個我流淚曬汗的地方,離開一個有過歡笑,有過悲傷的地方。也許選擇總是會讓人覺得痛苦的,選對選錯也沒有人會預料得到。也許這份辭職信遞出對公司的損失很大,請原諒我未能順利地完成這次實習任務,并對公司的損失致上深深的歉意。
在xxx,學習到的,成長過的,體會過的,都永遠記在我的心里。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信14
尊敬的項目部領導及公司領導:
非常感激公司多年來的關愛與培養,讓我從一個初涉社會的學生,變成了一個能在經營合同管理方面具有豐富經驗的專業管理人員。回首過去,自進入公司后,親眼目睹了公司逐步的發展,公司現在在各方面的管理逐漸變得越來越規范,各方面都在向好的方向發展,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望公司能夠一如既往地向前發展。
轉眼,來到公司已將近x年。在過去的.這些歲月里,我得到了公司各位同事和領導的多方幫助和鼓勵,我非常感謝。當然,我也將我x年最好的青春獻給了公司。在這個公司里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲,還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來沒有想過有一天會離開公司,我原認為我會一輩子都留在公司,直到退休。可是,這幾年隨著年齡和閱歷的增長,我發現原來是我太單純了,有些事想得太簡單了,我終于發現“我愛公司,可是公司卻不愛我”。
最后,特別聲明,我的辭職理由以上已經說明清楚,純屬個人行為,與西格項目部的領導和同事無關。再次感謝西格線項目部領導對我一直以來的關愛和信任,向所有幫助過我、曾和我一起并肩作戰的兄弟姐妹、朋友、領導致敬!祝公司事業蒸蒸日上,步入新的輝煌!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
員工辭職信15
敬愛的領導:
您好!
首先,非常感謝您這近一年來對我的信任和關照。
我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,決定在單位工作不是很忙的時候
來到單位也快一年了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。單位等的.人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我會在上交辭職報告后1-2周后離開單位,以便完成工作交接。
同樣在短短的近一年時間我們廣電局在您的領導下發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿單位的明天更加美好!領導及各位同事工作順利!
您的員工:××
20xx年10月13日
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