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幼兒園工作報告

時間:2024-06-28 03:11:39 工作報告 我要投稿

幼兒園工作報告

  在現(xiàn)在社會,報告的使用頻率呈上升趨勢,我們在寫報告的時候要注意語言要準(zhǔn)確、簡潔。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的幼兒園工作報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

幼兒園工作報告

幼兒園工作報告1

  草店鎮(zhèn)中心幼兒園安全工作匯報材料

  草店鎮(zhèn)中心幼兒園是在原草店鎮(zhèn)二中基礎(chǔ)上改擴(kuò)建而成,于2014年9月1日正式開園招生。目前在園幼兒510人,教職工31人。

  “安全責(zé)任大于天”。我園在高度重視安全工作,始終把安全工作放在首位來抓,開學(xué)以來,主要做了以下工作。

  一、抓組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)

  中心幼兒園成立學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,幼兒園園長任組長,一名保教副主任具體抓安全工作,各年級主任為安全組成員,建立了從上至下系統(tǒng)的安全組織機(jī)構(gòu)。開學(xué)初,我園制定了周密細(xì)致的學(xué)校安全工作管理方案。每周召開例會必研究部署安全穩(wěn)定及其它各項工作,并根據(jù)安全排查出來的問題,制定有針對性的措施,切實把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  二、抓建章立制,落實工作責(zé)任要求

  為了安全管理工作規(guī)范化,學(xué)校制定了一系列安全管理制度,與每位教職員工簽訂了“一崗雙責(zé)”安全責(zé)任合同,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全了安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。學(xué)校建立了《門衛(wèi)管理制度》、《學(xué)生安全乘車管理制度》、《幼兒園入園離園交接制度》、《幼兒在校安全管理制度》、《幼兒

  晨檢午檢制度》、《突發(fā)事件處置應(yīng)急預(yù)案》等。在工作中,我園嚴(yán)格落實各項管理制度,每周定期或不定期進(jìn)行安全排查,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行重大緊急情況報告制。幼兒進(jìn)出園一律憑卡接送,門衛(wèi)對外來人員實行登記,幼兒入園后由教師進(jìn)行安全“晨檢”。在整天的保教活動中,嚴(yán)格遵循學(xué)校安全管理制度。幼兒活動中、入廁、就餐、午休等環(huán)節(jié)實行全方位安全保護(hù),避免任何安全事故的發(fā)生。

  三、抓安全防范,落實人防、技防、物防要求

  一是精心挑選安保人員。學(xué)校聘請了身體健康、工作負(fù)責(zé)的人員作安保員,并組建了園委會和值日教師每天參加的值日小組,嚴(yán)格把好安全第一道關(guān)。

  二是完善安保設(shè)施。在校警務(wù)室里,添置了了“八大件”安保器材,此外學(xué)校消防設(shè)施、應(yīng)急照明、安全指示標(biāo)識都配備齊全、完好,安全疏散通道暢通無阻。

  三是認(rèn)真進(jìn)行了消防安全疏散和防擁擠演練。

  四是嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生防疫和食品安全相關(guān)制度,加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理,確保師幼食品安全衛(wèi)生。

  四、抓好安全教育,緊繃安全思想弦

  我園始終把安全教育放在首位,開學(xué)初,下發(fā)了《致乘車學(xué)生家長的.一封信》、《學(xué)生防溺水的一封信》,對幼兒接送安全作了明確的宣傳。同時,還加強(qiáng)了對教職工安全教育宣傳。每周例會及平時活動中必講安全防衛(wèi)工作,要求教師在保教活動中必須時刻牢記學(xué)校安全規(guī)定,發(fā)現(xiàn)安全隱患及早報告、及早排除。

  五、抓協(xié)調(diào)共管,做好校園周邊環(huán)境整治工作

  我園在做好內(nèi)部安全管理的同時,還積極向上級有關(guān)部門反映校門道路擁堵問題以及一些無證攤點經(jīng)營現(xiàn)象。目前,在各部門集中整治下,校園周邊環(huán)境得到了一定的改善,但需要進(jìn)一步加大執(zhí)法力度,建立長效機(jī)制,真正把校園周邊環(huán)境治理好。

  總之,學(xué)校在安全工作上一點不敢放松,認(rèn)真地做好每一個安全細(xì)節(jié),今后我們將進(jìn)一步健全機(jī)制,明確責(zé)任,把各項安全工作做實做細(xì),確保全園安全工作萬無一失。

  草店鎮(zhèn)中心幼兒園

  20xx年10月25日

幼兒園工作報告2

  一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和老師們的支持幫助下,圍繞幼兒園“爭創(chuàng)省十佳”中心工作,發(fā)揮黨員模范先鋒作用,廉潔自律、積極進(jìn)取,勤奮工作,圓滿完成了各項工作,現(xiàn)將一年來的思想學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下:

  一、嚴(yán)格要求自己,不斷提高自身素質(zhì)。

  為了適應(yīng)發(fā)展變化的幼教新形勢,我堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高個人素質(zhì)的重要環(huán)節(jié),從嚴(yán)要求自己,不斷提高自身素質(zhì)。一是努力學(xué)習(xí)政治理論。一年來先后利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)了《教師職業(yè)道德》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等有關(guān)文件,并認(rèn)真記錄了兩萬字的筆記。通過學(xué)習(xí),開闊了眼界,進(jìn)一步確立了正確的世界觀,堅定了做好幼教事業(yè)的決心和信心;二是努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識。利用業(yè)余時間,閱讀了大量的幼教刊物,并充分利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行學(xué)習(xí),了解全國各地幼兒園的辦園理念、課程改革方法、教師的教育經(jīng)驗以及幼兒園課題的開展等等,通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步領(lǐng)會了新《綱要》精神,明確了立足我園實際,在教學(xué)中應(yīng)注意和改進(jìn)的方法;不斷充實提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì);三是堅持做到理論與實踐相結(jié)合。在平時的工作中,嘗試運用學(xué)到的新知識指導(dǎo)自己的工作,在與老師們制定計劃、組織教研活動時盡量借鑒一些先進(jìn)的理念和策略,在學(xué)習(xí)、實踐、運用的過程中不斷提高自己。撰寫的文章《一切從孩子的需要出發(fā)》《楊花和柳絮》在《幼教園地》上公開發(fā)表。

  二、廉潔自律,積極進(jìn)取,圓滿完成了年度各項工作

  工作中嚴(yán)格要求自己,時刻做到慎權(quán)、慎獨、慎言、慎微,始終保持清政廉潔的作風(fēng)。積極進(jìn)取,圓滿地完成了各項工作。

  一是協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)組織好各項活動。今年以來,我園開展了豐富多彩的活動,如:春季運動會、慶三八感恩活動、讀書月活動、新生家長會、中大班幼兒匯操比賽、新生半日開放、幼兒涂鴉墻比賽、區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比、教師優(yōu)質(zhì)課評比活動、慶新年故事大王、棋類比賽等三十多次活動,每一項活動中,自己都能積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,從方案的制定、活動場地材料的投放、過程的組織及活動后數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、活動的總結(jié)反思,自己都能積極地投入其中,保證了活動的順利進(jìn)行,取得了良好的效果。

  三、是協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)搞好幼兒園教學(xué)工作。

  教學(xué)是幼兒園工作的重點,是幼兒園辦園水平的重要體現(xiàn)。一年來,自己能充分發(fā)揮教導(dǎo)主任的職能作用,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好幼兒園教學(xué)和教師的培訓(xùn)工作。深入班級聽課、觀察區(qū)域活動的組織達(dá)百余節(jié),在此基礎(chǔ)上及時與教師交流反饋,不斷提高教育活動和區(qū)域活動的組織實效;按時檢查教師的備課情況,上半年負(fù)責(zé)全園教師備課和教育筆記的檢查,下半年負(fù)責(zé)中班教師的備課檢查,每次都能認(rèn)真給予指導(dǎo)與反饋,提高教師的專業(yè)水平,促進(jìn)孩子的發(fā)展;另外還嘗試寫人文日記的方式增加與教師的交流,在三八節(jié)、六一和新生入園后撰寫了《同樣的三八別樣的收獲》《臺上臺下都精彩》《難忘入園第一天——寫給小班的老師》通過網(wǎng)站與老師溝通,肯定教師的工作,激勵老師的工作積極性。參與指導(dǎo)的活動《小雞出殼》獲章丘市優(yōu)質(zhì)課。

  四、是努力做好家長工作。

  年初,制定了切實可行的家長工作計劃,并鼓勵教師在此基礎(chǔ)上結(jié)合自身實際,創(chuàng)新家長工作。一年來,先后組織開展了2次家長委員會會議,充分利用幼兒園網(wǎng)站組織了“講述親子故事分享家教經(jīng)驗”征文比賽,先后3次向家長發(fā)放問卷,對家長提出的各項的意見和建議及時進(jìn)行仔細(xì)統(tǒng)計整理總結(jié),為下一步的家長工作提供依據(jù),下半年對于家長撰寫的優(yōu)秀經(jīng)驗文章嘗試進(jìn)行互動反饋并推薦到網(wǎng)站首頁。日常中關(guān)注教師的常規(guī)家長工作開展情況,定期檢查并收集家教園地內(nèi)容,協(xié)助教師先后組織了親子玩教具比賽、中班家長專題講座、大班幼小銜接專題講座等家長活動。

  五、是認(rèn)真做好總結(jié)宣傳工作。

  為了把我園的優(yōu)秀經(jīng)驗和好的做法進(jìn)行推廣,一年來,自己努力做好宣傳工作.參與幼兒園首頁的新聞動態(tài)、家園互動、陽光寶貝等欄目的'撰寫與編輯,積極參與幼兒園外墻的環(huán)境、宣傳櫥窗的設(shè)計制作,及時對我園的各種先進(jìn)經(jīng)驗、組織的活動進(jìn)行宣傳報道,先后在山東學(xué)前教育網(wǎng)、章丘報、章丘教育信息網(wǎng)、章丘電視臺發(fā)表新聞40余條,為我園的宣傳作出了自己的努力與貢獻(xiàn)。另外,按照省十佳幼兒園爭創(chuàng)工作的要求,先后整理幼兒園班級各類工作計劃、各類觀察記錄、各類活動的過程資料、教師優(yōu)秀成果集錦等檔案資料。對每種材料都進(jìn)行了仔細(xì)的收集、完善、分類打印,使我園的教學(xué)工作材料更加規(guī)范更加條理。

  、存在的不足

  客觀的剖析自己,還存在以下問題和不足:一是理論和業(yè)務(wù)水平還需不斷提高,工作能力有待于進(jìn)一步改進(jìn);二是還要更多的深入一線,發(fā)現(xiàn)老師們教學(xué)中存在的問題,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好園本教研工作;

  今后的工作中,自己一定會進(jìn)一步發(fā)揚成績,改正不足,全面提高自身素質(zhì)和水平,使工作中更上一個新臺階。

幼兒園工作報告3

  為進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園的教育教學(xué)管理,規(guī)范幼兒園的辦園行為,提高辦園水平。20xx年4月14日,合川區(qū)教委、財政局等部門組成檢查組對我園通過實地察看、個別談話、查看資料等形式,對我幼兒園的園務(wù)管理、辦園條件、保教質(zhì)量等方面進(jìn)行了綜合的年度審核,針對我園的實際情況,提出了整改建議,我園立即成立整改領(lǐng)導(dǎo)小組,并結(jié)合發(fā)展需要和存在的問題制定了切實可行的整改方案,責(zé)任到人,有步驟有計劃的`實施。現(xiàn)將我園年檢整改措施及情況報告如下:

  1. 未取得衛(wèi)生保健合格證。

  整改措施:我們庚即安排人員到鎮(zhèn)衛(wèi)生院聯(lián)系了辦理衛(wèi)生保健合格證的相關(guān)工作,證件正在辦理中。

  2. 個別教室桌椅舊了,一個教室風(fēng)琴已壞。

  整改措施:我園已購置了12套兒童桌椅,將以前的舊桌椅全部更換了。

  3. 班級游戲材料單一,總類、數(shù)量欠缺。

  整改措施:我園已經(jīng)于近期購買了一批兒童玩具,同時添置了100本幼兒讀物,以緩解孩子們游戲材料單一,部類、數(shù)量欠缺的問題。

  4. 班級教室無活動區(qū)角。

  整改措施:在區(qū)域活動方面,幼兒園根據(jù)現(xiàn)有的場地進(jìn)行了精心的設(shè)計,增設(shè)了班級教室活動區(qū)角,還利用活動室、走廊的每一個空間和角落,盡量避免教學(xué)時間的隱性浪費。環(huán)境創(chuàng)設(shè)注重了幼兒參與和師幼互動,體現(xiàn)新綱要精神,充分發(fā)揮環(huán)境這一隱性課程的作用和教育功能。

  5. 創(chuàng)造性游戲開展不夠,自主游戲缺乏。

  整改措施:我園狠抓教師隊伍建設(shè),高度重視教師的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),鼓勵教職工積極參加學(xué)歷進(jìn)修,以園本培訓(xùn)為載體,不斷提高專業(yè)水平。 進(jìn)一步豐富教師的理論知識,提高教師的審美能力、表現(xiàn)能力和創(chuàng)造能力,全面提升教師素養(yǎng)。近日,再次組織教師深入學(xué)習(xí)新《綱要》,深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵,靈活地運用教材,并使之園本化。要求教師向書本學(xué)、同行學(xué),努力創(chuàng)造良好的育人氛圍。盡量多開設(shè)一些創(chuàng)造性游戲。

  6. 墻面布置,環(huán)境缺乏育人氛圍,未與兒童發(fā)展,課程內(nèi)容相結(jié)合。

  整改措施:我園已于近期組織人員對園內(nèi)墻面進(jìn)行了布置、裝修,各班根據(jù)孩子們的特點,各具特色。同時,我園還開展了“教玩具制作”競賽活動,以促進(jìn)大家主動學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識,樹立現(xiàn)代教育思想,積極參加研究,促進(jìn)反思,促進(jìn)發(fā)展,努力做到與兒童發(fā)展,課程內(nèi)容相結(jié)合。

幼兒園工作報告4

  一.班級情況分析

  新的學(xué)期新的希望,新的學(xué)期新的挑戰(zhàn)。在經(jīng)過大班第一學(xué)期的共同學(xué)習(xí)和生活后,我們一起迎來孩子們在幼兒園的最后一學(xué)期。本班現(xiàn)進(jìn)入幼小銜接的關(guān)鍵時期,上學(xué)期也做了很多的前期工作如:一節(jié)課的時間為30----40為了使幼兒入學(xué)后能較快的適應(yīng)小學(xué)的生活節(jié)奏,本學(xué)期對孩子的作息制度做些調(diào)整,如早晨加入了早讀的活動要求孩子在8:00----8:40之前入園。在結(jié)合大班孩子對時鐘的認(rèn)識,要求孩子在每天入園時記錄自己來園的時間,讓孩子養(yǎng)成“我能準(zhǔn)時入園”的好習(xí)慣,是孩子逐漸形成時間概念。

  二.保育工作

  保育工作是做好教育教學(xué)工作的重要前提條件,要求班上每個老師了解班上每一個孩子的生活習(xí)慣以及身體素質(zhì)等方面的情況,以確保大家在今后的保育工作中能做到更有針對性的去開展,常抓不懈。

  1.搞好班級環(huán)境衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)各項保健工作,堅持做好清潔、消毒、通風(fēng)工作、繼續(xù)加強(qiáng)幼兒一日的常規(guī)的培養(yǎng),增強(qiáng)幼兒的.生活自理能力。

  2.老師們達(dá)成共識,加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行養(yǎng)成教育與安全教育

  (1)知道換牙衛(wèi)生常識。

  (2)文明進(jìn)餐,懂得簡單的營養(yǎng)知識。進(jìn)餐安靜、不掉飯粒、不剩飯、懂得珍惜糧食。

  (3)養(yǎng)成正確的坐姿。

  (4)能迅速有序的穿脫衣服,較熟練的整理床鋪和自己的物品。

  (5)認(rèn)識常見的安全標(biāo)語,主動遵守社會基本規(guī)則。【安全出口、當(dāng)心觸電等】

  (6)能主動維護(hù)班級物品。

  (7)了解人體內(nèi)部器官及作用,懂得簡單的防治常識。

  (8)保持個人儀有整潔,知道根據(jù)氣溫變化培養(yǎng)增減衣服

  三.教學(xué)目標(biāo)

  過了這學(xué)期孩子們即將進(jìn)入金色童年的學(xué)齡期,帶著一份自豪和喜悅跨進(jìn)小學(xué)門檻。所以在本學(xué)期的教學(xué)知識要與小學(xué)有個接軌。

  四.家長工作

  1.每天都能熱情接待每一位家長,對家長詢問耐心解釋。

  2.即使把本周所學(xué)內(nèi)容告訴家長,請家長及時配合給孩子進(jìn)行輔導(dǎo)。

  3.主動及時地與家長溝通,交流幼兒在園內(nèi)、園外的各種表現(xiàn)。

  4. 幫助家長創(chuàng)設(shè)家教環(huán)境與生活環(huán)境,營造幼兒良好的家庭氛圍。

  5. 向家長提供幼兒生活、教育常識給予指導(dǎo),定期了解幼兒在家里的各種行為習(xí)慣。

  6.利用家園聯(lián)系手冊,加強(qiáng)教師與家長之間的溝通, 宣傳正確的保教思想,爭取家長對園內(nèi)班級管理的理解。

  7.對于當(dāng)天沒有回園的幼兒,教師可進(jìn)行電話訪問,了解情況。

  8.積極動員家長配合幼兒園做好幼兒的知識準(zhǔn)備和學(xué)習(xí)活動的收集工作。充分挖掘“家長資源”與幼兒共同收集與主題有關(guān)的資料,利用廢舊材料做玩具。

幼兒園工作報告5

  根據(jù)上級通知精神,我園對照清理整頓內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將工作報告如下:

  一、基本情況

  (一)場地園舍和配置設(shè)備設(shè)施

  根據(jù)我校的實際情況,我校暑期在現(xiàn)有教室三間,臥室一間的基礎(chǔ)上,將幼兒園教室粉刷一新,做了外墻涂料、新建了學(xué)生廁所、購制了五十套課桌椅。保證了幼兒學(xué)習(xí)、生活的優(yōu)良環(huán)境。特別是天然活動場所近三百平米。廚房環(huán)境安全衛(wèi)生。這些設(shè)備、場所能很好的為教學(xué)服務(wù),并確保全園安全工作,是幼兒學(xué)習(xí)玩耍較為理想的樂園。我園在不斷投入硬件建設(shè)的同時,更注重對軟件的開發(fā)與管理,力爭做到管理工作規(guī)范,隊伍建設(shè)專業(yè)化,教學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化,教育模式多樣化,教育手段科學(xué)化,幼兒全面發(fā)展化。

  (二)幼兒園規(guī)模及師資隊伍情況

  現(xiàn)有教職工4人,目前在園幼兒84人,開設(shè)三個班級,學(xué)前班、大班、中班各一個,園車1臺,手續(xù)齊全。

  二、建立健全內(nèi)部管理制度

  為規(guī)范管理幼兒園,我園建立了科學(xué)民主的園務(wù)制度,不斷提高自我約束、自我管理的能力。如在學(xué)期末舉行的“家長問卷調(diào)查”中,大范圍地了解了家長對教師和幼兒園的評價,并根據(jù)家長的意見作出了相應(yīng)的整改措施。后期,我園將每年兩次家長會,加強(qiáng)與幼兒家長的溝通與交流,與每位家長簽訂安全責(zé)任狀。這些民主制度的建立和落實,使家園聯(lián)系的緊密度更強(qiáng)、信任度更高。

  三、加大安全工作管理力度

  安全工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。安全工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。為了使幼兒園安全工作規(guī)范化、制度化,真真正正使安全工作到實處,確實保證幼兒、教職工和國家財產(chǎn)的安全。我園將在進(jìn)一步完善安全工作的各項制度,加大對制度的落實、執(zhí)行的檢查力度。將安全工作納入常規(guī),列入日常生活和教育教學(xué)當(dāng)中,提高幼兒的安全防范意識和防范能力。杜絕惡性事故和責(zé)任事故的發(fā)生。嚴(yán)格遵守門衛(wèi)值班制度,全天有專人值班,做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙(拐)、防意外事故等第一文庫網(wǎng)工作確保幼兒及財產(chǎn)安全。

  四、開展自律與誠信建設(shè)活動

  為樹立誠信意識,強(qiáng)化誠信觀念,我園對家長的承諾一向做到言出必行,使家長更信任和支持我園的工作。另外,我園在日常活動中也注重對幼兒進(jìn)行誠信教育,教育幼兒不撒謊、不吹牛、說到做到等,使班級知誠信、講誠信的新風(fēng)尚逐漸形成。

  五、師資隊伍建設(shè)

  良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進(jìn)幼兒園各項工作的.開展。在我們班子中積極倡導(dǎo)一講奉獻(xiàn),二講創(chuàng)造性開展工作,三講團(tuán)隊協(xié)作的三講精神,并始終堅持把思想建設(shè)放在首位,堅持學(xué)習(xí)與交流。首先領(lǐng)導(dǎo)從自身做起,并帶動全體班子成員積極參加各類進(jìn)修學(xué)習(xí),在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育管理理論,實施科學(xué)工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發(fā)展的領(lǐng)航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作的主陣地放在幼兒園教育教學(xué)改革的步前陣地,定期深入班級,了解教師教育教學(xué)現(xiàn)狀,及時將先進(jìn)的教育理念教改前沿信息動態(tài)傳送到每一位教師積極地進(jìn)行教學(xué)改革。

  六、依法辦學(xué)

  我園按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學(xué)科研工作,認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質(zhì)。加強(qiáng)幼兒園的科學(xué)管理,對幼兒進(jìn)行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。我們認(rèn)真做好對幼兒的保教工作,不存在超業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營活動的情況,也不存在違法違規(guī)或亂評比、亂表彰的情況,請上級部門指導(dǎo)、審查。

  我們清楚知道還有很多不足之處,如:環(huán)境場所有待改善、班級班額配備問題,某些老師專業(yè)水平不足等等、但我們有信心,通過我們的努力獲得社會的認(rèn)可,在有限的條件下堅持用先進(jìn)的管理模式規(guī)范辦園的思想。發(fā)揮我們的優(yōu)勢,教育教學(xué)設(shè)備不足,我們可以動腦筋想辦法來補(bǔ)充,經(jīng)常帶領(lǐng)老師進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練,培養(yǎng)老師專業(yè)水平。活動環(huán)境不足我們也可以巧妙利用各種角落來作文章。

  總之只要我們用心,就一定會獲得認(rèn)可,對我們工作中存在的不完善的地方,我們一定不斷的努力,在今后的工作中不斷自找問題并進(jìn)行完善。

幼兒園工作報告6

  本學(xué)年我園按照上級主管部門關(guān)于安全工作的安排部署,始終堅持"安全第一,預(yù)防為主"的指導(dǎo)方針,緊緊圍繞"維護(hù)幼兒園的教學(xué)和生活秩序,保障師幼人身和財產(chǎn)安全"這一中心,把"檢查到位,整改有力"作為抓好安全工作的一項最基本的`制度來落實,幼兒園安全工作報告。從提高安全意識入手,以防治"非典"為中心,加強(qiáng)制度管理,層層落實責(zé)任強(qiáng)化檢查力度,積極做好安全宣傳、教育、培訓(xùn)工作,一年來,幼兒園無發(fā)生任何事故。

  一 我園領(lǐng)導(dǎo)以高度負(fù)責(zé)精神,切實加強(qiáng)對學(xué)校工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行并落實上級有關(guān)安全文件和項安全系數(shù)規(guī)定,并做到認(rèn)識到位,領(lǐng)導(dǎo)到位,措施到位。園長與各部門簽訂安全責(zé)任狀,教師、保育員與家長簽訂責(zé)任狀,把責(zé)任落實到人,做到各司其職,各負(fù)其責(zé)。

  二 學(xué)校十分重視做好各類安全系數(shù)隱患的監(jiān)控與整改。把幼兒人身安全放在首位。如由專人負(fù)責(zé)定期檢查房層、消防、大型器械玩具的安全情況,如發(fā)現(xiàn)問題及時檢修,保證幼兒安全。如發(fā)現(xiàn)日光燈有松動現(xiàn)象,立刻請人進(jìn)行維修。做好食品、藥物的管理和幼兒接送安全。盥洗室、廁所保持干燥以免幼兒滑倒。廚房食物凡有殼、骨頭、魚刺都要注意去除干凈,防患于未然。

幼兒園工作報告7

  本學(xué)期在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全園教職工的共同努力下,我們朝著幼兒園既定總體工作目標(biāo),在幼兒園原有發(fā)展的基礎(chǔ)上,求真務(wù)實、大膽嘗試,同甘共苦、通力合作,圓滿完成了本學(xué)期教育教學(xué)工作計劃。工作中有收獲有思考也有不足,為使今后的工作更優(yōu)于往年,現(xiàn)將本學(xué)年工作總結(jié)如下:

  一、切實抓好常規(guī)性的教學(xué)工作

  本學(xué)期計劃完成較好,為提高教學(xué)質(zhì)量,組織教師們開展了教研活動,在確定課程目標(biāo)時,我們注重了《綱要》中五大領(lǐng)域目標(biāo)之間的融合,把幼兒的多種智能領(lǐng)域放在同等的重要地位上。各班針對本班幼兒的具體狀況,從尊重幼兒的興趣和需要出發(fā),注重幼兒自己探索性學(xué)習(xí);從培養(yǎng)幼兒必要的社會適應(yīng)性、學(xué)習(xí)適應(yīng)性,良好的習(xí)慣、態(tài)度,技能、潛力和情感等方面入手,促使每一個孩子生動活潑、主動地發(fā)展。同時在實施教育活動時,我們防止被動地、機(jī)械地生搬硬套所帶給的教育活動方案,充分發(fā)揮自身的智慧,調(diào)動主觀能動性,因地制宜,根據(jù)現(xiàn)實條件和本班幼兒特點來思考活動的實施。認(rèn)真選好教育活動最適宜的切入點,把握好教育的時機(jī),組織好生動、搞笑的教育活動。同時,在實施主題活動中,我們能根據(jù)幼兒的學(xué)習(xí)動機(jī),及時捕捉幼兒學(xué)習(xí)的興趣點,生成相關(guān)的教育資料,收到了良好的教育效果。在環(huán)境創(chuàng)設(shè)上重視從課程整合性思考,力求各方面相互協(xié)調(diào)統(tǒng)一,構(gòu)成整體合力;在環(huán)境創(chuàng)設(shè)過程中,重視了環(huán)境隨幼兒發(fā)展及教育目標(biāo)的變化而調(diào)整,使環(huán)境能始終起到引導(dǎo)幼兒發(fā)展的作用。同時發(fā)揮勤儉辦園的精神及增強(qiáng)幼兒、家長的環(huán)保意識,平時注意收集廢舊物品,如舊掛歷、月餅盒、易拉罐等,利用廢舊物品進(jìn)行教玩具制作評比、家長自制體育器械評比等。我們最注重的環(huán)境是精神氛圍,教師用發(fā)現(xiàn)美的眼光捕捉幼兒的閃光點:孩子的每一句話都接納;每一幅作品都欣賞;每一點進(jìn)步都認(rèn)可,和諧的師幼關(guān)系給孩子們帶來了快樂和幸福。幼兒的身心健康發(fā)展是我們最關(guān)心的,身體的健康是不容忽視的。身體的健康來自于老師的關(guān)愛。保育員到園第一件事情就是提水,為幼兒帶給充足的水。每個孩子的在園狀況,老師們更是細(xì)心觀察,發(fā)現(xiàn)不舒服的幼兒老師們立刻與家長聯(lián)系,在第一時間,讓幼兒得到治療。中小班幼兒年齡小,幼兒上廁所不會自己提褲子,都是老師耐心的幫忙。幼兒離園時,老師為每個幼兒穿衣,扣扣。像這種事還有很多,幼兒園處處是“小事”,但這“小”事,就是我們老師的職責(zé),就是我們老師的細(xì)心耕耘。

  二、切實做好常規(guī)性的家長工作。

  1、用心溝通,爭取家長的理解與信任。為了使家長了解我們的工作,爭取家長的理解與信任,我們用心利用家長會與全班家長進(jìn)行溝通,在家長會上我們不僅僅向家長介紹了本班的具體狀況和計劃安排,還結(jié)合《綱要》將我園的課題研究向家長進(jìn)行具體的介紹,我們帶給了一些已開展的主題活動的資料,如:幼兒的統(tǒng)計表、觀察記錄、幼兒自制的“我的小書”等,家長在翻閱的孩子的`作品、記錄本中看到了自己孩子的進(jìn)步,也看到了班級豐富多彩的活動,在家長們心中引起了共鳴,我們的工作得到了家長的理解和支持。為了使家長能經(jīng)常性地了解孩子在幼兒園的狀況,我們利用早晚接送的時間主動與每一位家長進(jìn)行溝通,班級里的重大活動如需家長配合的,我們都以書面形式通知家長,使家長了解各個活動的目的和任務(wù)。

  2、用心爭取家長資源,豐富主題活動。每個主題活動即將開展,我們透過家園櫥窗及時向家長介紹主題活動的目標(biāo)和一些主要的活動,使每位家長了解班級正在開展的活動。在主題活動《幼兒園里真快樂》中,班里好多的小朋友都從家?guī)砹撕猛娴钠嚒T凇敦S收的季節(jié)》中請家長幫忙幼兒自備1—2種秋天的水果和秋天成熟的農(nóng)作物,家長能按照上面的規(guī)定日期逐一將物品帶來,并將帶來的物品裝在自己的小塑料帶里,寫上名字,早上來園后放到幼兒的小廚便可。從而成功布置展示了“豐收快樂的秋天”。隨著主題的開展,家長開始漸漸地對我們的工作有了進(jìn)一步的了解,也更加促進(jìn)了他們的參與自覺性。一些家長常對我們說:“你們的工作真瑣碎,樣樣?xùn)|西都要,以后我會留意幫你們收集的。”就這樣,經(jīng)常會有家長把家中的酸奶瓶、空殼子拿來,還主動地問我們:“這個需要嗎”在家長的大力支持與配合下,使我園的主題活動得以順利有效的開展。

  3、組織形式多樣的活動,拉近家園距離,增進(jìn)親子感情。我們開展了“快樂幼兒故事比賽”、“冬季體育運動會”等活動,透過我們的熱情邀請,全體家長參與了各項活動,家長和孩子一齊在大操場上玩二人三足的游戲等,每個幼兒的臉上綻放著歡樂,每個家長的臉上蕩漾著快樂,家長都說,這半天的時間實在是過的太快了,和孩子一齊活動做游戲真開心,不僅僅鍛煉了身體,還加深了與孩子之間的感情。

  4、召開家長會和向家長開放園內(nèi)半日活動。家長會上我們向家長介紹了本學(xué)期目標(biāo),使他們了解了班內(nèi)課程特點,并針對一些問題開展討論。園內(nèi)半日活動中,家長看到了自己孩子的各方面的表現(xiàn)與進(jìn)步,同時也看到了別的孩子的優(yōu)點,有助于家長幫忙孩子找出差距與不足,找到繼續(xù)教育引導(dǎo)的方向。

  三、切實加強(qiáng)幼兒園的安全工作。

  我們從思想上高度重視,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,完善規(guī)章制度;目標(biāo)分解,職責(zé)到人;人防、物防、技防到位。定期對全園大型玩具、電路、電器、廚房設(shè)備、消防設(shè)施、幼兒活動場地,進(jìn)行定期檢查,徹底消除隱患。另外,結(jié)合幼兒的生活經(jīng)常進(jìn)行安全教育,加強(qiáng)教職工安全知識的培訓(xùn),以多種途徑、多種形式提高教職工及幼兒自我保護(hù)意識和潛力,透過環(huán)境創(chuàng)設(shè)、游戲操作、模擬練習(xí)等讓孩子在生動搞笑的真實情景中獲得有關(guān)知識,提高相應(yīng)的潛力,最大限度地杜絕不安全事故的發(fā)生。

  一學(xué)期在緊張而又忙碌、愉快而又充實中結(jié)束了,一份耕耘,一份收獲,每項活動的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰(zhàn)、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀(jì),我們將不斷努力,不斷摸索,以使我園在今后的工作中不斷創(chuàng)新、不斷完善,更好地為幼教事業(yè)作出貢獻(xiàn)。

幼兒園工作報告8

  這一年回頭看看,我感到非常欣慰。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績,但我立足于本職崗位,推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階,推動教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學(xué)管理的辦園策略與方法,在不斷的實踐與探索中,無論是辦園條件、管理水平、師資建設(shè),還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求正于同仁。 一年來, 在上級教育主管部門和校長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各基層校園長和全體教職工的大力支持下,本人立足崗位,認(rèn)真履行工作職責(zé),積極協(xié)助校長抓好分管的幼教、后勤及工會工作,現(xiàn)簡要匯報一年來的工作情況:

  一、樹立三教聯(lián)育意識,形成共同辦校共識

  在長期的教育實踐中,老師們越來越感受到幼兒園教育的“勢單力薄”,而家庭、社會因素對幼兒的影響卻越來越大,“5+2=0”的現(xiàn)象在幼兒園表現(xiàn)的尤為突出。再加上部分家長因不了解幼兒園教育的任務(wù)和內(nèi)容,存在重教輕保的思想。我們認(rèn)識到要促進(jìn)幼兒全面發(fā)展,首先要提高家長素質(zhì),在教育過程中要內(nèi)外聯(lián)手,尋求外援,有效整合幼兒園、家庭及社區(qū)的資源,促進(jìn)孩子的全面發(fā)展。

  一方面,我們積極組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)家長學(xué)校工作的具體要求,提高廣大教師“家園合作、科學(xué)育兒”的意識,樹立不斷開發(fā)育人資源的`共識;另一方面利用多渠道向家長宣傳辦好家長學(xué)校的現(xiàn)實意義,在取得家長支持的基礎(chǔ)上,我園于*年,創(chuàng)辦了第一屆家長學(xué)校。

  二、成立兩級互動組織,建立有序辦學(xué)機(jī)制

  為確保家長學(xué)校正常、有序的開辦,我們成立了家長學(xué)校校務(wù)委員會,園長親自擔(dān)任家長學(xué)校校長,校務(wù)委員會由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教師、家長代表、退休教師代表組成,負(fù)責(zé)家長學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。我們還充分調(diào)動不同層次社區(qū)力量的積極性,以教學(xué)班為單位推薦家長代表,成立了家長委員會,同時聘請社會各界人士成為我園家長學(xué)校的顧問,從而構(gòu)成了管理層、操作層、智囊層三個家教梯次的園內(nèi)立體教育場。

  為把我園家長學(xué)校創(chuàng)辦成“傳播科學(xué)家教知識,交流有效家教經(jīng)驗,啟迪正確家教習(xí)慣,形成家園共育合力”的平臺,我們擬訂出《家長學(xué)校學(xué)員學(xué)習(xí)制度》、《家長聯(lián)系制度》、《家長學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)》、《家長學(xué)校優(yōu)秀學(xué)員評比制度》等制度職責(zé)共12份,進(jìn)一步明確職責(zé),保證了分工合作,建立起有序的辦學(xué)機(jī)制,促成家長學(xué)校工作有序推進(jìn)。

  三、科學(xué)設(shè)置教學(xué)內(nèi)容,實施有效辦學(xué)目標(biāo)

  幼兒園實施以保為主、保教并重的教育,在家長學(xué)校的課程設(shè)置上,我們也充分考慮到幼兒特點及家長需要,注重了教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)性、全面性、系統(tǒng)性、適用性,開設(shè)有思想教育、法制教育、營養(yǎng)衛(wèi)生教育、安全教育、心理健康教育等內(nèi)容。為了讓家長進(jìn)一步了解幼兒教育目標(biāo),有效實施家園共育,我們還自編自印出兩本家長學(xué)校教材,將《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》打印成冊分發(fā)給家長,還根據(jù)教育目標(biāo)整理出《幼兒日常行為規(guī)范訓(xùn)練基本要求99條》,讓廣大家長明確目標(biāo),要求一致的對孩子進(jìn)行生活衛(wèi)生習(xí)慣、行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育。我園富有針對性的設(shè)置教學(xué)課程,凸現(xiàn)了辦學(xué)的實效性。

  為保證家長學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,我們成立了由幼教專家、法律顧問、心理咨詢師、交警、保健醫(yī)生、兼職教師組成的講師團(tuán),定期有序地為家長授課和舉辦咨詢活動。我們先后邀請到***、***來園給家長授課,他們的講座理論先進(jìn),旁征博引,引起了家長的共鳴,收到了很好的教育效果。我們還充分利用社區(qū)資源,請交警、兒科醫(yī)生等人為我園家長授課,指導(dǎo)家長科學(xué)育兒。近五年來,我們共組織家長學(xué)校專題講座17場,咨詢活動,有效改變了廣大家長的育兒觀念和教育行為。

  四、致力拓寬家教渠道,促進(jìn)家園信息互動

  傳播科學(xué)的家教知識,啟迪學(xué)員形成科學(xué)的家教行為,實現(xiàn)合作育人的目標(biāo)是家長學(xué)校的立校之本,為此我們在家長學(xué)校豐富的專題講座的基礎(chǔ)上,開展了全方位、多途徑的家園互動活動。

  1、交談。我們要求教師每日一交談,即利用家長每日接送孩子的時間,有重點、有目的和家長進(jìn)行溝通和交流,及時向家長了解孩子的身體狀況或反映孩子在園的生活、學(xué)習(xí)表現(xiàn),有針對性的進(jìn)行護(hù)理和教育。

  2、家訪。教師每周一家訪,每次走訪1—幼兒家庭,了解幼兒家庭教育環(huán)境和家長教育態(tài)度,和家長交流教育方法,針對孩子特點制定相應(yīng)的教育措施,因人而異的實施教育,各班每學(xué)期幼兒家訪率均達(dá)到8以上。

  3、家長園地、家長宣傳專欄、網(wǎng)站。家長園地是各班向家長有效宣傳科學(xué)育兒經(jīng)驗、衛(wèi)生保健知識的窗口,家長園地的內(nèi)容來自于各類幼教書籍和雜志,教師經(jīng)過精心選擇和整理,提供給家長學(xué)習(xí)。

幼兒園工作報告9

  為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《民辦教育促進(jìn)法》及其實施條例,根據(jù)《xxxx市教育局關(guān)于做好xxxxxxxx年度民辦中小學(xué)幼兒園年檢工作的通知》精神,本學(xué)年度,我們xxxx十分重視民辦幼兒園工作,堅持“積極鼓勵,大力支持,正確引導(dǎo),依法管理”的原則,以規(guī)范辦園行為為目標(biāo),以建章立制、安全管理為重點,促進(jìn)我鎮(zhèn)幼兒教育健康發(fā)展,取得了較好的成效。現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、基本情況

  我鎮(zhèn)現(xiàn)有幼兒園xx所,在園幼兒xxx人,有教職員工xxx人,其中,教師xxx人,共有專用校車xx部,校車手續(xù)齊全,符合接送幼兒要求。

  二、主要做法

  規(guī)范辦園行為,理順管理關(guān)系。幼兒園都具有合法的辦園資格,《辦園章程》內(nèi)容完備,依法辦園。能自覺接受xxxx和教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理。我們把xxxx所幼兒園按照屬地管理的原則,劃歸各中心小學(xué)進(jìn)行管理,中心小學(xué)指定一名副校長分管村小和幼兒園工作。并與派出所、衛(wèi)生院協(xié)商,校車由派出所進(jìn)行管理,疾病防疫和食品衛(wèi)生由衛(wèi)生院防疫站進(jìn)行管理。

  落實責(zé)任,強(qiáng)化管理。為了使幼兒園的管理經(jīng)常化、規(guī)范化,我們把幼兒園的管理納入普通教育管理范圍,同分管領(lǐng)導(dǎo)和幼兒園園長簽訂各項管理責(zé)任狀,進(jìn)一步明確他們各自的目標(biāo)和職責(zé),使他們管理有目標(biāo),工作有頭緒。我們還專門制訂了《幼兒園管理檢查細(xì)則》,每學(xué)期對幼兒園進(jìn)行一次綜合檢查,檢查結(jié)果,不僅作為衡量幼兒園工作的依據(jù),同時作為評價分管領(lǐng)導(dǎo)工作的依據(jù)。

  加大投入,改善辦園條件。加強(qiáng)園舍建設(shè),做到堅固、實用、夠用,堅決不使用危房,清除園內(nèi)危險建筑物。按照要求不斷添置、更新設(shè)備設(shè)施,保障教學(xué)活動的.需要。添置足夠的幼兒轉(zhuǎn)生活用品,做到一生一杯、一生一巾,擺放科學(xué),消毒嚴(yán)格。校園實行封閉管理,出入人員要嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)行出入登記。添置必要的安全設(shè)備,如消毒柜、滅火器等。

  做好衛(wèi)生防疫,注重食品安全。建立幼兒食品原材料采購登記制度,采購必須索證,必須建立臺帳。建立幼兒疾病晨檢制度,建立疾病幼兒登記冊,對重病幼兒要及時送診,并與家長及時取得聯(lián)系。保證幼兒飲用水和食品的絕對衛(wèi)生與安全,飲用水必須由衛(wèi)生部門檢驗。幼教工作人員必須每年進(jìn)行一次體格檢查,不得聘用有傳染性疾病的幼教工作人員。

  加強(qiáng)校車管理,做好接送登記。建立接送學(xué)生車輛的管理制度,接送學(xué)生的'車輛必須檢驗合格,定期維修與檢測,并到交警部門備案。學(xué)校沒有使用拼裝車、報廢車和個人機(jī)動車接送學(xué)生。校車司機(jī)都身體健康、有3年以上相應(yīng)車的駕齡、無交通責(zé)任事故記錄。中心學(xué)校統(tǒng)一印制了《幼兒接送簽字表》,規(guī)范了幼兒接送手續(xù)。

  加強(qiáng)檔案建設(shè),落實安全責(zé)任。幼兒園都建立了安全工作檔案,記錄日常安全工作、安全責(zé)任落實、安全檢查、安全隱患消除等情況,作為實施安全工作目標(biāo)考核、責(zé)任追究和事故處理的重要依據(jù)。

  注重師資建設(shè),組織園長培訓(xùn)。中心學(xué)校十分重視幼兒園的教師隊伍建設(shè),嚴(yán)把教師聘任關(guān),從今年起,不符合學(xué)歷條件的不能聘,不符合師德要求的不能聘。本學(xué)期,我們還組織了一次園長培訓(xùn),請衛(wèi)生防疫站進(jìn)行食品衛(wèi)生培訓(xùn),收效很大。xxxx幼兒園還迎接了全市衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)校食品衛(wèi)生工作現(xiàn)場會。

  三、主要問題

  1、幼兒園布局還不太合理,辦園規(guī)模太小,不能充分發(fā)揮規(guī)模效益。

  2、保育員未受過專業(yè)培訓(xùn)。

  3、財務(wù)管理還要進(jìn)一步規(guī)范。

  2、支出:全年費用支出合計xxxx萬元,其中支付員工工資xxxx萬元,購買商品接受服務(wù)支付現(xiàn)金xxxx萬元,比上年增加xxxx%。

  3、資產(chǎn):總資xxxx萬元,比上年增加了xxxx%,流動資產(chǎn)xxxx萬元比上年增加xxxx%。固定資產(chǎn)xxxx萬元,比上年增加xxxx%、資產(chǎn)負(fù)債率上升xxxx%。

  4、資金來源及使用方面:因為我園是屬于民辦的,又是非營利性的,自收自支,并根據(jù)我園的收入,合理、有計劃的安排費用開支。把結(jié)余的資金用來添置設(shè)備和改善學(xué)校校園環(huán)境,以及其規(guī)模。

  20xx年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的幼兒學(xué)生。我園的全體教職員工將繼續(xù)努力,堅持以幼兒教育為中心,更好地為幼兒教育服務(wù),努力創(chuàng)新,為廣大幼兒園兒學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為光輝而又偉大的幼兒教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

幼兒園工作報告10

  根據(jù)教育局對我縣幼兒園年檢評估檢查報告的要求,針對我園的情況進(jìn)行簡介如下:

  一、幼兒園概述:

  我園自審批通過之日起,我們就樹立了只有通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和規(guī)范辦學(xué)來打造我們的核心競爭力,才能具有生存和發(fā)展的根本,我園嚴(yán)格按照《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等法律法規(guī)來制定我園教育教學(xué)及日常工作計劃。

  我園建立健全了相應(yīng)的各項管理制度如食品、衛(wèi)生、安全、保健、教學(xué)等,從這幾個方面覆蓋全園工作要求,并在工作中不斷進(jìn)行修改,以達(dá)到完善和健全的目的。我們始終把管理工作做為幼兒園的基本工作,在教育教學(xué)上全部由專業(yè)教師擔(dān)任,并制定了《幼兒園一日作息時間表》、《幼兒園安全管理條例》、《幼兒園接送管理制度》等一系列與教育教學(xué)相關(guān)的`制度,通過嚴(yán)格執(zhí)行以保證教育教學(xué)及生活工作質(zhì)量。

  我園現(xiàn)在幼兒xx余名,全園教職工xx人,其中教師xx人學(xué)厲都在中專及大專,我園積極參加各種培訓(xùn)活動,因為我們知道,只有建立一只穩(wěn)定的教職隊伍,才能可持續(xù)發(fā)展。

  二、辦園方針和目標(biāo):

  每一位幼教教師應(yīng)熱愛自己的本職工作,努力提高服務(wù)意識和工作能力,對待幼兒應(yīng)向?qū)Υ约旱暮⒆右粯樱幸痪湓捳f得好,愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子才是偉大。為孩子撐起一片晴朗的天空。在事業(yè)上應(yīng)做有心人,從點點滴滴做起,關(guān)注幼兒,關(guān)注家長,使他們的期望和要求得到滿足,加強(qiáng)安全教育,加強(qiáng)智力開發(fā),持續(xù)保持和改進(jìn)各項管理工作,力爭超越幼兒、家長的期望。

  三、存在的主要問題及解決辦法:

  我園是平房更應(yīng)把防火列為重中之重。根據(jù)《中華人民共和國消防法》及《機(jī)關(guān) 團(tuán)體 企業(yè) 事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,結(jié)合本園實際情況特制定規(guī)定,“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,園內(nèi)任何部門和個人都必須遵守國家消防法規(guī)和本辦法,幼兒園與各崗位簽定安全責(zé)任書,層層落實責(zé)任制,實行消防安全目標(biāo)化管理,把消防工作列入日常工作的重要議事日程中,園內(nèi)電器設(shè)備和線路的安裝應(yīng)符合消防規(guī)定,對電器設(shè)備,線路經(jīng)常進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)老化,破損,絕緣不良等不安全情況,要及時維修,嚴(yán)禁超負(fù)荷運行使用。要對園內(nèi)工作人員及老師定期進(jìn)行消防學(xué)習(xí)。本年我園要進(jìn)行園舍取暖,用電線路進(jìn)行改造。對院內(nèi)的大型玩具定期檢查維護(hù),加強(qiáng)安全意識。 食品衛(wèi)生應(yīng)有專人負(fù)責(zé),成立食品衛(wèi)生管理委員會,定期檢查食品衛(wèi)生情況,總結(jié)經(jīng)驗,及時解決問題,不斷提高兒童食品衛(wèi)生的質(zhì)量。食品由專人按實際需要采購,采購的食品應(yīng)新鮮優(yōu)質(zhì),每天由專人驗收生、熟食品,并建立驗收簿。

幼兒園工作報告11

  我區(qū)托幼辦一貫將學(xué)前教育信息工作作為學(xué)前教育工作的重要組成部分,并納入到了區(qū)學(xué)前教育發(fā)展規(guī)劃之中,各級各部也十分重視信息工作,在區(qū)學(xué)前教育“教科研引領(lǐng)、向治理要質(zhì)量,辦園水平有質(zhì)的飛躍”的目標(biāo)引領(lǐng)下,將信息工作的開展作為發(fā)展的新機(jī)遇,以此穩(wěn)步提升辦園質(zhì)量,構(gòu)建與現(xiàn)代化新松江教育新格局相匹配的學(xué)前教育,為社會、家長提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育。

  一、我們的目標(biāo)

  我托幼辦立足信息工作的長遠(yuǎn)發(fā)展,提出要以學(xué)前教育信息化帶動學(xué)前教育的現(xiàn)代化,我們的目標(biāo)是:

  (一)實現(xiàn)區(qū)公辦幼兒園的“園園通”目標(biāo)

  到20xx年公辦幼兒園實現(xiàn)“園園通”的目標(biāo)。

  (二)制定信息工作的治理制度,形成教育、教學(xué)、治理信息化的激勵機(jī)制

  20xx年之前實現(xiàn)區(qū)級信息工作的制度化治理,建立學(xué)前教育信息化工作的激勵機(jī)制。

  (三)建立區(qū)級、園級的信息化工作運作體系

  20xx年完成區(qū)級層面信息化工作運作的模式,20xx年實現(xiàn)園級層面的信息化工作運作。

  (四)通過“治理通”、“教學(xué)通”、“培訓(xùn)通”、“社區(qū)通”工程,全面推進(jìn)“園園通”的應(yīng)用

  二、我們的舉措

  我區(qū)學(xué)前教育信息工作由于種種原因起步較晚,自20xx年(尤其自20xx年)以來,全區(qū)信息工作有了長足的發(fā)展,為了推進(jìn)區(qū)信息化工作的開展,近年來,我們主要采取了以下幾項措施:

  (一)爭取各方支持,奠定信息化工作基礎(chǔ)

  托幼辦通過區(qū)托幼聯(lián)席會議向社會各職能部門宣傳學(xué)前教育的信息工作,獲得社會各界的大力支持,教育局領(lǐng)導(dǎo)尤為重視,投入了大量的物力和財力。20xx年上半年對區(qū)部分幼兒園的一項調(diào)查統(tǒng)計中顯示,21所的幼兒園中就配備有115臺計算機(jī),20xx年10月松江區(qū)教育局又為城區(qū)各一級幼兒園新增15臺計算機(jī)、各二級幼兒園新增10臺計算機(jī);教育局還為各幼兒園提供了寬帶上網(wǎng)的條件。目前,各幼兒園的電腦基本數(shù)量:每班1-2臺、保健(接門檢機(jī))、財務(wù)、治理人員每人一臺;并添置了輔助設(shè)備:門檢系統(tǒng)、數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)、掃描儀、優(yōu)盤和刻錄機(jī)等。領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)費、理念上的支撐以及社會各職能部門的支持為我區(qū)信息化工作的開展提供了有利的保障。

  (二)建立信息員隊伍,理順治理網(wǎng)絡(luò)

  為將信息工作擴(kuò)展到各個條、塊、面上,力求全面反映區(qū)的幼教動態(tài),在松江區(qū)教育局的關(guān)注下,20xx年9月區(qū)教育局印發(fā)了“關(guān)于成立松江區(qū)學(xué)前教育信息員隊伍的通知”的文件,正式對區(qū)托幼辦直接領(lǐng)導(dǎo)下的信息員隊伍進(jìn)行了任命。這支區(qū)學(xué)前教育信息員隊伍來自基層,同時又服務(wù)于基層,對基層幼兒園信息工作的發(fā)展起了良好帶動作用。同時區(qū)托幼辦還通過區(qū)各幼兒園信息員工作會議的形式,明確區(qū)級信息員與基層幼兒園信息員各自的職責(zé),工作定點、責(zé)任到人,充分利用區(qū)各幼兒園信息員的資源,并挖掘幼兒園教師及三大員的信息資源、家長的信息資源等。

  (三)形成常態(tài)治理機(jī)制,保證工作順利開展。

  為了使信息工作逐步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化和可操作化,在總結(jié)多年實踐基礎(chǔ)上,制訂了《松江區(qū)學(xué)前教育信息員工作手冊》,從工作職責(zé)、治理與考核、稿件要求三大方面明確了區(qū)級信息員、基層信息員工作的內(nèi)容、形式與方法等。因為信息工作是一種無形的工作,為了實現(xiàn)信息工作的常態(tài)及量化治理,變無形為有形,所以制訂了《信息登記表》,信息員及時對送交的及發(fā)布的信息登記并存檔,根據(jù)這些統(tǒng)計資料作為對信息員工作的考核。此外,還制訂了《松江區(qū)學(xué)前教育信息員工作量化實施辦法(暫行)》考核指標(biāo),從信息員參與活動的情況、基本工作量、發(fā)布信息的獎懲等方面進(jìn)行量化評定,同時,還通過扣分類的要求,增強(qiáng)信息員對信息采編及發(fā)布的責(zé)任意識。

  (四)加大培訓(xùn)力度,提高信息處理水平。

  基層幼兒園信息員都是兼職的,其中許多信息員并非一線教師,在對教育教學(xué)的理解把握上和工作能力上都存在巨大的差異,因此區(qū)托幼辦每學(xué)期定期召開信息員的學(xué)期計劃工作會議和學(xué)期總結(jié)工作會議,統(tǒng)一工作的思路、不斷總結(jié)工作過程中的經(jīng)驗及出現(xiàn)的問題,并不定期地開展培訓(xùn)活動,通過培訓(xùn)、電話聯(lián)系、信件間的相互反饋以提高信息員自身的業(yè)務(wù)水平。05年11月上海市學(xué)前教育信息部舉辦“童趣”杯園所主頁大賽,我區(qū)托幼辦積極配合,宣傳發(fā)動,并邀請了上海市學(xué)前教育信息部專業(yè)指導(dǎo)人員為全體信息員進(jìn)行了“加強(qiáng)園所主頁建設(shè),展現(xiàn)學(xué)前教育風(fēng)采”的專題培訓(xùn),提高了信息員們的實踐操作能力。

  (五)積極組織各項工作,切實展示和推動區(qū)幼教課改。

  近年來,我區(qū)積極開展、參與學(xué)前教育信息的各項工作。03年10月底至11月初,在06網(wǎng)bbs“談天說地版”(教師版)組織了2個話題的討論,由于選題好、發(fā)動好,先后有來自區(qū)22所幼兒園的園長、老師及家長近5千人次跟發(fā)貼。此外,在確立專刊主題的基礎(chǔ)上,大量收集了來自16個單位及部門117張圖片資料,整理出反映松江區(qū)學(xué)前教育發(fā)展的“松江區(qū)學(xué)前教育”專刊,于11月間利用上海市學(xué)前教育網(wǎng)對向宣傳。同時,我區(qū)也創(chuàng)造性地開展工作,利用現(xiàn)有的平臺實現(xiàn)信息的流轉(zhuǎn)和教育教學(xué)資源、經(jīng)驗的共享。

  三、我們的`成果

  (一)表現(xiàn)在園所的發(fā)展上,園所逐步實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化治理,拓展了宣傳的窗口,為服務(wù)家長科學(xué)育兒提供了有效的途徑,促進(jìn)了幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展。

  各園所的信息化建設(shè)從運用電腦進(jìn)行文字處理開始起步,到刻意為信息化服務(wù)(制作園所頁面宣傳幼兒園,到信息化為我服務(wù)(實現(xiàn)幼兒園保教服務(wù)、治理與宣傳的整合),為創(chuàng)建網(wǎng)上幼兒園、網(wǎng)上家長學(xué)校奠定了治理基礎(chǔ)。

  (二)表現(xiàn)在教師的發(fā)展上,教師的信息意識增強(qiáng),信息制作處理的能力提高。

  各園所都非常重視教師計算機(jī)應(yīng)用水平的提高,教師已能熟練把握計算機(jī)的基本維護(hù)、熟練把握運用“信息流轉(zhuǎn)”,及時更新“班級主頁”的信息。每當(dāng)班級里開展了一個活動,教師們就會主動地把活動的方案、活動的照片、活動中的反思、家長的反饋等信息及時地進(jìn)行上傳,讓家長及時了解班級動態(tài),使信息及時得以互通。

  (三)表現(xiàn)在家長參教意識的增強(qiáng)上,家長網(wǎng)上參教的熱情越來越高。

  由于各園的積極宣傳及園所主頁的日漸完善,家長的上網(wǎng)熱情越來越高,很多家長天天都要進(jìn)入園所主頁和自己孩子所在班的班級主頁,瀏覽其中的內(nèi)容,通過班級信箱及時與教師互通信息,提出對班級主頁、幼兒發(fā)展、教育教學(xué)工作等方面的建議,發(fā)表自己的感想等,有效地完善了班級主頁的建設(shè),帶動了班級工作的開展,更有力地促進(jìn)了孩子們的發(fā)展。

  (四)表現(xiàn)在區(qū)學(xué)前教育課改的推進(jìn)上,使得課改經(jīng)驗的交流和展示更加便捷。

  由于全區(qū)實現(xiàn)了園園通,園際間的信息互通就更方便了,各園所能及時上傳課改動態(tài)方面的信息,有力地加強(qiáng)了園際間的互相溝通與學(xué)習(xí),有效地推進(jìn)了我區(qū)的課改工作。

  信息化工作任重而道遠(yuǎn),我們將一如既往,進(jìn)一步加強(qiáng)信息化工作的組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步提高對信息工作的熟悉,從而進(jìn)一步扎實、有效地推進(jìn)我區(qū)學(xué)前教育信息化水平。

幼兒園工作報告12

  我們青年教師在業(yè)務(wù)方面各個是能手。他們注重理論的學(xué)習(xí),并能用理論指導(dǎo)實踐,他們勇于挑重?fù)?dān),在領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建的舞臺上,迅速成長起來。今年,由我們青年教師承擔(dān)的市、縣、片級的活動有10多次,并受到領(lǐng)導(dǎo)、同行的一致好評。我們還認(rèn)真參加每一次的教學(xué)研究月的活動,參與各類技能比武,形成比、學(xué)、趕、幫、超的競爭進(jìn)取氛圍,也取得了很好的成績。比如:張靜老師獲得幼教學(xué)科帶頭人稱號;俞建華老師獲得青年崗位能手全能二等獎;

  在園領(lǐng)導(dǎo)的`直接支持下,我們青年教師還積極參與課題研究。在幼兒園中,我們開展“青年教師人人有課題”活動,以科研促教研,提高保教質(zhì)量。在這方面,我們也取得了令人可喜的成績。由我們青年教師共同參與的課題《促進(jìn)幼兒好問好表現(xiàn)的教師教育行為研究》被列為市級課題;《建設(shè)培養(yǎng)幼兒在藝術(shù)領(lǐng)域中探索創(chuàng)新精神的園本課程教材研究》被列為縣重點課題;郭婉老師的《美術(shù)活動中幼兒自主性培養(yǎng)的研究》被送審市教研室待批市級課題;周靖老師的《5-6歲幼兒獨立性培養(yǎng)的研究》獲得縣第七屆論文評選二等獎;郭晶晶老師的《培養(yǎng)幼兒說完整話的實踐研究》獲縣第七屆論文評選三等獎;到目前為止,我們幼兒園大大小小的課題研究有二、三十個,青年教師人手一個課題在研究。為此,我們幼兒園獲得了縣教科研集體的光榮稱號。

幼兒園工作報告13

  一、培訓(xùn)的重點資料及措施:

  (一)、加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)

  我園圍繞局下達(dá)的年度重點工作,著力加強(qiáng)對教師的師德師風(fēng)建設(shè)。

  如:認(rèn)真組織間周一次的政治學(xué)習(xí),幫忙教職工及時領(lǐng)會上級的工作精神,樹立正確的人生觀、價值觀;

  繼續(xù)發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,開展多形式的活動,營造穩(wěn)定溫馨、和諧的氛圍,打造樂學(xué)向上的教工群眾。開展了園級、片級的教職工運動會、進(jìn)行了專題報告的聆聽等。

  3月份組織全體教師群眾參與網(wǎng)絡(luò)師德培訓(xùn)如:一齊聆聽了教師進(jìn)修學(xué)校陸漢彬書記的《增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng),提升育德潛力》、嚴(yán)英老師的《提升心理品質(zhì),增強(qiáng)人格魅力》等精彩報告,幫忙教師在學(xué)習(xí)中不斷凈化自我的心靈;

  開展學(xué)習(xí)心得交流活動,讓教師在思維的彼此碰撞中感悟怎樣做一位新時期的好教師;

  4月份進(jìn)行師德論文征集活動,并評選出兩篇論文《春風(fēng)細(xì)雨話師情》《讓你的眼睛會說話》參加縣級論文評比等;

  5月份開展師德演講賽——“這天我們怎樣做老師”“做個禮貌綠幼人”,并評選出兩位教師參加片級的師德演講賽(蔡、魏)……

  總之,在學(xué)習(xí)、反思、實踐的過程中我園的教師不斷完善著各自的教育思想,規(guī)范自我的教育行為,樹立了良好的師德形象,得到了廣大家長們的肯定。

  (二)、提升教師教育教學(xué)實踐潛力

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善教育理念。

  (1)注重專題輔導(dǎo)

  本學(xué)年我們就幼兒園的實際狀況每月至少為教師進(jìn)行1次專題輔導(dǎo)。如:我園重點加強(qiáng)對教師日常行為細(xì)節(jié)的觀察與指導(dǎo),要求教師把對《教師成長手冊》《保教質(zhì)量的評價指南》的學(xué)習(xí)落實到各自的實際行動中去,督促教師構(gòu)成一種良好的教育習(xí)慣。如:9月份透過連續(xù)一周的觀摩活動,就發(fā)現(xiàn)的問題作——《教師因習(xí)慣而精彩》、《游戲活動的有效開展》;12月份透過“自薦課”的觀摩作——《讓活動更精彩》的專題輔導(dǎo);3月份就檢查教師的備課筆記后發(fā)現(xiàn)的問題作——《活動的`設(shè)計與思考》專題輔導(dǎo)、4月份就新教師展示活動中發(fā)現(xiàn)的共性問題作——《讓回應(yīng)更自如,互動更精彩》專題講座……讓我們的教師在尋常時刻發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,不斷提升專業(yè)水平。

  (2)加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)

  本學(xué)年我們就如何培養(yǎng)教師養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)的好習(xí)慣進(jìn)行了研討。在交流中讓大家明白不斷學(xué)習(xí)的重要性。我們開展了“好書推薦活動”、“優(yōu)質(zhì)課觀摩”等,讓教師學(xué)會自學(xué),并及時寫下自我的感悟,并在教研組等群眾活動中與同伴分享。在自學(xué)與互動中不斷完善教師的教育理念。

  (3)關(guān)注教研互動

  由于我園規(guī)模較小,所以教研組活動是促進(jìn)教師成長的有效陣地。本學(xué)年繼續(xù)開展主題式的教研組研討活動。第1學(xué)期以“在游戲中成長“《區(qū)域或偶的那個材料的投放》為專題進(jìn)行研討,開展了《區(qū)域活動材料帶給的實踐交流》(教師結(jié)合實際交流了各自的感悟:我的認(rèn)識、我的做法、我的困惑)在相互的學(xué)習(xí)、討論交流中,取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步;我們還進(jìn)行了《區(qū)域活動案例交流》教師們透過平日的細(xì)心觀察,積累了很多有關(guān)游戲方面的案例,利用教研活動,與大家一齊分享,取得了較好的效果。第2學(xué)期我們開展了主題為“在區(qū)域中教師的觀察與指導(dǎo)的研究”,我們透過專題輔導(dǎo)、結(jié)伴展示、經(jīng)驗交流等方式進(jìn)一步開展研討,有效的提升了教師組織游戲活動的潛力。

  2、注重實踐,完善教育行為。

  (1)每周互動日。開展了“每周互動日”活動。即:每周三全園教師分散活動,打破年級、打破班級,根據(jù)自身的需求,自由結(jié)伴,就各自在教學(xué)實踐中碰到的問題進(jìn)行交流溝通。作為幼兒園領(lǐng)導(dǎo)能夠在當(dāng)天隨機(jī)穿插到某一小組中,聆聽教師的話語。或者在記錄表上寫下自我的想法和推薦。到每月月底幼兒園將根據(jù)教師們的活動狀況記錄表,進(jìn)行查閱、統(tǒng)計,并匯總出當(dāng)前教師所碰到的比較共性問題。如:教師們反應(yīng)在備課時活動目標(biāo)很難把握、活動中應(yīng)對孩子的回答如何做到有效的回應(yīng)和提升等等。然后,就這些教師迫切需要解決的問題,我組織相關(guān)的專題輔導(dǎo),如:活動設(shè)計時目標(biāo)撰寫的要點、“教師的有效回應(yīng)”的專題研討等等,一一化解教師們的困惑。

  (2)新教師亮相周。認(rèn)真開展0-5年教齡教師的展示研討活動。(4月份,三位新教師進(jìn)行園級亮相評比活動(沈、蔡、陳)、5月份片級展示活動(園級優(yōu)秀者陳燕燕老師)、6月份縣級的評比活動(片級優(yōu)勝者陳燕燕老師);

  (3)結(jié)伴展示月。以班級為單位,搭班教師兩人一齊承擔(dān)展示游戲活動,并進(jìn)行專題的介紹,不斷提升教師組織游戲活動的潛力。

  (4)學(xué)期成果展。結(jié)合辦園特色的建立,每一位教師在6月份展示了一個體現(xiàn)辦園特色的優(yōu)質(zhì)的群眾教學(xué)活動如:小班的好吃的粽子、大班的家鄉(xiāng)的蘆葦?shù)取?/p>

  (5)關(guān)注成熟型教師示范作用。5月份組織成熟型教師展示研討活動(小班魏玉蓉的音樂活動、中班張洪梅的美術(shù)活動),讓新教師在觀摩中領(lǐng)略了成熟型教師的教育機(jī)智,更明白了只有加強(qiáng)實踐的積累,才能不斷提升自身的業(yè)務(wù)潛力。

  (6)開展成果展示與交流活動。根據(jù)每一位教師各自的三年計劃,開展活動展示、經(jīng)驗交流等成果的展示與研討活動,進(jìn)一步推動教師的成長,找到自我的適合點。如:開展中青年教師評優(yōu)活動,在園級展示評選的基礎(chǔ)上參加了片級的評比,我園的小龔老師榮獲片二等獎的好成績。下半年,每一位教師結(jié)合幼兒園的新三年發(fā)展規(guī)劃分別又制訂了各自的三年發(fā)展計劃。

  (7)繼續(xù)做好帶教引領(lǐng)。透過帶教間的互動學(xué)習(xí)、階段性的反思學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)計劃等等,不斷轉(zhuǎn)變教師新課程的理念,提升專業(yè)化水平。我園引進(jìn)還不到一年的小蔡老師在每一次的園級展示活動都有可喜的進(jìn)步。

  (三)、加強(qiáng)指導(dǎo),營造科研氛圍。

  繼續(xù)以培養(yǎng)教師問題意識,提升教師科研潛力,構(gòu)成良好的科研氛圍。做到人人參與課題研究,用心參與縣級課題的申報,爭取有論文在市、縣有關(guān)雜志上發(fā)表或網(wǎng)上交流為目標(biāo),不斷推進(jìn)科研工作。

  1、繼續(xù)加強(qiáng)對教師問題意識的培養(yǎng)。透過辦園特色的建立、專題研討活動、結(jié)合日常活動的觀摩與研討等,一齊尋找、發(fā)現(xiàn)研究的問題,確立研究的方案。

  2、繼續(xù)發(fā)揮科研骨干隊伍的帶教、引領(lǐng)作用。為全體教師開展科研的講座、培訓(xùn)等活動,幫忙教師樹立科研興教的意識,逐步走進(jìn)科研工作,不斷提升科研潛力。

  3、依托課題研究的成果,有效推進(jìn)辦園特色工作的開展。

  4、用心開展園級課題的研究。

  5、繼續(xù)關(guān)注教研與科研的整合,我們把日常發(fā)現(xiàn)的問題及研究的狀況結(jié)合每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一齊進(jìn)行專題研討,使我們的研究與實踐緊密結(jié)合,真正體現(xiàn)讓科研與教研相整合。

  6、進(jìn)一步完善幼兒園科研內(nèi)改方案。如:加大專項科研獎勵經(jīng)費,激勵教師科研熱情。

  7、依托縣級課題《農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)幼兒園新教師培養(yǎng)的實踐研究》,進(jìn)一步開展實踐研究,不斷積累新教師培養(yǎng)的策略,有效提升教師的專業(yè)化水平。

  8、2篇論文刊登在《崇明教育》雜志上、2篇論文參加縣德育論文評比、1篇科研成果獲縣三等獎、1位教師在縣級研討活動中作交流……

  (四)關(guān)注常規(guī),不斷完善,確保培訓(xùn)工作有效開展。

  努力提升教師使用多媒體潛力。依托xx、校本研訓(xùn)的博客等,進(jìn)一步促進(jìn)教師用心將信息技術(shù)運用于教育實踐。個性是結(jié)合校本培訓(xùn)要求教師加強(qiáng)對博客的發(fā)帖率。

  繼續(xù)進(jìn)一步提高教師對現(xiàn)代化教育設(shè)施使用的潛力。6月份組織教師參與電腦培訓(xùn),更好的發(fā)揮電腦網(wǎng)絡(luò)的作用。

  二、主要存在問題、薄弱環(huán)節(jié)及對策措施:

  1、幼兒園在追求培訓(xùn)形式多樣的性的同時更要關(guān)注到每一次研修的實效性。例如:“每周互動日”實效性還不夠,下半年務(wù)必調(diào)整,能夠采取領(lǐng)導(dǎo)小組成員分別穿插到教師們的研討中。

  2、教師觀念的轉(zhuǎn)變與實際行為之間還是存在著很大的差距。因此,幼兒園在立足“以園為本”的校本培訓(xùn)工作時更要關(guān)注“以人為本”的培訓(xùn)方式、資料等,如能夠嘗試為每一位教師量身訂做培訓(xùn)方案,從而更好的發(fā)揮培訓(xùn)的實效性。

  3、科研工作要加強(qiáng)。本園教師對于課題的研究缺乏實踐的經(jīng)驗,缺乏自信心,顯得比較薄弱。針對我園規(guī)模小的特點,還是需要領(lǐng)導(dǎo)或骨干以大課題為首,帶領(lǐng)教師參與研究,這種“帶著做”的方式效果會更好些。

  4、師資隊伍整體素質(zhì)的提升還顯不夠。例如:在為教師搭建外出學(xué)習(xí)的同時更要做好學(xué)習(xí)后的傳達(dá)與匯報如:觀看錄象、示范展示活動、書面交流等形式進(jìn)行,充分發(fā)揮每一次外出學(xué)習(xí)的作用。例如:園內(nèi)的相互展示活動個體的反思不夠深入,是否嘗試現(xiàn)場錄像,課后自我再看,自我發(fā)現(xiàn)問題,這樣效果會更好。

幼兒園工作報告14

  本學(xué)期幼兒園全體老師齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,在園領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,圓滿地完成了各項教育教學(xué)任務(wù)。這其中的點點滴滴值得我們反思、總結(jié),同時也將促進(jìn)今后更好地開展工作。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),讓老師們在學(xué)習(xí)中感悟,提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  1.加強(qiáng)教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,每周星期四中午為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日,我們加強(qiáng)了教育理論學(xué)習(xí),促使教師樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,大膽創(chuàng)新。

  2.拓展學(xué)習(xí)的時間、內(nèi)容空間,組織好不同層次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

  除集體學(xué)習(xí)之外,還引導(dǎo)教師自主學(xué)習(xí),業(yè)余學(xué)習(xí),每周一篇學(xué)習(xí)筆記。給他們羅列讀書目錄,讓她們選擇。學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及政治、經(jīng)濟(jì)、文化、藝術(shù)等;還有專業(yè)理論、專業(yè)技能的學(xué)習(xí),既有最新信息的傳遞,又有已有經(jīng)驗的交流,讓教師通過學(xué)習(xí),不斷吸收新信息,新知識,不斷地調(diào)整、充實自己,既提高了老師們的文化底蘊(yùn),又促進(jìn)了專業(yè)成長。

  3.以請進(jìn)來走出去的方式學(xué)習(xí)。請進(jìn)來就是抓住每一次外出學(xué)習(xí)、觀摩的機(jī)會,到本市、外地一些幼兒園觀摩活動,聽講座,讓教師走出去,看一看,學(xué)一學(xué),開闊思路。本學(xué)期我們走出去累計10多人次。走出去就是把教育專家請進(jìn)來指導(dǎo)我們的工作,以此快速提高實踐操作課程的能力。通過學(xué)習(xí),教師的教育觀念不斷更新,逐步樹立起了解幼兒,理解幼兒,尊重、信任幼兒,關(guān)心、激勵幼兒的觀念,明確了幼兒身心各方面是一個整體。

  二、加強(qiáng)教研力度,讓老師們在實踐中收獲,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  1、認(rèn)真做好各類計劃制訂工作。我們依據(jù)《幼兒園教育綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》,中的幼兒園教育目標(biāo),再結(jié)合本園的實際情況和教學(xué)特點,在活動整合課程的基礎(chǔ)上,設(shè)置適合我園的園本課程作為補(bǔ)充。再根據(jù)我們設(shè)置的課程制定確立具體教育目標(biāo)、幼兒發(fā)展目標(biāo)、以及各層次的目標(biāo),把目標(biāo)落實到各類計劃中去,再把計劃分解到新提出的、預(yù)成的、和生成的主題教育活動中去。這樣我們的計劃就更趨科學(xué)、更趨系統(tǒng)、更趨完善。我們的軟件資料很完善,教育局領(lǐng)導(dǎo)評價說:應(yīng)有盡有。

  2、抓好集體備課,發(fā)揮團(tuán)隊作用。每個年級組每周一次的集中備課,鼓勵老師們分析教材,挖掘教材,針對不明確的,有異議的地方,互相探討、相互指導(dǎo),改變教學(xué)策略;根據(jù)幼兒的不同發(fā)展水平,設(shè)計不同的教學(xué)形式。有效地解決一些實際問題,教育教學(xué)水平有大幅度提高。

  3、優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。為加快我園師資隊伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長,培養(yǎng)和造就一批骨干教師,促進(jìn)我園教師隊伍整體素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高提高課堂效率,4月份我們進(jìn)行了全園教師上課比賽。老師們在課堂中注重激發(fā)幼兒的主動性、創(chuàng)造性,更多地以師生互動的方式進(jìn)行教學(xué),有集體、分組、個別等形式;盡可能多地提供各種材料、用具,讓他們多看、多摸、多聞、多想、多動,讓他們在操作實踐中獲得經(jīng)驗,獲得豐富的感性認(rèn)識。這次活動老師們上出了水平,顯示了能力;對于課堂的各個環(huán)節(jié)的把握越來越有條不紊,切實提升了老師們課堂的駕馭能力。

  4、加強(qiáng)教師技能技巧訓(xùn)練,為教師構(gòu)筑施展身手的平臺。

  3月份開展了環(huán)境布置特別是主題墻布置展示,努力創(chuàng)設(shè)與幼兒教育相適應(yīng)的良好環(huán)境。環(huán)境即課程,我們著力建設(shè)園內(nèi)走廊文化,根據(jù)季節(jié)、節(jié)日、教育教學(xué)主題及時更換。幼兒園各個區(qū)角,都根據(jù)相應(yīng)的大小設(shè)置成幼兒喜歡的、操作性、互動性很強(qiáng)的游戲角,讓孩子走到哪兒都能有所玩,有所收獲,使幼兒在快樂的生活中獲得發(fā)展。

  4月舉行了教師自編幼兒體操及教師表演幼兒早操比賽。首先老師們?yōu)榱素S富幼兒早操鍛煉內(nèi)容,增強(qiáng)幼兒早鍛的興趣,小、中、大班都將幼兒早操重新進(jìn)行了編排,從音樂的選擇到動作的變化,都經(jīng)過反復(fù)推敲、揣摩,最終才編排出韻律明快、動作優(yōu)美的幼兒早操。每天,孩子們聽到早操音樂,立即會振奮精神,抖擻地隨著音樂節(jié)奏跳出優(yōu)美舞姿,看得出孩子們對我們編排的操節(jié)很感興趣,因為直到學(xué)期結(jié)束,他們都能興致勃勃地認(rèn)真做操,達(dá)到了鍛煉身體和愉悅身心的目的,比賽活動大大提高了老師們的帶操質(zhì)量。

  5月份開展了校園藝術(shù)節(jié)。為進(jìn)一步豐富校園文化生活,營造積極向上、格調(diào)高雅、健康文明的效應(yīng)文化氛圍,展示藝術(shù)教育成果,我園成功組織了幼兒園的兩節(jié)(校園藝術(shù)節(jié)、六一節(jié))活動。為使活動能扎實、高效、有序地開展,各年齡班制定了詳實的活動方案,本屆活動主題為快樂、幸福、文明,各班老師排練了精彩紛呈的文藝節(jié)目。活動具有藝術(shù)性、觀賞性、游戲性、趣味性、親子性,教育性強(qiáng),適合孩子的年齡特點;展現(xiàn)了老師、幼兒、家長的藝術(shù)才華;獲得了圓滿成功!我們的兩節(jié)活動方案喜獲如皋市一等獎。

  6月份進(jìn)行了自制玩教具的比賽。

  中班年級組舉行的秸稈變變變,創(chuàng)意無極限小手拉大手親子創(chuàng)意活動,300多名家長和孩子一起,利用農(nóng)村唾手可得的麥草、稻草這一實用、環(huán)保的.材料,制作了草籃、稻草人、草屋、草蜻蜓、草蝴蝶、草魚、草龍、草馬、草長頸鹿......等等,花草魚蟲、亭臺樓閣,組成一個秸稈農(nóng)莊。

  中班還發(fā)動家長帶來費布制作了民族大團(tuán)結(jié)(五十六個民族服飾吊飾)。在制作過程中,首先我們根據(jù)各民族的服飾特點,設(shè)計出相應(yīng)的民族服飾圖片,利用彩色碎布剪、貼、縫在一塊圓形的布上,然后把圓形的布系在幼兒喜歡的呼啦圈上,可作吊飾、玩具、教具,一物多用。讓幼兒在游戲中認(rèn)識各民族服裝,感受各民族不同服飾的美,從而激發(fā)幼兒愛民族、愛祖國的情感。這件作品被選送南通市參加玩教具制作比賽。

  小班年級組利用廢紙箱制作的迷宮樂園,是一個神秘而富有樂趣的綜合性大型玩教具。迷宮外是黑色泡沫板雕刻的白色寫真畫,黑白分明,格調(diào)高雅,勾勒出港區(qū)日新月異發(fā)展的面貌。迷宮內(nèi)是充滿智慧與趣味的四種探索性游戲。 整個活動中,老師們積極組織、孩子們動腦動手、家長們興致勃勃,在合作與分享中感受著民間工藝的質(zhì)樸與實用,體驗著創(chuàng)作和變廢為寶的快樂。

  豐富的教研活動,凝聚了老師們聰明的才智和辛勤的汗水;鍛煉了老師們的才干;促進(jìn)老師們專業(yè)成長、為提高幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量,打下了堅實的基礎(chǔ)。

幼兒園工作報告15

  一、基本情況

  我園位于Xx市Xx鎮(zhèn)Xx街,現(xiàn)有6個班,162名孩子,辦園許可證登記時間20xx年9月,占地面積6175平方米,戶外活動面積3000平方米,建筑面積3050平方米,建有功能齊全的現(xiàn)代化教室,融活動室、休息室、盥洗室、消毒間、衛(wèi)生間于一體,自成單元,設(shè)計規(guī)模為9個教學(xué)班。室內(nèi)配有兒童桌椅、電鋼琴、玩具櫥、書櫥、電視機(jī)、EVD、凈化飲水機(jī)、消毒柜、空調(diào)等設(shè)施。與活動室相配套的有圖書資料室、醫(yī)務(wù)室、科學(xué)探索發(fā)現(xiàn)室、教師辦公室、多功能活動室、檔案室等現(xiàn)代化教學(xué)用房;室外有富有童趣的大型玩具、兒童化的繪畫長廊。我園園舍堅固,園址附近無污染、噪音及危險,空氣良好,日照充足,排水通暢;建筑設(shè)施,布局合理,園內(nèi)環(huán)境達(dá)到凈化、美化、兒童化、教育化,適合幼兒在園學(xué)習(xí)生活。我園設(shè)園長1人,教師6人,保育員6人,保健醫(yī)生1人,保安2人。園長有多年學(xué)前教育管理工作經(jīng)驗,持證上崗,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,對幼兒有很強(qiáng)的責(zé)任心和愛心,并能根據(jù)幼兒身心發(fā)展的實際情況制定計劃、進(jìn)行教育,保育員全部經(jīng)過培訓(xùn)。我園按國家規(guī)定辦園,并根據(jù)上級收費文件規(guī)定收取保教費,將費用進(jìn)行合理合法而有效的開支。

  二、行政管理

  自建園以來,幼兒園始終堅持貫徹國家和省有關(guān)學(xué)前教育的法律、法規(guī)和規(guī)定,做到了依法辦園。幼兒園建立了相應(yīng)的管理網(wǎng)絡(luò),制定了科學(xué)的長期、中期和短期發(fā)展規(guī)劃,各項規(guī)劃有時間、有內(nèi)容、有措施。為促進(jìn)教職工的專業(yè)成長,幼兒園制定了切實可行的培養(yǎng)培訓(xùn)計劃,采用“走出去、請進(jìn)來”的策略,努力使教師獲得前沿教學(xué)理念和實踐經(jīng)驗。幼兒園中的各個工作人員也接受了相應(yīng)的培訓(xùn),并獲得了相應(yīng)的證書。為保障教職工合法權(quán)益,尊重家長的基本權(quán)利,及時召開會議并采納教職工和家長的合理建議,園內(nèi)關(guān)系和諧融洽。

  三、安全衛(wèi)生

  幼兒園始終高度重視安全衛(wèi)生工作,針對這項工作,幼兒園成立了專門的組織機(jī)構(gòu),完善了安全衛(wèi)生工作的各項規(guī)章制度,強(qiáng)化安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé),與家長、職工層層簽訂安全工作責(zé)任書,貫徹“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。為增強(qiáng)幼兒的安全意識和自我防護(hù)能力,營造全園教職員工齊抓共管的良好局面,幼兒園還定期對職工進(jìn)行安全知識培訓(xùn),要求班級每周開展一次安全教育主題活動,聘請家長擔(dān)任安全監(jiān)督員,對幼兒園實施安全監(jiān)督。建立了科學(xué)可行的衛(wèi)生常規(guī)管理制度,各類物品能按要求及時消毒,對幼兒堅持每日晨檢和午檢,注意培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣,并定期組織幼兒及教師進(jìn)行健康查體,發(fā)現(xiàn)疾病及時處理。

  四、教育教學(xué)

  幼兒園組織學(xué)習(xí)了科學(xué)保教防止“小學(xué)化”傾向指導(dǎo)性文件,學(xué)習(xí)貫徹了《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的教育理念與精神,科學(xué)實施保教工作。

  1、創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境,促進(jìn)師幼共同發(fā)展。環(huán)境是重要的教育資源,幼兒園充分發(fā)揮環(huán)境的教育功能,以“融入自然、科學(xué)探索、和諧發(fā)展”為辦園特色,為孩子們創(chuàng)造了良好的人文環(huán)境。幼兒園本著“時時是育人之時,處處是育人之地”的原則建設(shè)文化環(huán)境,在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,幼兒園根據(jù)主題教育的需要,統(tǒng)籌教育資源,充分利用廢舊物品設(shè)立幼兒操作材料資源庫。在這樣的環(huán)境里,每一位老師都是十足的創(chuàng)造家。教學(xué)中,我們要求每一位教職工把自己融入環(huán)境中,積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的人際關(guān)系,努力優(yōu)化師幼關(guān)系、保教人員關(guān)系、教師與家長關(guān)系等。教師切實做到了態(tài)度和藹可親,理解、尊重幼兒,使幼兒始終處于一種被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵的環(huán)境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全人格的第一步。

  2、加大教科研力度,提高教學(xué)質(zhì)量。我們重視教育科研工作,并把“以教研促科研,以科研促發(fā)展”作為興園之路。立足于“常規(guī)教研+特色教研”的思路,遵循幼兒年齡特點及身心發(fā)展規(guī)律,創(chuàng)造性地組織教育活動,在培養(yǎng)幼兒知識技能的同時也關(guān)注他們在活動過程中的過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的'體驗,充分體現(xiàn)了“以人為本”的教育管理理念。在常規(guī)教研方面,幼兒園嚴(yán)把備課、上課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的關(guān)口,組織教師進(jìn)行集體備課,潛心研究教材,活用教材,積極組織“說課、聽課、評課”三位一體的活動,努力做到“用教材教”而不是“教教材”;同時,結(jié)合Xx省遠(yuǎn)程研修內(nèi)容,把幼兒在園的一日活動納入常規(guī)教研,在幼兒入園、活動、游戲、生活及離園方面都制定了嚴(yán)格的要求,從而保障了孩子們活動的有序開展和在園安全。在園本教研方面,我們讓幼兒在戶外區(qū)域活動中參與角色游戲、操作游戲、運動游戲等,并在游戲中接近自然、融入自然、培養(yǎng)情操、提升素質(zhì)。各種活動的開展得到了廣大家長的認(rèn)可,贏得了社會的一致贊譽(yù)。

  3、密切家園聯(lián)系,發(fā)揮輻射作用。家園聯(lián)系、家園共育是幼教工作中一個必不可少的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們定期召開家長會,并通過家長會讓家長了解幼兒園的教學(xué)工作情況、班級具體的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃,知道如何配合老師實施教育等問題。我們積極開發(fā)和挖掘各種教育資源,充分利用家長助教等多種形式,讓家長廣泛深入地參與到教育過程中,為家庭提供優(yōu)質(zhì)的教育和服務(wù),逐步實現(xiàn)家、園、社區(qū)三維互動,形成家、 園、社區(qū)教育的一體化,有效地促進(jìn)了幼兒的健康發(fā)展。

  五、上級部門對幼兒園保教工作的指導(dǎo)情況

  1、抓師德教育,培養(yǎng)師德高尚的教育隊伍。校辦高度重視我園教職工的職業(yè)道德教育,通過組織學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范,提高了我園教師的思想素養(yǎng)和職業(yè)道德水平;通過宣傳和弘揚先進(jìn)模范的事跡,激勵我園教師崇教厚德、為人師表、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新,做幼兒健康成長的引路人。

  2、抓能力提升,關(guān)注園長教師的成長。市教育局重視師資隊伍建設(shè),我園園長、教師參加了各類培訓(xùn),如幼教專業(yè)培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)、提高培訓(xùn)、專題培訓(xùn)等。

  3、健全運行機(jī)制,強(qiáng)化幼兒園安全工作。市教育局一直都高度重視幼兒園安全工作的重要性,要求我們始終把安全工作擺上重要議事日程做到措施再強(qiáng)化責(zé)任再落實。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我們做到了:

  ①抓好幼兒安全教育環(huán)節(jié),增強(qiáng)幼兒自救自護(hù)的主體意識。利用宣傳欄、各種會議及時、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級有關(guān)文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)對師幼的安全知識教育、養(yǎng)成教育和心理健康教育。

  ②抓好幼兒園安全管理環(huán)節(jié),增強(qiáng)安全工作的防范意識。建立健全了內(nèi)部安全管理工作的規(guī)章制度,完善了重大安全事故應(yīng)急處理預(yù)案,建立了安全臺賬,做到每月一主題演練。

  ③抓好了與家長的聯(lián)系環(huán)節(jié),實行接送卡制度,并與家長簽訂了安全責(zé)任狀,動員家長主動配合幼兒園共同做好幼兒的安全工作。

  ④全面貫徹《規(guī)程》精神,嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度。首先,認(rèn)真做好了傳染病的預(yù)防工作,嚴(yán)格把好新生入園關(guān)和教職工每年一次的體檢關(guān);其次,把好晨檢、午檢及晚檢三大關(guān);再次,嚴(yán)格按消毒常規(guī)做好消毒工作。

  總之,Xx鎮(zhèn)中心幼兒園在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,勵精圖治、開拓奮進(jìn),以創(chuàng)辦快樂的幼兒家園為己任,努力營造舒適、溫馨的育人環(huán)境;強(qiáng)化師資隊伍建設(shè)和教育教學(xué)研究工作,精心打造“游戲中學(xué)習(xí),快樂中成長”的育人模式,全體教師的育人觀念不斷更新,育人方法不斷優(yōu)化,幼兒園的保教工作取得了快速發(fā)展。幼兒園在Xx市幼兒教師基本功大賽中獲團(tuán)體一等獎;被Xx市教育局授予“教育教學(xué)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號;被德州市教育局評為“德州市農(nóng)村一類園”;通過了鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園的省級鑒定;正在發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園的示范輻射作用。Xx鎮(zhèn)中心幼兒園全體教職員工正滿懷信心,創(chuàng)造Xx鎮(zhèn)學(xué)前教育的輝煌未來!

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