有關學習工作計劃錦集十篇
時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編為大家整理的學習工作計劃10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
學習工作計劃 篇1
隨著新學期的到來,理工學院學生會20xx年各項工作已完美結束。在過去的一年中,學習部在院團委主席團的領導下積極開展各項工作,取得了一系列成績,也出現過一些問題。在實際工作中,隊伍得到了鍛煉,經驗也得到了積累。新的一年中,學習部將繼續發揚上一學期的成功經驗,著實解決暴露的問題,探求學習部工作的新亮點、新特色、新突破。凡事預則立不預則廢,現將學習部20xx年工作計劃如下:
總體工作思想
一切工作成功展開的前提是對本部門性質使命地位的正確認識。
首先,學習部是學生會的分支機構,學生會整體利益的最大化是學習部工作的追奮斗目標。這就要求學習部必須進一步的加強與其他兄弟部門的協作聯系,加強與主席團的交流溝通。
其次,學習部工作的'宗旨是服務學習,這里的學習既包括狹義的學科知識,也包括文化素養和思維品質等。這就要求我們的工作應緊貼學生日常學習和個人發展。
最后,學習部的工作目標在于營造良好的學習氛圍和文化氛圍,最大程度的為同學日常學習提供幫助。這就要求我們的工作一方面要走出教室、走出學院,擴大影響力,帶動學風的改善和良好文化氛圍的形成;另一方面從日常學習的細節出發,多做一些有利于同學日常學習的“小事”、“實事”。摒棄以一兩個傳統活動項目為工作重心的工作方法。
總之,新的一年學習部將努力發掘部門活動新亮點、新特色、新突破,使學習部工作更上一層樓。
一、活動開展
在本學期辯論賽圓滿舉辦的情況下下學期學習部工作重心將轉移到特色亮點活動的舉辦上來,同時做好其它活動的舉辦和校級活動的協辦工作。以下是對下學期活動的初步設想:
1、人文論壇
目的:擴大管院作為文科學院的“人文影響力”,展現管院特色,營造文化氛圍。
內容:通過各類宣傳廣泛吸收各學院關心人文、時事的同學,針對一些時事、歷史、文學命題進行研究、交流,定期舉辦論談,號召更多同學參與,逐步擴大影響。條件成熟時在沁園廣場進行公眾演講。
可實施性:首先,辯論賽反映了管院學生對此類活動的參與度和認可度較高。其次,我們可以以辯論隊成員作為組織基礎。此外,對經費人力等資源要求不高。
2、“大四臨別贈言”活動
目的:通過大四同學與大一、大二同學交流,使大一、大二同學更多的獲得大四學生關于大學學習、生活、考研、求職、就業等方面的指導。
內容:邀請管院大四各專業的優秀同學,與大一、大二學弟學妹進行溝通交流,形式可以是座談,也可以是聯誼,先就普遍關注的問題進行問答,隨后進行自由交流,最后互留贈言。
可實施性:大一大二同學在考研、求職、就業等方面長期存在困惑疑慮,有傾聽、詢問需求,而大四同學也熱心于與學弟學妹交流溝通,傳授此類經驗。
3、普法宣傳活動
目的:體現管院學科特點,以專業知識擴大管院影響力。
內容:可與法協和作進行也可獨立進行。選擇大學生最容易忽視的若干法律問題,以宣傳單展板等形式進行宣傳。
4、繼續做好管院辯論隊的培養訓練工作,以與其他學院友誼賽為主要鍛煉方式礪練隊伍,并做好思想溝通工作。爭取在校賽中獲得好成績。
5、積極做好“科大杯”辯論賽和“挑戰杯”的協辦工作。
二、組織建設
1、“放權”。
進一步發揮委員創造力,和工作積極性,⑴各類活動具體策劃與委員集體商議決定,部分較簡單的活動可以由委員主導策劃。⑵活動實施階段,可以鼓勵委員承擔組織領導工作。
發揮委員創新能力,委員可自主策劃活動,我們將盡量幫助予以實施。
2、“嚴管”。
第二學期由于委員自主意識加強,紀律性勢必下滑,嚴管將非常必要。我們將進一步完善部門考核制度;完善部門規章制度,進一步強化集體意識服務意識。對自由散漫不服從統一指揮安排的堅決開除。
3、培訓。
放眼長遠,一方面,委員只有在學習部學到真正有益于自己的知識,才能以更飽滿的熱情為學生會奉獻自己的力量;另一方面對委員的培訓也是為學生會培養下一屆人才的必然選擇。根據學習部實際,委員培訓主要將圍繞公文書寫、財務申報、領導及溝通技巧等展開。
4、溝通。
一方面針對委員第二學期工作熱情不夠等情況以單獨談心、部內聯誼、例會引導為主要方式,進行溝通;另一方面,在生活學習上更多接觸委員,充分了解委員,建立真摯感情,同時為下屆學生會發現人才。
三、“上下溝通”和“左右協調”
1、和主席團做好溝通工作。
首先,吸取本學期教訓,工作主動及時的向主席團匯報,便于主席團充分了解活動情況,發現問題及時指出。
其次,工作中出現困惑疑問難點及時與主席團溝通解決,
2、與其他兄弟部門做好協調配合。
⑴大型活動的策劃,邀請主席團和各部門領導集體討論決定,一般活動主動征求各部門負責人意見建議。保證使各部門對各項活動做到心中有數。增強管院學生會凝聚力。
⑵各項活動具體實施階段需要其他部門協助,做到提前通知協調;協助其他部門工作做到認真細致負責。
⑶教育委員熱愛管院學生會大家庭,放棄門戶之見,積極參與其他部門活動之中。
學習工作計劃 篇2
我們學習部作為學校的學生自治組織,受到了學校和老師們的認可,賦予我們許多的工作。這是學校對我們來的期望,是同學們對我們的信任,因此我們也不能辜負學校的期望同學們信任。我們學習部必須要好好完成學校的任務,好好做好同學們的服務工作,讓大家放心!因此學習部經過老師們的指導建議,部門全體干事經過詳細、認真、反復的討論,做出來如下20xx年度學習部工作計劃:
一、干事的培訓工作
去年,我們學習部共招進了三十二名大一新生,因為還是新生的原因,對學校各項工作都不是特別熟悉,所以并沒有交給他們特別多的工作。現在經過一個學期的適應后,他們差不多熟悉下來了,所以今年,我們準備下學期繼續加深對他們的訓練,在部門學長學姐的帶領下,去完成我們學習部的早晨教科樓值班工作,中午和下午放學后的衛生檢查工作,以及晚上晚自習的教室自習檢查。在上學期讓他們自己獨立完成工作,自己做好每一周各項工作的人員值班表的安排工作。
二、新干事的招聘工作
一年有學長學姐畢業離開學校,也有新生從高中進入學校,我們要做好人員的交替工作。所以我們學習部計劃在下半年也就是上學期,新生入學后招聘新生進入部門。我們這次計劃招聘能力更強的學生,性格要好,能夠更好完成部門工作,更好為同學服務。因為今年學校的新安排,工作量增加了,我們計劃招聘四十到五十人,這樣才能更好完成所有工作。
三、新的工作安排,新的工作規劃
為了同學們的學習更加好,學校在去年年末的時候下文件決定,在大一大二學生晚上沒課的'學生必須晚自習之外,所有人還必須參加早自習。所以我們要在最短時間內培訓好所有的干事,所有學習部所有人動員起來。學習部的負責人也必須帶起頭來,參與到晚自習的班級檢查中來,做好各班學生的登記與檢查。
四、思想建設
我們學習部負責學院所有學生的缺勤有否的記錄,關系學生和班級的紀律分,所以責任重大。所以我們學習部必須保證自己廉潔,每周周二的部門例會的時候,加強部門人員的思想建設,明白事情重要性,平時也要加強部門的監管。杜絕部門人員內部的濫用權利給人銷記錄過惡意登記等行為。
學習工作計劃 篇3
作為院學生會的一個部門,我們對自己的未來有著美好的憧憬。我們將沿襲上屆院學生會的優良傳統,并在此基礎上進行突破和創新,這對我們不僅是一種壓力,更是一種動力。總結過去、展望未來,做好我們自己的工作。
一、 活動目的:
認真開展我院學生工作,大力推進院風和學院文化建設,提高我院學生的綜合素質。豐富學生的'課余生活。
二、 活動項目:
1、檢查晚自習出勤情況:督促大一同學晚自習按時出勤,養成每天自主學習的好習慣。
活動時間:每周周日至周四
2、環境學院20xx級新老生交流會:新生們通過與老師們以及學長學姐的交流,進一步明確大學生活的目標,明確大學生活的方向;使新生們能對于如何走好自己四年的大學生活,如何提升自身的綜合素質更加充滿信心;讓同學們受到優秀學長學姐事跡的熏陶,推動良好學習氛圍,形成和諧的人際關系和文明的校園風尚給所有同學提供一個奮斗的目標,更好地激發同學們追求上進的積極性。
活動時間:20xx年10月中旬
3、科普知識競賽:為了讓同學更加了解知識、學習知識、運用知識及深化科學生活認識,并從中認識到自己的不足和欠缺,營造濃郁校園學習氛圍,豐富大學生的校園文化生活,促進學生綜合素質全面發展。也可以加強學校的學風建設、知識文明建設和精神文明建設。
活動時間:20xx年11月
三、結語
開展課外活動,有利于形成大學生自覺參與素質教育的積極導向,有利于動員各方面資源服務大學生綜合素質的提高。活動能夠幫助參與者開發自己的潛能樹立對自身能力的信心,讓同學們在快樂中認識到自己的優勢,從而積極主動的參與到活動中去。
學習工作計劃 篇4
一、指導思想:
二、研究目標
三、研究任務
1、構建《就地取材、盤活課程資源,有效使用小學教材的研究》理論框架和操作模式。
2、立足生活實際,對各種資源進行收集、篩選、整理,結合教學內容,靈活地運用到課堂教學設計中,創新一個個教學設計,盤活課程資源。
3、立足教材,研讀《課程標準》,深入挖掘教材,最大限度地利用學生原有認知,聯系生活實際取材,創造性地使用教材實例,有效地使用教材。
4、立足課堂,確立“課堂即實驗室”的意識,在課堂中檢驗“盤活課程資源,有效使用教材”的成效。
5、本著“邊實驗、邊研究、邊總結”的原則,針對課題實施過程中的新問題,進行專項實驗研究。記錄階段性檢測的有關數據,整理反映課題實驗的資料與相關文本,總結階段性實驗和研究成果并加以推廣。
6、及時認真填寫能夠反映整個課題研究軌跡的《實驗手冊》。
四、研究措施:
采取課題組、子課題研究小組、實驗教師個人子課題研究三級課題研究管理方式,做好對實驗內容的系統分析研究。
(一)、強化對實驗教師的培訓,夯實實驗教師的`理論基礎。
(二)、召開課題研究專項會議,總結課題研究的成績,解決課題研究中存在的問題。
1、學校總課題組開學前兩周必須集中研討制定階段研究計劃,召開每學期初一次的學期課題研究項工作安排會,落實研究措施,明確研究方法,保證實驗順利進行。
2、課題組每月要召開一次有課題組全體成員參加的工作會議,切實落實工作任務。每學期結束,各課題組要。
3、課題組每學期開一次課題研討會,主要是提出實驗過程中存在的問題,進而認真分析問題,從而達到有效解決問題的目的。
4、期末,課題組開一次期末總結交流會,各子課題組組長匯報小組階段研究成果,提出存在的問題,并上交階段研究總結,書面匯報課題進展情況,將重要階段成果和重要突破予以記錄,并交由課題研究領導小組負責存檔。
(三)、開展課題研究專項活動,展示交流研究成果,推動課題研究的進展。
1、每學期教學中期,學校總課題組搞一次課題研討交流、成果展示活動,主要任務是展示成果,研究問題,深化研究。
2、每學期圍繞子課題每位實驗教師至少上匯報課一次,課題組提前一周向實驗
(四)、課題研究與教學管理有機融合,以科研促教研。
(五)、加強對子課題研究小組及實驗教師的管理,促進實驗教師的成長。
1、實驗教師要根據課題組實施階段的計劃制定子課題研究實施階段的計劃,計劃要具體要有操作性。實施階段末要寫出研究總結,總結要客觀、實際、全面。
2、實驗教師要做好課題研究實施階段的中測、后測工作。做好問卷設計,開展調查研究。對測驗要進行統計、分析,針對問題制定解決的策略,要有詳細的分析報告。
3、每位實驗教師要按課題研究的任務目標上好課題研究課。每節實驗課要有教案,教案后要有總結反思內容。
4、每個子課題研究小組要定期召開各種形式的研討交流活動。
5、研究小組每月至少組織一次研討交流活動。研討交流本階段課題研究的做法和體會,以供互相學習,互相借鑒,取長補短。并要做好活動紀錄,要留存好過程性資料。
6、研究小組長應在每個月末把課題研究的重要活動和階段成果上報給總課題研究組負責人,內容包括活動的開展情況、階段研究成果資料、相關電子軟件、圖片資料和其他文字資料等。
7、實驗小組和實驗教師要做好檔案管理工作,檔案資料是課題研究過程性檢查和結題驗收工作中的重要必備內容。
五、具體工作安排
20xx.6—20xx.xx
1、繼續修改、完善課題研究方案及實施細則;
2、課題組制定課題研究實施階段計劃;
3、課題組成員制訂課題研究實施階段計劃;
4、召開課題組成員會議,研究課題研究的內容、研究辦法及研究方向;
6、召開課題組成員會議,交流總結,討論研究中遇到的問題及研究方向;
7、課題組成員開展課堂教學研究活動,每位成員上一節課題研究匯報課;
8、開展教學設計、成功案例賞析;
9、開展課題研究反思交流活動;
10、召開子課題研究小組會議,匯報交流子課題研究的進展;
11、召開課題組會議,進行學期階段性總結。
20xx.9——20xx.xx
1、召開課題組會議,交流總結,討論研究中遇到的問題及研究方向;
2、課題組成員開展課堂教學研究活動,每位成員上一節課題研究匯報課;
3、組織實驗教師搞好課堂教學觀摩活動;
4、舉行有關理論知識講座;
5、開展教學設計、成功案例賞析;
6、開展課題研究反思交流活動;
7、征集研究論文,進行交流,評選出優質論文;
8、課題組成員進行學期總結,撰寫研究論文和課題研究總結。
9、召開課題組會議,進行學期階段性總結。
20xx.2——20xx.xx
1、召開課題組會議,交流總結,討論研究中遇到的問題及研究方向;
2、開展教學設計、成功案例賞析;
3、開展課題研究反思交流活動;
4、征集論文、案例、教學設計、教學敘事、教學片段、反思等,編寫成論文集、案例集、教學設計集、教學敘事集、片段展示集、反思集;
5、各實驗教師按學科特點,對實驗班級及非實驗班級學生進行有針對性的測試,并記錄好測試結果。通過調查、問卷為實驗前后測實驗因子與非實驗因子的對比分析提供依據。
6、課題組成員進行實驗研究階段總結,召開實驗研究階段總結會。
六、階段研究成果
(1)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”論文集;
(2)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”案例集;
(3)“就地取材、盤活課程資源,有效使用小學數學教材,“問題情境”片段展示集;
(4)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”教學設計集;
(5)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”反思集;
(6)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”后測報告集;
(7)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”專題調研報告集;
(8)“就地取材、盤活課程資源,有效使用教材”理論框架和操作模式。
學習工作計劃 篇5
通過上學期的工作我們學習部歸整了一下,在本學期決定減少不必要的活動,將工作重點以圍繞4月和6月進行的英語專業四級和英語四級來展開,具體活動計劃如下:
1. 英語演講比賽。通過與趙波老師的溝通,我們計劃在5.1長假回來之后的第一周開展英語演講比賽,為期兩周左右,目的是培養同學們敢于說英語的勇氣,提高同學們對英語口語的`興趣。
活動要求:報名對象以大一的同學為主,大二的較為優秀者可考慮加入,各班班主任最好能夠積極配合,向我們推薦一些優秀的選手。由于大二面臨英語考級,所以不做硬性規定。但要求大一各班至少有2-3名同學參加。
2. 英語考級的相關講座。我們計劃在3月份和5月份各安排1次有關英語專業四級和英語四級的考前培訓,目的是有針對性地為廣大報名的同學提供便利,這項活動請學生會以及各位老師認真考慮,此外還需要外聯部的有效配合。
3. 關于考勤。本學期將加大檢查的力度,各專業要求一天一報每天的上課出勤狀況,并及時將結果交給各位任課老師和輔導員老師。
4.英語角。此項活動仍和上一學期一樣,將繼續與英語俱樂部配合,聯合組織英語角的活動,并且在本學期希望能夠與外教進一步溝通,將英語角的活動有所創新。
XX生會學習部
學習工作計劃 篇6
夢想,什么是夢想?雄鷹說:“我的夢想就是翱翔于天際。”駿馬說:“我的夢想是馳騁于大地。”而我們xx級建工系學習部說:“我們的夢想就完善自己,做好學生會會火炬的傳遞!”
xx月份,我們即將迎來中國周年國慶慶典,即將迎來全運會在我們山東的盛大召開,即將迎來xx級新鮮血液注入建工系學生會。為了迎接這些重要的日子和事件,我建工系xx級學生會成員做好了迎接苦難的準備,力爭為學弟學妹們樹立一座模范豐碑,現將xx月份工作計劃列出如下:
一、做好新成員的心理工作和教育工作。
對新成員做好心理教育工作,使他們擺正心態,處理好學習和工作的關系,樹立為同學們服務的觀念和意識。
二、讓新成員了解、熟悉學習部常規活動。
xx級學習部成員采用分組管理制度,對xx級新成員劃分小組,由xx級部員帶新xx級新成員了解、熟悉學習部常規工作。
三、加強xx、xx屆學習部成員的相互了解與溝通。
為了加深xx、xx級學習部成員的相互了解與溝通,計劃抽出雙休日時間帶領部員外出郊游,在游玩過程中加深了解,培養友誼。
四、努力配合院、系領導的工作指示,做好配合工作。
五、組織好常規活動
為了滿足xx級新生的`好奇心,我們xx級學習部將于xx月中旬組織一次“志遠建工,迎60周年國慶”演講比賽,在xx月下旬將舉辦建工系首屆“夢想主持人”大賽。通過這兩個活動將為我系培養出優秀演講和主持人才。同時讓xx級新成員開拓眼界,學習組織活動,培養部員的能力。
六、加強與各兄弟部門的配合
學生會永遠是個大家庭,在新鮮血液注入的同時,xx級學生會更應該加強交流,交換意見與看法,分享經驗,做好工作。
我們相信通過我們的共同努力,一定會把建工系學習部帶領到一個新的高度,一定會為以后的學生管理工作做好鋪墊。
學習工作計劃 篇7
1.做好本職工作力爭有所突破,有所創新。對學習部承辦的活動,要緊貼學生時代,緊扣專業特色,同時也要加強與其他部門的合作與聯系,力爭在部門與部門間的配合中更好地完成各項工作。
2.注意部門團隊精神建設,充分調動新干事工作的積極性和提高新干事的辦事能力。同時也要定期召開部門會議,及時分配好各項工作,及時反映問題,交流意見,制定出更好,更具體的計劃并落到實處。
3.舉辦一些有意義有創新的活動:
1)要組織一些與我們學習,我們的專業或對我們未來的發展方向有關有意義的活動。如演講賽,等這些可以鍛煉并提高我們的世面穩定性和口語表達能力等等。再如我們也可以舉辦一些專業案例分析活動,旨在提高全系同學對專業課程的理解,引導同學們更好的去學習和發展,并為同學們提供展示自我風采的舞臺。
2)為了使08屆新生對我校,以及自己的專業有個大概的了解本部特打算在進期舉辦一次新老生經驗交流會,目的也是為了希望使新生盡快的適應現在的'生活,及早正確的定位,避免走彎路,走錯路。
3)本部要事先為我們生活日常生活的中一些有意義,有價值值得我們紀念的日到來之前準備慶祝活動來歡迎它,讓干事們體會到部門的溫暖,從而提高他們的凝聚力和強烈的歸屬感。
學習工作計劃 篇8
公司每年辭舊迎新的時候,都會舉行熱鬧非凡的嘉年華活動——總結過去,展望未來!我很喜歡跟兄弟姐妹們分享一年的是非得失、喜怒哀樂,特別享受跟大家在一起時毫無防備心理的輕松自在。可惜,由于個人的問題和原因,在XX年最后一個季度第一天到來的時候,我正式離開了公司。但我相信,任何你用真心去熱愛過,甚至用生命捍衛過的東西,都將鐫刻在你的靈魂深處,無法抹去;都將融入到你的血液里面,奔騰不息。
XX年就要過去了,我已無緣與大家一起盤點這一年的絲絲縷縷,反省300多個日子的點點滴滴,無緣與大家規劃XX年突破千萬大關的刺激和驚喜,只能在孤獨寂寞冷的小蕉一個人嘉年華了,在這里遙祝公司XX年創造更大奇跡,但愿兄弟們保重身體再創佳績!但愿姐妹們注意休息越發美麗!
回憶過去:
XX年舊歷年來得很快,假期去得很快。為了回到公司參加開年大會并奔赴各地簽訂合約,我沒有參加發小的婚禮,沒有參加高中摯友的婚禮,最后拿回來92萬的年度合約,疏遠了20年的手足情誼,冷淡了XX年的兄弟關系。由此我發現,人生中最悲劇的事情就是你面對多種選擇的時候,你卻無能為力,你已無從選擇。從年初的不得已出發,XX年就注定是一出身不由己的戲劇。
且不說快速拿下合約的10天里,我沒有換過衣服,只換過一次△褲,換了5雙襪子。接下來的日子基本上是圍繞著元旦定下的項目組200萬的目標展開,一切行動潛意識里都是聽從百萬指揮,全力以赴督促合同商完成相關指標,及時回款。XX年,我私人qq的說說里只有一類小圖標,就是“燒香”,從心底里燃起的`一份虔誠。因為XX年工作不得其法,年末才稍有起色,心理壓力大得出奇,所以,我情非得已。
年初聽聞朋友去南禪寺參加“內觀”,獲益良多,我也趨之若鶩,希望通過10天課程改變自己。4月14日,我說:如果不改變,我相信,在不久的將來,我就要拿自己的眼淚當飲料喝了。于是,大力搜羅相關信息,詢問、比對、報名、驗證、電聯,忙得不亦樂乎,還充分發揮想象,幻想自己6月份置身其中,無欲無求,無牽無掛,課程結束之后將生命境界推向另一個高度,從此煥然一新,可與天地同光,和日月齊輝。報名一個多月后順利通過,但我很快發現,現實根本不容我想象,內觀的時間正好和安防展沖突。火熱夏天不抓住機會火爆營銷一下,秋冬季節將十分慘淡, 所以,我很遺憾地跟南禪寺內觀的義工朋友說抱歉。現在看來,從此以后,內觀的機會不可能再擁有了,也許就是所謂因緣巧合吧!
導致我現在坐在這里回憶XX年的事情在7月份的最后一天發生了,我終于不得不決定離開。即使是10月底來這里報名的前一天,現在的同事跟我通電話的時候,第一句話仍然問我要不要來,可見此前是如何猶豫不決。年初只準備全力以赴沖破百萬大關,兌現元旦晚上許多酒水下肚之后許下的承諾,在XX年嘉年華的時候,聽到掌聲、笑聲、歡呼聲,拿到豐厚的百萬大獎,和兄弟一起開香檳。所以,來到這里是意外中的意外,是巧合中的巧合,是偶然中的偶然,我只不過想玩玩而已!
來到這里,我什么都跟不上,連體重都跟不上。開始跟基本上都比我年輕的85后90后齊步走,我還是跟不上,更別說跑步走了,因為我畢竟原地踏步了那么多年。后來,經過艱苦卓絕的努力,才基本走齊了,但還是有很多很多項目追不上,在這種車輪式的考試排名中,很多項目拿著望遠鏡從第一名往下看都看不到我。
XX年就這么過去了!
后來的后來,也就是現在,部分項目才有所起色,咬咬牙可以取得滿分,部分體能項目動作才被教官認為相當標準,然后教官才坦言:我第一次看到他的時候,就知道這個人沒有運動天賦,那樣的身板,適合在辦公室里面做做文字工作……
規劃未來:
XX年的主要任務就是訓練和學習,如果沒有特殊事件需要行動的話。XX年的訓練不可以有絲毫松懈,還要在XX年的基礎上逐漸加強。每天的科目學習和訓練要求自己理解科目設計和教學目的,認識到精通此項的必要性,全身心投入到學習中去。除了必要的復習之外,每天要勻出時間完成課外作業,經過一段時間的不懈堅持,慢慢增加課外作業量,將訓練量提高到要求量的200%,甚至更高。希望自己在訓練中真正磨練了意志,提高了素質。每一次力不從心的時候,都必須再來一次,再來一次,直到筋疲力盡,動彈不得為止。總體上,希望通過艱苦卓絕的努力追上隊伍的步伐,力量和速度都不亞于平均水平。在特警五項、十項必考以及各種考試項目的滾動式考核中不斷刷新自己的記錄,無力打破歷史記錄已經很羞恥了,不能不斷打破自己的記錄就要深刻檢討!6月份結束之前,希望可以取得那么一點點成績,有一個更健康更強壯的自己,能不能更優秀就看天意了。12
學習工作計劃 篇9
20xx年校學生會學習部工作計劃 新的開始,新的希望。總結過去一學期的工作經驗,我們要作好充分準備,迎接新的挑戰,爭取獲得更大的進步。針對學習部自身工作職責以及內部的具體情況,現對學習部工作作如下計劃:
一、結合本部門的情況,制定新的招收新干部的要求,確保招收高素質的新成員進入學習部。
由于刊物審稿工作的要求有所提高,下學期對與新干部的要求明顯要嚴格,初步計劃如下:
1、干部招收,主要側重于其團體合作精神及管理能力的培養,審編成員以及學校學生會各類大型活動報道的通訊員的招收,采取考試面試的形式以保證人員的寫作水平,并與辦公室合作成立編委小組,提高文稿水平。
2、邀請學校記者團干部對我們的干部進行寫作和通訊報道方面的指導和培訓,提升內部寫作水平。
4、加強新成員的培訓與能力培養,使其盡快適應部門工作環境。并加強各院系新一屆部長與我部新成員的溝通。
二、加強學風建設,嚴肅考紀考風,展示我校廣大學生的文化修養,展現當代大學生健康向上的精神風貌。
學習部一直本著服務大家的'宗旨,努力營造良好的校園學習氛圍。端正學風,強化紀律觀念,調動大家的學習熱情,培養全院學生具有積極的學習態度和較強的自學能力,更好地發揮本部責能,
五、院運會的審稿小組工作
以院運會審稿工作為鍥機,加強新舊干部的溝通與交流,提高新一批學習部成員的辦事能力及管理能力,繼續保持校與院系學習部間的和諧關系,增強友誼,建立友好的工作關系。其次,以各院系學習部部長為主要審稿人員,內部成員為輔助工作者,保證運動會的稿件數量及質量,并做到公平、公正、公開,使得稿件審查工作得以順利進行。
六、加強例會監督力度,保證每次例會以高質量召開,并保證工作落實到位。
根據本部門例會制度,對例會時間及質量作出明確規定,加強本部與各院系部門交流,工作任務安排到位,達到預期效果。收集各系部門例會工作匯報表,了解各院系學習部對會議內容的明確程度和近段時間的工作計劃、成績、總結及相關報道,作出匯總存檔。
七、規范資料管理制度
秘書組要規范管理資料文件(包括部門制度、征稿啟示、月結表、會議記錄、工作計劃及總結、學生干部檔案表等),形成一定的歷史資料為新一屆學習部工作提供經驗教訓,作參考。學習部檔案分為:章程制度、活動策劃、日常考核。
學習工作計劃 篇10
上一學期,學習生活部在院學生會、團委的帶領下開展了一系列豐富多彩的活動,切實履行了自身職責,發揮了作用,受到了同學們、老師的一致好評。本學期,學習生活部將再接再厲,繼續本著“實實在在服務同學”的原則,在配合好學生會、團委工作的同時,開展一系列與自身特色相結合的活動。大致的工作計劃如下:
一、加強部門建設
在這一學期,學習生活部將著力加強部門的建設,建立小組機制,強調合作與良性競爭。介紹學習生活部的工作范圍、工作事項以及身為學生會一員的注意事項,樹立良好的精神面貌。構建協作能力強的團隊,提升部門的戰斗力,發掘具有能力的人才。
二、鞏固學風建設成果
上學期在法學院全體教師學生以及學習生活部聯合紀檢部的.努力下,法學院的學風建設取得了階段性的成果,出勤率曾排到學校前列,但是,在后期階段卻出現嚴重的早晚自習不來或者早退現象,被嚴格批評。因此,我部決定,繼續聯合紀檢部門,展開“愛學習,好學習”的浪潮,鞏固學風,使得早晚自習出勤率位居學院前列,年終考試不及格率有顯著降低,使學風日漸濃厚,在學院上下形成了積極向上的學習風氣,同學們保持著一種危機感和緊迫意識。
首先,學習生活部將繼續配合紀檢部,在紀檢部踏實做好考勤記錄,完善考勤辦法的情形下,實行學習委員和學習生活部雙重考核的考核辦法,堅持每周做周報,監督學生的上課情況。
其次,本學期發動全院各班在班級內開展一次關于學風建設的主題班會或主題團日活動,為各班提供資料,開展一次大討論,從而激發同學們學習的熱情。
第三,開展正確對待網絡,正確利用網絡的宣傳活動,引導同學們利用網絡進行學習,增長見識。預防和警醒沉迷網絡的情況。對于尋求脫離網絡束縛的同學,給予特別幫助。
三、開展特色活動
特色活動是學生活動的生命,學習作為學生的主業,應該給予高度的重視,學習生活部要圍繞學習這條主線,結合法學專業的特色,開展特色的活動。
第一,鑒于當代大學生接觸專業知識比較多,但是缺乏社會經驗,因此,充分利用我院的講座資源,聯合法律學社以及宣傳部,為同學們提供各類法學專業講座的機會。
第二,組織案例匯編的工作,為同學們組織編排一份全面求新的案例集錦,一方面擴大同學們的視野,另一方面為司法考試和考研的同學提供一份參考資料。
第三,關注權威知名的法律網站以及英語站,為同學們提供學習司法和英語的途徑和法案。
四、針對新生,做好應有職責
12屆的新生馬上就要到來,在做好迎新工作以后,要深入了解新生的狀況和需求,為他們在西亞斯生活學習。
第一,組織一次新老生學習生活交流會。構建一個新生與老生,新生與新生之間交流的平臺,解答新生在學習,生活中遇到的各種困惑,老生同時有針對性的傳授學習經驗,讓部分新生找到適合自己的學習方法,讓以后的學習更有目的性。
第二,配合其他部門,搞好迎新晚會。配合文體部,宣傳部,辦好迎新晚會,使新生的生活多姿多彩。
第三,依靠心理委員,建立新生心理咨詢機構。許多新生由于剛剛踏入大學的大門,肯定會有許多心結待解,為了他們能夠盡快進入狀態,全力為學,有必要將學習生活部的工作同心理委員結合起來,通過“日常走訪”“心理知識宣傳”等方式,使新生減輕心理包袱。
第四,法制宣傳日做好法律宣傳。作為法學人,學法的同時也要普法,在12、04全國法律宣傳日,我部決定開展法律宣傳活動,聯合宣傳部,法律學社,開展包括有獎問答,知識競賽等為載體的普法活動,使校園中的每個人都多多少少了解法律,學會用法律武器維護自身權利。
第五,創建網絡學習平臺。聯合記者團,法律學社,對互聯網資源充分利用,建立一個法學議論群,網羅社會熱點,結合專業知識,也為學生們提供各類有益于法律學習的資料,供大家分享,促進學習氛圍的提升。
第六,一個月至少一次與部里干事溝通,通過干事的回饋,了解新生的學習生活狀況,以此調整工作方向。平時不定時組織部里聚會,調節工作壓力,增進部里成員間關系。
第七,每個月進行一次工作小總,將各項活動以及溝通交流的訊息匯總,并從中汲取經驗,為下一個月的活動
以上便是我們學習生活部的簡要的且不成熟的工作計劃,希望您給出您的寶貴意見和建議。新學期,新起點,學習生活部將揚帆起航。
學習生活部
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