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改進工作計劃

時間:2024-05-23 09:02:41 工作計劃 我要投稿

改進工作計劃(優(yōu)選)

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,是時候?qū)懸环菰敿毜挠媱澚恕N覀冊撛趺磾M定計劃呢?以下是小編為大家整理的改進工作計劃,歡迎大家分享。

改進工作計劃(優(yōu)選)

改進工作計劃1

  根據(jù)我校教學現(xiàn)狀,為了下學期教學工作的順利開展,提出我校教學改進的幾點建議:

  一、語文教學

  1、降低拼音教學要求。漢語拼音教學不再要求背誦與默寫,把“熟練拼讀音節(jié)”改為“準確拼讀音節(jié)”。讓孩子學習沒有壓力,增加孩子學習的欲望,達到授人于欲的效果。第二、豐富教學手段,使學生盡量減少乏味感,如:拼音教學中每個學生扮演一個字母,老師列出幾個漢字,用找朋友的方式提高學生的興趣。實踐證明這種方法能把一年級孩子注意力時間延長30%。并且學生也能達預期的教學目標。

  2、低年級階段把會認的字和會寫的字分開,“我會寫”的字要做到讀準字音,認清字形,正確書寫。而“會認”的字只要讀準字音,不抄寫、不默寫。不能給孩子幾條死魚而破壞了孩子吃魚的欲望。教學生字時須遵循“三個規(guī)律”:遵循漢字結(jié)構(gòu)規(guī)律、遵循兒童識字認知規(guī)律、遵循識字教學規(guī)律。根據(jù)這些規(guī)律,我大至歸納了以下識字方法:數(shù)筆畫識記法,部件分解法,字形分析法,比較識記法,猜謎識記法,兒歌識記法,熟字帶生字法,偏旁識字法,看圖識字法,編故事識字法,聯(lián)系生活識字法等。在現(xiàn)實生活中鞏固要識記的字。現(xiàn)實生活有許多學生識字的學習資源,如校園內(nèi)黑板報、名人名言、宣傳欄,電視的字幕、街上的廣告牌、門上的對聯(lián)、同學老師的姓名等,只要培養(yǎng)了學生識字的興趣,這些亦可當作學生鞏固識字的課堂。同時把識字教學貫穿于小學的每個年級段。

  3、說話教學教師首先要打消學生膽小、害羞心理,營造歡快的學習氣氛,建立平等交流空間,教師始終以朋友角色融入教學中。對于學生的錯誤答案溫和評價,使學生感受到同齡交流,打消學生懼怕心理。然后運用豐富的教學手段激發(fā)學生的興趣,以生活中的實物中的一個字為例,擴為2個字即為組詞;在詞中加上主語“你、我、他”進一步拓展,并不一定為課文中的生字,先在孩子大腦中形成以個組詞、造句的方法,以學校、家庭為媒體激發(fā)學生的欲望。最后:階段升華,定期讓學生讀課外圖書,從書中找出以前學過的詞,進一步找出未學過自己喜歡的詞。以詞為依托,利用造句的方法說話。并從書中找出自己喜歡的句子。為作文教學打好基礎(chǔ)。

  4、閱讀教學。首先重視學生的朗讀。課文里表達的感情需要我們通過朗讀體現(xiàn)出來,如果讀得沒有感情像白開水一樣,那么文中的意思及表達的思想感情你是悟不出來的,其實理解課文的一個最好的方法就是通過各種形式的讀,如:默讀、瀏覽、分角色讀、齊讀、朗讀等。其次要重視知識的拓展。經(jīng)常讓學生查與課文有關(guān)的相關(guān)資料,讓學生進行課后的小練筆,多讓學生讀一些課外書,這樣會積累詞匯,鍛煉他們的分析能力。

  二、數(shù)學教學

  數(shù)學教學的根本目的,不僅要向?qū)W生傳授人類以前掌握和積累的數(shù)學知識,而且要有效地發(fā)揮學生的能力。在數(shù)學教學傳授知識的過程中培養(yǎng)學生的能力,比獲得知識本身更顯重要。因此,針對我校學生數(shù)學學習的現(xiàn)狀,我們將制定以下改進措施:

  1、培養(yǎng)學生良好的學習習慣和行為習慣的養(yǎng)成。結(jié)合孩子們在生活中的應(yīng)用,借用學生熟悉的事物學習數(shù)學。讓他們體會數(shù)學與現(xiàn)實生活的密切聯(lián)系,激發(fā)學習興趣。

  2、尊重差異,體現(xiàn)作業(yè)的層次性。正視學生之間的差異,在練習布置上采取因材施教,建立開放的、多形式、多樣化的興趣主動,才讓學生按自己能力自主采取選擇。興趣能激發(fā)學生們的求知欲,促進思維的活躍。讓學生們主動去完成作業(yè)。

  3、小學生們大多數(shù)都生性活潑好動的孩子。游戲能有效地調(diào)動學生動手、動口、動腦為多種感官參與學習活動創(chuàng)設(shè)最佳環(huán)境,把數(shù)學知識溫藏在生活中常見的游戲里,無疑是讓學生樂學,愛學的最佳途徑。

  4、加強基礎(chǔ)知識的教學強化訓練。

  5、注意引導學生參與到探索知識的發(fā)生發(fā)展過程中,突破以往數(shù)學學習單一、被動的學習方式,關(guān)注學生的實踐活動和直接經(jīng)驗,“通過自己的活動”獲得情感、能力、智力的全面發(fā)展。小學階段,操作活動是數(shù)學活動的重要組成部分,也是學生學習活動的重要方式。

  6、與家長或監(jiān)護人密切聯(lián)系,隨時掌握學生的學習和生活情況,形成教育合力,促進學生健康發(fā)展。

  三、英語教學

  針對我校小學英語教學的現(xiàn)狀,我認為應(yīng)注意以下對策:

  第一:從一開始就適時的滲透一些規(guī)則的、基本的音標知識。對其中有規(guī)律可循的音和詞加以歸納學習,這樣在課后,讓學生在遺忘時可以有一個記憶的線索,同時在課堂上,教師可以讓學生根據(jù)這一知識自己去學拼簡單的單詞,并且對正確的學生給予鼓勵和表揚。幾次成功的嘗試會使得他們更有興趣去學習,在預習和復習時能積極參與進去,并樂在其中。

  第二:因為中西方的發(fā)音本身就存在一定的差異,而小學

  生辨別能力有限,使得學生對一些音不能很好的區(qū)分,這就可利用教材配套的錄音磁帶進行反復跟讀練習,針對一些相近的音加以區(qū)分、教師也可以設(shè)計一些針對性的練習。

  第三:作為農(nóng)村小學英語教學,起步較晚,困難較多。沒有一個象學習普通話那樣的好氛圍,但是,我們老師可以自創(chuàng),教師可以多設(shè)計一些對話和活動,讓學生進行表演,在動手的同時多動動口,使簡單的句子落到實處,能夠脫口而出。而且,可以要求學生在英語課上要用英語交談,在平時師生之間,學生之間盡量多用英語,不管語法是否對,你能講就是值得表揚。

  第四:可以讓學生注意收聽一些用英語播音的節(jié)目,如中央九臺的'節(jié)目,既能聽音,也能看畫面加深理解。并不要求學生能夠聽懂它所講的內(nèi)容,著重在于讓學生熟悉和了解英語的發(fā)音模式和方法,為純正語音的學習作一個輔助。

  總之,只要教師能針對學生的語音缺陷,用開發(fā)智力和挖掘非智力因素相結(jié)合,尊重學生,鼓勵學生,和學生一起多練多說,我相信這一現(xiàn)象一定會有所改善。

  四、科學教學

  外在的因素避免不了,我們就應(yīng)從教師自身方面下功夫。

  首先,《科學》課注重培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。通過學生活動讓學生了解身邊發(fā)生的一些小的事情,從中發(fā)現(xiàn)一些自己不明白的問題,讓學生學會發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,從而進一步的想方法解決問題。許多教學內(nèi)容明顯的體現(xiàn)出這一優(yōu)點,讓學生提出想要研究的內(nèi)容,制訂研究計劃,通過各種途徑自己去尋找問題的答案,最后寫好研究報告,在班里進行交流。這樣從學生發(fā)現(xiàn)問題到提出問題,再從制訂研究計劃到自己尋找答案,最后由寫好研究報告到班里交流,整個工作都由學生自己去做,教師只負責在學生拿不準研究對象的時候給提一些建議,這樣一來不但培養(yǎng)了學生用科學的方法解問題,而且培養(yǎng)了學生良好的科學思想、科學態(tài)度和良好的心理品質(zhì),這也正是培養(yǎng)學生科學素養(yǎng)的體現(xiàn)。其次,教師在教學中給學生充分的發(fā)揮空間,讓學生根據(jù)自己的意愿和想法去研究,讓他們自己去體驗科學研究的過程,在研究過程中把主動權(quán)交給學生,充分培養(yǎng)他們的想象力和創(chuàng)造力。第三,科學課教學要求教師對教材有充分理解和把握,這就對教師科學素養(yǎng)、教學水平有相當?shù)囊蟆T诮虒W中教學設(shè)計教師怎樣做才能發(fā)揮教材的教育功能,我認為教師教學中既要有尊重教材又要有創(chuàng)新,這就要求教師在教學過程中要有較強的應(yīng)變更能力,而應(yīng)變能力是建立在深入了解教材的基礎(chǔ)上的。科學課內(nèi)容繁雜,設(shè)計知識面廣泛,錯誤不足在所難免,教師在教學中不能盲目照搬,在使用教材時要加以甄別,科學教學對科學教師提出了較高要求,因此,教師的自身學習應(yīng)引起教師的重視。

  五、品社教學

  1、全面把握課程目標:

  課程目標的幾方面是有機結(jié)合的統(tǒng)一整體,我們的教師在實施教學時,要全面把握,通過多種活動,幫助學生獲得豐富得情感體驗,形成積極地生活態(tài)度養(yǎng)成良好的行為習慣。在具體制定每一課的教學目標時,要做到從大處著眼,從小處入手,提倡宜小不宜大,宜細不宜粗,宜真不宜假,宜實不宜虛。同時要注意教學中的活動首先要圍繞目標來設(shè)定,活動實施的時候,時時刻刻都要圍繞目標來進行。教學中可能會生成新問題,老師要及時根據(jù)目標靈活處理。這樣,既可以生成新目標及時解決,也可以讓學生帶著問題走出課堂。總之,老師在每個教學環(huán)節(jié)中都要有明確的目標意識。

  2、選擇有效的教學內(nèi)容:

  按照課程標準編寫的教材,體現(xiàn)了新的教學理念,實現(xiàn)了教材功能的轉(zhuǎn)變。教材給我們呈現(xiàn)的是范例和話題,教材中的圖和文字只起示范和開闊思路的作用,不是學生必須完全接收的對象和內(nèi)容,是引導學生認知發(fā)展、生活學習和人格建構(gòu)的一種示范,也是師生對話的“話題”。

  (1)、準確解讀,領(lǐng)會教材的言外之意。

  要搞清楚教材給了我們那些信息,分別提示的是什么,要展開什么樣的話題進行討論。

  (2)、合理利用教材,相機調(diào)整教學。

  我們在教學中,必須樹立新的教材觀認真研讀新教材,從整體上把握,根據(jù)實際教學的需要,合理地調(diào)整教學內(nèi)容,使課堂教學達到最優(yōu)化。

  (3)、充分挖掘課程資源,有補充有超越

  充分開發(fā)利用教材、教輔、教師、學生、學校、家長及社會、環(huán)境等資源。

  4、設(shè)計有效的教學活動:

  寓教育于活動之中,是品德與社會課活動化教學的特點。兒童的品德和社會性源于他們對生活的認識、體驗和感悟,兒童的現(xiàn)實生活對其品德形成和社會性發(fā)展具有特殊的價值。教育的內(nèi)容和形式必須貼近兒童的生活,反映兒童的需要,讓他們從自己的世界出發(fā),用自己的眼睛觀察社會,用自己的心靈感受社會。兒童期是品德與社會性發(fā)展的啟蒙階段,教育必須從他們發(fā)展的現(xiàn)實和可能出發(fā),采用兒童樂于和適于接受的生動活潑的方式,幫助他們解決生活中的問題。

  (1)、認真做好課前準備活動:

  一是教師的課前準備,包括各種教學資料,圖片、課件等,

  二是學生的課前準備,主要包括課前搜集的資料,小調(diào)查,各種圖片,實物等。

  (2)、精心設(shè)計課堂教學活動:

  其一、活動的設(shè)計動靜交替,讓學生的思維和身體交替活動,避免熱熱鬧鬧一節(jié)課,學生什么也學不到的情況。

  其二、活動的設(shè)計形式多樣。如課標中提到的討論、資料調(diào)查、現(xiàn)場調(diào)查、情景模擬與角色扮演、操作性、實踐性活動、游戲、參觀訪問、欣賞、故事、講授等。

  其三、活動的設(shè)計要以人為本,關(guān)注學生的發(fā)展。

  其四、活動的設(shè)計要層層遞進。

  其五、活動過程要注重體驗與生成。

  (3)、注重開展課后拓展活動:

  學生的品德形成和社會性發(fā)展是一個連續(xù)的過程,不是我們短短一節(jié)課就能完成的。所以我們教師要重視開展課后的拓展延伸活動,并加強監(jiān)督和檢查,使我們的課程目標真正落到實處。

  5、實行有效的學習評價:

  教師的評價對激勵學生參與活動,提高合作學習質(zhì)量有著十分重要的作用,因此教師的評價一定要有鼓勵性、針對性、指導性和全面性。

  本學科主要的評價方式有觀察、訪談、問卷、成長資料袋評價、作品分析等。同時還要注意一是重視個人評價與小組集體評價相結(jié)合。通過評價促進小組成員之間互學、互幫、互補、互促;二是重視學習過程評價與學習結(jié)果評價相結(jié)合。教師除對小組學習結(jié)果進行恰如其分的評價外,更要注重對學習過程中學生的合作態(tài)度、合作方法、參與程度的評價,要更多地去關(guān)注學生的傾聽、交流、協(xié)作情況,對表現(xiàn)突出的小組和個人及時給予充分肯定和生動有趣的獎勵。

  6、進行有效的教學反思:

  反思是促進教師專業(yè)化發(fā)展的有效途徑。當我們每上完一節(jié)課,靜下心來認真反思自己這節(jié)課的得失、不足與收獲,并制定相應(yīng)的整改方案,使反思成為一種自覺地習慣時,我們的課堂就將逐步走向深刻,走向有效。

  以上教學建議有不成熟的地方,將在今后的教學實踐中逐步改進!

改進工作計劃2

  新的學期,我任三年級(4)班的班主任并擔任語文教學工作。這個班級是我從一年級帶班一直這樣跟過來的,可以說跟班級的學生已經(jīng)是比較熟悉了,對班級的情況都很了解,為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定工作計劃如下:

  一、班級情況簡介

  本班共有55名學生,其中有男生28人,女生27人。班上大部分學生都能做到上課認真聽講,遵守各項紀律,也涌現(xiàn)了不少在學習上和行為上的楷模和榜樣。當然也有部分學生沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,學習的目標不明確,尤其是一部分男同學,上課注意力不集中,左顧右盼,有時做小動作,不能全身心地自覺學習,仍然需要老師監(jiān)督提醒。這些孩子無論是學習上,還是生活、紀律,都沒有養(yǎng)成良好的習慣,是本學期需要幫助矯正不良習慣的重中之重。

  二、教學工作

  (一)教材分析

  本冊教材設(shè)計了8個單元。每單元安排課文2——4篇,共24篇,內(nèi)容豐富,體裁多樣,能讓學生了解多方面的知識,接受多方面的教育,能激發(fā)學生的閱讀興趣,擴大他們的閱讀視野。每單元還安排了習作,共8篇。

  (二)教學目標

  1.學習習慣。

  (1) 繼續(xù)掌握正確的讀寫姿勢,并養(yǎng)成習慣;養(yǎng)成愛惜學習用品的習慣。

  (2) 繼續(xù)培養(yǎng)積極發(fā)言、專心傾聽的習慣。培養(yǎng)認真寫鋼筆字、毛筆字的習慣。

  (3) 繼續(xù)培養(yǎng)勤于朗讀背誦,樂于課外閱讀的習慣。

  (4) 繼續(xù)培養(yǎng)勤查字典,主動識字的習慣。

  (5) 培養(yǎng)認真寫鋼筆字、毛筆字的習慣。

  2.漢語拼音。

  (1)繼續(xù)鞏固漢語拼音,利用漢語拼音幫助識字、學習普通話。

  (2)能熟記《漢語拼音字母表》,認識隔音符號。

  3.識字寫字。

  (1)能正確認讀372個生字。

  (2)能按筆順正確書寫、默寫生字226個。能按字的結(jié)構(gòu)把字寫端正、寫勻稱。

  (3)練習用鋼筆、毛筆寫字,寫得正確、端正、整潔。

  4.口語交際。

  (1)能認真聽別人講話,聽懂別人說的一段話和一件簡單的事,能轉(zhuǎn)述基本內(nèi)容,能講述課文所寫的故事。

  (2)能在看圖或觀察事物后,用普通話說幾句意思完整,連貫的話。

  (3)能就所聽所讀的內(nèi)容,用普通話回答問題,做到語句完整,意思連貫。

  (4)愿意與別人進行口語交際,態(tài)度大方,口齒清楚,有禮貌。

  5.閱讀。

  (1) 繼續(xù)練習正確、流利、有感情地朗讀課文。能背誦指定的課文;能復述課文;會分角色朗讀課文。

  (2) 繼續(xù)學習默讀課文,能不出聲,不指讀,初步能對課文中不理解的地方提出疑問。

  (3) 能聯(lián)系語言環(huán)境和生活實際,理解常用詞語的意思。

  (4) 能憑借語言文字理解課文內(nèi)容,想象課文所描繪的情境,知道課文的大意。

  6.習作。

  (1)留心周圍的事物,開始學習習作,樂于書面表達。

  (2)能把自己看到的、聽到的、想到的、做過的寫明白。

  (3)學會寫“留言條”、“請假條”。

  (4)能夠使用逗號、句號、問號和感嘆號。初步學習冒號、引號。

  (三)教學措施

  針對教學內(nèi)容和教學目標,我計劃除做好備課、上課、課后輔導、作業(yè)檢查等教學的各個常規(guī)環(huán)節(jié)外,還重點從以下幾方面去做:

  1.重視學生良好學習學習習慣的培養(yǎng)。良好的習慣不僅有利于學生當前的學習,而且有助于他們今后全面素質(zhì)的提高。因此,我要以教材為基礎(chǔ),重視學生良好學習習慣的培養(yǎng),認真扎實抓好學生關(guān)于鋼筆字、毛筆字的書寫,繼續(xù)指導學生保持正確的讀寫姿勢,養(yǎng)成愛惜學習用品、積極發(fā)言、專心傾聽、勤于朗讀背誦、樂于課外閱讀、勤查字典、主動識字等方面的習慣。

  2.重視對學生認真讀書的指導。閱讀教學最根本的任務(wù)就是教學生學會讀書。在教學中,我要想方設(shè)法引導、幫助學生實實在在地讀好課文,讓學生在自己讀懂課文的過程中,去理解內(nèi)容,增長知識,陶冶情操,發(fā)展語言,從而不斷提高語文水平。教學中正確處理“讀”與“講”的關(guān)系,要在學生充分讀書的前提下再講,講得要精當,力求做到通過“講”和各種教學輔助手段,幫助學生克服閱讀障礙,幫助學生領(lǐng)會課文里的精妙之處。

  3.重視閱讀與習作的有機結(jié)合,正確處理“讀”與“寫”的關(guān)系,打好學生習作起步階段的基礎(chǔ)。閱讀教學和習作教學各有自己的目的和任務(wù),但在教學實踐中又是密切結(jié)合、相互為用的,因此,我要重視“讀”與“寫”的有機結(jié)合。在閱讀教學中,還要引導學生進行語言積累,指導學生學習作者觀察事物、分析事物、遣詞造句、連句成段、連段成篇的方法,要根據(jù)課文特點,選擇適當角度,讓學生“小練筆”,進行模仿,使學生更好地從“讀”中學“寫”,讓他們的寫作水平日有寸進,不斷提高。

  4.重視發(fā)揮與課文配套的教學用書、教具的作用。在教學工作中,我力求做到課前熟悉可利用的一切教學資源,認真準備,根據(jù)教學和學生的實際恰當使用。

  三、班主任工作

  我計劃主要從以下幾方面去做:

  (一)抓好常規(guī)教育

  三年級的學生,對于學校的日常生活和學習已經(jīng)比較適應(yīng),每一項規(guī)章制度對于他們來說也是比較熟悉的。但是他們正處在由低年級向高年級轉(zhuǎn)化的階段,許多地方還需要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內(nèi)容要近一點、小一點、實一點,時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育。因此,我決定從以下幾點入手:

  1、充分利用班隊會及晨會的時間學習《一日常規(guī)》、《新中小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。并對表現(xiàn)不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。

  2.合理利用升旗儀式、班會,加強學生的德育教育。通過國旗下講話、主題班會,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

  3.充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的`榮譽感,使學生心中有他人、有集體。如組織學生積極參加校運會等學校的各項活動。

  (二)制定管理制度

  沒有規(guī)矩,不成方圓。一個班級管理除了講民主外,還要講法制,也就是制定班規(guī),讓班級管理有法可依。這學期期初,我初步制定一些管理要求進行實施,當然可能不是很成熟,班規(guī)的制定還要經(jīng)過一個循序漸進的過程的,我會在實施中發(fā)現(xiàn)更好的方法對班規(guī)進行修改。

  1.對班級衛(wèi)生工作進行改革。

  有句話說:“抓在細微處,落在實效中。”班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效。以前的值日工作存在著很大缺陷,經(jīng)常出現(xiàn)有同學不掃地的現(xiàn)象,罰也起不到較好作用。本學期我打算把班內(nèi)大小瑣碎的值日工作分配到個人,實施責任到位,使每個人成為班內(nèi)小主人。我先公平地分配好各項任務(wù),然后由學生自由選擇擔任哪一項任務(wù),自由組合,不再是以前的硬性規(guī)定的組來掃地,這樣就避免同學內(nèi)部之間的不合作關(guān)系,更好地進行值日工作。

  2.制定獎懲措施,對班進行量化管理。

  操作方法:為每個學生建立一個檔案,每天對他們的扣分情況進行記錄并利用晨間談話時間對扣分情況加以公布,每個學生一周底分100分,一周總結(jié)一次,評出優(yōu)勝者,進行獎勵,并對扣分較多者進行教育,并寫出書面認識,作以警醒。第二周再重新開始計算,也就是每周分數(shù)獨立計算,等到期末總評再把每一周分數(shù)相加,評定優(yōu)勝者。

  3.周末日記。我們說沒有交流,就沒有教育,沒有感悟,沒有情感。讓學生每周末寫一篇日記,題目是寫給老師的心里話。我想這樣既可提高學生的寫作水平,又開辟了一條師生溝通的渠道,還有助于教師及時了解學生的想法,對他們對癥下藥,并發(fā)現(xiàn)自己工作中的不足。

  (三)做好后進生的轉(zhuǎn)化

  由于“問題生”往往和老師有隔膜,存在抵觸或逆反心理,所以我從下面幾方面去做:

  第一, 充分尊重愛護學生,不能傷害學生的自尊和自信,因為只有對學生發(fā)自內(nèi)心真摯的愛,才能給他們以鼓舞,才能使他們感到無比的溫暖,才能點燃學生追求上進、成為優(yōu)秀生的希望之火。

  第二, 要注意表揚和批評的藝術(shù)。對學生寬容但不放縱,嚴格但不苛刻。學習能力差的孩子,他們往往看不到自己的優(yōu)點和長處,容易自卑,孤立封閉自我,要善于抓住他們的閃光點,讓學生體會愉悅成功感和被人尊重的感覺,從而產(chǎn)生上進的源動力。

  第三, 要為學習能力差的孩子創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍。和班內(nèi)任課老師及一些優(yōu)秀生協(xié)調(diào)配合,讓他們多關(guān)心、指導,幫助他們戰(zhàn)勝自我、突破自我、重塑自我。同時,取得家長的理解、信任和支持,做好堅強的后盾。

  第四,協(xié)調(diào)與家長的關(guān)系。孩子的進步,離不開家長。在校外,我要和以前一樣,繼續(xù)和家長經(jīng)常聯(lián)系,交流學生的思想和學習情況。對學生的優(yōu)缺點不夸大,也不縮小,采取與家長共同研究和商討的態(tài)度,爭取和家長配合,共同商討辦法,共同促孩子進步。

  這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關(guān)愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對本學期工作的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領(lǐng)導和老師批評、指正。

改進工作計劃3

  一、班級情況分析:

  本學期我班在原有的 名幼兒的基礎(chǔ)上又增加了 名幼兒,其中插班生 名,目前,我班從能力上看,每一個孩子在各方面都有了不同程度的進步,經(jīng)過了一個寒假孩子們也都沒忘記在幼兒園一日生活的常規(guī),所以開學第一天班級里的常規(guī)就井井有條,新插班的孩子也已經(jīng)融入到我們的集體之中,能在幼兒園愉快的生活學習。

  今年,在教育教導我班幼兒上也會找到了一些更有成效的辦法,讓幼兒有更大的發(fā)展,以下是我對本班孩子各方面情況的分析:

  健康領(lǐng)域

  1、幼兒已經(jīng)喜歡幼兒園的集體生活,樂于參加老師引導下的各類活動。

  2、懂得養(yǎng)成良好的生活習慣,知道良好的生活習慣與健康的關(guān)系,初步具有生活自理能力。

  3、愛清潔、講衛(wèi)生,在老師的幫助下能保持個人衛(wèi)生,愿意參加幼兒園的環(huán)境整潔活動。

  4、初步認識人體的主要部分,了解其功能,懂得一些自我保護的方法,具有自我保護意識。

  5、樂意參加體育活動,并會自我調(diào)節(jié)。

  6、會利用大型和小型多樣的運動器械開展身體鍛煉活動,學習有秩序地收拾運動器具。在進行走、跑、跳、鉆、爬、攀、投、平衡等動作和做體操時比較協(xié)調(diào)。

  7、在體育活動中學習遵守規(guī)則,初步具有不怕困難的勇敢精神。

  改進措施

  1、設(shè)計并開展豐富多彩的戶外游戲和體育活動,培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣和習慣,根據(jù)幼兒的身心特點合理安排幼兒的戶外活動時間,用幼兒感興趣的方式發(fā)展基本動作,提高動作的協(xié)調(diào)性和靈活性。

  2、教師和保育員共同設(shè)計一些體育玩具,使得幼兒愛玩這些玩具,并鍛煉和發(fā)展相應(yīng)的動作。

  3、與家長配合,建立科學的生活常規(guī),養(yǎng)成良好的飲食睡眠、盥洗、排泄等生活習慣和生活自理能力。

  認識領(lǐng)域

  1、幼兒以能主動、有禮貌地與老師、同伴交談,情緒愉快,喜歡閱讀圖書,欣賞和表達文學作品的內(nèi)容和情境。

  2、能認真地傾聽他人說話,不插嘴,不隨意干擾,有良好的傾聽習慣。

  3 能用較連貫、完整的語言比較清楚地講話和回答問題,逐步做到聲音響亮。

  4、能主動地參加科學活動,大膽地探索周圍自然界中的事物。

  5、會照料自然界中的動植物,關(guān)心和愛護動植物和周圍的自然環(huán)境。

  6、能了解不同環(huán)境中個別動、植物的外形特點和生活習性。

  7、能注意和發(fā)現(xiàn)日常生活中、周圍環(huán)境中的數(shù)量關(guān)系,并產(chǎn)生探索的興趣。

  改進措施

  1、教師創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境,豐富幼兒的生活經(jīng)驗,多給孩子走出課堂,走進大自然,走進社會的機會。

  2、為激發(fā)幼兒對吳文化的熱愛,宏揚吳文化,根據(jù)幼兒的愛好、特點,設(shè)計一些以民間藝術(shù)為內(nèi)容的活動,并嘗試網(wǎng)絡(luò)式教學活動。

  3、采用豐富多樣的教學內(nèi)容和手段,以激發(fā)幼兒興趣為主,調(diào)動幼兒的學習積極性,真正做到自主地學習。

  4、開展“家長開放日”活動,邀請家長前來觀摩和參與,對教師、阿姨、孩子等作評議,促使孩子、教師、家長在教育中共同發(fā)展,共同成長。

  社會領(lǐng)域

  1、幼兒能愉快地參加各項活動,體驗與老師、同伴共同生活的樂趣。

  2、幼兒會和同伴交往、合作,懂得謙讓和合作。

  3、基本了解一些社會行為規(guī)則,已初步形成良好的生活習慣,并能遵守一日生活常規(guī)。

  4、自己的事力求自己完成,逐步做到為他人服務(wù)、為集體服務(wù)。

  5、初步形成誠實、助人的.良好品質(zhì)。能尊敬長輩,愛集體、愛家鄉(xiāng)。

  改進措施

  1、給幼兒提供自由活動的機會,支持幼兒自主地選擇、計劃活動,鼓勵他們通過多方面的努力解決問題。

  2、為每個幼兒提供表現(xiàn)自己的機會,增強其自尊心和自信心。

  3、與家庭社區(qū)合作,了解與自己有關(guān)的人們的勞動。

  4、適當向幼兒介紹中外民族文化,初步感知人類文化的多樣性和差異性。

  藝術(shù)領(lǐng)域

  1、喜歡參加音樂活動,有較好的聽音樂、看表演的習慣。體驗與同伴共同參與音樂活動過程的快樂。

  2、按音樂的節(jié)奏和變化,做簡單的上下肢結(jié)合的基本動作、模仿動作和舞蹈動作,隨音樂速度、力度的變化變換動作。根據(jù)自己的意愿學習創(chuàng)編動作。

  3、學習并較好地掌握木魚、鈴鼓、沙球等樂器的演奏方法,初步嘗試學習根據(jù)音樂的性質(zhì)、曲式結(jié)構(gòu)和樂器的音色,選擇相應(yīng)的節(jié)奏型和樂器為音樂伴奏。能集中注意力看指揮。養(yǎng)成良好的取、放、換樂器的習慣。

  4、初步辨別和感知和進行曲、搖籃曲、舞曲的不同性質(zhì),在感受中能產(chǎn)生一定的想象、聯(lián)想并有積極的外部表現(xiàn)。

  5、喜歡參加美術(shù)活動,有欣賞美和表現(xiàn)美的愿望。能圍繞主體安排畫面,學習處理主體與添畫物的位置及上下、左右的關(guān)系。具有一定的獨創(chuàng)性。

  6、逐步理解和感受作品主題形象的造型美、色彩美,并學習講述自己對作品的感受。能積極關(guān)注周圍生活中具有美感的事物

  改進措施

  1、和幼兒一起收集廢舊材料,讓孩子們嘗試利用身邊的廢舊材料、物品來美化環(huán)境。

  2、教給幼兒一些音樂的樂理知識。

  3、加強對幼兒的節(jié)奏訓練。

  4、給幼兒提供多種手工工具和材料。培養(yǎng)幼兒用折、剪、貼等玩紙方法和捏、粘接等泥塑手法進行簡單的造型。

  二、環(huán)境創(chuàng)設(shè)計劃

  (一)指導思想:

  幼兒發(fā)展是在自己周圍環(huán)境的積極相互作用中展開和實現(xiàn)的,良好環(huán)境能促進幼兒身心健康發(fā)展,對孩子的認知具有一種良好的刺激作用。環(huán)境是幼兒的第三任老師,起著潛移默化的熏陶作用。在上學期, 我們創(chuàng)設(shè)了具有吸引力和趣味性的游戲環(huán)境和生活環(huán)境,激發(fā)了幼兒參與游戲的愿望,使幼兒形成了良好的習慣,充分發(fā)揮了環(huán)境的教育作用。本學期我們將結(jié)合班級課題及現(xiàn)行課程,圍繞主題,充分調(diào)動幼兒的積極性,共創(chuàng)設(shè)環(huán)境。

  (二)具體目標:

  1、環(huán)境的創(chuàng)設(shè)安全、衛(wèi)生、整潔、有序、美觀且富有童趣。

  2、環(huán)境創(chuàng)設(shè)能體現(xiàn)幼兒的年齡特點和教育性、時代性。

  3、讓幼兒能積極參與到環(huán)境中來,萌發(fā)關(guān)心環(huán)境的感性和意識,培養(yǎng)保護和創(chuàng)設(shè)環(huán)境的志向和能力。

改進工作計劃4

  一、自己的優(yōu)勢與不足:

  優(yōu)勢:教學態(tài)度端正,對自己的教學工作認真負責。尊重、理解、信任學生。對待每一個學生對本班學生十分了解,有利于我因材施教。得到了學生和家長的信任和喜歡。

  不足:對本年級教材不是很熟悉,需要多鉆研。

  二、具體改進措施:

  1、精心準備教學內(nèi)容。根據(jù)本學期的教學任務(wù),可以把其他學科結(jié)合到自己的學科中,增加學生的學習氣氛,使學生學會知識的遷移,提高學生的學習興趣。

  2、要教會學生學會學習。倡導學生自主探究、實踐體驗、合作交流的學習方式,要讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題

  3、在課堂上要顧全整體,也要照顧個體學生。在教學任務(wù)中有基礎(chǔ)的,也有提高的,幫助學生發(fā)現(xiàn)個人的學習成就和意義,激勵學生更有效的開展學習。

  4、要建立良好的師生關(guān)系。對學生的學習態(tài)度、學習方法、行為規(guī)范等方面全面真實的評價,促進學生的發(fā)展。

  5、對于課堂所需實現(xiàn)的目標,我們要心中要有數(shù),以增強教學的針對性;同時也要注意目標又不要太多或者難度太大,也就是我們平時所說的.要降低教學的重心。

  6、教學設(shè)計符合學生實際。教學設(shè)計中所創(chuàng)設(shè)的環(huán)境必須要吸引學生,使學生感興趣。

  7、注重提問、討論及課堂活動的有效性

  有效的提問并激發(fā)學生討論、思考,能使教師與學生、學生與學生保持某種對話式的、互動式的、學生自主的學習狀態(tài)

  8、重視課堂練習的有效性

  課堂練習一定要精,精的內(nèi)涵就是:量少、典型、針對性要強。

改進工作計劃5

  學校加強和改進未成年人思想道德建設(shè)工作經(jīng)驗做法未成年人是祖國未來的建設(shè)者,是中國特色社會主義事業(yè)的接班人。未成年人的思想道德狀況如何,直接關(guān)系到國家和民族的命運,高度重視對下一代的培養(yǎng)教育,努力提高未成年人思想道德素質(zhì),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是黨和國家事業(yè)后繼有人的重要保證。為進一步深入落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,以豐富多彩的校園文化熏陶人,以廣泛深入開展的集體活動教育人,以嚴格的行為規(guī)范教育引領(lǐng)人,使學校的未成年人思想道德建設(shè)工作凸現(xiàn)新的特色。

  一、健全領(lǐng)導機構(gòu),明確職責。

  (一)學校成立了未成年人思想道德建設(shè)工作領(lǐng)導小組。由校長任組長,副校長為副組長,各年級的負責人為小組成員,從上到下建立健全德育教育網(wǎng)絡(luò),使學校未成年人思想道德建設(shè)工作從上到下形成體系,齊抓共管,形成合力。

  (二)為了使未成年人思想道德建設(shè)工作落到實處,學校班主任、課任教師層層簽定責任書。將未成年人思想道德建設(shè)工作與個人年度考核,評優(yōu)評先層層掛鉤,收到了良好的效果。

  精心組織,努力提高法治水平。我們不斷加大對各種法律、法規(guī)的學習培訓活動,有利的提升了學校依法治校、教師依法執(zhí)教水平,為未成年人的健康成長撐起一片藍天。

  學校利用政治學習會,組織全體教職員工學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪保護法》等法律法規(guī),規(guī)范了廣大教師的教育教學活動。切實

  做到維護學生利益,保護未成年人的合法權(quán)益,同時,大力開展“如何做一名人民教師”大討論活動,加強師生法治教育,努力提高教師的政治思想素質(zhì);組織全體教工認真學習有關(guān)素質(zhì)教育的規(guī)定,切實推行素質(zhì)教育,科學制定學校發(fā)展規(guī)劃,注重教師創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),努力辦好人民滿意的教育。

  二、充分發(fā)揮主渠道作用,把德育教育寓于各科教學之中。

  課堂教學是德育教育的主陣地和主渠道。我們把以愛國主義教育為主的德育工作和教學常規(guī)落實結(jié)合起來,我校做到開足、開好德育課程,根據(jù)學科、年級的不同特點,從中滲透思想教育內(nèi)容,拓寬德育工作途徑。

  三、突出日常行為規(guī)范教育,拓寬了德育教育的渠道。

  開學初及時組織學生重溫《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生守則》,結(jié)合我校實際情況特制訂了《學生一日常規(guī)》,從而有效地規(guī)范了學生的日常行為活動。各班充分利用班會,對學生進行行為習慣的養(yǎng)成教育,利用校園廣播對學生進行思想道德、人生觀、價值觀和文明禮貌、行為習慣養(yǎng)成教育,健康教育,安全知識教育。

  四、加強陣地建設(shè),營造育人環(huán)境。

  (一)利用學校設(shè)立的宣傳櫥窗,板報來推動未成年人思想道德建設(shè)。同時在班級開展“班風”建設(shè),將班內(nèi)的黑板報、墻報建設(shè)成教育基地,并定期評比獎勵。

  (二)利用校園廣播宣傳,將校園文化建設(shè)深入開展。通過征文比賽等形式,將學生學習、成長中遇到的憂愁與歡樂、迷茫與思索傳遞到校園的每一個角落,使廣播成為校園文化建設(shè)的主陣地。

  (三)開辦家長學校,定期開辦家長培訓班,邀請專家進行講座,

  將家長會與家訪活動納入班級管理的常規(guī)要求。通過多種形式與家長取得溝通,充分挖掘?qū)W校、家庭的教育資源,形成合力。

  (四)按要求對學生進行心理健康教育,并配備了專職心理健康咨詢老師,為學生提供排解心結(jié)的途徑,幫助他們樹立遠大理想,形成健全的人格,以快樂健康的陽光心情投入學習與生活之中。

  (五)定期召開了班主任工作經(jīng)驗現(xiàn)場交流會。政教處對各班主任在加強班務(wù)管理、對學生心理健康輔導、以及對學生的思想教育工作等方面進行了指導。各班主任通過一起交流、探討,有力的提升了對學生思想道德的'教育水平,并對學生的心理健康教育做了卓有成效的探索和嘗試。

  (六)充分利用法治報告會的有利契機,組織全體學生學習了各種法律法規(guī)知識,有利地促進了學生知法、學法、懂法、守法的熱情。讓學生懂得運用法律武器來保護自己。

  近幾年來,在各級組織和各位領(lǐng)導的重視關(guān)心,有全社會的大力支持,在全體師生的共同努力下,我校的德育工作取得了一定的成績,得到家長及社會的認可和支持。

改進工作計劃6

  一、背景與現(xiàn)狀

  隨著生活質(zhì)量的提高和經(jīng)濟發(fā)展的快速進步,許多人都選擇離開鄉(xiāng)村,移居城市,人群同步增長,讓城市的日益擁擠,同時也使得許多家長因為工作等原因不得不把孩子放入幼兒園托管,以便能夠繼續(xù)參加工作。

  然而,幼兒園托管服務(wù)目前存在著一些問題,例如基礎(chǔ)設(shè)施、教學質(zhì)量、管理不善等問題,這些問題直接影響到幼兒園托管服務(wù)的質(zhì)量和效率,給家長和幼兒帶來了許多不便。

  因此,針對這些問題,我們需要一項全面的改進計劃,以提高幼兒園托管服務(wù)的質(zhì)量和效率,更好地為家長和幼兒服務(wù)。

  二、目標與措施

  1. 提高基礎(chǔ)設(shè)施

  為了提高幼兒園托管服務(wù)的基礎(chǔ)設(shè)施,可以從以下幾個方面入手:

  (1)拓展場地:幼兒園托管服務(wù)應(yīng)該擁有足夠的場地,以便為幼兒提供豐富多彩的活動內(nèi)容。

  (2)建設(shè)標準化施設(shè):幼兒園托管服務(wù)要保證基本簡潔衛(wèi)生,建設(shè)標準化設(shè)施,使家長能夠放心地把孩子交給自己。

  (3)增強安全措施:增強幼兒園托管服務(wù)的安全管理機制,確保孩子的安全。

  (4)購置教學設(shè)備:購置與幼兒托管服務(wù)相關(guān)的教學設(shè)備,以向?qū)W生展示更多的知識和技能。

  2. 提升教學質(zhì)量

  為了提升幼兒園托管服務(wù)的教學質(zhì)量,可以從以下幾個方面入手:

  (1)招聘優(yōu)秀教師:幼兒園托管服務(wù)要重視師資隊伍建設(shè),招聘優(yōu)秀教師,使教師數(shù)量和質(zhì)量達到一定標準。

  (2)開設(shè)興趣課程:開設(shè)興趣課程,為幼兒提供更多的課程選擇,以提高幼兒的參與度和學習興趣。

  (3)追求創(chuàng)新教育:追求創(chuàng)造性的教育,將教學方式改為游戲化,學生們愿意參與其中。

  (4)加強對孩子的觀察與評估:對孩子進行綜合評估,可以更好地了解孩子的性格,早期進行干預。

  3. 加強管理

  為了加強幼兒園托管服務(wù)的管理,可以從以下幾個方面入手:

  (1)加強學生管理:設(shè)置學生檔案,對于每一個學生的情況都要加以記錄,及時的`進行詢問狀態(tài),了解學生的相關(guān)知情權(quán)。

  (2)建立家校聯(lián)系橋梁:家校溝通是幼兒教育重要的一環(huán),教師和家長之間的互動是必要的,教師應(yīng)該定期給家長進行通報和跟蹤。

  (3)完善員工管理:建立統(tǒng)一員工管理制度,培育員工的服務(wù)意識和客戶滿意度,讓每一位員工明確自己的服務(wù)使命和目標。

  (4)提高服務(wù)水平:通過培訓安排,建立完善的服務(wù)流程,提高服務(wù)品質(zhì)以更好的為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 三、實施計劃

  1. 第一階段:調(diào)查和采集信息,制定詳細計劃,包括改造預算,人力資源規(guī)劃以及教育改革措施等。

  2. 第二階段:改造和重建基礎(chǔ)設(shè)施,招募和培訓新的老師,以及完善員工管理制定新的服務(wù)流程。

  3. 第三階段:開課,試運行,收集反饋意見并進行改進,以便對系統(tǒng)進行完善。

  四、實施效果

  通過以上改進計劃的實施,能夠達到以下目標:

  (1)提高幼兒園托管服務(wù)的基礎(chǔ)設(shè)施水平,讓孩子能夠安心學習和生活。

  (2)提升幼兒園托管服務(wù)的教學質(zhì)量,讓孩子能夠開心、愉快地學習。

  (3)加強幼兒園托管服務(wù)的管理,讓家長能夠放心地把孩子交給幼兒園托管服務(wù)。

  (4)提高幼兒園托管服務(wù)的用戶滿意度,讓更多的家長選擇幼兒園托管服務(wù)。

  五、總結(jié)

  幼兒園托管服務(wù)是一個非常重要的社會服務(wù),它能夠幫助家長解決工作和照顧孩子的問題。因此,我們需要重視幼兒園托管服務(wù)的質(zhì)量和效率,將其打造成為優(yōu)質(zhì)服務(wù),為家長和幼兒帶來更好的體驗和服務(wù)。實施此計劃需要一些人力、物力和時間上的投入,但值得為幼兒園托管服務(wù)帶來的多方面益處。

改進工作計劃7

  4月24日,我校在教師會上做了有關(guān)青羊區(qū)教育局發(fā)布的《“實施教學改進,構(gòu)建現(xiàn)代課堂”》的啟動會,會上馬主任傳達了這次的會議精神。區(qū)教育局要我們教師要抓住全區(qū)推進教育現(xiàn)代化的歷史機遇,以構(gòu)建生態(tài)化、活動化、特色化的“三化”現(xiàn)代課堂為突破口,開展現(xiàn)代課堂的大討論、大研究,促使我們的課堂在教學設(shè)計、教學實施和教學評價等方面得到提高和發(fā)展,進一步促進青羊教育的內(nèi)涵發(fā)展。作為一名有15 年教齡的我感到我們的教育要達到現(xiàn)代課堂的要求還有一定差距,還需要我們做出更大的努力,為此,我作了以下的.個人計劃。

  一、 個人課堂教學現(xiàn)狀分析

  不足: 1、 課堂中的互動還不夠。一般情況下,每次課前都能考慮到這點,但有時由于課時力爭想要完成教學目標等主觀因素的影響,有時將學生的實踐操作改為教師演示。

  2、作業(yè)分層布置還未實施。(但這個在我看來是非常有必要進行的)

  優(yōu)勢:1、教態(tài)親切自然,語言生動,講課富有激情。

  2、備課前總能對教材進行細致的分析,確立教學重點、難點。對重點部分盡量花足夠多的時間講透徹。

  3、能熟練運用多媒體手段將一些抽象的知識點形象化,對難點盡可能的通過多種教學手段讓學生聽懂、理解、掌握、并能加以應(yīng)用。

  二、重點主攻方向。

  課堂中注重師生互動,生生互動的和諧生長,力爭使課堂氣氛既生動、活潑又高效;開展多種學習活動,激發(fā)學生的學習興趣。

  三、實施行動的步驟

  1、從情境入手,激發(fā)學生的數(shù)學興趣。

  “好的開始是成功的一半”。課的巧妙導入可以極好地誘發(fā)學習興趣,以學生熟悉的生活實例為導入往往可以牢牢吸引學生的注意。

  2、注重個體差異,強調(diào)激勵性原則

  下一階段在作業(yè)的布置中我預備作分層要求:基礎(chǔ)好的同學應(yīng)附加完成相應(yīng)補充練習,而作業(yè)的分層評價也需因人而異,尤其對基礎(chǔ)差的同學可以提供明確的線索,對其進行正確引導,讓其學有所得。

  3、使課堂成為師生互動的自由空間。

  互動式教學能有效地調(diào)動學生的注意力,啟發(fā)學生思考問題。我想在下階段的課堂中我會有意的多創(chuàng)設(shè)這樣的情境、舞臺讓學生真正成為課堂的主人。

  4、數(shù)學教學模式的轉(zhuǎn)變。

  數(shù)學教學力求構(gòu)建“問題--探究--解答--結(jié)論--問題--探究……”的開放式過程,培養(yǎng)學生的問題意識,幫助學生掌握解決問題方法和策略。

  一、存在問題:

  1、在教育教學工作方面:教育方法落后,對學困生、后進生關(guān)心不夠。

  但總的來說,進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。

  2、個人專業(yè)學習方面:對教學研究活動懶于參加。

  在專業(yè)知識學習上沒有計劃性,系統(tǒng)性,時間抓得不夠緊,在工作之余沒有擠時間好好研究最新最前沿的專業(yè)知識,尤其是對深層次的專業(yè)理論知識學習、研究不夠,在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

  3、工作皮沓,主動意識不強。有時對待一些中心工作抱著保持原有的態(tài)度,不愿深入,存在求穩(wěn)怕亂思想,不愿接受新的思想、新的方法,遇事不愿多想,心想反正上有領(lǐng)導,領(lǐng)導咋說我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。

  4、關(guān)心、幫助他人做得不夠,與他人的談心交流、溝通較少,做了許多自認為是不錯卻得不到別人理解的事。

  5、情緒易激動,言行有時過激,自控能力不強。

改進工作計劃8

各作業(yè)區(qū)、黨支部:

  為落實廠關(guān)于進一步改進干部工作作風的通知精神,扎實開展改進干部工作作風活動,現(xiàn)對三四高線生產(chǎn)區(qū)改進干部工作作風工作安排如下:

  一、 活動對象

  生產(chǎn)區(qū)班長以上各級管理人員。

  二、活動內(nèi)容

  (一)查找不足

  生產(chǎn)區(qū)長、點檢站長、作業(yè)長、班長每月末要召開月度工作總結(jié)會,總結(jié)當月工作完成情況,反思1個月來的工作,查找在管理方面存在的問題,明確下月工作思路,會后形成書面月度工作總結(jié),生產(chǎn)區(qū)上報廠黨委,作業(yè)區(qū)上報生產(chǎn)區(qū)總支,班組上報作業(yè)區(qū)。

  (二)干部月度業(yè)績考評排名

  作業(yè)長由區(qū)長考評,副作業(yè)長及班長由作業(yè)長考評,生產(chǎn)區(qū)員由生產(chǎn)區(qū)考評,作業(yè)區(qū)員由作業(yè)區(qū)考評,考評辦法執(zhí)行三四高線生產(chǎn)區(qū)員工業(yè)績考評管理辦法,各作業(yè)區(qū)每月3日前將上月副作業(yè)長、作業(yè)區(qū)員、班長的員工業(yè)績考評分數(shù)單獨匯總排名在作業(yè)區(qū)公示,上報生產(chǎn)區(qū)總支備案。生產(chǎn)區(qū)黨總支將作業(yè)長、生產(chǎn)區(qū)員的員工業(yè)績考評分數(shù)上報廠黨委備案,并在生產(chǎn)區(qū)公示。考評分數(shù)達不到較好標準的(優(yōu)秀、較好、一般),要寫出當月工作自檢自查書面總結(jié)。

  (三)不定期的干部制度學習考試

  1、按照《軋鋼廠制度規(guī)定落實工作方案》的學習內(nèi)容,生產(chǎn)區(qū)不定期對所屬職責范圍內(nèi)的制度、規(guī)定、員工崗位職責等內(nèi)容組織學習和考試。

  2、班長及以上人員每季度學習關(guān)于管理方面的書籍至少1本,學習篇目、學習體會每季度上報一次。作業(yè)長、報生產(chǎn)區(qū)總支,副作業(yè)長、作業(yè)區(qū)員、班長報作業(yè)區(qū),生產(chǎn)區(qū)黨總支負責檢查。

  3、副作業(yè)長以上管理人員年內(nèi)至少向《軋鋼通迅》上報稿件兩篇,生產(chǎn)區(qū)黨總支負責督促檢查,綜合辦負責考核。

  (四)培訓

  生產(chǎn)區(qū)負責制定管理人員和員工定期培訓計劃,人力資源科將計劃跟蹤考核。

  (五)人才培養(yǎng)

  按照《軋鋼廠后備干部選拔培養(yǎng)任用方案》要求,3月末,生產(chǎn)區(qū)要完成區(qū)長見習助理、作業(yè)長見習助理和見習班長的選拔工作,建立生產(chǎn)區(qū)后備干部人才庫,生產(chǎn)區(qū)黨總支每月上報后備干部培養(yǎng)情況,廠黨委考核。生產(chǎn)區(qū)員和作業(yè)區(qū)員要加強自身綜合素質(zhì)和能力的提高,對不勝任本崗工作和責任心不強的隨時予以調(diào)整。

  (六)員工滿意度測評

  每季度末月,各作業(yè)區(qū)對班長以上管理人員組織進行一次員工滿意度測評,測評辦法按照《三四高線班長以上員工滿意度測評辦法》進行,生產(chǎn)區(qū)黨總支負責組織,結(jié)果在生產(chǎn)公示,并報廠黨委備案。對員工滿意度達不到50%的,在進行誡免談話后仍無改進的要予以調(diào)整。

  (七)尊重和關(guān)注員工

  1、積極協(xié)調(diào)解決員工在生產(chǎn)生活中遇到的困難與問題,加大對員工言論的正面引導和疏導。利用好生產(chǎn)區(qū)博客、員工代表座談會、談話制度等各種溝通平臺。

  2、做到“四必到、五必談、六必清”。“四必到”即員工生病住院必到,家庭糾紛必到,婚喪嫁娶必到,子女升學必到;“五必談”即崗位調(diào)整時必談,改革措施出臺時必談,員工產(chǎn)生糾紛時必談,員工思想發(fā)生波動時必談,員工受處罰時必談;“六必清”即員工的性格脾氣清,身體狀況清,特長愛好清,思想現(xiàn)狀清,技能水平清,家庭情況清。班長以上管理人員要按照“四必到、五必談、六必清”要求,注重對員工進行心理疏導,善于傾聽員工意見,把員工進步作為目標,把員工需要作為重點,把員工情緒作為信號,把員工滿意作為追求,努力培育員工樹立健康向上的心態(tài)和對軋鋼的歸屬認同感。到年底,班長以上管理員工對所管理的員工的基本情況必須做到基本掌握,生產(chǎn)區(qū)黨總支負責考核。

  3、發(fā)揮廠愛心基金會作用,加大對困難員工幫扶力度.

  (八)活動期間班長以上管理人員發(fā)生下列情況者,生產(chǎn)區(qū)將直接或責令作業(yè)區(qū)予以免職處理。

  1、因責任心不夠、執(zhí)行力不強給工作造成損失和責任事故

  的。

  2、接受任務(wù)推諉,解決問題不積極主動,工作無作為的。

  3、不關(guān)心、關(guān)注員工,無視員工的'意見,對員工的合理訴求不予理睬、答復,造成員工隊伍渙散的。

  4、自我約束不夠,違規(guī)違紀的。

  三、活動時間安排

  第二階段(3月——6月)為調(diào)整改善階段。針對發(fā)現(xiàn)的問題和不足集中進行整改,力求干部工作作風有明顯提高和改進。

  第三階段(7月——12月)為鞏固提高階段。干部帶隊伍能力、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)全面提升。

  活動期間生產(chǎn)區(qū)黨總支將按照此方案跟蹤檢查活動開展情況,檢查結(jié)果每季度進行一次公示。

  四、活動領(lǐng)導小組

  為加強活動的組織領(lǐng)導,對照 “講真話、干實事、擔責任、搶時間”的干部工作作風,成立生產(chǎn)區(qū)進一步改進干部工作作風活動領(lǐng)導小組。

改進工作計劃9

  完善的服務(wù)標準體系不僅可以促進標準的完整有序、優(yōu)化組合,為賓客提供完美的服務(wù)奠定良好的基礎(chǔ),而且可以使酒店在努力爭創(chuàng)服務(wù)名牌的同時,不斷深化舜耕品牌的社會效應(yīng),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)帶動經(jīng)濟的'發(fā)展!

  1.工作愿景

  通過持續(xù)不斷的開展標準活動評價活動,努力把酒店建設(shè)成為一流溫泉度假酒店。

  2.工作目標

  2.1年度持續(xù)改善綜合考評進入前三名;

  2.2一線服務(wù)規(guī)范化、標準化,服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)考核達標。

  3.工作重點

  3.1積極發(fā)動全員參與標準體系持續(xù)改進活動,廣泛征集合理化建議,改善工作環(huán)境,消除各種安全隱患,消滅各種不必要的浪費,降低經(jīng)濟管理成本;

  3.2通過標準化辦公室,組織各部門靈活開展各項標準化競賽項目,發(fā)掘員工的聰明才智和培養(yǎng)良好的團隊精神,提升員工的素質(zhì);

  3.3關(guān)注各項經(jīng)營指標,組織開展多種方式的服務(wù)競賽活動,促進各項指標的改善;

  3.4定期組織酒店內(nèi)部評比,及時總結(jié)標準化推行成果,持續(xù)改進。

  3.5定期組織標準體系自我評價,列出不達標項目,持續(xù)改進。

改進工作計劃10

  課堂教學改進工作計劃1現(xiàn)在,在我們的課堂上,學生總是遵循老師設(shè)計的想法。一問一答是最好的方法。雖然他們可以在考試中取得好成績,但這不利于學生能力的發(fā)展,與素質(zhì)教育背道而馳。在實施素質(zhì)教育的今天,學生不僅要掌握知識,還要運用所學知識獲取和創(chuàng)新知識。改進課堂教學模式已成為當前的必然趨勢,這要求我們的教師將新課程理念貫徹到日常教育教學中,改變原有的傳統(tǒng)教學理念,改變學生的學習方法,提高課堂質(zhì)量和效率,培養(yǎng)學生的學習能力。考慮到新課程教學與傳統(tǒng)課堂教學在理念上的差異,為了便于教師教學和學生接受,保證良好的教學效果,方案如下:

  1、因材施教,分層教學

  現(xiàn)代學生的身心特征與個體學生有很大的不同,他們對學習的態(tài)度也有所不同。如果他們得到很好的指導,他們就有很大的學習潛力。所以我要求教學和課后輔導因人而異,對不同的學生提出不同的要求。課堂上的問題也是根據(jù)他們的不同程度設(shè)計的,讓他們都有成就感,激發(fā)他們的學習熱情。

  2.激活課堂,充分發(fā)揮學生的主觀優(yōu)勢

  化學課程中的'方程和計算是學生的弱項,但必須在課堂教學中掌握。如果學生對實驗感興趣,可以以實驗為出發(fā)點,充分發(fā)揮學生的主體優(yōu)勢,提高自主性。比如從鈉和水的實驗出發(fā),要求同時總結(jié)方程和考慮量。讓學生真正融入學習,培養(yǎng)能力。尤其是對后進生的鼓勵,讓所有的學生都能成為課堂的主人。

  3.自學,提高自己的專業(yè)素養(yǎng)

  平日注重自身知識的積累和能力的培養(yǎng),注重語言、數(shù)學、英語、語音、形體、美顏等能力的訓練,努力成為一名全面發(fā)展的教師。氣質(zhì)溫和,平易近人,友善但嚴格,容易與學生溝通,有自己的短期和長期計劃,對做好自己的工作充滿信心。同時,我們要特別注意新的教學理念,尋找新的教學方法,提高自己的能力和修養(yǎng)。

  良好的課堂組織和管理是使課堂生動、活潑、高效的有效途徑之一。因此,在實施上述計劃的同時,課堂的有效性也是最重要的。抓住這些關(guān)鍵因素,靈活地運用到課堂上,一定會使課堂生動、活潑、高效。

  某個觀點面紅耳赤,而其他同學端坐,一言不發(fā),冷眼旁觀戰(zhàn)斗,有的甚至做著與課堂無關(guān)的事情。從上述現(xiàn)象可以看出,雖然教師重視并提供了兒童合作交流的機會,但顯然對兒童合作交流的學習方法重視不夠,指導不足。如何讓學生在小組合作中有效學習,我認為首先應(yīng)該給學生獨立思考和獨立探索的空間。一個人沒有自己獨立的思維,沒有自己的想法去和別人交流。為了課堂的高質(zhì)量和高效率,合作過程應(yīng)該根據(jù)當今學生的特點有計劃、有秩序地進行。一個合作的過程一般要經(jīng)過以下幾個環(huán)節(jié):確定溝通的主題——制定簡單的溝通步驟(可以口頭確定)——在小組成員之間分工——在成員之間獨立思考——在成員之間溝通——在小組內(nèi)部形成統(tǒng)一的認識——在小組之間溝通——在全班之間達成共識。教師應(yīng)該在學生合作的整個過程中給予及時的幫助。只有合作的過程腳踏實地,才能產(chǎn)生可喜的合作成果。

  4.多媒體教學方法的濫用

  媒體輔助教學作為一種先進的教學形式和手段,受到教育工作者的青睞和廣泛應(yīng)用。在當今的課堂教學中,題目的呈現(xiàn)、教學板書、問題和結(jié)論的呈現(xiàn)都依賴于多媒體,突出重點、突破難點、呈現(xiàn)全部知識都離不開多媒體,各種聲音和閃爍的畫面有時會成為干擾學生思維的“干擾源”。一些學生被閃爍的彩色電腦圖片所吸引,這些圖片看起來很吸引人,但實際上,他們可能根本沒有專注于學習知識。因此,在未來的課堂教學中,我認為應(yīng)該謹慎使用多媒體中的一些特殊效果,減少多媒體給學生帶來的一些干擾,為學生創(chuàng)造一個安靜的學習環(huán)境。

  總之,面對新課程改革,我們還有很多需要改進的地方。對于舊的教學方法,不要盲目拋棄和遺忘,取其精華,去其糟粕。面對困難,我們應(yīng)該以積極的態(tài)度對待它們,探索和總結(jié)適合自己教學特點的方法和手段。

改進工作計劃11

  根據(jù)環(huán)保局對我司鍋爐廢氣排放提出質(zhì)疑,我司針對該廢氣排放將進行有機廢氣治理凈化工程。

  一、現(xiàn)狀:

  由于生產(chǎn)需求,鍋爐每天排放大量廢氣,對環(huán)境、周邊人群造成影響,故將進行鍋爐除塵風機與煙霧凈化器等整頓。

  二、設(shè)備特點及其用途:

  (1)除塵風機

  1、除塵風機特點:

  a、采用安全、可靠的防爆抽出式風機為動力,利用水做凈化劑,阻力小、噪聲低、防爆安全。 b、充分發(fā)揮水浴、水滴、水膜三種除塵功能,依靠慣性碰撞、過濾、布朗擴散、凝聚等作用來捕捉氣流中的粉塵,凈化工作面空氣,改善作業(yè)環(huán)境。

  c、采用了獨特的高效、高適應(yīng)性濕式除塵技術(shù),耗水量小,脫水效率高,有效節(jié)約水資源。定時排污、換水對作業(yè)環(huán)境不會造成污染。

  d、采用長壓短抽通風除塵系統(tǒng),能有效地實現(xiàn)粉塵的就地凈化,特別是對呼吸性粉塵有較高的除塵效率。

  2、除塵風機的用途:主要應(yīng)用于礦井機掘工作面、錨噴巷道(隧道)和各種集中塵源處的除塵(也可用于地面除、降塵)。能使掘進巷道和工作面的`粉塵濃度大幅度的降低,尤其是對呼吸性粉塵(

  (2)煙霧凈化器

  1、煙霧凈化器特點:

  a、外形美觀,機型輕巧,安裝簡單方便,凈化空氣效果卓越。

  b、三重過濾設(shè)計確保濾除煙霧中的有害物質(zhì),保護人體安全。初效、中效和主過濾器可以單獨更換,延長了主過濾器的使用壽命(過濾系統(tǒng)具體標準依照機型設(shè)計而改變)。

  c、過濾系統(tǒng)做工精致嚴格,全部采用鋁制外框,能更有效地保護過濾芯,避免過濾系統(tǒng)在搬放機器過程中遭到損壞。

  d、內(nèi)置式循環(huán)空氣過濾方式避免將室內(nèi)冷氣/暖氣排放到室外,真正意義上做到符合環(huán)保標準。

  e、大功率直流無刷電機,渦流風輪設(shè)計,吸風量大、壽命長。

  f、單/雙工位設(shè)計,風量大,可調(diào)。出口材料吸煙臂調(diào)節(jié),定位自如。提手單邊可承受30kg的重力,硅膠吸煙罩耐高溫設(shè)計,防靜電防燙,所有設(shè)計都確保機器和用戶您的安全。 g。低噪音設(shè)計,為您提供一個安靜舒適的工作環(huán)境。

  2、煙霧凈化器用途:

  采用了可變單雙工位設(shè)計和三層過濾裝置,包括初效、中效和主效過濾器。HEPA高效過濾部分和氣體過濾部分組成主效過濾器,大面積墊式初效過濾器能有效過濾顆粒較大的粉塵,延長主效的使用壽命。G101煙霧凈化過濾系統(tǒng)能有效的吸收并過濾在焊接,激光打標,雕刻等加工過程中產(chǎn)生的煙霧或粉塵,同時對其中的有毒有害的氣體和粉塵(如碳氫化合物,氫化合物等)起到吸附和過濾的效果,并能達到,從而防止環(huán)境污染。

  三、施工安排

  前期定做設(shè)備約7個工作日(3月23日—3月28日),后期安裝需要約2個工作日(x月xx日—x月xx日)。由于設(shè)備安裝,鍋爐預計停工2個工作日。

  師傅姓名:電話:

  四、費用:預算x萬xx元人民幣整

改進工作計劃12

  建立新農(nóng)保制度,是新形勢下解決“三農(nóng)”問題,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展,構(gòu)建和諧社會的重大舉措,是解決廣大農(nóng)民最關(guān)心、最直接的養(yǎng)老問題的“惠民工程”。“新農(nóng)保”的實施,對于打破城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)縮小城鄉(xiāng)差距,加快新農(nóng)村建設(shè),促進社會公平,實現(xiàn)城鄉(xiāng)社會養(yǎng)老保險制度全覆蓋,都具有非常重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

  **縣自20xx年啟動新農(nóng)保工作以來,取得了一定的成績但也存在諸多問題需要解決。

  一、新農(nóng)保試行中存在的問題及原因分析

  1、宣傳效果不如預期理想,業(yè)務(wù)部門對基層指導力度不夠,對一線工作中的困難了解不夠,各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作開展進度不一。新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險政策是一項新事物,年輕適齡參保人員對政策的了解不足,高齡參保人員又因為沒有穩(wěn)定的收入沒有經(jīng)濟能力參保,導致參保繳費工作推進緩慢。

  2、外出務(wù)工和困難群體繳費難。據(jù)縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局統(tǒng)計,我縣外出務(wù)工人員總計**人,為16-59周歲的適齡參保人員,由于多為省外輸出,聯(lián)系十分困難,部分人員的參保由父母代為繳納,但部分人員無法查找、聯(lián)系,影響了新農(nóng)保工作的推進。

  3、工作人員缺編、設(shè)備緊張。由于工作量大,業(yè)務(wù)辦公場所狹小設(shè)備緊張,原有工作人員已無法適應(yīng)現(xiàn)有工作業(yè)務(wù)的崗位設(shè)置和要求,特別是信息系統(tǒng)和宣傳人員十分緊缺,但由于單位性質(zhì)不明確,所以新農(nóng)保各項工作受到影響。被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作業(yè)務(wù)繁重、推進緩慢。

  4、業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不一,工作流程有待完善。少數(shù)群眾戶籍信息不完整,補辦、代辦工作程序繁瑣,制約群眾參保進度。

  二、對策建議

  1、認真總結(jié)20xx年取得的寶貴經(jīng)驗。縣鄉(xiāng)業(yè)務(wù)部門要通過加大宣傳,使廣大群眾真正了解新農(nóng)保政策,從而自愿自覺參保;=著力轉(zhuǎn)變工作方式,堅持以人為本和為人民服務(wù)的宗旨,取消工作中捆綁式、“強制式”條款和措施。利用我縣少數(shù)民族傳統(tǒng)節(jié)日,外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)過年過節(jié)的機會,通過人民喜聞樂見的宣傳方法和措施,給群眾算帳對比,讓廣大適齡參保人員吃透政策,讓群眾自愿、自覺、明白參保。

  2、加強新農(nóng)保經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)能力建設(shè)。通過運用現(xiàn)代管理模式、政府購買勞動力和運用計算機等高科技提高新農(nóng)保經(jīng)辦效率,降低新農(nóng)保經(jīng)辦成本;合理銜接業(yè)務(wù)部門同金融機構(gòu)的分工,靈活服務(wù)參保群體,爭取協(xié)調(diào)財政資金補償金融機構(gòu)服務(wù)成本。同時,要完善單位人員編制和辦公設(shè)備配置,明確崗位職責,讓新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的管理工作良性有序發(fā)展,提高新農(nóng)保工作效率,在工作中探索信息化管理的新方法。

  3、優(yōu)化政策設(shè)計。因地制宜優(yōu)化籌資、待遇調(diào)整、補貼政策模式,構(gòu)建中央和地方政府之間合理的財政補貼模式,逐步提高財政直接補貼居民參保費用的'標準,從而完成新農(nóng)保對農(nóng)村適齡人群全覆蓋;完善新農(nóng)保基金預算制度,加強財政狀況的長期預測,防范財政風險。進一步加大被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作推進力度,認真做好涉及人員的認定和統(tǒng)計工作造冊,及時兌現(xiàn)相關(guān)政策,確保養(yǎng)老保險工作順利推進。

  4、要加強新農(nóng)保基金管理運營的水平建設(shè),拓廣基金保值增值渠道,設(shè)計風險防范機制,提高基金收益率;同時要加強基金監(jiān)管,完善財經(jīng)制度,做到專款專用,增加基金安全。

  5、養(yǎng)老金領(lǐng)取資格借鑒城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險區(qū)分男女。鑒于我國構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化的社會保障制度的實際要求,建議新農(nóng)保養(yǎng)老金領(lǐng)取資格借鑒城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險區(qū)分男女,根據(jù)國家法定退休年齡的規(guī)定設(shè)定新農(nóng)保養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡為男滿60周歲、女滿55周歲。

改進工作計劃13

  績效改進計劃是績效管理中的一部分,它是企業(yè)員工提高績效的一個過程。績效改進計劃就是采取一系列具體行動來改進下屬的績效,主要包括改進什么、誰來改進、何時改進等基本問題。只有把績效改進計劃落到實處,不走過場、形式,才能充分激發(fā)員工的工作熱情,員工進步了,公司才會有更大的發(fā)展,績效管理工作才會有成功的保障。

  一、 在制定績效改進計劃前,首先要找出績效的差距

  在具體的工作中,要求部門主管要有依據(jù)和事實,對比制定的工作目標和實際達到的效果差距。要讓員工心服口服,確實有愿望改進。

  二、 找出績效不好的原因

  原因有主觀的原因和客觀的.原因,主觀原因就是對工作缺乏興趣和動力。客觀的原因員工的知識和能力不足以及外部環(huán)境的影響等。具體從以下幾個方面分析:

  1、 員工的態(tài)度:

  因為員工的態(tài)度問題影響績效的產(chǎn)出,就要與員工進行充分的溝通,找到態(tài)度差的原因,如何改善?

  2、 員工的技能:

  員工的工作方法、溝通技巧影響績效的產(chǎn)出。采取什么樣的方法彌補?

  3、 員工的知識:

  員工的知識影響了績效的產(chǎn)出,是知識上的不足?采取什么樣的方法彌補?

  4、 外部的問題

  外部的問題影響了績效的產(chǎn)出?如何改善?

  5部門領(lǐng)導要進行自查:

  是因為溝通不足,還是沒有適當授權(quán)、信任、激勵、幫助、支持員工。

  三、 制定績效改進的計劃

  1、 確定績效改進的目標,部門領(lǐng)導要與員工反饋面談,讓員工了解自己的情況,那些地方需要改進,得到員工的認同。這樣制定的目標,員工的積極性會更高,實施得更加順利。

  2、 通過頭腦風暴和魚骨圖的方法找出可以改進的方法,比較詳細和具體,從中選出最優(yōu)的解決方案。

  3、 制定績效改進計劃,在績效計劃中增加具體的行動計劃和實現(xiàn)手段、截止日期等,部門與員工簽訂改進計劃責任書,這樣比口頭協(xié)議更有用,能夠使員工認真對待。

  4、 跟進員工的改進計劃,員工的計劃制定出來以后,不斷的督促和檢查、幫助是必不可少的,進步了,就要鼓勵員工,如果退步了,需要查找原因,如果限期不能達到標準,就會被調(diào)職和降薪。

  總之,績效改進是績效管理的重要過程,只有認真抓好績效改進計劃的落實,才能達到績效管理的最終過程。

改進工作計劃14

  隨著北京城市建設(shè)的迅速發(fā)展, 城市環(huán)境問題日益突出, 由此造成了城市能源結(jié)構(gòu)的重大轉(zhuǎn)變液化石油氣、壓縮天然氣等以易于攜帶、燃燒清潔的特點成為城市清潔燃料的重要組成部分。但是, 由于液化石油氣、天然氣具有易燃易爆等危險特性, 管理、使用不慎極易引發(fā)火災爆炸危險。特別是近年來, 北京市燃氣事故常有發(fā)生, 給國家和人民的財產(chǎn)和生命安全造成很大的損失因此, 對城市燃氣的安全應(yīng)該予以高度的重視。

  為了持續(xù)開展居家燃氣安全工作,做到"預防為主,加強監(jiān)管、落實責任",圍繞和諧、平安主題,加強我轄區(qū)居民居家燃氣安全建設(shè),結(jié)合我轄區(qū)實際,現(xiàn)將20xx年居家燃氣安全工作計劃如下:

  一、工作思路

  明確一條主線:燃氣安全工作精細化管理。

  把握兩個重點:加強隊伍建設(shè)、做好宣傳工作。

  實現(xiàn)三個落實:燃氣安全檢查工作落到實處、處理方案落到實處、宣傳教育工作落到實處。

  突出四項工作:督促居民安裝燃氣報警器;燃氣安全知識材料發(fā)放到居民手里;發(fā)現(xiàn)安全隱患及時消除;燃氣安全檢查不走形式,整體排查,確保燃氣安全無事故。

  二、工作目標

  每季度召開一次防范居民燃氣安全的.工作會議,由工作小組成員以及社區(qū)民政干部參加,針對我街道居民居家燃氣安全,貫徹燃氣安全的政策、法規(guī),實行燃氣安全目標管理責任制,明確各級領(lǐng)導和有關(guān)人員的安全責任;對轄區(qū)居民居家燃氣安全進行嚴格管理和重點檢查;積極開展居家燃氣安全宣傳教育工作,發(fā)現(xiàn)重大居家燃氣安全隱患的責令其立即排除。減少一般事故,杜絕較大及以上事故,確保我轄區(qū)無燃氣泄漏事故、無煤氣中毒事故,保障居家燃氣安全形勢的穩(wěn)定。

  三、工作措施

  (一)加強居家燃氣安全管理,強化責任落實機制。

  (1)各社區(qū)的居家燃氣安全教育更加經(jīng)常化更有效果,定期開展安全教育活動,使居民切實了解燃氣安全的相關(guān)知識。

  (2)發(fā)現(xiàn)隱患能及時反饋并做好溝通、協(xié)調(diào)工作,在日常工作中發(fā)現(xiàn)到的一些隱患應(yīng)及時整改,與造成隱患的居民做好當中的溝通及宣傳教育等工作,盡早消除隱患。

  (二)加大居家燃氣安全宣傳力度,普及居家燃氣安全知識,如每季度辦墻報、燃氣安全資料發(fā)放等;深入居民家中宣傳,通過不同形式的宣傳教育加深和提高居民的安全用氣知識以及消防安全意識,總之充分利用各類媒體做好安全類宣傳。

  (三)規(guī)范監(jiān)管行為,各社區(qū)的安全檢查能抓實、抓細,要有全面安檢(全年一次)工作。加強安全的隱患排查工作,居家燃氣安全項目工作小組定期對異常情況進行整體排查,安全考慮到位、處理落實到位。

  (四)持續(xù)開展專項整治,解決突出問題。

  專項整治要突出重點、兼顧一般。根據(jù)我處實際,要突出居家燃氣安全監(jiān)管工作,針對關(guān)鍵問題和薄弱環(huán)節(jié),持續(xù)深入開展專項治理。

  四、工作要求

  (一)加強領(lǐng)導、目標明確。

  工作領(lǐng)導小組要加強組織領(lǐng)導,明確工作目標和工作任務(wù),落實責任。

  (二)嚴格要求落實責任項目。

  工作領(lǐng)導小組要嚴格要求,認真落實各項工作措施,做到不走形式、不留死角同時要強化工作責任,層層分解治理職責,確保工作落實到位。

  (三)廣泛宣傳,強化執(zhí)法。

  加強責任制,分工負責,層層落實,保證燃氣安全項目各項工作的順利進行,強化居民燃氣安全防范的意識,加強居民自我保護意識和自我保護能力。,加強對轄區(qū)居民的宣傳教育工作,普及用氣安全知識,同時要加大工作力度,對發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患的居民要及時督促整改,真正做到安全隱患不消除不放過。

改進工作計劃15

  我校心理咨詢室建立于20xx年,現(xiàn)有兼職教師人6人,其中有四人人已經(jīng)考取國家三級心理咨詢師,一人考取國家二級心理咨詢師。

  我校心理咨詢室定位為基礎(chǔ)型心理咨詢室,目前具備辦公接待區(qū)(兼檔案區(qū))及個別輔導區(qū)占地面積約18平方米;團體輔導區(qū)占地面積約18平方米,合計36平方米。

  我校心理咨詢室的位置本著安靜和方便的原則,避開教學區(qū)、學生活動區(qū)等熱鬧場所,鄰近學校的`衛(wèi)生醫(yī)療室。心理咨詢室的周圍環(huán)境比較整潔、幽雅和清靜,門前空地處種有農(nóng)作物;心理咨詢室內(nèi)部環(huán)境溫馨、健康、舒適,讓來訪者有足夠的安全感。

  目前心理學產(chǎn)品配置有學生心理健康檢測系統(tǒng)(包括心理檔案系統(tǒng))2套;心理放松軟件1套;、心理學專業(yè)用書之教師用書4套、放松音樂、心理學視(音)頻播放系統(tǒng)、心理學掛圖、心理信箱等。

  我校心理咨詢室有專業(yè)制度,包括心理咨詢章程、心理教師工作守則、心理咨詢室值班制度、心理檔案管理規(guī)定等。

  根據(jù)《xx市中小學校心理咨詢室建設(shè)基本規(guī)范》要求,結(jié)合學校實際情況制定以下改進措施:

  (一)建立健全組織領(lǐng)導機制

  學校成立以校長為總負責人,分管副校長為直接負責人,教導主任、年級組長、班主任、共青團干部及心理教師等有關(guān)人員為成員的心理健康教育組織領(lǐng)導機構(gòu),劃分職責,明確分工,建立健全相應(yīng)的工作制度。

  (二)建立健全活動開展機制

  學校心理健康教育工作必須納入學校的總體工作計劃,并給予必要的課時保證。利用班會課開展心理健康教育課,原則上每兩周保證1課時。

  (三)建立健全考評及保障機制

  學校心理教師的待遇平時以工作量為基本考核標準,年度考核參照學科教師和班主任獎勵制度進行。學校每年應(yīng)列出心理健康教育專項經(jīng)費,保證專款專用,以滿足師資培訓、添置設(shè)備等需要。

  (四)具體措施:

  1)激活軟件:心理測評軟件(統(tǒng)計學生信息,對學生進行心理普查;分析結(jié)果,做相應(yīng)的團體輔導;篩選個案,個別輔導);心理放松軟件。

  2)改進思路:心理輔導不僅僅面向?qū)W生,更要面向老師和家長,三位一體,解決師源性問題和每個孩子背后的家庭問題。

  3)擴大隊伍,進行班主任老師的培訓。心理老師人數(shù)有限,而班級額數(shù)較大,心理老師以班級為單位進行團體輔導,循環(huán)時間久,且團體輔導后需要鞏固和強化,僅憑心理老師做工作難度大。因此,班主任應(yīng)該加入到心理團體輔導的隊伍中來,做好本班學生的思想教育工作。

  4)健全心理咨詢室。見表格。

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