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公司保安七月工作計劃(必備)
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,現(xiàn)在就讓我們制定一份計劃,好好地規(guī)劃一下吧。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編幫大家整理的公司保安七月工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。
公司保安七月工作計劃1
20xx年,保安部緊緊圍繞酒店加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理,更好地服務(wù)警察和客人的經(jīng)營管理目標(biāo),認(rèn)真做好安全工作。一是堅持優(yōu)勢,糾正20xx年工作中的不足;二是進(jìn)一步提高員工素質(zhì)和服務(wù)技能,加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理和培訓(xùn),使安全部工作提升到新的高度。因此,20xx年7月的工作計劃如下:
一、自身方面
(1)在工作中發(fā)揮模范和領(lǐng)導(dǎo)作用,要求員工先做,如:勞動紀(jì)律、工作等,不斷總結(jié)和加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高質(zhì)量和管理水平;
(2)進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度和工作規(guī)程,實施制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,監(jiān)督指導(dǎo)安全,落實各項細(xì)節(jié);
(3)在日常工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)與保安的溝通,了解員工的思想動態(tài),關(guān)心生活,幫助他們解決工作和生活中的問題和困難,讓他們感受到大家庭的溫暖,提高工作意圖和群眾凝聚力,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平;
二、是加強(qiáng)對員工的思想教育
提高員工的安全意識,增強(qiáng)責(zé)任感和服從意識。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)對安全工作流程、工作制度和細(xì)節(jié)的培訓(xùn)
(如內(nèi)外現(xiàn)場人員交接制度、檢查制度、勞動紀(jì)律等)要求員工嚴(yán)格按照流程和標(biāo)準(zhǔn)工作,提高工作技能和服務(wù)水平。
四、車輛管理
(1)加強(qiáng)對員工車輛管理的培訓(xùn),如車輛指揮停車、檢查、提示等;
(2)要求員工一如既往地做到:五到位:(即:①保安人員到位;②指揮到位;③車輛檢查到位;④提示到位;⑤:登記規(guī)范到位),特別是電動車、摩托車、自行車的提示和管理:
(三)加強(qiáng)檢查工作,嚴(yán)格按照檢查檢查制度工作;
(4)總之,做到:每輛車停放有序,每輛車檢查,每輛車提醒,每輛車記錄,保證大車小車的安全。
五、消防
(1)加強(qiáng)對員工消防知識和操作的培訓(xùn)和評估,增強(qiáng)消防安全意識和預(yù)防潛力,使員工了解火災(zāi)的風(fēng)險,使員工了解三次會議;
(2)在日常工作中,加強(qiáng)與各部門經(jīng)理的.溝通,討論員工消防知識和操作的培訓(xùn)和考核方法,使每個員工能夠了解三次會議;
(3)加強(qiáng)巡視,增加巡視次數(shù),在巡視過程中多聞多看,注意火災(zāi)隱患
(4)收到前臺火災(zāi)報警,立即查看,并向總值班或總經(jīng)理報告;
(5)每天晚上8:30鎖廚房時,仔細(xì)檢查廚房用電用氣情況,如有情況,立即處理;
(6)每天檢查和維護(hù)消防設(shè)備和設(shè)施,立即處理問題,確保設(shè)備完好有效;
(7)進(jìn)一步完善各種消防制度和消防檔案(如滅火預(yù)案、安全疏散預(yù)案、檢查記錄等)。
六、治安方面,做好以下工作
(1)加強(qiáng)對員工安全意識的培訓(xùn),如注意可疑人員、提醒客戶等,提高員工安全意識;
(2)進(jìn)一步完善和建立各種緊急預(yù)案。如:客人與前臺糾紛預(yù)案、搶劫預(yù)案、食品中毒預(yù)案等,努力培訓(xùn)和提高安全整體業(yè)務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)應(yīng)急處理潛力,減少酒店和客人不必要的財產(chǎn)損失;
(3)每天加強(qiáng)對地板、倉庫、地下室、辦公室、大廳、門等隱藏死角的檢查和監(jiān)控,提醒客人的車輛和物品,并對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行相應(yīng)的處理和記錄。
七、加強(qiáng)員工宿舍管理
制定宿舍管理制度和衛(wèi)生制度,每周對各宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查和用電管理。為員工創(chuàng)造良好的衛(wèi)生環(huán)境和生活環(huán)境。
八、加強(qiáng)成本控制
首先:從我開始,合理就業(yè)和排班,減少不必要的加班;二:從節(jié)約一張紙、一次電、一滴水開始,杜絕浪費,三:對員工進(jìn)行思想教育,提高員工節(jié)約意識,為酒店的正常運營做出貢獻(xiàn)。
公司保安七月工作計劃2
作為新時代的保安,我們需要不斷跟上時代的步伐,根據(jù)工作需要不斷加強(qiáng)我們的綜合能力和奉獻(xiàn)精神。
一、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、理解和全面落實一系列指導(dǎo)精神和決策部署,完成各項任務(wù),完成公司確定的指標(biāo)。
2、完善部門工作,培養(yǎng)紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素、服務(wù)熱情、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強(qiáng)、保障力強(qiáng)的保安隊伍。
3、好與公司各部門的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作。
4、做好公司安全隊伍建設(shè)、招聘、培訓(xùn)、培訓(xùn),形成良好的招聘、吸收、培訓(xùn)、培訓(xùn)、留住人才的良性循環(huán)機(jī)制。
二、二要工作計劃措施
1、各服務(wù)處正確處理與社區(qū)業(yè)主和租戶的'關(guān)系。
2、嚴(yán)格控制進(jìn)出社區(qū)的人員和車輛,防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入社區(qū);維護(hù)社區(qū)安全,創(chuàng)造舒適、安全的生活和辦公環(huán)境。
3、做好各區(qū)域的檢查工作,特別是重點部位的檢查,加強(qiáng)夜間和節(jié)假日的檢查,確保安全。
4、與公司全體員工、合作單位、租戶形成群防群治、聯(lián)防檢查制度。
5、做好治安管理、消防和監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
三、公司安全部將參照行業(yè)規(guī)范對在職保安進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)
1、每周進(jìn)行一次車輛指揮、排隊培訓(xùn)、消防知識等培訓(xùn),通過解釋、學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不同程度地提高所有保安人員的思想理解和日常工作,提高保安隊伍的工作能力。
2、定期對所有保安人員進(jìn)行公司簡介、發(fā)展方向、公司動態(tài)、公司精神的宣傳教育,積極營造員工的榮譽感、上進(jìn)心和責(zé)任感。
3、在日常工作中,引導(dǎo)保安提高服從意識、服務(wù)意識、文明值班和禮貌待客,從而提高服務(wù)能力,尊重工作中的客戶,教育員工從心底了解我們的工作是為了客戶滿意。
4、根據(jù)部門實際情況,不定期檢查保安人員的外貌、禮貌、行為準(zhǔn)則等問題,提高全體員工實施制度的意識。
5、公司每季度舉辦有針對性的軍事隊列、消防等比賽,激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊伍的團(tuán)隊意識和榮譽感,增強(qiáng)積極的工作積極性和向心力。
通過有效深化管理,培養(yǎng)良好的專業(yè)精神,使公司全體保安人員自覺培養(yǎng)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求、務(wù)實的工作作風(fēng),樹立文明、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、高效的保安隊伍新形象。
公司保安七月工作計劃3
7月,為進(jìn)一步規(guī)范和完善公司的綜合管理,更好地實施各項規(guī)章制度,便于更好地配合和完成各崗位物業(yè)交付的各項任務(wù),公司制定了以下工作目標(biāo)和重點:
一、管理工作
保安公司下屬站長負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的所有管理工作,站長必須認(rèn)真執(zhí)行站物業(yè)和公司交付的任務(wù),根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行綜合管理,要求團(tuán)隊成員以公司發(fā)布的安全服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)工作手冊為工作標(biāo)準(zhǔn),盡最大努力服務(wù)站物業(yè)和業(yè)主。
二、形象工作
公司所有成員、班、隊長必須穿著統(tǒng)一,衣帽干凈整潔,除請假外,嚴(yán)禁穿便裝,隊員不得留長發(fā)、染發(fā)、佩戴奇怪裝飾,班、隊長嚴(yán)格要求:服務(wù)熱情、認(rèn)真工作、文明禮貌語言、日常培訓(xùn)隊員崗位姿勢、標(biāo)準(zhǔn)禮貌、禮貌、熱情、周到的服務(wù)態(tài)度,以物業(yè)和業(yè)主的形象。
三、衛(wèi)生管理工作
每個常駐點班、隊長嚴(yán)格管理隊員個人、生活環(huán)境、崗?fù)?nèi)外衛(wèi)生工作,要求隊員講衛(wèi)生、勤洗手、勤洗澡、勤洗衣服,多晾曬被褥,物品擺放整齊。宿舍衛(wèi)生安排隊員按值班表清理,注意食品衛(wèi)生,避免生活環(huán)境臟、差造成傳染病。
四、安全、應(yīng)急處理工作
每個值班隊長對隊員團(tuán)隊成員的安全負(fù)責(zé),嚴(yán)格按照,嚴(yán)禁隊員私下外出,避免不必要的安全事故。班級、隊長在工作中遇到緊急情況時,應(yīng)及時向物業(yè)和公司報告,班級、隊長應(yīng)第一次趕到事件現(xiàn)場,及時控制事件發(fā)展,嚴(yán)禁擴(kuò)大事件,嚴(yán)禁打架、打架,并積極協(xié)助物業(yè)和公司處理事件。
五、公共物品管理
每個值班和隊長都要求團(tuán)隊成員照顧和保護(hù)公司和物業(yè)的公共物品,以對物業(yè)和公司負(fù)責(zé)的.態(tài)度。班級和隊長不定期檢查和盤點公共物品,并登記備案公共物品。如有人為故意破壞公共物品,當(dāng)事人應(yīng)按價格賠償。
六、提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),做好日常培訓(xùn)
各站長加強(qiáng)日常培訓(xùn),提高崗位容量、崗位姿勢和日常服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。培訓(xùn)團(tuán)隊成員在工作中運用文明禮貌的語言,熱情周到的服務(wù),努力培養(yǎng)高水平、高標(biāo)準(zhǔn)的團(tuán)隊。
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