工作計劃
日子如同白駒過隙，不經意間，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，是時候開始制定計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的工作計劃8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
工作計劃 篇1
一、指導思想：
以學校德育教育的思路為指導，結合一年級學生個性特點，以人為本，面向全體學生，全面貫徹教育方針，全面實施素質教育。努力提高教育質量，培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展，具有創(chuàng)新精神的一代新人。
二、班級情況分析：
本班共有學生55人，其中男生39人，女生16人。這些孩子都聰明活潑，調皮可愛，有很強的可塑性；但一年級孩子還未養(yǎng)成良好的行為習慣和學習習慣。在本學期，我把學生良好行為習慣的養(yǎng)成以及建設良好的班集體作為主要目標。
三、主要工作及目標：
1、 時時處處向學生進行有針對性的常規(guī)教育
2、制訂小干部培訓計劃，盡快培養(yǎng)一批得力助手，協(xié)助班主任做好班級工作。在開展工作的同時，培養(yǎng)小干部的工作能力，讓他們各自發(fā)揮自己的特長。
3、只有學校教育與家庭教育有機地結合，才能更有效的管理好班級。所以，要加強學校與家長間的多方聯(lián)系。
4、重視后進生管理工作，落實他們的一對一分工幫教制度，關心他們的成績，關注他們的成長，以心換心、熱情關愛，多表揚鼓勵，使他們取得進步。
5、認真完成學校分配的各項任務，配合我校德育處、教學處、大隊部等各部門組織的活動，提過學生素質，培養(yǎng)學生的各種能力。
四、具體工作措施：
1、對于剛踏入一年級的小學生，學校的日常生活和學習還不太適應，每一項規(guī)章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入角色，適應學校的生活，這就要班主任在日常生活中能有序的引導，并且內容要近一點，小一點，實一點，時時處處向學生進行有針對性的常規(guī)教育。也就是充分利用班隊會及晨會的時間學習貫徹《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生在校一日常規(guī)》，細化規(guī)范內容，注重學生良好道德行為習慣的養(yǎng)成教育。
2、加強班干部的建設。班干部是老師的得力助手，要切實加強班干部的'能力，落實每個小干部的責任，并定期召開班干部會議，對班級大事小事進行商討研究，及時反饋及時處理。以此帶動全體同學形成一個良好的班風。
3、加強班級陣地規(guī)范化建設，創(chuàng)設優(yōu)美的學習環(huán)境，設有生物角、黑板報、競賽欄等，激勵學生積極進取，促進班集體建設不斷完善。同時也為良好的班風學風創(chuàng)造了條件。
4、加強學校與學生家長之間的多方聯(lián)系，通過電訪、家訪等形式對學生進行普訪，使班級工作得到家長的支持配合，并及時告知家長學生在校情況和應注意的事項，溝通學校、家庭、社會三者之間的關系，形成教育合力，共同促進學生的全面發(fā)展。
5、配合學校組織豐富多彩的班隊活動，在活動中對學生進行思想教育。同時，也促使學生提高參與意識，提高競爭能力，同時提高各方面的素質。
6、開發(fā)學生的智力潛能，讓他們做學習的的小主人。寓教于樂，提高他們的學習積極性，增進學習的效果。
7、重視培養(yǎng)健康的心理品質，建立良好的師生關系，理解學生，信任學生，寬容學生，適時對學生進行心理素質方面的教育，積極評價學生，講究批評的藝術，多與學生進行心與心的溝通。
8、加強安全教育。利用晨會、集會、黑板報等形式，開展安全知識教育。在平時多深入了解學生，及時發(fā)現(xiàn)問題，鏟除隱患，確保學生安全。
五、具體工作
九月份
1、做好開學的各項工作，如：做好各項工作計劃；
2、慶祝“教師節(jié)”，培養(yǎng)學生感恩意識；
3、班級文化氛圍的創(chuàng)建如新學期第一期的板報、感恩樹、公布欄、展示臺的完善；
4、班級學生基本信息的完善；
5、班級班規(guī)及入學常規(guī)教育；
6、班級班干部的組建。
7、評選班級第一月“班級小天使”
十月份
1、愛國詩歌朗誦會、愛祖國繪畫大賽；
2、一年級拼音過關測試；
3、班級講故事比賽；
4、評選班級第二月“班級小天使”、“班級小王子（小公主）”； 十一月份
1、班報刊出；
2、主題隊會觀摩；
3、評選班級第二月“班級小天使”、“班級小王子（小公主）”、“班級形象代表”；
4、評選班級故事大王；
5、做好班級學生心理工作，營建積極向上的學風。
十二月份
1、做好班級各個學生的心理工作；
2、評選“陽光男孩”、“陽光女孩”；
3、迎元旦校詩歌朗誦比賽；
一月份
1、準備復習迎考。
2、期末考試
3、寒假前學生教育及各項工作安排。
工作計劃 篇2
新學期的到來讓我明白做好學生會各項工作的重要性，作為其中辦公室的成員自然要認真規(guī)劃好今后的工作才行，而且我也明白身為新干事的自己在工作中需要學習的地方有很多，所以我能夠緊跟辦公室主任的步伐并在以往的工作中有著不錯的表現(xiàn)，現(xiàn)對即將到來的新學期制定好計劃并希望做好辦公室各項工作。
首先需要收齊學生會各部門的總結與計劃并進行整理，這項工作預計在開學后一周內完成從而需要認真督促才行，在催收的同時也要對總結與計劃進行嚴格的檢查，主要是查看其中的格式是否有錯誤之處并告知相應的干事，而且在第一周的例會上也要重點強調這類事務，主要是希望各部門負責人有所了解從而能夠主動上交新學期的計劃，而我也會反思以往在辦公室工作中存在的不足并加以改進。由于辦公室負責每周例會的點名工作自然要提前做好準備，即找出各部門的花名冊并在例會上進行點到，對遲到或者未到的干事名字進行標注并交給各部門的負責人進行處理。
其次需要及時發(fā)布學生會的重要通知從而讓各成員有所了解，無論是比賽活動還是校領導臨時安排的事務都需要開會，這便需要辦公室成員通知其他部門的干事進行開會，針對臨時安排的工作進行探討以便于更好地將其解決，而且校領導安排的工作需要認真對待自然要加強管理才行，另外針對全校性的事務則需要積極聯(lián)絡各班的輔導員，在這之中做好相應的管理以便于學生會工作不會出現(xiàn)紕漏，由于這項工作需要謹慎對待從而需要多進行請教才行。
最后需要做好文案的書寫工作以便于對各項活動提出合理性建議，對于學校安排的各項活動需要策劃好相應的'方案才行，因此辦公室會對此作出要求并書寫好相應的文案，而且涉及到其他部門的工作也需要及時通知部門負責人，對此制定好方案并交由辦公室進行備份才行，其中對于活動策劃需要涉及的各部分也要進行仔細檢查，對于思考不完善的地方則需要及時進行補充才行，由于以往積累了不少經驗從而有信心完成這方面的各項工作。
整體來說辦公室需要負責的事務是比較繁瑣的，但由于很重視干事的管理能力從而需要加強學習才行，我也需要積極承擔起相應的職責并認真完成辦公室主任安排的各項工作，希望通過工作中的歷練逐漸成長為合格的辦公室干事。
工作計劃 篇3
現(xiàn)在我已經在公司擔任業(yè)務員有四年的時間了。可以說我是公司數(shù)得著的老業(yè)務員之一，也是對公司的發(fā)展有一定貢獻了。現(xiàn)在20xx年將結束，我想在歲末的時候就我一年的工作做一下總結，也對自己的工作提前寫下了20xx年業(yè)務員工作計劃樣本，讓自己在假期中能夠安穩(wěn)的度過，也讓自己能夠及時的認識到當前的形勢，希望不會讓自己失望!
轉眼間又要進入新的一年20xx年了，新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年，也是我非常重要的一年。出來工作已過4個年頭，家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此，我訂立了本年度工作計劃，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，特別在訴訟業(yè)務方面安排了專業(yè)法律事務人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務人員，必須以身作則，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作。
1、在第一季度，以訴訟業(yè)務開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務開發(fā)，把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍，有意向合作的客戶安排法律事務專員見面洽談。期間，至少促成兩件訴訟業(yè)務，代理費用達8萬元以上(每件4萬元)。做訴訟業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經常性聯(lián)系，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。
2、在第二季度的時候，以商標、專利業(yè)務為主。通過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務開發(fā)方式開發(fā)客戶，加緊聯(lián)絡老客戶感情，組成一個循環(huán)有業(yè)務作的客戶群體。以至于達到4.8萬元以上代理費(每月不低于1.2萬元代理費)。在大力開拓市場的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經常性聯(lián)系，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，帶來的無限商機,給后半年帶來一個良好的開端。并且，隨著我對高端業(yè)務專業(yè)知識與綜合能力的相對提高，對規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《廣東省著名商標》條件的客戶，做一次有針對性的開發(fā)，有意向合作的客戶可以安排業(yè)務經理見面洽談，爭取簽訂一件《廣東省著名商標》，承辦費用達7.5萬元以上。做馳名商標與著名商標業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經常性聯(lián)系，及時報告該等交辦業(yè)務的進展情況。
4、第四季度就是年底了，這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務情況。首先，要逐步
了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方，有針對性的做可行性建議，力爭為客戶公司的知識產權保護做到最全面，代理費用每月至少達1萬元以上。
二、制訂學習計劃。學習，對于業(yè)務人員來說至關重要，因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調整我的學習方向來補充新的'能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆，在這方面還希望業(yè)務經理給與我支持。
三、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。
以上，是我對20xx年的個人工作計劃，可能還很不成熟，希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望20xx年，我會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務，也力爭贏的機會去尋求更多的客戶，爭取更多的單，完善業(yè)務開展工作。相信自己會完成新的任務，能迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。
20xx年，我有著更多的期待，相信自己一定能夠在20xx年取得更大的進步，自己就是這樣一年一年的走過來的，從一個什么都不懂的毛頭小伙到現(xiàn)在很有深度的資深公司業(yè)務員，我的成長充滿了曲折，不過在今后的工作中，我還是需要繼續(xù)不斷的努力，相信自己在20xx年一定走的更遠。
工作計劃 篇4
隨著暑假的結束，我們女生部也迎來了一個嶄新的起點，在新的學期里，我院女生部將在學生會的指導下，繼承和發(fā)揚我院學生會的優(yōu)良工作傳統(tǒng)，以“自我服務，自我管理”為中心，以“全心全意為全院師生服務”為目標，用更大的熱情和努力投入到本學年的工作中去。新學期，新起點，新方向，更要有新的突破，我們將會不斷推出各種特色的活動，為豐富校園文化生活貢獻力量，這對于我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去，展望未來，我們會更加努力的做好我們的工作！
我們將堅持以“關注女生，服務女生”的工作原則，善于創(chuàng)新，樂于奉獻“的工作方針，廣泛帶動全院同學開展各種有益，有趣的活動，讓同學們認識和了解女生部，并通過我們的努力將他們的熱情與活力注入校園。
工作定位：
1、提高我院女生綜合素質，展現(xiàn)我院女生的風采。
2、搭建女生與女生，女生與男生之間的交流平臺。
3、集中解決女生關注的焦點問題。
工作計劃：
一、迎新工作。
為了更好的迎接新生的到來，我部將積極配合學生會的安排，更好的為同學服務。
二、新生女生經驗交流會。
屆時將邀請我院的某些老師和同學，就女生進入大學應注意的問題和其他進行交流。
三、女生部的納新工作
為了女生部可以順利成長，為學生會注入新的血液和力量，同時為新生提供一個鍛煉與學習的平臺，在這學期面向大一新生招收若干名干事。招收一切有責任心，對工作充滿使命感、熱情和有一定的領導、策劃和組織才能的干事，希望其能為我部工作的開展貢獻智慧的力量。
四、女生部內部學習
組織女生部內部學習，加強自身修養(yǎng)與建設；完善女生部體制建設，加強紀律性和創(chuàng)新性。在活動中幫助和鍛煉干事，使她們能得到更好的成長。緊抓部門內部建設，首先對內部成員進行培訓，讓她們了解最前沿的時尚信息，然后由她們傳遞給大家。
五、成立禮儀隊，拉拉隊。
這是我們女生部新的工作任務，我們將會把這當作最主要的工作展開，并盡最大的努力做到最好。邀請專業(yè)人員對禮儀隊進行培訓，完善拉拉隊及禮儀隊伍的建設，把它們培養(yǎng)成為有素質、有實力的優(yōu)秀隊伍，以體現(xiàn)我院的精神面貌。全面提高我院女生內外修養(yǎng)，打造新時期自信、自立、自強的氣質女孩，更好的服務學校和社會，配合學校和院里做好接待工作和相關的比賽工作。
六、問卷調查。
進行一次全校范圍內的問卷調查，了解女生關注的焦點問題，作為工作依據(jù)，并以此擴大我院女生部的影響力。
七、舞會（校內聯(lián)誼）。
加強校內男女生之間的.聯(lián)系，聘請專業(yè)舞蹈教練進行培訓，開展舞蹈聯(lián)誼活動。
八、禮儀大講堂
身居禮儀之邦，應為禮儀之民。知書達理，待人以禮，應當是當代大學生的一個基本素養(yǎng)。希望通過此類活動，培養(yǎng)大學生自身氣質，修身養(yǎng)性，弘揚華夏禮儀文明。
九、積極配合生活部舉辦的“寢室文化節(jié)”，豐富同學們的課余生活。
十、運動會
隨著春天的到來，我校一年一度的運動會也即將隨之而來了。在運動會中，女生部主要負責現(xiàn)場氣氛的活躍，這是一個看似簡單，實則很艱巨的任務。因為運動員們會因我們的吶喊助威而更加興奮和努力，比出更好的成績；觀眾們會因自己為大會做出了貢獻而滿足；運動會也會因此更有活力和激情。所以為了把這項工作做好，我們會集思廣益，本著創(chuàng)新的精神，盡全力的做到最好。
工作計劃 篇5
不知道是時間過得太快，還是我做事情效率不夠高，總在答應要盡力幫助一些學生，可是往往就安排不出時間，因此對我來說，會造成一些遺憾，高考前的工作計劃。在現(xiàn)實中，我一個人很難忙過來這些事情，精力不允許我接更多的學生，因為接下來就得為他們負責到底。我每天都接到許多電話，但是有不忍心把自己的電話從博客上撤去。盡管在博客上強調，我只接北京高三家長的電話，可是每周都有一些外地的家長打電話來找我，甚至有的專程來北京一趟，這些都令我很感動。高考對一個孩子和一個家庭的重要性，不需要在這里闡述，盡管我做教育的目的是"混著玩"但是我想把它"玩"得更好。
欣慰的是后面有一群家長和學生的支持，讓我更加有信心、有責任的把事情做好，盡管不能做得盡善盡美，可是心里還是滿足的，因為自己真的盡力了。一些家長抱怨我沒有把目標放在普通中學孩子身上，卻把精力放在那些高分學生身上，其實我知道普通中學孩子家長對孩子一樣充滿期望，因此我決定在高考之前，擠出一些時間專門為那些普通中學的孩子組建一個班，這樣會讓自己、讓一直信任我的`家長、孩子們不再有遺憾。所以我在這里公示一下我在高考之前工作計劃，我們一起努力，一起見證，一起超越！
4月18，下午，我舉辦一次講座，給家長和學生系統(tǒng)講解如何考好二模?如何尋找自己的不足?如何完善自己?并發(fā)放一些相關的復習資料，講座為公益講座，非商業(yè)性。
4月21日左右，組建一個全日制的班，為期19天左右。主要面對那些成績中等、主干知識沒有掌握、知識沒有網絡化、找不到適合自己方法、在愿學校學習沒有取得進步的學生，課程具體設置，我會重新用文章說明一下。
4月25日，文科文綜串講，最后一次課結束，發(fā)放一些資料，根據(jù)每個人的實際情況設定屬于他們的學習方法和計劃。
5月1日、2日、3日，理科(周末)班繼續(xù)開課，但是基本上不對外招生，因為這個班的名額所限，還有全部學生狀況我了解，跟著我一直走過來的學生(分數(shù)幾乎都是600以上)，五月的周末一直為這個班持續(xù)講課。
二模之后還有一次公益講座，具體時間沒確定。
5月20日以后，由于一些重點中學提前放假，讓學生自主復習，在5月20日以后，如果說理科周末班沒有結束，那么繼續(xù)上課，帶著他們向著極限挑戰(zhàn)。
除了教學以外，我還有屬于自己的工作要做，所以說我自己也向著身體、毅力的極限挑戰(zhàn)，但是一直期待能給更多的學生帶來幫助。
工作計劃 篇6
關于開展第 22 個“全國中小學生安全教育日”專題教育活動的通知
各市、州、縣教育局：
今年 3 月 27 日是第 22 個“全國中小學生安全教育日”，根據(jù)《教育部基礎教育一司關于做好 20xx 年中小學生安全教育工作的通知》（教基一司函〔20xx〕9 號）精神，我廳決定，在全省中小學廣泛開展全國中小學生安全教育日專題教育活動。現(xiàn)就有關事項通知如下：
一、活動主題：
強化安全意識·提高安全素養(yǎng)
二、活動對象：
全省中小學（含幼兒園）教師、學生（含幼兒）及家長
三、活動時間：
20xx 年 3 月 27 日—4 月 26 日
四、活動內容：
此次專題教育活動分為兩部分，請各地組織師生、家長積極參加。
1、觀看電視節(jié)目。教育部基礎教育一司將于3月27日18:00-18:30 在湖南衛(wèi)視《新聞大求真》欄目播出安全教育日專題節(jié)目，請各地組織中小學生屆時收看。
2、參與互聯(lián)網學習。根據(jù)教育部基礎教育一司總體要求，我廳將依托中國教育學會“學校安全教育平臺”，開展全省安全教育日互聯(lián)網學習活動，活動內容分為學校版和教師版。
①學校版：由教師組織學生觀看視頻，教師可登錄中國教育學會“湖北省學校安全教育平臺”，進入“安全教育日”專
題活動界面，在課堂上組織學生觀看“學校版”視頻（《學校參與流程》見附件 1）。視頻主要內容包含：預防溺水、交通安全、預防欺凌、預防傳染病等安全知識。學校將附件 2《家庭參與流程》打印發(fā)放給每位學生的'家長。
②家庭版：由家長和學生共同完成，家長和學生可登錄中國教育學會“湖北省學校安全教育平臺”——“我的作業(yè)”中完成專題學習（《家庭參與流程》見附件 2）。家庭版視頻特邀宗春山教授主講，目的是讓家長幫助孩子正確認識生命的意義，善待生命、尊重生命，健康成長。同時幫助家長正確認識孩子的身心發(fā)展規(guī)律，有助于建立和諧的親子關系。
五、工作要求：
1、周密部署：各地教育行政部門和各學校要認真研究，對此次專題教育活動的時間、內容、形式、組織管理等作出周密安排，制定具體可行的活動方案，確保活動覆蓋到每一所學校、每一個班級、每一名學生和每一位家長。
2、加強監(jiān)管：各地教育行政部門要對各學校的開展情況進行督查。對《新聞大求真》節(jié)目，各學校根據(jù)實際，可網絡下載，組織學生集中收看。各地市級教育行政部門可在中國教育學會“湖北省學校安全教育平臺”專題活動頁面“查看完成情況”，查看本地區(qū)、學校、班級、家長的詳細參與情況。
3、宣傳報道：各地教育行政部門可聯(lián)合新聞媒體加大此次專項活動的宣傳力度，提高家長和學生的安全防范意識，并將安全日開展專項教育活動情況于 4 月 30 日前報省教育廳基礎教育處。
工作計劃 篇7
1、以抓燃料消耗成本為重點，全面推進節(jié)能降耗工作，技術設備部工作計劃。
要建立一個以一種能源為基準，較為系統(tǒng)地分析汽油、柴油、lpg、cng四種燃料結構與成本因果關系的模型，研究它們之間的內在規(guī)律，來影響車輛燃料結構的變化趨勢，指導優(yōu)先發(fā)展經濟能源的車型，為實現(xiàn)安全、經濟、低成本、高效率營運目標奠定基礎
形成上下互動的聯(lián)動機制，推進節(jié)能降耗工作向縱深發(fā)展。依據(jù)車型、車況與消耗，集合公里、季節(jié)、收入等變量因數(shù)，搭建燃料、材料消耗兩大技術經濟指標的分析平臺。在實施中，要通過優(yōu)化統(tǒng)一車輛規(guī)模、年限、燃料結構基礎單元表格，設定基礎數(shù)據(jù)，以目標為綱，制定不同條件下的消耗指標，指導二級公司控制燃耗成本。定期測算變量因素的影響，建立數(shù)據(jù)分析模型，提供成本測算依據(jù)，實行月公布、季講評，半年平衡，年終考核，以指標帶動節(jié)能降耗向縱深開展。二級公司在整體分析框架體系內，確定目標，掌控消耗，有的放矢地來應用杠桿法則，調配公里、營收和分配，對比差距，找準方向，提升自我。
同時，要建立技術經濟成本管理的互動機制，不斷拓展“宏觀控制、微觀創(chuàng)新”的管理內涵，形成一個上下互動，精確管理，左右平衡的發(fā)展格局，促進降耗增效不斷進步。
2、探討優(yōu)化現(xiàn)有的保修資源，創(chuàng)新保修管理方式，不斷提升保修效率最大化。
按照精細化管理思路，改革研究車輛年保、中修制度，用足用活有限的保修資源，降低維修成本，提高技術等級。堅持保修生產“雙百方針”，跟近車輛更新車型變化趨勢，拉近“張拉蒙皮”車型的年保與中修工藝標準，嚴格審批控制“拉鉚蒙皮”中修車數(shù)，用好計劃資源，做到車輛等級不降，工作計劃《技術設備部工作計劃》。
明確材料降耗目標，找準切入點，提升降耗意識。要在堅持做好20xx年六項降耗措施的同時，重點處理好影響消耗的一對矛盾兩大難題。也就是，集中保修易于質量，材耗低但能耗高，分散保修利弊相反。要通過管理創(chuàng)新提升降耗意識，按照“高保質量是基礎，三大故障是方向，精準投入是關鍵，聚人氣提精神是保障，找準平衡點”的'思想來指導生產。
3、以文明創(chuàng)建為主線，由表及里，升華內涵，提升車輛的品質。繼續(xù)保持文明創(chuàng)建整治車容車貌的基本做法，要借文明創(chuàng)建的推力，下大力氣提高發(fā)動機、總成和油氣電三路的內在質量。
要開展密封材料與工藝研究，引導激勵基層小改小革，規(guī)范12個常見漏油點修理技術標準，治理車輛油氣“滴漏滲”，使每年消除至少1/3以上漏點老大難問題。同時，引進試驗制動摩擦新材料新產品，消除擾民制動噪音。通過把這些改善車質的技術攻關與車輛創(chuàng)建有機地聯(lián)系起來，起到一個升華車輛創(chuàng)建內涵的作用。
在車輛創(chuàng)建方面，為進一步提升普及提高創(chuàng)建內涵及自創(chuàng)能力，要逐步推行車輛創(chuàng)建優(yōu)秀免檢線路舉措。同時，抓裝公交優(yōu)先”的大好發(fā)展機遇，推進車輛“維護中心”和氣(油)站等基礎設施的建設與管理，創(chuàng)新實施車輛機件安全與防火制度(建立車輛安全技術擋案、強化車輛安檢重點部位及每日工作流程)，充實創(chuàng)新安全防范管理機制，完善安全責任保障體系，爭取在20xx年“降事故、降消耗、增效益”有一個較大的變化。
二、運用科技手段，加大技術創(chuàng)新力度，提升公交車品質
1、圍繞“降耗增效”目標，開展技術攻關和研究。
重點抓三個方面，一是抓好汽車節(jié)能滑行器應用試驗;二是抓好天然氣車輛的運用;三是抓好更新普通柴油車的經濟可行性研究。
2、圍繞解決實際問題，提升公交技術檔次，開展新技術應用開發(fā)與技術改造。
組織基層單位開展“變頻空調應用、交流電力牽引技術研究、遠程控制電力系統(tǒng)改造、提高cng車輛充氣效率研究”等若干個專題研究，分級治理車輛油氣“滴漏滲”，減少汽車尾氣排
放，消除擾民制動噪音，完善基礎設施“三化”建設，解決生產實際的熱點難點問題。
三、堅持以人為本，抓好員工教育培訓
構建和諧公交，推進科技進步，都是離不開人才的培養(yǎng)和教育。要積極探索培養(yǎng)教育新模式，使更多的優(yōu)秀技工、技術人員和管理者者脫穎而出，成為企業(yè)需要的多層次人才。一是要繼續(xù)開展以“技術培訓”為主題的大眾化普及教育，保留“末位離崗學習”的崗位培訓教育，二是要創(chuàng)建以選拔人才為主要目的的精英式教育。
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