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程序員年終工作總結(jié)

時(shí)間:2024-08-27 03:25:32 工作總結(jié) 我要投稿

程序員年終工作總結(jié)

  總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎?以下是小編收集整理的程序員年終工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

程序員年終工作總結(jié)

  程序員年終工作總結(jié)1

  時(shí)間一晃,一年的時(shí)間就這樣過去了。回顧過去的這段時(shí)間,可以說是一部辛酸史。因?yàn)楸旧碇皼]有學(xué)的這個(gè)專業(yè),所以,在這行業(yè)里面,基本上技能為零。好在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的關(guān)心與支持,加上自己的努力,這才漸漸進(jìn)入這個(gè)圈子。在過去的一段時(shí)間里,我對(duì)自己的工作總結(jié)如下:

  一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累。

  在X月中旬我來到了XXXX公司信息科技有限公司參加招聘,經(jīng)過幾輪面試和筆試,終于能夠有幸加入了XXXX公司這個(gè)大家庭,在我進(jìn)入公司時(shí)我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說明,當(dāng)時(shí)只是覺得公司很正規(guī),很強(qiáng)大。在和部門領(lǐng)導(dǎo)以及項(xiàng)目經(jīng)理交流后,感覺公司很親切,很溫馨。對(duì)其它方面就不太知道了,特別是對(duì)視頻監(jiān)控幾乎一無所知。通過三個(gè)月的親身體會(huì),對(duì)智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平時(shí)的工作以及項(xiàng)目開發(fā)時(shí)體現(xiàn)的淋漓盡致,本人對(duì)公司的理念非常認(rèn)同。公司發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是XXXX公司能發(fā)展壯大的重要原因。在十年左右的時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易,在智能交通行業(yè)深入發(fā)展是XXXX公司的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動(dòng)力。現(xiàn)在公司在視頻監(jiān)控以及安防行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

  二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。

  愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。在這半年多的時(shí)間里,我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,半年來從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書讓

  我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),渴望有所突破的我,將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)參與公司軟件項(xiàng)目的開發(fā)與測(cè)試;(2)負(fù)責(zé)XX省路警聯(lián)合指揮中心軟件系統(tǒng)的維護(hù)工作。通過完成上述工作,使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱職的`開發(fā)人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達(dá)能力、扎實(shí)的技術(shù)能力、較強(qiáng)的邏輯處理能力、靈活的應(yīng)變問題能力、有效的對(duì)外聯(lián)系能力。在參與項(xiàng)目開發(fā)的過程中,發(fā)現(xiàn)很多看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)里面還有很多技巧。

  四、不足和需改進(jìn)方面。

  雖然加入公司這個(gè)大家庭已經(jīng)半年有余,對(duì)開發(fā)技術(shù)掌握的還不是很深,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的處理還不是很全面,對(duì)分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計(jì)劃。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我也希望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業(yè)務(wù)能力以及技術(shù)能力,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力做好開發(fā)人員的本職工作,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),為項(xiàng)目的開發(fā)以及公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  五、工作計(jì)劃 暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規(guī)劃:

  1、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

  2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;

  3、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作;

  4、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。

  5、虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。

  6、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;

  程序員年終工作總結(jié)2

  光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史,伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的過去,滿懷熱情的迎來即將到來的新的一年。在這年終之際,現(xiàn)對(duì)來公司一年的時(shí)間里所作的工作總結(jié)如下:

  一、x項(xiàng)目的編碼工作

  從了解x項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排,熟悉x公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告,從基本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建,到編碼,完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了x項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。

  通過這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。

  二、erp項(xiàng)目的實(shí)施工作

  從x月初開始進(jìn)行x項(xiàng)目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的.安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。通過這項(xiàng)工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí),更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),在今后工作中,定會(huì)多多注意,加以改善。

  三、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫

  幫助的編寫使我熟悉了x的使用,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說明的編寫,使我更加加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結(jié)了前期開發(fā)和實(shí)施中碰到的問題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試,對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。

  四、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)

  平時(shí)注意收集有關(guān)x方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí),為后期的工作打好基礎(chǔ)。

  展望臨近的新一年,我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。

  程序員年終工作總結(jié)3

  新的一年即將到來,回首20xx年x月,我很榮幸的進(jìn)入了公司,加入了開發(fā)的團(tuán)隊(duì),認(rèn)識(shí)了熱心和睦并且技術(shù)優(yōu)秀的同事們,這是我的榮幸,這是有收獲的一年,下面我對(duì)自己進(jìn)入公司大半年的情況進(jìn)行年終總結(jié)。

  1、收獲和不足及改善

  a、業(yè)務(wù)開發(fā),技術(shù)能力

  自從來到了咱們公司后,通過與同事領(lǐng)導(dǎo)的溝通,對(duì)業(yè)務(wù)的流程,規(guī)約,制造程序的方法步驟都有了一定的了解,期間做過從簡(jiǎn)單到復(fù)雜的基本程序,從模擬到實(shí)際,收獲很大,期限感到咱公司做的公安系統(tǒng)非常之龐大,能容豐富,功能模塊多,業(yè)務(wù)流程復(fù)雜,但是復(fù)雜之中又有規(guī)律,在此我非常感激老白老好,和王智彬,刁爺,還有老員工們對(duì)我的細(xì)心指點(diǎn),那段時(shí)間嘗嘗加班加點(diǎn)的幫助我盡快熟悉系統(tǒng),對(duì)我的程序和代碼提出建設(shè)性的意見,讓我少走了許多彎路。

  從內(nèi)蒙的門戶,職業(yè)犯罪研判的發(fā)帖回帖,超級(jí)檔案,616門戶,數(shù)據(jù)導(dǎo)入,還有許多功能性的小程序,也讓我逐漸成長(zhǎng)。也深深讓我體會(huì)到,做軟件是個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目,不是一個(gè)人單槍匹馬能做好的,特別是我們現(xiàn)在做的這么龐大的一個(gè)系統(tǒng),所以在工作態(tài)度上我能積極配合大家組好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,有問題及時(shí)反映,大家一起討論研究,工作要細(xì)心,耐心嚴(yán)謹(jǐn)。我也從總積累了經(jīng)驗(yàn),提升了自己的開發(fā)和技術(shù)能力。

  b、下面說一下我對(duì)工作中的體會(huì)和存在的問題,與工作的一些技巧總結(jié):

  在我的第一個(gè)上線的項(xiàng)目中,也就是內(nèi)蒙門戶,當(dāng)時(shí)作為剛跨出校門的新員工,主要不足是在堆業(yè)務(wù)的梳理上,代碼沒有寫活,后來在同事的幫助下,做了一些改造,代碼質(zhì)量明顯提高,能做到增加功能調(diào)整需求,不進(jìn)行大量代碼改造,代碼寫活的好處就在于此。互相不依賴,相同的方法抽取出來,避免垃圾代碼的'書寫。而且利用閑暇時(shí)間,回過頭去樹立以前的工作,以便更深的理解提高素質(zhì),寫好注釋,在修改第一個(gè)項(xiàng)目初期之后,體會(huì)到如果自己寫的代碼很爛,就會(huì)讓代碼的可讀性降低,也會(huì)讓自己或者讓下一個(gè)修改次程序,或看這個(gè)程序的同事很是頭疼,所以一定要書寫注釋,尤其是在不容易理解方法上,或邏輯復(fù)雜的情況下,寫注釋,這樣首先自己的調(diào)理清楚,思路明晰,也能讓其他人看的明白。

  通過這個(gè)項(xiàng)目之后,我體會(huì)到了一些能讓工作效率提升的一些技巧如果是單純技術(shù)上的問題,如果可以google百度到的,我認(rèn)為就可以自己消化掉!問的問題一定要先google,(谷歌的搜索引擎搜出的東西比較準(zhǔn),百度差點(diǎn))然后帶著自己的想法,去問一些有經(jīng)驗(yàn)的人,收獲會(huì)更大!

  如果在程序中有了需要提出的問題,或不知如何解決的事情,先把你要問的問題梳理好,可以有電子版或者打印版的整理,方便其他同事查看和解答。然后就是提出的問題,要讓回答的人感興趣,這樣他不但會(huì)給你解答問題,還有可能將問題延伸,讓你學(xué)到更多的知識(shí)。

  對(duì)于如何讓回答的人感興趣,就是仁者見仁,智者見智了!看個(gè)人發(fā)揮了!比如老好,有時(shí)候我問他一些問題,他會(huì)很耐心的給我解答,并且還會(huì)給我將一些這方面的知識(shí),從而使我之后的代碼能夠規(guī)避掉一些我之前想不到的錯(cuò)誤,而且對(duì)于問誰,我覺得你不了解其他同事的時(shí)候,要先問你的上司,當(dāng)你了解了你的同事每個(gè)人擅長(zhǎng)的領(lǐng)域之后,就應(yīng)該把自己的問題歸類,然后問最擅長(zhǎng)的人。這樣會(huì)事半功倍!主動(dòng)匯報(bào)主動(dòng)溝通,也是一件非常必要的事情,雖然有時(shí)候工作量會(huì)大一些,沒有時(shí)間去回報(bào),其實(shí)這樣是不好的。后來我的領(lǐng)導(dǎo)找到我,問我的進(jìn)度,才發(fā)現(xiàn)意見有所分歧,理解有差距。索性只能重新來過。所以有情況,有成果,有可展示的東西就一定要及時(shí)的主動(dòng)匯報(bào)這個(gè)事情的進(jìn)度,做成果展示,在對(duì)事情有不理解的時(shí)候也需要主動(dòng)的溝通,使之和所有參與人員的意見一致再去做,保證你做的事情的正確性和有效性。

  工作并不是一成不變的,也許有時(shí)候要做其他項(xiàng)目,去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術(shù)也要互相學(xué)習(xí),也許有時(shí)候其他人問自己?jiǎn)栴},或者需要自己幫忙。

  自己寫完的項(xiàng)目一定要自測(cè),哪怕時(shí)間緊,也要對(duì)自己寫過的功能整體測(cè)試一下,再提交,這樣可以節(jié)省測(cè)試部門方面的時(shí)間,也可以先改掉一些簡(jiǎn)單的錯(cuò)誤,或容易發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤,而且寫完一個(gè)模塊就要測(cè)一下,這樣能發(fā)現(xiàn)自己開發(fā)的代碼,是不是都會(huì)存在類似的問題,也許這樣寫不行,早發(fā)現(xiàn)就能少犯更多的程序思路上的錯(cuò),節(jié)省更多的時(shí)間。

  2、未來規(guī)劃

  未來我要多學(xué)習(xí)一些javascript,和前臺(tái)頁面美化,和后臺(tái)java代碼,多利用資源去學(xué)習(xí),也希望能有更多的機(jī)會(huì)鍛煉自己的技術(shù),在開發(fā)與現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境下多學(xué)習(xí)到一些知識(shí),多接觸一下現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,服務(wù)器等硬件軟件,使自己的技能與代碼質(zhì)量更加提高,考慮到的問題能夠更加全面,這樣工作能夠更加高效,也能勝任更多的任務(wù)。

  改編一句廣告就是,那里不會(huì)學(xué)哪里,領(lǐng)導(dǎo)再也不用擔(dān)心我的工作了。

  不論在什么環(huán)境下,我都相信,第一三人行必有我?guī)煟诙斓莱昵诙喔冻鲆恍ぷ骶蜁?huì)優(yōu)化一些,這需要認(rèn)真沉下心去做事情,職業(yè)做事誠(chéng)信待人。

  程序員年終工作總結(jié)4

  光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史,伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的20xx年,滿懷熱情的迎來即將到來的20xx年。在這年終之際,現(xiàn)對(duì)來公司一年的時(shí)間里所作的工作匯報(bào)如下:

  一、xx項(xiàng)目的編碼工作

  了解xx項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排,熟悉xx公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告,從基本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建,到編碼,完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了xx項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。

  通過這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。

  二、xx項(xiàng)目的實(shí)施工作

  x月初開始進(jìn)行xx項(xiàng)目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行xx的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的xx系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。

  通過這項(xiàng)工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí),更加明晰了xx系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),在今后工作中,定會(huì)多多注意,加以改善。

  三、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫

  幫助的.編寫使我熟悉了xx和xx的使用,為后期的xx開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說明的編寫,使我更加加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結(jié)了前期開發(fā)和實(shí)施中碰到的問題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試,對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。

  四、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)

  平時(shí)注意收集有關(guān)xx方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)這一方面的知識(shí),為后期的工作打好基礎(chǔ)。

  以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,如工作上有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人及時(shí)改正,從而能更好地工作。

  展望臨近的20xx年,我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。

  程序員年終工作總結(jié)5

  先自我簡(jiǎn)介一下,本人從事開發(fā)進(jìn)一年,09屆畢業(yè)生,08年11月開始上班,之前做asp,09年2月后開始做,由于公司轉(zhuǎn)型,現(xiàn)在帶十幾個(gè)人在一起搞開發(fā),主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫了,但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃,自我總結(jié)較少,因此今天專門做下自我的年度總結(jié),主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲,前輩路過歡迎多多指正。

  技術(shù)

  我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化,程序基礎(chǔ)僅限于c基礎(chǔ)課程的一些知識(shí),后來由vb、html轉(zhuǎn)向asp,在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間,對(duì)asp比較熟悉,后來由于公司業(yè)務(wù)需要,將開發(fā)平臺(tái)轉(zhuǎn)向,開始對(duì)不是很感冒,以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu),數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問全在頁面里——!),后來招來幾個(gè)北大青鳥的過來終于意識(shí)到的強(qiáng)大之處,經(jīng)過個(gè)人的努力已經(jīng)逐步掌握了,現(xiàn)在層次上只能講個(gè)人覺得是入門而已,原因是多方面的,待會(huì)兒會(huì)講到。

  相信從面向過程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺:面向?qū)ο箝_始真的有點(diǎn)別扭,涉及到屬性,尤其是類之間的各種關(guān)系,那時(shí)老想用面向過程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西,從概念中跳中來,以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁面對(duì)象的精華來,分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了,尤其是對(duì)象之間的關(guān)系,如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系,有些需要完全公開,有些需要隱藏,有些需要通過第三方傳遞,有些需要給自己的下級(jí)可見,有些需要讓下級(jí)去完成具體操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解,面向?qū)ο髞碓从诂F(xiàn)實(shí),它不是一種憑空空想出來的理論,這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其還原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。相比之下,頁面過程往往像是一股腦全部推給用戶使用,其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問方法層次不清晰,在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T理解,實(shí)質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。

  面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)模式,在之前的面向過程中對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)模式并沒有清晰地提出來,面向過程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合,從個(gè)人的理解上,這僅是對(duì)軟件開發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)模式是達(dá)到了“道”的層次,因?yàn)樗鼜母蟮姆较颉⒏橄蟮膶哟蝸砣ケ硎鼍唧w的代碼模塊之間的關(guān)系,可以認(rèn)為設(shè)計(jì)模式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來不斷總結(jié)得來的.經(jīng)驗(yàn),之間并沒有這種術(shù)語,但相信前人肯定也使用到這種思想,它從實(shí)際應(yīng)用于來,當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中,認(rèn)真思考不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)模式”,可以借鑒前人的思想來去提升自己,不可去為“設(shè)計(jì)模式”而設(shè)計(jì)模式。

  具體到的實(shí)現(xiàn)模型中,真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解,記住b/s中離不開post或get,所有的autopostback、selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值,加上runat=server的服務(wù)器控件打開它生成的源文件也是普通的html標(biāo)簽,微軟的讓軟件開發(fā)更容易的思路是很好的,時(shí)代在前進(jìn),很多年前你使用c寫出mis證明你很牛,很多年之后你不在使用c去寫“學(xué)生管理系統(tǒng)”、“圖書館管理系統(tǒng)”那只能說明你的腦子少一根筋,開發(fā)語言都有長(zhǎng)處與不足的地方,因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同,類似不能拿匕首去跟炮彈比,也不能拿c與php比,程序員都有一種偏執(zhí)的心理,但一點(diǎn)要記住,你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán),程序能不能滿足需要,易用性、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來去談的。

  管理

  最開始擔(dān)任管理一職時(shí)開發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人,那時(shí)只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理,加上我本人比較重感情,團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò),但嚴(yán)重的問題逐漸顯露出來:工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干,印象深刻的是有幾個(gè)開始承諾項(xiàng)目不能完工,于是最后天天加班,一直做到早上6點(diǎn),睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班,幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子,干勁十足。后來隨著時(shí)間的推進(jìn),問題越來越擺在眼前:項(xiàng)目遲遲不能完工,又由于公司待遇方面讓新員工感覺不值得,于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況,我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”,這期間是我們部門相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺最充實(shí)的時(shí)候,后來,之前的員工跟我說“再也找不到那種感覺了”,這是我能想像的。這期間主要是老總對(duì)我十分信任,工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來我逐步體會(huì)到,管理應(yīng)該是“大家定規(guī)則去遵守”,而不應(yīng)該是“人管人”。

  人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū):領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工,這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事,管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降,管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張,另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然耗費(fèi)大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全

  程序員年終工作總結(jié)6

  光陰似箭,歲月蹉跎。轉(zhuǎn)眼間一年又過去了,回首過往,內(nèi)心不禁感慨萬千。

  由于之前的種種原因,我于今年十月份在公司入職,首先非常感謝公司給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),雖我來公司時(shí)間不長(zhǎng),但是公司給予的環(huán)境令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身素質(zhì)與才能。在公司濃濃的愛崗敬業(yè)大環(huán)境下,我深受感染和熏陶。

  工作上,看到周圍同事都圍繞公司的中心工作,對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在作風(fēng)上,周圍同事都能遵章守紀(jì)、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。看到同事們都這樣的對(duì)待自己的本職工作,讓我也不由自主的用這樣的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

  來公司第一周在閆振生組長(zhǎng)的悉心指導(dǎo)和幫助下,我很快了解和熟悉了我們JAVA組正在開發(fā)評(píng)課管理項(xiàng)目的業(yè)務(wù)流程及項(xiàng)目結(jié)構(gòu),使我很快的融入組織、迅速的進(jìn)入開發(fā)模式。進(jìn)入開發(fā)模式后,有時(shí)候會(huì)遇到一些問題在我們組成員的幫助下都一一得到解決。所以我在此感謝我們組的全體成員,謝謝你們平日的幫助和鼓勵(lì),我會(huì)更加努力做好自己的本職工作。

  可能由于來的時(shí)間短,我對(duì)公司的體會(huì)和感慨也僅僅只有這寥寥數(shù)筆,但是我從中學(xué)到的東西是受益終生的。

  展望未來,在新的一年里我要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的`標(biāo)尺;精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐;虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)作為一名新員工,在工作中有很多地方都是需要向老員工學(xué)習(xí)的。多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣和豐富的專業(yè)技能,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步。我一直堅(jiān)信這兩句話:“三人行必有我?guī)煛焙汀疤斓莱昵凇薄?/p>

  在參加工作的這短短的一個(gè)半月中,我深刻的體會(huì)到,即使自己把所有的精力都投入到技術(shù)工作中去也不可能能做到完美,畢竟技術(shù)工作太繁雜,項(xiàng)目多而人手少,但多付出一些,工作就會(huì)優(yōu)化一些,這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,職業(yè)做事,誠(chéng)信待人。

  最后,對(duì)公司提一點(diǎn)點(diǎn)小意見——希望公司多組織一些員工活動(dòng),增進(jìn)各個(gè)部門之間同事的相互了解,為以后的工作中同事之間能更好協(xié)作夯實(shí)基礎(chǔ)。

  程序員年終工作總結(jié)7

  自20xx年4月進(jìn)入公司,至今已有九個(gè)月的時(shí)間。這九個(gè)月的時(shí)間里在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助以及支持下迅速的融入到因博這個(gè)大家庭中,非常感謝因博提供給我這樣一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我能在工作中不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)步,不斷的修正自己的不足。

  在20xx年即將來到之際回首我的20xx年平升無數(shù)感慨。作為項(xiàng)目經(jīng)理,個(gè)人對(duì)總的工作情況還是比較滿意的,項(xiàng)目過程中能做到快速響應(yīng)項(xiàng)目中的變化,能很好的理解客戶描述,起到客戶以及開發(fā)人員之間搭建需求橋梁,同時(shí)個(gè)人也在不斷的思考去進(jìn)一步完善項(xiàng)目?jī)?nèi)容以及項(xiàng)目管理過程的方法;作為程序員,20xx年對(duì)我而言是比較失意的一年,一來學(xué)習(xí)上自己放松了對(duì)自己的要求,二來從客觀上而言由于投入了大量的精力放在與客戶的溝通以及項(xiàng)目管理上也導(dǎo)致自己在很多時(shí)候沒有辦法靜下心來進(jìn)行新技術(shù)的學(xué)習(xí)與研究。

  也許算是個(gè)人轉(zhuǎn)型期間的困惑吧,一方面希望自己能很好的完成項(xiàng)目管理以及開發(fā)組管理的工作,一方面又希望自己能學(xué)習(xí)更多的軟件開發(fā)方面的內(nèi)容。這種復(fù)雜的心態(tài)一直困擾著我,20xx年這種情況也許肯定還會(huì)繼續(xù),所以在吸取今年的教訓(xùn)的同時(shí),個(gè)人也會(huì)在即將到來的一年中更好的去安排自己的工作,不要求兩方面同步前進(jìn),但也至少能讓自己能在兩方面相對(duì)20xx年而言能取得一定的進(jìn)步。

  20xx年在因工作的九個(gè)月中,個(gè)人主要的工作如下:

  危險(xiǎn)化學(xué)品信息管理系統(tǒng):

  這是本年度所有項(xiàng)目中最為重要的項(xiàng)目,也是耗費(fèi)精力最多的項(xiàng)目。自5月份正式進(jìn)入本項(xiàng)目的開發(fā)工作后,帶著java組經(jīng)歷過系統(tǒng)完全x的陣痛;經(jīng)歷過需求不斷變化的郁悶;經(jīng)歷過系統(tǒng)開發(fā)后期功能不斷改變的沉悶,目前危險(xiǎn)化學(xué)品信息管理系統(tǒng)基本完成了預(yù)期要求。在等待系統(tǒng)試運(yùn)行期間開發(fā)組還在不斷的對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行改造,在原有需求上新增了企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理、企業(yè)資質(zhì)在線申報(bào)、MSDS以及安全標(biāo)簽規(guī)范化和數(shù)據(jù)采集、改善原有統(tǒng)計(jì)報(bào)表功能等方面的工作。應(yīng)該說,為危險(xiǎn)化學(xué)品系統(tǒng)在20xx年的應(yīng)用推廣打下了很好的基礎(chǔ)。

  中石化水運(yùn)智能調(diào)度系統(tǒng):

  中石化水運(yùn)智能調(diào)度系統(tǒng)自6月23日開始,至12月6日項(xiàng)目在九江龍灣溫泉初步驗(yàn)收為止,時(shí)間跨度五個(gè)月。作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)進(jìn)度控制以及MIS功能實(shí)現(xiàn)的項(xiàng)目副經(jīng)理,在這五個(gè)月的時(shí)間內(nèi)比較好的完成了與甲方溝通、項(xiàng)目進(jìn)度安排/分配等工作,完成了甲方所提出的功能需求。能比較好的針對(duì)任務(wù)的輕重緩急進(jìn)行時(shí)間安排,項(xiàng)目過程中軟件開發(fā)組成員在時(shí)間緊任務(wù)多的情況下很好的完成了各自的工作任務(wù),正是軟件開發(fā)組、軟件測(cè)試組、項(xiàng)目文檔組在工作上對(duì)我的大力支持使本項(xiàng)目得以順利的完成。

  xx公安GIS平臺(tái):

  xx公安GIS平臺(tái)配套MIS項(xiàng)目自11月22日開始到12月20日完成甲方所有要求的信息管理功能,歷時(shí)一個(gè)月。本項(xiàng)目也是在時(shí)間極度緊張的情況下投入開發(fā)工作中的,項(xiàng)目能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成基本上是依靠軟件開發(fā)組成員的韌性,特別是JAVA組在剛剛結(jié)束中石化項(xiàng)目MIS功能開發(fā)后基本上沒有休息就投入到此項(xiàng)目之中。特別感謝xx對(duì)我工作的支持,如果沒有他們不懈的努力,本項(xiàng)目MIS功能在一個(gè)月時(shí)間內(nèi)完成基本上是一個(gè)不可完成的任務(wù)。

  項(xiàng)目申報(bào)工作:

  在9、10兩個(gè)月承擔(dān)了公司向武漢市信息產(chǎn)業(yè)局申報(bào)長(zhǎng)江物流公共服務(wù)平臺(tái)以及向湖北省信息產(chǎn)業(yè)廳申報(bào)危險(xiǎn)化學(xué)品信息管理系統(tǒng)的申報(bào)相關(guān)工作。期間主要負(fù)責(zé)相關(guān)文件的編寫、相關(guān)資料的準(zhǔn)備,同時(shí)積極與武漢市信息產(chǎn)業(yè)局及電子商務(wù)協(xié)會(huì)武漢分會(huì)進(jìn)行相關(guān)的溝通工作。雖說目前申報(bào)的結(jié)果還沒有出來,但是畢竟邁出了項(xiàng)目申報(bào)的第一步,而且為公司日后的項(xiàng)目申報(bào)工作打下了比較好的基礎(chǔ)。

  項(xiàng)目投標(biāo)工作:

  參與制作中石化水運(yùn)智能調(diào)度系統(tǒng)、長(zhǎng)航公安局GIS平臺(tái)、湖北安監(jiān)信息化二期、武漢煙草GPS二期的標(biāo)書編訂以及投標(biāo)工作。

  其他方面工作:

  除了參與參與各個(gè)項(xiàng)目外,還完成了開發(fā)部?jī)?nèi)部員工管理系統(tǒng)以及JAVA組的日常管理工作。對(duì)于Java組的日常管理工作個(gè)人還是很滿意的,目前java組可以做到快速響應(yīng)、來之能戰(zhàn),承擔(dān)了公司各個(gè)項(xiàng)目中的信息管理系統(tǒng)的開發(fā)工作,特別是在危險(xiǎn)化學(xué)品信息管理系統(tǒng)中所有的成員都能積極的`發(fā)揮各自的主觀能動(dòng)性,對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)展起到了良好的作用。同時(shí)java組目前學(xué)習(xí)氛圍非常好,能在工作之余積極的學(xué)習(xí)相關(guān)的技能,并在項(xiàng)目中融入這些知識(shí),所有成員在20xx年都實(shí)現(xiàn)了能力上的極大提高。

  白馬過隙,時(shí)光荏在,這九個(gè)月的時(shí)間里個(gè)人得到很多的鍛煉。在項(xiàng)目管理、客戶溝通以及內(nèi)部管理方面得到了長(zhǎng)足的進(jìn)步。在因博公司過提供的這個(gè)大舞臺(tái)上我接觸到了很多以前根本沒有機(jī)會(huì)接觸的內(nèi)容,也通過這個(gè)平臺(tái)使得自己進(jìn)入到各種大型項(xiàng)目之中。所有的這些經(jīng)歷對(duì)我而言都是一種極大的挑戰(zhàn)也為我的成長(zhǎng)提供了非常好的幫助。

  展望20xx年,自己也給自己定下了幾個(gè)工作上的目標(biāo),總體原則是吸取教訓(xùn),更進(jìn)一步。

  項(xiàng)目管理:

  這方面在20xx年看過一些書,了解了一些理論上的東西,并在20xx年的工作中將這些理論上的內(nèi)容以及我個(gè)人的一些經(jīng)驗(yàn)融合在一起感覺還是起到一定的作用,但離一個(gè)合格的項(xiàng)目經(jīng)理還是差了很多。所以20xx年需要更加努力的去學(xué)習(xí)一些項(xiàng)目管理方面的理論知識(shí),多去了解一些好的項(xiàng)目管理方法,系統(tǒng)的去學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理中的每一個(gè)細(xì)節(jié),使自己能向合格的項(xiàng)目經(jīng)理更進(jìn)一步。

  同時(shí)在以后的項(xiàng)目中應(yīng)當(dāng)花一些精力去了解相關(guān)的行業(yè)知識(shí)、行業(yè)流程,經(jīng)過20xx年這些項(xiàng)目的洗禮,感覺到想讓軟件項(xiàng)目順利的完成有需求、有必要也肯定需要去了解項(xiàng)目所處的行業(yè)。有了行業(yè)背景才能更加有利于相關(guān)項(xiàng)目的進(jìn)展。這一點(diǎn)可以說是個(gè)人在20xx年各個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過程中自己得體驗(yàn)。同時(shí)在20xx年在投入試運(yùn)行危化項(xiàng)目中也需要自己更加深入的去學(xué)習(xí)一些安全監(jiān)督方面的行業(yè)知識(shí),為危化項(xiàng)目的深度推廣作些準(zhǔn)備工作。

  人員管理:

  20xx年度對(duì)于Java組的管理工作從實(shí)際的工作上而言還是做得比較好,整個(gè)Java組目前已經(jīng)形成了一種學(xué)習(xí)、思考、討論的氛圍,這也對(duì)Java組所有成員的工作能力發(fā)展奠定了良好的工作環(huán)境。20xx年首先需要去做的就是盡可能的給這群程序員一個(gè)更為寬松的環(huán)境,同時(shí)個(gè)人也要花時(shí)間去了解每個(gè)程序員的關(guān)注點(diǎn)、愛好、興趣,在工作安排上盡可能的結(jié)合個(gè)人能力以及個(gè)人興趣做到讓程序員的工作能建立在各自的興趣點(diǎn)之上。同時(shí)也希望能安排一些培訓(xùn)課程使得大家都能開闊眼界。

  技術(shù)鋪墊:

  有了20xx年對(duì)自己技術(shù)學(xué)習(xí)方面的不滿,也讓我提前給自己制定了20xx年的學(xué)習(xí)目標(biāo),這些技術(shù)學(xué)習(xí)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)對(duì)我在時(shí)間合理安排方面提出了更加高的要求。針對(duì)于20xx年,個(gè)人希望在技術(shù)學(xué)習(xí)上完成如下幾個(gè)方面的內(nèi)容:

  1、RUBY框架體系的學(xué)習(xí),RUBYonRails是一種快速開發(fā)的框架,希望能通過對(duì)框架的研究為日后快速開發(fā)提供一條新的思路;

  2、POSTGIS學(xué)習(xí),POSTGIS是開源的空間數(shù)據(jù)庫模型,既然投入到GPS/GIS這個(gè)行業(yè),怎么也要學(xué)習(xí)一些相關(guān)的技術(shù),能為自己的工作鋪平道路;

  3、GEOTOOLS學(xué)習(xí),GEOTOOLS是開源的GIS函數(shù)庫,利用GEOTOOLS能更加方便的實(shí)現(xiàn)GIS開發(fā)。個(gè)人希望能在20xx年通過技術(shù)方面的學(xué)習(xí)為公司將來的各類項(xiàng)目首先進(jìn)行一些技術(shù)上的積累。

  桃花落去,梅雪冬陽。過去的一年有得到肯定的喜悅,也有遇到各種問題時(shí)的失落,當(dāng)然印象最深的還有用通宵加班來迎接自己的27歲的生日。封記20xx年的成功與失敗,以新的面貌迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。我也希望自己能在因博這個(gè)平臺(tái)上能在20xx年取得自己理想中的成績(jī),也希望自己在20xx年的年終總結(jié)中多一些喜悅少一些遺憾。

  程序員年終工作總結(jié)8

  20xx,行將結(jié)束,靜下心來,認(rèn)認(rèn)真真的再回頭看這一年,看自己寫過的行行代碼,看自己走過的路,恍惚間能看到鍵盤躍動(dòng)間的點(diǎn)點(diǎn)汗水。

  20xx年3月,初入我們的悉知大家庭,一切都不熟悉,還是一個(gè)懵懂少年的我在導(dǎo)師和同事們的熱心幫忙和教導(dǎo)下逐漸開始融入這個(gè)家。

  20xx年4--5月,一個(gè)月間,我和我的小伙伴們技術(shù)水平都有了很大的提升,或許那時(shí)我們每一天都?jí)毫ι酱螅僧?dāng)我們走過去的時(shí)候,回頭看,滿滿地都是奮斗的喜悅。

  20xx年6--9月,工廠店v2版本的研發(fā),三個(gè)月的研發(fā),從供應(yīng)商到運(yùn)營(yíng)商,再到我們真正好處的第一家運(yùn)營(yíng)商,這期間的每一個(gè)環(huán)節(jié),都凝聚著我們工廠店研發(fā)的點(diǎn)點(diǎn)汗水。

  9月底項(xiàng)目的成功上線,或許是對(duì)我們幾個(gè)月奮斗歷程的最好回報(bào)。在此期間,我個(gè)人主要是做應(yīng)用層的開發(fā),其中主要開發(fā)模塊為,供應(yīng)商:我的視頻、商品歷史交易,

  運(yùn)營(yíng)商:供應(yīng)商管理、視頻、充值、分類政策、用戶權(quán)限、效果統(tǒng)計(jì)等模塊的應(yīng)用層開發(fā)。

  20xx年10--11月,

  1、工廠店v2各后臺(tái)模塊的優(yōu)化工作,經(jīng)歷了開始的無從下手,沒有優(yōu)化思路,到之后嘗試優(yōu)化,向其他人請(qǐng)教優(yōu)化方法和思路網(wǎng)上找教程,最后構(gòu)成了一個(gè)相對(duì)完整的優(yōu)化步驟和思路,并完成了絕大多數(shù)供應(yīng)商模塊的優(yōu)化工作,在以后的工作中要繼續(xù)不斷學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的專業(yè)技能,深入了解程序工作原理,找到問題切入點(diǎn),構(gòu)成更完善的程序優(yōu)化思路,為我們的項(xiàng)目更好的發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。

  2、運(yùn)營(yíng)商后臺(tái)新需求模塊的開發(fā)和維護(hù),該模塊由于新建了數(shù)據(jù)庫,涉及到數(shù)據(jù)同步問題,而自己此方面又沒有經(jīng)驗(yàn),期間遇到了很多問題,但最終在大家的幫忙下都一一解決,并成功上線,自己也學(xué)到了很多。

  20xx年12月:

  現(xiàn)代裝備制造業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)會(huì)員后臺(tái)、前臺(tái)首頁、科技對(duì)接中心、科技交易中心,運(yùn)營(yíng)后臺(tái)科技對(duì)接管理、科技交易管理相關(guān)模塊的開發(fā),保證了項(xiàng)目于12月20號(hào)基本完成開發(fā),并在月底前完成相關(guān)測(cè)試和bug修復(fù)工作。這個(gè)月收獲挺多的,更加深入的理解了Yii框架,并學(xué)會(huì)了在應(yīng)用中查看框架源代碼,而不僅僅僅是停留在應(yīng)用。

  20xx年的幾點(diǎn)遺憾:

  1、時(shí)間管理和自我反思,記得年初給自己定的.目標(biāo)是至少閱讀5本技術(shù)書籍,年末了發(fā)現(xiàn)自己才勉強(qiáng)讀了2本,未來要做好合理規(guī)劃,階段總結(jié)反思,嚴(yán)格要求自己,做好時(shí)間管理,杜絕此類現(xiàn)象發(fā)生

  2、情緒管理和溝通潛力,在陌生人面前自己的溝通潛力有待提升,另外就是對(duì)自己情緒的掌控有待提高,要學(xué)會(huì)多問,多討論,多溝通。優(yōu)秀的程序員,不僅僅僅是技術(shù)。

  驀然,從沉思中醒來,忽然間明白了,雖然,我能牢牢抓住的便只留下20xx的尾巴了,可上帝給我的還有一個(gè)20xx。

  20xx年規(guī)劃:

  1、技術(shù)潛力,作為一個(gè)入職不久的程序員,技術(shù)潛力的提升依然是當(dāng)務(wù)之急。不斷提升自己的技術(shù)潛力,提高工作效率,保證項(xiàng)目開發(fā)工作按時(shí)完成。具體如下:

  (1)熟練掌握Yii框架,并能在不同場(chǎng)景熟練應(yīng)用。

  (2)學(xué)習(xí)js/css/html、linux相關(guān)知識(shí),能熟練運(yùn)用linux常用命令,實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)單的js功能,能夠?qū)懗銎恋膆tml頁面

  (3)學(xué)習(xí)緩存、大數(shù)據(jù)、高并發(fā)、安全方面的知識(shí),做到代碼簡(jiǎn)潔、高效、安全

  2、工作方面,做到每月都能提前或按時(shí)完成自己的月度工作目標(biāo),在部門目標(biāo)制定后,認(rèn)真做好個(gè)人工作規(guī)劃,階段性地及時(shí)總結(jié)。對(duì)自己所做的工作負(fù)責(zé),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高溝通技巧,努力使團(tuán)隊(duì)的每一項(xiàng)工作都能比我們想象中的做的更好。

  3、個(gè)人方面,努力提高個(gè)人素養(yǎng),提高自己的溝通潛力,演講潛力,做到能在公共場(chǎng)合清晰、流暢地表達(dá)自己的觀點(diǎn),加強(qiáng)情緒管理,做好工作之余的時(shí)間管理,不懂得問題,多向部門其它同事請(qǐng)教,本年度至少閱讀6本技術(shù)書籍。

  20xx,新的一年,新的規(guī)劃,從此刻開始出發(fā),用心去行動(dòng),我,將一向走在追逐夢(mèng)想的路上。

  程序員年終工作總結(jié)9

  過去的一年,軟件研發(fā)部團(tuán)結(jié)協(xié)作,以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下,我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,努力的完成了公司的各項(xiàng)工作,在軟件研發(fā)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人成長(zhǎng)上也取得了一定的成績(jī)。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束,特向公司總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、軟件研發(fā)

  根據(jù)公司的安排,項(xiàng)目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,團(tuán)隊(duì)的合作下,克服重重技術(shù)困難,增長(zhǎng)了工作經(jīng)驗(yàn),收獲豐盈:

  1、__開發(fā)。

  以前我在其他公司也做過一些開發(fā),但是底層和架構(gòu)與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的鍛煉,我成長(zhǎng)了,我學(xué)會(huì)了很多很多。

  首先,面向?qū)ο笳Z言的收獲。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象,任何事物都可以用對(duì)象來表示。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,沒有從深入的體會(huì),通過這次__項(xiàng)目的深入,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象,都可以用對(duì)象來表示,具體可以用語言中的類方等。__如此,__如此,__也同樣如此。

  其次,具備獨(dú)立完成__知識(shí)方面的能力。以前沒有做過__的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補(bǔ)充__實(shí)際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā),在__方面我能勝任這方面的工作,能獨(dú)立完成這方面的工作。

  再次,__方面存在一些不足。__通過__這次軟件的開發(fā),也發(fā)現(xiàn)自己的不足,如基礎(chǔ)知識(shí)掌握不牢,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。

  2、數(shù)據(jù)庫開發(fā)。

  數(shù)據(jù)庫是伴隨著項(xiàng)目以來用的最多最平凡的技術(shù)。以前對(duì)數(shù)據(jù)庫只是會(huì)一些簡(jiǎn)單常用的操作,經(jīng)過這一年項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn),對(duì)數(shù)據(jù)庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗(yàn)。為以后的工作和經(jīng)驗(yàn)的積累都奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)在項(xiàng)目中還用到了__與__數(shù)據(jù)庫,這是我的收獲。

  優(yōu)點(diǎn):能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫技術(shù)進(jìn)行開發(fā)。特別是對(duì)__數(shù)據(jù)庫的操作,經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫,同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫的理解。通過項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種__語句。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化__語句優(yōu)化的方法,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。

  缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì)寫一些__語句,能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫管理員是要經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的工作積累。針對(duì)自己的不足,

  在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸,多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備。

  二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作

  上面的'成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲。

  務(wù)實(shí):公司下發(fā)的任務(wù),下發(fā)的工作,件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,以后同樣也是這樣。

  拼搏:公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,如果工作沒有完成我們會(huì)晚上加班,也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。如果工作實(shí)在忙,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。

  創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開始項(xiàng)目的時(shí)候都會(huì)進(jìn)行研討,一般都會(huì)進(jìn)行一個(gè)效率和邏輯的分析與討論,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

  互助:我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題,我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去幫助他。不會(huì)因?yàn)槟骋粋(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后。

  交流:我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲,特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問題。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間,這是一筆很可觀的時(shí)間。

  在交流中只要我會(huì)的,我懂的,我不會(huì)去吝嗇。我會(huì)積極的去與你交流,我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),人弱團(tuán)則削”。

  三、個(gè)人成長(zhǎng)

  通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,不管從技術(shù)上還是做事上,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng)。

  程序員年終工作總結(jié)10

  過去的一年,我參與了較多的產(chǎn)品設(shè)計(jì),從中受益匪淺,不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí),對(duì)動(dòng)態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,而且培養(yǎng)了我作為機(jī)械工程師所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。同時(shí),我堅(jiān)持自學(xué),學(xué)習(xí)了當(dāng)前機(jī)械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍,提高了理論水平。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  1、設(shè)計(jì)、調(diào)試出口印度的摩托車試驗(yàn)機(jī)

  印度之行是成功的,也是艱難和值得回味的。我們一行三人,在沒有翻譯的情況下,克服當(dāng)?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應(yīng)的困難,在不到三周的時(shí)間內(nèi)將四臺(tái)設(shè)備調(diào)試完畢,拿到了用戶的驗(yàn)收紀(jì)要,這是值得肯定的。但,我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,缺乏經(jīng)驗(yàn),我們的包裝和防銹做的不夠好,設(shè)備出現(xiàn)了故障,讓印度人對(duì)我們的滿意度下降。如果我們注意這些細(xì)節(jié),用我們的產(chǎn)品打開印度這個(gè)工業(yè)剛起步的國(guó)家的大門,那么,我相信我們會(huì)從中受益。

  2、主管設(shè)計(jì)PWS—J20B1

  此試驗(yàn)機(jī)已經(jīng)交檢完畢,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到了技術(shù)協(xié)議要求,等用戶款到發(fā)貨。

  3、參與設(shè)計(jì)PWS—200B

  與毛工一起設(shè)計(jì),對(duì)液壓夾頭,氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解,從毛工身上學(xué)到了很多東西。比如,設(shè)計(jì)的`嚴(yán)謹(jǐn)和嚴(yán)肅性,此產(chǎn)品已發(fā)貨。

  開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的,我在車工和毛工的指導(dǎo)下,較好的融入了這種緊張和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆諊校^好地完成了各項(xiàng)任務(wù),自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力有了較大提高,對(duì)工作有了更多的自信。

  程序員年終工作總結(jié)11

  先自我簡(jiǎn)介一下,本人從事asp。net開發(fā)進(jìn)一年,09屆畢業(yè)生,xx年11月開始上班,之前做asp,xx年2月后開始做asp。net,由于公司轉(zhuǎn)型,現(xiàn)在帶十幾個(gè)人在一起搞asp。net開發(fā),主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫了,但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及xx年工作計(jì)劃,自我總結(jié)較少,因此今天專門做下自我的年度總結(jié),主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲,前輩路過歡迎多多指正。

  技術(shù)

  我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化,程序基礎(chǔ)僅限于c基礎(chǔ)課程的一些知識(shí),后來由vb、html轉(zhuǎn)向asp,在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間,對(duì)asp比較熟悉,后來由于公司業(yè)務(wù)需要,將開發(fā)平臺(tái)轉(zhuǎn)向asp。net,開始對(duì)asp。net不是很感冒,以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu),數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問全在頁面里——!),后來招來幾個(gè)北大青鳥的過來終于意識(shí)到asp。net的強(qiáng)大之處,經(jīng)過個(gè)人的努力已經(jīng)逐步掌握了asp。net,現(xiàn)在層次上只能講個(gè)人覺得是入門而已,原因是多方面的,待會(huì)兒會(huì)講到。

  相信從面向過程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺:面向?qū)ο箝_始真的有點(diǎn)別扭,涉及到屬性,尤其是類之間的各種關(guān)系,那時(shí)老想用面向過程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西,從概念中跳中來,以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁面對(duì)象的精華來,分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了,尤其是對(duì)象之間的關(guān)系,如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系,有些需要完全公開,有些需要隱藏,有些需要通過第三方傳遞,有些需要給自己的下級(jí)可見,有些需要讓下級(jí)去完成具體操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解,面向?qū)ο髞碓从诂F(xiàn)實(shí),它不是一種憑空空想出來的理論,這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其還原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。相比之下,頁面過程往往像是一股腦全部推給用戶使用,其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問方法層次不清晰,在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T理解,實(shí)質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。

  面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)模式,在之前的`面向過程中對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)模式并沒有清晰地提出來,面向過程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合,從個(gè)人的理解上,這僅是對(duì)軟件開發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)模式是達(dá)到了“道”的層次,因?yàn)樗鼜母蟮姆较颉⒏橄蟮膶哟蝸砣ケ硎鼍唧w的代碼模塊之間的關(guān)系,可以認(rèn)為設(shè)計(jì)模式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來不斷總結(jié)得來的經(jīng)驗(yàn),之間并沒有這種術(shù)語,但相信前人肯定也使用到這種思想,它從實(shí)際應(yīng)用于來,當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中,認(rèn)真思考不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)模式”,可以借鑒前人的思想來去提升自己,不可去為“設(shè)計(jì)模式”而設(shè)計(jì)模式。

  具體到asp。net的實(shí)現(xiàn)模型中,真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解,記住b/s中離不開post或get,所有的autopostback、selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值,加上runat=server的服務(wù)器控件打開它生成的源文件也是普通的html標(biāo)簽,微軟的讓軟件開發(fā)更容易的思路是很好的,時(shí)代在前進(jìn),很多年前你使用c寫出mis證明你很牛,很多年之后你不在使用c去寫“學(xué)生管理系統(tǒng)”、“圖書館管理系統(tǒng)”那只能說明你的腦子少一根筋,開發(fā)語言都有長(zhǎng)處與不足的地方,因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同,類似不能拿匕首去跟炮彈比,也不能拿c與php比,程序員都有一種偏執(zhí)的心理,但一點(diǎn)要記住,你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán),程序能不能滿足需要,易用性、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來去談的。

  管理

  最開始擔(dān)任管理一職時(shí)開發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人,那時(shí)只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理,加上我本人比較重感情,團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò),但嚴(yán)重的問題逐漸顯露出來:工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干,印象深刻的是有幾個(gè)開始承諾項(xiàng)目不能完工,于是最后天天加班,一直做到早上6點(diǎn),睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班,幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子,干勁十足。后來隨著時(shí)間的推進(jìn),問題越來越擺在眼前:項(xiàng)目遲遲不能完工,又由于公司待遇方面讓新員工感覺不值得,于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況,我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”,這期間是我們部門相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺最充實(shí)的時(shí)候,后來,之前的員工跟我說“再也找不到那種感覺了”,這是我能想像的。這期間主要是老總對(duì)我十分信任,工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來我逐步體會(huì)到,管理應(yīng)該是“大家定規(guī)則去遵守”,而不應(yīng)該是“人管人”。

  人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū):領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工,這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事,管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降,管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張,另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然耗費(fèi)大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全局的管理中。

  于是“定制度—定分工—定進(jìn)度”,明確日常所有的規(guī)章制度,這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂,然后征求大家意見最后去貫徹執(zhí)行。中間也遇到了不少問題,比如開始我們內(nèi)部是允許使用qq的,后來員工用qq閑聊的時(shí)間增多,大大影響了工作效率,最后決心禁止,開始阻力較大(貌似程序員都喜歡掛上幾個(gè)qq去到群里搞個(gè)群主,雖然群里大多都是菜鳥),最后多次開會(huì),逐個(gè)談話,闡明道理,形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。

  項(xiàng)目分工上針對(duì)技術(shù)水平明確分工,制訂項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,由于開始技術(shù)都不是很成熟,不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求,使用野蠻方法,完不成加班——我陪著加班,這段時(shí)間能感覺到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的。

  這期間公司新招人員,人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性,這期間版本控制、編碼規(guī)范、文檔管理、bug管理等諸多問題都得到一一解決,技術(shù)水平上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電,然后展開各種培訓(xùn),主要是photoshop、css、js、sql等方面,培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)水平,一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過程中得到的最多,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去思考的會(huì),加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比較深厚,所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。

  待遇低、條件艱苦、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題,這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想,造成技術(shù)人員對(duì)公司埋怨增多,在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去安慰身邊的兄弟,因?yàn)槲颐靼赚F(xiàn)在公司的問題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣,盲目追求利益最大化,不求質(zhì)量,但求速度,整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊發(fā)展,整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù),整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知,瘋狂加班、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)成本大、穩(wěn)定性差、用戶體驗(yàn)差……。當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀,對(duì)于個(gè)人來講任何假大空的口號(hào)都是沒有意義的,程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài),以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問題,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,發(fā)現(xiàn)問題抱怨是解決不了問題的(“it民工”是我個(gè)人認(rèn)為it人最沒有正確的自我定位的一個(gè)稱謂,試想一個(gè)人連自己都看不起自己的職業(yè),他能做好自己的工作嗎?),最主要是解決問題。

  我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是;工作態(tài)度、發(fā)展?jié)摿Α⒐ぷ髂芰Γ汕跋蚝笈判颍膽B(tài)最重要,大公司大家都想削尖腦袋往里擠,但名額有限,所以廣大的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司,這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位。以我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn),新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟發(fā)展?jié)摿Γ绦騿T是一種不可以混日子的職業(yè),工作能力很重要,但不是最主要的,工作態(tài)度是最重要的,工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān),我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過于情緒化,情緒化無論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的發(fā)展都是不利的,就是說哪怕是明天你要辭職,你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好。

  對(duì)于工作責(zé)任心不夠的員工是尤其值得關(guān)注的,他們往往自我意識(shí)過于強(qiáng)烈,追求以自我為中心,很多時(shí)候伴隨著工作得不到認(rèn)可、工作感覺不充實(shí)不開心,我會(huì)主動(dòng)找他談話,我認(rèn)識(shí):你管理的是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的人,他不是一臺(tái)任你擺布的機(jī)器,人會(huì)有情緒往往是有心結(jié),找到原因,多加開導(dǎo),用心去關(guān)心每個(gè)成員。對(duì)于實(shí)在不適合在本團(tuán)隊(duì)發(fā)展的員工要做好最壞打算。程序員這個(gè)職業(yè)與現(xiàn)在的大學(xué)生具有一致的特征,一個(gè)是從天之驕子淪為多余人,一個(gè)是從高智商人士成為今天中國(guó)通行的”it民工“。另一方面是程序員往往年齡集中在20—25之間的男性中,情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問題都會(huì)出現(xiàn)。但這個(gè)階段的人往往也最易溝通,可塑性也較強(qiáng),適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)、合理的方式會(huì)比野蠻的管理效果強(qiáng)上百倍。

  程序員年終工作總結(jié)12

  這一年來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我知道這對(duì)我而言是有很大的提高,作為一名程序員我堅(jiān)定的認(rèn)為自己是可以做的更好,在未來的學(xué)習(xí)當(dāng)中我還是深有體會(huì)的,以后在學(xué)習(xí)當(dāng)中,在這一點(diǎn)上面我希望自己可以做的更加的到位,作為一名技術(shù)人員,我還是做的非常不錯(cuò)的,希望自己在這一年來的工作當(dāng)中我可以繼續(xù)維持好的狀態(tài)。

  這一年來的工作當(dāng)中,我現(xiàn)在還是希望可以做的更好,公司對(duì)我的培養(yǎng)還是比較多的,在這方面我是堅(jiān)定的體會(huì)到了這一點(diǎn),在未來的工作當(dāng)中,我是堅(jiān)持的做好了很多的事情的,年終之際我回顧起來確實(shí)是獲得了很多,我也希望自己在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中,我深刻的意識(shí)到了這一點(diǎn),過去一年來我也是獨(dú)完成了很多的工作,也和公司的同事一起合作了一些項(xiàng)目,在這個(gè)過程當(dāng)中,我也確實(shí)是深刻的意識(shí)到了這一點(diǎn),我知道在這方面我是維持了一個(gè)好的狀態(tài),現(xiàn)在回顧起來我清楚的意識(shí)到了這一點(diǎn),通過這次的項(xiàng)目我還是深有體會(huì)。

  我絕得工作能力是需要不斷的去落實(shí),對(duì)于這一點(diǎn)我是感覺非常有意義的,年終之際,在這個(gè)過程當(dāng)中,我清楚的意識(shí)到了這些細(xì)節(jié)是可以做的`更加到位,我覺得以后還會(huì)有更多的事情可以做好,這一年來的工作結(jié)束了我也是希望自己可以把工作做的更好,想要把工作做的更好,我還是深有體會(huì),在一些事情上面,我確實(shí)感覺很有意義,在工作當(dāng)中我進(jìn)一步的調(diào)整好了自己各個(gè)方面的職責(zé),公司對(duì)我個(gè)人能力還是做出了很多的判斷,我相信在這一點(diǎn)上面我知道自己各個(gè)方面是非常有意義的,在公司做好自己分內(nèi)的職責(zé),當(dāng)然我也是意識(shí)到了自身的努力還是值得的,我也想要為公司爭(zhēng)取更多的價(jià)值。

  我也是清楚的意識(shí)到了自己的不足,雖然每天的工作很充實(shí),但是在一些項(xiàng)目上面,還是做的不夠好,出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)的問題,這也確實(shí)是我應(yīng)該要去調(diào)整好的,我會(huì)改正自己的不足之處,在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中,我會(huì)繼續(xù)做好自己分內(nèi)的職責(zé),在程序工作方面應(yīng)該要更加的細(xì)心,我會(huì)讓自己做的更好的,感激公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)照,以后我也一定會(huì)讓自己做出更好努力,努力提高自己的工作能力,做技術(shù)工作讓我感覺很有意義,新的一年我一定會(huì)認(rèn)真做好工作。

  程序員年終工作總結(jié)13

  20xx年即將過去,新的一年即將來臨。為了在新的一年里不斷的提高自己的工作效率,現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下:

  一、思想方面

  嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)來約束自己,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任崗和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,聽從公司的安排,積極配合客戶完善數(shù)字化校園系統(tǒng)。

  二、工作方面

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作的要按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能夠按時(shí)完成。在這一年多的時(shí)間里面,我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),主動(dòng)了解公司的.開發(fā)項(xiàng)目流程,請(qǐng)教他們開發(fā)技術(shù)上的問題。

  三、 工作心得

  1. 在這一年多的時(shí)間里面,我參與的都是團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目,無論是自己還是同事,我們都將就團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動(dòng)一致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無不克戰(zhàn)無不勝。我們的很多工作是一起完成的,在這個(gè)過程中,大家互相提醒和補(bǔ)充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時(shí),有效和清晰。

  2. 每一個(gè)項(xiàng)目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清除,只要了解項(xiàng)目的需求,才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。我們需要向客戶提出,要求客戶提供所有涉及該項(xiàng)目的資料,每次與客戶見面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的程序員隨時(shí)記錄需求。

  3. 工作中,將任務(wù)詳細(xì)化,詳細(xì)到每個(gè)頁面,甚至是一個(gè)頁面中的圖片什么時(shí)候做好,做好到什么程度,這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃有方向的定下來,做事很有效率。

  4. 每天的工作小結(jié)真的很重要,這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么,不是漫無目的的工作,所以我們應(yīng)該養(yǎng)成,日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。

  5. 工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術(shù)要相互學(xué)習(xí),也許有一天,公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙,所以相互學(xué)習(xí)也是很重要的。

  四、工作教訓(xùn)

  在公司工作的期間,我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有很多差距,主要體現(xiàn)在工作技能與工作經(jīng)驗(yàn)的不夠,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在工作中主要有以下方面做的不夠好:

  1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。

  在開發(fā)時(shí)間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳細(xì)而主次分明的計(jì)劃,哪 需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

  2. 對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉。

  在工作中,發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多,包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方,對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠,平時(shí)總是在開發(fā),但說到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。

  3. 缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。

  4. 學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛。

  一個(gè)項(xiàng)目中,涉及的技術(shù)往往有很多種,知識(shí)多了,就會(huì)靈活變通,以后我也會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。

  五、工作計(jì)劃

  要提高工作主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)完成。 要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。 把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。 虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。

  其實(shí)作為一名員工,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,我都相信付出總會(huì)有回報(bào)的。

  程序員年終工作總結(jié)14

  7.5.3系統(tǒng)測(cè)試和調(diào)試

  1.系統(tǒng)測(cè)試的意義及目的

  系統(tǒng)測(cè)試是為了發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤而執(zhí)行程序的過程,成功的測(cè)試是發(fā)現(xiàn)了至今尚未發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤的測(cè)試。

  測(cè)試的目的就是希望能以最少的人力和時(shí)間發(fā)現(xiàn)潛在的各種錯(cuò)誤和缺陷。應(yīng)根據(jù)開發(fā)各階段的需求、設(shè)計(jì)等文檔或程序的內(nèi)部結(jié)構(gòu)精心設(shè)計(jì)測(cè)試實(shí)例,并利用這些實(shí)例來運(yùn)行程序,以便發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤。信息系統(tǒng)測(cè)試應(yīng)包括軟件測(cè)試、硬件測(cè)試和網(wǎng)絡(luò)測(cè)試。硬件測(cè)試、網(wǎng)絡(luò)測(cè)試可以根據(jù)具體的性能指標(biāo)來進(jìn)行,此處所說的測(cè)試更多的是指軟件測(cè)試。

  系統(tǒng)測(cè)試是保證系統(tǒng)質(zhì)量和可靠性的關(guān)鍵步驟,是對(duì)系統(tǒng)開發(fā)過程中的系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)和實(shí)施的最后復(fù)查。根據(jù)測(cè)試的概念和目的,在進(jìn)行信息系統(tǒng)測(cè)試時(shí)應(yīng)遵循以下基本原則:

  ·應(yīng)盡早并不斷地進(jìn)行測(cè)試。測(cè)試不是在應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)完之后才開始進(jìn)行的。由于原始問題的復(fù)雜性、開發(fā)各階段的多樣性以及參加人員之間的協(xié)調(diào)等因素,使得在開發(fā)各個(gè)階段都有可能出現(xiàn)的錯(cuò)誤。因此,測(cè)試應(yīng)貫穿在開發(fā)的各個(gè)階段,盡早糾正錯(cuò)誤,消除隱患。

  ·測(cè)試工作應(yīng)該避免由原開發(fā)軟件的人或小組承擔(dān),一方面,開發(fā)人員往往不愿否認(rèn)自己的工作,總認(rèn)為自己開發(fā)的軟件沒有錯(cuò)誤;另一方面,開發(fā)人員的錯(cuò)誤很難由本人測(cè)試出來,很容易根據(jù)自己編程的思路來制定測(cè)試思路,具有局限性。測(cè)試工作由專門人員來承擔(dān)會(huì)更客觀,更有效。

  ·設(shè)計(jì)測(cè)試方案的時(shí)候,不僅要確定輸入數(shù)據(jù),而且要根據(jù)系統(tǒng)功能確定預(yù)期輸出結(jié)果。將實(shí)際輸出結(jié)果與預(yù)期結(jié)果進(jìn)行比較就能發(fā)現(xiàn)測(cè)試對(duì)象是否正確。

  ·在設(shè)計(jì)測(cè)試實(shí)例時(shí),不僅要設(shè)計(jì)有效合理的輸入條件,也要包含不合理、失效的輸入條件。測(cè)試的時(shí)候,人們往往習(xí)慣按照合理的、正常的情況進(jìn)行測(cè)試,而忽略了對(duì)異常、不合理、意想不到的情況進(jìn)行測(cè)試,而這些可能就是隱患。

  ·在測(cè)試程序時(shí),不僅要檢驗(yàn)程序是否做了該做的事,還要檢驗(yàn)程序是否做了不該做的事。多余的工作會(huì)帶來副作用,影響程序的效率,有時(shí)會(huì)帶來潛在的危害或錯(cuò)誤。

  ·嚴(yán)格按照測(cè)試計(jì)劃來進(jìn)行,避免測(cè)試的隨意性。測(cè)試計(jì)劃應(yīng)包括測(cè)試內(nèi)容、進(jìn)度安排、人員安排、測(cè)試環(huán)境、測(cè)試工具和測(cè)試資料等。嚴(yán)格按照測(cè)試計(jì)劃進(jìn)行測(cè)試可以保證進(jìn)度,使各方面都得以協(xié)調(diào)進(jìn)行。

  ·妥善保存測(cè)試計(jì)劃和測(cè)試?yán)樱瑢⑵渥鳛檐浖臋n的組成部分,為維護(hù)提供方便。

  ·測(cè)試?yán)討?yīng)是精心設(shè)計(jì)出來的,可以為重新測(cè)試或追加測(cè)試提供方便。當(dāng)糾正錯(cuò)誤、系統(tǒng)功能擴(kuò)充后,都需要重新開始測(cè)試,而這些工作重復(fù)性很高,可以利用以前的測(cè)試?yán)樱蛟谄浠A(chǔ)上修改,然后進(jìn)行測(cè)試。

  2.測(cè)試過程

  測(cè)試是開發(fā)過程中一個(gè)獨(dú)立且非常重要的階段,測(cè)試過程基本上與開發(fā)過程平行進(jìn)行。

  一個(gè)規(guī)范化的測(cè)試過程通常包括以下基本的測(cè)試活動(dòng)。

  (1)擬定測(cè)試計(jì)劃。在制定測(cè)試計(jì)劃時(shí),要充分考慮整個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)時(shí)間和開發(fā)進(jìn)度以及一些人為因素和客觀條件等,使得測(cè)試計(jì)劃是可行的。測(cè)試計(jì)劃的內(nèi)容主要有:測(cè)試的內(nèi)容、進(jìn)度安排、測(cè)試所需的環(huán)境和條件、測(cè)試培訓(xùn)安排等。

  (2)編制測(cè)試大綱。測(cè)試大綱是測(cè)試的依據(jù)。它明確詳盡地規(guī)定了在測(cè)試中針對(duì)系統(tǒng)的'每一項(xiàng)功能或特性所必須完成的基本測(cè)試項(xiàng)目和完成測(cè)試的標(biāo)準(zhǔn)。

  (3)根據(jù)測(cè)試大綱設(shè)計(jì)和生成測(cè)試?yán)印T谠O(shè)計(jì)測(cè)試?yán)拥臅r(shí)候,可綜合利用前面介紹的測(cè)試?yán)雍驮O(shè)計(jì)技術(shù),產(chǎn)生測(cè)試設(shè)計(jì)說明文檔,其內(nèi)容主要有被測(cè)項(xiàng)目、輸入數(shù)據(jù)、

  測(cè)試過程、預(yù)期輸出結(jié)果等。

  (4)實(shí)施測(cè)試。測(cè)試的實(shí)施階段是由一系列的測(cè)試周期組成的。在每個(gè)測(cè)試周期中,測(cè)試人員和開發(fā)人員將依據(jù)預(yù)先編制好的測(cè)試大綱和準(zhǔn)備好的測(cè)試?yán)樱瑢?duì)被測(cè)軟件或設(shè)備進(jìn)行完整的測(cè)試。

  (5)生成測(cè)試報(bào)告。測(cè)試完成后,要形成相應(yīng)的測(cè)試報(bào)告,主要對(duì)測(cè)試進(jìn)行概要說明,列出測(cè)試的結(jié)論,指出缺陷和錯(cuò)誤。另外,給出一些建議,如可采用的修改方法,各項(xiàng)修改預(yù)計(jì)的工作量及修改的負(fù)責(zé)人員。

  3.測(cè)試策略和測(cè)試方法

  軟件測(cè)試方法分人工測(cè)試和機(jī)器測(cè)試。

  1)人工測(cè)試

  人工測(cè)試指的是采用人工方式進(jìn)行測(cè)試,目的是通過對(duì)程序靜態(tài)結(jié)構(gòu)的檢查,找出編譯時(shí)不能發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤。經(jīng)驗(yàn)表明,組織良好的人工測(cè)試可以發(fā)現(xiàn)程序中30%~70%的編碼和邏輯設(shè)計(jì)錯(cuò)誤。

  人工測(cè)試又稱為代碼審查,其內(nèi)容包括檢查代碼和設(shè)計(jì)是否一致,檢查代碼邏輯表達(dá)是否正確和完整,檢查代碼結(jié)構(gòu)是否合理等。主要有3種方法。

  ·個(gè)人復(fù)查:指程序員本人對(duì)程序進(jìn)行檢查。由于心理上的原因和思維慣性的影響,對(duì)自己的錯(cuò)誤一般不容易發(fā)現(xiàn),對(duì)功能理解的錯(cuò)誤更不可能糾正。因此,這種方法主要針對(duì)小規(guī)模程序,效率不高。

  ·抽查:通常由3~5人組成測(cè)試小組,測(cè)試人員應(yīng)是沒有參加該項(xiàng)目開發(fā)的有經(jīng)驗(yàn)的程序設(shè)計(jì)人員。在抽查之前,應(yīng)先閱讀相關(guān)的軟件資料和源程序,然后由測(cè)試

  人員扮演計(jì)算機(jī)的角色,將一批有代表性的測(cè)試數(shù)據(jù)沿程序的邏輯走一遍,監(jiān)視程序的執(zhí)行情況。人工檢測(cè)程序很慢,只能選擇少量簡(jiǎn)單的例子。

  ·會(huì)審。測(cè)試人員的構(gòu)成與抽查類似。在會(huì)審之前,測(cè)試人員應(yīng)該充分閱讀相關(guān)資料,比如系統(tǒng)分析說明書、系統(tǒng)設(shè)計(jì)說明書、源程序等。測(cè)試人員應(yīng)盡可能多地列出典型錯(cuò)誤。在會(huì)審時(shí),由編程人員逐句講解程序,測(cè)試人員逐個(gè)審查、提問。通過這種方式,往往可能使編程人員發(fā)現(xiàn)自己以前沒有意識(shí)到的錯(cuò)誤,使問題暴露=會(huì)審后,要將發(fā)現(xiàn)的問題登記、分析、歸類。

  ·代碼復(fù)審應(yīng)該在被測(cè)軟件編譯成功之后。編譯都不通過的軟件,當(dāng)然談不上復(fù)審。在復(fù)審期間,應(yīng)保證有足夠的時(shí)間,讓測(cè)試小組對(duì)問題進(jìn)行充分的討論,這樣才能有效地提高測(cè)試效率,避免出錯(cuò)。

  2)機(jī)器測(cè)試

  機(jī)器測(cè)試是把設(shè)計(jì)好的測(cè)試?yán)幼饔糜诒粶y(cè)程序,比較測(cè)試結(jié)果和預(yù)期結(jié)果是否一致。如果不一致,就說明可能存在錯(cuò)誤。機(jī)器測(cè)試只能發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的癥狀,無法對(duì)問題進(jìn)行定位。

  機(jī)器測(cè)試分為黑盒測(cè)試和白盒測(cè)試兩種。

  (1)黑盒測(cè)試也稱為功能測(cè)試。將軟件看成黑盒子,在完全不考慮軟件內(nèi)部結(jié)構(gòu)和特性的情況下,測(cè)試軟件的外部特性。進(jìn)行黑盒測(cè)試主要是為了發(fā)現(xiàn)以下幾類錯(cuò)誤:

  ·是否有錯(cuò)誤的功能或遺漏的功能?

  ·界面是否有誤?輸入是否正確接收?輸出是否正確?

  ·是否有數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)或外部數(shù)據(jù)庫訪問錯(cuò)誤?

  ·性能是否能夠接受?

  ·是否有初始化或終止性錯(cuò)誤?

  (2)白盒測(cè)試也稱為結(jié)構(gòu)測(cè)試。將軟件看成透明的白盒。根據(jù)程序的內(nèi)部結(jié)構(gòu)和邏輯來設(shè)計(jì)測(cè)試?yán)樱瑢?duì)程序的路徑和過程進(jìn)行測(cè)試,檢查是否滿足設(shè)計(jì)的要求。其原則是:

  ·程序模塊中的所有獨(dú)立路徑至少執(zhí)行一次。

  ·在所有的邏輯判斷中,取“真”和取“假”的兩種情況至少都要執(zhí)行一次。·每個(gè)循環(huán)都應(yīng)在邊界條件和一般條件下各執(zhí)行一次。

  ·測(cè)試程序內(nèi)部數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的有效性等。

  4.軟件測(cè)試步驟

  軟件測(cè)試實(shí)際上可分成4步進(jìn)行。

  1)單元測(cè)試‘

  單元測(cè)試也稱為模塊測(cè)試,在模塊編寫完成且無編譯錯(cuò)誤后就可以進(jìn)行。如果選用機(jī)器測(cè)試,一般用白盒測(cè)試法,多個(gè)模塊可以同時(shí)進(jìn)行。

  測(cè)試一個(gè)模塊時(shí)需要編寫一個(gè)驅(qū)動(dòng)模塊和若干個(gè)樁(stub)模塊。驅(qū)動(dòng)模塊的功能是向被測(cè)試模塊提供測(cè)試數(shù)據(jù),驅(qū)動(dòng)被測(cè)模塊,并從被測(cè)模塊中接收測(cè)試結(jié)果。樁模塊的功能是模擬被測(cè)模塊所調(diào)用的子模塊,它接收被測(cè)模塊的調(diào)用,檢驗(yàn)調(diào)用參數(shù),模擬被調(diào)用的子模塊功能,把結(jié)果送回被測(cè)模塊。

  2)組裝測(cè)試

  組裝測(cè)試也稱為集成測(cè)試,就是把模塊按系統(tǒng)設(shè)計(jì)說明書的要求組合起來進(jìn)行測(cè)試。

  即使所有模塊都通過了測(cè)試,但在組裝之后,仍可能會(huì)出現(xiàn)問題:穿過模塊的數(shù)據(jù)被丟失;一個(gè)模塊的功能對(duì)其他模塊造成有害的影響;各個(gè)模塊組裝起來沒有達(dá)到預(yù)期的功能;全局?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)出現(xiàn)問題;另外,對(duì)于單個(gè)模塊來說其誤差可以接受,但模塊組合后,可能會(huì)出現(xiàn)誤差累積,最后到不能接受的程度,所以需要組裝測(cè)試。

  通常,組裝測(cè)試有兩種方法:一種是分別測(cè)試各個(gè)模塊,再把這些模塊組合起來進(jìn)行整體測(cè)試,即非增量式集成;另一種是把下一個(gè)要測(cè)試的模塊組合到已測(cè)試好的模塊中,測(cè)試完后再將下一個(gè)需要測(cè)試的模塊組合起來,進(jìn)行測(cè)試,逐步把所有模塊組合在一起,并完成測(cè)試,即增量式集成。非增量式集成可以對(duì)模塊進(jìn)行并行測(cè)試,能充分利用人力,并加快工程進(jìn)度。但這種方法容易混亂,出現(xiàn)錯(cuò)誤不容易查找和定位。增量式測(cè)試的范圍逐步擴(kuò)大,錯(cuò)誤容易定位,而且已測(cè)試的模塊可在新的條件下再測(cè)試,使測(cè)試更徹底。

  3)確認(rèn)測(cè)試

  經(jīng)過組裝測(cè)試之后,軟件就被集成起來,接口方面的問題已經(jīng)解決,將進(jìn)入軟件測(cè)試的最后一個(gè)環(huán)節(jié)——確認(rèn)測(cè)試。確認(rèn)測(cè)試的任務(wù)就是進(jìn)一步檢查軟件的功能和性能是否與用戶要求的一致。系統(tǒng)方案說明書描述了用戶對(duì)軟件的要求,所以是軟件有效性驗(yàn)證的標(biāo)準(zhǔn),也是確認(rèn)測(cè)試的基礎(chǔ)。

  確認(rèn)測(cè)試,首先要進(jìn)行有效性測(cè)試以及軟件配置審查,然后進(jìn)行驗(yàn)收測(cè)試和安裝測(cè)試,經(jīng)過管理部門的認(rèn)可和專家鑒定后,軟件即可交給用戶使用。

  4)系統(tǒng)測(cè)試

  系統(tǒng)測(cè)試是將已經(jīng)確認(rèn)的軟件、計(jì)算機(jī)硬件、外設(shè)和網(wǎng)絡(luò)等其他因素結(jié)合在一起,進(jìn)行信息系統(tǒng)的各種組裝測(cè)試和確認(rèn)測(cè)試,其目的是通過與系統(tǒng)的需求相比較,發(fā)現(xiàn)所開發(fā)的系統(tǒng)與用戶需求不符或矛盾的地方。系統(tǒng)測(cè)試是根據(jù)系統(tǒng)方案說明書來設(shè)計(jì)測(cè)試?yán)拥模R姷南到y(tǒng)測(cè)試主要有恢復(fù)測(cè)試、安全性測(cè)試、強(qiáng)度測(cè)試、性能測(cè)試、可靠性測(cè)試、安裝測(cè)試。

  5.調(diào)試’

  調(diào)試的任務(wù)就是根據(jù)測(cè)試時(shí)發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤,找出原因和具體的位置,進(jìn)行改正。調(diào)試工作主要由程序開發(fā)人員來進(jìn)行,誰開發(fā)的程序就由誰來進(jìn)行調(diào)試。

  目前常用的調(diào)試方法有如下幾種:

  ·試探法。調(diào)試人員分析錯(cuò)誤的癥狀,猜測(cè)問題的所在位置,利用在程序中設(shè)置輸出

  語句,分析寄存器和存儲(chǔ)器的內(nèi)容等手段來獲得錯(cuò)誤的線索,一步步地試探和分析出錯(cuò)誤所在。這種方法效率很低,適合于結(jié)構(gòu)比較簡(jiǎn)單的程序。

  ·回溯法。調(diào)試人員從發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤癥狀的位置開始,人工沿著程序的控制流程往回跟蹤代碼,直到找出錯(cuò)誤根源為止。這種方法適合于小型程序,對(duì)于大規(guī)模程序,由于其需要回溯的路徑太多而變得不可操作。

  ·對(duì)分查找法。這種方法主要用來縮小錯(cuò)誤的范圍,如果已經(jīng)知道程序中的變量在若干位置的正確取值,可以在這些位置上給這些變量以正確值,觀察程序運(yùn)行的輸出結(jié)果。如果沒有發(fā)現(xiàn)問題,則說明從賦予變量一個(gè)正確值開始到輸出結(jié)果之間的程序沒有錯(cuò),問題可能出在除此之外的程序中,否則錯(cuò)誤就在所考察的這部分程序中,對(duì)含有錯(cuò)誤的程序段再使用這種方法,直到把故障范圍縮小到比較容易診斷為止。

  ·歸納法。歸納法就是從測(cè)試所暴露的問題出發(fā),收集所有正確或不正確的數(shù)據(jù),分析它們之間的關(guān)系,提出假設(shè)的錯(cuò)誤原因,用這些數(shù)據(jù)來證明或反駁,從而查出錯(cuò)誤所在。

  ·演繹法。根據(jù)測(cè)試結(jié)果,列出所有可能的錯(cuò)誤原因。分析已有的數(shù)據(jù),排除不可能和彼此矛盾的原因。對(duì)余下的原因,選擇可能性最大的,利用已有的數(shù)據(jù)完善該假設(shè),使假設(shè)更具體。用假設(shè)來解釋所有的原始測(cè)試結(jié)果,如果能解釋這一切,則假設(shè)得以證實(shí),也就找出了錯(cuò)誤;否則,要么是假設(shè)不完備或不成立,要么有多個(gè)錯(cuò)誤同時(shí)存在,需要重新分析,提出新的假設(shè),直到發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤為止。

  程序員年終工作總結(jié)15

  光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史,伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的過去,滿懷熱情的迎來即將到來的新的一年。在這年終之際,現(xiàn)對(duì)來公司一年的時(shí)間里所作的工作總結(jié)如下:

  一、__項(xiàng)目的編碼工作

  從了解__項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排,熟悉__公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告,從基本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建,到編碼,完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了__項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。

  通過這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。

  二、erp項(xiàng)目的實(shí)施工作

  從_月初開始進(jìn)行__項(xiàng)目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。通過這項(xiàng)工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí),更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),在今后工作中,定會(huì)多多注意,加以改善。

  三、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫

  幫助的.編寫使我熟悉了__的使用,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說明的編寫,使我更加加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結(jié)了前期開發(fā)和實(shí)施中碰到的問題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試,對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。

  四、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)

  平時(shí)注意收集有關(guān)__方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí),為后期的工作打好基礎(chǔ)。

  展望臨近的新一年,我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。

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