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結對幫扶工作總結

時間:2024-08-02 16:36:17 工作總結 我要投稿

結對幫扶工作總結合集15篇

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編幫大家整理的結對幫扶工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

結對幫扶工作總結合集15篇

結對幫扶工作總結1

  根據市委、市政府和市扶貧辦的工作安排,20xx年,我局與橫涇鎮永豐村結成對子,三年來,在市委、市政府的正確領導下,在市扶貧辦的關懷與支持下,堅持求真務實、開拓創新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,所掛鉤幫扶村各項社會事業和經濟建設有了全新的起色,幾年來,通過該村的努力,先后獲得江蘇省農村環境整治示范村、揚州市衛生村、高郵市小康村、林業工作先進單位、水利工作先進單位、綠化先進單位,橫涇鎮先進黨支部等榮譽。現將幾年來我局與橫涇鎮永豐村結對幫扶情況總結如下:

  一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導

  開展結對幫扶活動是落實科學發展觀,提高資源利用效率,協調地域經濟發展的有效組織形式。市委落實我局與橫涇鎮永豐村組成結對幫扶對子后,我局高度重視,成立以黨組書記、局長徐任組長的掛鉤幫扶工作領導小組,明確一名副職主抓此項工作,明確職責。工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”,即有組織領導、有工作計劃、有實施方案、有檢查督導;落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金,以此推動結對幫扶工作的規范化和制度化運作。

  二、調查摸底,確保幫扶村工作有序進行

  良好的基礎工作是干好工作的前提。與永豐村結成幫扶對子后,為吃透幫扶村的實際情況,理清幫扶工作思路,我們主要領導和分管領導以及聯絡員先后多次深入到該村開展摸底調查,

  一是摸實情,全面了解該村的基本情況,該村地處橫涇鎮南,全村共有4個自然村莊,6村民小組,392戶,1380人,耕地面積2900多畝,其中水產養殖面積達1000多畝,全村重點以農業為主,種植業主要品種有棉花、水稻、三麥、油菜、甜葉菊、大豆、丹波豆等。養殖業主要品種為四大家魚等。

  二是通過召開座談會、走訪群眾,深入田間地頭,訪貧問苦了解情況,與農民面對面溝通思想,交流感情,真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題,尋找問題,分析問題的根源,研究解決問題的辦法。在深入調研、統籌協調的基礎上,制定了詳細的計劃,并將下幫扶活動與新農村建設工作有機結合起來,做到相輔相成,相得益彰。通過不斷交流信息,增進了相互的感情,促進了幫扶工作的順利開展。

  三、制定計劃,落實幫扶措施

  按照市委關于對幫扶村每年不低于3萬元投入的要求,為使幫扶工作取得成效,我局在認真調研的基礎上,制定了科學的幫扶工作方案,并把駐村幫扶工作確定為我局年度目標考核的一項重要內容,,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。

  一是開展為幫扶村“獻愛心、送溫暖”活動。號召全局干部職工向幫扶村特困戶捐款捐物,三年來,我局職工與該村村民-等貧困弱勢群體進行結對幫扶,提供資金、技術,制定脫貧計劃,經常到幫扶對象家中,登門隨訪,送技術、送資金,每逢節假日,貧困家庭子女入學時,市局主要領導還上門慰問,幾年來,我局先后為該村貧困戶送去幫扶資金近萬元,為貧困群眾解決后顧之憂。

  二是積極扶持該村便民服務中心建設。為村里捐贈辦公桌椅、辦公用品價值近萬元,同時投入3000多元幫助該村購買圖書400多冊,投入5萬元新建農民健身廣場等,豐富群眾的精神文化生活。

  三是積極開展黨員募捐活動。向村里捐款4萬元,用于農村基本建設,幫助群眾上項目,鼓勵創業致富。四是改善村莊環境。為幫助該村進行農村環境綜合整治,局領導多次深入該村指導新農村建設,三年來,該村投入50多萬元對村莊環境進行了綜合整治,填埋了村中臭水溝,新植綠化16000多株,新建一座景觀涼亭,安裝路燈40多盞。與此同時,我局還幫助該村改造農橋3座,對村莊巷道進行硬質化改造等,村容村貌發生了質的提高。五是堅持既扶貧,又扶志。不僅從物質上給予幫助,更從思想上進行幫扶,幫助他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。

  三年來,局領導經常深入該村,重點幫助該村轉變生產方式,發展高效農業,提高造血功能。該村通過大量土地流轉,引入民資,挖掘特色,實施魚鴨混養,提高效益,增加農民收入,至目前為止,該村已形成成魚鴨混養300畝,甜葉菊種植面積達50畝,并積極幫助該村申辦專業合作社,以此拉長產業鏈。預計至今年底,該村農民純收入將達到10000元左右。

  四、精心組織,扎實做好下基層工作

  幾年來,我局在市委、市政府的正確領導下,在當地政府的指導支持下,按照實施方案要求,緊緊圍繞各個時期的`工作主題,收集村情民意,理清發展思路,充分發揮地方優勢,增強村級集體經濟,著力解決了群眾最關心、最直接、最現實的利益問題,扎實推進新農村建設。堅持注重調查研究,及時掌握該村黨員干部群眾的思想動態,寫好民情日記,幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難,總結好的做法及經驗,不斷提高自身的工作能力,以實際行動努力樹立駐村的良好形象,較好地完成了各項工作任務。據統計,幫扶期間該村在我局的幫扶下,通過自籌資金、向上爭取以及局支持等方式,改造自來水管道,解決群眾吃水困難的情況,自來水普及率達100%;新建垃圾池47座,改廁率達95%以上,受到了群眾的擁護和好評。

  雖然我局在駐村幫扶中做出了一定成績,但與先進單位相比還有一定的差距,在今后的工作中,我們將按照市委、市政府的要求,發揚成績,糾正不足,充分發揮職能作用。今后,我局還將與該村建立長期友好合作關系,繼續保持聯系,將永豐村的新農村建設建設得更加美好。

結對幫扶工作總結2

  11月26日,湖北大學雅礱云支教團與西藏山南市東輝中學結對儀式在湖北大學和東輝中學遠程連線舉行,16名湖大學生將通過線上支教,一對一和東輝中學學生結對子、促幫扶。一天前,該校商學院少數民族學生“民族團結一家親”結對子交流會上,5對漢族和少數民族結對子大學生現場分享故事、交流感想。

  “在親歷河南新鄉“7.20”特大暴雨時,我感受到了來自全國各地的溫暖和善意。參加此次雅礱云支教團,我既是想傳遞愛與感動,也是想充分利用自身所長,為西藏的學生們送去更優質的教育資源,爭做湖北省教育援藏的生力軍。立大志、明大德、成大才、擔大任,不負時代。”雅礱云支教團成員、湖北大學數學與統計學學院20xx級研究生鄭越在發言中說。在未來,她主要輔導旦增達娃和格桑土旦初二數學,根據兩位同學的'薄弱項設置專屬教學。

  據悉,雅礱云支教團16名成員將在周末對東輝中學結對學生進行第一課堂教學,同時與赴藏支教團一道開展黨建引領、教學活動、第二課堂、團隊管理等工作。

  該校商學院于今年10月初開展以“唱響民族團結一家親進步主旋律、爭創全校民族團結示范院”少數民族學生民族團結一家親結對子活動,目前15對少數民族學生與漢族學生結對幫扶中,漢族學生鼓勵并幫助少數民族結對對象學習,關注他們生活、心理、習慣等方面的問題。

  25日,20xx級工商管理專業阿依古再麗在交流會上分享她與結對伙伴黃琪的故事。“朋友是自己選擇的親人”,她這樣形容自己與黃琪的友誼。“放假回家路上我要轉很多次車,黃琪會一直發消息陪我,甚至到深夜我父母都休息了,她還會發消息確認我的安全。”黃琪會記住阿依古再麗的忌口,買零食前先看配料表;阿依古再麗為了陪同黃琪到陌生地方考試,在寒風中等了2個小時……雖然畢業后阿依古再麗將回到家鄉工作,二人分隔兩地,但他們都堅信“不論距離,友誼長存”。

  湖北大學校黨委常委、副校長肖德表示,雅礱云支教團以山南市的別名‘雅礱’作為隊名,寓意湖北大學與山南市永遠心連心在一起。在湖北大學援藏支教團工作成果顯著的基礎上,讓援藏支教工作遠程化、信息化和常態化,同時不斷推動湖大研究生援藏支教工作走深走實。

  當前,湖北大學面向各民族學生開展“民族團結一家親”主題教育活動,開展理論宣講和對談活動工作、舉行少數民族學生與其他民族學生“結對子”活動、加強對少數民族學生的學業、就業指導,使各民族像石榴籽一樣緊緊抱在一起。

結對幫扶工作總結3

  近幾年,根據國務院《關于基礎教育改革與發展的決定》和《關于進一步加強農村教育工作的決定》等文件精神,我們結合**試驗區城鄉教育的現狀與實情,為了逐步縮小城鄉教育差距,促進城鄉基礎教育的均衡發展,早在xx年秋學期就下發了葉教[xx]81號《關于開展中小學對口支援工作的通知》,啟動了城區學校對口幫扶鄉村薄弱學校的試點工作并一舉成功。

  特別是《安徽省人民政府關于進一步加強農村教育工作的決定》和市教育局六教人[xx]39號文件下發后,我們進一步加大了城鎮學校與農村學校結對幫扶的力度。幾年來,我們堅持求真務實的原則,精心組織,周密實施,結對幫扶工作,堅持做到“四有”,即有組織領導,有階段性計劃,有實施方案,有檢查督導。以此推動結對幫扶工作的規范化、制度化運作。

  一、高度重視,制定工作計劃和實施方案

  按照xx年市局文件和會議要求,**試驗區成立了由試驗區分管干部人事和文教工作的領導任組長,區組織人事部和文教局的負責同志任副組長其他相關同志為成員的城鄉學校結對幫扶工作領導組,并在文教局人事股設領導組辦公室,負責制定計劃,具體安排,組織實施。

  xx年文教局又下發了葉教[xx]45號《關于開展城鎮學校對口幫扶農村薄弱學校工作的通知》文件,進一步明確了城鄉學校結對幫扶的措施和目標,確保了結對幫扶工作的順利實施。按照“xx年結對幫扶計劃”的規定,全區有19所中小學擔負結對幫扶任務,共安排129名教師到比較偏遠、條件較差的農村薄弱學校從事支教工作,現已進行了四年三批輪崗支教達107人次。

  由于我區范圍較小,校數較少,所以開展結對幫扶薄弱學校的工程在具體實施中,其意義有了外延,范圍有了擴大,不僅城區中小學校要結對幫扶農村薄弱學校,而且農村完中、初中、鄉(辦)中心學校及區級農村示范小學也要開展結對幫扶村級薄弱小學,不僅要從師資和教學管理上予以幫扶,而且要從資金和物質上予以幫扶,因此有些農村中小學既是結對幫扶的受援學校,又是結對幫扶的支援學校。

  例如,三元中學是**中學結對幫扶的受援學校,三元中學又是三元鄉梓園小學的支援學校。另外規模較大的城區學校要結對幫扶2所農村薄弱中小學,例如**實驗學校在師資上結對幫扶平崗中學,在物質上結對幫扶孫崗鄉段崗小學;**中學在師資和教學上幫扶三元中學,在資金和物質上幫扶橋店中學;**二小在師資上結對幫扶三元鄉龍塘小學,在物質上結對幫扶平崗辦事處龍沖小學。

  結對幫扶薄弱學校工程的實施,發揮了支援學校的示范輻射作用,加深了校際關系,實現了教育優質資源共享,縮小了城鄉教育的差距。

  二、營造氛圍,積極做好結對幫扶工作

  開展結對幫扶工作,加強薄弱學校建設是一項難以操作的教育工程,為了大力推動和促進此項工作的開展,我們積極營造氛圍,升溫加壓,早在xx年11月12日上午,鎮區辦事處教輔組門前彩旗飄揚,鼓樂陣陣。文教局和鎮區辦事處選派14名小學教師赴孫崗鄉小學支教的歡送會在這里隆重舉行。

  文教局負責同志、鎮區辦事處領導及鎮區教輔組成員、鎮區辦各小學校長和鎮區中心小學學生參加了歡送會。鎮區辦分管領導首先發表熱情洋溢的致辭,代表鎮區辦黨委政府對踴躍報名、主動申請赴孫崗鄉薄弱學校支教的老師表示謝意,要求支教老師要發揚特別能吃苦的精神,把鎮區辦嚴明的校風、嚴謹的教風、嚴格的學風帶到孫崗鄉學校。

  支教教師代表在會上作了表態發言。鎮區辦主要領導在講話中希望選派支教的教師奔赴新的工作崗位后,要在當地黨委、政府和教育主管部門領導下,勤奮學習、扎實工作、教書育人、無私奉獻,為加強兩鄉的'教育交流與合作,促進孫崗鄉教育事業的發展作出自己應有的貢獻。

  歡迎會結束后,14名支教教師在師生的熱烈歡迎下,乘坐支教專車開赴孫崗鄉,沿途所經學校,受到師生的夾道歡迎。中午,孫崗鄉黨委、政府對新到任的支教教師給予熱情接待。鄉黨委主要負責同志代表孫崗鄉黨委政府對鎮區辦顧全大局,關心支持孫崗鄉薄弱學校教育的行動表示感謝,對支教教師舍棄城區優越環境,到艱苦地方工作的精神表示敬意。并表示,孫崗鄉將會盡其所能地解決這些支教教師的工作和生活問題,為大家創造良好的工作環境和條件。

  為了優化支教措施,收到幫扶實效,促進全區支教幫扶工作既轟轟烈烈又扎扎實實的開展,我們每年都要舉行這樣的歡送活動。此舉促進了全區教育人才資源的合理配置,打破過去那種鄉鎮之間教師派不動、調不出、分不進的局面,為今后的教師合理有序流動進行了有益的探索和積極的嘗試,必將對全區教育人事制度改革和促進城鄉教育均衡發展起到有力的推動作用。

  文教局始終把結對幫扶農村薄弱學校的支教工作作為新時期人事制度改革的重點來抓。我們多次召開了全區支教工作動員會及支援、受援學校協調會,出臺了相關政策,提出了有關規定和具體要求,積極鼓勵中青年骨干教師到薄弱學校支教,并把支教與職評、評優晉級掛鉤,要求城區學校教師參加中級和高級職稱的評聘必須有一年以上的農村薄弱學校工作的經歷,否則,一票否決。通過廣泛宣傳,政策導向,廣大中青年教師能夠理解支持,各校教師都能按計劃安排如期到受援學校支教。

  開展結對幫扶的各校非常重視和關心支教教師的工作和生活待遇問題,如**中學在本校高中教師緊缺的情況下,采取學校領導班子成員的教學工作量加一點,對相關專業的教師壓一點,支教教師兼一點的辦法,為支教教師提供方便。

  xx年秋期一次性派出7名高中骨干教師赴三元中學支教,并把教師在受援學校承擔的工作量和在本校承擔的工作量實行累加計算,來確定超課時獎的發放標準,另外還給予一定的生活和交通費補助,保證了支教教師能安心踏實地工作。實驗學校支教教師在活工資分配上,將受援學校工作量作為本校實際工作量計算,所需經費由本校支付,其他方面的津貼也仍然正常發放。

  三、共同提高,達到優質資源共享

  **中學與受援學校三元中學開展結對幫扶,除師資教學支援外還為三元中學爭示創辦市級綜合示范高中提供軟件設施幫助;鎮區辦選派省級“教壇新星”焦健同志到孫崗鄉竹園小學為師生上示范課,簡明新穎的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使他們受益匪淺。

  盡管我區人口少,面積小,但據不完全統計,在近4年來的結對幫扶活動中,支教學校向受援學校捐助幫扶資金達29萬余元,還有衣物、文具、圖書、教學儀器、電教設備、文體器材、樹木花卉等,總價值達17萬余元,不同程度地改善了農村薄弱學校的辦學條件,美化了校園環境,豐富了校園文化生活。

  四、加強聯系,建立穩定的互訪機制

  為切實了解和評價支教學校與受援學校在結對幫扶工作中的效果,共同提高辦學效益,我們建立了穩定的互訪機制。

  一是領導互訪,了解幫扶工作實施情況,確定下一階段的工作重點,相互協調,保證幫扶工作順利開展。

  二是教師互訪,開展教研活動。主要以公開課、示范課、講座課為載體,來提高薄弱學校教師在實際教學中的應用能力。

  三是農村薄弱學校選派中青年教師到市、區級示范學校進行每月一周的教學培訓,以提高其教學業務素質。

  四是學生互訪。支教學校的學生與受援學校的學生建立“手拉手”互助互學活動。鼓勵學生捐款、捐物,使受援學校貧困學生和學習困難生得到精神上、物質上和學習上的幫助。從而達到共同進步的目的。

  五、有始有終,建立考核評價機制

  結對幫扶工作一年一總結,每年支教學校、受援學校和支教人員都要寫出支教工作總結,支教教師還要寫出自我鑒定,參與受援學校教職工年度考核,經派出學校簽署意見,報區教育主管部門支教辦公室核定。城區學校的李啟成老師、尤如昌老師在孫崗鄉薄弱學校支教過程中克服困難,吃住在偏遠的農村學校,默默無聞地敬業奉獻,得到了學校和社會的充分肯定和贊賞,他們分別在xx和xx年年度考核中被評為優秀。

  六、感受與啟發

  雖然我區開展結對幫扶薄弱學校的活動時間不長,但給我們的感受和啟發較多。

  一是支教和受援學校的領導有了新的辦學理念,明確了辦學目標。

  二是支教教師在農村偏遠學校艱苦創業、自強不息、樂于奉獻教育事業的精神得到了發揚和升華。

  三是處在困境中的學生奮發向上的學習積極性得到渲染。四是有限的優質教育資源得到了共享,促進了教育人事制度改革的進一步深化和農村基礎教育的均衡發展。五是受援學校得到的教學上和物質上的資助,改善了辦學條件,增強了發展后勁。

  總之,開展城鄉學校結對幫扶工作是一項根本性的戰略舉措,在今后的工作中,我們將繼續堅持從實際出發,注重實效,使支教學校和受援學校達到相互促進,共同提高,優質資源共享的目的,為逐步改變我區農村薄弱學校的辦學條件,實現城鄉基礎教育均衡發展不懈地努力。

結對幫扶工作總結4

  本學期我校的科研工作秉持科研先導原則,以課題研究為核心,以校本科研培訓為主線,在上級部門的引領下,在校領導的支持下,在全校教師的共同努力下,取得了長足的進步,具體總結:

  一、十一五課題研究工作

  我校十一五立項課題“教師課堂語言藝術之精彩一問”是全校教師共同參與,以提高教師課堂教育教學水平為宗旨的一項集體性研究項目,因此,具有學校參與面廣,與課堂及教師發展聯系緊密的特點,所以,我校的科研及教學、校本培訓等工作都以此為核心開展工作。本學期,科研工作進入了又一個新的階段,我校在總結前兩階段課題研究工作的基礎上,大膽對課題研究內容精確化,對研究方法細致化,進行了課題研究變更,使課題研究更具實效性。

  二、校本科研培訓工作

  本學期的校本科研培訓工作努力做到兩點,一是更具實效性,讓科研不成為教師的負擔而是教師的助手,二是與教學聯系更緊密,科教不分家,相輔相承,相互融合。具體包括兩大方面的培訓:一為理念培訓,較之前不同的是,從前的理念培訓,我們注重強調科研的重要性,強調科研是我們必須要做的工作,是教師成長的必由之路,教師們雖然意識到了其重要程度,但由于自身繁重的工作量加之工作方方面面無法兼顧,因此,科研只能處于抓緊了搞搞,抓松了放放的位置。在本期乃至未來一段時間的理念培訓上,我們將會把重點放在,科研是讓工作更有效率,讓自己更有成就的一條輕松之路這一主題,讓教師明白,做科研,可以讓他們的`教育之路之輕松,更順暢,排除畏難情緒為主。二是方法培訓,如何在教育教學中捕捉研究點,如何開展研究,如何撰寫材料等,讓教師們有理念之外,更能有法可依,在前期培訓過程中,我們以模式化為主,先幫教師們構建研究模式,總結模式等,在未來,我們將會把如何深入研究作為重點。

  三、骨干隊伍建設

  教師是學校科研工作得以扎實推進的基礎,而骨干教師則是其中的核心力量,重視骨干教師的成長,自然可以帶動整體教師隊伍的快速進步,這是我校開展科研骨干隊伍建設后最深刻的體會。本學期,我校在區科研骨干教師潘明華老師的基礎上,先后發展了三位青年教師為校科研骨干教師,四位教師分別承擔了四項子課題的主持工作,有了骨干教師的加盟,使得科研工作開展起來更有力度,更具實效性。

  四、持續完善制度與常規

  持續完善,說明一直存在缺陷,但不斷進步。我校科研工作制度存在幾大問題:一是不夠完善,因此,我們秉持不斷向兄弟學校學習的態度,多次向中心校及其他兄弟學校取經求教,彌補制度中的漏洞,具體表現為,一是探索符合自己的科研工作量化考核標準,使得考核更加公平公正透明。二是完善成果征集過程,日常資料積累過程等,使得科研工作有章法可依。

  我校的科研工作不斷在摸索中前進,幾年的時間,我們經歷了一無所知,然后自以為知,好高騖遠,再到后來迷惘茫然,直到現在腳踏實地,一切從實效出發等一系列過程,總體來說,起點很低,問題頗多,自認還不成熟,可發展空間巨大,但事貴在恒,我們會將科研進行到底。

結對幫扶工作總結5

  本學期,我校教科研工作以全面推進素質教育為核心,以20xx年度學校工作計劃為指導,在校長室的領導下,滲透“關注世界、關愛生命”理念,深入研究新課程改革,圍繞創適合每一位孩子發展的教育,全面開展學校教育科研工作。著重營造學校學術研究氛圍,加強教研組建設,構建新型校本教研文化,探索課題研究整合模式以及開發綜合實踐活動課程等。

  具體工作總結如下:

  一、建設特色教研組,構建新型校本教研文化

  根據我校五年發展規劃(20xx、8-20xxx、7),教研特色化是我校發展目標之一。新型校本教研文化的特征是“學校是學習型的組織;優良的校本教研制度;民主、開放的校本教研氛圍;先進的學習、工作、研究方式;教師是研究主體、課堂是研究現場、學校是研究機構;具有影響力與傳承性”。而校本研究組織是校本教研文化建設的主體。本學期,我們重點對學校研究組織進行一系列的創新,除優化課題組(類似子課題研究人員組成研究小組)、教研組(鼓勵特色教研組建設)形式外,還設置名師工作室、省級教壇新秀(中學高級教師)沙龍,定期開展活動,如讀書活動、研討活動、座談交流活動、外出學習取經活動等。由于教研組是校本研究最基本和最經常化的單位,因此,教研組文化是學校教研文化的主流。

  為此,我校著力加強教研組建設,并以之為突破口促進新型校本教研文化建設。我們要求每一教研組的教研活動要與教學實踐相結合,還要努力做出本組的特色。每學期進行校本教研特色教研組評比活動,把教研有特色的教研組進行評比與宣傳并給予重獎。

  各教研組根據組情探索富有成效的校本教研形式,形成了各自的特色。如四年語文組的滾動焊接式,一、二年語文組的名師導引式,三年語文組的互動、互幫、互促式,數學組的“魔鬼訓練”式,英語組、音樂組的課題分解式等,科學組的“我行我素”式。特別值得一提的是,高段數學組開展魔鬼訓練式教研活動。每周活動,觀摩一個課例,開一次研討短會。組里有個不成文的規定:“關起門來就是一家子,凡是研討,都要盡量丟棄那些客套話,少談優點”大多是富有批判性、建設性的意見。于是,每次課后的研討會上,大伙見仁見智、暢所欲言,沒有權威、沒有話語霸權,盡管聲音再刺耳、爭論再激烈,卻是心與心的交流、智慧火花的碰撞。研討會上,執教老師必須是“厚著臉皮”、“面不改色”地接受大家的“狂轟濫炸”幾個回合。研磨會后,必須再反思、再改進、再次實踐,這種戲稱“魔鬼式”的訓練也成了實小一道亮麗的“風景線”。我校教研組已初步形成了新型校本教研文化。

  本學期,各教研組在已有的基礎上進一步完善校本教研形式,并出現了新一批特色教研組。在校本教研學期總結研討會上,各教研組的特色建設獲得了市教研院麻曉春副院長的好評。本學期,二、三、四、五語文、高段數學、英語、音樂教研組被評為特色教研組。

  二、開展學術節活動,營造學術研究氛圍

  每年一屆的學術節以“搭建教師成長舞臺,營造學術研究氛圍”為宗旨,有力地推動了教師的專業化成長。本屆學術節在去年首屆學術節成功舉辦的基礎作了進一步的完善與充實,形式更為多樣,內容更加豐富,并適合各個層面教師的參與。

  學術月起訖時間為20xx年3月22日——20xx年4月31日,歷時久,有利于學術研究氛圍營造的持久化、經常化。其中“校教師優質課評比”項目為教齡滿3年以上的、年齡35周歲以下的教師提供展示的舞臺,“校教學新星評比”項目限定教齡在1年以上,年齡在35周歲以下未曾評為縣(市區)級教壇新秀以上的教師參加,從而讓各個層面的教師都有機會獲得成功。“教科研論文評比”項目和“受歡迎星級教師評選”項目則面向全體教師,前者是對教師教科研水平的一大檢閱,后者是對教師課堂教學、班級管理、人格魅力諸方面的整體考驗。所有項目的初衷均是通過搭建平臺,促進教師反思交流習慣與研究狀態的形成。

  其中,論文評選共收到論文118篇,經專家組認真評審,評出一等獎18篇,二等獎31篇,三等獎35篇;語文、數學、英語學科教師課堂教學評比活動,經專家認真評審,評出一、二等獎24名;評出張曉柳等18位教師為校第二屆教學新星。

  特別值得一提的是今年4月10日—12日,我校特聘教科研顧問中央教科所江明研究員來校講學掀起了學術節氣氛的高潮。她對我校教師的課堂教學、論文撰寫、課題研究、教研活動等作了全面的指導,并給予了積極的肯定。我校教師的研究能力、激情也由此空前提升、高漲。

  本屆學術節與上一屆不同的`是,新增加了“教師個人發展計劃交流”項目。我校白莉莉校長在本學期初就對學校發展作了階段性的總結,并提出了“名教師培養”戰略。根據學校“讓每一位教師都得到最佳發展”的管理理念,要求每一位教師根據自己的現狀,制定三、五年發展規劃。教科室則對之進行目標管理,讓每一位教師在自己的“最近發展區”里有所為。4月16日,周璐、華建文等16位老師對自己個人發展規劃與其他老師進行了交流和發言。發展計劃交流讓每一位教師更清楚地認識了自己,并使自己的個人發展有了更明確的目標感與方向感。

  另外一個別開生面的項目是開展“受歡迎教師”問卷調查活動。在校長室的主持指導下,教科室著手設計操作這次的調查活動。我們對全校126名第一線教師所任的班的學生與家長進行問卷調查,共印發問卷10000余份,收回有效問卷9000多份。此舉是我校教師評價改革的一部分。通過調查,對教師在學生和家長心目中的形象進行摸底,開辟師生、教師和家長交流的另一個渠道。同時,學校將調查結果反饋給教師,讓教師進行反思。評價不是目的,僅僅作為促進教師對自身進行了解和改進的手段,發揮評價的發展性功能。

  三、加強課題管理,整合校本研究

  為促使學校的所有的工作都落實“一切為了每一位學生的最佳發展”辦學理念,學校確定《創適合每一位學生發展的教育理論與實踐研究》為總課題,以之整合學校的校本研究,讓人人有課題、人人參與研究,促使學校形成學習化組織,形成現代學校文化,提升教師素質。

  1、落實課題申報。教科室于本學期初,要求各教研組根據各學科的性質與組內教師組合的特點申報本課題的子課題,形成研究序列,使教育科研融入到各自的教育教學工作中。之后,各教研組上交了子課題申報表格,教科室對子課題申報情況進行分析,對相似的子課題進行歸總,要求申報教師組成研究小組,以創新群體研究方式。然后,要求教師結合各自的學科擬訂個體或小組研究方案,教科室對各小組的研究方案進行了審核與指導。并將質量很高的子課題方案申報省、市級課題。如《個性化作業的設計與嘗試》申報市規劃20xx年度“基礎教育”課題、《科學——均衡發展的理論與實踐研究》、《小學數學體驗性學習的實踐與研究》申報市教科規劃20xx年度“青年雙百”課題等。經市教研院評審,05年共有5項課題被列為市級課題。學校又組織人員對今年申報的《創適合每一位學生發展的教育理論與實踐研究》的子課題進行評審選定其中14項課題,把之列為校級課題。

  2、抓好課題的資料建設。各級課題立項之后,教科室注重建檔工作,我們給每項課題一個檔案袋,把課題的申報表、實施方案、參考文獻、課題立項通知書作為原始材料。本學期初要求老師寫出本學期研究計劃,期末寫出研究小結或階段性報告。平時定期召開課題負責人會議,研究解決實踐中的問題。對教師的個人課題資料進行檢查落實,校內資料做到全面系統,每個小課題資料都力求健全,個案追蹤材料、研究資料力求“原始化”。

  3、加強過程管理。沒有過程的結果顯然很難立足。再者,過程性資料是結題報告撰寫的依據。而目標管理有助于研究目標的達成。本學期,教科室著重加強課題研究的過程與目標管理。教科室舉行課題研究階段性報告例會,敦促教師加強課題研究。特別是在學術節期間,邀請江明研究員與各課題負責人進行面對面的交流,讓課題組成員對課題研究情況進行匯報,并提出在研究中的困惑,江明研究員對教師提出的問題與困惑進行指導與點撥。同時,教科室、教導處深入課堂,對子課題的研究是否落實到課堂教學進行檢查。對過程性資料的獲取途徑、真實性進行審核,要求并指導教師積累課題研究原始性資料。

  四、開發綜合實踐活動課程,深入貫徹新課程理念

  綜合實踐活動課程是新課程理念的集中體現(即亮點),是教師良知與綜合素質的試金石,是新課程深入實施的藩籬。也是我校三年級開設的必修課。為進一步貫徹實施新課程,促進教師專業化成長,構建新型學校文化,教科室在校長室的指導下,以課題研究為先導,對新課程的亮點——綜合實踐活動課程的實施展開系統的研究與開發。

  1、設置協調綜合實踐活動的專門機構

  成立由教科室牽頭,包括教導處、政教處、大隊部、年級組學科教師、班主任在內的“綜合實踐活動大組”。校長室負責對課程的開展進行統一的協調;教科室負責培訓、鑒定教師的工作;課程的組織與落實以綜合實踐活動大組為主體。大組設立組長一名,負責召集大組其他成員定期研討課題的實施、監督年級組的工作。組建課題研究中心小組,以年級綜合實踐活動小組為主體,小組設立組長一名,負責召集本年級各班班主任和任課老師協商確定課程的具體實施詳案。各班主任負責整體協調、管理本班各小組的活動,指導學生收集資料和處理信息,點撥、督促,提供條件。

  2、制定相應的規章制度

  (1)師資配備制度。按照《綜合實踐活動指導綱要·總則》的要求,教師全員參與,實行“團體指導,協同教學”。

  (2)項目責任書制度。根據學生活動小組的數量,學校規定每位教師具體指導學生小組。指導教師與學生共同確定活動項目,并與教科室簽定《項目責任書》,教科室定期檢查項目執行情況。

  (3)教師工作量制度。根據具體情況,給綜合實踐活動大組成員每周增加一、兩個課時工作量。

  (4)教師獎勵制度。根據教師的課程開發能力以及指導學生的態度、能力和效果等對指導教師進行團體獎勵或個人獎勵。

  (5)教師教研制度。課題組的核心成員定期召開研討會。年級組每周安排1課時開展教研活動。

  3、開展校本培訓與研究

  在課題實施過程中同步進行具體的操作培訓與研究,保證教師對學生綜合實踐活動的有效指導和對研究過程的有效監控。

  (1)聘請校外專家、學者講座,更新教師的教育觀念。

  (2)組織教師認真學習《小學綜合實踐活動指導綱要》和其它相關資料。

  (3)定期舉行各種研討會,互相學習交流經驗。

  (4)通過實施中的案例分析,探索指導學生開展活動的策略,提高教師的指導水平。

  4、加強過程管理

  明確分工,加強合作。校長室對課程實施進行全程協調、監控。教科室制定了學校綜合實踐活動實施方案,并協助年級組、大隊部制定“年級綜合實踐活動計劃”。在具體實施期間,年級組加強平時的研討,每周開展集體備課,相互了解情況、分析情況、互相學習和交流經驗,發現問題,分析問題,尋求對策。并及時記錄每一次的活動情況,教科室則進行監督調控,每月召開一次課題組工作例會,交流做法,解決問題,提高實效。并及時反饋給校長室。

  本學期,我校各指導師均完成了一個以上活動指導。所有指導師基本上熟悉了綜合實踐活動課程的真正內涵與操作流程。特別是林日紅老師,第一個吃螃蟹,在同伴和教研員的幫助下,通過反復上啟動課,由不知所措到豁然開朗,親歷成長過程,最終在杭州召開的四市綜合實踐活動課程實施展示聯誼會上獲得了兄弟大市的一致好評。還有的老師則反映說通過對學生綜合實踐活動的指導,自己對新課程理念的領悟更加透徹了,上起其他課更加輕松了。

  總之,教科研工作的有效開展,提高了教師整體素質,推動了課堂教學改革的進程,教師由“傳授型”、“經驗型”逐漸向“科研型”、“學者型”轉變。我們深深體會到:只要堅持走教科研之路,才能促進教師隊伍建設,才能推進教學改革向縱深發展,教育教學質量才能不斷提高。

結對幫扶工作總結6

  20xx年我局扶貧工作在縣委、縣政府的領導下,在縣扶貧辦的關心支持下。根據縣委辦、縣政府辦《關于印發縣級機關部門單位包村扶貧(20xx—20xx年)和干部駐村包扶工作實施意見的通知》(南辦發[20xx]6號)和《南鄭縣扶貧開發領導小組關于進一步明確包村扶貧和干部聯戶扶貧工作的通知》(南扶組發〔20xx〕3號)文件要求。開展調查研究,投入人力、物力、財力為兩河鎮三門村的貧困戶解決實際困難和問題,扶貧開發工作取得了較好成效。現將今年駐村聯戶扶貧工作開展情況總結如下:

  一、主要做法及保障措施

  (一)加強領導,健全機構

  在上級下達計劃任務后,局黨組高度重視扶貧工作,迅速組織工作計劃會議,成立了扶貧領導小組,確定了人員及責任。主要領導為第一責任人,分管領導負責具體落實,各成員要工作到村,責任到人,增強責任感和使命感,確保脫貧目標如期實現。

  我局主要領導3次親自帶領局相關干部到實地考察,召開專門會議確定論證扶貧項目,掌握政策、了解信息、制定扶貧方案,并適時組織局干部向貧困村特困戶獻愛心,并且加大扶貧宣傳力度,讓干部都關注、關心扶貧工作。

  (二)精心組織、搞好規劃

  領導小組人員進行實地調研,多次召開成員會議討論精心組織。根據村情村況制定《20xx年—20xx年包村扶貧實施方案》、《20xx年幫扶計劃》、《干部聯戶扶貧實施方案》和《漢中市精準扶貧連心連親結對幫扶卡(20xx—20xx年)》確保了本年度扶貧規劃的針對性、科學性和可操作性。

  (三)加強溝通協調,推進掛點幫扶

  領導小組經常進村入戶、走訪調研。組織村干部和幫扶貧困戶參加座談,相互交流扶貧經驗、探索扶貧方法,制定方案、互相配合、共謀發展。充分發揮招商引資工作中獲取產業發展信息的優勢,從資金、技術、項目、信息等方面幫扶貧困對象,確保了幫扶措施和幫扶任務落實到位。

  (四)科學管理,動態監控

  對貧困戶實行科學管理,分類指導,動態監控。扶貧干部工作人員經常深入各村貧困戶進行調查摸底,了解他們的生產生活,對發展中新出現的貧困戶給予登記上報。對越過貧困線的貧困戶進行及時列入一般戶,使其不再享受貧困的待遇。使得扶貧資源得到合理安排和公平落實。

  (五)以人為本,解決貧困群眾最關心、最直接、最有長遠發展的利益問題

  在扶貧規劃上,因地、因村、因戶制宜,認真編制扶貧項目規劃和實施方案。做到扶持項目具體可行、目標任務科學合理、各項措施切實可行。在基礎設施建上,重點突出路、房、電、水等基礎設施建設,有效改善貧困群眾生產、生活和生存條件。確保增加貧困群眾收入的`基礎上,注重強基固本,大力培訓貧困戶勞動力掌握勞動技能提升勞務開發水平。堅持貫徹落實“”精準扶貧,并且扶貧與“扶智”相結合,把扶貧濟困的著眼點放在提高人口素質上。落實貧困家庭適齡子女接受中等職業教育,或幫助合適條件的到更高層次院校深造,從長遠和根本上改變貧困問題。

  二、主要工作及成效

  (一)前期調查摸底

  為確保扶貧工作早日順利開展,成立了駐村工作隊。深入三門村貧困戶調查摸底登記核實貧困情況,對居住條件進行拍照記錄,及時建立檔案。今年3月,原三門村與沙灣村合并為新的三門村,現全村轄12個村民組,人口2286人,耕地面積1356畝,其中水田1286畝,旱地177畝,經濟來源主要以農業種植,養殖餐飲、運輸服務、草袋編制、勞動力輸出為主。7月我局按照縣上統一安排,確定一對一幫扶貧困戶12戶,建立《漢中市精準扶貧連心連親結對幫扶卡(20xx—20xx年)》,做到了對三門村幫扶的12戶貧困戶的“三知三清”并分析幫扶貧困戶的至貧原因:缺乏技術技能。后期將結合單位工作職能有的放矢的制定幫扶計劃,以確保幫扶工作落實的公開、公平、公正,體現以人為本的科學發展思想。

  (二)發展集體經濟,支持特色農業經濟,促農民增收

  三門村沒有集體經濟收入,村兩委建設薄弱,管理能力差。單位立足村情現狀,整理盤活原有集體土地、林地,投資改造,發展種植、養殖等集體經濟項目,逐步使村委會每年有固定收入維持正常運轉,并積極爭取適合三門村經濟發展的招商項目,初步計劃聯系在縣招商企業盛泰嘉業(陜西)生態資源有限公司,為三門村提供油茶育種、栽培等技術。計劃利用進出黎坪景區的位置優勢,發展留村婦女制作小型手工編織品、紀念品,打造一條手工編織街。目前該村生豬養殖規模正逐步擴大,生豬養殖戶280預戶,生豬存欄720余頭,年銷售32萬元,為繼續擴大該村生豬養殖規模,經我局局務會研究,按縣上扶貧工作總體要求,我局從“綠色食品項目”經費中列支2萬元,用于支持該村生豬養殖發展,促進農民增收。

  (三)基礎設施建設與改造成效顯著

  行路難、飲水難、居住環境等基礎設施差是三門村的基本現狀。對三門村實地考察研究,根據實際和需求籌集資金幫助村上進行基礎設施建設或改造。

  一是完成三條通組道路的修建,其中五組公房梁道路500米,一組下灣村道路400、八組三門街至八組道路1000米,道路寬3米,實行拓寬沙石鋪墊;

  二是完成了村部文化活動場所建設,修建廣場圍墻260米,場地回填,硬化1400平方米,并購置健身器材6套。為脫貧打下堅實的硬基礎,取得了顯著的成效。

  (四)教育設施逐步完善,勞動力技能培訓水平不斷提高

  加大力度做好智力扶貧,逐步完善教育設施。采取綜合培訓和轉移就業相結合,著力提高貧困戶勞力整體素質和收入水平。針對貧困戶勞力技術素質低的實際,采取多形式多層次的辦法組織貧困戶勞動力參加各種技術培訓,加強與勞動等部門的密切協作,切實抓好貧困戶勞力的務工技能培訓和勞力轉移工作,全年共開展強農惠農富農政策宣講3場次。

  (五)慰問幫扶、農村合作醫療扎實推進

  對各貧困戶,五保戶,孤兒等弱勢群體進行各種方式的慰問。根據幫扶村實際狀況做好農村合作醫療保險,讓群眾健康治療得到切實的保障。截止目前,三門村農民養老保險參保率達97%,農民新型合作醫療參加率達98%。

結對幫扶工作總結7

  今年以來,我局按照縣委、縣政府的統一部署,承擔了扶貧結對工作。幫扶對象是xx鄉xx村,xx鎮xx村xxx共x個村xx戶。我局領導高度重視結對幫扶工作,黨組書記親自負責扶貧工作。從加快推進當地經濟社會發展的目標出發,采取深入實地調研,指導和幫忙結對鄉鎮及扶貧工作隊駐村制定脫貧工作規劃,竭力為結對村貧困戶辦實事、辦好事、解難事,使當地廣大村民實實在在的受益。現將我局開展幫扶工作總結如下:

  一、領導重視,職責落實

  根據《xx縣扶貧攻堅工作方案》統一思想認識,局領導班子明確提出要把結對扶貧工作作為一項重要政治任務來完成,成立了xx縣經濟和科學技術局扶貧開發領導小組,由黨組書記任組長,局長任副組長,其他領導為成員。明確貧困戶幫扶職責人,嚴格督查考核,促進幫扶工作,確保幫扶工作取得實效,做到貧困村不摘帽,貧困戶不脫貧,工作隊不撤出,各項扶貧攻堅任務近期按質完成。

  二、結對幫扶,取得實效

  (一)深入調查摸底,了解當地人民急切要解決的問題。全體成員走村串戶、調查摸底、了解了民心、民意、民情,摸清了群眾最急、最盼、最缺的事情。工作做到四個深入:一是深入致富能手和貧困戶家中,了解所駐村的經濟發展現狀、農民增收渠道、資源優勢和發展潛力等二是深入黨員、村、組干部家中,了解村兩班子現狀及存在的問題三是深入科技示范戶,了解農村教育和科學知識、實用技術等情景,搞清了農民在發家致富方面所缺少的知識和信息等四是深入有矛盾糾紛的農戶家中,了解影響農村穩定的主要因素,以及群眾反映強烈的熱點、難點問題。

  (二)結合所駐村實際,積極參與脫貧攻堅工作。幫扶職責人參與鄉鎮精準扶貧工作,與鄉鎮駐村干部和村干部一齊開展精準扶貧建檔立卡,心連心結對幫扶,建檔立卡回頭看一系列工作。幫扶職責人按照一包到底、一抓到底、職責到底的要求,各自領著相關資料表冊,到所在村逐家逐戶開展精準扶貧建檔立卡工作,積極向群眾宣傳政策,為群眾答疑解惑。

  三、存在的主要問題

  結對幫扶工作雖然取得了一些成效,但工作中還存在一些問題與不足。主要有:一是黨員干部結對幫扶形式比較單一,活動開展還不夠平衡,有待進一步改善二是由于業務工作繁忙,安排和組織下去的.時間次數比較少,宣傳力度還不夠三是捐款和資金幫扶的多,真正在政策、技術和市場信息等方面給予幫扶的東西不多。

  四、下段工作打算

  下段工作,我局將繼續按照縣委、縣政府的工作部署和要求,不斷深化幫扶力度,拓寬幫扶途徑,增強幫扶實效,鞏固幫扶成果,以促進農民持續穩定增收為重點,繼續做好部門單位幫村,黨員干部幫戶工作,進一步健全長效幫扶機制,努力發揮本局職能優勢,實現農業增產、農村增效、農民增收,促進區域經濟社會的協調發展,為推進城鄉統籌科學發展做出新的貢獻。

結對幫扶工作總結8

  “在學校老師的幫助下,我每年可以得到20xx多元的國家助學金,課余時間再到學校餐廳和圖書館勤工助學崗位工作,不用再為上學費用擔憂了。”沈陽城市學院語言文化學院大四年級學生張玉對記者說。

  張玉的爺爺、奶奶、父親先后患病,家里出現經濟困難,在學校開展的學黨史辦實事活動中,張玉得到幫助,終于可以安心完成學業。

  黨史教育開展以來,沈陽城市學院把學習黨史同學校日常工作和教育教學相結合,將學習成果轉化為解決廣大師生“急難愁盼”問題的實際行動,推動黨史教育走深走實。學校面向全體學生開展了“我為群眾辦實事重點困難學生幫扶活動”,出臺實施方案,對在學業、心理、就業、生活、環境適應等方面遇到困難的學生,進行一對一重點幫扶,將黨的溫暖送到學生心坎上,幫助學生渡過難關,不讓一名學生“掉隊”。

  學校建立了學校、學院、學生社區“三位一體”幫扶網絡,針對學生需求,黨委學生工作部建立工作臺賬。學院和學生社區黨員教師、黨員學生與遇到困難的'學生結對子,實行一對一重點幫扶。對于出現生活困難的學生,學校在獎學金和助學金評定上做到應助盡助,同時提供校內外勤工助學崗位,為孤兒及其他符合規定的學生減免學費、辦理臨時救助等。對于出現就業困難的學生,學校發動全校教師聯系就業崗位,相關教師提供就業指導幫助,同時結合學生就業意向,開展線上專項就業洽談會,最終實現就業困難學生全部就業。對于出現心理困難的學生,黨員教師和輔導員、相關教師及同學共同討論,聯合“會診”,開展專項講座和單獨心理輔導,找到解決辦法。

  截至目前,全校已有239名黨員教師、黨員學生參與到幫扶行動中,799名遇到各類困難學生得到幫助。

結對幫扶工作總結9

  為了積極響應省市教育行政部門關于進一步加大城鎮學校與農村學校結對幫扶的力度的號召,我校與錦州保二小學結對幫扶,我校是受助學校。在工作中我們堅持求真務實、開拓創新的原則,誠懇學習,精心組織,周密實施結對幫扶工作。使得我校在教學理念、教學方法等方面縮短了城鄉差距。現將此項工作情況總結如下:。

  一、高度重視,嚴密部署

  城鄉結對幫扶是統籌城鄉教育協調發展、優化教師資源配置、解決農村師資力量薄弱問題的重大舉措,這對于提高我校教育就學質量、促進義務教育均衡發展、具有重要戰略意義。學校領導十分重視結對幫扶工作,并把它作為向高質量學校學習的極好機會,使得此項活動自始至終始按照有序有效開展著。

  二、開展各項活動開展,給我校教育教學帶來了生機

  在學校工作會議上,校長多次向老師們闡述結對幫扶工作的意義。因此,在受幫扶過程中,我們虛心學習,真誠面對,以心換心,以情促行。在工作中具體做到,主動加強聯系,建立穩定的互訪機制,提高我校辦學效益。

  1、領導互訪,更新辦學理念。學期開學初,兩校領導共同交流學校的發展規劃與新學期的工作計劃,就學校教育管理、教學研究、教育科研等進行深入的探討。了解幫扶工作實施情況,共商學校發展大計,確定工作重點,相互協調,制定幫扶實施方案,保證幫扶工作順利開展。

  2、教師互訪,取長補短。自開展活動以來我校曾先后派12名教師到對方參觀學習,對方也經常派優秀教師到我校指導實際教學,通過開展教研活動,專題講座共同切磋教學技藝,提高了我校課堂教學效果。

  3、教學展示,提高能力。20xx年9月,在主管領導和保二小學領導的關注下,帶領語、數骨干教師為我校師生上了4節示范課。簡明新奇的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使我們的教師受益匪淺。有效地提高了我校教師在實際教學中的應用能力。

  4、網絡交流,友誼永存。通過一年多的.相互了解,使得我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼,并通過網絡平臺相互交流教學信息、教學方法、解疑釋難,使得我校教師在教學理念、教學方法、教師心理等方面得到了提高與發展。

  三、加強學習,不斷進步

  結對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結對幫扶,對我們受助學校而言,收效頗豐,領導有了新的辦學理念,更加明確了辦學目標,不僅提高了辦學品位,而且提升了我校教師自身業務素質,為我校的進一步發展贏得了更廣闊的空間。在結對幫扶工作中,保二小學的領導和老師們的付出令我校全體師生深受感動,并表示誠摯的感謝。而我們收獲的卻是愛心,是知識,是經驗,是團結,是友誼,是理解,……

  在今后的工作中,我們將借助幫扶活動的東風積極、虛心地向城市先進學校學習,把他們的優秀辦學方法與我校實際結合起來,為實現城鄉基礎教育均衡發展做出努力。

結對幫扶工作總結10

  在區教育局新學期工作會議精神和進修學校科研部工作計劃的指導以及科研部關心領導下,以教育教學科研作為構建“生命的課堂”的重要手段,樹立“問題即課題”的理念,努力使科研過程成為推動教師業務能力提高的過程。同時積極展開了全國教育科學“十一五”規劃教育部課題實驗區子課題《開放式作業與學生個性心理發展的研究》的課題研究。為進一步開展好科研工作,促進全體教師的科研意識和科研能力,使科研真正發揮促進教學、指導教學的作用,總結如下:

  一、本學期進行的主要科研工作

  (一)、課題研究

  1、建立科研管理考核制度。

  2、樹立問題意識,發現問題并嘗試用科研的態度和方法解決問題。

  3、繼續進行課題研究,積累過程材料。

  4、提高教師的科研能力,科研與課堂教學行為相結合,增強科研的實效性。

  (二)、重點工作

  1、以個案研究法和案例研究為主要方法開展課題研究并積累過程材料。

  2、及時分類整理課題研究過程性材料,并及時總結鼓勵。

  3、發揮學科教學中的科研促進作用,繼續進行科研骨干的培養。

  4、加強對全體教師科研意識的培養,鼓勵教師撰寫教學故事、案例、反思等,對工作中出現的問題進行理性的,研究性的思考。

  (三)、培訓講座為促進全體教師的科研意識,提高科研能力,在教育教學中發現問題能夠科學理性地思考、研究和解決問題,使教育科研真正為解決教育難題、提高教學質量服務,本學期進行了一次科研講座和兩次科研培訓。

  (四)、其他工作

  1、認真參加了科研部組織的科研例會、培訓和科研工作現場會,學習了許多先進經驗,促進了我校的科研工作的順利展開和進步。

  2、初步建立了科研工作的常規制度和考評機制。

  3、學習使用學校和科研部的科研博客,從科研部的博客中和郵箱中學習其它學校的先進經驗。

  4、積累了一些課題過程材料,課題研究有序進行。

  二、取得的成績

  (一)、科研成果豐碩

  (二)、整體科研意識增強,科研能力提升。許多教師能重視和積極參加科研工作,對工作中遇到的困難能主動探索,以科學研究的態度去面對和嘗試解決。撰寫科研論文、案例的積極性較高,水平也有很大幅度提升。這表明了他們科研能力的.提高,同時也促進了個人教學水平的提高。

  三、存在的問題

  1、部分教師的科研意識不強,教育教學中遇到問題不能用科學研究的方法思考和解決。產生問題的主要原因是這些教師沒有認識到科研的真正意義,認為搞科研就是為了那論文證書,沒有嘗到用科研解決問題的甜頭。

  2、本學期沒有進行科研課題研究課。

  四、今后努力方向

  繼續貫徹落實好上級部門的要求和指導精神,進一步完善科研工作的規章制度,進一步重視加強對全體教師的科研意識,使科研與課堂教學相結合,發揮科研對教育教學的推進和提升作用。以上是我校本學期的教育科研工作總結,一學期的工作中得到了科研部領導的許多關心和幫助,有許多工作做得還遠遠不夠好,下學期我會努力學習,也誠懇地希望得到領導的批評指正。

結對幫扶工作總結11

  為了貫徹落實中央、國務院,省衛計委、省扶貧辦關于健康扶貧工作部署,提高貧困人口的獲得感和滿意度,進一步完善幫扶村村級綜合公共服務功能、改善群眾居住環境,早日實現全面建成小康社會的'宏偉目標做出積極貢獻。20xx年5月18日上午,由趙院長帶隊分別對全鎮“一對一”結對幫扶人員進行入戶健康檢查及健康扶貧政策講解。

  在巡診過程中本院職工用通俗易懂的言語宣傳本年度健康扶貧惠民政策夏季防暑降溫的宣傳工作,并作詳細記錄該貧困戶家庭成員患病詳細情況及病程記錄,及為重點貧困村村民發放圍裙。

  通過入戶巡診,及時了解了幫扶對象的身體情況,為他們提供了一些合理用藥、飲食及生活習慣方面的健康指導,并為他們進一步講解了健康扶貧政策。積極開展醫療衛生幫扶巡診工作,是全面貫徹落實健康扶貧工作要求的重要舉措,我院將牢固樹立服務意識與大局意識,堅決將巡診義診和醫療衛生幫扶工作做好做實!

結對幫扶工作總結12

  今年以來,我局按照縣委、縣政府的統一部署,承擔了扶貧結對工作。幫扶對象是XX鄉XX村,XX鎮XX村XXX共X個村XX戶。我局領導高度重視結對幫扶工作,黨組書記親自負責扶貧工作。從加快推進當地經濟社會發展的目標出發,采取深入實地調研,指導和幫忙結對鄉鎮及扶貧工作隊駐村制定脫貧工作規劃,竭力為結對村貧困戶辦實事、辦好事、解難事,使當地廣大村民實實在在的受益。現將我局開展幫扶工作情景匯報如下:

  一、領導重視,職責落實

  根據《XX縣扶貧攻堅工作方案》統一思想認識,局領導班子明確提出要把結對扶貧工作作為一項重要政治任務來完成,成立了XX縣經濟和科學技術局扶貧開發領導小組,由黨組書記任組長,局長任副組長,其他領導為成員。明確貧困戶幫扶職責人,嚴格督查考核,促進幫扶工作,確保幫扶工作取得實效,做到貧困村不&ldquo摘帽&rdquo,貧困戶不脫貧,工作隊不撤出,各項扶貧攻堅任務近期按質完成。

  二、結對幫扶,取得實效

  (一)深入調查摸底,了解當地人民急切要解決的'問題。全體成員走村串戶、調查摸底、了解了民心、民意、民情,摸清了群眾最急、最盼、最缺的事情。工作做到四個深入:一是深入致富能手和貧困戶家中,了解所駐村的經濟發展現狀、農民增收渠道、資源優勢和發展潛力等二是深入黨員、村、組干部家中,了解村&ldquo兩委&rdquo班子現狀及存在的問題三是深入科技示范戶,了解農村教育和科學知識、實用技術等情景,搞清了農民在發家致富方面所缺少的知識和信息等四是深入有矛盾糾紛的農戶家中,了解影響農村穩定的主要因素,以及群眾反映強烈的熱點、難點問題。

  (二)結合所駐村實際,積極參與脫貧攻堅工作。幫扶職責人參與鄉鎮精準扶貧工作,與鄉鎮駐村干部和村干部一齊開展精準扶貧建檔立卡,&ldquo心連心&rdquo結對幫扶,建檔立卡&ldquo回頭看&rdquo一系列工作。幫扶職責人按照&ldquo一包到底、一抓到底、職責到底&rdquo的要求,各自領著相關資料表冊,到所在村逐家逐戶開展精準扶貧建檔立卡工作,積極向群眾宣傳政策,為群眾答疑解惑。

  三、存在的主要問題

  結對幫扶工作雖然取得了一些成效,但工作中還存在一些問題與不足。主要有:一是黨員干部結對幫扶形式比較單一,活動開展還不夠平衡,有待進一步改善二是由于業務工作繁忙,安排和組織下去的時間次數比較少,宣傳力度還不夠三是捐款和資金幫扶的多,真正在政策、技術和市場信息等方面給予幫扶的東西不多。

  四、下段工作打算

  下段工作,我局將繼續按照縣委、縣政府的工作部署和要求,不斷深化幫扶力度,拓寬幫扶途徑,增強幫扶實效,鞏固幫扶成果,以促進農民持續穩定增收為重點,繼續做好&ldquo部門單位幫村,黨員干部幫戶&rdquo工作,進一步健全長效幫扶機制,努力發揮本局職能優勢,實現農業增產、農村增效、農民增收,促進區域經濟社會的協調發展,為推進城鄉統籌科學發展做出新的貢獻。

結對幫扶工作總結13

  一滴水能反射出太陽的光輝,一份愛足以體現社會的溫暖。愛心捐助是美好的情感,更是博大的胸襟。愛,因為關愛而圣潔;心,因為奉獻而永恒。

  20xx年6月25日,山西陽光愛益佳紅領巾愛心團隊、中國公益在線太原小店愛心工作站,驅車200余公里來到山西省武寧貧困縣,在當地紅十字會對接之下。兵分兩路為分散在山區的十所小學,50位貧困學生開展了“一對一結對子幫扶”活動。為貧困學生捐贈了1.5萬元的助學金以及學習用品、生活用品。

  此次捐贈活動意義重大而深遠,充分體現了山西陽光益佳紅領巾愛心總隊創始人張小義,無私又極富大愛的.共產黨員情系教育,捐資助學的大愛情懷,值得提倡與大力泓揚。情系教育,捐資助學,用實際行動真心為貧困山區教育的發展獻愛心、做奉獻。繼承和發揚了中華民族扶貧濟困傳統美德,也為公益慈善光彩事業樹立了榜樣。

結對幫扶工作總結14

  根據區委、區政府有關文件精神,我局與xx鄉xx村結對幫扶并選派一名優秀的年輕干部長期駐村以來,始終如一地重視這項工作,全體干部職工也抱著極大的熱情參與這項工作。由于領導重視,計劃周密,措施實在,幫扶工作取得了較大成效,為解決該村農民的實際困難,維護和促進全區改革、發展、穩定的大局作出了積極的貢獻,同時也促進了我局的作風建設,密切了黨群關系。現將今年以來我局與xx鄉xx村結對幫扶工作情況總結如下:

  一、領導重視,廣泛宣傳動員

  關于結對幫扶工作的通知下發后,我局立即組織全體干部職工認真學習有關文件精神,教育大家從維護社會穩定的高度出發,從密切黨群干群關系的高度出發,動員干部職工積級參與這項工作。組織局黨組領導干部與結對村困難家庭結為幫扶,并明確幫扶援助的內容、形式和時間,務求實效。

  二、深入調查,制定幫扶規劃

  為使真正困難群眾家庭得到實實在在的`援助,局領導和輕工協會領導班子多次深入幫扶村貧困家庭,與貧困戶交心談心,走到田間地頭開展調查研究,對致貧原因、存在問題進行分析,研究解決方案,制定脫貧工作計劃,鼓勵他們樹立脫貧信心。重點了解了貧困戶的生活狀況,共同討論對他們采取的幫扶措施,通過與貧困戶交心談心,增強了他們脫貧致富的決心,讓他們看到了脫貧致富的希望。

  三、認真落實幫扶工作措施

  定期或不定期地要求扶貧隊長回單位匯報駐村工作情況和思想動態,積極爭取并依托單位的大力支持。我局黨組領導先后多次來到村進行實地調研和召開座談會,解決實際困難,與村兩委共同謀劃xx村的發展規劃:

  一是科技局和輕工協會干部職工春節期間對貧困戶進行慰問走訪。

  二是積極協調國土部門實施了兩個批次的土地增減掛鉤項目,通過項目的實施使群眾凈田畝就增加了67余畝,基本解決了項目區群眾耕地少及環境臟亂差現象;

  三是積極協調國土部門投入了一百萬余元對全村農田道路及水利設施進行升級改造,新修u型渠6000余米、維修砂石路1500米,目前該項目正在實施,工程結束后徹底改變了以往旱不能灌、澇不能排的現象;

  四是爭取資金14萬余元(區審計局、區直工委)對村陣地進行維修裝潢及購買辦公桌椅。

  五是聯合區直工委從供電部門爭取二十萬余元對xx村小臺組、桃元組、和平組、xx組四組進行了農網改造工程,解決了四組農戶用電難問題。

  六是積極從區扶貧辦爭取專項資金23萬元新修xx村部排澇渠(渠長:756.6米,深:1米,寬:1米),該項目正在招標。

  一年來,在我局、輕工協會和xx村兩委共同努力下,基本上改善了群眾的生產生活質量,提高了群眾的收入。同時也徹底改善了辦公環境,極大地提高了村干部的工作熱情;也方便了群眾來村辦事有門可進,拉近了群眾與村干部之間的距離。

結對幫扶工作總結15

  關注民生、保障民生、改善民生,努力為群眾辦實事、解難事、做好事,是余杭區委、區政府歷年來極為關注的大事、要事。20xx年起啟動第一輪“結對幫扶”工作,先后以“千名領導干部結對千戶困難家庭”活動(簡稱“雙千”活動)和“1+X”社會幫扶活動為工作載體,結合“春風行動”、低收入農戶結對幫扶等,不斷拓寬幫扶的力度和范圍,讓弱勢群體和困難群眾分享我區經濟社會發展成果,共建共享“品質之城、美麗之洲”。

  一、基本情況

  20xx年12月,余杭區委、區政府發出《關于開展千名領導干部結對千戶困難家庭活動的通知》(區委[20x]116號),在全區市管領導干部、區管領導干部中開展為期4年的“雙千”活動,積極營造干部率先,黨員帶頭,全社會共同參與的扶貧幫困新局面。同時,為延伸和拓展我區“雙千”活動的范圍,構建困難群眾長效幫扶和結對模式,20xx年1月,區委辦、區府辦聯合發出《關于開展“1+X”社會結對幫扶活動的實施意見》,動員機關黨員中層干部、廣大企事業單位、社會各界人士利用各自的優勢,與困難家庭結成對子,給予針對性幫扶,進一步擴大結對幫扶的社會影響力。兩項活動啟動以來,先后有80個部門(單位)、20個鎮(街)以及余杭經濟開發區的2767名黨政領導、機關干部與2801戶城鄉低保戶、農村低收入家庭結成了幫扶對子,另有134家機關事業單位、100家企業單位以集體形式幫扶865戶困難家庭。廣大機關黨員干部、企事業單位和社會各界從幫扶對象最困難、最迫切、最需要解決的問題入手,積極主動給予幫扶。通過4年時間的努力,共計為困難群眾捐贈慰問金1635.72余萬元,大米、食用油、衣物、夏令用品等實物折價376.37余萬元,為困難群眾解決生活、就業、就醫、就學等實事24139件,引進合適項目140個。通過第一輪的“結對幫扶”,基本實現了“不讓一戶家庭因生活困難而過不下去”的目標,加深了機關黨員干部對農業、農民、農村的認識,增進了同人民群眾的感情。

  二、主要做法和特點

  1、明確任務,落實責任。成立“結對幫扶”工作領導小組,明確由區委組織部、區直機關黨工委、區民政局等9家單位為成員單位,領導小組下設辦公室(簡稱“結對辦”),由區委組織部分管領導任辦公室主任,區直機關黨工委和區民政局主要領導任副主任,成員單位分管領導為辦公室成員,并根據人事變動,及時調整辦公室成員。“結對辦”與成員單位相互溝通,密切配合,及時做好結對幫扶工作的統籌和協調。參與結對的各有關部門領導高度重視,積極動員部署,確保了結對幫扶各項工作迅速、及時、有效開展。

  2、突出重點,覆蓋全面。在“雙千”活動中,全區904名區管以上領導干部,重點救助908戶城鄉低保家庭、因病致貧、因災致困、貧困優撫對象、殘障人士等困難家庭基本生活。20xx年,在“1+X”社會幫扶活動中,增加20xx年度新進班子的區管干部和機關中層正職與613戶困難家庭結成對子。并在下半年再次拓寬幫扶范圍,把1250戶喪失勞動能力的低收入農戶納入幫扶救助范圍,發動機關部門和鎮(街)中層干部進行以“一對一”方式進行結對救助。另外,機關部門所屬的事業單位、轄區內企業單位以及部分社會各人也積極響應號召,主動參與結對幫扶活動,較好地形成了干部率先、黨員帶頭、全社會共同參與的扶貧幫困局面。

  3、健全機制,營造氛圍。一是定期督辦通報。從20xx年“雙千”活動一開始,“結對辦”就確定“黨建月”和元旦、春節兩個時間節點,定期發出督辦通知,要求各單位及時上門做好走訪慰問工作。同時,建立了信息反饋制度,要求各部門(單位)定期報送相關信息,并在相關媒體上宣傳典型事例。二是定期調整變更。對涉及結對領導干部退休、調往外地等情況的,由其所在單位及時落實本單位其他干部替補結對。對于貧困戶脫貧的,在所在鎮(街)上報后,由“結對辦”定期聯系區民政局統一做好調整工作。活動開展以來,已經對全區30多戶脫貧家庭進行調整。三是定期檢查上報。為掌握事單位結對幫扶工作開展情況,結對辦每年兩次,做好結對幫扶相關情況調查、統計、上報工作。及時召開結對幫扶工作懇談會,查找問題和不足,及時落實整改。先后兩次發放《x市萬名機關黨員干部結對幫扶聯系卡》,由干部、被幫扶戶各掌握一份,要求每次上門服務,雙方都要填寫、記錄時間、內容,提高了救助幫扶工作的成效。

  4、創新方法,注重實效。第一輪“結對幫扶”工作開展以來,余杭區創新幫扶方法,發揮優勢,具體做、真正幫。主是體現在“四個同步”上:

  一是個人幫扶與集體幫扶同步進行。參與結對的黨員干部在發揮個人力量的同時,注重發揮本單位職能優勢,幫助困難戶引進項目、提供崗位、創造就業機會。區人大常委會副主任、區總工會主席杜堅強、工商分局調研員魏張仁,分別聯系x市宏畔粉沫鍍鋅廠、x好好廣告有限公司與貧困家庭孩子結成助學對子,由企業提供助學款,幫助兩個貧困家庭的孩子完成學業。區建設局黨總支積極發動所屬7個企業和事業支部與區內9戶貧困家庭以及x市長興縣1戶貧困家庭結對。崇賢鎮在組織好鎮機關黨員干部結對幫扶工作的同時,開展了“百名崇賢老板慰問百戶困難家庭”的“雙百”活動,發動百余名崇賢老板為鎮慈善分會捐款,并分別與全鎮253戶困難家庭結對,在鎮領導的帶領下,每年兩次上門走訪慰問。

  二是物質幫扶與精神幫扶同步進行。在給貧困家庭物質幫扶的同時,注重與困難家庭成員的交流溝通,了解一些生活、思想等情況。百丈鎮黨委副書記姜有松針對結對貧困戶王小毛在思想上出現的問題,制定“三必訪三必談”幫教方案,定期走訪該家庭和所在單位,定期與王小毛通電話,全面了其思想、工作、生活等方面的表現,幫助他消除思想顧慮,重新樹立生活信心。姜有松同志被x市“結對辦”作為結對幫扶先進典型在“x在線”進行宣傳。

  三是堅持“輸血”與“造血”同步進行。各有關單位和廣大領導干部在物質救助貧困戶的同時,還根據實際幫助開展就業培訓和指導,提供就業信息,提供政策咨詢。倉前街道領導干部對幫扶對象家庭成員中有勞動能力和就業愿望的,及時建卡登記,適時舉辦就業培訓班,幫助聯系本街道一些企業,多方籌集創業金,扶助創業。區城管執法局通過協調,幫助部分貧困戶在農貿市場設立攤位,解決其生活來源。總工會副主席張振華、文廣新局副局長吳勇發揮自己人脈優勢,與相關企業聯系,幫助有勞動能力人員的困難家庭聯系就業。

  四是指派幫扶和自愿幫扶同步進行。除“結對幫扶”活動指定的機關黨員干部參與結對以外,百丈鎮、運河街道、仁和街道等單位從實際出發,發動本單位中層干部結對幫扶轄區1戶困難戶,按照每次500元慰問金和100元的慰問品的標準,每年兩次上門慰問。此外,各有關部門還結合城鄉基層黨組織結對共建,與結對村貧困家庭和貧困黨員結成對子,自愿開展為期2年的結對幫扶。

  三、存在問題

  總體來看,余杭區第一輪“幫扶結對”工作取得了階段性的成效,但也存在著一些問題和不足:

  1、結對幫扶的針對性還不夠強。目前的救助幫扶措施,多數單位限于“慰問式”、“接濟式”的,給一些慰問金,送一些糧、油物品等,雖然投入了不少財力,但只能解決困難家庭幾天或節日的生活問題。在給幫扶戶提供信息、技術、資金等方面還有差距,有的沒有通過調查研究,從個體實際情況來分析原因,沒有以發展的'觀點來采取相應的具體措施幫助困難家庭提高自身脫貧能力。

  2、結對雙方的情況變化掌握還不夠全面。近幾年來,部分貧困戶因征地拆遷,家庭成員就業,家庭生病人員病故等原因逐步脫貧,與此同時也有新產生的貧困家庭需要納入結對幫扶的范圍。參與結對幫扶的機關黨員干部,也因年齡到杠、外派學習、崗位交流等情況產生的變化。這需要各鎮(街)民政等相關部門、結對機關黨員干部所在單位及時上報,方便“結對辦”及時調整變更。另外,x市臺辦、法制辦,x市師范大學等11個單位的領導干部分別與我區運河、喬司、閑林等20個鎮(街)以及余杭經濟開發區的100戶貧困家庭結對。因結對領導干部單位分散,結對貧困戶遍布全區,市結對辦要求慰問時間與我區要求有差異,使得這些結對慰問情況很難掌握。

  3、“結對卡”的發放還不夠規范。按照上級相關文件規定,“雙千”活動和低收入農戶結對幫扶活動,走訪貧困戶捐贈錢物必須登記在結對卡上,并需結對雙方簽字。許多干部感覺這與情理相悖,使獻愛心活動走樣變味。一些貧困戶沒有文化或因精神疾病不會簽字,有的請村干部代簽,但每次都請村干部陪同也影響村里工作。此外,“1+X”社會幫扶活動,沒有與之相配套的結對卡,使各單位的統計備案失去依據。

  4、各類結對幫扶對象還不夠集中。近年來,機關部門開展各類幫扶工作的載體較多。機關黨員干部個人結對幫扶的載體有“雙千”、“1+X”社會幫扶、低收入農戶結對幫扶等;機關黨組織聯系基層黨組織的載體有聯鎮、聯村,以及“一村一社區一機關”黨組織結對共建等活動。由于缺乏統籌安排,就一個部門來說,這些結對的對象相對分散,最多的機關部門涉及到8個鎮(街)、10多個村(社區),不利于集中精力抓好工作。

  四、幾點建議

  針對實踐中存在的問題,綜合有關部門、鎮(街)的意見,提出以下建議:

  1、因人制宜,對“癥”下藥。參與結對的廣大機關黨員干部、企事業單位和社會各界要立足實際,找準幫扶結對困難家庭的切入點。因地制宜、因人制宜,發揮自身優勢,創新救助幫扶內容,拓寬救助幫扶路子,多形式、多渠道地開展救助幫扶活動。如:送醫上門、幫助就業、解決農資、維修住房、聯系致富項目,等等。

  2、定期上報,統一調配。對于結對幫扶期內出現的困難戶脫貧的,由貧困戶所在鎮(街)民政部門上報區民政局或區“結對辦”;結對幫扶期內出現的幫扶人調出本區或因年齡到杠、被免(撤)職、亡故的,以及鎮(街)群團負責人崗位交流后取消待遇等情況的,由所在單位上報區“結對辦”。區“結對辦”將以每2年一次的頻率,統一對2年內出現的情況進行調整變更。對新產生的貧困戶,由民政部門實行動態監測,定期通報有關情況,將新產生的貧困戶信息及時提交結對幫扶領導小組辦公室。對于x市相關部門領導干部結對的我區100戶困難家庭,由所在鎮(街)及時了解情況,及時上報相關信息。

  3、立足規范,抓好結合。改變第一輪“結對幫扶”工作中,活動多、“結對卡”亂、貧困戶“散”的情況。整合“雙千”活動、“1+X”社會幫扶活動和低收入農戶結對幫扶活動,統一制作“余杭區結對幫扶聯系卡”。依托余杭區“一村一社區一機關”黨組織結對共建活動,區“結對辦”機關和相關企業以黨支部為單位,按照適當比例與結對村、社區轄區內貧困戶結對,鎮(街)按照屬地原則,與轄區內部分貧困戶結對。結對困難家庭名單由民政局負責提供,避免低保、低收入衡量標準不統一的情況出現。

  4、加強領導,通力協作。結對幫扶工作是關系和諧余杭建設的重要工作。要求各級領導要高度重視,統一思想認識,積極動員并組織協調各方面力量,激發廣大黨員干部參與活動的熱情,開展卓有成效的救助幫扶活動。通過各類媒體宣傳活動過程中反映出來的好人好事和工作經驗,使廣大黨員干部做到情真意切為困難群眾,實實在在幫困難群眾,從而推動第二輪“結對幫扶”工作穩步有序的實施。

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