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教學工作總結

時間:2023-06-28 17:06:02 工作總結 我要投稿

教學工作總結【精】

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,讓我們抽出時間寫寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編整理的教學工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教學工作總結【精】

教學工作總結1

  本學期,教學處在市教育局和校長室的正確領導下,貫徹市教研室工作計劃,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質量為目的,加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平,加大常規教學管理力度,全面提高教學質量,實現師生共同發展。

  一、加強教師的業務學習,努力提高教師的綜合素質。

  教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。

  1、積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。同時和學校教科室聯合邀請市教科室領導來校作教科研講座,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。

  2、積極開展教研活動。

  (1)、積極組織參加校內外研討課。

  第3周我校全體語文老師一起聽了培本實驗小學支教老師顧輝輝上的四年級語文研討課《開天辟地》。課前,語文教研組長與主講老師就教案進行研討,然后進入課堂第一線進行聽課,課后再認真修整。公開課后,全校老師對這一堂課進行了激烈的討論,大大提高了各教師對上課與評課的認識。第14周,校內舉行第二次研討課由查艷虹老師執教的三年級數學研討課《認識分數》。作為參加工作剛一年的教師,查老師教學認真,敢于大膽創新,又虛心好學。從課前的教學設計、課上的教學操作、課后的教學反思,都認真對待,值得讓大多老師去反思、去借鑒。一節研討課,得到了全校領導教師的一致好評。與此同時,作為我校數學骨干教師的教導主任王惠康也在17周上了一節六年級數學《解決問題的策略—替換》的示范課,得到了全體數學老師的好評。

  在以上舉行的幾次教研活動中,從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上,我們教學處都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個老師的教學水平。

  (2)、努力開展教學研討會。教學處每月組織了一次有針對性的教學研討會,由教學處及教研組長主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。如:低年級的識字認字教學、二年級的寫話的訓練、三年級的作文起步、五年級的解方程、六年級的分數百分數應用題和如何讓學生輕松學英語、記單詞等,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際操作能力。

  (3)、學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。校長、教學處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研能力。

  3、理論指導實踐。學校對教研組的`教學研究活動、集體備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用于實踐當中。

  二、強化教學管理,全面提高教學質量

  教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:

  1、抓常規,促進管理更加規范。

  本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。尤其是市教研室12月4日來我校進行教學調研后,對我校的教學六認真工作提出了寶貴的意見和建議,我們馬上制定了整改意見,并馬上在教學工作中加以落實。

  (1)抓備課。備課是上好課的關鍵,我們把電子備課改為手寫備課,同時要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教學處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教學處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。

  (2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

  (3)抓作業批改。本學期學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教學處對各科作業批改情況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規范,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的作業布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應內容的作業。為此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,并用書面的形式通知老師,下次檢查時重點看改正的情況。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

  (4)抓課后輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心。

  (5)抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。

  2、加強畢業班的教學管理力度。

  一個學校的教學水平,無不從畢業班展現出來。自上學期以來,學校提高對畢業班科任的要求,同時又給予支持鼓勵。本學期先后召開了4次畢業班老師會議,一次畢業班家長會,從思想上讓提高學生的認識,引導學生把對班對校的熱愛轉化為學習動力。加強了學校與家庭、社會的聯系,增強了學校的教育合力。

  3、加強質量監控的力度。

  本學期一開學,教學處就對部分年級進行了摸底性的質量抽測,根據抽測中發現的問題召開了任課教師會議,幫助他們找出問題的原因,并提出了在以后教學中改正的方法;尤其是在期中考試以后,發現全校數學學科中普遍存在著計算正確率低下的現象,因此我們在全體數學老師中開展了如何提高學生計算正確率的研究,全體老師各抒己見,說出了自己的的想法和做法,改變了過去相互埋怨的現象,經過努力,在期終考試中有了明顯的改觀。

  三、積極開展各項評比及展示活動

  為了為青年教師提供展示風采的舞臺,打造一支理念新、教藝精、底蘊厚的創新型教師隊伍。本學期,我校組織了以“有效課堂”為主題的教學研討活動。先以教研組為單位,每人上一節研究課,每組推選出一名教師參加校級評課。周弄潮、趙丹老師參加了市“百節評優課”,獲得三等獎;查艷虹老師參加了昆山市五年以內教齡數學教師會課比賽獲三等獎,俞婭老師參加路北片音樂青年教師會教三等獎;由查艷虹輔導的徐志浩、黃冬金輔導老師輔導的周濤分別獲得“小數報杯數學文化傳播活動”二等獎和三等獎。另外在1月4日我校還舉行了5年以內教齡的青年教師賽課活動,使廣大年輕老師得到了一次鍛煉。

  四、存在問題及構想

  教學處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以扎實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣促使“問題班級”的轉化;怎樣才能更好實現分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使集體備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創造性更多一些,創新求實,穩步提高教師素質和教育教學質量。

  回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為石牌小學,為石牌的人民譜寫教育新篇!

教學工作總結2

  我們教研組現有教師33人。我們始終堅持以教學為中心,強化管理。進一步規范教學行為,并力求常規與創新的有機結合,促進教師嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風的形成。全體老師敬業愛崗、博愛學生、教育得法,以高尚的師德和嚴謹的治學態度贏得了學生的認可與尊敬,從而提高學生對英語學習的興趣,總結今年的工作,我們組有如下特點:

  一、團結協作、樂于奉獻

  雖然我們組女教師較多,但團結協作的精神是可喜的。傳幫帶是我們組的特色。在教學中,師徒之間經常相互聽課,老教師教新教師如何上好課,如何編寫好導學案,如何批閱試卷,如何組織好課堂教學,在老師的悉心指導下,他們進步很快。在公開教學活動中,一人上課、全組出動。個個都是好幫手。

  二、加強學習,轉變觀念

  全組老師經常一起學習研究《英語教學大綱》以及《新課程標準》,明確了新課程標準與原教學大綱的變化,明確了各個年級的英語教學目的、任務以及要求,從宏觀上把握各個年級的知識脈絡。高一年級著重學習習慣的培養,加強學習方法的指導。高二在原基礎上側重解題思路的培養和綜合能力的提高;高三則不斷密切關注和研究高考動向。在復習過程中,注意查漏補缺,引導學生從橫向、縱向兩方面進行知識結構的梳理,同時重點培養學生在能力題方面的創新思維和考試心理的穩定。

  三、加強備課小組建設,創建特色備課組。

  各備課組能不折不扣地完成教研組安排的任務,同時創建自己的特色。高一備課組老師,認真鉆研教材,逐步形成了本組的特色——課堂節奏快、學生聽課習慣好,效率高。高二備課組以激發學生學習興趣,調動學生主動性為出發點。充分利用網絡資源,每節閱讀課基本上采用多媒體教學。現在,組內老師基本會自己制作多媒體課件。而高三備課組著重閱讀技巧的培養和解題思維的訓練。

  四、創建特色教研活動,提高學生學習英語的興趣。

  “興趣是最好的老師”,為了培養學生學習英語的興趣,我們教研組大力開展特色活動。“瘋狂英語”瘋出了精神------不畏困難,敢于拼搏的精神,狂出了力量-------激情四射、氣勢恢宏的力量。第8周,高二備課組組織了英語競賽初賽,認真選拔了參賽選手,馮振華老師對參賽選手進行了為時1個月的培訓和指導。另外,在9周,由英語組牽頭,高一備課組具體實施,舉辦了“英語單詞拼寫大賽”,活動組織得力,效果明顯,影響深遠,為學生的英語學習提供了平臺。

  五、開展聽課、說課和評課的公開教學活動。

  每個教師的課堂教學方法,教學藝術各有特色,堅持聽課、評課能相互學習,取長補短。因此,我們常常實行老教師上示范課,新教師上觀摩課的方式。聽課、評課成了英語組經常性的教研活動。(高二馮振華公開教學,高一王粉霞、樊國峰組內研討課。高三劉德儒和劉玉杰示范課)另外,本學期伊始,高一級就堅持研究英語教學模式(三環六段模式),為提高英語教學指明了方向,且在聽評課的方式上進行了創新,讓每個聽課人員從某一角度來聽評課(觀察點、觀察要素),提高了評課效率,在此基礎上,形成了成果性的作品--------英語新課程課堂觀察與評議。

  六、抓好教學研究,提高全組教師的業務水平。

  我們在搞好教材和教法研究的'同時,我們組的老師還注意以先進的教學思想和理念,有效的教學方法和現代化的教學手段來優化自己的課堂教學結構,認知結構和訓練結構。同時老師們積極撰寫和發表論文。

  我們也深深知道,這些成績的取得是在各級領導的關心,外語組老師以及學校其他學科老師的大力支持與配合下取得的。我們也知道,我們的工作還有很多需要提高改進的地方。在今后的工作中,我們決心再接再厲,努力工作,為把學校外語教學各方面的工作提高到一個新階段而奮斗。

教學工作總結3

  本學期我校以鎮中心小學工作為核心,以學期初的工作計劃為目標,以新課程理念指導教學的改革,關注每一個學生的發展,為學生的發展服務。堅持以教師觀念的轉變,促教學方式的變革,以教師素質的提高,促課堂教學效益的提高,進一步增強教學的活力,達到扎實雙基,重視能力,發展創新意識和能力教學目標。

  一學期以來,狠抓教師隊伍建設、教育教學研究和強化內部管理,扎實地抓好基礎教育改革實驗工作,主要體現在以下幾個方面:

  一、加強教師隊伍建設,努力提高教師的素質。

  1、本學期,抓教育教學理論學習仍舊不可松懈,繼續組織全體教師認真學習《課程標準》及新學期課程內容,使每一位教師能夠進一步充分地了解新的《課程標準》的理念、目標、原則、內容編排及實施建議。

  2、加強新課程學科培訓,努力推進課程改革。積極參加鎮級、縣級組織的培訓,以校本培訓為主要形式。另外我校為教師訂閱了各種報刊、雜志,組織收看輔助教學的有關的錄像,使教師從多渠道吸納新理念、新方法,切實做好各學科培訓工作。

  3、加強學習與反思,努力提高教師的自身素質。鼓勵并督促教師注重理論學習,自覺學習教育教學雜志,并結合自己的教學實際,勤于反思,撰寫教學案例、教學反思、教學論文。本學期的學習主要以校本教研為主,把校本教研作為促進教師成長的主要渠道,構建學習型組織,形成規范化、制度化的學習時間、學習方式和學習習慣,以不斷提高教師素質。

  二、堅持抓常規管理,改革課堂教學教學質量是學校的生命線,學校教學質量的優劣關系到整個學校以及教師在社會上的聲譽和形象。教學質量的提高是本學期的中心工作。為此,我們從常規入手,切實提高學校的教學質量。

  1、我們強化教學常規檢查督導工作。在計劃、備課、上課、作業批改、成績考查、學生輔導等每一個教學環節,都狠抓規范管理。為本校的日常工作制定了“三個一”,即每天至少檢查一次教師課堂教學情況,每周至少檢查一次備課、作業批改等工作,每個月至少組織一次校內視導。通過日常的檢查和校內視導,我們看到,本學期以來,我校教師在備課、上課等各個教學環節上都能嚴格執行要求,在備課上方面,通過加強學習,明確要求,我校教師都能深入學習新課標的基礎上,圍繞教辦要求,寫出規范的教案,杜絕上無準備之課,大部分同志備課都能寫教案。在上課方面,各教師基本上能嚴格執行課程設置方案,把握好教學進度,大力推行教學現代化手段,結合教材實際,積極組織學生進行自主性學習、探究性學習、合作性學習,在傳授雙基的同時,重視學習情感與學習能力的培養。在作業設計與批改方面各位教師都能按照作業規范的要求,注意作業的明確性和針對性,以及作業的深廣度和份量,并做到認真、及時地批改、訂正

  2、加強集體備課。組織教師共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,同時充分發揮每位教師的才智,互相取長補短,從而保證課堂四十分鐘的有效性。在課程標準的引導下,加強對新教師和課堂駕馭能力欠缺的教師的聽課指導,教師還可以決定自己在每堂課上所講的內容、授課的方式或順序等在教學研究上提倡各抒己見,不強求一致;在教學管理中,堅持“教有定規,教無定法”的.原則,鼓勵教師根據自身的情況,求實創新、博采眾長,以形成自己特有的教學方法及風格,對教學過程不加干涉,不硬行推廣某一種教學法,教書不拘一格,育人各得其法;在教學質量評價上,不簡單用及格率、排名次、分數高低等指標來衡量教師業績,而是側重學生素質的全面提高。在這種自由的教研氣氛和寬松的教學環境下,教師的才華得以施展。學生的素質得到全面提高。本學期我們以改革教學方法為突破口,確立“以人為本”的教育觀,創設多種教研途徑,如結合一人一課,年級組聽課,學科組聽課、評課等活動,加強教學研究,提高教師的上課、評課能力,提高每一堂課的效益。

  3、我們還在學生中開展各種競賽評比活動,促進了學生的廣泛的興趣愛好的形成,提高我校學生的綜合素質和創新、實踐能力,為我校教學質量的提高打下了堅實的基礎。在語文學科方面,我們開展了校朗誦比賽,通過本次朗讀比賽,促進了我校學生對課外書籍閱讀的渴望,增強了他們的知識水平,拓寬了學生視野。學生即使不走出山村也能了解到外面的高科技術。

  三.課題的實驗與研究,成果顯著以科研為先導,全面實施素質教育,是實現教育創新的必由之路。這已在教育管理者心中達成共識。教育變革需要教育科研,小學開展教育科學研究是教育發展的必然要求。發動和組織教師開展教科研活動是提高教育質量、推動教育改革的根本保證。."素質教育評價"實驗,取得了階段性實驗成果20xx年9月學校教師李樹養承擔了縣級實驗課題,從接受實驗任務到制定實驗計劃,到不斷完善實驗計劃,全體任課教師傾注了大量的心血,本學期在總結上學期實驗的基礎上,進一步深化、完善這項實驗,以取得了階段性實驗成果,收到了很好的實驗效果,為教研室提供了較好的實驗范例。

  一年來的教學教研工作取得了一定的成績,但也存在著不足。由于學校的工作較多,有時忙于應付,有的教研計劃不能很好地落實,還需要在今后的工作中協調安排好,以保證教育教學工作扎實有效地進行。

教學工作總結4

  一學期以來,教導處在學校的正確領導和支持下,始終堅持以教學工作為中心,以新課改理念為業務指導思想,以教學常規的精細化管理為抓手,以全面提高教育教學質量和辦學效益為主線,認真落實課程計劃,積極推進素質教學,加強教學常規管理,充分發揮教導處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強教學檢查,規范教師的教學行為,圓滿地完成了學年初制定的各項工作計劃。期末將至,為了能夠使今后的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特就本學期工作情況小結如下:

  一、狠抓常規管理,提高教學效益

  教學常規管理,是教學管理的基本內容,加強教學常規的建設與實施,是提高教學質量的基本保證。本學期,我們依然遵循此規律,狠抓教學常規管理,向管理要質量。

  1.分層管理,為使常規管理落到實處,我們采取教導處和年級組兩個層次對教學工作實行有序管理。教導處負責全校總的教學活動的監控調度,主要抓下屬的各年級組,各年級組負責日常管理,落實具體的教學目標及各項任務的完成。這樣的“分層管理”做到了條塊結合,職責明確。既讓校領導集中精力抓教學,又使教師兢兢業業搞教學。有效地穩定了正常的教學秩序。

  2.強化檢查,對教師的教學計劃、備課、上課、集體備課、聽評課、作業批改、教研活動、教育理論等各個環節在學期初提出了明確的要求和檢查方法,并真正做到了落到實處。級部每周進行檢查的結果要上報到教導處,由教導處匯總納入年終量化考核。教導處在第9周和第15周進行了全校范圍的常規大檢查活動,從任課教師中抽取責任心強的教師(每科每個年級抽取5名教師),在學科

  負責人和教研組長的帶領下檢查其他年級的`常規,對每位教師的每項常規都進行全程記錄,最后進行總結并做到及時反饋,結果納入年終量化。

  3.制度落實,認真落實學期初制定的各項教學制度,做好教師的各項考核,包括教案作業、高效課堂、業務培訓、聽課評課、教研活動(集體備課和教研活動要做到定時間、定地點、定主備人、定會議內容)等,確保了學校各項工作正常高效運轉。

  4.規范考試,考試是教學常規不可缺少的環節,為此,我們嚴格考試過程,嚴格考試紀律,發揮考試功能,了解真實情況,營造公平競爭氛圍,調動師生教與學的積極性。本學期主要進行了三個年級的兩次單元檢測,兩次全縣統一的期中、期末考試,每次考試前,精心制定考試方案及相關材料,做到方案落實、責任落實,加強考試過程管理,整頓考紀、考風。從試題的領取和交送、保密、試卷的裝訂和評閱等工作提前規劃,提前準備,嚴密組織;考試過程中,對各級部的考試都進行巡視以便及時發現問題并做出應急處理,使考試工作能順利圓滿完成。每次考試試卷都是密封裝訂后批改,流水作業,以保證考試成績的真實可靠和公正。每次考試結束后,及時組織級部、教師進行質量分析和試卷分析,總結成敗得失,并匯總到教導處存檔。通過嚴密組織考試,提高了組織管理的水平,同時也加大了考試對教師的評價實效性。

  5.深化課改,今年我們重點在七年級實施了貫徹新課改理念的“271”教育教學,先通過各種形式對教師進行課改理念滲透,并通過集體備課、教研會、經驗交流等形式對教師進行分組培訓和集中培訓(組織召開了兩次“271”教學會議),提升了教師對“271”教育的認識和理解。

  二、加強制度建設 強化規范管理

  1.課程管理,管理規范,結合學校實際,科學執行國家課程計劃,加強對綜合實踐、地方和學校課程的研究和實踐;及時更新濰坊市中小學公共信息平臺的各種數據,如課程表、時間表、任課教師表、學生信息、綜合素質評價等,維護課程及學生信息管理的嚴肅性。開學初,制定好各項教學制度,要求教師必須嚴格按照課程表上課,不遲到,不早退,不擅自調課,堅決杜絕曠課現象。若有特殊情況需調課的,必須填好調課單,并上交級部和教導處各一份存檔備查。同時,加強對音、體、美、信息技術、體育健康、綜合實踐等課程的監督管理。確保學校教學秩序的穩定和有序開展。

  2.崗位職責,加強圖書閱覽室、實驗室、教務員等崗位的人員管理,要求各崗位人員嚴格要求自己,恪守崗位職責,確立為教學一線教師服務的思想,保證一線教學的需要,并做到室內環境整潔、物品擺放整齊有序,賬目清晰、記錄詳實。積極配合學校其他各科室完成上級各部門的檢查和督導工作。

  3.學籍管理,在昌樂縣教育局基教科指導下,規范地做好學生入學、休學、復學、轉入、轉出等學籍管理工作。及時完成初一新生學籍數據錄入、上報、審核工作。同步山東省基礎教育管理平臺的數據更新、核實、對接。

  4.加強培訓,開學初,制定好《新城中學培訓制度》,包括校本培訓和外出培訓制度。

  (1)校內培訓:通過集體備課、教研活動等形式組織教師學習先進的教育理論、開展課堂大賽,互相聽課、評課,進行期中、期末考試總結,分析自己的成功與失敗的原因等等。通過教師之間的交流,教師與領導之間的交流,教師的自我反思,不斷實踐,不斷

  積累,提高教師的課堂教學效果,提高教師素質,從而提高教學質量。

  (2)校外培訓:安排骨干教師積極參加市、縣教育主管部門組織的各種培訓,做到有記錄,有體會,有反饋(回校后對其他教師進行第二次培訓),并做好備檔。針對培訓,建立了考核制度,以調動教師的積極性,實行過程監控,結果考核。考核結果納入教師量化考核內容。

  三、工作中的不足

  教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以扎實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在:

  1.對新課改的研究缺乏深度和可執行性,課改的最終目的是達到“輕負擔、高質量”,所以一定要轉變觀念,積極落實課改。通過課改促進教師業務學習,提升專業素養。

  2.集體備課和教研活動從面上看雖然能按時舉行,但怎樣落到實處,真正發揮其最大的作用還需要學校和老師們的共同努力。

  3.教師教學常規材料的檢查落實制度還有待于進一步的完善,形式可多樣化,通過制度完善來督促教師們完成質量更高的常規。

  4. 課堂大賽與聽評課制度還需進一步規范、落實,加以改革,建立起真正的激勵機制,形成良性的競爭環境 ,工作會做得更好。

  5.檔案意識還不太強,有部分過程性材料未能及時搜集歸檔。

  6. 有時,有些工作布置后,檢查督導未跟上,導致部分工作效果不太好。

  回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在校委會的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形

  勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為新城中學譜寫教育新篇!

  明天即將進行期末考試,因成績還沒有出來,所以不敢對自己的教育成果進行評論。很擔心,又很期待!擔心成績不理想,無法向領導、家長、學生、還有自己交代;期待一學期的努力總要憑借這個成績加以說明。但無論結果如何,我想我都應坦然面對。因為我已經盡力而為了。回顧一學期來自己的努力如下:

  盡職盡責,全力以赴。每天的早來晚走、加班加點已是六中班主任的常態,遲到、早退、請假也幾乎與六中班主任無關。身為其中一員,我在踐行著!

  一天幾乎要十二小時都在學校,可依然感覺真正用在教學教研上的時間不是很充分。總感覺有些課備得還不夠充分,有些課上得還不夠完美!

  教學中,我努力做到不僅關注自己教法,還指導學生學法,防止學生做無用功或者不做功。首先夯實基礎,不會僅僅為了趕進度而不顧學生掌握的情況,而是根據學生基礎及掌握的情況放慢教學進度。讓每一位學生都能獲得不同程度的提高和進步,讓學生真正成為課堂的主人是我一貫的做法。為此我深入班級,深入學生,了解學生的需要,變自己要講為學生要聽,充分調動學生學習的積極性,能動性;同時,在平時的練習中,強調答題規范,幫助學生養成良好答題習慣。

  其次,小組合作學習可以說是我們六中的一大特色,小組合作學習把“不求人人成功,但求人人進步”作為教學評價的最終目標,把個人之間的競爭變成小組間的競爭,形成組內合作,組間競爭的格局,在這種目標結構中,小組成員有著共同的期望和目標定向,可以激發學生參與學習,樂于學習的興趣,提高學習效率。因此本學期我在課堂上盡可能發揮學習小組的作用,提高了學生的學習積極性和主動性。

  本學期我加大了對作業的監督力度。除了認真批改學生們的課堂作業外,對學生的家庭作業我也盡量擠時間檢查,或抽查,或全部檢查,并根據作業質量進行量化,讓學生把學習落實到位。

  另外我還盡量擠時間做學生思想工作,與學生談心交流,取得了絕大多數同學的信任,因為我始終相信:親其師。信其道!

  總之,我每天都在盡職盡責,不管結果如何,我都問心無愧!

教學工作總結5

  劉校長的教學知識講座涉及面很廣,不僅講了課程的內容、本質、范疇和作用,還講了如何處理教材;不僅講了教師的教學質量,還講了幫助學生改進學習方法;不僅講了如何備課,還講了如何提高課堂教學效率;不僅談到了如何提高實習效率,還談到了我們新馬中學未來五年的新教師培養計劃。兩個半小時,我有了一些很深的感觸。

  一、如何理解課程設置的問題。

  劉校長講得很深刻。今天的課程不再是單一的書本,它涉及的科目和體驗課程范圍很廣;以知識為中心的課程,人文課程等。特別是校長講了怎么理解課程。課程只是老師教學生的一個例子,但絕不是唯一的例子。如果老師只注重書本,那么學生的知識素養永遠不會提高。為了解決問題,老師應該學會如何從書中學習。這就是如何利用好教材。我覺得我教中文,沒錯。語文的延長等于生命的延長。如果只關注語文課本,得到的知識很少,不足以提高學生的語文素養。我們必須關注課外生活,這是學生提高學習能力的世界。但教師一定要利用好課文,課文是精選出來的,有典型的示范作用。利用好它將使學生在輕松的教學中掌握知識,提高能力。

  二,教學從學生的一切出發。

  這是一種感覺。我們通常不從學生出發,總是考慮教學中會遇到什么問題,如何處理,而忽略了學生是教學的中心。“一切從學生做起”給了我很大的啟示。在課堂教學中,學生是主體,尊重學生的主體地位。在課堂教學中,學生有足夠的時間和空間去理解、消化、內化,讓學生的位置可以放在最高點,但老師放不上。在課堂上,我們應該尊重學生的個性化理解,培養他們的創造性思維能力。學生積極的思維心理是不能扼殺的。沒有這種理解,學生的觀點就不會深入他們的頭腦,所以就不會產生好的教學效果。從學生的實際出發,也是在課堂教學中,師生是一種民主的關系,這是一種相互尊重、相互溝通、相互融合的關系。教師只是知識的引導者、鼓勵者、幫助者,目的是引導學生自主學習,也就是用一句話來概括:把學生當成人,真正有思想有靈魂的人,而不是一個只能接受知識的容器。因此,我們不僅要重視學科,還要重視學生的全面發展。

  三,改變學生的學習方式。

  應該說,沒有好的.學習方式,就沒有優秀的成績。在當今社會,老師永遠不會被要求去培養一個只接受老師講解的“聽話的學生”。社會要求學生具備一些必要的素質,如質疑精神、創造素質、自我合作和探索意識等。這樣的學生,如果只能一味的讀書,又怎么能適應社會的需要呢?因此,教師在教學中要積極改善學生的學習方式,學習方式的改變實際上是自身素質的提高。教師應積極培養學生的質疑精神、批判意識、個性化創造素質、實踐能力等。要引導學生主動、獨立、愉快地學習,讓學生通過改變自己的學習方法來嘗到學習的甜頭。

  四、要在學習中備課,在學習中上課。

  沒有研究,就沒有效率。今天校長給我們新老師講“七學”的時候,我突然開朗起來。我們平時備課,但目標意識淡薄,談不上學習方法,更談不上培養研究能力的途徑。就目標意識而言,我們通常列出的目標都是大而空的,沒有解決課堂上的實際問題。這是浪費時間,效率低下,導致學生課后困惑。只有當一堂課準備好了,才能上好一堂課。備課是前提。課堂效率從備課開始,然后就可以說課堂效率了。在課堂上,黃校長講的幾個方面有著真正的指導意義。比如說說話的效率:我要把重點和難點、策略、口頭禪、方言等等集中起來,這樣才能發現自己的不足。上課的時候,老師要細化知識點。老師要善于把這門課的知識點設計成小的,讓學生輕松掌握。老師要善于拓展和銜接,以這個班為中心,像網絡一樣傳播。

  總之,我從校長關于教學的講座中學到了很多,但很多都不夠深刻。但我相信我會在以后的教學中不斷學習進步,鍛煉自己成為一名教學優秀的新馬老師。

教學工作總結6

  轉眼間,一個月的時間又過去了,在這個月的教學中,認真履行科任教師的職責,認真值日,并積極參加學校的大面積清掃活動,認真完成本職工作,下面主要對本月教學工作做以下總結;

  首先根據教材中的內容,按照教學計劃,對課文內容做了具體的`安排,重點講述的課文針對班級的實際情況,對學生進行思想教育,在本月教學中,我認真研讀教材,根據教材內容和學生的年齡精心設計貼近學生生活實際的,學生喜聞樂見的活動情境,讓學生在真切的情境中獲得直接體驗,在教學中,把自己當做一個平等的參與者,組織者和引導著,探究并嘗試自己解決生活中的問題。

  通過學習《弟子規》使學生明白了我們為什么要孝敬父母,我們的母親十月懷胎,在撕心裂肺的痛苦中把我們生下來,又用乳汁把我們喂大,并無微不至的呵護培養我們成長,母愛無疆,一個個生動的故事催人淚下。感動著、感染著,他們明白了為什么要孝敬父母了。

  總之,在工作中,還能隨時發現學生的不足,曉之以理,動之以情和學生打成一片,做學生喜歡的科任教師,教哪科愛哪科,在教學工作中做出自己的一份力量。

教學工作總結7

  作為畢業班的語文老師,圓滿的完成了本學期的語文教學任務。在學生畢業之際,靜下心來,反思一年工作的得失,將本學期語文教學作如下總結:

  一、重點抓基礎知識

  “教學質量是教育的出發點和歸宿”。只有扎實的基礎,學生的語文成績才能得到充分的體現。雖然已經是六年級的學生了,語文的基礎知識和基本技能依舊不能忽視。這個學期,我仍然要求學生從把字寫認真、清楚開始做起,平時加強了生字和新詞的默寫。其次,分階段、分內容注重了對語文基礎的回顧和復習。此外,對于語文的作業,要求上課專心,不懂多問,力求掌握于課內。在充分了解、分析學生的基礎上,因材施教,精講精練不斷提高學生的基礎知識和基本技能。

  二、做好學習方法的指導

  俗話說,“磨刀不誤砍柴功”。最重要的學習莫過于方法的學習。首先,我認為成功的教學方法除了抓好課堂教學、課后反饋和復習以外,課前的預習也是很重要的。因此,我強調學生的預習習慣的養成,平時,常親自抓學生的預習情況。其次,我強調上課專心聽講,課堂上做好筆記,及時對知識進行鞏固,然后還要及時復習。再者,重視指導學生一天學習的回顧,還要督促學生堅持。

  三、努力創建高效課堂

  課堂是學生獲取知識與培養能力的主要陣地。這一學期,我在這一方面狠下功夫。為了上好每一節課,我課前認真鉆研教材,吃透教材,并結合本班學生的實際特點,采用生動活潑的教學形式,激發學生的`學習興趣。課堂上努力貫徹當前一些新的教育方法,創設輕松民主的教學氛圍,鼓勵學生踴躍發言,形成群言堂。以學生為主體,構建探究式課堂模式,挖掘教材與學生的嘗試因素,引導主動探究,自主獲取知識。提高學生的能力。此外,注重鼓勵后進生,提供機會給他們,使他們也能取得進步,產生濃厚的學習興趣。現在本班學生喜歡上語文課,學習興趣比較濃厚。

  1.創設平等的民主氛圍,將師生活動建立在友好、親切、和諧的氛圍之中。鼓勵學生大膽地提出不同的觀點及疑惑,增強自信心,這樣相應地提高學生獨立分析、解決問題的能力。

  2.倡導平等參與課堂教學的雙邊活動。課堂上的教授過程由明到隱,特別是在感受新知識后的問題探究階段,更應該讓學生仁者見仁,智者見智地主動學習,使學生的主體意識充分地體現出來。

  3.教法設計盡量做到靈活多樣,來引發學生的興趣,創設愉悅的氛圍,想方設法讓學生通過各種活動獲得學習的樂趣,喚起求知的欲望。

  四、重點抓好復習

  1.復習時我沒有抓題海戰,我重點抓住課本知識,先從生字,詞語,背誦課文,日積月累,古詩詞抓起,背誦默寫一并抓。

  2.歸類復習,單元小結,把易錯的題目反復練習。閱讀從提高學生各能力入手進行。作文先大量練習片段的寫作,為寫好作文打好基礎。

  五、今后努力的方向

  1.進一步加強對新課程的認識,不斷學習先進的教學方法、努力調動學生學習積極性的同時,提高課堂教學的效率。

  2.狠抓檢查,落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,抓在手上。

  3.加強學生的閱讀訓練,開闊學生的視野,拓寬學生思路,提高學生解決問題的能力。

  4.采取措施,加強訓練,落實知識點。

  5.加強對學生的管理教育,努力教學提高成績。

教學工作總結8

  20xx——20xx學年上學期教學工作總結 一學期以來,為適應新時期教學工作的要求,本人從各方面嚴格要求,認真貫徹黨的教育方針,嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》的要求和學校的各項規章制度,完成學校分配的任務。積極向有經驗的老師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,認認真真,使工作有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現對本學期工作做出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,繼往開來,促進自己的教學工作更上一層樓。

  一、師德方面:加強修養,塑造師德。

  我始終認為作為一名教師應把師德放在一個極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本。“學高為師,身正為范”,這個道理古今皆然。從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學生一個好的師范,希望他(她)們都能夠做一個合格的中學生,都是一個個大寫的“人”。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養,在平時我時時刻刻提醒自己要注意自己的一言一行,以身作則,不斷自己的素質修養。今后我將繼續加強師德方面的修養,力爭在這一方面有更大的提高。

  二、認真備課。

  不但備教材備教法而且備學生,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的安排,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種有利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對本節課作出總結與反思。

  三、增強上課技能,提高教學質量。

  在課堂上為了使自己的講解清晰化,條理化,準確化,生動化,做到線索清晰,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,讓學生多動手,從而加深理解掌握知識。加強師生交流,充分體現學生的主動作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上學生通過思考能夠自己解決的問題我不講,學生通過思考不能解決的問題我才講,在教學中能夠做到教師盡量少講學生多練,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的'學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

  四、利用課余時間努力學習科學文化知識,提高自己的教學水平。

  欲給學生一滴水,老師先要有一桶水,尤其是在當今知識更新非常迅速的年代,為更好地適應教學工作。我明白:今天的學習就是為了明天的工作,教師自身素質的提高就是為了更好地干好教育工作。教到老,學到老,才會永遠站在教育領域的前端。在教學中,虛心請教其他老師,在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽其他老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足。

  五、認真批改作業。

  布置作業做到精讀精練,有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常上網去搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程中出現的問題作出分類總結,進行透徹的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  六、做好課后輔導工作,注意分層教學。

  在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情,而是充滿樂趣的事情。從而自覺的把身心投入到學習中去。這樣,后進生的轉化,就由原來的被動學習狀態轉化到主動學習上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能,并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

  七、狠抓學風。

  在班級里提倡一種認真、求實的學風,嚴厲批評抄襲作業的行為。與此同時,為了提高學生的學習積極性,多鼓勵學生,耐心輔導,讓他們樹立學習的自信心,讓人人做到入室即靜,入室即學的良好風氣。對學習不感興趣的學生,我就跟他們講我們生活和數學有密不可分的重要性,跟他們講一些有關生活中用數學的趣事,和用數學解決生活中的問題等提高他們的興趣;有些是沒有努力去學,我提出批評以后再加以鼓勵,并為他們定下學習目標,時時督促他們,幫助他們;一些學生基礎太差,抱著破罐子破摔的態度,或過分自卑等,我就幫助他們找出適合自己的學習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時多動腦思考問題,多問幾個為什么。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經過一個學期,絕大部分的學生都養成了愛動腦,愛思考的好習慣,形成了良好的學風。

  八、存在的缺點和不足及今后努力的方向

  經過一學期的教學工作,我的教學水平有了一定的提高,但還有很多方面做的還不夠好,向有經驗的老師請教不是很多。如何自我提高,如何更進一步提高自己的教學水平等問題是擺在我面前亟待解決的。因此,今后我要多向老教師、同學科及有經驗的教師多交流和請教,爭取使自己的教學水平更上一層樓。教學工作苦樂相伴,我將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。以上就是我在本學期的教學工作總結。由于經驗頗淺,許多地方存在不足,希望今后能在各位領導老師的指導下,取得更好成績。

  21世紀以來,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,任重道遠,我仍需繼續加倍努力,爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成績。

教學工作總結9

  第一,寒暑假作業打破了傳統單一的書面作業形式,一至六年級分別制定出了集趣味性、實踐性、體驗性、活動性為一體的特色寒暑假作業,內容涉及德育類、實踐類、親情類、民俗類、見聞類、運動類等。這樣的特色作業,不僅注重布置,而且每學期利用開學典禮及開學后的一周的時間,進行校級與班級兩層面的反饋與交流。這樣的寒暑假作業,學校堅持了三年,如今特色已經初步形成。

  第二,學校堅持一、二年級語數學科用期末學業水平考核替代期末考試,考核內容涵蓋了學習習慣、學習興趣、學習能力和學習效果四個方面。學業水平考核表由老師、家長、學生共同來填。在此基礎上,學校還從一年級開始使用“成長檔案袋”替代傳統的素質報告冊,注重了學生的個性發展,讓每一個學生都能嘗到收獲的喜悅。

  第三,課程建設努力前行。學校在落實原有的節日課程、經典誦讀課程、班隊會課程、社會實踐課程、陽光大課間課程以及三大類20多項的社團課程的.基礎上,這學期又進行了一些新的嘗試與探索。例如本期在校園環境改造完成后,尤其是沿貴池路與陳村路交口學校西門外圍墻矗立起大氣磅礴的反映xx學子校園生活的雕塑群,讓老師、同學感觸很深。學校利用這一資源,美術組的全體老師在張校長帶領下,初步開發了“校園環境”主題的校本課程,低中高三個年級段三個不同主題,通過參觀、聽介紹、制作校園名片、PPT、手抄報等形式表現校園的發展變化,感受環境藝術之美,感受和諧校園的魅力。學生的參與熱情很高,完成的作品形式豐富、質量也很高。另外,學校這學期還建成170平方米的小型科技館。在3-6年級的科學課里加進校內科技館課程。再如戲曲課程的新嘗試。這學期學校成立了黃梅戲和京劇兩個戲曲社團,初步形成戲曲社團課程。在此基礎上,進行了黃梅戲進課堂的大膽嘗試,很受學生歡迎

教學工作總結10

  本學期為了教學工作的要求,從各方面嚴格要求自己,認真鉆研新課標理念,改進教法,認真對待工作中的每一個細節,積極向其他教師請教教學中出現的問題,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。為總結過去,挑戰明天,更好地干好今后的工作,現將本學期本人的的教學工作總結如下:

  一、思想政治方面。

  本學期本人始終擁護國家的教育方針、政策,始終擁護國家目前進行的新課程改革,始終堅持教育的全面性和終身性發展。熱愛教育事業,熱愛自己所教育的每一個學生。嚴格遵守學校的各項規章制度,本學期只要有時間就抓緊時間對學生個別輔導。工作態度認真,工作勤奮,這點得到從家長及學生的肯定。工作中能服從學校及級組長安排,積極參加各項活動及學習,團結同志,積極協調工作中的各個方面。

  二、增強上課技能,提高教學質量

  認真鉆研教材,研究教材的重點、難點、關鍵,吃透教材外,還深入了解學生,根據不同類型的學生擬定了課堂上的輔導、教學方案,使課堂教學有針對性,避免盲目性,提高了實效。講課盡量使講解清晰化,準確化,條理化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。

  在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主觀能動作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師盡量講得少,學生動口動手動腦盡量多;針對部分學生對學習有些放棄學習不主動的情況,每天把沒按時交作業及堂上練習的情況及時向家長反映,爭取得到家長配合。同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次學生的學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

  在各個章節的教學上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師們的課,學習別人的優點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進教學工作。

  三、認真批改作業, 布置作業做到有針對性,有層次性。

  在設置作業中,仔細閱讀教材,搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的`問題作出及時反饋,很多時我批改作業的方法是對部分學生進行面批,雖然工作量大很多,但效果較好。

  四、做好課后輔導工作,努力提高學生成績,加強教研。

  我對自己的教學進行了反思,在自己身上找原因,改進教學方法。對學生進行思想教育——“發掘潛能,勇于競爭”。組織學生探討各科的學習方法,談學習心得。加強學法指導,提高學習的效率。 能在教學中多為學生排憂解難,并能設計出不同類型的題目讓學生進行系列訓練,學生能從中掌握方式方法,學有所用。積極撰寫教學札記和論文,積極完成科組各項工作,如出試題,輔導學生等。

  五、今后教學工作的改進方面

  學生學習成績不理想,有些同學放棄了對數學的學習,其中有基礎差的問題,但主要是非智力因素的影響。很多事實表明,在學習過程中,一些數學學習不大好的學生,他們的困難通常不在于智力條件,大量的則是由于非智力因素沒有得到適時的、正確的引導和培養。

  因此,今后要多與成績差的學生溝通,多與家長聯系,轉變學習態度,使其上課認真聽講,努力趕上。

教學工作總結11

  “先學后教”是當前人們普遍贊同的課堂教學模式,在市教研室的指導下,我校以此作為課堂教學的核心理念,進行了以“定向自學”——“互動探究”——“精講點撥”——“檢測訓練”為主要環節的“四環節教學模式”改革,被廣大教師所接納。實驗一年來,取得明顯的實驗效果。現就新模式基本特征作簡單總結。

  一、教學時間——少教多學。

  四環節教學模式將教師的教最小化,將學生的學最大化,是以學生學習為主的教學模式。整個教學過程體現了一個“學”字。教與學的時間比重借鑒洋思、杜郎口、昌樂二中的課堂時間比例,學生學習一般在30分鐘左右,教師的講授時間則在5—10分鐘為宜。我們也可以簡單地把教學的各個環節看做是學生學習的環節:定向自學(自學)—互動探究(互學)—精講點撥(教學)—檢測訓練(測學),之后要達到“堂堂清”的目標要進行糾正和彌補,那則是“補學”。

  二、教學流程——先學后教。

  四環節教學模式依據嘗試教學理論,從過去“先講后練”向當前人們普遍贊同的“先學后教”轉變,把“不學不教、以學定教、以學促教、以學導教”作為模式的最基本要求。教師的教學是在學生充分自學與合作交流之后,通過課堂展示,有針對性的進行精講點撥,是課堂的第三環節。本模式讓教師徹底走出了“教師講,學生聽;教師問,學生答;教師出題,學生做題”的被動接受學習的圈子,以引發課堂教學的根本變化,促成教師的角色轉換,突出學生的主體地位,體現了自主、合作、探究的學習方式,增強學生學習的主動性和教師教學的針對性。

  三、教學主體—雙主體。

  四環節教學模式有兩條主線,一條是放手讓學生學的線索,是一條明線;一條是教師指導學的'線索,是一條暗線。在讓學生主動學習的過程中,教師一直進行指導和課堂調控。我們推行既服務教師教,又服務學生學的“教學案”。其中包括了“學習目標”—“學習提綱”—“展示形式”—“精講點撥”—“檢測訓練”五部分。真正把學生作為學習的主人,讓學生在自主、合作、探究中獲取新知,充分發揮其主觀能動性,但一點也不淡化教師的主體作用.教師是學習內容的制定者,學習活動的組織者,學習過程的促進者,學習效果的評價者,學習問題的發現者。在課堂的整體到各個環節,教師要有效地把握與調控、引導和促進。

  四、教學中心—“課堂問題”。

  四環節教學模式是以問題為核心的,課堂的四個環節緊緊圍繞“問題”兩個字組織學習和探究的。整個課堂是“提出問題——解決問題——發現問題——再次解決問題”如此反復的過程。 “自學”不了的問題“互學”,“互學”不了的問題“教學”,“測學”出現的問題“補學”。教師首先要精心設計問題,把學習目標轉化作習題化、問題化、具體化的學習提綱。所提出的問題難易要適中,質量要高,注意設計坡度,要有啟發性和可測性。其次是要善于發現問題,課堂每一個環節探究的問題正是上一環節沒有解決的問題。教師要走下講臺,走進小組,走近差生,或者通過大面積的學生展示發現問題,給走“錯路”或者“迷路”的同學說說悄悄話,所暴露出來難以解決和普遍問題要善于提煉,留做下一環節探究解決的內容。可以這樣說,教學的過程從多問題到少問題,最后出現“沒問題”的課堂效益。

  五、教學形式—合作互動。

  四環節教學要求教師不再是唯一的“講師”,而是師生人人是老師。一是倡導“兵教兵、兵練兵、兵幫兵、兵強兵”。無論是課前,還是課堂、課后都要充分利用小組長教組員、學會的教不會的學生,讓學生充分展示,多出風頭。教師要多一點默默無聞,少一點情不自禁,要牢記三個“凡是”:凡是學生學會的不講,凡是學生講會的不講,凡是講也不會的不講。二是教學合一,教師要改變集中教學向隨機教學轉變,在學生學習過程中給予個人、小組、集體提醒和幫助,在學生展示驗收中給予點撥與引導。即使在精講點撥環節,教師的精講不僅是數量上的少講,更應是質量上的精彩。精講要啟發誘導,教以方法,點出規律,注重遷移,講求實效,做到三個一:一是不就題講題,二是不沉長講解,三是不單純動口講。

  六、教學目標—堂堂清。

  四環節教學是我們追求的高效課堂和理想課堂。以實現“堂堂清”為最終目標。如何讓這一目標真正實現,需要我們艱辛的努力和不懈的探索。一要重視預習,緩解課堂壓力,做到“沒有預習的課不上,預習不充分的課不上”。多為學生布置預習性作業,提供預習方法,進行預習展示與驗收。二要充分備課,準確確定學習內容,設計合理的學習提綱與課堂檢測題,預設好學習過程,制定展示與指導措施等。三要認真反思,反思是提升和發展自我的前提,沒有反思就沒有提高。每一堂課教師應該反思的第一句話就是,我的課“堂堂清”了嗎?這樣才會實現精彩的課堂,輕松的課后。

教學工作總結12

  一、思想方面

  在過去的一年里,作為一名優秀的xxx中學教師,我始終以年輕語文教師的神圣使命為己任,刻苦學習,開拓進取,加強師德修養。本著“一切為了學生,一切為了學生”的理念,誠實、腳踏實地、敏感、慎言,用現代教育教學理念引導學生,關注學生心理,用豐富的知識尊重學生,用親切的態度熱愛學生,用嚴謹的標準謹慎學生,用靈活的方法使他們變為魅力,用力量使他們變為魅力,讓學生以我為榜樣,以我的文字為基礎,想看到我的想法,按照我的要求寫作。讓自己努力工作,成為學生人生旅途中的一盞明燈。

  二、教學技能

  今年是我教學技能快速提高和成熟的一年。我能輕松掌控課堂,靈活新穎的教學方法,成熟穩定的教學理念,引導學生深入有效。一年來,我的語文教學因不斷探索而充滿活力,因深入思考而有高度境界,因務實高效而有卓越成就,因專注挖掘潛能而充滿力量。為了不斷充實和提高自己,他自費訂閱了《語文教學與研究》、《語文教學通訊》等語文教學理論雜志。他思想開放,勤于總結,銳意改革,勇于科研。論文發表于《中學生閱讀》、《漢語周刊》、《漢語學習日報》等全國性雜志,獲省教研室論文一等獎,鄭州市優秀導師、市級公開優質班一等獎。優秀教學成果的數量遠遠超過學校設定的指標。總而言之,過去一年來,認真講實干,以事業為基礎,務實求真,提高能力是我們義不容辭的'責任。在過去的一年里,由于我教學技能的提高,我工作得很開心,我從快樂的工作中獲得了無限的快樂。

  三、履行職責

  今年,我忠于職守,嚴格遵守學校各項規章制度,認真履行作為一名中學生的各項職責,勤勉盡責。在過去一年中,沒有發生違紀行為。服從領導,服從指揮,忠于職守,愛崗敬業,與各學科教師密切配合,加強協調,營造真正有利于學生發展的教育教學氛圍。

  四、成績完成情況

  各方面成績優異今年,教學成績每次都超過學校規定的任務,在科研方面,他完成了多篇教學論文的創作和發表。

教學工作總結13

  加強常規管理 提高教學質量

  加強教師隊伍建設及教學常規管理,是一個學校能否上質量、創特色、求發展,和提高課堂教學的效率,促進學校教育教學工作的持續發展的根本保證。這些年來,我校本著“常規中求精細,精細中求發展”的常規教學管理理念,扎扎實實的開展此項工作,現就教學常規管理工作進行了自查,總結經驗教訓,發揮優勢,創建特色,提升質量。

  一、教師除伍建

  學校在扎實推進“五個一工程”、“梯級名師培養工程”、“青藍工程”,加強校本培訓基礎上,在全體任課教師開展了“135互動課堂”人人達標過關活動。并且選拔各科優秀教師上好示范課,其間,有2名教師在縣教研室安排下“送課下鄉”,有1名教師上了市級公開課,有2名教師上了縣級公開課,有12名教師被確定為學科帶頭人,并在校級公開課中獲獎;從而確實是:轉變觀念、變型模式、提升品質、能當一流的教師隊伍。

  二、深化校本教研

  加強校園網絡建設,依托“班班通”工程,夢想課堂、探究實驗室及其它功能教室,形成高效教研網絡研究機制,打造學習型、研究型、創新型教研組織。

  學校緊緊圍繞“135互動課堂教學模式”學科化研究、“跨越式”教學實驗校本化研究,校本課程研發、綜合實踐活動再深入等方面,有效開展校本教研,抓好制度、計劃、活動落實等工作,舉行優秀成果評比活動,使之成為提高課堂教學效益的內在推力。同時要重視過程性資料的積累與

  存檔。半年中,我校全體任課教師與縣教研室、總校主抓業務人員一起,開展了多次有關如何教學等方面的學習與討論;教學校長、主任聽課80節,副主任聽課50節,全體任課教平均課30節,并且做到每聽必研,促進了教師的專業發展,提高了教學質量。小課題人人有、“135互動課堂”反思周周寫、課例案例月月曬,優秀作品校報及是登,上述做法得到了上級領導的好評。在校本課程實施方面,我校有7名教師獲得了上海夢想中心的獎勵,獎金3700元。校本研修加大了對教師的培訓,大多數教師理論有高度,有實踐的熱情,課堂教學時效性強,關注了學生學習力的提高,學校針對教學方式的改革評級機制健全,并形成特色。

  三、強化課程建設

  我校按照國家《課程計劃》,開設所要求的全部課程,開足規定課時,教師要按課程標準和教材進行教學,要把嚴格執行國家課程計劃提升到執法的高度來認識,在增強執行教學計劃意識和自覺性的同時,學校嚴格管理,以保證全部課程特別是音、體、美、思品、心理健康等課程的落實和質量的提高,將“兩操一活動”納入正常的教學管理軌道。使活動課落到實處,減輕學生的課業壓力,促使學生主動發展。使活動課實現由隨機無序到規范化的要求。

  四、抓實常規管理及畢業班工作

  1、堅持“思想、組織、計劃、過程、質量檢測”五位一體的方針,重點抓實“備、講、批、輔、考、研”等常規管理工作,向管理要質量。

  (1)學校的常規管理都在不斷創新,不斷精細,突破了老框框。 學校對教案、導學卡、作業實行分散檢查,突出了實效性。在作業管

  理的環節,要求做到:作業細致,反饋及時,尤其是作文有眉批、間批和總批,教師要多下功夫。因此有些班級的作業規范、新穎、凸顯個性,評價更為自然。

  (2)上好每節課、考嚴每次試

  學校教學處采取主任年級承包制、每天主任巡課分工制和月考校長、主任、年級組長負責制。學校對教師上課有三個叫停:一是無教學設計與導學卡“停”,二是無學生展示活動“停”,三是站在聚焦處講課超過15分的“停”。(教學處安排其他教師)課前有準備,心中有學生,是一節好課的最最前提條件。每次考試教學處都要嚴密組織,強調考風與學風的關系,監控考試過程,考試后及時上報成績、做好分析與總結,月考總結以年級為單位教學處牽頭,期中、期末總結以學校為單位。

  2、畢業班教師能按著做好教學計劃的教學計劃,分清主次,明確任務的前提下進行畢業班教學。學校領導全程參與畢業班管理工作,做好服務工作,提供各種信息,為畢業班保駕護航。

  五、注重教學方式的改革。

  半年中,所有任課教師的'課堂教學都發生了巨大的變化,這得益于縣教育局 “135互動課堂教學模式”的推動與實施。學校在這項工作中的具體做法是:

  (一)建立健全組織機構,加強課改有效引領

  學校成立了以校長為組長,教學校長為副組長,教學處全體及教研組長為成員的“135 課堂教學改革”領導小組,明確責任,細致分工,保障“課改”的各項活動有序、有力推進。確定重點實驗年級、科目、教師,

  召開實驗年級教師座談會,要求實驗教師敢為人先,爭做課改的領路人。

  (二)強化細化管理機制,提供課改堅實保障

  完善《課堂教學改革工作意見》,學校成立了課堂教學督評組,先后制定了《課堂教學改革評價方案》及《課改巡課制度》。通過領導不定時對教師課改情況進行巡查,發現課堂教學與班級管理存在的問題與不足,及時與科任教師和班主任交換意見,進行整改。

  (三)、聚焦課堂參與活動,加強推進課改步伐

  1、首先改變課堂教學的組織形式,組建新的班級學習單元——“學習合作小組”。根據學生基礎從學生不同的知識結構、學習成績、學習風格等方面優化組合;創建小組文化,自行設計組規、組訓、組徽;嘗試小組合作學習,單對桌、面對面,組內分工,明確職責。

  2、創建班級課改文化:以書寫標語,上課喊口號等方式激勵學生敢于表達,勇于參與,善于組織,精于總結;

  3探索課堂學生評價方案:以積分卡、積分表、評價表,星星、獎杯、晉級評獎等方式,顯性評價學生的課堂精彩表現。

  4、將校本研修與課程改革有機結合起來,把研修的重點放在如何組織有效的組內交流,如何進行課堂展示,如何搞好當堂檢測和學生評價.,如何示范引領等環節。縣局教研室在主管局長的帶領下,先后幾次蒞臨指導,實驗教師的示范引領,以點帶面,讓學生動起來,讓課堂活起來,營造了一種“以生為本,提高課堂實效”的課改氛圍。通過一系列的“課改”活動,全體教師課堂教學水平明顯提高,教學質量穩步提升。

  (四)、課改帶給我們的收獲與成效

  1、教師教學行為的改變。

  師生交往、生生互動成了課堂教學的主旋律。教師們從臺上走到了臺下,由主演變成了主導,真正把課堂還給了學生。由傳授者向促進者轉變;由管理者向引導者轉變。由以往的單兵作戰向緊密合作過渡;由“畫地為牢”向資源共享過渡;由源于教材向開發課程資源過渡。

  2、學生學習方式的改變

  學生的學習行為開始由“被動”轉向“主動”,學生的學習情感開始由“厭學”轉向“樂學”。我們的學生已經開始學會在小組合作中分享學習的快樂,在展示交流中展現與眾不同的想象與創造。

  3、窗口作用

  憑借“135課程改革”的平臺,學校在全縣“骨干教師”評選活動中,先后有五人達標,成為全縣教師的佼佼者;學校曾先后接待包括豐潤教研室、肖營子中學在內的縣內外同行參觀;學校蔣校長在全縣校長論壇會上的《135課堂教學改革實踐和現狀的研究與思考》的經驗介紹,被收入全縣《校長課改論文集》,成為其他兄弟研討學校的范本。

  盡管我們踏踏實實的做了一些工作,取得了一些成績,但我們知道與先進學校相比尚有一定的差距,可是我堅信,在教育局、總校正確領導之下,我們通過不斷的努力與探索,一定能把工作做得更好,懇請各位領導和專家對我校的各項工作提出寶貴的意見!

教學工作總結14

  一、對試題的認識

  試卷突出了英語教育的基礎性、應用性、創新性原則。內容完全符合關于測試的標準要求,采用與平時教學活動相接近的形式,如聽聽指指、聽聽圈圈、聽聽說說、認認讀讀、做做唱唱等。本次試題共十個大題,包括寫出字母的左鄰右舍、選出與漢語相對應的單詞、找出不同類的單詞、連線題、選擇題、判斷正誤、句子排序和情景選擇句子。

  從學生的答題情況和年級的平均分數來看,大多數試題比較新穎,所涵蓋的知識點較為全面,并且注重考察了學生用英語思維的習慣和運用知識解決實際問題的能力。試題基本上可以適應大多數學生的知識水平。

  二、從成績統計中反映小學英語教學的主要成績

  (一)、學校對小學英語學科的重視程度逐漸增強從我校成績統計中,我們不難看到五年級兩個班英語的合格率分別為26.83%、14,29%,雖然這些合格率不是很高,但較之以前有了明顯的`進步,而且優秀率凸顯了高分人數的增加。這次期末考試成績的提升是和學區、學校對英語教學的重視分不開的。較好的小學英語課時保障,以及大多數小學英語教師及時“充電”是全面提高小學英語教學質量的要素。

  輕松酷學酷玩小學英語“北京名吃”用。.。愛有哪些方式?

  (二)、小學英語教師對小學階段的教學要求愈加明確

  從考試的試卷來看,我們清楚地看到各年級教師在教學過程中對于課標要求和理解的把握情況已向課標要求邁進了一大步。

  (三)、學生對所學的基本知識和技能的掌握程度日益提高

  三、從成績統計中看存在的主要問題

教學工作總結15

  一學期以來,我們緊緊圍繞市教育局教研室20xx年的工作要點精神和學校整體工作安排,加強教學研究、教學評價、教學指導,緊密聯系我校教育教學實際情況,深入分析和研究教學匯總出現的新情況、新問題,積極參與教育教學改革,開發校本課程。以教研活動為突破口,以落實素質教育目標為中心,以培養學生的學習能力為出發點,在校長的領導下,圍繞“科研興校、質量立校”的工作思路,深化課堂教學改革,取得了很大的成績。現將一學期來的工作擇其要總結如下:

  一、取得的成績

  (一)認真貫徹落實“三認真”管理,努力提高教育教學質量。

  本學期,教導處組織教師學習了新課標、和新課程理念等教育理論。加強教師教學“三認真”——“認真備課”、“認真上課”、“認真布置與批改作業” 管理,努力提高教育教學質量上。

  1、認真備課。開學初,教導處就針對學校老師的不同情況,讓精通計算機熟練多媒體教學的老師率先實行了電子備課,并把備課成果交到教導處,由教研組組織學習;開學初檢查全體任課教師的備課環節是否齊全,是否按新的《課程標準》進行備課,是否符合新課程理念,尤其對于新增的“全冊教學的重難點”、“學生情況分析”、“提高教學質量的措施”、“預習指導”等的檢查;期中考試過后檢查教學目標設置是否合理,重難點是否有突破;最后檢查老師備課有沒有缺課和機動課有沒有備課。由于每次備課都有針對性,所以老師的備課質量有所提高。

  2、認真上課。本學期教導處用推門聽課的方法,加強對課堂教學的監控。同時,開展教研團隊二次上課的觀摩課活動,老師在活動中表現出了非常高的積極性,在課后能把自己的聽課感受和意見充分的表達出來,大家在一起暢所欲言,積極討論,為上課的老師出謀劃策,實現資源共享,共同進步,老師的教學能力也得到了提高。

  3、認真布置和批改作業、作文。本學期在作業管理上采取同年級老師互相檢查,互相監督。我們采用這個方法是因為現在教材的練習一直在變,補充習題和同步探究上的題目有一定的拓展性。互相檢查可以幫助同年級的老師相互學習,以前我們在檢查作業中發現同一年級的老師甚至還有一道題有不同的答案,因此作業互查加大了老師之間在怎樣布置作業、正確的作業格式及教學方法上的交流,有利于老師之間互相溝通和相互學習。對作文的批改,學校按有關文件的相關規定,要求必須做到既有橫批,又有眉批。特別是對青年教師,作業、作文的相互檢查使她們可以學到老教師對工作的認真態度和一些教學方法。

  (二)繼續加強教學常規管理,不斷增強教師駕馭課堂教學的能力及業務水平。

  1、強化教育教學制度化管理。開學初,學校教導處針對我校職稱評聘、績效考核、評優評先等制度多次召開校務會議、教研組長會議及教師代表會議,多次張貼公示征集教職工意見,不斷完善教學常規管理機制,力爭做到民主化、制度化和科學化。

  2、抓好教學常規,注重過程管理。強化教學常規視導,嚴肅紀律,開足開齊圖音體美等非統考學科。要求各任課教師按新課程標準撰寫教案,每學期至少撰寫一篇教學論文、一篇教學個案、一篇說課稿、每周一篇教學反思。教導處對教學常規工作組織了三次定時檢查與兩次不定時抽查,并把檢查的結果進行張榜,對常規工作優秀的老師給予表揚和獎勵,對不完成任務的老師給予通報批評,并要求整改,把工作落到了實處。同時學校非常重視對教學質量的監測,月考、中期測試和期末考試相結合,及時掌握各班、各科、各教師教學效果,注重分析,提出針對性改進措施和要求。不管是月考,還是期中、期末考試,都實行學生交叉考場、老師交叉監考、期末考試還組織教師以教研組為單采取流水的方式進行評卷,同時要求各科任教師認真命題、評卷,并做好試卷分析、學生成績登記和“三率一分”統計,考試結束后把各科試卷收集,形成學校的習題庫,效果顯著,教學質量呈良性發展趨勢。

  3、大力推進素質教育。著重抓好了兩個課堂和幾個活動。圖音體美課堂倡導教師加強學生特長培養,各教研組組織開展各種學藝競賽。其中,語文組開展了演講比賽、朗讀比賽、征文比賽,還組織學生參加市朗讀比賽;數學組開展了學科知識競賽;英語組開展了英語書法比賽、口語比賽,還參加市、省的農村英語口語比賽,蔡理城和吉家麗同學還獲得了省級二等獎;藝術組開展了書法比賽、繪畫比賽、文藝匯演;政史地組開展了歷史知識和時事政治競賽。為學生創設展示特長的平臺,鼓勵學生展示才能;課間藝體組組織了豐富多彩的活動,如:周一至周五下午放學后各班集體跑步、籃球比賽、跳繩比賽、文藝匯演、展示美術作品等興趣活動,鍛煉了學生的能力,豐富了學生的學習生活。

  (三)加強教研活動,組織教師開發校本課程。

  教研活動是提高教學質量的理論基礎和有效手段,本學期的教研工作結合學校的實際繼續穩步開展。首先我們建立了不同學科的教學團隊,使老師在團隊教學中完成上課、聽課、評課、議課,通過一次又一次的.討論,一次一次的磨課,老師們的教研氛圍越發濃厚,老師們的感悟是共同提高了。

  1、加強片區及各教研組教研活動,提高教師的業務水平。

  本學期各教研組開展了大量的教研活動,要求學校校級領導及教導處主任聽課不少于30節,教導處副主任不少于20節,其他老師不少于15節,每位任課教師至少上一節公開課,各教研組隔周開展教研活動,組織教師學習教育教學理論,開展評課、議課活動,并要求各教研組做好活動記錄,作為學校績效考評的依據之一。其中,語文組組織開展15節公開課、10次教研學習活動,數學組組織開展12節公開課、10次教研學習活動,英語組組織開展10節公開課、10次教研學習活動,物理組組織開展6節公開課、8次教研學習活動,生化組組織開展5節公開課、8次教研學習活動,、政史地組織開展10節公開課、8次教研學習活動,藝術組組織開展6節公開課、8次教研學習活動。

  另外,在教育局教研室的組織下和幫助下,我校開展了一次南片中學語文課教研活動,市二中趙忠、張生麗老師親自到我校開展觀摩課,我校老師和南片教師參加了此次觀摩課和評課活動,這次活動的成功開展,對我校今后教研工作的開展意義重大。

  2、組織教師開發校本課程,提高教育教學質量。

  本學期,針對我校新生基礎較差的現狀,學校組織語文組的盧清清、盧亮請、柳笛三位年青教師和數學組的鄭禮幫副校長、吉家聰、盧運磺老師分別開發小學高年級語文和數學基礎知識匯總,編成我校的校本課程,現校本課程已開發出版出書,下學年在七年級新生教學中使用,進一步提高學生的基礎知識,為學習初中知識夯實基礎。

  (四)開展“師徒配對”及“傳、幫、帶”活動,加強繼續教育培訓力度,促進青年教師的迅速成長。

  一個學校的青年教師能否迅速成長是學校能否持續發展的一個重要指標,本學期教導處把培養青年教師,幫助青年教師提高課堂教學水平作為工作的一個重點來抓。繼續開展“師徒配對”和“傳、幫、帶”活動。開學初,要求市級骨干教師和學科帶頭人個帶一名徒弟,并要求師傅每周至少為徒弟上一節展示課和聽徒弟一節課并加以點評,落實好“傳、幫、帶”活動,把工作做好做實,促成了年輕教師迅速成長。

  加強繼續教育培訓力度、堅持“走出去,請進來”是我們提高青年教師課堂教學能力的又一個有效手段。充分發揮我校作為繼續教育省級示范學校的優勢,認真做好校本培訓及基地培訓工作,要求全體教師積極參與繼續教育培訓學習活動,樹立終身學習的理念,不斷提高自身的教學能力和業務水平。同時,我們還組織教師外出學習,積極鼓勵青年教師參加各種課堂觀摩活動,在學習后把先進的教學理念,教學方法和教學手段引入自己的課堂教學,鼓勵青年教師多上公開課、研討課,進一步促進我校年青教師的迅速成長。本學期,鐘萬星副校長到海口市白駒中學掛職學習;符含亮教導主任參加全國著名教育專家中小學校務管理和小學優質課課堂展示海南省專場研討會;符玉松、盧清清、盧運師等幾位老師參加招考研討會;盧亮請、符欲俊等年青教師到海口一中聽課;王萍二、盧大燕老師參加上崗學習培訓;英語組組織教師參加各種優質展示課活動等等。

  (五)教學質量穩中有升。

  本學期,各項調研還是讓所有教師看到了學校的差距,教導處本著不能讓我們的孩子輸在起跑線上的想法,將進一步加強質量監督管理,找出學生在知識掌握方面的薄弱環節,狠下功夫,切實提高初中學生的知識水平,從而使學校的教學質量進一步提高,一學期來喜報頻傳,成果累累,在各級各類學藝競賽活動中取得優異的成績。其中,符秀平老師參加海南省遠程教育說課比賽獲得二等獎;吉家聰老師參加市數學優質課比賽獲得三等獎;蔡理城、吉家麗兩位同學參加市英語口語比賽分別獲得二等獎和優秀獎,同時代表市參加省首屆農村英語口語比賽都獲得二等獎;麥名蘊同學參加市演講比賽獲得鄉鎮組第二名;學校體操隊參加市陽光運動會獲得廣播體操鄉鎮組第二名;學校籃球隊參加市中學生籃球比賽,表現優異,深受好評。

  (六)做好其它教務工作。

  教導處的工作是繁雜的,教導處的職能是多樣的。本學期,我們教導處除了抓好課堂教學、質量管理和其他的常規管理工作外,還組織各班班主任做好學生成績、學籍登記等工作,教導處在全體成員的努力下,學校的教學教研工作按學期初的工作計劃在有條不紊地開展。

  二、存在的問題和采取的措施及今后努力的方向。

  (一)存在的問題

  1、在備課中也發現許多問題,比如:機動課時老師經常是用來進行單元測試的,在備課中只有試卷沒有質量分析;雖然有教學重點的設置,但有的老師重難點設置不到位和設置錯誤。

  2、在作業、作文檢查中,我們還是發現了一些問題,比如,九年級語文,因為同步探究是選做的,所以很多老師都把學生最薄弱的、最需要多練多講的閱讀理解忽略了,老師們可能是怕麻煩,因為做了就要講解,需要花大量的時間。數學作業中我們也發現學生的兩極分化比較嚴重,并且還需培養學生良好的書寫習慣,數學的回家作業對于兩級分化嚴重的班級應考慮分層布置作業;作文的批改還存在沒有按規定的“既有橫批,又有眉批”的要求批改,個別老師的批改過于簡單等等。

  (二)采取的措施及今后努力的方向。

  針對以上存在的問題,結合學校的實際和學生的需求,在下學期的教學教研工作中,我們將采取以下措施,力爭做到有的放矢,進一步提高學校的教育教學水平。

  1、不斷完善教學教研管理機制,提高教導處的管理水平,做到分工明確,責任到人,力爭把工作做細、做好、做實,扎扎實實地開展各項教學教研工作,把教學教研工作落實到實處,使教導處的工作更科學、更規范、更有效,不斷提高教師的道德素養和教學能力,自覺地做好本職工作。

  2、針對傳統教學方法的課堂教學效果不夠顯著這一問題,我們將通過借用名校的經驗,大膽創新教學模式,在七、八年級中各選出四個教學班嘗試開展“先學后教”的教學模式,然后組織各教研組教師觀摩“先學后教”的教學模式,在20xx年秋季全面鋪開,更好地為學生創造良好的平臺,不斷提高學校的教育教學質量。

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