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前臺工作總結

時間:2023-07-08 14:28:27 工作總結 我要投稿

前臺工作總結優選15篇

  總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編收集整理的前臺工作總結,歡迎大家分享。

前臺工作總結優選15篇

前臺工作總結1

  不知不覺在這個酒店已經做了有一年時間,從剛開始對前臺一去所知到現在獨擋一面,我相信這里面除了我自己的付出與努力,更離開酒店給我所帶來的培訓,以及老員工和領導對我支持。半年時間里我學到了好多,“客人永遠是對的”這句服務行業周知的經營格言,在這里被發揮到了極致。酒店為了達到一定的財務目標,不但要客人的物質需求得到滿足更要滿足客人的精神需求。所以在做為酒店的經營者,往往對客人的要求,只要在不觸犯法律和違背道德的前提下,都會最大化滿足客人。所以從入職培訓就會為員工灌輸:“客人永遠不會錯,錯的只會是我們。”“只有真誠的服務,才會換來客人的微笑。”我一直堅信顧客就是上帝的道理,總是在盡可能的把我自己的服務做到極致。

  酒店前臺的工作主要分成接待、客房銷售、入住登記、退房及費用結算,當然,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務要求,電話轉接等服務。酒店的前臺,工作半次分為早班、中班和通宵班三個班,輪換工作,其中一人為專職收銀,另外兩人按照實際工作量情況分配剩余工作。這樣的安排比較寬松,既可以在工作量大的情況下分配為一人收銀,一人登記推銷,另一人負責其他服務和聯系工作。而且還可以緩解收銀的壓力,讓收銀可以做到頭腦清明,不出錯。最重要的是,這樣的`工作方式,可以很快讓新人獲得經驗,在工作量小的時候由帶班同事指導,工作量大的時候又可以更多的吸收經驗,迅速成長。

  在這一年我主要做到以下工作:

  一、加強業務培訓,提高自身素質

  前廳部作為酒店的門面,每個員工都要直接的面對客人,員工的工作態度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平,因此對員工的培訓是我們酒店的工作重點。我們定期會進行接聽電話語言技巧培訓,接待員的禮節禮貌和售房技巧培訓,以及外語培訓。只有通過培訓才能讓我在業務知識和服務技能上有進一步的提高,才能更好的為客人提供優質的服務。

  二、加強我的銷售意識和銷售技巧,提高入住率

  前廳部根據市場情況,積極地推進散客房銷售,今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案,接待員在酒店優惠政策的同時根據市場行情和當日的入住情況靈活掌握房價,前臺的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強調接待員:“只要到前臺的客人,我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨,爭取更多的入住率。

  三、注重各部門之間的協調工作

  酒店就像一個大家庭,部門與部門之間在工作中難免會發生磨擦,協調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門,它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關系,如出現問題,我們都能主動地和該部門進行協調解決,避免事情的惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,不解決和處理好將對酒店帶來一定的負面影響。

  四、考慮如何彌補同事及部門工作的失誤,保證客人及時結帳,令客人滿意

  前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個部門,所以通常會在結帳時向我們投訴酒店的種。種服務,而這些問題并非由收銀人員引起,這時,最忌推諉或指責造成困難的部門或個人,“事不關已,高高掛起”最不可取的,它不但不能彌補過失,反而讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,應沉著冷靜發揮中介功能,由收銀向其他個人或部門講明情況,請求幫助。在問題解決之后,應再次征求客人意見,這時客人往往被你的熱情幫助感化,從而改變最初的不良印象,甚至會建立親密和相互信任的客我關系。

  “勤學后方知不足。”只有學習才能不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養,提高服務技巧。讓我們邁著矯健的步伐,不斷的向前走,才能走我們的一片可以展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!

前臺工作總結2

  時間總是轉瞬即逝,又是一年立即過去,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應工作環境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行自己的工作職責,完成各項工作任務。

  一日常工作內容:

  1轉接電話,準確的轉接來訪者電話,委婉對待騷擾電話,提高工作效率;

  2來訪人員接待及指引,配合人事部門做好應聘者信息登記;

  3通訊錄更新,鑒于公司人員調動較大,以及新增人員較多,通訊錄不能及時更改,影響各部門之間以及客戶與公司之間溝通。所以要做好跟進工作,及時更新通訊錄,而且在以后工作中經常和各部門溝通聯系,便于及時得到正確信息;

  4考勤記錄,為新來員工登記錄入指紋,做好考勤補充記錄;

  5記錄天天的值日情況,并做好前臺以及貴賓室的清潔;

  6天天9:30――10:00開啟led大屏,并檢查其使用,若呈現故障,立即聯系相關人員維修;

  7做好總經理董事長辦公室的清潔;

  8領取天天的報紙及郵件,并將信件及時轉交給相關人員;

  9公司文件的分發,及時將文件分發給各部門,將公司的各項政策措施快速傳達下去;

  10會務工作,會議前通知人員準時到會,并打算茶水;會議時要及時添加茶水;會議結束后做好會議室的清潔;

  11天天登記溫度,按規定開啟空調并做好記錄;

  12下班時檢查前臺燈光貴賓室以及庫房門鎖,確定空調電腦的電源關閉。

  二存在的問題:

  做事情不夠細心,考慮問題不全面,有時候會丟三落四。目前公司人員流動較大,進出門人員多且頻繁,呈現了一些疏漏。

  三對自己的建議:

  1作為總辦員工,除了腳踏實地認認真真做事外,還應該注重與各部門的溝通。了解公司的發展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備能及時準確地回答來訪者的問題,準確地轉接來電者的電話。

  2按規定做事的前提下還應該注重方式方法,態度堅定講話委婉,努力提高自己的服務質量。

  3做事要考慮周全細心。有時因為一些小問題鑄成大錯,所以凡是都要先想到后果;

  4工作進度及工作過程中遇到的問題因不能及時處理的應向上級反饋。

  5加強禮儀知識的學習。光工作中學習的`遠遠不夠,在業余時間還必須學習相關的專業知識,了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識。

  以上這些正是我在工作中缺少的。通過思量,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,應該是“公司的形象服務的起點”。因為對客戶來說,前臺是他們接觸公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的服務,從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的熟悉,促使我進一步思量如何做好本職工作。所以在今后的日子里我一定會更加努力的工作!

前臺工作總結3

  20xx年x月經過層層選拔,我進入到xx分公司,光榮地成為xx的職員。進入公司6個月來,在公司各級領導的關心下在同事們的幫助下我較好的完成了公司所安排的各項工作任務。時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20xx年里,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現對20xx年的工作做一個總結。

  一、前臺接待方面

  我從事前臺接待工作,接待人員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,為領導提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,始終把學習作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

  二、會議接待方面

  1、外部會議接待

  參與接待了xx全省財務會議、運維部工作會議、人力監察培訓會議、全省xx經營部工作會議、xx分公司與xx分公司共同召開的經營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴格按照會議需求高標準布置會場,積極協調酒店相關事宜,并做好會議過程中的服務,在這個過程中,我學到了更多的待人接物,服務禮物等相關知識,積累了很多的經驗。

  2、內部會議管理

  按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關登記,以及會議室的衛生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務。一年來,共安排內部會議xxx次以上。

  3、視訊會議管理

  在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統,確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現;在召開對縣區會議時,提前進行會議預約,呼叫各終端,確保每個縣區都能正常參會。

  三、費用報銷、合同錄入工作

  在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據,周二找領導簽字后錄入erp系統,并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據xxxx余份。合同錄入xx余份。

  四、綜合事務工作

  20xx年x月,因部門人員變動,我被調至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯通之窗、行政庫管理等工作。

  至xx月底,共接待公安查詢xxx次左右,并做到態度熱情,嚴格按照公司規定辦理。收發外來文件xx份左右,做到及時上傳下達,不延時,不誤事。報送信息xx篇。

  對筆記本、臺式機等小型固定資產做好登記與出入庫工作,及時聯系維修網點,進行電腦維護與維修,與其加強溝通,并要求為我們提供備用機,以免耽誤正常工作。

  五、其他工作

  在完成本職工作的同時,認真完成領導交辦的`隨機工作,并積極參加公司組織的各項活動,協助領導同事籌備了首屆職工運動會;在xx演講活動中獲得第一名;xx演講比賽獲三等獎,目前正在積極籌備20xx年文藝匯演的節目匯總、選拔、演出等工作。

  六、工作中的不足

  在工作中主動性不足,與領導溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺,在信息報送環節沒有做到及時抓住公司信息亮點,導致信息數量和質量不高,影響公司在全省的信息排名。6個月月來,我雖然努力做了一些工作,但距離公司領導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對新的工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心在今后的工作中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職,服務公司。

  七、工作計劃

  1、加強自身學習,結合綜合部實際,多從細節考慮,緊跟領導意圖,協調好內外部關系,多為領導分憂解難。繼續加強對公司各種制度和業務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業務。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據,結合實際更好的開展考勤工作。

  2、積極學習其他單位、酒店等會議接待經驗,提高接待水平,提升公司形象。以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

  3、做好工會工作,推出有意義的活動,加強溝通交流,并將“工會送溫暖”活動繼續開展下去。踏實做好本職工作。面對新的一年,我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。

  4、加強食堂管理工作,進行市場調查,加大費用管控力度,營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環境。繼續在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作為公司做出應有的貢獻。

  20xx年即將過去,充滿挑戰和機遇的20xx年即將來臨,在新的一年里,我將總結經驗,克服不足,加強學習,為公司的發展壯大貢獻自己的綿薄之力。

前臺工作總結4

  20xx已經過去,不知不覺我已入司擔任前臺工作將近x個月,前臺沒有像公司業務、營銷、財務等部門對公司發展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個崗位,領導必定認為有其存在的必要性。通過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。在這x個月的時間里我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,當然也存在許多不足的地方需要改進,現將20xx年的工作作以下總結。

  一、前臺日常工作

  1、前臺接待接待人員是展現公司形象的第一人,20xx年x月入職至x月以來,從我嚴格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,對于上門推銷的業務人員,禮貌相迎并把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需,近x個月來,共計接待用戶達600人次左右。

  2、電話接聽轉接、傳真復印及信件分發認真接聽任何來電,準確率達到98%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發傳真時注意對方有無收到,是否完整清晰。復印時注意復印的資料完整否,避免復印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關人員。

  3、臨時事件處理飲用水桶水發現不夠時會及時叫xxx送水。前臺所需物品不夠時,會及時申請購買如:紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業務人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業廳預存。如果辦公室內的物品壞了如:空調開關,衛生間燈,會及時打電話給國企物業,讓物業師傅查看原因,需要自己買的設備自己買后讓物業師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等。總之,遇到問題都會及時想辦法解決。

  二、綜合事務工作

  1、房間、機票車票及生日蛋糕預訂項目部人員出差需要訂車票或機票時我會及時聯系票務,并持續跟蹤直至車票送到公司,以免費影響到出差人員行程;到目前為止累計訂票70張左右。對于來xx出差需要訂房間的領導或同事,訂好房間后我會短信或電話給領導或同事確認酒店詳細信息;還有就是員工生日蛋糕預訂,預訂前一天會我與員工確認時間,生日當天告訴xxx在OA上發生日祝福,20xx年累計訂生日蛋糕17個。

  2、文檔歸整及辦事處資產登記從項目部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購買的書籍會讓xx先蓋章,再進行編號,以便于資產管理,現辦事處書籍累計已有37本;其它的辦公設備(如筆記本、光驅、插座等)也都有詳細登記,員工借用時也都依公司規定簽名登記。

  3、考勤統計每月25號之前從考勤機中導出考勤明細,不清楚的地方發郵件與大家核對,再進行統計匯總,都能夠按時發給xxx。

  4、組織員工活動每周三下午5點組織員工去xx活動,通過活動提高大家團隊意識,并很好的鍛煉了身體,近段天氣欠佳,愿意出去的活動人數也在減少,期間組織過一次乒乓球比賽,但效果是不是特別理想,這也是一方面以后需要改進的地方。

  三、其它工作

  在完成本職工作的同時,也協助配合完成其它部門的工作。如協助軟件項目部人員裝訂項目文檔;協助營銷部xxx,與他一起給客戶送禮品,制作標書等。在這個過程中自己同時也獲得了一些新的知識。

  四、工作中的不足

  1、采購辦公用品時沒有能夠很好地計劃,想得不夠全面,只看到眼前缺的,這點需要自己以后多用心,多操心。

  2、考勤統計過程中存在過失誤,雖然當時已改正過來,沒有造成大的影響,但是這也提醒了我細心的重要性,考勤做出來后,一定要仔細檢查一遍,確認準確后再發出去,還有一些同類型的信件也是一樣,發出去了有錯誤再修改重發很容易讓別人認為你就是個粗心大意的人,雖然這種錯誤只是偶爾,但也一定要盡量避免。

  3、臨近冬天組織室外活動的效果很不好,中間也與xx商量一起在室內活動,給大家提供象棋、跳棋等適合室內玩的活動,并組織實施過,但是這樣還是達不到戶外運動的效果,對于觸決這種情況的'辦法也還在考慮之中。

  五、20xx年工作計劃

  1、提高自身的主動性及溝通能力,多用心,細心,各方面周全考慮,以便更好地完成工作。

  2、加強與公司各部門的溝通。了解公司的發展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話;或者在力所能及的范圍內,簡要回答客戶的問題。在過去的將近一年中,我特別要感謝xx對我的幫助,她熱心耐心教我許多,也對我很信任,我為有這樣的同事而感到榮幸,也為在這樣一個優待員工的公司而驕傲,現在已是新的一年,在這一年里我要腳踏實地,認真地完成自己的工作,為公司發展盡一份自己的綿薄之力!

前臺工作總結5

  一年時間過得很快,在公司工作一年多了。入職以來,我對公司的運作和領導領導下的工作流程有了很多了解。我也熟悉了公司各部門的負責人,以及我們公司有多少人。在日常工作中,我逐漸熟悉了我們公司的人員,這使我能夠很好地適應公司的工作。作為前臺,過去的一年,我。我簡單總結一下今年的工作。

  一、日常工作

  剛進公司的時候,很多東西都不懂,一點一點摸索學習,特別是前臺的工作。之前沒做過,很多事情也沒搞懂。連最基本的禮儀都是進公司培訓后才學會的。平時和朋友在一起也是大大咧咧的。如果在工作中也是這樣,那就非常不禮貌了。在接電話時,也不像日常,而是需要禮貌的語言。同時,我善于總結和歸納來電的意圖。不是每個人都能清楚的說明自己想做什么,想和誰見面。作為接聽電話的前臺,我也想記住是怎么回事,怎么處理。而且不能錯過,有些著急的事不能耽誤。在過去的一年里,我一開始也不是很懂,后來能接好電話,也沒什么問題,就把這部分工作做好了。

  接待來訪的客戶時,我禮貌地和他們打招呼,詢問來訪的原因。如果有一些約會,我會及時領他們進公司,讓相關同事接待。我也認真接收公司的快遞和信件,并及時打電話給快遞員去取。早上來公司,也是及時打掃前臺,保證工作環境整潔干凈,檢查辦公室,提前開窗通風,或者開空調,打開走道上的燈,檢查公司的飲用水是否充足,能不能及時供應。

  二、行政工作

  作為公司的前臺,我還負責一些行政公司。例如,同事有時需要使用打印機。我還需要指導使用,或者幫忙打印復印。公司需要清理。還需要及時聯系保潔阿姨。打掃完之后還需要及時檢查辦公室衛生是否干凈,一些需要訂閱的事項也是我需要處理的.事情。同時,當人事部的同事需要我的幫助時,我也會積極配合,比如打招聘電話,安排和接待面試等等。

  一年的工作,有很多瑣碎的事情,但我都是認真負責的去做。作為公司的前臺,我知道我禮貌的微笑和認真負責的態度可以說代表了公司的一種形象,所以我應該做好他們。我不能放松,但我也發現了工作中的一些不足。做事效率不是特別高,有時候還會有些耽誤,在以后的工作中要盡快改正,才能做的更好。

前臺工作總結6

  前臺文員工作是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了前臺部門這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現在就20xx年的.工作情況總結如下:

  一、以踏實的工作態度,適應綜合科工作特點

  前臺是公司運轉的一個重要樞紐部門,對公司內外的許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了前臺工作繁雜的特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務占用了很多工作時間,經常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會有其他工作要去處理,因此盡我最大的能力去做好本職工作。

  二、盡心盡責,做好本職工作

  1。用微笑接待每一位到訪的客人,有禮貌的進行問候和引導,客人離開時禮貌送行,讓客人在我公司有賓至如歸的感覺。

  2。做好文檔打印及復印工作,公司不同的科室有不同的文件和文檔,因此需要我仔細分清科室,及時無誤的在最快時間內將相關文檔送至各個部門手中。

  3。負責辦理各類文件的收發、登記、清退、整理、歸檔、保密工作,管理好上級下發文件以及公司內部文件的目錄以及存檔工作,到年底做好各類文檔的歸檔工作。

  4。負責辦公室的日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發傳真、考勤登記、接聽電話等工作。

  7。每個季度的辦公用品費用統計以及紙張使用統計。

  三、缺乏與不足以及改正措施

  在工作中難免會有磕磕碰碰的事情發生,在做本職工作中難免會遇到臨時任務下發,工作任務緊等因素導致未處理事項,望領導和同事諒解。

前臺工作總結7

  xxxxx已經過去,不知不覺我已經進入公司擔任前臺工作將近一年,前臺沒有像公司業務、營銷、財務等部門對公司發展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個崗位,領導必定認為有其存在的必要性。通過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。在這一年的時間里我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,當然也存在許多不足的地方需要改進,現將xxxxx年的工作作以下總結。

  一、前臺日常工作

  前臺接待接待人員是展現公司形象的第一人,我嚴格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,對于上門推銷的業務人員,禮貌相迎并把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需。電話接聽轉接、傳真復印及信件分發認真接聽任何來電;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發傳真時注意對方有無收到,是否完整清晰。復印時注意復印的資料完整否,避免復印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關人員。

  臨時事件處理飲用水桶水發現不夠時會及時叫xxxxx送水。前臺所需物品不夠時,會及時申請購買如:紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業務人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業廳預存。如果辦公室內的物品壞了如:空調開關,衛生間燈,會及時打電話給物業,讓物業師傅查看原因,需要自己買的設備自己買后讓物業師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等。總之,遇到問題都會及時想辦法解決。

  二、綜合事務工作

  房間、機票車票及生日蛋糕預訂項目部人員出差需要訂車票或機票時我會及時聯系票務,并持續跟蹤直至車票送到公司,以免費影響到出差人員行程;到目前為止累計訂票xxxxx張左右。對于來xxxxx出差需要訂房間的領導或同事,訂好房間后我會短信或電話給領導或同事確認酒店詳細信息。文檔歸整及辦事處資產登記從項目部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購買的書籍會讓xxxxx先蓋章,再進行編號,以便于資產管理,現辦事處書籍累計已有xxxxx本;其它的辦公設備也都有詳細登記,員工借用時也都依公司規定簽名登記。考勤統計每月xxxxx號之前從考勤機中導出考勤明細,不清楚的地方發郵件與大家核對,再進行統計匯總,都能夠按時發給xxxxx。

  三、工作中的.不足

  采購辦公用品時沒有能夠很好地計劃,想得不夠全面,只看到眼前缺的,這點需要自己以后多用心,多操心。考勤統計過程中存在過失誤,雖然當時已改正過來,沒有造成大的影響,但是這也提醒了我細心的重要性,考勤做出來后,一定要仔細檢查一遍,確認準確后再發出去,還有一些同類型的信件也是一樣,發出去了有錯誤再修改重發很容易讓別人認為你就是個粗心大意的人,雖然這種錯誤只是偶爾,但也一定要盡量避免。

  四、明年工作計劃

  提高自身的主動性及溝通能力,多用心,細心,各方面周全考慮,以便更好地完成工作。加強與公司各部門的溝通。了解公司的發展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話;或者在力所能及的范圍內,簡要回答客戶的問題。新的一年即將來臨,在這一年里我要腳踏實地,認真地完成自己的工作,為公司發展盡一份自己的綿薄之力!

前臺工作總結8

  20xx年1月至20xx年6月一直在北京__酒店做前廳主管一職。現將酒店的前廳主管上半年的工作主要分為以下幾點:

  1、協助經理做好前廳的整體運營工作,并對人員進行合理的安排,安排好店員工的住宿問題;

  2、每天能按時做3次例會,并在例會中提出一天工作的不足,并及時采取相應的應對措施,同時要對當天的工作進行總,做好記錄;

  制定店內工作表。讓前廳員工按照當天的工作表進行工作,并把重要事情標注在工作表內。制定店內工作表是為了能更好的熟知當天的工作任務,這樣也能體現工作的透明度和工作進度;

  3、掌握每天的客流量和營業額,并對周客流量和月客流量進行統計,制定相應的營銷方案,同時根據周周之間、月月之間的營業額進行對比,找出其中的不足,做出總和相應的應對措施;

  4、做好本部門的消防安全的“三一”工作,做到每天一檢查,每周一培訓,每月一演習,并做好相應的記錄;

  5、督導迎送服務。

  貫徹執行服務程序,滿足客人的合理要求;

  6、參加前廳的接待工作,并把在工作中發現的問題進行記錄,同時做出相應的改進方案

  7、與前臺收銀的緊密配合,要對每天的營業額進行記錄。

  掌握當天備用金的領用,合理安排零錢,保證收銀員的正常賬;

  8、對客人投訴的處理。

  客投主要分為:“當面投訴”“電話投訴”“書面投訴”三種,酒店主要以當面投訴較多。無論哪種投訴,都要站在客人的`立場,首先要在感情上獲得好感和信任,對于客人提出的要求,如果能當面解決的就立即解決。如果解決不了,要第一時間通知上級領導,并與領導做出相應的解決方案,在第一時間給客人解決。如果出現指定人員投訴的話,首先要和當事人進行了解情況,如果在自己的權限能解決的問題,就自己解決,如果超出了自己的工作能力,就應立即請示上級領導,如實匯報情況,與領導商議解決方案,并提出自己的想法,在第一時間內給客人解決,并告知客人對指定投訴人員的處理意見,然后給客人進行道歉,不要讓客人帶走不滿意的情緒走。這樣的客訴一定要站在公司利益和客人利益雙贏的狀態處理。

前臺工作總結9

  時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20xx年里,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現對20xx年的工作做一個總結。

  一、前臺接待方面

  20xx年月至月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,為領導提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達1000人次。

  二、會議接待方面

  1、外部會議接待

  參與接待了全省財務會議、運維部工作會議、人力監察培訓會議、分公司與分公司共同召開的經營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴格按照會議需求高標準布置會場,積極協調酒店相關事宜,并做好會議過程中的服務,在這個過程中,我學到了更多的待人接物,服務禮物等相關知識,積累了很多的經驗。

  2、內部會議管理

  按照各部門的'需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關登記,以及會議室的衛生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務。一年來,共安排內部會議500次以上。

  3、視訊會議管理

  在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統,確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現;在召開對會議時,提前進行會議預約,呼叫各終端,確保每個縣區都能正常參會。

  三、費用報銷、合同錄入工作

  在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據,周二找領導簽字后錄入系統,并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據1000余份。合同錄入20xx余份。

  四、綜合事務工作

  20xx年月,因部門人員變動,我被調至辦公室,從事查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、行政庫管理等工作。

  至月底,共接待查詢次左右,并做到態度熱情,嚴格按照公司規定辦理。收發外來文件份左右,做到及時上傳下達,不延時,不誤事。報送信息篇,采編之窗期。

  對筆記本、臺式機等小型固定資產做好登記與出入庫工作,及時聯系維修網點,進行電腦維護與維修,與其加強溝通,并要求為我們提供備用機,以免耽誤正常工作。

  五、其他工作

  在完成本職工作的同時,認真完成領導交辦的`隨機工作,并積極參加公司組織的各項活動,協助領導同事籌備了首屆職工運動會;在誠信演講活動中獲得第一名;誠信演講比賽獲三等獎,目前正在積極籌備20xx-20xx年文藝匯演的節目匯總、選拔、演出等工作。

  六、工作中的不足

  在工作中主動性不足,與領導溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺,在信息報送環節沒有做到及時抓住公司信息亮點,導致信息數量和質量不高,影響公司在全省的信息排名。

  七、20xx年工作計劃

  首先,加強自身學習,結合綜合部實際,多從細節考慮,緊跟領導意圖,協調好內外部關系,多為領導分憂解難。

  第二,積極學習其他單位、酒店等會議接待經驗,提高接待水平,提升公司形象。

  最后,做好工會工作,推出有意義的活動,加強溝通交流,并將“”活動繼續開展下去。

前臺工作總結10

  不知不覺在這個酒店已經做了有半年時間,從剛開始對前臺一去所知到此刻獨擋一面,我相信這里面除了我自己的付出與努力,更離開酒店給我所帶來的培訓,以及老員工和領導對我支持,

  半年時間里我學到了好多,"客人永恒是對的"這句服務行業周知的經營格言,在這里被發揮到了極致。酒店為了達到一定的財務目標,不但要客人的物質需求得到滿足更要滿足客人的精神需求。所以在做為酒店的經營者,往往對客人的要求,只要在不觸犯法律和違反道德的前提下,都會化滿足客人。所以從入職培訓就會為員工灌輸:"客人永恒不會錯,錯的只會是我們","惟獨真誠的服務,才會換來客人的微笑"。我一直堅信顧客就是上帝的道理,總是在盡可能的把我自己的服務做到極致。

  酒店前臺的.工作主要分成接待客房銷售入住登記退房及費用結算,當然,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務要求,電話轉接等服務。酒店的前臺,工作半次分為早班中班和通宵班三個班,輪換工作,其中一人為專職收銀,另外兩人按照實際工作量情況分配剩余工作。這樣的安排比較寬松,既可以在工作量大的情況下分配為一人收銀,一人登記推銷,另一人負責其他服務和聯系工作。而且還可以緩解收銀的壓力,讓收銀可以做到頭腦清明,不出錯,最重要的是,這樣的工作方式,可以很快讓新人獲得經驗,在工作量小的時候由帶班同事指導,工作量大的時候又可以更多的汲取經驗,迅速成長。

  在這半年我主要做到以下工作:

  一加強業務培訓,提高自身素養

  前廳部作為酒店的門面,每個員工都要直接的面對客人,員工的工作態度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平,因此對員工的培訓是我們酒店的工作重點。我們定期會進行接聽電話語言技巧培訓,接待員的禮節禮貌和售房技巧培訓,以及外語培訓。惟獨通過培訓才干讓我在業務知識和服務技能上有進一步的提高,才干更好的為客人提供優質的服務。

  二加強我的銷售意識和銷售技巧,提高入住率

  前廳部根據市場情況,積極地推進散客房銷售,今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案,接待員在酒店優惠政策的同時根據市場行情和當日的入住情況靈便掌握房價,前臺的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強調接待員:"只要到前臺的客人,我們都要想盡辦法讓客人住下來"的宗旨,爭取更多的入住率。

  三注重各部門之間的協調工作

  酒店就像一個大家庭,部門與部門之間在工作中難免會發生磨擦,協調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門,它同餐飲銷售客房等部門都有著密切的工作關系,如呈現問題,我們都能主動地和該部門進行協調解決,避開事情的惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,不解決和處理好將對酒店帶來一定的負面影響。

  四考慮如何彌補同事及部門工作的失誤,保證客人及時結帳,令客人滿足。

  前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個部門,所以通常會在結帳時向我們投訴酒店的種種服務,而這些問題并非由收銀人員引起,這時,最忌推諉或指責造成艱難的部門或個人,"事不關已,高高掛起"最不可取的,它不但不能彌補過失,反而讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,應沉著冷靜發揮中介功能,由收銀向其他個人或部門講明情況,請求幫助。在問題解決之后,應再次征求客人意見,這時客人往往被你的熱情幫助感化,從而改變最初的不良印象,甚至會建立親密和相互信任的客我關系。

  "寶劍雖利,不礪不斷" "勤學后方知不足"。惟獨學習才干不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養,提高服務技巧。讓我們邁著矯健的步伐,不斷的向前走,才干走我們的一片可以展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!

前臺工作總結11

  從去年開始擔任管理部前臺文員以來,工作認真負責,任勞任怨,在這歲末之際將去年的工作情況總結如下:

  1、認真負責的完成了文員的例行工作,具體如下:

  (一)認真做好來電的接聽、訪客的接待工作,做好訂飯、訂水工作;

  (二)做好文具的購買計劃和消耗總結工作;

  (三)做好每月的考勤工作;

  (四)做好長途電話的管理工作;

  (五)將公司內的圖書、雜志編號、分類整理,形成電子文檔,使圖書、雜志的管理規范化;

  (六)協助做好招聘工作;

  做好辦公室內務管理工作。這其間,因為排氣扇導致電源跳閘多次與裝修公司、物業管理處協調;注意植物的保養、更換及辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養。

  2、在完成以上工作的同時,還圓滿完成公司臨時安排的工作,比如說:

  組織每個月的團隊活動。先后組織到xx大學打球、xxx公司游泳、x公司燒烤,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛。另外,x月底曾策劃員工歡送大會,歡送吳濤等離職員工。

  辦好公司的內刊。從x月到x月,一共辦了五期內刊。經調查,普遍認為水平尚可。但因為大多數人工作較忙或其他原因無法投稿,造成每一期內刊的都存在稿源不足的問題。未能想方設法調動員工的寫稿積極性,除了自身原因之外,也與管理層等其他因素有關。

  公司網站的建設。由于沒有制作網頁的經驗,所以存在很多技術問題不知如何實現。在不斷學習的過程中,修改了主頁,實現了公司產品等部分鏈接。因為公司形象需要重新策劃,此項工作暫時告一段落。

  3、同時還協助其他部門工作

  銷售部成立后,曾參與銷售部的銷售例會,整理會議記錄及銷售部一些常用資料、表格;

  協助開發部制作國資、燈飾eRP等項目的`部分圖片;

  協助市場部進行國資宣傳資料的排版、整理;

  另外還參與了公有物業產品化的測試及《授權管理》等幾次幻燈片的制作。

  總的來看,在過去的一年里,我的工作是盡職的,但也有不少的遺憾。考勤的管理一開始并不規范;長途電話也因為疏于管理存在一些不良現象。

  調到開發部,這是上級對我工作的肯定,對我個人而言是新的開始,也是新的挑戰。除了要努力扮演好開發部“文檔管理員”這一角色以外,希望我能在開發部掌握更多的技術知識,不斷提升自己。

前臺工作總結12

  時間總是轉瞬即逝。九月,收獲很多,感觸很多。上任以來,我努力適應工作環境和這份全新的工作,認真履行工作職責,努力完成各項任務。過去一個月的學習和工作總結如下:

  一、工作內容:

  在這一個月的時間里,我用了讀書、學習、詢問等方法。初步了解公司前臺文員的具體業務知識。首先,我總結了我所有的具體工作內容:

  1.負責訪客和客人的登記、接待和介紹。

  2.負責電話、郵件、信件的接收和轉發,工作信息的記錄、整理和歸檔。

  3.配合領導打印、復印、撰寫一些文件。

  4.執行公司考勤制度,負責員工考勤匯總,外出登記,監督員工刷卡。

  5.精通公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規的非機密信息。

  6.負責公司文件和通知的分發。

  7.及時匯報工作中的各種問題,提出改進建議。

  8.完成領導交辦的其他或臨時工作。

  二、工作收獲和體會

  (1)在實踐中學習,努力適應工作。作為一個新人,剛入職的時候,對公司的運作模式和工作流程并不熟悉。感謝領導和同事的耐心指導和幫助,我在短時間內熟悉了前臺的工作內容和公司各部門的職能。都說前臺是公司對外的形象窗口。短短一個月,我對這句話有了新的理解和體會。對公司的來訪者要禮貌問候,接轉電話的態度要和藹,辦公室的日常事務要認真處理,對待同事要謙和真誠。一點一滴,我可以從工作中學習,在學習中進步,這讓我受益匪淺。

  (2)學習公司的企業文化,提升自己。加入海雅這個集體,我從領導和同事的奉獻中感受到了“專業、活力、創新”。在這樣良好的工作氛圍下,我會以積極樂觀的工作態度投入到工作中,踏踏實實做好本職工作,及時發現工作中的不足,及時與部門溝通,認真聽取領導和同事的意見,努力做好本職工作,做一名合格稱職的員工。這也是今后工作的目標和方向。

  (3)擴大自己的知識面,不斷完善自己。我覺得在以后的工作中,我要不斷的充電,擴充自己的知識面,減少工作中的空白和錯誤。初入職場,難免會出現一些需要領導糾正的錯誤。這些經歷也讓我成熟了,對各種問題考慮的更全面了,避免類似的錯誤再次發生。

  三未來計劃

  在這一段時間的工作中,我學到了很多,也感受到了很多。非常感謝公司領導和同事的關心和幫助。看到公司的飛速發展,我深感自豪。在今后的工作中,我會努力提高自己的修養和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷總結經驗,以謙虛和飽滿的熱情做好本職工作,發揮自己的潛力為公司的建議和發展貢獻力量!

  四月過去了,在公司強勁的發展勢頭下,我們的業務迎來了一個又一個高峰。我們在為公司高興的同時,也告誡自己,只有把自己做得更好,才能跟上公司發展的步伐。業務人員在努力為公司做好工作,管理者在領導公司,公司在穩步快速的進步。作為后勤部門和行政部門的一員,我們應該把自己的工作做得更好,同時也要做得更好。其他公司的前臺我們要做的更好,同時也要想別人想不到的。我們可以做到:無人有我,人人有我!在xx這個城市,擔保公司很多,和我們一樣有優勢和實力的公司也有幾家。我們不會因為公司做得好就停下來。公司在發展,我們也應該提高服務質量,為公司的發展貢獻自己的力量。在競爭日益激烈的擔保行業,只有擁有自己獨特的競爭優勢,才能在激烈的競爭中脫穎而出。所以我們會聚在一起討論如何拓展我們的服務,讓我們的服務具有xx特色,讓我們的客戶在工作之余成為xx的忠實客戶。

  服務的魅力就體現在細微之處,雖然很小,但有時候會有更大的價值。我們曾經看過一篇文章:國外有一家酒店,前臺會詳細記錄客戶的信息,在客戶生日的時候送上祝福,記住客戶的'小習慣,送上一些適合客戶的貼心小貼士。這些動作很小,但是很多顧客到了這個國家還是會選擇入住這家酒店。所以不要小看平時的細微動作。蝴蝶在熱帶扇動翅膀,遙遠的國家也會引起颶風。“蝴蝶效應”在社會上廣泛存在。也要更加注重服務,讓我們細微的服務為維護客戶,發展忠誠客戶貢獻自己的力量。

  一個組織的存在和發展取決于許多內生和外生變量。然而,在決策、管理和創新這三個最重要的環節中貫徹團隊精神和團隊工作機制,是企事業單位成功的必要條件。要形成公司的核心競爭力,使公司在競爭中勝出,還需要提升公司的特殊人力資本,通過富有挑戰性的實際工作進行“鍛煉”。

  并充分發揮“皮格馬利翁效應”。通過前臺的工作,顧客對xx服務滿意,也對xx服務滿意。最終成為xx的忠實客戶,為xx帶來更多的客戶。有效地激勵和增強員工的工作動力,可以充分發揮員工的價值。通過日常的工作檢查和觀察,前臺人員兢兢業業,完成自己的工作。他們作為xx形象代表始終嚴格要求自己,讓客戶愉快而來,滿意而歸,妥善處理突發事件,展現了暢達成熟的服務能力和靈活有效的處理能力,為XX在客戶心目中的印象加分。

  一月總是我們前臺最忙的一個月。當然,這種忙碌也給我帶來了充實的工作,讓我在工作中不斷成長。與去年一月份的工作相比,今年因為客戶和業務的增加,來我們公司的人越來越多,這是一件好事。雖然我們的前臺會忙很多,但它也給我們帶來了更多的經驗,為我成為一名優秀的前臺鋪平了道路。

  首先,所有的客戶都接受了我的作品。

  今年1月,我一共接待了xx個人。在這些客戶中,有xx人在公司的推薦下進行了餐飲消費。除了公司給這些客戶提供的餐飲福利,我作為前臺,還幫助公司餐飲部提升餐飲業績。而且在這些接待中,我得到了這些客戶的一致好評,有的客戶甚至親自幫我在我們公司的星評上打了五顆星。我知道這是客戶對我工作的認可,也是我繼續為客戶提供優質接待服務的原因。一月如此優異的成績,相信今年的前廳工作會比去年有很大的進步!

  第二,禮儀培訓學到了更多的禮儀。

  通過我的提議,我們客服部在全公司開展了禮儀培訓。邀請的禮儀老師給我們公司進行了一次深刻的禮儀培訓。在培訓中,我學到了更多過去在接待工作中沒有注意到的禮儀,也體會到了我們中國禮儀文化的博大精深。通過這些培訓獲得的知識還沒有全部付諸實踐,但是隨著一月客戶接待的趨勢,我相信這些學到的新禮儀都可以在今年甚至未來的工作中很好的實踐,讓我們前臺的接待和公司的整體環境提升一個檔次。

  第三,還有一點需要認識和改進。

  雖然我的前臺工作在一月份得到了認可和提升,但是還有一個小點需要認可和改進。這是前臺同事向我提出來的,我聽后覺得有點不好意思。在前臺的工作中,我經常接自己的私人電話。雖然這很正常,但有時候私人電話打久了,我的工作就耽誤了。畢竟我是坐我們公司前臺的。如果我不能改正接私人電話的習慣,我遲早會被教訓的。在下個月的工作中,我準備將手機靜音,等到某一天下班后,再回復當天的未接電話和短信。非常感謝這位同事指出了我的這個毛病。我也相信自己意識到后能改正,不然工作上有什么好指責的。

  四個月來,在機關事務管理局的指導下,在接待中心李主任的具體領導下,我們圍繞工作中心,認真履行服務職責,創造性地開展接待工作,得到了大多數來賓、同事和領導的一致好評,圓滿完成了領導交辦的各項任務。同時,個人在不同方面也取得了一定的成績,主要表現在以下幾個方面。以下工作總結如下:

  一.提高認識

  作為一項服務性工作,酒店業的本質是為客人提供優質舒適的用餐和休息環境。前臺的接待工作是工作的第一個環節,也代表著酒店的第一印象。前臺工作人員必須高度認識到工作的重要性,時刻牢記“賓客至上,服務第一”和“讓客人完全滿意”的服務宗旨,時刻面帶微笑,認真虛心地接待來自各方的客人。只有不斷提高對前臺工作重要性的認識,才能做好前臺工作,只有立足本職工作,注重每一個服務環節,才能保證各項工作有序健康發展。

  第二,扎實工作

  幾個月來,我在工作中勤奮踏實,嚴格按照前臺工作的規定和要求,認真履行前臺服務的職責,積極開展各項工作。工作期間,我按時值班,從不遲到早退,保證了接待中心的正常營業秩序。對待客人禮貌熱情,友好微笑,耐心解答并虛心接受問題和建議,積極及時與相關單位協調解決,妥善處理各種規模客人的投訴,得到了我們客人的一致好評。在與同事的交往中,能夠團結互助,友好和諧,妥善處理個人生活中的各種問題。

  第三,加強學習。

  在努力工作的同時,我堅持學習各種文化知識,主要是酒店管理、法律、會計等方面。一個人的學習能力可以決定他會走多遠。只有不斷向各方面學習,才能提高工作主動性和創新性,適應日新月異的酒店行業。

  當然,在總結成績的同時,我也有不足之處,比如整體意識和主動性還不夠強,需要在下一步改進。

  總之,4月底,在領導和同事的關心和幫助下,我取得了一些成績。但是,面對新的情況和問題,我仍然需要站在新的起點上,迎接新的困難和挑戰,再接再厲,繼續認真履行工作職責,不斷提高業務水平,創造性地開展工作,為接待中心的全面發展貢獻自己的光和熱。

前臺工作總結13

  暮雨朝云年暗換,長溝流月去無聲,流光如白駒過隙,不覺間來到某某花園某某物業客服部已兩年多了。某某年對于某某物業客服部來說,可以說是繼續發展爭創優質服務的一年,我們在不斷改進完善各項工作的同時,迎來了全新的力量加入我們的團隊,打造堅實果敢的團隊精神是我們不懈的追求。

  在這一年中,客服部的工作得到了公司領導的關懷和大力支持,各項工作制度不斷得到完善和落實,“客戶至上,誠信為人,用心做事”的理念在經理的倡導下已經深入人心,融入每一個客服工作人員平常的工作生活之中。新年將至,回顧這一年來的工作,有得有失。現將一年來的個人工作總結如下:

  一、深化落實認識公司各項規章制度和客服助理的崗位職責制度。

  在“某某“的指示精神,不斷學習和掌握物業管理相關法規、服務收費標準,熟悉小區業主及設施、設備的基本情況。某某年致力于全心全意提高團隊配合協作意識,在公司領導的帶領下朝著服務創優的目標不斷進發,并取得了廣大業主的廣泛支持理解和積極地肯定贊揚。

  二、深刻了解掌握園區整體工程基本情況,理論聯系實際,積極參與學習與培訓。

  自某某年月開始交房以來,園區整體一期工程已完工棟,共計戶住宅,共單元。二期工程已完工某某棟,共計某某戶住宅,共某某單元。總體上已收樓某某棟,辦理入住某某戶,其中具備辦理入住條件共某某戶,未辦理入住手續為某某戶。閑置房屋共計某某戶,其中空置房某某戶,樣板間戶,工程抵款戶,施工單位辦公借用戶,具備辦理入住條件未辦理入住某某戶。

  自覺接受品質部的培訓與考核,掌握客服部基本作業程序,在學習與工作中培養高度的責任感和敬業精神,力爭工作認真細致,對業主家維修事項積極與施工單位聯系,同時及時反饋回訪業主。

  三、落實客服助理崗位職責,及時完成對客戶的`服務及領導交給的其他工作任務。

  1、每月完成一次對空置房的巡檢與記錄工作,發現設備設施及處理隱患起,糾正違規、違反裝修管理規定,在日檢責任區內情況時下發整改通知份,其中包括,裝修垃圾堆放、責任區域內衛生、業主占用公共區域、業主私自改動設備設施、空調機位雜物堆放和懸掛廣告條幅等情況。

  2、負責跟進園區防水報修維修處理工作,現場漏水情況查看并作整理記錄,通知施工單位維修處理各類滲水、漏水共計戶,其中維修產生損失并要求恢復及賠償客戶已上報部門經理逐級上報妥善處理解決。

  3、責任區域內土建水暖報修聯系處理工作隨時與施工單位溝通,處理率達到98%以上,其余為業主在裝修過程中自留隱患造成,已做好業主溝通解釋處理工作。

  4、負責園區護欄及護欄玻璃問題處理維修結果跟進工作,已多次聯系施工方維修未果,至今仍有某某戶業主家相關問題未得到妥善處理。

  5、為提高創新優質服務給廣大業主帶來更舒適溫馨的居住生活環境,積極開展某某—某某年B區物業服務費用收取工作(延期違約交樓產生違約抵扣物業費正處于理賠期,不計算在內),B5已到期某某戶,現已催繳收取某某戶,B2已到期某某戶,現已繳納某某戶。其中未繳納業主除居住外地未裝修空置現住房需繼續做催繳解釋工作,還有部分業主對前期工程維修遺留問題有異議,現階段工作重點需多傾向于專門跟進維修處理施工遺留問題,達到業主滿意確保物業服務費用的順利收取。

  四、推陳出新不斷提升自身素養,提高服務品質。

  業主的滿意就是物業服務的終極目標,在工作中磨礪塑造自我性格,提升自身心理素質。對于社會工作經驗不豐富的我而言,工作中不免遇到各種各樣的阻礙和困難,但在領導和同事的幫助和關懷和包容下,尤其是丁經理的悉心教導下,敢于挑戰,性格也進一步沉淀下來很多。

  工作生活中體會到了細節的重要性。細節因“小”而常被忽視,常使人感到繁瑣,無暇以顧。所以更要時刻牢記領導強調的“服務細化,從細節中產生回報與效益”。

  某某年是我不斷探索,也是自我追尋的一年,在未來某某年全新的一年里,我要努力改正過去一年工作中的缺點,不斷提升、加強以下幾方面:

  1、繼續加強學習物業管理的基本條例,了解掌握相關法律法規。

  2、加強文案、表格數據等基本工作技能,熟悉了解相關物業管理案例解析。

  3、進一步改善自我性格,提高工作耐心度,更加注重細節,加強工作責任心和培養工作積極性。

  4、多與領導、同事溝通學習,取長補短,提升能力,跟上公司前進步伐。

  不去想是否能夠成功,既然選擇了遠方便只顧風雨兼程。不管身后會不會襲來寒風冷雨,既然目標是地平線留給世界的只能是背影。啟程,才會到達理想和目的地,拼搏,才會獲得輝煌的成功,播種,才會有收獲。追求,才會品味堂堂正正的人生。振奮自我,在公司領導的帶領下,披荊斬棘在新的一年里創造更輝煌的成績。

前臺工作總結14

  轉眼間,我已來到公司4個月擔任前臺一職務。這個崗位沒有像銷售人員、設計部人員對公司貢獻那么直接,但我覺得也是一個必不可少的崗位,為了公司的目標而更好的為大家服務,讓大家做起事情來更能得心應手。在這幾個月以來,在領導和同事的幫助下,我已經熟悉了工作和環境,順利完成了工作,當然也有許多需要改進的地方。

  一、日常

  歲月如梭,轉眼又快迎來了新的一年。在即將過去的20xx年里,我在公司領導是同事的關心和熱情幫助下,順利完成了前臺接待相應的工作。現在對20xx年的工作作出總結。

  二、前臺工作的基本內容。

  前臺的工作是一個需要有耐心和責任心的崗位,熱誠、積極的工作態度很重要。20xx年11月,我開始從事前臺接待工作,深知接待人員是展示公司形象的'第一人。在工作中,嚴格按照公司的要求,工裝上崗,五官清秀。熱情對待每一個來訪客戶,并熱心的指引到相關的辦公室。為公司提供了方便,也為客戶提供了方便。接電話時,做到耐心聽客戶的詢問,并力所能及的作出相應的解答。

  三、前臺工作的經驗和教訓。

  在到xx企業工作前,雖然也有過前臺接待的工作經驗,但是,還是需要不斷學習和努力的。比如綜合素質方面,責任心和事業心有待進一步提高,服務觀念有待進一步深入。在工作期間,讓我學會的如何更好的溝通,如何踏實的積極進取。

  四、前臺工作的下一步計劃。

  基于對前臺接待工作的熱愛,我會嚴格要求自己不但要遵守公司的相關工作制度,還要更積極踏實的對待工作。努力提高工作素質,加強對工作的責任心和事業心。我將進一步更好的展示自己的優點,克服不足,揚長避短。與公司及同事團結一致,為公司創造更好的工作業績!

前臺工作總結15

  時間總是轉瞬即逝,在公司工作的三個月,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應工作環境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行了自己的工作職責,努力完成各項工作任務。現將三個月來的學習、工作情況總結如下:

  一、工作內容在這三個月中,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司前臺文員的具體業務知識。首先總結一下我的所有具體工作內容:

  1、負責前臺電話的接聽和轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、不延誤;

  2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌;

  3、負責公司前臺大廳的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

  4、送文件至各級領導,簽收文件,收發報刊;

  5、打印、復印辦公文件,收發傳真,制作辦公表格等;

  6、聯系公司各項目部人員,收發公司內部文件;

  7、領導安排交付的其他工作。

  二、工作收獲及體會

  (一)、從實踐中不斷學習,在努力中認真適應工作。這是我畢業之后的第一份工作。作為新人,我剛進入公司時,對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容,更主要讓我懂得前臺與公司其他各個部門的職能聯系的重要性。也讓我很快完成了從學生到職員的整個過程的轉變。

  都說前臺是公司對外形象的窗口,我的理解為前臺是形象,是公司與外界業務接洽直接聯系的窗口,是窗戶。短短的三個月也讓我對這句話有了新的認識和體會。接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉接電話要態度和藹,處理辦公的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠。有些時候我還負責公司員工考勤,幾乎每天來上班時間,除了門衛來開門比我早外,很少有人能比我早了這些的點點滴滴中都讓我在快樂的工作中學習,在學習中快樂地進步,受益匪淺。

  (二)、學習公司企業文化,提升自我。加入到神州長城建設集團這個大集體,讓我真正體會了“勤奮,專業,自信,活力,創新”這十個字的內涵,我從領導和同事的敬業中感受到了這種企業文化無比的強大,并且在這樣好的工作氛圍中,我不斷地提醒著自己,不斷地激勵著自己,不斷地挑戰自己,不斷地跟著學會超越自己,我也會以這十個字為準則來要求自己,以積極樂觀的工作態度投入到快樂的工作中,踏踏實實地做好本職工作。每當發現自己在工作中的'不足時,及時地向部門領導匯報和其它部門溝通,認真聽取領導及同事的意見,爭取把工作做好,做一個合格的、稱職的員工。這也是我今后工作努力的目標和發展方向的動力。

  (三)、拓展自己的知識面,不斷完善自己。三個月的前臺見習工作生活中,有時也讓我產生了危機意識,工作中經常會接到一些資料和客戶打來比較專業的咨詢電話,所以單靠我現在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的知識,減少工作中的空白和失誤。初入職場,很多地方存在經驗不足,難免出現一些小差小錯需領導指正。就像前人所說:“前事之鑒,后事之師”,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似的失誤再次發生。

  三、未來計劃

  這段時間的工作中,讓我接觸了很多,學到了很多,感悟了很多,我很感謝公司領導及同事對我的關心和幫助。看到公司的迅速發展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發揮自己的潛力為公司的建設與發展貢獻自己的力量!

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