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幼兒園工作總結

時間:2023-07-20 12:35:01 工作總結 我要投稿

幼兒園工作總結精華(15篇)

  總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們好好寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編為大家收集的幼兒園工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

幼兒園工作總結精華(15篇)

幼兒園工作總結1

  我園于1997年正式開辦了家長學校,至今成功地開辦了三屆家長學校。幾年來,為了培養幼兒良好的素質,更新家長的教育觀念,增長家長的育兒知識,促進家長群體素質的提高,在上級有關部門的指導、關心下,依靠全體教職員工和廣大學員的積極配合,我園按照“蘇州市達標家長學校的評估標準”,不斷完善管理,取得了一定的成績。

  一、加強組織建設,明確辦學目標。

  幾年來本園就家長學校工作進行了不斷的改革,逐步落實了依法治教,貫徹幼教法規,從領導到教師,人人樹立了大教育觀,使我園的家長學校管理工作逐步步入了正軌。首先,我園加強了家長學校的組織機構,成立了“家長學校領導小姐”和“家長委員會”。領導小組聘請了市教委分管家長學校工作的領導及附近居委會主任擔任顧問。領導小姐由副園我分管,其成員由教師代表和家長代表共同組成,家長委員會由各班推薦一名家長代表組成。在領導小姐和家長委員會的共同努力下,制訂了《家長學校辦學制度》、《家長教育行為規范》、《幼兒家長在園行為規范》、《家長委員會工作職責》等規章制度,保證了家長學校工作的制度化和規范化。其次,我園每學期家長學校的工作目標都緊緊圍繞幼兒園的工作總目標來確定,我們通過加強學習,幫助家長學校教師樹立大教育觀,明確家長學校工作的重要性,來增強教師的責任感和使命感。

  二、多渠道多形式,提高辦學質量。

  為提高家長學校辦學質量,我取十分注重教育內容的`系列化。我園每年為全體學員征訂一份早期教育類雜志,作為必讀教材,學校提供《幼兒教育》、《學前教育》、《家庭教育》等10多種報刊雜志作為學員學習的參考教材,學校每年聘請本市的有名望、有經驗的幼兒教育專家或本園教師較有系統地、有針對性地向家長進行科學育兒知識介紹,與家長密切配合,共同建立教育幼兒的必要措施。并鼓勵學員利用業余時間認真學習,撰寫心得,通過開展讀書、交流、討論等活動來切實提高學員教育子女的文明素養。

  為使學員將學到的理論知識付諸于實踐,我園力求理論與實踐結合,使家長既提高了認識,又解決了家長在教育子女中的困惑和方法,為更好地配合幼兒園,為幼兒的成長創造了先決條件。如:我園根據教育的需要舉行多種多樣的家園聯系活動,有每學年向家長公布教育工作計劃,向家長宣傳黨的教育方針、政策、法規和當前幼兒園實施素質教育的內容和

  重要意義,幫助家長樹立正確的家庭教育的思想和觀念,使家長了解教育目的,教育內容;每學年有組織新生家長和幼兒共同參觀幼兒園活動,再輔以給新生家長授課活動,提高了新生家長育兒的科學性,加強了新生家長對本園的認識和了解,幫助新生家長克服了對新入園幼兒教育的盲目性,使家長予以積極配合幫助孩子盡快適應幼兒園的集體生活起到了積極的作用;每學年還有各年級組的專題講座活動,向幼兒家長介紹幼兒各年齡段的生理、心理特點,爭取家長盡量協同幼兒園的教育;有家園信息交流活動,各班利用家長園地、家園聯系冊向家長提供“教子良方”,介紹本周的教育工作目標、教育內容和家園配合的具體要求,及時通報幼兒在園的情況和了解幼兒在家中的表現,家長園地、家園聯系冊就象一座橋梁,將幼兒園教育和家庭教育緊密聯系起來;每學年十計劃地組織家長開放日、開放周、義務咨詢和親子活動,讓家長在園觀察、感受教師組織的各項教育活動,了解孩子在幼兒園的生活、學習、游戲情況,感受節日中家園同樂的熱烈氛圍,增進家長x對幼兒教育的感性認識,從中獲得許多新的教子形式和方法,并進一步認識到幼兒園就是孩子學習、生活的樂園。另外,我園還根據實際情況,由領導、教師和專職保健老師和定專題組織討論,利用家園廊及時宣傳;推薦一些家長代表作先進的家庭教育的經驗介紹,以點帶面,同時采取集中與分散相結合,教育與討論相結合,做到了教育活動經常化,教育形式多樣化,保證100%的家長受教育,全面提高家長科學育兒的水平,切實提高家長學校的辦學質量。

  三、規范學

  校管理,提高辦學實施實效。

  為了進一步貫徹落實《九十年代中國兒童發展規劃綱要》中提出的“要使90%兒童家長不同程度地掌握保育、教育兒童的知識”的目標,我園不斷規范家長學校管理,完善了家長學校的組織管理,規范了教學內容。管理上形成了從制訂計劃─檢查─總結─反饋的良性循環。凡是為家長學校服務的本園成員,園部都根據她們開展的工作進行評估,并將評估結果直接與期未獎金、評先掛鉤,來調動全體教師的工作積極性,提高教師開展家長工作的業務能力。三年來,我嘬教師善思考,勤總結,共有家教論文、經驗總結6篇分別發表在省級以上報刊雜志上,由此可見教師對辦學的實踐認識又上升到了一定的理論高度。對家長學校的學員,我園每年都要進行爍檢查、考試,并將學員的成績作為評比優秀學員的依據,對當上優秀學員的家長,在學校畢業典禮上給予頒發榮譽證書,這樣極大地調動了學員學學習的積極性近三年來,我園家長學校有218名學員如期畢業,評出了56名優秀學員。除此以外我園近二年還十分重視家長學校的檔案管理工作,每學年的組織機構,各班家教的目標、內容、形式和方法,各項專題講座的教案和家長每次參加學習的考勤記錄及優秀學員名冊、先進的家教經驗等,均收集、整理歸檔,為下一年家長學校工作的開展提供參考。

  三年來,我園牢固樹立我園家長學校辦學宗旨,一心一意提高提高辦學質量,并攜同家長x牢固確立“一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切孩子”的兒童觀、教育觀、發展觀,家園配合,共育幼苗,在多次的創建活動中,我園的家長工作曾多次獲得驗收團成員的高度評價。但由于開辦家長學校的時間還不長,各方面的工作還正處在摸索階段。我們將一如既往,腳踏實地地工作,架家園彩虹之橋,扶幼苗健康成長,不斷開辟家長學校的新天地。

幼兒園工作總結2

  本學期我們全體教職員工同心協力、兢兢業業,在上級主管部門和校長室的領導下,認真貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》。以“一切為了孩子”為辦園宗旨,促進幼兒全面發展。

  一、增強教師自我建設意識,促進幼兒全面發展

  一直以來,我園始終加強教師的學習意識,將政治學習和業務學習并軌齊驅。讓大家在學習中提高幼教理論與知識,在集中學習中相互學習,共同提高。師德建設是學習中的重點。我們組織教師重新學習了《中小學教師職業道德規范》、《未成年人保護法》等,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,真正做到教書育人,為人師表。教師節時,夏秀萍老師獲得了姜堰鎮優秀工作者的榮譽,曹建華老師獲得了校優秀工作者的稱號。其次,我們還十分注重教師的業務素質的提高。一是通過定期組織教師學習雜志上的有關文章、觀摩姐妹園教師的教學實踐活動來更新教學觀念,提高教育教學能力;二是加強了課堂教學研究,提高備課質量。三是開展各類活動,提高教師的教學技能。本學期我們開展了多次競賽活動。通過活動的開展,不僅教師的專業技能在原有的水平上有了提高,同時也相互學到了不少先進的方法和經驗。陳衛老師在姜堰市幼兒教師基本功比賽中獲得了三等獎。同時教師們積極參加自身學歷提升,今年下半年又有多位老師在已取得學前教育大專的基礎上報考了學前教育本科自考。

  本學期,我園在新綱要的指引下,堅持注重素質教育。各組制定活動計劃并認真實施,保質保量,重視因材施教,因人而宜。結合幼兒年齡與興趣愛好開展各類幼兒動腦動手的活動。使每個幼兒都能充分發展自己的興趣,發揮自己的特長。孩子們自信心得到了增強,個性得到了良好發展。

  為了加強幼兒鍛煉、提高幼兒身體素質我們開展了小中班幼兒拍皮球比賽和大班幼兒跳繩比賽。全園幼兒在活動中身心得到了發展。

  二、 加強家園合作

  《幼兒園教育指導綱要》指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。”在新《綱要》的指導下本期我園進一步健全、完善各種規章制度。

  “家長園地”和“家園聯系冊”是進行家園互動的一個有效途徑,我們每個班級堅持每周定期更換家園聯系內容,結合班級教學情況,宣傳幼兒保教知識、幼兒每周學習和游戲情況。通過親切的標題、豐富的內容吸引家長的關注,引起家長的共鳴,達到共同教育的目的,促進家園聯系與配合。

  實行家長開放日制度。本學期開展了家長會、半日開放活動,把家長請進來共同和孩子們參與游戲活動、觀摩教學活動,其樂融融。教師們結合本班幼兒特點開展了主題多樣、形式豐富多彩的各類教學活動,迎來了家長的好評。通過請家長走進課堂活動、走進校園,讓家長在活動中了解我們幼兒園教育工作的內容、方法,進一步提高了幼兒園工作的透明度, 使家園間在合作教育孩子方面配合更為默契。爭取讓每個家庭都成為幼兒園的合作伙伴。

  三、落實安全衛生保健工作

  本學期我們根據衛生局、教育局關于加強幼兒園衛生保健工作的要求,組織教職工認真學習“幼兒一日活動中保育工作的內容、要求”,強化了教職工的保健意識。其次落實晨檢和消毒措施,加強幼兒的體格鍛煉,增強幼兒體質,做好了疾病預防工作,杜絕了傳染病的蔓延;再次加強了食堂管理工作。注意食品衛生,把好質量關和入口關,改善幼兒伙食,精心編制營養平衡的食譜,保證有利于幼兒健康成長所需的營養。

  總結一學期來的'工作,我們在取得成績的同時,也存在著一些不足之處,有許多方方面面需要改進、需要大家的共同努力和奮斗。如學期教學安排、各方面的計劃與總結、教育教學的進一步探索與準備、游戲活動的質量還不算高,創新性還不強,教師主動開展教科研的意識還不夠等等……但我們堅信:我們全園教職工將以飽滿的熱情、嶄新的面貌、科學的態度和求實的精神向著更新、更高的目標奮進,爭創一流佳績!

幼兒園工作總結3

  我們毛家店鎮中心幼兒園,共有教師7名,幼兒160名。本學期在上級有關部門的關懷下,在中心校領導的大力支持下,我們能夠以《綱要》為指導,以《幼兒園工作規程》和《幼兒園管理條例》為依據,以“提高素質、精心管理、創造品牌”為抓手,以構建優質教育和特色辦園為依托,進一步提升了保教質量,促進了教師、幼兒、幼兒園的可持續發展。努力營造了教書育人、服務育人、管理育人的良好氛圍,現就本學期的各項工作總結如下。

  一、安全、衛生、紀律常抓不懈

  (一)安全工作

  1、用電安全:本學期幼兒園投資1200元將幼兒園的部分電路、燈管、插座、開關進行了更新。并時時注意孩子的一舉一動,不讓孩子接觸電源。要求教師在幼兒離園后剝掉電源插座,關閉電源,防止雷電傷害電路。同時對孩子進行相關的安全知識教育。

  2、室內安全:組織幼兒在班級內活動時,除教師嚴格組織外,還將桌椅擺放有序,以不阻礙幼兒活動為原則,防止幼兒你擁我擠被桌椅絆倒。

  3、交通安全:對乘坐校車的幼兒進行認真教育,要求遵守校車紀律,不做三無車輛。上下車時等車停穩后再上或下。

  (二)衛生工作

  1、室內衛生:九月三日,幼兒園發動全體教師和部分孩子家長,將使用四年的教學用房320平米的天棚進行了刷、擦,也包括部分墻壁,使室內的環境煥然一新,并對室內環境進行了整治,對一些死角進行了徹底地清理。

  2、室外衛生:本學期中心小學投資2萬元余元為幼兒園鋪設了600平米的彩磚操場,徹底改變了過去晴天一身土,雨天一身泥的現象。幼兒園還投資700元對幼兒園的大型玩具進行了粉刷;對幼兒園操場墻壁進行了宏畫;從活動區到操場為孩子們創設了良好的環境。

  3、落實衛生保健制度:班主任按晨檢常規項目進行嚴格晨檢,特別關注幼兒手足口臀部是否有斑疹,是否發熱,仔細觀察幼兒有無攜帶不安全物品,對需要服藥的幼兒進行記錄,對因病缺課幼兒及時聯系家長,問明情況,做好記錄。特別是本學期甲流病的預防工作、手足口病的預防工作,做到了每天零報告制度,并有專人管理。定時對教室、走廊、側所進行消毒,對幼兒玩具、桌椅、杯巾清洗消毒。由于措施得力,我園沒有發生一例甲流和手足口病例。

  (三)紀律常抓不懈

  紀律的好壞以及活動中的`動與靜對幼兒來說都只是相對的,我們只要求教師組織得法,教而有法,即可以“動”制“亂“,亦可變“靜”為“動”,從而真正實現幼兒園教育活動的效能。三個班160個孩子的紀律都很好,只有個別太小朋友在課間玩耍時有摔倒的,但本學期沒有出現過傷害事故。

  二、認真開展幼教科研活動

  本學期,我園完成了科研解題工作,這是我園科研工作的新成果,在此基礎上,我們又開展了幼教教研活動,通過活動大大提高了幼兒教師的教學水平和能力。

  1、加強學習,提高素質。

  為了提高教師的業務能力,我們通過多種形式對教師進行業務培訓。一是參加教師學校的幼師業務培訓;二是采取請進來的方式,請幼教股、教師學校師訓部的領導來園指導業務,進行教學研究。三是教研組開展教學觀摩,由教研員張偉杰上示范課,四是鼓勵教師積極參加教育教學研討,參加毛家店鎮小學“桃李芬芳園”,在園里相互交流、相互學習,共同提高。

  2、加強保育,注重服務。

  我們制定了一系列幼兒保育制度。要求全體教師嚴格執行園產管理制度,認真做好維修工作和安全保衛工作。為給幼兒創造良好的環境。中心小學還為幼兒園添置了一臺電腦、一臺打印機,為教師提高業務素質提供了良好條件。幼兒園還自籌資金4800元,添置了一臺電子琴、四臺石英鐘、圖書1968冊。為開發孩子們的智力創造了條件。

  3、提高保教質量,創特色教學。

  在教科研活動的基礎上將教學常規變成教師的自覺行動,做到教學有創新,科研有理論,辦學有特色。本學期我們幼兒園根據榮獲若貝爾獎的美國斯佩里博士的左右腦分工理論,對孩子進行左右腦的開發,采用形象化的思維進行手指訓練,即《手指快算法》,收到了良好的教學效果,使孩子的左右腦真正得到了訓練,家長非常滿意,這一教學激發了兒童的學習興趣,增強了兒童的記憶力。

  三、創造條件,重視家教。

  我們在提高保教質量的同時,十分重視家園聯系。我園新建立了家委會,建立了家園聯系卡,因為本學期的特殊情況,通過家長聯系卡、增強了家園的共建意識,吸引家長關心幼兒園的教育任務,取得家園共育的效果。

  四、存在問題:

  1、教學用房不夠用,都是大班型。夏天幼兒沒有午睡床。

  2、幼兒側所坑不夠用,應有專用幼兒側所。

  3、大型玩具老化,需要添置新的塑鋼大型滑梯玩具。

  4、缺少音樂、舞蹈專任教師。

  5、幼兒午餐營養配餐不科學,應設幼兒專用食堂。

幼兒園工作總結4

  我園以“以人為本,個性發展。讓教師工作舒心,幼兒生活開心,家長工作放心”的辦園理念,促進幼兒和諧發展,教師整體素質得到了很好的提高。并在上級部門的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,不斷強化內部管理,形成“敬業、團結、務實、創新”的園風。現將一年工作總結如下:

  一、建立各項規章制度。

  規章制度是幼兒園的“法”,是幼兒園為實現的目標,對幼兒園各項和對教職員工的要求加以系統化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常次序,提高各類效益有很大的`作用。因此只有建立完善的規章制度才能保證各項目標的實施。不斷完善各項規章制度,如學習及、考勤制度、校車管理、家長反映制度等等,并設立獎金。來推動教職工的積極性。

  二、堅持保教并重,注重提高教師素質。

  認真執行上級安排的工作任務,并按原計劃完成對孩子的保教工作,做到保中有教,教中有保。保教是幼兒園的中心,為了使我們的保教的管理與組織有系統、有目標、有層次,在實施過程中,進行監督、檢查使目標管理落到實處。在保教的實施過程還會出現重教輕保的思想,經過多次的學習、教育教師們認識到保育的重要性,提高了保育的質量。

  三、完善教研活動,推動幼兒發展1、,根據我園四個辦園特色:快樂識字、幼兒美術、舞蹈,努力提高教育,教學質量,完善教研各項規章制度,定期進行業務學習,提高教師的業務水平。如果教師自身對這四個特色都不精通的話,談何特色教育。更別說讓家長滿意,現在幼兒園的教學質量服務質量也做得不錯,只有各項工作做好了,才能做到各符其實讓家長滿意。

  2、科學合理的組織,安排好幼兒的一日生活,做到動靜結合,室內處結合。保證幼兒有2小時戶處活動時間,認真開展各類游戲活動。提高幼兒整體素質。

  四、衛生保健方面

  1、科學合理安排幼兒膳食、精心為幼兒制定科學合理的食譜。保證食譜多樣性、豐富性。

  2、嚴格執行各種制度,如食品安全制定,衛生保健制定,消毒制定,炊事員操作要求等。

  3、做好傳染病預防工作,把好幼兒病情的發生檢關,以防傳染病發生,開學初測量身高體重,做好評價工作。

  4、加強晨間、午休的檢查,做到一摸、二看、三查、四問,嚴禁幼兒帶危險品入園,傳染病多發季節加強預防及消毒,發現傳染病及時進行隔離。

  五、從保證幼兒生命出發,認真做好各項安全工作。

  首先我園成立了安全領導小組,建立健全安全制度,落實了安全檢查責任人,將安全管理工作列入獎懲考核制度。其次加強對安全設施進行檢查,登記維修。如定期對全園大型玩具、電路、電器、廚房設備、消防設施、幼兒活動場地,進行定期檢查,徹底消除隱患;再次加強門衛管理,實行進出,來訪登記制度,把好幼兒接送關,制定幼兒接送制度,確保幼兒安全。

  另外,結合幼兒的生活經常進行安全教育,加強教職工安全知識的培訓,以多種途徑、多種形式提高教職工及幼兒自我保護意識和能力,最大限度地杜絕不安全事故的發生。

  xx幼兒園在各級領導的關懷與指導下,正在一步一個腳印地向前發展。

幼兒園工作總結5

  區角活動是教師根據幼兒的發展現狀和發展目標,創設多種領域的學習區域,并提供活動材料,讓幼兒通過自身的擺弄、操作去感知、思考、尋找問題的答案。活動區是幼兒自由活動的場所,但自由不等于放任,為所欲為。而應該是掌握規則之后的一種自主游戲,在創設活動前就必須考慮規則問題。而制定區角活動的主體應該是教師和幼兒,偏向某一方都是不妥的。在區角活動中,我認為教師要做到以下幾點:

  1、在活動前提出規則。

  2、在自然活動中形成規則。

  3、在解決問題中建立規則。

  4、參與孩子的活動,成為孩子的合作者、引導者。

  5、注重幼兒能力差異,安排適當內容。

  每一個孩子總會在某一方面表現出自己的優勢和劣勢,在許多人眼里的乖孩子可能在動手能力方面卻差強人意,而一個平時不惹人注意的孩子在建構區可能會有突出的表現。因此,我們根據幼兒的能力差異,設立榜樣,組織幼兒“說第一”活動,讓幼兒說說自己哪方面最棒。并在區角設立成果展示臺,隨時放上幼兒的得意之作,展示自己的“絕技”。此外,我們還開展區角內的.手拉手活動,鼓勵幼兒互相指教,體驗同伴間互動學習的快樂。

  在區角活動的實踐和探索中,我們都在不斷的積累經驗,只有做到從孩子的興趣和需要出發,尊重孩子的想法,才是開展區角活動的真正意義所在。

幼兒園工作總結6

  一、認真反思,教學工作抓緊抓勤。

  在新《綱要》的指引下,我園實施了新課程《幼兒園整合課程活動》。作為一名工作多年的教師,雖說有很多教學經驗。但是,在實施新課程的過程中,我還是遇到了許多困惑。什么是整合?怎樣整合……于是,我首先抓緊時間仔細閱讀新的教材。了解教材的綱領、結構、資料和形式。之后,加緊設計教學活動、布置相應的區域活動環境。每當一次活動完了之后,我又對自我的教育行為進行認真的反思。找出適宜的行為,下次繼續實施;找到不適宜的行為,分析原因。在下次教學過程中徹底改善。不僅僅如此,最重要的是勤學習、勤反思,寫好反思筆記,做好案例分析,使自我的教學水平不斷提高。

  二、加強學習,教研組工作抓實抓細。

  作為教育工作者,想要在專業發展上有新的收獲,就務必不斷地學習。所以,在自身發展學習的同時,我也努力做好教研組的工作,帶領全體教研組教師一齊學習新《綱要》、新課程的要求和精神。組織每一次教研活動時,大家都能根據自我的特點,互相幫忙著設計教學形式,分析教材特點等。正是這樣的齊心協力,使得我們的教研活動頻繁而精彩。我們的家委會成員是在教研活動中評選產生的;我們的健康寶寶也是在教研活動中評選產生的;還有我們年級的體育節項目、家訪信息反愧家長會座談資料、郊游注意事項及安排、區域環境的布置等都是通過教研活動來完成的。個性是我們的家教園地設計版面清楚明快、資料精彩新穎、形式賦予變換,獲得領導和老師的一致好評。可見,要想有成績,教研組的工作務必抓實抓細。

  三、增進聯系,興趣班工作抓頭抓尾。

園內的興趣班工作一向是我在負責的。今年,雖然我們的活動形式進行了改善,但是活動的實質并沒有改變。我們依舊本著為家長服務、為幼兒發展的精神來組織興趣班的`工作的。新學期開始了,如何讓家長朋友放心的讓孩子參加興趣班活動呢?我認為務必抓好宣傳,也就是抓好這個“頭”。所以,開學初我就給每位家長發了興趣班活動的通知書,全園的教師也大力地宣傳和動員,使得報名的家長不斷增加。我們開了一個好“頭”。在興趣班活動的整個學期里,我也會和老師互相交流心得、反饋一些教學信息;和家長交談、了解他們的想法等。當然,每位教師在教學活動中有新的想法、設想我們都會交換意見,使我們的興趣班活動更有成效。最后,我們還要抓好興趣班教學的匯報工作,就是要抓好“尾”。邀請家長來觀摩自我孩子的興趣班活動,讓孩子在家長面前展示自我的本領,給予每位孩子表現的機會。這樣的形式更能為家長所理解、也更能吸引家長。最重要的是能通過這個活動來進一步宣傳我們的興趣班教學活動,使得我們的興趣班活動更紅火!

  四、互動交流,電教組工作抓好抓新。

  本學期我們的網站版塊全面更新,分為家園互動、教壇花絮、紅幼風采、藝海拾貝四大項。為了使網站資料能不斷的更新,我們全體電教組成員都做了仔細分工,全園的老師也都各自有分工。然而,我們每個人都是幼兒園的一份子,每個人都有義務向網站投稿。我也正是懷著這樣的一份心,努力寫筆記、寫論文,不斷上傳文章。雖然,我只負責家園互動的欄目,但是我同樣關心其它版塊的資料更新。當然,我也深深明白,這學期的網站更新和電教組的工作,我還沒有做實在。期望,在下學期通過我們的努力,共創佳績吧!

幼兒園工作總結7

  今年,我園在上級主管部門的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,不斷強化內部管理,實施“以人為本”的人性化管理模式,努力形成“敬業、團結、務實、創新”的園風。在廣大家長中贏得了良好的聲譽,具體總結為以下四點:

  一、加強硬件建設,努力實現環境設施完善化、優美化。

  為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優美、豐富的生活、活動環境,滿足孩子多方面發展的需要。我園添置了大型玩具、幻燈機、電視機、VCD機等活動、教學設備。加設了種植園地、30米直跑道、玩沙池等,還在活動室設置閱讀角、美工區、娃娃家、結構區,為幼兒提供了發現、學習、創作、模仿生活的機會,讓孩子們在玩中學,學中玩,充分感受發現的樂趣,提高了孩子的觀察力、想象力,激發了他們的求知欲。

  二、優化教工隊伍,提高教師的整體素質。

  現代化的保教實施,嚴格的科學管理,都必須通過高素質的教工隊伍去使用和實施,因此,建設一支熱愛幼教、業務精湛、敬業愛崗、求實創新的高素質教師隊伍十分重要。這一年來,我園從實際出發,認真制定了各項計劃。

  通過學習《規程》、《綱要》、《教師職業道德規范》,組織教師上研討課、觀摩活動、學習業務理論、外出參觀學習,寫自學筆記等來提高師德修養和業務水平。

  三、提高保教質量,促進幼兒全面發展。

  幼兒園保教質量是幼兒園可持續發展的生命。

  我們認真制定幼兒一日食譜,做好營養分析,保證幼兒吃飽吃好,我們還嚴格按消毒常規做好消毒工作;做好傳染病的預防工作;加強晨間檢查,做到一看、二問、三摸、四查;戶外活動時,要求保教人員全部到位,確保幼兒的安全。

  在教育活動中,我們提供豐富的材料讓幼兒探索、發現、積極鼓勵幼兒的求異思維,引導他們對同一問題、同一事物從多種角度,用不同的方法去思考、解決,從而培養幼兒主動學習的習慣。我們還組織豐富多彩的節日活動、表演節目、布置環境,真真切切地讓每個幼兒感受到節日的快樂,這也是一種情感的教育。

  我園每位保教人員都愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵他們,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。因此,我們贏得了家長的`好評。

  四、注重家園合作,共創美好未來。

  新綱要指出,幼兒園應與家庭、社區密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎。

  這一年里,我們通過做家長訪談、家訪、家園聯系手冊、家長開放日等工作,及時向家長傳遞信息,了解家長建議和意見,虛心聽取,積極改進,以達到家園共育的目的。但是,由于一部分家長的教養觀念和現代化教育還存在著較大的差異,在很大程度上影響了我園的保教質量。因此,在家長工作方面,我們還要努力做好宣傳工作,以求得到更多家長的支持和認可,以形成教育的一致性,保證素質教育的有效實施。

  以上是我園一年來各項工作的小結,雖然取得了一點成績,但還存在著許多不足,我們將會繼續努力,將幼兒園建設成家長放心,孩子開心,社會信賴的兒童樂園。

幼兒園工作總結8

  本學期我們扎實開展各項工作,營造了良好的工作氛圍,較好地完成了預期任務。以下就本學期工作做簡要總結。

  一、課程管理

  (一)關于課程實施方案編制——完善頂層設計,力求傳承創新

  (二)關于課程審議——推進常規審議,探尋有效機制

  二、專題研究

  1、引領教師在學習研討中積淀運動課程理論素養

  2、助推教師在實踐反思中積累運動課程實踐經驗。

  3、管理并進戶外區域運動格局初具規模。

  三、問題與反思

  1、課程管理:

  (1)課程審議制度在落實上如何更減負增效,整合優效還需進一步探索有效機制,體現一園兩址管理的適切性。如:周周論活動樣式;細化月課程實施監控指標等

  (2)走動管理機制在落實上如何更均衡客觀、公平公正還需進一步統籌計劃安排,體現一園兩址管理的.統一性。

  2、專題研究:由于天氣及場地建設的原因,實踐的頻率不足影響了研究進度,運動環境階段性調整創設有待再豐富與突破。新理想部戶外區域運動環境的創設還需進一步優化,實現一園兩址課程實施的均衡性。《戶外區域運動指導手冊》有待進一步梳理框架與內容。

  3、課程實施:在學習活動的實施中,教師對領域年齡階段的發展目標的理解不足,導致幼兒發展存在短板,還需進一步加強教師培訓。如:語言發展、如對音樂的感受與表達等,又如:作為特色項目內容之一的數學思維活動如何夯實基礎,傳承推進。

幼兒園工作總結9

  一、在周一的晨檢中,本班幼兒的個人衛生做的'很干凈,頭發洗了,園服也很整潔,只有極個別幼兒指甲沒剪,幼兒都保護自己很好,沒有帶外傷的幼兒,孩子們都能高高興興入園。

  二、本周孩子們進行了正常的教育教學活動,還貫穿了幼兒的常規訓練,比如:上操、吃飯、上床睡覺的安全等,孩子們都能按老師的要求積極參與,成效還不錯,另外,我們應做好安全工作總結。

  三、本周接連幾天下雨,早晚天氣還是有點冷,溫差比較大,流行病偶有發生,希望家長朋友們給孩子做好預防工作,本周除xx、xx、xx三個小朋友請長假外,其他幼兒請假的少,所以,本周幼兒的出勤率比較高,只有極個別的孩子帶藥了,老師都能及時給孩子喂藥,讓孩子勤喝水,午休時能給孩子蓋好被 子,保證了每個孩子都能健康的入園學習。

  四、本周還進行了老師、家長和小朋友“收舊廢料”手工作品展,由于我班家長朋友們的積極參與,我班制作的手工作品件數多、質量好,在此,對各位家長的支持表示感謝。

幼兒園工作總結10

  本學期,在我班2名教師,1名保育員的共同努力下,根據綱要,圍繞園內的教研計劃和安排,根據園內的計劃表,各項工作開展得較好。回顧忙碌、緊張的一學期,幼兒在各個方面有了很大的進步,在某些方面還存在著不足。為了在以后的工作中更好地開展工作,使幼兒在下學期取得更大更好的發展,特將本學期的工作作以下總結:

  一、保育工作

  1、養成了良好的生活習慣

  如嚴格督促幼兒飯前便后洗手。平時勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲、勤換衣服,保持清潔的個人衛生。經過長時間的練習,幼兒的洗手方法有了很大改進,而且自覺性也很高。

  2、每天都有晨間檢查和晚間檢查

  檢查時我們會注意幼兒當天的身體狀況,對一些身體不適的幼兒及早發現、及時處理。同時我們對幼兒也進行節假日期間的安全、衛生教育,讓幼兒盡量少去人口密集處,減少外出。通過教育,幼兒整體的衛生習慣都有了很大的提高。

  3、自己的事情自己做

  我們培養幼兒的自我服務能力,如穿衣服、系鞋帶、疊被子等,經過本學期的練習,幼兒都知道自己的事情自己做;幼兒穿脫衣物的速度也快了很多,大部分幼兒都學會了整理自己的床鋪,有一部分幼兒也能自己系鞋帶,幼兒的自理能力得到了很大的提高。在培養幼兒自我服務能力時,我們還指導幼兒參與一些力所能及的勞動,如擦桌椅、揀垃圾等,增強了幼兒的環保意識。

  二、教育教學工作

  不斷開展教育教學活動,圍繞主題,開展豐富的教育教學活動,很好的激發了幼兒學習的積極性和主動性,提高了幼兒的自我意識,發展了幼兒的創造能力,經過本學期的學習努力,本班幼兒在語言表達能力、社會交往能力、藝術審美能力、動手操作能力等都有了明顯的提高。

  1、養成了良好的學習慣

  如幼兒的坐姿和握筆姿勢有了明顯的進步;在課堂上認真傾聽的習慣也有了明顯的進步。

  2、開展了各項競賽活動

  如“大班的拍球比賽”,很好的激發了幼兒積極向上的良好精神。如“親子運動會”,活動中的“豬八戒背媳婦”,家長與幼兒的相互配合,很好的提高了幼兒的合作意識。

  3、開展了豐富的周末活動

  如“剪窗花”、“報紙運牛奶”等等活動。

  4、區角活動中的投放

  如“夾珠子”它的玩法有很多,可以讓幼兒按顏色,按時間的長短,按幼兒夾得多少來進行游戲。這個活動即可以提高幼兒的`數數能力,也提高了幼兒統計能力。如“拼圖”很好的培養了幼兒的注意力。如“瓶娃娃”幼兒可以根據娃娃身上的數字來進行夾珠子,也可根據娃娃頭發的顏色來進行顏色上的裝扮。如“點綠豆”很好的培養了幼兒的點數能力。

  第三家長工作

  開學我們以滿腔地熱情接待家長,認真對待每一位幼兒的家長,從家長方面了解幼兒的一些側面。本學期更加注重了和家長的溝通,通過幼兒入離園時與家長交談,及時全面地了解每位幼兒的思想變化,并給予及時的建議和意見,更多地組織了豐富多樣的家園活動,讓家長參與到活動中來,如:半日開放家長觀看數學啟蒙的一個教研活動、親子活動等等。

  同時,為了讓家長了解幼兒的學習情況,我們還定期將教學進度告之家長,方便家長在家中的教育。家長在配合我們工作的同時也給了我們許多寶貴的意見,我們也虛心接受,做到家園教育的一致,更好的促進幼兒的發展。就是有了家長們的參與,本班本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

  我相信在今后的日子里,我們會做的更好的!

幼兒園工作總結11

  孩子們在小班度過了又一個月愉快而充實的集體生活。為此,我們老師付出了辛勤的汗水,一份耕耘一份收獲,。當我們看到孩子的進步,我們從心理感到欣慰。為了今后更好的工作,現將月份的的工作進行小結如下:

  一、四月份的工作情況:

  1、4月4日清明節,我園放假三天,小班級黃老師在本月份升旗的時候,和吳老師合作向幼兒灌輸了清明節的由來及特點;同時,也對樹苗領養后的情況進行跟進,達到領養樹苗的目的。

  2、四月里,我園對小星星的偏排重新進行了整頓,讓更多的幼兒都有機會成為星星的一員,從而鼓勵幼兒們,達到以人為本的一個理念。

  3、4月11日,園里進行了對新老師師德的培訓,讓這群重獲新生的教師更加的了解這個行業的特點,可以更加的拼搏。

  4、在我請假在家的這段時間里,各班教師都能準時上交備課本,課程也能有序的進行。

  5、4月20日上交教育論文,使每個教師都有機會把自己所收獲的分享給大家。

  6、4月22日,教師們踴躍參加“世界地球日”活動,由大福源和可口可樂公司舉辦的全國義賣,籌得的資金為熊貓基地種植樹苗所用,小班級有佘老師、黃老師和吳老師參加。

  7、4月24日我園接到上級通知,要對整個幼兒園進行安全大檢查,小班級在接到通知的時候,積極配合。

  8、4月23日至27日這段時間開公開課,這是我園評為市一級幼兒園后重點工作之一,小班級在這個工作到來之前做好充分的準備;同時也對幼兒進行心靈的教育,讓他們知道這是一件喜慶的事,不當當老師有義務做好,小朋友們也要聽話、懂事。爭取做得更好。

  二、保育方面:

  常規總是小班級每個月的重點,我們在加強常規培養的同時,也對幼兒的生活習慣進行培養。

  每天都晨檢都能認真進行,對幼兒進行看、問、摸,對沒剪指甲的幼兒要及時剪掉,教師也要經常剪,以防不小心劃傷他人或劃傷自己;有帶藥的小朋友更加注重關看,如發現異常及時告知家長。

  幼兒每天都能獨立自主的進餐,個別幼兒不愿意自己進餐,我們老師都會進行“談心”,也告知家長幼兒在園情況,請家長配合。讓幼兒學會自己能做的事自己做。在午睡的時候,也會慢慢讓幼兒養成自己能做的事自己做的習慣,如:脫去外衣、脫鞋、有序的放置在一個地方等等。

  同時,在這個月里,天氣也不是很穩定,我們總是會根據天氣的`變化為幼兒增減衣物,也保證幼兒有足夠的飲水量。我們需要一個安全的環境來生活、讀書。在這里,我們教師也經常性地強調,讓幼兒不要隨意亂跑、爬欄桿及玩水等等,避免事故的發生。

  每天對幼兒口杯進行消毒,對地面、椅子和玩具進行定期

  的消毒,確保幼兒在健康的環境成長。

  三、教學方面:

  在教學中,認真備好每一節課,做好課前的準備,認真上好每一節課,在課堂上也灌溉一些日常知識,讓幼兒不僅學到,也可以用到,這就是所謂的學以致用吧。

  家長工作對于家訪工作,我們教師總能積極主動地與家長交流聯系,及時向家長告知其幼兒在園的情況,如有建議都能第一時間告知。總結過去、展望未來,在接下來的時間里,我們小班級的老師會更加團結,更加緊密,建立良好的班風、愉快的身心,使我們的孩子更快樂,我們的家長更放心。我堅信,小班級會以更新更好的面貌去迎接各種挑戰。

幼兒園工作總結12

  為了做好我們班的家庭工作,讓家庭教育更加和諧,根據幼兒園的要求,我們在3月5日下午召開了本學期第一次家長會。家長很高興舉辦這個會議,參與率高,效果好。

  這次家長會主要體現在兩個主要特點上:

  一、家長會上我和父母交流的內容包括安全工作,培養孩子的獨立性,這學期教學內容的重點和難點。

  第二,父母包含在我們交流的每一個方面

  工作,即讓家長知道怎樣做好家園聯系,如何配合幼兒園和老師做好工作,使孩子更加健康快樂優秀地成長,從而實現家園共育。同時也讓家長深刻認識到家庭教育的重要性,在今后的.教育過程中能更加積極主動地配合老師的工作。

  總之,這次家長會開得比較成功,通過這次活動,成功地促進了我們班老師與家長之間的聯系和溝通,讓我們對孩子及其生活的環境,其家長的教育觀點有了更多的了解;家長通過家庭教育經驗的交流,了解了幼兒園的教養工作情況和對家園合作的要求,提高家長科學育兒的水平,解決家長在教育孩子方面的困惑。同時我通過與家長面對面的交流,幫助家長增進對幼兒教育的認識,更新家教觀念,提高家教水平做好鋪墊,從而使家長更好地與幼兒園同步教育好孩子。

幼兒園工作總結13

  本學期,日常管理工作在園長的指導下,緊緊圍繞了黨的十九大報告的精神,順利完成了各項工作任務,促進了課程的優化實施和保教質量的進一步提高。下面就本學期的工作情況做一個總結:

  一、日常管理-- 關注細節,注重安全規范與和諧

  (一)安全管理,常抓不懈

  安全管理是幼兒園管理的一項重要內容。本學期,我和XX部的行政條線人員繼續加強了對園內的安全管理。一方面,我和幾位行政值班在每天的值班巡視中注重安全檢查,及時發現可能存在的安全隱患,發現隱患即刻安排相關人員維修,確保硬件設備使用安全;另一方面,我和XX部兩位行政條線人員也定期進行安全、衛生檢查和巡視,一旦發現XX部保教、后勤及環境等各條線工作中存在安全隱患的,及時進行商討解決。另外,我們也根據園部安全教育的總體要求,認真組織好期初、期末及相關的專題性安全教育,定期和不定期組織開展防踩踏、消防等應急疏散演練活動,組織大班幼兒參加由校園律師哥哥組織的 “身體紅綠燈”安全教育活動。通過形式多樣的安全教育活動,促進了天馬部教職工和幼兒安全意識和自我保護能力的不斷提升。

  (二)溝通、關懷,凝聚人心

  人心齊則萬事順!一學期來,我重視和教職工的談心溝通,了解教職工實際想法,疏導不良情緒。在日常工作中,我也勤于跟行政值班、保健老師溝通,針對發現的問題找原因、求對策,使XX部的日常管理在制度管理的'基礎上更顯人性化,以凝聚XX部全體教職工的力量,形成積極向上的工作氛圍。一學期來,XX部在規范制度執行的基礎上,進一步形成了和諧向上的園所氛圍,促進了“創全”背景下各項工作的順利開展。

  二、學籍管理--按部就班,注重操作規范與嚴謹

  本學期的學籍管理工作任務不是很重,主要是根據區教育學院信息部的要求,做好了20xx年新生及轉園生的網上學籍管理工作。為了確保今年新生及轉園生網上學籍登記做到100%完成,我和信管員互相協作,上通下達,在上級規定的時間節點順利完成了此項工作。

  同時,我們也根據區教育考試中心的要求,對20xx年的大班畢業生做好了初步的信息統計,盡管此次統計工作并不需要家長帶資料過來審核,但是對于一些初步接觸大班畢業生工作的老師來說,還是有很大的困難。因此,我加強了與每個班級老師的溝通,了解教師的實際困難,給予適當的指導幫助,確保了按時完成。

  另外,我也在日常工作中耐心地接待社區家長關于招生政策的咨詢,做到耐心細致、全面考慮、按章守紀、規范操作。

幼兒園工作總結14

  轉眼間本學期的教學工作已圓滿結束。一個學期以來,有辛苦的付出,也有甜蜜的收獲,我盡心盡責,投入于工作中,在工作中不斷實踐、總結、更新,力求做到最好。孩子們各方面的本事都不一樣程度地提高了,我與孩子們的感情也日益深厚,看到孩子們開心的笑容,我感到了莫大的歡樂。以下是本人這個學年的工作總結:

  一、政治思想方面

  認真學習《新綱要》的指導思想,貫徹在教育教學活動中。我參加園內組織的各項政治業務學習,認真記筆記,會后總結學習體會,努力提高自身政治思想水平和業務素質。工作中我團結同志,熱愛團體,服從分配,對班級工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以熱情的心態去完成領導安排的各項工作。要求提高。愛崗敬業,做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。

  二、教育教學方面

  我從本班幼兒的實際情景出發,結合園內工作計劃,精心安排好每周計劃活動資料,認真組織好每個環節活動。虛心向主班教師和從事幼兒教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課。以新《綱要》為指導,貼近幼兒的生活和年齡特征來選擇幼兒感興趣的事物和問題和他們一齊探討。讓他們凡事自我嘗試動手,在行動中體驗動手的歡樂,改變他們的依靠思想。并給幼兒安排一些他們力所能及的“小任務”讓他們去完成,使幼兒能夠更有信心,更地做好事情,完成任務。

  三、常規工作方面

  從日常生活抓起,培養幼兒良好的生活衛生習慣,鍛煉幼兒的身體素質。我嚴格遵守幼兒園的衛生制度,配合保育教師嚴抓幼兒的衛生情景,教育幼兒勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤更換衣物和襪子等。提醒幼兒多喝水,培養幼兒良好的進餐習慣。由于甲流疫情嚴峻,無論在進行活動時或是休息時,我都密切留意幼兒的身體狀況,經常檢查幼兒是否有發燒狀況或其他不舒服的.狀況。另外,針對此刻的孩子大都是獨生子女,家長都十分寵愛,什么事情都包辦代替,養成了孩子的一些不良行為,針對這些情景,我經過晨間談話、小故事進行有目的、有針對的教育,培養幼兒團結友愛、誠實勇敢、知錯就改、熱愛勞動、樂于助人等良好的品質……一個學期以來,孩子們都具有良好的學習習慣、進餐習慣、衛生習慣、身體素質逐步上升。

  四、安全教育方面

  嚴抓幼兒的安全問題,增強幼兒的安全意識,增進幼兒的安全知識。在日常生活中,時刻提醒幼兒注意安全,經常檢查班上的環境有否存在安全隱患,比如桌子上的一些釘子等,做到及時發現,及時清除。每次出外活動前,先觀察四周圍的環境是否存在一些安全隱患,如果有便及時清除,然后再帶領幼兒進行活動。本學期我班未發生安全事故。

  五、家長工作方面

  經過學習新《綱要》,我更加深深地認識到幼兒園和家庭合作的重要性。本學期,我利用多種形式與家長交流,例如,家園聯系冊、電話、接送小孩的機會,及時反饋幼兒的發展情景,在家長開放日邀請家長觀摩教育游戲活動,認真傾聽家長的意見,及時更換家教宣傳欄,向家長宣傳科學的育兒知識,做到充分利用家長資源,鼓勵引導家長主動地參與到幼兒園的教育中,既調動了孩子主動參與學習的性,又充分發揮了家長的教育作用。班上的各項活動需要家長支持時,家長們都給予了最大的支持。

  我還應加強業務鉆研,及時反思,隨時總結,不斷改善工作中的不足。并合理安排工作時間及工作資料,在工作中勤思考,努力做到事半功倍的效果。在個別幼兒教育問題上未能做到最好,班上仍有個別幼兒仍需有待提高,在來年的工作中,這些都是我的努力方向,我將努力向先進教師學習,爭取使我的工作更上一層樓。

幼兒園工作總結15

  幼兒教師職業作為一種典型的助人行為,自然也容易產生職業倦怠的現象。幼兒教師的職業倦怠不僅危害個人的身心健康、家庭生活和人際關系,更會影響教育教學質量和幼兒的身心發展。因此,怎樣才能讓幼兒教師永葆一顆快樂的童心,擁有一個幸福、快樂的教育生活,樂于為幼兒的健康成長奉獻人生呢?這是幼教管理者值得深思,并迎接的挑戰。筆者認為要幫助幼兒教師消除職業倦怠,使之從工作中體驗快樂,尋找職業的幸福感,最為關鍵的在于幼兒園的管理者如何進行有效管理。滿足教師的心理需要,激發教師的工作熱情,消除教師的職業倦怠的方式。

  一、重視心靈互動的情感溝通,讓教師在工作中滿足需要

  溝通是情感管理中一個非常重要的環節和必不可少的基礎工作,是人際交往的核心,也是每一位園長應具備的職業素養之一。幼兒園是清一色的“娘子軍”,每一位教師的個性特點,價值觀和工作目標也是不相同的,難免由于群體間的相對閉鎖而引起矛盾,如何運用情感的.溝通,化解矛盾,在管理中處于主導地位的園長,應努力做到:

  1、重視教師,發現優點,做到“因材施管”,滿足教師的成功需要。

  2、設身處地,換位思考,做到“人人平等”,滿足教師的尊重需要。

  3、重視言論,合理利用,做到“因勢利導”,滿足教師的成就需要。

  二、營造輕松愉快的工作環境,讓教師在工作中享受樂趣

  有人說,一輩子是否真正幸福主要看生活是否快樂,工作是否快樂,而工作是否快樂關鍵取決于是否在一個和諧,平等,寬松的人際關系環境中工作,良好的工作環境取決于領導工作藝術。營造輕松愉快的工作環境,搭建情感交流的互動平臺,是每個管理者應做的工作。

  1 、優化幼兒園人際環境——使教師感到“寬松愉悅

  2 、創建家庭式的精神環境——使教師感到“溫暖放松”

  3 、創設公平競爭的工作氛圍——使教師感到奮發有為

  4 、創設積極參與的管理環境——使教師感到“尊重理解”

  管理離不開情感,情感投入的多少直接影響管理的效益和成敗。當然,情感管理也不是萬能的,施行不當也會產生一些負面影響。因此,管理者要客觀地冷靜地認識到情感管理的相對性,并善于運用情感管理,注意情感管理與其他管理方式的結合,以克服情感管理中可能出現的消極問題。總之,作為管理者要根據幼兒園教育“培養管理人”的特殊性,依據教師的身心特點,在教育管理中加大情感投入,實行以人為本的管理,注重教師的內心世界,激發教師的正向情感,感受職業幸福,消除職業倦怠,從而最大限度提高管理效益。

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