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小學六年級班主任工作總結

時間:2023-07-28 18:18:43 工作總結 我要投稿

小學六年級班主任工作總結優秀(15篇)

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?下面是小編精心整理的小學六年級班主任工作總結,希望能夠幫助到大家。

小學六年級班主任工作總結優秀(15篇)

小學六年級班主任工作總結1

  學生受教育處于三種環境中,即:學校環境、家庭環境和社會環境。而小學生受教育更多是處于學校環境和家庭環境之中。要使小學生全面健康地成長,班主任起著特殊的作用:架設學校與家長溝通的橋梁。 怎樣才能溝通老師與家長的聯系,調動起家長關心孩子的積極性,使之主動地、愉快地配合班主任搞好學校工作呢?本期我努力做到以下幾點。

  一、提高自身修養,樹立教師形象。

  教育者必先受教育,正人者必先正己。教師先受教育的有效途徑就是加強師德修養。師德修養表現在

  1、忠誠人民的教育事業;

  2、熱愛學生;

  3、團結協作;

  4、為人師表。

  師德修養最可貴的就是為人師表,勇于奉獻。如上期學校開展了扶貪濟困的活動,作為班主任的我帶頭給山區兒童捐款捐物,學生在班主任的作用下,紛紛獻出自己的愛心。更令人感動的.是竹、林可心、耿子欽等學生家長主動到學校來捐款獻愛心。教師的為人師表不僅感化學生的心靈,而且還通過學生作用于感化家庭和社會。

  二、信任尊重家長,做到胸襟開闊。

  當學生有錯時應與家長取得聯系,但要理解家長的難處,不能訓斥家長,不能把學生的錯誤轉嫁給家長。要尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。對于學生的學習,不給家長增加負擔,但必要的檢查還是應該的。不歧視差生家長,應一視同仁,平等對待。家長對班主任或學校工作有意見,抱著有則改之,無則加勉的態度,做到寬容大度,胸襟開闊。這樣家長會與之同心同德育人教子。

  三、聽取家長意見,共商育人良策。

  三人行,必有我師。更何況班主任面對著如此眾多的家長,他們來自社會的各個階層,不乏各種人才,有大學教師,有作家記者,有公安民警,有管理干部……他們對孩子的教育也很有經驗。我班的周曉梅、林可心、竹、耿子欽等家長均提出各種好建議,經采納收效極好。這些家長與老師的精誠協作,發揮的參與作用是不可低估的。

小學六年級班主任工作總結2

  時光荏苒,這學期即將過去,忙碌中感到了生活的充實,享受到了班主任的苦和樂。下面就這學期的班主任工作做如下總結:

  一、科學管理,愛導航。

  進入六年級,這班學生懂事了很多,我徹底放權讓學生自我管理。開學初,我在班內重新競聘班干部,充實班委的力量,充分發揮學生的潛力。實施宋校長在德育計劃中提到的“人人有事做,事事有人做”的班級管理方法,按照學校領導的分工方法,將班干部職責具體細化,我將其采取表格的形式,打印出來張貼在教室的醒目位置。

  開始的時候,學生不熟悉自己的職責,也不知道如何參與管理,前一個月,我幾乎每天7:20準時到校,指導負責早讀時間的學習委員和當天的值日班長如何管理好;中午我和他們一起共餐,觀察午餐時間存在的問題,指導管理的同學該注意的問題;每天下午離教室前十分鐘,由當天值日班長在全體同學面前,匯總匯報這一天的各項管理情況,如眼保健操誰說話了,午休誰遲到了,路隊上誰出問題了;

  誰在課堂上被老師表揚了,誰在管理時盡職盡責……學校每周的《周計劃》成了班長的指揮棒,經過一段時間的培訓指導與實踐,班級的一切管理有條不紊地順利進行,學生的在校生活節奏有序,我也輕松多了。允許他們犯錯誤,寬容對待,愛導航,讓學生改變了撒謊的不良做法。

  二、快樂成長,超自我。

  這學期,我和孩子們一起商榷的主題是:快樂成長,超越自我。我的目的是:在完全確保孩子們安全的情況下,認真做好學生思想教育工作,根據學校每周的主題班隊會的要求,加強班級管理、思想教育,充分發揮班級自管小組的作用和德育積分的方法,在室內墻壁評比欄內通過形象的大樹,實施獎優促差,榜樣示范,每周小結時,根據情況,組長給組員添加葉子或果實;月評比時,組與組之間進行評比,優勝組加閃光的五星。就這樣,班內呈現出你追我趕的良好氛圍,如同那棵棵大樹,枝繁葉茂,碩果累累。

  所以,通過這學期的努力,真正做到了班訓中提到的:靜,凈,敬,競,為學生創設了一個文雅清靜、寬松和諧的學習氛圍。

  我和學生們共處的這三年中早就發現,這74個孩子很聰明,大多數孩子習慣已經很好,就是因為個別學生還存在問題,導致了班級管理費心費力。通過與各科老師溝通,也了解到這幾個孩子很特別,作為班主任,應發現問題及時對癥下藥,我課下找他們談心,特別的就與家長溝通,并繼續每天記錄班級日記,對于牛*、李**這樣的同學,我也在網上請教過心理教育專家,班級管理成了我專心研究的課題。

  經過這學期的慢慢引導,愛,讓我打開了他們心靈的窗戶。有時這幾個特殊的孩子主動跟我說,也想好好做,但有時控制不住自己,我也不再生氣,畢竟孩子的自制力差點。漸漸地,這幾個孩子行為有所收斂,思想有所轉變。

  特別是高**,自從前段時間開了家長會以來,簡直是判若兩人,媽媽也非常高興孩子的`轉變,F在,盡管班級量化有時還是處于最低檔,但我心不再那么沉重,因為我進行過縱向比較,也了解過任課教師,這幾個孩子各方面進步很大,班級的整體面貌也改變不小,孩子們的集體榮譽感特強,聽到班級量化分高了,他們發自內心的高興。

  三、學優補缺,共幫扶。

  這學期,學校實施“有效導學,高效課堂”,讓班內學習參差不齊的孩子得到了互助,孩子們由不熟悉這種形式的課堂教學,到自主學習、探究,養成了良好的學習習慣。小組內的四個孩子有的數學優秀,有的英語很棒,有的語文出色,所以不管課堂、課下都認真負責,耐心幫助其他人。

  還有部分孩子除了組內幫助外,還有專門的一對一幫扶對象,經過這學期的幫扶學習,班里的學困生不斷轉化,課堂紀律也好了,更重要的是享受到了學習的樂趣。

  總之,我們學校和諧、美好的環境改變了我,領導、老師那民主、團結的師德影響了我,讓我在這里幸福地工作著,雖然有時任務較重,但心里上還是比較輕松、愉快的。

  這學期所取得的成績,離不開領導、老師對我的支持,在此深表感謝!當然也有遺憾不足的地方,我將再接再厲。

小學六年級班主任工作總結3

  一年來,我在班級管理上捕捉教育時機,并且做到有的放矢,有計劃、有步驟、有策略地開展了各項工作,力爭創造一個良好的和諧、團結、積極、向上班級氛圍,使每一個學生能在溫馨的環境中,心情愉悅地健康活潑地成長,方法如下:

  一、明確班規班級,培養健康向上的班集體。

  作為班主任都清醒地認識到:班集體管理至關重要的是,要有良好的氛圍和明確的班規班級。畢業班是一所學校的窗口,本應該在各方面都成為其它班的榜樣,但在這一點上我自認為有一段距離。于是今年的工作始終圍繞著建立一個積極向上的文明班而開展。

  針對學生中不少成績不理想的甚至破罐子破摔、的現象。用“只有不想做的,沒有做不到的!薄_@種思想去導向學生,樹立學生的自信心。并且在上午第一節課前呼出“我自信,我出色,我努力,我成功。”以此來激勵學生充滿自信的努力。每個孩子都是有自尊的,沒誰承認自己比別人笨;蛟S因成績差,他的自信受挫,便認為自己確實很笨,產生了強烈的自卑心理,面對家長的不及時引導,他們就會認為自己一無是處,,如果老師不能及時地引導換其心志,著意培養他們與班級榮辱與共的集體思想,他們可以說會繼續一盤散沙。針對這類學生的特點,抓好班級的工作前提是如何維護每個學生的自尊,如何調動他們的內在積極因素。說實在的,每個學生都有強烈的榮譽感,都有一顆渴望被承認、被認同的心里所向,他們更在乎同學間的誠信和信任。因此我在班級管理上,針對孩子們自身的優勢因勢利導,讓他們盡其所能地發揮自己的優勢,幫助他們樹自信,定目標,奮發向上就是其精神支柱,為此我經常捕捉教育的時機,讓每一位學生盡情施展,發揮能動,以樹立集體榮譽感為目的。

  比如張云龍同學,父母經商,他不僅無心向學,不背書,家庭作業經常不完成,即便交上來了,也是丟三落四,了了草草。這樣一個奮進生,我并沒有放棄他。上課常提問他,哪怕他能在課堂大聲說一兩句話,我都要對他進行表揚。記得那一次,我布置了抄寫生字詞這一作業,專門利用一個中午的時間,陪著他寫每一個字,下午在評講作業時,我拿出他的本子展示給全班同學看,表揚他的作業整潔、認真學習的好精神,并號召大家發揚他這種精神。這樣一下來,因為在同學面前肯定了他,讓他產生了榮譽感,果然他對學習突然產生了興趣,尤其愛寫作業,有一段時間作業不僅字跡工整,而且正確率還挺高的。在這種情況下我又對他進行表揚,在此良性循環下,他進步非?,各種活動參與熱情倍感超前,且破天荒地在本次考試中考出了優異的成績。

  還有馬煊赫同學,他家因是個體戶---修車的,因此他不太講衛生,加之學習成績差,因而全班同學對他避而遠之,自卑心理的驅使下,該生不喜好群體活動,對各項活動冷漠無動,為此,我帶領大家參與各項活動時有意識帶動他走進集體,并讓其感受到集體的快樂與別樣,并讓我班學習成績好、在班級影響力大的郝敬召同學當他的“輔導老師”,讓他體會到同學們對他的關心,同時提醒他注意個人衛生,要經常洗澡,在他家齊心協力的幫助下她的學習有了不小的進步,能開心地和大家融為一體,更可喜的是他能主動地為班做好事。

  二、營造良好的班級氛圍,切切實實地關心學生。

  一位好老師,不僅要關心學生的學習,更要關心學生的思想和生活,關心她們的成長,傾聽他們的`呼聲。時常給學生一種母愛,營造一種極其輕松和民主的氛圍。在成長的過程中,許多同學都會遇到這樣那樣的困難。作為班主任,必須了解每個學生的思想動態,盡力幫助他們克服困難。像培優扶關差這些解決學習上的困難的事例不必多說,我最主要的是幫他們解開思想上的疙瘩。

  銘記于心的是:李哲旗的父親去世了,這對李哲旗來說是一件很痛苦的事情,這件事不僅給他的心靈帶來了痛苦,更是幼小心靈上的一種傷害,這種傷害是刀割般親情的分離,F在的他需要關愛、需要鼓勵......為此我帶領全班學生組織了一次捐款活動,想通過這個活動讓哲旗同學明白有同學們的關愛,有老師的關愛,他依然是健康的、快樂的、幸福的,同時我也希望以此活動為契機,對全班同學進行一次愛的教育,愛是一個人成長中不可缺少的,懂得愛,才會懂得珍惜生活,珍惜生命,要讓這次活動有意義、有深意、有價值……”

  學生們的表現令我欣賞,錢不在多少,有愛心就行,話不在多少,有碰撞就行。此時的六.4班,被濃濃的情包圍,在關愛與被關愛中,孩子們懂得人世間最美好的事情就叫大愛,正如歌詞中說的那樣,只要人人都獻出一份愛,人世間將會變得更美好。

  人與人之間最美好的,最絢麗的一個詞就是愛,母親的呵護是就叫慈愛,老師不倦的教誨,淳淳誘導是濃濃的師生情懷,同學們純潔的友誼似朵朵蓮花叢擁在一起,那根與根的情,不正是對“友誼”的詮釋嗎?

  活動雖然短暫,但深遠而又有意義;顒又,孩子們的愛心碰撞,起到了一鳴驚人的震撼力。從哲旗同學的淚光里,我們看到的不僅僅是感動,是感激,更顯露出被心靈所激發,所震撼的堅強。而其他學生在這短暫的參與中也受到了愛的教育。

  愛意味著奉獻,愛是無言的付出,愛是無拒的責任!。

  人的一生不能缺少的一種教育---那就是愛。我的初衷是希望通過這個活動,使學生明白“送人玫瑰,手有余香”。送給他人幫助,送給他人關愛,自己會得到快樂和幸福,世間永遠不褪色的就是愛,永遠被倡導的也是愛,愛能使沙漠變成綠丘。

  愛能使幸福之花處處開遍......

  愛能使......

  從學生們參與地熱情,從學生們沉重的表情,從學生們眼角涌出的淚光里,我感受到了活動的成功,感受到了愛的教育的成功,這種被激蕩,涌動的愛,不正是我們教師一直期待,一直追尋的嗎?

  我相信,我更深信,現在的六年級4班的學生,將是一批會書寫大愛的學生,他們是社會,乃至是人類所需要的群體,他們懂得什么叫愛,懂得怎么樣給予,懂得怎樣傳遞這種愛,他們更懂得了生活中什么叫珍惜!什么叫堅強,我真為這批孩子感到自豪!

  還有,一些學生生病或感冒發燒,我會第一時間帶他去學校衛生所,自己掏錢為他們看病,從學生的眼神中,我明白了什么叫感動,正是因為這份感動我與班上的學生結下了很深的情誼,他們有喜悅愿意與我一起分享,有憂愁也愛向我訴說。為師如此,夫復何求!

  三、立足素質教育,積極配合科任老師,利用語文學科的優勢,提高育人的效果。

  語文學科不僅具有工具性,而且還具有很強的思想性。我們在教授學生語文能力的同時,要掌握時機,對學生進行"義理"的熏陶和思想品德教育。這對學生養成良好的道德品質、正確的政治態度都有重要的作用。同時鼓勵學生積極參與各項活動,發揮自身優勢,在參與“讀寫杯”作文大賽中有十幾人次獲一、二、三獎,魏佳琪同學參加華人書信大賽榮獲一等獎,還有80元的獎金呢!在學校讀書節的手抄報的評比活動中,有十名學生榮獲一等獎,另“改革開放三十年”征文有三名學生獲一等獎。

  此外,我非常注意積極配合科任老師,共同抓好班的素質教育工作。

  總而言之,言而總之。在班級管理中,堅持“一切為了學生,為了學生的一切”本著"嚴中有愛"、"以人為本"的思想,就能達到科學地管理班級,并能取得一定的成績。

小學六年級班主任工作總結4

  今年,我仍然擔任了六年級畢業班的班主任,已經十幾年沒教過畢業班了,又回來教這個畢業班,感觸頗多。我發現現在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易,所以,我努力地接近他們,把自己融進他們的天地。

  我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人

  為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活、學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

  一、 思想教育工作常抓不懈

  作為一名畢業班的班主任,我時刻謹記“學高為師,身正為范”這條古訓。要求學生做到的,我自己首先應做到。在過去的一年當中,我時刻注意從小事做起,對學生進行言傳身教。把主要精力放在班集體建設和教育教學工作上,對待學生,我盡量在學習上和生活上幫助他們,增強為學生服務的意識,把學生與家長作為服務的對象。我在平時經常與學生溝通,做好學生的思想工作。

  1、盡職盡責轉化好每一個后進學生。為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什么樣的后果,對他們進行"動之以情,曉之以理"的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復習這段時間里,我為所有后進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步最大的學生進行表揚。讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想.使期末復習工作穩步進行。

  2、發揮自身表率作用。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班十幾個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業,嚴守職業道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!捌渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從。”在班級工作中要求學生做到的,我必須率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活.帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

  3、 建立一個良好的`,科學規范的班級制度,即班規。對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規范切實可行的班規。而且充分發揮學生干部的作用,利用班規對學生進行考核,每月一總結,對于優勝者進行獎勵。這大大激發了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

  4、不辭勞苦做好學生的家訪工作。 促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協助.因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協助。這樣教師和家長密切聯系,共同教育學生 ,有效地促進了學生的全面發展。

  二、學科教學工作,走進新課程

  作為一名小學教師,我深深地體會到教師必須不斷地學習,不斷地提高自身的科學文化素養。在平時的工作中,我邊教邊學,利用學校為我們安排的聽課的機會,向其他老師學習,吸取他人先進的教育教學經驗,了解現代教育教學的新理念。學習現代教育教學理論,學習新課程標準,根據學生的實際情況組織教學。盡量做到面向全體學生,因材施教,讓每個學生真正成為學習的主人。經過一年的教學實踐,我積累了一些寶貴的經驗。平時積極參加學校組織的教學研究活動。在課堂上,我時刻注意調動學生的學習積極性,創設民主、平等、和諧的課堂環境,多給學生一些表現的機會,培養學生自主學習的能力。遺憾的是,我們班還有個別學生沒能養成良好的學習習慣,學習態度不夠端正,學習上有掉隊的現象。在以后的教學工作中還需不斷地改變策略,以便達到更好的教學效果。 誠然,在教育學生“學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活”的過程中,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。

小學六年級班主任工作總結5

  今年的八月份,在我走進民辦學校的半年后,我當上了六年(4)班的班主任老師,可以說我是幸運的,因為這個班的半數學生是我以前教過的學生的脾氣秉性我都了解(只是由于分班和新生的轉入又增加了一些新學生)而且這個班本來就是一個團結、向上的集體,可以說是小學部最好的班之一。我暗下決心一定要保持住好成績,甚至要更上一層。于是我輕裝上陣,第一個月還好,班級紀律、衛生、學習還保持的很好。大雁路隊、流動紅旗在我們班停止了流動,我也暗自慶幸,當初擔心不能保持良好成績的小小的顧慮也完全消除了。

  可第二個月班級就大幅度滑坡,第一周,流動紅旗就“流”走了,連大雁路隊也飛了,這是我們班第一次什么都沒有得到……發獎結束后,我跟著學生的后面默默地走向教室,座位上三三兩兩的在交頭接耳議論著,還有的站著打鬧、說笑看到了這樣的情形我困惑、失望,甚至忿怒了,所有的想責備他們的話一一從喉頭涌出……我此時如暴怒的獅子,怒氣震撼了他們吧!教室里靜得出奇,空氣也仿佛凝結了似的,每個人都怯生生地注視我,等我怒氣稍息……我想必須要改變方法,狠抓管理了,我采取了以下措施。

  首先,必須建立起強有力的班委隊伍。班干部作為聯系班主任老師與學生的橋梁,作為班主任老師的助手,他們工作能力的高低,工作方法的對錯,在同學中威信的高低,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風氣。經過一個月的觀察,新生的學習能力、性格品行我已經了若指掌了,于是,選用出學習較好,工作能力比較強的學生作為班委。并明確交代各自任務,提出希望并授以方法。選出了班委,就應十分注意發揮他們各自的才能去組織和管理班級同學的學習與生活。應大膽放權給他們,發揮他們的主觀能動性與工作的積極性,使他們有一個寬松的工作環境,使他們真正成為班主任老師的得力助手與班級的中堅。班干的工作責任心加強了,各項工作才能開展得井井有條。

  其次,班主任老師必須真心關愛學生。能使他們感覺到老師真心的愛護,體會到集體大家庭的溫暖。從而使得班集體真正成為團結向上,充滿溫暖,充滿愛意的集體,有極強凝聚力的集體。班主任老師愛學生,首先必須尊重學生。尊重學生要以信任學生和理解學生為前提。能將學生看作是一個平等人來看待。班主任老師不要動輒就訓斥、挖苦、諷刺學生。對學生要公平,一視同仁,不能因為學生成績的好差、相貌的美丑、經濟條件的好差而對學生另眼相看。對學生要始終表現出關注和熱情,巧妙地對學生進行獎勵和批評。這樣同學們就會覺得在這個集體中有溫暖、有希望,從而更加熱愛這個集體。

  班主任老師愛護班級,關心學生要落實到行動上。從小事做起,從點滴做起,使學生無時無刻不在感受到班主任老師的關心與愛護。只要班主任老師能真情付出,學生必然會真情相報。本學期學習任務繁重,加之流感盛行,許多學生患病。因為多數孩子都感冒了,于是,我在班級放了醫療箱,每天定時統一吃藥,中午陪他們打針,經常去宿舍看望他們、在辦公室準備好熱水叮囑他們吃藥、用手測體溫等。學生在新年賀卡中寫道"謝謝您,您是個好老師"。

  再次,班級必須具有共同的目標。為此我們班共同制訂了班訓:"苦學習流汗不流淚,為高考恒心永不退"。每個學生在這個大目標的前提下又制訂了自己的小目標和具體措施,同學之間互相監督鼓勵。

  還有,要使班級有凝聚力,還必須精心組織必要的有特色的'活動能使學生身心愉快,為此,我除了每個月的生日晚會外,還為學生組織了籃球比賽、朗讀競賽、知識比賽等,而且組織這些活動我盡量讓學生自己去設計、策劃、主持,學生各個獻計獻策,積極性非常高,這不但加強了班級的凝聚力,而且訓練了學生的能力,在班級中呈現創造熱情,學生競爭意識高漲,更重要的是學生充分享受大家庭的溫暖。使學生體會到他們所在的集體是幸福的集體,團結的集體,溫暖的集體。從而更加熱愛這一集體,就能以更輕松的心情投入到學習、生活及工作中去。這樣才會使學生感到學習生活愉快,從而親其師,樂其友,達到信其道堅定不移的目的?梢娋慕M織必要的活動是多么的重要。

  一系列的活動為學生之間架起了橋梁,密切了師生、同學之間的關系,使他們由相識到相知、相容、相助、相親、相愛。使他們互相理解,互相關懷,增進了友誼,增強了合作意識。另外這些活動也為同學們提供了舞臺,提供了賽場,使他們能公平、合理、適度地競爭,激發了他們拼搏向上的精神。在活動中使得學生能當家作主,他們的人格得到了尊重,他們的參與意識,主人公意識得到了加強,從而增強了班級的凝聚力。

  另外,我認為班主任老師高尚的人格魅力也是增強班級凝聚力的一個重要方面。班主任老師應該具有崇高的人格魅力,淵博的知識,做得正,行得直。使得自己在學生中樹立威信,使得學生能尊重你、支持你,主動地聚集在你的周圍。因為學生接受班主任老師的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任老師只有用行動做出榜樣,使學生"耳濡"和"目染"。久而久之,才能產生影響學生的巨大效能。個別學生有隨手扔紙團、紙片的不良習慣,我經常既不批評,也不言語,而是躬身--撿起廢紙,送到垃圾桶里。從此后,教室地面開始清潔起來。正所謂"話說百遍,不如手做一遍"。

  我們要勇于創新,不斷地總結經驗、改進工作,一定會擁有一個團結向上、充滿凝聚力的班集體。我還要在各方面加強學習,不斷地提高自己,真正地為學生做個好榜樣,真正地成為學生的核心。

小學六年級班主任工作總結6

  歲月流水,又一學期結束了,回首過去的工作,我依稀看見一路上留下的足跡,現將對工作總結如下:

  一、班級基本情況

  本學期我擔任六年級的班主任,全班21人,其中男生十人,女生11人。來自單親家庭2人,留守兒童5人,來自特困戶1人。平均家庭經濟水平普通,學習成績中等偏低,但性情溫和,能自覺遵紀守法。

  二、主要工作實施與效果

  1.了解與分析

  知己知彼,百戰百勝,要帶好一個班級,首先要了解班級的屬性。俗話說火車跑得快不快,全靠車頭帶,在開動這輛火車之前,必須先弄清楚這輛火車的構造、性能。經過留心觀察,我很快就摸清了學生們的底細,并明白了問題的癥結所在。他們大部分都是貪玩好動,對學習態度懶散,沒有明確的目標,只是機械地上學放學,坐在教室里對全們來說是折磨人的,課堂是枯燥的乏味的。他們更關心的是課外活動,更感興趣的是學習以外的事情。我首先了解每個學生的家庭及學習成績等基本情況,分析各位學生的不良習慣的成因,尋找適合其的解決辦法,幫助其養成良好的學習習慣和行為習慣。

  2.發現與肯定

  任何人都有他的優點,不管多么頑劣的學生都有他的閃光點。在人們眼里的所謂的差生,很多都只是因為他的學習成績不好。學習成績不好,跟體育成績不好是一樣的,只是一個方面的不足,并不可以因此而全盤否定整個人,世俗的眼光使得人們包括他本人也把學習成績不好視為一大片墨跡,巨大而濃重,把其他的長處都厚實地遮蓋住了。作為班主任,我先將這塊墨跡淡化,改變這種世俗的看法。我讓學生認識到,學習成績不是可以肯定或否定一個人的,一個人除了學習(指課本知識的學習),還有很多方面的需要做好的,如為人友善、互相幫助、熱愛生活、尊師守紀、尊長輩、愛父母、護弱小……我注意觀察每一位學生平時的各方面的表現,每看到他們有好的表現,我都會及時地在班上肯定他,表揚他,讓他們感覺到老師也是關注他們的。一旦他們知道老師在留意他們,他們在日常行為中就會多加注意,時時約束自己,給老師一個好的印象。學生們一有好的表現表露出來,我就及時地給予這些小善苗陽光和雨露,滋潤著他們成長。經過一個學期的努力,班級情況有了很好的改變,積極參加勞動,教室的衛生搞得干凈整潔,門窗從不會忘記關好鎖好,同學之間相處融洽,爭先為集體出力,是一個溫暖的大家庭。同學們越來越喜歡這個集體,學習成績也隨之進步了,我這個班主任做得越來越輕松了。

  3.寬容與等待

  學生也是一個平常的人,學生犯錯跟別人犯錯是一樣的,不必大驚小怪,不必過分呵斥,人的成長是一個過程,整個人生都是,停下來的時候就是生命結束之時。有些老師一聽到是本班的`學生犯錯了受批了就怒火頓生,有的表面暴跳如雷其實內心只是微波蕩漾,用假裝的生氣告訴學生他們是罪惡滔天的;有些家長一聽到老師對自家孩子的建議就頓覺顏面盡失,回家后把怨氣都撒在孩子的身上。其實這都是我們對孩子不夠寬容,換個角度試想,如果犯錯的是別人(不是自己的學生或孩子),我們還會這么“沒禮貌”嗎?我們是不是會考慮采取另一種更緩和的處理方式呢?是不是也會笑笑說“沒事,誰不會犯這樣的小錯呢”,然后去尋找補救的辦法?不把學生當學生,要把他當一個人來看。偶爾犯的小錯,我相信他會改正,犯了大錯,我會把他找來具體分析共同解決,而不是一味地批評指責,避免彼此產生對抗心理。我做到每次讓“問題”學生離開時我和他的情緒都是舒緩的,心情都是輕松的。在教育學生的過程中,會出現“反彈”,學生也許會在接受教育不久又重犯過錯,這也是再正常不過的了,我沒有奢望一次的教育就可迎來奇美的蛻變華麗的轉身,持之以恒的正能量的積聚終有一天會美麗綻放,我耐心等待著他們的盛放。

  在我的工作生活中,我也是一名學生,不斷學習,不斷成長,只有把自己培養起來才能培養出更好的學生,才能更好地生活,才能更好地服務大家。我會繼續努力!

小學六年級班主任工作總結7

  忙忙碌碌的一學期又結束了,回顧這一學期的歷程,我做一番反思與總結。

  班主任工作千頭萬緒,如何從這些繁雜的事務中解脫出來,只是起指導、引導作用。我認為班主任必須如同將帥,能夠熟悉每位學生的特長、愛好、能力等等方面,能夠不局限于那幾位成績優秀學生的管理,而是不拘一格用人才,只要哪位學生哪一方面有特長,就讓他負責那一方面,不但班主任的工作壓力小了,而且班級的事務也會有條不紊。

  在平常,很多的班主任經常談到對班干部的培養,在我班,差不多有一半的學生就是班干部,他們分管班級中日常事務的各個方面。例如衛生管理人員,又細分為講臺桌的衛生,作業架的衛生,電視機、實物投影儀的衛生,玻璃窗的衛生,瓷磚的衛生,畚斗、紙簍的衛生等等都有專人負責,監督值日生做好值日。這些管理的學生不見得成績優秀,只要他們有為班級服務的思想,只要他們做事認真負責,就授權于他們,讓他們管理,為班級出一份力。我班的汪蕾同學,成績處于班級中的倒數上的,但是我發現他對班級比較關心,誰扣分了,誰在班級中老老違反紀律等等,他總能在第一時間告訴我,于是我就讓他發揮這一特點,讓他將每天四項競賽的扣分紙收集起來,便于統計我班一周來,一月來,甚而半學期來哪些方面扣分比較多,以利于下一周,下個月,下半學期的改正。我發現他擔任了這一職務后,不但把工作做得非常的到位,而且他的成績也進步了不少。

  作為班主任老師對學生進行思想品德教育、安全教育等等,如果單純的說教,灌輸,老師苦口婆心地講,講得口干舌燥,嗓門冒煙,但是學生聽著覺得枯燥乏味,用學生的一句話來講就是“耳朵都聽出老繭來了”,于是采用一只耳朵進,一只耳朵出的方法來應付,因而效果不見得好。我經過幾年班主任工作的摸索后,得出這樣的經驗:巧用事例,提醒學生干這種事可能會產生的不良后果。

  本學期,我協調好與各位任課老師的關系,從他們的口中了解學生其它方面的表現,通過與學生的談話,了解學生自己或他人的思想動態,通過分析一些學生的行為表現,透過表像看本質,對學生的了解更為全面。我班的學生劉歡歡剛來的時候,真的`可以說是三棍子打不出一個悶屁來,不管什么事情總是悶在心中,班級中的事務好像與她無關,即便她被人欺負,她也不聲不響,“忍”字當頭。從學生的口中得知她是一位領養的孩子,自我感覺低人一等,而同學們對她的遭遇不是同情,而是看不起她,好欺負?吹竭@種現象之后,首先我找來劉歡歡同學進行談話,讓她充滿自信,在老師的眼里,不管是誰,地位是一樣的,你不能因為自己是領養的孩子而瞧不起自己。其次,對學生進行教育。在平常的學習生活中,對她總是更多的照顧。挑選容易相處的學生成為她的同桌,多找她談話等等。她的轉變是非常明顯的,臉上的笑容多了,與同學的交往多了,成績進步也是非常的顯著。畢業語文考取了優秀,要知道她剛來的時候,語文成績才70來分。

  當然在這學期中,雖然我們班取得了一定成績,但還有許多不足的地方,在班級的管理過程中還存在著漏洞、缺陷。今后,我們師生將共同努力會做得更好!

小學六年級班主任工作總結8

  20xx年小學六年級班主任工作總結 伴隨著時間的腳步,轉眼間一個學期的教學時間又過去了,為了清楚認識過去的不足,在即將到來的一年里總結經驗、吸取教訓、改進方法、扎實工作,現將一年來的工作總結如下:

  一、政治思想方面

  在過去的一年里,我擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則。為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加了學校每周一次的政治理論學習,學習和貫徹了黨的教育方針。注重學生的思想政治教育,堅持把思想政治教育貫穿于教學活動之中。全面貫徹國家教育方針。熱愛學校,熱愛學生,熱愛教育事業。在教學工作中,踏實工作,嚴謹治學,為人師表,教書育人。

  二、教學業務方面

  過去的一年,我任六年級班主任,負責六年級語文、英語、品德等科目的教學工作。六年級共有學生25人,其中男生13人,女生12人。

  在教育教學中,我認真鉆研新課程標準、把握教學的重點難點,積極開拓教學思路,試著把一些先進的教學理論、科學的管理方法及現代遠程教學手段運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的能力。為了提高教學質量,為了帶好本屆畢業班,我做了下面的工作:

  1、親近、研究學生。

  班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  2、選擇、活用教法

  了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的措施。選擇教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,并在組織教學活動時靈活運用。

  3、培養班級干部,班級小干部是班主任的左右手。

  要認真選拔小干部,同時要精心培養小干部。第一,幫助小干部樹立威信;第二,鼓勵小干部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求小干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集

  體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

  4、建立互助小組

  以互助小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的.目標。

  5、擬定奮斗目標

  有目標才有動力。班主任要根據本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,從而增強集體的凝聚力和動力。

  6、開展好班隊會

  要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據社會影響、學生思想動向以及偶發事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《古代勤奮學習的故事》等等。

  三、繼續教育方面

  新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。在過去的一年里,我積極學習法律法規,不但注重集體的政治業務學習,

  還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師,認真學習《走進新課程》,認真聽講并做好筆記,寫出心得體會,并將所學理論運用于教學中,提高了自己的教學能力。

  四、存在的不足和努力方向

  雖然不斷總結經驗、改進方法,但在班級管理、教育教學中仍存在許多不足。首先,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動,考試成績不穩定等。其次,對班級學生了解仍不透徹,對班委管理能力、學生自理能力及自覺主動能力等方面的培養還有待提高;另外,對差生的輔導還不夠。

  針對以上不足,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,提高自己的業務水平,全面提高教育教學質量。

小學六年級班主任工作總結9

  忙忙碌碌的一學期又結束了,回顧這一學期的歷程,我做一番反思與總結。

  班主任老師每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,原因在于效率太低。難道做班主任老師一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問題的癥結就在于沒有很好的培養一支高效率的班干部隊伍。我在班級的管理當中,注重不拘一格用人才。

  班主任老師工作千頭萬緒,如何從這些繁雜的事務中解脫出來,只是起指導、引導作用。我認為班主任老師必須如同將帥,能夠熟悉每位學生的特長、愛好、能力等等方面,能夠不局限于那幾位成績優秀學生的管理,而是不拘一格用人才,只要哪位學生哪一方面有特長,就讓他負責那一方面,不但班主任老師的工作壓力小了,而且班級的事務也會有條不紊。

  在平常,很多的班主任老師經常談到對班干部的培養,在我班,差不多有一半的學生就是班干部,他們分管班級中日常事務的各個方面。例如衛生管理人員,又細分為講臺桌的衛生,作業架的衛生,電視機、實物投影儀的衛生,玻璃窗的衛生,瓷磚的衛生,畚斗、紙簍的衛生等等都有專人負責,監督值日生做好值日。這些管理的學生不見得成績優秀,只要他們有為班級服務的思想,只要他們做事認真負責,就授權于他們,讓他們管理,為班級出一份力。我班的竺單輝同學,成績處于班級中的倒數上的,但是我發現他對班級比較關心,誰扣分了,誰在班級中老老違反紀律等等,他總能在第一時間告訴我,于是我就讓他發揮這一特點,讓他將每天四項競賽的扣分紙收集起來,便于統計我班一周來,一月來,甚而半學期來哪些方面扣分比較多,以利于下一周,下個月,下半學期的改正。我發現他擔任了這一職務后,不但把工作做得非常的到位,而且他的成績也進步了不少。

  作為班主任老師老師對學生進行思想品德教育、安全教育等等,如果單純的說教,灌輸,老師苦口婆心地講,講得口干舌燥,嗓門冒煙,但是學生聽著覺得枯燥乏味,用學生的一句話來講就是“耳朵都聽出老繭來了”,于是采用一只耳朵進,一只耳朵出的方法來應付,因而效果不見得好。我經過幾年班主任老師工作的摸索后,得出這樣的經驗:巧用事例,提醒學生干這種事可能會產生的不良后果。

  記得在上學期,我班的學生也曾出現過玩“竹飛機”的行為,我一經發現,馬上就沒收了。為了使學生明白老師沒收這種玩具的原因,我就是通過述說事例的方式。并且這個事例與玩“竹飛機”有異曲同工之妙。事例中講的是一位學生射竹箭,由于竹箭不長眼睛,飛過去的時候剛好戳在另一位學生的眼睛里,造成嚴重的后果,好朋友做不成了,兩家的家長反目成仇,并付諸以法律,追究民事責任。受傷的學生造成殘疾,成了終生的遺憾,射箭的學生也沒好到哪里去,賠款還是小意思,自己的良心也過意不去,F在你們所玩的“竹飛機”是否也與這事例中的竹箭相仿,如果釀成了這樣的`后果,再來沒收就是亡羊補牢,為時已晚了。我發現通過這樣的事例講述,學生聽得津津有味,而且效果也是比較明顯的。本學期,二(1)班發生了事情,我再次去調查,有沒有玩這種危險性游戲的,學生說:“沒有,你在上學期不是已經說過不能玩了嗎?而且玩這種游戲會那么危險!币粚W期過去了,學生還能牢記著這樣的游戲可能會造成嚴重后果,從而避免接觸這種玩具,不玩這種游戲,老師的教育目的不是就達到了嗎?還有比如說自行車不能搭載人,不買三無產品,不去釣龍蝦等等凡是與安全教育有關的事例盡可能采用,讓學生信服,明白老師的用心。

  并且我協調好與各位任課老師的關系,從他們的口中了解學生其它方面的表現,通過與學生的談話,了解學生自己或他人的思想動態,通過分析一些學生的行為表現,透過表像看本質,對學生的了解更為全面。我班的學生葛星星剛來的時候,真的可以說是三棍子打不出一個悶屁來,不管什么事情總是悶在心中,班級中的事務好像與她無關,即便她被人欺負,她也不聲不響,“忍”字當頭。從學生的口中得知她是一位領養的孩子,自我感覺低人一等,而同學們對她的遭遇不是同情,而是看不起她,好欺負。看到這種現象之后,首先我找來葛星星同學進行談話,讓她充滿自信,在老師的眼里,不管是誰,地位是一樣的,你不能因為自己是領養的孩子而瞧不起自己。其次,對學生進行教育。在平常的學習生活中,對她總是更多的照顧。挑選容易相處的學生成為她的同桌,多找她談話等等。她的轉變是非常明顯的,臉上的笑容多了,與同學的交往多了,成績進步也是非常的顯著。畢業語文考取了優秀,要知道她剛來的時候,語文成績才70來分。

  當然在這學期中還有許多不盡人意的地方,如四項競賽中的小紅旗的數量,掛在校門口,每次經過總是有點汗顏。雖然每次少先隊大隊部的抽查,總說我班衛生維持得較好,學生的表現還行,但是被檢查的同學扣分總是事實,說明在班級的管理過程當中還存在著漏洞、缺陷,使檢查的學生有毛病可挑,有分數可扣。

  在平常的教育教學中,處理問題過于急躁,太過于恨鐵不成鋼,“多用一把衡量的尺子,就多一位人才”做得不夠好。

小學六年級班主任工作總結10

  當六年級的班主任,感受最深的就是怎樣與學生相處,融洽師生關系。說實在的,我覺得這是一門深奧的人際關系學,F在面對的學生已經不再是我們讀書時那么單純了,以前的時代,老師的命令就像圣旨一般,從來沒有想過老師會是錯的,即使意識到老師有錯,也不會不分場合,不顧時間,對老師指出,與老師進行辯論。在當時,我們心目中老師的形象是神圣而不可侵犯的。而現在的學生在電子時代里長大,接觸的是電視、廣播、上網,知道自己的一些權利,民主意識很強,而且自我為中心的現象很嚴重。學生群體發生了變化,老師工作方式也必須相應的發生改變,不然工作就會處處碰釘子。與學生相處得好,就能達到事半功倍的效果。

  我只當了一年六年級的班主任,下面我就談談我一些初淺的看法,希望能起到拋磚引玉的作用:

  一、發揮小助手的能力

  選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發展。所以開學初我利用幾節課的時間讓學生以文本的形式真實地寫出自己的特長,以及以前所任的職務或者現在你想擔任的職務,寫好后交上來,課后,我再認真分析,推選臨時班干,考察一段時間后再民主選主,推選優秀的學生認可的班干。這樣學生自己推選的班干,他們也愿意聽從他的管理,班干們也樂于管理,班風自然就好。我們班上學年推選了胡鈴霞同學為班長,她雖然不是我們班成績最好的學生,但她是我們班管理能力最好的班干。我認為成績好不一定管理能力好,所以開始我不以成績來選班干,否則后進生心理有壓力,其實有些后進生在勞動、衛生等方面有很高的管理能力,只要我們善于培養,培養其組織能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優良的思想品質。這樣班干部就有利于多數學生的全面發展,并積極搞好班風、班紀,班主任自己自然也就輕松了。

  為了培養學生的責任感,我特地在班上實行了崗位制。就是說,每個同學都有自己工作的崗位,有“官”做。我們班的副班長有好幾個,我專門為副班長訂出了工作職責,讓他們清楚自己每天要管些什么。除了擔任班委工作的學生外,還有一部分學生沒有頭銜,于是我鼓勵大家在班級中尋找“官位”,例如,負責講臺整理衛生工作的是“臺長”,負責管理燈的開與關工作的是“燈長”,負責清潔區衛生工作的是“區長”,學生感到很新奇,都來尋找和爭當這些“官位”。由此,每個人都是班級的主人了,班級的各項工作落實在了個人頭上,使我更加順利地開展班級管理工作了。

  班主任不可能事事都管到,平時我就很注意培養多名“小老師”的角色。有時我有事不在學校,這些“小老師”會組織同學學習,布置作業,做作業當中,遇到大面積同學有問題時,“小老師”會走上講臺講解一番,學生完成作業后,他們還會組織人批改其中的一部分,決不遜色于我這個真正的老師。使學習井然有序。每次班里出現不良現象,班干部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發揮能力是我們六六班的班風。

  二、把班會課利用好

  原先我們把班會課當作是老師的訓導課,現在,我們知道,一味地說教并不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情說開去,讓他們自己指出本周表現差的一些學生,差在什么地方,并再提出改正缺點的方法,再指出表現好的學生,好在什么地方,我就及時給予物質(小練習本)和精神上的獎勵,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現的矛盾,更多的時候,我利用班會要求學生講英雄的故事,講具有傳統美德的歷史人物的故事,在潛移默化中,使學生得到教育。

  班會課上,我從不當著全體學生的面指責任何學生,因為六年級的學生特別愛面子,一旦你讓他顏面掃地一次,有可能他會記恨你很長時間,這樣的后果就是,他再也聽不進你的任何說教,甚至產生對抗情緒,嚴重的破罐子破摔,即你布置的作業我偏不做,你老師讓我別干的我偏干。所以在這里我提醒每位老師,千萬別傷了學生的面子。

  三、掌握學生的思想動態,做學生的知心朋友。

  六年級的學生,正處在身心發育的重要階段,有時會萌生出許多念頭,如厭學、朦朧的男女同學關系、拉班結派打架斗毆等,作為班主任,及時地發現這些問題,進行正面教育。通過耐心的教育,使這些同學都能把精力投入到學習中去。平時還要多和學生談心,了解學生的思想動態,做到防范于未然。

  我班有一名學生叫寧義浙,紅艷學校的'老師可能都很了解這位學生,他以前在紅艷小學讀書,聽說是“四大金鋼”之一。開學第一天,他來報名了,一看就與眾不同,只見他穿著一雙拖鞋,走路左搖右擺,并且連頭發也燙黃了,因為報名時我們每個班主任都在各自的班級門口報名,他走到我身邊,我故意裝做沒看見,就沒有理他,他說:“老師我要報名,我叫寧義浙。”我嚴肅地說:“你也是學生?你看看你的穿著打扮,我沒辦法給你報名,你不適合讀書。”當時他意識到自己的錯誤,答應回家馬上將頭發染黑。第二天,他果然以一個嶄新的面貌出現在我的面前。給他一個下馬威過后,當天在排位子時,我一直注意他,發現他還主動幫助力氣小的不認識的新同學抬位,我就及時抓住這一契機,當眾表揚了他,他抬起位來就更起勁了,指導起來就更有方了。后來在推選班干時我主動提出讓他做我們班的紀律委員,因為我經過多次交流了解寧義浙同學并不是腦子笨,只是自控力差、懶、好動,所以我認為他要想當好紀律委員,管好紀律,得到同學的認可、老師的獎賞,首先就得管好自己,以身作則。在他管理過程中一有成績我就及時表揚他,鼓勵他,獎勵他,讓他全身心積極投入到學習、管理中來,不要讓他沒事干,出去調皮,他有錯誤我就馬上單獨叫出來,動之以情,曉之以理,和他進行親密的思想交流,讓他真正感受到老師對他的親近和"愛",這樣在得到信任和表揚后,他的成績提高了,紀律搞好了。

  四、正確對待后進生。

  后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。我時刻關心每個學生細微的情緒變化,尤其是到臨畢業的階段。

  我班上有位男生叫戴祝勝以前經常和同學打架惹事,憑著自己強壯的身體,總是能占上風,動不動就掄拳頭。我多次和他談話,了解他也想給同學留個好印象,就是控制不了自己。為了讓他過剩的精力有地方釋放,我鼓勵他多參加體育運動,他特別愛好打球,封他為“球長”,我還跟他約好,一個星期為限,保證一個星期內不出事。一個星期,兩個星期……他做到了。每當看到他熬過一星期,我就會在旁邊跟他說:不錯,你堅持住了,繼續努力。到畢業考試結束,他再沒有打架,并且在今年“六、一趣味體育竟賽”拔河比賽中,在他的號召下,我充分發揮后進生的特長,讓他們抓住這一機會好好表現,為自己增光,也為班級增榮譽。在我的激勵下,他們以全校七個班第一的好成績贏得了勝利。每當看到學生找到了努力的方向,也是我最感到欣慰的時候。

  五、讓每個人都有被重視的感覺

  獎狀一般都是頒發給表現優異的學生,我希望集體中的每個人都有被重視的感覺,我在班里設立了“語文進步獎”、“數學進步獎”、“最佳組長獎”、“最佳紀律小標兵獎”、“優秀生獎”等。哲人說:“使人前進的最大一種刺激物,是一種成功的感覺。做了一點事的人,無論事情大小,只要他嘗著一點成功的快樂,便會渴望再次成功的光榮”。這一招對從未拿過獎狀的同學特別管用,這些學生一直以來都被別人看不起,為了能在朋友、同學、父母、親戚面前有一次露臉的機會,他們會比以往任何時候都努力來爭奪這份獎,一旦在班級中形成爭當優秀的競爭氛圍后,這樣的班級肯定會向著好的方向發展。

  以上是我一些初淺的看法。我知道自己經驗不足,在很多方面還很欠缺,但我會通過自己的努力彌補自己的不足,爭取取得更大的進步。

小學六年級班主任工作總結11

  不知不覺的又過了一個學期,這個學期似乎過得格外快,轉眼間,我已經是第二年當班主任了。去年剛剛接手這個班級,我很茫然,面對一群陌生的孩子,真是不知道如何領導好他們。經過了五年級一年的磨合,到了六年級,又成了他們的班主任,特別希望這群孩子能在我的幫助下取得很大的進步。回想過去的一個學期,身為六年級的班主任我有很大的壓力,總體來說,不能很好地把握孩子們的思想動態,沒有能夠實現學生全方面的發展,作為老師,我首先做出強烈的檢討。

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了六(1)班的班主任工作。下面是我本學期班主任的幾點做法:

  一、嚴格要求自己,做好表率。

  在班主任工作中,我以身作則,做學生的表率。利用各種可利用的時間,翻閱各種雜志、報刊等,從中學習先進的班級管理方法,虛心向有經驗的班主任老師請教,不斷提高班級管理水平。盡職盡責,教書育人,為人師表,一言一行做學生的.表率。加強師德修養,堅守高尚情操,發揚奉獻精神,真誠的對待班上的每一位學生。收到了良好的效果。

  二、養和選拔班干部。

  一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地對班級同學進行觀察和分析,發展并挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,具有很強的自制力和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,我便加強培養、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優秀,團結同學、處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。在培養班干部的過程中,我感受到了“放權”巨大好處,充分放手讓學生自己做,不僅提高了學生的管理能力,更重要的是讓孩子們認識到班級管理是靠大家的,自己成了班級的主人,遇事情能夠自己嚴格要求自己,不再是被動的服從。每周的班會,我改變形式,由我自己講改成班委講、班里學生講,讓孩子們自己發現問題,自己想辦法解決。這樣管理班級,孩子們充分參與,增強了班級的凝聚力。

  記得有一次我外出學習,學校里舉行了踢毽子比賽,晚上班長發短信說,我們班得了第一名,當時我很失望,沒能陪孩子們一起戰斗,但是,我又很欣慰,畢竟我的小助手們很好地完成了組織的任務。

  三、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育。

  學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在班主任工作中,我積極引導學生學好功課。多次進行深入的介紹,讓孩子們認識到學習是自己的事情,自己主動去學習。另外,我從學生的實際出發,通過學生的學習、講故事、生活等各方面,系統地進行深入細致的思想品德教育工作。

  四、做好后進生的轉化工作。

  在我班,后進生在班中為數不少。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。在日常的教學工作中,多給他們一些關照,給他們布置符合他們實際的作業,培養他們學習的興趣和信心。

  但是,到了六年級,孩子們有些自暴自棄了,所以,在上一學期我的轉化工作沒有落到實處,還有很長的路要走。

  五、規范學生行為,培養學生良好的習慣。

  為了規范學生行為,我還將學校的常規,學習,勞動等教育向家庭延伸,要求學生每天按時起床睡覺;講文明懂禮貌,經常使用禮貌用語;養成在家認真復習功課和參加勞動的習慣;培養學生自理能力通過活動,本班涌現出一大批好人好事。班上學生生病,同學互相關心;同學有困難,互相幫助,同學吐了,不怕臟臭主動打掃。該班學生表現十分積極,充分體現了學生熱愛集體,關心他人的優秀品質正在逐漸形成。

  在實際工作中,還有許多做法值得我去探討和總結?傊乙獔猿终_的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。班主任工作就會邁上一個新的臺階,取得豐碩的成果。

小學六年級班主任工作總結12

  作為一名六年級學生班主任,這幾個月來,在師生的共同配合努力下,班級的整體面貌有了新的變化,所謂“一分耕耘,一分收獲”,但在享受喜悅的同時,靜下心來想想這一學期的工作,從中也發現了一些不足之處,現將本學期工作總結報告報告如下:

  一、思品教育方面。

  做為一個班主任的我,應該承認這一學期以來,對學生的思品教育抓得不夠嚴實,但相對來說,其中有兩點工作貫徹得比較扎實。

  1、充分利用手中現有的思想品德教材,向學生進行思品教育,努力挖掘學生真、善、美的潛質,讓學生殘留的不良因子得到凈化。

  2、抓住有利契機,把握學生思想活動的動向,適時引導教育。

 、賯鹘y節日慶;顒印=處煿潱ㄕ魑馁悾黝}為頌教師),國慶節(祖國在我心中繪畫、手抄報)等,并辦好每期班刊。

  ②、組織開展好“一會”“一課”的'活動。利用每周一會(班隊會)回顧一周的工作任務,指出不良表現,指明糾正方向,提出不同的工作任務,開展好主題班會(“民族精神代代傳”、“我讀書我快樂”、“健康的心理知識”等班會)。在活動中,個個學生激情較高,逐漸形成一股以班級為核心的向心力。

 、、本學期,我還堅持不懈地對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規范》的教育,使學生在理解內容的基礎上運用于實際生活中,在對學生進行教育的同時,還對學生進行《守則》、《規范》測試,并開展知識競賽,取得良好的效果,也促進學生思想素質的提高。

  二、加大班隊力量,創設良好的班風。

  斯賓塞在《教育學》中曾指出:“記住你管教的目的應該是:培養一個能夠有自制的人,而不是需要一個別人來管制的人!备鶕昙墝W生的特點:獨立意識強,且大部分學生有展示自己的欲望。因此,在本學期中,我試著放手讓班干部大膽地參與班級管理,讓學生自己去開展活動,如:“友誼花更絢爛”主題班會,節假日各項活動。通過這一學期師生的共同努力,我班學生的學習氣氛較先前濃厚,不少學生工作干勁增強了,班干部形成了嚴格要求自己,對工作

  認真負責,為學生服務的好思想,成為了學生心目中的帶頭人,過去那種“不敢管”或“只說不做”的被動局面有所改變。

  、安全工作時刻不放松。

  平時我經常給孩子們講安全,課課講,天天講,周周講。安全工作無論是在任何時侯,任何地方都是很重要的一項工作。我班有一部分都是騎自行車,家里離學校較遠,所以安全工作顯的尤其重要。我每周星期一、星期五都要對學生進行安全教育,教育學生要從各個方面注意安全,不斷提高學生的安全意識,平時還時刻關注安全問題,發現學生干有安全隱患的事,就及時制止。

  四、培養學生特長,全面提高學生的素質。

  1、本學期特別注重學生的書寫能力,在每節的寫字課中,我都認真地加以指導,并在班級中多次舉行書法比賽活動,學生的書寫能力得到很大的提高。

  2、開展“讀書、讀報”教育活動。

  書籍是人類進步的階梯,可見知識對人類的重要性,針對全班學

  生知識面滑動度大小,見識偏狹的情況,這一學期,我大力開展“走進生活”讀書讀報活動,要求學生將生活中的疑問帶進書本,做個克服困難、留意周遭的有心人,提高自身文化修養,豐富充實閑暇的文化生活空間。繼續加強對學生自辦小報編輯、選材、構圖、自撰文章的指導,重視?挠俗饔,并與學生自辦報緊密結合,爭取創新,選優上?3浞掷谩皥D書角”這個小陣地的功能,向學生推薦一些優秀書籍,也可以讓他們選自己所愛的書。

  本學期的各項活動,不僅鍛煉了同學們的能力,增長了見識,還培養了同學們的集體觀念和集體榮譽感,但也有個別同學的思想和行為有待于進一步改善。今后,我還將繼續開展豐富的集體活動,使同學們在活動中受到教育,提高能力。

小學六年級班主任工作總結13

  伴隨著時間的腳步,轉眼間一學年的教學時間又過去了,本學期我還是擔任的六年級(1)班的班主任,并兼語文科的教學。現將自己一學年來的班主任工作總結如下:

  一、加強學生良好的行為習慣和安全教育

  作為一名教師,不光是“教書”,更重要的是“育人”。我把培養學生良好的行為習慣列入班主任工作計劃之首,教育學生做事先從做人開始。先從小事做起,見到老師問聲好,同學之間團結友愛,上課積極發言,開動腦筋,作業及時完成。看起來,這些似乎很簡單,但是,只要我們把這些簡單的事情做好就很不簡單了,我也經常跟同學們說。安全教育是我晨間談話的主要內容,如果安全出了問題,什么也得不到保障。我經常問他們:你和同學發生摩擦該怎么辦?你發現同學打架你怎樣處理?在學校里應該玩些怎樣的游戲……等等。增強學生的安全意識,讓學生體會,打架對誰都沒有好處,遇到事情應該冷靜,告訴老師,老師會幫你解決,不要為了一時逞能而做錯了事。當然,對于同學間發生的一些問題我及時處理,設身處地為他們著想,慢慢地學生也就信任你了,也愿意跟我說心理話,我解決問題也就輕松多了。

  二、培養學生自身修養

  我在抓學生學習的同時,也不敢忽視非智力因素對學生學習的影響。天生我材必有用。我一直對我的學生們講我一直相信他們都是一塊玉,一塊未經雕琢的玉。在教育實踐中,我利用每周一次的班會課,以班會主題形式和學生們討論交流。加強教育,凈化學生的心靈,陶冶情操。幫助學生充分認識自己在非智力因素的潛能,并將這一認識轉化為學習的動力,增強學習的自信心。平時,我還常常和學生們談心,了解其內心世界,注意發掘學生身上的閃光點,適當地給予表揚和肯定。

  三、培養學生的學習興趣,端正學習態度,給后進生更多幫助,以形成良好的學習氛圍

  六年級要面臨畢業考,所以學習是我們的一大重點。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了這學期我們的重要任務,讓他們意識到學習的重要性,并利用一切可以利用的時間抓緊學習。我抓住了兩個可以利用的時間:早晨和下午。早晨,我安排了班級里面比較有威性的班干部進行管理。要求同學們進入教室后就進行早讀。下午,有時讓他們看課外書、有時給那些后進生做最基礎的訓練。我覺得這學期的下午時間利用得比較充分,大部分學生進了教室后能真正靜下心來學習并取得一定的實效。我們班后進生也不少,而且這些同學基本上都是非常懶惰貪玩的,因此,我給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據他們的特點,給予必要的指導和幫助。對于這些后進生的表現我也及時給予反饋,對于有進步的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強班級的學習氛圍。

  四、民主,公平,公正地對待每一個學生

  我覺得對高年級學生不妨民主一些,因為比起其他年級,他們要成熟一些,能力強一些,有什么事可以和他們商量商量,要多空出時間來,多找他們談談心、說說話。不要擺老師的架子,像朋友那樣和學生相處,讓學生感受到你的善意,你對他的關心和愛護,他們就樂于聽你的`,樂于幫你,樂于不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學生能夠接受你。其實剛開始的時候我們班也有不少脾氣倔,和同學、老師態度都差的學生,如陳寶強、馬文建等。經過幾個幾個月感情投資,我真正感受到了他們的進步,特別是我班的倔脾氣也越來越會和你分享他的想法,遇事也更冷靜了。

  五、加強家校聯系。

  孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,或是平時放學時與多位家長進行交流。

  當然我做的還很不夠,班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。還有很多工作等著我去做。我想通過時間的磨練,我會吸取更多工作經驗,用真誠對待事業,用愛心對待學生,用熱情對待生活,把我的班主任工作做得更好。

小學六年級班主任工作總結14

  接手六(1)班已有一年多了,班主任工作也由初時的懵懂到現在的初步了解,其中感觸最深的是孩子們的成長,在這個學期中,感覺班主任工作的壓力突然加大,五年級和六年級好像就是一個分水嶺,孩子們好像是突然間就長大了許多,這種成長帶著些不安分和期盼,心理上的轉變加大。這就需要班主任及時從他們的衣著打扮、一言一行中掌握他們思想上的異動,并作及時的引導。

  在這個學期中,我們班出現了幾個不好的苗頭:第一,出現思想較成熟,行為獨特,追求時髦,與老師的對抗情緒較強的學生;第二,打游戲,上網聊qq的現象增多;第三,學生衛生習慣和文明意識薄弱;第四,作業馬虎應付。到了六年級,按理說學習的壓力增強,學生的自覺性應該好轉,但出現這種種現象,歸根結底與學生的學習目的性不明確有直接關系。

  針對此種情況,我主要從以下幾個方面開展工作:

  第一,從小事中觀察學生,召開主題班會:“怎樣才最美?”

  最初發現我們班幾個學生的變化是從她們的衣著打扮中感受到的。那天班上突然出現幾個女孩穿著很長的t恤,在t恤外套件外套,t恤長長的下擺就露出在外,很是搶眼,接下來的幾天班上就有好些女生效仿,在我的嚴禁下,學生又想出其他對策,在校服里穿一件男襯衫,把領子大大地反在外面,也出現了個別女生戴耳環的現象。女孩子們有了自己美的追求,該如何去引導她們呢?我召開了一次主題班會:“怎樣才最美?”讓學生自由討論心靈美、行為美、外表美,并從中去回答:“怎樣才最美?”收到了較好的效果。

  第二,教育從心抓起,召開主題班會:“早戀的危害”

  這個學期班上有兩個女孩行為舉止較為突出,出現“早戀”現象,這與班上有段時間同學間的交談涉及誰與誰要好的青春萌動有很大關系,我在網上查找了大量有關早戀的危害性的資料,利用班會課與學生共同學習“早戀的`危害”,并找有這方面傾向的學生談心,引導她們把注意力放在學習上,與家長加強聯系,讓其配合學校教育,掌握學生在家在校的時間。

  第三,動之以情,曉之以理,召開主題班會:“樹正氣,良好班風迎期末”

  學生學習目的性不明確是教育上阻力,學校及時組織老師、學生、家長開會,討論如何把學生的注意力引到學習上,效果最明顯是主題班會:“樹正氣,良好班風迎期末”的召開。在這次班會中,我從孩子們的掌聲中觸動了感情的閥閘,我動情地給孩子們講起我對他們的第一印象,就是他們的掌聲激起了我做班主任的熱情;我給他們講他們給我的第一次感動,第一次帶給我的驕傲。孩子們都被這些第一次深深吸引了,這些老師眼中的他們原來有那么美好的一面。在接下來談到學習目的時,他們都涌躍發言,我就勢逐步引導他們從遠大的理想過渡到近期目標——期末考試,并在黑板上方板書:“距離期末考試還有*天”,讓他們感受到時間的緊迫性,并對他們進行學習方法的指導。

  在本學期中,本班也取得了一些突出的成績,在第九周羅詩慧、趙漪同學在校宣傳欄舉行個人畫展;第十一周,六(1)班在校宣傳欄舉行英語手抄報展;第十周,江夢瑤同學參加首屆文博會“東方少年”形象大使總決賽獲“小記者”組第五名,單項獎“最佳創意獎”;第十四周,參加新安街道英語劇比賽獲二等獎;第十六周,在體育節廣播操比賽中,被評為“優秀班”等。

小學六年級班主任工作總結15

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了六年級班主任工作。下面是我班主任工作的幾點總結:

  一、苦練基本功,努力提高自身素質。

  班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質,樹立班主任的權威。班主任,首先是教師,而教師是知識的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權威產生的前提。我盡力用智慧和才干在學生心目中樹立起這種權威,思想匯報專題在工作中起到“不令而行”的效果。

  (1)不斷用新的知識充實自己,做知識的富有者。教師的天職是“傳道、授業、解惑”,而學生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識更新加快,傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學生獲取知識的唯一途徑。因此學生并不因為教師年齡比他大就信服和尊重你,而是因為你確實有知識才敬重和信任你,班主任如果沒有真才實學是很難在學生中樹立威信的。我不僅精通所教學科,還熟悉所學專業的很多知識。

 。2)是加強品德修養,做學生的楷模。班主任是各項工作任務的中間者和具體執行者。一言一行都對學生起潛移默化的作用,都會在學生心目中留下深刻的印記。注意自身的修養,努力通過自己的言行舉止,為人處事給學生以示范,做學生的`榜樣。

  二、做好學生工作,形成良好班風,組建有力班委。

  首先,樹立良好的班風。班級是一個整體,學生要在這個集體里學習、生活、成長。要在學校的各項活動中顯示自己的力量和風貌。好的環境能夠激勵人,可以改造人。因此這個集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,爭先創優,愛班好學的精神,這種精神從何而來?它來源于班主任堅持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好各項工作的基礎,是建好班級的法寶。我充分認識思想政治工作在班級建設中的地位和作用,利用班會、辯論會、座談會、報刊雜志等多種途徑對學生進行思想政治教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價值觀。集體主義教育是班級思想教育的重要內容之一,是樹立好班風建立良好集體的重要表現。因此,我除了要求班級在學校集體性活動中樹立班級的形象外,還經常對學生進行“班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來增強班主任的向心力凝聚力和戰斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使。

  其次,組建強有力的班委會。做好學生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應形成以班干部為中心的學生骨干力量。有人形象地說,班委會是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班干部在班級中起到核心骨干的作用,他們是班級各項活動的組織者和倡導者。班級的興衰與他們的工作密不可分,利用他們的優勢做好學生工作,班干部的工作包括干部的選拔、培養、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎,我通過委任、競選等各種渠道把那些表現突出,愿為同學服務,有一定組織能力的學生選任為班級干部。班委會組成后,加強對他們的培養和教育。雖然有些學生擔任過班干部,但目前工作內容、工作方法等都發生了變化。因此要從工作內容,工作方法、工作藝術上進行指導,幫助他們處理好學習和工作的關系。處理好能力的鍛煉與為同學服務的關系,處理好干部與學生的關系。同時在學習、生活上嚴格要求他們,使他們真正成為班級建設的排頭兵。培養是使用的前提,不能光使用不培養,教育是培養的繼續,不能光使用不教育,當班干部有了一定的工作經驗后,我就大膽地使用他們。不束縛他們的手腳,讓他們充分探索搞好班級工作的新路子,對工作中的不足及時指出。對工作中的困難予以鼓勵,對工作中的失誤承擔領導責任,對工作的成績要給以表揚和獎勵。

  再次,大膽管理學生,嚴格按校規校紀辦事,同時注意工作方法。經常在班里講解遵守校規校紀的重要性。堅持多表揚、公開場合少點名批評。正面疏導的工作方法。不放縱學生,下一定力量做好后進生轉化工作,對生病的學生從生活上給予關心,讓他感到溫暖。實踐證明:這樣做效果較好。此外,要知人,做學生的知心朋友。了解學生、熟悉學生,學生也了解、熟悉我,二者之間能相互尊重、相互信任。如此,也就為班級各項工作的開展打下良好的基礎。

  三、培養“特殊生”的自尊心和自信心,消除阻礙其進步的心理因素。

  蘇姆林斯基曾經說過,“讓每個學生都抬頭來走路。”這就是要使每個人都看到自身的力量、價值、對未來都有希望,充滿信心。自尊心和自信心是學生進步的動力,特殊生往往缺乏這種心理。如:犯過錯誤或經常受到批評的學生都有一種態心理,認為別人瞧不起自己,即使自己盡力做了好

  事,別人也不會說自己好,因而存在“破罐子破摔”的自卑心理。像這種學生我班上就有好幾個,那么,在學習上我就放低要求,只要他能盡力去完成就行了,對行為方面就要認真觀察,善于發現他們身上的“閃光點”哪怕是一點苗頭,就給予表揚,倍加愛撫和扶植,這樣他們得到了老師的尊重、信任和支持,從而迸出改過自新、奮發向上的決心和力量。

  班主任工作任重而道遠,在以后的教育教學工作中我將在不斷提高自身素質的同時,一如既往地努力、學習,爭取在班主任工作中有更加突出的表現。

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