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會長工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，讓我們好好寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編整理的會長工作總結，希望能夠幫助到大家。
會長工作總結1
本學期以來學科部在院正確領導下，有條不紊的開展了一系列的工作，其中一些活動與方案更是得到了學生的好評以及老師的認可。在逐步工作逐步總結的基礎上，學科部逐漸形成了一個日逐標準化的工作體系。現將一些工作簡要總結如下。
一、內部建設
在本學期的工作中，學科部一直重視其部員的綜合素質培養，在不斷加強內部成員的思想政治教育，提高整體道德修養的同時。不斷鍛煉各部員的工作能力和提高各部員的工作效率。也在不斷地完善部內的規章制度，并嚴格的執行和實施。同時也積極協助他人的工作，努力提高自己的工作能力。為加強學科部的工作效率，我部在工作中展開分工不分家的原則，定期召開工作會議，并嚴格考勤，及時肅清部內的不正之風。爭取讓每一個部員都能得到鍛煉。
二、開展活動
1、"我與我的大學"主題演講比賽
我們這次活動是在開學之處也就是9月份舉辦的，還記得當時剛剛當上學習委員，剛剛進入學生會，剛剛成為學科部這個大家庭中的一員，內心的激動與喜悅是不言而喻，因為對這次活動充滿向往與好奇，我也參加了這次活動，而且還榮獲二等獎尼~，活動結束后，我們打掃了"戰場"、撤離后，就直奔G3國際大酒店（后來我也發現這里就是我們每次戰役后的聚集地）、后來就....
2、"機電杯"新生辯論賽
這次活動也可以算是一個維持時間比較長的活動，從籌辦比賽到預賽，半決賽，到決賽將近一個月的時間、我們每個人都各盡其力，旭姐和林哥也給我們布置了很多任務，找宣傳部做橫幅，找教室等、付出汗水與辛苦是應該的，收獲也很多，我們干事之間的友誼在一起工作中也逐漸加深、我也在那時看到我們的未來一定會越來越好、
3、期中學分檢查
雖然這不算是我們舉辦的活動，但也是我們工作的一部分，所以我也寫進我的工作總結中，這次任務是去在期中的時候抽查09，10，11級各班的出勤狀況，第一次是我和高楠點10級的課，下面有點混亂，而且10級的讓我感覺有點囂張，點名蠻不在乎，所以當時有人帶人喊到我也沒有發現，當嚴肅的周大人提出我們的弊端時，我也積極地聽取，在后幾次的點名點的.還算順利，不過也難排除有人冒充的嫌疑、在以后的工作中，我會更加努力，我也期待明年的期中學分檢查我會做的更好。
4、“你不知道的挑戰杯”校巡回演講
這次活動我參與了很少，大多數是旭姐和林哥來聯系校學科部的學長們組織活動，我們只是搬了搬海報架，幫忙布置了會場。還記得在活動結束時，我還向挑戰杯的獲得者提出一個小問題。嘿嘿，總之，這次活動還是有意義的。
5、科技定向。
這次活動算得上使我們目前舉辦的比較隆重的活動，活動是由我們與其他三個學院聯合舉辦，我們作為主辦方當然要付出許多，除了在活動前期像往常一樣寫策劃以外，拉橫幅，找場地也是必不可少的，還記得活動那天我們還去G3門口宣傳我們的活動，晚上和高楠、邵越一起去環宇挨班宣傳，終于，功夫不負有心人，參加科技定向的人數超過100。激動啊！在活動那天在忙碌中看到他們參加活動那個開心，站在終點看到大家流露出歡樂的笑容，作為策劃活動的參與者，心里有一種說不出的幸福。
6、每日必做
檢查11級各班每日早晚自習的出勤狀況使我們學科部最驕傲的活動。因為這是我們部門最驕傲的事情，為了保證學院大一新生的出勤率，我們一直保持著認真負責的態度，公平公正，當然，付出總會有收獲，這一學期也即將結束，我們的工作也取得了可靠的成果，各班的出勤率都比較高，對此，讓我們深感驕傲。
三．配合其它部門工作
在本學期學生組織主辦的活動中，學科部都奉獻了自己的力量，在我們學院的迎新晚會中，作為學科部的一員的我積極去幫忙，雖然沒有作太多事情，為活動的順利進行貢獻了力量，內心還是很激動的，，我們雖然沒有直接參與演出，但是我們積極的配合工作，也為演出的順利發揮了自己的力量。學科部在本學期中的一系列活動都以服務于廣大師生為宗旨，在工作中鍛煉了其部員的工作能力，提高綜合素質，也方便了其他各部的工作。同時也增長了經驗。問題也是存在的，但是我們每一個人都是真正用心的奉獻自己的力量，努力的在工作，樹立自己學生干部的良好形象，我們在不斷吸收經驗教訓，不斷的完善自己，遇到困難不會灰心更不會輕言放棄，
我也同樣相信在以后的工作中我還會在不斷地進步中提高，不斷地努力中繼續完善。也相信在部長、副部的領導下，下學期的工作我們將會完成的更好更出色，我們的部門、組織也會越來越團結、越來越好！
會長工作總結2
不知不覺大一的上半學期就這樣結束了，漸漸適應了大學生活，適應了社團活動，真的增長了不少知識，不管是在學習方面還是在工作方面，也懂得了一個團隊團結協作的力量。
初識科協是因為一個堅持不懈的師姐到宿舍招新宣傳，可能是覺得科協這個名字離我們有些遠，所以對它也沒什么興趣，但好像也就是那個師姐在不停的向我們推薦他的時候，老實說還不能算是被“打動”，而是有些招架不住的加入了科協。面試的那一天，正好班里有活動，沒有去成。沒想到還有第二次面試，面試的挺緊張，還好師兄師姐們都是笑笑的，也沒很緊張了。最后進了會長部還真挺吃驚的，可能是本身也沒有那么自信，而且我覺得師兄師姐愿意相信我，真的挺開心的。
“創新杯”是我進科協后聽到的第一項活動，因為是新成員，也不是相關部門的助理，所以也沒有參與什么工作。和師兄師姐們為“走進中學”活動踩點，是真正讓我感覺自己是科協一份子的.活動了。我們一起去學校和老師商討，一起為老師買花，還有一起在事情都做完后的那頓“小聚餐”。
雖然很開心，可或多或少還是有一些遺憾的。我因為參加了一些別的工作，有好多次沒有把各方面協調好，好幾次的例會沒有能及時的參加，還有一些工作沒能積極參與，這些都讓我挺愧疚的。
也許是因為科協我們思政專業的人很多，所以科協對我有很強的親切感。下學期，我們科協的主要工作還是“創新杯”的活動。而且，學院也將更加重視“創新杯”各項工作的開展情況，決定由學生會學習部協助科協，將創新杯做到更好。巧的是，我也是學習部的一員，在下學期的工作中，我會盡量協調好兩方的工作，爭取為“創新杯”各項工作的開展盡到自己最大的努力。
我不知道自己究竟能得幾分，只是想，我要盡我的努力，為科協做些什么，不管怎樣，我是這個團體的一份子，我希望它變得越來越好，也希望大家能一直這樣，開開心心的，努力地，讓科協變得更好！
會長工作總結3
20xx-2013年是我們崢嶸乒協發展史上意義非凡的一學年,我也有幸作為這一屆的會長見證了她的成長。這一年來在我們這一代乒協人的齊心協力下，協會建立起了強大的內部團隊，我們召開了例會，我們也召開了意味著掀開協會發展新篇章的換屆選舉大會，當然我們也擁有了更多熱愛這個大家庭的兄弟姐妹們。
作為12屆會長的我，在全體干部和委員的包容和支持下，我順利地走完了這一趟會長之旅，可算是盡心盡責地完成了協會前輩們托付給我的重任。在協會里，我最喜歡聽到的一句評語是“你是我見過的最不像會長的會長”，確實，協會沒有絕對的領導，只有為協會這個家分擔責任和關懷的兄弟姐妹。我們總能一起享受國球之樂，一起分享狂歡的.喜悅。是的，協會需要這樣一個傳統，它可作為一股力量支撐我們這個強大的的內部隊伍，用一句話來概括這個傳統便是：“做師兄不可像師兄，做會長（部長）更不可像會長（部長）。”或許這個時候你會說難怪協會竟有師弟會“沒大沒小”地直呼我阿龍了。
下面我想簡單回顧一下我和我的團隊們在這一年來的功績——協助教工乒協舉辦校教職工賽并得到老師的好評、舉辦一年一度的“崢嶸”杯賽并榮獲藝術節優秀活動獎、舉辦第二屆“乒搏”杯賽且其參賽人數也創下了校乒賽史上之最、組織巽寮灣旅游使協會的兄弟姐妹有了一起狂歡的機會……
重大活動都取得成功的背后難免會有一些失誤的事情發生，是的，兩年了，協會的日常訓練活動依舊不盡人意，會員流失依然慘重。會員是一會之根，希望新一代乒協人能夠總結這兩年下來的經驗和教訓，讓更多會員真正地加入到我們的大家庭來，一起分享國球之樂和感受家一般的溫馨。
在光榮下崗之際，總要為協會下年的發展留下一些建議：
1、 辦好五大品牌活動：崢嶸杯、乒搏杯、高校聯誼賽、聯歡晚會、旅游；
2、完善內部建設，特別是要加強外聯方面的建設；
3、完善訓練活動，加強會員間交流，力爭不再有會員流失慘重的局面；
4、加強與教職工乒協的溝通，可適當舉行一些交流賽；
5、走出惠州，與東莞理工學院等高校交流學習。
最后要代表協會感謝我那一群可愛的兄弟姐妹們，協會不會忘記大家的付出的。
感謝立德，作為理事長，勇于承擔責任，一年下來為協會付出了最多的心血，盡管最后因個人因素選擇離開他深愛的團隊，但是他的一句“我在履行我當初的承諾”會一直感動一代代乒協人。
感謝城景，他總能在協會關鍵時刻充當關鍵先生，也感謝他在協會換屆之時承擔起了會長的重任。
感謝雁華，協會史上難得一見的人才，作為顧問，他以他的激情和才干為協會留下了一筆筆寶貴的財富。
感謝時常關心著協會的汪老師田老師和瑞忠、盛哥、文龍等師兄們，感謝身兼多職卻盡心盡責的劍鋒、杰文、喜輝，感謝為協會秋游著急落淚的阿毛，感謝精心管理協會財務的惠妮，當然還要感謝我們那一群可愛能干的委員們……
在崢嶸乒協三年的歲月，我收獲了快樂，收獲了感動，收獲了友誼，也收獲了成長。也許多年以后我們會淡忘了大學里的很多人和很多事，但是我們不會忘記12屆乒協曾留下過我們的足跡，我們不會忘記我們曾一起“乒”搏，我們不會忘記我們曾經是也將一直是兄弟姐妹……
會長工作總結4
時光荏苒，光陰如梭，轉眼這一學期就要結束了，這也是我擔任排球協會新區負責人的第二個學期。回顧這一學期的工作，有收獲也有教訓。總結如下：
一、在科學校區開學之初，我一時到我們所在的特殊地理條件和特點，結合我們社團的自身特點作了一些初步的規劃。包括人員的準備，主要活動的設想。并且進一步組織完善了協會的各個部門的負責人，健全了科學校區的第一次大的活動。為了達到預期目標和效果我們協會內部提前進行了為期三周的訓練。包括：排球技術訓練和裁判人員的培訓工作。大家反映很好。很快提高了我協會成員的技術水平，很多會員基本動作都有了很大的進步。基本情況：
1、參加集訓的對象：排球協會的所有成員。
2、時間安排在周一至周五下午晚上8：30~9：30自由活動，周六和周日下午4：30~6：30集訓。
3、技術指導：每天都安排有較高水平的球隊隊員進行動作指導。
集訓活動成功之處：
1、在集訓過程中，協會成員普遍認識到這次活動的重要性，都積極參與，技術水平有相當大的提高。
2、為協會成員提供了一個相互了解、溝通的機會，使協會內部更具凝聚力。
3、在集訓過程中，我們以球會友，認識了許多排球愛好者（盡管他們不是排協會員）。4、在集訓階段，絕大部分的會員的排球水平都得到了很大的提高。
5、我們的集訓活動使我校的.排球氣氛得到了很大的增強，改變了以前的“排球場是輪
滑場”的局面。
具體活動流程如下：
（1）、參加這次比賽的院系有：經濟與管理學院、材料與化學工程學院、食品與生物工程學院、計算機與通信工程學院、國際教育學院、外語系、藝術設計學院、信息與計算科學系、法政系、機電工程學院和電氣信息工程學院。
（2）、為成功舉辦這次比賽，我協會作為承辦方作了許多前期準備工作：我特別邀請了我協會原會長和大三經驗豐富的會員擔任主裁判，由我協會大二和大一成員擔任副裁和邊裁，斌并且把各具體任務和責任分派到個人。
（3）、16日上午8：30我協會人員就到排球場作準備，并熱烈歡迎了各個院系的代表隊，為9：00的比賽的順利開始做好了準備。
（4）、比賽實行了小組循環制和淘汰制，兩支實力相當的隊伍進入了決賽，他們精彩的表現贏得了圍觀同學的陣陣掌聲。最后在勝利一方的歡呼中結束了這次比賽。食品與生物工程學院、計算機與通信工程學院、國際教育學院分別獲得了一等獎、二等獎、三等獎。
（5）、在本次聯賽中，每場比賽結束后，后勤人員及時將水送到每位隊員手中，使他們在賽后得到體力的恢復。經驗與教訓：
（1）、由于排球協會我們08及新會員參加這類大型活動的機會還偏少，會員的水平不是很高，我們應該在平時多加教、練，在每次舉行的比賽中多項各院系隊員學習，吸取他們的長處來彌補自己的不足。
（2）、宣傳工作特別需要，且會直接影響到賽場氣氛。因此賽前一定要做好宣傳工作。
（3）、后勤工作要落實到人二、隨后是兩次團日活動，充分發揮協會的作用，提高團員的思想品質和道德素質。具體包括：
（1）、在開學出我們進行了“我的大學不虛度”為以后的學習找到目標和動力。在剛過去的幾天我們又進行了“放松自我”的團日活動，放松自己。為將要到來的考試做準備。
（2）、在這一年中，最為重要的是我們協會的歷訓，每周日的下午，我們將進行排球技術交流活動，對我們自己協會發展有很大的促進作用。
晚上，每當我看到排球場上，聚集的排球愛好者在進行排球比賽或排球運動，就感到很快樂。因為，從開始的沒排球場，到有，到有排球，再到有排球課，最后到大家熱愛排球一路走來，一路見證，充滿了喜悅。同時有幾分責任感，所以在以后我會更加努力工作。
回顧這一學期，我學到了很多東西，積累了一些社團工作的經驗，當然也認識到自己還有許多的不足。在以后的工作和學習中，我會繼續努力，揚長避短，把排協的工作做的更好，更好的為廣大會員服務，為學校社團工作做出自己的貢獻。
會長工作總結5
時間過得很快，轉眼間這一學期就要結束了，在這一學期中有苦也有樂，同時在這一學期中我也學到了許多。
在這一學期中我的工作應該是分為兩個階段的，第一階段是我還沒有成為青協的會長前的工作；第二階段是我成為青協會長之后的工作。這兩個階段給我的認識是不同的。接下來我就分別說一下這兩個階段的工作。
我的第一階段的工作主要有：接待新生、新生軍訓時的帶排工作以及招新的工作。在這期間我還是一名小兵，只是簡單做好學長、學姐們讓做的工作就行了，還不用想的那么的多。在接待新生期間我很不幸的感冒了，但是我還是每天準時到達做好我的工作，為每一個前來報到的學弟、學妹做好講解，讓他們能夠順利的走完所有的流程。在那時我突然想起了去年我來學校時學姐、學長為我做的事和現在的我對比一下我發現當我要成為學姐的時候我也是希望我的學弟、學妹比我更強，比我學到的更多。在我帶排的時候我更加的肯定了我的想法，在軍訓的期間我每天都在，時刻的提醒她們在訓練其間應該注意的事情以免她們出現暈倒的情況，在軍訓期間我很快和她們成為了朋友，她們也會問我許多的問題我會盡其所知幫他們解決問題。在這期間我也與教官打好關系，以免出現一些不必要的麻煩，在大家的共同努力下我們排取得了優秀排，優秀指導員，優秀教官的榮譽。但是在這期間我也有做的不好的地方，其中有一件事我到現在還有些后悔，通過這件事也讓我明白我應該適當的控制一下我的脾氣，以避免以后在出現類似的事情。在招新的時候我一直遵循自愿的原則，不強迫一個學弟、學妹加入我們協會，同時也會給她們介紹每一個組織以供她們選擇自己喜歡的組織，發揮她們的特長。
在結束了以上工作后我們開始了換屆，在知道時我有過想退的思想，但是后來我放棄了，因為我不想離開青協這個溫暖的大家庭，我想把這份溫暖延續下去，于是我放棄了退出的念頭，從而開始了我的第二階段的工作。
在第二階段所參與的活動就比較的多了，現在我就我在這期間的工作進行詳細的匯報。
第一：在剛剛接手青協的時候我有點茫然，我不知道應該怎樣做才能讓他們很好的發揮自己的優勢，不太了解他們每個人的想法，這讓我很矛盾，我不知道我是否能帶好他們，是否能夠讓他們得到鍛煉，得到成長。這是我最擔心的事情，因此我讓他們寫了個人的簡介從而讓自己更好的了解他們，我也讓他們的部長去和他們接觸讓他們選擇適合該部門的人員，漸漸的我熟悉了這方面的工作，我也一直在改進我的不足之處。
第二：在接下來的時間我們的組織穩定了下來，我們的工作也開始了正規化，在時間的推移中我們迎來了我系第一屆服裝周，在這一周中我們舉辦了服裝作品展演、09級服裝畢業展、馮緯一教授的講座、周末文化廣場以及創意時裝秀一系列的活動。在這一周中雖然我們協會主要負責的是馮教授的講座，但是為了更好的了解每一個活動我參與了每一個活動。在這些活動中我認識最深的就是：每一場的活動都需要充足的準備！在這周的活動中讓我看到了我們的老師為了活動取得圓滿的成功付出了多少的汗水、多少努力。同時也讓我認識到我還有許多需要學習的東西，需要改進的地方。
第三：因為我們協會的性質，我們需要和院青協與各系青協相互交流，相互幫助，所以我們要參加院青協所組織的活動，在參加他們的活動時我只有一種感覺就是形勢，而且每一次的活動都是在他們規定的時間再向后推遲20~30分鐘才會開始，因此在時間方面我對自己以及成員要去也很高，一定要準時。
第四：為了加強我們協會于其他系的交流，我們舉辦了一場交流會，當天晚上有八個系參加了這次的交流，在這次的交流會上不僅讓他們12級的相互認識了也加強了我們各系的.友誼，增加了我們之間的了解。
第五：因為辯論賽的原因我負責了知識競賽這個活動，剛開始的時候我的想法很簡單，認為只要把書上的會背就行了，而沒有想過給他們在網上查找一些相關的知識，這是一個很嚴重的錯誤，因為在比賽中我看到了好多并不是書上的內容。并且比賽的時間由于沒有與文件上的一致我們也放松了這件事，以致于我們在后來的準備上非常的不充分，以至于我們只是拿了優秀獎。經過老師的指點，我認識到在這次工作中我犯了很嚴重的錯誤，是我的失誤導致了這次比賽的失敗，我不應該把這次活動想的過于簡單，在剛開始培訓時不應該對他們要求過于低，并且不應該在比賽向后推遲就放松對他們的培訓，我在此深刻的檢討我自己，我會改正我的觀點。
第六：老師為了讓我們每一個組織的成員都得到鍛煉，讓每個組織負責了一件系里的活動，我們這邊負責的是辯論賽，對于這場辯論賽我很愧疚，因為這場辯論賽在我看來很失敗。這是我們第一次舉辦辯論賽，在這次的辯論賽中我發現我們有很多地方做的不好。例如，時間的安排上很不恰當，開始的有些晚了，以至于到后來反復改時間；辯手們的不重視，在比賽開始前幾分鐘有辯手打電話哭著對我說他們不參加了，組長會找人參加。還有一些因為有事到不了，就隨便找人代替了；辯論賽時的工作分配的不夠細致、工作人員對流程不夠熟悉也導致了辯論賽的混亂等等。以至于這次辯論賽非常的失敗。雖然失敗了，也讓我知道錯在了那里，在下次舉辦時回避免類似的事情發生。
在每一次的活動中我都發現我還有許多的不足，還有許多的地方需要改進，比如：在做每一件事的時候都要站的比別人高、看到比別人遠；在工作上要認真，要摒棄假日觀念；在工作中要學會總結經驗，吸取教訓；做事要有創新能力，要不斷的完善自我；做事情要果斷，工作時不能太溫柔；工作要提前做，而不是往后拖等等。在以后我會努力做好每一件事！
因為知識競賽和辯論賽的事，導致我有一段時間的飲食不太正常，也因為其它的一些原因在這兩個活動期間我的了腸胃炎，在醫療室輸了兩天液，在輸液的時候我還在想我為什么在換屆的時候沒有退出，現在的一切值得嗎？我一直在思考這個問題，當時的我都有打電話給老師說我要退出，因為我發現我沒有這個能力，我不適合這個位置，但是我沒有這樣做，我都堅持到現在了，我為什么就不能堅持到底呢？我不甘心，因而我又堅持下來了，我一定要做到最后把屬于我的責任負責到底。
以上就是我對2012年的工作總結，接下來我說說我對2012年的工作計劃。2013是嶄新的一年，是新的開始，在這一年中我們要有新的成果、新的收獲。我將以誠赤的心迎接2013的到來。
新學期新計劃，在新的一年我們將面臨新的挑戰，我們青協的兄弟姐妹們將仍以“奉獻、友愛、團結、互助”為理念，以“奉獻自我，服務大眾”為宗旨，繼續發揚我們的精神，把事情做的越來越好，爭取在下一學期讓我們的青協更上一個臺階。2013的工作計劃如下：
第一：加強協會成員的綜合素質，提高他們在工作上的能力，加強他們之間的合作能力。
第二：在老的工作制度的基礎上進一步完善考核細則，加強考核力度。時刻提醒他們無論什么時候學生干部都要以身作則，要時刻保持學生干部的良好形象。對于表現優異者進行表揚，反之則進行嚴厲的批評。
第三：增強責任感、增強服務意識。要時刻牢記自己的身份-——青年志愿者，做好自己的本職工作。
第四：要做好下學期院里舉辦的辯論賽的培訓工作，在這次的工作中要避免上次辯論賽中出現的問題，爭取在比賽中取得好的成績。
第五：在本學期要舉辦2~3個自己的活動，為確保活動的順利進行又制定了一下幾點措施：
1、策劃書的準備，活動前及時與老師溝通與交流。做到落實到人，具體到物。提前預想準備活動中可能出現的一切問題，并作出相應的應對措施做到靈活應對，保證活動有序進行。
2、活動前期，與活動對象取得聯系，相互交流與溝通。確保后期活動的順利開展。
3、做好部門內部建設工作，多與協會成員溝通與交流。 及時掌握成員思想動態，保證大家的目標一致。
4、要多與其他系的學生干部進行交流，學習他人在活動中的經驗，運用到我們的活動中。
第六：要與院青協及個系青協處好關系，要配合好他們的工作，并積極參加院青協組織的活動。
第七：要與我們各個組織相互幫助、相互扶持、共同進步，為我們輕工系創造新的亮點。
第八：要充分利用我們的博客，從而更好的宣傳我們協會，讓我們協會得到更多的關注。
以上只是一個初步的計劃，在實際工作中，我們要堅持著靈活、機動、嚴肅、和諧的原則，具體問題具體分析，根據各個細節因素來調整活動計劃安排，但是始終堅持向我們設定的目標努力，人各成員學習到新的知識，對活動有新的了解，并且從人際交往方面、管理能力方面都得到提高。青協全體成員將秉承優良的傳統——團結向上、任勞任怨、敢于創新。我們會繼續為青年志愿者協會的各個活動孜孜不倦奉獻我們的智慧和汗水。
新的開始，新的學期我也為我自己制定了一系列的計劃。
第一：在上學期中犯的錯誤在這學期中一定要改正過來。要做好自己分內的工作，讓自己做事更加的沉穩。
第二：增強自己的見識，看問題要全面、要有遠見。要虛心的向他人請教、學習，充實自己。
第三：要熟練的掌握基礎的電腦運用，再進一步加強自己對電腦的操作，充分的利用電腦增加自己的知識面。
第四：在工作中要把工作往前提，以免出現扎堆的現象。
第五：要多去辦公室，遇到問題及時問，把它扼殺在搖籃中。
第六：要把學習和工作的時間進行合理的分配，取消假日觀念。
會長工作總結6
這學期是我擔任排球協會會長的第一個學期。轉眼這一學期
就要結束了，回顧這一學期的工作，有收獲也有教訓。總結如下：
在學期開始之初，我就本學期兩個校區招新，辦活動的客觀情況，結合我們社團的自身特點作了一些初步的規劃。包括招新的準備，主要活動的設想。并且進一步組織完善了協會的各個部門的負責人，建全了排協的領導人員，為今年排協的健康和諧發展打下了一個良好的基礎。
協會這學期首先迎來了在東風校區的招新工作，在開始前，我召集所有協會干部，連續兩次召開會議商量招新方案，進行動員，制定了一個較完善的招新方案。排定了一個招新值班表。招新開始后，各部負責人各司其責，經過三天的積極工作，這次招新工作圓滿結束。
這次招新基本達到了事前的目的。但也有一些不足之處，比如事前的宣傳不夠，對場地利用不夠等等。
接下來是在科學校區的招新工作。由于有了在東風校區的經驗和經驗，這次在組織和招新過程中比上次有了進步，更加井井有條。
在整個招新結束后，我在協會內部作了總結。經過我們所有排協人的不懈努力，今年的招新取得了不錯的成績，人數比去年有了很大的增長。
隨后我們在兩個校區完成了理事會的招新工作。在科學校區選出了臨時負責人，和各部臨時負責人。一切日常工作也步入正軌。我的工作負擔和壓力減輕了不少。
十一月，我們先后在新老校區舉辦了兩次由全體會員參加的活動。
首先，我們在東風校區舉辦了鄭州市六所高校排球邀請賽。賽前，我積極聯系各兄弟院校排球協會，最終確定了河南工業大學、鄭州大學、中原工學院、河南財經學院、中州大學和鄭州輕工業學院六所高校的排協的男子排球隊參賽。比賽開始前，我們進行了周密的組織，分配了各部門的`職責。這次比賽進行的很成功。尤其是08級的新會員得到了組織，裁判，技術等各方面的鍛煉和提高。
在十一月下旬，面對新校區沒有排球場地的現實情況，我決定從室外轉向室內。舉辦了排球知識競答活動。首先我發動07級和老校區會員學習排球知識，編寫競答試題。然后我們在新校區舉辦了這次比賽，通過這次比賽，提高了全體會員的理論水平，和裁判知識。
回顧這一學期，我學到了很多東西，積累了一些社團工作的經驗，當然也認識到自己還有許多的不足。在以后的工作和學習中，我會繼續努力，揚長補短，把排協的工作做的更好，更好的為廣大會員服務，為學校社團工作做出自己的貢獻。
會長工作總結7
時間像離弦的箭一樣飛逝而過，不知不覺半年的生活就結束了。在這半年里，陪伴我的有和藹可親的老師，有親愛的同學們，還有那讓人倍感溫暖的“皖醫乒協”大家庭！
自從20xx年9月份加入“皖南醫學院乒乓球協會”，我在乒協已經呆了一年半了，做會長的這半年，我全心全意為協會服務，不斷探索創新，總結經驗，現對半年來的工作作出以下總結：
1. 能力。首先針對個人情況而言，在我剛接受工作的時候，對會長這一工作的一些工作不太熟悉，我就虛心請教協會上屆老干部，甚至還像其他協會的同學學習，最終，我也發覺自己有了很大的進步！可見， 虛心學習在工作中很重要！但我們每一個人的能力都是有限的，我及兩個副會長希望能更好的造就1+1+1>3的效果，我們自身必定存在這樣那樣的問題，我們發現了就要努力的去改正。
2. 活動。一個協會就是要靠活動來生存的。活動好，協會的品牌自然就會提高，自然就會有更多的人來關注。我自從走馬上任以來，活動確實不少，一個接著一個，忙的我們目不暇接。可是我們在搞活動的時候，還是有這點那點的不足，畢竟協會比較年輕，辦比賽的經驗較少，我一直注意，今后定很好彌補我們的過失，不會讓類似的不好的狀況再次發生，開春，活動會更多，我希望我們可以做得夠好。
3. 人員。我們今年招新比去年較多，人員眾多，我并沒能做到把每一個人都照顧到。所以造成了一些人的流失。常規訓練活動，也只是熱情，積極性很高的同學參加的比較頻繁，可能還存在一些有心在乒協做一番事業的人，卻沒有機會來展示自己。不過，我也對他們說過，要是認為自己是金子，那就努力的把自己展現出來。也很少有人毛遂自薦，讓我們去了解他。所以我們對部門進行了改革，努力想對策，盡量防止人員的流失。
4. 培養人。今年我們到現在早已經把協會內部的大名單確定，乒協有著很團結的社干團隊，要讓他們繼續努力下去，讓他們多進行磨合，多交流，多配合，為以后長久的合作打下基礎。
5. 氛圍。我們協會強調的就是一個“家”的感覺，我們要讓協會的每一個成員都能夠親身感受到“家”的感覺。不過，現在進入協會內部的成員能很好感受得到我們的協會沒有階級之分，都是很好朋友，協會有個很和諧的'交友環境；而部分外部的人，可能還是在外面的世界游離，沒有真正的融入乒協里來。畢竟人這么多，不可能我們把每一個人都單拿出來培養，不過我們會盡最大的努力，讓每一個乒協會員快樂的參與到其中。
6. 交流。先說協會內部的交流，我們大二，大三這些骨干力量，認識并磨合了這么久，我們不僅是乒協骨干也是球隊的隊友，我們相互之間擁有很好的默契。與大一社干的交流，也促使我們都是很好的朋友，相互配合，相互幫助，而這半年我們確實沒有做到和協會內的非社干社員很好的交流，下半學年將通過例會，常規活動以及其他方式改善這方面的問題。
再說與外校的交流，我們是高校園區乒乓球聯盟的成員之一，與高校園區的每個高校的乒乓球協會都有緊密的聯系，一直不停的友好的進行球技交流，這半年，各高校共同舉辦了一系列活動，增強了合作關系。下學期將繼續延續這一良好趨勢
7. 目標。我們一直都在埋頭苦干，我們一直在努力成為十佳社團之一，希望乒協的特色活動可以逐步成為皖醫的特色，希望我們的協會越來越好，希望皖醫的乒乓球實力越來越強。我們既然選擇了遠方，便不顧風雨兼程。 我們要用汗水和心血來編制屬于我們自己的夢想。 奮斗不止！Nothing is impossible to a willing heart!
實踐告訴我，做每一件事都要有信心，細心和耐心。倘若這三顆心同時具備，那么任何事都會迎刃而解了！
會長工作總結8
白駒過隙，忽然而已。三個月(20xx年09-12月)已經過去，作為本屆協會會長，現在也該問問自己為協會做了什么，自己又從中學到了什么的時候了：自從通過選舉決定本人正式成為協會會長的那一刻，就意識到將來的日子會更辛苦，但同時也認識到自己也將走向成熟。那一刻，我心中就出來一句話"只能繼續向前走，遇見石頭踢飛它…"既然擔任了協會會長，就有責任把協會更好的繼承下去，我會把此職務作為義務去做的更好！
江西科技師范學院管理協會總部設在楓林校區，而今年10級的新生大多去了紅角洲校區，這樣直接為協會招生帶來負面的影響，這是不可避免的，但本校這么多的兄弟社團一起努力，沒有什么可擔心的，只能繼續向前走，遇見石頭踢飛它…，加油！
20xx年9月可以說是協會最為辛苦的一段日子，對我們來說這段時間獻給協會了(招生)，累還不說，那時太陽還不小呢，最后通過兄弟姐妹(管理協會老成員)的共同努力，還是占領了我們的"地盤"，本協會共招新成員一百一十余位，經過協會老成員的努力和新成員的積極配合，協會成功舉辦了一系列活動，從中體現了成員的精神風貌，并且協會內部的團結力量也呈現了出來，大家都認識了更多的朋友，我想大家在今后的日子里有大家的陪伴人生會更多彩！
管理協會于10年09月26日在楓林校區九棟9305教室召開了第一次全體新會員和干部的見面會。本次活動會員都很積極,到的很齊也很準時,活動將持續了一個多小時。活動中,會員積極性很高,氣氛活躍,活動安排合理。會間會長首先發言介紹了管理協會的發展和日常事務以及品牌活動。然后，在各個部長的積極帶領和引導下，許多新會員踴躍發了言。本次大會還邀請上屆會長，為大家講解大學經歷等。
接下來，20xx年10月23日晚上在大學生活動中心二樓團校開展了10屆迎新晚會，為10級新生提供一個展示風采的舞臺，加強社團內部人員的交流，為在以后的工作中大家能更加的團結打下基礎，促進管理協會的進一步發展。與此同時，我協會也召開了一系列與鄱陽有關的活動："精彩展鄱陽"文藝晚會,"我愛鄱陽，我頌鄱陽"演講比賽。加強大學生對鄱陽的認識，同時提升大學生的演講或朗誦水平，加強地域管理理念。"精彩展鄱陽"文藝晚會于9月26日在紅角州校區4106舉行。大家都非常熱情，這次活動之后大家都很熟悉了，這為之后的活動開展打下了"人和"的.基礎。"我愛鄱陽，我頌鄱陽"演講比賽是在20xx年11月2號14：00-16：00在楓林校區9305教室召開，這個活動是面向全校性的，不同學院的同學以不同的方式表達了他們對鄱陽湖的熱愛。我們還邀請了兄弟社團的會長過來給我們做評委，他們給我提了很多建議，讓我意識到了學習與團結的重要性。時下大學生自我管理規劃方面表現欠佳，為了真實反映大學生生活現狀，了解當代大學生的心理成長現實，把握大學生的普遍生活傾向，加強大學生自我規劃管理意識，本協會還舉辦這次大學生自我管理調查活動。以了解當代大學生生活規范、價值觀、人生觀，提高大學生自我管理意識。本次活動匯聚了許多大學的現象問題，本協會以部門為小組，同時邀請兄弟社團以團為小組，分別圍繞一個主題開展調查；調查方式可以是問卷調查、采訪問答等多種形式。為了保證準確性，調查范圍做好包含大一至大四的學生。再根據調查結果寫一份調查報告，報告形式要兩份：一份word形式(字數800至1500)、一份ppt形式(字數可以略比前者精簡)，最后在教室開展調查結果發布會，各小組以ppt形式分享其調查結果、調查感受，邀請管理老師評選"最佳調查小組"并作點評。之后協會將把調查結果，以海報形式在食堂或申請文化長廊進行展覽，以加強大學生自我管理意識。有些東西必須時間才能明白，最簡單的就像我們必須用到的辦公軟件，不經常運用，靠老師理論性的教學是不能學會的，為此我協會在楓林校區舉行了辦公室軟件及策劃書書寫格式的培訓。提高其辦公軟件的操作能力以及糾正會員策劃書書寫格式的錯誤，進一步加強會員策劃活動的能力。相信此次培訓對大家以后策劃書的書寫和辦公軟件的應用有一定的幫助。在紅角州校區召開了羽毛球友誼賽，大家玩的都很開心。接下來由于期末接近，我們的好好學習了，在楓林校區我們一起到聚餐，暢談本學期在管協學到的東西，并對下學期充滿期待。在紅角州校區召開了年終總結表彰大會，大家在能力上的提高都得到了肯定。我們將在下學期在開展一個講座，讓大家學習到更多管理方面的知識。與此同時我們還會開展一個管理案例分析大賽，以協會內部部門為小組進行比賽，就管理方面案例的解析進行競賽，在一件管理難題面前我們有我們的解題方案。相信我們能做好。
作為管理協會的會長，在此期間交到了一些更有思想、更有理想的90后的你們，另外我們老成員的友誼又有更一步的加深，從中體驗到很多的快樂；作為會長少不了與外界的聯系和陌生人之間的交流，從中學到了很多、認識了很多、想到了很多。有你們的陪伴使我成熟了很多，在此向你們說聲--謝謝！同時在20xx來臨之際祝您---新年快樂！
10的結束11的到來，我們在10的日子里努力了、付出了，并且很高興的說："10再見"；在此之后，我們也很高興的說："您好，xx，我們已經準備好了。
會長工作總結9
不知不覺，學生會就這樣又要過了一屆，身為藝術系團總支學生會副主席，從接到換屆的任命書以來，身上就擔任著一種責任，它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名宣傳部的部員轉表到學生會副主席的轉變，它不僅是職務的轉變，同時也是工作思想的工作方法的轉變。按照老師的指示，開展了自己的工作。
在工作中積極配合主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，并且協調我所負責的四個部門，并順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。
現部不斷創新海報制作，在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我系每次活動的宣傳工作，從大型的舞臺背景，橫幅，精美的黑板報到海報和傳單，為我系很好做出了宣傳力度，為同學們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助，團結友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力，，除此以外，宣傳部在日常工作以外，還經常和其它部門合作，開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。
1、紀律部：
該部門能夠認真負責完成本職日常工作，在工作中沒有出現什么大的問題，在日常工作中，紀律部主要負責我系學生會活動的紀律工作，包括平時協助學習部早晚自習的檢查，協助生活部宿舍教室的衛生檢查，紀律部成員都能夠認真完成，同時，在部內方面，紀律部也不斷創新工作方法、方式，部員發現的問題和自己的想法建議，這樣以來，不僅提高了工作效率，也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。
2．生活部
這學期生活部工作也照常開展，日常工作中，生活部主要負責每周的課室、學生宿舍衛生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監督和指導各班級，使每周的課室衛生，學生宿舍衛生都能按質按量完成、讓學生有著一個良好的學習環境。在完成日常工作外，生活部還協助了其他部門的一些工作，認真負責，完成協助的工作任務。
3、女生部
該部門主要負責我院和我系活動的拍照和化妝，例如，十大歌手，女生節、五四大合唱，技能比武開幕式等等的幕后工作，使每位站在表演臺上的選手和表演者更靚麗的一面展現在觀眾的眼里。與此同時，女生部平時還協助生活部檢查女生宿舍衛生，給生活部減少和方便了生活部的工作任務。在這學期，女生部和管理系，外語系聯合舉辦了“sweetparty”形象大賽，也是在他們的`精心安排下，順利完成了此次比賽的各項工作、以上，就是我負責四個部門的工作做的簡單總結。當然，各部門還有負責到很多活動，如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日，籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細工作總結。但我在這里就不再說了。
我再說一下我加入學生會的一些感受：加入學生會會占用一定的時間，但我認為從另一方面是可以促進學習的。假如你對工作有責任心，還想在學生會里鍛煉，那你就會去努力，因為你學習太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會好好學習，更何況大學本來學習的時間不多。而且你的能力得到了鍛煉和提升，這將比你的學習更加重要，這對你人生的影響也更加深遠。
在學生會的這段時間里，給我的感覺就是組織有序。每周一晚都開例會，這樣可以加強我系學生會成員的交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經驗的互相學習。這也是一個交流平臺，可以交換我們的思想，讓我閃認識到和別人的思想存在哪些不同，有什么缺陷，該如何去完善，這一系列問題如能到得很好的解決，那么我們將是更上一層樓。
在學生會中，我們是學生代表，是學生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學生會的工作不僅是為同學們做實事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收獲。當然工作過程中還從在不足，通過我總結反思，主要有以下幾點：
1、由于工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續性。
2、偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監督和管理。
3、學生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布，上交。
4、自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
我們深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。面對知識經濟的挑戰，學生會如何在日益走向開放的校園中發揮其基層組織作用，為學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻，需要我們在以后的工作當中不斷的探索和追求。所以，在下一屆的學生會中，你們仍然
會看到我忙碌的身影！總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學生干部，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難，開拓進取。我系學生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
同時，也希望下學期我能繼續和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力，把我們學生會的工作做的更好。
會長工作總結10
時間像離弦的箭一樣飛逝而過，不知不覺半年的生活就結束了。在這半年里，陪伴我的有和藹可親的老師，有親愛的同學們，還有那讓人倍感溫暖的“皖醫乒協”大家庭！
自從20xx年xx月份加入“皖南醫學院乒乓球協會”，我在乒協已經呆了一年半了，做會長的這半年，我全心全意為協會服務，不斷探索創新，總結經驗，現對半年來的工作作出以下總結：
1、能力。首先針對個人情況而言，在我剛接受工作的時候，對會長這一工作的一些工作不太熟悉，我就虛心請教協會上屆老干部，甚至還像其他協會的同學學習，最終，我也發覺自己有了很大的進步！可見，虛心學習在工作中很重要！但我們每一個人的能力都是有限的，我及兩個副會長希望能更好的造就1+1+1>3的效果，我們自身必定存在這樣那樣的問題，我們發現了就要努力的去改正。
2、活動。一個協會就是要靠活動來生存的。活動好，協會的品牌自然就會提高，自然就會有更多的人來關注。我自從走馬上任以來，活動確實不少，一個接著一個，忙的我們目不暇接。可是我們在搞活動的時候，還是有這點那點的不足，畢竟協會比較年輕，辦比賽的經驗較少，我一直注意，今后定很好彌補我們的過失，不會讓類似的不好的狀況再次發生，開春，活動會更多，我希望我們可以做得夠好。
3、人員。我們今年招新比去年較多，人員眾多，我并沒能做到把每一個人都照顧到。所以造成了一些人的流失。常規訓練活動，也只是熱情，積極性很高的同學參加的比較頻繁，可能還存在一些有心在乒協做一番事業的人，卻沒有機會來展示自己。不過，我也對他們說過，要是認為自己是金子，那就努力的把自己展現出來。也很少有人毛遂自薦，讓我們去了解他。所以我們對部門進行了改革，努力想對策，盡量防止人員的流失。
4、培養人。今年我們到現在早已經把協會內部的大名單確定，乒協有著很團結的社干團隊，要讓他們繼續努力下去，讓他們多進行磨合，多交流，多配合，為以后長久的合作打下基礎。
5、氛圍。我們協會強調的'就是一個“家”的感覺，我們要讓協會的每一個成員都能夠親身感受到“家”的感覺。不過，現在進入協會內部的成員能很好感受得到我們的協會沒有階級之分，都是很好朋友，協會有個很和諧的交友環境；而部分外部的人，可能還是在外面的世界游離，沒有真正的融入乒協里來。畢竟人這么多，不可能我們把每一個人都單拿出來培養，不過我們會盡最大的努力，讓每一個乒協會員快樂的參與到其中。
6、交流。先說協會內部的交流，我們大二，大三這些骨干力量，認識并磨合了這么久，我們不僅是乒協骨干也是球隊的隊友，我們相互之間擁有很好的默契。與大一社干的交流，也促使我們都是很好的朋友，相互配合，相互幫助，而這半年我們確實沒有做到和協會內的非社干社員很好的交流，下半學年將通過例會，常規活動以及其他方式改善這方面的問題。
再說與外校的交流，我們是高校園區乒乓球聯盟的成員之一，與高校園區的每個高校的乒乓球協會都有緊密的聯系，一直不停的友好的進行球技交流，這半年，各高校共同舉辦了一系列活動，增強了合作關系。下學期將繼續延續這一良好趨勢
7、目標。我們一直都在埋頭苦干，我們一直在努力成為十佳社團之一，希望乒協的特色活動可以逐步成為皖醫的特色，希望我們的協會越來越好，希望皖醫的乒乓球實力越來越強。我們既然選擇了遠方，便不顧風雨兼程。我們要用汗水和心血來編制屬于我們自己的夢想。奮斗不止！
實踐告訴我，做每一件事都要有信心，細心和耐心。倘若這三顆心同時具備，那么任何事都會迎刃而解了！
會長工作總結11
我入協會一年多了，僅以我在協會的這些時光來總結一下我眼中的協會工作，也是對協會在我任會長期間的意見。
在我入會期間，我結識了很多對數學建模愛好的學長。沒有得說，包括我們前任會長曹正雄學長。在協會里邊有許許多多獲過很多獎項的人，每一個人進來都不會空著手回去，因為本著同個愛好，大家走在了一起，并且相識，相知，共同學習探索。在我們老會長和梁老師的帶領之下出征全國數學建模競賽，并且帶回許多的榮譽。所以這可以說明一個現象，那就是在我們協會大家相處的都比較融洽，協會的人都比較好相處，比較愛好學習。這是我協會的一個特點。
在這個學期我們舉行了三次活動，分別是招新骨干競選，數學建模知識競賽，還有一個就是數學建模交流會。在骨干競選的時候人是相當的多，因為每一個新生對于一些新鮮事物總是很重視很想去嘗試，然后都想在講臺上好好表現自己，展現自己的才華，從而讓自己脫穎而出。而后就是數學建模知識競賽，可能是因為宣傳力度不大的緣故吧，來參加的人也就將近70多個人，并不是所有的會員都參與了我們的活動，無論人多人少，我們活動都得做得最好。讓所有來參加活動的人都不只是玩樂，而且要在活動中學習到知識和團隊精神。這次活動本人比較滿意，就是在準備了之后還是有許多的細節問題沒有注意，但是我們集體的大腦，把問題都在第一時間解決。最后一次活動就是數學建模交流會，我們請到了許多獲獎的學長來為我們上了一堂生動的課程，每一個獲獎背后都有許許多多的汗水，我相信每一個到場的人都會學習了很多，并且也給自己規劃了以后，我們的學長還走到人群中去為學弟們解決無論生活還是學習上的問題，更加激發了他們學習的斗志。
我們每個協會都應該做到保留優良傳統的同時要發現我們自身的問題和潛在的問題，及早的去解決才能夠更長久的發展下去。 下面我來總結一下我認為有問題的地方，還有我覺得要努力的地方。 我們數學建模協會是一個學術性的協會，平時的學習，探索最為重要，雖然協會安排了每周都有帶隊去聽老師的公選課，但是一個乏味的學術性問題會使人無法集中精神，也就導致后面越來越少的人參與了，不是說老師講得不夠生動，而是我們這些學生不愿意去探索，去學習。學習是強迫不來，只能激發，但是有什么辦法可以激發，辦法不是那么簡單就可以像出來的。這是個問題。
老會長的工作非常的認真和積極，工作和能力都非常的強。就是向他看齊，我也得努力的去做得更好，會長一職落在肩膀才發現原來竟然是那么的沉，會長并不是那么的好當，雖然說可以支配下面的人工作，但是也會存在別人不配合，不聽你的'。這就需要磨練自己與他人的相處度了。并且安排任務并不如你自己想象的那么完美的做好，有時候在活動中會戲劇性的出現工作疏忽和失誤，這就需要自己腦子轉得很快，在相應的時間內找到解決方案。
協會建立并不是很久，新增加的東西并不太多，但還是會丟失的東西，這樣就出現了負增長，這讓我很不能理解，不過細細想想也是可以理解的。因為變化是需要有條件的，確實一個協會要發展很難，而且它的發展是細微的，不可能有大幅度的動作，還需要協會的每個人去想去做去試。協會每年招新的人數可能都過百了，但是好像能留過10個人到最后的都是少之又少，同樣的這里有管理的問題，但更多的我們沒有能留住人的地方。這又是個問題。
這些都是歸結出來的大問題，其中的小問題，要涉及很多很多，在我任職期間我會盡全力為協會，和我們這些兄弟姐妹把協會建立好。發揮集體的智慧，協會不是一個人的協會，是大家的協會，會長不是協會老大，而是委托管理人，因此在一些事情上還是發揮大家的智慧吧，畢竟團結就是力量。
數學建模協會
XX部XX
會長工作總結12
大家下午好！時間匆匆，轉眼又一年，我即將卸任會長一職。在這里我首先感謝各位獅兄獅姐，感謝你們在過去一年里給我的支持和幫助、理解和包容，謝謝你們帶給我的歡樂和難忘的經歷，伴我成長并順利的傳交會長這個接力棒。
過去的一年，我自省自己做的不夠好，但我有足夠的熱情，我做到了出力、出席、出心、出錢。在這里我寄語下一屆會長蔡朝勇獅兄：做會長付出比能力更加重要，希望你以后多請我們獅兄獅姐吃吃飯、唱唱歌。也希望大同的各位獅兄、獅姐，能像支持我一樣一如既往的支持他。我們要善于發現別人的優點，互相包容、理解，相互扶持。因為獅子會不是哪一個人的獅子會，是我們大家的獅子會，在這個大家庭里，沒有權利的大小，誰的職位更重要，誰就要付出的，包括時間、金錢和愛心，沒有任何工資可以拿，會長是輪流當莊，每一個會員都要有當會長的準備。今天的領導者，明天的追隨者，今天的追隨者，明天的'領導者。不管誰當會長，我們都要一起支持他，群策群力，讓我們大同與眾不同！
獅子會在國際上叫lionsclub，是一個由精英組成的慈善俱樂部，是全球擁有93年歷史的、最大的慈善義工組織，在這個俱樂部里，大家在慈善這個共同的目標下，相親相愛、相互幫助，開心慈善、快樂服務。我也希望我們大同的獅兄獅姐能在未來的歲月中，一路同行，相伴到老，親如一家。等我們都白發蒼蒼的時候，我們還能在一起把酒言歡、暢談往事，那是多么美好的一幅畫面啊。
我們獅子會的獅兄、獅姐不光要對外關心弱勢群體，對內更加要互相關心，這也是慈善的一種表現形式，因為我們是兄弟姐妹。所謂扶弱濟困，既要對外扶助弱勢群體，也要對有困難的獅兄獅姐予以幫助。
接下來我向大家介紹一下我們大同的會徽，是四只互相握住對方手腕的手圍繞著獅子會的logo，寓意著：我們大同的精神，不分膚色人種，大家因為一個共同的目標，加入到獅子會這個大家庭里來，正己助人，扶弱濟困，同心同德，四海一家，天下大同！
另外，我們的會歌《夢想大同》由我的好兄弟、深圳著名的作曲家王雅立先生用心血譜就。待會將由深圳一線歌手為大家演繹這首歌曲。
最后，我要為大家報上一串枯燥但感人的數據，在我當會長的任期內，我們大同的獅兄獅姐連同其他兄弟服務隊和社會力量共募集善款和物資累計人民幣1638616、15元，在這里我深深的感謝大家。我們大同服務隊的同學和其他同班同學在貴州畢節地區捐建了鯤鵬希望小學，響應區會的號召對臺灣水災捐款，參加獅子會的傳統項目“光明行”，為許多白內障患者帶來光明，這次玉樹地震我們在后方為災區積極募捐現款和物資，和地王服務隊共同發起“寒門英才”助學計劃，并想將這個項目作為我們大同的主打項目傳承下去，也想讓深圳獅子會的獅兄獅姐們都加入到這個項目中來，把“寒門英才”做成我們獅子會的品牌項目，這是我的愿景。
最后我感謝大同接受邀請出任XX—XX年度理事會的成員，借助肖興萍候任總監對我們的寄語：獅子會的事業是美麗的事業，衷心希望和期待在未來的一年里，在你們支持和共同努力下，我們攜手同心，度過人生中為美麗事業付出的一年。
由于時間匆忙，今天沒給大家準備什么禮物，十分抱歉，但我們將給大家奉獻一臺豐盛的精神盛宴。最后祝獅運昌隆！我們服務！謝謝大家！
會長工作總結13
這一學期來，在商學院老師和團委各干部的領導和支持下，我們積極參與并且組織協作會長開展了一系列的青年志愿者活動，從中學到了很多東西，增長了見聞，對我們今后的工作生活有很大的幫助，現在我將這學期工作總結如下：
這一年我們商學院的青協做了很多有意義的活動，雖然影響可能不是很大，但是我們從身邊的小事開始做，從身邊正真需要幫助的人展開各種的活動，讓青年志愿者的身影走進社會，走進那些需要幫助的人的身邊，做一些我們力所能及的事情。
大二的這一學年，我們青協組織了各種各樣的工作，而我們部門的主要職責就是幫助會長打理一些會內事務，代會長去開一些大院里的會議，幫助會長主持小型會議。每次在學院里開完會議后，整理好要點，交給會長過目，并負責同志各個部門做好相應的的準備工作，協助會長、副會長，使其能順利的開展一系列的青年志愿者的各項活動，幫助會長統籌整個青協的活動。
這一學年我們服務了包括：火車東站、白鶴街道敬老院、江東愛心小學、學校的各種志愿者服務等等。經過一年的歷練，我們在活動過程中學到了很多，增長了很多的見聞，做好的地方主要有：
1、通過一個學年的加強青協干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好青協工作計劃。青協是一個志愿者組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。在這一時期里，我們著重加強了對干部隊伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養了廣大青協干部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。
2、立足本職，聯合三會，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求，獲得同學們的支持，便為青協的發展提供了廣闊的空間。多次的活動舉行，滿足了同學的需要，也獲得了廣大同學的`支持和歡迎。
3、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產生影響。 本屆青協在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況，引導廣大學 生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。
我們作為會長助理需要時刻用積極熱情對待我們的每份工作。保證及時的溝通各個部門之間，使我們的青協工作能有秩序的開展，充分的發揮會長助理的作用。讓青協的服務能幫助更多需要幫助的人。
會長工作總結14
回想起當選時的惶惶不安，感覺經過一學期的鍛煉，自己的處事能力在不知不覺中變得成熟起來。一個會長可以做得很輕松也可以做得很累，也可以做得很快樂。而在我看來，我一學期做得有累有輕松又有快樂。如果說會長工作不累那是唬人的，除非根本沒有真正投入協會工作中。
我和現任的干部們都是在科協里共同成長的伙伴，我們相互信任，私下里我們是很好的朋友，當然工作中我也不想有太大的等級差別，所以我很重視他們的意見，每次在重大問題面前都是盡量爭取我們一致點頭同意下才落實進行。我把他們稱為我的xx只手臂，我希望自己能做到懂得權力的下放，工作的合理分配。在每次活動前，我都會找到各部門的平衡點，盡量每個部門都會有工作。在熟諳每個干部的辦事風格后，我更好得開展工作。有些部長很有主見和個性，他就不喜歡辦事時你一直催他一直教他怎么做，這反而會讓他罷工；而有些則正好相反，他做事認真但是會拖拖拉拉，這些部長就需要你布置下任務后，隔三差五地發個短信提醒他、督促他，否則會壞大事。在對待干部方面，每次活動結束后，在開總結會議時適當的表揚嘉獎是必要的，但有些表現不如意的也需要及時明里暗里得提醒和指出。經過將近一學期的磨合，因為有了各位干部的幫助和分擔，才使我的工作輕松了很多，當我短信通知事情后，伙伴們一個接一個回復短信說“收到”，“好的”，“放心”……即使我很累很煩躁，也覺得心里甜甜的，仿佛有很大的安慰和力量，因為我看到了協會核心的團結和凝聚力！
自從本學期納新后，我們協會有15名干部和24名可愛的小助理。在入會典禮上，看著會員們那一張張期待的臉，師兄師姐們那鼓勵的眼神，我感到了自己肩上的擔子很重。我下決心在我在任的一年里，要讓那些渴望鍛煉渴望提升的.師弟師妹有真正的機會，能讓他們真正得到鍛煉，政行科協，你我共同成長！
自從入會典禮后，我不再是簡單的個人，當我走在雁山大道上，我多了一個身份-----一溫馨、平凡、向上的科協會長！我不想一年后，科協的伙伴們，助理們離開協會說：原來科協也不過如此。
在會長的位置上，可以說我現在是在中點，眺望遠方，不斷摸索向前。回顧走過的路，我感慨萬千，這一學期，說實話，我失去了很多，但是也得到了很多，我覺得自己在有得有失中飛快成長了，在大一和大二的這階段，我跨越了很多級！
和上一任的干部相比，我的管理經驗、領導才能相對缺乏，我認為自己做的還有諸多不足。面對建設一個充滿戰斗力和影響力團隊的重任著實讓我感到有些束手無策，我是一個熱情有余而經驗不足的人，我所走過的每一步都是一個艱難的探索過程。
作為會長，我會嚴格約束自己，本著對所有成員負責的原則把協會的各項工作統籌做好。加強協會內民主制度建設，給大家更多的話語權。相比學院其他社團來說我們科協會員的數量較少，開展的活動相對來說不算多，會員的滿意度也不是高，所以我們開始規劃，爭取積極策劃和開展一些符合我們協會特色的活動，督促干部做好本職工作，引導和培養助理的工作能力，讓科協的整體實力得到提升。
我沒有過多的奢望，沒想過要超越前幾屆或者要創造什么空前的輝煌，我只想平安地祈求著，協會在我手上的一年里可以運作正常，繼續穩步向前，并盡自己最大的努力帶好協會，成功得把她交給下一任我信任的德才兼備的小孩手里，進行他們的下一個旅程！
會長工作總結15
本學期，我們xx系學生會在系領導的關切和指導下，本著自我管理，自我服務和自我教育的方針，以服務全系師生為己任，學生會全體成員共同努力，積極開展各項校園文化活動、配合系務工作，力求為全系同學提供一個良好的學習生活氛圍，創造更寬廣的自我豐富和自我發展的平臺，一切從廣大學生權益出發，順利地完成了本學期的工作。
一、學生會工作計劃完成情況
1、健全各項規章制度，規范工作程序，使學生會運行機制更趨完善。
在本學期開學初期，為了讓新生們更好地了解學生會的工作情況和內容，也為了讓學生們更好地把握自我定位，我系學生會辦公室制定了各部門職責職權范圍和納新要求的具體書面文件，為新生詮釋了學生會的具體工作，并在一方面起到導向作用。
2、師生協力，全系同心，并肩完成本年度迎新生任務。
九月中旬，我系學生會全體成員及多名志愿者參與了本年度的迎新活動，在一天的工作中，我系所有工作人員不怕苦不怕累，在烈日下守候，在汗水中忙碌，為迎接XX級新生到來付諸全力，投入以百分百的熱情，給新生以溫暖，給家長以安慰，圓滿順利地完成了迎新任務。
3、召開納新大會，唯才是舉，為我系各部門注入新的活力。
XX級新生入學后，為了學生會各部門工作的正常運轉，也為了培養一批優秀的學生會后備力量，我們按照計劃召開了納新大會，各部門在仔細的篩選后試用了一批新成員，以助各方面工作的正常進行。
4、加強常規工作力度，開展各類日常檢查。
在日常工作上，綜合管理中心主抓全系三個年級的宿舍綜合治理工作，進行日常檢查，并對學生宿舍中的各類問題進行調配和解決，致力為我系學生提供了良好的就寢環境。同時著力培訓檢查人員，做到公平、公開、公正，在監督同學們的衛生同時也進行自我監督，并適時調整工作方向，配合綜合管理中心完成檢查工作。其它部門也在日常工作之余開展各類積極的活動，調動學生的生活熱情。
5、召開工作例會，總結過往。
兩個月的'新成員試用期考驗后，學生會各部門對本部成員作出一些調整，以挑選更適合本部工作的人選，促進學生會工作的高質高效。在裁員后召開工作例會，明確學生會的服務對象和工作方向。
6、豐富系學生課余生活開展各類活動。
本年度學生會在新生剛來之際文藝中心就舉行了新老生聯誼晚會，加強了新老生的交流。隨后舉辦了元旦晚會暨第二屆卡拉ok大賽。在本學期的文化藝術節上，文藝中心又承辦了校園街舞文化派對。
XX年5月，專業發展中心承辦了兒童畫的畫展，在學校得到了廣泛的好評，得到了眾多老師學生的支持。同時在今年6月份學院組織的紅歌演唱會上，通過系老師的指導和同學的努力，我系獲得了“最佳演唱獎”。
7、組織公益活動，增強學生會成員綜合素質。
XX年3月28日中午時分，xx系學生會綜合實踐外聯部在部長王鶴的帶領下，在學校展開了為期一天的雷鋒月活動，在校園內扶起倒下的車輛，將不整齊的車輛進行整理。發揮大學生信息的傳遞性機有效性，有效的感染身邊的同學加入到學習雷鋒精神隊伍中來，讓更多的大學生了解并貫徹雷鋒精神。同時在5月份，我系學生會成員積極參加了植樹節活動。
8、表揚先進，積極進取
XX年5月份，在辦公室的策劃努力下，我系成功舉辦了表彰大會，對我系的優秀志愿者，優秀學生會干事，優秀學生會干部等先進同學進行了表彰，不只是對他們在平常工作的肯定，更是對他們的在以后的學習工作中進行了鼓勵。為我系的長遠發展提供保障。
9、為學生會骨干注入新的力量
XX年6月底，學生會舉行了第十一屆候選委員的筆試面試招聘工作，為我系學生會儲備了骨干力量
二、工作中存在的問題及建議
1、積極主動地代表和維護廣大同學的利益是學生會生存和發展的基礎，但是，學生會的工作不能趨于單方面的檢查和監督，既然是服務同學，就應該更好地深入于同學之中，學生會各部門應該定期采集學生們對本部工作的反映和建議，隨之制定合理的人性化調整，適時改進工作方法。
2、為加強學生會與學生之間的聯系，我們應該打開更廣泛的信息渠道，來收集學生們的意見，建議以及對各方面活動的構思和創意，可以通過工作例會、學生座談會、調查問卷、走訪學生宿舍等形式，廣泛收集同學們的新問題，新看法，針對于學生們所關心并感興趣的方面開展活動。
3、新的學期也將在不久后啟程，機遇與挑戰并存，成功與失敗同在，我們會加強學生會干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，立足本職，以服務同學為根本，攜手把學生會打造成為更加強有力的學生組織!
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