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八年級班主任工作總結

時間:2024-04-07 12:56:03 工作總結 我要投稿

(經典)八年級班主任工作總結25篇

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此要我們寫一份總結。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的八年級班主任工作總結,希望能夠幫助到大家。

(經典)八年級班主任工作總結25篇

八年級班主任工作總結1

  擔任八所中學初一年級(6)班的班主任半年了,在與孩子們接觸打交道的這半年中,有苦有淚,有歡笑也有悲痛,更有些許成功也有些許遺憾!

  現我對這半年的班主任工作作出如下總結:

  一、班風管理

  俗話說:一個班的班風猶如這個班的班主任的性格特點。我是一個比較“苛刻”的人,對人對事都極度的講究“完美”。在管理班級的時候,我是以“軍隊化”的標準來進行的。一個學生,如果能夠約束自己,并能夠服從管理、聽從指揮,我想,這個學生就達到了自我的升華。

  1、學生的品德

  一個班級的優秀與否,表現在每位學生品德的優劣上面。我們班一共有87個人,男生59個,女生28個,其中少數民族生共有6人,從下面鄉鎮上來的學生占了本班人數的78﹪。無論是從下面鄉鎮上來的學生還是在市內的學生,幾乎每個學生的品德思想多多少少都存在著個體的差異性。

  概括來講,從下面鄉鎮上來的學生普遍會在心理及思想上認為自己是從農村來的,無論是學習還是見識方面都不如城市的孩子,難免會產生自卑的心理;城市的孩子則會認為自己比從農村上來的孩子優秀很多,甚至有瞧不起人的這種不良心態;還有這兩類孩子之間會進行物質上的攀比。這些品德思想上的認識多多少少都影響了一個班級的凝聚力,也影響了個人的品德素養!

  面對這些問題,我主要采用“鼓勵+限制”的方法。鼓勵具有自卑心理的學生向精神方面看齊;鼓勵具有攀比之心的學生也向精神方面看齊!同時限制家庭條件好的同學要特別注意學校的規章制度,不能帶手機、帶mp3和mp4進入教室的,堅決不能讓他們帶入!

  當然,在學生們交往接觸的過程中,難免也會發生矛盾,主要體現在吵架和打架這兩大方面上。對于如何避免這些沖突,我堅持的原則是——寬以待人。如果學生之間發生沖突了,我會找他們了解情況,無論是誰對是誰錯,都要讓他們站在對方的角度去進行思考:換成是我,我能不能這樣做?讓他們學會寬以待人,避免下次再發生矛盾沖突。

  2、學生的考勤

  著名教師魏書生說過一句話:學生能做的事學生自己做!學生的考勤情況,我是這么進行管理的:各個組長負責各組成員的'遲到、曠課以及課堂紀律的考勤;紀律委員負責對每個組長的紀律考勤;副班長監督紀律委員的紀律考勤;正班長對副班長的紀律進行考勤。不管是身為普通身份的學生,還是身處“要職”的班干部,如果出現亂子,我都會找該負責人進行對話,及時地進行處理。且在合適的時間,比如說每周周一的班會課上進行點名批評,當然對于做得比較好的學生,也會進行點名表揚。

  3、學生的習慣

  一個人的長期行為會演變成習慣,習慣有良好與不好的學習習慣、生活習慣等。在這里我主要來談一下學生的日常行為習慣。

  在擔任這個班的班主任的頭些天里,學生們的言語以及他們的衛生習慣是令我比較頭痛的。且不說他們的話有多么的不雅,單是一句頗帶粗口穢語的口頭禪就有令人作嘔之感;也不說他們的一個隨意動作令人感到震驚,單是一個空瓶子就有令人感到甚恐!

  大多數學生沒有注意到這些不良習慣對他們個人形象的影響。為了改變他們這些根深蒂固的壞習慣,在教育他們講究衛生的時候,我適當采取了一些懲罰措施。比如:先分田到戶管好自己的“三分地”,也就是自己負責自己區域的衛生,不允許自己隨手亂丟垃圾,也不允許別人往自己的領地丟垃圾!凡是被我發現地上有紙屑的,我會讓他們撿起來,接著讓他們在下午帶水桶過來沖洗地板!雖說比較嚴厲,但是個人覺得,為了養成良好的衛生習慣,不下重拳治理是難以成效的。現在,我們班的地板可以說是最干凈的!這只是冰山一角,要想培養學生良好的習慣,我還得需要做大量的工作,但我樂此不疲!

  二、學風塑造

  我們班在初一年級當中屬于c類班,也就是普通班!但我在第二學期開學之時向學生們表明了我的目標——把我們班打造成為普通班中的尖子班。為了實現這個目標,我覺得除了抓緊班風建設以外,還得從學風上著手!

  我們班在上個學期的四次考試當中,沒有一個人總分超過600分,但是在這個學期當中,每次考試都有學生超過600分,甚至在第二次月考當中一下子冒出了3個學生總分超過600分。這是什么原因呢?我分析如下:

  第一,有紀律做保障,學生們有了安全感。紀律與學習之間的關系是相輔相成的!綜觀學習比較優秀的學生,他們的自我約束能力是相當強的,由于班風的逐漸好轉,班里的學習環境得到進一步的凈化,因而他們學得更放心、安心!

  第二,學生的模仿能力很強。在一個好的學習環境下面,有學學習佼佼者的出現,無疑是一件件值得高興的事!我一般這么要求學生,學習好的同學帶動學習不大好的同學,開導基礎較差的學生不要心灰意冷,讓學得好的同學去幫助他。并且借鑒魏書生老師的做法,讓他們設定追趕的目標,一步一步來,穩扎穩打,力求每次都有進步!因此,每個學生都有自己的榜樣,都以自己的榜樣進行模仿“行動”,自然,進步是屬于他們的。

  第三,個別談話。對于學習比較差的學生,我會單獨找他們進行談話,盡量能挽救一個算一個,不去給他們戴高帽子,也不給他們設定過高的學習要求,只要他們本本分分的坐在自己的位置上不影響別人的學習就行,坐著無聊可以看自己感興趣的書,當然,一些沒有思想、沒有品位的書不允許他們帶到課堂上面看。

  第四,自我做起,以身作則,親身垂范。有一句話在教育界里這么說:老師做不到的,別妄想你要求學生做到。我覺得這句話講的很有道理。學生不學習,不會學習,怎么辦?我想,我們作為老師的,學會如何學習了嗎?懂得培養自己的學習興趣了嗎?我依照我個人的經驗感受:每個人不是沒有學習興趣,不是不會學習,而是自己的坐定功底沒有練到家!

  我要求自己每天早晨必須5點50分起床,6點30分到校。6點30分至7點20分這一段時間在辦公室里,或者批改作業作文,或者讀書做題。這樣做不是為了個人的“面子工程”,而是想讓學生能夠從我的身上體會到學習是需要定力需要辛勤付出的一項苦活!

  學海無涯,一個班的學風塑造是一項艱巨的任務,我愿意在漫漫的教學實踐中上下求索!

  三、不足與改進

  班主任工作是一項考驗人意志的“造人工程”,在這個工程的進展中,我難免會犯錯誤,一是經驗的缺乏;二是自我期望值過高;三是急于求成心理的影響。

  經驗的不足,可以通過細微的觀察、綜合的分析、高度的總結慢慢積累;對于管理,應以平常心去進行,切不可期望過高,更不可急于求成。我覺得多進行自我反省、自我教育是使自己更快成長、成熟起來的最佳做法。我也懇請有經驗的班主任、教師給予我更富有建設性的建議!

八年級班主任工作總結2

  忙碌而又充實的第二學期即將告一段落,回首這短短的幾個多月,從春寒料峭到暑氣逼人,似乎彈指一揮間,但翻看班主任工作手冊上的班主任會議記錄,才發現,密密麻麻大大小小,我和同學們一起做了很多事情。它們都記錄著走過的歲月,記錄著我們的辛勤的汗水,勞作的智慧。真的有必要總結一下,梳理一番。

  一、本學期完成的主要工作:

  1、積極配合學校、年紀做好教學改革工作,認真執行兩課型六環節的教學模式,做好學生的板演訓練工作。

  2、加強對學生的思想教育,培養學生良好的道德品質,努力培養合格人才。

  為了配合學校團支部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動。上好每一節主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

  3、加強班級管理,培養優良的學風、班風。

  八年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,隨著課時和知識復雜程度的加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

  4、積極抓好后進生的轉化工作。

  后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高的'至關重要的一環。在這方面,我作為班主任及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

  5、做好和家長聯系的工作。

  第一次月考之后,根據年級的安排,我加強了和學生家長的聯系,讓家長及時了解了學校和學生的情況。同時班主任也了解了學生在家的情況、學生的家庭情況。

  6、做好安全教育工作。

  安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關系到學生的人身安全,關系到學校的聲譽。交通安全工作就顯得尤為重要,每次放假時我經常提醒學生注意,不能有絲毫的放松。

  7、積極做好課間操、上好每一節體育課,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

  8、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

  凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  9、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。

  二、工作中的不足:

  1、班風學風雖然大有改進,但離班主任預期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

  2、后進學生轉化工作效果有待提高,轉化學生數較少,轉化的程度也不盡人意。

  3、個別班干部的工作能力不強,組織能力弱,雖經幫助與輔導,但仍需進一步培養。

  三、下一步的整改措施:

  1、認真學習先進的班級管理經驗,向其他優秀的班主任學習。

  2、進一步狠抓班風、學風建設,形成良好的學習氛圍。

  3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

  4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業、課堂表現等方面著手,努力提高各學科的成績。

  5、努力提高班干部的管理、組織能力,增強班級凝聚力,形成一個團結、務實的班集體。

  6、進一步開展后進學生轉化工作,擴大前一學期的轉化成果,為學生后續的學習生活打下良好的基礎。

  為了能夠在新的學期能夠更好的工作,及時地總結經驗、教訓,特總結前段工作如下:

  在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。

  尤其是針對八年級學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的業余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態,積極的投身于班級的各種活動中。首先,繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,如李曉鋒、李平等常常會自認為自己已經長大,個人工作總結范文不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。

  其次,積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。

  針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,并結合語文學科的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

  與此同時,在課堂提問、聽寫、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現通過加減分的形式具體化,激發了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛煉了學生的能力。

  第三,積極配合各學科教師管理好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題,個人工作總結范文積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

  特別是在新學期開始,班主任班級中出現了大量的學生上課前遲到的現象,及時的發現不良苗頭,及時的糾正,讓學生寫出說明,給學生一個改過自省的機會,同時積極在班內開展“我為什么來學習”的大討論,使學生在大家的關注中將此消滅并且通知任課老師以及學生家長,及時關注這類問題,共同解決。

  與此同時,積極同家長聯系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。尤其是在期中考試以后,借鑒了其他班級的方法,采用交流冊以及量化評比匯報單的形式積極同家長聯系,及時反映學生情況,并及時的了解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

  第四,完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛煉學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

  當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,爭取更優異的成績。

八年級班主任工作總結3

  隨著期末考試的到來,本學期也隨之結束。下面,就本學期的工作作以簡要總結:

  一、疏導學生心理,讓學生正視他們學業上的差距。

  本學年是學生各科學業成績急劇分化的一學年,因此,為了及早的預防學業差距給學生的心理上造成過大的壓力或者嚴重點的造成他們徹底對學習失去信心,班級及時召開了有關學生學業差距的主題討論活動,活動主要圍繞人的智力差異、家庭環境差異、人際交往差異、學習努力差異、行為習慣差異、對科目及老師的情感差異等方面進行。當然,我作為引導者、疏導者,在做了一些信息上的準備之后,便開展了這項活動。活動的初期并未收到應有的.響應與效果,但經過兩三周左右,學生便有了起色,好多同學在學習上變得很積極,部分在課堂上愛搗亂的學生也安穩了許多。

  二、結合實際,號召學生確定可行的長遠目標。

  針對本學年后進生學習困難、中等生滑坡現象嚴重、上游學生驕傲自滿情緒蔓延這些長期問題,班級組織學生從班內個案入手,每個階段的學生中找出相應的典型個人,從他們過去的學業成就分析到他們現在的學業問題,當然,主要圍繞他們對學習科目的情感態度、努力程度及影響因素進行。為了避免使這些個例學生在活動過程中過于自卑,活動開展前特別找他們談了話。活動分別從上游學生力爭當國家棟梁、中游學生力爭將來能夠養家糊口及下游學生力爭將來能夠快樂有尊嚴的生活這三種不同層次的目標理想進行引導教育,效果在一周后很明顯。

  三、學校不等于學業,成績不等于將來會有作為。

  在目前諸如中考、高考、就業等各種壓力很大的情形下,考慮到隱瞞學生真實的社會現實不是真實的教育目的,學以致用是現代教育必有的一條發展思路,因此,結合社會的現實情況,讓學生相信事實擺在眼前,學習已刻不容緩。但打工族的興起道路,讓很多在校學生厭學、逃學,甚至決意輟學。針對這一大類學生的認識問題,解釋學習的重要性已不能從根本上解決主要問題,因此,班級決定從他們的前途理想及終身學習重要性上加以引導,在經過一番唇槍舌戰、生命價值觀及現在與將來成就對比的現實結論中,學生獲益良多,很多中等生以及部分下游學生對自己的前途理想及對讀書、接受教育的態度均有了明顯的改變,從而在這一種強烈的氛圍中使他們認識到上學上到七年級和上學上到八年級在現實生活中的巨大差異,也使他們中的好多人獲得了對學習的另外一種認識,而這種認識是他們以現在的見識所無法達到的,我覺得這就是教育的另一個方面所必須觸碰的。

  以上幾方面是本學年工作所重點涉及到的幾點,當然,一些細節方面,只是稍微提及,未觸及更本,這些在我看來,并沒有多大作用,所以,沒有作以匯報。由于閱歷欠缺,對學生的教育工作疏漏在所難免,只希望疏漏能夠盡量減少,避免誤人子弟。

八年級班主任工作總結4

  本學期以來,我我班里共有學生66人,男生39人女生27人,屬于八年級普通班,我始終堅持以理想信念教育和思想品德教育為核心。繼續把加強道德教育、紀律教育、法制教育、安全教育和行為習慣教育作為重點,把“自尊、自愛、自信、自強、自律”作為基本內容來開展班主任工作。

  一、強化思想道德教育,培養良好的行為習慣。

  作為一個班主任,我在乎的不僅僅是學生們的成績,更在乎學生對伊斯蘭的認識和實踐,作為班集體的一個成員,我要求學生們首先樹立的是家庭成員觀念,集體榮譽感。在平常的生活學習中,我首先做好帶頭作用,在教室里,如果學生的東西掉在地上,只要我發現了,會立馬給他們撿起來,并告訴班里同學,要互相幫助,不要冷漠、忽視這么一個小的舉動。類似這樣的行為,我總是不厭其煩地做著。其次,就是文明行為的培養。生與生、生與師之間如果有了矛盾,最好的解決辦法是文明禮貌的行為舉止。一聲對不起,一聲我會改正自己的錯誤,像這樣的話語,必須要讓學生學會使用。通過一段時間的努力,學生們在思想品德方面有了很大的進步。俗話說,有了好的班風,才能有好的學風。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來,給學生宣

  講課堂常規,幫助學生全面了解學校的各頂規章制度,并根據中學生日常行為規范,課堂常規等制訂了班規,班規從某些方面補充并突出了日常行為規范,同時把好日常行為規范的量化考核關。經過努力,培養了勞動意識,增強了服務意識和競爭意識,逐漸養成良好的行為習慣。

  二、抓好安全教育,開好每一次的班會。

  認真按時完成學校布置的各項任務。作為一個學校,最重視的莫過于學生的安全了,這就要求班主任每到班會上必須強調好安全。我主要是將安全分為兩類:一是人身安全;二是財產安全。在人身安全里又分為交通安全、飲食安全。現在的'學生,都比較活潑、調皮,打打鬧鬧純屬正常,但是要讓他們從心底里有個標準:不損害他人和自己一膚一發。尤其是20日,黃寶寧和李仕紀因打鬧而導致黃寶寧受傷之后,我堅持每天強調安全問題。在校內盡量靠右行走,在校外要嚴格遵守交通法則,強調在家中使用電器的注意事項。由于我們是寄宿制學校,必須要強調衛生和飲食安全。現在這個季節,細菌容易滋生,個人衛生和宿舍衛生就成了重點,不要亂吃零食等。至于財產安全,也是想盡辦法,動員學生把部分錢交給我保管。此外,在班會上,每次都要講到親情的話題,想到父母就更要珍愛自己的生命。

  三、重視宿舍社長工作,發揮他們的先鋒模范作用。

  班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹

  立威信。同時還定期召開班干部會儀,研究針對一周內班級的情況和出現的問題,確定下一周的工作任務和工作重點。本學期的重點是強化社長的帶頭作用。宿舍紀律一直都是各班主任擔憂的事情。這就需要有一個強有力的類似班主任這樣的一個人物——社長。在選擇上必須要找認真負責,能顧全大局的人。經過民主選擇和各任課老師的推舉確定人選。具體實行辦法是“包干到個人”,哪個宿舍出了問題哪個社長自行處理,并將結果告訴全班同學。社長每天早上還要及時報告昨天的情況,出了問題班主任必須在第一時間內知道這件事。再加上定期召開班干部會議,給他們分析原因,指導他們注意工作方法,言行舉止不能盛氣凌人,作為班干部要與同學們打成一片,協調好各方面的關系,這對班干部本身也是一種鍛煉,并鼓勵他們繼續努力工作,班干部自身轉變了工作作風和工作方法,同學之間的關系也融洽了,班級工作又逐漸好轉。

  四、衛生工作要嚴抓,分工負責各區域。

  首先拒絕垃圾食品進校園進教室,保持個人衛生和環境衛生,主要是分了二大區域:室內、室外、。每一個值日組打掃一周衛生。并且要派專門班委檢查,上報情況。針對幾個衛生死角更是天天強調。宿舍衛生,尤其是男生的宿舍環境,一直是我們班主任的頭疼問題。對此,我主要是采取不定期抽查,詳細記錄好的宿舍的優點和不好宿舍的缺點。由于孩子們的比較心里,必然會產生積極的效應。

  五、抓好不同層次學生的學習工作。

  學習成績對一個學生來說不是最重要的,但是就目前來看,學生的最主要任務就是學習,主要是采取小組檢查到“一對一”對抗。通過這種模式,既能夠突出優生的帶頭作用,還能夠拉動中等生和差生。在學習上,我的定位就是不給學生們較大的壓力,讓他們在快樂中學習。在期中考試結束之后,我都要找每位學生談話,分析他們的得失原因,適時地給予鼓勵和批評。這樣取得優異成績的學生不會驕傲,而較差成績的學生不會灰心失望。

  以上幾點就是這一學期的經驗之談,望各位班主任多多指教。對于未來我的工作計劃是:

  一、培養學生的自理自力意識,使學生成為自己真正的主人;

  二、在下學期這批學生就跨入初三了,所以要做好他們的心理輔導,正確看待自己的人生選擇,面對中考不要有太多的顧慮,樹立自信心;

  三、幫助學生樹立遠大理想目標,由“要我學”變成“我要學”化被動為主動;

  四、培養學生的學習方法,多看有意義的書,遠離網吧,繼續強化他們的思想道德素質的建設。

  總之,這一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但是,由于本人經驗不足,心有余而力不足,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決,敬請領導諒解。為了學生更好的發展,我還要做的更多,還要向經驗豐富的班主任請教,為下學期打好堅實的準備工作。

八年級班主任工作總結5

  本人擔任八年級15班的班主任工作已經一年。現從以下幾個方面總結本學期的班主任工作:

  一、班級基本情況

  我們班差生多,問題學生特別突出,危險學生總有那么幾個。在與學生的接觸和觀察中,我發現處于青春期的他們學習習慣和生活習慣普遍很差,課堂注意力不容易集中;精力充沛,但不用在學習上;過于自我中心;容易沖動,自我控制能力差,做事不計后果。有少數同學沒有正確的榮辱觀念,甚至以違紀為榮,紀律非常散漫,不能嚴格遵守學校的、班級的制度,需要老師經常的督促和提醒,這些學生經受不住外面世界的干擾,嘗試一些與他們年齡不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,有的甚至不管不問,將對學生的教育責任全推給學校,這無形增加了班主任的壓力,使我感覺到現在的班主任工作難度比想象中要大得多。

  二、具體工作措施

  針對上述這些情況,我從以下幾個主要方面開展了工作:

  1、堅持抓常規管理,使學生的正確行為習慣化

  看到有教育理論說,一個好習慣的形成要40天左右。為了讓班級事務的按時完成形成一個習慣,我堅持做到早到校、晚離校,對兩操、大掃除等各項學校活動都認真組織,嚴格要求,決不馬虎,讓學生感到學校生活就要這樣嚴謹、認真、一絲不茍。長時間的堅持使學生習慣成自然。例如眼保健操(或衛生保潔等等)的時間一到,不用老師強調,學生都能主動自覺去做。

  2、個別教育與表揚相結合,喚醒學生的榮譽感

  我們班有大批的思想基礎和學習都比較差的學生,精力旺盛而又學不進去,思想活躍而又任性好動,而且言行不顧他人感受,榮譽感很差,對班集體正常的學習生活秩序有很嚴重的不利影響。在教育轉化這部分學生時,我首先從建立和培養感情入手,找機會個別親近他們、關心他們、了解他們,進行有針對性的教育;然后在班級活動中,努力發現他們身上的閃光點,像打掃衛生、搬課桌椅、布置考場、幫助他人等等,都及時表揚,喚醒這些不管在家里還是在學校都極少獲得表揚的學生的榮譽感,使他們在班主任充分理解和信任的基礎上,使性格和人格回到了正確的軌道上來。如果學習上取得了進步,或勞動衛生工作認真負責,我就在學習和工作上大力表揚;如果在紀律上改正了上課說話的缺點,就對其自律性上進行表揚......凡此種種都及時表揚。這樣不僅起到了強化優秀的作用,而且重要的是樹立了他們正確的榮辱觀,不再以“敢于違紀”為榮。

  3、在培養和選拔班干部中培養學生責任感,

  我們班的學生參差不齊,大多數做事沒有責任感,主動性不高,甚至有的同學做班干部的動機也有問題,在選擇班干時,我遵循三個原則,首要條件是責任心強,辦事公正;第二是熱情能干,愿意為班級管理出力;第三要有一定的組織能力和活動能力,善于他人溝通。

  在一段時期,我曾采取各小組輪流值周的辦法,來代替班干部的值日,不管是課堂紀律、加分扣分、衛生保潔、抬早餐、等等,都由各小組輪流承擔,使全班人人有機會實現自我價值。輪到某個小組值周時,就要連續四個星期分別承擔管理班級紀律、教室衛生保潔、清潔區保潔、抬早餐等四項任務,這樣,連續一個月的自我約束,基本可以形成一個“時刻反省自己是否盡責”的習慣,養成一定的責任心。實踐證明這個辦法很適合我們班。這段時間班級事務井井有條,班主任也比較輕松。本學期我們班的一批新團員就是在這個背景下產生的。這些自覺性相對較強的同學在值周中自覺規范行為,一言一行留給同學們好的印象,也切實使自己得到了比較大的進步。

  我使用的班干部不看學習成績,包括各類特色學生,除了幫助管理班級以外,還有一個目的是給他們一個平臺,讓他們揚長避短,最大限度地展示他們的能力,并以班干部或值周小組的身份和責任來約束自己,克服他們自己的某些缺點或毛病。

  4、通過開展“自評和互評”,促使每個學生在揚長避短中進步在與本班學生長期的接觸中我發現,我們班的這些學生做事一般只有三分鐘熱度,對自己的保證和承諾踐行的時間也非常短,甚至有的學生說得慷慨動聽,實際行動卻是相反。學校和年級組織開展的周評由于一周才有一次,時間間隔比較長,學生在互評自評中受到的教育和促動效果基本上在一天以后就消失了,于是我把周評改為日評,每天放學前用10到20分鐘不等的.時間,以小組為單位對組員個人進行自評和互評,評價內容涉及學校生活的各個細節,比如上什么課時講了話,某課作業拖交,做某事被點名表揚或批評等等。組員被表揚的部分,加分或以其他方式鼓勵;表現不好需要改進的則在黑板上的記載表格中進行分類記載,并且這些都與整個小組的總分掛鉤;第二天日評時,如果組員還沒有改進則要進行懲罰。這樣小組成員之間互相提醒,促使每個學生在小組合作和競爭中揚長避短,取得進步。

  5.加強與家長溝通聯系,督促家長與學校共同管理學生

  我經常通過家訪,家長會,電話聯系等多種方式與家長聯系,事實證明,教師與家長多交流與合作,比唱“獨角戲”的教育效果要好得多。

  三、對班級工作較不滿意的幾個方面

  1、自我分析本人工作最為重大的缺失,也許在于沒能及早想辦法拉近與學生的心理距離,讓學生從心理上接受我。這可能跟個人長期沒有擔任班主任工作,又是中途接手有關,起初對學生特征了解太少,加上自己對學校的管理制度和原則不熟悉。其實,自己一度沿用了“大棒加小糖的政策”,雖然一度治班方面會有成效,但從長遠的角度上講,損害了孩子的認同度,一定程度上傷害了部分孩子的自尊心。當然,這一問題歸根結底,更大程度上還是由于個人的能力和素養限制,沒有更好更早地調動起學生的積極性和主動性,造成本人在一定程度上和學生在心理上留有很大的距離,不少時候出現班級管理得不到學生的熱情響應,為后期工作帶來了不必要的麻煩。

  2、很大一部分學生表現出厭學情緒,在課堂上表現為睡覺、不聽課、說小話、做小動作,對學習的參與度急劇下滑。積極上進的學生,也受到班級不學的學生的影響。本學期很快就要結束,馬上便是暑假假期,根據經驗,可以預見那些目前仍是問題生的學生經過這個假期的失控之后,下學期可能會帶來更多的毛病,養成更壞的惡習。這樣無疑會給下一學期的教學管理帶來很多難題,也會增大管理的難度。如何杜絕班上出現危險學生,是我一直面臨的問題。

  班級工作,常做常新、永無止境。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。我必須以高度的責任心,及時發現和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡自己所能、創造性地做好工作。

八年級班主任工作總結6

  一、狠抓習慣

  有人作過這樣的比喻:學生的心田是一塊奇怪的土地,你播下思想的種子,就會獲得行為的收獲;你播下習慣的種子,就會獲得品德的收獲;你播下品德的種子,就會獲得命運的收獲。因此作為班主任抓好學生的行為規范對培養學生良好的品德起著極其重要的作用。

  本學年我重點培養學生的以下幾個習慣:

  1、培養學生的惜時習慣。

  2、上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,遵守紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。

  3、強化自習紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,確保自習的質量。

  二、嚴抓課堂紀律

  課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力。可以說,一個班級如果沒有良好的紀律,那么這個班級洽談室要走向失敗。

  三、創和諧班級

  我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟梁,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。為此我還策劃了很多的活動,如:主題班會,學習經驗交流會,都交給學生們自己組織安排,既鍛煉了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!

  四、加強和學生家長的聯系

  (1)學生有一半時間是在家里度過的,一個學生在家里學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家里的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯系學生家長,和學生家長多談談,了解學生在家中的`表現,讓學生家長也了解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

  (2)召開家長會。這一學期學校召開了家長會。針對初二學生的特點進行了分析,要求每一位家長切實做好這一青春期的教育,和孩子一起平穩的過渡到初三,家長們受益匪淺。我讓每個學生給自己的家長寫了一封信,一方面匯報自己的學習成績分析自己的得與失,另一方面和家長說說心里話,進行心靈的溝通。孩子們用真誠打動了父母,使他們真的走近了,使他們真的溝通了。家長對我也越來越信任了,家里的事情,孩子的事情,工作的事情,我們有很多的交流,這對我的工作也有了很大的幫助。家長會及時地讓家長了解了學生的在校情況,互通有無,方便了班主任思想工作,加強了班級管理。

  五、服從學校大局的安排,擴大我班在學校的影響。

  每一年,學校都會給各個班級安排各種各樣的工作。作為學校的一個基本單位,如果不能夠服從學校的領導,那么一個學校將會亂作一團。作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校布置地各種工作,并且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養學生敢于表現自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。如在元旦文藝匯演中,我們班獲得了全校第一的好成績。在校運動會中,我們班獲得了團體第三的好成績。平時學校老師的公開課,借班上課時,第一個想到的就是我們班……這一些,都表明了我們班在學校的影響力。這些活動,無形當中也提高了我們班的班級凝聚力,極大地鼓舞了同學們的士氣,極大地增強了同學們團結友愛的信心。

  功夫不負有心人,經過這一學年不懈的努力,班級工作卓有成效,良好的班風和良好的學習習慣已成為有目共睹的事實。

  經過一年的班主任工作。我深深地體會到了班主任工作是一項很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業。

八年級班主任工作總結7

  本年度我擔任八年級(1)班的班主任。說實在的,我接手本班后,感到肩上壓著一座泰山。說實在,這種實驗班,如果你干好了,沒有人看到你的功勞,因為這種班級干好是必然的,誰都可以做到;反之,如果差了,就可能會聽到一些風言風語,說什么這樣的班級都會帶差等之類的語。但在工作中,我一直堅持用用全面發展的師魂塑造人,無私奉獻的師德陶冶人,用高風亮節的師表鼓舞人。八年級是初中階段的關鍵年級,如果八年級沒有帶好,就起不到承上啟下的效果,也就會留下不少后遺癥,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。這學期我主要采取以下幾個措施:

  一、制定班級文明公約、安全文明公約。

  以前也制定過班級文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我地制定班級文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在行為規范方面,比以前有了大幅度的提升。

  二、配合學校文明班集體創建,加強班墻室的建設,營造良好的學習氛圍。

  以前班墻室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在班后面的墻壁上,開創了一塊學習園地,一塊校紀班規園地,名人警句園地,班訓和地理認識園地,既能起到一個美化的.效果又可以激發學生學習熱情。學習園地里面的內容定期更新。同學們對這種做法非常歡迎,下課后大家都主動涌到后面去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

  三、增強班級的凝聚力。

  八年級學生已基本適應快節奏的初中學習生活,節下來就要培養他們的集體團隊精神。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。還有鼓勵他們積極參加學校開展的各種活動,如“校園之音”廣播站,“一·二九”愛國演講活動及團知識搶答賽等活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

  四、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進、創新”的班集體。

  在活動中選拔班干部。選拔和培養好班干部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班干部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔干部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時,才可能被擁戴為干部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現并挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然后,讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的能力和魄力。班委會成立之后,盡快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督(定期召開班委會)。這樣,不僅班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

  五、積極抓好后進生的轉化工作。

  后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

  六、以遠大的理想激發學習。

  一個人如果沒有理想,就好像斷了線的風箏,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生進入關鍵的八年級學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

  總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理如果有了一個良好的開端。那就是說,在這個班級的管理上你已成功了一半。總的來說,一學期來,我在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習。

  最終,在和科任老師的共同努力下,在全體師生的努力下,八年級(1)班成為了一個無論是班風,學風都在全體起到榜樣作用的班級。

八年級班主任工作總結8

  喜引春風拂綠柳,笑迎玉犬送金雞。現在學校教育教學工作已接近尾聲,班主任們忙著寫學生評語,寫工作總結。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我只有與時俱進,努力學習基本的教育理論,端正新教育理念,才能教育和管理好班級。下面談一下一學期以來的班任心得和經驗教訓:

  一、一學期的工作情況:

  1、重視和搞好班干部的發掘、扶持和培養。

  我首先選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。定期開班干部會議,一方面從他們身上了解到更多的班級動態,又可以讓他們總結每星期好與不好的方面及下星期要改進的地方,另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

  2、深入了解學生,多和學生溝通,經常去寢室查看,和學生交流,及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

  3、加強與家長的溝通。

  我經常與家長取得聯系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,特別是有緊急情況時(如學生未到校上課)我會及時和家長取的聯系,弄清楚情況。有時路過順便到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

  二、心得體會:

  1、班風的培養與建設

  班風,是大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:

  (1)培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,所以我相信這樣的班級,不會是一個差班。我在接任八年級一班班主任之前就為同學們寫好了班級誓詞,并讓全班同學起立象宣誓一樣表達自己的決心和愿望,讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的.說:我是八(1)班的學生。并且在以后的日子里適時的給予鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

  (2)重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如籃球賽、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在籃球比賽時,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

  2、學生基礎的提升

  初一時由于管理不力,讓很多學生逐漸染上不良陋習,學習也變得松散,對自己要求不嚴,一個本來還不錯的班級到初一學年結束時,在同年級的班級中無論是行為養成教育還是學習成績本身都已經滑至中偏下等,可以說我來接手時幾乎是要從頭再來,因為學生也要重新接受我,有一段適應時間。

  通過一學期的努力,終于看到了進步,學生成績總體有了提高,成績好的從開始的六七十分漲到了九十多分,班級紀律和學生行為養成方面也有了很大轉變。當然這樣的收獲必然是建立在艱辛付出的基礎上的。

  當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

八年級班主任工作總結9

  一、我的助理班主任工作回顧

  今年擔任八年五班的助理班主任。八年五班是一個十分“活躍”的班級,班內男女生兩極分化十分嚴重。男生過于活潑,女生過于文靜。學生的課堂習慣不是太好,上課哄笑、插嘴等現象時有發生。但是這個班的學生還是比較團結的,參加各項活動主動積極,并且有一些同學很有表演才能。

  我主要是協助班主任進行管理,在參與管理的過程中,我發現很多學生并不是執意要和老師對著干,而是因為青春期想要得到更多的關注而造成的,還有些同學是因為之前養成的不良習慣,不能一下子改掉。但這些孩子都有一個共同點,都比較單純,也聽得進道理。只要多關心他們,也會獲得他們的信任。

  另外,我的主要工作是博客、室外衛生、課間操、午餐盯班以及協助班主任管理。班級博客每周進行更新。固定欄目是“夸一夸”,通過各小組輪流提供稿件的形式,解決了素材問題。

  二、助理班主任工作感受與反思

  擔任助理班主任一年來,也是和學生培養了較為深厚的感情。我堅信,付出就一定會有回報,你付出了什么,就會得到什么。雖然在這個過程中也遇到過一些不愉快,但是看見學生們那一張張天真無邪的笑臉,那種樂觀積極的心態,自己也會被他們感染。通過與學生們的密切接觸,我發現了一些課堂上發現不了的東西,比如說情商課上,有的同學極富表演才能,有的同學很有語言天賦,還有的同學組織能力很強,每個同學都有自己的閃光點,只要用心去觀察。

  三、如果我是班主任我的帶班思路

  我一直篤信“沒有規矩,不成方圓”,好的紀律是學習的保證和先決條件。如果我是班主任,我的第一項工作一定是確定班級常規,這個常規的'制定要結合班級的實際情況進行調查,以及學校的日常工作要求來制定,當然個別情況個別分析。并且班級常規制定要知會到每一名學生以及學生的家長,讓學生明白每一件事情的尺度以及相應的懲罰措施。讓家長明確的目的是減少家校矛盾,讓家長明確班主任的帶班思路,并最大限度的獲得家長的認可與配合,為今后的工作打下基礎。

  第二是要加強班干部的培訓工作。俗話說,火車還要車頭帶,班干部在班內起的作用是毋庸置疑的,他們可以成為班主任的“眼線”,幫助班主任洞察班級情況,及時解決。但是班干部并不是人人會當的,需要班主任定期的進行培訓和指導,讓他們成為班主任得力的助手。

  第三就是通過各項活動加強班級凝聚力,讓每一個同學在班級中找到自己的位置和角色,并以班為榮。

八年級班主任工作總結10

  本學期我擔任了八(5)班班主任,雖曾做過幾年的班主任,有一定的班主任工作經歷。在接手該班的工作后,既感到光榮,又覺的自己肩上擔子的分量。為做好這一工作,我虛心向周圍的老班主任學習,為我順利地開展工作給予了很大的幫助。

  一、制定詳細的班規班紀,嚴格制度,形成良好的班風

  中專生在校學習、生活的環境主要是班集體,而班級的人際環境、心理環境、學習環境是否有利于青少年的健康成長,關鍵是班級的班規、班風和班貌建設是否良好。在接手八(5)班后,在開學前就從學生檔案調查、了解入手,按照學校德育分管理實施條例,嚴格管理班級,加分、扣分公開、明確責任,尋找差距,確定努力方向。做到班榮我榮、班恥我恥。在對這個班的管理工作中,我得出了一條經驗是;班級管理制度要嚴,執行要有始有終,這就叫:有規矩,成方圓。

  二、培養骨干班委,形成班級內部多層次的干部隊伍

  在選拔、培養骨干班委的工作中,我一貫堅持“廣開言路”,而反對獨斷專橫;主張“全面評價學生”,反對“一點定論”(例如:反對成績不好的一律不準擔任班委干部的做法)。我所帶班級的干部有四個層次。

  三、關心、愛護每一個學生,并把關心落在實處

  老師喜歡品學兼優的學生,這是人之常情;而要喜歡后進生,特別是個方面都令人煩惱的學生,在感情上確實較難。作為一位教育工作者,特別是班主任,不應該歧視、拋棄后進生,而是需要更多的愛心和熱情做好細致的工作,促使后進生的轉化。要做好這項工作,首先要對后進生的學習情況、家庭情況進行深入的了解,發現其閃光點,尋求突破口,經常、反復做工作,使每一個學生都能抬起頭來走路。在這項工作中,我注重情感交流,以心換心,設身處地,用師愛溫暖被冷落的心。同時從一點一滴的小事開始,培養他們的自尊、自信、自愛的精神,挖掘閃光點。然后從嚴要求,積極鼓勵他們在思想上的每一個進步。最后,為鞏固他們的進步,我在每個后進生的周圍,安排一批班干部、好同學對他們進行熱心的幫助。這樣,有了家長的定期交流,有了老師的定時指導和班團干部的幫助,形成了一個促進后進生轉化的良好環境,使班級的后進生轉化工作取得了較好的效果。

  四、言傳身教,以情激情

  教師的.工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都影響著學生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出一點疏漏。凡要求學生做到的,班主任堅決做到。要求學生不亂扔紙屑,我一看到地上有紙屑就隨手撿起;要求學生不準帶零食進教室,我首先嚴于律己;要求他們講究文明禮貌我首先以身作則。

  在教育學生時,我采取的是情感陶怡、以情育情的方法,引起學生感情上的共鳴。班主任工作任重而道遠,還需要我不斷的探索新方法、改進新措施。在進行實踐的同時,不斷鉆研科學的管理方法和理論,深入到學生當中,真正的關心、愛護學生,為實現全方位的教育和管理而不斷探索。我將向周惠霞等優秀的班主任學習,扎扎實實做好各項,為爭創文明班級、示范班級而努力。

八年級班主任工作總結11

  流年似水,在忙碌中,已近學期尾聲。回想這一學期以來開展的各項工作,感慨班主任工作是復雜的,細致的。我只有與時俱進,努力學習基本的教育理論,關愛學生,講究方法,才能教育和管理好班級。

  我班共有學生47名。男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。我班80%的學生是外來民工子弟,處于無人管理或管理不力狀態。一學期下來,我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生真正改變,融入到班集體中。下面我具體談談我的做法:

  一、立班級管理目標和要求。

  作為八年級(4)班的班主任,與大部分學生相處才半年時間,對他們的基本情況有所了解,并作一個初步的分析:

  1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,還有部分學生,上課老是講話,搗亂,不寫作業等,他們的'學習習慣有待進一步培養。

  2、很多學生非常冷漠、自私,缺乏集體觀念,喜好用暴力解決問題,班干部缺乏威信,沒有管理力度。

  3、男女生的學習狀況差距很大:名列班級前茅的全是女生,可具有表現欲望的學生不多,好多女生的性格較為內向;而男生不僅學習態度差,而且行為習慣也差,班級找不到一個男生的“領頭羊”。

  4、班級的后進生較多,學習完全處于放棄的狀態,這就給班級的良好氛圍的形成造成了極大的阻礙;

  5、衛生習慣較差,隨地吐痰,亂扔垃圾,動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。精神風貌;促進學生的個性發展。

  二、營造氛圍,促進優良班風的形成。

  狠抓日常行為規范和養成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《班級公約》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,義務勞動,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。

  借助班級墻面和黑板報的布置,創設班級文化氛圍。借助班隊活動,加強班級凝聚力。如運動會入場式,利用訓練機會反復灌輸集體的概念;綜合實踐活動一再強調班級、學校的榮譽,要求學生有“班榮我榮”的意識。利用班會課,抓住契機,對學生進行人生觀、價值觀的教育,讓學生具有一定的道德觀念,對同學開始有愛心了,對班級活動有熱情了。流年似水,在忙碌中,已近學期尾聲。回想這一學期以來開展的各項工作,感慨班主任工作是復雜的,細致的。我只有與時俱進,努力學習基本的教育理論,關愛學生,講究方法,才能教育和管理好班級。

八年級班主任工作總結12

  本學期,我擔任了八年級4班班主任工作,我傾注了自己的全部的精力和愛心,一學期下來,班級在各方面工作都還可以,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收獲,具體做法如下:

  一、創建和諧、積極向上的班風

  一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,我就鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級出現問題,學生犯了錯誤,我就和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了非常強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

  二、培養學生良好的品格

  我一直認為,中學時期,培養良好學生的品格是最為重要的。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我經常對孩子們說,只要是人就會犯錯誤,就連老師都有做錯事的時候,更別說你們小孩子了,所以老師允許你們犯錯誤,但有了錯誤一定要承認,要改正,那樣,你還是個好孩子。由于我的這種觀念,這種教育方法,使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點,那就是誠實。在教育學生誠實的.基礎上,我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹立榜樣,對于我們班學生來說,我覺得他們在思想品德、行為習慣方這方面是非常優秀的。

  三、用愛搭建我與學生間的橋梁

  1、愛就是了解。

  初建新班,了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。

  2、愛就是關懷。

  入冬以后,孩子感冒的比較多,有時一天有好幾個請假的的。每天晚上我都給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。

  3、愛就是尊重。

  尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生像朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。

  4、愛就是責任。

  教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。剛分班的學生,不知天高地厚,只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種兒歌進行常規的教育,不僅使他們了解了一日常規,而且,對他們也有提醒的作用。并且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規教育,如:班會上、晨會上,我讓他們時刻有常規意識。但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放松地看。做操時,我先站到隊伍前面,站在那兒,然后目視他們動作,還要不時地提醒,某某站整齊點,某某手伸直點。這樣的話不知說了多少。就這樣,漸漸地做操時,我不用再時時地去看著了,隊伍也站得整整齊齊了。現在,我不在的時候,班級衛生打掃得象模象樣,別的老師都很羨慕。

  教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

八年級班主任工作總結13

  本年度繼續擔任75班班主任,擔任這個職務已有兩年,兩年里有過辛酸也有過幸福,有成功的經驗也有失敗的教訓。但這一切都將是自己今后繼續擔任班主任工作的寶貴財富,現將兩年來自己在班主任工作崗位的心得總結如下。

  在兩年時間里,我認為做的比較好的地方有:

  一.班級文化特色

  班級文化是一個非常重要的育人手段。蘇霍姆林斯基曾說:“我們要讓每一面墻壁都在教育人。”在班級中,我利用一切可以利用的空間去張貼布置班級文化,例如:對聯.班級目標.班級誓言.榮譽墻.榜樣欄.理想欄等。這些文化無形中也在傳遞著教育的力量。

  二.用心走進學生

  每一個學生都是一個復雜的個體,學生和學生之間也有著千差萬別的差異。因此在教育學生時不可一刀切。應該針對每一個學生的特點因材施教,這就需要我想辦法走進學生的世界,傾聽學生的心聲。不論是通過談話,書信還是與學生聚餐,這一切都幫助我盡可能的去了解學生,也會使自己的'教育更有成效。

  三.積極組織班會

  班會是我教育學生非常重要的手段。兩年時間里,我堅持每周都有班會內容,盡可能多的利用多媒體進行班會教育。班會不僅僅是批評會,可以是感恩會,可以是道歉會,可以是演唱會等等。

  在兩年時間里,做的還不足的地方有:

  一:對班級的管理嚴厲性還是有所欠缺

  二:對于班干部的培養不夠細心和耐心

  三:很多時候自己不能做到以身作則

  四:優生的培養做的不好

  在今后的班主任工作中,我會繼續堅持自己的優勢,努力改正自身的不足,多向老教師請教,爭取使自己能夠成為一名優秀合格的班主任。

八年級班主任工作總結14

  本學期,我擔任八年級4班的班主任,自開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,代號班級,現將工作總結如下:

  一、工作情況與經驗體會

  1、用“心”育人

  “愛就是教育”。我認為,學生是一個個有著豐富個性、獨特精神世界和內在感受的完整群體。特別是時代飛躍發展的今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規范去約束學生,教師應該有樂觀的人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋梁。記得一個優秀班主任在做經驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。 對于學生,要給予信任,引導他們,自主管理,這樣的班級,才有上進性。

  2、班主任應該熱愛學生,是學生的主心骨

  只有這樣,學生才能不僅把自己當做老師,更把自己當做朋友、兄長和父母。我們應該用自己廣博的知識、對事業熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮”住學生。我們應該會花功夫與學生建立友好關系,傾聽學生的心聲。我們應該深知教師的關懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法。我們應該幫助學生樹立理想,讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習。我們應該關心學生,了解學生,研究學生,注重學生的品德修養。我們應該要求學生學會求知、學會做事、學會做人、學會共處。因此,我們應該經常開展豐富多彩的課外活動,并能把握住這一年齡段學生的心理特征,不斷地提醒學生拒絕誘惑并有效的控制自我,引導學生全面、健康成長。我們應該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知“激勵”的價值,平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的'老師激勵學生去學習知識。

  3、班主任應該與教師團結協作,共同戰斗

  班主任是本班教師集體的核心,對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關系,都要謙虛熱情地予以協調。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的老師。

  班級是一個整體,各學科之間的協調配合至關重要。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,充分發揮任課教師的作用,在工作上關心、支持任課教師。班主任應該創設良好的教學環境,使任課教師心情愉悅。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師并給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,只有這樣,班主任才能與教師團結協作,共同戰斗,才能產生神奇的力量。

  二、問題及教訓

  本學期,班級部分同學學習主動性不強,上進心缺乏,成績不夠穩定;寢室就寢紀律不是很好,有待于進一步提高;班級個別同學生活散漫,行為習慣尚需進一步養成等等。

  三、努力方向

  1、不斷向優秀教師請教,借鑒他們先進的管理方法。

  2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能。

  3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風。

  總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績。一個學期即將結束,是時候為這一學期做一個經驗和教訓的總結了。

八年級班主任工作總結15

  本學期我擔任八年級五班班主任工作。一學期的工作中,能夠遵守教師職業道德規范,嚴格要求自己。愛崗、敬業,熱愛關心學生,能夠及時將學校精神傳達給學生。

  根據學校的精神,八年級學生的特點,本班學生的實際情況,開學初制定了班主任工作計劃,并在實際工作中能按計劃執行。總結本學期工作特點如下:

  1、一學期里能夠堅持及時到崗,做到學生進班,教師進班。細心體察學生思想動態,觀察班內變化,耐心細致地做好學生青春期引導工作。

  2、在處理班級事務時,尤其是獎懲方面,對好學生和后進生使用一個標準。好學生不受到偏愛,對后進生不有偏見,一碗水端平。對好學生和后進生的錯誤和缺點一視同仁,關心每一個學生,幫助每一個學生。并在班內開展學生互幫互助活動,樹立好的班風。

  3、信任、支持班干部的工作,發揮團員的先鋒模范作用。發動大家參與班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發言權,都有展現自己才能的機會。在班內培養學生團結協作的精神。

  4、充分發揮家庭的作用。學生除了寒暑假,平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接。所以經常與家長聯系尤為重要,尤其是借助于電話這一快捷的'通訊工具,可以及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作。

  5、與任課教師進行及時有效的協調,全面掌握班級情況,及時處理。使班級時刻處于協調穩定的發展中。堅持對學生進行賞識和鼓勵教育。

  班主任的工作無小事。工作中,我總會從多方面多角度思考問題,力求把每件事做到。盡管如此,仍會存在不足,所以在今后的工作中我會彌補不足,爭取更好。

八年級班主任工作總結16

  光陰荏苒,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面我談談我的工作經驗點滴:

  一、分析班情,制定目標

  進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

  1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的`學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。

  2、整個班集體比較活躍,班干部隊伍有明顯的號召力。

  3、動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

  4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

  根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

  二、營造氛圍,促進班風的形成

  狠抓日常行為規范和養成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。

  我嚴格落實《中學生日常行為規范》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭發,如果有某個男生留長發或染發,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭發理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由于有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。于是我著手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

  三、任用人才,放手管理

  開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那伙調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

  四、因材施教,關心后進

  在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。

  不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節比賽中獲得別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

八年級班主任工作總結17

  時光飛逝,轉眼間和可愛的孩子們已經相處了一個學期,回想這學期以來的工作,有苦也有甜,真是累并快樂著。有人說:一個好班主任就是一個好班集體,我需要學習和成長的地方還有很多很多。現在將這學期的工作總結如下,繼往開來,為了更好地進步。

  一、語文教學

  首先體現在語文課堂上,低年級的語文教學,內容并不是最重要的,重要的是如何吸引孩子們的注意力,如何有效地培養全班課堂安靜、專注、整齊的學習習慣。我精心制作了每節課的PPT,設計游戲環節,力爭精彩富于童趣。可是,仍感到自己技巧經驗不足,要向他人多多學習。下學期,要多請教多聽課多交流。

  一年級上語文教學分拼音、識字、課文三部分,小朋友們普遍在拼音部分需要加強,n、l不分,平舌音、翹舌音,前鼻音、后鼻音很難區分,這需要在以后六年的學習中反復練習,時刻關注。寫字部分,漢字的筆畫、字形、在田字格中的結構等書寫,還需要加強。針對個別成績很差的孩子,我多次找家長溝通,家校配合協調,后來都慢慢趕上了,孩子們是很聰明的,由此可見家庭教育的重要性,家校互聯部分再詳細總結。

  班級成績的特點是:高分還可以多的,中層薄弱,低分幾乎沒有(低于70分),全班步伐不一致,下一步狠抓中層學生,爭取共同進步。

  從教學上,體現出的班級整體缺點:糾錯改正習慣尚未養成,考試或完成作業后的檢查習慣沒有養成,潦草應付,不認真,漏題空題現象普遍。

  綜上,低年級教學效果的好壞,最重要的方面還是在于學習習慣的培養,下學期我會從這幾方面加強,狠抓課堂紀律和學習習慣,多鼓勵多表揚,建立系統完善的評價體系,激發孩子們的學習積極性,培養正確良好的學習習慣。

  二、班主任工作

  帶領64名孩子共同成長,對我來說,其實是一件有難度的事。要無微不至、要細心耐心,要面面俱到,幾個月來明顯感到自己成長不少。學會了吹口哨、整路隊,幾乎兩個月晚上九點前沒下過班……一切付出都是值得的,但需要提高和改進的地方還很多,就從以下幾方面總結班主任工作。

  (一)班風班規

  一年一班小朋友很寬容、很團結。孩子們是最真誠、最善良的,面對個別調皮搗亂的同學,他們都能以開放的心態接納,只要老師告訴他們:犯了錯誤不要緊,我們要一同幫助需要幫助的同學。有些孩子雖然嘴上說著,不喜歡和某某做朋友,但這個小朋友需要關心時,還是會伸出援手。

  知錯能改。剛開學時,很多男同學愛打架,在老師和家長的反復提醒下,全部改正,再沒出現過打架的情況。班里男同學多,很調皮,但他們都在慢慢地進步——不浪費糧食了、不亂喊亂叫了、不擾亂課堂了……看到每個孩子的成長,我頗感欣慰。

  積極向上,掙星星掙積分。陽光積極向上的心態是最重要的,很開心班里的每名小朋友都期待老師的表揚,都有修身上進、見賢思齊的優秀品質,態度決定一切,這是最具潛力、最有后勁的進步心態。

  此外,班規的建立目前僅圍繞在行為習慣的養成方面,還沒有明確系統地提出條目條款,下學期會把重點放在班規建立上,整理出完整的章程、獎懲措施,更好地促進班級發展。

  (二)小干部選拔

  本學期選出了16名小組長、紀律督察組、衛生桌椅督察組、圖書管理組,以及路隊委員一名,電腦管理員一名,鉛筆管理員一名。這些孩子都能各司其職,很好地完成老師交代的任務。個別孩子非常有領導能力,做事用心,只要老師交代一遍,就能堅持執行下去,并且越來越盡職。

  班級管理仍需完善,

  1、衛生督察組不夠負責,男同學居多,執行力較差;

  2、早讀不能自覺讀書,有魄力有威信的領讀同學待定。下學期會選出班委,協助老師更好地管理班級。

  (三)班級衛生

  一年一班衛生較差,桌椅擺放不整齊,作為班主任,我很不滿意。整個班集體沒有形成良好的衛生習慣。原因如下:

  1、孩子本身的自理能力、衛生習慣不好。衛生習慣較差的孩子占了一部分,抽屜里全是垃圾,凌亂不堪;撕碎紙片丟在地上;看見別人的衣服掉在地上,視而不見用腳踩過去;掉在地上的東西,不知道要幫忙撿起來,毫無意識。當老師提醒時,他/她只會說,“這不是我的”,這些很大部分取決于孩子在家庭中的生活習慣,獨立能力、自理能力,這需要家校互聯,共同溝通解決。

  2、長效表揚激勵機制沒有建立。孩子在衛生習慣和自理能力方面普遍較差,班級管理方面尚未形成有效的表揚激勵設施,零碎的、分散的口頭表揚或貼紅花、積分等不能形成全班共識,仍需要反復強調,常抓不懈,這也是我下學期的工作重點。

  (四)集體生活

  班級集體生活包括:在校課間操、體育、路隊等幾方面。

  課間操、陽光體育。整體上都能認真做操,都很棒,個別做得特別規范的孩子,期末表彰他們為“課間操之星”。陽光體育跑操也很整齊,但口號不夠響亮,帶隊的`同學表現良好;集合時能保持安靜,一年三班由開學初受批評變成了期末受到表揚。同學們基本上懂得了集體活動的規則,除個別同學外,都能認真遵守。

  路隊。路隊是一項很艱巨的工程,自從選出了非常得力的路隊委員后,一年一班路隊明顯進步。放學校門口能整齊出校,排好隊再放學。但集合時不夠“快靜齊”,想達到“前后一條線,左右肩并肩”的效果,仍需要加強訓練,路隊必須常抓不懈,堅持堅持再堅持。

  總體來說,四個多月的班級生活中,大部分孩子已經形成了集體意識,明白了集體活動的規則,并能自覺執行、有效維護。除個別非常特殊的孩子會影響班級紀律,整體上已達到要求,下學期力爭——盡善盡美,精益求精。

  三、家校互聯

  只有和家長多聯系,多交流,才能更好地促進孩子的健康發展。學校教育不是決定性的,父母是孩子的第一任老師,是孩子永遠的表率和榜樣。

  我經常通過QQ、電話、短信的方式,或在家長接送孩子的時間段,與家長溝通,反饋孩子的在校表現,提出建議;個別需要加強的孩子,曾多次約談學生家長,利用下班后的時間,面對面與家長溝通,取得了不錯的效果。

  家委會工作非常給力。兩位會長盡職盡責,家委成員無私奉獻,一學期下來家委會策劃了內容豐富、形式多樣的班級活動,保質保量。有楊梅坑出游、社區萬圣節活動、小小報童賣報活動、圣誕節游園活動、香港科技館參觀活動等,班級參與人數眾多,參與熱情高漲,全體家長們都非常支持班級工作。此外,還有各項校內工作,如布置教室、整理圖書、大掃除、購買班級日常用品等等,家長們給予了老師全方位的協助,并提出了很好的建議,盡心盡責,勞心勞力。身為班主任,我非常感激所有家長的理解、支持和配合。家校互聯暢通無阻,一年一班越來越好,越來越溫馨、溫暖。

  總而言之,班級工作是一門精深的科學,需要不斷探索創新。在今后的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好教學工作,帶好一年級一班。把美好積極的世界觀、人生觀、價值觀傳遞給他們。我會繼續努力,終身學習,用最初的心,做永遠的事。

八年級班主任工作總結18

  總覺得管理班級沒什么定勢,許多規則都會因對象的變化而變化,這一屆的這一學期我做到了讓學生黏著班級不愿離去。就說說這一學期我班開展的一系列活動吧!

  一、美術打開那扇虛掩的大門

  我是班主任又是數學老師,看到課堂上那些“痛不欲生的差生”靈機一動,給他們換換口味吧!于是每周利用一節數學課畫美術,為了有效果,學生每人花3元買了一盒專用素描紙,我提前會用素描紙畫一幅范畫,因為本人有美術功底,所以畫的效果很好,上課時再在黑板上分解畫的步驟及構圖,每位同學都很認真,有些同學成績不好,但繪畫能力卻超強,甚至具有意想不到的獨創精神。當發現自己的畫比那些平時成績優異學生的成績好時,久違的自尊激發,你會發現他們的目光是閃亮的,更讓他們炫的是自己的畫還會被當作優秀作品選出在教室展板上展示一周,許多同學驚羨的目光足以讓他們興奮的雙頰發紅。

  經調查,每周一節的美術課,成為學生最受歡迎的課。三周,僅僅三周,瞧吧,那些讓人頭疼的差生,數學作業整潔多了,上課也不再交頭接耳,總顯出積極思考狀。想想,我明白了,他們被忽視已久的自尊心得到重拾,他們不想破壞自己在別人心目中的好印象。天啊!他們“沒有自尊”的那扇門是虛掩的,居然被一幅畫叩開了。后來他們自己創造把許多畫用剪紙形式剪出布置班級,板報、學校的'櫥窗,羨煞一大批人,更有學生別出心裁給畫加上精彩的對白,比如,那次畫一個美洲蟹,學生畫了一個大的,旁邊又加了一個小的,還旁白道:“爸爸,快起床送我上學,要遲到啦!”“嗯嗯,快別煩我,那兒有兩元錢,拿去賣燒餅吧,我很瞌睡,要是再吵我,我就揍你啦!”他們徜徉在自己成功的創意中,被別人羨慕著,突然間變得羞澀了,不再說臟話了、勞動不偷懶了、不參與外班打架了、連和老師打招呼都變得溫文爾雅了。美國男子短跑運動員海因斯說的沒錯:“上帝啊,原來那扇門是虛掩的。”

  二、系列班刊激斗志

  我們現是八年級三班,原在七年級第一學期六個平行班中,總是末位,第二學期我們一路趕超居于前二。本學期一開學,為了讓學生感受到他們曾經那么了不起,我們擬定第一個演講題目“我以三班為驕傲”每位同學都寫,都上臺演講,有則多說,無則少說。經過每個人的發掘,發現咱三班在過去的日子中有那么多了不起的地方,讓人驕傲不已。這大大提升了班級在同學們心目中的位置,然后所有稿件收集裝訂成為第一期班刊《花蕾》。孩子果然覺得在這個班級真幸運,在緊接著的第一次月考中,我們以總評第一名的成績躍居首位。同學們真的沸騰了。孩子嘛,總有得意忘形的時候,如強行制定班規也不一定能服眾,鬧不好還有逆反,為了達到好的效果,還不居于形式,我們擬定了第二個演講題目“我要三班以我為驕傲”每人都先寫后說,這招夠“綿里針”吧,大廳廣眾下不能說瞎話,說了還得算數,嗨,想想真是我的得意之筆,自然所有稿件收集裝訂成為班刊《花蕾》第二期。

  一位同學這樣寫道:現在的我是平淡無奇、暗淡無光的。但我不會認輸,什么事都沒有絕對,我始終堅信只要有理想、有行動,沙粒也可以變為珍珠。在逃去如飛的日子里,我總生活在三班帶給我的榮耀中,總覺得我是‘一人得道雞犬升天’中的雞犬,心里不是滋味。現在我決定要用自己的翅膀去尋找黎明,用自己的力量去搏擊風雨。我明白,有尊嚴的人不取嗟來之食,有抱負的人不借他人之威。我要讓別人提起三班就想起我的名字。如果你問我:‘你行嗎,就憑你這個差生?’我會毫不猶豫的讓你雙眼盯著我的嘴聽我說出“就憑我”三個字。三班,總有一天,我會讓你為我的存在而感到驕傲,這個百分比就由我去填寫,我會填寫的漂亮,填寫的鏗鏘有力。

  三、中醫治班

  正在大家熱火朝天搞學習的時候,甲型流感撲面而來,以燎原之勢一發不可收拾,隔壁班一下子就有是極為同學發燒被隔離,因我班有晨練習慣,可能身體素質較好暫時沒有出現病例。我平時是個中醫愛好者,人體經絡稍懂一點兒,而且據報道中醫療法對這次流感治療效果很好。從中醫角度講,足是人體的根,十二天經絡全通過足部。告訴學生每晚用熱水泡腳15分鐘左右可以預防,如出現因感冒發燒癥狀,先別打吊針,用桶裝上沒膝蓋熱水,熏洗雙腳,一般十來分鐘,就會大汗淋漓退去高燒,再喝點清開靈之類的中成藥,一至兩次就能袪掉風寒痊愈,比掛水還快,對人體沒用任何副作用,既節約了經濟又不耽誤學習,當別的班因甲流而停課時,我班一切正常,此招大受同學歡迎,還被其他班級借用。

  說到中醫理論,我覺得可以這樣定個題目‘中醫與學習’你覺得奇怪吧!中醫中講究協調,許多病要找根,所以有上病下治,左病右治之說,忌諱頭疼醫頭,腳疼醫腳,這一理論也適合教育,從一些表象中去尋求實質,一針見血解決根本問題。中醫說用雙腳寫馬字能調動全身十二條經絡的原穴。原穴是各條經絡相同的接口,堵塞不同的經絡瞬間被接通。有許多人的表里經、字母經交接不暢,會產生各種各樣身體和心理的疾病,必然會影響到人的正常發展。觸類旁通,我見許多同學因單詞記不住而導致英語成績不好,情緒也很低落,我建議他們沒事的時候就用腳去寫單詞,實踐證明,雙腳記單詞注意力非常集中,記得快,而且全身許多關節運動渾身能迅速溫熱起來。并且在每天睡覺時,起床前,躺在床上都能復習單詞。一段時間之后學生的英語成績真的提高許多。

  四、分享喜悅的家長會。

  有哪位家長不喜歡自己的孩子優秀,又有哪位孩子不希望得到父母的表揚呢?我們學校活動必須得到家長的支持。如何與家長溝通聯系,取得最佳效果,那也需要策略。我堅持不給家長指定你應該怎樣,你不該怎樣,我要讓他們自己覺得自己要怎樣做。一些測試后,我邀請獲得名次和有進步的學生家長到班級和所有的孩子同坐一室,簡析情況,頒發獎品,家長孩子都會歡天喜地,而且各位家長熱烈的相互交流經驗。

  或許大家認為那些沒被邀請的孩子是種傷害,或許是吧。但他們現在都不在怕家長到學校與老師交流了,不再認為叫家長來是恥辱,反而因老師請家長來是種驕傲。每進步一次請家長來分享一次,既加強了孩子與家長的交流,又能幫家長與孩子樹立信心,其他孩子也受到帶動,熱切期盼家長能受到老師的邀請。

  一個學期結束了,放假前夕,學生們都來到辦公室暢想著不同的未來,但都有一個共同的愿望:假期快快過去,早點回三班相聚。他們都說三班是個溫暖的大家庭,每個人都能學到自己所需的東西,每個人在三班都能看到自己別樣的價值。

八年級班主任工作總結19

  班主任德育工作總結時間過得真快,回顧自己的班主任工作雖然很平淡,但卻很充實,確實有及時總結的必要,因為班主任只有在總結中才能不斷進步。

  記得一個優秀班主任在做經驗報告的時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。幾年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名優秀班主任。下面,我就談談我的具體工作和具體做法。

  一.開學三步曲

  在新學期開始的第一天,我設計了三個活動:

  1.展示自我,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,談新學期新的打算,主要是給學生一個鍛煉機會,讓每一個學生更敢于站在講臺上面對大家講話,要講的精練,生動,精彩,令人難忘。

  2.競爭班干部。隨著年齡的增長,每個人的能力將隨之提高,每個同學都可以來競爭一個職位。主要是培養學生的競爭意識,挑戰意識,領袖意識和參與意識,更重要的是主人翁意識。

  3.開總結班會。師生共談初一這年來的收獲。首先我先談我的工作,一年來的工作方針,再由全班同學指出我工作中的不足和意見。然后每個同學暢談自己的進步和弱點,查缺補漏,共同進步。

  二.狠抓習慣

  1.從早讀開始。要求每個學生一到校就立刻拿出自己的書進行早讀,這時會有兩個值日班長一前一后進行監督檢查,并隨時做好記錄。

  2.上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,遵守紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。由值日班長每天總結當天的課堂表現及紀律情況,評出每天的先進小組。讓學生確實體會到課堂效率的'重要性。

  3.規范課間操。第二節課后,由體育委員立刻組織學生到操場集合,要求每個同學認真地去做,兩個值日的班長分別站在兩列隊伍的最后進行督促和檢查,發現不認真者或打鬧者隨時制止并記錄,以及時對其進行相應的懲罰。

  4.強化自習紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,下位,兩個同學討論問題不能讓第三個人聽到。兩個值日班長一前一后進行監督和記錄,確保自習的質量。這些日常行為習慣在初一的時候都已基本養成了,這一學期重點是鞏固和發揚,我的體會是培養一批精明能干的班干部是重中之重,一方面他們學會了管理,另一方面班主任得以解脫,基本上能做到我不在的時候也能一如既往。

  三、創和諧班級

  1.在班里開展了“五心”活動:忠心給祖國;愛心給社會;誠心給朋友;孝心給父母;信心給自己。

  2.定期召開家長會。這一學期召開了兩次大型的家長會。針對初二學生的特點進行了分析,要求每一位家長切實做好這一青春期的教育,和孩子一起平穩的過渡到初二,家長們受益匪淺。

  功夫不負有心人,經過這一學期不懈的努力,班級工作卓有成效,良好的班風和良好的學習習慣已成為有目共睹的事實,并且每月考核成績較好,我堅信我班會越來越好。

八年級班主任工作總結20

  今天到照相館取回了學生的照片,細細一看,才真正感覺到這一群讓我歡喜讓我憂的孩子都長大了。

  簡單總結本學期班務工作如下:

  1、學期初設定的奮斗目標是:培養勤奮有修養的學生,塑造懂事有出息的人才。現在看來,理想與現實還是很有差距的,身體長大很容易,思想成熟很困難。

  2、實行“值日班長制度,是為了提高同學們的參與意識,喚醒同學們的責任意識,增強同學們的集體意識,提高班級各項活動的質量。從實際效果來看,學生的個人能力有高有低,決定了“工作績效”有差別,也就使班級工作在起伏中開展,好在有班主任及時的修補“漏洞”。這使我認識到,培養堅強有力的班委會,是值日班長的最好“補丁”,讓班干部和值日班長共同對班級常規工作負責,才能形成雙保險。

  3、落實《學生綜合素質量化制度》。在上學期試行的基礎上,完善修訂學生日常量化制度,在學生中加大宣傳,落實獎懲,規范學生行為。本學期在量化上不是很嚴格,但也為學生的品行評定提供了有力的依據。

  4、培養優秀生,轉化后進生。本學期實行分小組合作學習,小組長起到了榜樣引領作用,特別是在后期的自習輔導課上,小組長的作用體現的很充分。有的組很團結,個別組進步不大,從實踐中初步積累了經驗。

  5、堅持做好“談心”工作。做到關注到每名學生,一個都不能少。也真是由于班主任從繁重的`班級常規工作中擺脫出來,才能更好的關注到學生的思想動態,而作學生的思想工作,班主任有優勢,只是需要時間作保證。八年級學生正處于叛逆期,一旦溝通不及時就會出問題,這是教訓。

  6、學生之間有了深厚的同學情,但是應該培養真正的友誼,而不是形成盲目的“哥們兒”義氣,這是在本學期我重視不夠的一個問題,必須在今后的工作中予以充分重視。

  7、盡管我用心良苦,但他還是輟學了,很遺憾。只能祝福他在社會中好好學習,天天向上。

  回首一學期,雖然有諸多不順利,但結果還是圓滿的!祝愿“風雨彩虹班”的學生們再接再厲,收獲屬于自己的成功!

八年級班主任工作總結21

  我今年繼續接任177班班主任,初二年級是定型教育階段,進一步穩定學生的思想,增強學生學習生活的信心,興趣和熱愛;進一步端正學生的學習態度,更自覺努力地學好文化基礎知識,而使學生自我教育,自我管理的能力得到培養和提高,為下一步的學習奠定基礎。圍繞這一目標,我開展了一系列工作。一個學期我們班形成了良好的班風和學風,學生班集體觀念強,積極向上。在此我談談自己當班主任工作的體會。

  一、常抓常規管理,初步養成良好習慣

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:校徽檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班會讓全班同學討論,明確中學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,評為優勝星,把他們的照片貼到光榮欄里,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

  二、選好班干部,發揮小干部作用

  俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養,本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。有了一支能管理班級的小干部隊伍,作為班主任,我就加強引導培養,教給他們工作方法,放手讓他們大膽干。同時樹立自己的威信,這樣一來不但提高了他們的積極性,而且能力也逐漸培養起來。

  三、開展各種活動,提高學生素質

  本學期,學校開展了一系列活動,為了讓活動更深入、更具體、更全面,我鼓勵學生人人參與,互相合作,并和爭章活動相結合,以此來調動學生活動的`積極性,共同創建一個真正的快樂班級。此外,我班經常自己組織開展了演講、繞口令等活動,為學生創設了多種鍛煉自己,展示自己的機會,提高了學生和班級整體的素質。

  四、班主任要善于觀察,耐心細致地解決問題

  我在工作中總結出二慢,一是慢進教室細觀察。預備鈴響起,這要求學生進教室后要靜心,準備當堂課的學習用具,并坐端正,迎接老師進教室上課。我的做法是鈴聲一響,站在門口,仔細觀察每個學生的表現,讓學生把一個真實的自我充分展現出來,班主任這時可以掌握第一手學生動向,可以利用以后的課余時間有的放失地做學生思想工作。二是慢言細語少厲色,當學生犯錯誤時,我一般不會嚴厲地訓斥,時時警戒自己要制怒,慢言細語能消除學生的恐懼感,讓學生從老師的教誨中理解道理,認識錯誤。這樣能夠不損傷學生自尊心,引起逆反心理,學生也樂意接受。

  五、施展愛心,讓學生更貼近你

  177班已經接手3年了,我對班上同學的情況已經有了全面了解。我經常找個別同學談心,從學習、心理、愛好、家庭等處了解學生,利用晚上經常同學生電話溝通、同家長溝通。再如碰到學生生病后我第一時間問候,讓學生感到親切如父母。在對個別學生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。

  班主任工作是忙碌而繁瑣的,但同時又為我提供了更多與學生接觸交流的機會,讓我的教學生活更加豐富多彩。

  總之,我深感班主任工作多而雜,但只要你具備一個愛字,那一定會把工作做好。但我覺得自己的弱點就是較粗心,工作不細致,不過相信自己通過努力,也會逐漸細化的。

八年級班主任工作總結22

  本學期,我擔任八(2)班的班主任工作。本班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得了一定的成績。現將我擔任八(2)班班主任工作情況總結如下:

  一、個人體會

  在八年級下學期的班主任工作中,發現處于青春期的初二學生充滿活力,容易沖動,有些任性,經受不住挫折,自我控制能力差,喜歡自由自在,無拘無束地學習和娛樂,隨著社會風氣的復雜化,這些學生經受不住外面世界的誘惑,心經常飛出去了,人也跟著去“實踐”了,干一些與《中學生守則》和《日常行為規范》不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,將學生的全部責任推給學校。這無形增加了班主任的壓力。

  二、德育工作

  我對本班的思想教育工作是圍繞以下幾點展開:1、教會學生如何做人。如何做人是教育的根本,要求學生要做有道德、有理想、文明守紀、誠實守信、樂于助人、積極進取、尊老愛幼、孝敬雙親之人。2、教會學生如何生活。要求學生從小事做起、從點滴做起、從個人衛生、個人理財、飲食起居等做起,逐步培養學生獨立生活能力。3、教會學生如何學習。培養學生獨立學習、創新學習的能力,指導學生的學習方法、研究方法,鼓勵學生獨立研究,積極探究、勇于創新。

  三、形成較為積極勤奮的學風

  我班學生其實總體說來成績一般.我們從一個教育工作者的良知出發,對孩子們的學習并未放松,甚至更下足功夫。一方面,團結、協調科任教師積極主動的工作,想方設法地搞好教學,利用個人有限的資源來調動搭班教師的積極性。同樣地,也積極做好家長的工作,以更好地配合我們的班級管理,努力提高我班學習成績。另一方面,我們結合學情實際,分階段、有步驟地進行培優補差,并一直主張賞識教育,努力發現孩子們的.優點,鼓勵孩子通過自身努力來提高學習興趣和學習成績。

  四、學生做人的品格得以培養

  在中學階段,培養學生良好的品格是最為重要的。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我經常對孩子們說,只要是人就會犯錯誤,就連老師都有做錯事的時候,更別說你們這些孩子了,所以老師允許你們犯錯誤,但有了錯誤一定要承認,要改正,那樣,你還是個好孩子。由于我的這種觀念,這種教育方法,使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點,那就是誠實。在教育學生誠實的基礎上,我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹立榜樣,對于我們班學生來說,我覺得他們在思想品德、行為習慣等方面還是可圈可點的,這也得到了廣大家長的認可。

  五、工作反思:

  本學期工作最為重大的缺失,還在于開學初的管理過于嚴格初二班主任工作總結,沒能及早的貫徹常識教育的指導方針。這首先在于個人起初對學生了解太少,加上自己對學校的管理制度和原則不熟悉。學生兩極分化已見端倪雖然我們開學以來,很重視差生轉化工作,但培優工作也一直是班級管理工作的重點之一。相應地,科任教師也更樂于抓優生培育工作。并且部分學生已經流露出厭學情緒,在課堂上表現為睡覺、不聽課、說小話、做小動作,最為突出的表現是對課堂討論和分組活動的參與度不夠。現在那些積極上進的學生,開始抱怨班級不學的學生在影響他們,而這些下滑的學生仍然賴在班里不思學習,也不思退學。而本學期結束后,便是暑假假期,根據以往教學工作經驗,假期綜合癥會在初二下學期初表現最為強烈,那些目前仍是問題生的學生經過這個假期的失控之后,下學期可能會帶來更多的毛病,養成更壞的惡習。當然,好學生也可能會在假期再有進步。這樣兩極分化勢成必然,無疑會給下一學期的教學管理帶來很多難題,也會增大管理的難度。

  以上對本學期班級工作進行了一次回顧和梳理,當然值得總結的地方仍然很多,畢竟班級工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展初二班主任工作總結,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作。

八年級班主任工作總結23

  這學期我擔任八年級(5)班的班主任,在擔任班主任期間我工作勤勤懇懇,兢兢業業,許多工作在年級組的領導下走在前列。先將這學期我的班主任工作總結如下:

  一、坦誠相對、用心觀察

  開學的第一件事,就是要盡快地熟悉了解班里的學生的思想動態,在盡量短的時間里能讓學生死心塌地呆在學校,穩定生源。走近學生,讓學生覺得班主任平易近人,可以成為他們的好朋友。以坦誠的態度提出自己的期望和要求這樣使我在以后開展工作、了解學生有個良好的開端。

  其次,再以通過班級活動、勞動、課堂表現等觀察了解學生,“聽其言,觀其行”是了解學生的最基本方法,特別要注意學生在自然狀態下流露出來的言行舉止。絕不憑一句話一件事去給學生做出評價。

  二、兼聽則明、偏聽則暗

  客觀地講,每個學生都有他的“閃光點”,也有缺點,不少的班主任(包括我有時候也是這樣,這是人之常情。)存在偏愛優等生、班干部,不信任后進生等錯誤觀念,在沒有詳細了解事情的情況下,聽信一面之詞做出判斷,使一些學生與班主任產生對立情緒。通過調查發現,對立情緒產生的主要原因有:一、教師處事不公平;二、教師不尊重學生的人格,特別是后進生;三、教師批評學生與事實有出入。反之敢于承認錯誤的老師是學生歡迎的老師。可見,班主任遇事要冷靜,批評學生要掌握好分寸,即要嚴肅地指出學生的錯誤做法,也要一分為二地肯定學生的優點和進步。這樣學生容易接受,老師的教育目的也容易達到,千萬不能因為他是后進生而隨意批評,在學生眼里,不論是優等生還是后進生,他們都是同學,在人格上是平等的。

  在工作中,我通常會在一些平時表現不夠理想,甚至紀律有些差,但在部分學生中有一定威信的學生以特殊的`關愛。其實這些人往往在某一方面有專長,我們只要給這樣的學生多些表現自我的機會,理解他尊重他,他們一定會將班主任安排的工作做好。比如接班后,我首先在那些難纏的學生入手,談話過程中發現他們的不足和優勢,引導他們如何做才是正確的人生路徑,如何利用自己的優勢,如何維護班集體的榮譽等等,并期望他們以自身的改變帶動好自己的朋友。誰知這一招“以毒攻毒”收到奇效,不但個人紀律好了,就連平時的跟隨者紀律也明顯好轉。其實對這一類學生很多教師認定是“燒好的磚瓦”沒法變了,這種評價會使這一類的學生產生“破罐子破摔”的消極情緒,極不利于學生的成長。

  通過與學生家長建立聯系,了解學生在家的表現,可以幫助班主任全面了解學生,對學生做出全面正確的評價。同時利用一切可能的機會與學生家長面談,如:家長送生活用品給學生時要通過我找學生的機會;也有許多是家長主動找我的,因為聽學生回家說班級有了新班主任,并且覺得我這位班主任很好的情況下來找我談其孩子,讓老師來了解其子女特點。(家長對班主任產生信任感,這對了解學生和教育好學生很重要。做過班主任的都有這種感覺,家訪——可以使很多家長、學生跟班主任的感情往往有進一步加強,對班主任的工作,他們也會積極配合與支持。由于全面了解學生,班主任給學生的評價也比較準確,相互信任、相互尊重、相互理解就會形成。

八年級班主任工作總結24

  忙碌而又充實的八年級第一學期即將告一段落,回首這短短的幾個多月,從暑氣逼人到冬風吹寒,似乎彈指一揮間,但翻看我自己的班主任工作筆記上的班主任會議記錄,才發現,密密麻麻大大小小,我和班級學生一起做了很多事情。它們都記錄著走過的歲月,記錄著我們辛勤的汗水,勞作的智慧。真的有必要總結一下,梳理一番。

  一、本學期完成的主要工作:

  1、積極配合學校做好教學改革工作,認真執行學校教學常規要求,做好學生的板演訓練工作。

  2、加強對學生的養成教育,培養學生良好的道德品質,努力培養合格人才。為了配合學校政教處的工作,培養學生養成學校要求的14個良好習慣,我們班積極開展了相關的一系列的活動。上好每一節主題班會課,利用班會課對學生進行教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

  3、加強班級管理,培養優良的學風、班風。八年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,隨著課時和知識復雜程度的加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

  4、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

  5、做好和家長聯系的工作。每次大考之后,我都會對成績好差典型的學生家長聯系,讓家長及時了解了學校和學生的情況。同時班主任也了解了學生在家的情況、學生的家庭情況。

  6、做好安全教育工作。安全工作歷來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關系到學生的人身安全,關系到學校的聲譽。交通安全工作就顯得尤為重要,每每下午放學特別是周末時我經常提醒學生注意,不能有絲毫的放松。

  7、積極組織、認真做好學生大課間活動的開展,同時教育學生上好每一節體育課,增強學生的`體質,提高學生的學習效率。

  8、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  9、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,特別是配合學校搞好省裝備現場會的召開,都做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。

  二、工作中的不足:

  1、班風學風雖然還較好,但離班主任預期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

  2、后進學生轉化工作效果有待提高,轉化學生數較少,轉化的程度也不盡人意。

  3、個別班干部的工作能力不強,組織能力弱,雖經幫助與輔導,但仍需進一步培養。

  三、下一步的整改措施(下學期工作設想):

  1、認真學習先進的班級管理經驗,向其他優秀的班主任學習。

  2、進一步狠抓班風、學風建設,形成良好的學習氛圍。

  3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

  4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業、課堂表現等方面著手,繼續努力提高各學科的成績。

  5、努力提高班干部的管理、組織能力,增強班級凝聚力,形成一個團結、務實的班集體。

  6、進一步開展后進學生轉化工作,擴大前一學期的轉化成果,為學生后續的學習生活打下良好的基礎。

八年級班主任工作總結25

  一晃,一學年又過去了,八年級是學生發展與成熟的關鍵時期,特別是八年級第二學期,學生的身體和心理都產生巨大的變化,他們不再想依靠班主任、老師和家長,特別想獨立,因此,本學期的班主任工作是十分復雜的,也是至關重要的,我對學生說,只要我們闖過了這一關,我們的人生就成功了一步。提高一學年,特別是本期班主任工作的開展,使得班風班貌以及同學們的學風等都有了較大改觀,成功地度過了這一個坎兒。現將工作總結如下。

  一、狠抓禮儀教育,培養學生做人做事的能力

  本班狠抓學禮儀教育并將其落到實處,體現在培養學生做人做事的能力上,通過學習理論,開展實踐活動,提高學生的文明禮儀素質,倡導學生做文明人、做文明事,樹文明新風。

  二、搞好常規工作,培養學生動腦動手的能力

  對于學校各處室布置的各個階段和突發性的工作任務,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任一樣,做好學生的早鍛煉、課間操、午休、課外活動、衛生清潔、晚自習、集會等相關常規工作,經常性、隨時觀察其他科任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求掌握更多的第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果,對于班級常規工作,責任直接落實到相關學生的頭上,又由相關學生帶領全班同學去完成,學生在這個過程中既動手又動腦,動腦動手能力明顯增強。

  三、發揮學生特長,培養學生自制管理能力

  每個學生都有自己的特長,對他們進行發掘、使用、扶持、教育和培養,盡可能的.發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的自制管理能力。我首先深入學生生活,洞察和了解情況,指導值日班長和班干工作,定期召開班干部會議或個別談話,肯定他們的優點、指出他們的不足、授之建議與方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,使班級管理有了良性的互動,此一狀況在有了明顯的改觀。

  四、健全班級管理制度,貫徹分層次教育

  本學年堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。值日班長每天填好值日班長記錄,堅持每天登記、每周公布、每月小結的做法,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進生的教育轉化和家長的配合督導;充分利用班會、課余時間以及校內外各種方式的活動,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風。通過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任與科任教師、與家長之間的經常“合力教育”,學生的違紀現象基本杜絕。

  五、主動聯系和協調各科任教師

  經常性與家長取得聯系共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和后進生的幫教,增進師生情誼。經常電話聯系家長(每月每位家長至少聯系一次),對學生的成長與進步予以肯定;

  六、走進學生,與他們溝通

  形成每兩周班上每位學生必須與班主任或相關科任教師談話一次的制度,聽取學生的心聲,走進學生的心靈,為他們排憂解難。如果有些不太容易說清楚的問題就采用紙條交流。

  總之,班級的管理已經抓好突破口,只要細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,相信班級工作能上一個新臺階!

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