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河道管理工作總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編精心整理的河道管理工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
河道管理工作總結1
根據Xx市Xx新區河道管理事務中心關于開展夏季消防安全大檢查的通知有關精神:從20xx年5月開始到9月在各自管轄范圍內深入開展夏季消防安全大檢查的活動,現將Xx管理站在今年夏季開展消防安全大檢查的工作情況總結匯報如下:
一:貫徹落實中心精神、制定相關有力舉措
按照中心的通知精神,我站黨政領導班子人員高度重視這次活動在5月份接到中心文件后,第二天就立即召開了班子人員參加的專題會議,制定方案、研究步驟、明確分工、責任到人、并組織成立了由黨支部書記朱來福任消防安全大檢查工作領導小組組長。還配備專職負責人唐根華進行負責聯絡分管此項工作。真正做到了三個到位,既領導到位,目標到位,責任到位,確保了這次夏季消防安全大檢查工作不走過場,不馬虎了事,而是以扎扎實實的當做一項事關人民生命財產,安全大事來抓緊、抓好、抓細。
二:深入一線現場,組織開展檢查
在這次開展大檢查的活動中,我們Xx管理站打破了以往傳統的不是坐辦公室指揮就是召集基層人員來開會匯報的做法,而是深入一線現場,組織開展檢查。基本上每月集中檢查3次, 個別突擊抽查2次。站內食堂、消防設施、辦公場所的電器設施開關、網站進行專項檢查,并對多處開關、插座有燒焦跡象,存在著不安全隱患,請電工及時調換,確保用電高峰時段的安全。在現場每月做到一次集中 檢查,特別是對在建的水利項目工程,象河道整治,疏浚船舶,電纜、吊車等設備時有發生不按規范操作,有亂拉、亂搭電線的現象共發現了2次,就當場會同施工單位,監理單位下發整改通知,并責任調換電線開關,架高線路確保了夏季用電安全。
三:檢查中發現的問題
通過這次有序、扎實的安全工作檢查,使我們深深感到安全是我們一切工作中的生命線。工作再忙安全不能忘,調換一只開關,一根電線或一只滅火機,看是小事一樁。但是往往是不安全的苗子就是在這些小玩意中萌發。俗話說:“千里之堤毀于蟻穴“,只有從 “小”事上做好做足功課,養成良好的安全習慣,那末 “弦”會常緊,安全的`鐘才會長鳴!
四:今后加強安全生產工作是一項長期的任務
今年夏季消防安全活動雖然結束了,但是安全工作還永遠無止境。擺在我們面前安全工作任務還是相當繁重和艱巨,新的安全工作的思路和預防有待我們創新和發展。象天津大爆炸的慘烈教訓又一次給我們敲響難忘的警鐘。值得我們認真總結!我們Xx管理站決心以這次安全活動為契機,繼續抓好今后的各項安全工作,特別要在安全工作宣傳上要加大投入力度,要組織一定規模的人員進行現場培訓,以提高人們對安全工作重要性、必要性的新認識。只有這樣,一旦出現事故就有能力及時處理將損失降到最低。
河道管理工作總結2
一年來,我縣河道建設與管理工作,在上級主管部門的指導和幫助下,在局黨委的正確領導下,取得了一定的工作成績,現將一年來主要工作匯報如下:
一、防汛工作
根據縣防指工作要求,我們以科室為單位,組成檢查組有重點地對全縣省、市、縣三級河道以及重要險工險段,特別是在建堤防工程進行了一次汛前安全大檢查。在檢查的同時,針對發現的問題及時落實相關安全度汛措施,防患于未然,確保水利工程安全度汛。
二、中小河流治理項目
我縣列入20xx—20xx年全國中小河流治理項目共二個,分別為xx江湖沿至鞏宅段治理工程(xx水河[20xx]49號文批復),綜合治理河長3km,概算總投資2610萬元;xx江塘頭至丁前段治理工程(xx水河[20xx]81號文批復),綜合治理河長5.15km,概算總投資3871萬元,其中:20xx年實施整治2.0Km,20xx年實施整治3.15Km。目前二個項目已基本完成工程建設任務。到目前為止,湖沿至鞏宅段堤防工程已完成總工程量95%。塘頭至丁前段堤防工程一標段已完成總工程量95%,二標段完成總工程量30%。
三、河道綜合整治工程
目前,我縣河道綜合整治項目有二個,分別為最美河道菊溪綜合整治工程以及最差河道白鷺溪綜合整治工程。其中菊溪綜合整治工程已完成方案編制,鎮區段(一標)已開工建設,到目前為止,已完成工程量95%。白鷺溪綜合整治工程按照一年滅黑臭、二年提水質、三年可游泳的治理目標。我局組織專業技術人員及有關鄉鎮負責人對白鷺溪全線進行了調查研究。針對白鷺溪河流實際,第一步提出了對全流域先行清淤;第二步對重要河段進行堤防加固的治理方案。目前,清淤工作至20xx年6月已全面完成,預計清淤工程量26萬m,投入資金近400萬。
作為20xx年縣“五水共治”重點項目,白鷺溪綜合整治王宅鎮馬府下段堤防及堰壩工程已經縣招投標交易中心公開發包,由金華市五洲建設工程有限公司中標承建,工程總造價144萬元,新建堤防680米,堰壩4條,修復堰壩8條,目前已完成總工程量95%。壺山街道三角店段堤防工程,由方遠建設集團股份有限公司中標承建,工程總造價130萬元,新建堤防1100米,目前已完成總工程量90%。
白鷺溪綜合整治工程第二批實施項目,目前已完成招標工作,正式進入施工階段。按照合同工期,力爭5個標段12月底前全部完成工程建設任務。
四、河道保潔與堤防養護工作
1、根據20xx年經縣人民政府批準實施的《xx縣河道保潔實施方案》,熟溪河城區段(南湖至明招橋)河道保潔任務落實到我所主體負責。因為熟溪是我們的“母親河”,而城區段又是縣城的'窗口、城區段的河道保潔工作直接關系到我縣的形象。為此,我們在原有3名保潔人員的基礎上又增加了3名保潔員,并購買多艘保潔船只,對熟溪城區段河道開展日常保潔,確保該流域環境整潔衛生。
今年,省委、省政府作出了“五水共治”戰略部署,我縣也和全省各地一樣,通過“清三河”等一系列活動,全民參與,萬人會戰,掀起一波治水熱潮。目前,城鄉面貌煥然一新。我們還針對本地實際,草擬了《xx縣河道保潔巡查長效管理實施辦法》初稿,并報經縣人民政府批復實施。
2、我縣堤防養護工作起步較晚,前幾年,由于我們只注重工程建設,不注重工程的維修養護管理,因此,工程設施被偷盜,損壞現象時有發生,對工程的正常運轉造成了一定的影響。近年來在上級主管部門的幫助支持下,我縣建立了維修養護機構,組建了養護隊伍,積極開展xx江等流域堤防的日常監管和養護工作。由于我縣的堤防養護工作開展時間不長,因此,此項工作我們也在不斷探索中。下一步,我們將加大工作力度,不斷提高管護水平,確保養護成果。
五、河道管理與執法
一年來,共組織執法巡查113人次,簽發責令停止違法通知書5份,處置違法棄置廢渣、廢土行為3起。繼續開展制砂企業的整治工作。根據分組,我們負責12家制砂企業的整頓及日常監管工作。目前,根據縣政府的工作要求,在原12家及制砂企業的基礎上,對百姓反響比較強烈的四家機制砂企業,強制進行了關停。通過整治,有效改善了水環境,確保了“碧水藍天”專項工作成果。
六、河道“三化”、“三改一拆”專項
根據上級文件精神,我局積極組織和協調有關部門和鄉鎮(街道),結合當地實際,制定了河道“三化”、“三改一拆”專項行動工作方案,明確了目標,落實了責任。到目前止,我縣的河道“三化”、“三改一拆”專項行動工作已取得階段性成果。共整治河道12km,綠化河道19km,清理河道1883km,累計打撈河道病死動物415(頭、只等),清理打撈廢棄漂浮物95噸,清理河岸垃圾400噸,清除河障39個。拆除河道違章建筑8宗,共計3000㎡。
七、人大建議、政協提案辦理工作
今年共收到縣人大十五屆三次會議建議、縣政協xx縣第八屆三次會議提案,共計16件。通過與代表、委員們的多次溝通,取得他們的理解和支持,目前所有建議提案均在規定期限內得到辦理,并取得滿意效果。
下步工作打算
1、年底前完成湖沿至鞏宅段、塘頭至丁前段(一、二標)中小河流治理工程建設任務;
2、完成白鷺溪、菊溪河道綜合整治年度建設任務;
3、力爭12月底前完成塘頭至丁前第三、四標段的初步規劃設計;
4、年前完成小白溪綜合整治工程初設方案編制招標前期工作;
5、積極開展河道保潔以及堤防的日常維護工作。
河道管理工作總結3
在過去的一年中,我擔任河道管理人的職位,負責對本地區的河道進行管理和維護工作。我在這個職位上獲得了寶貴的經驗和教訓,并且取得了一些成果。以下是我對這一年工作的總結。
首先,我主要負責監測和評估河道的狀態,并及時采取適當的措施進行維護。我每周定期巡視河道,注意收集關于河道周邊環境、水位和水質等方面的數據。在我上任的第一月,我注意到有一段河道出現了漏水的問題,我立即報告給相關部門,并協調了修復措施,最終成功解決了這個問題。這是我在這一年中最有成就感的工作之一。
其次,我積極與相關利益相關方合作,包括和周邊村莊的居民和農民交流河道管理的重要性,并爭取他們的理解和支持。通過定期舉行會議和座談會,我向他們解釋了河道管理的理念和目標,并聽取他們的意見和建議。通過這些溝通與合作,我們建立了良好的合作關系,共同致力于保護和改善河道環境。
另外,我還積極參與河道管理項目的策劃和執行。例如,在去年夏天,我們面臨了一次強降雨,導致河道水位暴漲,威脅到沿岸的農田和村莊。我迅速組織了一支緊急小組,調派了搶險隊伍,采取了疏浚和加固河岸的措施。在我們的努力下,成功地避免了災害的發生,保護了公眾的生命和財產安全。
最后,我還在這一年中不斷學習和提升自己。我參加了相關培訓課程和研討會,學習了最新的河道管理技術和政策。通過這些學習,我不僅增強了自己的專業能力,也拓寬了自己的.視野,更好地為河道管理工作服務。
總的來說,這一年對我來說是充實而有挑戰的。通過努力工作和與利益相關方的合作,我們取得了一些成果,實現了對河道的有效管理和保護。但是,我也意識到仍然存在一些問題和困難,例如河道污染和非法采砂等挑戰。我希望在未來的工作中能夠繼續努力,與相關部門和利益相關方合作,共同解決這些問題,為建設美麗的河道環境貢獻自己的力量。
河道管理工作總結4
一、全面做好長江支流岔河的養護管理工作。
工作目標:我中心將對新區管理范圍內的133條河道,分為骨干河道、區級河道、街道級河道及社區級河道開展養護考核工作,進一步加強新區骨干河道堤防養護管理工作,提升管養水平。
工作舉措:
1、將不斷探索完善河道管理模式,借鑒其他地方先進的'管理經驗,擬編制江北新區管養標準,結合20xx年骨干河道管理經驗,進一步提升管養水平。
2、加大河道巡查力度,進一步采取有效的方式來優化河道管理,全面提升新區水環境質量。
3、全面推廣江河水務信息管理系統,提升信息化管理水平。
二、全力做好兩個水閘安全及養護管理工作。
工作目標:新區所屬兩個水閘,朱家山河閘和岳子河閘,均為入江處水閘。我中心將繼續按照省級水管單位要求,不斷完善相關制度,積極做好水閘管理,提升水閘管養水平。
工作舉措:
1、做好日常管理。擇優選擇第三方專業管理單位對水閘養護及日常管理,編制優化調度方案、做好兩閘觀測。
2、加強汛期值班值守。嚴格執行汛期值守與巡查,確保“兩閘”汛期全天候均有人在崗值守,服從調度指揮,發現問題及時上報解決。
3、做好兩閘維修管理工作。對兩閘開展日常檢查,及時對破損及損壞的項目進行維修養護。
4、做好安全管理工作。不斷完善安全管理制度建設,加強日常安全監管,做好朱家山河閘安全鑒定及水下摸排。
5、完善相關管理制度。參考《江蘇省水閘技術管理辦法》,借鑒其他地方先進經驗及結合現場管理實際,完善水閘相關管理制度。
河道管理工作總結5
自市委“萬名干部進萬村入萬戶”活動開展以來,河道管理局黨委高度重視,迅速行動,廣泛動員,成立了領導小組,組建了工作專班,按照市委“三萬”辦公室的統一部署,實現“兩個全覆蓋”,突出“四個在一線”,做到“五個進農家”,精心組織,認真扎實地開展工作,現將工作總結如下:
一、領導重視,廣泛參與
局黨委把“三萬”活動當作一項民生工程、民心工程,當作一項光榮的政治任務,當做一次轉變機關干部作風,培養鍛煉干部,促進河道事業健康發展的機會,真心實意,真抓實干。局機關召開全體職工會議,傳達、學習縣委文件精神,成立了由局長劉世文任組長的領導小組,抽調得力人員,組成“三萬”工作組,于3月8日進駐石戈垸村,近兩個多月來,局黨委成員,全體機關干部參與進村入戶,走訪調研活動,與村干部、農戶進行交談,了解村情民意。
二、作風樸實,重點突出
我局的“三萬”工作駐點村是調關鎮石戈垸村,石戈垸村位于調關鎮的西南端,與湖南華容萬庾接壤,地處偏遠,版土面積約4平方公里,大部份土地屬丘陵地形。該村現有12個村民小組,農戶514戶,五保戶10戶,低保戶39戶。人口2121人,有勞動力708人,黨員45人,60歲以上按月享受新農保養老金的有294人,享受低保對象71人。有耕地面積2260畝,其中水田1739畝,旱田521畝。為確保兩個全履蓋,讓所有農民都感受到黨和政府的關懷與溫暖,局機關工作隊員及機關干部職工,放下架子,邁開步子,彎下身子,帶著感情,貼進群眾,樂于吃苦,真正吃透上面的精神,摸準下面的情況,做到了“三送四到戶”,即為農民朋友“送政策、送科技、送溫暖,訪問民情足跡到戶、特困群眾幫扶到戶、留守家庭關心到戶、生產發展指導到戶”,了解群眾所思所想。工作組成員說實話,摸實情,辦實事,深受百姓好評。工作組還緊緊依靠駐村鎮干部、依靠村支部、村委會開展這項工作,村兩委干部都積極支持并參與這項工作。
三、宣傳發動,“三萬”活動家喻戶曉
3月10日至3月20日,工作組通過召開村兩委班子干部會和村民(代表)大會,集中宣傳黨的政策。首先我們組織召開了村干部集體座談會,又分別組織了村干部和黨員代表座談會,說明“三萬”活動的重大意義和所要達到的目的,了解村實際情況,根據村的具體情況確定村民(代表)大會的主要宣講內容。大會上,我們集中宣講了黨的各項強農惠農政策、今年中央一號文件精神、李鴻忠同志在全省農村工作會議上的講話等。同時向與會者發放了省里統一印制的《強農惠農政策一覽表》。通過召開村民(代表)大會:村民們了解了“三萬”活動的重大意義;村民們清楚了黨的政策;為下一步的走訪調查打下了堅實的群眾基礎。四、走訪調查,實現“全覆蓋”
按照工作組具體工作計劃,我們從3月21日開始進入走訪調查階段。這個階段是能否實現省委省政府要求的“兩個全覆蓋”的關鍵環節,也是決定工作組“三萬”活動是否成功的關鍵環節。事前我們對該階段做了詳細的計劃,確保高質量完成走訪調查任務。該階段計劃總用時一個月(3月21日至4月20日),每一天走訪調查哪個村多少戶都在計劃中確定下來。要求做到挨家挨戶走訪,力求不重不漏;對照名冊走訪,確保一戶不落。目前已完成壕溝村、塘李村和八里村三個行政村的走訪調查任務,共計走訪561戶,其中144戶全家外出或多次訪無人在家。對于無人在家的情況,我們向村干部了解他們的基本情況,做了記錄。對于省統計局的50份調查問卷,我們嚴格按照統一要求進行了隨機等距抽樣,填寫問卷時我們要求兩名工作組成員同時做一份,做到解釋耐心,記錄準確。
為了切實做到“全覆蓋”,我們在實踐中摸索總結了八種普遍訪的方法。
1、挨家逐戶常規訪
2、抓住機會突擊訪
如,塘李村養鴿大戶李育明,賣掉全部鴿子準備到北京打工,我們趕在他出門前到他家進行走訪調查。在西安做保安的李金喜中途回家休息兩天,我們探得消息進行走訪。
3、鎖門閉戶多次訪如,壕溝村的韓自華老人獨自帶著一個5歲的孫子生活,我們工作組先后去她家三次都不在家,直到第四次,傍晚時分,才在她家門口偶遇。
4、打牌聊天集中訪
對于只種一季中稻的村民來說,現在尚處農閑季節,白天三五成群,打牌聊天,比較常見。我們工作組利用這種機會進行集中的走訪調查。
5、田間地頭個別訪
如,正在用牛耕地的李樂仁老漢(70歲),正在放羊的李樂智老漢(67歲)。
6、充滿期待重點訪
有幾位特殊的村民是我們在各村開村民大會時就認識了的,他們有的'教了36年的書,有的是老村主任,有的是當年樣板戲高手到他們家走訪是我們所期待的。
7、兄弟之間關聯訪
李安勝在家排行老二,兄弟四人只有他是明白人,其他都弱智。訪到老大家時,為了了解的更加清楚,我們找來了剛從貴州打工回家的老二,一起訪。
8、鄰縣媳婦比較訪
如,走訪何砦村何裕國老人時,碰巧遇到回娘家的三女兒何友霞,她與丈夫生活在廣水楊砦鎮余店村。通過對何友霞的訪談,我們比較真實地了解了何砦村和余店村的經濟社會對比情況,豐富了走訪調查內容。
為了把走訪調查環節做得更加深入,我們工作組自行編制了《民情手冊》,為每戶農戶制定民情檔案。
總之,在走訪調查過程中,我們宣傳了政策,了解了民情,轉變了干部工作作風。
四、辦實事,促發展
1、為駐點村學校捐贈了一批體育用品;
2、為八里村和何砦村捐贈6臺電腦、2臺液晶電視、一臺DVD及各類圖書、光碟和衣物等;
3、組織學校相關部門走訪慰問駐點村貧困戶共計16戶。
下階段工作安排:
1、4月20日前完成四個駐點村的走訪調查任務,做到“全覆蓋”。
2、4月21日至5月20日,集中辦實事,促發展階段,同時繼續進行部分重點訪,為最后的調查報告進一步收集第一手資料。幫助駐點村建立完善規章制度。
3、5月21日至6月初,完成調查報告,總結工作。
華中科技大學“三萬”活動工作組在省委省政府的統一領導下,在片長單位省委組織部的指導下繼續扎實做好“三萬”活動各項工作,確保完成“全覆蓋”,力所能及辦實事,利用學校優勢促發展,將“三萬”活動向深層推進。
河道管理工作總結6
20xx年在系統黨委的正確領導下,在兄弟科室的大力支持和街道、社區的積極配合下,嚴格按照精神文明單位的創建標準,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的“十七大”會議精神為指導,深入貫徹和落實科學發展觀,緊緊圍繞我所實際,以城區河道環境綜合整治及河道長效管理為重點,積極開展水環境建設和管理工作,全所上下團結一心、開拓奮進,保持了和諧穩定的良好局面,圓滿完成了各項工作任務,全面推進我所河道建設和管理工作邁上新臺階。現將今年的河道管理工作總結如下:
1、河道保潔管理和生態調水方面。河道是城市的生命之源是城市生態系統和景觀體系的重要組成部分,是城市生態平衡的重要因素對河道的生態恢復具有不可替代的作用。20xx年我所管理著城區80條122公里的河道,面對艱巨的河道保潔任務,我們不畏困難,根據創衛水環境要求和各段河道的不同特點,我所及時調整河道巡查、檢查方式和管養標準,以快速解決問題為前提,落實專職河道巡查員,對河道保潔、工程設施養護等進行全面巡查,每日7時至17時間采取不間斷巡查,做到對重點區域所有河道水域及陸域污染物的及時發現與及時處置;在5月至11月綠萍、水葫蘆、藍藻等水生植物宜發生大規模滋生與爆發季節,適當增加巡查與及時處置。通過全方位、多層面的巡視督察,有力推動了河道長效管理工作。堅持定期召開工作例會,對巡查檢查情況及時進行溝通交流,做到檢查有重點,落實有措施,解決有效果。今年8月份根據市政府“一把掃帚掃到底”的要求,將城市河道保潔工作移交給城管局。9月份以后,河道保潔正式移交給城管局,我們配合城管局對河道保潔做了大量分內分外的'工作,為創衛工作作出了水利人的貢獻。
在做好河道保潔工作的同時,為提高內河水質,改善水生態環境,我們充分利用東門泵站、國慶新村泵站以及新區活水泵站科學調度提水沖污,每天結合外河水位及天氣情況白天提水7至8小時,泵站幾乎滿負荷運轉,經統計全年共提水2737萬立方米,最大限度地提高了城區的水質。汛期在做好生態調水的同時抓好防汛工作,在城區防汛小組的領導下,樹立防大汛,抗大災的思想。在汛前嚴格按照防指的要求,對防汛設備進行安全檢查,5月份檢修保養了全部6個泵站及啟閉機,保持機械、電氣設備處于良好的運轉狀態。在暴雨來臨之前,及時降低內河水位提高河道的調蓄能力,降雨后及時啟動排澇泵站排水,保證了城區安全度汛。防汛期間安排人員24小時值班,保持通訊暢通。發現問題及時匯報解決。
2、河道環境綜合整治方面。20xx年市委市政府將城區59條河道環境整治列入為民辦實事十大工程。59條河道未砌筑石駁墻,部分河道水生植物多,暴露垃圾多,河道淤淺、壩埂阻水、水系不暢,臟亂差現象嚴重,嚴重影響了群眾的居住環境和城市形象。對照創建全國衛生城市的要求,我所按照“先急后緩,由內向外,分類整治,整體推進”的要求,從保持水面無水生植物、無漂浮物、岸坡無垃圾;清除河道內的漁網、魚籪及柵欄,保持水流暢通;拆除壩埂、疏浚河道、溝通水系,提高河水的自凈能力幾個方面對城區河道全面進行整治。
到目前為止,已完成51條75公里,正在實施的3條4公里,準備實施的3條3公里,預計春節前整治結束。有2條河道在拆遷開發地段暫緩實施。本次河道環境整治共疏浚土方22萬方,拆除壩埂6處,拆除違章搭建30余處,清理漁網漁籪379個,清理三無船舶17條,清理河坡垃圾2.48萬方,清理水生植物35.1萬平米,整治河坡32公里。通過河道環境整治,改善了環境,凈化了水體,得到了實效。
3、文明單位創建工作方面。為創建省水利系統文明單位,河道管理所成立了創建領導小組,所長任組長,下設工作班子;研究制定切實可行的實施方案,定期召開創建工作會議,所長與每個職工簽訂文明單位創建工作責任書,落實各級責任。創建中開展各種文化活動,豐富職工業余生活。組織職工進行理論業務學習,制定了切實可行的考核制度。通過創建,我所管理更加規范、科學、民主,人際關系和諧,內外環境優美,職工文明意識增強,形成了上下統一、人人參與文明創建的良好氛圍。11月份,順利通過省水利系統文明單位的考核驗收。
4、職工管理方面。在河道日常管理中,我們借鑒城市園林綠化、環衛等管理模式,將城區河道分為不同的等級,實行不同的管理模式,全面落實河道管理目標責任制。采取定崗位、定人員、定責任、定目標的方法,實行不間斷的打撈河道漂浮物。同時組織人員,加強考核督查,確保目標落實到位,做到垃圾水草不積累、不過夜,保持水清、岸潔的良好環境。
5、安全工作方面。安全生產是一切工作的重中之重,在年初組織了全體泵站運行工集中進行專業培訓,重點學習了機械、電氣的操作規程以及滅火設備的使用,培訓結束后對他們進行了考核,通過培訓每一名操作工能夠正確操作全部泵站。以后每月都組織相關人員進行一次以上的安全學習,在學習中互相交流共同提高。我們還安排安全骨干參加市安監局及水務局組織的安全培訓,使安全工作常抓不懈。在抓好安全工作的同時嚴格執行各項安全制度,要求所有值班人員認真填寫運行記錄,完善交接班手續,并與他們簽定了安全生產和管理責任書,確保安全運行無事故。對水面保潔職工在使用保潔船時要求他們穿救身衣作業,并有專人進行安全督查。我們堅持每周一下午召開工作例會,每次例會都要講安全,把有關安全文件及時傳達到每個職工,讓他們始終繃緊安全這跟弦,全年我所沒有出現一次安全責任事故。
6、水工程管理方面。隨著城市化進程加快,城區涉河工程建設項目增多,與此同時未經審批進行違章施工的現象越來越多,通常有沿河埋設電纜、鋪設管線、搭建臨時建筑、向河道內傾倒垃圾及各類廢棄物等違章現象時有發生,給河道管理來一定難度。為確保河道行水暢通、河面清潔,我所派專人負責,結合河道保潔人員,加強河道日常巡查力度,做到及時發現及時查處,全年共及時制止了10起涉河違章施工行為,其中按程序移交3起。
河道管理工作原有的傳統作業方式已經不能適應當今管理的需要,水工程及泵站管理人員的專業技能不能完全滿足需要,需對現有管理人員進行培訓和補充專業管理人員。
1、進一步做好創建國家衛生城市工作,完善河道管理制度、鞏固長效管理機制,打造“水清、岸凈”的城市水環境,提高我們的城市形象。
2、進一步規范用工制度,維護職工的合法權益,加強職工管理,把我們的河道管理隊伍打造成“特別能吃苦、特別能戰斗”有較強凝聚力的隊伍。
河道管理工作總結7
20xx年的時間列車已經遠離,我們又迎來了20xx這個新的站臺,20xx年這個極不平凡的一年,可能讓我們每一個人都難以忘記,不管是外面的大世界,還是我們公司內部的每一位同事也都不同程度經歷了各種形式的嚴峻考驗,盡管如此,我們在各級領導的帶領下,還是很順利地地一路走過,在歲末年初這個特別時刻,本人就本年度內的本職工作作一個年度回顧,在此基礎上同時探索新的工作思路,力爭在新的一年里讓安全管理工作能夠有新的突破,更上一個臺階.
具體從以下幾個大項作出總結:
一、消防安全方面
1.積極組織大型突發事故疏散演習,培養員工應急反應能力.
我公司是區一家勞動密集型企業,為了進一步提高員工的應急反應能力,讓員工在突發情況下能夠安全快速疏散,提高廣大員工的應急技能,20xx年度我們先后聯合消防中隊、消防武警、消防站共同實施了三次廠區級別的應急疏散演習,演習情節全面,全程均有相關職能單位參與,做到高強度仿真模擬演習,讓人猶如身臨其境,壯觀的場面,高難度的仿真,讓廣大員工開闊了視野,培養了員工的膽量,豐富了員工的應急知識,提高了廣大員工的逃生技能,進一步加大了消防安全的宣傳力度.2.及時更換失效之滅火器材
為了保障公司的應急能力,我們對一些破舊、失效的應急設施、器材進行了更新.以保證當突發事件發生時,與此同時,對各單位日常失效之消防器材及時給予更換,有效的保證消防硬件的正常運行,保障突發事故時能夠隨時取用有效之消防器材.3.聘請消防維保公司,進行專業維保.
為了做好火災的預防工作,防患于未然,我們于20xx年聘請了具有有資質的消防維保公司,該公司定期對我公司所有消防設施進行定期維保,及時維護破損、老化之消防管道、發電機組等,為進一步作好消防安全打下了堅實的基礎.4.積極日常樓面消防疏散演習.
為了提高廣大員工的消防安全意識,加大消防安全宣傳力度,提高員工在緊急情況下的應急逃生能力,我們依照年初統一制訂之演習計劃,積極組織各單位實施了文件面消防疏散學習.
加強對員工的日常消防應急技能培養,做到平時訓練有素,關鍵時刻無人員傷亡.5.加強防火檢查,落實防火措施
為了做好消防安全工作,使公司的消防安全工作更加完善,我們借鑒龍崗消防大隊的消防工作運作模式,對我公司的消防安全工作的日常檢查進行了一系列改善,并取得了良好效果.
二、化學品安全管理
1.化學品工作間的通風改善
由于我公司屬于鞋類加工企業,因此在工藝流程中有合使用到很多種化學品,而這些化學品內也含有不同程度的有毒害成份,而且所使用的化學品多數都具有易燃、易爆、易揮發的特性.因此,為了保證工作場所的環境質量,公司在車間安裝了大功率的負壓扇,搞高了與室外空氣的對流速度,有效搞高了工作場所的環境質量,從而有效地保障員工的身體健康.
2.在臺印車間增設擦洗間
臺版印刷車間是用到化學品種類最多的場所,而且刺激性氣味比較濃,為了保防操作員的身體健康,公司于20xx年度在各廠臺版印刷車間設置了網板擦洗間,并安裝了局部抽風系統,有效的改善了臺版印刷車間的空氣質量.
3.化學品工作間配置防漏槽
為了加強對化學品的安全管理,防止意外的發生,公司為各廠調墨房增設了防漏槽,并在各
工作車間配置了化學品儲存柜.控制了各車間化學品的儲存量,從而使化學品的管理更加趨于規范化.
4.設計制作簡化版MSDS
為了加強廣大化學品操作員對化學品危害的認識,提高作業員的自我防護意識,公司設計制作了簡化版MSDS,張貼于各化學品工作站及化學品容器上,利于員工了解所使用化學品所含的化學成份,從而更好地保護自己.
5.在新建膠水倉庫設置煙感系統
化學品倉庫是公司的重點防火管理對象,也是易發生重大事故的部位.為了加強對化學品的安全管理,防止意外事件的發生,公司于20xx年度在新建化學品倉庫,進一步增設煙感報警器、自動報警系統及相應的消防應急設施及化學品事故應急設施,從而使化學品倉庫的安全管理更加規范.
6.水性膠的推廣
公司為了加強對員工的保護,從20xx年度開始,已較大程度試行水性膠,一則可以減少工作場所的職業危害因素,二則也可以有效降低事故的發生率.
7.配置化學品專用柜
為了加強對化學品的安全管理,防止在化學品的使用及儲存過程中發生泄漏、火災等意外事件發生.因此,我們在20xx年度為各生產車間配置了化學品專用儲存柜.
三、安全知識技能培訓
1.積極學習新消防法,依法落實消防安全工作.
20xx年5月1日以來,全國人代會通過了新的消防法,我們在副理的帶領下積極參與新的消防法的學習,并先后組織全廠課級以上干部參加了新消防法安全工作會議,在學習后并同各單位簽訂消防安全責任狀,進一步明確責任,落實工作,切實貫徹了:”預防為主,防消結合”之消防工作方針.
2.邀請區消防中隊對我公司義務消防隊員進行消防裝備使用培訓
為了提高公司義務消防隊的消防戰斗技能和應急能力,公司于20xx年度5月份,邀請區消防中隊之專業人員對我公司的義務消防隊員進行消防裝備使用等實戰技術,使我公司義務消防隊員的應急戰斗能力有了很大提高。
3.組織全廠組長級干部實施
為了提高基層管理干部的安全知識水平和管理水平,我們在20xx年7~9月份,制定了相關教材,對全廠所有組長級管理干部進行一次專門性培訓,培訓內容主要包含:消防安全,化學品安全,用電設備安全及職業健康與防護等知識。
通過培訓,使公司各基層管理干部認識到安全管理的重要性,從根本改變一些不正確的認識,在對所轄區域的員工進行經常性教育。使大家更清楚,更全面,更透徹地了解,掌握安全知識技能,學會保護自己,保護別人。
4.組織全廠特殊崗位作業員分別實施專門培訓
特殊崗位,也就是相對其它工作崗位來說,具有易發生傷害事件的特性,人員需經過一定的專業知識技能培訓才能上崗的工作要求。因此,此類人群也是我們需要特別關注的對象。但要保障其在工作崗位上的安全操作,無傷害事件發生,更重要的是需要操作者本人具有精湛的操作技術和較強的安人意識,才能從更好地保障安全生產。于是,為了提高特殊崗位員工的安全意識,達到警鐘常鳴的效果,我們于20xx年第三季度,根據各崗位特點的不同制定了相應的培訓教材,對全廠各特殊崗位的員工進行了專門培訓,考核。通過培訓,使各特殊崗位員工的安全認知又得到進一步的提高。
5.組織全廠安全自檢員實施安全知識培訓
為了全面保障公司的安全生產,我們于20xx年度專門組織各單位的安全自檢員實施了自檢方法技巧培訓,并針對以往的自檢工作進行了總結,揚長避短,強化了自檢的.責任。為了搞高自檢員自身的安全知識水平,重點講解了安全檢查工作涉及到的各項內容,以及如何識別,處理危險源的方法。
6.組織全廠搬遷知識專項培訓
20xx年公司內部作了大幅度整合,20xx年8月份以來原三廠整合到二廠,原二廠部份樓面搬遷到一廠,環安課提前作了布署,制訂了專門的教育訓練,對將350名干部進行了搬遷安全知識培訓,及時科學地給相關單位干部及員工作了教育,有效地提高了搬遷效率,據調查了解,全廠搬遷期間無一人發生工傷,從而最大程度地發揮了培訓的作用.
7.邀請專業人士對電工進行培訓
為了進一步增強電工安全作業意識,提高電工崗位作業技能,我們專程邀請了專業學校的專業人士對我公司電工、機修等人員進行了專項培訓,進一步提高這部份人員的安全作業素質,為保障安全用電提供了有力保障.
四、用電設備方面
1.組底冷凍機的噪音改善
為了降低組底冷凍機的噪音,20xx年度,我們邀請設備供應商工程人員,對其進行改裝,有效降低了冷凍機的運作的所產生的噪音,也有效的改善了工作場的環境質量。
2.裁斷機安裝同步裝置
在20xx年度的安全稽查過程中,我們發現了個別員工的不安全行為,即將裁斷的雙按鈕操作程序,擅自更改為單手操作,雖未因此發生工傷事故,但其行為對操作作員的人身安全存在極大的威脅,因此,為了加強對裁斷作業員的安全保護,20xx年我們聯同廠務機修人已對全廠的截斷機安裝了同步器,有效杜絕這一問題的發生,從而更好地保障了員工的健康安全和公司的安全生產。
3.實施高周波的專項改善
20xx年在客戶的推動下,我們還對全廠的高周波機作了專項改善,在不影響現場生產和員工操作習慣的基礎上,我們階段實施高周波專項改善,分別更換了高頻套管、增裝了行程開關、并明確了清潔程序,與此同時,對鼓風機安裝了防護網,通過一系列的改善,在一定程序上避免了高壓工傷事故的發生,據今年工傷資料統計,20xx年全廠無高壓機工傷事故發生.
4.牛角扇的改善
牛角扇是公司一種常見的通風設備,其動力大,風力大,通風效果好之特點,是人們喜歡使用的原因所在。但牛角扇也存在著一定的危險性,其保護罩網孔過大,決定他不能裝的過低(不能低于2米),但如果安裝位置過低的話將易發生碰撞,卷入等的安全事故。再者,此種風扇如果長時間運作的話,將易引發動力品著火,決定其只能安裝在比較寬敞的空間。為了提高牛角扇的應用范圍,我們要求相關單位為牛角扇加裝了一個密度較大的,安全系數較高的塑料保護罩。
5.加強機械用電安全檢查
在企業的安全生產管理中,最常見的,最令人擔心的就用電安全問題。為了提高生產的安全系數,20xx年第三、四季度環安課對全廠生產區域之用電安全狀況進行了專項檢查,查處違規現象多起,安全隱患多起,并及時反饋給單位主管,尤其針對搬遷樓面作了大幅度的整改,通過稽查,有力地規范了現場用電作業,有效避免了用電事故的發生.有效促進了企業的安全生產。
五、制度完善
為了做好公司的安全管理工作,我們在20xx年度也制定了相關的安全管理制度,以完善公司的安全管理,使公司的安全管理工作更加規范化,完善化。
1.工傷事故預防及責任追究辦法
工傷事故的預防和控制,是我們一直在努力改善的工作,幾年來,我們也一直在不斷努力,力求降低工傷事故發生率,不讓員工受到傷害,不讓公司財產造成損失,這是我們的最終目標。
因此,為了做好工傷事故的預防工作,我們制定了《安全事故預防及責任追究辦法》,將工傷事故與單位的績效及個人的升遷直接掛鉤,并加大了處罰力度,使所有人員都能重視安全,保障安全。
2.化學品安全管理制度
化學品的管理,一直是安全工作的重中之重。為了加強對化學品的安全管理,防止化學品事故的發生,我們在20xx年度,認真修訂了《化學品安全管理制度》,使對化學品的管理更加嚴格,更加規范。并結合公司的實情,制定了《化學品安全檢查表》,這樣使我們及現場的安全管理工作,及安全自檢員的檢查工作提供了一個好的操作標準,做到有制度可依,有標準可查。
3.勞保用品配發登記制度
由于制鞋工藝需求,在工作流程中會接觸到一些危害健康的有毒有害物質,為了加強對這些崗位作業員的勞動保護,公司為各接觸化學品,粉塵,紫外線及噪聲等崗位的作業員均配置了相應的勞動保護用品。
加強現場干部及員工對勞保用品的管理,提高這些崗位作業員的自我保護意識,及對勞動保護用品的使用率,環安課于20xx年度專門制定了《勞保用品配發登記制度》,并印發了勞保用品登記表,要求現場必須依公司規定給需配發勞保用品的作業員配發PPE,并認真如實填寫登記表。并將〈勞保用品登記制度〉嚴格執行。
4.實施環安工作周檢討會議制度
加強對安全管理單位的管理,及時發現現場存在的問題,并及時解決,自20xx年度開始,環安管理辦公室已始實施環安工作周檢討會議制度,制度要求,所有環安工作者,必須于每周一下午(特殊情況順延至周二上午),匯報上周環安工作計劃的執行狀況,以及所轄區域內所發現的環安重點問題,并制定出下周的環安工作計劃。
此制度的推行,有效促進了環安稽查員的工作積極性,也提高了環安工作的執行力度,對環安工作的推展起到了很大的推進作用。使本年度的環安工作有了很大進步。
六、衛生監護方面
1.車間內新建了衛生間
為了促進公司人性化管理的工作進展,公司于20xx年度在各工作樓面斥資建設了衛生間,受到了客人及廣大員工的高度贊賞。
2.車間內安裝了水簾
為了保證工作場所的空氣質量,給員工提供一個安全舒適的工作環境,公司于20xx年度5~9月份,在生產車間安裝了水簾系統,有效降低了車間內的溫度,也有效加強了室內能風,使現場的工作環境得到很大改善.
3.降低車間的噪音
為了進一步從聲源上減少車間內產生的噪音,降低噪音給作業人員聽力系統帶來的危害,在測量下,我們提出了建議和專項報告,公司內部已經取消了針車的安東燈的安裝,同時盡可能不播放音樂等.
4.對特殊工位的員工實施了健康檢查
為了有效預防職業病的發生,公司于20xx年4~5月份分批次對公司所有接觸化學品及粉塵的作業員均實施了職業健康體檢。對于體檢異常人員我們組織進行了專門地復查,并追蹤到底,直至最終康復,對于少部份人員我們及時調換其崗位,便于其康復身體.
七、總結
20xx年,是難忘的一年,在這一年里,我們深刻體會到安全工作的重要性,也深刻認識到自己所肩負的責任,真可謂是任重而道遠。
回顧已走過的20xx,我們仍有許多亟待改善的工作,如6S的改革,現場通風設施的改進,化學品管理的完善等等,都需要我們在新的一年里,認真總結,認真學習,揚長避短,把公司的安全工作推向一個更高的臺階。
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