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幼兒園園長年終工作總結

時間:2024-10-10 06:59:44 工作總結 我要投稿

幼兒園園長年終工作總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編收集整理的幼兒園園長年終工作總結,歡迎大家分享。

幼兒園園長年終工作總結

幼兒園園長年終工作總結1

  開學初,教育局就提出了“切實加強理論和教育改革創新理論的學習,全面提高廣大教師和教育工作者的理論素養和業務水平;進一步解放思想,轉變觀念,認真學習借鑒外地先進的辦學經驗,大力促進我縣教育事業的健康發展!钡墓ぷ魉悸贰0凑战逃痔岢龅墓ぷ魉悸,我園在教育局的直接領導下,也確立了“以創新為主題,以幼兒語言發展和動手能力的培養為突破口”的發展思路,并以此為主線開展幼兒園的各項工作。經過全體教職工的共同努力和不斷改革創新,我園的各項工作都收到了良好的效果,也初顯了我園特x。

  一、面對現實,明確幼兒園發展思路,努力打造幼兒園特色

  今年年初,我園領導組織幼兒園的教職工,認真分析了我園面臨著的各項困難:自聘18名人員解決教職工不足問題,卻又因自聘人員跳槽造成教職工隊伍不穩定;社會上傳言幼兒園要變賣等。幼兒園何去何從?我園領導班子組織教職工就此展開討論,并使教職工形成這樣的共識:只要有二幼存在,我們就不能使送孩子來二幼就讀的家長失望,不能使孩子在他們各項能力發展的學前期得不到良好的發展,我們要讓在二幼就讀的孩子感到二幼帶給他們的是幸福和成長的快樂。在教職工明確了幼兒園的發展思路后,大家都能積極地朝著打造幼兒園特x的目標努力開展工作。

 。ㄒ唬┓e極開展課程改革,促進幼兒園、教師、幼兒共同獲得發展

  以學習教育年活動為契機,促進教職工素質的提高圍繞目標,積極開展課程改革,打造幼兒園特x開學初,我園就組織教職工認真學習、領會和研究幼兒園的工作計劃,使大家在對我園提出的“以‘創新’為主題,以‘語言’發展和‘動手能力’的培養為突破口”的口號形成共識,并在此基礎上,結合新教材的使用,開始了我園的課程改革。在課程改革中,我園著重抓了以下幾項工作:

  1、抓好新教材的討論和分析,并以主題的形式開展教育教學活動。

  教師們首先是把一學期的教材內容進行分類,并劃分為幾大主題,每選擇一個主題,就根據各教材內容之間的聯系,繪制好一個網絡圖,網絡所涉及的各項內容,大部分都是教材中的內容,也有一些內容是教師根據自己班級的實際提出,還有一些內容是由幼兒生成的。其次,教師們根據每個主題積極為幼兒創設與主題相應的教育環境。在主題活動的.開展過程中,教師們為孩子的親身實踐創設了大量的機會,如設置活動區,組織幼兒根據教育主題布置墻飾、布置教育教學活動展版,師生共同收集與主題活動相關的信息、圖片、文字資料、相關的材料等,使幼兒在這種富有教育價值及隱藏一定教育目標的的環境中,變以往被動的知識接受,為如今主動的x作、探索和學習。

  再次,發動家長參與我們的教育教學活動。在開展主題教育活動時,教師們根據活動的需要及幼兒發展的需要,通過“家園之窗”、“家園聯系手冊”等向家長宣傳和介紹,對一些需要家長指導孩子完成的活動,有針對x地、適時的給家長一些建議。如:

 。1)建議家長帶孩子探討、開展一些有趣的活動,如引導孩子收集有關的材料、圖片、文字資料,指導幼兒觀看相關的影碟、電視節目,帶幼兒到相應的場所參觀、觀察。

 。2)把孩子的認識、看法、感想用文字記錄下來,讓孩子交給老師。

 。3)鼓勵孩子把自己收集到的材料、圖片、文字資料和自己獲得的信息拿出來與幼兒園里的小朋友們共同分享。這樣的家園共育,使更多的家長參與到幼兒教育中來,幼兒也獲得了更多的學習機會。

  2、打破原來的班級界限,積極開展幼兒跨班級的晨間體育活動,讓幼兒自主到自己喜歡的地方、選擇自己喜愛的體育器械參加鍛煉。

  為了激發小朋友參與體育活動的積極xx,我們除了開放原有的滑梯、蕩椅、秋千、轉盤、攀登架、浪橋、蹦蹦床、半月搖、蹺蹺板、水車、拉力王等大中型玩具外,又制作了滑板車、平衡木、獨腳椅、搖滾蹺蹺板等一批中、小型體育器械,并投放了球類、高蹺、廢舊輪胎、沙包等器械,滿足了不同年齡、不同能力以及不同興趣的小朋友開展活動的需要。晨間活動的改革,是我園教師學習貫徹《幼兒園教育指導綱要》的具體體現,它極大地豐富了幼兒的體育活動、鍛煉了幼兒的體格,也為幼兒與不同班級的小朋友進行交往提供了更多、更好的機會。在開展主題教育教學活動及跨班級的幼兒晨間體育活動以來,我園教師們都覺得,我們所開展的活動,既突顯了“幼兒發展為本”的理念,又滿足了幼兒全面發展的需要,它使幼兒在積極、主動的探索、學習、參與中,獲得健康、社會、科學、語言、藝術等各領域的更多經驗,獲得更好的發展。

  3、抓好教師們的觀念轉變,促進教師們的良好成長。

  為了更好地促進教師的成長,我園本學期在教師的學習培訓和提高方面做了幾項工作:一是組織全體教師到xx第四幼兒園、第二幼兒園、鐵路幼兒園參觀學習,使教師們開了眼界、更新了觀念;二是發動教師查找符合本園實際學習需要的資料,并積極嘗試組織教師們的業務學習,教師們在參與找學習資料和組織學習中,教育教學觀念又進一步得到了更新。三是繼續圍繞新教材開展一課三研活動,教師們運用教材、組織教育教學活動的能力有了進一步的提高。通過開展以上的活動,教師們的觀念、能力都發生了一些變化,如:教師們不再一成不變的照搬照套教參書,在使用教參書時老師發現,有的設計并不能很好地體現新綱要的精神。如:中班科學教育活動“什么沉、什么浮”的活動設計,其中教參書中有一個環節讓幼兒了解“水的浮力是有限度的”,其設計是由老師往碗里一勺一勺加水,使鐵碗沉下去。對這樣的設計,老師覺得不能體現幼兒的主動參與,便改成由幼兒自由地探究怎樣使碗沉下去,幼兒通過自主探究,獲得了“水的浮力是有限度的”的直接經驗。

  4、重視幼兒生活技能的教育,使幼兒的自理能力有所提高。

  通過開展課程改革,我園一改過去一成不變的教育教學活動模式,使幼兒有更多的自主選擇活動的機會、有更多游戲的機會、有更多快樂的時光,也獲得了更多的發展,幼兒園也初步顯示出一定的特x。

 。ǘ┓e極開展豐富多采的活動,既為幼兒提供了展示的機會,又向社會宣傳了幼兒園

  一個學期來,我園開展了一次家長開放日活動、一次豐富多采的慶!傲弧眱和澔顒印⒎e極參與了教育局舉行的主題教育活動觀摩、一次大班畢業典禮。在活動的開展中幼兒都有不同程度的參與,家長認可了:我們的孩子不錯。確實,在全縣的幼兒創意畫比賽中,五個特等獎我們幼兒園就占了三個,還獲得了四個一等獎、三個二等獎,而三等獎沒有我們幼兒園的份。在開展好幼兒豐富多采的活動的同時,我們又積極同電視臺記者聯系,電視新聞播放了我們數次的精x活動,讓社會更多地了解我們幼兒園。

  隨著我園課程改革的開展,我們今年的家園聯系工作又有了新的變化,許多家長積極參與到我們的主題教育中來,家長的教育觀念也相應起了一些變化。

 。ㄈ┣袑嵶龊煤笄诠ぷ鳎_保幼兒園的正常運轉

  本學期,我園加強了對后勤工作的研究,要求各崗位的后勤人員結合自身工作的實際,對一些工作進行反思、改革。財務人員能地根據幼兒園的計劃,及時有效地做好財務工作和一些物品的準備,工作的自主x強;炊事人員開發了一些新食譜,探討改變了一些食物的烹調程序、調味等;資料室管理也探討了一些管理資料、物品的的方法、改革了一些表格;衛生、保健工作能有序地進行;安全工作基本上為教職工所重視。

幼兒園園長年終工作總結2

  為了進一步貫徹《民辦教育推動法》,推動幼兒園更好的發展,提升幼兒園的辦園質量,我園嚴格開展自查工作,嚴格履行所有證件的登記手續,按時參加年檢,做到合法、嚴格按照章程開展一切活動,遵循幼兒發展規律,推動幼兒身心健康發展。一年來,我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒園的'工作做好,F將今年自查工作情況報告如下:

  一.校園概況

  我園目前幼兒620人,開設小班、中班、大班學前班14個班級。全園共有教職員工38人。幼兒園配套設施健全,功能齊全,消毒設備等一應俱全。

  二.辦學條件方面

 。ㄒ唬⑥k園場所有安全、寬敞、明亮、獨立的辦園場所及出入通道,有教室、寢室、辦公室、活動室、廚房、兒童廁所等,房屋通風不錯、采光符合健康要求;房屋設施堅固、實用、無危房。

  (二)辦園設施

  教室內桌凳滿足需要,大小高矮符合要求,配齊各種教學用品。

  (三)師資情況

  副園長有學前教育專科學歷,并有幼兒園教師資格證書,接受過幼兒園園長崗位培訓。教師有中師(中專)以上學歷按規定配齊保育、炊事等人員,均接受過培訓,有上崗資格,勝任崗位要求。

  三.保教管理方面

 。ㄒ唬┏R幑芾肀=堂繉W年、每學期、每月有計劃、有總結,保教工作按計劃進行。有保育常規、幼兒接送制度,制度公開并按制度認真執行。嚴格執行做好入園體檢、定期體檢、晨檢及全日健康觀察,做好教職工上崗年度體檢。建立健全安全制度(食品衛生安全、消防安全等)以及突發事件應急預案。建立健全各類人員崗位職責、晨午檢查制度、食堂管理制度、消毒制度、交接班制度、衛生保健制度、聯系家長制度、考核獎懲制度等。

 。ǘ、依法辦園遵守辦學規定、經營范圍要求,不擅自設立分支機構,不將本學校的辦學資格、辦學場所擅自轉讓或者承包給其它組織或個人。依法保障教職工的工資、福利待遇。為教職工繳納了意外傷害保險。副園長與教職人員有聘用合同,并認真履行合同內容。

  四.安全防患方面

  安全工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。安全工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。為了使幼兒園安全工作規范化、制度化,真真正正使安全工作到實處,確實保證幼兒、教職工和國家財產的安全。我園將在進一步健全安全工作的各項制度,增加對制度的落實、執行的檢查力度。將安全工作納入常規,列入日常生活和教育教學當中,提升幼兒的安全防范意識和防范能力。杜絕惡性事故和責任事故的發生。嚴格遵守門衛值班制度,全天有專人值班,做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙(拐)、防意外事故等工作保證幼兒及財產安全。

  五.存在問題

  在自查過程中我們發現我園還存在以下問題:

  1.辦學條件還有待改善,

  2.班額要盡量減少

  3.師資力量還有待加強

  4.生活設施有待改善,特別是在硬件的添加與投入方面。時代在進步,教育在發展,我們將以幼兒教育指南為導向與時俱進、用發展和創新的思維來發展我們的幼兒園,我們有決心和信心在各級領導的關心指導下,發揮我園優勢,為幼教事業做出我們的貢獻。

幼兒園園長年終工作總結3

  后勤管理是幼兒園開展各項工作的基礎,是做好教育教學工作的保證。從目前的情況來看,我園的物流管理能夠嚴格執行各項規章制度,但也存在不足。下面我們對所有的工作做一個總結。

  一、膳食管理

  膳食管理工作是保教工作的基礎,也是家長最為關心的問題,在過去的一年里,我園的保健醫生認真的計算幼兒營養所需量,制定每日配膳單,在每季的營養測查中,幼兒所需營養都能達到標準。

  每月定期召開委員會會議,討論食品管理問題。在委員會會議上,保健醫生向家長詳細介紹了食譜制作的依據和日常營養搭配,并認真聽取了他們的建議和意見。老師填寫每日膳食反饋表,根據反饋及時更改食譜。今年增加了油條、糕點等自制主食。

  采買人員嚴格的按照配量進行購買,在采買中,從來不買腐爛變質等便宜貨。

  二、保育工作

  這一學年,制定了幼兒生活常規管理與教育常規管理,使之形成文字性材料;加強了幼兒常規的培養,如飯前便后洗手、飯后擦嘴等,并使之逐步形成了習慣;在開學初對全體教師進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓,并在日常工作中教師之間進行了互相切磋。

  在冬季幼兒外出時,及時為幼兒穿好外套,以防由于室內外溫差太大,幼兒患病。

  衛生方面,加大了巡查力度,護士衛生意識加強,全園衛生較去年上了一個新臺階。

  三、財務工作與財產管理、維修

  認真的做好了收托費、發獎金工作;認真記錄各種帳目,做到帳實相符、帳證相符;嚴把資金使用關,協助園長搞好經濟結算。

  開學初,對全園各崗的物品進行了清查登記,對大型物品每月進行檢查并了解其使用情況,出現問題隨時解決;對班內物品的領取實行了登記,初步建立了物品領取登記手續。

  四、衛生保健

  配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔并做了認真記錄、分析和統計。在園幼兒的肝功澳抗檢查工作達到百分之百。針對冬季流行性感冒,及時為全園幼兒服用板蘭根水,按期、按時做好各種疫苗的接種,使接種率達到了百分之百;認真作好晨、午檢工作,杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發生;嚴格執行衛生消毒制度,加強了衛生管理的力度。

  五、安全保衛工作

  根據我園的實際情況進行了開、關門制度。加強門衛值班制度,閑雜人等一律不準進入,生人找人一律問清原因并登記。每月檢查大型玩具的`使用情況,定期召開安全會議,增強教師安全意識,嚴防各類安全事故在我園發生。

  幼兒園的后勤工作是一件煩瑣的服務性工作,事情雜而散,可謂是“剪不斷,理還亂”。本學期在園主任的領導下,后勤工作繼續以《幼兒園教育指導綱要》為指導,圍繞幼兒園的中心工作,遵照省示范幼兒園的標準,認真完成了各項工作。

幼兒園園長年終工作總結4

  懷著對新春的憧憬和期盼之中,我們又度過了忙碌而充實的一學年。20xx年度,對于xx幼兒園來說是緊張的一年,是奮斗的一年,也是收獲的一年。這一年,我首先要感激領導大力支持、感激姊妹園的全力配合,異常要感激xx幼兒園的所有教職工,感激你們這一年的辛勤勞動,與無私奉獻。我覺得,我園之所以能取得這一點小小的成績,與我們團隊是密不可分的。這一團隊,是一個具有凝聚力的團隊!是一個無私奉獻的團隊!是一個充滿戰斗力的`團隊!

  一、教育方面:創評省優,打造品牌

  20xx年我園已經成功創評為市級優秀幼兒園,在這基礎之上,20xx年xx幼兒園的工作重點就是爭創省優質幼兒園以及綠色學校。而重中之重就是省級優質園的創評工作。

  在總園領導的指導下,在姐妹園的大力支持下,在xx全體教職員工的努力下,我們最終創評省優成功。這是我園歷史性的突破,昭示著我園將有更加完美的明天!在創優的同時,我們努力打造幼兒園教育特色,成功創評了**市綠色學校,提升了幼兒園整體競爭實力,以特色求發展,以質量謀提高。我們樹立了一切為了孩子辦學宗旨,確立了繪本閱讀為園本特色教育,這過去的一年,繼續彰顯辦園理念,突出教育特色,取得了較好的社會效應,20xx年與上一年相比,入園人數增加了18.2%,到達了208人。此外我園還開展與參與了各項活動,例如幼兒親子繪畫大賽、迎新年吃百家餃、為老人們唱首歌、吃重陽糕等等。這些活動,擴大了幼兒園的知名度,提升了競爭力!

  二、環境建設:打造硬環境,完善軟環境

  以創省優為契機,大力提升幼兒園硬件條件。此刻的xx幼兒園,就好像一個童話的世界,優美的環境,孩子們燦爛的笑容述說著幸福和歡樂。軟環境方面,重視園本文化的建立和發展,圍繞著一切為了孩子這個辦學宗旨,每個教職員工都要對孩子體現一顆愛心,對同事體現一顆真心,對事業體現一顆職責心。

  三、管理方面:以規范促發展

  以創評為契機,強化規范管理,以規范促發展,以規范謀生存,本學期,20xx年度我園被xx區教育局評為規范管理優秀幼兒園的稱號。

  四、在安全工作方面

  我們注重飲食安全、規范接送制度、加強幼兒園大型玩具的安全檢查。日常活動中,避免幼兒的意外傷害,本學期,我園未發生一齊幼兒傷害事故。

  展望新的一年,我園將在創評成功的基礎上,繼續努力,發揮優勢,改善不足,讓我園的健康、快速、穩定、長期的發展,更好的服務于幼兒,為偉大的幼教事業做出貢獻!最終我再一次感激每一位領導、每一位員工!我愛你們!

幼兒園園長年終工作總結5

  不經意間,又一個學期接近了尾聲,回顧這一學期來所經歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實。為了每一個孩子都有進步,這是我們為之不懈努力的動力。令人欣慰的是,我們高興的看到了孩子們的進步,在和孩子們的相互合作中一起生活、學習,經過半年的學習和實踐,取得了可喜的效果。

  一、加強衛生保健工作,預防各種傳染疾病,保證幼兒健康成長。

  一學期來,我班能做好每天晨檢和午檢工作,每天密切觀察幼兒的健康狀況,并做好記錄。積極開展各項戶外活動,提高幼兒身體的抵抗能力,增強幼兒的體質。同時加強對幼兒自理能力的培養,使幼兒學會了自己穿脫衣服、鞋襪,自己整理床鋪。

  二、認真按計劃開展班務工作,保證完成教育教學任務。

  1.加強常規教育,建立良好的班級常規習慣。

  幼兒的一天生活都是學習,教育教學也貫穿于幼兒一天的生活中,幼兒一天生活是否能有序進行,當然取決于幼兒一日常規的建立。因此,作為班主任,我注重加強常規教育,把建立幼兒的良好常規放在管理班級的首位,在幼兒的一天生活各個環節中都提出具體的要求,并不斷地提醒、督促幼兒按要求去做,同時還要求本班老師采取一致的要求去組織幼兒一天的生活,在本班老師的共同努力下,我班幼兒的常規紀律、學習習慣、生活習慣都較好,形成了良好的班紀班風。

  2.培養幼兒的傾聽能力,加強師幼的交流。

  本學期我針對幼兒的發展,著重培養了幼兒的傾聽能力,以往注重幼兒學會傾聽,讓幼兒傾聽教師的言語指令,卻忽視了自己去傾聽孩子的表達。為了讓幼兒能較快的學會傾聽的本領,首先我從自身做起,做幼兒的主要傾聽者,因為在幼兒園,老師是孩子們的主要傾聽者,孩子有什么事都喜歡和教師說,可因為教師的.疏忽,而造成了不良的影響,并且以身作則的行為,也是幼兒天性可模仿的,從而使我們班上的小朋友在傾聽方面有了很大的發展,而且教師在傾聽幼兒的表達,傾聽其所言,傾聽其所想,也加強老師與孩子的交流,使師幼之間的感情又增進了一步。

  3.認真按計劃組織活動,保證教學質量。

  在教學上,項目式課程《一起去旅行》和主題課程相結合開展。以發展幼兒為先,通過幼兒收集教學資料,教師的有效引導引發幼兒下一步的思考,推動教學的開展。《一起去旅行》中,孩子們根據自己的研究興趣成立小組,小組成員之間建立了合作意識共同商量活動。每一節活動,幼兒參與性強,教師作為觀察者和支持者促進幼兒的發展。運動會的內容就是源于幼兒的興趣,孩子們投票選出旅游城市,為出游做調查、設計游戲,游戲中積極動腦解決問題,大大發展了孩子們做計劃、實施、反思、再實踐的一系列操作,孩子們的學習經驗有效提高。

  4.積極參加教研活動,提高教研能力。

  本學期,我園針對自主游戲交流學習,我受益匪淺。老師放手,幼兒學習做計劃,幼兒游戲。如何提升幼兒的游戲經驗?游戲后,幼兒的游戲繪畫故事是對首次活動的小結,尋找游戲的問題及解決方法是下次游戲承上啟下的關鍵,這也是計劃和活動的有效銜接,解決計劃和實施脫節的問題。

  5.幼兒學習記錄生活。

幼兒園園長年終工作總結6

  我園自xx年成立以來,一直堅持以人為本管理理念,積極貫徹教育方針,開展各類創新活動,促進教育均衡發展。

  本學年幼師工作是一項常規性的工作,在園領導的大力支持下,我們以新的教育理念,全面落實素質教育,全面提高教育質量為中心,在教師隊伍管理上求創新、求突破,不斷提高辦園條件及師資隊伍素質。我們堅持以人為本管理理念,在不斷提高保教質量方面做出了一些努力,現將xx年幼師工作總結如下:

  一、加強領導班子建設,不斷提高領導班子的管理水平

  園領導班子始終以“一把手”總抓教學工作為中心,把幼兒園工作的核心,落實在園每位教職工的身上。為了切實做好幼兒園管理工作,我們幼師隊伍建設是關鍵。我們堅持以教學為中心,以提高保教質量為重點,抓好教師隊伍建設,切實提高保教質量。

 。ㄒ唬⒆ズ媒處煹膸煹陆逃

  我園以師德教育為核心,在教師中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  1、抓好教師的和職業道德教育。我們積極學習教育理論和業務知識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

  2、抓好幼兒園班子建設。首先要大力支持教學工作。

  3、抓好園務工作,制定好學校教學計劃,并組織實施,保證教學工作的正常開展。

  4、做好后勤保障。幼師的工作是繁瑣的,我們堅持“后勤工作必須服務于幼兒、服務于教師、服務于家長”的原則,牢固樹立“一切為教育教學服務、為教師一切服務”的意識,堅持做好后勤保障。園內的食品安全、環境衛生、設施設備維護、衛生工作等,安全問題一定要排除在萌芽狀態。

 。ǘ、加強幼兒園管理,創建安全、優美、舒適的育人環境。

  5、我園定期和不定期安排安全工作會議,強調安全第一,確保每一天不少于5小時的幼兒健康活動。我園每位教職工都能認真負責,為幼兒園的發展建設著想,從而確保了幼兒安安全。

  6、我們還制定了一系列的安全制度和預案。如:門衛制度、保安制度,消防制度等。

  7、定期和不定期組織全園教職工進行安全教育,增強教職工的責任感和職責意識。

  8、我們還不定期開展豐富多彩的教育活動,并取得了不錯的'效果。如:開展安全演講比賽,“我愛幼兒”演講比賽,“幼兒運動會”、安全征文比賽等。這些活動豐富了孩子們的課余文化生活,增強了師生的體質,提高了師生的綜合素質,增強了幼兒的集體榮譽感。

  (三)、抓好幼兒園安全工作

  幼兒園安全事關千家萬戶,事關每位幼兒和家庭的幸福,為了確保幼兒能夠生活在一個健康安全的環境中,我們做到了以下幾點:

  9、定期對幼兒園設施和戶外場地進行安全檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消防栓、滅火器、戶外大型運動器械等,發現問題及時采取措施加以消除,確保了幼兒的生命安全。

  10、嚴格執行交制度,家長認同到幼兒園來園接幼兒必須家長事先向班主任介紹園內的大致安全事項,然后由本人提供打印、復印、粘貼等安全資料,防止幼兒走丟或遺失。

  11、定期對全體教職工進行安全教育大檢查活動,讓每位教師時刻牢記:眼到、口到、心到,增強幼兒自我保護意識。

  二、創設良好育人環境

  創設優美安全的育人環境是促進幼兒健康、安全地發展的有力保證。我們以幼兒園目前為依托,在教師中樹立起幼兒的安全意識。

  12、在活動室的墻壁上懸掛安全教育宣傳標語,以提高幼兒的安全意識。

  13、通過各種活動對幼兒進行安全知識教育,增強幼兒自我保護能力。如認識各種安全標志,了解、初步掌握各種自救方法,學習正確撥打特殊電話號碼:119、1130、119、1130等。

  三、抓好家長工作,共同教育幼兒

  14、建立家園聯系制度,使家長、幼兒及教師有效地配合幼兒園工作,并能主動參與幼兒的教育活動。

  15、利用家長接送幼兒的時間,主動與家長交流聯系,讓家長了解幼兒在園的

幼兒園園長年終工作總結7

  每天清晨,披掛著朝霞,迎接孩子們一張張天真稚氣的笑臉;每個傍晚,滿懷著欣喜,傾聽家長一聲聲真情感激的道別。回顧這一學年的工作,想說的真是太多太多。耕耘著,但也快樂著。xx年是與時俱進,解放思想,開拓創新的一年,也是我思想、工作、學習取得長足進步的一年。下面分幾個方面來說一說:

  一、優秀文化塑造個人品性

  本人能積極參加政治學習,遵守勞動紀律,團結同事,熱心幫助年輕老師;教育目的明確,態度端正,鉆研業務,勤奮刻苦;工作認真負責,關心孩子,愛護孩子,為人師表,有奉獻精神。勵精圖治,各項工作都有了新進展。

  二、優秀服務營造和諧氛圍

  尊重個性,服務于幼兒。一流的服務應從微笑開始。每天清晨我都以微笑迎接孩子們的到來,在抱一抱、笑一笑的輕松氛圍中,讓每個孩子都擁有一份好的心情。在我的帶動下,每位老師都能以微笑回報孩子

  們稚氣的言行,微笑著與家長交流,微笑著處理日常瑣事,形成了我園一道獨特的風景線。為了給孩子創設一個舒適的生活學習環境,暑假期間對全園進行了房舍的粉刷,全部更換了新的課桌椅、床位,每班視頻展示儀等電化教學設施配備齊全,為幼兒提供了更佳的教育教學環境。

  雙向互動,服務于家長。由于全民教育意識的提高,家長們迫切需要與教師的溝通和指導。我充分利用電話、宣傳櫥窗以及面談等方式,及時與家長交流,互通信息,與家長全方位互動。在春、秋季分別組織了中大班家長半日活動以及小班、托班的展示活動,并多次向家長進行相關內容的講座,受到家長的歡迎和積極響應。

  適度引導,服務于教師!皢柷牡那迦缭S,為有源頭活水來”,作為一個年輕的管理人員,如何為學校的管理注入新的活力是我經常思考的.問題。在不斷學習中,我嘗試“以人為本,適度引導;以情為主,服務教師”的柔性管理,一方面組織教師學習先進的思想理念和方法,不斷地提高自身師德修養。及時地安排教育教學計劃,總結各階段的活動情況,為日后的教研打好基礎。另一方面關心教師的生活及思想狀況,尤其是年輕教師的成長,精力打造生力軍。

  三、優秀團隊凸顯發展潛力

  一個品牌,一種信念,一種境界,一種追求。在xx老師的主持下,部分老師參加了xx區優秀教研組評比活動。通過孜孜不倦的努力,我的專業技術工作水平也得到了不斷的提高,同時通過認真準備,參加了教學能手的評比活動,以期更好的體現自我價值。

  在即將過去的一年里有著耕耘和收獲,其中點點滴滴都包含著我對

  幼兒的愛心,包含著我對幼教事業付出的努力。

幼兒園園長年終工作總結8

  我園在園領導的正確領導下,在幼兒園全體教師的共同努力下,在縣委、縣教體局領導的關懷、指導和幫助下,較好地完成了本年度的各項教育教學工作。這些點點滴滴,值得我們在今后更好地開展工作的同時,加以反思和總結。

  一、營造濃厚的學習氛圍,加大教研力度

  充分發揮教師的主觀能動性,繼續認真學習《幼兒園指導綱要》,吃透《綱要》精神,對《綜合活動叢書》進行認真的研究,對教材進行分析和理解,逐步培養教師駕馭教材的本領。我們積極在園內營造良好的學習氛圍,定期定點開展業務學習和教科研學習,遵循互動式的原則,鼓勵教師主動參與學習活動,由原來的旁聽式學習轉變為互動式學習,鼓勵教師充分發表自己的見解,并結合自己的工作實際,在討論的主題上相互交流看法,最終形成共識;鼓勵教師認真研讀《綜合活動叢書》,對各活動環節教學內容的合理呈現進行分析理解,通盤考慮,融會貫通。本學期我園針對“科學領域”活動進行了目標解讀,還根據常州市教委下發的《各領域活動目標》進行了教材解析活動。讓老師們對“綜合活動”有了更深刻的認識。除此之外,我們積極為每一位老師創造各種培訓的機會,外出參觀學習的機會雖然不是人人平等,但外出學習的老師一定要利用介紹、照片、視頻等方法,及時反饋自己的所學經驗,讓老師從中得到啟發,獲得感性的、理性的理解。

  二、以教研活動為手段,積極探索素質教育的新方法、新路子,開展園本化培訓。

  1、優化備課方法。利用每周二下午的集體備課時間,由教研組長組織,根據幼兒發展水平的不同,鼓勵教師分析教材、挖掘教材、設計不同的教學形式。針對不明就里、有反對意見的地方,對教材進行分析,在教學策略上進行變化。

  2、積極開展課堂教學改革,鼓勵青年教師爭做教學典型,以“抓骨干、帶一片”的工作策略,以為人師表、為人師表的教風帶動幼兒園整體業務水平的提高,積極創新。

  我園宋陵、張辛兩位青年教師作為骨干力量,以踏實認真的工作態度和較好的教學能力贏得了全園教師的好評,我們發動其他教師向他們學習,采取隨機聽課的方式,從身邊學起,對照檢查自己的教學工作,同時也是對青年教師工作的鞭策,我們以身邊的教師為榜樣,認真學習,努力提高教師的教學水平。老師們都能積極參與、認真準備,觀摩后的互動也讓老師們在認識自身不足、取長補短的'同時,進一步提升了自己的教育評價能力。

  3、正副園長深入教學一線,以教帶教,以教促教,在提升課堂教學水平上狠下功夫。本學期小班音樂、美術兩項活動由楊文蔚主任兼任。四節美術活動,中班、大班的親子游戲,都是屠綱老師做的。課堂上虛心聽取一線教師的評析,通過與教師相互觀摩的形式對自己的教學行為進行深刻的解剖,幫助教師理清思路,學會聽課評課,學會歸納總結,以優質的教學質量帶動全園的教學水平。

  4、培養幼兒對美術的興趣愛好,探索美術活動方式的多樣化。

  興趣動起來,我園的藝術活動特色也逐漸形成。本學期,各班選擇不同的美術素材和方式,結合本班實際,結合自身特點,制定本班的美術特色活動方案。以區域活動的形式,結合主題活動內容,提供給幼兒操作,班級特色逐步形成。各班的區域活動中都會出現廢舊物品粘貼、噴繪、拓印、扎染、刮繪、撕貼、裁剪等藝術形式。給孩子創造自由表現的機會和場所,鼓勵他們大膽地把自己的感受、理解和想象用不同的藝術形式表現出來。

  5、根據區教研室的教研工作,本學期我園開展了數學教學活動評優活動,通過對數學領域教育目標的解讀,探討教學策略,在觀摩、反思、集體評課、幫助教師理解數學領域重點難點的過程中,提高了教師的分析總結能力,提高了教師的反思能力,提高了教師的寫作能力。

  6、結合《教師教學工作考核細則》,科學管理幼兒園一日常規教學活動,采取自檢、園評的方式,及時發現問題,針對問題及時尋找對策。

  三、強化課題研究,突出辦園特色

  本學期,我園《幼兒生活科學活動研究》課題實施一年來,對課題研究工作進行了科學化、規范化的研究,加強了教師觀察和研究幼兒的個案,為行動研究提供了科學依據,使課題研究工作初見成效。我們將繼續以觀察和研究幼兒生活中的事物和現象為切入點,以激發幼兒對自然、社會的興趣和熱愛科學的情感,培養幼兒主動學習、敢于探索、大膽嘗試的精神,塑造幼兒活潑開朗的性格,鍛煉與人合作的情感和意識,促進幼兒全面、和諧發展為目標,培養幼兒自主探索、自主學習的能力,為我園形成獨具特色的辦園特色奠定基礎。11月份順利成為區級立項課題,并通過了區教研室的中期考核。

  四、家長學校工作質量提高,社會效果好

  本學期,家長學;顒游覉@每月開展一次,不定期。如:新學期的家長會,家長半日活動,親子運動會,健康教育講座,展示興趣班成果等活動,家長們都在積極參與,積極參與。讓家長了解幼兒園的教育形式和方法,把孩子在幼兒園的成長歷程和先進的育兒經驗向家長進行介紹和匯報。百忙之中大部分家長都能抽出時間來參加,每次活動都得到了家長們的交口稱贊,類似的活動也希望以后能多舉辦一些。而且,通過家長學;顒,還對教師的教學行為進行了規范,對幼兒一天的生活常規進行了強化,使幼兒在幼兒園的活動質量得到了提高,得到了家長們的好評。通過開放活動,我們的老師們也多多少少得到了一些啟發:老師們應該學會傾聽,學會對孩子們的觀察;教師必須與家長有更緊密的交流才能順利開展;教師在整個過程中既是合作者,又是支援者,既是引導者,又是贊賞者,如此循環往復。

  一學期緊張而又忙碌,快樂而又充實,幼兒園的各項保教工作,在老師們的辛勤與努力下,取得了可喜的成績,但還存在著不足之處,在今后的工作中,我們一定要不斷探索、不斷提高、不斷進取,爭取在工作中再創輝煌。

幼兒園園長年終工作總結9

  我是xx幼兒園后勤副園長李xx,從事衛生保健工作5年,負責衛生保健和后勤工作。我追尋著“認真做事,勤謹做人”的不變信念。在忙碌中收獲幸福,在憧憬中不斷前行。“及時當勉勵,歲月不待人”這一學期又落下了帷幕。

  一、衛生保健工作

  1、組織健康檢查工作

  本學期在xx鄉衛生院兒保科醫生和全體教職工努力下對全園幼兒進行健康檢查,體檢后對幼兒體檢分析結果及時反饋給家長。并對特殊幼兒進行專案跟蹤與管理。

  保健醫對新入園的幼兒進行健康登記匯總及全園特殊兒排查,在保健室、班級進行公示。對班級老師做好宣教工作,特殊兒給予特別照顧,過敏史幼兒避開過敏源,保障幼兒安全。

  2、嚴抓疾病預防工作

  為了防止傳染病的發生,給幼兒提供一個安全健康的成長環境,xx幼兒園把疾病預防工作落實到每個細節中,保障幼兒健康,是我們的責任。

  晨午檢及因病缺勤

  我合理安排保健醫及班級老師每天堅持在學校門口做好晨檢消毒工作,并帶領保健醫每天進行日常巡視和全日健康觀察工作,發現問題及時處理。督促班級老師落實幼兒因病缺勤專人跟蹤管理,一日三次體溫測量,細心觀察幼兒全日精神狀態做好登記。如班級幼兒有疑似傳染病時,我園立即對其幼兒進行隔離,通知班級嚴格進行全面消毒、對幼兒進行專人跟蹤管理。幼兒康復后再入園時必須持醫療機構的康復證明才能入園。

  衛生和消毒

  我根據班級情況合理劃分衛生區域,責任到人,督促衛生消毒的檢查工作,使幼兒園的衛生和消毒工作更規范。

  幼兒園每天都要進行衛生打掃,實行了“每周一衛生大檢查及隨機抽查各班衛生”的考核機制。

  每周我不定時按照6S標準進行全園衛生保健檢查,發現問題及時通知負責人進行立即整改。本學期被評為衛生保健優秀班集體有:大一、中二班、中三班、小一班、托三班。

  3、科學膳食營養與食品安全工作

  3-6歲是兒童成長發育的關鍵期,均衡營養的膳食和安全放心的食材,是保證幼兒身體健康發展的必要條件!懊褚粤际碁樘欤桃允秤秊橄取眡x幼兒園不斷豐富菜肴品種、提高伙食質量,嚴格遵循科學搭配、營養合理的原則,并堅持做最好的美味餐點,讓每位孩子都能吃的健康又營養,在食育下快樂的成長!

  我園特聘請高級營養師——陳麗老師為我園營養顧問,進行食育指導。開展家長課堂——《幼兒飲食健康》,針對家長在幼兒飲食和健康方面的疑問進行講解和專例調理,陳麗老師針對大家的疑問面對面給予專業指導與建議,讓我們的孩子在健康的食育環境下成長。

  嚴抓操作流程,從食品采購關、保管關、清洗關、加工關、消毒關、留樣關、用餐關、人員關,應急關等關口上進行的管理,抓好每個環節,確保了幼兒園的食品衛生安全。在本學期安全食材有賈xx老師嚴格把好食材的質量,并有常xx園長、安全副園長李xx和后勤副園長李xx不定時嚴格檢查和抽查廚房食材質量。

  為了孩子們吃安全放心的食材,開學前我組織供貨商戶進行食品安全會議,要求供貨商提供優質的貨物,并及時向供貨商索要五證。

  4、多樣化的健康教育工作

  幼兒園健康教育是根據幼兒身心發展的特點,提高幼兒的健康認識,改善幼兒的健康態度,培養幼兒的'健康行為,是保持和促進幼兒健康系統的教育活動,為此我們對幼兒、老師、家長進行了不同形式的健康教育。

  幼兒健康教育——保健醫進入課堂

  3月托小《我怎樣配合晨檢?》

  4月小中大《大小便健康自診》

  5月《齲齒的預防》

  6月《保護眼睛》

  教師健康教育

  3月我針對青年老師在工作中的困惑,組織全園保育老師到大一班進行觀摩與研討《一日生活流程》活動。

  3月保健醫對保育員進行《晨午檢的觀察》培訓。

  4月邀請高級小兒推拿師對保育老師進行《幼兒常見病推拿》培訓。

  5月婦幼保健院醫生對老師進行《常見病的應急處理處理》

  家長健康教育

  3月《春季傳染病預防》

  4月《健康飲食》

  5月《夏季傳染病的預防》

  6月《健康小知識》如:愛護眼睛、牙齒、耳朵等宣傳,7月《心理健康》

  5、食育工作成績

  “xx食育”是xx教育的一張亮麗名片,秉承著“共享教育,發展成果”這一理念,xx省教育廳遴選了首批百所“食育試點幼兒園”,讓更多的幼兒享受到教育發展的成果,我園有幸成為其一。一直以來我們緊跟省實驗食育的腳步,分批到省實驗幼兒園進行食育學習。

  本學期xx省實驗幼兒園保教主任,xx省學前教育發展中心副主任呂xx、總務處副主任王xx、保健醫趙xx、聯絡員時xx一行四人在基教科趙股長的陪同下對我園食育工作進行深入的檢查與指導。在廚房管理方面,專家組對廚房食材快速農殘檢測、食品留樣工作和原生態有機自磨調味品進行查看,高度贊揚xx幼兒園把食育落實到每一個細節,并給予實質性的建議。在衛生保健工作方面,趙xx專家指出我園對體弱兒的管理很全面,檔案詳細,并進行實地查看。我園食譜的制定不僅要以現代營養學為依據,還要遵從天地之道,結合四季與節氣,采取當季當令當地時蔬,得到專家的認可。

  6、托育機構驗收工作

  托育機構驗收小組通過實地查看,對我園的衛生保健工作和托育檔案管理得到認可。

  7、衛生保健檔案觀摩

  在省教育廳組織下,全省百余名保健醫在我園進行衛生保健專題培訓與檔案觀摩,并對A4衛生保健檔案進行學習與研討。

  二、后勤工作

  1、后勤管理

  后勤工作是教育教學的基礎,是做好幼兒教育的保障,我在后勤工作管理方面以保證安全為工作基礎;以促進幼兒發展為工作目標,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量,實施每周周二組織后勤人員開工作會議,根據后勤不同崗位制定本周工作內容,以高質量“今日事今日畢”的標準,積極完成工作,每人每天報備今日工作詳細情況。樹立榜樣人物,營造奮勇爭先的團隊文化,讓所有成員都沿著清晰的標準去落實,去提高自身的能力水平。給幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障。

  2、后勤日常工作

  在幼兒園里有這樣一群人:他們沒有閃亮的光環,體面的稱呼,但他們卻是幼兒園一切活動的基礎和重要保障,幼兒園的發展都離不開他們的努力和付出,正是我們可敬可愛的后勤人員。在每一個角落里都能看到他們忙碌穿梭的身影。

  個人收獲

  20xx年參與xx省級示范幼兒園評估驗收保育保健工作。

  20xx年我到xx區、xx縣等地區聯盟園進行衛生保健專業指導,并幫助更多幼兒園的衛生保健工作走向規范。

  獲得心理健康咨詢師、保健按摩師等證書

  在后勤管理工作中分管協調能力和政治學習能力需要加強,提升后勤品質,開闊眼界發現細節問題,積極解決落實問題。使扎實的后勤工作,成為大家最有力的后方。今日的成績只代表過去,展望明天,有更多的工作尚需去努力,今后我將繼續好的傳統,并不斷在工作中摸索出新方法、新思路,使我園衛生保健和后勤工作更上一層臺階,我滿懷信心,展望新學年:過去可贊、未來可期!

幼兒園園長年終工作總結10

  光陰荏苒,白駒過隙,我常常感嘆“時間都去哪了”。幼兒園從xx年開園到現在四年光景,可以說每個學期都有很大的變化;A建設不斷完善,教師隊伍趨于穩定,常規工作步入正軌。特別是本學期教師人員的增加,使我從前三年的苦干開始邁向管理,能立足幼兒園的發展有更多的思考,將園務工作提升了一個臺階。下面從三個方面將我的履行職責情況進行匯報:

  一、堅定辦園思路,一年一個工作重點,帶動全園發展

  我始終堅持“保教并重,依法辦園,一切以孩子為出發點”的辦園方向。

  過去的三年,第一年搞基礎建設;第二年抓家長工作,建立信任;第三年組織活動,擴大宣傳;今年提高活動質量(進行了持續三個月的讀書節),提升辦園品質;明年重點提高教育教學水平,教研活動常態化;后年進行校園文化建設;再以后探索特色辦園之路。

  本學期幼兒除隨父母進城外,沒有流失,還有從山莊頭幼兒園轉來的,我感覺這個方向是對的,工作成效還不錯。

  二、加強隊伍建設,營造良好的園風。

  我以真實、誠實、樸實為座右銘,提倡交往中以誠相待,處理問題中以工作為重,一切工作從幼兒利益出發,積極看待教師的閃光點,多一些商量,少一些命令,讓每一個教師都發揮出自己的潛能,形成了團結合作,吃苦耐勞,和諧融洽的人際氛圍。雖然教師數量少,但每個人都有職有責:除做好班級工作外,王玉晶是業務園長,曹慧琴是安全主任,侯玉芝是后勤主任,郭潤珍是保教主任,分工明確,提高了責任心。幼兒衛生保健工作落實到位。每學期老師們都會主動更換孩子的作品墻兩次,布置室內環境,增加戶外活動項目和體育器械。從徒手操到器械操、武術操、籃球操,從梅花樁到踩高蹺、沙包、推小車、釣魚等,鼓勵一物多玩,豐富了孩子們的戶外活動。良好的園風,親密了師幼關系,拉近了和家長的距離,也逐步向規范辦園和精細化管理近了一步。

  三、家園共育,提高幼兒園知名度

  幼兒園的成敗離不開家長的口碑。家長首先關注孩子的吃。每月初在班級欄會張貼一月伙食表,征求家長的意見;利用微信,發送餐點照片和孩子吃飯視頻。老師少的時候,請家長助教,中午和孩子一起吃飯。家長還希望孩子多學知識,但過于強調認字和算數,我們通過開展多種親子活動,如親子運動會,親子美勞,親子操,親子美食節,親子游園做游戲,親子閱讀,家庭布藝創作,親子環保燈籠制作,每學期末放假通知書上按五大領域(健康、語言、社會、科學、藝術)打出所學內容等,引導家長正確認識學前教育,關注孩子的全面發展,了解教師的工作,看到孩子的變化,尊重幼兒教師,理解和支持幼兒園工作。本學期從4月到6月開展的讀書節活動,每周借閱一本書,并進行讀書記錄,微信曬讀書的圖并記錄閱讀天數,家長進課堂給孩子們講故事,慶六一活動中親子朗誦,幼兒講故事比賽等,家長不再說幼兒園啥也不教,也不嫌幼兒園搞活動麻煩,而且極力配合。成功扭轉了小學化傾向的不良風氣。

  我深深認識到,幼兒園的發展對我的要求更高了,思想上不能懈怠。

  四、存在的不足及發展思路

  1、進一步提高自己統籌安排工作,有效解決各類突發實事件的能力,不斷豐富自己的管理經驗,提高自己的管理水平。

  2、在教師隊伍壯大的基礎上,讓教師能多參加上級組織的教研活動,結合園本教研,促進不同層次教師專業化水平的提高,促進每位教師的成長。

  3、盡快解決網絡問題,實現現代化教育。

  總之,幼兒園的工作相對比較繁瑣,雖然取得一些成績,但還存在很多問題,距離一所優質的幼兒園標準還有很大差距,還需要加快發展的步伐,才能跟上現代教育的要求。希望大家多幫助,對我的工作多提寶貴意見。

  我是xx幼兒園的園長。我們幼兒園建園時間不長,源于熱愛,更源于領導的信任,我很榮幸來到了幼兒園這個童話般的世界。我深深地知道:園長是一所幼兒園的靈魂。回顧成長歷程,我感到非常欣慰。雖然說算不上創造了一流業績,但我立足于本職崗位,推動幼兒園發展又上了一個新的臺階,教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。

  一、幼兒園主要成績及特色

  改善辦園條件,美化育人環境。在幼兒園的環境建設上,我園本著少花錢多環保,進行廢物利用的原則,為幼兒創設一個優美、舒心的`環境。幼兒園的環境建設與我園的辦園特色相結合,構建了一個健康、和諧的師幼氛圍。我們要求教師愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等寬容的對待每一個孩子,讓孩子在一種被關愛、互為尊重的環境中健康成長。

  二、以人為本,完善體制

  競爭意識、目標意識、責任意識、科研、創新意識、奉獻精神是幼兒園發展的核心,他們直接影響幼兒園的發展。學校領導每人各有所長,她們都有開闊的視野,創新的思維,求真務實的作風,有很強的戰斗力和凝聚力,她們團結拼搏、勤奮敬業,牢固樹立以質量求生存、在競爭中求發展,創造一片自主發展的天空,內化一種愛崗敬業、顧全大局、追求上進的精神。

  由于我園建園時間比較短,專業老師不多,教師要不斷地學習學習再學習,才能跟得上幼兒園的發展,因此,教師的工作壓力非常大。我園努力營造一種民主、和諧、寬松的工作環境,讓大家心情舒暢、和諧共處、自我約束、自我完善,領導做到知人善任,人盡其才,鼓勵教師迎難而上,把責任還給教師,保護教師的自尊心和表現欲,關心教師的精神生活,堅持以人為本,推動我園發展。

  三、抓教師學習培訓,促教師專業發展

  我們把園本教研作為提高教師專業素質促進教師專業成長的最直接,最重要的陣地,以教師為本,共建園本教研制度,從教師個性化成長出發,把教師在工作中遇到的實際問題,作為園本教研的核心。我園把園本教研當成頭等大事來抓,成立了由園長牽頭,會計全面負責的園本教研培訓組織,實行階梯式管理模式,責任到人。做到“人人有事做,事事有人抓”,為保證園本教研工作的暢通,同時制定了教研組、例會、集體備課等制度,園長為園本教研工作提供強有力的保障。

幼兒園園長年終工作總結11

  1、在園本課程上突出各學科的顯性點和完善課程特色在園本基礎課程中運用一些已經成熟的教材,如主題活動用“江蘇省訓練廳《綜合訓練課程》”。其他課程上接受應用一些老師宜操作,效果顯性的教材如:美術以繪畫啟蒙為基礎教材,數學以全腦數學為主體育以直排輪和武術為特色、電腦以“繪圖制作”為主,英語用“hellomelody”,語言以“科學認讀”為主。加上各班老師以自己的特長作為班級的.一項特色,如:舞蹈、美術、電子琴、英語等,這樣。同時于后勤協作,每年要保證教參、教材、音像材料的添置,更好的為訓練第一線服務。

  2、設立專兼職老師。

  3、設立一些專兼職部門如:宣布傳達策劃部(園部外環境的設計和大型活動的設計和布置)、信息管理部(、修理部,建立修理反饋制和承諾制。

  4、豐富幼兒園內部管理網絡,提高老師信息技術操作水平,進行由上至下的信息技術考核。即首先加強中層領導的考核,只有這樣才能從根本上更快地推動幼兒園信息化進展的速度。如:“設立中層信息技術應用培訓和考核內容”,內網增加“園長薦讀”“課件資源庫”“在線評課”等欄目。

  5、結合老師聘任及訓練新秀能手的評比,逐步建立幼兒園固定時間的賽課活動,為幼兒園后續力氣,其次梯隊打下基礎,同時削減工作的任憑性,加強開課質量。在團隊建設中,要突出做好三點:一是加強自身修養。內圣方能外王。要不斷在仔認真細學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報,搞好各級部的協作協作。要時常向主管領導請示,了解領導要求,琢磨領導思路,把工作的主動性與針對性、實效性統一起來。要虛心向其他級部學習,多相互溝通,多協調,相互關懷,共同提高。三是搞好級部內部團結。生活上多關懷同志,讓同志有一種溫和感;工作上關懷同志多出成果,讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,不爭不搶,多讓同志,讓同志有一種被承認感。對于同志之間的沖突,在堅原則的前提下,多做思想工作,求同存異,讓大家一起朝著共同的目標邁進。

幼兒園園長年終工作總結12

  時間總是在不經意間流失,轉瞬我在分園工作已經一年了,在這一年中我和分園共成長,在工作中我學會了更深層次的思索,感覺收獲了很多,也感悟了很多。我想很多事情只有自己真正的去經受過、參預過才會讓自己有更多的熬煉和進展空間。

  一、政治思想方面

  1、學會溝通和傳達

  分園負責很大一塊任務就是做好溝通和傳達工作,如何做好“傳話筒”,把幼兒園的精神傳達到每一位教職工心里,是我在分園工作中始終在貫徹和始終在做的事情。

  2、拒絕猜度揣測、增進透亮度

  很多事情總是由于不了解而產生誤會和分歧,因此如何讓老師了解你,了解這件事情的具體經過是解決問題的關鍵。每個人不需要去猜度揣測,由于你已經知道事情的支配或者參預到具體的活動中了,你是活動的策劃者、參預者,你還有什么可以猜度揣測的呢?

  3、增進了解、表達情感

  記得在一本雜志上看到過這樣一個測試,讓一些人在自己愛人面前表達情感,不能說話,只能用表情和眼神。測試前他們猜度揣測應當很簡潔讓對方明白自己表達的情感。但是結果卻讓人很意外,“滿含愛意”的表情被誤認為:發呆、生氣、思索、想罵人等。這樣的測試讓我想到,在工作中我們也要學會表達。要把對方想象成被測試者,他們不知道你的表情和行動說明什么,因此你必需要讓他們明白,最好的方法就是直接把你的感受說出來。我也鼓舞幼兒園其他教職工要學會表達情感,對同事的關懷和問候說出來,不滿和疑問說出來,強過在背后發牢騷。

  4、發覺沖突、準時協調

  在工作中總有消逝沖突的時候,沖突消逝的時候不能躲避,更不能在背后發表看法。最好的方式是讓沖突雙方都在場,相互說出自己的想法,作為協調者要留意引導雙方從事情的大局動身考慮問題,想想自己還可以怎樣做得更好,這樣有什么沖突就可以直接解決。同時更有利于雙方在今后的工作中合作快樂。如小一班保育員和老師之間的沖突,在協調后現在雙方都反映合作得較好。

  5、直面不足、督促改正

  在我們的工作中總有很多的不足存在,有不足說明我們還可以作得更好,直面不足是為了今后更好的進展。對待工作如此、對待個人也是如此,如何剖析并盡快的善后是對全部教職工的'要求,我們需要在實踐中不斷總結閱歷,這樣才能更好的走接下來的路。

  二、幼兒園的工作

  1、落實了各項制度,使幼兒園的工作正;⒅刃蚧贫鹊穆鋵嵤潜U嫌變簣@正常、有序開展的前提。

  有些制度已經存在,但是在真正實施時有遺忘。因此真正解讀制度,細化制度,是我們在這學期中的重點。如:重新明確和細化了保育員一日工作流程;修理制度的申報和檢驗人員,公共場地包干制度,平安制度,節約制度,年紀組長負責制,班主任負責制等。這些制度的細化讓教職工們有章可循,更明確自己該怎么做。

  2、加強宣布傳達,擴大影響

  由于我們分園坐落在蔚斗新村內,因此我們在社區廣場組織了豐富多彩的活動:參預蔚斗片個體幼兒園的文娛演出,組織了“慶五一、迎六一”社區演出活動及畫展,0—3周歲的親子活動等。在家長方面我們也有目的的進行宣布傳達活動:組織家進步行親子活動,邀請參預大班的畢業匯報演出等。正是在這些活動中我們開發區幼兒園的口碑越來越好,更多的人認同了我們的辦園理念想把自己的孩子送到我們幼兒園來。

  三、訓練教學方面

  1、主題墻的研討活動貫穿整個學期。

  2、老師開課、評課活動重點明確

  重點:老師自己的想法、存在的不足、可以借鑒的地方。通過開課和評課,老師們更深刻的熟識到訓練教學對孩子產生的影響是深遠的,為了不誤人子弟,老師必需嚴格要求自己。

  3、抓分園特色:

  美術繼上學期在社區進行幼兒畫展,本學期我們又在社區進行了畫展。和上次相比,這次的形式更為豐富。

  (1)畫種豐富:蠟筆畫、水粉畫、刮臘畫、噴繪畫、線描畫、印染畫、紙工等。

  (2)裝飾花心思:在背景的裝飾上老師們動了很多腦筋,如在水粉上加上亮粉等,把孩子們的畫提煉得更有特色了。 (3)呈現多渠道:把孩子的作品呈現在各種場合中,社區(畫展)、幼兒園(愛心義賣)、瓷磚(中二班畫展)、走廊(懸掛紙板畫)、教室等。

  四、后勤保障方面

  1、門衛工作

  何師傅工作認真負責,除了把好門衛關,他還兼任很多工作。詢問接待、報名、平安和修理檢查、運輸物品、廚房幫忙等。正是有了這樣愛園如家的門衛,我們感到很放心,沒有后顧之憂。

  2、食堂工作

  分園食堂只有兩名工作人員,要負責全園200多名幼兒和教職工的伙食,工作強度可想而知。但是兩位工作人員任勞任怨,融洽合作,從沒有怨言,保證了全園幼兒和教職工的伙食,吃得安心、放心。

幼兒園園長年終工作總結13

  時光匆匆,轉眼間,又一年結束了,回顧一年來的工作,我帶領老師們立足本園,了解自身,擺準位置,依靠自身優勢,創造出適合自身發展的空間。有成績也有不足,現我把本學期的工作匯報如下:

  一、努力學習,提高個人修養

  在日常工作中,我堅持讀書學習,我認為作為一個合格的園長,必須具備這個職業所需要的一切素質,我必須有更多的知識和能力,必須把握各方面的信息,使自己保持對新事物的敏銳感覺,必須使自己的思想觀念始終在時代前列。我堅持不懈地吸取幼教管理等方面的新知識、新思想、新觀念,堅持不懈地用自己的筆表達自己的思想,使讀書、思考成為我生命中不可缺少的部分。

  二、強化安全工作,落實安全措施

  安全工作是幼兒園最重要的工作之一。本學期我們堅持把安全工作放在重中之重來抓,重點落實了以下工作:

  1.定期檢查全園安全設施,排除安全隱患。每月對全園的`水電設施、戶外玩具器械消防設施、班級設備、周邊環境等進行安全檢查并記錄,提出整改措施。

  2.抓好幼兒接送安全。健全憑卡接送幼兒制度:強調要嚴格執行接送卡制度,為保證安全,防止不法分子和精神病人入內及接錯、接丟孩子,家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。

  3.注重班級安全工作。學期初與各位班主任教師簽訂班級安全責任書,明確安全責任。通過定期開安全會提高教師的思想認識,每月各班級組織幼兒進行兩次安全教育,增強幼兒的安全意識與自我保護能力,通過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患于未然。在教育教學中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進一步改進。

  三、狠抓常規教學工作,努力提升辦園質量

  1.我園教師雖然老齡化比較嚴重,但是老師們還是認真備課、講課、苦心鉆研教材,還主動收集廢舊物品,自制玩具、教具,進一步提升了幼兒學習的興趣。同時,我園教師還利用上課之余,把教室環境布置的聲情并茂、色彩繽紛。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加上級組織的各級各類培訓。我園三位老師觀摩了市里、縣里教學能手和優秀教師的優質課,很好的利用了這次機會。

  2.家園聯系。當前,家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真努力做好家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立良好的家園關系,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時為了切實做好家長工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、電訪、家長一封信等方式,幫助家長建立全新的育兒觀,贏得了家長的稱贊。

  3.上級領導為了幼兒及老師的安全,為我園翻新了整個校園,嶄新明亮的教室,寬敞干凈的校園環境,讓我不得不心甘情愿的服務于它。我除了組織各位教師進行教室的布置,還把校園環境都做了布置,比如:植物園的栽種,都是我親手播種、育苗、撒肥、除草才收獲的,這得到了幼兒家長的一致好評。

  總之,在這一年里,我們面臨繁重任務的同時,也收獲了很多成就。困難與希望同在,挑戰與機遇并存。讓我帶著園內所有教師振奮起來、攜手共進、埋頭苦干、頑強拼搏、抓住機遇、迎接挑戰,為開創幼兒園更加美好的明天而努力奮斗!

幼兒園園長年終工作總結14

  時間過得非?。我從事幼兒園園長崗位近兩個年頭,回顧這兩年的幼兒園園長工作,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲。這兩年來,我戰勝各種困難,逐漸成長為一名合格的園長。我覺得我有幾點特別重要:

  一、重視學習,不斷提高素養。

  在思想上始終與保持一致,保持的先進性。堅持每周的保育員學習,始終以一個優秀的標準要求自己,鞭策自己。這兩年來,我做到按時上下班,不遲到早退,不隨便請假,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,出滿腔的工作熱情,克已奉公,任勞任怨。在園內配備了體檢,春蕾、“兩優工程”、“藝術節”等大型慶典活動,我都積極的參與,為幼兒園獻計獻策,盡自己的能力幫助別人。

  二、加強業務學習,不斷提高自身素質。

  在實際工作中我深深地認識到:幼兒園的后勤工作,看似簡單,其實不然,這個工作看似簡單,但必須要具有高度的責任感和事業心。在這兩年中,我始終把安全工作放在首位,不僅在xx日活動各環節中注意安全,而且做到有備無患。我們根據幼兒園的計劃定期檢查安全設備,做好安全教育、安全檢查,發現問題及時報校長并做好安全記錄,確保安全工作順利進行。

  三、認真踏實,搞好后勤服務。

  幼兒園后勤工作必須服務于幼兒園全體教師和幼兒,為了全園教育教學工作的正常開展,后勤工作必須要有高度的責任心,否則,容易出問題。因此,盡心盡責做好幼兒園的后勤服務工作。

  1、做好教育教學工作計劃,保證教育活動正常有序進行。

  我們堅持做到一開始工作就抓好課堂教學常規,為了上好一節課,為幼兒創設良好的學習環境。開學初我們組織教師們開展聽課活動,評課活動,使教師們明確了今后講課的方向和以后該怎么講怎么樣講。

  2、做好教研工作計劃,組織好各年級的教研活動并認真做好記錄。我們認真制定了教研計劃并認真組織實施,做到月月有重點,每個月有目標。

  3、認真做好學期檢測工作,及時把幼兒出現的問題反饋給園長,并能根據幼兒的年齡特點制定適宜的`教育活動,并安排好每周計劃活動。

  4、做好家長工作,促進家園之間的溝通。

  在家長工作方面,我們堅持做到熱情接待家長,主動與家長交流,利用早晚接送的時間主動與每一位家長進行交談,讓家長及時了解幼兒在園內的表現。對于個別特殊情況的孩子,我們還耐心地進行家訪,與家長交談,了解幼兒在家中的生活習慣,以便較好地教育和幫助孩子。

  四、工作中的不足:

  5、在工作計劃中,我們兩位老師還有一項很大的責任,就是要保證幼兒園教育教學工作的順利開展,為幼兒園教育工作出謀劃策。我們兩位老師還要加強業務學習,提高業務水平。在教研工作中,我們也要注意加強互動,互相學習,共同提高。

  6、我們的工作還有許多做的不足的地方,在今后的工作中我們要吸取經驗教訓,發揚優點,改正不足,在以后的工作中更為細致地完成每一項工作而努力。

幼兒園園長年終工作總結15

  在20xx年即將到來之際,我謹代表我園老師祝福全部寶寶及其家人新年快樂!萬事如意!很老套的祝福,但卻寓意深刻!展望將來,我寫下了我將來一年的計劃:

  1、明年開學伊始,我要組織一次大型的親子教育座談會。由于,我明白,要想把教育搞上去,離不了和家長伴侶的溝通互動,所以,學期伊始有必要和家長伴侶的思想達成全都,這樣接下來的工作就會得心應手很多。在此,非常感謝全部家長一如既往的支持與協作!

  2、教育不僅僅是看得見的字面上的知識,而是為了孩子將來走向社會打好基礎。所以我園的教育特色課程將會一如既往的堅持:比如《蒙氏閱讀》、《蒙氏數學》、《禮儀教育》等,務必根據孩子20種行為習慣和10項人格塑造堅持下去。信任種植一種行為收獲一種習慣,種植一種習慣收獲一種性格,種植一種性格收獲一種命運!我們要給孩子的是能夠駕馭將來生活的能力!

  3、根據家長伴侶的反應,我們將增設特色課程,比如幼兒專業舞蹈,美術等課程,多方面培育幼兒素養。

  4、充分利用起來小哈佛群,把一些有價值的發到群共享,每周上傳一到兩篇,給到全部家長一個學習成長得機會,也給到一個我們做好家園共育的機會!

  5、20xx年我園幼兒數量翻一番,努力把更先進的教育理念帶給更多的孩子!

  6、我將全力打造農村式第一所城市幼兒園,信任根據我的`計劃,五年內可以開啟農村連鎖早教機構。努力打造品牌園所,我有目標,我有計劃,我有人生規劃!堅定信念,把美妙的希望的種子種在20xx年伊始,讓我們攜手共創20xx年的輝煌!

  我要同我的寶寶一同成長!

  最后,誠心祝福全部的伴侶新年快樂!祝福我們的寶寶健康快樂的成長!

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