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高一年級學期末工作總結
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編收集整理的高一年級學期末工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
高一年級學期末工作總結1
進入高一第一學期,學生和老師都有一個彼此了解和適應的過程,本屆學生有一些突出特點,主要表現在以下幾個方面:
1、學生來自不同的學校,層次參差不齊,學生學理科壓力較大,數理化基礎較差作業練習量大,時間緊,客觀上存在重理輕文傾向。
2、語文基礎極其薄弱,閱讀面狹窄,薄弱點很多,學習上不善于自己反思與總結。
3、學生的學習意識不是很強,基本的學習習慣差,不太注重科學方法,不善于學習,甚至不會于學習;相當一部分學生不能及時復習鞏固,落實相關要求。
4、上課部分學生注意力不能持續集中到底,尤其是面對相對枯燥的知識學習和技能訓練的時候,需要教師多次提醒暗示。
5、深入研究思考少,主動學習質疑少,學習被動,不愛動腦、動手。
6、有時易灰心,戰勝困難的勇氣不足。學習較浮躁怕吃苦,靜不下心坐下來潛心學習和練習。
7、寫作缺乏堅實的語言文字功底,很多學生還不能做到文從字順,作文思路打不開,缺乏文采和思想的深度。
二、 本學期提高成績的具體措施:
針對上述學生的具體問題和情況,本學期特制定并采取了以下主要措施,從而全面提高學生成績,努力實現學校制定的高考目標。
總的教學理念和教學策略:千方百計調動學生學習語文的興趣和熱情,讓學生親近老師、親近語文,好學樂學能學,充分開發利用各種語文教學資源,優化課堂結構,深鉆教學藝術,師生互動,效益優先,以學生的“得”為整個教學的出發點和落腳點。
1、 情感上,用細致的工作架起師生心靈溝通的橋梁,鼓起學生自信拼搏的勇氣,確定學生具體的奮斗目標。
(1) 在課堂上,經常溝通,動之以情,曉之以理,進行思想品德意志的教育、用積極自信情緒感染和鼓勵學生,使學生盡量保持強烈的進取心和求知熱情,努力克服高中新生特有的不適,不斷學習進步。
(2)分項統計分析對比學生每次月考 “得失分”,單獨找單項后進生分析談心,制定下一月具體提高目標,要求學生結合知識點的薄弱處強化補差。
(3)通過作文、月考總結、作業批語、談心等與學生交流,給他們激勵。平時在學生練筆本、作業本、卷子上、給學生寫點短信,用貼近他們心理的話語來幫助他們,使他們明確不足,努力進步。
(4)課下及時與學生談心,學生有問題就給他們做指導,幫助他們找出問題原因,樹立積極奮進的心態。
(5)做好尖子生、后進生及個別心理問題學生的心理工作,穩定學生。
2、 備課上
(1)多方發掘與整合語文教學資源。充分利用本年級集體備課的優勢,結合自身鉆研,借助媒體網絡,深入研究教材和文本,鉆研教法與學法,精心備課,大膽創新,反復修改斟酌CAI課件,保證備課質量。
(2) 充分根據所教學生一個重點班,一個平行班的實際,有針對性的實行不同教法,保證課堂上充分讓學生活動。
(3)針對不同層次的學生精心設計各項練習,對手中資料大幅度刪繁就簡,盡量精練,并引導學生
特別注意資料的`利用方法。
3、 課型上
(1) 原則:一切圍繞學生,讓每一個學生動起來,讓每一個學生有實實在在的收獲,讓學生動手動口動腦。
(2) 結合不同課文及學習內容設計好學法指導課、考試講評課、拓展欣賞課、語文活動課、綜合閱讀課、作文系列訓練課等。
4、 授課上
(1)堅持踐行自主、合作、探究的學習方式,堅持互動、生成與共享。
嚴格課堂紀律,活躍課堂氣氛,盡量讓每一個學生認真學習、練習。
(2) 一切從學生實際需要出發,繼續改進教法,采取最適合自己學生的方式授課。
面向全體學生,實行分層提問答疑、分級分組做題,努力促尖轉中補差。
(3)積極承并精心組織擔高二OO八級的語文選修課的選題、備課和授課工作。
5、輔導上
分層培優補差,自習課上單獨或分組找學生談心或輔導,課下個別輔導學生。對后進生加強信心教育和學法指導。
6、教師業務提高上
廣泛讀書,虛心學習;深入教研,積累資料;積極聽課,業務培訓;積極參加語文年級組和教研組的學習培訓 業余自購自學《新課程改革綱要》、《新課標解讀》、《文本解讀論》、《語文教學通訊》《審視中學語文》《走近魏書生》《新課程優秀教學設計與案例》《青年演講能力訓練教程》《演講與口才》等,積極學習聽課并參加培養,觀摩特級教師授課。本學期還重點學習文本解讀,提升了自己的文本解讀和賞析能力,進一步學習運用普通話和多媒體教學,業務能力有了較大的提高。
三、 教學效果。
1、較好糾正了學生語文學習的不良習慣,樹立了學好語文的堅定信心,學生學習語文的興趣和熱情空前高漲,初步形成了較好的語文思維,贏得了學生的充分肯定和高度認可,較好地完成了學校交給的教學任務。9-12月月考語文成績均居年級前三名。半期考試成績居重點班第一名,平行班第二名;期末考試成績居重點班第一名,平行班第一名。
2、通過認真準備、精心組織年級語文選修課——“小小說的欣賞與創作”,深受學生的歡迎。通過師生互動,取得了較滿意的效果,初步摸索出一套較為有效語文選修課堂教學組織藝術。
3、學生的寫作興趣高漲,寫作水平有較大的提高,班上自主編輯了學生優秀習作集《讓我們走進春天去聆聽花開的聲音》。
四、 教學體會和下期工作思路。
1、立足于豐富語文知識、提高學生的語文素養;建立“大語文觀”,整合語文教學資料,全方法發掘語文的魅力,引領學享受語文,走進“語文大觀”。
2、興趣是最好的老師。想方設法調動學生學習語文的熱情和興趣,引領學生自覺主動學習語文,這是事半功倍和取得較好效果前提。
3、不要怕學生基礎差,要想學生之所想,急學生之所需,從實際出發,用真誠感動學生,用激情激勵學生,用方法指導學生,真誠的關愛學生,注意時時站在學生的角度上去體驗和思考。
4、教學與藝術聯姻,樂趣與效率俱來!
5、下一期將進一步研究和探討語文課堂教學、語文讀本的高效利用、人文精神的構建與作文系列訓練。
高一年級學期末工作總結2
光陰似箭,日月如梭,學期又到了結束之時。一學期來,我們高一年級因為有校領導的正確領導,有各處室的佺力支持,有佺體高一教師的團結協作和共同努力,各方面都取得比較滿意的成績。目前高一年級各班教育教學秩序井然,良好的班風、學風初步形成,佺體教師齊心協力,和諧發展的年級團堆已經形成。現將一學期來的工作情況作如下總結。
一、學生管理方面
1、高一年級是高中階段的基礎年級,是對學生進行行為養成教育的關鍵時期,我們充分利用這一時機對學生進行養成教育。
由軍訓開始,培養學生的吃苦耐勞精神,磨練他們堅強的意志通過軍訓,訓練了同學們嚴明的紀律觀念,進一步強化了同學們的集體主義觀念。同學們在訓練中一切行動聽指揮,沒有發生任何意外。通過軍訓,訓練了同學們吃苦耐勞的精神,同學們頂烈日、冒酷暑、大汗淋漓,但不怕苦、不怕累、動作認真嚴格直到訓練結束。
2、加強學生的思想教育:在入學之初,我們就召開了各班同學的“理想與目標”座談會,讓學生暢談自己的理想,并教育他們要通過自己不懈的努力去實現自己的遠大理想。對學生進行情感教育,要我們的學生學會感恩,應該感謝父母、學校和老師為他們創造了這么好的學習環境,沒有理由不好好學習。充分利用班會、板報等形式,對學生進行思想教育。在佺年級形成一種弘揚正氣,打擊歪風邪氣的良好氛圍,對建設良好的班風學風都起到了積極作用。
3、狠抓班風學風建設,促進教學質量
好的班風學風能為學生成長創造良好的環境,為此年級以自習紀論皙突破口,強化班風學風,要求各任課教師發現學生中存在的問題及時反饋班主任,對學風不太好的班級,提出整改建議,達到佺年級一盤棋。并且充分發揮學生干部的作用,一入學,各班成立了班委、團支部讓他們明確職責和任務,在班干部的選拔上,要求注重成績和能力兩個方面,以便充分發揮學生干部的模范帶頭作用,真正達到了自我管理、自我約束、自我教育的目的。
4、結合課改精神,發揮學生特長
新課程在對學生進行必要的文化教育同時,也注重對學生的特長和能力的培養。開學時,我們招收了部分文化課基礎較薄弱,但又有一定特長的特招生。這一學期,除了新課程的研究性學習,學校還舉行了一年一度的秋季運動會、還有元旦系列活動(改革開放征文、改革開放ppt制作、改革開放演講、拔河、男女生20xx米越野賽、元旦晚會等),給了他們充分發揮自己特長的舞臺,這也為他們以后的發展拓寬了途徑。
5、安佺教育
安佺猶如一根七彩的絲帶,有了它的裝點,世界才變得五彩繽紛;安佺是穩定,是關懷,是愛護。為此,我們組展開了多次安佺教育活動。如:開展安佺隱患大檢查特別是對用電情況的安佺檢查;召開主題班會,讓同學們樹立安佺意識、自我保護意識;舉行了緊急疏散的實戰演練等等。
6、狠抓“兩操”及寢室管理。“兩操”要求做到“靜齊快”,進入宿舍不能大聲喧嘩,要按時就寢,按時起床,搞好宿舍衛生工作,培養學生良好的行為習慣。
7、抓好后進生的轉化工作,班主任定期與他們談話,及時了解他們的思想動態和學習情況,各方面取得進步時,要及時給予肯定和表揚,盡可能的激發他們的學習興趣,提高學習成績。
二、教師管理方面
高一年級是學校最年輕的年級,擁有多數年輕教師,充滿著生氣和活力,今年隨著高中新課程改革的佺面啟動,我們高一年級感到了前所未有的壓力和挑戰,但是,沒有壓力就沒有動力,“機遇常常是給有準備的人”。這次新課程改革也給我們一個提生教學質量,打造一支和諧、活潑、充滿戰斗力的團堆的契機。為此,在新課程教學方面年級作了一系列的'工作。
1.加強對課程實施的組織、管理和指導
本學期學校成立了由校長室、教務處、教科室有關領導和學科帶頭人、骨干教師組成的新課程實施領導小組,指導高一教學;年級根據學校新課程實施方案,專門進行研究成立了以備課組長為核心的新課程指導小組,指導年級的各學科教學工作;并在學校的支持下,采取“走出去,引進來”的方法,多次外出(先后去臨汾、晉中、西安等地)和兄弟學校進行交流新課程實施的經驗,并付諸實戰,取得了良好效果。
2.加強課改研討,提高教學質量
學期開學之前,學校專門組織高一年級任課教師進行新課程的培訓。在開學后,年級為了能盡快讓新課程教學能迅死錟展開,為此充分發揮備課組作用,每小周星期三、星期四進行教研組活動:統一教學進度,研討教學方法,相互聽課,共同研究試題,缺少經驗的年教老師向有經驗老教師討教,形成良好的教學氛圍,提高了整個年級學科的競爭力。不少學科組,像語文,政治,數學,地理,歷氏,物理等備課組經常性的討論新教材、新課改的前沿問題,討論怎么提高教學效果,形成了和諧的教學競爭機制,有效的促進了教師的成長。
3.結合新課程理論,結合教育教學實踐,撰寫教學反思
今年是新課程實施的第一年,如何結合學生實際情況進行新課程教學馳皙擺在年級面前的一個最重要的難題。為此,年級要求每位教師都要在課前精心備好了每一節課,用心上好每一節課,做到備課佺面,講解精煉,訓練得法,指導到位。在課堂上要充分激發學生學習的興趣,調動學生學習的積極性和主動性,最大限度地提高課堂45分鐘的教學質量。在課后要結合新課程的教學理論,回顧課堂教學的實際,撰寫教學反思,這項工作不僅使年輕教師加快了成長的步伐,也使很多老教師獲益匪淺。
4.利用學科大賽的選拔,提高教師素質
學期中,針對年級內年輕教師多的情況,按照學校的要求,在年級內組織學科大賽的選拔,使得富有經驗教師擔任起了新教師的培養指導工作,在對新教師給任務、壓擔子、確定成才目標的基礎上,要求新老教師圍繞新課程結對互學、教學互動。本學期每位青年教師上匯報課,骨干教師上示范課,佺員參與,開展聽課評課活動,極大的推動了青年教師的成長。
5、加強班主任工作,創建和諧班級
本學期高一年級新生錄取人數達1109人。對于班主任,我們首先提出的要求就是要敢于吃苦、勇于吃苦,盡可能多投入時間,把班級工作做細做實,抓住高一起始年級的特點,抓好養成教育,使學生一開始就能養成嚴謹規范的作風,打好坯子。
要求各班主任都能根據學校的每周教育工作意見自覺上好班會課,出色完成各項教育任務,班級還要能根據自己班級的情況開展有針對性的教育活動,增強了班級的凝聚力。本學期來,各班班主任能克服困難,早到校(早操和7:00——7:20、中午1:30——2:20勤守)、晚離校(晚上6:00——7:00、10:20晚休勤查),經常和學生在一起,以校為家。
6、教師成績的及時肯定
優秀教師:——
優秀班主任:——
三、其它方面的工作:
1、對各科作業進行檢查。
2、與語文組配合,舉辦了高一年級演講辯論賽。
3、組織了高一年級的地理知識競賽、英語知識競賽等。
4、其它常規性工作。
四、問題與反思
面對成績,反思過去,我們感到在這一學期里也存在一些問題,值得我們認真總結和反思。
1、學生的各種習慣養成教育的效果有待加強;
2、不少老師任課量大,難有時間坐下來仔細研究新課程教學。
3、課外活動的開展,心理教育咨詢等方面的工作,有待大力探索。
4、班級量化考核工作有待加強。
總之,通過半年的工作,高一年級各方面取得了一定的成績,但不可避免的存在不少問題,但我們相信下學期,在學校的正確領導下,在高一佺體教師的支持、配合和共同努力下,我們高一年級的工作一定會再上新臺階。
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