【推薦】規(guī)范合同3篇
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同對(duì)我們的幫助越來越大,簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的規(guī)范合同3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
規(guī)范合同 篇1
甲方:
姓名聯(lián)系電話
乙方:
姓名聯(lián)系電話
甲、乙雙方經(jīng)友好洽談和協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行居室裝潢,為保證工程順利進(jìn)行,根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,特簽訂本合同(包括本合同附件和所有補(bǔ)充合同),以便共同遵守。
1、工程地點(diǎn):。
2、工程承包方式:采取半包形式即主材由甲方購買。
3、工程期限40天。
開工日期:年月日;
竣工日期:年月日。
4、雙方商定,本工程的`價(jià)款為人民幣(大寫)壹萬零伍佰元,包括人工費(fèi)、施工費(fèi)、清運(yùn)費(fèi)、搬卸費(fèi)、管理費(fèi)等,具體核算參照附件,乙方按照甲方裝修要求進(jìn)行施工,竣工驗(yàn)收后付款。
5、工程竣工后,乙方應(yīng)通知甲方驗(yàn)收。甲方應(yīng)自接到驗(yàn)收通知后兩天內(nèi)驗(yàn)收,結(jié)清工程款。
6、本工程自驗(yàn)收合格雙方簽字之日起保修一年。雙方應(yīng)在驗(yàn)收合格簽字后,即填寫工程保修單。
7、凡由甲方自行采購的材料、設(shè)備,產(chǎn)品質(zhì)量由甲方自負(fù);施工質(zhì)量由乙方負(fù)責(zé)。
8、如果因乙方原因而延遲完工,每日按工程款的1%作為違約金罰款支付給甲方;如果因甲方原因而延遲則工程期限相應(yīng)延長。
9、乙方應(yīng)遵守物業(yè)管理處有關(guān)規(guī)定,遵守施工技術(shù)規(guī)范,因乙方施工中造成人身傷害、設(shè)施的損壞,由乙方負(fù)責(zé)。
10、因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時(shí),該方應(yīng)及時(shí)通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責(zé)任方賠償對(duì)方相應(yīng)的損失。
11、甲、乙雙方直接簽訂合同,本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(簽字):乙方(簽字):
年月日年月日
規(guī)范合同 篇2
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國工會(huì)法》和《集體合同規(guī)定》,為進(jìn)一步明確企業(yè)經(jīng)營者和職工各自的權(quán)利和義務(wù),協(xié)調(diào)雙方之間的利益關(guān)系,共同努力提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展, 工會(huì)工作委員會(huì)代表各中小企業(yè)全體員工與各中小企業(yè)法人代表簽訂《 中小企業(yè)集體合同》。
第一條
本合同對(duì) 已建立工會(huì)組織的中小企業(yè)經(jīng)營者和全體員工均有約束力,是企業(yè)經(jīng)營者、工會(huì)和全體員工必須共同遵守的勞動(dòng)關(guān)系準(zhǔn)則。企業(yè)與員工簽訂的勞動(dòng)合同中規(guī)定的`勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬等標(biāo)準(zhǔn)不得低于本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
第二條
企業(yè)應(yīng)當(dāng)尊重并支持企業(yè)工會(huì)依據(jù)《工會(huì)法》《中國工會(huì)章程》獨(dú)立自主地開展工作。企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)支持企業(yè)行政依法行使管理職權(quán),組織員工通過職工(代表)大會(huì),民主平等協(xié)商等途徑和形式參與企業(yè)的民主管理、教育員工遵守勞動(dòng)紀(jì)律,履行《勞動(dòng)法》和企業(yè)規(guī)章所規(guī)定的義務(wù)。
第三條
企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度,保障職工享有《勞動(dòng)法》規(guī)定的權(quán)利。
第四條
因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),企業(yè)和企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成的,一方和雙方可提請(qǐng)開發(fā)區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)組織進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成的,任何一方均可依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和提出訴訟。
第五條
企業(yè)可以設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表、企業(yè)代表和工會(huì)代表組成。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任由工會(huì)代表擔(dān)任。
第六條
企業(yè)按月及時(shí)以貨幣形式向職工支付工資(工資不得低于市政府規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn))和相關(guān)福利待遇,并根據(jù)企業(yè)效益逐步提高職工工資。
第七條
企業(yè)應(yīng)按規(guī)定發(fā)給職工必備的勞保用品,改善勞動(dòng)條件,做到安全生產(chǎn)。
第八條
工會(huì)有權(quán)監(jiān)督企業(yè)按照國家有關(guān)法律、法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)措施,保障職工在勞動(dòng)過程中的安全和健康。
第九條
本合同經(jīng)雙方平等協(xié)商達(dá)成一致意見。
第十條
本合同期限為x年,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
第十一條
本合同有效期內(nèi)遇不可抗力致使無法履行或雙方協(xié)商一致同意,可以解除本合同。
第十二條
本合同經(jīng)××區(qū)域性職工代表大會(huì)通過后生效。經(jīng)企業(yè)方代表和工會(huì)方簽字蓋章報(bào)勞動(dòng)部門、開發(fā)區(qū)工會(huì)。本合同生效后,各方所屬的成員單位應(yīng)當(dāng)向各自單位的全體員工進(jìn)行公布。
第十三條
本合同壹式三份,每個(gè)企業(yè)一份、工會(huì)一份、報(bào)上級(jí)工會(huì)備案一份。
甲方:xx
乙方:聯(lián)合工會(huì)
企業(yè)名稱(蓋章): xx
工會(huì)主席(簽字):xx
法定代表人:xx
日期:xx
規(guī)范合同 篇3
一、公司規(guī)章制度
1. 合同簽章頁必須含有正文內(nèi)容,避免單獨(dú)成頁,并應(yīng)在蓋章欄上方標(biāo)明合同名稱。
2. 合同簽署前,應(yīng)做好簽約細(xì)節(jié)審批工作,包括:
1)審批會(huì)簽是否已簽批完整,擬用印文件是否符合會(huì)簽定稿;
2)合同內(nèi)容不得留空,不涉及約定的留空應(yīng)劃“/”;
3)合同頁是否齊全,附件是否完整;
4)簽署時(shí)間是否填寫;
5)對(duì)方當(dāng)事人的.公司名稱與印章是否一致;
6)如對(duì)方由授權(quán)代理人簽字,應(yīng)查驗(yàn)是否有授權(quán)文件。 3. 一般性合同加蓋公章(或合同章)和法人名章;重要合同必須按程序提交董事長簽字(包括董事長授權(quán)代表簽字)。
4. 如合同雙方不能同時(shí)蓋章,應(yīng)將簽約文本交由對(duì)方先蓋章,再由公司蓋章。原則上應(yīng)避免發(fā)生公司蓋章后交給對(duì)方蓋章情形。
5. 合同文本(含附件)超過兩頁(含)的,必須蓋齊縫章,確保每頁均有痕跡。
6. 合同經(jīng)辦人應(yīng)在合同簽訂后按制度規(guī)定完成合同原件移交和歸檔。
二、財(cái)務(wù)審核要點(diǎn)
1. 合同名稱(施工合同、勞務(wù)分包、采購合同等)是否與合同內(nèi)容實(shí)質(zhì)一致;
2. 封面與正文第一頁中的“乙方”是否與供應(yīng)商簽章一致
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