單位合同

時間：2024-10-17 09:53:56 合同我要投稿

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實用的單位合同匯總八篇

　　在當(dāng)今社會，人們對合同愈發(fā)重視，我們用到合同的地方越來越多，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，下面是小編精心整理的單位合同8篇，希望能夠幫助到大家。

實用的單位合同匯總八篇

單位合同篇1

　　合同編號:

　　簽訂地點：

　　簽訂時間：年月日

　　出租方(甲方)：六安市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理中心

　　承租方(乙方)：

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就房屋租賃的有關(guān)事宜達成協(xié)議如下：

　　第一條　房屋基本情況

　　本合同項下房屋坐落于，該房屋建筑面積共計平方米,為國有性質(zhì)。

　　第二條　租賃期限

　　1、房屋出租期限自年月日至年月日，共年。

　　2、租賃合同期滿，甲方有權(quán)直接收回租賃房屋。

　　3、租期屆滿前乙方有意繼續(xù)承租的，應(yīng)提前2個月向甲方提交書面續(xù)租申請;乙方應(yīng)于租期屆滿前10日前簽訂續(xù)租合同，繳納租金。

　　第三條　租金、租金支付期限及方式

　　(一)租金標準：

　　租金標準為

　　租金總計元(大寫： )

　　(二)租金支付時間：本合同簽字前乙方須付清第一個合同年的租金　　元。

　　(三)租金支付方式：原則上乙方應(yīng)以銀行轉(zhuǎn)賬方式在本合同約定的期限內(nèi)將租金轉(zhuǎn)入甲方指定的賬戶(注：本合同指定賬戶為：六安市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理中心，收款行：建行六安市政務(wù)區(qū)支行，賬號：34001742208053009238，匯款時請備注承租人姓名。

　　(四)甲方收取租金后，應(yīng)向乙方出具收款憑證。

　　第四條　房屋租賃用途

　　乙方承租該房屋用途為：。在租賃期內(nèi)未征得甲方書面同意，乙方不得擅自改變該房屋的用途，不得轉(zhuǎn)租或分租給第三方。

　　乙方承諾使用承租房屋從事的各項活動均符合國家法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，并獨立承擔(dān)完全責(zé)任。

　　第五條　房屋維護及裝修

　　(一)因乙方保護不當(dāng)造成房屋及附屬物毀損、滅失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。

　　(二)乙方對該房屋進行裝修或增設(shè)他物須經(jīng)甲方書面認可，費用由乙方負擔(dān)，且不得改變房屋結(jié)構(gòu)，不得影響房屋安全。

　　(三)租賃合同期滿或遇政府拆遷、政策性干預(yù)、不可抗力等原因終止或需提前解除合同的，乙方不得以任何理由要求甲方承擔(dān)其裝修、裝潢、增設(shè)他物所花去的費用或損失，也不得以任何理由要求甲方賠償其他損失。

　　第六條　房屋租賃保證金

　　(一)本合同生效前，乙方須向甲方支付房屋租賃保證金人民幣(大寫)　　　元。該保證金直接轉(zhuǎn)入合同約定的銀行賬戶。

　　(二)租賃期滿或合同解除后，房屋租賃保證金由甲方抵扣應(yīng)由乙方承擔(dān)的費用、租金、滯納金及賠償?shù)龋Ｓ嗖糠秩鐢?shù)返還乙方。如房屋租賃保證金不足以抵扣的，甲方有權(quán)向乙方追償。

　　(三)房屋租賃保證金不計付利息。

　　第七條　房屋使用的有關(guān)費用

　　租賃期內(nèi)，與該房屋有關(guān)的各項費用承擔(dān)方式為：

　　(一)甲方承擔(dān)的費用：房屋租金稅款由甲方承擔(dān)。

　　(二)乙方承擔(dān)的費用：水費、電費、電話費、電視收視費、互聯(lián)網(wǎng)費、供暖費、燃氣費、物業(yè)管理費及其它須由乙方承擔(dān)的費用。上述費用由乙方直接向有關(guān)部門繳納，逾期不繳，一切后果自負，同時視乙方構(gòu)成對甲方違約。

　　第八條　房屋交付及交還的期限、方式及驗收

　　(一)交付：甲方應(yīng)按本合同規(guī)定的期限及時將房屋交付乙方，乙方予以驗收，并于交接時由雙方在《房屋附屬設(shè)施、設(shè)備清單》(見附件)上簽字蓋章。

　　(二)交還：乙方應(yīng)于租賃期滿或合同解除后15日內(nèi)，將房屋及甲方所有的附屬物交還甲方，甲方予以驗收。按合同約定屬于乙方可移走的物品同時移走，逾期未移走的，視為乙方廢棄物，甲方有權(quán)處置。雙方于房屋交接時在《房屋附屬設(shè)施、設(shè)備清單》上簽字蓋章。

　　(三)交還房屋同時，乙方須一并提交已結(jié)清應(yīng)承擔(dān)的各項費用的相關(guān)憑證。

　　第九條　合同解除的條件

　　(一)雙方協(xié)商一致可解除合同。

　　(二)有下列情形之一的，本合同終止，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任：

　　1、該房屋因城市建設(shè)需要被依法列入房屋征遷范圍的;

　　2、因政策性干預(yù)、不可抗力致使房屋毀損、滅失或造成其他損失而無法繼續(xù)使用的'。合同所稱的不可抗力是指合同簽訂后，發(fā)生了合同當(dāng)事人無法預(yù)見、無法避免、無法控制、無法克服的意外事件(如戰(zhàn)爭等)或自然災(zāi)害(如地震、火災(zāi)、水災(zāi)等);

　　(三)甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

　　1、遲延交付房屋15日以上;

　　2、交付的房屋不符合合同約定影響乙方正常使用。

　　(四)乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

　　1、不支付或者不按約定支付應(yīng)由乙方負擔(dān)的各項費用;

　　2、未經(jīng)甲方書面同意，乙方擅自改變該房屋用途或轉(zhuǎn)租、分租給第三方;

　　3、違反合同約定對房屋進行維修、增設(shè)他物或不承擔(dān)維護責(zé)任致使房屋或設(shè)備設(shè)施損壞;

　　4、用該房屋從事違法活動;

　　5、不接受甲方監(jiān)管的;

　　6、其他可能損害甲方利益情形。

　　第十條　違約責(zé)任

　　(一)甲方有本合同第九條第三款約定情形之一導(dǎo)致合同解除的應(yīng)按年租金1%向乙方支付違約金。

　　(二)乙方違反合同約定使用或維修房屋給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額按造成的實際損失計算;

　　(三)乙方逾期不向甲方支付保證金或租金，除如數(shù)補交外，還應(yīng)按日支付應(yīng)付金額1%的滯納金;

　　(四)租賃期內(nèi)，乙方需提前退租的，應(yīng)提前30日書面通知甲方，并多支付個月租金作為對甲方的違約金。

　　(五)合同到期后乙方未按約定時間返還房屋的，除應(yīng)賠償甲方損失外，每延期一日按月租金5%標準支付違約金。

　　(六)乙方在租賃期間，對防火、防盜、防雷電等安全問題負有全部責(zé)任，如出現(xiàn)重大火災(zāi)造成房屋質(zhì)量下降或不能使用等情況，甲方將追究乙方相應(yīng)責(zé)任。

　　(七)其他：

　　。

　　第十一條　合同爭議的解決

　　本合同在履行過程中發(fā)生爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，協(xié)商或調(diào)解不能解決的，依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第十二條　其他約定事項

　　雙方需要約定的其他事項：

　　1、乙方在租賃期內(nèi)無條件受甲方監(jiān)管。

　　第十三條

　　本合同須由甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　附件：房屋附屬設(shè)施、設(shè)備清單

　　甲方(章)：　　　　　　乙方(章)：

　　住　　所：　　　　　　　　住　　所：

　　法定代表人(簽字)：　　　　　法定代表人(簽字)：

　　年月日

單位合同篇2

　　聘用單位（甲方）：

　　受聘人員（乙方）：

　　中華人民共和國人事部填寫說明

　　1、本聘用合同書根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發(fā)[XX]35號）制定，作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關(guān)條款。

　　2、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。

　　3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂，因故確需代簽的`，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效。

　　4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫，工資報酬等金額一律使用大寫。

　　甲方（聘用單位）名稱：________________________

　　法定代表人或委托代理人：____________________________

　　地址：________________________

　　郵政編碼：_________

　　聯(lián)系電話：____________________

　　乙方（受聘人員）姓名：_____________

　　性別：_____________

　　出生年月：_____________

　　身份證號碼：________________________________

　　住址：______________________________________

　　聯(lián)系電話：____________

單位合同篇3

　　案例：單位不簽勞動合同，能要補償嗎?

　　20xx年6月，市民程先生到濟南一家公司上班，單位一直沒有與他簽訂勞動合同，也沒給他交保險，20xx年6月程先生從公司辭職。5日上午，程先生致電本報熱線咨詢，自己可以索要保險費及補償金嗎?

　　程先生說，7月11日他對公司提起了訴訟，要求公司支付未簽訂勞動合同的雙倍工資報酬，補交工作期間的社會保險費，并支付1個月的經(jīng)濟補償金，這樣的要求合理嗎?

　　山東國棟律師事務(wù)所張公穩(wěn)律師稱，根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位不依法繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，同時勞動者有權(quán)要求單位支付經(jīng)濟補償金。用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付2倍的工資。用人單位不繳納社會保險費應(yīng)當(dāng)依法處罰，欠繳的社會保險費應(yīng)依法補繳，此外還要加收滯納金，并對直接負責(zé)的`主管人員處以罰款，該公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)上述的法律責(zé)任。

　　《勞動合同法》第38條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：

　　(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　(二)未及時足額支付勞動報酬的;

　　(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

　　(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的;

　　(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

　　(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

　　入職后公司一直未與您簽訂書面勞動合同、未繳納社會保險，符合勞動者可以解除勞動合同的法律規(guī)定，所以，你可以提出辭職。同時，根據(jù)《勞動合同法》第46條的規(guī)定，勞動者依照本法第38條規(guī)定解除勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。這就是說，盡管是您主動辭職，但您有權(quán)要求單位支付經(jīng)濟補償。

　　不簽訂勞動合同，要向職工支付雙倍工資。勞動合同法82條明確規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付雙倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付雙倍的工資。

　　未簽勞動合同，你可以得到雙倍工資的賠償

　　案例：07年11月小文應(yīng)聘到一家公司工作,簽訂了試用期合同,約定工資4000,試用期2個月,試用期后,小文多次要求公司簽訂合同,公司總是推脫,小文無奈08年10月提出仲裁,按照勞動合同法提出了雙倍工資的請求.最后小文得到賠償共計36000元的工資補償.依據(jù)勞動合同法82條,不簽訂勞動合同,支付2倍工資.

　　試用期內(nèi)被辭退，仍然可以得到經(jīng)濟補償

　　案例：劉某進入一家外企工作,合同約定試用期3個月,工資6000元,劉某做的很開心,誰知過了1個月半后,公司新?lián)Q了主管,新主管來了后就告訴劉某,認為劉某不適合公司的要求,辭退了劉某,劉某感覺很不理解,認為公司做法不對,在咨詢了勞動法專家后,提出仲裁,最后得到了賠償。依據(jù)勞動合同法39條,試用期內(nèi)辭退員工要舉證證明不符合錄用條件,否則屬于違法解除合同,勞動者可以要求公司撤銷辭退決定并要求倍償.

　　合同到期，單位不再續(xù)簽，你仍然可以得到賠償

　　案例：王某在一家公司工作了3年，合同到期后，公司沒有續(xù)簽，雙方終止了勞動合同關(guān)系，按照新的勞動合同法，王某向公司索要經(jīng)濟補償，公司最后支付了王某3個月工資的經(jīng)濟補償金，共計18000元。依據(jù)勞動合同法46條第5款，勞動合同到期后，用人單位不續(xù)訂勞動合同的，應(yīng)該向勞動者支付經(jīng)濟補償。

　　勞動者自己主動辭職，也可以得到經(jīng)濟補償

　　案例：趙小偉在一家旅游公司工作了4年,工作辛苦,每天早出晚歸,公司管理混亂,經(jīng)常拖欠工資,沒有社會保險,最后趙小偉被迫提出離職,并按照勞動合同法向公司要求經(jīng)濟補償。依據(jù)勞動合同法38條,用人單位拖欠工資,沒有繳納社會保險的,勞動者可以提出辭職,并可要求經(jīng)濟賠償。

單位合同篇4

　　第一章本合同當(dāng)事人

　　第一條

　　甲方（業(yè)主）：_____________________________

　　地址：_____________________________________

　　乙方（物業(yè)管理公司）：_____________________

　　地址：_____________________________________

　　根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲方委托乙方對其________市________路________號提供物業(yè)管理服務(wù)，訂立本合同。

　　第二條物業(yè)管理服務(wù)期限為________年，自本合同簽字之日起生效。

　　第二章管理服務(wù)事項

　　第三條房屋建筑共用部位的養(yǎng)護和管理，包括：樓蓋、屋頂、外墻面、承重結(jié)構(gòu)、樓梯間、走廊通道、門廳。

　　第四條共用設(shè)施、設(shè)備的養(yǎng)護、運行和管理，包括：共用的上下水管道、落水管、共用照明、水泵房、消防設(shè)施、低壓配電設(shè)施、避雷設(shè)施。

　　第五條市政共用設(shè)施和附屬建筑物、構(gòu)筑物的維修、養(yǎng)護和管理，包括道路、化糞池、溝渠、管道。

　　第六條公共綠地、綠化、建筑設(shè)施等的養(yǎng)護與管理。

　　第七條附屬配套建筑、場地和設(shè)施的養(yǎng)護和管理：圍墻、大門。

　　第八條公共環(huán)境衛(wèi)生，包括公共場所、房屋共用部位的清潔衛(wèi)生和垃圾的收集、清運。

　　第九條維護物業(yè)區(qū)域內(nèi)的公共秩序。

　　第十條配合、協(xié)助當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)實施小區(qū)的治安防范工作，配備保安值勤、巡視、進行安全監(jiān)控。

　　第十一條管理與物業(yè)相關(guān)的工程圖紙、竣工驗收資料與住戶檔案。

　　第十二條業(yè)主和物業(yè)使用人房屋自用部位、自用設(shè)施及設(shè)備的維修、養(yǎng)護，在當(dāng)事人提出委托時，乙方應(yīng)接受委托并合理收費。

　　第三章雙方權(quán)利義務(wù)

　　第十三條甲方權(quán)利義務(wù)

　　1．維護自身的合法權(quán)益，享受乙方提供的物業(yè)管理服務(wù)。

　　2．監(jiān)督乙方管理服務(wù)工作及實施制度的'執(zhí)行情況。

　　3．有權(quán)向有關(guān)行政管理部門投訴乙方違反法規(guī)、規(guī)章的行為。

　　4．有權(quán)向乙方投訴其管理人員的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量并知悉處理結(jié)果。

　　5．向乙方遞交物業(yè)產(chǎn)權(quán)證復(fù)印件一份作為備案材料。

　　6．遵守業(yè)主公約和物業(yè)管理規(guī)章，協(xié)助乙方做好物業(yè)管理工作和宣傳、文化活動。

　　7．協(xié)助處理房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、其他部門或單位對物業(yè)管理遺留的問題。

　　8．如需進行室內(nèi)裝飾裝修，必須遵守物業(yè)裝飾裝修管理規(guī)定，填寫申請表，繳納裝飾裝修保證金，經(jīng)乙方審查核準后方可施工；完工時，通知乙方檢查有無違章、損壞物業(yè)共用部位、共用設(shè)施設(shè)備和妨礙他人正常使用物業(yè)的現(xiàn)象（如滲、漏、堵、冒等）。乙方檢查未發(fā)現(xiàn)上述現(xiàn)象，應(yīng)將保證金返還甲方；若有上述現(xiàn)象，應(yīng)要求甲方限期修復(fù)或扣除保證金作維修費用。

　　9．在本物業(yè)范圍內(nèi)，不得有下列行為：

　　（1）損壞房屋承重結(jié)構(gòu)、主體結(jié)構(gòu)，破壞房屋外貌（含外墻、外門窗、陽臺等的顏色、形狀和規(guī)格），擅自改變房屋設(shè)計用途、功能和布局：

　　（2）占用或損壞樓梯、通道、屋面、平臺、道路、停車暢?自行車房（棚）等共用場所（地）；

　　（3）占用、損壞或擅自移動供電、供水、供氣、通信、排水、排污、消防、監(jiān)控、路燈等公用設(shè)施設(shè)備；

　　（4）違章搭建；

　　（5）踐踏、占用綠地，毀壞綠化，損壞、涂畫公共標志和建筑小品；

單位合同篇5

　　附件：

　　編號：

　　江蘇省事業(yè) 單位

　　聘用合同書

　　聘用單位(甲方)：

　　地址：

　　法定代表人:

　　(或委托代理人)

　　受聘人員(乙方)：

　　住址：

　　身份證號碼：□□□□□□□□□□□□□□□□□□

　　江蘇省人事廳印制

　　填寫說明

　　1．填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。

　　2．本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效。代簽合同委托函由甲方收執(zhí)。

　　3．本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律用公歷和阿拉伯?dāng)?shù)字填寫，工資報酬等金額一律使用大寫。

　　根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》和《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同并遵照執(zhí)行。

　　第一條聘用期限

　　本聘用合同期限按下列第項確定:

　　1．聘用期限為年，自年月日起，至年月日止。其中試用期為個月，自年月日起，至年月日止。

　　2．聘用期限自簽訂之日起，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。

　　3．甲方聘用乙方完成工作任務(wù)，聘用期限自年月日起至該項工作完成。

　　第二條聘用崗位

　　1．甲方根據(jù)工作需要和乙方所具備的工作能力和從業(yè)資格，安排乙方在崗位工作，具體職責(zé)為；或經(jīng)乙方同意，與乙方簽訂具體的崗位職責(zé)協(xié)議書。

　　2．甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作能力及表現(xiàn)等情況可以調(diào)整乙方的工作崗位，但應(yīng)征得乙方的同意并另行簽訂協(xié)議；甲、乙雙方簽訂崗位協(xié)議書的，按崗位協(xié)議書的約定執(zhí)行。

　　第三條崗位紀律

　　1．甲方應(yīng)當(dāng)制定具體、明確的單位內(nèi)部崗位職責(zé)，建立健全考核制度，做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核公正、獎懲分明。

　　2．甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策，制定本單位的內(nèi)部管理規(guī)章制度；乙方若有違反，甲方可以按規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

　　3．甲方依法制定的內(nèi)部規(guī)章制度須經(jīng)職工代表大會或職工大會通過，并向乙方履行告知義務(wù)。

　　4．乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守崗位職責(zé)要求的工作規(guī)范和各項安全操作規(guī)程，服從甲方管理，誠信守職，努力完成本職工作。

　　5．乙方對工作中涉及到甲方的商業(yè)秘密或崗位秘密的，應(yīng)負保密義務(wù)。乙方若有泄密行為應(yīng)按雙方約定支付違約金，給甲方造成損失的，須賠償損失。

　　第四條工作條件

　　1．甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

　　2．甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。

　　3、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

　　第五條工資福利保險

　　1．甲方依據(jù)國家和本省有關(guān)事業(yè)單位工資分配政策規(guī)定，確定乙方工作報酬標準為：____________，甲方以貨幣形式按月支付給乙方，不得克扣或無故拖欠。若是實行內(nèi)部分配制度改革或遇有其他情況的，雙方應(yīng)當(dāng)約定支付報酬的方式和具體計算方法。

　　2．乙方獎金、津貼、補貼、加班工資的發(fā)放，按照國家和本省的有關(guān)規(guī)定以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　3．甲方按照法律法規(guī)、規(guī)章及有關(guān)政策規(guī)定為乙方辦理繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險和住房公積金，其中，乙方應(yīng)交納的部分，由甲方按月從乙方的工作報酬中代為扣繳，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　4．乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益，如乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜，按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　5．甲方根據(jù)國家和本省有關(guān)規(guī)定為乙方建立并及時調(diào)整檔案工資。

　　第六條聘用合同的變更

　　1．有下列情況之一的，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：

　　（1）經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致對部分條款進行變更的；

　　（2）本合同訂立時所依據(jù)的法律法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)修改或者廢止的；

　　（3）由于不可抗拒的因素致使本合同無法完全履行的。

　　2．本合同確需變更的`，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

　　3．乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位，并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書》，對本合同作出相應(yīng)的變更。

　　第七條聘用合同的解除

　　1．經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　2．乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用合同：

　　(1)試用期內(nèi)被證明不符合所定崗位要求的；

　　(2)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的；

　　(3)違反工作紀律或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者因失職、瀆職，造成嚴重后果的；

　　(4)嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其它有關(guān)單位工作不能正常進行，受到治安行政處罰的；

　　(5)被依法判處管制以上刑事處罰或者被勞動教養(yǎng)的。

　　3．乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

　　(1)患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，既不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；

　　(2)年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。

　　(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

　　4．乙方有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除聘用合同：

　　（1）在試用期內(nèi)的；

　　（2）考入普通高等院校的；

　　（3）被錄用或者選調(diào)到國家機關(guān)工作的；

　　（4）依法服兵役的。

　　5．除本條第4款中的情形外，乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅持正常工作，繼續(xù)履行聘用合同；6個月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除聘用合同。

　　6．乙方有下列情形之一的，甲方不得解除聘用合同：

　　（1）患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　（2）女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；

單位合同篇6

　　根據(jù)國務(wù)院《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》，為保證在設(shè)計使用年限內(nèi)建設(shè)工程質(zhì)量，工程的建設(shè)單位（以下稱甲方）與施工單位（以下稱乙方），特訂立如下質(zhì)量責(zé)任合同。

　　第一條 本建設(shè)工程項目的質(zhì)量目標為工程，施工單位對本建設(shè)工程的施工質(zhì)量在設(shè)計使用年限內(nèi)依法終身負責(zé)。施工質(zhì)量責(zé)任人_______________。

　　第二條 甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1．嚴格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)及交通部的有關(guān)規(guī)定。

　　2．嚴格執(zhí)行工程施工合同文件，自覺按合同辦事。

　　3．雙方的施工業(yè)務(wù)活動必須堅持科學(xué)、公正、誠信、平等的原則、不得損害國家、集體的利益，不得違反工程建設(shè)管理規(guī)章制度。

　　4．發(fā)現(xiàn)對方在施工業(yè)務(wù)活動中，有違反有關(guān)規(guī)定的行為，有及時提醒對方糾正的權(quán)利和義務(wù)。

　　5．發(fā)現(xiàn)對方嚴重違反施工合同文件的行為，有向其上級有關(guān)部門舉報，建議給予處理并要求告知處理結(jié)果的權(quán)利。

　　第三條 甲方的義務(wù)

　　1．甲方向中乙方及時提供有關(guān)資料（包括技術(shù)規(guī)范、工程量清單、施工圖等）。

　　2．甲方向乙方及時提供建設(shè)用地，及時解決對工程占地范圍以內(nèi)尚未拆遷的'建筑物及其他障礙物。

　　3．甲方不得指使乙方不按法律、法規(guī)、工程建設(shè)強制性標準和施工規(guī)范進行工程的施工活動。

　　4．甲方須按施工合同的約定支付工程款，除施工合同的約定外，甲方不得以任何借口克扣工程款或拖延工程款的支付。

　　5．甲方不得明示向乙方推薦單位或個人承包或分包本工程項目的施工任務(wù)。

　　6．甲方不得以任何理由索取回扣或其他好處。

　　第四條 乙方的義務(wù)

　　1．乙方應(yīng)具備與本工程項目相應(yīng)等級的施工資質(zhì)證書。

　　2．乙方不得允許其他單位或個人以乙方的名義承攬本工程項目的施工任務(wù)，不得轉(zhuǎn)包或違法分包所承攬的本工程的項目施工任務(wù)。

　　3．乙方必須嚴格發(fā)行施工合同，按投標承諾的施工技術(shù)人員及時到位。施工技術(shù)人員原則上不得擅自調(diào)換，如有特殊原因特需調(diào)換的，須經(jīng)業(yè)主書面同意方能換人。

　　4．乙方必須建立工地臨時試驗室，按要求配合相應(yīng)的試驗檢測人員和設(shè)備，并取得工地臨時試驗室資質(zhì)證書。按有關(guān)規(guī)定做好各類試驗，試驗資料應(yīng)真實、完整、統(tǒng)一歸檔。

　　5．乙方必須按照工程設(shè)計圖紙和施工技術(shù)規(guī)范施工，不得擅自修改工程設(shè)計，不得偷工減料。

　　6．乙方在施工過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)計文件和圖紙有差錯的，應(yīng)當(dāng)及時提出意見和建議。

　　7．乙方與甲方、承包人或指定分包人之間有關(guān)工程質(zhì)量、進度和費用的一切往來函件、報表均應(yīng)分類編號歸檔保存；施工技術(shù)資料應(yīng)真實、完整。

　　8．乙方應(yīng)加強對甲方按合同規(guī)定指定采購的材料和設(shè)備的檢驗，對檢驗不合格的產(chǎn)品，乙方應(yīng)拒絕使用。

　　9．乙方不得暗示材料、設(shè)備供應(yīng)單位提供使用不合格或質(zhì)量低劣的材料、設(shè)備。

　　第五條 違約責(zé)任

　　1．甲方及其工作人員違反本合同第二、第三條，按管理權(quán)限，依據(jù)國務(wù)院《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處罰；涉嫌犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；給乙方單位造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)予以賠償。

　　2．乙方及其工作人員違反本合同第二、第三條，按管理權(quán)限，依據(jù)國務(wù)院《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處罰；涉嫌犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；給甲方單位造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)予以賠償。

　　第六條 本合同有效期為甲乙雙方自簽署之日起至該工程項目設(shè)計使用年限之日止。

　　第七條 本合同作為工程施工合同附件，與工程施工合同具有同等法律效力，經(jīng)合同雙方簽署后立即生效。

　　第八條 本合同甲、乙雙方各執(zhí)一份，送交雙方監(jiān)督單位一份。

　　甲方單位：（蓋章）________________ 乙方單位：（蓋章）___________________

　　法定代表人：______________________ 法定代表人：_________________________

　　地址：____________________________ 地址：_______________________________

　　電話：____________________________ 電話：_______________________________

　　____________年________月________日 ____________年__________月_________日

單位合同篇7

　　甲方（賣方）：

　　身份證號：

　　乙方（買方）：

　　身份證號：

　　甲乙雙方在平等自愿,協(xié)商一致的前提下，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方自愿將其位于__ _____小區(qū) ___號樓 ___單元 ___樓___戶一套房產(chǎn)以人民幣___拾___萬___仟___佰___拾___元整(￥__ _____元)的價款出售給乙方。

　　二、該套房產(chǎn)是現(xiàn)房，系__ _____單位福利樓房，包括樓房建筑面積 ___平方米、車庫___平方米和分攤的公用建筑面積平方米。

　　三、甲方保證合法取得該房產(chǎn)所有權(quán)，產(chǎn)權(quán)無爭議，保證在乙方付清全部房款后轉(zhuǎn)讓與該房產(chǎn)有關(guān)的一切合同、文書資料等權(quán)利憑證。本協(xié)議簽訂后,甲方對該房產(chǎn)的使用、收益、出租、擔(dān)保、抵押、買賣、占有等權(quán)利一并轉(zhuǎn)讓給乙方。協(xié)議簽訂之日乙方將上述房款一次性交付甲方。

　　四、本協(xié)議在簽訂時，甲乙雙方都不具備過戶的條件。等過戶的條件成熟時，甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理房屋產(chǎn)權(quán)手續(xù)。

　　五、本協(xié)議簽訂后，甲方保證乙方享有同甲方相同的該房產(chǎn)各項權(quán)利，乙方保證按期繳納各項物業(yè)費用。本協(xié)議簽訂后，甲方不得以該房產(chǎn)為關(guān)聯(lián)與他人訂立任何合同。

　　六、甲方保證在交接時房屋沒有產(chǎn)權(quán)糾紛和財務(wù)糾紛，若發(fā)生與甲方有關(guān)的'產(chǎn)權(quán)糾紛或債權(quán)債務(wù)糾紛造成房屋被司法機關(guān)查封、處置、被第三人追索，概由甲方負責(zé)處理并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，與乙方無關(guān)。

　　七、如果甲方出售的房屋因規(guī)劃部門、設(shè)計部門的原因影響房屋質(zhì)量和使用功能的，甲方應(yīng)當(dāng)通知乙方，如有補償款發(fā)放，甲方應(yīng)當(dāng)全額退還乙方。乙方購買甲方房產(chǎn)后，如遇拆遷等情況，所獲補償?shù)葰w乙方所有，與甲方無關(guān)。

　　八、本協(xié)議只要一經(jīng)確定，雙方共同遵守，不得違反，如有違約，需賠償對方由此造成的損失。

　　九、本協(xié)議在履行中若發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議中未詳盡事宜，由甲、乙雙方另行協(xié)商，并可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具同等效力。

　　十、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　十一、本協(xié)議一式三份，效力等同，甲方、乙方、見證人各留存一份。

　　甲方（賣方）：

　　年月日

　　乙方（買方）：

　　年月日

　　證明人：

　　年月日

單位合同篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂日期：年月日

　　勞動合同

　　甲方（用人單位）名稱:

　　法定代表人（主要負責(zé)人）:地址: 乙方（勞動者）姓名: 性別: 出生年月: 民族:文化程度: 身份證號碼：住址:聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，共同簽訂并履行本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　本合同為固定期限勞動合同。合同期從年月日起至年月日止。其中試用期從年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在崗位從事臨時輔助性工作。甲乙雙方可另行明確崗位具體職責(zé)和要求。

　　三、工作時間和休息休假

　　1.甲、乙雙方必須嚴格遵守國家規(guī)定的工作時間制度，甲方根據(jù)工作需要，安排乙方加班的，應(yīng)安排調(diào)休或給予加班費。

　　2.甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日等休假。

　　四、勞動報酬

　　乙方的'月工資為元，其中試用期間的月工資為元。乙方工資的增減、補貼、加班費的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等均按有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、社會保險及福利

　　1.甲、乙雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，乙方負擔(dān)的部分由甲方負責(zé)代扣代繳。

　　2.甲方可根據(jù)其實際情況為乙方提供其他保險和福利待遇。

　　六、勞動紀律

　　甲、乙雙方必須嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、政策。乙方應(yīng)服從甲方的管理，并嚴格遵守政府的有關(guān)規(guī)定及甲方依法制定的規(guī)章制度。

　　七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度。

　　八、勞動合同變更、解除和終止

　　1.甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方就勞動合同變更、解除另有約定的，可在本合同書第十項中約定。

　　2.本合同解除或者終止時，甲方為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。

　　3.乙方按照雙方約定，及時辦理工作交接等有關(guān)手續(xù)。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)模谝曳睫k結(jié)工作交接等有關(guān)手續(xù)時支付。

　　九、當(dāng)事人約定的其他事項

　　經(jīng)協(xié)商一致，甲、乙雙方約定以下內(nèi)容：

　　十、勞動爭議處理及其他

　　1.甲、乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，也可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會或所在鎮(zhèn)（街）勞動社會保障和社會求助服務(wù)所及人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成或不愿調(diào)解的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　2.本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（公章）：乙方（簽字或蓋章）：法定代表人（主要負責(zé)人）

　　（簽字或蓋章）：

　　簽字日期：年月日簽字日期：年月日

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