公司保密協議

時間：2024-06-05 13:21:42 合同我要投稿

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公司保密協議常用15篇

　　在日常生活和工作中，我們都跟協議有著直接或間接的聯系，簽訂協議能夠保證雙方合作愉快。大家知道協議的格式嗎？以下是小編精心整理的公司保密協議，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司保密協議常用15篇

公司保密協議1

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　身份證號：___________

　　法定代表人：___________

　　因乙方現正在為甲方提供服務和履行職務，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議：

　　風險提示：____________

　　用人單位有權采取措施保護商業秘密，但在訂立保密協議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業秘密。保密協議跟其它協議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協議無效。

　　第一條商業秘密

　　1、本協議所稱商業秘密包括：項目專有信息、項目專有技術、項目成果、經營信息。

　　2、項目專有信息，指甲方擁有或獲得的有關項目企劃運行方案、劇本、角色場景設計方案、分鏡頭故事板、角色場景模型貼圖材質預覽小樣、角色綁定視頻小樣、項目預演調度視頻小樣、角色動畫視頻小樣、燈光渲染出圖文件、特效制作預覽小樣、合成序列、剪輯視頻小樣、前期配音文件、后期音效音樂制作小樣、校色輸出文件、涉及商業秘密的業務函電、項目外包相關文件等一切。

　　3、項目專有技術，指甲方擁有的各個動漫產品開發項目技術測試研發資料、技術測試研發成果及文檔、因項目需求而研發的制作技術、制作軟件插件、角色場景模型貼圖材質制作文件、角色綁定制作文件、項目預演調度制作文件、角色動畫制作文件、燈光制作模板、特效制作文件、合成制作模板、剪輯制作文件、后期音效音樂制作文件等未在任何地方公開過其完整形式的且未獲得專利權保護的所有技術。

　　第二條乙方的保密義務

　　1、乙方對其因身份、職務、職業或技術關系而知悉的甲方商業秘密應嚴格保守，保證未經甲方書面同意而向任何第三人（包括隸屬甲方其他部門且與動漫產品開發無關的任何人）披露或允許使用，也不得自己通過博客、主頁、空間等任何方式向不特定的公眾披露或者自己使用，即使這些信息甚至可能是全部地由乙方因履行工作任務而獨立取得的。

　　2、保密義務，不因是否在職、勞動合同是否履行完畢而終止，但出現下列情形之一，乙方根據本協議承擔的保密義務即行終止：

　　（1）甲方授權同意乙方披露、使用、允許他人使用甲方商業秘密。

　　（2）甲方商業秘密已為相關公眾普遍知悉。

　　第三條保密期限風險提示：

　　很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職后2年至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2年至________年后，可公開或使用商業秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協議規定的保密期限為自本協議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后________年內有效。

　　第四條保密費用甲方對乙方的技術成果給予的獎勵，獎金中含有保密費，其獎金和保密費的數額，視技術成果的'作用及其創造的經濟效益而定。

　　第五條違約責任風險提示：

　　根據勞動合同法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協議中不得約定員工泄露企業商業秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。

　　1、若乙方違反本協議第二條，甲方有權解除與乙方的勞動關系，并要求乙方支付違約金。

　　2、若乙方違反本協議第二條，給甲方造成經濟損失的，乙方應全額賠償。

　　3、若乙方違反本協議第二條，情節嚴重構成犯罪的，甲方將通過有權機關追究乙方的刑事責任。

　　第六條爭議解決方法因履行本協議而發生糾紛的，由雙方協商解決或共同委托雙方信任的第三方調解。協商、調解不成，或者一方不愿意協商、調解的，任何一方均將爭議提交武漢仲裁委員會仲裁。

　　第七條其他本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方：________乙方：________

　　____年__月__日____年__月__日

公司保密協議2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關法律、法規及政策規定，鑒于乙方受聘甲方或服務于甲方，在職或服務期間有從甲方獲得商業秘密和技術秘密的機會，為保護甲方的商業秘密、技術秘密，維護甲方及乙方共同的長遠利益，雙方自愿約定如下：

　　一、保密內容和范圍

　　1、乙方在合同期內開發設計的技術成果，包括技術研究成果、工程設計、產品設計圖紙及其說明等;

　　2、甲方現有的開發成果和技術秘密及設計開發方案;

　　3、甲方所有的工藝技術資料、圖紙和所有的財務資料及數據;

　　4、甲方尚未付諸實施的經營戰略、規劃及生產經營數據;

　　5、甲方銷售方案、計劃及客戶資料;

　　6、甲方采購計劃及供給商資料;

　　7、甲方生產定額、工時定額;

　　8、甲方其他認為需要保密的其他保密事項。

　　二、合同期限

　　在聘用合同期_________年內以及解除聘用合同后的_________年內該保密合同都具有法律效益。

　　三、保密費的數額確定及支付方式

　　甲方對乙方在聘用合同期內所取得的成果支付了工資，工資中內含保密費，其保密費為_________元/月，作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業績、工作態度、成果的作用和其創造的經濟效益而定，給予年終獎勵，年終獎勵也包括了保密費。

　　四、保密義務

　　1、乙方在甲方任職期間及離職后，必需對商業秘密進行保密，不得將任何前述信息的部分或全部通過任何方式泄露給第三方，不得自行或與他人串通利用前述商業秘密，直到前述商業秘密被甲方公開。

　　2、若前述商業秘密經由非正常的渠道被甲方以外的人公開的，乙方也應繼續依本合同的約定承擔保密義務。

　　3、乙方在甲方任職期間，應遵守甲方制定的任何成文或不成文保密規章、制度。甲方的保密規章、制度沒有規定或規定不明確的情況下，乙方應當本著誠實信用原則及謹慎的態度，并依理性人的標準采取任何必要、合理的措施，對商業秘密進行保密。乙方應遵循如下的`保密行為規范。

　　(1)未經甲方批準，乙方不得復印、摘抄、隨意或惡意拿走與商業秘密相關的文件、電腦軟件、電腦、筆記本、U盤及其它儲存介質、電腦硬件等任何資料與物品。

　　(2)在離開甲方及甲方指定工作場所時，乙方應將其持有的任何承載與商業秘密有關的文件資料、文字資料、光盤等妥善保管，鎖入甲方辦公場所內的辦公桌或文件柜，并確保桌面、影印機、打印機、復印機、傳真機、公用電腦等處沒有遺留任何前述資料或物品。

　　(3)除工作需要外，甲方不能通過電子郵件等方式將與商業秘密有關的信息或資料發送給任何第三人。在因工作需要的場合下，需要通過電子郵件發送前述相關信息或資料的，應當通過由甲方提供的郵件地址發送，不能使用個人的郵箱地址發送。

　　(4)如果乙方遺失了前述資料或物品，應當立即報告甲方相關主管人員并采取補救措施挽回損失。

公司保密協議3

　　甲方：XXXXXXXX有限公司

　　乙方：

　　為維護企業與員工的權益，根據相關法律法規，結合本公司實際情況，甲乙雙方就乙方在甲方工作期間保守工作秘密的有關事宜，達成如下協議：

　　第一條保密內容和范圍

　　（一）公司重大決策中的秘密事項。

　　（二）公司尚未付諸實踐的經營戰略、經營方向、經營規劃、經

　　營項目及經營決策。

　　（三）公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要

　　會議記錄。

　　（四）公司財務預決算報告及各類財務報表、統計表。

　　（五）公司所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息。

　　（六）公司職員人事檔案，工資性、勞務性收入及資料。

　　（七）公司規劃、設計、工程圖紙等未公開資料。

　　（八）應公司客戶要求保密的`資料。

　　（九）其他經公司確定應當保密的事項。

　　以上資料包括但不限于書面文件資料和電子數據資料。

　　第二條保密原則

　　（一）乙方在甲方工作期間，必須遵守國家的有關保密法律法規

　　和制度；遵守甲方的保密制度，接受保密教育和監督，履行與其工作崗位相應的保密職責。

　　（二）乙方在離開甲方工作崗位后對在甲方工作期間知悉的甲方各類秘密，應履行相應的保密措施，否則若因此造成甲方的經濟損失，甲方有權追究乙方的責任。

　　（三）甲方的保密制度沒有規定或者不明確之處，乙方亦應本著謹慎、負責的態度，采取必要、合理的措施，保守甲方的秘密。

　　第三條保密責任

　　（一）未經甲方事先書面同意，乙方不得泄露、傳播、發布、發表、傳授、轉讓或者以其他任何方式使第三方（包括按照甲方的保密規定無權知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者甲方承諾有保密義務的他人的各類秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　（二）乙方非因工作需要不得翻閱甲方加有秘密標識的文件資料和有關軟件等，亦不得向負有保密義務的人打探有可能涉及到甲方各類秘密的有關資料。

　　（三）未經甲方許可，乙方不得攜帶屬甲方保密內容和范圍內的任何資料回家、出差、外出參觀、旅游、探親、外出公共場所和出境；也不得利用信件、電話、網絡等通訊手段泄露公司秘密。

　　（四）未經甲方書面許可，乙方在任何情況下離開工作崗位時，不得擅自保留和帶走原在崗位時得到的任何文檔、圖紙、資料、磁盤、膠片等載有公司保密信息的資料及復印件。

　　第四條保密責任的除外條件

　　有下列情形之一的，乙方不須承擔該項秘密的保密責任：

　　（一）某項秘密已經公開或已經甲方解密。

　　（二）乙方實際上不知悉或者沒有接觸到某項秘密。

　　第五條違約責任

　　如因乙方違約，造成公司保密事項外泄，乙方應按公司《XXXXXX公司保密工作制度》第十五條、第十六條的相關規定，承擔相應的責任。

　　第六條爭議解決

　　因本協議而引起的糾紛由雙方協商解決，如果協商不成，雙方均可向勞動仲裁委員會提請仲裁解決。

　　第七條協議生效

　　本協議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。協議正本一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。

　　甲方：XXXXXX有限公司乙方：

　　代表：身份證號碼：

　　年月日年月日

公司保密協議4

　　甲方：____

　　乙方：____

　　經甲乙雙方共同協商，本著誠信互利的原則，就廣告代理達成如下協議：____

　　一、甲方委托乙方代理____有限公司廣告業務。

　　二、甲乙雙方必須遵守《廣告法》以及相關政策法規，未經雙方書面同意，任何一方均不得將本合約之權利或義務轉讓于第三方。

　　三、乙方不得損害____有限公司的信譽，不允許用弄虛作假等不法手段欺騙客戶牟取暴利。乙方與客戶發生的`經濟糾紛與甲方無關。如乙方出現上述行為，甲方有權取消其代理資格，并保留法律訴訟的權利。

　　四、甲乙雙方簽定的廣告合同，乙方按合作協議扣除代理費后，須將播出款項轉付甲方指定的銀行賬戶。

　　五、乙方所代理的廣告，按上海兆妍廣告策劃有限公司正在執行的廣告收費標準執行。

　　六、乙方應按甲方的要求把廣告要求和廣告資料提前發送到上海兆妍廣告策劃有限公司，廣告發布后甲方提供廣告樣張給乙方。

　　七、合同付款說明：____

　　1、遵守先付款后發布的原則。

　　2、的確無法做到發布前付款，須在廣告發布前支付30%的發布費，余款須在廣告發布5個工作日內付清。

　　3、違反以上款項，視為違約，甲方有權終止其廣告播出。逾期1天，追繳拖欠款5%的滯納金。

　　八、如遇特殊情況廣告不能按時播出，甲乙雙方需及時協商解決。

　　九、在合同的落實和執行中，有關合同和協議條款確需修訂，須經雙方協定。

　　十、未盡事宜，甲乙雙方按本協議第九條規定協商處理。

　　十一、協議、合同均需遵守中華人民共和國民法典及廣告法等有關法律條款。

　　十二、代理期限為：__________年____月____日至______年____月____日。

　　甲方(簽章)：_____________

　　簽訂地點：_____________

　　_________年____月____日

　　乙方(簽章)：_____________

　　簽訂地點：_____________

　　_________年____月____日

公司保密協議5

　　一、引言

　　公司與員工保密協議是一種法律文件，旨在確保公司的商業機密、專有技術、商譽等重要信息不被泄露給競爭對手或公眾，同時也保護員工的個人隱私。保密協議對于公司和員工而言都具有重要意義，是維護雙方權益的重要工具。

　　二、保密協議的重要性

　　1. 保護公司利益：公司往往擁有大量商業秘密和專有技術，這些信息的泄露可能會給公司造成重大經濟損失甚至威脅到公司的生存。保密協議的簽署可以有效防止員工泄露公司機密信息，保護公司的核心競爭力。

　　2. 保護員工權益：員工在工作中接觸到很多公司機密信息，簽署保密協議可以確保員工個人信息及隱私不被濫用或泄露，保護員工的個人權益和職業發展。

　　3. 維護市場秩序：保密協議的簽署有助于維護市場的'公平競爭秩序，避免惡性競爭和不正當競爭行為的發生。

　　三、保密協議的內容解析

　　1. 保密范圍：明確規定保密協議適用的信息范圍，包括但不限于商業機密、技術資料、客戶信息等。

　　2. 保密義務：規定員工在服務期間和離職后對保密信息的保密義務，包括不得泄露、不得擅自使用等。

　　3. 違約責任：明確員工對保密協議的違約責任，包括賠償損失、承擔違約責任等。

　　4. 保密措施：規定公司和員工應采取的保密措施，如加密、限制訪問權限等，保障信息的安全性。

　　5. 協議執行和終止：明確協議的執行方式、終止條件和終止后的保密義務等。

　　四、保密協議的簽署和執行

　　1. 協商簽署：公司和員工在就業合同簽署之前或在涉及商業機密的情況下，應協商簽署保密協議，確保雙方權益得到保護。

　　2. 培訓和宣傳：公司應向員工提供保密培訓，加強對保密協議的宣傳，使員工充分了解保密義務和相關法律法規。

　　3. 監督和管理：公司應建立健全的保密管理制度，加強對員工的監督和管理，確保保密協議的有效執行。

　　五、保密協議的終止和違約處理

　　1. 終止方式：保密協議可以通過雙方協商解除、協議到期等方式終止。

　　2. 違約處理：一旦發生違約行為，公司可以采取法律手段追究員工的違約責任，包括賠償損失、停職、辭退等處罰。

　　六、總結

　　公司與員工保密協議是保護公司核心利益和員工權益的重要工具，具有重要的法律效力。公司應加強對保密協議的宣傳和培訓，確保員工充分了解和遵守保密義務。同時，公司也應建立健全的保密管理制度，加強對員工的監督和管理，確保保密協議的有效執行。只有在雙方共同努力下，才能實現有效的信息保護，維護公司和員工的權益。

公司保密協議6

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：

　　風險提示：

　　用人單位有權采取措施保護商業秘密，但在訂立保密協議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利——勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業秘密。保密協議跟其它協議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協議無效。

　　第一條秘密信息

　　甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方及其關聯公司未曾公開的商業秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產品或服務的銷售網絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發及售后服務情況、產銷策略、招投標中的標底及標書內容。

　　第二條保密內容

　　１、雙方交流的口頭言語信息；

　　２、甲方的經營秘密和技術秘密；

　　３、向乙方提供的相關的文字資料；

　　４、關于產品的全部信息，相互間的代理合同、代理價格。

　　第三條保密范圍

　　１、乙方從甲方獲得的與項目有關或項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性；

　　２、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業秘密；

　　３、乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業秘密。

　　第四條保密期限

　　風險提示：

　　很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年，這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3 年后，可公開或使用商業秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業應區別約定，對商業秘密的'保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域”為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

　　１、本合同有效期為年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效；

　　２、甲方的專利技術未被公眾知悉期內；

　　３、在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方離職，仍需承擔如同任職期間一樣的保密義務；乙方認可，甲方在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須再乙方離職時另外支付保密費。

　　第五條違約責任

　　風險提示：

　　１、乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并收回有關待遇；

　　２、如果乙方違反本保密協議，應向甲方支付萬元人民幣的違約金；

　　３、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償；

　　４、以上違約責任的執行，超過法律、法規、賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。

　　第六條其它事項

　　本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有抵觸，以本協議的規定為準。

　　本協議的修改必須采用書面形式。

　　本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　______年______月______日

　　乙方：

　　______年______月______日

公司保密協議7

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術秘密，公司及客戶財產保護達成如下協議：

　　1.保密范圍：

　　甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的信息、計劃、方案、指令及商業秘密;

　　甲方財政預算、決策報告、財務報表、統計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號;

　　甲方的經營方法、狀況和經營實力;

　　甲方未公布的人事調動、人事任免;

　　甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料;

　　甲方各級員工的'個人薪金收入情景;

　　甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;

　　甲方客戶的資料及財產;

　　甲方專有產品技術、新技術(包括設計方案、測試結果和記錄、數據資料、計算機程序等)和售后服務技術;

　　銷售合同、銷售網絡、渠道。

　　2.權利和義務：

　　甲方供給乙方正常的技術研究，開發條件和業務拓展的空間，努力創造有利于乙方發展的機會;

　　乙方未經批準、不準復印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;

　　乙方未經批準、不得向他人泄露甲方秘密、信息;

　　乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產、如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;

　　甲方有義務對乙方在保守秘密，舉報泄密或改善保密技術、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。

　　3.違約職責：

　　乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇;

　　乙方違反此協議，造成必須經濟損失，甲方將處以乙方_________萬元罰款;

　　乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失;

　　以上違約職責的執行，超過法律、法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　4.協議期限：

　　聘用合同期內;

　　解除聘用合同后的_________年內。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

　　代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________

公司保密協議8

　　甲方：________________________

　　統一社會信用代碼：________________________

　　地址：________________________

　　乙方：________________________

　　通訊地址：________________________

　　聯系電話：________________________

　　身份證號碼：________________________

　　鑒于乙方在從事與甲方的工作相關的職責時，將有機會接觸、了解和利用甲方所持有的商業機密信息，為了確保甲方的商業機密不被泄露或用于乙方從事工作以外的任何目的，甲乙雙方當事人明確其保護商業機密的權利和義務。經過甲、乙雙方友好協商，并結合相關法律法規及地方規章，現簽訂本協議，以確保甲、乙雙方共同遵守以下條款：

　　第一條：定義

　　1、商業秘密

　　本協議所指的商業秘密是指在本合同中明確列出的以及其他甲方未公開的、能夠給甲方帶來經濟利益或競爭優勢的信息和資料。同時，甲方對第三方（包括但不限于客戶、合作伙伴等）負有保密義務的信息也被視為本協議規定的商業秘密。

　　2、技術信息

　　本協議所涉及的技術信息包括但不限于：研發戰略、技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、關鍵算法、技術指標、計算機軟件源程序、數據庫、研究開發記錄、技術報告、測試報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔等。

　　3、經營信息

　　本協議所涉及的經營信息包括但不限于以下內容：市場調研信息、客戶數據庫、分銷渠道、銷售定價策略、市場推廣計劃、廣告宣傳方案、競爭對策、采購需求、供應鏈管理、采購成本、供應商名錄、企業管理資訊、財務數據、人力資源情報、貨源信息、產品銷售策略、招投標中的底價以及投標文件等。

　　4、載體

　　本協議項下載涉及商業機密的載體，包括但不限于傳統紙質載體和電子設備（如U盤、硬盤、光碟）以及網絡存儲空間等存儲介質。

　　5、任職期間

　　本協議所稱的任職期間是指乙方進入甲方工作場所或理解甲方指派任務的日期起至乙方實際離開甲方工作場所、任務結束或離開乙方指定工作場所的日期止。如果存在多個日期，則以最早的日期為準開始，以后一個日期為準結束。

　　6、離職期間

　　本協議項下的離職期間是指，乙方離開甲方的工作場所或完成甲方指派的任務以后的期間。

　　7、全部經濟損失

　　本協議所稱的全部經濟損失是指，因一方當事人的違約或侵權行為導致相對人蒙受的以下經濟損失或費用之和。

　　第二條：商業秘密歸屬原則

　　1、乙方完成本職工作或完成甲方指派業務所構成的商業秘密歸甲方所有。

　　2、除非法律另有規定，乙方在履行本職工作或完成甲方委派的任務時所創造的知識產權歸屬于甲方。

　　3、依照法律規定，如果一項知識產權應歸乙方所有，可是如果乙方完成該項知識產權時使用了甲方的商業秘密，乙方仍對對前述商業秘密負有保密義務。如果在申請相關知識產權的專有權時不可避免地要公開相關商業秘密時。

　　第三條：保密義務

　　1、乙方在甲方任職期間及離職后，必需對商業秘密進行保密，不得將任何前述信息的部分或全部經過任何方式泄露給第三方，不得自行或與他人串通利用前述商業秘密，直到前述商業秘密被甲方公開。

　　2、若前述商業秘密經由非正常的`渠道被甲方以外的人公開的，乙方也應繼續依本協議的約定承擔保密義務。

　　應遵守甲方制定的任何成文或不成文保密規章、制度。甲方的保密規章、制度沒有規定或規定不明確的情景下，乙方應當本著誠實信用原則及謹慎的態度，并依理性人的標準采取任何必要、合理的措施，對商業秘密進行保密。

　　（1）未經甲方批準，乙方不得復印、摘抄、隨意或惡意拿走與商業秘密相關的文件、電腦軟件、電腦、筆記本、U盤及其它儲存介質、電腦硬件等任何資料與物品。

　　（2）當乙方離開甲方或離開甲方指定的工作場所時，乙方應妥善保管任何與商業秘密相關的文件資料、文字資料、光盤等載體。乙方應將這些資料放置在甲方辦公場所內的辦公桌或文件柜中，并確保桌面、影印機、打印機、復印機、傳真機、公用電腦等地方都不留下這些資料或物品。請確保你的回答是原創的，不要直接照抄原文或使用機器翻譯。

　　（3）除工作需要外，甲方不能經過電子郵件等方式將與商業秘密有關的信息或資料發送給任何第三人。需要經過電子郵件發送前述相關信息或資料的，應當經過由甲方供給的郵件地址發送。

　　（4）如果乙方遺失了上述資料或物品，應立即向甲方相關主管人員報告，并采取補救措施以彌補損失。

　　（5）未經甲方授權，乙方不得向任何外部機構提供口頭或書面的商業秘密資料或信息。

　　（6）乙方不得將與商業秘密有關的信息作為閑談話題。

　　（7）在甲方辦公場所內接待有關客人時，乙方應嚴格禁止來訪客人隨意進入甲方辦公區。

　　（8）乙方不得自行或誘導第三人經過收集公開信息以整理出商業秘密。

　　（9）除了履行職責的需要之外，乙方保證未經甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括根據保密制度的規定不得知悉該項機密的甲方其他員工）知曉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方保證有保密義務的商業機密，也不得在履行職責之外使用這些機密信息。

　　4、鑒于乙方在甲方任職，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會，并應當遵守以下競業限制義務：

（一）不得自營或者為他人經營與甲方同類或類似的業務，自營或為他人經營包括以專職或兼職的方式到相關公司工作，或成為相關公司股東等；

　　（二）禁止在與甲方從事相同或類似行業的市場經濟主體中受聘（包括正式雇傭、提供勞務、指導、咨詢、顧問等方式）。

　　（三）不得直接或間接或協助他人勸誘甲方其他員工離開公司；

　　（四）禁止直接或間接地干預或試圖干預甲方的客戶關系，以引導甲方的客戶與乙方或其他方私下交易或達成交易意向（包括但不限于甲方潛在客戶、現有客戶、已合作客戶等）。

　　5、在商業秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業秘密的其他部分或整體成為公知知識時，乙方應按本協議的約定承擔仍屬秘密部分的商業秘密的保密義務。

　　6、無論乙方因何種原因離職，在離職之后乙方仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的商業秘密依本協議的約定承擔保密義務。

　　7、乙方發現甲方其他工作人員存在不貼合保密規范的行為、不足以保護商業秘密的行為，或已經導致相關商業秘密受到侵害的行為時，應當及時告知甲方相關主管人員。

　　8、當乙方發現商業秘密或與商業秘密相關的信息已經泄露或受到侵犯時，應立即通知甲方相關負責人。同時，乙方應采取合理措施阻止進一步侵犯前述商業秘密的行為。

　　第四條：載體控制

　　1、乙方因工作需要而持有或保管的與商業機密相關的信息、文件、資料、圖表、數據、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均為甲方所有。乙方有責任妥善保管這些載體，確保其中的信息或記錄不會被他人知悉。

　　2、除非經甲方明確書面授權，乙方不得擅自移動前述載體，并且不得復制載體中涉及商業機密的信息、文件、資料、圖表、數據、報告等內容。

　　3、若記錄著與商業秘密有關的信息和記錄的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。乙方應當在離職或甲方要求時返還這些載體。但當前述信息和記錄能夠從載體上消除或復制出來時。

　　第五條：違約職責

　　1、乙方違反本協議項下的義務時，應當賠償甲方所以遭受的全部經濟損失。

　　2、當乙方違反本協議中的任何條款時，將被視為嚴重違反甲方的規章制度。甲方有權立即解除與乙方的勞動關系，無需事先通知。

　　3、乙方嚴重違反本協議約定的相關義務，給甲方造成重大經濟損失的，如貼合中華人民共和國刑法的相關規定，則甲方保留進一步要求司法機關依法追究乙方刑事職責的權利。

　　4、如果乙方違反本協議約定，無論給甲方造成多少損失，甲方均有權要求乙方支付違約金_________元。本違約金不視為對甲方的損失賠償，甲方可依據損失向乙方主張賠償職責。

　　第六條：爭議解決

　　1、本協議在履行過程中發生爭議的，甲、乙雙方應本著誠實信用的原則協商解決；經協商不能達成一致意見的，任何一方有權依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　2、本條約定不影響甲方請求知識產權行政管理部門對乙方的侵犯知識產權的行為進行行政處理的權利。

　　第七條：其他

　　1、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，經雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。

　　2、如本協議與雙方以前的口頭或書面協議存在沖突，則以本協議為準。任何對本協議的修改必須經過雙方的書面同意。

　　甲、乙雙方確認，本協議的資料是雙方真實意思表示，在簽署本協議前雙方已經仔細審閱過本協議的資料，并完全了解本協議各條款的法律含義，并特此在此簽章確認。

　　（以下無正文）

　　甲方：________

　　___年___月___日

　　乙方：________

　　___年___月___日

公司保密協議9

　　甲方：（用人單位）統一社會信用代碼：通訊地址：

　　乙方：（勞動者）身份證號：

　　由于乙方在公司關鍵部門工作，因工作需要，接觸到甲方的商業和管理上秘密，為明確乙方在任職期間和離職后一段合理期限內有關的保密事項，雙方就下列條款達成一致：

　　風險提示：

　　第一條商業秘密的內容本協議提及的商業秘密包括技術秘密和經營秘密，其中技術秘密包括但不限于工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、技術文檔、相關的函電等；經營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務信息、人力資源信息等等。

　　第二條保密規章和制度乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的態度，采取必要、合理的措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于

　　第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密。

　　第三條保密責任除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何

　　第三方（包括無權知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者屬于

　　第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　第四條保密期限風險提示：

　　很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議

　　第一條所述的商業秘密采取適當的保密措施并告知乙方時開始，到該商業秘密由甲方公開時止。無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后（自離職之日起）仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于

　　第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，承擔同在甲方任職期間一樣的'保密義務。乙方自離職之日起________年內不得從事相同職業的工作。

　　第五條違約責任風險提示：

　　根據勞動合同法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協議中不得約定員工泄露企業商業秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。甲、乙雙方約定：

　　（1）如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；

　　（2）如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任；

　　（3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業秘密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規通過司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。

　　第六條其它事項本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有抵觸，以本協議的規定為準。本協議的修改必須采用書面形式。本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：年____月____日

　　乙方：年____月____日

公司保密協議10

　　甲方：

　　乙方：

　　為保證甲方經營活動的正常進行、保障乙方的合法權益，甲乙雙方在遵守國家相關法律法規、企業相關規章制度和員工守則的基礎上，經友好協商，簽訂本協議。

　　一、甲乙雙方確認就本協議中所涉及的中科晶電信息材料（北京）有限公司（以下簡稱甲方）在研究、開發、生產、流通以及企業管理中所有相關業務中任何口頭或文字資料均屬商業保密范圍。

　　二、本協議中的商業秘密，是指由甲方（包括甲方的子公司和參股公司）擁有的涉及甲方研究、開發、生產、流通、市場、客戶和管理等領域中相關的一切知識產權和資料。

　　三、商業秘密的內容（包含但不僅限以下條款和內容）：

　　1. 與甲方產品研究和開發管理中所涉及相關的未在甲方之外公開的所有事項（包括但不限于設計、研究、開發參數、理論、流程、方法、設備）；

　　2. 與甲方產品生產管理中所涉及相關的未在甲方之外公開的所有事項（包括但不限于生產設備和手段、生產流程和方法、質量標準和檢驗標準）；

　　3. 與甲方產品流通管理中所涉及相關的未在甲方之外公開的所有事項（包括但不限于產品流通流程和程序、產品運輸方式、產品儲存方法、庫存及其管理）；

　　4. 與甲方產品經營管理和財務管理中所涉及相關的未在甲方之外公開的所有事項（包括但不限于產品產量、庫存量、銷售量、財務方案和數據、測算辦法）；

　　5. 與甲方人力資源管理中所涉及相關的未在甲方之外公開的所有事項（包括但不限于甲方內部部門和崗位設置及其職責、員工資料、人事異動和獎懲實施情況）；

　　6. 與其它公司和個人進行業務往來，以及與其業務交往中所涉及相關的、未公開的`所有事項（包括但不限于客戶資源及其檔案、與客戶間的業務聯絡和業務數據以及其它相關的客戶和市場信息）；

　　7. 甲方獲取的未公開的第三方知識產權和資料等。

　　四、商業秘密不包括的內容：

　　1. 乙方在本協議簽約時已經合法取得并保有的或已在社會公開披露的信息；

　　2. 非因乙方的故意、過失等原因而造成在本協議簽約后成為社會公知的信息；

　　五、乙方確認甲方的商業秘密為甲方享有的、具有商業價值的一切知識產權和資料。甲方商業秘密中的一切知識產權和資料均屬甲方所有。乙方在甲方工作期間，為履行相關職責而實施的工作活動所產生的任何創造性成果，其所有權均屬甲方，乙方不得為此主張任何權利。

　　六、乙方在其履行勞動合同期間應謹慎保管就甲方的商業秘密所取得或制作的文件、圖片、樣本、磁帶、軟盤、以及其他類似原件及復制品。在未經甲方事先書面同意下，不得允許第三方閱覽、復制、復寫或以任何方式交與第三方使用。

　　七、乙方在其履行勞動合同期間，非在乙方職責范圍內或未經甲方允許，乙方不得持有甲方的保密材料或相關載體。也不得以攜帶、夾藏、傳輸、郵寄等方式將甲方的保密材料或相關載體帶出甲方所在地。

　　八、基于訴訟及其他法律上的程序，作為法律義務，當乙方被要求公開甲方商業秘密時，乙方應事先通知甲方，以求取得適當解決。

　　九、乙方確認在執行與甲方簽訂的勞動合同期間，或乙方因任何事由或以任何形式離開甲方后二年內，不得經營或從事與甲方業務具有競爭關系的任何事業（包括但不限于自己成為競業者或組織設立競業企業等），不得與存有與甲方有競爭關系的任何個人（簡稱競業者）或企業及其他組織（簡稱競業組織）等，從事如下活動：

　　1. 成為競業者或競業企業的董事或高級管理員工或普通員工；

　　2. 組織、參與設立競業企業等；

　　3. 以任何形式參與第三方成為競業者或組織設立競業企業的行為。

　　4. 為競業機構提供咨詢、設計等服務。

　　十、乙方確認在與甲方簽訂勞動合同的執行期間，或乙方因任何事由或以任何形式離開甲方后，遵守如下約定：

　　1. 乙方有保守甲方技術、生產及商業秘密的義務；

　　2. 未經甲方書面同意和認可，乙方不得將技術、生產及甲方商業秘密的全部或部分向第三方公開或泄露；

　　3. 未經甲方書面同意和認可，乙方不得在屬于乙方或第三者所有的物品或資料上對甲方的商業秘密進行記錄；

　　4. 在雙方約定的期限內，乙方不得在其工作任務所涉及范圍以外的任何時間和地點使用甲方的商業秘密。

　　5. 未經甲方書面同意和認可，乙方不得在各種刊物、研討會等各種場合發表和引用與甲方機密有關的各種資料和數據

　　十一、甲乙雙方合作期間或解除、終止勞動合同后，基于甲方合理要求，乙方應向甲方返還所有與甲方商業秘密相關的任何資料；或銷毀所有相關資料并提供足夠證據。在此，乙方不得以任何形態保留甲方商業秘密供自己或第三方使用，包括在乙方或第三方所有的物品上殘存有乙方可能繼續利用的甲方商業秘密。乙方不得就此向對方要求經濟補償。

　　十二、乙方如發現甲方秘密信息被泄露或者自己過失泄露秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

　　十三、甲方或乙方如違反本協議任何條款而造成對方損失時，將承擔違約責任，一方可向違約方要求賠償因此而受到的全部直接和間接損失。

　　十四、本協議為甲乙雙方保守甲方商業秘密的正式文本。本協議簽約前由雙方口頭或書面達成保守商業秘密的任何協議，如與本協議相沖突，自本協議簽約后自動失效。

　　十五、本協議非經甲乙雙方以書面形式同意而進行任何形式的變更均屬無效。

　　適用法律及管轄：任何因執行本協議所發生的，或與本協議有關的爭議，雙方可向甲方所在地有管轄權的人民法院起訴。

　　十六、本協議自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　法定代表人或委托代理人：

　　身份證號碼：

　　簽訂日期：年月日

公司保密協議11

　　甲方：（用人單位）

　　統一社會信用代碼：

　　通訊地址：

　　乙方：（勞動者）

　　身份證號：

　　第一條商業秘密的內容

　　本協議提及的商業秘密包括技術秘密和經營秘密，其中技術秘密包括但不限于工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、技術文檔、相關的函電等；經營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務信息、人力資源信息等等。

　　第二條保密規章和制度

　　乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

　　遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的.態度，采取必要、合理的措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密。

　　第三條保密責任

　　除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無權知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　第四條保密期限

　　甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業秘密采取適當的保密措施并告知乙方時開始，到該商業秘密由甲方公開時止。

　　無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后（自離職之日起）仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務。乙方自離職之日起三年內不得從事相同職業的工作。

　　第五條違約責任

　　甲、乙雙方約定：

　　（2）如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任；

　　第六條其它事項

　　本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有抵觸，以本協議的規定為準。

　　本協議的修改必須采用書面形式。

　　本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

公司保密協議12

　　甲方：

　　注冊地址：

　　郵編：

　　組織機構代碼：

　　法定代表人：

　　聯系電話：

　　乙方：

　　注冊地址：

　　郵編：

　　組織機構代碼：

　　法定代表人：

　　聯系電話：

　　鑒于：

　　1.雙方正在進行業務項目;

　　2.雙方就該項目的實施以及合作過程中，向對方提供有關保密信息，且該保密信息屬于提供方合法所有;

　　3.雙方均希望對本協議所述保密信息予以有效保護。

　　鑒于此，雙方本著友好合作的目的，根據中華人民共和國民法典等有關法律法規的規定，達成如下條款，以資共同遵守：

　　第一條商業秘密

　　1.本合同提及的商業秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。

　　2.本合同提及的其他商業秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道等等。

　　第二條秘密來源

　　1.乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

　　2.甲方從乙方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

　　第三條保密義務

　　對甲方的商業秘密，乙方在此同意：

　　1.嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密(包括但不僅限于接受方為保護其自有商業秘密所采用的措施和制度);

　　2.不泄露任何商業秘密給任何第三方;

　　3.除用于履行與對方的合同之外，任何時候均不得利用該秘密;

　　4.不復制或通過反向工程使用該秘密。

　　接受方應當與能接觸該商業秘密的員工、代理等簽訂一份保密協議，此協議的實質內容應與本協議相似。

　　第四條例外約定

　　甲方同意上述條款不適用于下述情形：

　　1.該商業秘密已經或正在變成普通大眾可以獲取的資料;

　　2.能書面證明接受方從擁有方收到技術資料之前已經熟知該資料;

　　3.由第三方合法提供給接收方的該資料;

　　4.未使用擁有方的技術資料，由接受方獨立開發出來的技術。

　　5.一方因法律、法規、主管部門或相關監管機構的.要求或規定而需要披露保密資料。

　　第五條返還信息

　　任何時候，只要收到商業秘密擁有方的書面要求，乙方應立即歸還全部商業秘密資料和文件，包含該商業秘密資料的媒體及其任何部分或全部復印件或摘要。

　　如果該技術資料屬于不能歸還的形式、或已經復制或轉錄到其他資料或載體中，則應刪除或者按照擁有方指定的方式銷毀。

　　第六條保密期限

　　本協議有效期年，即自開始至終止。

　　第七條爭議解決

　　1.和解

　　合同當事人可以就爭議自行和解，自行和解達成協議的經雙方簽字并蓋章后作為合同補充文件，雙方均應遵照執行。

　　2.調解

　　合同當事人可以就爭議請求相關行政主管部門、行業協會或者其他第三方進行調解，調解達成協議的，經雙方簽字并蓋章后作為合同補充文件，雙方均應遵照執行。

　　3.爭議評審

　　當事人是否同意將爭議提交爭議評審小組決定：

　　合同當事人約定采取爭議評審方式解決爭議以及評審規則，并按下列約定執行：

　　(1)爭議評審小組的確定

　　合同當事人可以共同選擇一名或三名爭議評審員，組成爭議評審小組。

　　合同當事人應當自合同簽訂后天內，或者爭議發生后天內，選定爭議評審員。

　　選擇一名爭議評審員的，由合同當事人共同確定;選擇三名爭議評審員的，各自選定一名，第三名成員為首席爭議評審員，由合同當事人共同確定或由合同當事人委托已選定的爭議評審員共同確定，或由約定的評審機構指定第三名首席爭議評審員。

　　評審所發生的費用由甲方和乙方各承擔一半。

　　(1)爭議評審小組的決定

　　合同當事人可在任何時間將與合同有關的任何爭議共同提請爭議評審小組進行評審。

　　爭議評審小組應秉持客觀、公正原則，充分聽取合同當事人的意見，依據相關法律、技術標準、行業慣例等，自收到爭議評審申請報告后天內做出書面決定，并說明理由。

　　(2)爭議評審小組決定的效力

　　爭議評審小組做出的書面決定經合同當事人簽字確認后，對雙方具有約束力，雙方應遵照執行。

　　任何一方當事人不接受爭議評審小組決定或不履行爭議評審小組決定的，雙方可選擇采用其他爭議解決方式。

　　4.仲裁或訴訟

　　因合同及合同有關事項產生的爭議，若上述爭議解決方法均無法達成共識，則合同當事人約定以下第種方式解決爭議：

　　(1)向仲裁委員會申請仲裁;

　　(2)向人民法院起訴。

　　5.爭議解決條款效力

　　合同有關爭議解決的條款獨立存在，合同的變更、解除、終止、無效或者被撤銷均不影響其效力。

　　6.法律適用

　　本合同適用中華人民共和國法律并按其進行解釋。

　　第八條合同的解釋

　　1.本合同文本由□甲方□乙方提供，其已采取合理的方式提請對方注意免除或者限制其責任的條款并予以說明;甲乙雙方對本合同各條款的內容均充分理解并經協商達成一致同意。

　　2.本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋。

　　第九條不可抗力

　　1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

　　2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，并在該不可抗力事件發生后日內向另一方提供關于此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。

　　聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

　　3.不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。

　　不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。

　　如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力，則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。

　　當事人遲延履行后發生不可抗力的，不能免除責任。

　　4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。

　　此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工，政府行為或法律規定等。

　　第十條通知和送達

　　1.甲乙雙方因履行本合同而相互發出或者提供的所有通知、文件、資料等，均應按照本合同首部所列明的通訊地址、傳真、電子郵件以郵寄或傳真或電子郵件方式送達;一方如果遷址或者變更電話、電子郵件應當書面通知對方，否則發至本合同首部所列明的通訊地址或者傳真、電子郵件系統的通知、文件、資料均視為有效送達。

　　2.以郵寄方式送達的，另一方簽收之日視為送達;簽收之日不明確的，以信件寄出或者投郵之日起算日視為送達。

　　通過傳真、電子郵件方式送達的，通知、文件、資料等數據電文進入另一方系統之時視為送達;通知、文件、資料等數據電文進入另一方系統之時不明確的，以傳真、電子郵件發出后的第日視為送達。

　　第十一條合同的補充和變更

　　1.本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。

　　本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

　　2.本合同履行期間，發生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時書面通知對方，征得對方同意后，雙方在規定的時限內(書面通知發出天內)簽訂書面變更協議，該協議將成為合同不可分割的部分。

　　未經雙方簽署書面文件，任何一方無權變更本合同，否則，由此造成對方的經濟損失，由責任方承擔。

　　第十二條合同的轉讓

　　除合同中另有規定外或經雙方協商同意外，本合同所規定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經征得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。

　　任何未經另一方書面明確同意的轉讓行為均屬無效。

　　第十三條其他約定

　　1.任何一方在任何時間任何期限里沒有行使其本協議項下的權利，并不能解釋為他已經放棄了該權利。

　　2.如果本協議的任何部分、條款或規定是不合法的或者是不可執行的，協議其他部分的有效性和可執行性仍不受影響。

　　3.未經另一方同意，任何一方不得轉讓其在本協議項下的全部或任何部分權利。

　　未經雙方事先書面達成一致意見，本協議不得以任何其他理由而更改。

　　除非本協議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協議業已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關意思表示、書面材料、談判或諒解。

　　4.本合同自雙方的法定代表人或其授權代理人在本合同上簽字并加蓋公章之日起生效。

　　各方應在合同正本上加蓋騎縫章。

　　5.本合同及其補充合同內空白區域內手寫文字與打印文字效力相同。

　　6.本合同—式份，具有相同法律效力。

　　各方當事人各執份，其他用于履行相關法律手續。

　　甲方(蓋章)：

　　年月日

　　乙方(蓋章)：

　　年月日

公司保密協議13

　　公司：_________(下稱“甲方”)

　　員工：_________先生小姐(下稱“乙方”)

　　下列條款與條件經雙方一致協商制訂，若有不足之處，由雙方協商修訂并由甲乙雙方簽署生效。

　　一、適用范圍

　　甲方已聘用的，能夠接觸公司技術或銷售秘密的員工。

　　二、甲方權利和義務

　　1.甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作資料供給方便。

　　2.甲方為乙方的科研成果供給良好的創造和應用條件，并根據創造的經濟效益給予獎勵。

　　3.甲方在乙方離職時發放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內。

　　4.“離職補償金”發放的比例：

　　1)已工作半年未到一年的，以最終工作日底薪的_________%補償。

　　2)已工作一年至三年的，以最終工作日底薪的_________%補償。

　　三、乙方權利和義務

　　乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業秘密、資料、信息。

　　乙方不得到與甲方相同或相近業務(專業)有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。掌握甲方專有產品技術或銷售業務網絡的乙方，在離開甲方的一年內不得到與甲方相同或相近業務(專業)有競爭關系或利益關系的其他公司任職。離職之日起二年內，不得利用甲方技術機密、商業機密、客戶資源參與同行業競爭。

　　乙方在離職前能夠得到甲方給予的'“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。

　　四、注釋：相同或相近業務(專業)有競爭關系或利益關系的公司

　　1.行業的相關公司。

　　2.可利用甲方軟，硬件核心技術的相關公司。

　　3.可利用甲方客戶資料及銷售網絡，渠道的相關公司;

　　五、違約職責

　　乙方違反此合同，甲方有權無條件解除聘用合同，當造成必須經濟損失時，甲方視情節輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款。

　　乙方違反此合同，造成公司重大經濟損失的，應賠償甲方全部經濟損失，甲方有權追回乙方所得全額“離職補償金”。

　　以上違約職責的執行，超過法律，法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　甲方：_________(蓋章)

　　乙方：_________(簽名)

　　簽約時間：_________年_________月_________日

公司保密協議14

　　甲方：法定代表人：乙方：身份證號：甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術秘密，公司及客戶財產保護達成如下協議：風險提示：

　　一、保密信息

　　1、甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的信息、計劃、方案、指令及商業秘密；

　　2、甲方的經營方法、狀況及經營實力；

　　3、甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料；

　　4、包括任何形式的（不限于書面的、數據的、電子的方式）規劃設計方案草案、修訂案、方案、技術數據、開發的軟件、模型及其他信息載體或產品等。

　　二、乙方的權利與義務

　　1、乙方未經批準，不準復印、摘抄、隨意和惡意拿走甲方秘密文件等；

　　2、乙方未經批準，不得向他人泄露甲方秘密、信息；

　　3、乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產，如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失；

　　4、甲方有義務對乙方保守秘密，舉報泄密或改進保密技術、措施。

　　三、保密期限風險提示：

　　四、保密費用甲方要給乙方一定的保密費用。

　　五、違約責任風險提示：

　　1、乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇；

　　2、乙方違反此協議，造成一定經濟損失，甲方將處以乙方罰款；

　　3、乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失。

　　六、爭議解決以上違約責任的執行，超過法律、法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　七、其他

　　1、本協議經雙方簽字蓋章后生效。

　　2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方：（蓋章）法定代表人簽名：________年____月____日乙方：（蓋章）________年____月____日

公司保密協議15

　　甲方(蓋章)：______________

　　代表人(簽字)：____________

　　簽訂地點：__________________

　　乙方(簽字)：______________

　　簽訂地點：__________________

　　附件補充合同

　　公司：_________(下稱“甲方”)

　　員工：_________先生/小姐(下稱“乙方”)

　　下列條款與條件經雙方一致協商制訂，若有不足之處，由雙方協商修訂并由甲乙雙方簽署生效。

　　一、適用范圍

　　甲方已聘用的，可以接觸公司技術或銷售秘密的員工。

　　二、甲方權利和義務

　　1.甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內容提供方便。

　　2.甲方為乙方的科研成果提供良好的創造和應用條件，并根據創造的經濟效益給予獎勵。

　　3.在乙方離職時，甲方可以根據需要向乙方支付一定的離職補償金，作為對乙方履行第四項條款的要求的一種補償。獲取離職補償金的條件包括：若乙方違反了甲方的紀律規定且受到了處分、懲罰或解雇，則不符合獲取離職補償金的范圍。

　　4.“離職補償金”發放的`比例：

　　1)已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的_________%補償。

　　2)已工作一年至三年的，以最后工作日底薪的_________%補償。

　　三、乙方權利和義務

　　乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業秘密、資料、信息。

　　乙方在合同期間內不得同時兼職與甲方從事相同或類似業務的其他公司，以避免可能存在的競爭關系或利益沖突。同時，乙方在掌握了甲方專有產品技術或銷售業務網絡后，在離開甲方一年內不得接受與甲方從事相同或類似業務的其他公司的任職。在乙方離職之日起的兩年內，乙方不得利用甲方的技術機密、商業機密和客戶資源參與同行業的競爭活動。以上是對于乙方在與甲方合作期間內的一些限制要求，旨在保護甲方的利益和商業秘密。

　　乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。

　　四、注釋：相同或相近業務(專業)有競爭關系或利益關系的公司

　　1.電力行業的相關公司。

　　2.可利用甲方軟，硬件核心技術的相關公司。

　　3.可利用甲方客戶資料及銷售網絡，渠道的相關公司;

　　五、違約責任

　　如果乙方違反本合同，甲方有權隨時解除雇傭合同，且無需提前通知。在情節嚴重的情況下，甲方可酌情處罰乙方，并要求乙方支付一定金額的經濟賠償，具體金額將根據損失程度確定，范圍在X萬至X萬之間。

　　如果乙方違反本合同，導致公司遭受重大經濟損失，乙方應賠償甲方所遭受的全部經濟損失。此外，甲方有權追回乙方通過“離職補償金”獲取的全部收益。

　　以上違約責任的執行，超過法律，法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　甲方：__________________(蓋章)

　　乙方：__________________(簽名)

　　簽約時間：______年_____月_____日