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北京市標準勞動合同
在不斷進步的社會中,合同出現的次數越來越多,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編為大家整理的北京市標準勞動合同,希望對大家有所幫助。
北京市標準勞動合同1
甲方(蓋章):________
乙方(簽名):________
一、勞動報酬
1、甲方每月以轉賬形式支付乙方工資,月綜合工資________元人民幣,于次月15日前發放。
2、甲乙雙方對工資的其他約定:
二、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1、甲方根據國家有關法律法規,建立安全生產制度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業,防止勞動過程中的'事故發生,減少職業危害。
2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全的規定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
三、規章制度
1、甲方依法制定單位規章制度,并通過有效方式及時告知乙方。
2、乙方服從甲方工作管理,并嚴格遵守甲方依法制定的規章制度。
四、勞動合同變更、解除和終止
1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照有關法律法規執行。
2、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前七日以書面形式通知另一方,甲方應在滿十五日前出具解除勞動合同證明,在此期間乙方應堅守崗位。
五、勞動爭議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議,應協商解決;協商不成或不愿協商的,可向當地人民法院起訴。
2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):________
乙方(簽名):________
合同簽訂日期:________年________月________日
北京市標準勞動合同2
甲方(用人單位)名稱:
法 定 代 表 人:
地 址:
聯 系 電 話:
乙方(勞動者)姓名:
家庭住址( 現住址):
居 民 身份證 號 碼:
聯 系 電 話:
根據《中華人民共和國勞動合同法》和國家和本市的有關規定,甲乙雙方按照平等、自愿、協商一致的原則訂立勞動合同。
第一條 合同期限
本合同期限執行如下 第三 款
一、本合同為固定期限 年(月),自己 年 月 0 日起至 年 月 日止。試用期為 月(日)。
二、本合同無固定期限,自 年 月 從日開始,試用期為 月(日)。
三、本合同以完成一定工作為期限,雙方就有關事項約定如下:
1. 本合同僅限于(笑嘻嘻小)項目 。
2. 以完成本工作內容為合同期限。
第二條 工作崗位
甲方安排乙方從事: 乙方應完成甲方分配的工作任務。
第三條 勞動報酬
甲方按照本市規定和乙方的工作崗位,按月預付,每季度結算一次,支付乙方的勞動報酬。
甲方為乙方辦理工資卡,每月將預付乙方工資轉入乙方工資卡賬戶,月預付勞動報酬不得低于天津最低工資標準:
具體支付方式和標準如下:遵循多勞多得的原則,負責一次性結清工資。
第四條 社會保險和福利待遇
乙方支付的工傷、醫療社會保險費等保險福利待遇約定如下:確定性和流動性由乙方在戶籍所在地支付,并在合同期限內向項目部報銷支付發票。
第五條 工作時間和休息假
1.甲方應根據乙方所在崗位的特點實施 B 工時制度。
A.標準工時工作制度;
B.工時工作制度綜合計算;
C.不定期工作制度;
二、甲方因生產經營需要確實需要乙方加班的,應當符合國家和地方有關規定和用人單位的審批程序。
三、甲方保證乙方按照國家和本市有關規定享受各種法定休息休假。
四、雙方應約定乙方其他休息假如下: 。
第六條 勞動保護、勞動條件和職業危害保護
1、甲方嚴格執行國家和本市有關勞動保護的法律、法規和規定,對乙方進行安全生產經營規程教育培訓,努力改善勞動條件,確保乙方在生產過程中的安全健康;
2、甲方應嚴格按照國家和本市的法律、法規和規定及時向乙方發放勞動防護用品,并按規定對乙方進行健康檢查。
三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛生和操作規程。
四、乙方患有職業病、工傷或死亡的,甲方應按照國家和本市的有關規定給予各種待遇。用人單位和職工應當防止工傷事故的發生,避免和減少職業病的`危害。
第七條 解除、終止、續訂勞動合同
一、甲乙雙方單方解除或者終止本合同,應當符合《勞動合同法》規定的條件和程序。
二、本合同期滿需要續訂的,應當在本合同期滿前續訂合同 30 每日辦理續訂手續。
三、乙方應在本合同中解除或終止資金 15 完成工作交接手續后一天內完成。雙方解除或終止本合同時,乙方需要辦理以下工作交接明細:如數歸還所借物品
乙方完成工作交接時,甲方應向乙方支付經濟補償金,并出具終止或終止本合同的證明。
第八條 雙方需要約定的其他事項
甲乙雙方因執行本合同發生爭議時,應先協商解決;協商解決無效時可進行調解;
第九條 處理勞動爭議的一方可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
1、本合同未履行的,按照國家和本市的有關法律、法規和規定執行。雙方協商解決無規定的問題。
2、本合同條款與國家或者本市有關法律、法規、規定不一致的,按照國家和本市有關法律、法規和規定執行。
3、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,雙方應嚴格遵守。本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
第十條 其它事項
甲方(蓋章):______
乙方:_____________
代表人(簽字):______
身份證號碼:__________
北京市標準勞動合同3
甲方(用人單位)名稱:_____________
法定代表人:_____________
地址:_____________
聯系電話:_____________
乙方(勞動者)姓名:_____________
家庭住址(現住址):_____________
居民身份證號碼:_____________
聯系電話:_____________
根據《中華人民共和國勞動合同法》和國家及本市的有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則訂立本勞動合同。
第一條合同期限
本合同期限執行下列第三款
一、本合同為固定期限年(月),自年月0日起至__年___月__日止。其中試用期為月(日)。
二、本合同為無固定期限,自__年___月__日始,其中試用期為月(日)。
三、本合同為以完成一定的工作為期限,雙方就有關事項約定如下:
1、本合同僅限于(笑嘻嘻小)項目。
2、以完成本工作內容為合同的期限。
第二條工作崗位
甲方安排乙方從事:工作,乙方應完成甲方分配的工作任務。
第三條勞動報酬
甲方按照本市規定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季度進行一次結算的方式支付乙方勞動報酬。
甲方為乙方辦理工資卡,按月將預付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶,每月預付的勞動報酬不得低于天津市的.最低工資標準:
具體支付辦法和標準如下:遵循多勞多得原則,負責一次結清工資。
第四條社會保險和福利待遇
乙方參加交納的工傷、醫療社會保險費及其他保險和福利待遇約定如下:確定性及流動性,由乙方自行在戶籍所在地繳納,并憑在合同期限內的繳納發票向項目部進行報銷。
第五條工作時間和休息休假
一、甲方根據乙方所在工作崗位的特點實行B工時制度。
A、標準工時工作制度;
B、綜合計算工時工作制度;
C、不定時工作制度;
二、甲方因生產經營需要確需乙方加班的,應符合國家和地方的有關規定及用人單位的審批程序。
三、甲方保證乙方按照國家和本市有關規定,享受各種法定休息休假。
四、雙方需約定乙方其他休息休假如下:。
第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護
一、甲方嚴格執行國家和本市有關勞動保護方面的法律、法規和規定,對乙方進行安全生產和操作規程教育培訓,努力改善勞動條件,保證乙方在生產過程中的安全與健康;
二、甲方嚴格按照國家和本市法律、法規和規定及時向乙方發放勞動防護用品,并按規定對乙方進行健康檢查。
三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛生和操作規程。
四、乙方患職業病、因工負傷或死亡,甲方按國家和本市有關規定給予各項待遇。用人單位和職工應當預防工傷事故的發生,避免和減少職業病危害。
第七條勞動合同的解除、終止和續訂
一、甲乙雙方單方面解除或終止本合同,應符合《勞動合同法》規定的條件和程序。
二、本合同期滿需續訂合同的,應在本合同期滿前30日辦理續訂手續。
三、乙方應在本合同解除或終止錢15日內辦理完畢工作交接手續。雙方解除或終止本合同時乙方需辦理工作交接明細如下:如數歸還所借物品
甲方在乙方辦結工作交接時,向乙方支付經濟補償金和出具解除或終止本合同的證明。
第八條雙方需約定的其它事項
甲乙雙方因執行本文合同產生爭議時,應先行協商解決;協商解決無效時可進行調解;
第九條勞動爭議處理的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
一、本合同未盡事宜,按照國家和本市的有關法律、法規和規定執行。無規定的雙方協商解決。
二、本合同的條款如與國家或本市的有關法律、法規和規定不一致時,按照國家和本市的有關法律、法規和規定執行。
三、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,雙方應嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
第十條其它事項
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號碼:____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
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