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最新建筑工人勞動合同范本
隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢?下面是小編幫大家整理的最新建筑工人勞動合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
最新建筑工人勞動合同范本1
聘用方(甲方):_____________________________________________
施工工地地址:_______________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務(wù):_______________________________________________________
勞動者(乙方):_____________________
性別:_______
年齡:_____
籍貫:____________________
身份證號碼:_________________________
電話:____________________
住址:_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿達(dá)成一致,簽訂本合同,并共同遵守合同中的各項(xiàng)條款。
第一條勞動合同期限
甲乙雙方選擇第_________種
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同自____________年____________月____________日起生效;待乙方完成_____________________________工作任務(wù)后,本合同終止。
2、有固定期限勞動合同
(1)期限為______年、自______年______月______日至______年______月______日有效、(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)適當(dāng)調(diào)整。
(2)勞動合同到期前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽聘用合同。
(3)本合同期滿后,任何一方若認(rèn)為不再續(xù)簽聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月告知對方。
第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1、工程名稱:_______________________________________
2、工程地點(diǎn):_______________________________________
3、甲方聘用乙方在______________________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任___________崗位(工種)工作,乙方的(工種)操作證號碼為:___________
4、根據(jù)甲方崗位(工種)的作業(yè)特性,乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為______________________________
第三條工作時(shí)間和休息休假
1、甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí))_____________工時(shí)制度、
2、甲方如需安排乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制,須事先獲得勞動行政部門的特殊工時(shí)制度行政許可。
3、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、甲方應(yīng)依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定實(shí)施乙方的休假制度。
第四條勞動保護(hù)和勞動條件
1、甲方需在乙方進(jìn)場當(dāng)日對其進(jìn)行三級安全教育,并組織書面考試以檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,考試成績須留存于施工現(xiàn)場備查,未通過考試的人員禁止在現(xiàn)場施工。
2、乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特種作業(yè)人員必須接受崗前培訓(xùn),獲得相應(yīng)操作證書后方能上崗。
3、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需求,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的相關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的.安全防護(hù)措施,并發(fā)放相應(yīng)的勞動保護(hù)用品。
4、甲方將依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),制定安全生產(chǎn)制度;乙方須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全規(guī)定,禁止違章操作,避免勞動過程中發(fā)生事故,降低職業(yè)危害。
第五條勞動報(bào)酬
1、乙方基本薪資為__________元∕月,試用期薪資為__________元∕月。若甲方的工資制度有所調(diào)整或乙方的工作崗位發(fā)生變動,則按照新的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并依據(jù)乙方的工作崗位確定其每月的工資報(bào)酬。
2、甲方每月_______日前以貨幣形式發(fā)放乙方工資,并提供工資支付憑證。
第六條保險(xiǎn)福利待遇
甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險(xiǎn)、乙方因工負(fù)傷或死亡的,甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請,甲方?jīng)]有提出申請的,乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),直接向勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請、
第七條勞動合同的解除、終止
甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行、
乙方在聘用期間如有以下情形之一,甲方可立即解除合同:
1、有違法的行為,被依法追究刑事責(zé)任的;
2、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
3、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
4、簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;
5、故意不履行崗位職責(zé),造成重大損害的;
有下列情況之一的,乙方有權(quán)立即解除勞動合同:
1、在試用期內(nèi);
2、甲方采用暴力、威脅或其它非法限制人身自由的方式強(qiáng)迫勞動的;
3、甲方未按合同規(guī)定支付工資或提供工作條件的。
第八條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
乙方在執(zhí)行勞動合同期間,因個(gè)人疏忽給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第九條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
1、本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相抵觸時(shí),應(yīng)以國家法律、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
2、_______________________________________________________________
3、_______________________________________________________________
第十條勞動爭議處理及其它
雙方若因執(zhí)行本合同產(chǎn)生爭議,可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解未果時(shí),可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,或直接由任一方當(dāng)事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;如對仲裁結(jié)果有異議,可依法向人民法院提起訴訟。
第十一條合同生效
本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效,合同一式若干份,其中甲方執(zhí)若干份,乙方執(zhí)若干份。 (注:由于需要保持大致字?jǐn)?shù),原文中的具體份數(shù)未填寫部分在此依然保留未填寫,以符合您的要求不擴(kuò)寫也不回答問題。)
合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式,作為本合同的附件,附件與本合同具有同等法律效力。
甲方(蓋章):___________________
乙方(簽字):___________________
代表人(簽字):________________
身份證號:______________________
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日
最新建筑工人勞動合同范本2
甲方(用人單位):_________________
乙方(勞動者):_________________身份證號:_________________
甲、甲乙雙方秉承自愿與平等之原則,經(jīng)友好協(xié)商,特此訂立本合同。
一、合同期限:從____年____月____日起至____年____月____日或工程任務(wù)完成止。
二、甲方指派乙方在______________項(xiàng)目中,由指定班組負(fù)責(zé)相關(guān)工作,乙方需遵循甲方的規(guī)定,確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。若乙方違反勞動紀(jì)律或相關(guān)規(guī)章制度,甲方可進(jìn)行批評、教育及處罰,直至解除勞動合同。
三、工作時(shí)間和休息、休假
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)崗位遵循國家法律法規(guī)規(guī)定的工時(shí)和休假制度。
2、特殊工時(shí)崗位,按照特殊工時(shí)制度執(zhí)行。
四、勞動報(bào)酬:
1、木工:_________________以接觸面積計(jì)算。
2、鋼筋工:_________________以噸位或建筑面積計(jì)算。
3、泥工:_________________以建筑面積或立方計(jì)算。
4、其他:_________________。
五、甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)和工作所需的勞動條件,并依法提供職業(yè)危害防護(hù)。乙方須遵守甲方關(guān)于勞動保護(hù)和職業(yè)危害管理的規(guī)定,無條件服從甲方的安全管理制度。
六、乙方需如實(shí)申報(bào)自身健康狀況(特別是疾病情況),以便甲方在安排工作或崗位調(diào)整時(shí)參考。患有高血壓、癲癇、貧血癥等疾病的'人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場施工。如發(fā)現(xiàn)有隱瞞或虛報(bào)行為,所有后果由乙方自行承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
七、勞動爭議處理:
雙方因執(zhí)行本合同產(chǎn)生爭議,當(dāng)事人可向建設(shè)工程所在地的調(diào)解委員會申請調(diào)解,若調(diào)解未果,應(yīng)自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字、蓋章生效,具有同等法律效力。
甲方:_________________乙方:_________________
_____年 _____月____ 日 _____年 _____月____ 日
最新建筑工人勞動合同范本3
甲方:_________________
乙方:_________________
簽訂日期:_____年 _____月____ 日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條 甲方:_____________法定代表人:_____________
施工工地地址:_____________
住所地通訊地址:_____________
第二條 乙方:_____________性別:_____________
居民身份證號:_____________
出生日期____年____月____日
家庭住址:_____________
編碼:_____________
戶口所在地________省(市) ________區(qū)(縣) ________鄉(xiāng)(________鎮(zhèn) ________村)
乙方工作起始時(shí)間____年____月____日
二、勞動合同期限
第三條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同自_____年____月____日起生效;乙方完成工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2、有固定期限勞動合同
本合同于____年____月____日生效,于____年____月____日終止。試用期至____年____月____日結(jié)束。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第四條 甲方聘用乙方在_____________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_____________(崗位名稱)工作。乙方的_____________(工種)上崗證號碼為_____________
第五條 根據(jù)甲方崗位_____________(工種)的作業(yè)特性,乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為_____________
四、工作時(shí)間和休息休假
第六條 甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí)) 工時(shí)制度。
甲方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制給乙方時(shí),需事先獲得勞動行政部門的特殊工時(shí)制度行政許可。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動保護(hù)和勞動條件
第八條 甲方需在乙方進(jìn)場當(dāng)日對其進(jìn)行三級安全教育,并組織書面考試以檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,考試結(jié)果須留存于施工現(xiàn)場備查,未通過考試的人員禁止在現(xiàn)場施工。
乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特種作業(yè)人員必須接受崗前培訓(xùn),獲取相應(yīng)操作證書后方能上崗。
第九條 甲方依據(jù)生產(chǎn)崗位的需求,按照國家勞動安全與衛(wèi)生的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的安全防護(hù)措施,并發(fā)放相應(yīng)的勞動保護(hù)用品。
第十條 甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
六、勞動報(bào)酬
第十一條 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_____________元或按_____________執(zhí)行。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十二條 甲方每月5日前以貨幣形式支付乙方工資,并出具工資支付憑證。
七、保險(xiǎn)福利待遇
第十三條甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險(xiǎn)。乙方因工受傷或死亡的.,甲方需在事故后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提交工傷認(rèn)定申請。若甲方未提出申請,乙方或其家屬可在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),直接向勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請。
八、勞動合同的解除、終止
第十四條甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》及國家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十五條 乙方在執(zhí)行勞動合同過程中,因個(gè)人過失給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十六條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
十、勞動爭議處理及其它
第十七條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章):_____________乙方(簽字或蓋章):_____________
法定代表人或委托代理人:_____________
(簽字或蓋章)
簽訂日期:____年____月____日 簽訂日期:____年____月____日
最新建筑工人勞動合同范本4
用人單位名稱(以下簡稱甲方)_________________________
建筑工人姓名(以下簡稱乙方)_________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和《廣州市勞動合同管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、基本情況
甲方單位法定代表人 ,電話號碼:
企業(yè)地址: 。
乙方姓名________性別_____居民身份證號_______________ ,出生日期_____年_____月,在甲方工作起始時(shí)間_____年_____月_____日,聯(lián)系電話 ,
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),郵政編碼 _______________ 。
乙方自身的身體狀況:是否患有下列疾病(如有請?jiān)凇啊酢眱?nèi)打“√” ):□高血壓 □心臟病 □癲癇 □貧血病 □癡呆癥 □其他傳染性疾病;除上述以外的其他疾病: 。
二、勞動合同期限
第一條 甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:(1)本合同為 年期限勞動合同。本合同于_____年_____月_____日生效, 本合同于_____年_____月_____日終止。(2)以完成一定的工作為期限:從 年 月 日起至
工作任務(wù)完成時(shí)止,并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志。
第二條 雙方同意本合同有效期的前 個(gè)月為試用期。
三、工作崗位和工時(shí)制度
第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_________________________崗位(工種)工作。
第四條 甲乙雙方協(xié)商按以下第________條工時(shí)制度執(zhí)行。(1) 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40 小時(shí)。(2) 執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周工作不超過40小時(shí)。(3)執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。
四、勞動報(bào)酬
第五條 勞動報(bào)酬按有關(guān)規(guī)定雙方協(xié)商后執(zhí)行。
五、甲方責(zé)任
第六條 甲方必須按國家的勞動法進(jìn)行用工,不得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其它違反國家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工作勞動。
第七條 甲方必須按時(shí)發(fā)放工資,按有關(guān)規(guī)定制作工資表,乙方簽字領(lǐng)取,并作為領(lǐng)取工資的憑據(jù)。
第八條 甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動條件,符合質(zhì)量要求的勞動工具和個(gè)人安全防護(hù)用品。
第九條 甲方應(yīng)建立健全施工現(xiàn)場的生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生等相關(guān)制度以指導(dǎo)乙方開展工作。
第十條 甲方負(fù)責(zé)按規(guī)定對乙方進(jìn)行勞動安全(包括三級教育、崗前教育、班前教育和定期教育等)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度等的教育。
第十一條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律并教育乙方。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可根據(jù)規(guī)章制度作出相應(yīng)處理。
第十二條 甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理相應(yīng)證件(如“平安卡”、職業(yè)資格證、暫住證等)。
第十三條 甲方不得要求乙方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工作業(yè)。
第十四條 履行其他法律法規(guī)以及上級管理部門的有關(guān)規(guī)定。
六、乙方責(zé)任
第十五條 服從甲方以及各監(jiān)管部門的管理,遵守公司安全、質(zhì)量、職業(yè)健康、操作規(guī)程、工作規(guī)范和環(huán)境衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度。
第十六條 服從甲方日常工作的管理及安排,按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作,并達(dá)到相關(guān)質(zhì)量及文明施工的要求。
第十七條 按照國家有關(guān)的法律法規(guī)以及公司質(zhì)量安全管理的要求進(jìn)行工作,可拒絕甲方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)指揮的作業(yè)。
第十八條 乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)物,合理使用作業(yè)所需的材料,按要求做好甲方提供工具的保管以及施工現(xiàn)場成品的保護(hù)。
第十九條 積極參加甲方組織的各種培訓(xùn)教育活動,提高自身素質(zhì)。
第二十條 自覺遵守有關(guān)的治安管理?xiàng)l例的要求,不與現(xiàn)場管理人員和其他作業(yè)人員發(fā)生爭執(zhí)、打罵。
第二十一條 乙方須如實(shí)提供自己的身體狀況(尤其患病情況)、年齡、婚育狀況等基本情況供甲方用工或崗位調(diào)動時(shí)考慮。
第二十二條 乙方按甲方要求進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)時(shí),不得攜帶禁止進(jìn)入施工現(xiàn)場的親屬和無關(guān)人員進(jìn)入。
第二十三條 乙方應(yīng)自覺正確使用甲方提供的安全防護(hù)用品,當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)用品不符合使用要求時(shí)應(yīng)立即向甲方提出更換申請。
第二十四條 乙方在自我感覺不適時(shí)(如身體患病等情況),應(yīng)主動報(bào)知現(xiàn)場管理人員,不得進(jìn)入施工現(xiàn)場。
七、勞動合同的變更、解除、終止
第二十五條 符合《勞動法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的.相關(guān)內(nèi)容或者解除本合同。
第二十六條 變更勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。
第二十七條 乙方合同期未滿而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟(jì)損失:
第二十八條 符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):
1. 本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;
2.
3.
八、違反本合同的責(zé)任
第二十九條 甲方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1. 違反法律、法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的;
2.
3.
第三十條 乙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1. 未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的;
2.
3.
第三十一條 雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:
1. 違約金。一方違約,應(yīng)當(dāng)支付違約金 元;
2. 賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償?shù)姆秶ǎ?/p>
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第三十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
甲方簽名蓋章
乙方簽名蓋章
年月日
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