學生給學生會的檢討書

時間：2024-10-09 07:50:27 檢討書我要投稿

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　　在不小心犯錯后，為了避免今后再出此類事件，我們要認真地反思檢討，請注意檢討書里面要交代清楚行為。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎？以下是小編收集整理的學生給學生會的檢討書4篇，希望能夠幫助到大家。

【推薦】學生給學生會的檢討書四篇

學生給學生會的檢討書篇1

　　針對近期學生會工作開展及任務完成情況，出現的一系列的問題，我作為新上任的系團總支助理負有不可推卸的責任，特別是在組織學生干部投票的專項任務中，我個人存在工作作風不扎實、工作進展滯后、工作措施不力以及責任心與執行力不強的問題，未能很好地執行并完成上級安排的任務，負有領導不利的責任，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向領導做出深刻書面檢討。并將我對目前學生會工作存在問題的反思與總結結果向領導匯報如下：

　　1、有些活動計劃執行力度弱，活動策劃不完善、充分，活動策劃中缺乏必要的應急反應部分，導致無法有效應對突發事件。這主要表現在策劃不具有可行性或考慮不全面等。

　　2、個別學生會干部工作效率低，行動遲緩，通知一個事情周一前完成，周五都看不到結果。另外，即便完成，完成質量也差強人意，無法達到預期目標。

　　3、個別學生會干部沒有轉變好角色，工作中態度散漫，沒有工作積極性，缺少工作責任心，每到期末或者換屆前后等特殊時期總有一些學生干部，放松要求，想著沒多久就要放假或者離開學生會了，不用那么認真、那么努力了，造成學生工作難以開展和出現斷層。

　　4、活動中，部門間溝通存在障礙，無法相互間正確理解各自意圖。造成理解偏差、誤解，進而影響工作效率。

　　5、有些活動實施較混亂，準備不足，難以有效的責任到人。主要體現在出現問題，找不到人，互相推卸等等。

　　6、活動實施層級混亂，部門活動過多依仗主席團行動，主席團過分事必躬親。

　　7、個別部門內部還不夠團結，另外各部門之間也有待加強團結，部門要與主席團保持一致。

　　8、學生會與班級班委會溝通不夠、服務不夠

　　9、部門干事工作技能不強，正副部長工作流程不詳，缺少有效的指導和鍛煉。

　　10、部門特色與工作職責不甚明確，難以有效的區分。

　　11、工作總結反思不足，工作只是草草結束，難有新收獲，大提高。無法保證同一個失誤甚至是錯誤不犯第二次。

　　以上這些問題，我認為是我們新一屆學生會在下一個工作階段中務必正視和急需解決的`，我將和主席團共同商討，尋求解決之道，認真學習學生干部的“六個意識”，不斷反思、總結、提升和進步。進一步提高學生會隊伍的戰斗力、凝聚力，認真履行學生干部的職責，更好地為公共管理系師生服務。

檢討人：xxx

學生給學生會的檢討書篇2

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xxx，我真的是非常的抱歉，這次沒有去及時的參加我們的會議，也耽誤了很多時間，耽誤了大家的時間，我作為一名新進學生會的成員，就放了這一個錯誤，實在是不應該，也不應該在這個時候去解釋，我只希望能夠坦誠相待，能夠去好好的看待的問題，能夠讓自己的錯誤的當一個最小化，不應該在接下來的學習繼續，有這種情況的出現，我也希望自己能夠接受好一些事情，不斷的去發揮，不斷的去提高自己的警惕性，提高自己的能力，在一些事情上面，要做好有節奏的去把握好工作當中，不僅僅是要有一個合理的心態，更多的是還要有一份自覺性，有一份滿意程度，讓大家都能夠信任我，都能夠看好我做一名學生會的成員，我為自己的身份而感到驕傲，但是今天我開會沒到，這個情況是一定不應該發生的，我也一定會好好的反省檢討自己。

　　首先我的態度是非常不好的，這已經不是第一次了，我已經有很多次沒有參加我們學生會的會議了，不是說不看重這些會議，而是自己在一些時間安排上面不夠準確，也不夠合理，導致了這樣的情況發生，我現在是非常的自責，我甚至不希望自己繼續跟你去解釋這些，因為有的時候解釋就是在掩飾，我不希望你造成這么一個誤解，所以我一定會用自己的行動證明我接下來做的每一件事情都是正確的，都是為學生會著想，都是有一個回復的心理，希望您能夠給我一個機會，當然，在未來的學習當中，未來的學生會工作當中，我一定會，調整自己的心態，合理的安排自己的時間，再跟過程當中，一定會讓自己處在一個非常有動力的狀態，下面有一天會讓自己時刻處在非常有節奏的工作當中，不能去忽視這些，我也一定會提高自己在這方面的一個警惕性，一定會提高自己的敏銳程度，讓自己再解釋來的工作當中，做到專心致志，準時參加各類會議。

　　當然，我也不能忘記了自己這次的錯誤，我一定會好好的去檢討自己，通過這些錯誤去認真的思考，有些東西不是說說就可以了，更多的事要做出去行動去證明，所以我希望自己在在接下來的工作當中去進一步的體會，她是進一步的'感受，也給自己一個前進的理由，這不是我去退幣的一個心態，更多的事情是要去自己去了解的，而不是要別人來說我，作為一名學生會的成員，不按時的參加學生會的會議，那就是就是在蔑視我們學生會的一個制度，有這個態度就是非常惡劣的，所以我現在真的很是自責，我不知道自己在接下來應該怎么去面對，我也不知道自己在接下來應該怎么去思考，所以一定要有一個正確的心態去感受，這次的事情我一定會好好的檢討自己，我也一定會在接下來的學生會工作當中證明自己是能夠按時參加會議的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

學生給學生會的檢討書篇3

尊敬的部長：

　　您好！

　　我們每次都需要簽到，但是因為一時忘記了，沒有及時簽到，還讓部長你提醒非常不好意思。以后我一定會及時打卡簽到。

　　很多時候我都不知道為什么要簽到，應為我們工作并沒有多么嚴格，畢竟我們還是學生，沒有上班的那么多條條框框，所以也不怎么要重視簽到這個事情，有時候記住了就簽，忘記了也不在意，但是這次要求所有人都必須每日簽到，做好登記，我卻還是過去那樣隨意的很沒有如何重視并不急著簽到。

　　因此等離開之后我才知道我忘記簽到了，這次對于我犯的錯，沒有人為我辯解，因為我們學生會也是有規矩的，我們是學校所有同學的典范，所以我們每個人都有責任為我們的工作負責，不能因為要簽到就不簽，這是規定，就如同公司上班一樣，都需要簽到，只有這樣我們才能夠做好事情。

　　不要總是認為自己的能力有多強，要多分析自己的情況做更多的鑒定和反省，才能夠讓更多的出路，以前我并不重視這一點，導致自己有些沒規矩，今后我一定會牢記的，一定不會在忘記簽到，不需要部長你提醒，我自己會主動去簽到，不管如何我一定會聽部長的話，遵守我們學生會的`規矩，按時完成我們學生會的工作不會在犯這樣低級的錯誤。

　　我保證從今天起，我每次到部門里面都及時簽到，做好登記，不給部長找麻煩，做一個遵守紀律的學生會成員，時刻牢記一點守規矩，按要求辦事，不會在自行其是，不會在隨意的聽其他人的話語那樣隨意任性行事。

　　我不是沒有職務的普通學生，而是在學校里面擔任學生會工作和責任的人，必須要重視自己的行動和行為，不能自己不遵守部長定下的機會，而且老師也支持部長你的做法，你說要把我們學生會建立成為一個高效為同學們服務的地方，而不是小貓三兩只的小池塘。

　　所以按照公司上班的要求來要求我們每個部員都必須要上下班打打卡，同時也會因此給我們打分，看我們為我們學生會付出了多少，我也明白部長你的意思，就是要我們充分了解到一點，積極工作，在學校工作雖然沒有公司嚴格，但是同樣也是要規矩束縛，有條件限制，按照你說的，對于在部門里面養老的同學堅決批判，杜絕他們的出現，讓優秀者和努力工作的同學有更好的晉升機會，我會記住的以后也會遵行。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

學生給學生會的檢討書篇4

尊敬的校領導：

　　您好！

　　對于這次我的失職，我感到十分的羞愧，作為一個在學生會當了近兩年學生干部的人來說，這種失職是絕對不應該的，而我，身為體育部部長，更是在自己分內的工作中，犯下了如此重大的錯誤，對此，我報以十萬分的抱歉。

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思，我對自己這半年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上任的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規定，從而努力完成各項工作。但近期來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對部門的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

　　同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺，對于體育活動，院里一向是很重視的，可是我卻犯下了如此重大的錯誤，導致院里直接失去了參賽的資格，我一個人的失職，卻讓眾多運動員們失去機會，而且更重要的是給院里抹黑了，為此，我感到十分的羞愧。

　　現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各項活動中，大家都像我一樣粗心大意，對自己分內的事不細心，玩忽職守，那工作效率如何才能提高，學生會的工作怎樣還能正常進行，因此，這件事的'后果是嚴重的，影響是惡劣的。

　　對于這次的嚴重失職，是由于我的疏忽大意，看錯了比賽的時間，導致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底，是由于我的以下幾點原因造成的：

　　1、責任心不強，沒有身為學生干部的意識。作為一個學生干部，一個部門的部長，我本應該勤勤懇懇的工作，做的一絲不茍，做好每一件領導安排的事，盡到一個學生干部應盡的職責。可是我由于責任心不強，手機版沒有仔細查看比賽的詳情，導致我院失去了參賽的資格。

　　2、疏忽大意，粗心。在工作之中，我只是簡單的觀看了一下比賽的流程，并沒有仔細看過，所以會對比賽的時間不熟悉，導致記錯了比賽開始的時間，從而導致了如此嚴重的后果。

　　通過這件事情，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。自己身學生干部，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給院里帶來了極壞的影。這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

　　因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

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