調(diào)崗申請書

時間：2024-09-18 16:27:25 申請書我要投稿

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實用的調(diào)崗申請書三篇

　　在法律不斷完善的社會中，申請書在生活中的使用越來越廣泛，申請書是我們提出請求時使用的一種文書。我們該怎么寫申請書呢？下面是小編整理的調(diào)崗申請書3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

實用的調(diào)崗申請書三篇

調(diào)崗申請書篇1

　　時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間我已進入水泵公司工作兩年有余。兩年間，我從工裝干起，慢慢將工作范圍拓展到工藝，工作中我勤學(xué)苦干、能及時解決車間生產(chǎn)上的一些實際問題，常常不需領(lǐng)導(dǎo)分配，自己主動找活去干。至今已完成工藝近二十套，工裝數(shù)十套，熟悉公司的各類產(chǎn)品的冷加工工藝，并對凝結(jié)水泵的加工、性能有較深入的研究和理解。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心和幫助下，我這兩年在業(yè)務(wù)上和心理上都成熟不少，對此我深表感謝。

　　隨著公司發(fā)展的壯大，各部門面臨前所未有的挑戰(zhàn)，自覺自身還有很大潛力待挖掘，作為一個入黨積極分子，我急切盼望去任務(wù)更重、責(zé)任重大的設(shè)計崗位一展拳腳，原因如下四點：

　　一、求知

　　自己還很年輕，不能僅僅滿足于本職工作的成績，也想多掌握一些水泵設(shè)計的知識，多學(xué)些知識為公司更好地服務(wù)。

　　二、責(zé)任

　　都說“只有想不到的，沒有做不到的”設(shè)計與工藝相比較，設(shè)計應(yīng)該是“大腦”而工藝則是“手腳”。設(shè)計是想，工藝是做。設(shè)計與工藝相比較，設(shè)計的責(zé)任相對更重大一些，我想為公司多承擔(dān)一些責(zé)任。

　　三、差距

　　工作中我經(jīng)常與設(shè)計人員溝通、交流，看著身邊青年設(shè)計人員飛速的制圖，與客戶熟練的`溝通，以及走南闖北的那股子干勁，我發(fā)現(xiàn)與身邊青年設(shè)計人員的差距日漸加大，這也是我想去設(shè)計崗歷練的一個原因。

　　四、優(yōu)勢

　　由于比較熟悉各類產(chǎn)品的加工過程和難點，有了工藝知識打基礎(chǔ)，相信在產(chǎn)品設(shè)計上能考慮的更周全一些，為公司降低成本、節(jié)省時間。

　　今年7月，我匆匆走過人生第25個春秋，25歲是一個關(guān)鍵時期，該是停下腳步冷靜思考一下的時候了，最近想了很多與工作和生活有關(guān)的事，思路也逐漸理清。25歲應(yīng)該是對自己、家人、對工作負責(zé)的年紀(jì)了，對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調(diào)崗到設(shè)計工作，是想更好地展示自己、激發(fā)潛能，從而改變自己為公司多做貢獻。

　　請各位領(lǐng)導(dǎo)傾聽我的心聲，認真考慮我的申請調(diào)入設(shè)計的請求，幫我一把，謝謝！

　　200XX年X月XX日

　　申請人：XXX

調(diào)崗申請書篇2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的.職位——電子商務(wù)副主管，特向公司提出調(diào)崗申請，希望在公司擔(dān)任電子商務(wù)營銷人員，兼任電子商務(wù)技術(shù)。此時我做的選擇，是經(jīng)過深思熟慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的調(diào)崗申請之后批準(zhǔn)我的申請。

　　我個人認為目前我的個人情況不太適合在公司做管理，理由如下：管理方面：

　　1、本人是計算機專業(yè)，職業(yè)履歷中曾以技術(shù)為主，有一定業(yè)務(wù)經(jīng)驗，銷售方面較為積極，但是管理方面相對不足，缺乏一定管理水平，對部門成員管理、調(diào)控、發(fā)展沒有卓越領(lǐng)導(dǎo)把握。電商運營及風(fēng)險規(guī)避：

　　2、公司組建電子商務(wù)部，前期投資在10—30萬，還包括人力成本，設(shè)備成本，總投資相對較大，本人對公司預(yù)期規(guī)定的任務(wù)指標(biāo)沒有按期完成把握。鑒于以上情況，考慮到電商運營成本及個人職業(yè)風(fēng)險，本人擔(dān)任業(yè)務(wù)崗位較為保險。

　　3、由于人才市場參差不齊，技術(shù)人才及優(yōu)秀營銷人才難尋，而且公司營銷制度考核標(biāo)準(zhǔn)相對嚴格，對優(yōu)秀人才的吸納存在難度，前期電子商務(wù)運營及發(fā)展存在進度影響。目標(biāo)完成率及待遇：

　　4、按公司營銷制度考核規(guī)定，本人對20xx年任務(wù)指標(biāo)按期完成并不樂觀，前期在任務(wù)完不成時，本人工資待遇將下浮10%—30%，不能達到個人期望值，所以本人覺得崗位上以業(yè)務(wù)發(fā)展為主更為妥當(dāng)。

　　總而言之，本人之所以提出調(diào)崗，主要原因是對電子商務(wù)部整體把握不夠，并且對員工管理缺乏經(jīng)驗，對公司下達業(yè)績指標(biāo)沒有一定把握，所以懇請公司給予調(diào)崗，并吸納優(yōu)秀人才來我公司任職，擔(dān)當(dāng)電子商務(wù)主管，本人將給予積極配合，并且本人也將工作重心轉(zhuǎn)移到以銷售為主，為公司創(chuàng)造更大價值。祝大家工作愉快，并且更祝愿公司興旺發(fā)達！

　　此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年月日