（熱）工作計劃5篇
時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢？以下是小編收集整理的工作計劃5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
新學期又至，又正值萬物復蘇的初春，我院的學術部工作也應迎來充實的一春，為了工作能夠更好的開展，對于學術部本學期的工作，我有一些淺顯的想法，權當作工作計劃吧！
一．加強學術部的組織性建設。
我認為要想工作出成績是與團隊的合作分不開的，應當把組織這個詞深入到每個學術部成員的心中，為加強學術部的 組織性同時能夠提高部員工作的積極性，我想在本學期在學術部實施“競爭上崗機制”，平時對部員的工作做好統計，每月定期對部員的工作進行總結和考核，視工作成績的好壞進行評定，擇優而取，來進行選拔出優秀部員來擔任副部長或是部長，嚴格做到公正嚴明，到時由主席團成員負責監督，希望通過此制度能提高部員的積極性，能夠把學術部的工作做到最好。
強化分工合作制，部長可以很好的優化分工，充分發揮每一位部員的潛力，使得每一位部員在工作過程中既感到充實而且沒有負擔。
例會我認為對一個組織來說是必要的，也是一個重要組成部分，例會每兩周舉行一次，在會上部員對前期的工作做一下總結并對下一段時期的工作好安排，大家互相學習，集眾人智慧于一體，做好工作計劃。
二．主要活動安排
為體現學術部的宗旨和精髓，豐富大家的課余生活，學術部計劃要在本學期舉行以下幾個主要活動，對于團學聯要開展的活動，我認為不一定要多，但一定要精，我們追求的是質而不是量，多而不精只會讓大家疲憊，所以學術部在本學期主要開展三個活動。
常務活動安排：
1.課堂出勤率的考察
為培養良好的學習風氣，定期對課堂的出勤率進行考察，并即使作出調整和反饋。
2.四六級備考系列
學術部將密切關注即將改革的英語四六級考試，提高對英語四六級的敏感性，注意收集關于四六級改革的介紹，專家評論，應對措施等相關的信息，及時把信息反饋到個班，特別是大一的同學。定期舉行四六級模考和特色活動，為提高同學的四六級成績作出一份努力。
3.及時落實校及院的通知，做好信息的傳達。
4.加強與各班的學習交流。學術部成員不時的和各班的學委進行交流，積極收集他們反映的信息資料，各種建議和意見，并予解決。
5.定期進行學術講座，加強交流。
特色活動安排：
1）英語風系列活動
活動的主要目的是為同學營造一種英語學習的氣氛，提高同學的英語口語交際水平，為同學構建一思想和經驗交流的平臺，所以計劃開展英語風系列活動，同時為擴大影響力，此活動由物理系，電子系和我院共同承辦。
時間：每周周四晚九點
地點：紫菘廣場
英語風活動分為開幕式和系列活動，為打造自己的英語風品牌，所以第三周周四舉行英語風開幕式，主要活動安排如下：
1.前期宣傳
主要形式為展板和海報，宣傳地點為教學樓，學生公寓，食堂等
2.場地布置
燈光，音響，各種裝飾，比如氣球，彩帶等
3.活動安排
節目表演：共準備約六個節目，包括話劇表演，英文歌，舞蹈等形式
互動游戲：現場將邀請外國留學生加入，以活躍氣氛。
從第二期開始，采取自由聊天的形式并穿插小的活動和競賽等以活躍現場氣氛。
2）學術交流月活動：
四月是學術交流月，為實現學術交流同時體現土木學院的特色，解除同學心中學習無用論的'困惑，我院在本月將舉行一次“畢業后我能做什么的”交流會，到時將邀請資深老師作一次報告會，并由同學提問，來解除同學心中的疑惑。
3）英語情景小品大賽
活動的主要目的是為同學的生活能夠添一道異彩。活動的主旨在于其學術性和娛樂性，選取經典電影片斷或是自編自導，演繹一場英語情景小品大比拼。此活動可與其他院系合作，以體現不同院的特色，豐富節目的內容，使其更具有觀賞性。
活動時間：第十周
活動地點：西院三樓
活動主要分為以下幾個方面：
1.前期宣傳
活動前期做好宣傳，由同學自愿報名組隊參加。
2.主要安排
活動分為初賽和決賽，初賽階段由各院系選出優秀的節目，決賽時入選的英語情景小品同臺競技，由專門人員組成的評委進行評判，決出名次，給予獎勵，同時可將優秀作品拍成DV，上傳至網視。
4）力學模型設計大賽
活動的主要目的是體現土木學院的特色，提高同學的動手能力，增強同學對本專業的信心。
活動主要分為以下幾個方面：
1.前期宣傳
由于制作模型所需的時間較長，所以應該提早做好宣傳，并加大宣傳力度
2.規定主題和材料等，由同學自由發揮，作出較好的力學模型，并對優秀者進行表彰
以上是學術部本學期工作梗概，我們會努力把團學聯工作做好。
工作計劃 篇2
一、指導思想：
本學期美術備課組將繼續以課程教學部工作計劃為指導綱要，積極開展各項有實效的工作，提高我們組的教育教學能力，扎實有效地開展美術教育教學常規工作及教科研工作，具體工作計劃如下：
二、工作目標：
1.通過備課組活動，在集體備課、相互聽課、研討中不斷提高組內成員的教育教學水平。
2.加強美術教學研究工作，積極參加校內外的'學習培訓活動，交流感性，促使每一位老師上好每節課。
3.積極組織美術組特色活動，認真準備各項美術比賽，如美術教師創作活動、學生繪畫創作活動，爭取在各級比賽中獲得好成績。
三、具體工作安排
九月份
1、開展組內教研活動，完善本學期組內工作計劃
2、組織美術教師完成全校班級集體照
3、組織教師外出培訓學習，并分享學習心得收獲
4、開展美術特色活動——“慶國慶*燈籠展”
5、開展特色社團活動
十月份
1、集體備課，并制定安排新進教師亮相課
2、組織教師參加區中學美術課堂教學研討活動
3、組織美術教師觀看優質課錄像、視頻
十一月份
1、集體備課交流心得
2、美術特色活動——卵石現場畫活動
3、新進教師亮相課并評課
4、參加區教師手工社團橡皮章制作培訓活動
十二月份
1、集體備課，提高課堂教學質量
2、參加區卵石創意制作活動
一月份
1、美術組進行社團展示活動
2、做好美術課的期末復習工作
3、美術組活動總結和資料歸檔
四、具體活動安排表（略）
工作計劃 篇3
部 年 月月度工作計劃表
姓名： 日期：
說明：1、對上月未完成的經濟指標差額部分，應計入本月工作計劃，以確保年度目標的實現。
2、物流部在報計劃表時須體現具體回款月份、對賬月份、開票金額。
附件2：
部年 月月度工作總結表
工作計劃 篇4
作為第x屆新聞部部長，我深感責任的重大。前幾屆新聞部部長的優秀表現給了我這個能力并不是很突出的繼任者很大的壓力，百步梯新聞部是個有優秀傳統的部門，在外界的眼中，新聞部是華工最優秀的團，但在近年來，新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落，素質不高，新聞發現與創造力不足，已經使我們的新聞在學生中的關注度直線下降。問題已經擺在面前，我已處在這個位置上，不能逃避，雖然很懷念過去做干事的輕松自由生活，但如果說我有一百個理由說不愿意，就有一千個理由說愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象，再現新聞部的活力，將成為本屆新聞部的挑戰與壓力。
一、部門職能：
百步梯新聞部一直是創新中心一個重要的部門。在網頁上，百步梯新聞也占據重要板塊。回顧過去幾屆新聞部的工作，可以看出新聞部一直致力于及時為學生報道校園新聞，反映學生聲音，力求報道的及時深入與觀點的獨到。尤其以專題與評論兩大形式，深受學生歡迎。專題方面，新聞部過去的專題有：外賣與食堂專題、華工交通專題、體育場專題、就業專題、畢業生專題、生活質量報告專題。可以看出，貼近學生生活，反映學生心聲是百步梯專題的一大特色。評論方面，過去百步梯評論專業寫手級人物層出不窮，對校園熱點、社會時事進行廣泛而深入的報道，評論是百步梯的一大特色。
二、工作內容：
我們新聞部的工作仍然是以新聞稿和院刊的制作作為核心任務，在新聞稿方面，我部門力將以最大效率完成任務。
本學期部門的`工作重心將逐漸轉移到干事的身上，學院新聞稿的寫作、院刊的制作將慢慢的讓他們接手，讓他們學會管理一個部門的事物，為他們競選下一屆新聞部部長與副部打下基礎，同時也能更好的將新聞部的精神傳承下去，將工作做到位。
新學期，新聞部的工作仍然是做好新聞稿的撰寫工作與會議拍照的工作，記錄學院的重大新聞并存檔。與此同時，我部門會話大量的時間將本部門的博客弄好，建立一個完善的新聞資料庫，方便學生會各部門在年終總結時尋找資料，也為進一步加強新聞部的特色，將新聞部的工作做到最好。
新聞部另外一個重要任務是學院《數林風》院刊的制作，本學期的制作期數將嚴格按照附錄二的時間表進行工作，至于院刊的主題則根據當時對學生影響較大的新聞再行確定，現在不做聲明。院刊一直是我們學院宣傳學生心聲的載體，只有辦好了院刊也才能展現出數計學院的風采，因此，我部門會重點針對院刊作出努力。
三、其他工作：
我部門除在做好自己工作的同時也會積極地配合其他部門完成學院下達的工作，同時為了擴大我院的影響力，我部門也會盡自己最大的努力與其他學院或協會進行合作，譬如可以和數模協會一起舉辦一次征文比賽，一方面減輕學院的經濟負擔，另一方面也為了增強我院的聲譽，將新聞部的工作做到最好。
工作計劃 篇5
一、想辦法制訂每日工作流程表
沒有工作目標和每天時間安排的人，總是很悠閑，而有了明確的目標，對自己每天時間安排得比較滿的人，是沒有空閑時間的，每一點時間都會過得很有意義很有價值。所以，我們要養成每天制訂工作流程表的習慣。
1、對家裝業務員來說，工作表要把第二天要辦的事、要見的人放在第一位，比方說和某顧客約好第二天見面或量房，那你一定就要結合雙方約定的時間和地點來安排自己的行程。最好在約定地點附近開展業務。
2、工作表要學會預留出一段時間，不能把時間計算得很緊張。比方說，原定計劃上午在小區做業務，下午2：00去見一個顧客，中間有半個小時的車程，而你就不能將時間排到下午1：30分才行動，至少應該留出半個小時的空隙，一則防止路上有意外，二則提前到場等待顧客，給顧客體現出尊敬感。
3、工作表要隨身攜帶，隨時查看。你不可能每天都按照工作一絲不變地去工作，但至少工作表能夠讓你抓住主要的工作。
二、一天時間安排
1、早會培訓學習（8：00—8：40）我們建議每個公司都舉行早會培訓，把業務員和設計師集中在一起，如果部門較大，也可以單開業務部門的早會。早會每天安排一個主持人，一個講師，每人輪流做主持人和講師，大家創造一個內部學習和培訓、人人參與的平臺。早會時間不能開得過長，半個小時到40分鐘就行，內容可以循環推進。
2、設計跟進（8：40—9：00）
業務員參加完早會培訓以后，要與設計師進行單獨溝通，業務員可以將顧客的新消息、新要求、新想法向設計師匯報，同時也要督促設計師的工作，以免設計師因自己的工作繁忙而耽誤你的顧客，與設計師溝通做到更好地協調與顧客之間的'關系
3、打電話（電話拜訪、電話跟進）（9：00—9：20）
與設計師溝通以后，業務員要對顧客進行電話拜訪或電話跟進，一般來說，到了九點以后，顧客也過了上班初的忙碌期了，打電話正是好時候。業務員最好在公司里打電話，一則方便電話記錄，創造更好的電話溝通環境，二則如果有顧客需要量房，也好及時與設計部取得聯系，顧客有新想法也可直接與設計師進行溝通。業務員要養成每天跟進顧客的習慣。
4、到小區展開行動（9：30—17：00）
這一段時間主要用于聯系新顧客，培育自己的顧客資源。當然也要根據實際情況，如果小區交房，就要提前去小區，早會可以不開，電話可以不打。晚上回公司的時間也可早可晚，如果小區顧客下班后較多，就可以晚回去
5、回公司打電話（17：00—18：00）
如果業務員搜集到了很多的顧客電話號碼，我建議下午早回公司，在公司給顧客打業務電話，這一段時間打電話的效果最理想。
6、晚上要進行顧客分析！
業務員晚上下班后，要養成對自己白天所聯系的顧客進行分析的習慣，可以結合公司推出的《顧客分析表》，只有對顧客進行準確分析定位，才能找到與顧客進行更好溝通的技巧和突破點。第二天早上，要將顧客分析的內容與設計師或主管進行溝通
7、晚上要列出當天名單（顧客、人際關系）希望你每天都能在自己的名單上增加新的人員，將顧客信息和新結將近朋友的信息，完整地進行登記，每天增長的名單，就是你業績持續增長的法門。
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