年兒科護理年度的工作計劃通用

　　時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，很快就要開展新的工作了，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編為大家收集的年兒科護理年度的工作計劃通用，僅供參考，歡迎大家閱讀。

年兒科護理年度的工作計劃通用1

　　20xx年困難與機遇共存，醫療衛生體制改革進一步深化之年；在這一年，我們重要任務是在衛生局指導、院班子成員的領導、全院職工的共同努力下創建二級甲等醫院，為了確保創建工作的勝利，醫療質量管理上臺階，業務水平上檔次，各個科室齊頭并進的新局面。對今年全科工作做以下支配：

　　一、杜絕醫療事故、醫療糾紛的發生，提升醫院、科室形象。

　　1、加強醫療質量管理，完善病情告知簽字制度；

　　2、接著完善執行規范化得病歷書寫制度，三級醫師查房制度、危重病人探討制度、值班及轉診會診制度、交接班制度；

　　3、實行首診醫生負責制、手術分級及術前探討制度

　　4、提高科室全體醫務人員對創二甲的相識，統一思想，主動主動完成院領導及醫務科交給的工作任務。

　　5、科室全體醫務人員仔細學習、熟識、駕馭創二甲評審標準，苦練基本功，駕馭臨床常規操作、緊急重癥搶救。

　　二、加強業務學習

　　1、搞好臨床工作的同時，帶領全科室投入到創二甲的.工作中，利用休息時間，做好創建打算工作。

　　2、“三基、三嚴”大練兵，必需達到100%過關；

　　3、熟識駕馭核心制度，利用到臨床工作中去，杜絕醫療事故及醫療糾紛發生。

　　4、組織全科室醫生仔細學習抗菌藥物的合理應用，漸漸拒絕濫用抗菌藥。

　　5、通過對臨床診療項目匯總，力爭有新項目完成。

　　6、進一步增加服務意識，加強醫患溝通。

　　總之，在做好以上工作的同時，還要堅持每月的業務學習，學習兒科新學問、新動態，提高每位兒科醫生護士的業務水平，將兒科全年業務收入提高15%。

年兒科護理年度的工作計劃通用2

　　在新的年度里，我科將接著圍繞醫務科工作安排，結合科室的實際狀況，要從以下幾個方面，仔細開展工作：

　　1、統一思想，提升整體實力，打造明牌科室。強調科室整體實力的重要性，統一思想，努力進步。以提高科室的整體實力為共同奮斗目標，打造明牌科室。

　　2、進一步提高理論學問水平及實際工作實力以年青醫師考證為契機，加強年青醫師的培訓工作，努力學習基礎理論學問，為以后工作的發展打下堅實的理論基礎。主動參與兒科學術會議，學習新思路，新技術，新進展，特殊是小兒急救學問，提高兒科重癥病人的急診急救實力，使每個醫生都能嫻熟駕馭并規范化。

　　3、加快醫護培育步伐

　　對科室的`醫生及護士，有安排地外出培訓，以駕馭新的學問與技術，了解最新醫護發展技能，更好地開展工作。

　　4、提升醫護質量

　　嚴格執行醫護核心制度、應急預案、醫護技術及操作規程，使醫護工作，做到有章可尋，有據可依，有序的開展工作，平安穩定地提高醫護工作質量。

　　5、嚴格醫療文書的書寫。

　　從病歷抓起，以醫院醫務科所發的病歷書寫規范為準則，從內容和格式上使醫療文書書寫規范化，每周科內至少進行一次病歷質量檢查，查出存在的問題，要剛好的進行分析并剛好改正。

　　6、不斷提高社會效益及經濟效益

　　發揮科室各種優勢，做好出院健康宣教，電話回訪工作，最大限度、最多途經的吸引更多的病人。不斷提升科室的聲譽，創建更多的社會及經濟效益。使科室能快速穩定的發展。

　　7、細化量化考核工作

　　仔細作好科室安排工作，做到獎罰分明，體現在獎金安排上，主見多勞多得，避開吃大鍋飯。

　　兒科護理年度的工作安排新的一年已經起先，回顧過去的一年，工作上存在很多不足之處，特殊是市衛生局年度考核后指出的問題，針對不足之處，現制定如下年度安排：

　　1、做好轄區內0—5歲兒童花名冊登記，保證不漏報兒童，并同時做好本轄區內7周歲以下嬰幼兒的保健系統管理工作，保證建檔率達75%以上，并按要求進行免費體檢，同時作出個體發育的評價，宣揚合理喂養、科學育兒方法及防治學問，以降低新生兒死亡率，增加兒童體質，做好數據剛好錄入。

　　2、做好本年度新生兒登記及訪視，力爭新生兒訪視率達100%，并同時給與指導與治療，如純母乳喂養、疫苗接種等。重點加強高危新生兒的管理，如一月內未愈應剛好轉入體弱兒管理。

　　3、體弱兒管理對體檢中篩查出的早產兒、低誕生體重兒、中重度養分不良、單純性肥胖、中重度貧血、活動期佝僂病、先心病等高危兒童依據體弱兒分級管理制度進行專案管理，仔細填寫個案，定期復查，剛好轉診，癥狀體征與體檢表內容吻合，無漏管。如已治愈剛好結案。

　　4、為轄區內嬰幼兒免費進行3次血紅蛋白測定，并給與喂養指導與治療方案。與兒童家長剛好溝通，將0—3歲兒童系統管理率及體檢率提高，加強宣揚，加強兒童家長對兒童體檢的相識。

　　5、加強對鄉村醫生的培訓，督促其按時完成20xx年度兒童保健管理工作，使系統管理率提高至75%以上，并同時做好隨訪及信息的剛好錄入。

　　6、資料統計上報工作。

　　駕馭轄區內兒童健康基本狀況，完成轄區內各項兒童保健服務與健康狀況數據的收集、上報和反饋，做好兒童保健信息的收集、匯總、上報、分析、反饋和溝通等管理工作，做好信息統計工作的質量限制，確保資料的精確性。包括本轄區7歲、5歲及3歲以下兒童數，及5歲以下兒童死亡狀況，6個月內母乳喂養狀況。5歲以下兒童死亡調查，特殊是年報工作。

　　7、接受上級衛朝氣構的技術指導、培訓和工作評估，不斷改進工作中存在的問題，按時保證質量完成上級指令性任務。

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