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小學教科研工作計劃

時間:2024-06-25 12:18:30 工作計劃 我要投稿

小學教科研工作計劃15篇[薦]

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時候開始寫計劃了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編為大家收集的小學教科研工作計劃,希望對大家有所幫助。

小學教科研工作計劃15篇[薦]

小學教科研工作計劃1

  一、指導思想:

  20xx年教育科研工作要以認真貫徹落實《臨沂市教育局關于進一步加強教育科研工作的意見》為抓手,以深化科研興教思想,提高廣大教干教師的理論水平,促進教育均衡發展為重點,以為教學管理、教學研究服務、為學校學生發展服務為目的,充分發揮教育科研在本鎮教育事業發展決策中的參謀作用和深化教育教學、改善教育工作管理、促進教師專業發展、提高教育教學質量中的先導作用,深化素質教育,鞏固研究成果,培育典型經驗,推進學校內涵建設,促進教育教學質量的提高。

  二、工作思路:

  “教管教學一齊抓,教研教科一體化”的總體思路,我校立足實際,從教師思想入手,提高教科研認識,讓全鎮每位教師真正認識到“今天的科研就是明天的常規”,只有放手大膽搞科研,才是教學的正確之路。科研是好的教學質量的保證,教學質量是科研的結果,教研和科研是相輔相成的,為此,學校要想發展壯大,成為名校,示范校,進一步提高教育教學質量,全面提高學生素質,培養學生各方面能力,還得靠教科研。

  不搞教科研,學校永遠無生機。今年,我校繼續圍繞教育局中心工作,結合市教科所工作計劃要點,開展各項工作,以課題管理為工作重點,以新課改研究為依托,完善教科研規章制度,規范各級課題的開展,做好課題立項,推廣工作,加大村級小學課題實驗教師的指導,提高實驗教師的質量,提高研究型教師。

  強化學校“龍頭課題”的研究工作。科研興校就是學校豐富內涵、積淀內涵的'過程,就是學校走上穩步提升軌道的重要保證,就是學校提高辦學質量、形成學校品牌的根本路徑。我校根據自己的“龍頭課題”,制定切實可行的實驗計劃,積極組織實施,將提煉經驗與創新發展相結合,不斷將科研成果轉化為教育實踐和現實,提升辦學品位,張揚學校個性,形成學校特色,促進學校均衡發展。

  三、提高教育教學質量特制訂計劃如下:

  1、建好網絡,選好人。

  學校成立了以校長為組長,分管副校長為副組長,教務處負責領導,各教研組長為成員的領導小組,配備兼職的教科室主任及有關人員,把品德優良,態度端正,業務素質強,具有相應的理論知識,科研能力較強的教師選定為課題組長。

  2、建立積累理論知識體系

  理論指導行動,指導實踐。把實踐能力上升到理論才能成為課題研究。為此,我們從四個渠道積累理論知識。

  (1)從雜志、專著上學。學校負責訂閱購買相關的理論資料,外出學習帶回的資料共享。

  (2)走出去學,只要是教科研方面的會議,我們將會全力支持參加學習。

  (3)共同研討。計劃通過定期或不定期學習討論,共同研討,談心得,談體會,把集體的智慧轉化為個人優勢。

  (4)請專家顧問。今年我校想把教育科研行家請到野店小學,召集教科研人員不定期的舉辦培訓班。

  3、保證投入

  我校專門配備了教科室,檔案櫥,定期組織課題實驗教師進行培訓,對學生需用的各種實驗材料、資料義無反顧的撥足資金,保證實驗順利實施。

  4、去年我校新立項課題九項,其中一項市級課題,八項縣級課題,要有計劃分步驟實施,堅決杜絕走過場,搞形式,從真正給學生帶來正面影響的出發點去實驗研究。

  5、我校在今年計劃每學期舉辦課題公開課、觀摩課,定期交流研討,展示成果,定期召開課題組長會,檢查督促,指導調控。

  6、積累實驗材料,管好實驗檔案,及時總結分析,取長補短,積累經驗,得出結論,定時保質完成結題任務。

  附各月計劃要點:

  一月份:

  總結20xx年全年工作

  二月份:

  1、制定20xx年教科研工作計劃

  2、領立項、結題證

  三月份:

  1、 學校龍頭課題座談會。

  2、 召開學校各課題負責人會議。

  四月份:

  1、組織市、縣級課題開題。

  2、參加山東省教育科研優秀論文評選。

  3、參加全市科研成果轉化現場會。

  五月份:

  1、迎接教科研工作評估檢查。

  2、積累立項材料,建立檔案

  六月份:

  1、請專家到我校作專題報告。

  2、檢查市級課題材料的準備工作。

  3、組織20xx年上半年市、縣級課題結題鑒定工作。

  七月份

  迎接市縣級課題研究開展情況檢查。

  八月份:

  修訂完善各類教科研制度。

  九月份:

  開展學校龍頭課題調研工作。

  十月份:

  1、參加蒙陰縣重點課題座談會。

  2、收集完善縣級課題材料。

  十一月份:

  1、組織20xx年度課題立項、20xx年下半年結題鑒定工作

  2、收集整理立項、結題材料

  3、收集整理市級立項結題的材料。

  4、召開課改研討會

  十二月份:

  1、迎接學校教科研工作評估檢查。

  2、20xx年教科研工作總結,制訂20xx年教科研工作計劃。

小學教科研工作計劃2

  一、指導思想

  學校教科研工作以和諧教育思想為指導,按照“務實、管用、求精、創新”的工作原則,繼續深入學校課堂教學研究。繼續深入學校課堂教學的本原研究,從學校教育教學和科研工作的實際出發,切實有效地開展教科研工作,以教育的科學推進科學教育。

  二、工作目標

  本學期教科研工作模式主要是以形成的開放性教學模式為基礎。以省級課題《信息技術與學科有效整合的教學模式研究》為載體推廣信息技術與學科有效整合的教學經驗和成果。結合學校省級課題《構建校本評估系統優化課堂教學》的實踐研究,建立“教學評價”數據庫。做好學校“減負提質”的微型課題研究。指導藤橋中心分學校課題研究,統一科研管理

  三、工作重點:

  (一)指導課題申報推廣課題成果

  xxxx年教師申報的課題,要考慮課題的實踐應用價值,對于自己的教育工作能不能帶來直接效果,能不能將研究與自己教育中面對的現實問題結合起來。遵循問題-課題-行動-反思的研究結構,以問題開始又以問題結束,走進教育的真實世界。為此,老師選擇研究課題可以四個方面著手:

  一是從教學實踐的成功經驗中提出研究課題。從教育實踐中的難題、疑點、熱點問題入手。借助心理學或教育學理論來分析和解決這些問題,不僅有助于理論的發展,更可以直接解決教育實踐中出現的問題。

  二是從發現經驗,總結經驗,篩選經驗,是我們教師常用的研究方法,也是重要的課題來源。這些經驗和教訓是我們的寶貴財富,也是研究課題無窮盡的來源。

  三是從教育的爭議、比較中選擇研究課題。尋找課堂教學中的成長點、突破點、空白點,自然就形成了一個研究課題。

  四是從教育理論的應中中尋找研究課題。如果依據“多元智能理論”可以從多角度對學生的發展進行研究。這種實踐研究,有利于教學工作,是一種有生命力的研究。

  (二)做好“減負提質”微型課題研究

  微型課題圍繞學校省級課題,開展課堂教學的實踐研究,明確了教育科研的目標。圍繞以“提質-減負-提質”--優化35分鐘課堂教學主題,結合本組的微型課題方案,摸索教學中的規律,真實地記錄教學中故事和新的見解。走出輕率、膚淺的“快文化”、課題一實驗就成功的誤區,要有實在的`果效,形成結題論文。2xxxx年度的學校語文、數學、英語、科學、美術、音樂、體育學科教研組微型課題進入實施階段。七月底寫好微型課題結題報告。

  (三)開展課堂教學評估改革

  新課程背景下課堂教學評估、教師評價的研究,提升課題研究層次,學校結合xxxx年度省級課題《信息技術與學科有效整合的教學模式研究》,深入課堂教學評估改革。

  1、組織“課堂教學評估”的專題研討。指導課題有計劃有步驟開展實施。利用星期三下午三校區協作研討的時間,開展“建校本評估系統優化課堂教學的實踐與研究”主題研討活動,做到研討前有提綱,研討內容有記錄,及時總結評價改革的經驗和成果。

  2、形成評價研究報告單。選擇學校各學科教研組分擔子課題研究,擴大評價研究隊伍,做好全校教學評價調研指導工作,形成評價研究報告。以“對話、交流、互動”的方式,定期召開組會議。

  3、建立“教學評價”數據庫。將每期課堂教學評價量數據輸入電腦,形成校本評估系統,進行教學評估。將學校自行開發制作評價課件、積件等轉化為有效的課題資源。將結合課堂評價研究報告單,課題組做出科學的課堂教學診斷,深化課題研究。

  (四)指導藤橋中心分學校課題研究

  我們將對分校課題的全過程進行管理和指導。從課題的立項、申報,課題的實施過程,課題的材料整理,課題的結題,進行統一的要求和管理。使課題研究緊緊圍繞“課堂教學改革“學校教科研主題,確立各學科課題研究方案。與學校教研課堂教學緊密聯系在一起,通過課題研究反思自己的教學實踐,進一步深化課堂教學研究。

  附:行事歷月份主要工作內容

  一月

  區第四期教科研骨干培訓班第2-3次培訓活動

  二月

  新學期準備工作。

  xxxx年課題成果一等獎候選項目答辯活動。

  三月

  xxxx年鹿城區教科規劃“基礎教育”、“青年雙百”課題申報方案上交。區級課題立項;市級課題的推薦工作。

  區第四期教科研骨干培訓班第4-6次培訓活動。

  四月

  1、區教科研論文、心理健康教育論文、德育論文、教育教學評價論文評比和市級論文評選推薦工作。

  2、鹿城區學校教科室星級評估報名。

  3、推廣省級課題信息技術與學科有效整合的教學經驗和成果,準備參賽第十一屆全國小學與課程整合觀摩展示會。

  五月

  鹿城區學校教科室星級評比活動。

  鹿城區教科研工作大會。

  參加第十一屆全國小學與課程整合觀摩展示會

  六月

  省、市級課題和區級重點課題中期檢查指導工作。

  七月

  學期教科研工作總結

小學教科研工作計劃3

  上一學年,學校教科研工作及課題研究取得了一些成績,但還未真正起到引領教育教學發展的作用。教師的科研能力薄弱,缺少理論支撐和方法指導,建立促進課題研究的長效機制顯得十分迫切。根據這種情況,特制定新學年教科研工作計劃。

  一、工作目標

  爭取45周歲以內教師人人參與縣級以上課題研究。每學期召開課題研究成果轉化專題會,達到課題研究服務于教學實踐的預期目標,更好地解決教育教學中存在的突出問題,使管理更科學,使教學更高效,使學生更主動,使課堂更精彩。

  二、工作措施

  (一)營造學校科研氛圍,提高教師科研積極性

  1.加強教師的科研意識。

  各校要從本校實際情況出發,幫助教師樹立教育科研的責任感、緊迫感,引導大家從“教書匠型”走向“研究型”,鼓勵并要求教師全員參與課題研究,通過科研促使教師專業成長,提升學校的辦學水平,形成良好的研究氛圍。

  2.克服教師的畏難情緒。

  以前不少教師在談對教育科研的認識時,往往有人表現出對教育科研的畏懼感,認為科研比較高深,或認為搞科研是額外負擔。學校將通過宣傳教育,幫助教師克服畏難情緒,投身教育科研,為科研工作的良性發展奠定基礎。

  3.爭取學校進一步支持,確保教科研工作無后顧之憂。

  首先是爭取經費支持,對凡是因課題需購置器材資料,外出學習開會,爭取學校支持;其次,健全獎勵制度。為確保教師參與教科研工作的.積極性,要對教科研考核制度進行調整,健全完善獎勵制度。調整的標準是依據上級工作要求、或結合學校教科研的方向、或針對教科研存在的問題變化等,確保教科研工作理念先進、內涵豐富、階段突破。

  為進一步搞好教科研工作,計劃采用“請進來,走出去”的辦法,為教師提供學習的平臺,學習各地先進的教學科研理念和做法,并在學校做專題匯報交流,把學到的經驗和方法及時傳遞給其他教師,以點帶面提高教科研能力。

  (二)落實科研管理內容,確保科研工作的有效開展

  1.合理構建教科研管理體系,對教科研工作進行指導。

  學校將選拔優秀教師成立教科研團隊,在校長室的統一領導和組織策劃下,有計劃、有組織地開展教科研活動,努力發揮教育科研的先導性、基礎性和服務性作用,使教育科研“親近教師、走進課堂、關注學生”;為使教科研工作有章可循,將進一步完善部分制度,如《凌城鎮中心小學教育科研制度》、《凌城鎮中心小學教科研實施意見》,集體備課制度建設、教研制度、教研組長職責建設等,規范豐富我鎮各校教科研工作內涵。

  2.加大對課題管理的力度,確保課題研究的開展。

  第一,認真做好新課題的申報工作。

  第二,加強對立項課題的過程檢查和指導。

  通過定期召開研討會,定期開展協作研究,集中學校內的教科研骨干對難點問題進行集體攻關,進一步提高課題研究的質量,確保學校現有的市、縣級課題能夠順利結題。

  3.進一步加強科研骨干教師的培養。

  將選拔一批對科研興趣高,責任意識強的教師進行重點培養,通過“以點帶面”,提高全體教師的科研能力,打造素質過硬的專業課題研究團隊,形成課題研究的規模化效應。

  4.科研與教研相結合,提高教科研實效。

  學校將充分利用各學科的教研活動時間,使教研活動圍繞科研課題開展,在科研的理念下提高教研活動的質量,實現教研科研一體化,推動教研科研化。我們將要求課題組人員每學期都上研究課、匯報課,課前課題組人員集體備課全體教師參加聽課,課后課題組人員作重點發言,并向全體教師匯報課題研究情況。將通過教研檢測研究成果,反思課題研究狀況,發現并解決科研中的問題。

  5.建立學習交流平臺,讓教師在反思中成長。

  學校鼓勵教師學習教育教研專著,并不斷整合校內外的優質培訓資源,進行校本培訓。在學習內容上,我們將盡量選擇離教學實踐“近一點”“實一點”“新一點”的內容;在學習的方式上,將根據不同發展層次教師的需求,采用了分散與集中、集體交流與個人專題發言等各種形式。

  為促進教師的反思,我們計劃開展教育教學案例評選活動,要求教師根據課題研究內容進行課堂教學或教育活動,寫出完整的案例及自我反思。把案例研究及反思作為科研的重要內容,通過反思與行為跟進來完善科研內容。

  三、工作安排

  三月

  1、制定教科研工作計劃

  2、召開中心教科研小組人員會議

  四月

  1、各校申報鎮級教科研課題

  2、總結市級課題申報情況

  3、圍繞課堂在凌小召開教學研究活動

  五月

  1、中心科研組入校指導各校課題研究工作

  2、征集教師課堂教學反思

  3、圍繞某一課題在片級舉行公開課教學研討活動

  六月【dSbj1.COM讀書筆記吧】

  1、組織鎮級讀書、課題實驗沙龍觀摩活動。

  2、組織鎮級課堂教學、教學經驗論文、教學案例等評比活動。

  七月份

  1、對本學期教科研工作進行總結

  2、對先進單位和個人發獎

小學教科研工作計劃4

  一、指導思想

  本學期,學校繼續從“科研興教、科研興校”的戰略角度動身,發揚“求真務實”精神,本著教科研服務、促進、優化教育教學的工作原則,踏實開展教育科研工作。本學期,我們將在原有的基礎上,繼續加大教育科研的力度,規范教育科研過程的管理,將教育科研工作落到實處,為提高學校教師素質,提高學校的教育教學質量而努力工作。

  二、主要目標

  1、充沛發揮教育科研工作的基礎性、先導性和戰略性作用,本著“有特色、創品牌、促發展”的宗旨,讓教科研“深入教學、深入教師、深入同學”。 營造濃郁科研氛圍,形成學校科研特色。

  2、重視課題研究的常規管理,圍繞課題,組織教師開展研究工作,加強教師新課程理念的內化指導,真正解決教學中存在的問題,以課題研究促進課堂教學的提高。

  3、發揮教科研指導作用,擴大學校教科骨干隊伍,進一步關注教師的科研素養的提高,促使更多的教師成為“科研型教師”,為推動全校教師的專業發展與科研群體的形成打下堅實的基礎。

  4、繼續進行新的科研課題的實驗研究工作,強化課題研究的實施、總結和反思,積極推廣我校教育科研優秀效果。做好已結題實驗效果的推廣和使用工作。

  5、以校本培訓為載體,深入學習新課程理念,轉變教學觀念,不時提高教師的教學業務水平。

  三、具體做法

  (一)營造氛圍,加強理論學習與實踐的相結合。

  1、針對新課程改革實驗的不時深入和發展,和時推薦學習書刊和相關文章,適時引導教師利用網絡、書報、期刊學習教育理論,了解教育科研的新動態,在濃郁的學習氛圍中更新觀念,進一步提高教師的科研意識和水平。

  2、充沛發揮教研組的`引領作用,認真組織、定期開展各種形式的“教科研沙龍”活動,為各種不同類型的教師交流教育教學改革的經驗、研討自身素質提高的途徑和方法提供條件和機會。(要求:每組每月兩次研討活動:每人每月相互聽課兩次)

  3、結合我校教師月考核制度(40歲以下教師每月勝利上傳校本研究網2篇文章、博客2篇文章;40歲以上教師手寫1篇文章。),落實具體的研究內容、通過定期督查落實對教師學習過程的有效管理和指導,促使全體教師自覺地將教育理論與科研實踐結合起來,并把理論學習的感悟、體驗應用于教育教學實踐中,不時發生新的認識、新的考慮,從而不時提升理論水平和教學水平。

  4、加強科研隊伍的建設,繼續通過“請進來,走出去”的方法,組織教師聽取專家講座、參與研討、觀摩交流活動,促使教師逐步由“經驗型”向“研究型”、“學者型”轉變。

  (二)抓好課題研究,細化過程管理。

  1、省級課題——《培養小同學良好學習習慣的途徑與方法研究》已進入結題階段,在前期研究的基礎上,本學期除了申請新的課題外,還要進一步加強相關課題的理論學習,有計劃、有組織地落實實施,規范過程管理。期初做好課題計劃,同時教科室加強課題實施的過程追蹤,每月課題組成員進行一次研討交流活動,了解課題實施的情況,給予適當的指導與協助。

  2、抓好教研組建設,切實做好各教研組自身申報的子課題(小課題研究)研究,在實施過程中繼續以個案跟蹤調查研究為主題。要求各教研組的每位成員每月做好個案跟蹤調查記錄。研究活動在“實”字上下功夫,在“新”字上做文章,踏踏實實開展形式多樣、生動活潑的教研活動,使教研活動專題化、系統化。把教學和教研有機地結合起來,充沛發揮教科研的作用,讓教師享受教學工作中的樂趣。

  3、為有效保證課題研究規范有序地進行,繼續在課題承當者中開展“五個一”活動,即:①期初各教研組制訂一份課題研究階段計劃(內容主要以個案研究為主)。②每月各組長參與一次教科研例會,匯報本組的課題研究情況。③每月填寫一份“課題記錄卡”,和時記錄好實驗中的勝利經驗與困惑。④每個月圍繞承當的課題上交一份有關的教學設計和個案研究報告。⑤期末各教研組上交一份課題階段性小結。

  (三)提供有效平臺,促進交流。

  推廣以網絡平臺為窗口,進一步鼓勵每位教師撰寫學校課改信息、教學心得、課題研究優秀論文、教育優秀教案等,并積極發送至“校本研究網”和“個人博客”,或到各級各類報刊上發表,促進科研效果的轉化和教育資源的共享。同時認真組織參與各種優秀論文評比,營造樂于探索教育科研的濃郁氛圍。

  四、工作布置

  九月份:

  1、學校制定教科研學期工作計劃;召開教科研工作會議;

  2、各教研組長擬定申報的子課題計劃;

  3、教研組召開“教科研沙龍”活動(通過計劃安排任務);

  4、每位教師完成讀書筆記、并在校本研究網和博客上上傳文章作業;

  十月份:

  1、教研組召開兩次“教科研沙龍”活動。

  2、教研組上交課題有關的教學設計、記錄卡和個案研究跟蹤記錄本

  3、學校召開課題組工作會議;

  4、每位教師完成讀書筆記,并在校本研究網和博客上上傳文章作業;

  十一月份:

  1、教研組召開兩次“教科研沙龍”活動

  2、教研組上交課題有關的教學設計、記錄卡和個案研究跟蹤記錄本

  3、學校召開課題組工作會議;

  4、每位教師完成讀書筆記,并在校本研究網和博客上上傳文章作業;

  十二月份:

  1、教研組召開兩次“教科研沙龍”活動

  2、教研組上交課題有關的教學設計、記錄卡和個案研究跟蹤記錄本

  3、學校召開課題組工作會議;

  4、每位教師完成讀書筆記,并在校本研究網和博客上上傳文章作業;

  一月份:

  1、收集教師、同學各類文章獲獎、發表情況;

  3、教科研工作資料整理歸檔;

  4、各教研組整理“小課題研究”(個案研究報告)的資料;

  5、各教研組長上交學期教科研工作總結和“小課題研究”階段性小結;

  6、學校教科研工作總結、考核.

小學教科研工作計劃5

  一、指導思想

  本著學校走內涵發展之路,品牌建設之戰略,以20xx年學校工作要點為準繩,把20xx年作為“生命化教育項目推進年”,落實“生命化課堂”的構建與實踐,形成系列化和序列化的子課題研究系統,開展扎實有效、豐富多彩的校本教研活動,打造不同層次、不同學科的教研團隊,進一步加大對中青年教師的培養。

  二、工作重點與措施

  圍繞構建“生命化”課堂這一工作重點,全面、扎實,有效地展開各項工作。

  (一)進一步深化和細化生命化課堂的構建

  1.明晰“生命化課堂”的特征:喚醒、對話、體悟

  喚醒:

  一、內涵的界定

  字面意思:呼喚,使之自我覺醒。

  生命化課堂中的“喚醒”,指的是運用我們的教育智慧,通過各種方式,喚醒學生的情感、知識、思維,促使其價值觀、生命感、創造力的覺醒,以實現自我生命意義的自覺建構。

  二、喚醒的層次劃分

  這里我們所理解的喚醒有以下幾個層次(由低到高):

  1. 喚醒學生的好奇心,求知欲,激發學生的學習興趣;

  2. 喚醒學生已有的知識儲備,做好學習的準備;

  3. 喚醒學生的思維,培養學生的參與意識;

  4. 喚醒學生沉睡的自我意識、生命意識,促使其價值觀、生命感、創造力的覺醒,以實現自我生命意義的自由自覺的建構。

  對話:

  一、內涵的界定

  這里我們所理解的對話,是在課堂教學中,師、生與文本充分展開的思想與思想、心靈與心靈、情感與情感的多種渠道地交流、溝通、匯聚和融合。它是建立在民主、平等的基礎上的,它是一個動態的生成過程,它是一次次有意義的知識建構。

  二、對話的基本形式

  (一)自我對話。

  在學生深刻理解教材之后進行的。

  例如解題的心得與自己已有生活經驗的積累、思想實際或情感體驗發生碰撞,從而產生同化或疑問,這個過程就是自我對話的過程,也就是學生自我思考、反思的過程。

  (二)生本對話。

  學生對文本的重點或難點的深刻理解上。

  學生與文本對話的過程,既是指學生熟讀文本后產生感悟到文本中尋求依據的過程;也可以是學生對文本的個性化理解的過程。

  (三)生生對話。

  學生與學生在數學活動中對知識成果的探索、交流、展示。可以通過小組學習和小組交流,交流自己的學習心得,展示自己的學習成果,從中獲得成功的喜悅。因為學生的認識難免偏頗,不夠全面。教師要適時引導、點撥。

  (四)師生對話。

  用在教師對學生感悟知識的交流和評價上。在師生對話中,教師的主導作用就體現在:話題的調控、交流的`引導、即時的激勵、評價和提出進一步促進學生思考的話題。目的是使學生的認識在教師的引領下得到深化。

  三、對話與談話的區別。

  對話:師生彼此敞開心扉,互相接納。

  談話:師生的一問一答,一錘定音的始終是教師。

  體悟:

  一、內涵的界定

  體悟簡單地講,就是通過體驗,在體驗的過程中有所領悟。這強調的是,知識、能力、情感、態度、價值觀不是通過講授灌輸給學生,而是通過設計一些活動、創設一定情境,讓學生在體驗中運用想象、直覺、移情、練習等手段獲得。“生命化”課堂中,所學的知識是什么、說了些什么固然重要,更重要的是學生從中得到了什么新體驗、發現了什么新天地——知識正是通過這樣的方式與學生的生活、與學生的人生聯系起來的。

  二、包含哪些方面?

  在生命化課堂中,“體悟”的體現應在以下幾個方面:

  (1)傾聽中體悟。這一方式就是讓學生通過聽老師指點、與同學交流來學習。

  (2)觀察中體悟。在教學時教師要恰當地運用實物、圖片以及多媒體課件中的圖表等,為學生提供自我觀察、自我體驗的支持,以實現觀察中體悟知識的目標。

  (3)做題中體悟。讓學生做數學題也能啟迪思維、體悟解題方法、明白數理關系,許多專家提昌“精講多練”就是這個道理。

  (4)情境中體悟。即教師創設適當的情境,讓學生在具體的情境中體悟學習。一般來說,情境對學生影響的程度越深,越能引起學生體悟學習的激情。

  (5)操作中體悟。教師恰到好處地組織學生開展一些操作活動,可以讓學生通過實踐,既培養動手能力又感受知識和技能。

  (6)評價中體悟。教師對學生的“聽、看、說、做、想”進行積極有效的評價以及同學之間的評價,都能促成高效的快樂體悟學習。

  2.設計“生命化”課堂的學案:本學期,教研室將聯合教管室一起,對現有的備課要求進行修改,從過去的教案向學案轉變,并對教師進行相關的培訓.通過外在形式的一種變化,促進教師備課時對構建“生命化”課堂的思考。

  3.構建“生命化”課堂的觀察、評價系統:本學期,教研室將根據學科特點和“生命化”課堂的特征,擬定出語、數、外三門學科的觀察、評價系統,在這個系統中,我們將設定相應的觀察項目和評價指標,通過一系列量化的指標來衡量課堂是否符合“生命化”特征。

  (二)強化生命化課堂操作范式的研究

  緊密圍繞《以師生發展為本的小學課堂文化的建設與研究》,開展校本研究活動。深入推進語文《基于預習基礎上的“共享式”對話情境教學模式》、數學《緊扣環節,四步推進——解決問題策略教學模式》、英語《“322”學用一體英語教學模式》等生命化課堂教學范式的實踐與研究。

  (三)建立系列化、序列化的校級子課題的研究

  (四)加強對青年教師的培養

  1.深入青年教師課堂,進行推門聽課或跟蹤聽課,及時了解青年教師教學中存在的問題。

  2.有針對性地對青年教師進行培訓,及時解決他們教學中的困惑。

  3.給予他們更多外出聽課、培訓機會,讓青年教師拓寬視野,不斷學習。

  4.在學校教研活動中為他們搭建平臺,鼓勵他們多看、多說、多思、多寫。

  (五)加強教研團隊建設,提升教師科研素養和能力。

  1.推行范式管理,加強教研組建設。優質教師聚集的學科,應圍繞生命化課堂進行深入地研究,凝聚群體智慧,形成學科教學模式,打造學科質量品牌,繼續創建市區優質學科、優秀教研組,培育名特優教師。啟動爭創校級優秀教研組活動,推動教研組管理與建設水平的提升。

  2.啟動優秀教研組專題推介活動。數學、體育教研組已獲得“南京市優秀教研組”稱號,在總結其創建經驗的基礎上,開展推介活動,引領其他教研組的建設。

  3.著力教研團隊打造。加強對“校園星巴克”、“數學博客團隊”、“語文博客團隊”等已建團隊的指導與管理,提升教研品質,打造品牌教研團隊。在此基礎上,還應推動建設其他學科的學科研究團隊、不同層次教師的教研團隊。

  (六)推進項目中心建設,發揮輻射功能

  強化生命化教育項目中心的建設與管理,進一步明晰分工,形成生命化教育理念指導下的課題研究系統。在學校總課題下,制定好各學科組的教研課題,并進一步指導教師在學科教研課題下制定個人研究課題,形成校級—學科—個人三級聯動的課題研究系統,豐富生命化項目研究的內涵。

  三、每月工作安排

  3月份:

  1.完成“學案設計”初稿,提煉生命化課堂特征;

  2.對語文、數學教師進行“學案設計”培訓。

  4月份:

  1.組織語文教研組、數學教研組、英語教研組、體育教研組、綜合學科組制定學期教研計劃;

  2.召開生命化教育項目中心領導機構會議,明確工作職責;

  3.出一期《杏下花雨》;

  4.聽劉崟、牛琴老師課并研課;

  5.指導并收繳各學科教師個人課題申報表;

  6.指導并收繳各學科教師市論文參評稿;

  7.對數學“學案設計”進行二次培訓;

  8.構建“課堂觀察評價系統”;

  9.確定《小學生數學能力評價實驗研究》課題研究人員及研究班級;

  xx.召開生命化課堂數學組核心成員會議,明確工作職責并布置學期教研工作;

  11.檢查部分教師“學案設計”并進行反饋;

  12.市小教培訓中心金春平老師來校聽牛琴、劉崟兩位教師課并對“生命化課堂”研究進行指導;

  13.布置“學案設計”案例集匯編工作,擬定內容并明確分工。

  5月份:

  1.主體育德課題工作指導;

  2.召開生命化教育項目中心領導機構會議,各負責人匯報工作及研究進展;

  3.美術教研活動,探討生命化美術課堂特征;

  4.體育教研活動,進一步探討生命化體育課堂特征;

  5.匯總英語學科“預習作業”布置情況,并下發到英語教師手中,以供參考;

  6.數學教研活動,聽夏愛玉、牛琴兩位教師課和收集老師們對“生命化課堂”研究的合理建議;

  7.完成“學案設計”案例集匯編初審工作;

  8.召開生命化課堂數學組核心成員會議,匯報各自負責工作及研究進展;

  9.數學學科組建“ME博客”團隊。

  6月份:

  1.調查并匯總英語學科“作業設計”,下發到英語教師手中,以供參考。

  2.完成“學案設計”案例集匯編

  3.數學教研組活動,籌備“南京市數學校本教研現場會”

  4.召開“南京市數學校本教研現場會”

  7月份:

  1.音樂教研活動,探討生命化音樂課堂特征

  2.出一期《杏下花雨》

  3.召開生命化教育項目中心領導機構會議,各負責人匯報工作及研究進展

  4. 指導撰寫“生命化課堂”相關論文

  8月份:

  1.音樂、美術、體育教研組學期研究成果匯報

  2.召開生命化教育項目中心領導機構會議,各負責人匯報工作及學期研究成果

  3.學期結束相關研究工作

小學教科研工作計劃6

  一、指導思想

  在區教育局、教研室的領導和指導下,以深化課程改革為工作重點,以有效的課堂教學和優化教學評價研究為抓手,扎實推進物理學科課程改革,大力實施學科素質教育,以提高我區初中物理學科教學質量為核心目標,促進教師和學生共同和諧發展。

  二、主要教研工作思路

  1.對于我區初中物理教學現狀,如何提高教學成績是重中之重,首先得指導教師具有憂患意識。其次為了有目的、有計劃地提升教學成績,必須與教師一起扎實、有效地對教學中存在的'問題進行分析,達到逐步提高的目的。

  2.堅持實施和推進自主課堂,有計劃、有選擇的對各個學校進行全面聽課。本學年力爭聽課覆蓋面到全區所有物理老師的課,把每一次聽課當作自己學習提高的好機會。做到聽課必評課,組織教師研討、交流,給學校留下指導意見。

  3.精心組織、周密安排各種教研活動。根據教研室的統一安排,為了促進新教師進一步快速成長,決定組織“新秀露臺”、“能手擂臺”大比武活動;充分發揮教研組合作研究的優勢,扎實開展有關市教育局下發的《泰州市中小學集體備課要求(試行稿)》的集體備課教研活動。

  三、逐月工作安排

  九月份:

  1.組織參加泰州市初中物理優秀教育教學論文評選;

  2.組織參加泰州市初中物理青年教師教學基本功大賽。

  十月份:

  1.組織初中物理教師“新秀露臺”大比武活動;

  2.組織初中物理教師解題講題能力大賽。

  十一月份:

  1.組織初中物理教師“能手擂臺”大比武活動;

  2.征集初中物理教師教學設計、課件。

  十二月份

  組織初中物理教師優秀教學設計、課件評比活動。

  元月份

  1.組織初中物理期末質量調研;

  2.總結本學期初中物理教研工作。

小學教科研工作計劃7

  一、指導思想

  本學年我校以遵循教育局"抓質量,保安全,強素質,樹形象"的總體思路為指導,以市教科所和學校工作目標為導向,以扎實的教研與管理工作為基礎,以解決教育教學工作中的實際問題為立足點,以理論與實踐相結合為生長點,以課堂教學為切入點,用"學校教育網、實驗小學教科研博客"做園地,用課題研究作指引,加強課堂教學改革的研究,努力構建課堂教學新模式和優質高效的評價體系,以研究促改革,為學校發展和教師專業成長營造良好氛圍。促使教育科研走向過程、走向實踐、走向問題、走向合作,全面深化教育科研工作。

  二、總體思路

  20xx年我校教育科研工作的總體思路:完善實驗小學網站、實驗小學教科研博客、小課題博客的管理與運行。充分發揮教科室、小課題主持人的管理與指導職能。做好小課題研究、校刊《實驗小學教科研》的編印、規劃課題研究、教育科研成果評選,實現出成果、出人才、出成績的教科研工作目標。

  三、主要措施

  1、加強科研骨干隊伍建設,健全教育科研專項工作制度

  充分調動課題主持人、教育科研骨干教師的示范帶動作用,充分發揮專兼職研究員的引領、指導作用,充分發揮教導處、教科室、小課題主持人的管理、督導職能,以點帶面,推動我校教育科研工作不斷深化。不斷完善《實驗小學課題研究管理制度》、《實驗小學課題研究實施程序》、《實驗小學課題研究成果獎勵制度》。嚴格執行《理論學習制度》、《單元集體備課制度》《課題研究專題會議制度》、《教科研檢查指導目標考核制度》。按照市教科所下發的《關于完善和規范教育科研專項檔案的通知》要求,對檔案管理進一步提出明確要求,對檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等做出具體規定,明確專人管理,組織專項檢查,切實規范我校教育科研工作。完善并實施學校課題研究獎勵辦法,以保護廣大教師參加課題研究和積極性。

  完善如下的教科研管理網絡:"高效課堂研究中心──教科室──學科組──教師"與"高效課堂研究中心──教導處──年級組──教師"兩線并行的四級教研、科研工作管理網絡,使我校擁有一支能領導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的'隊伍。

  首先,加大課題研究和發表、獲獎論文的獎勵力度。

  其次,圍繞"高效課堂"這個主題,本學年舉行一次校級優質課評選、優質教學設計評比、一次教師基本功比賽、一次論文評選,促使教師不斷加強教育科研的研究,以此來指導自己的教育實踐,提高自己的教育教學能力。

  第三,學年度評選出一批教科研先進個人、先進課題組,并給予物質獎勵和精神上的鼓勵。

  2、開展業務學習,提升教師專業發展

  以課改為龍頭,加強學習,轉變觀念,努力構建課堂教學新模式和優質高效的評價體系,為促進學生的全面發展和終身發展以及教師的專業發展奠定基礎。以教師培訓為保證,加強交流,相互學習,努力提高我校教師隊伍的整體水平,為學校教科研質量再上個新臺階打下堅實的基礎。

  (1)督促教師開展業務學習。

  本學年的教師業務學習要圍繞課題研究這個中心:課題組的成員,要履行課題組的一切規章制度,努力提高科研能力,在課題研究的實施過程中知道采用哪些研究方法,解決什么問題,對研究成果運用何種方式展示出來等等。本學年要重點抓好幾次比較大的教科研學習活動,通過聽講座、談心得、寫感受等形式提高全體教師的科研意識。要求每位教師學年初制訂個人業務學習計劃、讀書計劃,鼓勵教師寫摘錄卡、隨筆,并納入學年教科研考核之中,調動廣大教師的學習積極性。

  (2)加強交流,互相學習,共同提高。

  本學年我們將繼續組織實驗小學每人一節優質課活動,定期舉行骨干教師、學科帶頭人示范課,單元集體備課,定期召開教育教學經驗交流會,以先進的教學理念引領,讓優質的教學課型帶路在課題組研究的基礎上,集中全組的智慧,體現課題的思想,促進課題組全體成員的成長。

  3、大力開展課題研究,積極推廣優秀研究成果

  認真指導好學校山東省和德州市級課題,特別是禹城市級小課題的研究工作,促進各課題組博客良好運行,及時積累研究資料和研究心得。召開課題研討專題會議,交流研究經驗,做好中期總結,明確深化方向,確保課題研究扎扎實實地往前推進。

  繼續做好20xx年到期課題的結題鑒定申報工作,在課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導,及時總結、提升本校典型教育科研經驗,及時總結和推廣優秀研究成果和先進教改經驗。

  以課題研究博客為依托,強化"課題研究"的規范化、過程化、網絡化管理,豐厚教師教科研理論底蘊,深化學校教科研工作,進一步發揮"科研先導"作用,為推進學校教育現代化和教育教學改革作出貢獻。

  (1)指導選題。

  要求課題主持人樹立"問題即課題,行動即研究、解決即成果"的觀念,小課題為解決教育教學中的問題而研究,為學校發展決策服務,為教師個人成長何提升學校品味服務。

  (2)強化引領。

  加強培訓和指導,堅持專家引領相結合,對課題方案設計、課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導。

  (3)優化服務。

  一是課題研究知識的指導服務。通過講座、培訓等方式向教師傳授課題研究知識。

  二是指導教師利用課題博客進行交流研討,對課題研究人員參與網絡互動提出了明確要求,努力營造網上課題研究氛圍。

  三是周密策劃主題研究活動,召開"課題研究主持人培訓班",組織研究人員到其它省、市進行實地學習考察,積極開展交流研討活動。

  4、探索校本課題研究

  校本課題研究屬于教育科研的范疇,無論在整體設計上,還是具體實施上,都比一般的校本研究要規范和有效得多。在這方面,本學期我校要做一些探索,他們把課堂改革當做課題來做,既有學校的整體目標(總課題),又有中目標和小目標(把總課題分解為子課題,再分解為小課題),進一步推動高效課堂建設。

  5、做好禹城市教科所和學校領導安排的其它工作。

  四、具體安排

  1、元月

  總結上學年工作,制定新學年教育科研工作計劃,提高教育科研工作責任意識、明確研究方向、提高科研能力、創建優秀經驗。

  2、x月

  召開各級課題主持人、研究成員會議,通報20xx年課題研究的情況、課題研究博客運行情況。明確各級課題研究的進程、狀態,制定各級課題研究的時間表。

  3、x月

  編輯印發《實驗小學教科研》20xx年第1期。召開"課題主持人座談研討會",總結交流新鮮經驗。

  4、x月

  組織每人一節優質課,教學設計評比,開展優秀教育科研成果評選活動。

  5、x月

  完善《實驗小學小課題研究管理辦法》,進一步規范小課題研究工作。爭創"禹城市教育科研重點研究基地。"

  6、x月

  自查"德州市教育科研xx規劃20xx年課題"過程資料積累情況。修訂完善各項教育科研專項制度。

  7、x月

  召開校本課題研究培訓會議,進一步推動高效課堂建設。迎接教育科研工作學年檢查。

  8、x月

  和教導處一起,做好禹城市名教師和禹城百名優秀教師評選工作。對已到期的小課題組織結題鑒定。

  9、x月

  評選優秀小課題研究成果。指導各做好新一輪小課題立項申報工作。

  10、x月

  (行政主管年終個人工作總結及小結)召開新一輪小課題研究開題及培訓會。

  11、十x月

  開展優秀小課題評選,教育科研工作先進級部、先進個人評選活動。

  12、十x月

  指導到期的"德州市課題"主持人,整合結題鑒定申報材料,并裝訂成冊,隨時等待結題鑒定。

小學教科研工作計劃8

  一、指導思想

  進一步落實學校“以科研為先導”、“小學校研究大教育”、“教育以人為本”、“教學以生為本”等辦學理念,積極開展教育教學研究,造就和形成一支科研型、學者型的教師隊伍。全面推進素質教育,使學校教科、教研工作再上新臺階。

  二、工作重點

  1、抓好《閱讀教學中朗讀能力的培養》、《數學教學指導學生自主學習的研究》、《小學數學教學中讀、說、做的應用》縣級課題的研究和課題的結題驗收工作,同時做好校級小課題的申報和研討工作。

  2、迎接縣教科室對學校教科研的調研工作。

  3、配合學校搞好教師新課改的通識培訓工作。

  4、鼓勵教師踴躍向區、市、縣級教育科研刊物上發表科研論文、反思、案例等。

  5、加強教學研究力度,切實開展教研活動,夯實基礎,發展特色,不斷提高課堂教學質量。

  三、工作任務及實施措施

  (一)課題研究:

  1、加強對課題的指導,深入課堂及年級組,了解課題的進展情況,協調有關問題的解決。

  2、積極做好校級小課題的申報、開題和研討工作。

  3、召開課題研討會,征求各方面的建議,集思廣益。

  4、組織實驗課題匯報會,展示實驗階段性成果。

  5、認真組織階段性驗收,并及時總結。

  6、注重課題研究過程中各類資料的積累工作。為迎接縣級課題的結題驗收,本學期還將對其各類資料作系統整理,做好驗收報告和總結的前期準備。

  (二)教學研究:

  1、各組要切實有效地開展教學研究活動,認真鉆研教材,正確把握學生素質教育發展目標,加強集體備課,加強對青年教師的傳幫帶,課堂教學中要在夯實基礎的前提下,努力體現現代教育觀念,體現學校“發展性課堂教學模式”思想,并根據個人特長努力形成教學特色。其中對青年教師要側重個人基本功提高,加強規范課的研究。骨干教師要在教學內容、教學方法、教學組織形式、教學手段、教學流程方法作探索研究,逐步形成教學獨特的.教學風格。其他教師的課堂教學要在不動搖“雙率”的情況下,提高科研含量。

  2、認真開展“研訓一體化”教研活動,加強說課和評課環節。任課教師人人參與“研訓一體化”活動,嚴格按照“說課上課評課”順序進行。

  3、加強聽課活動,堅持外出活動匯報制度。積極參加各地組織的教學活動,廣泛了解教改信息,返校后要及時匯報,以供更多的教師學習提高。

  4、加強理論學習和業務學習,認真撰寫“教學隨記”。各教研組根據本學科特點和實際情況,有計劃的組織專題教研和學習活動,做到每位教師都學深學透,都有所得。從而及時了解教改動態和前沿理論,并善于將學習和教學實踐聯系起來,對自身的教學情況作經常反思,按時、認真撰寫“教學隨記”。

  (三)常規工作:

  1、認真做好教育科研的調查,分析、后測工作。規范科研管理,建立章程制度。

  2、加強學校科研骨干隊伍的建設。提出教育科研三個一要求:每年至少讀一本教育理論專著,搞一項教育實驗課題,撰寫一篇教育論文。舉辦講座,使老師們掌握科研課題的選題、立項、具體實施的操作方法、結題報告撰寫等科研方法。

  3、重視教師科研論文的撰寫及評選工作。繼續做好教師各類科研文章的閱讀、指導、修改工作,加強向外推薦的力度,爭取論文發表和獲獎率超過上學期。舉辦教師論文和教案的評優工作。

  四、具體安排

  二月份

  1、制定學校教科研工作計劃。

  2、召開課題小組會議,布置本學期的學校課題研究工作,明確落實各自職責。

  3、教師上交教科研論文。

  4、鼓勵教師積極申報校級小課題。

  三月份:

  1、課題實驗全面展開活動

  2、請有關專家作結題總結撰寫輔導報告。

  3、課題組教師結合課題進行課堂研討活動。

  4、課題承擔人撰寫結題報告,在3月底前上交縣教研室。

  四月份:

  1、開展各科“有效課堂教學”公開觀摩課評比活動。

  2、課題實驗活動總結。

  3、結合課題研討主題,做好校級小課題開題工作。

  五月份:

  1、進行課題研究后測工作。

  2、各學科研究小組組織小課題的研討工作。

  3、進行課題成果現場匯報活動。

  六月份:

  1、完成校級小課題研究的階段總結和縣級課題的結題匯報。

  2、及時做好課題材料的收集整理歸檔工作。

  3、學校教科室全面完成總結。

小學教科研工作計劃9

  一、工作思路

  在數學課程標準理念的指導下,以學生的發展為根本目標,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,強化教學研究的服務意識、有效意識、質量意識,引領教師走“重過程、高效益”的教學之路;結合我區小學數學教學現狀,正確處理改革、發展創新與教學質量的關系,繼續探索符合新課程理念的小學數學教學方法,逐步提高我區小學數學教學的質量。

  二、主要工作

  (一)以集體備課為抓手,發揮教研群體作用

  加強集體備課,重視自我鉆研、集體研討、分工主備、教后反思的過程,優化教學工作進程,集眾人智慧,采眾家之長,揚長避短,資源共享,教師群體在教學的認知、行為上向科學合理的方向轉化,專業尋求高起點發展,有效提高教學效益。

  1.在探究內容上爭取新突破。

  內容決定形式,為突破集體備課的瓶頸困惑,集體備課內容可以就知識點、能力點、思維點等進行討論;也可以就一種模式、一種教法、一個主題、一個預設與生成的可能等進行討論;或者可以讓老師在一定的時間里進行說課,跟蹤觀課、議課等等,各學校根據實際情況,有針對性地選擇切實可行的內容和形式。

  2.在討論范圍上爭取新擴大。

  集體備課的范圍不僅局限于教學設計、教學方法等,要想辦法在教學的有效性、教學智慧、教師語言等方面進行拓寬,在教學的反思、教學環節的更改、教材的新解讀等方面有所擴大,增加討論的話題,學校教師分年段或全員參與,提高教師的積極性,不斷提高教師群體的教研意識。

  3.在組織實施上責任再強化。

  區級集體備課,各學校確定專人負責,根據教研室安排,及時有效地參與研討。

  各學校集體備課,要科學選擇適合自己學校、教師、學生的最佳集體備課方式方法,備課組長肩負起“引領者”、“中心者”的作用,善于組織大家討論,及時調整談話話題,組織教學聽評活動,評議課后的反思一定要有效跟進,建議上重構課,撰寫相關的教學隨筆和教學心得,不斷積淀自我,促進教師群體教科研水平的整體提高。

  (二)以課堂教學為中心,多思善研減負增效

  關注課堂,加大教研工作力度,整合力量,落實校本教研制度,加強對學業水平質量的分析,根據各校情況,制定行之有效的措施,減輕學生負擔,提高教學效益從課堂抓起,廣大教師積極參加課堂教學研究,著力創設以學生為主體,讓學生動手實踐、自主探索、合作交流的自主學習模式,讓學生主動積極參與觀察、實驗、猜測、驗證、推理、交流等數學活動,感悟知識、經歷過程、領會思想,鼓勵學生從數學的角度發現問題、提出問題、分析問題、解決問題,體驗策略的多樣性,發展實踐能力、增強探索與創新意識。

  1.以“名師工作室”為引領,學習反思,提升專業。

  發揮名師工作室的引領輻射作用,成立研修梯隊,制定科學合理的可實現可檢查的工作室規劃和個人規劃,定期有計劃的開展相關活動,工作室成員勤閱讀、多反思、重實踐,在小學數學專業網站創建個人博客,以更寬更廣的.視角審視自己的課堂教學和專業成長;全區數學教師立足課堂,用新課改理念指導自身的課堂教學,努力讓學習反思成為自己的職業習慣,讓終身學習成為自己堅持的方向。

  2.以“學校優質化”為平臺,注重過程,提高質量。

  在專家高端前沿的理論指導下,借助“學校優質化”平臺,深入項目學校,認真分析每一堂研究課,探求適合學生的有效教學方式,以相關課題和“微技能研究”為引領,切實解決當前課堂存在的問題,結果與過程并重,嘗試“注重過程、促進發展、強調多元”的評價策略,注重在學習過程中加強對學生學習質量的評價和監控,并及時提出改進措施;發揮項目學校的優勢,輻射薄弱學校,尤其關注學困生群體,秉承“不讓一個孩子掉隊”的理念,致力于學生整體學習水平的提高,在教學實踐中不斷地提高教學質量。

  3.以“多媒體網絡”為依托,開闊視野,創新提效。

  全區小學數學教師每天瀏覽小學數學教學網站和博客至少一小時,拓寬自己的視野,努力向“研究型”教師轉變,完善自己的博客建設,利用QQ群、教學新時空等積極探索網上教研,觀課、議課、教學檢查的反饋與交流等,拓展教研時空范圍,提高教研效率;關注20xx版課改實驗動向,開展以新課程改革為重點的講座、學科培訓、教材分析、質量分析等活動,與前沿理念接軌;整理一年級集體備課群的相關資料,建立資源共享庫,用集聚全區教師智慧的優質教學資源指導年輕教師的成長。

  三、主要工作安排

  九月份:

  1.“泰州市學業水平測試”復習研討;

  2.珠心算實驗安排、小學數學新教材培訓;

  3.收集整理一年級優秀教案、課件;

  4.準備市級“合情推理能力培養”教學觀摩研討活動。

  十月份:

  1.組織參加泰州市集體備課觀摩活動;

  2.組織參加泰州市學業水平測試;

  3.泰州市“海選”系列活動—公開課展示;

  4.“綜合與實踐”活動方案、教學論文評比。

  十一月份:

  1.組織二年級新教材示范課活動;

  2.組織小學數學“能手擂臺”教學比武活動。

  十二月份:

  1.網絡教研小結、教師個人博客評選;

  2.組織教師(工作五年以內)解題比賽。

  元月:

  1.組織小學數學期末調研測試;

  2.總結本學期小學數學教科研工作。

小學教科研工作計劃10

  一、指導思想

  本年度我校教科研工作將緊緊圍繞教育局有關教育工作精神,堅持科學發展觀,堅持科研興教發展戰略,以進修學校教科室工作計劃為指針,繼續堅持科教先導,加強教科研隊伍建設,突出“和諧、發展”的工作主題,樹立“科研就是質量”的理念,努力體現教科研工作在基礎教育中的基礎性和先導性,加快教育信息化建設步伐,提高學校的現代化管理水平,堅持教科研服務學科教學,促進科研成果真正為教育教學服務。以解決教師教育教學實踐中制約甚至阻礙質量效益全面提高的實際問題為宗旨,以促進教師自主專業發展為主體,為實現我校辦學條件一流、管理水平一流、師資隊伍一流、教育質量一流的總體目標而奮斗。

  二、主要目標和任務

  1、健全教科研管理網絡,完善教科研工作制度。

  建立從教導處到語、數、外、綜合等教研組,再輻射到全體教師的教科研管理網絡,完善管理制度,使人人為科研之人。以教研組為單位認真開展好每月一次的“教科研沙龍”活動,使時時為科研之時。組織一次縣級教科研工作現場會和一次市級課題開題活動,通過活動推進學校的教科研工作。

  2、服務課堂教學,提高教學質量

  教科研工作只有立足于教育教學實踐、立足于常規教學探索、立足于課堂教學改革、立足于學生學習方法的研究,才能真正落在實處。引導教師以“六看六引”來審視課堂教學、以“四邊”理論來檢驗課堂教學,并以“教后記”的方式及時記錄教學中的點滴得失。引導教師關注低層次干擾教學行為的問題,通過控制教學進度、運用肢體語言、有效獎懲等方法解決低層次干擾教學行為問題,積極思考,從而確保每一節課的高質量,實現提高教學質量的目標。

  3、加強理論與實踐的學習與研究,促進教科研成果的形成

  1)、樹立科研興校、科研興教、科研立身思想,激發教師投身教育科研的積極性、主動性。積極做好三校聯動市級課題的申報工作。做好市級課題的結題階段的工作,落實子課題的結題總結工作,使課題研究得以順利完成。做好青年教師的`課題結題、研究、申報工作,爭取有一個市級青年課題,為建立教科研后備人才作準備。

  2)、以教研組為單位立項校級課題,開展校本研究提高教育質量。每月進行課題研究交流例會,注重課題研究的計劃性、實效性。

  3)、課題組與教研組相結合積極開展實驗工作,定期舉行課題研究專題培訓,加強課題操作過程的指導(每月一次具體活動);組織教師制定好教師個人教科研工作計劃,按計劃積極開展實驗研究工作,提倡教師之間的合作、探究,將課題研究與教研活動進行有機地結合。

  4)、人人參與研究,以課改促科研。積極結合學科教學開展研究,以網絡資源為平臺,以課題實驗為途徑,以課堂為實驗基地,促進教學水平的提高,促進自身科研水平的提高,逐步向“研究型”教師轉變。

  5)、在注重團隊合作、互補的同時,開展個人課題研究。圍繞大面積提升課堂教與學的質量,鼓勵教師自主開展理論和實踐相結合的學習與研究,進行解決教學中的實際問題的研究,尋找規律,發現方法。通過校園網和參加論文評比的方式,促進科研成果的形成,實現回歸課堂、指導課堂的目標。

  6)、加強教師的理論學習,增強課程改革的意識。除了課題實踐研究工作,教師個人要想有所提高,必須要堅持業務自學,以攻讀教育專著和研讀教育雜志為主,做好讀書筆記,寫好教育隨筆,確保學習質量。

  7)、積極組織教師參加各級各類論文評比,積極向各類教育雜志薦稿,幫助教師總結經驗,提高教育教學水平。盡力改變學校獲獎百分率低的陋習。

  8)、加強自身建設,做好常規工作

  4、按照課題組計劃,協助各課題組開展好各項活動。

  1)、做好科研成果的發表和推廣宣傳工作,出好兩期《海洪教育》。

  2)、抓好課題研究的過程管理,注意落實研究計劃,組織開展課題組的各項活動,及時進行交流總結。

  5、督促各課題組做好資料收集整理工作。

  1)、組織各課題組進行本年度總結工作,組織教師個人教科研工作總結,做好年度教師教科研論文的評比工作,積極參加縣組織的第十一屆教師教科研論文評比,同時督促做好各課題資料收集工作。

  2)、加強課題實驗工作的階段總結。

  3)、結合縣教科研工作,做好學校教科研總結工作。

小學教科研工作計劃11

  一、指導思想

  本學期,我校教育科研工作將繼續立足當前課程改革的新要求和新學期的中心工作,以課程改革為重點,以教育教學為中心,以提高教育教學質量為核心,以課堂為主陣地,創新課堂教學,深入推進有效教學,全面提升教學質量,提升教師素養。全面推進“高校課堂教學”建設。加強過程管理,創新教學模式,優化教研活動,提升教師素養,促進學生主動發展,全面提高教育教學質量。

  堅定“科研興教、科研興校”的思想,向科研要質量,切實提高科研效益,再創我校教科研工作的新局面,為提高我校的辦學水平作出新貢獻。

  二、工作目標:

  完善教科研制度,優化工作機制,加大培訓力度,培養教科研骨干,提高教科研隊伍素質。保障教科研有效發展。關注學生學習狀態,提高學生學習能力,全面提升教育質量。

  三、主要工作:

  這學期的教科研工作要繼續緊緊圍繞“提升高校課堂,促進專業成長”這個目標開展工作。以教研組為載體,扎實開展豐富多彩的教研活動。具體計劃如下:

  1、積極參加各級各類教育主管部門開展的教育教學活動,如:片區教研校本培訓活動和“國培計劃”等各種形式的活動。不斷學習、實踐,提高自身的教育教學能力。提高我校教師的整體水平。

  鼓勵和支持教師參與學歷再提高學習培訓,幫助教師樹立終生學習的意識,努力提高我校教師的學歷層次。

  2 、校本教研講求實效。

  積極組織各教研組開展教研組活動,做到有計劃、有活動安排,確保活動的實效性。各教研組必須做到如下幾點:

  第一、抓好校本教研,以“提高高效課堂教學”為主題,開展崗位練兵等活動。教師要帶著問題走進課堂,帶著思考去研究,帶著經驗去反思。確立上好一節課就是一次科研的思想,通過一課多上、師徒同上以及集體備課等方式積累教學經驗,推廣成功的教學方法。

  第二、結合教研活動問題化、主題化和課題化,努力做好各教研組課題研究工作。特別是教研組要開展好“學術交流日”活動,做到有計劃、有內容、有主題,有成效、還要有資料可查。教研組在教導處的統一管理下加強對各教研組的課題管理工作,督促各教研組圍繞活動計劃開展課題研究活動,認真評議、研討,讓每位教師參與到研究中來,形成群眾性研究工作。各教研組做到每月有計劃,每月有總結,每月月底上報活動研究成果。切實是教科研工作落到實處。

  第三、積極組織教師做好“心中的古鎮”校本開發工作,一如既往的`搜集有關資料,并安排教師上好校本課程,教導處要和任課教師多探討,多研究,力求做好、做強、初見成效。通過學習,讓學生了解家鄉的過去,感受現在的飛速發展,展望古鎮的未來,激發學生愛家鄉、愛祖國的美好心靈。

  第四、積極組織教師參加中心校師資培訓活動和學術交流片區教學研討活動,在抓好語文、數學“高效課堂”研究的同時,我校綜合學科要上臺階,特別是科學、英語教學在全中心校起到引領作用,并扎實、有效地開展好我校承擔的綜合學科片區教研活動。

  四、保障措施

  嚴格管理,確保落實。

  教科研工作是學校工作的水平線。這學期我們將繼續根據我校特點,各教研組積極圍繞“高效課堂模式建構”開展高效課堂模型建構的探索和研究課題,嚴格科研常規管理,努力促進我校教科研工作健康發展,提高我校的教科研工作層次。 第一,及時收集各地教育教學改革信息,營造良好的教科研氛圍。 堅持采取請進來,走出去的方法,多與外界交流,特別是多與名校交流,與名師交流,在交流中不斷提升我校的檔次

  第二,繼續組織好教育、教學論文的交流、評比、推薦等工作。學校大力提倡教師參與教育、教學改革,認真實踐,勇于探索,善于反思,并加以總結,撰寫教育教學論文。讓更多的老師享受成功的喜悅。

  第三,加強對科研課題的督查、指導工作,力促課題研究走上規范的軌道。并通過課題研究,探索出具有學校特色的課堂教學模式。堅持做好每月一次的“課題研究和交流總結活動”,展示學科組的研究成果,幫助教師進一步提升教學理念,做一個教學者,研究者。

  第四,加強教科研工作的計劃、總結、調研工作。學期初制訂好教科研工作計劃、學期末做好工作總結。

小學教科研工作計劃12

  一、指導思想

  本學期,教科室繼續以“十三五”提出的“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念為指導,以教育局和上級科研部門的要求為統領,依據學校實際,確立教育科研為“發展教師、發展學生、發展學校”服務的工作方向,圍繞“以教育科研為突破口,以課題研究為載體,全面提升學校品位”的思路,積極開展校本教科研活動,推進課程改革,轉變觀念,使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。

  二、重點工作

  1. 以省教研課題“xx‘福地主題文化’微課程創新實踐研究”為抓手開展系列課題研究,通過校本研訓活動提升教師教科研融合的意識與能力,實現“科教融合六個一工程”。

  2.加強對“課”的研究,通過開展基于課堂觀察的課例研究,提升教師聽評課的水平,并通過基于課堂觀察的數據反饋提升教師對課堂的把握能力,更好地落實學校教學主張“開放、互動、合作”,實現科研的引領功能。

  3.以“教科研訓一體化”為著眼點,促進科研成果形成。通過校際聯盟與校本研修活動促進教師個體自我反思,形成教學案例、論文、科研報告,并將教師研究過程中的成果、經驗(論文、案例)推廣。

  4. 提升教師閱讀教學能力,全面推進閱讀教學。通過理論學習、經典閱讀、校內外培訓、專家報告等活動,營造良好的閱讀氛圍,提高教師的理論素養、信息視野和文化底蘊。

  三、具體工作

  (一)重視課題研究,促進學校特色發展

  1. 深化學校主課題——省教研課題“xx‘福地主題文化’微課程創新實踐研究”的研究工作,做好課題結題的各項準備工作。通過邀請專家指導把脈與學校教師自主探究相結合、理論學習與實踐體驗相結合的方式,組織好福地校本教材的修改工作,完善微課程體系的重新架構和微課程資源庫建設,做好課題的后期整理和總結匯報工作,凸顯學校整體推進、教師整體參與、內容整體架構的特點,體現微而不小、微而不散的研究特點。通過主課題研究引領教師個人課題研究,在校園中營造課題研究的濃厚氛圍,鼓勵教師在日常教育教學工作中不斷研讀課題相關的有益書籍、不斷反思、總結和探索,形成一個優秀的科研團隊,提高教師的課題研究的能力。

  2.開展好教師個人課題研究。做好三個市級“十三五”規劃立項課題的研究工作,分別是戴奕雯老師領題的蘇州市“十三五”規劃立項課題:促進深度學習的信息技術學科城鄉協作模式研究——以xx市實驗小學、xx市xx中心小學為例、蘭金蘭老師領題的xx市立項課題:依托xx福地文化的校本版畫課程提升鄉鎮兒童美術核心素養的實踐研究以及倪夢婷和徐萍老師領題的xx市立項課題:小學英語高年級繪本閱讀與寫作整合教學的研究。組織課題組教師開展好至少每月一次的課題研究課與研討活動。此外,利用各級各類課題申報的契機,指導德育處做好德育課題的申報和數學等學科課題的申報工作。

  3. 做好“閱讀”專項課題研究工作。作為區域重大課題《核心素養視野下構建區域學生閱讀體系的.實踐研究》實驗學校和子課題研究小組,學校將借助教科研融合推進學校整體閱讀工作,通過專家講座指導、外出培訓學習、閱讀教學展示活動、課堂觀察活動、師生共讀好書等活動提升教師指導閱讀的能力,通過開設讀書節、閱讀評比展示活動、閱讀競賽、閱讀常規考核等活動促進學生的閱讀興趣和能力,并最終營造濃厚的校園閱讀氛圍。

  (二)加強校本研訓,推進教科研訓一體化

  1. 抓實理論學習,促進專業成長。要求教師把教育理論學習作為日常工作的一個重要部分,組織教師有針對性的學習現代教育理論、教育教學信息動態及教育教學形勢分析,促進教師教育觀念的轉變,增強教師科研興校意識。繼續重點組織好《燃荻》的學習工作,組織好教師每一期《燃荻》的情報搜集工作,并以年級組為單位認真組織好每一期的深入學習與學習心得撰寫工作。通過組織教師對《燃荻》進行專題學習,開闊教師視野,增長專業知識,不斷地充實自己。同時通過寒暑假專業閱讀豐富教師教育教學理念,不斷更新知識結構。

  2. 落實課堂觀察,開展課堂觀察活動。課堂觀察技能是教師必備的基本功之一,尤其是學習評價方式的改變,對教師的課堂觀察提出了更高的要求。本學期,教科室將聯合教導處組織課堂觀察方面的理論培訓與實踐探究,通過課堂觀察法來檢驗教師落實學校教學主張“開放、互動、合作”的情況,開展系列立足課堂的行動研究,用更科學的方法來解決教學中存在的問題,實現科研的研究與引領功能。

  3. 以“課”為研究中心,促進教師教學能力提升。開展聽、評、說課等即時教研,做好課例研討,開展主題研討。每次教研活動的主題研討要做到六定:定主題、定時間、定參加人員、定組織者、定主講人、定議程,以保證活動的質量和效果。經常組織公開課、觀摩課活動,做到課前有準備,課后有反思、有分析。每位教師都要參與,都要發言,都能夠把新課程理念運用到教學實踐中,通過教研課、評優課、展示課等活動促進教師教學能力的提升。

  4. 及時總結與提煉,提升教師論文寫作水平。學校將邀請省市級專家與教師進行一對一的論文寫作指導活動,通過面對面高水平的論文指導活動有效提升我校骨干教師的學術與科研水平。此外,教科室還將在學期結束開展常規性的校級論文評比活動,并以“優秀論文發布會”和“雙小講壇”為平臺,及時將先進的教育教學理念、教師的課改心得、課題研究成果等向全體教師展示,促進信息交流。

  5. 依托教育聯盟,促進教師發展。本學期我校將繼續依托以新區二小為首的聯盟學校共建活動,加強教科研訓的互助學習,取長補短,共同促進。通過聯盟活動,使每位教師都有向兄弟學校學習的機會,重點與教務處密切配合,與兄弟學校加強科研、教研、培訓有機融合的“教科研訓一體化”培訓,通過請進來學習和走出去鍛煉助力教師專業發展。

  6. 關注青年教師發展,促進青年教師成長。秉承“學校引領、自主發展”的宗旨,本學期學校將繼續大力關注青年教師發展,通過書法基本功、課堂教學實踐等理論和實踐的培訓活動,促進青年教師成長。此外,我校將繼續通過組建“落實學校教學主張先鋒隊”,鼓勵青年教師通過專業閱讀、課堂研討、讀書沙龍、課題研究、外出學習、專家講座、導師引領等,促進教學能力的提升。同時也將結合學科共同體、課題核心組等形式,通過專題講座、課堂展示等形式同時充分發揮骨干教師的示范與帶頭作用。繼續開展校內35周歲以下青年教師的系列培訓,常抓不懈形成特色。本學期將繼續進行“學思杯評優課”、“師徒結對活動”等多種形式促進青年教師的快速成長。

  (三)提供有效平臺,推廣科研成果

  撰寫教育教學論文是總結提煉教育科研成果的重要方式,也是教師專業成長的重要內容。教科室將繼續密切加強與教育科研部門、教育報刊雜志、教育專家的聯系,學理論、學經驗,并且利用網絡這個窗口,激勵教師撰寫論文的積極性,為教師創造機會,向外選送優秀文稿,展示學校課改成果,為全校教師施展才能提供舞臺。

  1. 加強科研網絡化建設。實施課題的信息化管理,通過蘇州市課題網絡平臺和學校網站平臺,教科室及各級課題負責人做好每月的更新工作,及時上傳課題研究過程性資料,使課題研究扎實、細致、有效。

  2. 編印校報。本學期將編印第九期《福地報》,及時記錄學校大事,宣傳我校“福地文化”研究取得的成果,也為教師和學生的作品搭建展示的平臺。

  3. 加強研究論文的評比工作。加強日常教師教學論文的撰寫指導和推薦發表工作;開展學校期末教學研究論文的評比和專家點評工作。繼續做好各類論文比賽,如師陶杯論文、《小學科學》、《xx教育》等的參賽組織發動工作。

  4.進一步加強宣傳工作,提高我校教育宣傳的力度、密度和深度。教科室要及時總結、提煉和發布各級課題研究成果以及辦學經驗,特別是要發布有質量有影響的研究成果,例如,向《xx教育》、《蘇州教育信息化》雜志等爭取學校專欄或專輯,提高學校的知名度。

  四、每月工作安排:

  二~三月份:

  1. 制定我校科研工作計劃,布置工作。

  2. 召開課題組成員會議,落實本學期課題研究工作。

  3. 開展全校教師讀書沙龍,交流假期讀書心得。

  4. 做好3月《燃荻》“情報”搜集工作,主題“腦科學與學習”。

  5. 開展好3月課題組研究活動,資料上傳學校網站。

  6. 做好區域重大課題《核心素養視野下構建區域學生閱讀體系的實踐研究》子課題《小學英語高年級繪本閱讀與寫作整合教學的研究》的開題論證工作。

  7. 開學前兩周內向全校老師征稿,組織《xx教育》文章投稿工作。

  8. 召開“青年教師共同體”暨“落實學校教學主張先鋒隊”會議,明確要求。

  9. 做好“課堂觀察”前期培訓。

  四月份:

  1.繼續加強“課堂觀察”培訓,結合教研課嘗試開展課堂觀察活動。

  2.完成校本教材編訂,推進“福地文化”校本課程的研究。

  3.召開教科研例會、課題組例會和閱讀工作推進會議。

  4. 做好4月《燃荻》“情報”搜集工作與學習工作,主題“思維品質”。

  5. 年級組內學習《燃荻》,撰寫學習心得并進行交流。

  6. 開展好4月課題組研究活動,資料上傳學校網站。

  7. 組織好“青年教師共同體”學習活動。

  8. 通過專家指導與教師實踐操練活動相結合的方式推進“教科研訓一體化”。

  9. 醞釀第九期《福地報》的編印工作。

  五月份:

  1. 召開教科研例會、課題組例會。

  2. 舉行“雙小講壇”活動。

  3. 結合課題研究課和開放課堂,推進“福地文化”校本課程的研究。

  4. 做好5月《燃荻》“情報”搜集與學習工作,主題“學科核心素養新研讀”。

  5. 完成第九期《福地報》的編印工作。

  6. 組織好“青年教師共同體”學習活動。

  7. 開展好5月課題組研究活動,資料上傳學校網站。

  8. 學習專家講座,開展師德培訓和技能培訓等。

  9. 組織好省陶研會“行知杯”論文評比與《xx教育》投稿活動。

  10. 邀請省市級專家開展一對一論證撰寫指導工作,提升教師論文寫作水平。

  11. 繼續開展基于課堂觀察的課例研究。

  六月份:

  1. 做好“福地文化”課題的各項結題工作。

  2. 召開教科研例會、課題組例會,各課題組長整理完善學期研究資料,完成學期匯報。

  3. 開展好6月課題組研究活動,資料上傳學校網站。

  4. 組織各項論文評比與投稿活動。

  5. 組織好“青年教師共同體”學習與總結活動。

  6. 繼續開展基于課堂觀察的課例研究。

  7. 教科研工作總結,初步確定下學期工作。

  8. 教科研先進的評選和獎勵。

  9. 布置暑假繼續教育,制定教師暑假讀書活動。

小學教科研工作計劃13

  一、指導思想

  本學期教科研工作在校長室的指導下,緊緊圍繞學校工作計劃,以區級課題“培養小學生人文素養的研究”的結題工作為重點。同時,通過各項激勵措施,激發教師積極主動的參與精神。將教科研與學校日常教學工作相結合,解決學校發展過程中遇到的瓶頸問題,為學校發展奠定堅實的基礎。

  二、工作目標

  1、積極做好區級課題結題工作,準備好所需要的材料。

  2、做好全員教育技術培訓工作。

  3、營造書香校園,結合讀書沙龍活動,讓凌小師生精神亮麗起來。

  4、抓實課題研究工作,落實課題組成員活動,提升老師科研積極性。

  5、做好學校活動的對外宣傳報道工作。

  6、認真落實老師的外出進修工作和240研修活動。

  7、結合學校家長開放日活動,課題研究與教育教學有效結合。

  三、主要工作

  (一)加強學習,切實提升理論素養

  營造書香校園,讀書伴我行。本學期,學校將著力建設教師的精神家園,定期開展相關讀書活動,交流讀書心得。利用學校讀書沙龍活動,加強學習,切實提升理論素養。

  此外,學校將激勵教師自主閱讀有關中外名著、小說雜文等,不斷豐富自己的閱歷,提升自己的理論素養。

  (二)優化方式,深化課題研究

  1、課題研究日常化,日常工作研究化。每一位老師要積極參與課題研究,關注平時的教育教學實踐中的困惑,從困惑中發現問題,從問題中提煉課題。課題組成員進一步明確課題任務分工,各行其職,相互合作,力爭將日常點點滴滴的收獲都在成果中得到體現與提煉。

  2、按計劃,有步驟地扎實開展研究活動。特別注重平時研究,堅持教研結合。一方面,課題組內成員堅持相互觀摩各自組織的研究活動,認真分析課題研究進展中的得與失,共同討論研究中遇到的各類問題,努力尋求解決的辦法。另一方面,注重及時記錄研究過程(每一細小環節),以追求研究的實效性、科學性。

  3、加強對課題研究經驗的積累和反思,引領老師們在反思中提升科研素養。

  4、課題組成員積極參與學校課題結題工作中去,結合家長開放日活動,發揮帶頭作用。

  5、有條件的請專家指導課題工作。(初定)

  (三)積極組織宣傳,展示學校形象

  1、教科室將圍繞學校中心工作,積極鼓勵每位教師撰寫學校課改信息、課題研究論文、教育教學案例等,同時熱情鼓勵教師在各級各類刊物投稿,展示學校教育科研成績。

  2、本學期著力做好學校在浦東教育網站上的上傳工作,提升學校在社會上的宣傳力度。另外我們將積極利用社區報這一平臺,積極投稿,擴大我校在社區中的影響力。

  (四)外出進修工作和240研修活動

  有效的`落實學校教師的外出教研活動,在現有基礎上積極做好“十一五”師訓的收尾工作。

  (五)教育技術培訓工作

  在前期的準備工作的前提好,打算在今年暑假進行全員教育技術的培訓工作,現定為7月4日到7月9日,共為六天。(詳見教育技術方案)

  四、主要工作安排

  二月份

  1、制訂學校教科研工作計劃

  三月份

  1、落實準備課題結題的材料

  2、落實好外出教研和240進修工作

  3、課題組例會

  四月份

  1、落實準備課題結題的材料

  2、積極配合組織落實好家長開放日活動

  3、請專家到學校作講座(初定)

  4、課題組例會

  五月份

  1、落實準備課題結題的材料

  1、課題組例會

  六月份

  1、課題結題(初定)

  2、落實好暑假教育技術培訓的準備工作

  2、各課題成員工作總結、經驗交流、進行學期考核

  3、撰寫教科研工作總結

  4、課題組例會

小學教科研工作計劃14

  一、常規管理

  1.規范教師教學行為。嚴格執行省頒課程計劃,采用“定時檢查與隨機抽查相結合”的辦法,加強課程計劃的執行和管理,做到“開齊、上足、教好”,促進學生的全面發展。首先向40分鐘要質量。嚴格執行課程計劃,上足、上好每一門課,堅持做到“三表一致”,努力做到“減負增效”。

  2.加強教學常規管理督查力度。對備、教、批、輔、考、研提出明確的要求,力求做到

  備課深、講課精、批改細、輔導勤。教研組處每月對教師教學常規落實情況進行檢查,發現問題及時整改,并做好檢查記錄,學期結束對每位教師進行總評,評定結果作為教師常規考核的重要內容之一。再次,實行“推門聽課”制度。學校行政、教研組長要深入課堂,掌握課堂教學的實際情況,及時發現不足,并做好交流、解惑等工作。

  3.重視課堂效率。課堂效率的提高關鍵在于教師,本學期將圍繞“教”與“學”并重的課堂教學,加強課前備課,不上無準備的課,建立“以生辦本”的課堂,加強對學生“學”的管理。重視集體備課,研究教材,研究學情,研究教法,不斷提高教師的教學實踐能力,全面提高課堂教學效益,促進學生個性發展。

  4.繼續加強學籍管理,嚴格執行省頒學籍管理規定。完善學生轉入、轉出手續報批制度,切實抓好學額鞏固。學籍管理要做到資料齊全,管理規范。

  二、隊伍建設

  1.加強行政班子建設。繼續推行學校精細化管理,按照“誰主管,誰負責”的原則,將崗位設置與人員分工進一步細化,使人人有事做,事事有人做。全體行政人員要有團結協作、開拓創新精神,樹立全局、服務、創新、榜樣、責任意識,在各自的領域開創出一片天地。團結帶領廣大教師, 充分調動教師群體的主動性、積極性和創造性,促進學校各項事業的發展。

  2.加強師資隊伍建設

  (1)開展全員讀書活動,實施“讀書富腦工程”。開展《做教師真難,真好》《教師要學陶行知》全員讀書系列活動。組織參加教師讀書交流,實現“一人學習,眾人受益,共同進步”,做到知識和信息的共享,實現讀書學習效果的最大化。大力推進學習型校園建設,樹立終身學習先進典型,打造翰墨飄香、格調高雅,文明向上的書香校園,構建有特色的書香校園文化。

  (2)搭建教師成長舞臺。立足校本,通過課題研究、課堂教學研討、學習培訓、實踐觀摩、師徒結對等形式為骨干教師成長搭建舞臺,并以點帶面,帶動教師團隊的專業化發展。組織參加安海鎮學科教學技能比賽。參加晉江二實小等城鄉協作校數學科聯動教研暨“名師”展示活動,提升學校辦學水平與教師的教研能力。

  三、教育科研

  1.完善校本研修制度。做到定地點、定時間(每周三下午二、三節為數學組教研時間;每周四下午二、三節為語文組教研時間)、定內容(業務學習、讀書論壇、聽課、評課、觀摩專家課例及講座、集體備課、校本培訓、課題組活動等)、定發言人(全體教師輪流做莊)。

  2.繼續深化課題研究。以課題研究為抓手,以教學改革過程中遇到的'較復雜或有價值的問題或內容為研究對象,結合一些公開課、研討課、參賽課、以及校本研修進行有效研討,群策群力,探尋教學對策,逐步解決問題。語、數學課題組要準備進行新一輪課題申報。

  3加強教改成果的總結及推廣。全體教師應結合自己的教育教學實踐,撰寫學習體會、反思案例、教學隨筆、教學論文,以博客、空間及鎮教委網站“在線投稿”等媒介為載體,提升自己的理論水平與寫作能力。

  四、校本課程

  1.上好書法、美術、手工、唱歌、舞蹈、數學、作文、乒乓球、電腦、象棋、圍棋、燈謎、等校本課程,定時間、定地點、定指導教師扎實開展訓練活動。

  2.積極開展“陽光體育運動”、綜合實踐活動,保證學生每天1小時的體育鍛煉時間。

  3.充分發揮《晉江經濟報》小記者站的作用。組織小記者們深入班級、深入學校,深入社會。讓小記者站成為小記者提升自我、展示才華的舞臺,更成為宣傳學校、宣傳安海教育的平臺。

  4.做好學校特色項目—《火鼎公婆》的規劃與傳承工作,不斷深化辦學特色的內涵,依托閩南鄉土文化的深厚底蘊,開發《傳承經典》校本課程。

  5.舉辦第八屆校園文化藝術節,豐富師生的校園文化生活,促進師生共同發展。

  6.開展“晨誦 午讀”書香校園活動,提高學生讀寫能力,①每天上午早讀課前10分鐘讓學生誦讀弟子規;②每天中午寫字課前20分鐘讓學生涉獵中外名著。晨誦經典,午讀名著,陶冶情操,啟迪智慧。

小學教科研工作計劃15

  一、指導思想

  扎實開展“理解教材、科學設計、落實目標”為主題的系列化研修活動,圍繞“教師研修、教學常規建設、綜合實踐活動和校本課程開發”等工作,借助校本網絡研修和區域協作研修的平臺,使師生在活動中學習,活動中成長,活動中提高。

  我們將強化校本培訓,引導教師增師識、強師能、修師德,努力建設學習型團體、敬業型集體、研究型群體,造就一支素質較高、結構合理、充滿活力、可持續發展的教師隊伍,努力探索學法、構建求實創新和諧的課堂。以提高教育質量為中心,全面實施素質教育,全面推進新課程改革,打造岳林教育特色品牌。努力造就適應新課程改革需要的教師隊伍,促進教師專業發展,高質量完成上級的各項工作任務。

  二、具體工作及措施

  1。加強新教師培訓工作、名師帶徒活動和領雁工程活動。配合市教師進修學校做好新教師的繼續教育工作。根據進修學校要求,期初學校將舉行全體教師教材解讀考試,6月底_屆新教師、名師帶徒學員、教研組長進行一次學科專業知識考試,主要考教材體系解讀和小學專業知識。明年全體教師要考,主要考中考內容。

  2。進一步加強教研組建設,繼續規范領導蹲點教研組工作,協助組長搞好教研組組風建設,提高研修活動實效。學校對教研活動的出勤進行不定期檢查,同時各組加強出勤的互查,檢查結果計入教研組和年級組考核分。我們英語教研組的蹲點領導為林興鋒。

  3。繼續做好師徒結對活動:我組是XXX——XXX結對,學校要求結對的師徒在本學期做好以下工作:讀書筆記6則,師傅上課1節由徒弟記錄,徒弟上課2節由師傅記錄,徒弟教學論文(隨感)1篇張貼在登記表上。學校在期末進行檢查。

  4。校本研修以“理解教材、科學設計、落實目標”為主題開展系列活動。緊緊圍繞“一個主題,四個階段”,教學設計包括教學內容的設計、教學過程(學習過程)設計、教學環節設計,也就是從上學期的解讀教材上升到本學期的如何科學設計及落實目標這一技術層面上來。這學期,我們將對課堂觀察技術進行提升,在上學期對課堂觀察初步研究的基礎上,對觀察表的設計進一步進行細化,力求圍繞研討的主題,使每位組員有事可做,有問題可想。開展教學研討活動做到有重點、有目的、有針對性,抓好教學研討的質量。在集體備課的基礎上,確定由沈萍萍和江雪霞兩位老師執教。

  5。做好研修檔案管理。

  (1)做好教師個人業務發展檔案袋的相關內容。

  (2)根據四個階段將研修材料整理得系統、具體。每個階段都留下書面痕跡,做到主題明確、注重過程、人人參與、強化實踐、研討、反思、總結,每次活動的記錄要及時、清楚。

  (3)根據教研室精神,研修材料要用電子文檔保存,每位教師每次活動資料要用電子文檔存入組長文件夾。

  6。參加奉化市小學優質課評比。4月份,將進行市優質課評比,我們英語組將選送XXX老師參賽。我們組將全力幫助她積極準備,力爭好成績。

  7。配合學校進行“怎樣寫得精彩”系列活動,安排2次講座2次案例(論文)撰寫。第3周是名師講座如何撰寫案例,全體教師參加。第4周是教師撰寫學科案例,分三個層次,

  (1)45周歲以上教師不作要求。

  (2)根據進修學校通知,語文側重“教學常規”的研究,我們組由蔣幼敏老師參加市里的比賽。在撰寫期間,要充分發揮教研組的力量,給予幫助,爭取獲得好的成績。

  (3)其余教師每人一篇,字數不限,不能抄襲。第14周是名師講座如何撰寫論文,全體教師參加。第15周是教師撰寫論文,舉行一次論文比賽,題目自定,45周歲以下教師參加。下半年市教研室將舉行學科論文比賽,力爭有多篇學科論文獲獎。

  8。加強教學常規——教師的集體備課,是研修主題中“科學設計”的.重要一環,集體備課要以教師獨立備課為前提,強化教研組、備課組的備課,注意集體備課的程序,市教研室將到學校調研集體備課情況,綜合學科以學科組為單位進行,由學科組長精心準備,梳理全冊教材,每位教師制定一份學科教學計劃。

  9。根據教育局要求,50周歲以下教師一年內人人上一節公開課,提高公開課聽課率。每位教師每學期至少聽課8節,除了完成相應節數的聽課,要求教師在每次聽課后在聽課本上起碼評課兩點,期末教導處檢查。50周歲以下教師自己調課參加教研室組織的城區教研活動。選派教師出奉化學習、培訓,回校要求寫學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全體教師進行培訓,傳達學習精神。

  10。加強學校E環境建設,根據校園網所分欄目,組織教師正確上傳文章,及時更新信息。要提高校園網的互動性,積極推出教學論壇、教育博客等互動性欄目,提高校園網的點擊率、利用率。抓好教師一月一上傳制度,把好上傳文章的質量關。

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