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小學學校教研工作總結

時間:2024-11-15 04:31:11 工作總結 我要投稿

小學學校教研工作總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編整理的小學學校教研工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小學學校教研工作總結

小學學校教研工作總結1

  學校小學部綜合組教研工作總結根據學校的學期工作計劃,結合本教研組的實際情況,現將本學期的工作總結如下:

  一、溫馨的合作氛圍綜合教研組人員多,學科多。

  承擔著小學部語數外之余的全部課程,工作任務是很繁重的,許多工作只能利用休息時間來完成。只要是需要我們的地方,我們都會努力去做,都要盡力做到最好。綜合教研組的老師們一直學部的工作視為己任,無論份內份外,只要是需要,他們就會出現在哪里,認真做好每一件事情,良好的合作氛圍建立在老師們良好的師德修養基礎上。在教研組中我們互相支持、密切合作,大家心往一處想、勁往一處使,不計較個人的得失,這一切都體現在點點滴滴的小事中。加強教研組凝聚力,培養組內老師的團結合作精神。

  二、教研組工作總體情況工作目標:

  在實踐中求質量,以質量求生存。開展思路:各科并進,創出特色,示范引領,百花齊放。教研策略:理論學習,教學觀摩,專題研究,實踐體驗,自成一家。教研特色:教研行為制度化,教研內容系統化,教研形式多樣化。

  三、規范常規教學

  1、認真落實常規教學各項任務課前,各位老師都認真鉆研教材,深入研究學生,設計出切實可行的教學活動方案。在課堂教學中注重抓學生良好習慣的培養,從每一件小事做起,培養他們良好的學習習慣和行為習慣。重視課堂練習,以多種方式在課堂中穿插必要的訓練,鞏固所學,讓學生“一課一得”。關注學生的主動參與,了解和引導學生的學習方法,讓學生能內化,生成知識,加強教學活動。

  2、推出高質量的優質課一學期來我們組每人至少都上了一節研討課。這些研討課都經過了精心準備,集中全組教師的集體智慧,從而取得良好的教學效果。在老師的課堂活動中,學生的.個性也得到充分的展現與培養,師生互動,生生互動,組際互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛煉和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在。思維的活躍,頻動的閃光點,讓學生成為課堂真正的主人。

  3、各科并進,為校添彩。在學校各項活動中有我們勞作的身影,有我們的辛勤汗水。我們教研組可以自豪地說:在學校這個運轉的大機器中,綜合教研組是一顆閃閃發亮的螺絲釘,是學校開展綜合素質教育不可缺少的大平臺。總之,大家樂業、敬業,能夠較好地完成各項工作任務。各學科都盡責,相互之間配合默契,現在我們組就像一個大家庭一樣,充滿了歡愉、充滿了關愛、充滿了理解與支持。無論是教學上的研討,學科活動的舉行,還是各種臨時性的工作,我們大家都能共同參與,努力完成。回首工作,也發現在我們的工作中還存在著一些不足,綜合教研組學科多,各學科的教學研討更需進一步深入;學科之間的整合還有更多可以探索的地方;把教學工作科研化,把課題研究與教學的結合等方面還很不夠,將在今后多思考,多努力。

小學學校教研工作總結2

  時間過得真快,一轉眼這學期又很快過去了,回顧本學期的工作,教研組的每一位成員工作兢兢業業,踏踏實實,根據期初的教學工作計劃,以新課程改革為契機,以新課程標準的基本理念為指導,轉變教學觀念,從課題入手,有目的,有計劃,有步驟地進行課程改革。具體

  一、規范管理,全面提高“五認真”水準,提高教學質量

  1.教師繼續學習《基礎教育課程改革綱要》解讀、《義務教育課程改革實施方案》和各學科課程標準,引導教師領會素質教育、主題教育、創新教育的深刻內涵,強化重視“三個轉化”、“三個想到”。“三個轉化”即把新課程的要求轉化為各課的指道思想,把教材中的知識體系轉化為各課的依據,把教材內容的訓練轉化為培養和提高學生能力途徑;“三個想到”即想到以教師為主導,以學生為主體的重要性,想到“教為不教、學為不學”的教學目的,想到對學生創新意識、和創新能力的培養。

  2.繼續加強集體備課力度。按年級段為單位,針對同一教學內容的`教學特點,開展集體備課,一年級以拼音教學、識教學為重點。二年級段以閱讀教學、口語交際教學為重點。3----6年級以閱讀、寫作教學為重點。要求各自在備課的基礎上進行說課定稿,形成集體備課教案。

  3.圍繞學校的五認真工作執行細則。本學期進一步嚴格、規范了五認真工作,及時做好了檢查、督促、考核工作。本學期配合學校教導處三次對位老師的背課情況進行了比較全面的檢查。并在教研組內對檢查情況進行及時反饋。

  4.立足課堂,抓好常規,通過隨堂聽課等方式, 促使我組語文教學改革的深入開展,努力創新。充分發揮調研的目標、導向、調節等功能期初加強教學質量的調研,進行了對部分年級、部分學科的調研。

  二、加強對青年教師的培養力度,早出成績,出好成績。

  1.青年教師是我們語文教研組的骨干力量,是校語文工作的生力軍。為切實加強每位教師的課堂教學水平,提高教學質量,我們每位語文教師要緊緊圍繞“三中心一主線”的課題,進行教學研究活動。特此,語文組要求每位教師以年級段為單位,經常相互聽課(至少一次),執教者必須上交詳案,聽課者必須有聽課、評課記錄及課后反思。在此基礎上,請選出一名代表,經過集體備課,上年級段的校級教學研討觀摩課。本學期,教研組組織了麻躍躍,毛麗曉兩位教師進行了校公開課,課前上課教師能夠認真備課,全校語文教師積極發表意見,提出各種建議,使兩堂課都取得滿意的效果。

  2.鼓勵青年教師積極參加各級各類比賽,不斷提高自身修養。本學期,周艷艷老師和陳麗麗老師在縣級語文培訓活動中做觀點報告,麻躍躍老師多次在縣內執教公開課,且本學期我校陳麗麗老師被評為永嘉縣小學語文學科骨干教師,周艷艷老師被評為永嘉縣骨干班主任,我們組內共同探討加快青年教師的成長過程。并多次組織青年教師去實驗小學、甌北中心小學等學校培訓、聽課,學習他們的先進經驗,提高教學水平。

  三、豐富多彩的學生活動

  本學期我們開展了許多活動:一年級段拼音(口試、筆試)的抽測。四、五、六年段閱讀競賽、全校寫字比賽、一、二年級不定期寫字姿勢檢查。三、四、五、六年級不定期作業本抽樣檢查,以競賽促進學生學習積極性的提高。

小學學校教研工作總結3

  為了進一步全面推進課改實驗工作,充分發揮教研工作作用,我校結合本校實際,以培養教師業務能力,提高教師教學水平,促進學生發展為宗旨,特制定我校校本教研工作計劃,讓校本教研成為老師成長的陣地。如今一學期過去,現將一學期的工作總結如下:

  一、 強化教研制度。

  教研活動是學校一項常規工作,教研活動的順利開展有助于教師提高課堂教學水平,有助于新的教學理念的實施與交流,是學校發展的動力。為避免以往教研活動“教而不研”“形而上學”上課教師疲于應付,聽課教師陸陸續續的不良傾向,調動教師參與研究活動的積極性與主動性,本學期,我們致力于教研制度的完善,教導處經過協商以及征詢教師代表的意見,實行教研課考勤制度,對不參加教研活動、不能按時出席教研活動的教師實行了一票否優制,保證每個上課老師的勞動得到應有的尊重。

  二、 改革聽課方式。

  傳統的聽課以“記”為中心,課堂上,聽課老師將精力集中于記教師的教學流程,記精彩的組織語言,記學生的課堂發言。教師記得辛苦,根本沒時間來消化吸收。我們認為:聽課應該以“聽”為中心,聽教師精湛的教學藝術,聽學生精彩的個性解讀,聽課堂存在的種種問題。以“思”為歸宿,思精彩背后的教學理念,思解決問題的種種策略,思課堂教學的更多規律。為此本學期聽課時,我們只要求教師記下精彩教學環節,并且針對精彩環節及時記錄下自己對這一環節的評價,同時可簡單寫出自己認為正確的改正措施,極大提高了教師的及時評價能力,提高了教師的理論水平。

  三、教研與課題相結合。

  本學期,教研活動我們在繼承以往的“定時間、定專題、定人員”“三定”的基礎上,注重突出專題研討。我們將教研活動與課題研究有機結合,將學校的課題分解為若干個小板塊,分工落實到每次教研中。

  本學期我校申請了《數字化環境下創新語文閱讀教學方法提升農村學生閱讀能力的探究》這一課題,為了將這一課題順利完成,我們將校本教研與課題緊密結合。而這一學期教研的主題就定在提升教師信息技術與語文整合的能力上。為此我們主要從四大板塊進行:探討信息技術與語文整合中存在的問題;數字化環境之我見;觀看課例;校本培訓。在這樣一學期的理論與實踐的結合中,老師們對信息技術與語文的整合有了深入的理解,極大提升了老師們的教研水平,為課題研究做好了鋪墊。

  四、走出去,請進來,發揮“名校”、“名師”作用。

  本學期我們除了由我校的教師孟桂艷老師東師歸來后做了二級培訓,還邀請了王千莊小學的陳健老師作專題講座,兩位名師給老師們帶來了東師大先進的教育理念,提升了老師們的理論素養。

  除此以外,本學期我校還多次派老師外出學習。除了多次前往開小聆聽講座、聽名師講課外,還帶領全體教師赴豐南實驗小學參觀學習,使得老師們在課改的大潮中更加明白了什么是大語文觀,而大語文觀必須立足于小語文。

  五、教研與教師培訓相結合。

  為了提升老師們的理論水平,除由骨干教師做培訓外,我們還業務學習、領導講座相結合,業務學習是關于數字化環境下的整合問題,而領導講座則是從老師從老師們日常教學中出現的問題入手,為老師們答疑解惑,從根本上為下一階段的課題研究奠基。

  六、重視網絡教研

  此項共包含兩部分,一是鼓勵教師積極參加網絡學習培訓,這一學期以來我校教師均參加了國培,并取得了優異的成績,受到教師進修學校的表揚;二是網絡教研。網絡教研能打破時間與空間的.限制,為老師們創造極好的教研平臺。本學期我們繼續完善了我們的校園網站以及教師博客群,有多次聽完課或參觀歸來不能在校聚到一起時,我們都是在家里完成的交流互動,這一教研方式消除了面對面教研時表達不夠精確的尷尬,老師們有足夠的思考空間,更完善的表達自己的意圖、想法,深受老師們的歡迎。

  一學期下來,我們學校在校本教研工作中積累了一點經驗,同時也存在一些不足,但我們會在今后的工作中不斷總結經驗,不斷改進方法,不斷創新模式,使我們的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實際的校本教研之路。

小學學校教研工作總結4

  一、加強學習,提高自身素質。

  首先,我們根據學校的安排,堅持開展每兩周一次的教研組(備課組)集體學習活動,或學習有關課改的理論,如:《語文課程標準》;或學習每學期初教研室向我們推薦的專著內的重要章節,如:《中學語文教學》上的相關論文和資料等;或學習組內成員的教學反思、學習心得等。

  其次,語文組全體成員在開學初即制定出具體的“自我學習計劃”。在這個計劃中,每位教師要寫出自學的目標,理論學習的書單,撰寫學習心得的篇數。組內定期召開學習心得交流會來反饋教師自我學習計劃的落實情況。

  二、落實常規,注重合作交流。

  1、精心組織每次校本教研活動。根據學校要求,每學期的校本教研計劃必須經過全組成員的協商,內容充實,形式多樣,注重實際效果。教研的內容力求做到有針對性、有實效性。每一次的教研活動堅持定時、定點、定主題、定發言人,充分利用本組教師資源,堅持每一位教師輪流主講。很多的講座都能很好地結合平時的教學實際,對人對己都有很大幫助。

  2、重視集體備課。我們的集備從制定教學計劃,統一教學進度始,形成了“確定內容,分頭準備——自主探究,鉆研教材——一人主講,集體討論——深化吸收,形成共識”的操作程序,使集備活動做到有計劃、 有準備、有檢查、有總結、有效果。

  3、重視對教師間差異資源的開發利用,將組內新老教師間差異(如在教學實踐經驗、現代教學技術等方面新老教師各有優勢)作為一種資源來開發利用,開展師徒結對互幫互學活動。

  三、科研先導,促進教學改革。

  1、強化自我反思,提高專業素質。在校本教研的過程中,教師的自我反思是開展校本教研的基礎。要求組內教師教學工作要做到“三思”:教學前的反思,要具有前瞻性,使教學成為一種自覺的實踐,從而有效地提高教師的教學預測和分析能力;教學中的反思,要求及時,主動;教學后的反思,要有批判性,能使自己的教學經驗理論化,并有助于提高自身的教學總結能力和評價能力。很多教師每上完一節課,總要把自己的所思所感所得記錄下來,或三言兩語,或千字短文,都積累了許多很好的教學經驗。

  2、積極參與課題研究,撰寫研究論文。要求組內每位教師積極投身課題研究,從自身教育教學的實際來發現問題、研究問題,著眼于自身教育教學素質提高和課堂教學質量的.提高。并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。最近分別開展了《語文課堂問題情境有效性的研究》和《通過集備提高課堂教學效率的策略研究》兩個課題的研究活動。在研究過程中,結合學校的“三名教育”之一讀名著切實開展讀書讀經典名著活動,積累了許多經驗和案例。真正以發展學生、服務學生為目標,培養學生學習能力,促進學生的個性發展,不斷提升學生的創新精神和和實踐能力,為每一位學生的終生發展打好基礎。

小學學校教研工作總結5

  校本教研是學校的核心工作,是教師成長的主陣地,工作開展得是否有效將直接關系教師的專業成長,并且關乎學校的教學質量。到在各教研組和教科室的配合下,可以算是比較順利地完成預定的任務,仔細回想過去的工作結合學期初的教科研計劃,現將工作總結如下:

  一、重視教師培養

  根據縣局素養提升工程的方案指示,學校特別重視各層次的教師培養。

  1、加強理論學習,更新教師的教學理念

  開學初,根據教導處的要求,各教研組必須將理論學習納入日常的教研活動中,學校下發了《20xx新修訂的課程標準》和《有效教學最需要什么》等書,各教研組開展“自學”和“集中學習”相結合,“集中學習”做到定時、定點、定人、定與之相關的內容進行解讀和學習,其中共讀《有效教學最需要什么》時與校本培訓中的讀書活動相結合,要求老師上交書本查看讀書筆記,并每人上交一篇讀后感。這樣做到開學初有計劃,過程有開展,期末有檢查,使理論學習不再是喊口號。

  2、創造學習機會,提升教師的業務水平

  (1)鼓勵教師參解決好工學矛盾,積極參加各級各類培訓,本學期教導處合理安排人員參加培訓,做到去前有登記,回來有匯報。參加學校的校本培訓做到人人參與,參加縣級類的培訓達30人次,幾乎讓每個老師都有出去培訓的機會。

  (2)發揮骨干教師的引領作用

  學校到目前已有縣級教壇新秀1人,縣級教壇中堅1人,縣級骨干教師1人,十二五期間骨干班培訓2人,這對于我們一所農村學校有著很好的自身資源。因此教導處“就地取材”,要求骨干教師向全體老師每學期一次公開展示,或公開課或理論講座或說課等等。本學期陳麗麗老師上示范課《威尼斯的小艇》還進行了說課現場展示;潘曉瓊上示范課《三角形的面積》;鄒肖錦老師做“文本解讀”的專題講座。

  二、保證教學常規的質

  提高課堂教學效率,功夫在課前。繼續狠抓教學常規的質量,保證不增加教師無效勞動的前提下,根據前今年教師在備課上偷懶的實際特點,本學期要求老師備課要精。

  1、學期初在備課上做了新的調整:5年內教齡精備;5—10年教齡,精備3/5;10年以上,精備1/2,其余可以用反思來代替。這樣的修訂減少了備課的數量,增加了反思的量,要求教后反思要做到真實記錄自己上課后的感想,可以是成功經驗的積累,可以是無效教學的深刻地反思。因為教師平時的事情繁雜要做到天天書面寫教案不太可能,最終導致老師們為了應付檢查只好抄教案,可以說對老師專業素養的提升可以說是無效的。而本學期的規定加強了老師的反思,一位專家曾說過寫一輩子的教案可能成不了名師,但堅持寫反思做一個愛思考的老師或許能成為名師,至少可以成就優秀的教師。

  2、加強過程監控:教導處為了督促老師們認真完成常規做到定期和不定期檢查相結合。期中和期末兩次大檢查雷打不動,每次檢查后在教室會議上肯定亮點,毫不留情地指出老師們教學常規上的不足。從最終的教學常規檢查來看,值得肯定的是老師們的'備課中反思的量增加了,作業批改每位老師都非常認真,參與教研活動率達到了98%左右。但是仍然存在一些形式主義:比如電子備課的老師修改程度未達到80%,《有效教學最需要什么》讀后感有網上下載的嫌疑,聽評課聽課節數到達要求,但評課不足。

  教學常規有待下學期繼續完善。

  三、把握教學質量的關

  教學質量是學校的生命力,教學質量的好與壞關系到學校今后的前景。因此,學校緊抓教學質量關。

  學校關注課程評價改革和新課程教材教法的特點,研究新課程學科教學檢測模式,本學期我們組織了兩次自行命題對六年級進行命題測試,學校統一安排試場,對調監考,流水改卷,最后組織老師對測試進行質量分析,對六年級學生和老師提出了寶貴的意見。

  這樣的安排表面上考學生的學習掌握情況,實際上考查了教師們平時的教育教學情況,每一次質量抽測都給任課老師敲響了警鐘,任課老師也更加認真教學了。

  四、繼續推進主題式校本教研

  為了避免校本教研流于形式,幾年校本教研開展下來,教導處吸取以往的經驗,在上學期開展的“主題式校本教研”的基礎上繼續推進。

  1、教研組以團隊打磨和主題式教研的方式開展教研活動。

  語文教研組根據老師所教的年級段分成“低、中、高”三組,各年級段根據不同文體的特點開展教學。前期團隊互相解讀文本——磨課——團隊展示(一人上課,一人文本解讀,一人說課,一人評課反思),做到公開課少而精。

  數學組繼續就課堂語言觀察跟綜教學。數學組由于人數少,年齡跨越大,開課的量少,但是他們團結合作,集體備課開展得有聲有色。

  2、以課題為核心,開展教科研活動,教導處陳麗麗負責的省級立項課題“基于課堂觀察促教師專業發展”與教科研活動有機整合,制定了比較切合實際的觀察量表,分別對老師的課堂語言進行觀察分析,以以此為途徑提升老師們課堂語言的有效性。

  3、繼續開展聯片教研活動。本學期我們西溪片開展了語文、數學兩個學科的聯片教研活動,加強了兄弟學校教學經驗的分享和互補。還借支教老師陳貴燕為中介媒介,開展了一次與甌北一小的教學聯誼活動,與會的老師受益匪淺。

  五、回顧成績,總結反思

  校本教研的有效開展讓我們收獲了許多喜人的成績:李智慧老師評上了縣骨干班主任,陳麗麗老師榮獲縣說課比賽一等獎,鄒肖錦老師評為市優秀班主任。陳麗麗、李智慧、鄒肖錦、應牡丹、潘育苗、潘曉瓊、陳潔、鄒淑娟等老師在論文、征文、多媒體課件、兒童詩歌征集等比賽中成績優異,學生獲獎數更是枚不勝舉。

  當然校本教研的開展仍有許多反思之處:

  1、教學常規的突擊檢查和推門聽課會因領導工作忙而沒有落實。

  2、教研活動的開展有些老師時間觀念不強。

  3、教研活動的資料沒有及時上傳學校網站和校本博客。

小學學校教研工作總結6

  本學期我承擔的是xx年級的英語教學工作。面對從未接觸過英語的小學生,我充滿了對他們的喜愛。如何做好他們初學英語的領路人,為他們創設好的英語學習氛圍,激發他們學習英語的興趣,培養他們養成良好的學習習慣是我本學期教學工作的重中之重。萬事開頭難。剛剛開始教學工作,我開展了以下幾方面工作。

  1、教學進度的加快和教學內容的精簡。

  (1)教學進度根據實際情況科學的制定和有效執行從一個側面反映著教學效果的好壞。xx年級英語教學進度教材規定的是一周五課時。而xx年級的英語教學實際是一周兩課時。根據目前的實際教學進度不可能在規定的時間內完成教材學習內容。需要考慮到的是我至少要留出兩周的時間進行總復習。所以我的教學進度必須要快,可以用刻不容緩來形容。按照教學進度和現課時安排我從新制定了教學進度,每課完成3課時的任務量,每周必須完成一單元的教學任務。

  (2)隨著每節課教學量的`增加,每節課的教學內容也必須要取其精華。我分析了新起點這套教材,第一層次是以學習基本單詞和句子為主,第二層次是在學習第一層次內容的基礎上,適量擴展話語、平行學科知識和雙向文化等內容。每個單元的前三課時為教材第一層次學習內容。后三課時是第二層次學習內容。學生對基本單詞和句型掌握的越牢,對后面內容的學習就越輕松。根據學生的實際情況,第一課時我把最基礎和最重要的句子和單詞放在課堂教學的首位。通過各種有趣的課堂活動提供真實自然的語言環境,讓學生感知、模仿、交流、改進。第二課時我通常把舊知識的回顧復習放在一個重要的位置。通過多種教學手段和各種課堂活動鞏固舊知,為接下來的拓展環節做好準備。同時完成教學各環節任務的時間在課前我都有一個整體的預設。每節課都在爭取更多的時間來讓學生進行練習鞏固。

  2、課堂教學方式手段多樣化。

  (1)對于年齡較小剛接觸英語的學生來說,他們活潑好動,注意力難以恒久,是否對英語產生興趣,關鍵是讓他們在課堂上帶著輕松愉快的感覺學習英語。課堂上我采用了大量的TPR教學法來進行教學活動,通過大量的英語指令讓學生聽后做,做中說,說中做,調動他們的多種感官進行單詞句型的記憶。這樣的課堂學習氣氛較為熱烈,學生的學習情緒高漲,注意力較為集中,收到了很好的教學效果。同時,在TPR中加入了大量簡單通俗的歌曲歌謠,學生邊表演邊演唱的形式鞏固了他們對教學內容的認知,提高了他們對英語學習的興趣。

  (2)多種教學手段的運用。來到xx小學,這里的教學設施為我的課堂教學提供了很大的幫助。從剛開始接觸電子白板會制作課件,到業余時間的探索學習,我已掌握了如何熟練使用電子白板制作簡單的課件,并能把它運用到實際教學中去,同時收到了一定的教學效果。這對我來說是本學期的一個小小的收獲。每節課課前我都根據課堂學習任務精心的準備教具。比如單詞卡片、實物和課件不單單是要求美觀還必須醒目,最重要的是他們必須能為本節課的教學提供有效的幫助。為了不耽誤時間,每節課課前我都提前幾分鐘到教室,把本節課的教具準備妥當。這些看似小小的事情,卻恰恰加快了英語課的教學節奏,為課堂活動的準時完成做好了充分的準備。

  3、加強寫字教學。

  規范學生的書寫,及時給予正確的評價。本學期不論是在學生課堂的書寫、上交的作業還是在期中、期末考試的卷子中我都要求學生盡全力做到書寫認真、規范、美觀,并及時給以檢查總結和指導xx年級的學生剛剛接觸英文字母書寫,尤其是三年級學生很容易和學的拼音混淆,針對這一情況,我專門用一節課時間來教字母書寫的筆順、格式。為他們做好示范。在學生練寫的環節我注重對他們在課上和課后的書寫態度和書寫成果給以及時的評價,樹立書寫較好的學習典型,帶動全班共同進步。

  4、加強課堂紀律管理。

  xx年級的小學生很聰明,模仿能力強,接受新知識較快,但很多學生意志力薄弱,自制力差,課堂上愛分心,需要成人監督。這就需要我對學生在課堂上的紀律加以調控。要使紀律有保障,最重要的是備好課,讓教學活動具有吸引力。備課環節我必須考慮到要增強教學各環節的趣味性和節奏感,面向全體,將任務型教學貫徹始終,不給愛分心愛搞小動作的學生分散注意力的機會。對于可能在某個環節出現不守紀律的現象,比如做游戲的時候只能部分學生活動,其它未參與者應該如何做,我都在課前已做好安排,活動前提出具體要求,這樣就能保證學生活而不亂。

  雖然剛到xx小學時間不久,但很多領導和老師在工作和生活上都給了我很多的幫助和鼓勵。在此,我再一次對你們表示真誠的感謝。在今后的工作中我會更加努力,爭取和你們一道為xx小學的輝煌添磚加瓦。

小學學校教研工作總結7

  一、基本實情

  1.近幾年來我鎮小學教師變動頻繁,尤其是中青年教師調離多,而連續好幾年都沒有招聘和調入新教師,造成我鎮的師資嚴重短缺。

  2、教師的水平參差不齊,正規師范學校畢業的教師為數不多,大部分是以工帶干的或是代課教師轉正的,整體水平低下。

  3.本地方的教師少,跑教的教師多。

  4、教師老齡化,我鎮的教師45歲以上的超過一半。

  綜合以上種種現狀因素,給我鎮的教學管理造成很大難度,也造成了我鎮的教學質量低下。為此,我們根據實際情況,在轉變工作觀念,找準工作思路和方法等方面上采取了一系列措施,旨在提高教學質量。

  二、制定激勵機制,充分調動教師的積極性。

  1、我們先后制定和完善了《xx鎮小學教師管理條例》和《xx鎮小學教師獎罰條例》,還制定了《xx鎮小學教師工作成效積分管理制度草案》等。通過對這些制度、條例的制定和實施,不但為學校管理走向科學化、規范化邁進了一步。同時還激發了教師的工作熱情,調動了教師的.積極性。

  2、抓常規,保證學校工作良性運轉。

  三、加強教師培訓,提高教師的整體素質。

  1、繼續抓好校本教研工作,在校內做到相互聽課、評課的同時,還組織

  我鎮各學校的部分教師到我鎮的結對子學校———縣一小聽課、學習。在相互學習的過程中,使部分教師對新課改理念有了進一步的認識和理解,我鎮教師的課堂教學能力有了一定的提高。

  2、組織教師積極參加上級舉辦的各類繼續教育培訓學習。同時還鼓勵教師

  積極撰寫教育教學論文,努力提高教師自身的理論水平和業務水平。

  3、認真組織教師外出聽課和學習,我們經常組織骨干教師到桂林、柳州、

  南寧等地,學習和觀摩全區優質課和全國名師課。在學習觀摩過程中,要求邊聽課邊評課,并由帶隊領導點評和指導,非常利于提高骨干教師的課堂教學能力。

  4、充分利用遠程教育設備資源,有計劃、有目、有選擇地組織教師觀看教

  學光碟,同時還組織全鎮的教師對名師課的教學光碟進行觀看和點評,不但拓寬了教師的視野,還起到了花小代價獲大收獲的功效。

  四、注重教研活動的實效性,以教研促教學。

  1、我們要求各學校開展教研活動要立足于實際,以少而精為原則,以突出實用性、可操作性為準繩,堅決杜絕為應付檢查、走過場而開展的教研活動。

  2、精心布置、認真組織好骨干教師外出學習回來后的匯報公開課,要求上課教師要學以致用,并結合實際上好匯報課,起到了以點帶面的作用。

  3、精心組織、加強指導、努力辦好鎮優質課課賽,并積極參加縣優質課課賽。讓中青年教師有一個展示自己教學藝術的平臺,以課賽促提高,以提高促成效。

  當然,教研成績的取得也離不開領導對教研的重視,尤其在資金方面投入很大,他們也經常深入課堂聽課,共同探討教育教學。更感謝教研室的領導和縣一小的領導老師對我們教研工作的支持和幫助。

  五、今后的工作方向

  1、加快城鄉教育均衡發展的步伐。

  2、大力整合教育資源,優化教學管理。

  3、注重學校發展,努力提高教學質量。

小學學校教研工作總結8

  時光匆匆,回顧本學期的工作,幾多感慨,幾多欣慰。我們組根據學校科研處工作安排和要求,以追求“有效備課”“有效上課”為目標,重視備課,上課,聽課,評課等基礎性工作,加強教學常規,提高課堂教學有效性。深入開展教科研活動,努力使活動有計劃、有程序、有總結、有成效,扎實、有序地落實每個環節。現把工作情況總結如下。

  一、常抓常規教學管理,不斷提高教學質量

 1、明確管理――加大教學管理力度。

  開學初,根據本學期學校的工作計劃、要點,每位教師認真制定自己的個人教學工作計劃,并將計劃細化到教學中的方方面面,把工作做精做細。小到備課和作業的要求,大到課堂教學的整體設計、對教材的整體把握和對班級學生的具體分析,都做了細致的計劃。

  質檢組及時做好檢查、督促、考核工作,堅持以教學為中心,強化管理,進一步規范教學行為,并力求常規與創新的有機結合,促進教師愛生、敬業、求實、進取的良好教風及學生明理、勤學、善思、向上的良好學風的形成。每月進行一次“七認真”檢查。并在檢查之后及時反饋小結,以便老師們互相學習,揚長避短。

 2、強化意識――注重提高教學質量。

  課堂是實施素質教育的主陣地、主渠道。我校教師能以新課程標準的精神指導教學實際,在課堂中科學、合理地運用教學方法,努力創設學生求知的氛圍,充分體現了學生為主體的教學思路。我們語文組還組織教師分年級組集體備課,且把這個活動作為一個重要的教研活動。聽課后認真評課,如教學內容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透是否符合素質教育的要求,老師的教學基本功如何等方面進行中肯、全面的評論、探討。聽評課活動促進了教學水平的提高。每位老師在實踐的過程中,均有著或多或少的收獲

  二、以課堂教學為主陣地,積極開展校本教研

 1、開展教學業務競賽,進一步提升教研水平

  我們教研組每學期都要進行“課堂教學展示” “三年內青年教師匯報課”等活動為教師搭建了展示自我的平臺,以多種形式求發展、促提高。

 2、不斷實踐,努力探索有效、和諧教學策略。

  語文組在教研活動中,深入學習新課程標準,抓住當前教學改革的熱點和難點,圍繞研究專題,通過各種形式、不同層面的課堂教學觀摩研討活動,研究學生的學習心理、學習方式。同時也促使廣大教師在實踐、反思、研討的過程中,不斷改進教學行為,尋求促進學生素質全面發展的教學策略。

3、專家引領,促年輕教師更上新臺階

  為促進教師專業化成長,我校專門請了張處來校指導工作,發揮專家的引領作用,促年輕教師更上新臺階。讓老師對教材內容能把握精準,課堂教學藝術不斷提高:“專家引領+集體智慧+個人奮斗“這樣的模式有效地促進了青年教師快速成長,也帶動了澄小教師整體水平的提升。

  四、抓住關鍵,重視培養青年教師。

  青年教師是一支活力的生力軍,為了使這些教育事業的`新生力量盡快脫穎而出,成為課堂教學改革的功尖隊,啟動“青藍工程”,我們努力做到:

  每位新上崗的青年教師都明確一位富有經驗的教師結成對子,以老帶新。師傅們無私傳授,徒弟們虛心好學,在師徒結對活動中既提高了每一位教師的業務水平,又融洽了師徒的情感,一批優秀的青年骨干教師脫穎而出。

  五、辛勤耕耘,碩果累累

  通過全體教師的努力,獲得了一定的成果,顧萍萍老師執教的《槐鄉五月》在相城區第七屆評課選優中獲得三等獎,張鳳儀老師在相城區第七屆思品評課選優中獲得三等獎。這都有賴我校教研組的老師齊心齊力,為這些課出謀劃策,多次詳盡地研究教學設計。在某年某月某日,相城區舉行了把握學科能力競賽,我組張鳳儀和高愛芳老師進入全區前38名,進入復賽,這些成績的取得,和他們平時認真的鉆研是分不開的。

  六、語文活動豐富多彩

  為進一步深入實施素質教育,讓學生在大量的閱讀實踐中豐富知識,開闊視野,培養學生讀書的良好習慣,提高學生讀書的能力,我校這學期開展了第五屆“柳笛之聲”校園讀書節活動。活動內容豐富多彩,參與的學生也非常多。書簽制作比賽。各班都踴躍參與,參賽作品充分體現了學生的動手能力、創新能力和對待比賽的認真態度;為配合市二年級整班鉛筆字比賽,我校于接到通知起就安排落實二年級的練習工作,在語文老師的悉心指導和有計劃地練習下,明顯感到學生對寫字更加重視了,質量也顯著提高了。教導處分管領導也不間斷地關心書寫練習的進展,某月某日,二年級組利用中午的自習時間,組織了一次整班鉛筆字比賽,評選出二(1)班為一等獎,并推選參加市級的比賽。在最后階段,二(1)班在王老師的帶領下,為爭取市級比賽的榮譽而努力,認真進行鉛筆字訓練。書寫是語文教學的一個重要組成部分,也是語文素養的一個體現,我校語文老師一向重視學生的書寫,也將繼續這一優良傳統;學生通過“我最喜歡的一本書”主題征文活動,認認真真地靜下心來讀書,讀書不僅可以讓孩子獲取廣泛的知識,陶冶情操,還能使孩子得到放松休閑,緩解焦慮,調節情緒。讀書的最終目的當然是為了提高對人性的認識,鍛煉心胸,逐步訓練感受幸福的能力,培養自信心,形成實踐能力。

  五、展望未來,任重而道遠

  回顧過去,我們踏踏實實地走過,滿載著豐收的喜悅。展望未來,任重而道遠,我們已經準備好了行囊。教研組工作要在“實”字上下功夫,在“研”字上做文章,真正把教研與提高課堂效率結合起來,與解決教學實際問題結合起來,與教師的成長結合起來,提高每位教師的教學能力和業務水平。我們共努力,我們同期待……

小學學校教研工作總結9

  這學期來我校在總課題負責人晉江市進修學校姚永寧副校長及東石教委辦蔡思展主任和教委辦教研員的指導下,積極地開展校本教研活動。以“問題即課題,教室即研究室”理念進行校本教研,以老師們在實際教育教學中發現的問題為起點,組織老師進行了理論的學習,進行課堂教學問題的交流,進行專題問題的診斷,進行了專題材料的篩選活動,制定專題教學策略,進行課例的驗證。現將本學期的校本教研工作匯報如下:

  一、成立領導機構制定校本教研制度

  為了更好的落實與實施《小學校本教研制度構建與實施的研究》,我校成立了校本教研組織管理機構,由校長擔任組長,教導擔任副組長,全體教師為成員的三級教研網絡機制;構建《山前小學校本教研制度》,制定《山前小學校本教研構建與實施方案》,使校本教研工作有條不紊地開展。

  二、認真做好問題單的記錄與交流

  為了更好的進行校本教研,確實解決教師在教育教學中的困惑,落實“自下而上”的校本教研方式,在學期初,各教研組讓各學科教師對自已在教育教學過程的遇到的`各種教育教學問題進行整理并寫在教育教學問題單上,然后利用每周三、周四的教研時間或學校qq群進行學習交流、探討研究,并對問題進行初步的診斷,形成解決問題的策略,對教研組內不能解決的問題后進行梳理、篩選,取出較有共性的問題進行二次診斷,提升形成學校的校本小專題進行研究,確定校本小專題后組織引導老師們進行相關理論的學習,把學習的觀點與體會記錄在校本教研學習文獻摘要記錄單上,然后進行校本教研研討活動,初步形成解決問題的策略,運用教研組討論后的策略進行集體備課,在認真備好課的基礎上,進行策略的驗證,在驗證的過程中積極的關注課堂教學效率,并及時地進行評課及教學反思,檢查教學策略運用的成效,梳理課堂教學中的得失,捕捉教學過程中的有價值的新問題。我校本學期的校本教研專題《在閱讀中培養學生的問題意識提高課堂教學法效率》、《如何指導小學生在數學課堂上提問題的研究》就是在這種情況下產生的。

  三、同伴互助共學共長

  群策群力,集思廣益,學校里有多位教學經驗豐富的老教師和骨干教師,他們是學校的財富。為了充分發揮他們的幅射帶頭作用,使學校的老師共同成長,課題組對全校教師進行“優化組合”,以“常規課”“師徒結對課”“骨干示范課”“研討課”“驗證課”“外出學習回校匯報活動”等進行交流學習。為了使新教師能更快、更好的融入到課堂教學中來,學期教務組組織新老教師結對子,制定出“傳、幫、帶”計劃,學期初組織新教師進行教材的學習,新老教師共同進行教學設計,進行“師徒結對課”探討交流學習,并在第四周進行跟班聽課,結合課堂上出現的難點、重點問題與新教師進行探討,給新教師的教育教學提供意見與建議。充分發揮青年骨干教師的示范帶頭作用,學校第八、第九周組織學校青年骨干教師進行“示范課”“研討課”的教學公開研討活動,給新教師的教學提供范例,本學期三位新教師在第十四周的課堂教學匯報課受到兄弟學校一致好評。“外出學習回校匯報活動”本學期學校充分落實“走出去”的策略,選派教師到福州觀摩“智慧.互動.成長”語文科名師展示活動,回校后,聽課教師撰寫聽課心得與老師們進行傳達與交流;為了驗證策略的有效性,課題組進行集體備課,在第十六周進行三節課例驗證課,通過集體評議,進行教學反思,分析總結策略,并要求老師在日常的教育教學中加以運用與總結。

  四、積極撰寫教學反思與教學案例

  為了實踐先進的教育理念,更加關注學生的主體地位,充分發揮學生學習的積極主動性,落實讓學生自已發現問題,提出問題并解決問題,不優化課堂教學結構的專題研討,及時把握課堂教學方向,及時總結教學經驗,捕捉教學過程中的有價值的問題,課題組要求每位老師立足于課堂教學,每周進行一次教學反思,每學期撰寫不少于三篇的教學案例,并與同學段(教研組)的老師進行思維的碰撞,分析得失,不斷地探索、運用、總結,為后繼的課堂教學提供更好的教學方法。

  五、取得的成效與存在的問題

  開展校本教研工作以來學校教師的專業理論水平有所提高,學校的青年教師在專題研討活動中迅速成長,駕馭課堂能力明顯提高。學生在學習習慣方面有明顯的轉變,課堂上不但能積極發現問題,提出問題,并能積極思考解決問題,形成良好的課堂教學氛圍。老師撰寫專題論文(案例、反思、教學隨筆)多篇入選各級論文匯編。在進行專題研究的過程還存在著許多的不足,如資料的收集與歸檔工作;教師專題理論水平還需要進一步提高;課例驗證后專題理論如何進一步提升,都有待于下一階段的進一步研究。

  下階段準備開展的工作在本學期校本教研的基礎上,進一步推廣專題策略在課堂教學中的運用與提高,充分利用前期校本教研過程中的經驗,進一步運用校本教研的有效模式,繼續開展課堂教學專題研討活動。努力提煉和形成校本教研小課題。

小學學校教研工作總結10

  以開展校本教研和校本培訓為依托,以培養教師實施素質教育的能力為重點,全面提升教師素質,培養一支適應新課程改革需要的,具有先進教育理念、銳意創新改革的教師隊伍,是我們進一步全面提高師資素質和學校教育教學質量的重要途徑之一。我校緊緊圍繞提高教學質量這一個中心,充分利用學校校本教研平臺,做透做實校本教研文章。

  一、制定校本教研與培訓的目標:

  (一)總體目標:建設更加合理的師資隊伍結構,增強教師的職業道德修養和水平,提高學校教師隊伍的整體實力;重點培養一批具備實施和推廣新課程能力的教師隊伍,促進基礎教育課程改革順利進行與發展。

  (二)具體目標:立足于本校、本職、本崗,提高教師的綜合素質和新課程的實踐能力。重點關注教師對新課程的適應以及通過實施新課程而達到自身專業化水平的提高,目的是幫助教師盡快地成為新課程的有效參與者和積極的建設者。重點加強對新任教師的理論學習和實踐指導工作。使這些教師能夠在最短的時間內進入課改角色,并能承擔起學校教學的主干力量。

  二、加強管理,確保“校本教研”的有序進行。

  (一)建立校本教研制度。結合我校實際制定了《校本教研八項制度》,并在實施的過程中對校本教研制度進行不斷完善。學校還

  還成立了“校本教研工作指導小組”,教研活動由校長負總責,分管校長直接抓,教導處、教科室負責人具體抓,建立層層管理、逐級落實、全員參與的教學研究管理與活動機制,確保教學研究工作落到實處,使教研活動有章可循,逐步走向制度化和規范化的軌跡。

  (二)建立周研討制度。確定每周二的.上午為專科組教研時間、下午為數學教研組活動時間,周三下午為語文組教研時間,開展形式新穎、實效性強的的教學研討活動。總結、交流、反思教學情況,思考、研討下次教學內容。從教學研討、教學觀摩、說課、評課、教學反思與交流、案例分析、專題研討等使教師在觀念的碰撞與交流中達成新的共識,在實踐與摸索中找到解決問題的途徑。

  (三)建立理論學習制度,每雙周一次集中教師學習,通過多種形式組織全體教師深入學習課改理論知識,組織開展校本培訓活動。此外,還為廣大教師提供專家講座、觀摩專家授課、學習專著等形式的專家引領的學習活動。要求每位教師每周寫一篇理論學習心得。

  三、豐富校本教研與培訓內容:

  (一)教師通過親身實踐,對照新課程理念,積極剖析自己的教育行為,反思自己的教育觀念,每兩周至少進行一次教學反思,每學期上交至少四篇經過整理的教學反思。

  (二)推行讀書筆記的撰寫和積累工作,每月至少摘錄一篇教育教學文章,并結合教育行為寫反思。

  (三)抓好骨干教師的培養工作,相對保持參加城區學科中心組人員的穩定性,充分發揮骨干教師的示范和輻射作用,每學期,骨干教師必須在學校上一節匯報課或示范課,并積極與老師們進行交流切磋,分享經驗,促進教學研究的深入實施。同時,骨干教師與新上崗教師結成師徒對子,簽訂“師徒協議”,期末學校根據協議內容對師徒工作進行全面考核,并評定等級予以獎勵。

  (四)各年級每周至少有一次研討交流時間,實行以年級為單位的集體備課,增進平時的集體備課與教學研討。要求教師結合自己的研究專題,以新理念指導教學,提倡即時交流,教師之間相互聽課,加強互動與研討。將立足點放在解決課改實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在新課程理念與教育教學實踐的結合上。使廣大教師在不斷地提出問題和解決問題的過程中實現自我發展。

  堅持集體備課制度,同年級語、數學科組采用新的備課方式,優化教育資源。語文學科采取的是集思廣益、分工與合作的辦法進行備課,同年級教師分單元進行備課,在資源共享的同時實施個性化教學。數學學科采取的是:零教案法。即執教老師直接在書上寫出教學重點、教學設想,寫出簡單的教學步驟。這樣,老師只要把握好教材重點,理清教學思路即可,減去了原來那些煩瑣過程,體現教法的靈活性。

  (五)每學期結合教育教學實踐至少提供一篇教學論文、一個典型個案或一篇優秀教學反思。

  (六)每學期至少參與一個課題研究。

  (七)請進來走出去

  學校每學期結合當前的教改實際和我校的教改實際,有重點地組織教師外出參加培訓或聽課研討活動,外出學習的教師回校后要有成果匯報,或寫學習心得,或上示范課,或作專題講座,或報教改提案,切實提高學習的成效。另外,我們也將組織學校的學科教改帶頭人和校骨干教師走出校門,到兄弟學校參觀學習,加強橫向教學研究和交流,同時提高校骨干教師的知名度。

  (八)隨堂聽課

  校長、教導主任、教研組長要經常性地深入教師的課堂,對教師的課堂教學問題進行研究,尋找課堂教學中存在的問題,研討教法和學法的改進辦法,進行實實在在的實踐探索。要求每學期聽課不少于16—32節。

  (九)城鄉聯動

  XX年10月第二周開始了每星期一個鄉鎮的送教下鄉活動,按鄉鎮學校的不同要求分別向**小學送出了由吳艷芬老師執教的六年級語文課《只有一個地球》和**老師執教的六年級數學《雞兔同籠》以及由**老師執教的“三生教育”示范課《學會合作》;**小學送去了由**老師執教的二年級語文上冊《識字七》和**老師執教的六年級數學《雞兔同籠》。**教師共同執教了以上課題,在互相切磋中,對課堂教學的技巧有了更深刻的認識。特別值得一提的是今年的送教下鄉活動除了城鄉同上的語文、數學課外,我校還特地準備了一節由**老師執教的“三生教育”觀摩課《學會合作》。這一活動獲得了鄉鎮學校的一致認可,為鄉鎮學校“三生教育”課堂教學起到了導向作用,促進了我校及鄉鎮教師的課堂教學水平的提高。在送教下鄉活動中,殷開仙副校長為鄉鎮教師作了“如何聽評課,如何撰寫評課稿”的專題講座,切實提高了鄉鎮老師的教學基本功,促進了學校之間相互交流、共同進步,從而縮小了城鄉差別。

小學學校教研工作總結11

  本學期,我校以市鎮教學工作會議精神為指導,以提升教師專業化水平為目標,以課堂教學為主陣地,狠抓教學常規,加強質量監控,把素質教育思想真正落實到教育教學實踐中,從而提高了學校教育教學質量,取得了較為顯著的成績。

  一、扎實開展教學常規管理工作,促進教研質量的提升

  加強教學常規管理,是落實教育計劃的根本保證。因此,我們結合我校實際認真制定了教學教研工作計劃,并組織各學科教研組制定活動計劃,明晰思路。嚴格按課程計劃要求開好課、上好課。定期檢查教師教學常規工作落實情況,發現問題及時反饋并進行跟蹤檢查。

  1、落實教學常規的管理制度,規范備、上、批、輔、考、評的各環節,狠抓教學常規的落實。本學期,我們仍然加強教學督導,落實各項教研活動。基本做到了“五有”:有布置、有檢查、有記錄、有總結反饋、有整改意見。全面落實教學工作的“十字”方針,即備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。教師的備課做到備教法,備學生,備板書,備練習。做到先備課、再上課,杜絕照抄、照搬教案集現象。每課教案盡量做到環節齊全:有教材分析(單元教材分析,每課教材分析)、有“三維”目標、有教學重難點、有教學設想、有教具準備、教學時數、教學過程、教學小結、板書設計、教后反思等環節。

  2、加強教學質量監控,建立各學科階段檢測、期中和期末檢測質量跟蹤的報告制度。在肯定教學質量在原有基礎上有提高的做法的同時,組織教師認真探討、總結教學失誤所在,及時補救,努力實現教學

  質量的穩步上升。學校能準確掌握各班的教學質量情況,及時反饋,及時指導,注重各學科成績的實質性提高。

  3、抓好“培優補差”工作,抓好學生良好學習習慣的養成教育。教師全面關心學生,尊重學生,學會傾聽,學會賞識。對待學困生,教學中做到“四優先”:提高優先、激勵優先、面批優先、輔導優先。同時與家訪活動緊密結合起來,有效提高了“培優補差”工作的實效性。

  4、各學科教研組開展作業備課周查制,教導處分別在學期初、期中、期末進行三次檢查,并詳細記錄檢查情況,寫出相應的小結,對存在的問題及時提出整改意見,對能及時寫好教學反思的教師給予表揚和鼓勵。

  通過嚴肅認真、細致具體的工作,我們把教學常規落實到了實處,學校的教學質量也在穩步上升,取得了預期的效果。

  二、抓實課堂教學,提高課堂教學效果

  1、開展學科教研組活動,優化課堂教學。本學期我們積極開展學科教研活動,分成五個教研組,各組成員在教研組長的組織下,開展了聽課評課、示范課、骨干引領等教學研討活動,大大提高了課堂教學的實效性。在市教育局舉行的青年教師課堂教學優質課評比中,我校劉晉、杜文德兩位老師成績斐然,分獲一二等獎。

  2、重視教師專業水平的`發展,鼓勵教師積極參加各類培訓學習,建立重能力、重實績、重貢獻的激勵機制,對教育教學效果好、師德師風好的教師在評優評先方面給予照顧。繼續開展教師輪崗制、打造學習型校園。堅持集中業務學習制度,充分利用業務學習時間組織全體教師認真學習各門學科的課程標準,并進行深入的研究和探討,領會其精神實質,把握教改方向,明確課程改革的目標任務,用課程標準中闡明的教育教學新理念,指導教學實踐,創造性地使用教材,使教材有利于學

  生積極探索,主動發展。組織教師學習業務知識,讓先進的教育思想、教學方法及時來到教師身邊,不斷給教師充電、加壓,利用一切可利用的機會,給教師提供自學條件,苦練內功,不斷提高教師的業務素質。學期末學校對教師的業務學習情況進行檢查與考評。

  三、加強薄弱學科及實驗教學工作,樹立正確、全面的育人觀。 為加強薄弱學科及實驗教學工作,開學初,我校制定了相關的實施方案及管理措施,加強對薄弱學科教學常規的檢查指導力度。一學期來,我校薄弱學科及實驗教學質量整體得到了提升,實現了學科均衡發展。在市教育局課程實施督導及實驗教學抽測中,我校薄弱學科及實驗教學工作均居前列。

  四、扎實開展校本教研,促進教師專業化發展。

  繼續完善校本教研制度,大力開展校本教研活動。結合本校自身實際,完善相關制度,把短期計劃與長期規劃相結合,開展形式多樣的校本教研活動,重視理論學習,注重教材研究,加強教法研討。重視綜合實踐活動課程的研究與實施,結合地域優勢,積極創造條件,努力開發并開設校本課程。

  各教研組要緊扣提高課堂教學效益這個中心,加強以校為本的小課題研究,引導教師把從教育教學過程中發現的真問題真現象升格為課題進行研究,讓課題從教學中來,到教學中去;要善于發現研究問題,發現研究資源,支持真正有價值的的課題研究深入下去。

  五、開展形式多樣的學科競賽活動,促進學生素質全面發展。

  我校結合實際開展了古詩文誦讀、習作水平測試、口算、音樂、體能、繪畫競賽活動等,并相應制定各類活動方案(包括活動目的、活動內容、活動時間、指導教師、活動場所以及管理制度)從而豐富了學生的校園生活,激發了學生的學習積極性,促進了學生素質的提高。

  六、依托“共同體”,促進教學各項工作長足進步

  為拓展優秀學校的優質教育資源,推進城鄉教育的優質均衡發展,根據《滕州市教育局關于組建學校發展共同體的指導意見(試行)》有關要求,我校與書院小學結成了教育發展共同體。自結對以來,針對我校存在的實際教學問題,書院小學到我校先后開展了課堂教學診斷活動、名師送課活動及教學資源捐贈等幫扶活動。這些活動的開展,既加強了兩校間的合作與交流,又促進了我校教師綜合素質及教科研水平、教學管理水平的全面提升。

  成績的取得固然令人可喜,但我們更應清醒地看到工作中的不足之處,明確今后的努力方向:

  一、存在的不足

  1、學科教研氛圍不夠深厚,多數流于形式,效果不明顯。

  2、教師的教育思想、教學方法、手段相對落后。

  3、教師的奉獻精神、敬業精神還不夠,工作被動。平時不愿主動學習,不勤于動筆、反思,業務水平低。

  二、今后努力的方向

  1、教研活動應重實效輕形式,把教研工作抓實、抓深,力求每次活動都要有效果,以教研促教改,進而實現教學質量的提高。

  2、鼓勵教師加強學習,努力營造深厚的學習氛圍。

  3、鼓勵教師積極參加各種教研活動和撰寫教學隨筆、案例、論文等,提高自身的業務水平。

  總之,一學期來,我們既有收獲,也有教訓,在今后的工作中我們將一如既往,再接再厲,把工作做得更好,爭取在新的一年里取得更好的成績。

  教學教研工作總結

小學學校教研工作總結12

  帶著走入新單位的喜悅;帶著由陌生到逐步熟悉的心境;帶著滿腔熱情而又無從下手的焦慮;帶著忙忙碌碌一身的疲憊;帶著收獲時的寬慰,匆匆結束了一年的工作,我現在靜靜思來,真的回味無窮。

  一、來到進校的感受

  1、溫暖與自豪

  進校一直是我崇拜的藝術圣地,如今我真正成為這里的一名教研員,與我所酷愛的數學學科緊緊聯系在一起,并擔任小教研副主任工作,真是感到萬分自豪。從報到第一天,校領導的熱情就使我感到家的溫暖。還記得周校長的第一句話:會文大膽塌實干工作,我支持。還有張校長、耿主任,一年來思想上關心,工作上幫助,張校長曾親自參加我們組織的教研活動,增加了我工作的信心與勇氣。還有數學組的老主任,手把手教我工作。小教研全體教研員更給予我厚愛,對我工作的配合和支持,使我的工作有了良好的開端,使我沒有感到新環境的陌生。我對大家的感激無語言表,只有化作工作的動力,回饋大家。

  2、由滿腔熱情引起的焦慮

  一向工作從不懈怠的我,一路走來,確實取得過輝煌的成績,市優秀教師,連續多年獲得區委、區政府授予的“十佳教師、優秀共產黨員、十大建功成才標兵”稱號,以及教委多年給予的眾多的榮譽,帶著一身輝煌走到這里,走入這里我也不想暗淡,繼續散發自己的光和熱,這才是一名真正的優秀黨員。但我知道,我要從頭做起。帶著滿腔的熱情,面對陌生的教研工作,使我無從下手。我問耿主任,王主任,齊主任,問身邊的教研員,觀察市里其它區縣教研工作,觀察其它學科工作的開展情況…曾經一度茫然,急得夜不能寐,不管別人怎么勸,總覺得自己的人生價值只有在工作的成績中才能得以體現。

  3、成功的喜悅

  辛勤付出,不恥下問,業務工作上我拜組內的教研員們為師,尤其是曾經指導過我的老師們,大家對我樹立了責任感,積極為我出謀劃策,并且工作中敢于爭先。我們共同作戰,在基地校的工作中,在日常的教研工作中,在課題研究工作中,都搞的紅紅火火,并創造了手機互動的教研先河,為小教研爭得榮譽。收獲了,喜悅了,我對教研工作找到了感覺。

  4、今后工作目標帶來壓力

  我在不斷設想更高更遠的工作目標,教研活動不能只停留在區級水平,要向其他區縣學習,并及時與市里的教研員取得聯系,但是我知道,有規模,有影響的市級教研活動,不是簡單搞好的,我想還是從腳踏實地做好工作入手,厚積薄發,帶領全體教研員不斷努力。

  二、具體工作回顧

  (一)小教研整體工作

  樹立為教研員們服務的意識,做好耿主任的助手。一年來,參與小教研整體工作的設想,組織實施,總結改進等。基地校工作計劃、考核方案的制定、隨機監控方案的制定與實施等,積極幫助耿主任出主意想策略,并及時將教研員的意見恰當適度地反饋給耿主任,使計劃更完善。在重大集體視導活動中,多次帶領本學科和其它學科教研員,下基層學校,圓滿完成工作,各校給予很好反饋。在自然、信息技術、英語等學科的市級活動中,我組織細致,給市里教研員留下深刻印象。協同耿主任一起完成教委指派的各項任務,如全區的評價協作組活動,光明小學送課下鄉活動,完小互檢,質量分析會的籌備等。做好小教研支部宣傳委員的工作,按時組織黨員活動,收集黨費,并參予指導潘繡飛老師參加學校黨支部組織的演講比賽,獲得一等獎的好成績。

  (二)數學學科組的`工作

  1、團結全體教研員,統一思想,樹立規范意識

  尊敬團結每一位教研員,以情感人,激起自發工作的心理,是我的工作思路之一。我常說:大家是指導過我的老師,大家的培養使我發展到今天,如今走上新的工作崗位,還需要大家的培養和幫助,引領我不斷進步。教研員為我的真誠感動,體現為我負責的態度。他們在遵守規章制度上嚴格要求自己,尤其是在工作中,爭先恐后,有的教研員一學期組織四次大型教研活動,而且質量非常高。有的教研員下校指導、講座,一絲不茍,體現出很高的學術水平。我以身作則,并且積極投入到他們的工作中,群策群力,工作紅紅火火。管理日趨規范化、科學化。

  2、基地校工作

  (1)召開基地校教學校長會

  在全校基地校儀式啟動后,我們數學組率先邀請了基地校主管教學校長,與教研員一起共同商討適合本校的基地校活動計劃,找到基地校領導和教研員在教研工作中的合力點。

  (2)下基地校一周調研

  組織教研員分別在五個基地校下校一周調研,我們完全按基地校的作息時間,不用接送,自己解決交通問題。深入課堂,共聽課60余節,掌握基地校課堂教學情況,并與部分教師座談。王學舫老師有時一天聽五節課,下午還要參加教研活動,天黑才趕回家。許和會老師積極帶頭沖在前,帶病堅持工作。姚影老師一人承擔兩個基地校的工作,但她任勞任怨,從無怨言。我跟隨教研員周轉各個基地校,目睹大家披星戴月的工作場面,為之感動。良二小,房二小,南尚樂基地校領導,曾親自找到耿主任道謝,夸我們的教研員能干、肯干。

  (3)在基地校組織召開大型教研活動

  我們分別在#組織大型教研活動。活動中,我們圍繞“提高小學數學課堂教學實效性”展開,主題鮮明。我親自組織每次基地校的教研活動,從程序安排到具體主持,以及組織研討,并針對每次活動具體內容,多次作了如何提高課堂教學時效性的發言。尤其是在良鄉二小的活動中,進行了手機互動的教研模式創新,教研氛圍濃烈,效果好,影響大。

  (4)教研員都成為基地校的一員

  教研員參加到基地校日常的教研工作中,及時指導教研。另外,每位教研員有不同的基地校,但是,每個基地校的活動我們數學組全體教研員都共同參與,有些日常教研指導工作需要我們的,我們全體奔赴。比如課堂評價打分磨合標準,全體教研員共同參加,分不出具體是哪個教研員的基地校,使我們的基地校工作開展得順利而高效。本學期,我陪同做課教研員到基地校錄課,給大家鼓勁加油,我們很好的完成了做課任務。

  3、完成專題研究工作

  (1)確定研究專題

  開學初,我帶領大家討論制定我們數學組的研究專題:在數與代數領域,提高計算教學實效性研究,每位教研員根據主題分別確定了估算能力的培養、計算教學中的情景創設、算法擇優、提高計算正確率等方面的研究專題。在教研工作中,教研員能夠圍繞各自課題進行研究指導。

  (2)搞好課題研究

  (3)積極總結專題研究工作

  一年來各年級教研員與各年級教師共同研究,教研員們按照學期初制定的數學組工作計劃,完成了專題研究報告,并征集本年級教師論文,精心評獎,有的年級組織召開了論文評比表彰會,“項目管理、任務驅動”的工作模式真正推進了全區教研工作的開展。

  4、隨機監控方案的制定和實施。

  本學期,我們在很好完成其它工作的同時,花費大量心血制定一至五年級的隨機監控方案,我組織教研員討論研究,確定總體思路后,我們反復修改,逐步完善。草案向教委領導匯報,并征求部分小學校長的意見,我們再次修改,

  方案基本落成。五月份,我們進行了調研性的隨機監控,從擬題到操作實施,工作有條不紊。并根據監控成績,對方案進行調整,監控方案,日趨科學化。

  5、參加市基教研中心的教研活動

  本學期帶領教研員參加六次市級教研活動,在市研究大背景下我們確定了研究重點:一是提高小學數學課堂教學實效性,二是提高小學數學教師專業化發展。活動中積極向其它區縣學習先進的教研經驗,并且推出我們自己的教研員高冬梅老師到全市展示我們的教研思路和方法。

  本學期我們參加了市數學評優活動,得到市級專家的高度贊賞。還參加了課改教學錄象課和教學設計的評優活動,教研員精心指導,我們堅信會取得優異的成績。

  我積極與市教研員聯系,不斷匯報本區工作思路和做法,得到表揚和認可。

  并虛心向他們請教,教研水平不斷提高,被聘為全市優秀課例評委。

  6、組織教研員和骨干教師參加教材培訓,并做好二級培訓

  7、下校視導工作

  8、編寫教輔材料和試卷

  對于教輔材料和試卷的設計編寫,要求教研員思想上重視,按時按質完成任務,采取不定期抽查的方式,督促教研員對工作謹小慎微,一年來沒有出現任何問題。

  9、調查分析全區骨干教師情況

  開學初,統計各學校上報的教師任課情況表,分析骨干教師情況,各級骨干教師人數,分別任教年級,并且召開了一次市級骨干教師會,了解了他們的近期獲獎情況。交談中,發現部分骨干教師的業務資料不充分,有的教師工作熱情不高,并把這些情況即使反饋給了耿主任,慢慢覺得骨干教師的培養工作任重而道遠。

  三、成績與收獲

  1、采取了手機互動的教研模式創新

  本學年,大膽借鑒市里教研活動形式,做課現場手機互動交流,教師們將聽課過程中的所思所感及時反饋出來,達到問題共享。課后教研員和做課教師對大家提出的問題及時解答,有的問題大家共同探討。這一率先做法,得到學校領導和小教研全體教研員的認可和贊賞。這一教研模式在良二小活動中首先開通,隨后在各次教研活動中一一展開不斷完善。教研活動正規了,提升了教研效果,教師們在研討活動中發言踴躍,全心投入,沒有中途退場現象,善始善終。這一舉措得到各活動校的大力支持,積極購買、改進設備。我們在南尚樂中心校舉辦的現場手機互動教研活動,代表小教研參加全校展示,成為小學教研室的工作亮點。

  2、教研方式的創新

  本學期我們在五侯中心校開展了“送課下鄉”教研方式的創新,直屬校教師到鄉屬小學講課,與本校教師同時做課,另外請骨干教師評課。這一改革得到大家的贊揚。

  另外,我們對六年級的考前輔導工作進行創新,今年分兩次進行,一次是對知識的系統梳理,一次是對命題的具體說明,這一舉措是以往沒有的,是為了更好達到抽測的目的——提高小學數學的教學質量。

  3、教研活動規范化

  教研形式在創新,內容在強化,教研員精心指導的研究課,水平不斷提高。教研活動人數不斷增多,而且秩序井然,真正體現學術研究的價值

  4、教研員積極性高

  開學初,思想工作到位,教研員勁頭足,所做教研工作量是每年的幾倍,而且有了比、趕的竟爭意識。

  5、教研主題明確

  本學期,教研活動主題“提高小學數學課堂教學實效性”,教研活動圍繞主題展開,幾次大型活動橫幅標題分別為:區小學數學提高計算教學實效性研究,區小學第一學段教學實效性研究,區小學數學課改背景下提高復習課實效性研究等,使我們的教研活動系統化、科學化,而且每次活動中,我都要根據不同內容,提出提高課堂教學實效性的思考與建議。

  四、不足

  1、我對進校工作性質還要進一步了解,不斷向周圍同志學習,確保工作更好地開展,少走彎路。

  2、工作不要太急于求成,覺得烘烘烈烈干工作,就想見成效,而且擔心工作做不好,常常出現緊張焦慮情緒。

  總之,一年的工作緊張、勞累,但我收獲了被關愛的幸福和成功的喜悅,由于經驗不足,工作中還存在著問題,我決心再向身邊的人們學習,團結教研員,做好下學年的工作。同時懇請所有老師,多給予我幫助,促我不斷進步與發展。

小學學校教研工作總結13

  時光荏苒,一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束。本學期,在鎮教研室的領導下,在學校領導的精心安排下,我數學教研組組織教師積極地開展了各項教育教研活動。在繼續推進“先學后教,有效課堂”的課堂教學模式的同時,把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來,努力提高課堂教學效率,切實提高教育教學質量。本學期的主要工作如下:

  一、堅持學習,促進教師素質的提升

  隨著教育理念的不斷更新和發展,我們深深認識到教師如果不學習,教研活動就會成為“無本之木,無源之水”。因此圍繞課程改革,我們組織數學教師進一步學習數學課程標準,學習教參,組織老師看名師課堂教學實錄,增強課程改革的意識和自覺性,促進課程改革的深入發展。同時學習教育雜志刊載的最新教育理念、信息動態、科研成果,不斷的更新知識、充實教師。

  其次是學校本著以教師為主體,校本研究為載體,培訓為依托,組織教師出外聽課學習,其中先后組織四、五年級數學教師去三鄉光后小學和石岐中心小學觀摩教材分析;組織小學骨干教師去小欖觀摩精品課程教學;組織老師去朗晴小學觀摩說課比賽;組織了三、五年級全體數學老師參加鎮教研組舉辦的教研活動等等。

  二、實踐方面

  1、重視校本教研活動。期初組織優秀教上示范課;

  為加強課堂教學的交流和提高青年教師的'教學能力,組織新入職教師上匯報課匯報課;某月初請專家來我校指導教學;某月初,為迎接市一級學校評估,我教研組又特別組織老師們每人一節公開課,人人參與聽課、評課,并提出建議和意見,進行整合。在市一級評估中,我數學組被抽中的唯一一節數學課被評為“優秀”;某月中旬,“劉闖杯”初賽課,并成功推選出5名數學教師參加某月某日組織“劉闖杯”復賽。

  2、加強集體備課。

  集體備課是在每周一次的教研活動中開展,人人參與、精心準備,在認真解讀教材、吃透教材的基礎上結合本年級組實際情況進行集體備課。通過集體研討分工主備主備人說課集體評議并整合個人加減教后反思的過程;最終讓老師寫出具有自己教學風格的教案。每次活動都突出了以下三定:“定內容、定時間、定中心發言人”,集體備課主要以年級組為單位,由組長負責。通過此項活動,實現教師教育教學水平的共同提高。

  3、優化課堂教學,強化質量意識。

  本學期繼續把優化課堂教學,重視教學過程,提高課堂教學質量,突出課堂教學的實效性作為我組的重點工作。注重課堂教學的過程管理,促進了教師工作的積極性。

  4、進一步規范學生作業,力求提高作業練習的效能,作業布置精心合理,作業做到批改準確,反饋糾錯及時,適當批有鼓勵性評語,保持作業本整潔,書寫規范,使學生養成良好的書寫習慣。切實減輕學生的課業負擔。堅持每月一次的學生作業量化考核檢查。

  三、存在的不足和需要進一步加強和提高的幾點。

  1、由于本人能力有限,又是第一次做教研工作,在教研方面創新意識不夠,在今后的工作中需加強自身的學習,提高自己的教研水平。

  2、教學水平有待提高,特別是教師的語言組織方面還要加強。今后應加強理論學習,提升教師數學專業素養。

  3、進一步抓好后進生的輔導,減少不及格現象,提高優秀率。

  教育改革,教學研究是教育事業發展的一個永恒的主題。我們將在今后的教學工作中大膽探索,不斷創新,圍繞學校制定的工作目標,結合本組的實際情況,高標準、嚴要求、勤鉆研、敢創新,認真做好每一件事,力爭把工作做得更好!

小學學校教研工作總結14

  在學校校本教研工作在縣教研室的指導下開展了一系列工作,現總結回顧如下。

  一、成立了教研工作領導小組,具體安排如下

  組長:袁應華

  副組長:李清鋒汪再富杜

  宏波王祖芬(負責教研工作的督導)

  執行組長:胡泉(負責教研工作的籌劃、落實)

  成員:劉光智汪再富余勇楊宗奇王勇楊

  李勝任侶民張華(各教研組活動的第一負責人,負責各學科教研的組織、實施)

  二、主要開展的工作和取得的成績

  1、嚴格執行了學校工作計劃和校本教研工作計劃,堅定不移地貫徹上級教育教研精神,以新課標為指針,發揮教研在教學中的先導作用,積極為我校教學質量的進步進言獻策。初步確立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

  2、領導并指導各教研組開展工作,加大了對教研組長的管理、培訓工作,落實了組長工作例會的具體內容并全程跟蹤督促實施,切實保證了會議精神的嚴格執行。

  3、深入推進了教研活動,注重了教研形式和質量,注重了實效,做到了活動事先有籌劃,有準備,有書面安排表;活動中有考勤記錄,有活動過程記載,有活動結果反饋等,每位教師原先的被動變為了主動收集材料在會上交流,并各抒己見,真正開成了具有學習研討性價值的會議,堅決杜絕了不開臨時性的會,不開無計劃無準備的會,不開無針對性不能解決問題的會,不開搞形式走過場邀功請賞的`會。

  4、以新課程大練兵活動為切入口,開展“三課”活動。認真貫徹石教辦[xxxx]58號文件精神,加快我校新課程改革的步伐,整體提高教師的教育科研水平,全面推進素質教育的發展,在學校領導的指示下,有計劃有組織地切實開展好“五個一”活動(即一篇優秀教案、一堂優質課、一件優秀課件、一篇優秀論文、一則高質量教學反思)。

  同時以教研組為單元開展了“示范課、匯報課、公開課”,并作為一項長期的基礎教研工作來抓。各教研組將每次組上活動作好登記并交學校教導處備案。

  5、加強了常規工作的檢查力度,每位教師要做到:學習一篇教育教改理論文章;寫好每堂課教后反思,積極撰寫學科教學論文,參加各級各類學科論文評比;積極鼓勵教師互相聽課,每人每學期聽課至少15節。

  6、加強教研課題研究。

  ①不斷深化了原有課題的研究實驗,鞏固提高語文《教學案導讀導寫自主合作探究》、思品《和諧德育實驗與研究》實驗成果。

  ②做好《城鄉學生學業成績的差異》課題的申報、立項工作。

  ③根據課程改革的需要,加強了信息技術課、綜合課的研究。

  7、不搞封閉性的教學研究,密切注意全國各地的教研教改信息,周密安排我校教師外出參加上級教研活動,從而準確把握新課程改革、發展的脈搏;在教師外出教研乘車方面,堅持做到“花小錢,辦大事”。從老師們期末交來的培訓匯報材料來看,普遍反映有一定收獲,能提高自身課堂授課能力和教學效益。

  8、落實了有效的獎勵機制

  ①.鼓勵教師撰寫教育教學論文,一學期對發表的或是獲獎的教師論文實行分等級獎勵制度(具體獎勵辦法見細則);

  ②.為激勵教師加強自學和自修,促進教師的整體成長,對積極參加組上和學校教研活動的教師,利用業余時間加強自學的教師,根據讀書隨筆和教研記錄等情況,一年度評選學校教研先進個人;

  ③.根據教研組活動的開展情況記錄,一年度在全校評選出2個優秀教研組,以促進教研工作的有效落實。以上評出先進個人或教研組,學校給予一定的獎勵和表彰。

小學學校教研工作總結15

  20xx學年第二學期小學校本教研工作總結xx一小是一所百年老校,多年來一直學校秉承“重道精器”的辦學理念,為了加強教學教研工作的制度化、科學化和有序化,努力提高教師教學教研水平,提高教學質量,辦人民滿意的教育,我校積極推進基礎教育課程改革,以提升教師專業化水平為目標,以課堂教學為主陣地,以完善教研為主要途徑,狠抓教學常規,把素質教育思想真正落實到教育教學實踐中,從而提高了學校教育教學質量。一學期以來,我校主要開展了以下一些教學教研工作:

  1.重視新教師專業素養發展,我們學校每年都有一批新教師加入一小大家庭,位了能讓新教師更快進入教師角色,適應課堂教學并站穩講臺,學校教科室積極組織新教師進行業務學習,同時開展了黃雅婷等5位新教師匯報課

  2.繼續強化貫徹學校集體研究課精神,加強每周集體教研力度,有目的、有計劃、有專題、重過程,顯效果。全校分成語文,數學,技能三個教研組,每周二,三,四下午所有老師在教研組長的負責下按時、認真完成集體研究課任務,充分發揮中心發言人主講(中心發言人提前備好課),集體討論交流的智慧型研究模式,認真務實,不走過場。每次活動有記錄、有檢查。

  3.繼續開展“主題”教研活動。組織教師認真教研、試講,發揮集體教研實力,聽課時每位教師都能擠出時間聽課,做好記錄,無一人請假和缺席。學校領導抽出時間蒞臨指導。評課時,做到了及時有效、務實、有記錄、有安排。年組語文老師都認真及時評課,優點看的準,姿態高,態度好,不足之處中肯地指出來,并書寫成文本交上來。授課教師都實事求是地進行自評,并形成書面文字。

  4.繼續重視教師專業水平的發展,組織教師學習業務知識,讓先進的教育思想、教學方法及時來到教師身邊,利用一切可利用的機會,不斷提高教師的業務素質。學校先后開展了各科主題教研活動:語文組“基于學科要素,提升閱讀能力”主題教研活動,數學組“數學拓展課的探討”主題活動,綜合組“低段體育教學”主題教研活動,本學期在溫校長的牽頭下,省教壇新秀、縣名師楊州老師蒞臨學校指導語文教研工作,讓我們學校老師受益匪淺。在大家的共同努力下本學期有彭倩璐老師獲德育縣論文一等獎,葉小回老師獲得縣教育敘事評比二等獎,鮑玉美老師獲得縣教育敘事評比二等獎,翁士躍老師獲得縣教學案例評比三等獎,鄭慧老師承擔縣“愛閱讀”進校園公開課,葉小回和溫從探老師課題結題等。

  5.繼續完善校本教研制度,大力開展校本教研活動。結合本校自身實際,完善相關制度,把短期培訓計劃與中長期培訓計劃相結合,開展形式多樣的校本教研活動,重視綜合實踐活動課程的研究與實施,結合地域優勢,積極創造條件,努力開發并開設校本課程。星期五安排的兩節課是我們校本課程,每個班根據自己的班級及學生的特征開設了各式各樣的`拓展課。

  我們深知:校本教研之路是漫長的,教師專業成長也不是一蹴而就的。我們將秉承已往的研究精神,以積極的心態去面對工作,做一個積極、樂觀、開朗、豁達、充滿激情和活力的陽光教師,使幸福在積極的生存方式和體驗中萌生,讓充滿智慧的人生價值在教育事業中綻放。

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