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教務(wù)科工作總結(jié)

時間:2024-10-14 23:52:37 工作總結(jié) 我要投稿

教務(wù)科工作總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?以下是小編精心整理的教務(wù)科工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

教務(wù)科工作總結(jié)

教務(wù)科工作總結(jié)1

  20xx年,我科在校委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在教研室、辦公室、行政科等兄弟科室的密切配合下,特別是在全體教學(xué)人員的共同努力下,堅持以黨的十七大精神為指針,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府的工作大局,認(rèn)真按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部,大幅度提高素質(zhì)”的要求扎扎實實開展干部教育培訓(xùn)工作,取得了顯著的成績,為總結(jié)經(jīng)驗、克服不足,以便把明年的工作做得更好,現(xiàn)就全年工作情況總結(jié)如下:

  一、順利完成全年大規(guī)模培訓(xùn)干部的工作任務(wù)

  今年來,我們按照年初制定的干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,大力開展干部教育培訓(xùn),全年共舉辦各級各類培訓(xùn)班28期,培訓(xùn)輪訓(xùn)干部群眾(職工)4426人次,順利完成了全年培訓(xùn)任務(wù)。一是與縣委組織部通力合作,于 3月5日至12日分2 期舉辦了全縣村(居)黨組織書記培訓(xùn)班。全縣 324名農(nóng)村(居)黨組織書記參加了此次培訓(xùn)。這次培訓(xùn)班是農(nóng)村稅費改革后近五年來第一次在黨校舉辦。舉辦這次培訓(xùn)班,是深入學(xué)習(xí)貫徹十七大精神,切實抓好基層干部隊伍建設(shè)的重要部署;是加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),努力提升村級干部隊伍能力素質(zhì)的'內(nèi)在要求;是落實科學(xué)發(fā)展觀,扎實推進(jìn)臨澧經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的客觀需要。二是舉全校之力,分別于6月3日至7月3日和10月21日至11月21日舉辦了2期科級干部進(jìn)修班,共培訓(xùn)111名科級干部。今年的科級干部進(jìn)修班,是在繼續(xù)解放思想,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七大精神的熱潮中舉辦的。進(jìn)修班的培訓(xùn)內(nèi)容以黨的十七大精神為主線,以解放思想大討論為平臺,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點,以培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)、戰(zhàn)略思維、世界眼光和黨性修養(yǎng)為目的,主題突出,旗幟鮮明,有的放矢。從思想解放到實踐創(chuàng)新,從革命傳統(tǒng)到前沿理論,從世界經(jīng)濟(jì)形勢到縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,從研究專題,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作去答疑解惑、解決問題、鼓舞士氣,凝聚廣大干部的干勁去促進(jìn)經(jīng)濟(jì)與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。通過不斷深化教學(xué)、科研管理等各項改革,努力提高教學(xué)科研質(zhì)量和辦學(xué)水平,提高干部教育培訓(xùn)的現(xiàn)代化程度,使主陣地、主渠道作用得到更好的發(fā)揮。

  3、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。以人才強(qiáng)校為戰(zhàn)略,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的專職教師隊伍,為教員個人成長、施展才華提供有效平臺,著力營造有利于優(yōu)秀人才健康成長的良好環(huán)境。

xx黨校教務(wù)科

  20xx年12月xx日

教務(wù)科工作總結(jié)2

  緊張而又忙碌的20xx已結(jié)束,現(xiàn)將這一段時間的工作情況進(jìn)行總結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)做一個簡單的匯報。

  作為教務(wù)科員,在工作中我始終堅持認(rèn)真做好本職工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成各項工作。

  一、教研活動方面:

  教研活動是各教研組內(nèi)教師相互交流,取長補(bǔ)斷,提高教學(xué)水平的重要途徑。教研活動是學(xué)校的一項重要工作,我本學(xué)期負(fù)責(zé)收取各教研組教研活動記錄及總結(jié),并檢查其完成情況,做好登記并向教務(wù)主任匯報。

  二、教學(xué)檢查方面:

  為了提高我校的'教學(xué)水平,也為了更好的完成教務(wù)科布置的各項任務(wù),加強(qiáng)教學(xué)檢查成為我校工作的重中之重。這項工作任務(wù)量大,需要大家配合完成,我的任務(wù)為:

  1.檢查登記各教研組主長上交的教案和學(xué)生作業(yè)。本學(xué)期檢查教案1320份,檢查學(xué)生作業(yè)2520本。

  2.檢查登記各教研組主長上交的聽課記錄及總結(jié)情況。本學(xué)期共收錄聽課記錄425份。

  3.負(fù)責(zé)理論課堂巡查并將情況向教務(wù)主任反饋。填寫巡堂記錄89份。

  三、資料收集方面:

  1、負(fù)責(zé)各類表格的發(fā)放及收集,期末收回各類成績冊,試卷分析、論文、總結(jié)、教案等并裝訂入冊。

  2、負(fù)責(zé)學(xué)生問卷調(diào)查,考核統(tǒng)計匯總工作,本學(xué)期完成了每月一評制度。

  3、負(fù)責(zé)教學(xué)日志和考勤的檢查統(tǒng)計工作,共收錄教學(xué)日志1880份,考勤表432份。

  4、負(fù)責(zé)收集16級新生照片。通過比對還有13位學(xué)生沒有上交照片。以上是我本學(xué)期的工作總結(jié),我將在以后的工作中繼續(xù)努力,揚(yáng)長避短,為學(xué)校的發(fā)展盡自己的微薄之力。

教務(wù)科工作總結(jié)3

  在校長室的直接領(lǐng)導(dǎo)下,本學(xué)期教研處加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè),積極思考,銳意改革,扎實推進(jìn)課程改革,強(qiáng)化教學(xué)工作全程精細(xì)化管理,加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),切實提高教學(xué)質(zhì)量,為全面提高我校的辦學(xué)品位和辦學(xué)質(zhì)量作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)就以下五個方面簡要總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),更新教學(xué)理念。

  教學(xué)觀念,直接影響到教師在教學(xué)實踐活動中的價值取向和行為方式。面對教學(xué)改革的新形勢和新任務(wù),本學(xué)期各教研組仍然把新課標(biāo)的學(xué)習(xí)放在突出的位置,用多樣化的學(xué)習(xí)形式研究本學(xué)科新課程標(biāo)準(zhǔn)和新教材,進(jìn)一步領(lǐng)悟課程論專家、學(xué)科論專家對課程標(biāo)準(zhǔn)特質(zhì)的解讀;進(jìn)一步鉆研了新教材,準(zhǔn)確把握了新教材遵循的新理念,體會了新理念的特點,辨析了新教材和舊教材的異同;以新的理念、新的視角來重新審視自己的教學(xué)組織、教學(xué)結(jié)構(gòu)、教學(xué)管理、教學(xué)方式和教學(xué)過程;深入思考課堂教學(xué)設(shè)計和案例。進(jìn)一步組織全校教師學(xué)習(xí)各學(xué)科指導(dǎo)意見,使每位老師吃透大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)和考試說明的要求,使廣大教師在實際的課堂教學(xué)中有的放矢地組織教學(xué),消除偏難偏怪的無效勞動,走出事倍功半的困境。以課堂教學(xué)研究為中心,開展教研組備課組活動,營造學(xué)術(shù)研究氛圍,使全校教師尤其是青年教師已初步樹立起較新的教學(xué)理念。

  二、教學(xué)過程管理精細(xì),實施有效教學(xué)。

  為了認(rèn)真貫徹教育局學(xué)校規(guī)范化管理的文件精神,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)質(zhì)量,深化課堂教學(xué)改革,規(guī)范課堂教學(xué)行為,提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效益。我們首先狠抓教學(xué)常規(guī),切實貫徹“教學(xué)五認(rèn)真”,要求教師認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真組織考試、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生。學(xué)校不定期地對部分學(xué)科的教學(xué)情況進(jìn)行調(diào)研,加強(qiáng)對學(xué)科教學(xué)的調(diào)控。其次是認(rèn)真開展教學(xué)觀摩活動。學(xué)校分期組織新進(jìn)教師亮相課、行政領(lǐng)導(dǎo)示范課、學(xué)校第三屆優(yōu)質(zhì)課評比、教學(xué)公開日活動以及縣心理健康優(yōu)質(zhì)課評比觀摩。第三是加強(qiáng)備課組協(xié)同合作。充分利用每周半天集體備課的時間,認(rèn)真鉆研教材,交流備課體會,統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一教案,統(tǒng)一講義。第四是向訓(xùn)練要質(zhì)量。學(xué)校要求教師要樹立減負(fù)增效的觀念,精選習(xí)題,精編講義,強(qiáng)化小題訓(xùn)練,落實晚讀效率。最后是加強(qiáng)過程監(jiān)控,本學(xué)期組織了三次有效教學(xué)常規(guī)檢查,檢查各年級各備課組教師的備課筆記、聽課筆記、學(xué)生作業(yè)批改情況,對各年級學(xué)生進(jìn)行了問卷調(diào)查。促進(jìn)了教師在教學(xué)理念、教學(xué)技術(shù)手段、教學(xué)方法以及教學(xué)效果等方面迅速提高,收到了很好的效果。

  各教研組和備課組的自身建設(shè)也得以加強(qiáng)。本學(xué)期,進(jìn)一步規(guī)范了教研組活動和備課組活動制度,教研組、備課組每兩周活動一次,規(guī)定時間、規(guī)定地點、規(guī)定內(nèi)容、效果顯著,特別是教研活動經(jīng)費的發(fā)放,激活了人氣,凝聚了人心。各組統(tǒng)一了思想認(rèn)識,強(qiáng)化過程管理,優(yōu)化學(xué)案建設(shè),提高了集體備課的效率。同時引導(dǎo)學(xué)生積極參與各類有益身心健康、人格和諧發(fā)展的科技創(chuàng)新活動和學(xué)科競賽。各組不斷開展內(nèi)容豐富的教研活動,內(nèi)引外聯(lián),組織教師積極參與各類專題教研活動,堅持以課例為載體,通過借助觀摩課、研究課、示范課和各類教學(xué)競賽等形式,拓展學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展空間,不斷促進(jìn)教師的專業(yè)成長,本學(xué)期邀請2位特級教師來校教學(xué)、上課,語文組、英語組邀請兄弟學(xué)校來校指導(dǎo)交流,都有很好的收獲。

  三、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),主動關(guān)注教師發(fā)展。

  本學(xué)期,我們進(jìn)一步抓好師德師風(fēng)建設(shè)。廣大教師嚴(yán)于律己,以身作則,以正確的態(tài)度影響和帶動學(xué)生,用勤奮工作、樂于奉獻(xiàn)的行動感染學(xué)生,用豐富的知識和教學(xué)技巧吸引學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、誨人不倦,為各類考試取得良好的成績打下了很好的基礎(chǔ)。

  本學(xué)期,嚴(yán)格執(zhí)行《宜山高級中學(xué)教學(xué)考核條例》,開始實施有利于教師主動發(fā)展、多元化評價的教學(xué)質(zhì)量考核評價體系,體現(xiàn)管理重過程,考核重結(jié)果,以激發(fā)教師的“興奮點”,充分發(fā)揮教師工作的積極性、主動性

  二是組織校內(nèi)教學(xué)技能比賽。搭建教師專業(yè)化成長的平臺,開展諸如專業(yè)能力、教學(xué)基本功、課堂教學(xué)、應(yīng)用技術(shù)的大比武,以實踐強(qiáng)素質(zhì)、促能力。本學(xué)期舉行的'校優(yōu)質(zhì)課評比規(guī)模大、范圍廣,收到很好的練兵效果。

  第三切實抓好教學(xué)研究活動。各學(xué)科教研組積極開展了與學(xué)校及本組課題有關(guān)的教學(xué)研究活動,使之與教科研有機(jī)結(jié)合,為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。引導(dǎo)廣大老師積極進(jìn)行有效教學(xué)策略的研究,不斷提高課堂教學(xué)效益,改變過去事倍功半的現(xiàn)象,通過效益的提高確保教育教學(xué)質(zhì)量的提升。營造學(xué)習(xí)型氛圍,引導(dǎo)廣大老師關(guān)注自身業(yè)務(wù)水平的提高,反思自己的教學(xué),做一名反思型的教師。

  四、加強(qiáng)畢業(yè)班管理,力爭高考再創(chuàng)輝煌。

  本學(xué)期,我們進(jìn)一步充實了畢業(yè)班的管理力量,校長親自領(lǐng)銜主抓高三段工作。學(xué)校多次召集高三全體老師專題分析研究高三年級的教情和學(xué)情,研究新的考試模式,力求較準(zhǔn)確地把握新的考試要求,提高復(fù)習(xí)的針對性和有效性。11月份,高三段全體教師遠(yuǎn)赴桐鄉(xiāng)、嘉善高中學(xué)習(xí)取經(jīng),就新課程高考的相關(guān)情況進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)和交流。畢業(yè)班級都具體落實了高考指標(biāo),制定了相關(guān)措施。特別是在教學(xué)管理工作中進(jìn)行了宏觀調(diào)控,對每門學(xué)科作業(yè)的量、教師的輔導(dǎo)時間都作了明確的安排,高三年級分學(xué)段分學(xué)科分班級都制定了詳細(xì)的計劃,并將這些計劃落實到位,對每次模擬考試、階段性測試都做詳盡的分析,分析到班、到人,采取盯人、盯學(xué)科、盯班級的措施,細(xì)化到每個環(huán)節(jié)、每堂課、每個人,確保高考能取得好成績。

  五、開展各種活動,豐富學(xué)生生活。

  新的世紀(jì),綜合國力競爭曰趨激烈,要使國富民強(qiáng),民族昌盛,關(guān)鍵是培養(yǎng)有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才。而學(xué)校則肩負(fù)著這一歷史重任。本學(xué)期,我們開展了豐富多彩的課外活動,讓廣大學(xué)生從中經(jīng)受磨練,從而達(dá)到提高素質(zhì)、增長才干的目的。全校繼續(xù)開足開好各類選修課、活動課和研究性學(xué)習(xí)課程;正常開展好體育活動,加強(qiáng)藝術(shù)教育,促進(jìn)學(xué)生和諧、全面地發(fā)展;體育、音樂、美術(shù)、技術(shù)都開足開全。通過這些措施來激發(fā)學(xué)生主動探索,積極創(chuàng)新,努力實踐,從而獲取知識,應(yīng)用知識,進(jìn)而掌握科學(xué)研究的一般流程,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自主性、探索性和合作性,努力使學(xué)生在思想意識、情感意志、精神境界等綜合素質(zhì)全面提高,學(xué)生的個性和特長得到開發(fā)與持續(xù)發(fā)展。

  我們進(jìn)一步抓好了各學(xué)科興趣小組活動,想盡方法,為興趣小組提供條件,給學(xué)生以拓展個性發(fā)展的空間。開學(xué)初,教務(wù)處人員會同有關(guān)興趣小組輔導(dǎo)老師,研究制訂輔導(dǎo)計劃,確定目標(biāo),鼓勵學(xué)生克服困難,努力拼搏,爭取發(fā)揮最佳水平。在各位輔導(dǎo)老師的精心輔導(dǎo)和有關(guān)同學(xué)的不斷努力下,我校在各科競賽中取得了優(yōu)異成績。本學(xué)期,共有11個人次在省級競賽中得獎,43人次在市級競賽中得獎,78人次在縣級競賽得獎,各個教研組、備課組也都舉行了校級競賽,大大活躍了學(xué)習(xí)的氣氛,也促進(jìn)了學(xué)科教學(xué)的提高。

  下學(xué)期我們要以爭創(chuàng)省二級重點中學(xué)為抓手,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是硬道理,沒有較高的教學(xué)質(zhì)量,就沒有學(xué)校良好的聲譽(yù)。校榮我榮,全體老師為學(xué)校的美好愿景而奮斗,在為學(xué)校的榮譽(yù)而戰(zhàn)。如果說,沒有這個動力,我們就會失去拼搏的源泉。所以,我們每個人都始終把“質(zhì)量”放在心上。重點抓好以下工作:

  一、深入鉆研新標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確理解和實施新課程;

  二、繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革,促進(jìn)學(xué)生自主發(fā)展;

  三、研究新高考,爭取xxxx屆再創(chuàng)輝煌;

  四、加強(qiáng)教學(xué)過程管理,提高教學(xué)效率;

  五、重視基礎(chǔ)年級的教學(xué),一以貫之狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè);

  六、認(rèn)真推行學(xué)科發(fā)展規(guī)劃,鑄造品牌學(xué)科;

  七、注重內(nèi)涵發(fā)展,重視教育教學(xué)科研。

教務(wù)科工作總結(jié)4

  一、加強(qiáng)教學(xué)規(guī)范管理

  抓實、抓細(xì)教學(xué)常規(guī)管理,提高學(xué)科教學(xué)管理的有效性。在常規(guī)教學(xué)管理的內(nèi)容上要突出重點,著力解決教師在教學(xué)實踐中存在的突出問題。開學(xué)初就規(guī)范教師備課進(jìn)行了專題會議。要求老師按照“以學(xué)為主、先學(xué)后教、以學(xué)定教” 的課堂改革思路,提倡“導(dǎo)、學(xué)、練”三案統(tǒng)一的備課模式進(jìn)行有效備課,從備課入手,促課改、提效益,堅決杜絕教師上不備之課,打無準(zhǔn)備之“仗”。規(guī)范學(xué)生作業(yè)的布置,嚴(yán)格控制學(xué)生家庭書面作業(yè)總量。每天保證小學(xué)一、二年級不留書面家庭作業(yè),三、四年級書面家庭作業(yè)不超半小時,五、六家庭書面作業(yè)不超過1小時。對于作業(yè)總量的控制,定期進(jìn)行了監(jiān)督檢查,避免了布置機(jī)械、重復(fù)性作業(yè),對老師的常規(guī)分期中與期末進(jìn)行了兩次大檢查,從檢查中找到問題,不斷改進(jìn)。

  二、加強(qiáng)教育科研工作,提升教師素質(zhì)

  為了踐行“學(xué)為中心,以學(xué)定教,教為學(xué)服務(wù)”的教育理念,推進(jìn)課堂變革與轉(zhuǎn)型,改變課堂 “滿堂講、滿堂灌、滿堂問”的教學(xué)現(xiàn)狀,真正確立學(xué)生的主體地位,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)樂趣,本學(xué)期在校本培訓(xùn)方面以校本研訓(xùn)為主線,以學(xué)生發(fā)展為根本,夯實教學(xué)質(zhì)量過程管理,提升教師專業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)課程改革的深化與發(fā)展。具體開展了如下教科研工作。

  三月份啟動了各學(xué)科專題教學(xué)研討活動,各教研組積極備戰(zhàn),緊緊圍繞各學(xué)科主題開展系列教研活動。

  4月4日,開展了“甌北一小與福和希望小學(xué)教學(xué)聯(lián)誼暨科學(xué)學(xué)科有效課堂教學(xué)研討活動”,本次活動邀請了縣科學(xué)教研員xx老師做指導(dǎo)。首先甌北一小的xx老師展示了《給冷水加熱》,課堂生動而嚴(yán)謹(jǐn)。緊接著,福和希望小學(xué)的xx老師展示了《月相變化》,帶領(lǐng)學(xué)生探尋月相的秘密。然后xx老師展示了《生的食物和熟的食物》,與學(xué)生一起探究食物從生到熟的變化。課堂中,老師們關(guān)注每位學(xué)生的發(fā)展,教學(xué)中注重小組合作交流,充分挖掘各種教育資源,關(guān)注不同層次學(xué)生的發(fā)展。最后xx老師從學(xué)生自主探究,教材的處理,課堂小插曲的處理方式等多個方面對三節(jié)課做了精彩點評和指導(dǎo)。

  4月11日,舉行了英語有效課堂教學(xué)專題研討活動暨甌北一小和福和希望小學(xué)共同體聯(lián)誼教學(xué)活動。本次活動特邀請了省特級教師、市教師教育研究院教研員xx老師做專題講座。甌北學(xué)區(qū)各兄弟學(xué)校的英語骨干教學(xué)參加了此次活動,學(xué)區(qū)教研員xx老師親臨現(xiàn)場指導(dǎo)。上午xx老師和福和希望小學(xué)的xx老師分別開設(shè)了兩節(jié)英語的研討課。下午,平陽鰲江實驗小學(xué)名師xx為我們展示了一節(jié)新教材的讀寫課。各位老師給大家呈現(xiàn)了完全不同的教學(xué)風(fēng)格。課后,浙江省特級教師、溫州市教育教學(xué)研究院小學(xué)英語教研員沈雨做活動總結(jié)和專業(yè)引領(lǐng),給每一位參會者提供了一次很好的學(xué)習(xí)機(jī)會和研討的`平臺。

  4月17日,甌北學(xué)區(qū)小學(xué)語文中段有效課堂教學(xué)專題活動在我校舉行。市教育教學(xué)研究院副院長xx老師做專題引領(lǐng)。來自甌北學(xué)區(qū)各學(xué)校的語文骨干教師與福和希望小學(xué)的語文教師共80余人參加了此次活動。上午,xx老師和福和希望小學(xué)的xx老師分別開出了《觸摸春天》與《有趣的動物共棲現(xiàn)象》,課后,學(xué)區(qū)教研員xx老師對兩節(jié)課就如何進(jìn)行有效閱讀教學(xué)進(jìn)行了精到的點評。下午,溫州籀園小學(xué)的xx老師向大家展示了《麥哨》,課堂中,xx老師引導(dǎo)學(xué)生以讀代練,以讀促思,化抽象的語言文字為具體形象的畫面,在瑯瑯書聲中,無聲的文字自然轉(zhuǎn)變成有聲的語言。課后,市教育研究院副院長xx老師結(jié)合《趙州橋》的教學(xué)設(shè)計和與會老師進(jìn)行互動探討,從不同層次分析如何設(shè)計有效的課堂教學(xué),給與會老師提供了很好的學(xué)習(xí)平臺。

  5月25日,甌北學(xué)區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)有效課堂教學(xué)專題活動在我校舉行。溫州市教師教育院研究員xx老師帶領(lǐng)市教壇新秀xx老師與xx老師作課,并做專題引領(lǐng)。本次活動,我校xx老師和福和希望小學(xué)的xx老師分別開出了《分?jǐn)?shù)的意義》與《重復(fù)問題》,市少年游泳學(xué)校的xx老師和蒲鞋市小學(xué)的xx老師分別開出了《用字母表示數(shù)》與《復(fù)式折線統(tǒng)計圖》。課后,xx老師對上述四堂課和與會的老師進(jìn)行了互動點評,并就上一輪課改中遇到是問題進(jìn)行了獨到的剖析,還針對新一輪課改中如何落實學(xué)生的有效學(xué)習(xí)提出了獨到的見解。

  5月29日,xx校長親自帶領(lǐng)美術(shù)名師團(tuán)到楓林鎮(zhèn)福和希望小學(xué)開展“3+X”結(jié)對活動。本次活動甌北一小除了在教學(xué)上對福和希望小學(xué)教師進(jìn)行幫扶以外,又給福和希望小學(xué)的每個學(xué)生送去了一份精美的禮物,提前給孩子們送上 “六一”兒童節(jié)的驚喜。上午,甌北一小xx老師和楓林鎮(zhèn)福和希望小學(xué)xx老師分別展示了兩堂精彩的美術(shù)手工課《有趣的蛋寶寶》和《采蝶飛飛》。 兩位上課老師開展形式多樣的小組合作學(xué)習(xí),營造了融洽的課堂氛圍,使學(xué)生對手工課產(chǎn)生了濃厚的興趣,并張揚(yáng)了學(xué)生的個性。課后,甌北一小xx老師對兩堂課做了中肯實在的點評。下午,甌北一小xx校長做《在教學(xué)變革中提升》專題講座,使在座的各位老師受益匪淺。 通過這次活動有效促進(jìn)了福和希望小學(xué)美術(shù)課堂的變革,并為提高農(nóng)村美術(shù)課堂教學(xué)的實效奠定了基礎(chǔ)。

  三、積極組織教師參加各類培訓(xùn)與評比活動。

  本學(xué)期,外派教師參加各類培訓(xùn)人次達(dá)到了152人次,累計212天。老師積極參加各類評比,在教師軟件評比與電化教育論文評比中,xx等8人次獲得殊榮。

教務(wù)科工作總結(jié)5

  本年度,教務(wù)科全體工作人員在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和關(guān)懷下,緊緊圍繞學(xué)校辦學(xué)思路及具體教學(xué)目標(biāo),科學(xué)安排,扎實工作,充分發(fā)揮教務(wù)科維護(hù)監(jiān)督、綜合管理的功能,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識,深化教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)檢查、規(guī)范教師的教學(xué)行為,完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃,逐步健全了各種教學(xué)檔案,及時全面準(zhǔn)確地為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供教學(xué)信息,為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階,特將本學(xué)期具體工作情況作了以下幾個方面的小結(jié)。

  一、做好課程安排工作,推進(jìn)教學(xué)管理效率

  本年度,教務(wù)科全體工作人員在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,各系部的配合下,認(rèn)證完成課程安排工作,核對各系提交的課程計劃近20xx余條,監(jiān)控各系任務(wù)安排環(huán)節(jié),每學(xué)期初認(rèn)真安排“三教”落實工作,確保三個校區(qū)教學(xué)活動順利開展。

  二、做好教學(xué)秩序維護(hù),深化學(xué)分制改革

  教務(wù)科全體工作人員在日常教學(xué)工作中認(rèn)證做好教學(xué)資源的`協(xié)調(diào)與監(jiān)控工作,本年度共借調(diào)教室資源189次,未出現(xiàn)一次沖突情況,保障了第一、二課堂的秩序;同時受理各系部調(diào)停課300余次,在第一時間監(jiān)督相關(guān)系部做好通知協(xié)調(diào)工作,保障教學(xué)活動穩(wěn)定有序。

  三、做好講座組織安排。

  落實學(xué)分認(rèn)證工作學(xué)院20xx年共舉辦“皖江大講壇”35場,其中近半數(shù)為南北校區(qū)均安排講座的情況,教務(wù)科全體工作人員在前期認(rèn)證做好每場講座的海報制作及宣傳工作,并在各系部的支持下,花津校區(qū)管理辦公室的幫助下,深入講座現(xiàn)場,發(fā)放聽講記錄卡逾13000張,為學(xué)院通識教育課程建設(shè),學(xué)分制人才培養(yǎng)方案實施奠定了基礎(chǔ)。

  四、做好課酬統(tǒng)計工作,確保教學(xué)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確

  20xx年教務(wù)科全體工作人員在各系部支持下,利用信息化手段,通過“課酬管理系統(tǒng)”進(jìn)行每學(xué)期課酬信息的統(tǒng)計與審核工作,20xx-20xx學(xué)年第二學(xué)期和20xx-20xx第一學(xué)期在系統(tǒng)中共處理信息2500余條,通過教務(wù)處核對和各系部確認(rèn)反饋,進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)院課酬發(fā)放相關(guān)環(huán)節(jié)。

  五、做好考勤答疑工作,維護(hù)教務(wù)處窗口形象

  為進(jìn)一步做好課堂監(jiān)控與教師管理工作,教務(wù)科全體工作人員嚴(yán)格落實“雙向考勤”和“學(xué)習(xí)信息員”制度,在第一線了解教學(xué)活動狀態(tài),把握學(xué)生及教師的情況,本學(xué)年共計在南北校區(qū)發(fā)放考勤表約20xx張,參與教學(xué)管理的各年級、專業(yè)學(xué)生約80人。通過考勤答疑工作的開展,教務(wù)科對全院教學(xué)建立了檔案,為各種統(tǒng)計、核算提供了依據(jù)。

  六、制作教學(xué)工作簡報。

  梳理教學(xué)相關(guān)文件為進(jìn)一步梳理20xx年工作內(nèi)容,總結(jié)經(jīng)驗,查擺不足,教務(wù)科全體工作人員編制了《20xx年教學(xué)工作簡報》,對教務(wù)處在本年度所做的各項工作進(jìn)行了報到。同時,為梳理學(xué)院現(xiàn)行教學(xué)管理規(guī)定,教務(wù)科協(xié)同教務(wù)處其他科室印制了《安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院教學(xué)文件匯編(20xx.8-20xx.12)》,對學(xué)院目前的教學(xué)規(guī)范進(jìn)行了整理,并發(fā)放至各系部,便于學(xué)院今后各項教學(xué)活動的開展。

  七、做好文件傳遞工作,保障政令實施到位

  本年度教務(wù)科承接了接受傳遞學(xué)院文件這一工作,共傳達(dá)文件40余份,有效保障了各單位,各部門的通知、要求在規(guī)定時間得到落實。

教務(wù)科工作總結(jié)6

  近年來,在政府辦領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下,圍繞年初制定的工作計劃,認(rèn)真履行職責(zé),較好地完成了工作任務(wù),順利晉升為副科級干部,現(xiàn)將有關(guān)工作情況述職如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)。

  強(qiáng)化宗旨觀念、群眾觀念和實事求是的工作作風(fēng),深入基層、深入群眾、深入鄉(xiāng)村,搞好調(diào)查研究,切實做到謀發(fā)展、辦實事、求實效。

  二、立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)。

  作為一名黨員干部,必須始終堅持一項原則,做事必須“高”字當(dāng)頭,干就干好,對待工作必須精益求精、勇爭一流,做到高境界、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高效益。在信息科、綜合室工作期間,編發(fā)簡報172期、政務(wù)信息195期,撰寫信息稿件110篇,被省市政府采用78篇,在全市各縣區(qū)每月信息考核評比中,我縣始終名列前茅。同時,注重在學(xué)中干、干中學(xué),切實增強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、判斷分析和駕馭工作的能力。

  三、廉潔奉公、清白從政。

  在工作中,始終牢記黨的宗旨,嚴(yán)格要求自己,模范遵守黨的紀(jì)律,始終把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng)不答應(yīng)作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。把主要精力集中在抓業(yè)務(wù)、促發(fā)展、為民謀福祉上,正確對待權(quán)利、金錢、職務(wù)升遷,把好為人、處事、為官的.“總開關(guān)”,向古今耐得住清貧的典范學(xué)習(xí),確立人格,自樹形象,恥取不義之財,莫求亡德之富,明明白白做人,勤勤懇懇做事,清清貧貧為官。模范遵守《準(zhǔn)則》和中央、省、市、縣委關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,事事以身作則,自覺做到自重、自醒、自警、自勵。

  四、圍繞中心、勇爭一流。

  作為一名剛步入副科級崗位的黨員干部,在下步工作中,我將倍加努力,踏實工作,不斷在新的崗位上發(fā)揮更大的作用。

  (一)轉(zhuǎn)變角色、當(dāng)好參謀。

  盡快完成從普通工作人員到黨政領(lǐng)導(dǎo)干部角色的轉(zhuǎn)變,擺正位置,當(dāng)好配角,全力支持配合黨委政府工作,當(dāng)好參謀和助手,帶頭加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),帶頭維護(hù)黨委政府形象,帶頭落實黨委政府決策。力促全鎮(zhèn)上下風(fēng)正、氣順、人和,切實形成集中精力謀發(fā)展、一心一意干事業(yè)的濃厚氛圍。

  (二)埋頭苦干、勇于擔(dān)當(dāng)。

  深入一線調(diào)查研究,真抓實干,落實“一線工作法”。按照黨委政府決策,既要當(dāng)好指揮員,又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,對黨委政府決策,身先士卒、不折不扣地落實;對黨委政府安排的工作,雷厲風(fēng)行、一絲不茍、保質(zhì)保量地圓滿完成;對本職工作堅決做到高境界、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高效益。特別是對涉及招商引資、城鎮(zhèn)建設(shè)、征地拆遷、社會穩(wěn)定等重點工作,要沖鋒在前,勇于擔(dān)當(dāng),始終把干一流、爭一流、創(chuàng)一流作為工作的主線。

  (三)開拓創(chuàng)新、不斷突破。

  緊緊圍繞三化互動共同發(fā)展,結(jié)合辦事處工作實際,針對跨越發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新矛盾、新現(xiàn)象,加強(qiáng)社會管理和創(chuàng)新,積極探尋解決的新思路、新舉措、新機(jī)制,不斷推動各項工作上臺階上水平。

  (四)謙虛謹(jǐn)慎、當(dāng)好學(xué)生。

  始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的理念。謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,低調(diào)做人、高調(diào)做事,撲下身子、甘當(dāng)學(xué)生,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向群眾學(xué),學(xué)中干、干中學(xué),不斷積累、不斷總結(jié)、不斷提高、不斷完善自我,做家鄉(xiāng)父老的貼心人,做人民的好公仆,做黨的好干部。

教務(wù)科工作總結(jié)7

  一、隊伍建設(shè)。

  教務(wù)科絕大多數(shù)老師工作熱情飽滿,工作能力、責(zé)任心、進(jìn)取心較強(qiáng),本職工作盡心盡力。像付科長、王永平、李秀華、林志娟、鄧守義、高寶嬋、高偉、及體育組老師等等,在學(xué)校工作需要的時候,都能拋開自己的利益,以大局為重,保證了各項工作的順利開展。但個別老師責(zé)任心、大局觀不強(qiáng),工作中有應(yīng)付、推諉、拖沓等現(xiàn)象。對此,教務(wù)科采取教育引導(dǎo)、檢查督促、通報整改等措施,具體是:

  1、定期召開科室會、教研組長會和文化課教師會,一方面組織引領(lǐng)教師通過多種途徑共同學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)學(xué)校發(fā)放的資料書籍,學(xué)習(xí)上級相關(guān)文件,研討教育案例,探索適合學(xué)生實際的文化課教法。一方面結(jié)合學(xué)校要求及師德建設(shè)活動,總結(jié)階段工作,查找問題,提出講實干、講奉獻(xiàn)、講正氣的工作要求,不斷強(qiáng)化教師的責(zé)任意識和進(jìn)取精神,力求不斷提升教師的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)教能力。

  2、建立檢查制度,依據(jù)學(xué)校管理規(guī)定和《教學(xué)事故認(rèn)定與處理辦法》,組織專人采取定期檢查、不定期抽查等方式,進(jìn)入教研組、課堂,對教師的工作紀(jì)律、課堂教學(xué)等方面進(jìn)行督導(dǎo),保證教學(xué)工作的規(guī)范有序。3、發(fā)現(xiàn)問題,及時和教師溝通,通報整改。

  二、常規(guī)工作。

  認(rèn)真履行教務(wù)科職責(zé),本著“整體協(xié)調(diào),周到服務(wù)”的原則,以大局為重,以服務(wù)為宗旨,早動手、細(xì)策劃,保證常規(guī)工作的正常運行。

  1、青年教師培訓(xùn)工作。自上學(xué)期接受青年教師培訓(xùn)工作以來,教務(wù)科有針對性制定了“青年教師培養(yǎng)方案”及三年活動配當(dāng),建立了青年教師成長檔案,抓住機(jī)會創(chuàng)造機(jī)會給青年教師提供交流學(xué)習(xí)的平臺。本學(xué)期,按計劃召開了新教師會,依據(jù)“青年教師培養(yǎng)活動配檔”,啟動了本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作:3月份聽取了8名新教師的匯報課,并集體講評,針對新教師的課堂教學(xué)指出了問題,提出了要求。其中劉佳、李琳、房俊靜等老師課堂教學(xué)水平提高較快。4月份組織青年教師觀摩了劉承偉老師及12名區(qū)優(yōu)質(zhì)課參評教師的示范課,并進(jìn)行了座談交流,大部分青年教師積極參與,誠懇好學(xué),進(jìn)步很快。5月份按計劃,3—5屆青藍(lán)工程徒弟教案展評于12周進(jìn)行。逄玲、李秀敏、房俊靜、張書濤、李、臧偉、李琳等老師教案環(huán)節(jié)齊全、設(shè)計合理,得到好評。同時配合進(jìn)修學(xué)校對8名新教師的課堂教學(xué)進(jìn)行檢查點評,促進(jìn)新教師課堂教學(xué)水平的提高。6月召開了新教師教學(xué)工作總結(jié)反思會,8名教師對一年的工作、成長情況述職交流,并聯(lián)合專業(yè)科對新教師進(jìn)行了試用期滿考核。綜合考核成績房俊靜、劉佳、李琳名列前茅。

  2、繼續(xù)加強(qiáng)教學(xué)研究,努力探索適合學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)需要的文化課教學(xué)模式。各教研組針對科目特點、學(xué)生實際和專業(yè)需要,集體備課,定期研討,對課堂教學(xué)改革進(jìn)行了大膽嘗試。本學(xué)期,教務(wù)科組織教師在三次系列研討的基礎(chǔ)上,圍繞學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)需要基本確定了各科目授課內(nèi)容,以課堂授課觀摩、講評、研討為主要形式,組織觀摩了6名文化課教師的公開課,進(jìn)一步探索授課模式。本次活動中,授課教師以“以學(xué)生為主體,師生互動、高效有趣”為標(biāo)準(zhǔn),精心備課,課堂設(shè)計體現(xiàn)了以學(xué)生為本、讓學(xué)生主體參與的教學(xué)理念,使學(xué)生的主體作用得到充分發(fā)揮。無課教師主動觀摩學(xué)習(xí),課后進(jìn)行集體討論,談看法、提建議,有力推動了課堂教學(xué)改革,提升了教師的教學(xué)水平。其中,李樹清、黃偉、單志晶等老師在區(qū)優(yōu)質(zhì)課評選中獲獎,黃偉老師被推薦參加市優(yōu)質(zhì)課評選并獲獎。政治組牽頭組織的文化課系列研討之四于6月按期舉行,全體文化課教師參加。會中黃偉、劉振中、李振波、李長林、林志娟、侯偉等老師就德育課教學(xué)內(nèi)容整合、教學(xué)方法改革等方面交換意見,談了體會感悟,大家受益匪淺。

  3、加強(qiáng)課堂教學(xué)管理,規(guī)范教師教育行為。教務(wù)科認(rèn)真履行對課堂教學(xué)的監(jiān)督、檢查、評價、指導(dǎo)作用。本學(xué)期至今督導(dǎo)室組織深入課堂聽課45節(jié),面對面評課21節(jié),參與了各級教學(xué)評選、研討活動,對文化課教師的課堂教學(xué)、教案、作業(yè)、校驗記錄進(jìn)行全面檢查評比。經(jīng)查絕大部分教師都能按照教學(xué)常規(guī)要求,上好每一節(jié)課,總體情況良好。其中李長林、高偉、李琳、史豐娟、黃偉、單志晶、郭蘭翠等老師備課授課認(rèn)真,教學(xué)方法靈活有效,善于調(diào)動學(xué)生積極性,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),課堂規(guī)范有序,課堂氣氛較活躍,授課效果較好。孫淑琴、單志晶、張麗潔、史豐娟、楊尊功、高偉、解瑞斌、杜愛蓮、李琳、王松霞、黃偉、李振波等老師能深入鉆研教材,對教材內(nèi)容的重難點、教學(xué)任務(wù)目標(biāo)把握準(zhǔn)確,教案環(huán)節(jié)齊全,被評為優(yōu)秀教案;孫淑琴、單志晶、張麗潔、高偉、史豐娟、楊尊功、侯偉、李琳等老師布置的`作業(yè)量、作業(yè)次數(shù)合理,作業(yè)形式多種多樣,并及時認(rèn)真批閱,評語準(zhǔn)確有激勵性,被評為優(yōu)秀作業(yè)。

  另外,針對課堂教學(xué)中問題,教務(wù)科按學(xué)校要求,組織學(xué)生對全體教師的課堂教學(xué)進(jìn)行了問卷調(diào)查,并對調(diào)查資料進(jìn)行整理統(tǒng)計,針對問題,與學(xué)生座談,將匯總的問題及時反饋到相關(guān)部門,并聯(lián)合專業(yè)科分析問題,查找不足,規(guī)范課堂教學(xué)。為提升體育課質(zhì)量和安全,專門召開體育教師會,提出課堂教學(xué)要求,并與每位教師簽訂了“體育課安全管理責(zé)任書”。

  4、精細(xì)策劃,做好各類考務(wù)工作。本學(xué)期教務(wù)科牽頭組織了全國自學(xué)考試、英語等級考試、部分學(xué)生應(yīng)知應(yīng)會考試、學(xué)校期中、期末考試及學(xué)生的補(bǔ)考。各類考務(wù)工作得到了校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、各部門的幫助和老師們的支持,均順利完成。考務(wù)組織中,教務(wù)科嚴(yán)格落實精細(xì)化管理要求,考務(wù)工作各個環(huán)節(jié)分工細(xì)致、責(zé)任明確。把可能預(yù)見的情況和問題想得多一些、細(xì)一些,積極采取多方面的措施,防微杜漸。考試進(jìn)行期間,教務(wù)科全面協(xié)調(diào)、層層把關(guān)、逐一落實,各環(huán)節(jié)都有專人負(fù)責(zé),保證了考務(wù)工作的有序運行。

  5、協(xié)調(diào)服務(wù),做好其他工作。為迎接各級教育督導(dǎo)評估,校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全面指導(dǎo),教務(wù)科與專業(yè)科、辦公室、招生辦、總務(wù)科等相關(guān)科室通力協(xié)作,對檢查材料早動手,細(xì)篩選,逐一審核落實,順利通過了市督導(dǎo)檢查,取得理想結(jié)果。雖然最終省檢查組沒到我校,但大大推動了我校教育教學(xué)工作的全面發(fā)展,也展現(xiàn)了我校精誠團(tuán)結(jié)的良好工作作風(fēng)。本學(xué)期,在王校長的指導(dǎo)下,對我校教學(xué)管理規(guī)定進(jìn)行匯編,現(xiàn)已校對完成,正在印刷中。還有課程安排、教材圖書報刊征訂發(fā)放、學(xué)籍管理、畢業(yè)派遣等工作,教務(wù)科職員都能各司其職,主動思考,圓滿完成各項工作。

教務(wù)科工作總結(jié)8

  回顧20xx年,教務(wù)科在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同志的共同努力下,同心同德,依照科學(xué)發(fā)展觀的基本原則,樹立協(xié)調(diào)、可持續(xù)性、科學(xué)的管理方法,從學(xué)校的實際情況出發(fā),以創(chuàng)建文明校園為核心,以努力提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的思想素質(zhì)為重點,主要從以下幾個方面入手:

  一、教學(xué)常規(guī)工作

  為適應(yīng)社會的需求,把學(xué)生培養(yǎng)成各專業(yè)能在第一線從事生產(chǎn)的實用型人才,我們在教學(xué)上打破了以往的傳統(tǒng)模式,實行了新的教學(xué)方案,針對傳統(tǒng)的教學(xué)模式存在的缺陷和弊端,采取了借鑒與創(chuàng)新相結(jié)合的新的教學(xué)方法、授課方法,理論和實踐同步進(jìn)行。在教學(xué)管理上制定了12年各專業(yè)及各門課程的教學(xué)計劃,編制了課表和校歷,并要求科室人員利用時間對各門課實行聽課評比活動,促進(jìn)上課老師的教學(xué)能力。為了提高教學(xué)質(zhì)量,建立了教學(xué)常規(guī)制度,對教師的教案、常規(guī)教學(xué)、作業(yè)批改、聽課記錄進(jìn)行了全方位的考核和檢查并存檔,要求任課老師,認(rèn)真?zhèn)湔n,掌握教材編寫意圖,明確教學(xué)重點,精心設(shè)計教學(xué)方法,重視培養(yǎng)優(yōu)等生,但對基礎(chǔ)差的同學(xué)也不放棄,在某些重點實習(xí)操作課上,推行一幫一的活動,爭取讓每位同學(xué)不掉隊,

  二、管理工作

  1.班主任管理:班級是學(xué)校教育最基本的組織,良好的班集體是順利完成教學(xué)任務(wù)的保障。因此,管理工作的一方面,

  就是要做好對班主任的管理。本學(xué)年加強(qiáng)了對班主任的考核管理,不時抽查班主任上課、上自習(xí)情況,并要求各班主任,在晚自習(xí)期間對學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、日常生活行為等進(jìn)行發(fā)現(xiàn)一個問題,處理一個問題。關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、悉心詢問學(xué)生的生活、還要不時地對學(xué)生進(jìn)行思想素質(zhì)教育,增強(qiáng)他們的集體觀念、法制觀念、安全意識。不僅要做一個好老師,還要做學(xué)生的朋友,深入了解學(xué)生的心理,了解每一位學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、乃至學(xué)生的家庭狀況等。只有做好了這些,才能對學(xué)生進(jìn)行有的放矢的教育。

  2.學(xué)生管理:俗話說,紀(jì)律是學(xué)習(xí)的保障,只有管好了學(xué)生,才能保證他們的學(xué)習(xí)。而要管好學(xué)生,首要任務(wù)是要提高學(xué)生的基本素質(zhì),讓他們自覺地學(xué)習(xí)。因此,在學(xué)生管理工作上旨在從提高學(xué)生的綜合素質(zhì)入手。因為學(xué)生的素質(zhì),不僅體現(xiàn)在言行舉止上,更重要的體現(xiàn)在一些小事上。作為現(xiàn)代的學(xué)生要具備良好的道德文化素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、健康的心理素質(zhì)和良好的身體素質(zhì),那么就要有良好的思想教育和最基本的生活氛圍。我們可以看到,從校園環(huán)境到教室衛(wèi)生,再到宿舍文化,這些都能體現(xiàn)出學(xué)生的基本個人素質(zhì),為了使同學(xué)們身心健康的發(fā)展,改掉身上不良的`生活習(xí)慣,創(chuàng)造良好的校園環(huán)境和氣氛,教務(wù)科在學(xué)生上課紀(jì)律、日常生活習(xí)慣、安全紀(jì)律等大事小事上,都在不斷地對學(xué)生敲著警鐘,全方位地把提高學(xué)生素質(zhì)放在了教

  育工作的首位。

  三、校團(tuán)委工作

  為了提高學(xué)生素質(zhì),營造一個和諧美麗的校園。從最基本的生活衛(wèi)生檢查,學(xué)生安全檢杳,紀(jì)律檢查,到開展籃球比賽,《感恩教育》等演講比賽上,我校校團(tuán)委都做出了大量的工作。這些活動不僅豐富了同學(xué)們的校園文化生活,也在培養(yǎng)學(xué)生的凝聚力、學(xué)生個人能力、提高學(xué)生個人素質(zhì)等方面有著重要作用。通過這些活動,我校校風(fēng)越來越好,學(xué)生身上的不良習(xí)氣也在逐漸減少。

  四、后勤管理

  1.學(xué)生宿舍管理:宿舍是學(xué)生除過課堂外的主要生活區(qū)域,為了避免不安全事件的發(fā)生,公寓老師能夠按時值班,經(jīng)常檢查水電設(shè)施,檢查學(xué)生宿舍的布線情況,檢查值日、宿舍衛(wèi)生情況及夜不歸宿情況,并針對這些問題制定了相關(guān)的管理制度。

  2.學(xué)生食堂管理:一方面,做好了對學(xué)生伙食費的催繳工作。另一方面,通過校學(xué)生會,學(xué)生反饋,對學(xué)生食堂進(jìn)行不定期檢查等形式,讓學(xué)生伙食質(zhì)量、衛(wèi)生都有保障。 3.財產(chǎn)管理:

  為了保證學(xué)校的各項財產(chǎn)不受損壞,無論是教室、宿舍、校園還是實習(xí)車間,我們都按照專人管理,逐個登記,并制定了相關(guān)的管理制度。

  五、其他方面

  在做好教學(xué)和學(xué)生管理工作的同時,本科室也能夠積極協(xié)助招生安置辦、培訓(xùn)部等科室做好招生、安置、學(xué)生資料的收集、激卡、雨露計劃、催交學(xué)費等活動,使我校的各項工作都能夠得以順利進(jìn)行。

  六、存在問題

  在工作的過程中,我們也存在不足,有些工作離我們的目標(biāo)還有些距離,但我們會不斷完善,爭取做的更好!

  總之,我們堅信,在校領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下,教務(wù)科定會以保證學(xué)校正常教學(xué)秩序為前提,以教學(xué)常規(guī)為抓手,以提高學(xué)生素質(zhì)為核心,努力提高教學(xué)質(zhì)量,繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校教學(xué)管理的規(guī)范化,積極提高教學(xué)管理的實效,讓我校的教學(xué)管理工作再上一個新的臺階。

教務(wù)科工作總結(jié)9

  時間過得真是飛快,開學(xué)的六周里,眼看著樹葉一點點由綠變黃,田間的麥子結(jié)出成黃橙橙的麥穗,我們的心也變得沉甸甸的,因為我們也正是在這樣一個收獲的季節(jié)里享受著忙碌的喜悅。

  開學(xué)的六周可謂是充實而有序的六周。我們可謂是累并快樂著。在主管校長的帶領(lǐng)下及我們教務(wù)科全體同仁的共同努力下我們完成了以下工作:

  1、在開學(xué)初根據(jù)吉林市教育局本年度教師培訓(xùn)整體計劃,結(jié)合我校的實際情況進(jìn)行了全體任課教師的教師培訓(xùn)工作。整個培訓(xùn)工作分為師德培訓(xùn)、專業(yè)課教師培訓(xùn)和文化課教師培訓(xùn),通過講座、授課、說課、實踐、經(jīng)驗交流等不同形式的培訓(xùn),使我校的任課教師在開學(xué)初就能以飽滿的熱情和積極的態(tài)度迎接本學(xué)期的工作。本次培訓(xùn)工作做到了有計劃、有過程、有考核、有總結(jié),是一次實實在在的培訓(xùn)。

  2、今年是吉林市中等職業(yè)學(xué)校的專業(yè)建設(shè)年,從暑期就開始了全市的專業(yè)教學(xué)計劃調(diào)整工作。我校牽頭計算機(jī)應(yīng)用、電腦美術(shù)專業(yè)。參與的專業(yè)有電子技術(shù)專業(yè)、機(jī)電工程專業(yè)、電子商務(wù)專業(yè)、工業(yè)與民用建筑專業(yè)。通過多次的研討交流,專業(yè)教學(xué)計劃調(diào)整工作已經(jīng)基本結(jié)束。

  3、按照市教育局的要求,本學(xué)期從07級新生開始實施新的專業(yè)教學(xué)計劃,同時結(jié)合我校今年的招生情況東西校區(qū)同時進(jìn)行了任課教師的.安排,班級的開課安排,利用很短的時間合理的安排了本學(xué)期的課表。

  4、繼續(xù)上個學(xué)期的早晚自習(xí),并對早自習(xí)進(jìn)行了更為合理的調(diào)整。由于本學(xué)期住宿生明顯增多,對晚自習(xí)的專業(yè)技能訓(xùn)練來說,在師資、場地、設(shè)備等方面都是極大的挑戰(zhàn)。在最大限度的利用學(xué)校資源上我們做了科學(xué)合理的安排,使住宿生晚上有事可做,有技能可練。并始終實行“111”工程,具體落實中專班的月技能考核。

  5、抓緊抓好05級對口班的管理和教學(xué)。05級對口班學(xué)生的基礎(chǔ)在這幾屆中算不錯的,因此我們繼續(xù)堅持執(zhí)行對口班的月考制,在10月6日進(jìn)行了05級的第一次月考,成績正在評定統(tǒng)計中。

  6、積極落實教務(wù)科人員崗位負(fù)責(zé)制,教學(xué)常規(guī)檢查正常進(jìn)行,科內(nèi)每人既有分工又有協(xié)作。每層樓有專人檢查。

  7、兩位科長能做到深入課堂,多方聽課,課后與授課教師及時溝通,對學(xué)校本學(xué)期的整體教學(xué)有所了解,為提高教學(xué)質(zhì)量掌握一手資料。

  8、組織安排了中英文演講比賽,經(jīng)過了初賽、復(fù)賽,最終確定了決賽的入圍選手,并于節(jié)后進(jìn)行決賽。

  9、英語角活動開展順利,學(xué)生熱情高,并分成四個協(xié)會。安排專門老師進(jìn)行專門輔導(dǎo)訓(xùn)練。

  10、定期檢查任課教師的教案,聽課記錄,作業(yè)批改卡。做好量化考核工作。

  11、按照上級要求做好專業(yè)帶頭人的評選工作,反復(fù)聽五位候選人的課,替他們把好關(guān)。同時,做好第二批雙師型教師的認(rèn)定工作。

  12、結(jié)合我市中等職業(yè)學(xué)校十月份將要開展的教育教學(xué)開放月活動制定相應(yīng)的工作計劃。

教務(wù)科工作總結(jié)10

  本學(xué)期,在教研室的領(lǐng)導(dǎo)下,我校小學(xué)科教研組依據(jù)教研室的工作布置,結(jié)合我校師資配備和教學(xué)的實際情況,突出重點按計劃開展工作,取得了一定成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、抓備課的規(guī)范性。

  我校擔(dān)任小學(xué)科的教師都是接近退休的老教師,不會使用電腦,備課缺少深度,很不規(guī)范。鑒于這種情況,我們采取以下措施:一是九個項目在落實時教師不知道課型、教法怎么寫,為此我們對教師進(jìn)行了培訓(xùn):科學(xué)課的幾種課型:科學(xué)觀察課,例如:《校園的樹木》;科學(xué)技術(shù)課,例如:《設(shè)計制作小賽車》;科學(xué)閱讀課,例如《地球內(nèi)部運動引起的地形變化》;科學(xué)討論課,例如《植物有哪些相同點》;科學(xué)實驗課,例如《運動與摩擦》。把這五種課型寫在備課本首頁,用于參考。小學(xué)科學(xué)課的教法有:探究發(fā)現(xiàn)法;實驗探索法;合作討論法;講授法;經(jīng)驗總結(jié)法等。并要求教師寫在備課本首頁用于備課時參考。二是利用教研室下發(fā)的集體備課,學(xué)校集中打印發(fā)給教師,要求按要求進(jìn)行修改:補(bǔ)充課型、教法;添加勾畫學(xué)科德育內(nèi)容;過程修改;教學(xué)反思。并在錄播室,通過播放典型備課修改對教師進(jìn)行了培訓(xùn)。這種做法盡管教師自己動腦備課的成分少,但最起碼教師手中有一份像樣的教案,最起碼知道優(yōu)秀的教案是個什么水平?我們就是以這種精益求精、細(xì)致耐心的精神來攻克一個一個的難關(guān)。

  二、抓作業(yè)規(guī)范性,解決作業(yè)存在問題。

  小學(xué)科的作業(yè)有兩個。一個是思維導(dǎo)圖;一個是特色作業(yè)。我們主要通過以下方法來推動工作的開展:

  一是培訓(xùn)。學(xué)期初,我把在全市教學(xué)工作會議上拍攝的優(yōu)秀思維導(dǎo)圖以幻燈片的形式播放給教師們看。重點突出強(qiáng)調(diào)兩個方面:一是次數(shù),每個單元一次,可以是整單元的,也可以是整課的,每學(xué)期不少于4次;二是360度,與以往的知識樹有明顯的區(qū)別,思維導(dǎo)圖必須向四面八方分支。三是注意提煉核心概念,不允許出現(xiàn)句子。 特色作業(yè)主要落實三個方面:一是作業(yè)的選擇要突出調(diào)查、查閱、實踐等方面,跨越的時間長一點,學(xué)生能夠通過自己的努力做到,從而享受這個過程,培養(yǎng)能力;二是作業(yè)的導(dǎo)讀怎么寫;三是作業(yè)總結(jié)怎么寫。

  二是檢查。常規(guī)活動月進(jìn)行全面檢查,查后做了總結(jié)。然后選擇優(yōu)秀典型:三年級的思維導(dǎo)圖,組織教師進(jìn)行了觀摩。

  三是整改。通過檢查發(fā)現(xiàn)以下問題:一是有的'作業(yè)沒有批閱或者批閱不規(guī)范;二是作業(yè)的版面設(shè)計以及書寫質(zhì)量不過關(guān);三是封面設(shè)計沒有統(tǒng)一打印。之后限時進(jìn)行修改,老教師不能使用電腦,則調(diào)用年輕教師幫忙,設(shè)計封面,規(guī)范作業(yè)格式。

  三、學(xué)生基本能力培養(yǎng)

  1、本學(xué)期我們要求科學(xué)課必須到實驗室上課(進(jìn)入冬季停),不管有沒有實驗。我們之所以這么做是想充分利用上面配備的教學(xué)資源,再就是在實驗室上課,方便儀器的取送,做實驗說來就來。

  2、11月下旬開始,對學(xué)生的基本能力進(jìn)行了測試(其中科學(xué)學(xué)科利用了教研室往年的測試題)。然后根據(jù)測試情況再針對性地進(jìn)行訓(xùn)練,從課本的第一個實驗開始一個一個理順,要求學(xué)生都要會做。

  四、學(xué)本課堂

  (一)學(xué)習(xí)名師,開展課例研討活動。

  一是積極參加教研室組織的講師團(tuán)送教下鄉(xiāng)活動。并要求教師撰寫了心得體會。

  二是開展校本培訓(xùn),學(xué)校內(nèi)部自己組織學(xué)名師課例研討活動。學(xué)習(xí)了孫海濤的《運動與靜止》,孫老師的這種“提出問題—思考問題—研究問題—解決問題—得出結(jié)論—結(jié)合生活強(qiáng)化理解”的授課思路給我們留下了深刻的印象,把“國慶閱兵”等生活中的運動現(xiàn)象引入課堂,至今讓我們記憶猶新。這就是德育融于學(xué)科教學(xué)。

  (二)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

  新學(xué)年增加了一年級的科學(xué)和道德與法治。我們學(xué)校按照教研室布置認(rèn)真組織教師開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,其中有:《中小學(xué)德育規(guī)程》《德育課程一體化實施綱要》《新學(xué)期教學(xué)常規(guī)基本要求》《怎樣上好一二年級的科學(xué)課》《課程標(biāo)準(zhǔn)》等。

  (三)開展聽評課活動。

  1、十月下旬我校組織了小學(xué)科的聽評課活動。其中科學(xué)課四節(jié)《金屬》《聲音的產(chǎn)生》《有趣的浮沉現(xiàn)象》《摸一摸》品德課兩節(jié)《秋天的收獲》《上課了》。

  2、突出授課和評課重點,重點關(guān)注“學(xué)生的學(xué)”,看教師在帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)的過程中做了哪些工作,用了哪些方法,效果如何。科學(xué)課主要關(guān)注教師在授課思路上能否按照教研室的要求“猜做議展”走下來,在這個過程中能否體現(xiàn)“學(xué)生的學(xué)習(xí)”這個根本。品德課按照“入境激情導(dǎo)行”的思路去觀察和指導(dǎo)。

  3、將德育溶于學(xué)科教學(xué)。在開學(xué)初教研會以后,我們就要求教師加強(qiáng)學(xué)科德育教學(xué)研究,將德育溶于學(xué)科教學(xué)當(dāng)中,首先在備課中要有體現(xiàn),教學(xué)目標(biāo)要有明顯的德育目標(biāo),教學(xué)過程要有明顯的德育環(huán)節(jié),要深入研究教材,挖掘德育元素。在授課活動當(dāng)中,要求每一節(jié)課都要有德育體現(xiàn),科學(xué)課也要從某一個點上適當(dāng)對學(xué)生進(jìn)行德育教育。

  下學(xué)期我們將繼續(xù)努力,在作業(yè)的質(zhì)量上以及學(xué)本課堂這兩個領(lǐng)域做進(jìn)一步的研究,將工作再上一個臺階。

教務(wù)科工作總結(jié)11

  圍繞學(xué)校工作要求,教務(wù)科本學(xué)期職責(zé)范圍內(nèi)計劃工作全部順利完成,現(xiàn)簡要回顧如下。

  1、科室建設(shè)。堅持定期召開科室會議,總結(jié)工作,查找問題,統(tǒng)一思想,并提出“團(tuán)結(jié)合作、服務(wù)協(xié)調(diào)、扎實高效”的工作要求,老師們各司其職,盡心盡力,為做好自己的本職工作克服了重重困難,付出了艱辛的努力。車軍、林志娟、姜海麗老師,除了教學(xué)督導(dǎo)外,還兼任了教學(xué)和訓(xùn)練隊輔導(dǎo)、班主任工作,三位老師合理調(diào)控時間,各項工作圓滿完成。

  2、教學(xué)管理。為嚴(yán)格教學(xué)管理,規(guī)范教師的教學(xué)行為,采取以下主要措施:

  1)創(chuàng)新和落實教學(xué)管理制度,在教師管理、教學(xué)管理等方面理順規(guī)范,并匯編成冊發(fā)放給每一位教師,作為教師規(guī)范教學(xué)的依據(jù)。

  2)發(fā)揮教學(xué)督導(dǎo)作用,建立了完整的教學(xué)督導(dǎo)制度,負(fù)責(zé)督導(dǎo)落實上級、學(xué)校教學(xué)工作實施意見,組織教學(xué)科研,進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查等。由教學(xué)督導(dǎo)室牽頭,對教師的備課、授課、作業(yè)批改、聽課、授課計劃執(zhí)行等諸方面統(tǒng)計檢查。經(jīng)查,絕大多數(shù)教師按要求備課、批改作業(yè)、聽課,經(jīng)由校領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)科領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)科人員組成的評審小組評審,隋強(qiáng)、王松霞、宋春紅、尉力諾、張麗潔、李赟等37位老師的45份教案被評為優(yōu)秀教案;楊松舉、宮艷琴、謝瑞斌、劉佳等29位老師的作業(yè)批改認(rèn)真,被評為優(yōu)秀作業(yè);劉東華、史麗男、孫淑琴、高松麗等15位老師的教案、作業(yè)均為優(yōu)秀。

  3)落實了聽課制度,制定了每周推門聽課安排表,教學(xué)督導(dǎo)員及相關(guān)教師按表聽課,課后即時評價,并約定時間與授課教師交流溝通,幫助教師提高教學(xué)水平。本學(xué)期先從青年教師開始,推門聽課95節(jié),與52名教師課后溝通。從聽課的'情況來看,從聽課的情況來看,大部分老師教學(xué)基本功好,教材熟悉,講課熟練,講解流暢,責(zé)任心強(qiáng),教學(xué)質(zhì)量較高。其中宋春紅、杜愛蓮、王立文、高松麗、張文波、劉承偉、楊松舉、彭玲、侯偉、李永清、孫盤龍、房俊靜、史鳳娟、劉東華、劉淑禮、孫永梅、孫宏杰、逄玲等老師,課前備課充分,授課過程中教學(xué)環(huán)節(jié)齊全,教學(xué)方法恰當(dāng),教學(xué)效果好。但仍有少數(shù)教師存在教學(xué)環(huán)節(jié)不齊全,組織松散,整節(jié)課主要是教師講學(xué)生聽,滿堂灌;責(zé)任心不強(qiáng),備課不充分,聽課時明顯感覺任課老師的課程內(nèi)容為臨時調(diào)整,沒有按照教學(xué)計劃進(jìn)度進(jìn)行;課堂氣氛沉悶、不活躍,老師講的過多、學(xué)生練習(xí)時間太少,不提問或很少提問學(xué)生,教師語言單調(diào),聲音平淡,缺少幽默感,不善于與學(xué)生溝通,缺少師生交流;

  課程設(shè)計不合理,教學(xué)目標(biāo)不明確,教學(xué)重難點不突出,授課邏輯性差;機(jī)房授課部分教師不注重課堂教學(xué)環(huán)節(jié),教學(xué)手段單調(diào),課堂管理不到位,教學(xué)秩序稍顯混亂等問題,亟待改進(jìn)。

  4)堅持每周至少一次的課堂巡查,了解教師授課、學(xué)生聽講的情況,并及時將發(fā)現(xiàn)問題反饋到專業(yè)科。本學(xué)期經(jīng)查隋向陽、史豐娟、孫盤龍、冷瑞雪、史麗男、劉冬華、解瑞斌、古偉華、孫春暉、姜海萍、徐魯閩、孫玲玲、王瑜、李琳、臧瑋、李赟等老師課堂授課認(rèn)真,學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍濃厚,教學(xué)秩序井然。但也存在不按教學(xué)計劃進(jìn)度授課、輔導(dǎo)課散亂管理不到位、學(xué)生遲到隨意進(jìn)出等問題。

  5)按學(xué)校要求編制印發(fā)了《教學(xué)簡報》,車軍老師在簡報編寫中廣泛搜集、精心編排,傾注了大量心血。

  6)組織10級學(xué)生進(jìn)行課堂教學(xué)問卷調(diào)查并召開學(xué)生座談會,開設(shè)了“教學(xué)信箱”,廣泛收集師生教學(xué)建議,查找問題,為改進(jìn)教學(xué)提供依據(jù)。

  3、青年教師培養(yǎng)。將青年教師教學(xué)水平的提高列為工作重點,嚴(yán)格落實青年教師培訓(xùn)計劃,幫助青年教師盡快提高工作水平。本學(xué)期,按計劃召開了青年教師會,啟動了培訓(xùn)工作:9月舉行了“青藍(lán)工程”第三屆出師暨第六屆拜師儀式,并對第六屆徒弟進(jìn)行摸底聽課,督促制定了“五年發(fā)展計劃”;10月利用專業(yè)科舉行公開課時機(jī),組織青年教師觀摩公開課、示范課,并與課后針對聽課感悟組織講評、討論,老師們受益匪淺;11月舉行了青年教師教學(xué)基本功比賽,苗延濤、崔璨、房俊靜、李赟、逄玲、臧偉、宮艷琴老師成績優(yōu)異,名列前茅;12月結(jié)合基本功比賽組織青年教師座談,并請侯偉老師針對說課進(jìn)行講解示范。系列培訓(xùn)活動的開展,有力的提高了教師的職業(yè)素質(zhì)和教學(xué)水平。

  4、其它。為迎接上級教育教學(xué)視導(dǎo)檢查,教務(wù)科與學(xué)生科、專業(yè)科、招辦密切配合,在資料的收集、篩選、整理等諸方面聯(lián)合協(xié)作、精心籌備,與12周順利通過各項檢查,學(xué)校的教育教學(xué)工作得到上級肯定。還有學(xué)生學(xué)籍的注冊審核、畢業(yè)生信息采集檔案組建、畢業(yè)派遣、各類考務(wù)等,教務(wù)科無不提前運籌、細(xì)心策劃,不敢有絲毫馬虎。

教務(wù)科工作總結(jié)12

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立招生組織機(jī)構(gòu)

  學(xué)校成立了招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,以校長為組長,以中層領(lǐng)導(dǎo)為成員,由教導(dǎo)處牽頭,同時分成兩個招生小組,從6月15日開始,以各種形式加強(qiáng)宣傳、推介我校;7月1日開始到我區(qū)及市直各校同班主任及學(xué)生見面,宣傳我校招生政策及填報方法;7月底進(jìn)行新生錄取;新生報到分三段:8月1日到8月5日,8月21日到8月25日,8月30日到8月31日。整個招生工作,有步驟、有計劃地進(jìn)行,確保了我校20xx年招生工作的順利完成。

  二、積極組織高三學(xué)生參加高考志愿的征集,專人負(fù)責(zé)錄取通知書的發(fā)放,高考檔案的建立及郵寄

  高考結(jié)束時就分發(fā)了我省高考志愿填報及志愿征集的時間安排,每到一個征集時間階段,教導(dǎo)處都安排班主任及時通知學(xué)生,以確保每位達(dá)線考生盡可地被高校錄取。教導(dǎo)處派專人負(fù)責(zé)錄取通知書的分發(fā),挨個電話通知考取的學(xué)生到學(xué)校來領(lǐng)取通知書,以免延誤報到時間。同時組織原高三班主任利用晚自習(xí)時間加班加點為考取的學(xué)生建立檔案,按照省教育廳文件要求,及時把檔案準(zhǔn)確無誤地寄給考生所在的大學(xué)。

  三、開展好各項常規(guī)工作。

  學(xué)校充分利用校園網(wǎng)開展愛國主義、集體主義、社會主義的教育,加強(qiáng)學(xué)生的法制觀念與自我保護(hù)意識,遠(yuǎn)離不健康的'社會場所,杜絕各類案件的發(fā)生。同時加強(qiáng)暑期安全衛(wèi)生教育,注意用水、火、電的安全,謹(jǐn)防食物中毒,提高學(xué)生安全衛(wèi)生意識,防止各類傷害事故的發(fā)生。尤其是以下兩項工作:

  1、安全教育。

  在假期開始前,對學(xué)生開展安全教育。放假之時發(fā)放了學(xué)校印發(fā)的《烏衣中學(xué)安全知識常識》宣傳單,提醒學(xué)生注意假期安全,提高學(xué)生的自護(hù)自救能力。教育學(xué)生注意假期的交通安全,文明出行。教育學(xué)生珍惜生命,遠(yuǎn)離毒品,不進(jìn)入"三室一廳"和網(wǎng)吧,

  2、自我保護(hù)教育。

  教育學(xué)生遠(yuǎn)離危險場所,不去野外湖泊游泳,不去家長不允許去的地方,珍惜生命。教育學(xué)生注意人身安全、防火、防電、防盜、防食物中毒、防溺水等,今年要特別注意預(yù)防甲型H1N1流感、手足口病、血吸蟲病等。提倡學(xué)生應(yīng)在家做一些力所能及的家務(wù)勞動,增強(qiáng)勞動觀念和鍛煉身體,促進(jìn)全面發(fā)展。

  四、以培養(yǎng)愛國主義、集體主義精神及國防知識教育為主,認(rèn)真組織新生的軍訓(xùn)工作

  首先成立軍訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)下組,張茂功校長為組長,劉學(xué)兵書記、張世明校長為副組長,教務(wù)、總務(wù)及辦公室相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員。8月30日召開了軍訓(xùn)小組會議,布置具體的工作。9月1日至9月5日正式進(jìn)行軍訓(xùn)。整個軍訓(xùn)工作,有條不紊,有動員,有總結(jié),軍訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,深受領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生的好評,達(dá)到了預(yù)期的目的。

  五、開學(xué)工作。

  1、8月28日分管教學(xué)的張世民副校長和教導(dǎo)處兩位主任開會研究教師分工事宜,8月29日召開了班主任會議,對開學(xué)教學(xué)工作進(jìn)行了統(tǒng)一部署。8月30日安排專人編排課表,制定新學(xué)期作息時間表,8月31日分發(fā)教師課表、教師用書、學(xué)生教材等。

  2、控制流生。召開班主任會議,要求班主任動員流生返校,加強(qiáng)學(xué)生思想教育工作,時刻注意薄弱學(xué)生的思想動態(tài),防止新的流生的出現(xiàn)。

  3、規(guī)范辦學(xué)行為,嚴(yán)格辦學(xué)秩序。召開教職工大會,宣傳相關(guān)文件,要求每位教師都要嚴(yán)格辦學(xué)行為,禁止體罰學(xué)生和有償家教等有辱教師聲譽(yù)的行為。

  總之,由于全校師生的共同努力,教導(dǎo)處的暑期和開學(xué)工作雖然取得了一定的成績,但存在的問題也不少,比如在流生工作和家訪工作方面,流于形式。這些問題有待于在今后的工作中加以克服改進(jìn)

教務(wù)科工作總結(jié)13

  在處領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、幫助和全科同志共同努力下,教務(wù)科緊緊圍繞窗口部門服務(wù)育人的宗旨,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以"服從學(xué)校安排、扎實工作"為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,較好地完成了各項工作任務(wù),保障了教學(xué)秩序的穩(wěn)定運行。

  一、強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,保障教學(xué)秩序井然有序運行

  主要工作表現(xiàn)在:

  1、每學(xué)期的排課及教學(xué)秩序保障,在現(xiàn)有資源的情況下合理、科學(xué)的配置,盡最大程度滿足師生在教學(xué)方面的需求。

  2、在時間短、補(bǔ)考科目繁多、參考學(xué)生數(shù)量大的情況下,組織了補(bǔ)考工作,兩學(xué)期累計參考學(xué)生達(dá)上萬人次。

  3、完成了選課及補(bǔ)選工作(其中補(bǔ)選累計3千余人次)。

  4、學(xué)籍管理工作以及20xx級新生電子注冊、在校生學(xué)年電子注冊、20xx屆畢業(yè)生電子注冊工作。

  5、完成了畢業(yè)班學(xué)生第七學(xué)期未通過的必修課程的重修考試,解決了一部分重修學(xué)生的重修問題。

  6、協(xié)助組織了20xx屆畢業(yè)生的畢業(yè)典禮及授位工作(分別在航空港和XX校區(qū))。

  7、組織了20xx年度的專升本考試(20xx年開始加強(qiáng)為專升本考試規(guī)范和嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),將各校分考點收回集中至航空港和XX兩個校區(qū),參考人數(shù)348人)。

  8、完成了20xx屆畢業(yè)生(4500余人)的畢業(yè)資格審核,畢業(yè)證書、學(xué)位證書打印、發(fā)放,畢業(yè)生成績卡、學(xué)籍卡打印工作。

  9、組織了四川省大學(xué)英語三級考試(近千人次)和全國大學(xué)英語四六級考試(兩萬人次);組織了全國計算機(jī)等級考試及考務(wù)工作(近六千人),現(xiàn)階段已使我考點的參考考生人數(shù)穩(wěn)定在3000人左右。成立省級、國家級等大型考試應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,多部門協(xié)調(diào),明確工作職責(zé),圓滿完成國家級考試工作。

  二、樹立服務(wù)意識,創(chuàng)造優(yōu)良教學(xué)環(huán)境

  樹立服務(wù)意識,積極為教師和學(xué)生創(chuàng)造良好的教學(xué)、學(xué)習(xí)環(huán)境;為全院師生及其它部門提供關(guān)于教學(xué)方面的服務(wù)。教務(wù)科在全體同事的共同努力下,繼續(xù)貫徹窗口部門服務(wù)育人的宗旨,統(tǒng)一認(rèn)識,提高服務(wù)質(zhì)量,減少教學(xué)投訴。進(jìn)一步加強(qiáng)了與其他教學(xué)單位的溝通,同時做到了問題的及時發(fā)現(xiàn)、處理,緩解矛盾,更好的為廣大師生服務(wù);穩(wěn)步提高服務(wù)質(zhì)量的同時,在不違背原則的情況下實行換位思考,急師生所急,方便快捷的為師生服務(wù)。教務(wù)科全體工作人員有較強(qiáng)的服務(wù)意識,例如在教學(xué)日常教學(xué)安排和調(diào)度中,實行四節(jié)連排,盡量減少教師上課往返的舟車勞頓。其一、充分考慮部分教師的家庭情況。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我院部分教師居住條件改善,離校距離較遠(yuǎn),加上部分教師需要接送孩子上學(xué)等等,為不影響正常教學(xué)和教師的家庭情況,我們認(rèn)真分析,合理安排,盡量把這部分教師的教學(xué)任務(wù)安排在合理的時間,既不影響教學(xué)質(zhì)量,又保證了教師們的正常生活。其二、考慮任課教師的繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高。由于部分教師繼續(xù)上學(xué),有時需要進(jìn)行課程調(diào)整。現(xiàn)階段兩個校區(qū)共計有在冊學(xué)生17000余人,整個教學(xué)任務(wù)大幅度增加,教師調(diào)課從本學(xué)期第一天開始一直到停課前的第十八周,不斷有部分教師因病、因事(出差、學(xué)習(xí)、開會等等)進(jìn)行申請調(diào)課、補(bǔ)課,多次下達(dá)調(diào)課通知。其三、考慮學(xué)生的培養(yǎng)。考慮了教師的因素,還要考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律。安排教學(xué),首先考慮主干課程象高等數(shù)學(xué)、英語、大學(xué)物理、計算機(jī)等等,其次考慮實驗、實習(xí),第三考慮部分選修課程,進(jìn)行分層次管理,確保學(xué)生在精力充XX的時候?qū)W習(xí)主干課程。

  三、結(jié)合,創(chuàng)新性開展工作

  全科同事認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,針對現(xiàn)行的制度進(jìn)一步進(jìn)行優(yōu)化。在處領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,針對我校學(xué)籍管理制度中的一些內(nèi)容,進(jìn)行了修訂。如:轉(zhuǎn)專業(yè)學(xué)生的補(bǔ)充辦法、提前畢業(yè)學(xué)生管理實施細(xì)則、欠費學(xué)生的學(xué)業(yè)管理實施細(xì)則、延長學(xué)習(xí)年限學(xué)生學(xué)業(yè)管理的補(bǔ)充規(guī)定、專升本學(xué)生修讀辦法等。進(jìn)一步簡化了辦事流程,提高辦事效率。如:改革重修收費方式,實現(xiàn)了系統(tǒng)審核學(xué)分及收費,節(jié)省了人力、物力;優(yōu)化了教務(wù)管理功能,在選課方面增加了輔導(dǎo)員查詢功能,及時督促學(xué)生補(bǔ)選,減少了學(xué)生的錯選和漏選;在畢業(yè)資格審核方面,增加了等同課程的認(rèn)定,減少了人工畢業(yè)審核的`漏洞。

  四、確立立足點,協(xié)調(diào)開展工作。

  教務(wù)科的主要職能是在教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)下把我校教學(xué)管理、教務(wù)管理的落實到日常教學(xué)活動中,加強(qiáng)教學(xué)、教務(wù)管理,穩(wěn)定教學(xué)秩序,促進(jìn)教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。()它不僅涉及了教務(wù)處各科室的工作,而且也受到其它相關(guān)部門的影響。如師資和教師基本情況(如教師的家庭、年齡、職稱及教學(xué)水平情況)需要人事處的支持、教學(xué)資源分布情況(如教室、實習(xí)基地、實驗室分布)需要后勤處的協(xié)調(diào)、學(xué)生管理、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設(shè)需要學(xué)生處和各學(xué)院的支持等等。教務(wù)科工作不僅僅是代表教務(wù)處調(diào)度好教學(xué)與教務(wù),還要加強(qiáng)與有關(guān)部門及兄弟科室之間的協(xié)作關(guān)系,尋求多方的支持和幫助。

  五、積極參與集體活動,倡導(dǎo)團(tuán)隊精神

  教務(wù)科是教務(wù)處的一個科室,是教務(wù)處的重要組成部分。教務(wù)科全體工作人員積極參與教務(wù)處及學(xué)校的各種活動,認(rèn)真完成上級交辦的其它任務(wù)。一方面,通過此環(huán)節(jié)加強(qiáng)了本科室與其它科室的聯(lián)誼;另一方面也加強(qiáng)了教務(wù)科內(nèi)部的凝聚力,在全體工作人員心中樹立了堅強(qiáng)的團(tuán)隊精神。

  六、樹立堅強(qiáng)信念,迎接新的挑戰(zhàn)

  教務(wù)科在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和支持下,正在逐步地進(jìn)步。在上一輪聘任后,教務(wù)科編制尚未滿員;雖然工作量還很大,任務(wù)很艱巨,但是,在教務(wù)處這個大環(huán)境中,通過教務(wù)科全體工作人員的團(tuán)結(jié)、努力,我們堅信:我們有決心、信心和能力完成各類工作。

教務(wù)科工作總結(jié)14

  忙碌而充實的20xx年即將揮手告別,充滿希冀與挑戰(zhàn)的20xx年正朝我們走來,總結(jié)、沉淀是為了更好的工作,對照20xx年學(xué)校工作安排,回顧一年來的付出與收獲,心理感慨萬千,總覺得時間都去哪兒,怎么就不夠用,工作越干越覺得自己能力亟待提升,需要學(xué)習(xí)和及時充電,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、取得的成績

  (一)順利通過河南省品牌示范校中期驗收。

  8月31日,以梅波校長為組長的河南省示范院校項目驗收專家組3人對照任務(wù)書認(rèn)真查閱了示范建設(shè)資金投入與使用情況、學(xué)校基本情況及項目進(jìn)度情況表--

  1、表--

  2、省財政重點支持建設(shè)項目進(jìn)度表4--

  1、4--2等相關(guān)佐證材料資料,專家組認(rèn)為學(xué)校對項目建設(shè)高度重視,配套資金到位及時,突出了自建為主的建設(shè)過程,工作推進(jìn)扎實,成績顯著,萬校長代表學(xué)校在第二批示范校中期驗收總結(jié)會上做了典型發(fā)言。專家組同時也指出了評估中存在的一些問題,學(xué)校立即召開會議將檢查情況及時反饋并提出整改意見和要求。

  (二)圓滿完成了各級各類技能競賽既定目標(biāo)。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視技能大賽,年初制定目標(biāo),層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,嚴(yán)格按照“365技能競賽模式”備賽,專門成立國賽備戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)小組,選手平時刻苦訓(xùn)練,憑借扎實的基本功,競技場上沉著發(fā)揮,成績突出,圓滿完成年初既定目標(biāo)。

  20xx年我校全國中等職業(yè)學(xué)校技能大賽中,共有4個學(xué)生參加,其中徐瓊陽和姚遠(yuǎn)分別獲得通用機(jī)電安裝與維護(hù)、計算機(jī)檢測維修與2

  數(shù)據(jù)恢復(fù)項目的二等獎,周文峰獲三等獎,獲獎率為75%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于全國大賽60%的設(shè)獎率;在河南省技能大賽中共獲5個一等獎,16個二等獎;11個三等獎的驕人成績。在今年的市級技能競賽中,我校各個參賽項目的選手都以絕對優(yōu)勢取得前三名的好成績。

  (四)多途徑提升教師專業(yè)水平和綜合素質(zhì),加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。

  1.學(xué)校通過“三進(jìn)兩訓(xùn)”加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。三進(jìn)是指行業(yè)企業(yè)專家進(jìn)學(xué)校,能工巧匠進(jìn)課堂,學(xué)校教師進(jìn)企業(yè);兩訓(xùn)是指聘請職教專家對教師開展校本培訓(xùn),教師外出培訓(xùn)。

  學(xué)校邀請合作企業(yè)的到校開展講座,為學(xué)生傳授專業(yè)知識和就業(yè)所必備的技能和素質(zhì)。例如形象設(shè)計專業(yè)、數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè)、北大青鳥、學(xué)前教育專業(yè)、汽車運用與維修專業(yè)都舉行專家講座活動,學(xué)生對自己所學(xué)專業(yè)有了更深的了解,明白今后努力的方向;邀請行業(yè)專家到校指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)。例如數(shù)控專業(yè)邀請設(shè)備供應(yīng)方對參加技能大賽的學(xué)生和輔導(dǎo)教師進(jìn)行指導(dǎo),電子商務(wù)專業(yè)邀請設(shè)備供應(yīng)方技術(shù)骨干到校對全體專業(yè)教師進(jìn)行培訓(xùn);利用寒暑假派送專業(yè)教師到企業(yè)駐廠;形象設(shè)計專業(yè)教師依據(jù)教學(xué)實際進(jìn)行“定制課程”培訓(xùn);計算機(jī)教師到北大青鳥企業(yè)進(jìn)行專業(yè)能力提升培訓(xùn),為今后教學(xué)奠定基礎(chǔ)。中德教學(xué)骨干外出到正陽中等職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)他們的教學(xué)管理經(jīng)驗。

  今年王永紅和陳曉華2位教師榮獲河南省專業(yè)名師稱號,陳曉華工作室被評為河南省專業(yè)技能名師工作室;出國培訓(xùn)教師1人,參加國家級培訓(xùn)教師8人,省級骨干教師培訓(xùn)13人,青年教師下企業(yè)3 3

  名,全員參加市級專業(yè)技術(shù)繼續(xù)教育培訓(xùn)和校本培訓(xùn),形成一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、技術(shù)硬的教師隊伍。

  2.學(xué)校年初制定教科研任務(wù),將任務(wù)細(xì)化到教學(xué)部,有教學(xué)部具體落實執(zhí)行。20xx年省級重點課題立項1項,規(guī)劃課題1項;市級論文24篇;省級優(yōu)質(zhì)課3節(jié)一等獎,1節(jié)二等獎;市級優(yōu)質(zhì)課8節(jié),6節(jié)一等獎;市級課件5件,2件一等獎;參編教材4本。

  (五)借助省市級名師工作室平臺,形成自己的教學(xué)名師團(tuán)隊。 1.教務(wù)科借助省市級名師工作室平臺,鼓勵學(xué)校年輕教師積極向主持人申報,踴躍參加名師工作室開展的系列活動,勇挑重?fù)?dān),敢于表現(xiàn),通過活動來提升自己的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,真正提升教科研水平,早日打造優(yōu)秀教師團(tuán)隊。名師教學(xué)也促進(jìn)了專業(yè)的壯大發(fā)展。 2.兩個名師工作室成立以來,取得顯著成績,對青年教師的.專業(yè)成長起到極大促進(jìn)作用,對其他教研室工作開展也起到了引領(lǐng)示范作用。為此20xx年學(xué)校又申請了2個省級專業(yè)技能名師工作室,他們是:王永紅工作室和李秋紅工作室。目的是讓學(xué)校專業(yè)教師通過這一平臺走上快速成長的軌道。

  (六)以品牌示范校建設(shè)為契機(jī),督導(dǎo)各系部改革重點專業(yè)建設(shè)

  的人才培養(yǎng)模式。

  學(xué)校以品牌示范校建設(shè)為契機(jī),要求每個專業(yè)適應(yīng)時代要求改革原有的人才培養(yǎng)方案、課程開設(shè)計劃和精品課程建設(shè),圍繞企業(yè)和行業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn),開展市場調(diào)研,召開由企業(yè)行業(yè)專家參與的研討會,討論制定工學(xué)結(jié)合頂崗實習(xí)的現(xiàn)代職業(yè)教育人才培養(yǎng)方案,依據(jù)方案 4

  確定課程開設(shè)計劃,核定核心課程標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)精品課建設(shè),開發(fā)使用的校本教材。目前已完成12個專業(yè)的人才培養(yǎng)方案、課程開設(shè)計劃,校本教材12本。

  (七)成功通過國家級二類城市語言文字示范校的驗收工作。

  11月10日,在鄭州師范學(xué)院語委辦主任、國家級測試員杜慧敏帶領(lǐng)下,河南省“國家二類城市語言文字工作”評估專家組蒞臨我校,專家組采取集中匯報、查閱資料、問卷調(diào)查、實地查看和總結(jié)反饋等環(huán)節(jié),對我校語言文字規(guī)范化工作開展情況進(jìn)行了仔細(xì)全面地評估檢查,專家對學(xué)校語言文字給與高度認(rèn)可。萬校長指出語言文字工作是內(nèi)在氣質(zhì)的提升,學(xué)校正在進(jìn)行內(nèi)涵建設(shè),學(xué)校要借文字工作的契機(jī),扎扎實實地做好各項工作。有付出就有回報,經(jīng)過語文教研室的辛苦努力與付出,學(xué)生科的大力配合,學(xué)校在此次工作中受到表彰,李哲老師也獲先進(jìn)個人。

  (八)成功組織河南省中德項目專業(yè)優(yōu)質(zhì)課,我校趙云峰老師獲得一等獎第一名。

  (九)或督導(dǎo)體育教研室成功舉辦了第十六屆秋季田徑運動會。

  (十)圓滿完成20xx級公共課在線測試

  20xx級公共基礎(chǔ)課在線測試工作順利完成,這主要得益于今年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,撥付資金整改外網(wǎng)線,各個教學(xué)部的密切配合,實訓(xùn)科、信息中心周到服務(wù),各位班主任的有利組織,夏勝飛和葛旺兩位的辛苦付出。

  (十)中德機(jī)電班學(xué)生穩(wěn)定,學(xué)習(xí)興趣高勁頭足,教學(xué)成績突出1.14級中德班學(xué)生參加省賽取得第一名的好成績;

  2.召開兩次中德班教學(xué)管理專題會議,制定了中德班教學(xué)管理實施意見,針對德國考試1存在的問題提出了整改意見,并付諸行動。

  (九)每月及時統(tǒng)計教師工作量,為績效工資提供準(zhǔn)確數(shù)值

  二、存在問題

  (一)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系不健全,評價方式不全面;

  (二)教師教科研水平有待提升,常規(guī)教學(xué)需加強(qiáng)督導(dǎo);

  (三)省品牌示范校終期驗收材料有待進(jìn)一步完善和提高;

  (四)科室和教學(xué)部之間存在工作重復(fù)性,效率不高;

  (五)中德班德國考試1過關(guān)率偏低;

  三、努力的方向

  (一)學(xué)習(xí)、借鑒先進(jìn)學(xué)校的經(jīng)驗,探索構(gòu)建適合本校的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,修訂、完善教學(xué)質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)制定有力措施,增加教科研經(jīng)費投入,鼓勵教師在完成教學(xué)任務(wù)的同時注重教學(xué)和學(xué)術(shù)研究,力爭在更多的學(xué)科領(lǐng)域承擔(dān)國家級、省級教科研項目;加強(qiáng)與企業(yè)、科研單位合作開展橫向研究,力爭取得高水平科研成果,使教師的教學(xué)水平、教科研水平、服務(wù)社會能力進(jìn)一步提高,充分發(fā)揮科研對教學(xué)的促進(jìn)作用與服務(wù)功能。

  (三)教務(wù)科一定從煩瑣事情從解脫出來,把握教學(xué)大方向,為教學(xué)部提供指導(dǎo)性建議和考核標(biāo)準(zhǔn);

  (四)對14級中德班學(xué)生堅持月考制度,提高過關(guān)率。

  四、20xx年工作計劃

  (一)高質(zhì)量順利通過河南省品牌示范校的終期驗收;

  (二)抓好各級各類技能競賽,確保省賽一等獎獲獎數(shù)量不下降;國賽獲獎保二爭一,市級競賽一等獎獲獎率達(dá)50%;

  (三)提高教師參與教科研的積極性,省級課題突破三等獎;鼓勵參編教材、撰寫教學(xué)心得、在核心期刊發(fā)表論文;

  (四)學(xué)校鼓勵教師將教學(xué)中存在的問題立為校級課題,研究解決問題的途徑,給予一定得資金;

  (五)繼續(xù)研究課堂教學(xué)模式,在原有的課改基礎(chǔ)上創(chuàng)新;

  (六)14級德國考試1過關(guān)率打個漂亮翻身仗。

教務(wù)科工作總結(jié)15

  20xx年是我校迎評促建重要的一年,本也是全面提高教學(xué)質(zhì)量,規(guī)范教學(xué)管理的重要一年。學(xué)期是我校迎接多個項目評估的關(guān)鍵半年,教務(wù)科在校領(lǐng)導(dǎo)的指引下,以教學(xué)為中心,以評建為抓手,充分發(fā)揮教務(wù)科在評建工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先進(jìn)帶頭作用。教務(wù)科利用迎評促建長效機(jī)制,狠抓教學(xué)管理,深化教學(xué)改革,取得了較為顯著的成效。現(xiàn)將本學(xué)期教務(wù)科工作總結(jié)如下:

  一、狠抓教學(xué)常規(guī),提高教學(xué)管理水平

  1、召開了全體教師大會,總結(jié)了上學(xué)期教學(xué)工作,馮校長對現(xiàn)在的職教形勢,我校國家級示范校創(chuàng)建工作做了較為詳實的介紹,并對今后的教學(xué)工作提出了具體要求。

  2、收取審核了本學(xué)期開設(shè)的所有課程的授課進(jìn)度計劃,對部分教師在編寫過程中存在的問題進(jìn)行了整改,標(biāo)準(zhǔn)一致,情況好于以往,保證了授課進(jìn)度計劃的規(guī)范性和教學(xué)環(huán)節(jié)的嚴(yán)謹(jǐn)。

  3、抽查了各學(xué)部40名教師的教案和各班作業(yè)布置及批改情況。對教學(xué)設(shè)計、板書設(shè)計和教學(xué)反思,書寫格式等方面存在的問題,進(jìn)行了進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)和整改,整體檢查效果較好。

  4、嚴(yán)查了各班的上課秩序,注重檢查結(jié)果的每日匯總與反饋。日常檢查、不定期抽查、與學(xué)生科聯(lián)合檢查,三種檢查形式并重,總體教學(xué)秩序良好。但上課學(xué)生睡覺,教師對課堂的管理掌控能力方面還存在較大的問題。

  5、完成了技校09級34名學(xué)生、10級三個高級技工班高自考考試報名以及11級三個高技班學(xué)生的注冊工作;組織完成了全校的期末考試、閱卷、成績分析和登統(tǒng)工作;公布并發(fā)放了09級三二分段升學(xué)考試的成績和錄取通知書,三個專業(yè)7名學(xué)生并淘汰,升學(xué)率達(dá)到92。4%。

  6、完成了下學(xué)期各學(xué)部教學(xué)任務(wù)的下發(fā)、教學(xué)實訓(xùn)任務(wù)的.協(xié)調(diào)安排和排課工作。

  7、完成了20xx級學(xué)生和20xx級高中后學(xué)生畢業(yè)證辦理前的成績整理打印工作。

  二、狠抓教學(xué)改革,提高專業(yè)建設(shè)水平

  1、建立健全教學(xué)管理制度:研討制定了我校《教學(xué)信息員制度》,保證了與學(xué)生溝通的及時性和真實性,對掌握教學(xué)管理第一手材料做好了打好了基礎(chǔ);完善了20xx級《雙證書制度》,對示范校建設(shè)重點專業(yè)的學(xué)生提出了更高的技能要求,同時,對不同專業(yè)的取證內(nèi)容納入教學(xué)和取證時間進(jìn)一步加以明確,使教學(xué)和取證工作銜接更順暢。

  2、調(diào)整專業(yè)教學(xué)計劃:為了增加學(xué)生專業(yè)操作時間,更好的提高專業(yè)技能操作水平,工科部、實訓(xùn)科和教務(wù)科共同協(xié)商,調(diào)整了20xx級中專班工科專業(yè)的教學(xué)計劃,每學(xué)期均增加了實訓(xùn)內(nèi)容,使得教學(xué)計劃更加貼近實際,更加科學(xué)合理。

  3、召開了20xx級電子技術(shù)應(yīng)用和人力資源管理事務(wù)兩個專業(yè)的工學(xué)交替總結(jié)表彰會,總結(jié)工學(xué)交替的得與失,并制作了宣傳展板,為今后其他專業(yè)今后的工學(xué)交替做好了鋪墊,積累了經(jīng)驗。

  4、組織完成了20xx級20名同學(xué)為期兩周的企業(yè)實踐活動,收集了企業(yè)對中專學(xué)生在綜合素質(zhì)方面的需求,鍛煉了學(xué)生適應(yīng)社會和工作崗位的能力,也為今后學(xué)校的教育教學(xué)改革提供了第一手資料。

  5、工科專業(yè)修訂了本學(xué)期使用的《實驗指導(dǎo)書》和《氣動技術(shù)》、《液壓氣壓傳動》、《單片機(jī)原理及應(yīng)用》三本校本教材,并投入使用,效果良好。

  6、完成了20xx級中專班和20xx級三二分段班學(xué)生頂崗實習(xí)的相關(guān)工作。布置了頂崗實習(xí)任務(wù)和畢業(yè)論文的撰寫要求。

  三、狠抓教師隊伍,提高課堂教學(xué)水平

  豐富教師隊伍培訓(xùn)的方法和手段,努力提高教師的綜合素質(zhì)和課堂教學(xué)能力、信息化教學(xué)能力和實踐教學(xué)能力,取得了較好效果。

  1、組織19人次(教師)參加市教委職教中心、局教研室和工程

  師院組織的各類教研活動,在一定程度上豐富了教師們的學(xué)習(xí)視野,更新了教育觀念。

  2、完成了第一批“新老教師結(jié)對子”活動的總結(jié)收尾工作。通過互相聽評課、組織教師聽公開課、聽說課、撰寫教學(xué)論文、制作教學(xué)課件、考取技能證書、撰寫培訓(xùn)和學(xué)習(xí)總結(jié)等方式,結(jié)對子活動圓滿結(jié)束。新教師在教育教學(xué)理念和業(yè)務(wù)水平上都有了很大程度的提高,達(dá)到了此次活動開展的目的。

  3、在全校各班進(jìn)行了教學(xué)情況問卷調(diào)查,并召開了20xx級各班學(xué)習(xí)委員座談會。充分了解了學(xué)生們對教師教學(xué)的意見和建議,對學(xué)生反映的部分教師教學(xué)過程中存在的問題進(jìn)行了集中反饋和談話,在一定程度上督促教師努力完善自己、提高教學(xué)能力明確了方向。同時,也了解了學(xué)生們對學(xué)校辦學(xué)軟硬件方面的要求和意見,為我們今后的建設(shè)提出了目標(biāo),提供了參考。

  4、組織聽課小組對30名教師進(jìn)行了集中聽評課和反饋。作為一項敦促教師完善課堂教學(xué)環(huán)節(jié),探索教學(xué)模式創(chuàng)新,提高課堂掌控能力的一項日常化督導(dǎo)教學(xué)的活動,聽評課活動起到了它應(yīng)有的作用,也成了解目前教師教學(xué)水平和課堂上“教”與“學(xué)”現(xiàn)狀的一個有效渠道。

  5、積極組織教師參加各級各類教學(xué)比賽,以賽促提高,以賽促成長,效果良好。本學(xué)期,組織10名教師參加了20xx年全國技工教育和職業(yè)培訓(xùn)教學(xué)研究成果評選活動;組織4名青年教師參加了20xx年全國汽車職業(yè)技能大賽,選派了謝婉茹老師作為此次大賽評審委員;這兩項比賽未結(jié)束。20xx年,在天津市信息化大賽中,張芳芳老師榮獲“多媒體教學(xué)軟件”項目三等獎(剛公布);在全國技工院校德育教學(xué)大賽德育課教學(xué)案例設(shè)計中張梅老師榮獲三等獎(剛公布)。

  6、積極選派了張鵬煒、張芳芳、史香雯3名教師參加了全國骨干教師培訓(xùn);選派張靜教師參加了市教委組織的天津市中等職業(yè)學(xué)校青年教師企業(yè)實踐6個月,全方位提高專業(yè)骨干教師水平。

  7、在全校教師中組織開展了信息化教學(xué)大賽,要求年齡不超過

  50歲的教師全部參加,現(xiàn)所有符合條件的教師已將參賽資料上報教務(wù)科,同時,各教學(xué)部和實訓(xùn)科共推薦23名教師參加學(xué)校復(fù)賽,比賽仍在進(jìn)行中。此項比賽主動比賽過程,在很大程度上促進(jìn)了我校教師在教學(xué)中積極運用信息化教學(xué)手段、開展信息化教學(xué)設(shè)計的觀念,也為我校示范校建設(shè)中教學(xué)模式的改革創(chuàng)新打下了良好基礎(chǔ)。

  四、狠抓技能訓(xùn)練,提高學(xué)生技能水平

  在深入研討的情況下,教務(wù)科出臺了本年度《技能訓(xùn)練展示活動實施方案》,最終確定六個大項、13個小項參與訓(xùn)練;本學(xué)期完成了項目確定、指導(dǎo)教師確定、各小組組隊(共選拔138名學(xué)生)和初級培訓(xùn),有計劃,有檢查,有記錄,工作嚴(yán)謹(jǐn)性得到了提升。五、吃透文件,領(lǐng)會精神,重點推進(jìn)了迎評促建工作

  本學(xué)期教務(wù)科協(xié)同教學(xué)研究室和各教學(xué)部以及相關(guān)科室,在校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,啟動了國家級中職示范校的建設(shè)工作;完成了高級技工學(xué)校的申報評估工作;完成了國家級高技能人才培訓(xùn)基地的申報工作。各項目申報建設(shè)工作,均是“時間緊,任務(wù)重,壓力大”,但與全體同仁一起克服各種困難順利完成了相關(guān)工作。

  五、按照校黨委的要求,按部就班地完成了教學(xué)黨支部的相關(guān)黨務(wù)工作。

  充分發(fā)揮黨支部的思想戰(zhàn)斗堡壘作用和全體教師黨員的先鋒模范作用,教學(xué)黨支部積極圍繞學(xué)校中心工作,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀和十八大精神,有針對性地開展專題學(xué)習(xí)和交流,以簽訂廉政責(zé)任書、十八大精神學(xué)習(xí)心得體會交流評比(4名黨員獲獎)、參觀國家領(lǐng)導(dǎo)人廉政建設(shè)圖片展、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、撰寫黨建調(diào)研論文、協(xié)助團(tuán)委組織教師指導(dǎo)學(xué)生參加天津市“文明風(fēng)采”大賽等活動為載體,圓滿完成了各項黨務(wù)工作。

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