小學學校工作總結[經典14篇]
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們好好寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編為大家整理的小學學校工作總結,希望能夠幫助到大家。
小學學校工作總結 篇1
這一學期的六年級體育工作已圓滿結束。為了下一步更好地搞好體育工作,現將本學期的工作總結如下。
一、教學工作。
1、重視人體生理機能變化規律在教學過程中的運用。教學中運用這個規律,減少了傷害事故的發生,使學生科學的鍛煉身體并健康的成長。在教學過程中培養學生科學鍛煉身體的方法。
2、在教學過程中特別重視人的認知規律的培養。這樣,使學生盡快的學好技術,形成技能,真正實現精講多練,為體育教學研究科學的教學方法和組織方法奠定基礎。
3、在教學中特別重視學生的思想教育。我利用體育教材的特點,結合具體內容,向學生進行思想教育。培養學生的自覺性、組織性、紀律性、集體榮譽感、不怕苦、不怕累、勇敢頑強的精神等。
4、這學期抓好球類的教學工作。主要抓籃球和乒乓球教學,取得了很好的教學效果。
二、廣播操工作。
在開學初我重點抓了廣播操練習。因為學生經過一個假期,對廣播操有些陌生,如不及時抓緊復習,一旦學生養成壞習慣,在糾正就困難了。
三、工作方法。
1、做好課前準備。為了上好課,我切實做了下面的工作:
一是課前超前備好課,認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的.邏輯,能熟練知道應補充哪些資料,怎樣才能教好;
二是了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施;
三是考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。
2、課堂教學方面。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,因材施教,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學體育的興趣,教學中講練結合。
3、做好課后輔導工作。采用個別、小組、課前、課后等多種形式對學生進行輔導,力爭使學生進步。鑒于各班學生基礎較差,我堅持采用以鼓勵學生樹立自信心,以不怕困難,克服困難的心理輔導作前提,進行知識的補習與輔導,并與新課有機地結合起來,盡最大的努力幫助和引導學生學習。教學中所付出的時間和精力大大超出以往所教的班級學科。但我還是一視同仁地對待學生,抱著不遺棄、不放棄的態度,循循善誘,積極幫扶。
4、訓練工作方面。我堅持課上訓練和業余訓練相結合的方法,并做到訓練有計劃、階段有測驗、測驗有記錄、帶領學生科學系統的進行訓練。使學生很快提高體育技能。也許自己在教學工作中還存在許多不足或失誤,有待在今后的工作實踐中不斷改進。在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
小學學校工作總結 篇2
一、轉變教師的思想作風,塑造良好的師德形象
1. 加強黨組織建設,不斷激勵廣大黨員教師為實現學校新的發展目標做出貢獻。按照上級黨委的統一部署,結合我校在創先爭優活動中開展基層組織建設年系列活動的實施方案和工作實際,通過自查和互查、群眾監督、行政督導、召開黨員、群眾座談會等多種形式,征求各方面意見。落實《黨員志愿服務活動記錄》,《領導訪談教師記錄》,《教師訪談學生記錄》,將志愿服務活動和兩訪兩創活動、基層組織建設年活動有機結合,開展黨員寫、講、學身邊典型的活動和青年教師的教育故事、教育隨筆交流活動等,塑造教師的師德形象。
2.加強師德教育,建設高素質的教師隊伍。學習師德“十不準”要求和師德禁令二十條,實行師德一票否決。繼續開展兩周一次的政治業務理論學習活動,開展講教育故事活動,分別舉行了“黨員講教育故事”和學身邊典型的活動,增強教師為人師表的自覺性。
3.加強班主任、輔導員隊伍建設,努力打造一支精干實效的班主任隊伍。通過班主任培訓、主題學習、月研討、先進班主任經驗交流活動,讓愛生敬業成為每個教師從業的座右銘。
二、德育為本,探索德育新途徑。
1.加強誠信教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、公民道德教育,創辦道德講堂,堅持不懈地開展文明行為的養成教育,同時廣泛開展符合學生身心健康的校園文藝體育活動,以活躍校園文化生活,提高學生綜合素質。
2.努力抓好校園文化建設,落實環境育人的功能。貫徹落實《福建省中小學校園文化建設評估暫行標準》開展好q4“養成教育活動月”、“文明禮貌伴我行”等愛國主義、傳統美德等教育活動。通過活動讓學生了解家鄉、學校的變化,弘揚民族精神。繼續開展讀經誦典等讀書活動,建設“書香校園”、“書香班級”,讓閱讀成為師生的良好生活習慣。堅持德育常規的日檢查,周評比,月總結工作,從學生日常行為開始,從一點一滴做起,把常規工作抓好,使養成教育真正落到實處,實現“視線之內無臟、亂、差”,使學校的每一個角落都成為德育的實施地。
3.注重心理健康教育,開展陽光體育活動。學校開設心理健康課,開展心理咨詢活動。精心設計、科學安排大課間和陽光體育活動,不擠占挪用大課間活動時間,應對陰雨天氣特別制定大課間室內活動計劃,保證學生每天一小時體育活動質量,使學生在校園的學習與活動變得輕松愉快。20xx年9月,在區里舉行的大課間活動評比中我校獲得三等獎。
三、從細從實落實教學常規,規范教學行為。
1.落實教學常規,規范教學行為。嚴格執行課程計劃,扎實開展藝術節、體育節、科技節活動。落實《教育部關于中小學開展書法教育的意見》和《XX市教育局關于中小學開展書法教育的實施意見》通知精神,按照《XX區教育局關于中小學開展書法教育實施方案》文件精神,制定學校書法教育方案,列入學校課程計劃。加強備課管理,繼續推行個人初備、集體備課、個人二次備課和教材批注相結合的備課體系,課改年段使用導學案則必須進行二備,在課堂教學時使用后進行再次修改,大力提倡有研究性、思想性、獨創性的備課,進一步提高備課的質量。
重視教學常規檢查。每月一次重點對教師的備課、上課、聽課、作業批改、課后反思等幾個方面進行了詳細的檢查,做到既重結果,又重內容,既重成績,又重方法,既重檢查又重回頭看。
2.立足課堂教學改革,提高課堂教學實效。20xx年至今,我校參加XX區“先學后教 反饋矯正”教改實驗。兩年來,這一教改實驗給學校帶來了新變化,給課堂教學注入了新的生機和活力。20xx年9月、10月、11月分別承擔區進修學校的數學、語文和英語的課題月研討活動,得到進修學校教研員、兄弟學校領導和教師的一致好評,收到較好的研討效果。20xx年1月6日,進修學校下校開展微型課題中期檢查與答辯活動,我校5個微型課題(20xx年3月立項)負責人精心準備,與專家進行了面對面的交流,得到了肯定。學校以開展教改實驗為契機,推動了學校教育教學質量的提高,同時帶動全體教師開展理論與實踐的研究。
3.發揮教師專長,培養學生興趣。20xx年9月起,學校師生全員參與,共開辦了電腦、足球、繪畫組、籃球、乒乓球等34個興趣小組。學生根據自己的意愿自由選擇。興趣小組定每周三下午活動,教師在興趣小組的組織中,努力做到有教材、有計劃、有記錄。期末,組織學生進行匯報展示,激發了學生的學習熱情,增強了學生的自信心,深受學生的喜愛。校足球隊已成為XX區的一張名片,每年的市賽都進前八名。乒乓球隊也為區少體校輸送了不少種子選手。
四、搭建學習平臺,促進教師專業化發展
1.開好“三課”,夯實根基。我校著力抓好“三課”的教學研討工作(即骨干教師的.示范課、老師的創優課、課題實驗教師的研討課)。每學期,學校都按期初工作計劃,組織全體教師參加教學創新大賽。通過創新大賽,教師們對教材有了更深刻的認識,教學技能有了進一步的發展。
2.以校本研修促進教師專業發展。年初按照區進修學校的工作要求,制定繼續教育校本培訓方案。對全體教師進行了計算機教育技術和多媒體設備使用的培訓,并組織全體教師參加全國計算機教育技術水平測試,全部獲得合格證書。一年來,除各學科組織參加市區培訓外,還組織教師12人次到我區課改先行校蔡塘學校學習,組織全體班主任參加省少先隊輔導員網絡培訓,一人參加“國培計劃”骨干教師遠程培訓,一人參加市骨干班主任培訓。
3.為中青年搭建成長的舞臺。發揮教師團支部的作用,開展青年教師的基本功培訓與考核,每周交一次作業,每月一項考核,從課堂教學、教師基本功、教師業務(包括做操、集隊、口令等)、讀書活動到教學隨筆等都列入考核,頒發等級證書,促進青年教師的成長。
20xx年的成績:
●學生獲福建省“海峽冰心杯”作文比賽、區數學思維競賽等給類獎項達52人次;
●參加區跳繩比賽,獲得總分第三名;廣播操比賽二等獎,大課間評比區三等獎;足球比賽第六名。
●教師獲得區級教學技能、英語口語、作業設計、教學設計等達到45人次。
●被評為區先進基層黨組織、先進基層關工委和五老志愿先進單位。
回顧20xx年的工作, 我們將滿懷希望迎接20xx年,以安全、穩定、提升為目標,在新的一年里,抓好幾方面的工作。
一、 保安全,保穩定。新的一年,校舍建設項目正如期進行,
學校的安全工作是首要關鍵任務。為了確保安全,要成立 校舍建設安全管理領導小組 ,全面負責校園的各項安全工作。
二、 堅持不懈落實“先學后教,反饋矯正”的課題研討活動,
開展周研討和學科月研討活動,不斷總結經驗,不斷提升。評選表彰課題工作先進個人和先進教研組。
三、 加強青年教師的培養力度,制定落實計劃,考核頒發基
本功級證書,并作為評優評先晉級的依據。
四、繼續落實各項常規工作。各部門根據工作任務,加強管理與檢查反饋,及時總結,及時采取有效措施。
小學學校工作總結 篇3
2**學年度圓滿結束了。回顧過去的一年,**小學在上級領導的親切關懷下,經全體師生的勤奮努力,學校工作各項工作取得了顯著的成績:
一、德育工作再上臺階,文化建設成效顯著
**小學十分重視德育工作,始終把德育放在各項工作的首位。一方面對教師加強師德教育,規范教師行為,狠抓亂補課、亂收費工作;另一方面對學生進行政治思想教育,開展有益的文體活動,樹立良好的校風。
我校十分重視育人環境和校園文化建設。立校訓(上下求索,內外兼修)、創五風(文明向上的校風、團結互助的班風、嚴謹細致的教風、自主探究的學風、公正嚴明的考風)、出板報、唱校歌、評選“智慧之星”、編“安全歌”、“衛生歌”、“學習歌”和“紀律歌”,營造了濃厚的文化氛圍,開展了豐富多彩的校園活動。人人有禮貌講文明,班班講學習爭先進。共青團河南省委主辦的《青年導報》以《明天的星空更璀璨》為題專版報道了**小學的文化建設。
學校博客“**星空”學生及學生家長登錄學校博客“**星空”四萬多人次,對學校的辦學方向、辦學思想以及管理理念有了深入全面的理解,為學校發展凝聚了人心人氣,為學校工作帶來了理解支持。
二、教學質量穩步提升,師生素質明顯提高
**小學以提高教學質量為根本。大力倡導自主學習、自主探究、與合作學習。教師集體備課,定期研討,資源共享;學生比、學、趕、幫,學校上期與下期每年級評出100名“智慧之星”,每班“智慧之星”的合影都發布在“**星空”的“博士園”上,極大地提高了學生的學習熱情和學習興趣。
**小學尤其重視師生的總結和寫作。許多優秀的學生習作、教師論文在“**星空”得以發表,還有許多論文在專業刊物上公開發表;《成長周刊》發表了班主任管理經驗和學生作文,提高師生寫作能力和寫作興趣。
同時,學校十分注重對教師的業務能力的培訓和提高,定期組織教師開展教研活動和讀書活動。在縣鎮組織的教師朗讀演講活動中,**小學三位語文教師分別獲得了第一、第四和第六的名次
教育教學管理工作目標明確,期中、期末以及對抗賽成績明顯高出上級規定的及格率和優秀率。我校學生學習興趣濃厚,成績喜人,深受廣大家長贊譽。
三、素質教育全面推進,兩操藝展碩果累累
**小學有開展大型活動的.傳統和實力。為了使師生的肢體靈活、頭腦靈活,為了增強紀律性、改變審美觀做操,為了培養嚴謹認真的態度、培養集體主義觀念,**小學把兩操不但當作體育活動,而且當作文化活動。要求每個班做操做到“八個要”,即態度要端正,精神要振奮;隊形要整齊,位置要固定;節奏要合拍,動作要到位;冬夏要堅持,效果要顯著。并編寫了做操歌:“下課鈴,出操號,站好隊,來做操;伸伸臂,彎彎腰,踢踢腿,蹦蹦跳;快節奏,像舞蹈,要合拍,講協調;做到位,解疲勞,貴堅持,出成效。”鼓勵學生常年堅持,做出一道風景,做出一種文化。尤其是教師與學生一起做操,得到了社會好評。**小學課間活動的照片在《青年導報》頭版上刊登,展現了**小學學生的健美身姿和可愛笑容。
為了配合教委組織的“文藝展演”和“晨光體育活動”,學校組織了“體操隊”,舉辦了“繪畫作業展”。**小學體操隊代表城關鎮參加全縣總決賽,以絢艷亮麗的服裝、整齊劃一的動作、積極向上的風貌,獲得與會領導的一致好評,以無可爭議的比分獲得小學組第一名。“六一”這天,學校展出十二面展板,全面展示學生的繪畫作品及優秀作業,得到了家長及社會各界的一致好評。
四、學校管理精細科學,班級文化昂揚蓬勃。
**小學十分重視校園管理、教學管理和安全管理。本年制定了《**小學四項常規要求》、《**小學學生學習規范系列要求》和《**小學學生在校安全管理規定》等,使學校管理更加精細科學。
為了加強班級文化建設,振奮精神,鼓足干勁,培養積極的心態,養成良好的習慣,使師生懂得:健康、快樂、成長比成績重要,動力、態度、習慣比分數重要。**小學啟動了班級文化建設“114”工程項目。“114”工程項目要求各班:制定一個明確的目標;喊出一句響亮的口號;提出四條具體的要求。同時,各班要立“班訓”、樹“班風”、創“學風”,每個學生要確定“座右銘”。整個活動,經過充分醞釀,發揚民主,讓每個學生參與其中,形成共識,是每個班級成為了有巨大向心力的戰斗集體。
精彩的“繪畫作業展”、閃閃發光的“智慧之星”、連連發表的“師生作品”、人氣節節上升的“**星空”、掌聲陣陣的“廣播體操”、熠熠生輝的“**傳統”、朗朗上口的“校訓校歌”、緊緊相連“教風學風”、勃勃生機的“體音美”、累累碩果的“語數英”……一個全新的**,一道美麗的風景!
成績歸功過去,拼搏再創佳績。**小學將繼續實行“精細化的教學管理”提高教育質量,將繼續開辦好“**星空”博客,進一步溝通學校、家庭和社會的聯系;將一如既往地開展好各項活動和常規工作,為二千多名學生提供優質的素質教育,為城關教育事業做出新的貢獻!
小學學校工作總結 篇4
輕快的步履,燦爛的笑臉,朗爽的笑聲……孩子們回來了,帶著他們的收獲和成長回到了美麗的校園。現將寒假工作總結如下:
一、加強法制安全教育
放假前,由于甲流盛行,學校就對孩子提出了具體要求:盡量不去人多的地方,不要參加班等等。另外,在過年期間,燃放煙花爆竹時要小心,以防失火。天冷路滑,出行時要注意安全。寒假里,所有同學都平平安安地度過一個歡樂祥和的新年。
二、精心組織寒假活動
1、開展“讀好書”活動
書籍是人類進步的階梯!在寒假中,孩子們都能與好書交朋友,廣泛閱讀了各類書籍,有古今中外的名著,有探索宇宙、自然奧秘的科學書籍,有反映各地風土人情的雜志等等。李白衡同學讀了《湯姆索亞歷險記》,郭春明同學讀了《昆蟲記》,《少兒版三國演義》等,并人手寫了一本讀書筆記。“讀好書”活動不僅有助于孩子們語言文字的積累,而且拓寬了他們的知識面,提高了他們的表達能力。
2、學做家長小幫手。
假期中,我們號召孩子做家長的小幫手,關心父母、自立自強,幫助家長做一些力所能及的'家務。讓孩子在做家務的過程中,體會勞動的光榮,理解家長的辛苦,明白做家務是每個家庭成員的責任。
3、愛祖國,以祖國為驕傲。
每位學生都以“驕傲的祖國為題”制作手抄報。在制作手抄報的過程中,感受祖國的偉大,培養孩子愛祖國的精神,以祖國為驕傲。
寒假生活雖然短暫,但隊員們卻過得充實而有意義。在各類活動中,他們領悟到了生活的多彩,培養了他們樂于讀書的精神,鍛煉了他們各方面的能力和綜合素質。
小學學校工作總結 篇5
在過去的20xx年,xx小學上下一心,認真學習貫徹上級文件精神,堅持“追求綠色質量,打造幸福校園”的理念,認真落實“三個年”主題系列活動,大力弘揚“大愛育人、以文化人、立德樹人”的xx教育精神,扎實推進校園文化建設,積極踐行xx教育“學在xx”品牌建設。
一年來,學校沿著年初制訂的目標,團結奮進,務實進取。全面貫徹教育方針,加強學校管理,認真實施素質教育,努力提高教育質量,積極創建豐富多彩的校園文化等方面取得了一定的成績。
一、抓師德師風,踐行大愛教育
“學高為師,身正為范”,良好的師德師風是學校教育教學工作的基礎保障。學校結合全市教育系統“三個年”活動之——“師德師風提升年”,要求每位教師在平凡的工作崗位上,努力做到八個字:敬業、愛生、博學、善教。在全校范圍,繼續深入開展學習“最美教師”,爭做“最美教師”各項活動;認真組織教師開展“學在xx”“生本課堂活力教育”“三教三學”系列大討論;大力挖掘師德先進典型,樹立榜樣,鼓勵教師向身邊的先進典型學習,繼續開展“感動校園教師”評選活動。
特別是我校把每周一次的“師德師風學習日”活動落到了實處,每周四晚的師德師風學習活動開展得有聲有色。從中國最美教師張麗莉到xx市師德楷模先進事跡的學習,再至學校中“感動校園”教師的現身說法,每位教師都切切實實地感受到了一股股正能量激蕩著她們的心扉,激勵她們時時用“最美”要求自己。現在,學校中的每一位教師都樹立了作為一名人民教師的責任感和使命感,安心本職工作、為人師表,以自己的良好形象和行為為學生樹立榜樣,埋頭苦干,將奉獻教育當做樂趣。
二、抓常規制度,促進規范管理
教學質量是學校的生命線。在學區的`統一布置下,我們繼續一絲不茍地抓好常規制度建設和管理,千方百計提質量。我們主要采取了以下措施:
1.狠抓教學常規,強化過程管理
教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,學校制定了細致的教育教學常規,細化了各學科教學規范。要求教師嚴格按照教學常規的要求,認真做好備課、講課、作業的布置與批改等。教導處每學期期中、期末對教師的備課、作業批改進行細致地檢查,并形成總結,由校長親自在專題會議上對優秀教師進行表揚,對表現不夠的老師提出批評,并要求她們及時改正。
學校針對青年教師,開設了專門的備課、課堂、批改等常規的培訓活動。組織學校骨干教師擔任新教師的師傅,為她們進行手把手地指導。
學校還建立了由校長、副校長、教導處兩位主任、工會主席等5人組成的“抓常規、促規范”督查小組,建立《xx小學“抓常規促規范”工作紀律》。每周輪流對教師的值班、教學、衛生、安全等學校系列常規工作進行督查,及時發現問題,解決問題。
2.加強學生常規管理,進行行為習慣教育
學校以貫徹實施《小學生守則》和《小學生日常行為規范》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉,絕大部分學生養成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。
3.狠抓安全常規,保障校園平安
學校建立了門衛、食堂員工督查考核制度,建立了嚴格的教師值周制度、午睡管理制度、節假日值班制度、學生乘車點名護送制度、科任教師點名制度等常規制度與督查措施。我們還結合安全活動月開展了安全逃生演練、防溺水專題教育等各項活動,確保校園平安。
三、抓校本培訓,提升教師素養
(一)完善教科研隊伍,規范教科研活動
1.健全教科室各項制度,重視對教科研工作中表現優秀教師的鼓勵工作,發揮青年教師的帶頭示范作用,激發中年教師的科研熱情,培養學校良好科研學習氛圍。在濃郁的相互學習、相互合作的教研氛圍中更新觀念,加強教師開展科研工作的主動性。
2.扎實做好我校主持的XX市、xx市兩級課題結題工作,認真總結,深刻反思,整理出我校課題研究的經驗和不足,以利今后的課題研究工作。
(二)加強校本培訓,提高教科研水平
根據我校青年教師占全校教師總數76%的實際情況,學校繼續堅持以培養青年教師為師訓重點。根據學校教師素質提升工作計劃,學校在青年教師培訓工作做好如下“校本七訓”工作:
1.集體備課,資源共享
學校規定每周二、周三下午為語文、數學集體備課時間。以年級學科為單位,每位教師備課一單元,并講解,進行集體討論、匯總、形成正式備課稿分發到各任課教師手中。
2.開展“江郎夜話”教師讀書論壇
教師自行進行閱讀優秀的教育教學類書籍,統一采用閱讀教師公開講座的形式對全體教師進行講授。通過活動老師們逐漸養成閱讀的好習慣;通過交流,老師們達到了資源的共享。每個學期期末還全校評選“十佳讀書教師”,取得了較好效果。
3.教師“基本功pk賽”
全體教師分學科,開展“基本功pk賽”,分為朗讀、三筆字、簡筆畫、即興演講、教學設計現場賽、課件制作、現場評課賽、文化專業考試、案例分析、下水文、解題賽等。回過頭來,我們欣喜地發現:兩次寫字比賽后,第二次明顯好于第一次;即興演講比賽中,第二次已經不再有第一次的緊張,多出來的是一份自信!
4.教學札記 真實有啟
一年來,學校共收到青年教師教學札記近xx篇,并選擇優秀
的隨筆札記發布在學校的“xx小學幸福教育”教育博客中,供全體教師展示交流。通過活動,我們教師也因此把握住了不少“靈感”,及時撿起了似金子的“鵝卵石”,成為自己教育研究的第一手資料。
5.教研課堂 扎實有效
一年來,學校繼續開展先學后教課堂教學模式的改革與探索以及“生本課堂,活力教學”這一主題進行課堂教學改革與嘗試。我們通過“小組磨課備課,大組評課做課”的課堂研究模式。使小組備課磨課的靈活性與大組評課做課的熱烈氣氛相得益彰!使青年教師的活力教學與老教師的經驗之談融會貫通!
6.聘請外援講座,注入新鮮活力
20xx年上學期,我們按計劃邀請了幾位名師給老師們講座。3月7日,xx老師給我們開“談談如何開展實踐——論文——課題的課題研究模式”的講座;3月17日,邀請xx給我們作“一三五課堂教學模式案例式解讀”的講座;5月9日和23日,姜雪華給我們進行了兩次課件制作培訓;10月24日,毛水菊給我們作“改善校本研修提升職業幸福”的講座……受到廣大教師的好評!名師和名校長的講座展現了一位位名師的風采,更為我校的校本培訓注入了新鮮的活力!
7.以教學案例、課題研究為載體,開展系列大思考、大討論活動。學校通過組織優秀教學案例、教育小規律的評比,使教師們養成了靜心思考教育的習慣。學校還對評選出的優秀作品進行了整理,分裝成冊,成為了學校教育工作寶貴的財富。通過組織教師參加教育局開展的“學在xx”系列討論,提升了教師們教育教學的大局觀,擴大了她們的視野,使老師們感受到了作為教育工作者神圣的使命感。
四、抓校園文化,提升學校內涵
學校文化建設是教育科學和諧發展的必然要求,是學校存在的根本價值所在,是教育教學改革的強大動力,是創建學校品牌形成核心競爭力的需要。20xx年,我們確立“文明行為文化校園”作為校園文化年的主題,從“文明”入手,以“文化”為目標。強通過化班級管理,豐富多彩校園活動的開展,提高了學生綜合素質,形成了良好的文化氛圍。
小學學校工作總結 篇6
在上級文件精神指領下,在各級領導的深切關懷下,我們學校嚴格遵照“為學生終身發展奠基”的辦學思想,以爭創“文明校園、安全校園”為工作目標,以教師隊伍建設為抓手,以現代教育手段為支撐,加強學校管理,不斷提高教育教學質量,現就一年來我校的各項工作匯報如下:
一、德育工作
學校堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學校教育的根本任務,以創建“溫馨校園、溫馨班級”為基點,加強教師隊伍建設和學生教育工作。緊緊圍繞學校三年、五年發展規劃,不斷改進工作方法,扎實開展德育工作。
(一)健全和強化德育領導機構。
本學年,學校成立了德育領導機構并夯實各負責人的職責要求,加強考核,促進德育工作的安排與落實,使工作扎實有效開展。同時,成立了幫扶工作領導小組,對困難學生進行幫扶,并走進他們的家庭進行教育指導,使他們感受到學校的關愛,實現德育、教育多渠道并施。
(二)扎實開展德育常規工作。
1、開學初制定德育工作計劃,主題活動安排和少先隊工作計劃,學校按計劃有條不紊地開展德育工作,避免德育工作開展的隨意性和盲目性。
2、堅持日檢查、周評比工作。學校一直把 “值日檢查”作為學校德育管理的一項重要內容,做到責任到人,分工明確,要求值周領導、教師、學生檢查小組切實履行好值周職責,對課間紀律、校園衛生、值勤巡查、放學路隊和學生到校情況等方面加強檢查,發現問題及時處理,促進學生文明行為習慣的養成。
3、每周開展各項班級活動,在班內以板報、演講、召開主題班隊會等做好宣傳教育工作,轉變了班風,促進了學風。
(三)加強校園文化建設
本學年,我校在校園文化建設方面也進行了投入,硬化了學校路面,新建了學校功能室10間,新建了學校門衛,整治了學校操場,硬化了籃球場地及乒乓球場地,購置了各功能室內部設施,全面提高了辦學條件,美化了校園環境。
(四)組織學生活動,豐富校園生活
1、文體活動方面:先后舉辦慶祝“五一”趣味體育比賽,慶祝“六一”文藝表演等大型活動。
2、感恩教育活動:積極開展三講兩實踐活動、四項德育實踐活動和四心教育活動。
(五)陽光體育方面
依照上級部門精神,堅持每天學生、教師體育鍛煉一小時。
二、教學工作
(一)教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校工作的生命線。
1、加強教學常規精細化管理,明確各項工作細則要求。認真落實教育局提出的教學常規新要求,要求每位教師在上課前作好充分的教學準備,上課不遲到、下課不拖堂,切實提高課堂效益的有效性。
2、首先從常規教學抓起。規范教案,定期抽查,堅持提前一周備課。一直要求教師對學生作業全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。每次考試,實行交叉監考,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。
3、教學為中心、管理是根本。在教學工作中,實行量化管理,科學評價教師的各項工作,從備課、課堂教學、早操、課間操、早晚輔導、作業(檢測)的批改、教學成績、教育效果、課外輔導、發表論文、后進生轉化等方面對教師進行全面考核,作為教師評優的依據。通過考核,激勵先進,鞭策落后,獎優罰劣,大大地提高了教師的工作積極性,為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。
(二)教研教改持續開展,促進了教學水平的`提升。
1、提升教研教改理論修養,拓寬教師教學視野。繼續推行走出去,請進來的方法,加強業務學習和經驗交流。本學年,積極組織教師在徐集、韓崗觀摩優質課兩節;觀摩教學,學科教師參加各類培訓9人次,專業培訓5人次。
2、圍繞課堂深化教研,依托教研優化課堂。組織教學能手上觀摩課,其余教師上公開課。組織進行了語文組、數學組的課堂競賽活動。從課堂教學實際出發,找問題、找差距。對于個別教師實行重點聽課解決存在問題;對于個別班級實行專項整改,徹底解決問題。教師的責任心強了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉變,涌現出一批優秀的教學能手。
3、繼續抓好課題研究工作。
在結束了對《自主、合作、探究式課堂教學模式的研究》的課題研究的基礎上,又積極籌備開展了新的課題研究工作,我們將計劃安排好下一階段的具體實施工作,力爭將本課題有新突破,真正實際應用到課堂教學中去。
三、安全工作
學校成立了安全工作領導小組。健全安全了各種制度及防范應急預案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監控臺帳,對校園內外安全狀況做到心中有數,對隱患的排查與整改及時到位。明確安全分工,各負其責,做到管理到位。
四、學校當前仍然存在、亟待解決的問題
1、專業教師缺、教師業務還需不斷提高。
2、學校各功能室運用需要繼續培訓學習,加強提高。
總之,一學年來,教師都能認真工作、任勞任怨,為學生的發展不斷奉獻,學校工作開展順利。相信,我校在今后的工作中會不懈進取,贏得更加滿意的成績。
小學學校工作總結 篇7
一學期以來,在以校長為核心的領導班子帶領下,以達成年初建賬目標為己任,牢固樹立并深入實踐五種意識和三種精神,以科學發展為統領,以提高課堂教學效率為突破,運用導學練高效教學模式和知識網絡結構的復習方法、有效觀課議課磨課等方法提高教學質量,全面加強校本教研和教學精致管理,做到了三個提高:提高師的課堂教學能力、教研能力、科研能力的提高。
一是成立領導機構,分工明確、加強模式的學習推廣運用
校長負責全面工作,教導主任負責數學組示范課,教研主任負責模式的推廣總結,各教研組長負責觀課議課實踐總結。
二是抓好常規管理,提升模式教學的效率
模式的推廣分為學習、立標、研討、模仿、反思、磨課、總結幾個階段。首先教研室下發模式的解讀,校長進行模式的講解,深入領會模式的內涵,體會模式的優越性,產生內驅力,其次,采取骨干教師帶頭的引領作用。教導主任薛引梅做數學組示范課,10-11月份組織了學習運用導學練教學模式活動,教師全員參與學習、實踐,全體學校領導參與觀課、議課,并進行研討做好記錄。10月底舉行的教學開放周,邀請區教研室專家對我校的活動過程進行視導,確立了以王娟芳、張月平為代表的立標課,并培養徒弟李華鷹、張潔的模仿課,這些青年教師勇于反思,做教學靈感的采集者,隨時記載課堂教學中的成功點、遺憾處,或疑難困惑的問題。確實促進了自身專業成長,提高了教育教學水準。
以教研組為單位進行研討,領會“導學練”教學模式的內涵,并內化,深入實踐,反思總結。12月進行了模式展示,取得了良好的效果。
三是轉變“觀課議課”的形式
在觀課時,每次關注模式的一個環節如導學提綱的設計、探究交流的`有效性為切入點,真正領會圍繞教學目標精心設計導學提綱,體現了導學、導思、導練的功能,突出了重難點。探究交流環節-----關注學生課堂學習的“參與率、互動率、教育的關注率、當堂目標達標率”“四率”評價為關鍵,實現“導學”轉變。
四是專題研究、提升教學效率
暑期收集以小型、多樣的小問題、小困惑、小課題的研討為切入點,以教研組為單位深入學習、研討、應用、反思、改進成一體。切實提升課堂教學效率
特別是作文教學老師們先收集作文教學的問題、困惑發到八一小學論壇上面,教研組內分工,通過收集資料、查依據、尋方法,分類、整理寫出了質量較高的論文。
五是加強科學實驗教學活動
10月份進行了科學教學月活動方案的制定、儀器的購置、實驗課的指導、規范實驗步驟、抓好注意事項,加強觀課議課磨課,提高教研活動的有效性,真正提升教師的科學素養,打造高效課堂教學。
六是抓好復習課,提升復習的效率
首先制定復習計劃,其次以知識網絡結構圖為關鍵,進行系統的復習,并采取高效的當堂訓練,提高了復習課的有效性。
二、存在的問題及整改措施
1.教研活動的效率不高
措施:加強檢查參與人員的次數、活動內容的質量。并做好記錄。
2.觀課議課磨課后的總結要及時、高效
措施:采取即講即評的方法,做好及時反思,寫好教研記錄,突出領導點評內容。
3.模式的運用要加強具體環節的操作。
尤其是導學提綱的設計指導,探究交流的組織調控能力有待于進一步提升。要加強教研組活動的指導,采取師徒結對的方法去研討。
4.加強師徒結對活動。
聽課本上體現師徒結對活動記錄,寫好反思。
小學學校工作總結 篇8
一學期來,在市教育部門和鎮教管辦的正確領導和關愛下,我校緊緊圍繞強師興校的奮斗目標,積極倡導"以人為本"的教育理念,全面實施強校方略,把全面提高教學質量作為主線,把教育教學改革作為動力,全方位地打造育人平臺,外樹形像,內強素質,取得了一定的成績,具體總結如下:
一、管理為范,營造和諧校園,小學 春季學校工作總結。
1、加強班子和教師隊伍的組織建設。
一是抓學習,內強素質。每周堅持學習政策理論、法規不少于2小時,做好學習筆記并聯系實際寫心得;二是抓言行,外樹形象。以制度約束行為,依法治校、治教,身先士卒,樹立良好形象。
2、實施人本管理,促進和諧發展。
班子成員在硬性管理上力求科學公正,軟性管理上增強感情投資,把工作做到人的心坎上;堅持民主生活會制,學校大事歷來堅持公開,財務、評先、晉級、評職等工作公開透明。全校上下形成合力,遇事群策群力,使學校工作一路綠燈。
二、德育為魂,形成教育特色。
1、以"講正氣、樹新風"主題教育活動為主,號召廣大教師求真務實,開拓進取的工作思路。黨員教師帶頭學習各級領導的講話精神,開展"一對一"談話及寫剖析和整改材料,營造濃濃的干事氛圍。
2、以"愛心給學生,奉獻在校園"師德教育活動為輔,開展"貼近一個班級,幫助一個學生"活動,打造了一支作風過硬、師德高尚的教師隊伍。
3、以"我們擁有共同的家"為主題的班會活動,加強對留守子女的管理工作,通過班級活動,使留守兒童感受到家的溫暖,工作總結《小學 春季學校工作總結》。
4、扎實開展每周一的升旗儀式和早會、班隊會活動,利用"紅領巾廣播站",結合"教師節"、"國慶節"、“重陽節”"元旦節"等節日開展相關的主題系列活動,切實加強少先隊的建設及活動。
5、實施"校園體育活動計劃",開足、開好各級體育課,合理安排學生的課內外體育活動項目,努力做到每天學生最少鍛煉一小時。
三、教學為本,提升辦學質量。
1、落實有效教學管理,爭取人人過"三關"。
通過開展過關課、評優課活動,以及各年級輪流開展教材培訓活動,來達到對教師過"三關"的各種檢測。狠抓課堂教學,努力打造規范課、特色課,徹底變革教師的教學方式和學生的學習方式,從而體現有效、務實的教學風格。
2、夯實常規的各個環節,做到環環相扣。
本期繼續做好"三查"--校長隨機抽查、教導處定期檢查、年級段自行評查三項工作;堅持每單元測試分析法;努力實現"優生吃得好,差生吃得飽"的課外輔導策略,兩端學生成績迅速提高。
3、加大校本培訓力度,提高辦學效益。
完善校本培訓制度,骨干教師結對子工作方案等,形成研、培、訓相結合的教研模式。加強集體備課制,在集體備課中發現問題,及時解決。主動出擊聘請市、鎮教研室的教研員為我校做教學輔導,解決實際困難。開展校內課改論壇;對年輕教師進行教學模式輔導,提高課堂教學效率。
由于我們盡心盡力地開展了一系列活動,學校的教育教學質量有了明顯的提高。各年級在市、鎮的.各類競賽及抽考中都獲得了可喜的成績。“三率”也大幅度提高。
四、保障為先,提升后勤服務意識。
1、重視安全教育,保障師生安全。
牢固樹立"安全第一"的思想,全面推行安全工作責任制。除簽訂目標安全責任書以外,開展各種安全演練,讓學生安全意識常駐心中。聘請法制專家為我校做安全知識講座。通過家長會與家長同做安全防范工作。不定期組織后勤人員對電線等進行檢查維修,防微杜漸。
2、嚴格遵守財經制度,執行收費標準,增強理財公平透明度。
3、加強機室的管理,增加使用率。
4、認真、細致地做好"普九"檔案的管理,嚴格控制適齡兒童的失學率為0。
五、存在的問題:
1、教師隊伍素質有待進一步提高,有些進取心不夠強的教師仍需多方面學習,才能勝任當今教育教學崗位。
2、校舍嚴重不足,學校許多科室無法配備完善。
3、教育經費短缺,學校許多活動開展缺乏財力保障。
機遇與挑戰并存,成功與艱辛相伴,在今后的歲月里,我校將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢,迎接新的挑戰。我相信,在上級部門的正確領導下,用每一位辛勤園丁的智慧和勤勞,一定能創造黎垌小學美好的未來!
小學學校工作總結 篇9
本學期我校全體師生在各級領導的關心支持下,認真落實上級各項工作要求,圓滿完成各項工作任務。為認真總結經驗,吸取教訓,為以后更好地開展工作,現將xxxx年上半年的工作總結如下:
1、加強教師基本功練習。每天上、下午預備鐘之前,學校請老校長教全體老師學寫粉筆字,全體教師通過認真練習,很多同志進步巨大,個別同志達到優秀。此項工作既提高了書寫水平,又端正了大家的工作態度,更重要的是以此作為考勤,把被動管理變成主動管理。
2、嚴格落實教學常規,一日常規。本學期,新改進集體辦公室一個,嚴格辦公制度。校長每天上、下午預備前檢查各班讀書,練字情況;值日生檢查預習、紀律、衛生和教師到崗情況,教導主任檢查教師上課情況,發現問題當面解決。教導主任每兩周檢查教案、單元檢測、培優補差、作業情況。每月做好質量檢測,對優秀師生及時獎勵。
2、開展了豐富多彩、卓有成效的教學活動。三月份教師觀課練課,在三月底的全鎮英語新教師課改優質課賽講中,我校張新瑞、趙彥榮獲得全鎮第一、二名。四月上旬,我校組織了師生春運會,參加了全鎮春運會,并取得團體總分第一名;我校在鎮組隊,參加華洋杯運動會,獲得田徑第一名,跳繩第二名。我校參加洛陽市陽光運動會籃球比賽獲得全市小學組第六名;開展書法天天展、學科競賽等;開展手工制作,布置校園文化;五月份,我校組織教師參加優質課賽講活動,孫淑麗老師取得小學品德學科洛陽市優質課賽講二等獎,姚國妤老師參加洛陽市語文優質課大賽獲得一等獎,另外我校參加五、六年級作文競賽,獲得市級獎勵一人;參加英語演講比賽三人,全部進入全區前十名,參加洛陽市楓葉杯演講比賽,獲得一等獎2人,張新瑞、李靜老師獲得優秀輔導獎,六月份我校小學部和幼兒園舉行慶“六一”第三屆經典誦讀、文藝匯演,舉行安全講座及演練等。七月份,我校語文教師共同努力,選出姚國妤代表伊濱區參加洛陽市語文教師素養大賽,集中整理創建檔案,開展“讀五年人民教育,寫一篇教育計劃”活動。
3、教師培訓:抓住每次機會,組織教師參加外出聽課學習,觀看電教課多次,學校自行組織教師赴洛學習兩次,每次學習都富有成效。組織教師讀書60多本,都寫了讀書筆記和心得體會,并運用于教學。本學期有15名教師先后到山西、鄭州、焦作、北京、洛陽、諸葛、龐村等地學習。
4、教研教改:本期教師優質課獲得市級一等獎一節、二等獎一節,區級班班通優質課賽講一等獎2節,二等獎4節,教師獲得手機5部,上交論文5篇。目前,正在著力推進書法、讀書、課外實踐、體音美和信息課程教學。
5、校園文化進一步提升,在操場上制定了各種體育活動方法和版面,在教學樓制定了教育規律版面,在各個班的教室門前安裝了作品展示版面,每天更換等。
6、為服務師生、搞好均衡教育,加強了學校綠化、核心文化、校園文化、圖書室、活動室建設,進行了房頂治漏、照明工程、欄桿加高、地面硬化等。
7、學校不斷加強安全工作,嚴肅治理在校生與社會閑散人員的.來往,爭取公安力量,治理在校生在社會上偷竊、社會青年擾亂學生問題,治理學生去網吧、KTV、過度消費、聚眾過生日等現象,引導家長正確教育學生,現在學校教師懶人漸少,積極向上的人多了,學風較濃,師生無一起安全、違紀現象。
8、幼兒園教學發展良好,各項工作逐步規范,截止7月底招生達到232人,午托生突破200人,教師專業技能經過培訓,在優質課賽講中成績良好。
9、學校在各種檢查評比中,為學校、中心校、園區爭光,例如:李村鎮組隊(我校一人)代表園區參加洛陽市創模知識大賽獲得洛陽市第一名的好成績;參加洛陽市中小學籃球賽獲得第六名;辦公條件改善檢查中,我校獲得鎮級第一名;均衡教育獲得伊濱區一類學校,均衡和星級創建檔案整理、硬件建設受到好評;校務公開檢查評比獲得區第二名(97分)。
10、下一步我們將在課改、社團活動、聯合發展、教師培訓方面努力工作,努力懇出伊濱區一個高地,讓我們的師生有更大的進步。
小學學校工作總結 篇10
XXX,男,漢族,現年XX歲,生于XXXXX,XXXX年X月在XX初中畢業,XX已有X年專業技術工作。X年X月評為中級工,X年X月評為高級工。
在這30多年的工作期間,我總是認認真真、兢兢業業,無論是上級領導、同志,還是學生,我都以誠相待,平易近人。不管在哪里工作,都能獲得領導、同志的好評。現將本人參加工作以來的情況總結如下:
在政治思想工作方面:從參加工作以來,本人一直認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,以及“三個代表”重要思想,堅持常學不斷,特別是《教育法》、《義務教育法》和黨的各項政策及職業道德的學習,加強了自身的思想和世界觀的改造,使自己的思想政治跟上時代的步伐,自己隨時以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為自己的行動指南,加強了自身的政治思想素質建設,響應了黨的號召,堅持了四項基本原則,堅持了社會主義道路,堅持改革開放,擁護中國共產黨的領導,擁護社會主義制度和黨的各項方針政策,努力做好了自己的本職工作,為師生服務,為社會發展和學校工作做好了后勤保障。
在德育工作方面:德育從后勤入手,后勤從食堂切入,用飯菜溫暖人心,用溫情感化學生。作為小學,主要工作的對象6至12歲的兒童。我們工人,經常對他們進行有益教育也是一個工作任務,所以我關心愛護學生,經常動之以情、曉之以理教育學生,愛惜、
節約糧食,節約用水,愛護資源,遵守就餐秩序和紀律,不暴飲暴食,珍愛生命,愛惜身體,講究衛生,團結同學,尊老愛幼,愛護公共財物,養成良好的飲食習慣和生活習慣等。以身作則,以學校工作人員的形象感染學生,用真情感染留守兒童,讓他們有家的感覺,收到了一定的教育效果。
在業務知識方面:我從參加工作特別是炊事工作以來,由于業務知識的淺簿,為了干好炊事工作,我做到了干一行愛一行,而且把自己本職工作干好的決心,首先是抽空從書本上學習烹調知識,有時為一個菜肴的調味搞無數次試驗,經常通宵達旦地翻看烹調書籍,有時深更半夜來試炒菜肴調味,從沒間斷對烹調知識的學習,過后由于自己所學的東西遠不能達到現有需求,我又自費到X、X都等地參加教育部門后勤及炊事員培訓學習,通過自己的刻苦學習和鉆研,以及參加培訓時名師的指導,通過不斷的實踐和辛勤的努力,于1996年6月獲中級工,雖然如此,但自己對這樣的職稱還不滿足,認為自己的技能還達不到要求,所以我又查找烹調技術書籍,多次實踐,然后又到重慶市炊事培訓班參加培訓,通過努力和名師指導,20xx年1月獲高級工,雖然自己不斷加強業務知識的學習培訓,但這兩種職稱對我來說,還并沒達到要求,因為人們生活水平不斷提高,所食用的品種、味道也會越來越高,為了跟上形勢的'需要,滿足人們飲食的需求,我還在不斷地加強業務知識學習,朝中式烹調技師方面奮斗,把烹調技術搞得更好,讓師生吃得更加舒心。 在工作方面:從參加工作以來,我就下定決心把工作做好了,
首先做到了不怕苦、不怕累。記得在剛參加工作時,組織上安排我到X工作,當時工作崗位離家較遠,思想上還有點想法,覺得自己照顧不了家,照顧不了年邁父母,很愧疚。妻子懇切地說:“這是組織需要,必須服從,只要你安心工作,并把自己的工作干好,就是對家里最大的付出。”她簡單樸實的話鼓舞著我,增強了信心、堅定了意志。那時,由于交通不便,加之缺水,我徒步到欄江購米買菜,超支經費從沒報銷??
而今,本人既要做好教師炊事工作,又兼任學校學生伙食工作,所以努力做到飯熟菜香。做好衛生工作和食品安全工作。無論鍋碗瓢盆都清洗干凈,勤打掃和消毒??做好學校每日記帳,入庫、出庫帳目和食品留樣工作。按照營養,科學搭配食品。在飯菜質量方面,我都非常精心,在這些年來從未受過一次指責,與教師經常溝通,虛心向同事們咨詢自己工作的情況,并主動請教師們提意見,盡量把自己份內工作干得更好。在工作期間,學校從未發生過食物中毒和傳染病流行,保障了師生身心健康和學校工作的正常運行。
盡管學校給我們分了工,可我也從未分過彼此,還協助為學生蒸飯,這樣團結協作、互相學習、共同進步??
我對學校食堂物質、物品進行科學管理和保管。比如,為學校節約燃料,凡燒過的煤,總要篩選,未燒盡的,把它先選出來,第二頓接著使用??
由于本人工作努力,多次受到上級部門獎勵。曾多次得先進教育工作者、后勤先進個人等榮譽稱號。
今后的努力方向:一個人,無論做什么工作,這只是分工不同,只要自己腳踏實地,實實在在,工作都會做得很好。哪怕只有幾年就退休了,我想人應當活到老,學到老,金無赤金,人無完人,在今后的工作中,我還要認真勤學烹調理論知識和做菜的技巧,并將所學用于實踐,把自己的水平提得更高,在務實的工作作風、精湛的炊事技術的前提下,為師生把佳肴美味做得更好,讓師生吃得更舒心,也好更好地為黨為人民工作,同時,還應更好地團結同志,尊敬領導,堅守工作崗位,不斷地加強學習,不斷地完善提高自己,把炊事工作做得更好,為教育事業貢獻自己應有的力量。
小學學校工作總結 篇11
為了全面貫徹黨的教育方針和學校衛生工作條例,確保學生生命安全促進學生身體健康,我校著力加強對學生進行衛生健康教育,培養學生良好的衛生習慣,扎實改善學校的衛生環境和教學衛生條件,提高師生的健康水平,做好服務育人的工作,我們做了如下工作:
一,領導重視,精細管理,資金保障。
學校衛生工作領導小組多次召開會議,就學校衛生工作要點和一些突發的重要工作及時布置安排,各部門各負其責,使學校衛生工作有了強大的支持力,另外學校還投入相當的資金用于改善學生和教師的煮飯條件,我們抱著對學生生命和健康負責,對家長負責,對構建和諧社會負責的態度,在__到__三年間,根據上級的要求和我們學校的實際,先后投入1千多元,對食堂不斷改造,學校對食堂精細管理,食堂工作人員按照要求規范操作。
二,強化職責意識把工作目標做到位
要搞好學校衛生工作,必須要強化職責意識,要有一個切實可行的工作目標。我把工作重點放在培養衛生習慣和增強體質兩個方面:
1、講究衛生,養成習慣。培養衛生習慣,對小學生來說尤為重要。我們針對學生對衛生的認識還不足,行為習慣的養成還不夠的實際,著重做好三件事:
(一)增強衛生意識。衛生意識的增強,我們從一年級的小朋友抓起,分三步走:第一步,培養學生講究個人衛生的意識。懂得人的身體跟個人衛生有著密不可分的關系–健康必須講究衛生,衛生才能健康。第二步,培養學生講究環境衛生的意識。比如個人衛生,學校環境衛生等。經過環境衛生的增強,引導學生創造學校的環境美。第三步,培養學生講究公共場所衛生的意識。這方面,因為學生多半脫離了教師和家長的管理,難度比較大。所以,加強要求學生在公共場所能自覺做到愛清潔,講衛生。
(二)掌握衛生知識。衛生知識的掌握,要遵循循序漸進的'原則。我們的做法是:
(1)按年級按教材要求上好健康教育課,使學生較好地掌握課本上的衛生知識。
(2)按季節介紹和講解衛生知識,讓學生掌握春,夏,秋,冬四季的常見病,多發病的癥狀,預防和治療措施。
(3)按班級上好勞動課。使學生從掌握規定的勞動技能的過程中,掌握勞動時應具備的衛生知識。
(三)培養衛生習慣。我們結合《小學生日常行為規范》的貫徹實施,著重地抓了三個層面:
(1)個人衛生中的衛生行為。如:飲食衛生,衣著衛生,身體衛生和保護身體等衛生行為。
(2)公共場所衛生中的衛生行為。如:食堂就餐的衛生,我們要求不丟一粒飯,不隨意倒掉一筷菜。在公共場所不隨地吐痰,不亂丟紙屑,果殼。不大聲呼叫,不玩泥沙,磚石等。
(3)學習生活中的衛生行為。如:學校衛生,體育衛生,用眼衛生,用品衛生,勞動衛生等。
2、加強鍛煉,增強體質。在培養學生良好衛生習慣的同時,我們還經過強化活動課程,切實提高學生的健康水平。強化活動課程,主要抓住三條途徑:
(1)常規活動。與體育教師配合,上好體育課,做好廣播體操和眼保健操,在每一個學期中,由學校體育組牽頭,對低段年級進行廣播體操和眼保健操的檢查評比活動。
(2)群體性體育競賽。每學期組織小型多樣的體育活動和競賽,如針對體質達標我們開展了一些專項比賽;結合冬季鍛煉,我校組織了一些民間體育活動與競賽,既豐富了學生的課余生活,又到達強身健體的目的;本學期我們還推出了每一天早晨20分鐘的晨間體育活動課,充分利用學校的體育器材,分項按年級輪流活動。
(3)興趣活動。組織學生參加跳繩,踢毽子,小制作,田徑,閑暇紙藝,等興趣活動,調動學生的心理,促進學生健康。
三,積極開展健康教育活動,強化健康意識
1,健康教育課納入學校正常運行的教育軌道,學校做到有計劃,有組織,有制度,有落實。
2,有計劃性,針對性地開展健康教育宣傳,學校進取派人參加縣疾控中心舉辦的衛生知識培訓及講座,每學期學校的保健教師要對全體教師開展健康教育講座,學校出黑板報宣傳,宣傳櫥窗用圖片進行宣傳,我們每學期還利用發信的形式對家長進行衛生安全知識的宣傳。
3,我們確保每學期各個班級有一個課時的衛生課。學校在每學期還開展在學生中進行衛生安全小報的比賽,是學生增強安全意識,確保學生自我保護的本事。
4,我們建立二套檢查制度,一是學校行政班子的檢查隊伍,其工作的主要性質是檢查學校的衛生制度的落實情景,指導各個班主任的衛生教育,隨時發現學校衛生工作的一些偏差并及時的糾正;二是一支由教師帶領下的學生衛生檢查小組,檢查評比各個班級的衛生工作,使我校的晚上工作始終堅持進取的健康的方向發展。
四,健康監督,疾病防治
1,體檢工作有條不紊,組織學生參加一年一度的學生體檢工作,做到準備充分,秩序井然,順利完成任務,體檢結束后,做好資料的統計匯總。
2,防近工作持之以恒,在每年三月份的防近周我們進行了專題防近講座和櫥窗宣傳,給每位學生發了一份防近倡議書,家校結合共同防治近視。學校的五項檢查小組每一天二次檢查學生眼保健操,讀寫姿勢,在每二周一次的教師例會上組織全體教師學習教學衛生要求,在課堂教學中關心每個學生的生長發育,身心健康。
3,體檢工作有條不紊,學校進取與衛生院取得聯系,組織學生參加一年一度的學生體檢工作,做到準備充分,秩序井然,順利完成任務,體檢結束后,做好資料的統計匯總。
五,加強衛生監督,搞好環境衛生,美化,凈化育人環境。
1,環境衛生長抓不懈。開學初做好了學校季節傳染病,流行病的預防宣傳工作,及季節性多發病預防。結合這些活動,教育學生養成講衛生,講禮貌的好習慣,組織學生每一天檢查評比各班室內外衛生,每周至少一次大掃除,清除學校死角,各處室,各班每一天都能基本做到潔,凈,美。
2,高度重視飲食衛生安全。校長室,總務處多次召開安全,衛生會議,強調食堂工作制度,操作衛生制度,門衛制度等,各部門各負其責,職責到人,落實到位,層層抓,處處查,杜絕一切可能造成食品安全事故的隱患。
3,加強學生個人衛生教育,尤其重視對學生個人衛生的檢查和良好行為習慣的培養,教育每位同學每一天做到兩個要要勤剪指甲,要穿戴整潔,強化健康意識,樹立學校學生新形象。
在全體師生的共同努力下,我校的衛生工作又上了一個臺階,走進學校會感受到整潔帶給你的是清爽,舒暢的心境。
小學學校工作總結 篇12
一、制定并執行學校各種衛生工作管理常規制度,每學期初制定學校衛生工作計劃,期末做出工作總結.
二、按上級要求組織學生每年進行一次體格檢查,對學生發育和健康狀況作出分析,并采取相應的措施,保障學生健康成長,同時建立健全學生、老師健康檔案。
三、有目的、有計劃向學生進行衛生知識宣傳教育,培養學生良好的衛生習慣。同時上好衛生健康教育課,對高年級的學生進行相關的生理衛生教育。
四、做好教學、體育、勞動、設備、環境、飲食及個人等各項衛生的'評價監督檢查,并指導檢查各部門落實好各項衛生工作措施。
五、負責抓好學生常見病的預防、傳染病的預防和宣傳工作,對傳染病做到早發現,早報告,早隔離,早治療;負責日常預防消毒工作。積極配合上級主管部門做好學生預防接種的組織工作。
六、負責小傷、小病的診斷治療工作,爭取一般疾病校內治療,重病及時轉醫院治療。
七、認真做好醫療器械、藥品的保管、登記、使用工作。
八、負責建立學校衛生工作相關的檔案資料。
小學學校工作總結 篇13
20××年秋季,我校按照安海教委辦的工作要求,結合學校實際情況,周密安排,嚴格要求,精心組織,及早落實,確保學校各項工作有條不紊落實到位。學校工作呈現思路清,人心齊,干勁足的新氣象。現將我校一學期來工作情況簡要匯報如下:
一、樹師德
堅持不懈開展師德建設活動。教育是心靈感召心靈的工作,是人格培養人格的事業。建立一支素質優良的教師隊伍是學校德育的關鍵。①20××年,我校深入開展“提升隊伍素養,做人民滿意教師”討論活動、意見征求活動。②開展講述“橋頭教育故事大家談”故事會,每周教師例會前,由2名老師上臺講述教育故事,雷打不動。借此平臺賞識教師,弘揚“追求卓越”的橋頭精神。③扎實開展讀書活動,圍繞教委辦下發的三本書開展校內、校際學習交流活動,努力使教師真正成為學生正確思想的引導者,高尚情操的培育者。④學期初,德育處組織教師學習貫徹《中小學教師職業道德規范》《教育部關于進一步加強和改進中小學師德建設的'意見》等教育法律法規,與教師簽訂師德承諾書,禁賭承諾書,舉行師德宣誓活動。全體教師愛生如子,敬業奉獻,家長對學校教師評價極高,無發生任何師德投訴上訪事件。
二、煉師能
學校強化教師培養工作,積極推薦教師參加上級主管部門組織的各種培訓、學習和競賽活動,盡可能為教師學習進修提供經費支持。加強與兄弟學校的業務往來,與晉江實小結成發展共同體,共享實小舉辦的各種研討活動,選派新教師前往跟班學習。學校非常重視適崗期教師隊伍建設,通過"拜師"結隊、一對一幫扶指導、預約聽課、小荷論壇、磨課……開展教師隊伍建設與管理月系列活動,以促進青年教師自身業務能力的提高。本學期,在鎮教委辦舉行的新教師素質展示課、20xx年畢業新教師匯報課評比中,我校教師顏燕茹、顏夢铔、曾妮妮等所提供的課例,踐行真教育理念,深受好評。
這一學期,學校工作重心由硬件建設向“三課”提質轉移,高度重視教研教改工作,完善教研教改目標管理和激勵引導機制,鼓勵全體教師參與校本教研、外出學習。據統計,走出去參與教學研討的教師達130多人次。為適應教育信息化的要求,學校大力支持教師積極參加各級各類繼續教育培訓和信息技術培訓。如全體中隊輔導員參加輔導員網絡培訓、剛畢業新教師參加教育技術能力提升培訓、微課制作……各學科教研活動如火如荼,嚴格按計劃落實,不打折扣,富有實效。其次是深化課題研究。校長親自帶課題研究,讓課題成為教師專業化再發展的工作途徑,鼓勵教師個人有小課題,積極推動教師主動參與協作聯研,共享課題研究成果。今年10月份,學校的鎮級課題《課前預習有效性策略研究》被評為優秀課題。11月18日承辦晉江實小發展共同體小片區聯研活動暨橋頭教學點名師展示活動,教研階段成果得到實小名教師的高度肯定。第三,不斷完善《校本課程實施方案》,開發校本教材《我們的節日》、《閱讀與欣賞》、《快樂籃球》、《禮儀,從你我做起》等,每周三開展明誠少年宮活動,26個校本活動課程,供孩子們選擇,學生興趣盎然。
三、抓活動
文明禮儀教育活動,是我校工作的亮點之一。我們設立了“小交警監督崗”,有效地監督學生的行為舉止。每學期開展“五個一”活動和小記者社會實踐活動,這已成為教育常態活動。育人環境長期做到美化、凈化、人文化,學生舉止文明,尊師敬長,文明守法,于12月10日接受晉江市文明禮儀示范校評比,被評為晉江市文明禮儀教育示范校。
創新國旗下講話形式。打破以往校領導主講,一人講眾人聽的局面,采用自愿報名,教師學生均可報名參與,形式可以臺上臺下互動,可以小組展示等,少先隊部根據期初確定的國旗下講話主題開展德育教育,收到了較好的德育效果。
少先隊大隊每月開展主題活動,每周有細化的主題中隊活動,由總輔導員楊鴻婷老師統一部署,收集過程性材料。“我們的節日”系列活動、低碳閱讀書展活動、法制教育活動、交通安全宣教活動豐富多彩,為學生提供舞臺,展示才華。在安海鎮舉行的“兩歌一隊禮”暨“師生同操”檢評榮獲第三名、第五屆小學生合唱比賽榮獲二等獎;第四屆小學生籃球賽榮獲第四名,20××年安海鎮小學生田徑運動會榮獲總分第三名,并有2名學生代表安海鎮參加市級比賽……我們努力把時間還給孩子,把能力教給孩子,促進學生全面個性發展。通過活動實踐、評比競賽,學生的集體榮譽感越來越強,道德素養也越來越高。
四、保安全
安全是學校的一條生命線,離開了安全,學校所有工作皆成一句空話。鑒于此,學校經常教育全體師生必須牢固樹立"安全重于泰山"的意識,學校每學期舉行2次疏散演練,充分利用例會、國旗下講話、七彩橋廣播站、宣傳窗、觀看vcd等各種宣傳陣地,增強師生的安全意識。多次分發告家長書,召開家長會,家校通短信平臺,喚起家長的監護意識。聘請校外法制副校長舉行法制講座,在全體師生中進一步增強安全工作的法制觀念,切實做到學校發展與學校安全兩頭兼顧。通過簽訂安全工作責任書,細化護導責任區域,以做到領導落實、崗位落實、措施落實。學校積極采取各種預防措施,制止群眾夜間入校跳廣場舞。安全專干詹宗顯老師每月安檢一次,強化校舍、教育教學設施、食品衛生、食堂燃氣、師生外出活動等安全工作,從而確保了學校平安,本學期無發生任何安全事故。20xx年元月榮獲晉江市安全標準化建設提升工程三年行動一級達標校。
五、爭先進
8月底,我校成立語言文字規范化示范校迎檢小組,對照評估標準,整理軟件材料。開展啄木鳥行動,對校園內所有不規范的布置進行整改,添置語言文字專題宣傳展板,于9月24日接受安海鎮初檢,12月3日接受晉江市語言文字規范化檢查,被晉江市語委辦林主任評價為“參評學校中規范水平最高”,順利通過評估并被推薦參評泉州市語言文字規范化示范校。9月底,我們組建素質教育督導執行小組,認真對照《泉州市教育督導評估細則》,對辦學思想、制度建設、課程實施、德育工作、校園文化、學校發展等六大評估指標進行詳細解讀,并對各項指標從材料的支撐、師生的外顯行為、課堂教學的呈現、校園文化的布置等著手進行不斷完善。以創建為契機,規范辦學行為,并于10月16日接受安海鎮新一輪素質教育督導評估,被評為素質教育督導先進單位。12月10日,接受晉江市文明禮儀示范校檢查評估,榮獲“文明禮儀教育示范校”稱號。這幾項中心任務,全體老師高度重視,認真對待每一細節,力求做到精益求精。
六、謀思路
逆水行舟,不進則退。在取得成績的同時,我們也在謀劃新學年的發展思路。常規動作將持之以恒認真做,自身動作主要有以下兩方面:
隊伍建設:切實加強班主任隊伍建設,提高班級管理能力;做好適崗期教師、青年教師的培訓培養工作;幫助骨干教師實現專業再發展再提升。
項目建設:加快推進教育信息化進程,提高現代化裝備水平,建設校園網。拆除學生鐵皮臨時廁所,在原位建設一幢2層學生衛生間。建設科學探究室。繼續協商操場中的民房,爭取地塊與之置換,拓寬操場。鼓勵協助民辦園,實現幼小分離。
學生常規:將《小學生81個好習慣》、低學段學生《文明禮儀校本課程》、《橋頭中心小學學生一日常規》、《弟子規》融入到學生行為習慣的具體培養目標當中,制定符合學生年齡特點、有利于心理健康成長的行為習慣培養實施方案并扎實開展活動。
新的學年,擺在我們面前的工作是繁重的,任務是艱巨的,我們將抓住機遇,振奮精神,務實拼搏,勤勤懇懇做園丁,兢兢業業育桃李,齊心協力把橋頭中心小學辦成領導放心、家長滿意、教師幸福的學校。
小學學校工作總結 篇14
一學期的時間在緊張而又忙碌、愉快而又充實的工作中轉瞬即逝。本學期,我校一切以學生的成長為出發點,轉變教育觀念,深化課堂教學改革,加強教學常規管理,提高教學質量。依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現總結如下:
一、領導重視,目標明確
學校領導對教師的校本培訓工作非常重視,始終把培養建設一支高素質的教師隊伍作為重點和中心工作來抓,提出了建設高素質的教師隊伍,走科研興校之路的辦學思路。成立了以校長為組長的校本培訓領導小組,吸收學校務實能干的骨干教師為成員。并制定了切實可行的計劃,制定了總體目標,不僅要求廣大教師努力發展成為一支師德高尚、素質精良、結構合理、充滿活力,能夠適應新時期素質教育需要的反思型、科研型的教師隊伍;還結合本校實際,加強了教研活動的開展,提高教師的教育教學能力和研究能力,提高全體教師的創新意識和自我發展能力,達到教師整體素質與學校綜合辦學水平同步提高的目的。
二、加強領導,完善組織機構
學校成立了校本培訓工作領導小組,明確分工,落實責任。
組 長:
副組長:
成 員:
領導小組的主要職責是:了解學校教師教育教學水平實際現狀;明確學校教師隊伍建設發展目標;制訂校本培訓整體方案;落實校本培訓具體活動;評估教師參加校本培訓的實際效果。
1.校長是校本培訓第一負責人,宏觀調控和檢查指導方案的落實情況,定期組織領導小組成員匯總情況,研究改進措施。
2.副組長是校本培訓的具體負責人,負責方案的制定和修改工作并組織和協調培訓方案的落實;組織考核工作,整理存收檔案資料,每學年做一次工作總結。
三、科學制訂培訓計劃
20xx年秋季開學前,學校就根據教師隊伍的實際情況及隊伍建設目標,制定了年度培訓計劃,將集中培訓、培研結合和個人自學三方面有機結合起來,擬定每學期全校集中專題培訓至少3次,科組內每周一次業務學習,每周進行一次教職工政治思想教育。教研工作與校本培訓有機融合,培訓計劃將公開課、專題研討會、理論學習等全部納入其中。此外,學校加強了對青年教師教學能力和教育行為的培養,開展了教學實踐和技能培訓,每學期舉行一次青年教師課堂教堂技能大賽,每周至少組織兩節公開課,幫助教師不斷提高教學技能,優化課堂教學結構,提高課堂教學效益。同時,注意引導教師對教育教學問題進行分析、反思、總結,具體要求為:
(1)每學年每位青年教師有一份自培計劃和一份總結。
(2)每學期聽課不少于10節。
(3)每學期必讀至少2本書(其中一本為年度繼續教育自學教材),并做好讀書摘記。
(4)每學年撰寫校本培訓讀書心得1篇。
(5)每學期寫一篇教育教學論文或教育教學反思、教學敘事。
四、加強常規管理,努力提高教學質量。
1.落實常規管理。
依照教育部和省教育廳有關要求,開齊課程,開足課時,上好各門功課。全面貫徹實施《永嘉縣義務教育學校教學規范達標活動細則》和《永嘉縣中小學教學常規》,加大監管力度,規范教師的教學行為,加強對教師備課、上課、作業布置與批改、考試評價等方面管理。一學期進行期初、期中和期末三次定期檢查和平時每個月不同主題的教學常規檢查,有效地規范了教師的教育教學行為,使學校管理水平和教學質量都得到提高。
2.提高教學質量。
本學年我校重點抓課堂教學管理,擬通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量。教導處在學校校長室的領導下加強日常教學監控,發現問題,及時分析研究解決辦法;加強作業、輔導、檢測管理力度,避免大量重復性作業,向課堂40分鐘要質量;扎扎實實地做好“提優補差”工作,從而全面提高學生的總體成績;不斷創新質量監控方式方法,加強課堂教學效果檢測,組織進行期中、期末質量檢測,教師及時進行質量分析,為進一步鞏固和提高質量不斷努力探索。
五、研訓結合,促進提高
為充分調動教師學習的積極性,提高培訓效率,使教師真正把學得的新理念轉化為教學教育行動。學校采取了“研訓結合,以研促培”的策略來營造濃厚的學習氛圍。具體做法是:
1.開展教學“三個一”(每人一課、每周一課、每月一課)教研活動,“每月一課”是校級展示課,“每周一課”是學科組一級的展示課,“一人一課”則由各年級備課組長具體負責。我們認真落實聽、說、評“三課”制度。每周至少舉行兩節公開課,教師們能根據教務處的安排,遵循新課程理念,認真地上好每一節教學活動實踐課。在反思課堂教學中,教師們能夠本著互相學習、互相進步的`指導思想,比較恰當地評好每一節課。
2.積極參加校外舉行的各項競賽活動,努力促使骨干教師脫穎而出。學校積極組織骨干教師參加區、市、縣組織名師課堂觀摩和課堂教學競賽,外出參加競賽活動的老師,都能認真準備,深入思考。回來上好一節移植課。
3.以課題研究為載體,提高教師研究能力。
教育科研能力是校本培訓的一個重要內容,學校注重教師教學科研意識和能力的培養,根據本校、教師本人實際,針對教育教學中的實際問題,特別是基礎教育新課程實施中的問題,圍繞學校教育教學科研課題,有效地開展課題實驗,引導教師從教學實踐中不斷總結經驗和教訓。本學年度,我校有6個縣級課題順利結題,其中5個課題分獲一、二、三等獎。通過教育科研知識的培訓和課題的研究,逐步提高教師教育科研工作的水平和能力。
五、強化校本培訓管理
(一)加強制度建設,確保培訓經費。
1.學校逐步建立健全了校本培訓實施、考核、獎懲等管理規章制度。
2.教師參加校本培訓情況與評優、年度考核掛鉤,學校定期表彰和獎勵。
3.經費保障。學校按照上級文件精神,按照學校年度公用經費預算總額的5%安排,用于教師按照學校年度培訓計劃參加培訓所需的差旅費、伙食補助費、資料費和住宿費等開支。
(二)嚴格過程管理
1.每次校本培訓活動有明確的活動內容和方式,并有記錄。
2.嚴格執行繼續教育校本培訓學分驗證登記制度,學時審登規范準確。
3.學校校本培訓工作領導小組定期對校本培訓工作情況實施情況進行檢查與評價。
六、成效顯著
通過校本培訓的實施,師德師風建設和教師禮儀得到加強,教師教學能力得到提高,教學行為得到調整,教師的專業化水平得到提升。教師的專業成長離不開教研活動的開展,學校鼓勵教師積極參加各類教學教研活動,學校為之積極創設條件、架設平臺。本學期取得如下成績:
1.在教師課件評比中,徐小燕老師的課件獲縣二等獎。
2.在20xx年度教育教學論文(案例)評比中,我校共有18篇論文獲獎。
3.20xx年度永嘉縣教師讀后感比賽中,我校有5位老師獲獎。
4.在今年骨干教師評比中,本校增加王潔瑜和李靜兩位學區級骨干教師,夏有被評為縣骨干教師,厲月釵被評為市骨干教師,林素潔被評為市骨干班主任。麻彩琴獲溫州市終身班主任稱號。
5.在縣說課比賽中,我校李靜老師獲縣二等獎,王苗苗老師獲縣三等獎。
6.陳享樂和谷歡老師在縣學科素養比賽中榮獲一等獎,并在市學科素養比賽中再獲二等獎。
7.陳享樂在縣優質課評比中榮獲二等獎,王苗苗在縣優質課評比中榮獲三等獎。
七、工作中的不足和今后工作的思考
通過開展有計劃、有組織、有步驟的一系列校本培訓,使培訓工作切實為教學教育提供了理論基礎,同時提高了教師的教育教學能力,提升了個人的自身素質。但我們在實際工作中也存在很多不足之處,比如:培訓過程原始資料的收集、整理有待加強。我們還缺乏收集過程原始資料的意識,資料還不夠齊全,資料的整理、歸類還不規范;其次校本培訓的方式還比較單一。目前,開展校本培訓的方式主要是講授形式,在一定程度上影響了教師參與培訓的積極性。