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班主任工作總結

時間:2023-07-11 13:51:24 工作總結 我要投稿

班主任工作總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們要做好歸納,寫好總結。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編為大家收集的班主任工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班主任工作總結

班主任工作總結1

  由于打工潮的影響,不少家庭夫妻雙雙外出務工,把子女甩在家里由年邁的爺爺、奶奶或外公、外婆看管,或者寄養在內心并不十分愿意的親朋家,從而制造了一大批“留守兒童”。由于這些管理者只管吃,管穿、管住,根本不管孩子的表現,即使去家訪了解孩子們的一些情況,他們也說不出來。正是這些管理者令人擔憂的管理方法及這些孩子不同于其它孩子的生活經歷和環境,造成了“留守兒童”的教育難度。

  首先,“留守兒童”中絕大多數被年邁的爺爺、奶奶或外公、外婆隔代撫養著。在傳統觀念的影響下,“隔輩親”使老人們不加思索地盡力滿足孩子的一切要求,含在嘴里怕化了,捧在手里怕摔了,不讓孩子們染指力所能及的家務勞動和社會實踐活動,更談不上有意識的培養、鍛煉孩子的能力。即使發現孩子身上的缺點與不足卻固執地認為“樹大自然直”。于是孩子的弱點就在老人們包辦一切、容忍一切之中逐漸發展壯大。我們班的冰同學便是最為典型的例子,父母均在重慶,爺爺奶奶、外公外婆爭著要,只好一個月在奶奶家,一個月在外婆家,而且都爭先恐后滿足他的需要,生怕因自己的“怠慢”而讓孩子疏遠自己。正是在這樣的背景下養成了冰的任性和依賴。冰的父母也曾把冰寄放在一位退休教師家,可是冰受不了要自己做自己的事,也受不了在學習方面的嚴格要求,常常悄悄逃跑回外婆家,害得老教師一家到處找。如此反復幾次,老教師再也不愿意帶冰了。在學校冰站、立、行、坐都透出一副懶散:無論與誰同座肩總是是靠非靠的在別人的腋窩旁,頭是靠非靠的在別人的肩上,嘴里永遠吃著東西······天氣冷了,早上老遲到,批評幾回后,干脆不想起床外婆就替他請假。無論他表現出什么樣的不足,只要一談起,他的外婆立即站在他的前沿,為他解釋,為他遮掩,甚至當著孩子的面與老師們大吵大鬧,一方面孩子被縱容得越來越不象話,另一方面老師也不知所措。

  其次,“留守兒童”因其父母均在外打工,收入大都比當地平均水平高,有的還高出很多,加之爺爺奶奶、外公外婆的溺愛,他們在經濟上往往比其它孩子寬余闊綽,共同的狀況促使他們交往密切,從而形成一個非正式的群體。在這個群體中他們并不互相關心,互相幫助,共同進步,而是常常比誰的衣服、運動鞋牌子更響亮,比誰吃得好,玩得好,玩的時候誰的錢更多,出手更大方。奇的父母均在西藏打工,西藏掙錢內地用,奇常常揣著很多的錢共自己享用,也供同學們借用,新學期伊始,便有好多的同學“團結”在奇的周圍,“團結”不上的就或騙、或鼓,從家里要出錢來與之“對抗”。軍訓匯演,我們班男生統一穿黑色的足球鞋,奇傲慢地說“那種鞋,那么臭,我從來都不穿!

  另外,由于隔代撫養,老人們多數只曉得讓孩子吃飽、穿暖,很難在學習上給以較高要求,加之自身文化素質較差,對孩子的作業輔導、督促、檢查一籌莫展。孩子學習的內部驅動力得不到強化,外部動力又逐漸消逝。對于“為什么不好好讀書”,孩子們的回答是“自己讀不進,也沒有人管我!被蚴恰拔野职謰寢寷]得文化照樣掙錢,他們比有些讀了書的還掙得多些。”也有“讀書不好耍,惱火得很!痹诎嗬,大多數的后進生都是“留守兒童”。很多“留守兒童”的父母,因生活所迫或只顧自己掙錢,不能盡基本的教育責任,往往采取聽之任之的態度,只要孩子不生病,不出其它意外,能讓他們在外安心掙錢,就成了他們最大的安慰,導致“留守兒童”厭學心理滋長、蔓延。

  還有,“留守兒童”沒有形成良好的個人品德,缺乏起碼的同情心,具有較為嚴重的自私心,表現在面對弱者、不幸者缺乏同情心。婷婷的母親是個女強人,聽說是安而樂集團駐宜賓地區的銷售總經理,為了事業,不得不把婷婷寄放在外公外婆家。而婷婷的舅舅因受傷后精神有些異常,發病時生活不能自理,顯得有些臟,婷婷不僅不幫外婆照顧舅舅,反而嫌棄,常常為此與外婆外公吵鬧。對自己的親人尚且如此,何談他人?在學校組織為白血病人捐款時,有的說“留下一元還可以買根雪糕什么的。”有的'說“我也沒有錢,誰給我捐?”有的說“他又不是我的親戚,我為什么要給他捐錢?”

  “留守兒童”的內心比較孤獨。因為沒有兄弟姊妹,加之撫養他們的老人們所生活的年代和社會背景不同,存在明顯的“代溝”,孩子容易受誘惑而與一些品德欠佳的人交往,加之游戲、網絡及一些不良書刊的誘惑,使孩子誤入歧途。

  隨著社會經濟的飛速發展,“留守兒童”呈逐年上升趨勢,且他們又有異于其它兒童的心理,學校、家庭、社會都應廣泛關注留守兒童的教育問題。作為班主任,針對本班的實際情況,對“留守兒童”采取了一些新的教育方法和策略。

  首先,培訓家長。一開校,通過多種形式與“留守兒童”的家長建立密切聯系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流,,對家長提出必要的要求,讓他們了解實施素質教育的重大意義,并介紹一些教育孩子的方法、經驗,推薦一些教育方面的書籍,如《怎樣教育獨生子女》、《怎樣使你的孩子更聰明》、《父母必讀》等。過家長會集體培訓通,相互交流教育孩子的經驗、感受和方法,使他們懂得科學育人的方法。待他們遠走他鄉時,對家長提出要求:要求他們與孩子聯系時,不要只打電話,多寫信,這樣孩子想念父母時,便可以讀父母的信,感受父母就在身邊,從而體驗父母的愛;也要求孩子們常常給父母寫信,談自己的學習、生活,談同學、老師,從而拉近父母、孩子之間的距離,消除“留守兒童”的孤獨感。

  然后,通過加強班級體建設來消除“留守兒童”的異常心理。在班級體廣泛開展各種集體活動,比如齊心協力體育活動,拔河,打沙包等形成團結奮發的集體氣氛;削蘋果,棋類活動,故事演講,手抄報等比賽促進同學們心理健康發展。加強日常管理,強化《中學生守則》和《日常行為規范》,要求全體同學“干好自己的事,管好集體的事,關心別人的事”。

  第三,搞好學生的個別教育。作為班主任老師不斷的給自己充電,豐富自己心理學和教育學知識,提高學生個別教育的能力。在學生行為異常時,能及時了解其心理原因,對癥下藥,及時矯正。

  通過這些工作,對“留守兒童”的教育收到了較好的效果。

班主任工作總結2

  班主任工作是一項復雜而又艱巨的工作,班主任的主要職責是培養培養學生在德、智、體、美、勞諸方面的全面發展。那么,班主任怎樣用心靈去塑造學生心靈,怎樣用滿腔的熱血去澆灌那些幼苗,使他們茁壯成長、開花、結出豐碩的果實呢?我結合教育教學工作和班主任工作實際,談談以下五方面的認識及方法。

  一步曲、全面了解和研究學生

  學生是活生生的人,每個學生都是一個鮮活的生命,他們的思想、興趣、愛好、健康狀況、生活環境的不盡相同,班主任不了解這些就不可能有的放矢地開展工作。只有充分了解每個學生,才有可能做到一把鑰匙開一把鎖,把思想工作做到每個學生的心坎上。我們可以制定《學生檔案》,最好列成表冊,包括性別、年齡、思想狀況、學習效果、學習態度、性格特征,以及有無生理缺陷等;還可以包括學生父母的年齡、職業、經濟收入、家庭其他成員情況,以及父母和家庭成員對學生教育的態度和影響等。除此以外,我們還需了解學生的特點和動向,包括班級的歷史,全班學生在德、智、體、美、勞幾方面總的情況及其發展變化情況,班級的傳統作風,目前班級的主要思想動態;班委會和中隊委的組織情況,這些機構在班上的作用;學生個體在各方面表現出的先進、中間、后進的分布狀況等等。班主任工作只有“知己知彼”才能“百戰百勝”。

  二步曲、以身作則,做學生的楷模

  榜樣的力量是無窮的。作為班主任的我,在教學和班級管理過程中始終堅守“以身作則,教書先育人”這一宗旨,時時不忘嚴格要求自己,注意自己的儀表,以良好的教態,強烈的事業心,認真踏實的工作作風去影響、感染、教化每個學生,使之形成一種感性的、潛移默化的精神力量,從而達到知、情、意、行幾方面的有機結合,從而達到教育的真正目的。

  三步曲、積極配合科任教師做好工作

  班主任工作和科任教師的工作是分不開的.。作為班主任,學生和科任教師之間會產生矛盾,這時就需要班主任老師做好協調工作,并千方百計做好學生的思想工作。我們要使學生知道,對老師的信任是搞好學習達到重要因素。當然,也會有個別老師不善于處理與學生之間的矛盾,在班主任面前“告狀”。對此,班主任如果不分青紅皂白批評學生,可能會增加學生對科任教師的對立情緒。可以說,在一個良好的班集體中,班主任是組織者和設計者,科任教師和學生是構成這個良好集體的重要因素,三者缺一不可。

  四步曲、注意和家長溝通

  父母是學生的第一任教師,學生的教育離不開家庭、學校、社會三方面的教育,許多學生的缺點在家長眼中不一定是缺點。所以,當有的學生犯了錯誤,對于家長來講,教師不能一味的說孩子這樣不行、那樣也不好,而是應該首先肯定這個學生身上有哪些閃光點,使家長聽后較為舒心,也只有這樣,家長才樂意與班主任溝通,配合班主任做好學生的思想工作。

  五步曲、課外用親切而又誠懇的語言與學生溝通

  班主任與個別學生的溝通往往會在課余時間,在交談過程中,注意使用隨和與真誠的語言,學生聽了才會感到親切、自然,從而對產生對班主任老師的無比信賴。古人云:“人之相交,貴在交心。”師生談心應該是感情的真心相撞,情感的真誠交流,切忌搞成教師板起面孔的生硬說教、學生畏畏縮縮、俯首帖耳的“聆聽”。由此可見,教師要注意創設寬松和諧的談話情景,讓學生產生最佳的心態環境,并通過推心置腹的溝通方式觸動學生的靈魂,加深學生對老師的信任。

  總之,班主任工作是長期而又辛苦的,但同時也是艱巨而有意義的,它要求班主任不僅要具有高超的教育技巧,更要有慈母般的情懷,只有這樣,才能贏得學生的尊敬和愛戴。

班主任工作總結3

  好快,我與初三(5)班的同學們已經共同奮斗近一年啦!我與他們相識在去年的8月,轉瞬,往事已成追憶。

  接任初三(5)班的班主任后,我著手全方位地了解學生的狀況,與家長溝通,與前任班主任交流,利用軍訓機會與學生談心,向分管德育的領導和級長了解5班需特別關注的學生。

  發現:5班的'學生比較浮躁,成績好的學生不愿意當班干部。

  確定了5班應著手提升的方面:班干部的領導力和帶頭作用;后進生的情緒穩定和學習興趣的培養以及愛校愛班感情的培養。

  確定了“以靜制動,以柔克剛”的治班策略。

  明確了工作理念:接到任務后,動作要迅速,心態要平和,大事不糊涂,小事不馬虎。耐心指導班干部,耐心引導后進生,領著學生一步一個腳印地往前走。

  上學期,迎接德育評估、運動會、秋游,井然有序。期末調考,五班改變了“頭小尾巴大”(張級長語)的現狀,頭昂起來了,尖子生的人數增加了,還獲得“優秀連隊”“先進班級”榮譽,黑板板報連續兩次獲二等獎。這一年,在扭轉班風的同時,注重培養學生的興趣,關注美術特長生(7人)和音樂特長生的全面發展,經常與美術老師交流,幫助特長生確定中考目標,制定文化課提升計劃。這7位美術生表現很好,在藝術節中表現突出,5班獲“最佳組織獎”。用《班規》來督促學生落實《中學生守則》,引導學生向真向善向美,2月和4月在常規評比中獲“先進班級”獎。學生畢業鑒定、學生德育考核、中考報名資格審查、英語口語考試、體育中考、正式中考,按部就班,有條不紊,保質保量完成了任務。

  遺憾的是:還有一位葉同學沒有聽從教育,沒有遵守諾言,沒有順利地完成初中學業。在離中考還有一個多月的時候,因打群架而停止了初三學業!但愿他能以此為戒,善待自己,善待他人,走好人生之路!

班主任工作總結4

  為使法制教育活動得到貫徹落實,在 班級 中形成教育氛圍,我結合法制教育有關內容開展了一系列的“學法、知法、懂法、守法”活動:

  一、在班級中開展一場法制討論會

  我在班級中開展一場法制討論會,落實貫徹法制教育的有關內容。學生們根據《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》的 學習 展開討論,在討論會上他們各述已見,氣氛熱烈。從中懂得了青少年應從小樹立正確的榮辱觀,不斷提高明辨是非的能力;要從小養成良好的行為習慣,發現不良行為傾向應及時糾正;要不斷地增強道德和法紀觀念,努力提高自身的法律常識和法律素質。

  二、要求學生寫一篇法制教育心德

  在學習和討論的基礎上,學生們又根據討論的內容和自己的看法,認真地寫了一篇法制教育心得感想。他們都通過簡單的敘述,盡情地發表自己的看法、觀點。都較深刻地認識到作為青少年兒童應該做一個知法、守法、護法的好學生。

  三、出版班級黑板報、學生手抄報

  班組黑板報和學生手抄報是開展學校宣傳教育工作的'重要陣地。為此,在落實好一場法制教育講座、一場學法討論會、一篇法制心得體會基礎上,我又以法制教育為專題相繼出版了班級黑板報和學生手抄報,讓學生在學習和 生活 中均能接受到深刻地教育,并從中得到啟迪,增強法律意識和法制觀念。

  四、法制教育結合課程教學

  我堅持將法制教育與課程教學有機結合,滲透到課堂教學中。通過品生課和班隊活動等對學生進行系統的法律知識傳授,在各相關學科的教學中,充分挖掘教材里涵蓋的法制教育內容,結合教學活動對學生進行法律常識和法制意識的培養。加強未成年人思想道德教育水平,提高班主任的管理水平,提高班會課、隊活動的質量。

  法制教育是一項長期而艱巨的工作,任重而道遠。從我當班主任至今,我堅持長期而又全面地對學生進行道德和法紀的教育,并結合學生的思想實際積極開展對后進生的幫教工作,防患于未然,把學生違法違紀行為消滅在萌芽狀態中。

班主任工作總結5

  本學期,我擔任初三重點班(6)班的班主任工作;仡櫼粚W期班主任工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們讓我找到作為教師進行專業發展的支撐點基于實踐的學習與反思,是他們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花。對這個班級,我由不熟悉,到熟悉,到喜歡,到不舍,感情的變化,也正反映出我班主任工作的逐漸深入。現將我一學期來的班主任工作總結如下:

  一、指導思想:引導為主,規范為輔

  接手一個新班,一些班主任總喜歡制定詳細的班規舍約,大到對全體同學的要求,小到被子的折疊,口盅、牙刷的擺放,學生來到教室的時間,回到宿舍的時間等等,都一一加以規范,以班規范舍約的形式強加于學生,嚴格執行,一旦有學生冒范,必嚴厲追究,絕不手軟。這樣的高壓政策下,不同的時間段,在不同的班級,往往會出現以下情況:無論在什么樣的班級,短期內,往往能收到敲山震虎的效果:學生守紀了,到教室早了,學習認真了。而經過一段時間后,開始分化:普通班中自制力較差的學生,不堪重負,往往會產生棄學思想;自制力好一點的,聽話一點的,會繼續遵守班主任所出的規定;在重點班,則往往表現為大部分學生產生了嚴重的叛逆思想,既而不尊重老師、頂撞老師,更有甚者連班主任也不放在眼內。

  一些班主任大惑不解,重點班的學生應該聽話、好學習、容易管才對啊,怎么越管越難管了呢?這種方法在初一時行得通,為什么到了初三就行不通了呢?重點班的學生好學、聽話、容易管是對的,錯就錯在班主任凡事不放心,管得太嚴,規得過死。我認為初三重點班的學生有如下特點:首先,他們的思想已經相對獨立,有主見,有思想,講民主,渴望表達自己的意愿,渴望被尊重,會安排自己的學習、生活;其次,重點班的學生自尊心特別強,他們的學習成績一向較好,一向較多的得到老師的關愛甚至是袒護,漸漸養成了一種唯我獨尊的思想,耐挫力不強;第三,從年齡上來說,初三階段本身就有叛逆思想。因此,在初三階段,如果班主任樣樣包辦,凡事不征求學生的意見,主觀臆斷,制定班規又過于苛刻,那就很容易激起學生的叛逆思想,最終發展為和班主任對抗。針對初三重點班學生的這一特點,我制定的指導思想是:以引導為主,以規范為輔。無論是大方面的原則問題,還是生活小節,我都是率先示范,以引導為主,規范為輔,絕不搞“官僚作風”。比如很多班主任為了使自己班學生抓緊課余時間學習,往往規定了“兩個六點五十分”,即早上和晚上六點五十分到位,不到則要挨批評,多次遲到的,還會受到更嚴厲的追究,輕則公開檢討,重則以“下放”到普通班相要脅。如此一來,絕大部分學生不敢不來,不得不來,而又不愿意來。即使來到了教室,由于有了抵觸情緒,往往學習效果也不高;個性強一點的學生,就會我行我素,若班主任抓住這些學生猛批猛砸,就會產生更嚴重的抵觸情緒,最終走向叛逆,并會帶動一批。

  其實,六點五十分到位學生不是做不到,而是覺得給你班主任這么一規定,就變得不自由了,且什么時候到位是學生自己的事,在不遲到的前提下,由他們自己決定,憑什么由你班主任替他作主呢?這就是說,班主任的代辦使學生的民主意識得不到滿足,自尊心受到傷害,因此就有了抵觸情緒。針對這一情況,我對學生這樣說:同學們,學習其實就是一個不停的重復過程,這需要時間,對于什么時候到教室學習,由你們自己決定,最好,不要比我遲太多。我這樣說,是暗示性的,引導性的,同時也有要求:不要比我遲,這也是規范,是約束,但學生聽了舒服,容易接受,也懂得要怎樣去做了,且偶有什么事情來遲一二次,也不會造成太大的心理負擔,所以,學生樂于接受。實踐證明,重點班的學生覺悟是高的,他們都早早的來到教室,總怕在班主任之后。有學生在她的日記中寫道:今天中午我在14點08分到,這時班主任還沒有來,心里有一絲寬慰。這是班主任的示范和引導在起作用。

  再如想學生做好日常生活小事,如被子的折疊、口盅、牙刷的擺放等,說是小事,其實也是學校的要求,但我是引導,是示范,而不是規定,是以平等的身份、商量的語氣,而不是長官意識,在比較中再提一些嚴格一點的要求。這樣做較好地滿足了學生喜歡表現自己,講民主,渴望被尊重的心理,所以學生容易接受?傊凑瘴业慕涷灒谧鹬厮麄兊幕A上,在自身率先垂范的基礎上,再給同學提要求,學生是容易接受的。

  二、工作重心:引導學生有計劃、有目標地學習

  俗話說:不打無準備之仗。中考就如一場無聲的戰斗,教師必須而有計劃地做好備考工作,而學生,更應該有自己的一套復習計劃和時間表。我在距中考還有180天時,和同學們一起制定了“180天學習計劃”。細化每天的復習量,每個時間段到位的時間,每個時間段復習的科目,要達到的學習目標,每周的復習進度,每周的活動課安排等等,都是在我的引導下,由同學們自主決定的。如每個時間段到位的'時間,我由學生自行決定,結果很多學生都自我規定在早上6點30分或是下午6點30分等等,比我們班主任規定的時間為早得多。由于是學生自行決定的,所以他們就覺得這是“我要學”,而不是班主任“要我學”,學生當然樂于早到教室學習了。三、工作技巧:寫班主任日記

  在同學實行他的復習計劃時,我也實行了我的計劃:每天寫班主任日記,把我看到的、想到的及和同學們相處的點點滴滴詳細如實記錄下來,并且我希望同學們成為我日記中的正面人物,到他們畢業時出版留念。這一做法極受學生歡迎,我在寫了一周后,把這周的日記打印出來給全班同學看,結果很多同學在他們的日記中,都說思想上受到了很大震動,紛紛表示要奮發或改過的決心。并且,許多同學也開始樂于表現自己,努力想引起班主任的注意,希望班主任能把他當作正面人物寫進日記中去。這一切我都看在眼里,我也盡可能地挖掘同學值得寫的地方?傊业挠媱澥堑疆厴I時,全班每位同學都在我的日記中至少露一次面。

  同時,在我的帶動下,同學們也紛紛寫日記,我因勢利導,每位同學買了一本日記本,讓同學們每晚下自修前反思一天來的學習、生活,想想自己的復習計劃完成了沒有,效果怎樣等等。同學都非常認真、自覺、如實地寫好,每天晚讀跟班時,我就翻閱同學們的日記,感覺到溫馨、暖和,師生之情在溝通的基礎上快速加深,至此,我才嘗到了做班主任的快樂。

  我的這種做法取得預期效果,同學們都非常文明、禮貌、好學、深思、團結、守紀,成績大幅度提升,師生關系融洽,很少出現同學違紀事件。這也理所當然,學習的關鍵是調動學生的內因,而外因只是成才的充分條件,而非必要條件。

班主任工作總結6

  拳拳愛心奉杏壇,此情綿綿無絕期!}記

  坎坷風雨十余載,別樣收獲一腔情

  如果說人的生活經歷是一筆財富的話,那么今天我可以自豪地對大家說,我擁有了這筆財富。97年畢業從教,99年開始至今連續擔任11年班主任的工作經歷,就是我寶貴的財富。并且是內容豐富的:初中各個年級的班主任我都擔任了;是形式多樣的:班級有為落實分層教育課改理念把全年級的后進生集中在一個班的實驗班,我成功地連續帶了四年;有挑戰極限的:曾經擔兩個年級的語文課,并擔任其中一個班級的班主任。班額最少的有56人,最多的達98人;成效也是令人滿意的:優秀畢業生考入高一級學府的人數曾創造了我校歷史的輝煌,擔任實驗班班主任時,最理想的那一年參加中招人數超過了另外的其中一個快班,讓自我追求目標定格為取得合格畢業證的后進生也挑戰自我參加中招,這無異于把鞋子賣給赤腳部落,同行們,不容易!10多年來的班主任工作生涯,我由當初的顧慮重重,茫然不知所措,到如今的信心十足,輕松自如駕馭,是一個向領導同志學習請教的過程,是一個針對問題反思改進的過程,也是一個不斷成長、進取進步的過程。當領導把艱巨的任務交給咱時,我們為什么不把這看成是組織上對自己能力的檢驗呢?記得有一位教育專家說過,不想當班主任的教師不是最優秀的教師。一名教師的成就感從何而來,從從事班主任工作而來。為了追求成為一名優秀的老師并獲得成就感,很慶幸,十年前,我就和班主任工作結下了不解的情緣。

  請教專家解讀,面對現實嚴酷,怎一個愛字了得?

  近幾年,在我縣教育界濃厚學習氛圍的帶動下,我們或直接向教育名家當面請教,或虔誠拜讀名家論著尋找答案,最終都向我們表達了同一種聲音:沒有愛的教育是不成功的教育,沒有奉獻的事業是不神圣的事業。并且隨著時代的.發展,理念的更新,一些社會職能部門甚至也在轉型,都把提高服務質量作為一個賣點,我們的工作對象是有思想,有靈魂,追求上進,不斷成長的孩子們,我們為什么就不能把基于愛這一真諦的服務與奉獻作為我們的行業亮點呢?

  我一直認為,作為一名班主任,不僅要像一名任課老師那樣以淵博深厚的學識讓學生崇拜不已,更要以嚴格要求學生的學業、熱情關心學生的生活、溝通了解學生的心理、啟迪引導學生的思想、賞識尊重學生的人格、公正民主處理班級事務、成為他們的朋友和引路人作為我們恪守的職業準則。在身為領導的王旭峰校長謙和寬仁之風的影響下,在我校倡導“和諧校園、和諧班級、和諧課堂”理念的指引下,我更深切地感受到,一名班主任老師進入到屬于你自己工作陣地的教室,可以有君臨天下的自信與自豪,但不能有唯我獨尊的架子和霸氣,我們需要平等對待、真誠關愛每一個學生。并且,嚴酷的現實是,作為農村中學的我校,暫時處于發展的低谷,我們的學生不是劃片招生“招”來的,而是我們的領導同事們一個個到學生家中“找”來的,不關愛人家,能行嗎?

  那么,怎樣關愛?

  一、愛在持之以恒的付出上

  痛并快樂著,一路走來一路歌。——題記

  毋庸置疑,班主任工作是需要付出的,這種付出不僅是發自內心的那份熾情,更源于我們選擇了這份職業既定的那種責任。班上的幾十名學生是幾十個家庭的希望,一個畢業班,更是學校榮譽和形象的托付。不可否認,現在的一些學生缺少吃苦精神,每接到一個新班級,為了讓學生養成充分利用寶貴時間自覺學習的習慣,我必須先付出。一名任課老師的的生命之花綻放在課堂,一名班主任老師的生命之花應該綻放在班級。班主任只有多到班,才能更多地發現問題,更好地盡自己的責任。因此多年來的班主任工作中,我已形成了一種工作作風:每天三餐飯后預備前的二十分鐘左右,我必須到班。常常是正在吃飯,抬頭看表,時間一到,放下碗筷,馬上走人,無論冬夏;并且我也養成了一個習慣:每天早上5:30起床鈴響后馬上起床,跑步進班,在5:40前完成對各小組到班學習人數三次量化加分統計,不管寒暑。為此我還開玩笑地對學生說:“只要有早自習,我就會在教室等著你們的,我一個年近四十的中年人能堅持,你們朝氣蓬勃的少年也能做到!边@成了我給學生的一個約定。雖然這樣做犧牲了我寶貴的休息時間,但我的學生成了勤奮的人,我也成了每天早上享受第一縷溫暖陽光照耀的人,最終我也品嘗到了曾經艱辛付出所收獲的甜蜜:今年中招考試我校的語文學科成績全縣排名第四,這成了我最大的快樂。

  二、愛在率先垂范的感染中

  做性情中人,一個榜樣,一種引領!}記

  榜樣的感染力時無窮的。在班主任工作的艱辛付出中,我看到了我剛入小學時許全志班主任老師慈祥的笑容;看到了小學五年級時李元興班主任老師激勵的目光;看到了初三時邢自凱班主任老師到宿舍喊我們早起學習的身影;看到了高三時趙樂臣老師掂著茶壺送水到教室的情景……這些師長們的行為不僅給了當時求學的我以極大的感動,更是鼓舞我現在努力工作的榜樣和動力,并且我那樣去做也會把同樣的感染傳承給我的學生。所以,我教育學生爭做設計樓房的不做蓋樓房的;爭做坐小汽車的,不做洗小汽車的;爭做在星巴克里品咖啡的,不做在那里拖地板的;爭做用個人筆記本網上辦公的,不做只會鉆到網吧里玩游戲聊天的;爭做喝完綠茶把空瓶子瀟灑拋向垃圾桶的,不做提著個破袋子跟在別人身后等著撿拾別人扔掉的空瓶子的……為什么,個人技術含量有區別,對社會貢獻有大小。讓學生為了實現這些遠大目標而努力學習,自己就應以加倍的努力工作,以高雅的品味和不俗的情調感染學生;教育學生比學習比干勁比成績,不比吃不比喝不比穿戴時,自己就也生活儉樸,衣著樸素;教育學生不留長發,自己就也理短發;教育學生注意鍛煉身體,跑操不掉隊,自己就也跟在班級隊伍的后面跑,做課間操時自己也嘗試著活動身體;教育學生集合時不懼風吹日曬,自己就也站在隊列旁堅持到解散……這些示范引領和責任意識對學生的感染力是不可估量的。比如在我校剛舉行過的學生趣味運動會拔河比賽項目中,我班女生組由于實力優勢明顯,毫無懸念地輕取對手,可男生組我班實力不行,贏得就非常辛苦,足足膠著了6分鐘。賽后,我對同學們說,不是人家贏不過我們,主要是人家耗不過我們,堅持就是勝利。∑鋵,我心里很清楚,如果不是我御駕親征,在一旁聲嘶力竭地喊加油,學生不一定能頂得住,何談取勝。

  三、愛在無微不至的關懷里

  關注細節,真情呵護,一路有我。——題記

  班主任的工作內容決定了班主任老師有更多關心學生的機會。學生找班主任請假,常見的有以下幾個原因:生病了;天氣突變需要添加衣服;生活費沒了等。病情嚴重的我用摩托車帶著去看或把學生送回家治療;衣服我打電話讓家長送或暫穿我給學生準備的應急專用毛衣;生活費可以暫借給學生。就像這次中段考試九年級我們臨時安排在周六進行,學生生活費不夠,零錢我已提前換好了,寄宿生每人10元,我一次借出了420元,問題解決了。這些事對于我們來說是舉手之勞,可對于學生們來說解決了他們的大問題,不能怕麻煩,作為平凡的班主任,我們又能為學生們做些什么呢?另外,還要細心主動地去發現。每晚下自習,我班總有十多名學生自覺留在教室學習,欣喜于學生的好學上進,我向他們做出承諾:每晚我從自己住室掂到教室一壺開水,送給大家每人一杯熱茶?粗鴮W生們兩手捧著水杯,口中呵著熱氣,眼睛投來感激的一瞥時,我覺得我送出去的是溫暖,收獲的是浸透了自己心靈的絲絲甜潤。今年中招考試,我是我班報考一高學生的帶隊老師,對于幾乎沒進過縣城的我們這些農村孩子來說,這里是一個陌生的地方,于是每天早上從旅館到考點租摩的和吃早餐的費用統一由我個人埋單,雖然花費了近百元,但能在一個學生一生中難忘的中招考試時留下美好記憶,這不是什么東西能夠換來的。倍感榮耀的是,這次我帶隊的我們班的這幾個學生中,李夢迪考上了一高圣光班,王曉亞、李杏歌等被一高正取,今年教師節,我又收到了包括這幾個學生在內的祝福短信。孩子們是懂得感恩的,雖然我不為索取,但我相信,將來她們學有所成見到了我這位班主任老師,為我倒上一杯熱茶時,也一定會拿出珍藏已久的上等茶葉來沏的。

  同志們,教育這一事業的神圣注定了我們身為教師的偉大,我們更要抓住機會,把能展現我們人性燦爛輝煌的那一面留給學生們,讓他們在來日方長的歲月里,想到或提及我們時,肅然而生敬意,讓我們曾經的愛的付出成為他們思想上永恒的追求和心靈上無盡的追念。

  最后,請讓我以四句話作為我今天交流的總結:

  和諧生愛乃真諦,

  寬嚴相濟為玄機。

  虛心學習勤自勉,

  再續輝煌待來日!

班主任工作總結7

  本學期,我根據學校的班級工作要求,針對學生活潑、大膽、好動、表現欲強等特點,細致抓好學生的常規管理,培養學生良好的道德品質,凈化學生的心靈。從以下幾方面,扎實、細致地做好了學生的思想道德教育。

  一、抓好常規教育。

  加強班級管理,培養優秀的學風、班風。開學初,調正班委會,根據學生的基本情況,安排好值日生,實行個人負責制,人人參與,組長負責。我要利用晨會、周會,和學生認真學習《小學生一日常規》、《小學生日常行為規范》,逐條講解、討論,逐條落實。利用班會課對學生進行安全、品德教育,幫助學生端正思想,提高學生的思想境界.平時,要經常到學生中間,觀察他們,了解他們。及時發現問題,有針對性地進行教育。對做得較好的及有進步的同學,在同學面前大加表揚,使他們成為同學們學習的榜樣。通過不斷地教育鼓勵,使同學們有自覺性的逐漸增強,遵守學校的各項規章制度。較好的促進各種活動的開展,爭取較好的成績。人人爭做學校環保衛士,學習中互相幫助,一幫一活動,形成了良好的班風。

  二、培養學生多方面的能力

  開學初,我要在班內進行了班干部競選,并根據個人特長明確分工,使每位班干部各負其則,提高學生的工作積極性。同時,發動同學在班內找一個為大家服務的崗位,使同學們人人能為班級這個大家庭出力。我班要開展“爭當值日班長”與“比一比,哪組棒”的活動。通過這些活動,提高學生的自我管理能力,使班級增強凝聚力。

  每周的班隊課上,預先指導班干部精心設計,發動同學認真準備。我盡量讓大部分同學都參加,特別有意讓一些活潑好動的同學,甚至后進生參加,使他們感受到成功的快樂,感受到集體的溫暖。我還要認真組織學生參加學校組織的各種活動,爭取最佳成績,使學生的身心得到了和諧發展。通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的.基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃自己,使自己在集體中成為班集體的建設者。

  三、加強聯系。

  平時,我要關愛班里的每一個學生。對一些表現不突出的同學,我要做到經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,耐心地幫助他們。一量發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我要及時性、主動地和家長聯系,,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

  四、積極開展好文體活動,

  積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高.在學校組織的跳繩、拔河比賽中,我班都獲得第一名,使班級凝聚力增強。

  總之,通過一系列的活動的開展,使學生健康的成長,使學校、家庭密切配合,更好地教育學生,以便將自己的管理水平推向更高的層次。

  四年級班主任工作總結發言稿

  本學期我擔任了四年級二班的班主任工作,在上學期班級工作的基礎上,我注重實行素質教育,力爭創建一個良好的班集體,培育學生的完整人格。我認為,班主任在有效地進行班級管理的過程中,不能僅靠一個或幾個教師嚴格管理,關鍵是要教育和指導學生學會自我管理,使每個小學生做到既是管理的對象,又是管理的主體,達到“管,是為了不管”的目的。引導小學生自我管理:可以提高他們自我教育的能力。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內外兩個方面因素的影響。而引導小學生自我管理正是其內部因素發揮積極作用的重要途徑,使學生在更好的環境中接受教育。班主任除了要鍛煉自己的班級管理能力外,還應該善于引導小學生進行自我管理。可以說,班集體教學的順利進行離不開小學生的自我管理。數十名學生組成的一個班級,光靠班主任、科任教師幾個人的力量,是無法取得較好的管理效果的。引導全班的每一位同學,發揚主人翁精神,個個都成為班集體管理工作的積極參與者,班集體方可能成為健康完整的有機體.一方面,我們要對學生進行生活學習的獨立性教育。我在每次的班、隊活動中宣傳“自己的事自己做”,并舉行各類競賽激趣,強化意識。課外,我又主動與家長聯系,使學生獲得更多的培養獨立性的機會,保證了學校、家庭、社會影響的一致性。另一方面,我又愛護學生自我管理的積極性,經常進行成就強化。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂于遵守紀律,樂于配合教師的工作的。

  本學期,我在上學期班級管理的基礎上,主要在以下方面作了改進和調整:

  一是實行值日生責任制。我們班干值日以前沒有具體分工,只是籠統的分著干衛生區衛生的和干教室衛生的。有時學生干得很慢,還得老師催著,班干部吆喝著。本學期,我們一改往日的大鍋飯做法,實行分工到人的做法。這個分工很細,具體到哪一行誰掃,窗臺誰擦,書櫥誰整理……自從這個辦法實行以后,學生干值日不用再催了。而且干得又快又好,時間能節省一半。

  二是打破慣性,大膽使用弱勢學生。這里的弱勢學生指的是在某些方面有不足的學生。比如,性格比較內向的,不善言談的學生,自我約束能力較差的學生,好找事,打架的學生等等。我們都習慣用那些學習好的,能力強的,紀律好的學生當班干部,為同學服務,當老師的小助手。這些學生往往用起來比較順手,比較省心,但是,如果天長日久光用他們,甚至幾年都不換一換,那其他的學生這些學生就沒有鍛煉的機會。而且這些學生也會“滑”。比如,對老師布置的事不再那么重視,不再那么上心。在班級管理方面有時會充當“老好人”,發現不良行為也不向老師匯報。鑒于這種現象,本學期我大膽啟用了一部分相對較差的學生來管理班級,當老師的助手。像四個大組的組長,我全換成了平時學習雖然很認真,但是特別內向的學生。我當時的初衷主要也是給這些孩子一個鍛煉的機會。結果發現,這幾名學生都特別認真細致。收發作業非常及時。每次收上作業來以后,總是先自己檢查一遍,然后再向老師匯報本組的作業完成情況。比以前常用的那些組長干得還要出色?梢,每個孩子的潛力都是很大的,就看你能不能去挖掘出來。這些學生通過當組長,自信心增強了,性格也變得活潑了不少。

  放學路隊我也是采用這個辦法。給我班上課的老師都知道,譚順太是個非常調皮的學生,自制力很差,不良習慣特別多。其實,他品質并不壞,也很想當個好學生,但就是管不住自己。我就讓他當西路隊的路隊長,負責管好路隊的紀律。平時都是別人管他,這會輪上他管別人,管的是特別認真仔細。一路上就忙著愁別人的毛病,好回來以后向老師匯報。開學以來,他們這個路隊一直走的不錯,譚順太在路隊中一次也沒有違反過紀律。通過這件事,譚順太的自尊心和上進心都明顯增強。

  通過老師和同學們的共同努力,我班形成了團結協作、力爭上游、關心集體的良好風氣。在學校組織的各項文體活動中取得了可喜的成績。在學校組織的歌詠比賽中,我班榮獲級部第二的好成績;在踢毽子比賽中,我班榮獲級部第一的好成績;在學校組織的一系列朝陽讀書活動中,我班也同樣取得了可喜的成績……

  在今后的班級工作中,我們還將不斷學習,不斷創新,爭取更好的成績。

班主任工作總結8

  進入三年級后,孩子變得更加關心自身發展,關心自己在班級建設中的作用,也變得更加成熟和懂事。利用三年級學生身心發展特點,結合三年級校班級學生工作的特點,本學期我利用大隊部競選,班級中隊建設等小干部建設常規工作,促進班班級成員的發展。

  一、利用大隊部競選促進學生爭優學優

  進入三年級后,學生有機會進入校級大隊部進行鍛煉。在本學期初,我就告知學生爭當校大隊部委員的標準和要求,以此激勵學生用大隊委員的要求嚴格要求自己。

  1.利用校大隊部面試,開展班級優秀成員面試

  學期初在少代會召開前的一個月,校大隊部進行面試工作,從每個班級中踴躍出的優秀孩子中繼續挑選更加優秀的孩子進入少代會現場,進入大隊部競選工作。據此,我在班級中鼓勵激發所有孩子嚴格要求自己,積極爭取獲得學校面試的機會,我在班級也召開了一次小型面試現場,孩子們利用這次機會,獲得了一次提升。

  2.利用校大隊部競選宣傳,進行班級優秀成員宣傳

  利用校大隊部競選宣傳的機會,讓班級面試中優秀的孩子也制作競選小報,為自己加油,展示自己的優勢。班級中有個優秀的孩子都制作了海報,海報上羅列了自己在學習、科藝體等多方面的優勢。最后,溫東陽、黃榕和趙泠嫣獲得了校大隊部面試的機會。

  3.利用校大隊部成員招聘,激勵班級學生向優秀大隊委員學習

  在少代會現場,在激烈的競選過程中,每個參選候選人都展示了自己的優勢,對于我們班級的孩子來說,這又是一個很好的學習現場。不同的候選人都拿出了自己的“絕活兒”,對于我們班級孩子而言見識到了成為校大隊部成員應該具備的水準。

  二、中隊干部前移后續式的長程培養機制

  1.班級中隊委員選舉前進行宣傳

  在少代會結束后,每個中隊進入了中隊委組建的階段。在班級中隊組建前期一周,我面向班級所有學生進行號召宣傳,讓有意競選班委的孩子們每個人模仿大隊部候選人一樣,做一張宣傳海報,統一貼在班級后面的`絨面板上,宣傳一周。

  2.班級中隊委員選舉前張貼競選要求

  同時,在班級前面的黑板上,張貼每個中隊部門部長的競選要求,為期一周的時間,讓全班同學去了解每個部門的要求、條件,這樣做的目的有二:一是以此標準嚴格要求自己;二是用此標準挑選自己認為合適的中隊部門人選。

  3.班級中隊委員選舉PK

  利用一次班會時間,在進行了一周的宣傳后,進行正式的選舉工作。在競選中,每個候選人都得利用兩分鐘時間,進行競選演說,說清楚自己要競選的崗位,說清楚自己的優勢。

  4.班級中隊委員選舉后張貼工作小報

  競選成功后,每個部門委員制作一張工作小報,呈現的內容有:自己的部門、自己部門工作關注的點,自己的部門工作方法等。

  5.每周進行班干部述職、考評

  工作小報張貼在班級絨面板上,班級隊員根據每個部門工作小報的內容,每周在班長的組織下進行班干部考評?荚u的具體流程是:首先,按部門順序述職,講述自己一周的工作內容,重點等;其次,邊聽邊針對每個部門的部長進行無記名打分,打分從德、績、勤、責、能五個方面進行評價。最后,由班長進行統計,把統計表張貼在班級絨面板上公示。

  綜上所述,前移后續長程式的小干部建設工作,使得干部建設工作變成了一種長期對干部監督約束和激勵的機制,使得干部競選從一個節點性的工作,變成了一個周期性持續的建設工作,才能真正促進學生的發展。

班主任工作總結9

  不知不覺間,期末如期而至。這幾天忙于期末的復習及各項班主任工作,跟以往的期末一樣,忙忙碌碌。閑暇之余,對本學期的班主任工作做一個回顧與總結:

  一、積極創建文明班級,樹立良好的班風。

  在本學期剛開學時,我就積極利用班會課時間與學生共同制定適宜班級的班級公約,并從學習、紀律、衛生、安全、禮儀等各方面提出本期的要求,并在平時出現狀況苗頭時及時疏導和制止。所以,良好的開始便是成功的一半,本學期的各項常規工作都落實較好。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。正因為這些班干部都是由同學們民主選舉出來的,加上我本身比較注重對班干部的信任和鼓勵,加之注重對他們責任感、自信心、榮譽感的培養,與上學期相比,這個學期,我的班級管理工作輕松了很多,適時學會放手,及時引導,既是對班干部的一種培養和鍛煉,也能讓自己變得更輕松。

  三、重視主題班會的開展。

  孩子是需要不斷提醒的,所以,本學期我嚴格按照要求,及時上好每節主題班會,會前做好充分準備,針對不同的主題以不同的形式來開展主題班會,并通過班會課引導學生規范日常行為,解決同學們相處中出現的矛盾或狀況。還通過班會課進行感恩母親、父親等相關教育專題活動,讓同學們學會講文明,學會感恩,與人為善等等。

  有了良好的班風、自信而有責任感的班干部、團結向上的每一位同學,大家齊心協力,共同朝著我們開學初的目標前進著。當然,在我本學期的班主任工作中還存在著不足,但我會在以后的班級管理中更精心,更用心,更加注重學生良好的學習和生活習慣的培養,把班主任工作做得更扎實、有效。相信我們班以后會有更出色的表現!篇五:五年級班主任工作總結

  班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記"愛崗敬業"和"為人師表"的職業道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的'完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結。

  一、堅持不懈抓常規管理,初步養成良好習慣。

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩戴檢查員、安全員、班級衛生檢

班主任工作總結10

  作為班主任,如何掌握班級情況的第一手資料,對班主任工作的時效性、實效性是至關重要的。學生寫周記是我做班主任工作長期堅持下來的進行班級管理的方法之一。實踐證明,每周一次的周記能有效地提供班級及學生個人的信息,使班主任在工作時提高針對性、實效性、時效性,溝通了師生間的感情,有利于師生交流感情、共同配合,建立一個民主、和諧、良好的班集體。  在實踐工作中,我得益非淺,表現在:

  一、建立師生交流的“綠色通道”

  促進班主任和同學、任課教師的三方了解,加強三方溝通,有利于形成合力,師生共同提高。  我做班主任期間,總想方設法協助任課教師樹立威信,宣傳他們的成績和特長。每當他們獲得成績時,都會告訴全班同學,使學生加深對任課老師的了解,對老師產生崇拜感,進而效仿的激勵作用。同時,我又利用命題周記的形式——“我看任課老師”,讓學生暢談對每位任教老師的印象。然后進行歸納和總結,協助任課老師做好教育教學中薄弱環節,建立教育教學的良好基礎.實現“良好的開端是成功的一半”。利用周記作為載體,最終實現師生的共同進步。

  二、實現班級工作的“有的放矢”

  例如:在雙休日實行“補差”后,一位同學在周記中說:我覺得每位教師在雙休日補課時都變的很有耐心、細心,也讓同學們感到易懂、易接受,只有(XX)老師還像以前一樣總讓我們自己讀書,很少講東西。這樣的周記告訴我,大部分同學在這樣的學習中有收獲,而且能判斷老師的行為。所以我就利用班會作了再動員,鼓勵后進同學抓好機會,堅持不懈,爭取趕上大家。

  還有幾位同學在周記中說:近來,我們班有些同學在班上玩起了“吹米”(用吸管吹),嚴重影響了班級的`衛生環境和學習環境。希望這些同學能從自己和班級的利益和影響出發,糾正這些不良行為。因為有幾個同學同時反映,而且反映集中在個別同學身上,說明情況很重要,需要及時處理。但我并沒有把這些個別同學立即找出來訓話、沒收東西。而是在班會課的時候在班上公開讀了一篇這樣的周記。同學們哄堂大笑,那幾個同學心照不暄。第二周,就有周記反映說這種不好的現象已經沒有了。向來是我的做法極大的照顧了他們的自尊心。這可是我開始沒想到的——讀了周記還有這樣奇妙的作用,實現了學生的自我管理。

  三、建立教師的“良師益友”形象

  周記幫我深入同學內心,排除他們來自生活、學習中的障礙,更好地進步。從同學們的周記中我了解到了班級中哪些人愛好什么,有什么特長,哪些同學學習認真,還有哪些人紀律性、自覺性差。以及一些不能公開講和不愿講的話,同學們都常在周記中與我進行心的交流。這樣,使我了解同學更深入、更全面,與他們也更貼近。

  經常有同學在周記中談自己。例:“我媽說我是個女孩子,越往高年級成績就會越差,而且別人也這么說,這是真的嗎?”還有:“我很苦惱,班上同學都不愿跟我玩,還嘲笑我,他們說我又黑又丑又胖,還偏愛打扮。”要對老師說出這樣的話,是需要極大勇氣的。對同學給予我的信任,我絲毫不敢怠慢,總是認真地把我的看法,建議告訴她們,有時我答復的話比她們的周記還要長得多。雖然,批閱周記要花很多時間,寫很多東西,但我得到的回報是——越來越多的同學不僅視我為老師,還視我為生活中的朋友。周記幫助我實現了“親其師、信其道!

  四、實現同學的“主人翁”地位

  由于,我每次都能認真批閱,尊重了學生的勞動,并且將好的周記用“★”標出,時不時地在班會課上朗讀一些具有代表性,積極關心班集體的周記。因為每個同學的被尊重、被肯定、要求他人重視的心理需要得到了滿足。這樣充分調動了他們積極參與班級管理,真正把自己當作主人翁來關心自己的集。大家都很認真地對待周記,也更關心班級中發生的事,真正把自己看成是班級的主人。同學間互相提醒、督促,都不愿班會課在周記中提到批評的時候有自己。這樣,對于班級管理逐漸形成了一種良性循環。

  當然,要實現周記以上的效果,我認為在實際操作中還要注意以下幾方面的問題。

  一、講清周記的內容:可以談同學任何想談的事。不論古今中外,不論天文地理,不論事情大小,不論是自己還是他人,但應該側重在身邊人、身邊事?梢圆捎米杂擅},也可以采用班主任命題。像“我看老師”“談減負”“學習奧運健兒”“新學期計劃”“我的同座”等等。

  二、講清寫作的基本要求:每篇不少于200字。這個標準很低,同學們的周記常常超過了這個標準。要以寫作文的態度認真對待每次周記,一般是夾敘夾議,要談事情,也要發表自己的看法和感想。每周一早讀前交,何時寫不作要求。

  三、尊重學生,認真批閱,對學生的疑問要給予答復(公開或單獨答復視情況而定),為學生嚴守秘密。這是班主任一定要做到的:在這一點上,我認為我一直堅持做得較好,所以充分發揮了周記的作用。批閱時,周記中的錯別字我也從不放過,給予糾正。同時還采用激勵措施,好的表揚,打“★”號,在班級朗讀等等。

  后記

  應該說,周記讓班主任多了一份額外的付出,付出時間和精力。但它同樣會讓班主任有意外的收獲,使班主任在管理班級方面獲得了更多的第一手信息資料,工作有針對性,防微杜漸,加強了師生對話,在學生心目中,老師有時是老師,有時像父母,有時像知心朋友。

  我已有很多學生畢業了,但他們的信任常常讓我感動無比,時常接到他們的電話或來信,除了問候,經常是讓我幫他們參謀前途的選擇、或者是傾訴他們生活中的煩惱。例:99年畢業的一位女學生,中考分數出來后,只能二類高中,但她說父母可以花四、五萬元讓她上師范學;蚧ㄒ蝗f元上重點高中。她足足與我通話40分鐘左右,問我該如何選擇。我建議她去上高中,根據自己的性格選擇是做“雞頭”還是做“風尾”,這樣可以有更多的機會選擇。結果,今年她已上高二,擔任班級的團支部書記,感覺一切都好。此外,每學期我都能不定期的受到學生們的來信。對此,我覺得生活對我的回報簡直是太豐厚了。還有什么?比學生信任你、永遠記得你更讓一個老師感動呢?

班主任工作總結11

  班主任工作是一件苦差事,正如教育家陶行知所說的“捧著一顆心來,不帶半根草去!比绾喂芎冒嗉墸绾巫鲆幻麑W生、家長、學校負責的班主任,一連串的問題時刻讓我在思考,幾年不長不短的班主任工作中,我有以下的幾點感受:

  做個細心的班主任。在日常生活學習中,細心觀察學生,細心觀察事情,否則容易誤會學生,挫傷學生。例如,一天,晨會課上,我就學生爬樹一事對學生進行思想教育,細心地向他們說爬樹的不安全,以及要保護學校的樹木等,學生都聽得很認真。剛下課休息時,有學生來向我報告,說某某又在爬樹,我一下子好生氣,剛剛講怎么又犯了呢?我快步走到花園,剛想“狠狠”地批評他,可他先開口了:“老師,某某把地上的干草扔到樹上,把小樹的弄臟了,我想把它搞掉……!倍嗝醇冋娴南敕ǎ倚念^一震,如果剛才我不分青紅皂白地批評他,對這個天真無邪的小朋友會造成怎樣的挫傷,也許從此以后他不會為小樹拿走臟東西,甚至對旁邊不關自己的事漠不關心。所以在以后的班主任工作中,我都會多一份細心,多一點觀察,不讓自己的粗心和失誤給學生造成不必要的心理傷害。

  做個耐心的班主任。學生由于生理特點和心理特征,會出現許多重復性的錯誤,他們知道是錯的,但有時自身控制不住,這就需要班主任三番五次地對其進行耐心的教育,才能引導其走上正道,否則我們的工作中就會出現越來越多的紀律差生。例如我班的鄧建偉小朋友,是一位頭腦靈活、學習拔尖,但過分活潑好動,喜歡惹其他小朋友的同學。一天,他又在課堂上搗亂,把旁邊的小朋友的書弄到地上并把書用腳踢走。我知道一年級的學生愛玩,好玩是正常的,如果一個不會玩不愛玩的學生同樣在學習上也是不熱情的,正所謂“愛玩是小孩子的'天性!弊鳛榘嘀魅危绕涫且荒昙壍陌嘀魅危_地引導學生怎樣玩,在玩中放松自己才是重要的。此時,如果我因為以前說過數次他都不聽而放棄他的話,或者如果我輕描淡寫地說他的說,我想也許在這件事他知道是錯的,以后不會用這鐘方式搗亂,但不能保證他會用另外一種方式搗亂,快速思考了一下后,我決定先給他講這件事會引起的影響,然后決定讓鄧建偉小朋友做個小組長,讓他自己用職位、職責來約束自己,并在工作中認識什么是對的,什么是錯的,從而使自己改正不好的習慣。一段時間后,他在工作中表現很好,有什么事也能向我匯報,在一次次的匯報中,我指導他分析別的小朋友的行為,教會他判斷什么是正確的行為,什么是錯誤的行為,F在,鄧建偉小朋友不再是一個調皮搗蛋的學生,他已經成為一個學習優異,遵守紀律的好學生。有時,我在想:如果開始我因為不耐煩教育他而放棄他,現在我們班就會多一位“天不怕地不怕”就愛捉弄別人的學生,甚至在玩中學習退步。

  做個學會傾聽的班主任。幾年的班主作工作讓我有個感覺,越低年級的學生越喜歡親近老師,和老師說話;越高年級的學生則反之,這和教育心理學所說的“向師性”是否有些有一致?第一次接手做一年級的班主任,剛開始,覺得班上的小朋友好可愛,下了課他們會圍在你身邊不停地問,不停地和你交流自己心中千奇百怪的想法,我也很開心地回答他們,但后來隨著各種各樣的工作任務,每次下課后我都匆匆趕回辦公室。幾個星期后,我發現學生下課后不大理我了,只有我問他們,他們才會回答。這時,我才猛地認識到為什么高年級的學生不喜歡親近老師,因為班主任平時用各種各樣的原因而一次次無形中拉遠自己與學生的心理距離,所以,學生越來越不愿意向老師說心理話,因為他們覺得班主任不愿意聽,不喜歡聽。認識到這些后,我每次下課后不再急著趕回辦公室,而是把要做的事盡量下班后才去做,擠出時間走進學生,和學生交流,傾聽學生的心里話,讓他們把我當作知心朋友。而且我還總結出在傾聽一年級小朋友說話時,一個隨意的,不經意的動作,例如輕輕地拉著他們的小手,或邊聽邊用贊賞的眼光看著他們,都會使學生更愿意親近你,靠近你,有了這些情感的不斷交流,學生在學習上也會不斷進進步,正所謂:親其師而信其道。

班主任工作總結12

  時間過得真快,一眨眼,我已經和這個班級接觸了整整4年?梢哉f是看著這群孩子長大的,從不太懂事的二年級到現在已經有一定工作能力的五年級,有時會自我產生一種成就感。

  轉眼暑假就將來到,回顧這一學期的班主任工作,有苦也有甜。下面我對自己的工作做以下的總結:

  一、緊抓常規管理,加強思想教育。

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人。作為學生的領路人,每天要將最基本的班級常規工作做到位,才能確保其他工作的開展。

  開學初,做好學生的情緒穩定工作,讓他們盡快進入到學習狀態中。

  1、重視晨檢每天一到校,先去班級走一圈,若發現有學生未請假又缺席的或者有身體不適者,及時和家長取得聯系,及時就醫,堅持做好晨檢登記工作。

  2、結合校德育計劃和少先隊的計劃,每個月做好“雛鷹爭章”活動。利用晨間談話時間,教育學生,讓學生從思想上引起重視。

  3、這學期尤其強調校車安全,平時花大量的時間教育學生放學排隊乘車要及時,不亂丟垃圾,不打鬧,不吃零食,有序上下車等。本學期,偶爾發現邱旭輝有未乘坐校車,未按時請假的情況。

  針對這個情況,及時和家長和學生溝通,督促他按時乘坐校車。

  4、已經步入六年級下學期,課業相對比較緊張,學生的心理壓力相對加大。因此,在大課間活動,有序地組織學生跑步、蛙跳、跳長繩、踢毽子等,做到勞逸結合。

  同時,在晨檢談話時間,做好學生的思想穩定工作,讓他們做好迎接畢業考的準備。

  二、繼續發揮小干部作用|||一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的.班委會。

  經過幾年的歷練,這些班干部已經具備一定的工作組織能力和管理水平,能自覺組織和開展各項活動。

  1、按時完成板報板報小組的同學在接到任務后,能自覺分配任務,自覺組織按時完成,速度快,效率高。

  2、為了形成良好的班級學習氛圍,我時常吃完飯后,先去趟教室,了解中午的課業情況,做好各科作業調解工作,并且再班干部的管理下,讓學生能在規定的時間里專心致志地完成。通過這一學期師生的共同努力,我班學生的學習氣氛較先前濃厚,不少學生能按時完成數學作業,及時訂正,班干部的工作干勁也足了,能形成嚴格要求自己,對工作認真負責,為學生服務的好思想,成為了學生心目中的帶頭人,過去那種“不敢管”或“只說不做”的被動局面有所改變。

  3、利用班中圖書角,豐富課外閱讀本學期,班級仍舊向學校圖書館借了44本圖書,由2個圖書管理員操作,規定每星期一為借還書日。但是由于在校時間有限,加上畢業復習課業壓力較大,學生未養成良好的課外閱讀書籍的習慣,這是一件比較遺憾的事情,也是以后教學工作中需要反思和加強的。

  三、抓好平時各項比賽活動的訓練,做好各項考評工作

  本學期比賽活動較多,工作、學習的任務較重,為了讓學生充分發揮其各項技能,增強班級凝聚力,我重視去培養學生的各項素質,發掘其潛能,讓學生勇敢地團結在一起面對考驗,爭取好成績。本學期取得了跳繩年級段第二、立定跳遠比賽年級段第二,多期黑板報優勝。

  四、加強家校聯系,關注后進生

  要想教育好一個孩子,光靠學校一方的力量,那是微不足道的,必須得到學生家長的配合,才能更好地培養學生形成健康的人格。對那些學困生,我繼續采用同桌監督、互助的方式,小組參評的方式,幫助那些學困生按時完成家庭作業。

  本學期特別關注的是江洪峰,通過接觸和觀察,發現他愛鉆牛角尖,不肯承認自己的錯誤,愛推卸責任,存在著一定的報復心理,想法極端等,關于這些問題,及時和他家長取得聯系,對此進行了深刻地談話,和家長達成了共識。

  總之,一學期的工作中有喜有憂,需要我在今后的工作中汲取更多的工作經驗,努力更上一層樓。

班主任工作總結13

  按照《教育部辦公廳關于啟動實施全國中小學班主任老師培訓計劃的通知》精神,教育部于XX年年11月9日正式啟動XX年年萬名中小學班主任老師國家級遠程培訓項目,并于11月19日正式開課。我們原州區按照教育部和寧夏回族自治區教育廳的要求,組織百名中小學班主任老師按時參加了這次培訓活動,通過聆聽教育部陳小婭副部長的重要講話和魏書生、王曉春、徐安德、張紅等幾位專家的講課、輔導和答疑,使我們感到教育部舉辦的這次萬名中小學班主任老師國家級遠程培訓活動形式新穎、內容實在、組織嚴密。這次活動就向“久旱逢甘雨”一樣滋潤著中小學班主任老師的心田,解決了壓抑在心里的多年困惑,真是“傳道,受業,解惑也!”也使我受益匪淺。

  班主任老師工作瑣碎繁雜:傳授新知、作業批改、差生輔導、特殊學生教育、思想品質轉化、班級管理、組織各項活動……班主任老師什么都包辦代替,占用大量時間,勞神勞力,工作成績也未必優異。形式上為學生“減負”,卻為自己加壓。事實上,孩子的各種鍛煉機會都被剝奪了,塑造了時代的“高分低能”學生,教師與家長都有著不可推卸的責任。

  魏老師尊重學生,相信學生,把機會和權利都下放給學生,不僅給自己減壓,而且,能夠讓學生盡展自己的才能。真的是既解放了班主任老師自己,同時,也將民主和自由科學地還給了學生,師生自然會松、靜、勻、樂。

  在魏老師成功經驗的啟迪下,讓我也真誠、真心、真正的相信學生,讓學生真實的成為班級的主人,攜手共建松、靜、勻、樂的班級管理平臺。

  今日掃雪,雪多,任務重,孩子們先前還干得積極踴躍。可是,后來,就有些累了,個別學生有的開始磨,有的開始抱怨:“老師,咱班怎么這么多,比別班分的多,什么時候能干完?”此時,我的腦中不覺想到魏老師的“松、靜、勻、樂”。我開心的說:“孩子們,我們撿到大便宜了!你們不是喜歡玩雪嗎,我們這不就是在盡情的玩嗎?哪個班也不會有我們玩的時間長。我們快點把雪堆在一起,我們再設計一個漂亮的雪人,如何?”學生一聽雪人,都來了力氣,歡呼好。一會功夫就將雪按要求堆成一堆堆了。一個個雪人矗立在教室前,成為校園內一道獨特的風景。

  在學校的電腦上聽完了任小艾老師的講座,意猶未盡,便把講義復印了下來,用的是學校的打印紙,就算是損工肥私吧,可是,沒有辦法,家里的電腦沒上網。想回家后,再細細的看。好的東西就應該慢慢的回味。

  給我印象最深的是任小艾老師講座中的第三點;抓住教育時機的功倍法。

  簡簡單單的和老師打了一聲招呼,問了一句好,這在我們看來,就是小事一樁?稍谌卫蠋熝壑袇s發現了教育的契機。不僅給學生發獎狀,又用自己的錢給孩子買了獎品,并以此教育自己班的學生,從而教育了整個學校的老師和學生,轉變了學校的風氣。任老師為什么能做到這些?又為什么會成功?我想:我們許多老師也有過這樣的經歷,也曾拿自己的錢給學生買過獎品,也曾因為一件小事而在班級大張其鼓的表揚過。可為什么產生不了像任老師那樣的效果呢?我想,最主要的是你有沒有被那美好的一瞬間所感動。任小艾老師被孩子的一句問好而深深的感動了,因為她從這簡簡單單的一句話中發現了孩子內心中最美好的東西,那么純潔,那么真誠,老師有什么理由不為之感動呢?當你滿懷激動與真情去贊揚一個孩子時,他又怎能不被感動而改變自己呢。要想感動別人,首先應感動自己。如果自己都不感動,又何談去感動別人呢?

  12月2日,我們借教育部師范司和繼教網舉辦的“班主任老師遠程培訓中期總結與答疑輔導視頻會議”的東風,全體學員認真進行了第二次集中研討活動。第三個版塊《未成年人思想道德建設》分析了當前青少年在道德價值觀方面的問題,提出如何幫助青少年形成和發展健康的道德價值觀。從實際案例出發,針對社會轉型期班主任老師工作中面臨的“留守兒童”的管理、寄宿學生管理、學生早戀的引導和處理、校園暴力的預防和疏導等等問題,提出針對性的應對解決方案和技巧。聆聽了幾位專家的精彩報告。每一位專家都是妙語連珠,令人嘆服。收獲如果僅僅用“獲益匪淺”四個字,是遠遠不夠的。專家們幽默的言談中閃爍著智慧的光彩,精辟、獨到的見解令人折服,對我的工作的鐘情和熱愛溢于言表,帶給我的完全就是一種震撼,一次洗禮,一次又一次的啟迪、反省和思考。通過這一模塊的`學習,我們了解了中小學德育與班主任老師工作的有關法規、方針、政策及要求,明白了如何了解學生,理解學生,并有效地影響學生。網上的交流,給我的工作以很多啟示,也積累了很多經驗。我們都說:網上學習收獲多多,可以向其他班主任老師傳經送寶了

  我為自己取得了九十幾分的高分欣喜不已,我給介紹著自己學習的經驗;有的在網上學習中發現了新的大陸而興奮,探討著怎樣才能學到更多的知識。進入交流平臺,與專家面對面交流答疑使學員受益匪淺;

  通過對學校安全工作模塊的學習,我了解到了學校安全工作與我們班主任老師工作的有關安全的法規、方針、政策及要求,認真聽取專家們分析當前學校及學生在安全方面的問題,以及如何幫助青少年樹立安全意識和防范意識。專家們從實際案例出發,針對社會轉型期班主任老師工作中面臨的“留守兒童”的安全管理、寄宿學生的安全管理、校園暴力的預防和疏導等等安全問題,提出針對性的應對解決方案和技巧,并為班主任老師老師們答疑解難。這樣的培訓就像一盞明燈,指引著我們班主任老師老師前進的方向,使他們不再感到迷茫。通過學習,我不但思想觀念上有很大進步,也對安全教育的重要意義有了更深刻的認識,并掌握了安全教育的法規文件和相關知識。而且能結合實際,把學到的知識、方法運用到具體工作中,使我的工作得以更順利、更有成效地開展學習。建成一個和睦的學校和班級。

班主任工作總結14

  光陰似箭,日月如梭,當我再一次迎來又一個學期結束的時候,我不得不感慨時間的無情,在我還沒來得及好好品味與孩子一起學習的快樂,孩子們的三年級就已經過去了。此時,當校園靜下來的時候,細細回味過去的一個學期,發現有太多的滋味在其中。

  一、從抓好班級各項常規教育入手

  三班的學生特別突出的特點就是活。課下活,活得讓你稍不留神教室里就會吵聲一片;他們課上也活,不少孩子因反應極快,你的問題還沒有提完呢,他那邊的答案就已經脫口而出了。開學初始,我就利用晨會、班隊會,對學生進行《小學生一日常規》的常規教育,逐條講解、討論,逐條落實。為爭強學生的競爭意識,班委會完全是在學生的競爭中產生的。為讓有更多的孩子得到鍛煉,我實行月班長工作制。四個孩子輪流執政當班長。平時,我也經常來到學生中間,觀察他們,了解他們。這不僅拉近了與學生的關系,而且能及時發現問題,有針對性地進行教育。

  二、通過豐富多彩的活動培養學生的自我管理能力

  萬般說教,不如寓教于樂。開展豐富多彩的活動,讓孩子們在活動中有所感悟,有所收獲。三月份,在三班開展的學雷鋒活動月中,孩子們從雷鋒的故事及雷鋒日記中對雷鋒有了進一步的了解,同時更懂得如何幫助也更樂于幫助那些需要幫助的同學。四月份,利用班會,與孩子們一起緬懷先烈事跡,進而更加珍惜我們今天的幸福生活。五月份,在家委會的組織下,三班孩子走進小義烏市場,他們手捧鮮花,體驗父母掙錢不的易,然后在爸爸的幫助下,為媽媽買了禮物,母親節,讓媽媽快樂了一回,也拉近了媽媽與孩子之間的距離,讓孩子更加理解媽媽。

  利用經典誦讀時間,指導孩子背小詩或讓孩子們輪流講成語故事;后半學期,利用大課間經典誦讀時間給孩子們讀《蒼狼》,那只獨狼的故事深深地吸引著孩子們。

  為更好地開展讀書活動,三班由孩子們自愿結合,成立了十個讀書小隊。平時的閱讀內容的確定及批改,都由小隊成員完成。

  為為讓孩子們少在課間追跑,也讓孩子們有一個快樂的課間十分鐘,我讓孩子們從家里帶來五子棋、象棋等。各種棋,讓孩子們變得安靜了,也讓他們的課間更加有滋有味了。

  豐富的活動,給孩子們帶來了靈感,這學期,是孩子們寫作的一個大獲豐收的學期,在三年級已經發到手的6期《小學生作文》中,有四期選登了三班孩子的習作;《齊魯晚報》《教育周報》選登孩子們近二十篇習作,與此同時,孩子們還收獲了稿費,其中得到稿費最多的雨瀟竟掙得稿費八九十元,算是三班的'小富翁了。

  三、加強與家長的聯系,取得家長的支持。

  平時,我能關心愛護班里的每一個學生。我把袁陽定為我幫助的學困生對象,其實我知道,無論我費多大的勁,在他身上也是體現不出來的,但我仍是想給他更多的幫助與關懷。家長們對于我的工作也給予肯定,他們常常對我說:您需要我們做什么,一句話的事兒。事實上也正是這樣的。三班需要本子了,家長們二話不說,印好并送到學校;有家長看孩子們的口算能力不行,就自發地出題、打印,有些家長甚至免費幫三班打印,常常讓我感動不已。有這樣好的家長,我除了努力工作外,還能有什么呢?博客,是我與家長們聯系的最好的渠道。孩子們在學校的表現、我的計劃、我的設計、以及我工作中的困惑都會寫在博客里,家長們在看了我的博客后,也會給我評論、留言,或是給我消息。除此之外,本學期中,我們召開一次家委會和一次全體家長會,一次召開部分學生家長會,及時通報班上的情況,也聽家委會成員講了他們本學期的設想。家校溝通,在這里得到了最好的體現。我的工作得到了家長們的支持,這也使得我的工作開展得更加得心應手。

  一個學期就這樣過去了,我知道,等待我的將是更困難更艱巨的工作,我已經做好了準備。

班主任工作總結15

  班主任是班級管理的核心,是組織和協調校內外各種教育力量,發揮整體教育的關鍵。結合學校提出的要求和本班的實際情況,為努力提高學生的素質,使學生能得到全面的發展。我主要做了以下的工作:

  一,緊抓常規教育,端正學生態度,培養良好的行為習慣

  利用晨會課和班對課組織學生學習《小學生行為準則》,《小學生日常行為規范》,結合貫徹學校的各項常規教育,分析本班的特點,制訂本班在學習,紀律,衛生等行為規范要求。結合規范開展文明學生評比,利用一切機會表揚遵守紀律,勤好學,關心集體,樂于助人的文明學生,為全班學生樹立積極的榜樣對象。如每周把評比的結果公布,連續幾次做得好的同學表揚。通過這樣做,促使學生良好的行為養成。加強課前,課外紀律,發現問題,立即指出,耐心誘導。

  二,發揮班干部的主動性,參與班級管理

  班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。為了挑選出來的班干部成熟起來,充分發揮他們主動性,帶好和管理好班集體,真正成為班主任的得力助手。首先要樹立班干部的`威信,這樣要求其他同學才會樂意接受和改正。同時定期召開班干會議,讓他們找出班中存在的問題,商量,討論解決的方法,許多同學都能大膽地提議,而我對他們的優點給予肯定,指出他們的缺點,并給予指導,幫助他們克服。

  三,積極組織參加各類活動

  本學期比賽活動較多,工作,學習的任務較重,為了讓學生充分發揮其各項技能,增強班級凝聚力,我重視去培養學生的各項素質,發掘其潛能,讓學生勇敢地團結在一起面對考驗,爭取好成績。本學期,我班的李依林等同學分別在環保征文繪畫比賽中獲獎,被評為"環保之星",我班還獲得《文化胥口》校本知識競賽第一

  四,充分發揮班主任職責,協調各方力量。

  老師是溝通學校與家庭的橋梁,班主任的橋梁作用就更加明顯和重要。學生雖然大部分時間在學校內,但孩子的家庭背景對于孩子的成長有重大的影響,所謂"近朱者赤,近墨者黑",通常家長對子女學習的重視程度跟子女的學習成績成正比。有相當部分文化水平較低的家長,對子女的成績片面追求高分,卻忽視平時的培養。為此,通過家校路路通和家訪的機會,我會耐心地同家長分析問題并共同協作好去解決問題,從"一切為了孩子"的角度去改觀一些家長的態度,加強平時的培養,共同教育好下一代。同時,協調好各門學科之間聯系,及時交流班中情況。

  一個學期下來,雖然大局上都向好的方面發展,但也存在相當多的問題。如學生學習懶散,消極,有個別同學屢次違反紀律,有些同學屢次教育還不能改正,希望在今后工作中,逐步摸索切實可行的方法,誘導他們,使之能專心學習。

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