流動人口工作總結常用(15篇)
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編為大家整理的流動人口工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
流動人口工作總結1
20xx年，我鎮流入人口922人，其中育齡婦女370人，持證353人，持證率為96%。已婚育齡婦女323人。在已婚323人當中，持婚育證明人數為312人，持證率為96%。流出育齡人口157人，辦理婚育證明人數157人，持證率為100%。其中已婚育齡婦女152人，持率為100%，信息錄入157簽訂孕檢合同152份。
一、加強領導，明確責任，形成行之有效的流動人口管理工作機制
我鎮今年流動人口工作主要以流動人口計劃生育服務管理提升年活動為目標，深入推行流動人口網格管理，建立和完善“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”工作機制，定期清查情況明為重點，為此我們把建立和形成有效地計劃生育工作機制作為年度流動人口工作的重中之重，在全鎮上下形成了黨政“一把手”負總責、分管領導重點抓、計生干部具體抓、社區干部包片包點、社區民警、“4050”樓棟計生信息員協同抓的一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管的良好工作格局。為了使我鎮流動人口管理服務工作順利開展，鎮政府在經費緊缺的情況下，在五個社區建立流動人口品牌陣地，在勝利鎮及五個流動人口示范點成立流動人口協會，定期宣傳計生政策、發放藥具，為流動人口切實提供生產、生活、生育等方面的服務，通過計生協會讓我們能夠及時了解掌握流動人口的動態。
二、抓住關鍵，把好“四關”，不斷提高流動人口計劃生育管理水平
一是把好建檔立卡關。我鎮每月在各社區采取“拉網式”排查的方法，由計生干部、信息員，分組分片，進摟入戶，對轄區內流入和流出的18—49歲育齡婦女和流動人口進行全面的清理清查，并登記造冊，建立一人一檔，做到了底數清、情況明。
二是把好查證驗證關。我鎮各社區堅持做到半月一清查，一月一核實。鎮每季度開展一次集中性的清查活動，逐門逐戶查證驗證，做到了社區不漏巷、巷不漏戶、戶不漏人，全面、準確地掌握了流動人口育齡婦女的計劃生育信息。
三是把好查環查孕關。鎮計生服務站每季度組織一次流動人口已婚育齡婦女的查環查孕、生殖健康普查服務，對沒有采取避孕節育措施的，指導其落實有效措施同時建立育齡婦女生殖健康檔案，杜絕了因環、孕檢不到位造成流動人口計劃外懷孕、生育的現象。
四是把好合同管理關。我們在調查摸底、建檔立卡的基礎上，與流動人口管理服務對象逐一簽訂管理合同和孕檢服務合同，有效地增強了流動人口計劃生育管理服務工作的針對性。
三、強化宣傳，注重教育，增強流動人口計劃生育意識。
一是今年我鎮共出黑板報84期，櫥窗42期，懸掛橫幅15條，印制并發放流動人口各類宣傳材料5000多份，舉辦“五期”教育培訓班15期，播放生殖健康知識電教片、電影21場次，在各社區醒目位置張貼流動人口溫馨提示21塊，在流動人口集中的西市場、開元廣場等地方聯合鎮司法所、計生局和其它鄉鎮開展流動人口集中宣傳服務月、及流動人口管理辦法等活動，共發放藥具20xx余盒，發放各類宣傳資料3800余份；并在上橋社區打造計生婚育文化長廊，宣傳各類流動人口知識；民生社區建立了“計劃生育幸福家庭加油站”，將育齡婦女孕育的.過程、才藝的展示、幸福的瞬間、知情選擇、計生服務集中進行展示，引導廣大育齡婦女要遵守計生政策、珍惜生活點滴、活出自我風采。
二是采取送資料送服務上門。我鎮專門制作了精美的流動人口宣傳袋將口杯、涼水杯、牙簽盒、水杯、圍裙宣傳品及流動人口計劃生育各類政策宣傳單等放入其中，親自送到流動人口育齡群眾手中，并為已婚育齡婦女發放流動人口服務證，及時做好三查服務記錄。
四、以人為本，優質服務，滿足流動人口對計劃生育服務的需要
在抓好流動人口管理的同時，我鎮堅持以人為本，管理與服務相結合的原則，寓管理與服務中，切實搞好流動人口計劃生育優質服務。今年我鎮根據各社區流動人口特點在原有流動人口服務點的基礎上又新成立了兩個流動人口示范點。
一是依托民生社區新建的社區陣地，建立了“計劃生育幸福家庭加油站”。將育齡婦女孕育的過程、才藝的展示、幸福的瞬間、知情選擇、計生服務集中進行展示，同時，按照政府誠信、群眾守信、居民互信的“雙向承諾”誠信計生工作模式，成立了民生社區流動人口誠信計生工作領導小組，并根據流動人口分布成立了5個流動人口誠信計生小組，與89名流入成年育齡婦女簽訂了計生協議書份，實現了流動人口計劃生育的自我管理、自我監督。建立計劃生育藥具免費發放點5個，規范了流動人口計劃生育檔案，定期查驗婚育證明，發放各類宣傳材料，舉辦計劃生育培訓班，開放圖書閱覽室，大力營造計劃生育輿論氛圍，強化了計劃生育基礎性工作。并先后接受自治區、吳忠市各級領導的觀摩驗收；
二是在中華社區成立了“中華社區流動人口管理服務點”。首先，積極創建流動人口計生“網格化”管理服務模式。將整個轄區合理劃分為7個片區，形成了由社區書記負總責，6個社區干部為片區片區長，下設7個片區網格員和管理員的四級管理網絡，每個網格責任人同時承擔“網格”內的人口和計劃生育管理服務工作。通過網格責任人定期入戶走訪，及時采集、核實、通報、統計流動人口計劃生育信息，達到流入地點、時間清、就業單位清、婚育變化清、節育措施清、獎罰情況清，達到對企業用工和租住房屋內的流動人口計生工作對象信息準確掌握，成為本網格的“活戶籍、活檔案、活地圖”。其次開展人性化均等化服務。認真落實“人性化管理、親情化服務”的要求，為流動人口提供與戶籍人口同等的免費服務。依托新社區陣地建立了流動人口溫馨“悄悄話室”；依托鎮2條宣傳長廊開展了大規模的計生知識、流動人口政策等的宣傳，內容涉及計生政策及法律法規、辦事程序、避孕節育、優生優育、生殖保健、誠信計生、幸福家庭、關愛女孩、流動人口等人口與計劃生育新思想、新觀點；利用社區計生服務室為流動人口育齡婦女開展免費三查服務800人次；在轄區流動人口集中的地方設立計劃生育藥具免費發放點5個；規范了的流動人口檔案；定期查驗婚育證明；發放各類宣傳資料800余份；幫扶慰問困難流動人口2戶，并加強知情選擇服務，使流動人口真正感到“人人為我”的良好服務氛圍。今年以來，我鎮共為12對流動人口符合條件的育齡夫婦到利通區計生服務站參加了免費孕前健康檢查，有效的降低了新生兒出生缺陷。
五、做好信息平臺交換工作，切實掌握流動人口動向
今年以來，通過加強流動人口信息平臺的管理和應用，借助全員人口信息平臺，及時組織人員錄入流入、流出人口信息，與工商部門積極協作，認真做好工商平臺信息反饋，做到接收信息準確、反饋信息及時無誤，提交流入到我鎮的省內人口信息709條，提交接收反饋率達100%，。5月初再次被國家計生委確定為利通區流動人口動態監測點，我們高度重視，嚴格按照抽樣調查要求完成了此項工作，現已接受國家計生委的審核和評估。
工作中存在的問題：
1、居民小區出租房流動人口居住不穩定，流動性大，有些證件無法提供齊全，導致登記信息無法健全，
2、流動人口催證辦理證難，由一部分長期在此居住10幾年以上，回戶籍地無居住信息，不予辦理證
3、對流動人口只能采取督促辦理證，不能采取有效的強制措施，導致辦理證難
4、流動人口信息平臺，人員一走，信息平臺無法刪除。
5、流動人口社會撫養費無法征收，原因現居住地罰款單戶籍地不予承認，人家無法辦理入戶手續。
建議：
1、公安部門與社區計生干部共同入戶，進行登記
2、衛生部門對流入育齡孕產婦生育的人員婚育證明進行核查，提高流動人口的辦理證率。
流動人口工作總結2
20xx年，在鄉黨委、政府的高度重視和縣有關部門的精心指導下，流動人口的管理與服務工作取得預期成效，有力地促進了綜治、平安創建及計生等中心工作，提升了社會管理水平，現總結如下：
一、落實措施，明確目標
由鄉綜治辦、計生辦、派出所、管理創新辦及勞保所等機構齊抓共管，落實各項管理與服務措施，實現既定工作目標。對流動人口管理與服務主要措施有法制宣傳、計生事項、義務教育、勞動權益保障、新農合參保、養老保險、就業引導、出入人口登記等，實現了全年無流動人口違法犯罪，流動人口《遵紀守法責任書》簽訂率達90%以上，登記率95%以上，其中流入人口登記率100%，暫住人口辦證率100%，育齡人口計生管理服務率99%，出租房屋登記管理率100%。
二、管服并重，多措并舉
1、以鄉綜治工作中心為依托，將各相關部門涉及流動人口管理與服務的職能納入一體化，開展“一站式”辦理、“一條龍”服務，對流動人口落實義務教育、法制宣傳、計生、衛生保健服務，對流出人口簽訂《遵紀守法責任書》，屬育齡人口的婚育管理服務率100%，村委會對流出人口每個人至少半年具體聯系一次（電話、見面等形式）。
2、對流出人口中發生勞動工傷等人身損害事故提供無償的維權服務；對流動人口家中留守老弱殘幼人員，提供關懷救助服務，及時解決實際困難，保障其基本生產、生活、教育需要。
3、在夏、秋兩季開展流動人口集中管理與服務活動。以村為單位，到本鄉或本村流出人口相對集中流入地開展集中管理服務活動，主要內容：計生管理與服務措施上門落實，計生信息采集、合法權益維權指導服務、送法集中宣傳、家鄉形勢宣講、回鄉創業導向服務等。
三、保障有力，不斷改進
一是鄉黨委政府設立由副書記、政協聯絡主任為組長的流動人口管理工作領導組，抽調公安、司法行政、計生等部門負責人為組成人員，形成堅強有力的領導力量，落實熱情高、責任心強的同專具體辦事。二是細化責任分工，明確流動人口管理與服務的部門職責、兌現獎懲措施，保障工作措施落實到位。
雖然一年來我鄉流動人口管理與服務工作取得了一定成績，促進了各項工作的開展，但在實踐中我們也認識到一些疑點和不足，與上級要求和群眾期盼相比仍有差距。比如流動人口返鄉參加孕環檢，有時因鄉計生服務所人員短缺難以保證雙休日每天有人值班，致使返鄉育齡婦女的一部分人反映要跑2次以上才能做個孕環檢；又比如有少數流動人口到外地務工經商后，在家鄉政府經常性聯絡不夠，主要反映是鄉政府流動人口管理辦公室因是抽調各有關單位人員組成，不能保證每天有人日常辦公。
針對這些問題，我們擬在今后充實有關部門力量，確保流動人口管理與服務需求得到更高程度的滿足，不斷推進流動人口管理與服務水平。
根據上級有關部門的要求，結合我鄉實際，制定本年度我鄉流動人口管理與服務工作計劃如下：
一、管理與服務目標
對流動人口落實法制宣傳、維權服務、計劃生育、證件辦理、義務教育等工作措施，實現流動人口管理有序、服務全面，無流動人口違法犯罪，無流動人口漏管漏服的目標。（①流出人口《遵紀守法責任書》簽訂率達90%以上，登記率100%；②育齡人口計生服務管理率100%；③流入人口登記、辦證率100%以上；④出租房屋登記管理率100%）。
二、管理與服務措施
1、以鄉綜治工作中心為依托，將各相關部門涉及流動人口管理與服務的職能納入一體化，開展“一站式”辦理、“一條龍”服務，對流入人口落實義務教育、法制宣傳、計生、衛生保健服務，對流出人口簽訂《遵紀守法責任書》，屬育齡人口的婚育管理服務率100%，村委會對流出人口每個人至少半年具體聯系一次（電話、見面等形式）。
2、對流出人口中發生勞動工傷等人身損害事故提供無償的維權服務；對流出人口家中留守老弱殘幼人員，提供關懷救助服務，及時解決實際困難，保障其基本生產、生活、教育需要。
3、在夏、秋兩季開展流出人口集中管理與服務活動。以村為單位，到本鄉或本村流出人口相對集中流入地開展集中管理服務活動，主要內容：計生管理與服務措施上門落實，計生信息采集、合法權益維權指導服務、送法集中宣傳、家鄉形勢宣講、回鄉創業導向服務等。
4、每月開展一次流入人口排查摸底工作，把新落戶企業、個體經營戶從業人員作為重點，做到人人見面、逐一核查身份證、暫住證、婚育證明等，堅決不遺不漏、無隱患。
三、管理與服務保障
鄉成立以分管書記為組長的`流動人口管理與服務領導組，在鄉綜治工作中心設立辦公室，抽調專人具體負責流動人口的管理與服務工作的牽頭領辦，領導組及辦公室的設立和人員落實為管理與服務工作提供組織力量保障。為確保工作責任落實，制定流動人口管理與服務管理細則，明確各級各部門工作責任，明確獎懲措施，確保工作目標的實現。
流動人口工作總結3
xx年，xx鎮流動人口與出租房屋管理服務工作按照“屬地管理”的原則，遵循“以人為本”的理念，在認真分析地區人口資源的基礎上，對流動人口管理和服務工作進行了科學預測，合理規劃，配置資源，引進人力，使地區人口素質保持在較高水平。采取綜合調控措施，切實營造和諧穩定的發展環境，促進了地區經濟社會的可持續發展。
目前，xx鎮現有人口24632人，其中本鎮常住人口12658人，占51%；流動人口11974人，占49%。xx鎮共有出租房屋1150戶，5216間，66559平方米。
一、調整和規范組織機構。
1、加強領導，高度重視流動人口管理工作，鎮流動人口管理工作領導小組調整為流動人口和出租房屋管理委員會，黨委書記任主任，鎮長、黨委副書記、派出所所長任副主任，其它各職能部門負責人為成員的組織機構。并設管理辦公室，由3名同志專門負責此項工作。
2、建立了強有力的流動人口管理網絡體系，將我鎮的13個村民委員會流動人口管理服務站和1個社區居委會流動人口管理服務站更名為流動人口和出租房屋管理服務站，并設21個企業流動人口管理工作點。根據各站點的流動人口結構和出租房屋狀況，設置了14名專職流動人口協管員和26名兼職流動人口協管員，保證了流動人口管理工作的有序開展。
二、強化責任，落實流動人口管理的各部門職責。
為了形成上管理機制上的相互聯系、相互依存、相互促進、相互制約的關系，我們采取了流動人口和出租房屋管理的聯管機制，為此我鎮制定了以下管理制度：
一是《關于用工單位和出租房屋戶接收流動人口的規定》；
二是《關于村委會流動人口管理的規定》；
三是《關于流動人口子女入園入學的規定》；
四是關于流動人口入住本區域的規定》；
五是《關于流動人口計劃生育管理規定》。
同時我們還明確了相關部門的流動人口管理責任：
一是《鎮政府流動人口管理職責》；
二是《鎮派出所流動人口管理職責》；
三是《村委會流動人口管理職責》；
四是《用工單位和出租房屋戶流動人口管理職責》；五是《出租商業用房的單位（個人）流動人口管理職責》。
1、嚴格履行對流動人口的備案登記制度，凡流入我地區的流動人口須持身份證、暫住證、婚育證和照片到村委會流管站進行登記。目前我鎮共登記流動人口11974人，登記率95%以上，同時建立了流動人口、出租房屋與用工單位的管理臺帳，目前全鎮的流動人口各項數據已全部錄入到順義區的流管綜合信息數據庫，實現了跨部門、跨系統資源共享，為分析人口形式、信息輔助管理和領導決策提供重要依據。
2、嚴格證件的管理。把暫住證作為流動人口在我鎮居住、就業和生活的首要條件，對無固定居所、無婚育證和未進行流動人口備案登記的堅決不予核發暫住證。對無暫住證的人員，任何單位和個人不得招用，工商、衛生、文教等職能部門不允許為其辦理相關手續，通過執行上述政策，截止到5月底我鎮共辦理暫住證8967人，占應辦證的88%。
3、嚴格執行出租房屋合同登記備案制度。截止到今年上半年共辦理房屋登記合同備案證明1568份，涉及出租房屋3652間。流管辦科室人員親自入村入基層，帶材料當場辦公，同時利用各村的廣播進行宣傳，使出租人不出村就可辦理房屋出租手續。在辦理出租房屋手續過程中直接與百姓見面，并經過實地勘察了解房屋的安全使用情況，同時與出租房屋戶簽訂房屋安全責任書和治安管理責任書。
4、嚴格落實對流動人口和出租房屋管理工作的考核制度。
我們針對20xx年度考核中存在的各種問題，今年對流動人口和出租房屋管理工作考核意見進行了重新調整。第一，計分與獎勵金額緊密掛鉤，每扣1分，扣發30元，同時80分上給予獎勵，80分以下不予獎勵；第二，考核設立加分項目，加分封頂為100分，主要針對為公安機關提供破案線索、幫助公安機關抓捕犯罪嫌疑人、工作有創新有典型示范作用、流管信息在鎮級以上刊物上發表等；第三，具體考核項目進行細化，每一小項工作細化到1分或是0.5分。通過執行新的`考核制度，充分地調動起流動人口專管員的工作積極性。
5、強化對流動人口的人性化服務。一是，繼續貫徹落實流動人口女子入園入學的規定，為方便流動人口子女辦理入學手續，我們下發辦理借讀證明須知、張貼辦理手續流程圖和張貼具體證明材料樣式等手段，使流動人口知曉“五證”所要求的具體內容，減少流動人口辦事的往返率，提高了辦事工作效率。今年上半年共為符合條件的流動人口辦理入學證明280余份，使符合條件的流動人口子女享受到了與本地區兒童同樣的學習環境。二是開展對流動人口的法制宣傳教育，上半年我鎮組織流動人口人口法制宣傳教育活動4次，發放《農民務工培訓讀本》、《社會治安綜合治理知識百問》、《流動人口管理法律、法規知識匯編》、《南法鎮流動人口服務與管理
流動人口工作總結4
20xx年，我社區領導高度重視流動人口管理工作，把其做為維護社會穩定，創建“平安社區”的重要內容來抓，按照“執政為民”的本質要求，將流動人口管理列入重要議事日程，堅持統一領導，協調配合，落實管理與服務并舉的原則，建立完善各類制度措施，強化管理工作，保護流動人口的合法權益，打擊各類違法犯罪，充分調動起流動人口在我社區經濟建設中的積極作用，維護了我社區的社會穩定。
在區計生局正確領導下，在街道計生辦的具體指導下，我社區堅持“三個代表”重要思想，牢固樹立和落實科學發展觀，堅持以實行現居住地管理為主和流出、流入地齊抓共管的原則，認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》，以全面清理排查登記流動人口為契機，加強對我社區外來流動人員的計劃生育管理，取得了明顯進步。現將20xx年工作總結如下：
一、構建和諧社會為主題，不斷強化組織領導
我社區領導從改革、發展、穩定的大局出發，以推進平安創建構建和諧社會為目標，著眼于解決流動人口管理中的突出問題，以服務為基礎，以引導合理有序流動，維護社會穩定為主線，不斷強化對流動人口的管理服務，將其納入我社區日常重要議事日程，統籌安排、穩步推進。我社區成立了以社區主任為組長，計生管理員為副組長，社區其他委員為成員的'流動人口計劃生育管理領導小組，積極配合區計生局、街道計生處做好我社區的流動人口計劃生育管理工作，確保流動人口計劃生育管理長效性開展。同時，努力抓好宣傳教育，營造有利于計劃生育的輿論氛圍;抓好計劃生育信息化建設，加強數據分析，促進科學決策;抓好流動人口管理和服務工作;加強協會組織建設，依托協會抓好企業、居民小區的管理。
二、落實工作措施，健全管理機制
流動人口管理是一項長期的，復雜的社會系統工程。為此，我社區從三方面進行積極的探索：1、建立管理體系，健全法規制度;2、成立流動人口管理辦公室，形成了覆蓋全面，上下聯動的管理網絡;3、及時向流動人口發放公開信，廣泛宣傳。
通過了解有關的計生政策法規、避孕節育、生殖健康等知識，提高了流動人口計劃生育管理小組成員的依法辦事能力。根據流動人口大部分工作在單位，居住在社區的特點，采用了企業單位與租住地共同管理的管理模式。對社區私房出租戶由社區統籌管理，發現問題及早處理。及時做好流入人口的登記、婚育證審驗，建立健全的各類臺帳，隨時掌握本社區內流動人口狀況。到目前為止，我社區現有流入人口1028人，其中流入育婦502人，持證率81、1%，辦理臨時證及暫住證86本，流入人口出生統計率100%，流入人口(在現居住地)出生政策符合率100%，流入已婚育齡婦女免費技術服務落實率100%。
三、堅持便民原則，提供便捷服務
對于社區流出人員，我們堅持便民原則，為其提供便捷服務，主動為流出人員辦理《流動人口婚育證明》。現本社區有流出人員66人，流出已婚育婦發證率100%，避孕節育措施落實率100%，流出人口計劃生育獎勵優惠政策落實率100%。同時，主動與其流入地開展協作工作，及時督促流出育婦寄回雙查證明。
四、加強宣傳教育，提供優質服務
對流動人口，我們一方面積極開展婚育新風進萬家活動，努力轉變流進人員的婚育觀念，一方面對新落實措施的群眾通過發放計生宣傳手冊、計劃生育知識100問等資料宣傳計生政策法規，對于有計劃生育的育齡婦女通過上門宣傳優生知識，為他們提供健康婚育、優生檢測等活動，受到了群眾熱烈歡迎。同時我們不斷強化服務意識，對流入的育齡婦女免費進行雙查，今年上半年已為13人辦理了雙查證明，切實做到了同管理、同服務、同宣傳。
五、積極主動開展工作
認真學習《福建省人口與計劃生育條例》、“流動人口計劃生育管理辦法”、“計劃生育技術服務辦理辦法”等業務知識，強化基礎，做到干工作前明職責，做工作時講政策。同時，抓好日常工作，準確掌握育齡婦女的動態，做好流動人口兩查信息的登記和反饋，澄清底數。及時核對流入和流出信息，做好流動人口以及用工單位和私房出租戶的信息登記與變更，每天定時，保質保量提交信息和反饋信息。現流入地流動已婚育齡婦女雙查登記率100%，流入地流動人口出生統計登記率100%。
六、存在問題
1、有些流動人口并非夫婦二人均居住在我地，造成某些有生育計劃的夫婦，無法及時參加優生檢測活動。
2、由于現在是全員登記，有些剛到育齡期的流動育婦無法及時跟進，無法及時督促其辦理婚育證，時常會造成持證率的下降。
3、有些育婦無法準確的提供自己的信息，例如：身份證號，戶籍地址等，造成公文交換時，對方無法查找到該育婦的真實信息。
七、計劃生育管理服務的新思路
認真貫徹落實“戶籍地與居住地共同管理，以現居住地管理為主”原則，對流出人口，在強化流動人口戶籍地管理服務職責的同時，始終配合現居住地對流出人口的管理服務工作，抓住源頭，定期與流出人口進行電話聯系，切實做好流動人口流出前的宣傳教育和技術服務工作，逐步實現被動控制型管理向主動服務型的轉變。
八、下一年工作重點及加強管理服務的有效措施
1、加強對流動人口的管理，及時登記和反饋信息交換平臺上的信息。
2、控制流動人口無計劃懷孕和無計劃生育。
3、加強流動人口已婚育婦長效避孕節育措施的落實。
4、加強和外省市流出地的計劃生育雙向管理工作。
5、抓好本市流出人員的計劃生育管理工作。
6、開展拉網式大檢查，對無證和無相關手續的育齡婦女負責督促其限期補辦。
7、加強外來流動人口計劃生育生殖保健服務。
8、完善對全員流動人口的登記和錄入工作，及時跟蹤那些剛到育齡期的流動育齡婦女，督促其辦理相關證件。
在對流動人口計劃生育管理上，我們還處在不斷摸索，積累經驗階段。今后，我們將根據區計生局、街道計生辦的安排部署，與社區內相關企業單位密切配合，落實各項管理措施，全力以赴加強流動人口管理工作。全面提高流動人口管理質量。
流動人口工作總結5
按照《流動人口服務管理考核工作規范》（成府流辦[20xx]6號）文件要求，為深入推進流動人口常態化管理工作，切實加強網格化責任體系建設，我辦認真組織落實流管工作相關要求，現將今年一季度工作進行小結。
一、加強領導
街道黨工委、辦事處高度重視轄區流動人口服務管理工作。按照要求，我辦一直將轄區流動人口協管員直接交給轄區派出所直接管理使用，街道流管辦認真做好后勤保障工作，為協管員配齊工作所需物資，保證協管員工作正常開展。每周，街道流管辦對各社區工作開展情況進行督查，通過督查和數據分析，找出問題，并督促整改，確保工作保質、保量完成。按照流動人口服務管理工作要求，街道辦事處對流動人口服務管理工作經費給予全面保障，確保了轄區流動人口服務管理工作正常開展。
二、切實抓好流口常態管理工作
1、落實人員機構。按照流口工作要求，街道加強了轄區流動人口服務管理機構建設，街道流管辦有三名人員，專門負責轄區流動人口服務管理工作，辦事處為流管辦、站配置了辦公場所，電腦等設施。統一規范街道、社區流管辦、站的門牌、桌牌、掛牌、規章制度、工作職責、工作流程。各社區網格管理由街道統一制作，并上墻公示。轄區現有專職流動人口協管員20人，兼職流動人口協管員69人，確保了轄區流動人口服務管理工作的開展。
2、認真落實信息維護更新工作。截止3月24日，轄區共采集錄入出租房屋信息349條，完成一季度目標任務93.1%，維護房屋存量信息403條，完成一季度目標任務382%，采集錄入流動人口信息2615條，完成一季度目標任務116.2%，維護流動人口存量信息20xx條，完成一季度目標任務132.1%。
3、認真做好每月數據分析，根據采集信息，每月對信息進行分析研判工作，根據轄區流動人口基礎信息情況，找出轄區流動人口服務管理工作中存在問題，針對問題及時進行整改，不斷完善轄區流動人口服務管理工作。
流動人口工作總結6
XX年，XX鎮流動人口與出租房屋管理服務工作按照“屬地管理”的原則，遵循“以人為本”的理念，在認真分析地區人口資源的基礎上，對流動人口管理和服務工作進行了科學預測，合理規劃，配置資源，引進人力，使地區人口素質保持在較高水平。采取綜合調控措施，切實營造和諧穩定的發展環境，促進了地區經濟社會的可持續發展。
目前，XX鎮現有人口24632人，其中本鎮常住人口12658人，占51%；流動人口11974人，占49%。XX鎮共有出租房屋1150戶，5216間，66559平方米。
一、調整和規范組織機構。
1、加強領導，高度重視流動人口管理工作，鎮流動人口管理工作領導小組調整為流動人口和出租房屋管理委員會，黨委書記任主任，鎮長、黨委副書記、派出所所長任副主任，其它各職能部門負責人為成員的組織機構。并設管理辦公室，由3名同志專門負責此項工作。
2、建立了強有力的流動人口管理網絡體系，將我鎮的13個村民委員會流動人口管理服務站和1個社區居委會流動人口管理服務站更名為流動人口和出租房屋管理服務站，并設21個企業流動人口管理工作點。根據各站點的流動人口結構和出租房屋狀況，設置了14名專職流動人口協管員和26名兼職流動人口協管員，保證了流動人口管理工作的有序開展。
二、強化責任，落實流動人口管理的各部門職責。
為了形成上管理機制上的相互聯系、相互依存、相互促進、相互制約的關系，我們采取了流動人口和出租房屋管理的聯管機制，為此我鎮制定了以下管理制度：一是《關于用工單位和出租房屋戶接收流動人口的規定》；二是《關于村委會流動人口管理的規定》；三是《關于流動人口子女入園入學的規定》；四是關?
5、強化對流動人口的人性化服務。一是，繼續貫徹落實流動人口女子入園入學的規定，為方便流動人口子女辦理入學手續，我們下發辦理借讀證明須知、張貼辦理手續流程圖和張貼具體證明材料樣式等手段，使流動人口知曉“五證”所要求的具體內容，減少流動人口辦事的往返率，提高了辦事工作效率。今年上半年共為符合條件的流動人口辦理入學證明280余份，使符合條件的流動人口子女享受到了與本地區兒童同樣的學習環境。二是開展對流動人口的法制宣傳教育，上半年我鎮組織流動人口人口法制宣傳教育活動4次，發放《農民務工培訓讀本》、《社會治安綜合治理知識百問》、《流動人口管理法律、法規知識匯編》、《南法鎮流動人口服務與管理若干規定》和《致出租房屋戶的'一封信》與《致流動人口的一封信》等宣傳材料900余份。此外通過鎮域內各企業和部分村夜校，共培訓流動人口1100余人次，使外來務工者基本掌握了必要的職業技能。三是依法保障流動人口的合法權益，流動人口由于自身素質低、法律自我保護意識弱，常常受到不法侵害，尤其是流動人口中的婦女。我鎮采取流動人口協管員發放宣傳品入戶入企業的辦法，廣泛宣傳政策法規，提高流動人口自我保護意識，同時通過聯合執法檢查對那些侵犯流動人口合法權益的行為進行查處。
三、協同相關部門在全鎮范圍內開展集中清理整頓工作。
1、集中整治清理“泔水豬”與清理廢品回收行業。我鎮在4月份集中開展了一次大規模的環境秩序整治突擊月活動，主要是清理取締“泔水豬”和廢品回收站點，全力整治我鎮部分村環境衛生臟、亂、差的問題。鎮流動人口管理辦公室結合這次行動，采取對從事這些行業的流動人口進行清理和勸返工作，通過清理整治我鎮共減少流動人口312人，其中成人212人，未成年人100人。
2、依法拆除違章建筑，凈化出租房屋市場。針對部分非法建房和利用種植地建房出租等違法行為，鎮黨委、政府高度重視，聯合公安、城管、土地等相關部門對這些“違建”進行了強制拆除。鎮流動人口管理辦公室和各村流動人口協管員積極參與到這次行動中來，通過徹底解決流動人口居住的安全隱患，鏟除流動人口的非法聚集地，使約800余名流動人口另找合適的住所，有350余名流動人口離開本地區返回原籍或到其它地區居住和工作。
3、清理整治占路市場和拆除私搭亂建商棚。隨著我鎮經濟的快速發展、企業效益的不斷提高，吸引了大量流動人口涌入，給我鎮勞動力市場帶來新活力的同時也給社會秩序、環境衛生等諸多方面帶來了難題。多數流動人口從事著個體經營行業，如賣水果、賣蔬菜，攤位相對比較集中，在全鎮范圍內形成了多個“便民小市場”，其特點：擁堵、臟亂、滋事、擾民。針對這種現象鎮政府展開了一次集中清理行動，對部分“強占強賣”的攤位進行了拆除，其它占街攤位責令關閉并限期拆除。
四、執行對流動人口和出租房屋的檢查，落實檢查制度。
1、對出租房屋和流動人口進行經常性檢查，全鎮流動人口協管員和專職巡防隊員每周必須對所轄出租房屋戶檢查一遍，同時對檢查情況進行詳細的記錄，對發現的問題下放整改意見書，目前共下發整改意見169份，完成整改135份，對流動人口處罰21人次，取締非法經營性門店5家，無證照加工食品窩點3處。
2、嚴厲打擊流動人口的違法犯罪活動，針對流動人口的聚集地、市場、商業街等部位，采取集中清理與日常檢查相結合的辦法，隨時發現治安隱患。嚴厲打擊流動人口中的違法犯罪行為，使犯罪分子不能容身，到目前通過各村協管員提供的線索，共破獲案件7起，抓捕犯罪嫌疑人9名，其中流動人口犯罪嫌疑人5名。
3、加大執法檢查和行政處罰，集中力量清理流動人口中的“三無”人員，主要通過以下3種途徑開展執法檢查和清理工作：一是村級流管工作站發揮職能作用，著力清理“三無”流動人口，對那些沒有固定工作、沒有固定居所、沒有合法有效證件的流動人口，我們在檢查的過程中一經發現，堅決予以清理，限期離開本地區。二是整頓經營秩序，取締非法經營攤點，打擊非法生產、加工、制作，規范流動人口從事個體經營行為，清理非法經營人員；三是依據《治安管理處罰法》57條之規定，對居住在出租房屋內無合法身份證明的流動人口進行清理，同時追究出租房屋戶主的責任。通過上述辦法清走流動人口112人。
半年來我們在流動人口和出租房屋管理與服務方面采取了一些措施，取得了一些效果，獲得了一些成績，但由于流動人口管理工作是一項需要長期堅持的工作，所以我們還應充分認識、統一思想，逐步建立起管理和服務流動人口的長效機制。把我鎮流動人口管理工作提高到一個新的層次
流動人口工作總結7
在20xx年上半年工作中，我們圍繞北京奧運會安保和轄區社會穩定工作，緊緊依靠開發區“兩委”和公安局黨委的堅強領導，結合本區實際，認真貫徹市流管辦的總體工作部署，對流動人口房屋租賃綜合管理工作進行精心謀劃，采取超常措施，嚴密組織實施。從而，在流動人口租賃房屋清查整治、信息采集、宣傳教育、深化細化管控、隱患排查、打擊各種違法犯罪、以及流管組織和隊伍建設等方面取得了重大成果，圓滿地完成了各項任務。
據統計，今年上半年我區共清查流動人口1.4萬余名，出租房屋2200余戶，發現和排除治安隱患217處，遣返“三無”人員73名，通過流動人口租賃房屋管理發現和打擊處理違法犯罪人員多名。新登記暫住人口11589名，并全部辦理了暫住證；新備案登記房屋出租戶1663戶，并全部簽訂了治安責任書；加之去年9——12月份，已經登記辦證的3696名暫住人口和405戶房屋出租戶，分別已完成暫住人口登記辦證和出租房屋備案登記全年預測總數（暫住人口約1.6萬人，房屋出租戶2300戶）的95.6％和90％。現將主要工作總結如下。
一、改進領導作風，嚴格強調和落實各個層面的領導責任，加大工作調度和督導檢查密度，確保總體部署全面貫徹實施。
自3月12日市局召開“實有人口信息采集工作會議”以來，開發區公安分局精心制定了工作實施方案，并成立了專門領導小組，進一步明確了各部門和不同層面的領導責任，不斷嚴密了全面工作部署；區流管辦采取超常措施，嚴密組織實施，主任劉子強同志每周主持召開一次工作調度會，區流管辦工作人員多次深入一線進行督導檢查，及時發現和糾正工作中的不足，及時為基層排憂解難；各派出所領導和全體民警深深認識到了流動人口租賃房屋管理工作對于奧運會安保和社會穩定的極端重要性、艱巨性和緊迫性，迅速調整工作思路，把工作重點和主要精力轉移到流管工作上來，親自組織實施普查登記辦證和深化管理工作，初步形成了上下聯動各負其責各盡其職齊抓共管的良好局面。
二、改變工作理念，采取超常措施，健全工作運行機制，大力改善工作環境，確保工作有序順利開展。
面對艱巨而光榮的奧運會安保任務，我們變壓力為動力，在深入調查研究的基礎上，迅速調整工作理念和思路，緊緊圍繞“切實摸清實有人口底數，有效預防和發現打擊各種違法犯罪”這一根本目的，采取超常、硬性工作措施，大力扭轉“重登記辦證和收費，輕深化管理”的通常觀念。一是為減輕工作難度，有效提高租賃房屋備案登記率，經請示開發區管委會批準，在本年度工作中免收農村及住宅小區租賃房屋備案登記費，本年度已經收費的，在2009年度工作中免收。同時，進一步明確和強調了房屋出租戶的法律責任和義務。二是加大資金投入，充分調動和發揮治保人員的工作積極性，加強流管工作隊伍實力。我區當前僅有一線專管員15人，社區民警9人，而且社區民警因其它公務纏身，其從事流管工作的時間和精力有限，流管力量明顯不足。面對極其繁重的流管任務和嚴峻局面，我們經多方努力，爭取到了開發區管委會的大力支持，撥出三萬元專用資金用于補貼治保人員的協管工作。
為此，我們確定：在治保人員協助我們工作期間，按大村出3人，中小村出1-2人，每人每天補助20元人民幣。從而激發了治保人員的工作積極性，增強了工作隊伍實力，提高了工作效率。而且我們以座談會的形式把重點村街的黨支部書記、村委會主任、治保主任召集在一起，把當前奧運會的安保形勢及流動人口租賃房屋管理工作的重要性、復雜性、艱巨性、緊迫性講深講透，把農村“兩委”的有關責任和義務及流管部門面臨的艱巨任務和困難講清講透，取得了他們的大力支持和密切配合。三是制定了《流動人口租賃房屋管理情報（線索）反饋制度》和《流動人口租賃房屋清查登記部位情況報告制度》，把情報（線索）搜集工作列為一項重要任務，按月下達任務指標；每完成一個部位的普查登記任務之后，立即填報制式工作報告，而且將這兩項制度均列為工作臺帳內容。四是加強旅館業的管理力度。在調查摸底的基礎上，關停一批非法經營或存有嚴重隱患的場所，整頓一批有管理漏洞的店戶，強化住客信息登記、信息傳輸或報送店簿管理制度，確保住客信息的規范登記率、信息準確率、信息傳送率、掌握控制率均達到百分之百。五是加大全局性集中大清查和宣傳造勢力度，營造濃烈的嚴查嚴管氛圍。五月中旬以來，分局黨委直接組織和領導流動人口租賃房屋大清查專項行動，組織動員了150余人參戰的強大隊伍（其中民警82名、專管員18名、保安員22人、協勤6人、村街“兩委”及治保員22人），于5月13日、14日、20日、21日、27日、6月12日，分別對暫住人口和房屋出租戶較多，治安秩序較復雜的堤口村、桐柏村、化營村、辛莊村及陽光佳和小區、憩園小區，進行“地毯式”大清查行動。在專項行動中，黨委成員全體出動，黨委書記、局長穆保民同志親臨現場督導，黨委副書記、政委段湘江同志、流管辦主任、副局長劉子強同志及其他黨委成員依照分工在現場面對面組織指揮，科所隊長分別擔任各行動小組組長統領工作人員入戶清查。專項行動的組織規模之大，參戰人員之廣之眾，普查力度和細致扎實程度都是空前的，充分彰顯了分局黨委對此項工作的重視程度和做好工作的堅定決心。與此同時，我們還加大了宣傳力度，在堅持廣播、入戶宣講等宣傳形式的同時，我們印制了專門通知，把流動人口租賃房屋管理工作的重要性、公民的法律責任和義務、辦理相關登記及證件的`程序等講清說透，逐戶逐單位分發通知，促使其主動申報登記。通過不同規模和層次的入戶普查、法制宣傳和督導登記辦證行動，不僅進一步摸清了暫住人口和出租戶的底數，形成了嚴查嚴管的高壓態勢和輿論氛圍，極大地增強了廣大民眾的法制意識和安全防范意識，更可喜的是極大地提高了暫住人口和房屋出租戶主動申報登記的積極性和主動性，發現和剔除了一批隱患。經分局幾次大清查行動之后，登記辦證進度明顯加快，僅五、六月份我區共完成暫住人口登記辦證7671人，完成出租房屋備案登記1285戶。六是對新疆和西藏籍暫住人口進行逐人核查，對新增人員逐人進行嚴格調查登記不放過任何疑點。七是應急招聘兩名臨時工并組織辦公室工作人員加強薄弱環節。五月中旬以后，由于集中大清查和宣傳力度的加大，主動申報登記辦證的暫住人口和房屋出租戶激增，環區派出所兩個流管分站人手較少，應接不暇，為提高登記辦證速度，我們應急招聘了兩名臨時工，分別加強到環區派出所兩個流管分站。而且組織辦公室工作人員深入到小長亭分站協助登記辦證工作，極大地提高了登記辦證效率，加快了登記辦證進度。八是層層簽訂責任狀，嚴格落實崗位責任，嚴格獎優罰劣，對工作表現突出予以重獎，對完不成任務的適當減發工資，認真堅持責任倒查制度，一旦發生責任問題，一查到底，嚴肅追究相關人員的責任。九是按月量化任務指標，并及時通報工作進度情況。十是加強督導檢查力度。我區辦工作人員經常深入一線檢查督導工作開展情況，及時發現和解決工作中存在的問題，想方設法為基層創造良好的工作環境。認真解決工作中遇到的實際困難，充分保障了基層的物質需要，使其全身心的投入工作。
三、實行綜合管理，認真組織實施普查登記，狠抓深化管理措施落實，確保工作萬無一失。
為了實現“切實摸清實有人口底數，進而根據不同情況落實相應的深化管理措施，有效預防和發現打擊各種違法犯罪”這一目標。自三月份以來，我們堅持：突出重點和難點，全方位開展普查登記，穩扎穩打，逐部位逐戶逐人地開展地毯式清查登記，不留任何死角死面，到目前為止，我們已對各住宅小區普查登記了一遍，對20個村已普查登記了18個村，重點村已全部清查登記了一遍，并轉入復查。每進駐一個部位，實行“出租房屋備案登記、與房主簽訂治安責任書；暫住人口清查、登記、辦證，遣返三無人員、摸排治安隱患、重點人口、可疑線索，法制和安全宣傳教育”綜合管理。在動態和深化管理上，我們堅持：逐人微機錄入與緝逃比對相結合，普查登記辦證與現實表現調查篩選重點人口相結合，公開管理與布建耳目秘密控制相結合，嚴查嚴管與溫情說服教育相結合等做法。由于措施有力，作風扎實，工作力度超常加大，今年上半年的流動人口房屋租賃清查登記辦證工作取得了巨大的成果，與去年同期相比，暫住人口登記辦證數上升了84個百分點，出租房屋備案登記數上升了161個百分點；今年上半年的暫住人口及房屋出租戶登記辦證量，分別是去年全年登記辦證總數的94%和127%。
四、流管組織和隊伍在重要實踐中經受嚴峻考驗和鍛煉，四位一體的工作機制日趨健全，隊伍整體素質全面提高，先進典型和事跡倍出。北京奧運會能否安全、順利召開和進行，事關國家和民族聲譽，事關人民和國際友人的生命財產安全，確保奧運會安全順利召開是包括廣大民警、專管員、協管員、保安員在內的歷史使命，全體民警、專管員、協勤、協管員同志，認真貫徹執行公安機關和流管組織的工作部署，在清查、登記、辦證、微機錄入、網上緝逃比對，以及摸排重點人口、發現和剔除治安隱患、落實各項深化細化管控措施等工作環節上，依照不同職責和分工扎實工作默默奉獻，涌現出了許多感人事跡。特別是全體專管員同志，在五、六月份工作中付出了超常艱辛勞動和努力。一是各流管站普遍打破了常規作息制度，主動延長工作時間，在中午、晚上和假日加班加點地工作，有時一直工作到晚上九點才下班，甚至下班后還在家中加班工作。每天都提前做好每項準備工作，不在事務性工作上耽誤登記辦證工作，壓縮午餐和晚餐時間，匆忙吃一點后馬上投入工作，抓緊點滴時間全身心地投入登記辦證工作，極大地提高了工作效率。二是認真細致地開展工作，挨門串戶普查摸底，逐人查驗身份證件，不放過任何可疑點，對照本人及其照片和身份證抄錄登記，防止發生信息差錯，確保信息的可靠性、真實性和準確性。三是普查登記與重點深入了解相結合，微機錄入與網上緝逃比對相結合，及時反饋有關情報線索，為社區民警和公安機關提供了大批情報。全體專管員認真負責和不怕苦不怕累忘我的工作精神，受到了廣大暫住人口、出租房主和社區民警的高度稱贊，充分彰顯了開發區流動人口專管員高度的政治責任感。
五、存在的問題及改進措施。
盡管我們全方位地加大了管理力度，也取得了可喜的成果，但是，我們面臨的任務還異常艱巨，距上級的嚴格要求還有許多不足和差距，容不得有絲毫松懈和疏忽大意，必須要繼續加大工作力度。特別是要針對：大清查和宣傳教育點面不太普及；登記辦證速度、進度和比率還不足；對違規當事人處罰不力；深化細化管理措施落實不夠等問題，以“更嚴、更深、更細、更實、更快”的要求和作風，采取有力措施加以改進，確保工作萬無一失：
1、保持并增強集中大清查和宣傳造勢力度，把嚴查嚴管的輿論氛圍推向高潮。
2、加快登記辦證和微機錄入速度、大力提高登記辦證率。
3、用足用好法律武器，堅決依法嚴肅處理違規人員。
4、加強重點部位和重點人員的管理，嚴格落實深化細化和動態管控措施，防止發生惡性案件。
5、加強督導檢查，積極為一線專管員排憂解難。
流動人口工作總結8
一年來，在區委、區政府的領導下，在團市委和區流動辦的具體指導下，在基層團工委和有關方面的大力支持和共同努力下，我區流動人口，特別是進城務工青年的教育、培訓、服務工作取得可喜成績。依靠“千校百萬”各類培訓學校(站、點)，積極組織進城務工青年參加培訓教育，在全區上下防治“非典”的同時，較好地完成了全年的培訓任務。在“非典”時期，為了保證進城務工青年的身體健康，我們積極開展防控工作，有效的控制了“非典”在進城務工青年中滋生、蔓延。通過各項工作的開展，廣大進城務工青年遵紀守法、維護自身合法權益的意識得到了強化，防范非典的能力得到了提高，積極投身河西經濟和精神文明建設的自覺性得到了增強。現將全年工作總結如下：
一、“千校百萬”進城務工青年培訓工作成效顯著
進城務工青年培訓工作在我區實施六年來，共建各類培訓學校(站、點)118個，培訓進城務工青年近30000人。今年我區又提前兩個半月完成了全年培訓任務，共培訓3492人，超出計劃培訓人數16%。回顧一年培訓工作情況，主要有以下特點：
(一)加強領導，規范管理，確保全年培訓工作任務的完成
年初，根據團市委XX年第38號文件精神，結合我區進城務工青年的實際情況，團區委與區流動辦共同研究制定了《河西區XX年度進城務工青年培訓工作安排意見》，并在區流動工作會上進行部署，確定了3000人的培訓任務，并對培訓工作流程、責任人、培訓內容、考核標準進一步明確。與此同時，團區委加強了培訓工作的過程管理，對相關工作人員加大了培訓力度。在街道系統團干部例會上，結合團市委的有關要求和通過兩次培訓工作檢查反映出的問題，專門就“千校百萬”工作從培訓人員、內容、形式、有關文檔資料等方面對團干部進行了全方位培訓，并提出具體要求(如對培訓證進行統一編號)，使培訓工作既有培訓數量，又保證了培訓質量，逐步走上規范化管理的軌道。
《實施意見》下發后，“千校百萬”培訓工作得到了各街領導的高度重視。各街主管領導與街綜治辦、團工委根據本街實際，認真研究流動人口的新情況，結合下達的工作任務積極協調計生辦、文教科、居民科等各職能科室，共同制定了本單位的培訓計劃，保證措施，通過加強培訓學校(站、點)的管理，完善培訓設施和健全;對師資隊伍進行崗前培訓，提高教師培訓工作水平。在培訓過程中，堅持嚴肅考勤，做到培訓有計劃、授課有記錄、學員有檔案、考試有試卷，為保質保量完成全年培訓任務奠定了基礎。
(二)創新形式，豐實內容，提高培訓工作的價值含量
今年培訓工作繼續本著條塊結合，以塊為主，全面推進的工作思路，在鞏固現有的培訓規模的基礎上，進一步擴大培訓覆蓋面。
在培訓形式上，各培訓學校站(點)結合實際，創新培訓模式，使培訓工作真正落到實處。針對轄區內務工青年單位分布比較分散的特點，采取了社區培訓和單位培訓相結合的形式;針對務工青年工作時間不盡相同，集中時間培訓難度相對較大的實際情況，采取了集中授課與分別輔導相結合的方式;針對某些培訓內容比較枯燥、乏味，受訓者主觀接受慢的客觀因素，采取了互動式教學，進行有獎問答和知識競賽，讓受訓者參與到活動中來，親自動手動口。同時，還充分利用閉路電視、vcd等現代化教學工具，通過有形的方式進行授課。下半年，區流動辦和團區委聯合舉辦了“我為天津做貢獻”進城務工青年知識競賽，在各街預賽的基礎上，又組織了復賽，4支代表隊參加了決賽，并評出一、二、三等獎和最佳、優秀組織獎，有力地推動了外來務工青年的培訓工作。學員們反映，這樣的培訓我們有興趣，針對性強，學得懂，記得牢，用得上，多搞些這樣形式的培訓也不厭煩。在思想政治、法律法規、、健康衛生、婚姻計生等基本培訓內容的基礎上，各街還結合務工青年的需求和形勢變化，增加了授課內容，其中涉及到“非典”防控知識、勞動技能的培訓、毒品危害和艾滋病的預防等等。在全區上下防控“非典”期間，各街還深入進城務工青年相對集中的建筑工地、餐館進行防控非典知識的宣傳。通過特殊時期的特殊培訓，非典疫情在進城務工青年中得到了有效的控制，為我區整體群防群控工作做出了積極的貢獻。
(三)培訓效果突出
今年進城務工青年培訓工作效果突出，特別是經過抗擊“非典”的考驗，進城務工青年的整體素質有了明顯提高，主要表現在以下幾個方面：
1、法制觀念增強。經過幾年培訓，進城務工青年法制觀念不斷增強，特別是通過公布維權執法電話、開展咨詢和投訴接待日活動，進一步增強了他們自我保護的意識。今年前三個季度，據不完全統計共受理各類案件633件，其中：僅投訴260件，占41、08%。從投訴問題看，今年多數是拖欠工資和工程款問題。
2、政治素質有所提高。經過培訓，全區進城務工青年整體素質有了明顯提高，同時也涌現了不少的先進集體和個人。例如：馬場街保潔隊是一支由39名外來務工中青年組成的街道清掃保潔隊伍，其中5名黨員、4名團員，早在1999年就成立了流動人口黨支部。在抗擊“非典”斗爭中，他們接受了清運馬場社區非典疑似病人和家屬的生活垃圾以及樓棟的日常消毒任務，在全國優秀外來務工青年、區黨代會代表、保潔隊隊長共產黨員范保恒的帶領下，5名共產黨員發揮了先鋒模范作用，哪里臟、哪里累，他們就出現在哪里，在黨員的行動影響下，全隊團結一致，出色地完成了這項艱巨的任務。在消毒、衛生清整第一線，還有許多先進青年，其中友誼路街保潔隊長劉俊剛是來自河北省獻縣的務工青年，今年也被街道黨工委批準為中共預備黨員。
3、逐步提升流動人口享受國民待遇，克服“二等公民”偏見。通過組織對進城務工青年培訓，進城務工人員思想覺悟、政治品德、文化素養和生產技能等方面都有顯著提高，與常住人口無論在工作、生活上都融為一體，普遍把自己做為天津的公民，參與各項活動，改變了過去低人一等的自卑感。
二、加強重點問題監控，維護未成年人合法權益
今年按照市區流動辦的`要求和部署，團區委在我區天塔、友誼路街兩個街開展了暫住人口子女接受九年義務教育情況調查工作，并在區流動辦的組織牽頭下深入柳林、陳塘莊、尖山、友誼路、天塔五個街進行了維權檢查，先后共對40名暫住人口子女接受九年義務教育情況進行走訪調查，我們調查的重點內容是入學收費、校內是否受到不公平對待等。經調查反映的問題集中在借讀費上，針對這一問題，團區委與河西區教育局小學招生辦公室進行了核實了解，按照市里統一規定本市和外地子女入學的借讀費待遇一樣，一律500元，我區各學校沒有多收費現象。事后團區委及時將了解的情況反饋各街團工委，委托他們進一步作好政策的宣傳解釋工作。同時，柳林地區部分學校還根據暫住人口子女上學的實際情況酌情減免了一定費用，受到了家長及學生的好評。
三、培訓工作與中心工作相結合，積極為進城務工青年服務
團區委在做好對進城務工青年管理培訓工作的同時，積極為進城務工青年提供服務，通過基層進城務工青年團組織對務工青年進行思想教育，組織他們開展各種文化娛樂活動，進一步提高團組織的凝聚力，激發進城務工人員努力建設第二故鄉的熱情。在抗擊“非典”斗爭中，我們始終把流動人口作為宣傳教育的重點，有針對性地開展深入工作。
按照團市委的統一部署，團區委在我區進城務工青年中廣泛開展了“四個一”服務活動。針對建筑行業、餐飲行業從業人員大多數為進城務工青年的特點，團區委印制了1000份慰問信、1600份防治非典知識宣傳單，組織各街道團工委在全區各大小建筑工地、餐館開展了“記一封家書報平安，防非典”活動，以郵寄信件的方式，向家鄉的親人們介紹我市防非典工作情況和采取的主要措施，消除親人對進城務工青年身體健康的擔心和惦念。通過兩地情況的溝通，使務工青年安下心來，繼續在津打工，有效地預防和減少了非典疫情的傳播和擴散。團區委還結合我區今年流動人口治理工作的重點，在友誼路、天塔兩個流動人口密集的地區印發了600余封“致在津務工青年家鄉親人”的一封信及防治非典知識宣傳單。除此之外，還為進城務工青年發放了總價值700元的ip電話卡。威威鋦雞王團總支還積極與培訓學校聯系通報員工情況。通過全區各級團組織的共同努力，非典疫情在進城務工青年中得到了有效的控制，為我區整體群防群控工作做出了積極的貢獻。
四、積極發揮團組織作用，調動進城務工青年為第二故鄉做貢獻的積極性
為進一步延伸共青團工作手臂，提高工作覆蓋范圍，努力做到有青年的地方就有團組織，我們繼續加強了在流動人口(特別是外來務工青年)相對較集中的非公有制企業中的建團工作。上半年，我們先后在天津市博文文化傳播有限公司、天津匯源印刷有限公司中建立了基層團組織，目前，我區共在34家非公有制企業中建立了團組織，并積極發揮團組織的作用，調動廣大團員青年的積極性，為我區的“抗非戰役”做出了自己力所能及的努力。五一期間，團區委與博文公司合作，在各街、衛生系統團組織的配合下，將320套總價值達30余萬元的中小學計算機同步教學軟件送到抗非典一線醫護人員和街道、社區干部子女家中進行免費安裝。環衛局、各街保潔隊團員青年作為突擊隊成員不怕苦累始終奮戰在消毒、衛生清整第一線，出色完成了各項“急、難、險、重”任務。
一年來，團區委按照市區有關要求，結合自身工作實際，在流動人口工作中進行了有益的探索，積累了一些經驗，取得了較好的效果。同時，也明顯的感到，在進城務工青年中還有很大的工作空間，還有許多工作需進一步夯實、完善，以適應未來流動人口工作發展的需要。明年，我們將根據市區總體工作部署，從問題入手，從薄弱環節入手，進一步提高工作的針對性、時效性，為推動我區流動人口工作再上新水平做出更大的貢獻。
流動人口工作總結9
20xx年我社區大力開展流動人口計劃生育工作，在湖熟街道計生辦的正確指導下，結合社區工作實際，狠抓流動人口和計劃生育管理工作現將工作總結如下：
一、網格化管理，筑牢服務根基
龍都社區現有流動人口303人，其中流入人口299人，育齡婦女127人，已婚育齡婦女107人，流出人口4人，已婚育齡婦女2人。
按照“任務相當、方便管理、界定清晰、責任明確”的實際情況，加強服務網絡建設，社區計生專干每季度對公安新增流動人員上門進行核對，確保信息準確并及時錄入流動人口信息平臺，對網格內的各類管理對象底子清、情況明、信息全。
二、立體化聯動，實現綜合治理
加強與公安部門的'協作，嚴格落實《流動人口婚育證明》查驗制度，每月一小查，每季一大查，并登記建檔。按照“誰用工誰負責，誰受益誰管理”的原則，要求建設施工單位先查驗婚育證明，后簽訂勞動合同。社區與流入已婚育齡婦女簽定計劃生育實施合同;與房屋出租戶簽訂房屋出租綜合管理責任保證書;社區與駐區單位簽訂計劃生育管理雙向服務協議書，進一步穩定低生育水平，為廣大流動育齡群眾提供計劃生育優質服務。
三、均等化服務，生育生活零差別
將流動人口納入社區服務體系，做到了流動人口與常住人口計生同宣傳、同服務、同管理。對新婚流動人口提供個性化新婚咨詢服務;對即將懷孕的流動婦女提供優生、優育、優教服務;對流動老年人群提供心理關懷、生活扶持;對已婚流動育齡婦女提供免費技術服務
四、做好返鄉流動人口服務工作
對返鄉流動人口及時進行走訪，進一步完善檔案信息，對未建檔人員及時納入管理，掌握第一手的流動人口信息資料，為返鄉服務對象開展一次免費B超、尿檢服務，為檢查中發現疾病的育齡婦女免費提供技術服務和咨詢指導，實行動態跟進服務，提高社區流動人口數據庫質量。
20xx年我社區流動人口計劃生育工作雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有差距，有一些困難有待解決，總之,社區流動人口管理工作任重而道遠，盡管困難再大，我們社區全體人員都有信心、有決心把流動人口管理工作做得更好。
流動人口工作總結10
20xx年，我社區領導高度重視流動人口管理工作，把其做為維護社會穩定，創建“平安社區”的重要內容來抓，按照“執政為民”的本質要求，狠抓流動人口、出租房屋管理，基本完成了前半年安排的各項工作目標。
1.社區專門成立了流動人口管理工作領導小組，書記任站長，社區民警任副站長，其它各部門負責人為成員的流動人口管理工作領導小組。每月按時對流動人口、出租房屋、用工單位進行清理，對采集的信息進行錄入、審核和維護。
2.建立了強有力的流動人口管理網絡體系，根據我社區的行政區域劃分，劃分了5個網格區域，設置了流動人口專管員和流動人口協管員，保證了流動人口管理工作的有序開展。
3、找準流動人口管理和服務的關鍵，明確管理主體和責任主體。我們把管理的重點放在明確職責和接收用人這兩個環節上，建立起“誰接收誰管理，誰用人誰負責，誰租房誰有責”的有效管理機制。廣泛開展出租房屋登記清查工作，對出租房屋簽訂治安責任書同時排查是否存在違法生產、經營等。對采集的房屋信息進行房牌號一一對應，確保信息的'準確性，并錄入、審核、維護。
4、摸清底數是搞好流動人口管理工作的前提。對出租房屋簽訂治安責任書同時排查是否存在違法生產、經營等。對采集的房屋信息進行房牌號一一對應，確保信息的準確性，并錄入、審核、維護。
5、每月上報流動人口報表。對流入本轄區外來人口和出租房屋清理和適時登記。
6、每月上報境外人員表，對本轄區的境外人員有大致的了解與登記。
7、對街辦（或區上）一月一次檢查工作，認真配合，查漏補缺。
8、截至11月1日共錄入房屋2923間，流動人口1880人左右。用工單位71個。
下步工作計劃：
1、認真梳理上半年年的工作，查漏補缺，總結經驗，在下半年的工作中認真完善、完成工作。
2、加強與各物管小區的聯系，一一完成各小區的房屋信息登記、錄入、審核、維護。以及小區中出租房屋、流動人口的服務于管理。
3、與社區民警配合，及時完成更新各街道、用工單位、在建工地的登記。
因為流動人口流動性大，流動人口管理工作任重而道遠，盡管困難大，但是通過今年的工作經驗會在以后的工作中越做越好！
流動人口工作總結11
為進一步加強流動人口計劃生育管理服務工作，做好流動人口計劃生育基礎性工作，全面提高我鄉計劃生育工作整體水平，20xx年，根據省、市、縣三級的統一部署，我鄉結合實際情況，在全鄉范圍內開展流動人口計劃生育專項治理工作。現將工作完成情況總結如下：
一、領導重視，統一思想。
今年，我們以《中共中央、國務院關于全面加強人口與計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育法》、《貴州省人口與計劃生育條例》、《貴州省流動人口計劃生育條例》等法律法規為依據，以清查清理流動人口計劃生育基本情況為基礎，以全面清理清查流出、流入已婚育齡婦女婚育狀況，建立流出、流入已婚育齡婦女檔案為重點，成立以鄉黨委書記熊宗朝為組長，分管計生工作的副鄉長廖楷、何忠錦和人大副主席楊杰為副組長，計生站辦人員和各村駐村干部為成員的流動人口計劃生育工作領導小組，召開全鄉流動人口計劃生育清理清查工作動員會議，安排部署流動人口清理清查專項治理工作。同時，我們還制定相應的實施方案，對流動人口清理清查重點和方法提出具體要求，使各級計生干部充分認識到該項工作的重要性。通過采取由分管領導親自帶隊，抽調計生組業務骨干參加，采取逐村逐戶清查的辦法，摸清流動人口計劃生育基本情況，為加強流動人口計劃生育管理服務提供可靠準確的依據。
二、突出重點，深化措施，確保質量。
流動人口管理是計劃生育工作的重點和難點，為確保全鄉流動人口計劃生育清理清查專項治理工作取得實效，在每季度清查時，我們抽調計生組干部分別組成數個工作小組，采取統一領導、統一時間、統一登記、統一管理的辦法，按照宣傳培訓、清理清查、回訪復查、建檔立案，完善制度五個階段，對全鄉流動人口特別是重點人群進行全面的清理清查，摸底建檔，完善管理，健全制度，清除管理“空擋”和“死角”，主攻重點管理對象和管理的薄弱環節，為我鄉流動人口計劃生育管理服務工作走上經常化、制度化、規范化管理軌道奠定堅實基礎。
一是加大宣傳力度，營造良好計劃生育氛圍。在全鄉清理清查專項治理工作中，先后刷寫標語20余條，利用村務公開欄和學校廣播站宣傳流動人口計劃生育政策、法律、法規100余次，散發宣傳守則和宣傳單120xx余份，使流動人口清理清查宣傳工作做到家喻戶曉，人人皆知。
二是建立流動人口信息采集制度。鄉屬各部門、各中小學、衛生院、各村支兩委等紛紛建立流動人口計劃生育管理服務工作小組，對流動人口中的育齡人員及時進行登記，計生辦及時查驗外來人員的婚育證明，做好跟蹤管理和服務。
三是嚴格執行政策法規，確保清理清查工作質量。在清查中，采取逐人逐項進行登記，務必做到村不漏戶，戶不漏人、人不漏項，真正做到“四清楚”，即清楚流動人口底數、清楚避孕節育措施落實情況、清楚違法生育情況、清楚流動人口辦證、驗證情況。
四是加大投入力度，保證各項工作實施到位。鄉黨委、政府對流動人口計劃生育工作高度重視，積極從鄉財政協調劃撥專項資金用于流動人口管理服務工作，把流動人口計劃生育管理服務經費納入財政預算，實行專款專用，并建立正常增長機制。同時，協調各相關部門，積極抽調部分工作人員參與流動人口管理服務工作，在人力、物力上給予大力支持，保障流動人口管理服務各項工作順利實施。
五是明確職責、分工到人。制定相應的制度，明確各級計生干部的工作職責，嚴格考核機制，對工作開展不得力、畏縮不前的，對隱瞞流動人口中育齡婦女計劃生育情況的給予嚴肅懲處；對工作積極，工作開展有新突破的給予適當獎勵，并把流動人口管理服務工作開展情況納入各級計生干部年終考核內容。
六是建立完善流動人口信息交換平臺，做好基礎工作。為進一步提高管理服務水平，我們從搞好基礎性工作著手，克服時間緊、任務重、人手少、網絡不流暢等困難，想盡各種辦法，加班加點完成PIS系統人員變動信息的錄入工作，本年度流入6人，其中育齡婦女3人，應驗證3人，已驗證3人，流入驗證率為100%；流出3994人，已婚育齡婦女2295人，應辦證1677人，已辦證1631人，辦證率為97.19%。
七是建立流動人口登記臺帳，及時對流動人口進行排查，對新增、離開人員信息進行完善，實行動態管理。及時查驗流入人口《婚育證明》。計生辦與房屋出租人簽訂流動人口計劃生育管理服務合同，規范房屋出租管理，各村委會與流出育齡夫婦簽訂誠信合同，定期對流動人口中計劃生育家庭的在家留守人員進行上門訪視慰問，幫助他們解決生產、生活中的實際困難。計生站還組織干部向流動人口免費發放避孕藥具，為符合條件的流動人口免費提供國家規定基本項目的計劃生育技術服務，為流入已婚育齡婦女免費提供婦科病普查普治服務。同時，制定流動人口計劃生育工作規范和管理服務制度，宣傳優生優育、生殖保健服務和幫扶獎勵等政策，并落實到位。落實流動人口便民維權十項措施，使群眾來電、來函和投訴案件得到快速解答和處理，本年度接受流動人口來訪6人，已經妥善解決，無惡性案件發生。
八是加強完善信息共享工作。制定流動人口信息采集、登記和統計上報制度，在為流動人口辦理有關手續時，核查登記流動人口基本信息，按照規定，及時、準確上報本鄉流動人口計劃生育管理服務情況，通過流動人口信息交換平臺提交和反饋流動人口信息，與流出人口現居住地和流入人口戶籍地建立信息共享，通過與公安派出所、學校等單位聯系，實行資源共享，提高管理服務水平。
九是抓好“三個堅持”，即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經常工作為主。及時掌握育齡婦女思想動向和變化，充分發揮各村計劃生育協會的積極作用，做好育齡婦女的管理服務工作。堅持“一證優先、無證否辦”的.原則，加強屬地管理，為流入人口提供與戶籍人口同等的免費服務，實現流入人口與戶籍人口同安排、同宣傳、同管理、同服務、同投入、同考核、同獎懲，強化屬地化管理體制。本年度為流動已婚育齡婦女提供孕情環情服務3人次，對流入育齡婦女定期進行“三查一治”免費服務3人次，為其及時落實各項長效避孕節育措施，使流入已婚育齡婦女能夠及時、方便地得到避孕節育、生殖健康服務，避免流入口育齡婦女意外懷孕和生育。
十是對重點清理的對象全部建立《流動人口已婚育齡婦女基本情況檔案》，真正做到流入流出地點清、從事職業清、婚育情況清、避孕措施清，為各項工作的開展提供了可靠保障。
三、存在的問題及下一步打算。
一年來，我鄉流動人口計劃生育工作雖然取得了一定成績，但還存在許多薄弱環節和問題，流動人口管理服務工作基礎還不夠扎實、管理還有漏洞、服務還不細致、維權還不過硬、保障還不到位，這些問題仍然是制約著我鄉流動人口計劃生育管理服務工作上臺階、上水平的關鍵因素。今后，我們要認真貫徹落實中央《決定》和省、市、縣業務主管部門相關文件指示精神，加強管理，立足服務，進一步統一思想，提高認識，轉變觀念，齊抓共管，狠抓落實，抓好當前流動人口計劃生育管理服務工作中存在的主要問題和薄弱環節。
一是結合我鄉實際情況，制定實施意見，以“關懷關愛”為主題，開展形式多樣的流動人口計劃生育宣傳、管理、服務活動，使計劃生育政策和生殖健康科普知識深入群眾，營造全鄉“關懷關愛”流動人口的良好氛圍，切實維護流動人口實行計劃生育的合法權益。
二是從源頭上做好流動人口計劃生育管理服務工作。做好外出人員的宣傳教育工作，督促流動人口中的已婚育齡婦女流出前落實長效避孕節育措施和辦理《流動人口婚育證明》，配合流入地工作，及時提供、反饋流出人口相關信息。
三是依法落實流出人口及其家庭應享有的獎勵優惠政策。建立定期聯系制度，加強對流動人口，特別是計劃生育家庭留守人員的上門訪視慰問工作，幫助計劃生育留守家庭及子女解決實際困難。
四是按照屬地化管理的原則，將流動人口計劃生育納入流動人口管理服務工作全局。為流動人口提供國家政策規定的計劃生育、生殖健康基本項目免費服務，逐步做到使其與戶籍人口享有同等服務。
四是加強信息共享工作。利用各種信息網絡和資源，完善流動育齡婦女信息交換系統，及時核對變更PIS系統的相關數據信息，保證數據準確無誤。
流動人口工作總結12
20xx年度對流動人口的普查入戶調查摸底登記工作到目前已進行了40多天。流管工作看起來很平凡，實質上這項工作十分復雜、艱辛、繁瑣。入戶調查登記流動人口，管理出租房屋，催繳房屋租賃稅費，參加社區居民樓的包片管理，商業網點的營業執照查實，入戶中對流動人口一個人一個人的詢問，逐戶逐樓的登記，常常不顧疲憊，加班加點，采集人員的詳細信息。并做到樓不漏棟，棟不漏戶，戶不漏人。整理資料，錄入微機，等多項工作。而管理員卻在這一崗位上，矢志不渝，堅忍不拔，一任汗水和精力都在起早貪黑走街串戶中流消。而且他們的報酬卻是微缺乏道，享受的卻是xx市最低工資標準。可在這平凡的崗位上一干就是好幾年。流動人口管理員不是單一的流動人口管理員，現已是基層的綜合管理員，居民出租房屋的資料都是他們上門去采集所得。平凡的工作崗位上做作不平凡之事。我身為管理員中的一份子，站在管理員的立場上提出如下意見和建議：
1、管理員在進行出租屋信息采集時，經常會出現不配合和拒絕登記的問題，相信每個管理員都碰到過不少這樣的情況。如此普遍存在的問題。另類流動人員對我們的管理員認識缺乏，他們會給我們登記嗎？答案是否認的，往往還會欺騙，要么說他不在這里住，要么給我們假身份證，要么就說沒有身份證，而我們，明知道是假的，卻沒有任何方法，面對上級的檢查還會被扣分。
2、管理員的工作任務是一天比一天重，管理員的職責本來是只管出租屋和流動人口登記，而現在只要是交到社區工作站的.工作，都會派給我們來做：治安、消防、工商，計生、接待居民，為老效勞，對社區80高齡以上的老人入戶巡撫工作，還要做好訪問記錄，每到過生日要送去禮品等等工作。
3、流動人口管理員為社區的各項建設付出了很大的艱辛和努力，這些是誰也無法否認的。但是管理員的工資待遇卻是低收入，希望領導能多關心關心我們，在盡可能的條件下，給我們增加點物質上的幫助。我們會加倍努力，把工作做得更好，為社區的建設奉獻自己更多的光和熱，共同建設一個平安和諧的社區！
流動人口工作總結13
20xx年，在街道黨工委的領導下，在區計生局的指導下，結合本轄區實際情況，按照“屬地化管理，市民化服務”要求切實保證流動人口與戶籍人口計劃生育“同宣傳、同服務、同管理”建立機構落實，制度健全、各部門配合的流動人口管理機制。積極響應市、區各級對流動人口計劃生育困難家庭幫扶。狠抓流動人口計劃生育管理網格服務工作，不斷提升管理服務水平，全面完成各項考核任務，現將主要工作匯報如下：
一、領導重視，組織健全，責任明確
開展一年工作以來，街道黨工委高度重視此項工作，堅持黨政一把手親自抓、負總責，把人口和計劃生育工作作為提高人口質量、提升社區文明、落實科學發展觀的重要舉措來抓。成立了以街道辦事處王英才主任為組長，分管副主任李春蓉為副組長，派出所副所長、社事辦副主任、各社區書記為成員的領導小組。納入辦事處的整體目標，對四個社區、轄區的物管、大型餐飲娛樂場所、工地、農貿市場等單位實施目標管理，簽訂目標責任書。街道按照標準撥付了流動人口工作經費7540元，在街道和社區安排專職工作人員8名負責流動人口工作，計生工作人員實行分片包干，分級負責，切實做到領導到位，認識到位，工作到位，資金到位，保證工作的順利進行。
二、政策落實，強化服務，夯實基礎
1、流動人口做到家底清、情況明。
今年，通過日常巡查和定期檢查、臨時抽查，街道流動人口轄區登記上冊流動人口為3764人，其中女性1938人，已婚育齡女性1491人，女性持證人數1856人。轄區外出流動人口共58人，其中男性6人，女性52人，已婚育齡婦女26人。流動人口綜合服務率達91%，流入人口登記率達95%，流入育齡婦女驗證、持證率達97%。流入已婚育齡婦女“三查”率達95%。與轄區26名流出已婚婚育婦女簽訂計劃生育服務協議書，每半年均按時寄回“三查”結果，確保流出育齡婦女登記率100%。
2、網格化管理做到無疏漏。
作為地處市中心的一個老街道，人口眾多，特別是流動人口更是密集，這也給我們的工作提出了更高的要求。在工作中，實施了覆蓋全轄區的流動人口網絡化管理。
一是建立領導牽頭，街道、派出所、工商、勞動、社區等共同協作的“流動人口計劃生育網格”化服務管理體系。明確具體網格服務管理責任人4人，信息采集員43人，以包社區、包街道、包院落、包樓棟的網格化管理方式，落實每個小組、每個工作人員的具體責任，做到流動人口網格管理的全覆蓋。
二是將目標責任落實到每一個網格。街道對覆蓋到全轄區的流動人口網格中的每一個信息點均實行了目標管理。社區、駐轄區單位、商店、服務業和建筑工地以及農貿市場等流動人口較密集的單位都簽訂了目標責任書。同時社區與租房戶、租房戶與流動人口簽訂責任書，街道與轄區內社區衛生服務中心、高檔樓宇的物管公司簽訂流動人口計劃生育目標責任書。
三是提升流動人口網格化管理水平。在加強日常培訓的同時，我們還采取請進來和走出去的方式，提高網格服務管理責任人和信息采集員的計劃生育政策法規、業務知識水平及具體工作的能力。使采集員對具體負責的片區流動人口的情況做到了“家底清”、“流向清”，保證了流動人口信息采集的質量。
四做好信息共享，區域協作。建立完善流動人口省外。省內人口信息管理PIP系統與數據庫。充分運用PADS系統，掌握轄區流動人口情況，社區與辦事處計生工作人員加強溝通，密切配合，對省外流動人員，我們積極與戶籍地聯系，主動qq電話聯系，及時反饋相關信息。對轄區新增，退出的全員流動人口基本信息及時處理，按時上報，并及時錄入PIP系統提交與其戶籍地進行協作。此外，對轄區申請流出人員辦證并及時建檔率達100%，育齡婦女信息及時錄入PIP系統，生育通報率達100%，與其現居住地計生部門取得聯系，及時掌握流出、流入人員動向，從而達到戶籍地和現居住地共同管理，實現流動人口管理在流出地之間的無縫鏈接，已信息化建設為依托，實現信息交流，提高流動人口計劃生育服務管理效率。
3、數據平臺彰顯功效。
隨著社會的發展和計生工作要求的不斷提高，流動人口的管理也進入了信息化的時代。完善PIP系統和PADS系統，更是考核工作好壞的關鍵。在時間緊、任務重、人手少、網絡不流暢等的條件下，街道想方設法，加班加點完成了PIP系統的錄入，目前已錄入流動人口3822人，流出人口58人，系統數據準確率達到95%以上。作為全國流動人口計劃生育信息交換平臺的PIP系統，我們及時更新信息，一方面對流入我轄區外來人員信息進行錄入，另一方面積極協助流動人口戶籍所在地協查、反饋信息。轄區流出人員全部建檔，新增流入人員全部上冊。
4、專項工作做到依法行政、齊抓共管。
一是流動人口“三查”服務正常開展。轄區流動人口較多，且流動性大。因此我們積極取得區計生局的支持，生殖健康普查工作，在青羊區新華醫院實施生殖健康普查工作，流動人口都開具了《青羊區流動人口計劃生育免費技術服務介紹信》，現在已有1090人參加了免費生殖健康普查。
二是嚴查流動人口違法生育。今年，街道不定期地對流動人口違法生育進行清查，發現0—7歲兒童8例，已經和戶籍地取得聯系，做好了協商記錄，并實行跟蹤核實，全轄區政策內生育5例，政策外生育3例，已督促戶籍地落實違法生育處理并征收社會撫養費。
三是嚴格執行定期清理清查驗證、執法工作制度。為掌握流動人口的辦證情況，在日常巡查的基礎上，我們還每季度一次開展流動人口驗證執法檢查，20xx年共辦理了26名流出已婚婦女婚育證，對未及時辦理的'人員下達限期補辦通知書。
三、抓好流動人口均等化服務管理
在流動人口計劃生育管理工作中，我們始終把宣傳教育引導工作作為一項重要工作來抓。一是充分發揮各級計生協會的作用，結合各個紀念節日的宣傳主題積極開展各類主題活動。在“科技之春”、協會活動日、國慶節等重大節日，計生協會認真組織開展了“防止出生缺陷”講座，文藝演出等寓教于樂的活動。參加人員達3400余人次，免費發放藥具1600支。二是發揮陣地建設作用。定期更換計生櫥窗的內容，同時采取拉宣傳橫幅、發放致流動人口一封信等多種形式向各類外來流動人口宣傳流動人口計劃管理辦法、政策，進一步營造宣傳氛圍，全年為商家、店鋪發放致流動人口一封信620封，計生年歷畫冊300幅。三是采取辦培訓班的形式，對流動人口進行法律法規、優生優育、生殖健康培訓。全年開展培訓12次，820人參加。
四、搭建載體，創新舉措，計生工作人性化
轉變原來單一的管理，從多角度、多方位，立足于對流動人口優質服務出發，推行人口文化引領，人性化關懷服務為抓手，一是推行長順農貿市場流動人口多元化服務管理新模式。針對長順農貿市場的特點，我們積極發揮“計生協會”的作用，掌握市場流動人口基本信息，建立了信息檔案數據庫，實現了市場計生工作由無序到有序的轉變。同時，街道計生干部經常利用午后生意清淡時段，到市場開課宣講，把辦理《流動人口婚育證明》、計生政策、知情選擇、“計劃生育生殖保健講座”送進市常今年，我們開展了6次關愛活動，全年送健康、送知識、送藥具的服務達12次。通過系列運作，計生協會在會員中建立了很好的信譽和凝聚力，驗證率、持證率、育齡夫婦生殖健康的知曉率都有所提高。
二、提高服務理念，創新服務效果。為了探索流動人口服務的新方法，更好地為流動人口服好務，街道辦事處和新華社區衛生服務中心聯手，對轄區內的育齡婦女進行數據采集，建立數據庫，從技術服務、藥具發放、人員培訓、信息咨詢、優生優育指導、隨訪服務、生殖健康等方面進行跟蹤服務，在不違背相關法規政策的前提下，加強思路創新拓展工作方法。計生辦針對流入已婚育齡婦女，沒有時間回原籍辦理《流動人口婚育證》的情況下，要求用工單位統一收取照片、身份證復印件或由我辦工作人員統一給免費照像，一起免費給寄回她們戶籍地辦理《流動人口婚育證》的同時加強用工單位重視。
三、加強開展流動人口基礎工作，不斷提高流動人口計劃生育服務管理和服務水平，我辦按照《業務指南》要求定期組織計生業務工作的檢查和考核，我街道辦事處計生人員分批到各個社區檢查，流動人口相關基礎資料及流動人口計劃生育網格化管理的信息采集。我們分別在每個社區抽查20人，進行實地走訪詢問，檢查流動人口信息采集工作，四個社區積極開展工作，完成得比較好，我們所走訪的20人全部登記在冊。在基礎資料方面，有的社區卷宗資料比較好，有的社區資料比較亂。我辦開展專題總結會議上，認真分析研究和解決本轄區流動人口計劃生育工作中薄弱環節和突出問題，對于完成不太好的社區，我們也鼓勵他們向完成好的社區學習并且給予工作上的指導。
流動人口工作總結14
20xx年，貴池區城市和流動人口計劃生育工作，緊密結合省市城市和流動人口計劃生育工作重點，深入推進"三項工程"建設，不斷創新工作方法，開展出生人口性別比綜合治理，關愛關懷流動人口留守家庭，堅持服務與管理并舉，強化業務培訓，不斷提升信息化建設水平。
一、全面完成各項重點工作
1、認真開展"兩節"期間流動人口衛生計生關懷關愛專項行動
(1)高度重視，精心部署實施。區人口計生委下發了《關于轉發國家衛生計生委辦公廳〈關于元旦春節期間組織開展流動人口衛生計生關懷關愛專項行動的通知〉的通知》(貴人口委20xx7號文件)。要求各鎮街道高度重視，結合本地實際，制訂具體，成立活動領導小組，認真組織實施。
(2)廣泛宣傳，營造良好氛圍。一是在流動人口就業和居住集中地及市民廣場等公共場所采取設立宣傳臺，開展流動人口計劃生育藥具服務年宣傳活動，發放宣傳單、避孕藥具及提供政策咨詢。二是按照區"三下鄉"活動安排意見，精心組織抽調委機關、服務站和梅龍街道計生辦、服務所等工作人員，參與"三下鄉"活動。活動現場，區人口計生委設立了宣傳咨詢服務臺，通過免費寫春聯、免費發放宣傳品、免費發放藥具、免費提供政策咨詢等形式，向參加活動的廣大群眾送去流動人口維權關愛、計劃生育政策法規知識、科普知識和避孕藥具等免費服務項目。據統計，專項行動開展以來，全區共向群眾發放宣傳資料7000余份，出動宣傳車12輛，解答群眾咨詢500多人次，免費發放避孕藥具700多份，書寫春聯290副，受到廣大群眾的廣泛歡迎和好評。
(3)突出重點，扎實開展行動。一是召開返鄉民工座談會，傾聽流動人口務工人員的心聲，了解他們的困難和問題，交流外出工作心得，提出家鄉建設發展的建議和意見。二是結合群眾路線教育主題教育活動，走訪慰問流動人口家庭。20xx年1月15日-17日，區人口計生委分4片深入全區20個鎮街道，走訪慰問120戶流動人口家庭。"兩節"期間全區共投入10萬余元，慰問流動人口獨生子女戶、計生戶、計生困難戶共287戶，把黨和政府的關懷和溫暖送到群眾中去，讓他們過上一個歡樂、祥和的春節。三是關愛在流入地過節的流動人口。對不返鄉過節的流動人口，為他們發送溫馨短信，給予親情關懷，祝福他們在流入地過一個祥和快樂的節日。四是扎實開展流動人口"三心"關愛活動。圍繞流動人口生活學習工作的實際問題和困難開展活動，讓留守老人得到貼心慰藉，讓留守兒童得到親情關愛，讓留守婦女得到暖心關懷，全面推進流動人口留守家庭"三心"關愛活動。
2、完成國家流動人口動態監測任務
20xx年5月，國家衛計委確定我區清風街道匯景社區和沿江社區為國家流動人口動態監測樣本點，貴池區精心組織，認真實施，在調查和數據錄入過程中嚴把"五關"即：入戶關、質量關、進度關、審核關、復查關，確保樣本框選定、花名冊編制、業務培訓、調查員選調、信息錄入等各項任務有序、按時、保質、保量完成。
3、全面完成省、市、區流動人口日常監測工作
20xx年，我區全面完成省網上監測1次、市區日常監測各12次，已形成"自查 互查核查"三位一體的日常監測體系。每月底下發當月日常監測數據，鎮街道互查，對互查發現的問題及時整改，報情況說明到區級，區級針對核查情況復核認定并計分通報，納入年終總成績，對日常監測出現問題較多的鎮街道實行重點工作調度。
二、城市人口計生工作三項工程建設情況
(一)構建"三心"服務模式，提速"三項工程"建設
20xx年，貴池區不斷加強和創新城市和流動人口計劃生育服務管理，以建設和諧社會為根本，緊緊圍繞社會民生問題，充分整合社會資源，發揮自愿者隊伍作用，堅持為城市居民和流動人口提供"暖心互助、愛心志愿、貼心服務"，不斷提高城市家庭的創造活力和幸福指數。
1、以"暖心互助"提升城市家庭發展能力。我區緊緊圍繞"文明、健康、優生、致富、奉獻"這五個方面，依托城市生活e站家庭指導室等活動陣地，大力開展創建幸福家庭活動，為城市家庭提供"暖心"互助，著力提高計劃生育家庭發展能力。
一是大力推進生育關懷行動。扎實開展國家免費孕前優生健康檢查工作，把城市居民和流入人口納入擴面范疇。近年來，累計為3000余對城市居民和流入人口待孕夫婦提供優生優育宣傳教育、免費孕前優生健康檢查、孕期保健等技術服務;對已參加城鎮居民醫療保險的居民給予生育關懷服務，累計為符合條件的1、8萬余名生育對象發放一次性補助近千萬元。
二是大力推進子女成才項目。多年來，我區認真開展"關愛女孩"、"春蕾計劃"活動，為800余名城市貧困女孩提供生活、學習資助;持續開展人口基金助學成才活動，累計為500余戶計生困難家庭學子走進大學提供1000-3000元資助;堅持開展"一對一"助學結隊活動，三年來共結隊幫扶74名計生困難家庭學生，落實幫扶資金10、7萬元。
三是大力推進優惠政策落實。全面兌現城鎮無業居民、非國有企業職工獨保費，進一步完善人口和計劃生育"三項制度"獎勵政策，全面落實無業居民、企業退休職工計劃生育一次性獎勵工作;區民政、人社、工商、衛生、工會等部門在制定優惠政策時，優先將計生困難家庭列為救助幫扶對象。
四是大力推進就業技能培訓。為提高計生家庭生活質量，促進實現創業就業，我區積極組織社區居民參加"syb"創業培訓及"春風行動"專場招聘會，并為滿足條件的居民提供5-8萬元不等的'創業基金小額擔保貸款。以計生協會為依托，組織城市家庭婦女參加"皖嫂"家政技能比賽，為有就業意向的居民提供更多的學習和就業機會。
2、以"愛心志愿"提升公共服務均等水平。我區通過加強城市人口計生網底建設，壯大愛心志愿者服務隊伍，為流動人口提供均等公共服務，不斷提升計劃生育行政服務滿意率。
一是網格化管理格局日臻完善。整合街道、社區、轄區單位、物業公司、樓道長(信息員)等各方力量，建立"以租房管房客，以業主管住房、以法人管用工"三位一體的管控體系。層層落實工作責任，實行建網分格，架構"四級網格"，做到"定責任區、定責任人、定任務"，真正建立了"網格劃片定位全覆蓋，服務管理更有效"的工作模式，形成了"底數清、情況明、全覆蓋、常態化"的工作格局，使均等化服務全覆蓋、無盲點。
二是志愿者服務隊伍不斷壯大。通過動員社區、學校、醫院、部隊、企事業單位等多方力量，組建由街道社區兩級計生協理事、骨干會員、人口國策志愿者、熱心于公益事業的社區居民、醫療工作者、軍人、大學生、法律工作者等組成的志愿者服務隊伍，與城市新居民建立"一對一"聯系服務制度，及時溝通交流，了解流動人口需求，落實具體幫扶服務措施。目前我區已建立近百支社區志愿者服務隊伍，各類志愿者達兩千余人，為實現均等服務提供了有力支撐。
三是公共服務均等化扎實推進。通過信息整合、部門協作等方式，全面落實流動人口"屬地化管理、市民化服務"，使流動人口在計劃生育、就業培訓、社會保障、子女就學、醫療保險、法律援助等方面享受與本地市民同等待遇的基本公共服務，實現民生保障均等化。依托社區志愿者隊伍，弘揚"奉獻、友愛、互助、進步"的志愿精神，組織開展"關愛新市民、情深意更濃"志愿服務和為流動人口"送政策、送健康、送藥具、送援助""四送"活動，免費為新市民提供健康體檢、醫療問診1200余人次，為18位空巢老人送醫上門20余次。
四是行政服務滿意度不斷提升。充分發揮人口國策志愿者隊伍優勢，扎實開展流動人口人文關懷、親情化服務等活動，著力推行免費發放"流動人口服務卡"制度，流動人口可憑卡享受本地居民同等待遇，增強了流入人口作為城市新居民的歸屬感。同時，我區全面開展網上辦證，實行"首問責任制、一次性告知、一站式辦理"工作制度，異地、免費為流動人口辦理《流動人口婚育證明》、《一孩生殖保健服務證》等證件，流動人口對計劃生育行政服務的滿意率達99%以上。
3、以"貼心服務"提升城市居民幸福指數。我區著力構建"城市讓生活更美好，e站讓家庭更幸福"的服務理念，為城市居民提供生產、生活、生育中所需要的各類資訊，搭建公共服務網絡平臺，開展人口計生政策咨詢、信息交流、糾紛排解等貼心服務。
一是加強"貼心服務"陣地建設。我區積極探索，勇于實踐，先后在流動人口相對聚集的清風街道府學社區、秋浦街道孝肅社區、杏花村街道杏花村社區、池陽街道南馨園社區和古舜社區建成了5個"城市生活e站"。從20xx年開始，我區啟動標準化社區創建工作，并把城市生活e站建設融入標準化社區建設之中，通過以獎代補的形式，財政投入資金3000萬元，每個社區補助100萬元，分3年完成。標準化社區建設推進，進一步拓展了社區陣地開展"貼心服務"功能，極大提升了城市人口計生公共服務管理水平。
二是拓展"貼心服務"陣地功能。本著"建好更要管好、用好"的原則，社區服務陣地堅持以滿足社區居民需求為出發點，注重功能發揮，做到活動開展提前告知，活動內容豐富多彩。如今，社區孩子在"兒童樂園"里盡情游戲，在"e智空間"里遨游沖浪，在"智慧書吧"里汲取知識;社區老人們在"溫暖飯桌"里享受益壽營養餐，在"心靈小憩"里獨享喧囂中的寧靜;社區居民在"舞蹈空間"里歡歌起舞，在"棋牌空間"里對弈手談，在"健身沙龍"里強身健體，在"家庭生活指導室"感受插花藝術的熏陶，他們盡情享受"貼心服務"帶來的無盡歡樂。
三是擴大"貼心服務"陣地效應。一系列活動的開展，不僅為居民提供了有效服務，也拉近了社區與居民的距離，促進了居民之間的溝通交流，豐富了社區居民的精神文化生活，對弘揚中華民族的傳統美德，促進社區人文環境改善起到了良好的輻射效應。過去城市社區鄰里不認識、不了解，通過一起活動、一起學習、一起休閑，居民之間從不熟悉到熟悉，從陌生到了解，從互不關注到守望相助，居民對社區的認同感、歸屬感不斷加強，社區和諧度明顯提升。
(二)落實網格責任，強化隊伍建設，完善基礎工作，全力保障"三項工程"建設成效
1、城市網格責任制落實情況
近年來，我區著力改變過去以戶籍管理、單位管理、條條管理為主的計劃生育管理體制，在全區范圍內進一步建立和完善"屬地管理、單位負責、居民自治、社區服務"的城區和流動人口計劃生育服務管理體制和運行機制，建立健全城市和流動人口計劃生育組織機構和組織網絡。
2、網格化管理隊伍建設情況
以500戶左右為責任單位劃分責任小區，每個責任區配備一名計劃生育信息員，負責本責任區的計劃生育信息的采集和報送。各屬地單位至少配備一名計生專職(或兼職)人員，負責本單位職工的計劃生育工作。主城區初步形成覆蓋街道、社區、居民小組、責任小區、屬地單位的城市和流動人口計劃生育工作網絡。
3、戶況管理工作情況
一是建立戶況管理網絡。將轄區合理分片，形成"社區齊管、覆蓋全面"的信息收集、網絡傳遞局面。按照"分片管理、以片定責、以房管人、戶清人清"原則，制定戶況管理責任制，確保戶況管理效果。二是明確網格管理職責。各社區按照社區實際情況對區域合理分配、劃分網格，確定網格責任人，明確戶況管理工作職責及工作流程。三是開展信息摸底登記。按照"居不漏棟、棟不漏戶、戶不漏人"的要求，由社區樓道長(綜合信息員)采集并建立一套完整的人口信息資料，以滿足社區信息綜合管理、轄區信息共享的需要。
戶況管理制度的落實和完善，改變了以往就計生抓計生、就收集信息而收集信息的被動局面，消除了管理死角，有利于及時發現和減少政策外孕育、流動人口脫管等情況，提高了工作效率，實現了轄區資源共享。
三、流出人口服務管理工作情況
20xx年，貴池區不斷創新流出人口服務管理新體制，建立健全流出人口計劃生育基本公共服務運行機制，切實保障流出人口的基本權利和發展權利。
1、完善流出人口服務管理網絡。以鎮(街道)、村(社區)、信息員(樓道長)三級流出人口服務管理工作機制為架構，不斷完善流出人口服務管理網絡和常態化工作機構，實現了管理全覆蓋、相關工作保障到位。
2、推進全員流動信息系統建設。20xx年，我區圍繞流動系統改版、核查口徑變更開展了兩次鎮街道、城市社區流動人口信息管理員數據質量提升暨應用技能培訓，并對五個城市街道系統操作人員進行了分片培訓，各操作人員對系統的應用程度和熟練程度都有大幅度提升，系統數據質量有了較大提升，實現了全員流動信息系統數據采集、更新、交流常態化管理。
3、不斷創新區域協作管理模式。近年來，貴池區緊扣"統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作"工作目標，多管齊下，大力推進流動人口區域協作常態化、制度化、規范化，取得明顯成效。
一是完善組織網絡。建立健全區流動辦主任、鎮街道計生辦主任和村(居)計生專干三級信息員管理制度，明確全區239名計生干部各自的工作職責和工作任務，實行分級管理。建立區級流動人口計生工作qq群，實現了全區流動人口域內協作管理網絡化。同時，還與浙江、江蘇、山東、湖南、廣東和上海等6省市21個縣區建立了常態化協作關系。
二是夯實平臺信息。要求每名村(居)計生專干不僅要有網下能力，還要有網上功夫，不但要建立紙質報表，還要建好電子臺賬，并實時上傳、更新流動人口信息，真正做到底數清、情況明、信息準。目前全區近15萬流出(入)人口基本信息均與平臺數據有效對接，極大方便了協作地交流信息及時準確核查，基本實現了信息互通、資源共享。
三是注重信息反饋。我們要求三級信息員每天保證足夠的時間登錄系統，及時上傳入戶走訪信息，對協作地查詢信息做到"事不過夜"，逐一核對流入地提供的信息，重點核查孕情、社會撫養費征收、非法鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠手術等方面信息。區域協作機制運行以來，全區已獲取政策外生育、育齡婦女遷移、孕情監測、出生、節育等方面信息12000余條。
四是強化協作功能。近年來，貴池區大膽突破傳統的區域協作機制轄地管理理念和管理方式，積極主動為流入地或通過協作地辦理一孩生育登記、落實長效避孕節育措施和落實政策外懷孕補救措施600余人次，發現流動人口違法生育70余人。本著"口徑一致、尺度統一"的原則，經過與協作地協商達成一致意見，共同完成了200多萬元的社會撫養費征收工作，有效遏制政策外超生勢頭。
四、城市流動人口綜合治理開展情況
1、城市流動人口綜合治理機制落實情況
貴池區高度重視城市流動人口綜合治理工作，將其做為維護社會穩定、構建和諧社會的重要內容來抓。20xx年初，貴池區人民政府與30個區職能部門簽訂了《貴池區人口和計劃生育綜合治理目標管理責任書》，明確了各職能部門的共性責任和部門責任，要求各職能部門嚴格按照責任書要求落實部門責任。為做好流動人口綜合治理工作，區人口計生委切實加強了與相關部門的協調和聯動，積極探索城市流動人口綜合治理新模式。
2、開展綜合治理工作情況
流動人口綜合治理工作是一項涉及面廣、協作性強、頭緒多、任務重的工作，為抓好此項工作，貴池區堅持按照"屬地化管理，均等化服務"的指導思想，將流動人口服務管理工作放到重要位置來抓，對外來人員的子女入學等，與本區居民實行同等待遇。
(1)與市、區公安局聯手共建"加強城市流動人口服務管理項目"，完善城市流動人口居住證管理辦法，實行"一證通"制度，落實配套政策，解決流動人口子女入學、就業培訓、醫療衛生、住房、社會保障等實際問題。
(2)與區民政局共建"社區建設項目"，進一步改善社區工作條件，健全工作機制，提高社區自我管理、自我服務能力，加強城市社區流動人口服務管理能力建設，促進社區和諧穩定。
(3)與團區委共建"青年自愿者隊伍建設項目"，完善青年志愿者服務管理辦法，與城市生活e站建設相結全，推進建立志愿服務長效機制。
(4)以社區衛生服務陣地為依托，計衛聯手，扎實開展"三查一治"工作，為廣大育齡群眾免費提供優生優育咨詢、生殖健康查治等服務。
3、綜合治理取得的成效
一是綜合治理工作進一步加強和完善。我區始終堅持在實踐中總結、在總結中完善、在完善中提高，緊密結合各綜治成員單位職能職責和行業特點，科學設置考核指標、考核內容，不斷改進考核辦法，使綜合治理工作更具科學性，考核更有實效性。
二是綜合治理成員單位充分履行了社會公共職能。各級人口計生綜治領導小組成員單位在認識在工作中實現了由按要求落實部門管理職責到積極主動結合部門職責開創性推動工作落實的轉變，真正實現了把人口計生工作與本部門本行業工作同布置、同落實、同檢查、同考核;綜合治理工作機制不斷健全完善，各成員單位領導到位、認識到位、責任到位、措施到位、目標明確，結合部門行業特點探索完善了一系列綜合治理工作成效機制。
三是人口計生綜合治理的合力逐步形成。各成員單位高度重視并切實加強人口計生工作，立足部門和行業實際，創新統籌解決人口問題的思路和舉措，不斷形成了人口計生綜合治理工作合力，為統籌解決人口問題營造了良好社會氛圍。我區認真落實市人口計生工作綜合治理的"三同"(同商、同享、同治)工作機制。區人口計生領導小組成員單位定期召開聯席會議，共同會商流動人口計生工作;各職能部門積極配合人口計生部門，共同開展流動人口服務管理工作;構建部門間的綜合管理信息平臺，做到優勢互補、資源共享。公安、民政、衛生等部門定期將新流入人員的信息提供給當地計生部門，由計生部門核實后錄入信息系統，及時掌握流動人口信息。充分利用流動人口工作平臺，及時提交、核查、反饋各類信息，實行網上信息交換。
五、城市依法打擊"兩非"工作開展情況
1、城市打擊"兩非"宣傳工作開展情況
貴池區在城市依法打擊"兩非"工作開展中，堅持以宣傳教育為先導，利用人口學校、計劃生育宣傳欄、led屏和新聞媒體等形式，宣傳《人口與計劃生育法》、《安徽省禁止非醫學需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠的規定》等法律法規，大力傳播科學文明進步的婚育觀念，倡導尊重婦女、男女平等、生男生女一樣好和關愛女孩的婚育新風，宣傳性別比失衡的危害，引導廣大群眾消除在生育行為上的性別偏好，關愛女孩健康成長，逐級開展"關愛女孩"行動，為嚴厲打擊"兩非"工作的開展創造了良好的社會輿論環境。
2、綜合治理打擊"兩非"工作開展情況
一是多措并舉，摸清底數。以自查、排查、暗查、倒查相結合，多措并舉，摸清全區計生、衛生醫療機構數量及人流、引產病歷檔案，從中篩選排查"兩非"案源;二是集中整治，完善制度。嚴格b超和終止妊娠類藥物市場的監管，進一步完善"五項制度"，以強有力的監管為抓手，從技術手段上堵塞非法鑒定胎兒性別和終止妊娠行為的漏洞。三是部門聯動，合力打擊。今年9月，由市紀委牽頭，從市公安局、市衛生局、市藥監局和市、區人口計生委抽調10名具有執法資格的工作人員組成檢查組，對我主城區醫療機構和藥品批發零售企業進行了專項檢查。
3、城市打擊"兩非"工作過程控制情況
一是加強孕情跟蹤管理。以省孕情監測服務管理系統為依托，強化孕情跟蹤管理。對抱養領取二孩《生育證》后未生育、懷孕后外出、孕情消失及人流引產的婦女，重點跟蹤重點管理;二是制定有獎舉報辦法。制定了《貴池區打擊"兩非"行為有獎舉報辦法》，對舉報電話、舉報方法、舉報內容、保密原則作了明確公示，凡舉報后經查實的，每例給予1萬元獎勵。三是加強區域協作。與周邊縣(市、區)及省外流動人口區域協作單位加強"兩非"案件區域協作，實行案源信息共享，案件聯合查處，聯防聯治共同做好"兩非"案件查辦落實工作。
4、城市打擊"兩非"取得成效
一是主體明確，認識到位。從城市"兩非"專項督查情況看，絕大多數醫療機構和藥品批發零售企業對綜合治理出生人口性別比偏高問題認識比較到位，能夠按照有關法律法規和文件要求，出臺了管理制度，明確了責任主體;二是制度落實，規范操作。全區已建立規范的b超操作規范和制度，按要求設置了嚴禁"兩非"警示標志，終止妊娠手術登記核查制度基本得到落實。
流動人口工作總結15
加強流動人口管理服務工作必須牢牢把握“最限度地增加和諧因素，最限度地減少不和諧因素”的總要求，堅持“以人為本，公平對待、合理引導、完善管理、搞好服務”的方針，進一步深化和加強流動人口的各項管理和服務措施，完善管理服務的長效機制，針對目前我市流動人口管理服務工作中存在的薄弱環節和工作難點，調研組建議：
(一)加強組織領導，營造良好氛圍
黨、政府要積極研究和解決實際工作中的一些難點、重點問題。同時，要加宣傳教育力度，組織開展對流動人口先進典型的評選表彰活動，組織對流動人口進行法律法規教育，提高流動人口服從管理的自覺性，努力形成尊重和善待流動人口的社會氛圍，增強流動人口對我市的親近感、認同感和歸屬感，促進流動人口與我市居民和諧相處。
(二)加強基層基礎建設，提升社會管理水平
1、整合力量，推進社會化管理服務網絡。充分發揮社區管理和服務的重要作用，繼續構建以社區為依托的流動人口管理服務平臺，使之成為政府各部門對流動人口提供社會管理和服務的接口。要依托社區，落實對流動人口提供教育、衛生等方面的公共服務。要推廣xx區城南村探索在流動人口中建立自治組織，讓外來流動人口參與社區服務和社區管理。要整合社會資源，動員和組織治保調解組織、治安志愿者、物業管理人員、保安聯防人員等協助參與流動人口的管理服務。
2、適合實際，建設協管員隊伍。本著精干高效的原則，繼續加強流動人口協管員隊伍建設，應按照流動人口實有人數按城鎮500：1的比例配齊配強，并將其納入政府公益性崗位，根據經濟發展水平逐步提高他們的工資標準，對外地員工較多的企事業單位應配備一定數量的協管員或信息員，以配合做好相關基礎工作。同時，要加強對這支隊伍管理，提高他們的業務素質和責任感。
3、強化“源頭”管理。繼續堅持“誰用工誰負責、誰出租誰負責、誰經營誰負責”的原則，重在加強宣傳指導，督促落實房屋出租人、用工單位業主的主體責任，完善治安管理制度和措施;對房屋出租人不具備或難以履行治安責任的，實行有償托管理;政府有關部門要認真分析研究《xx市房屋租賃管理暫行辦法》執行無力的問題，并提出相應完善辦法，要集中力量清理違法搭建的窩棚，盡快解決一些地方無門牌號的問題。
4、強化治安管理。強化對流動人口中可能危及社會治安的高危人員的管理控制;加對中小旅館、美容美發、保健泡腳、建筑工地、廢品收購站點、勞務市場、房屋中介、公共娛樂場所等流動人口容易聚集的.場所、部位的日常檢查力度，堅決取締非法經營場所，嚴肅查處違法經營行為，規范中介市場的經營秩序。
5、強化管理信息化建設。建立完善包括暫住人口、出租房屋、房屋租賃登記備案、稅收征管、勞動就業、用工單位、旅館業、育齡婦女等在內的流動人口綜合管理信息系統，為實時、準確掌握流動人口底數及相關情況提供服務，不斷提高流動人口管理服務水平，同時要加強信息資源整合，進一步推進流動人口綜合信息資源跨部門、跨系統共享，提高綜合管理效能以及為各有關部門制定經濟社會發展規劃、加強行政管理、開展公共服務提供支持。
(三)完善服務管理機制，提升服務質量
1、健全公共服務機制，提供優質服務。結合我市情況，盡快出臺加強和改進對農村進城務工人員服務與管理問題的實施意見，促進農村進城務工人員隊伍穩定。一是落實政策待遇。按照“屬地化管理，市民化服務”的原則，積極落實流動人口在生活、勞動就業、社會保障、居住生活、醫療衛生、計劃生育、子女教育等方面的政策待遇，逐步把流動人口納入我市公共服務體系;二是解決突出問題。要將流動人口廉租住房建設納入當地城鎮居住體系建設規劃和工業園區建設規劃，通過政策引導、扶持、市場化運作等辦法，鼓勵企業根據自身需要和實力建造員工用房，通過政府劃撥土地、貼息貸款、城鎮建設配套費減免等，鼓勵民間資本建設“民工公寓”，實行產業化經營、市場化運作和廉價出租，實行相對集中居住管理，為流動人員的聚居創造一個更為適宜的發展空間和外部條件;要保障流動人口子女平等接受義務教育，政府應對以接收流動人口子女為主的民辦學校給予辦學經費、師資培訓等扶持，加強對這類學校監管、指導和規范，提高辦學質量，同時給義務教育階段符合條件的流動人口子女發放一定面額的“教育券”以保障相關待遇的落實。三是建立健全權益保障機制。積極引導外來務工人員參政議政，推薦其優秀模范人物通過法定程序擔任各級人代表和政協員，以及推選外來務工人員擔任人民陪審員，逐步落實他們享有與我市居民同等的權益，依法查處侵害流動人口合法權益的各種違法行為，搞好就業服務和培訓，繼續做好對流動人口的法律服務和法律援助工作，同時，建立流動人口利益訴求表達機制，及時掌握新情況，主動做好疏導化解工作。
2、建立符合實際的經費保障機制。加財政資金投入力度，撥付流動人口管理服務工作所需經費時，要充分考慮流動人口實際增長情況，按照“分級管理、分級負擔”的原則，把流動人口協管員工資、辦公經費和公共服務管理經費納入地方財政預算。同時，積極引入市場機制，依照“誰受益、誰出資“的原則，多渠道籌集社會資金，形成保障合力。
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