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質量管理工作總結

時間:2023-10-11 07:40:46 工作總結 我要投稿

質量管理工作總結范文(熱)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編收集整理的質量管理工作總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

質量管理工作總結范文(熱)

質量管理工作總結范文1

  時光飛逝,歲月如梭,眨眼間大學畢業一年有余。在這期間,我在水電八局砂石分局從事工程質量管理方面的工作。在工作實踐中,我不僅加深了對學校所學理論知識的理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。

  作為工程質量管理人員,我首先接受了質量管理培訓。通過培訓,我了解到工程質量管理要點、工程質量管理規范等相關專業知識。質量控制是工程建設的核心。工程質量是由設計質量、施工質量以及驗收質量形成的一個系統過程,是梯階影響形成的綜合質量。施工單位根據設計文件進行施工,通過我方驗收后形成質量。因此,在質量控制上,就我個人一年多來的工作經歷,工程質量管理應當堅持以下幾個方面,以便能實現土建施工管理的質量控制目標。

  1、設計質量,首先,要從源頭抓起,重視設計質量的控制。

  我們的設計管理部門是設計質量控制的主管部門,他們為此做了大量工作,但因為他們的工作量比較大,不可能審查得很細,因此作為施工管理部門,在開工前仍然要花費相當多的時間仔細審核設計文件,至少保證開工半個月把圖紙上的失誤之處盡可能地處理掉。如果上游設計文件質量很好,在建筑、結構、配合其他專業的留洞埋件等方面不出差錯,在施工過程中就會減少很多變更。

  2、施工質量,施工質量是現場質量控制的中心,如何保證施工質量管理,是施工管理的重中之重。

  施工質量的影響因素包括人員、機械設備、施工方案、材料以及環境。因此,進行施工質量控制也要從以下這方面入手。

  由于現場的施工員不是專業的質檢人員,在初期對工程建設的認識和質量意識方面,存在一些不足的情況,我們在周會上都會要求施工員參加,直接或間接的指明質量問題的重要性,對其灌輸工程質量意識,使其對工程建設的質量要求和質量目標有了基本的了解和明確的認識。此外,在每周的周會上,對于施工中出現的具有代表性的問題如砼缺陷、埋件定位偏移等,與分包商一起進行分析,明確指出不足的地方,并限期糾正,從而促使分包商在管理方面不斷的完善,提高了質量意識和核電意識。

  此外,還要堅持“預防為主”的方針,加強施工質量的事前、事中控制,把對施工完成后質量的檢查,轉向對施工過程、工序質量的檢查,并重視施工質量的事后控制,把相關的經驗反饋到下一步的工作中,不斷提高質量水平。在事前控制方面,對施工的重要部位,均制定切實可行的、詳細的施工方案,尤其對施工中的難點及可能出現的質量問題,要明確具體的處理方法;在人力、機械設備、施工方案的安排上,需提出明確要求,以利于分包商施工前的準備。分包商在施工方案制定后,及時向具體實施人員進行技術交底,明確要求及責任,并要對施工的準備過程進行檢查。

  在事中控制方面,通過設置見證點,對現場的主要施工工序進行質量控制。同時,經常巡視現場,察看現場的施工情況,對不符合施工技術要求的及時指正。另外在砼澆筑過程中,堅持旁站,注意觀察砼澆筑時間、砼供應、天氣變化、鋼筋保護層踩踏等問題,切實做到貫穿施工全過程的`檢查。

  要想在質量控制方面懷斷提高,事后控制也是不可或缺的一環。在土建施工過程中,分包商往往對這方面的重視程度不夠。事后控制要求一方面對施工后的質量要及時檢查;更重要的是,要及時對施工中或施工后的出現的總是進行總結,及進反饋到有關部門,對后續相關施工進行改進,從而有利于工程質量的進一步提高。

  3、驗收質量,在施工前,對施工過程中的關鍵工序設置見證點,當施工達到這些步驟時承包商預先通知施工員。

  對于見證點,首先通過施工班組自檢,在獲得施工員、質檢員及監理工程師質量計劃上簽字放行之前,不能進行后續的工作。只要這四級質檢都能切實履行好自身的職責,工程質量就可以保證。但因為隊及班組一級的質量控制人員均由分包商技術員和班組長擔任,這樣就存在施工者本身,既是施工的具體執行者,也是其施工結果的驗證者,缺乏質量驗證所需的獨立性。因此,質量驗收主要依靠質檢員和監理工程師。

  在驗收過程中,要堅持質量標準,嚴格執行設計文件、合同中所規定的標準。標準是檢驗施工質量的尺度,數據庫是基礎,施工質量是否符事要求,必須通過嚴格檢查,以數據為依據。在施工檢查時,經常會碰到承包商提出這樣或那樣的理由,要求放松標準的要求,在這種情況下,每個質檢人員都應態度明確地支持質量標準要求,嚴把質量關。對于設計的確存在問題現場無法實施的,則必須通過正常的進行變更或澄清,然后實施。

  工作越久,越覺得自己知識、能力的匱乏,像對合同的理解運用、施工進度的預估控制以及作為樞紐對現場各單位的施工協調等,感覺自己做得不是很好。不過幸運的是,經過請教同事,明白了努力的方向;對于進度控制,要盡早進行,只要能保證設計文件不出問題,現場人員、機械設備、材料到位,安裝預編施工進度進行施工,進度控制基本可以保證;對于現場協調能力的培養,一方面在工作中要多注意其他工程師是怎么處理問題的,注意學習,另外要多思考,多嘗試,多咨詢,建立自己處理問題的方式方法。

  按合同和程序工作只是對一個工程質量管理人員最基本的要求,如何靈活運用合同和程序,合理解決許多合同中不明確或合同外的事務,才是對工作能力的真正考量。通過觀察學習其他工程師和各位領導的工作中解決這類問題的方式,我的工作能力有了一定提高。我知道,只有不斷的努力學習和積累,不斷反省進步,戒驕躁,踏實工作,提高自己處理問題的能力,才能盡快成長為一名合格的施工質量管理工程師。

質量管理工作總結范文2

  一、召開三屆八次常務理事會 今年五月上旬省南協召開了三屆八次常務理事會,會議傳達了中國質協第七屆理事會 暨會員代表大會精神,通報了第七屆中質協領導班子和中國質協章程修改及更名情況。會 議全面總結了省質協20xx年工作,確定了200X年工作要點。因機構改革,由原常務理事 單位推薦提名,對常務理事作了部分調整,并對副理事長的調整在會上作了說明,獲得會 議的一致通過。

  二、開展優質服務月活動 省質協用戶委員會根據全國用戶委員會的統一部署,在全省組織開展了“優質服務月” 活動。全省各市地、各行業的廣大工商企業緊緊圍繞“用戶滿意——新世紀的質量呼喚” 的主題,結合本地區、本部門、本企業的特點,以及廣大用戶消費者關注的市場熱點,有 組織、有計劃地開展了多種形式的宣傳、咨詢、維修服務活動。省質協參與了由工商局、 質量技術監督局、省消協、省紡織局、省藥品監督管理等單位共同組織的安徽省紀念3.15 大型現場紀念活動,并在有關報紙刊登了省質協的投訴舉報電話。

  三、做好優秀QC小組推薦工作 省經貿委、省質協、省總工會、團省委、省科協今年繼續組織了200X年度安徽省優秀 質量管理小組、質量信得過班組、質量管理小組活動優秀企業和優秀推進者的推薦、表彰 工作。今年質量管理小組活動的主題是:QC小組——創新、發展、開發人的潛能。全省 廣大企業通過層層召開成果發布會和經驗交流會進行選拔,6月底完成了申報工作。全省 申報數達150余個QC小組成果。目前正在組織國家級QC小組診斷師進行評審。

  四、組織省質量管理獎的申報及評審工作 為引導和激勵企業采用先進、科學的質量管理模式,加強企業質量管理,提高企業綜合競 爭力,今年繼續開展省質量管理獎的`申報及評審工作。到6月底,各市經貿委、各行業從 90余個自愿申報的企業中嚴格把關,按標準要求,經過市、行業共同推薦申報的企業有54 家(含復評),涉及到14個行業13個市。目前正在組織評審員進行資料審查,并在全國范 圍內開展用戶評價。

  五、開展“一滿意活動”推薦工作。根據全國用戶委員會的要求,省質協用戶委員 會嚴格按照推薦條件,通過開展用戶評價,向全國用戶委員會推薦了安徽全柴動力、合肥 江淮汽車、安徽合肥錨具廠、安徽天大集團生產的產品為“全國用戶滿意產品”、中鐵四局 的宿州國家糧庫為“全國用戶滿意工程”,皖南電機、星馬汽車的售后服務為“全國用戶滿 意服務”。

質量管理工作總結范文3

各位領導、各位專家、你們好!

  首先,對各位領導、專家到我院檢查評審產科質量表示誠摯的歡迎!

  產科醫療保健是臨床工作的重要組成部分,產科質量的好壞直接關系到母親和嬰兒的健康,同時也是影響到一個醫療保健機構能否得以生存、發展的重要因素。因此,如何搞好產科建設,不斷提高產科質量,進一步降低孕產婦和嬰兒死亡率,更有效地保護母親和嬰兒的健康,是醫療保健機構的一項重要工作。

  為加強我院產科建設,按照《陜西省助產技術服務機構產科質量標準及評審方案》,加強組織建設,制定有關制度,完善有關操作規程,強化質量管理,配備必備設施,充實醫療技術力量,加強醫德醫風教育,經充分的準備工作,在分管院領導的直接領導下,我科認真自查,現具體匯報如下:

  一、醫院的基本情況

  我院是一所非營利性二甲綜合醫院、愛嬰醫院,占地面積2.4萬m,建筑面積3.5萬m,現有固定資產近1.5億元,擁有CT、CR、彩超、全自動生化分析儀、DR、數字胃腸機、乳腺鉬靶機、遙控透視機等醫療設備。全院職工748人,其22

  中在編正式職工492人,臨聘人員121人,離退休職工135人。專業技術人員中,高級職稱23人,中級130人。從學歷層次來看,本科以上學歷172人,約占35%。目前,醫院開設1513個臨床病區、7個醫技科室、5個行后職能部門。醫院編制床位400張,開放床位492張,病床使用率95%以上。

  二、產科基本情況

  創建愛嬰醫院以來,我院始終把科學、系統、規范的管理體系引入醫院管理,產科取得了飛速的發展,并成為一個綜合性科室,內設產科,危產婦監護室、搶救室,為整個南鄭縣的婦女保健及產科疾病的預防、保健、醫療工作作出貢獻,改造后的產科,從技術標準建筑規模,人員編制、科室設置、儀器設備各方面均基本符合南鄭縣產科質量標準,并擬定了一系列的規章制度,規范了醫院保健機構的愛嬰服務,成功地保護和支持了母乳喂養。院內母乳喂養率達90%以上。

  三、產科質量管理工作情況

 。ㄒ唬┙∪M織領導

  我院為進一步加強產科質量管理工作,重新調整充實醫院產科質量管理小組,由業務副院長陳彥文擔任組長,全面負責產科質量管理工作。健全的領導體系,對加強產科質量管理,搞好南鄭縣婦女的醫療保健工作,提供了可靠的組織保證,我院自開展新生兒兩病篩查工作,至今已篩查數千例,

  篩查出新生兒甲減及新生兒苯丙酮尿癥疑似病例,已得到及時的.復診治療。創建愛嬰醫院以來一直按相關規定進行相應的工作,一是堅持把“三個十條”母乳喂養相關內容按規范張貼上墻;二是針對新進產科工作的人員進行母乳喂養相關知識培訓,考試合格后方可上崗;三是堅持對孕產婦進行母乳喂養相關知識的宣傳,首次產前檢查時發放母乳喂養宣教手冊,對從未進行產前檢查的孕婦入院時及時補發同時進行相關知識的宣教。

  (二)科室設置

  嚴格按照《醫療保健機構產科質量檢查》標準,開設產科門診、產科病房、高危產婦監護室、搶救室,科室設置及設備均達到標準要求。設產科病床20張,分娩床 4張,隔離產房1間,待產床 6張,為孕產婦提供舒適溫馨的住院及分娩環境。

  (三)人員編制

  醫院婦產科現有醫護人員35人,其中副主任醫師 3人,主治醫師4人,醫師4人,副主任護師1人,主管護師4 人, 護士14 人,助產士7 人,基本滿足產科日常工作。副主任醫師定期巡視,參與產房、母嬰同室對新生兒的診治管理。

 。ㄋ模┊a科門診

  設普通門診、高危門診、宣教室。由高年資主治醫師專上門診,配副主任護師上門診,認真做好圍產期保健工作,及時完整填寫圍產期保健手冊,建立高危登記制度,做好高

  危孕婦的接診、復診并提出指導性意見,門診還開展宣教工作,內容廣泛、形式多樣。

 。ㄎ澹┎》

  產科病房環境整潔、安靜、舒適、安全、工作有序,嚴格區分清潔區和污染區,設有搶救室,按規定配備搶救設備,完好無損。

 。┊a房

  由主管護師負責。由外向內設非限制區、半限制區及限制區,產房內設備完好率100%,所有助產技術人員均具有中專以上學歷,取得助產士以上職稱,考試考核合格,取得《母嬰保健技術合格證書》,另產房基本設備均齊全。

  (七)質量管理

  門診及病房認真執行首診醫師負責制、三級醫師查房制、會診制度及急危重病例討論、死亡病例討論制度、病歷書寫規范制度,及時完整填寫分娩記錄及出院前記錄,收卡率100%。常規應用產程圖,阿氏評分,嚴格掌握剖宮產手術指征,科室有產科出血、DIC、中重度妊高征、羊水栓塞、新生兒窒息等診療常規。

 。ò耍┵|量指標

  1、危重孕產婦搶救成功率≥85%;

  2、院內子癇發生率<0.2%;

  3、滯產發生率<0.5%;

  4、產后出血發生率<2%;

  5、子宮破裂發生率為零;

  6、會陰側切率<20%;

  7、Ⅲ度會陰撕裂發生率為零;

  8、新生兒重度窒息發生率<3%;

  9、院內母乳喂養率≥85%;

  10、剖宮產率<15%;

  11、無指征剖宮產率為零;

  12、住院產婦死亡率<0.02%;

  13、住院孕產婦可避免死亡率為零;

  14、新生兒死亡率<0.5%;

  15、圍產兒死亡率<1.5%;15、

  16、圍產兒死亡報告率、出生缺陷報告率100%;

  17、高危孕婦健康狀況跟蹤率100%;

  18、院內感染率<10%;

  19、無菌手術切口感染率<0.5%;

  20、醫療事故發生率為零。

 。ň牛┙】到逃

  門診及住院病區有圍產期保健知識及母孔喂養宣傳欄。

 。ㄊ┽t德醫風

  加強醫德醫務建設,貫徹《醫務人員醫德規范及實施辦法》建立健全廉政行醫措施,堅決抵制不正之風,無醫療事故的發生。

 。ㄊ唬┙⒔∪簝雀腥究刂频馁|量標準及操作規

質量管理工作總結范文4

一學期來,教學質量管理中心緊緊圍繞學校重點工作,在全體老師的配合、努力下,工作按原定計劃井然有序地逐一開展、落實。現將工作總結如下:

  一、學習新課標,領會新課程、新理念

  開學初,學校給每位老師下發了20xx年版《課程標準》、《課程標準解讀》、《課程標準解析與教學指導》等材料,要求教師認真學習,各教研組也多次組織教師集體學習,深入領會課程理念,實施課程創新。

  為了深入學習貫徹區教育局提出的關于“學業質量綠色指標”的有效落實,10月中旬,組織全體教師又一次集體學習了“綠色指標”10個指數,并對作業減負、課堂增效提出了具體要求,同時將結合家長問卷等形式反饋減負增效的成效。

  二、實踐磨練,提升青年教師教學水平

  本學期,學校又新進了六位青年教師,學校35周歲以下的青年教師有22位,占小學部總教師數的63%,為了盡快幫助青年教師成長,提升他們的教學水平,學校根據青年教師的特點制定了培養計劃:

  1、“拜師結對”,規范培訓

  通過簽訂協議書,有效幫助青年教師快速成長。學校充分發揮骨干教師的引領作用,本學期,骨干教師王艷紅、嚴紅帶教青年教師闞佳林、李媛媛。通過聽課、上課、評課、反思等活動,提高青年教師的教學水平。其中,李媛媛還參加了區見習教師規范化培訓活動,

  2、教學擂臺,你爭我追

  本學期,學校順利舉行了第三屆“桃李園”杯青年教師教學擂臺賽,學校35周歲以下共19位老師參加了本次活動,比賽共分語文、數學、英語、綜合四個專場,學校聘請了區、片的骨干教師擔任本次活動的評委。每位青年教師能以學生發展為本,從學生已有知識出發,以學定教,探索教學的有效性。課堂內創設問題情境,激發學生興趣,讓學生在寬松愉悅的教學中掌握知識,快樂學習。課后,聽課教師開展了教學研討活動,各位評委作了精彩的點評。讓青年教師展示自己的教學風采,使更多青年教師在工作中脫穎而出,這是本次活動的宗旨。

  3、技藝學科,全面豐收

  本學期,美術、音樂學科的三位教師承擔了區級公開課,得到了教研員和同行的一致認可。在區教學新秀比賽中,我校青年教師江雪和王閩敏分別獲得音樂學科一等獎和美術學科二等獎的好成績。兩位體育教師在資深教研員朱忠培老師的帶教下,成長迅速,順利舉辦了校陽光體育大聯賽,在區大課間評比中也獲得了二等獎的好成績。

  三、發揮骨干教師輻射作用,提升教學品質

  學,F有區級骨干教師2名,校級骨干教師9名。區級音樂骨干教師朱東方是區“音樂名師班”成員,本學期在XX區小學音樂學科落實“古詩樂進課堂”教育研討活動中借班上了一堂四年級教學研討課——古詩樂歌唱教學《相思》。學生通過聆聽、模唱、對比識譜等活動唱熟歌曲旋律,在合作、交流、吟唱中獲得審美情感的體驗。學校骨干教師張愛萍老師今年參加了區第十七屆教育管理研修班學習,由導師邱新校長帶教,在疁城實驗學校掛職鍛煉。張老師在疁城學校的英語教研活動中執教了一堂二年級的交流展示課。張老師自然親切的教態,豐富的肢體語言,巧妙的課堂設計,深深地吸引住了學生,師生配合默契,情感投入,課堂氣氛輕松活躍,顯示出了張老師扎實的英語教學功底。

  四、豐富學生經歷,形成校園文化

  1、主題教育,健康成長

  充分利用午會這一教育主陣地,有針對性地對學生進行生命教育、民族文化教育等各種主題教育,促進學生的全面健康發展。學校分年級分別開設了中華傳統節日文化、心理健康學本、環境教育、法制教育、規則與廉潔五個主題教育,每班每周一課時,教材循環使用。

  2、快樂悅讀,書香陣陣

  推薦經典,營造書香校園,讓學生在濃濃的讀書氛圍中感受閱讀帶來的快樂。本學期,學校繼續為各班配備每人至少一本的閱讀書籍,要求各班配備專門的`圖書管理員,做好每次圖書的借閱、發放、保管工作,一、二年級填寫好 “快樂悅讀單”。一學期累積下來,學生的閱讀量基本達到了五萬左右,其中高年級部分學生的閱讀量超過了十萬。

  每周二的午會課為“經典誦讀”,按年級分別為“古詩吟唱、三字經、弟子規、論語、宋詞”,讓學生走進經典,感受中國優秀的傳統文化。一學期來,一年級學生學會了吟唱八首古詩,二、三年級已經背誦了《三字經》、《弟子規》 的三分之一。

  3、專家講座,傳承美德

  學校挖掘資源,邀請區關工委講師團的王倫英老師,為學校四、五年級學生作了一次主題為《節儉,不該忘記的美德》專題報告。王老師通過一個個古今名人節儉的故事,激勵孩子們要繼承節儉這一中華傳統美德,從身邊的小事做起,不浪費一粒米、一支筆,做一個節儉的好學生。一個個既熟悉又陌生的名字、一句句流芳百世的名言,讓學生們又一次領略了中國傳統文化的精髓。

  4、優秀作業,碩果滿園

  為了引導學生養成良好的學習習慣,桃李園年度優秀作業展如期舉行。此次展出的每份作業都是由各教研組經過班級、年級層層選拔,遴選出的最出眾的作業。在“語文快樂宮”、“數學智慧園”、“英語kid’s woderland”、“綜合百花園”四個展板上齊聚了孩子們精美、端正的書寫;嚴謹、工整的計算;奇妙、五彩的想象、創造……各教研組經過精心布置,一塊塊展板匯成了一道亮麗的風景線。課余時間,老師、學生聚在這里觀摩、學習,領略各學科規范、端正的作業風采,感受學習傳遞出的快樂。

  五、科研引領,促進教師專業發展

  認真組織好各類課題的申報工作,組織和幫助教師在基于問題研究的基礎上開展課題研究,積極申報教育科研課題,對教師申報的課題進行可行性論證,幫助申報人進一步完善課題方案,加強對校級課題的申報、審核、立項等指導管理工作,已確立7個校級課題。

  為提高教師的科研能力,學校請科研員孫衛民為全體老師作了一次務實的科研普及講座,詳細地闡述了教育科研課題的概念,并結合《教育科研申請書》,孫老師悉心地指導教師們如何正確規范地填寫申請書,并就“概念界定”、“研究目標”“研究方法”、“研究途徑”等內容逐一進行了闡述,使每位老師切切實實地感受到課題研究并不是高不可攀,也明確了開展科研工作的價值和意義。

  學校以《基于“以學定教”的小學語文中年級教材重組的實踐研究》為重點課題,聘請上海師范大學吳忠豪教授為課題指導專家,對課題研究進行深入指導。吳教授要求課題組進一步明確研究方向,全面梳理教材的教學目標,匯總有效的問卷數據,做好課例的實踐研究,逐步積累課題的研究成果。課題組經過吳教授的指點,對課題的后續研究充滿了信心。這一校級課題也被列為2012區級重點課題。12月31日,舉行了開題論證會。XX區進修學院科研室主任楊文斌,科研員孫衛民、徐穎,實驗小學副校長郁玉紅等專家老師蒞臨指導。專家組們認真聆聽,仔細思考,肯定了課題的研究價值,并提出了許多寶貴的意見和建議,幫助課題組解決了不少棘手的問題,指明了一條更加明確的研究道路。

  六、加強家校聯系,構建和諧育人環境

  本學期,一至五年級各班都有一次“教學開放日”活動,開設了語文、數學、英語、鋼琴、體育、美術、自然、信息技術八門課程、24節公開課。400多位家長走近孩子,走進課堂,關注教育。此次活動安排了家長聽課、座談交流、問卷調查、參與實踐等多個環節,讓家長全方位了解學生在校的學習、生活情況。家長們對學校的教學有了更全面、全新的認識,也了解到孩子在學校生活和學習方面的情況,對教師的工作有了更多的理解,同時對學校的管理理念有了更深刻的認識。

  從家長填寫的反饋表來看,對“教師的課堂教學總體評價”一欄,“很滿意”率達到了74.8%,“滿意”率是35.1%,整體滿意率達到了99.9%,只有一份填寫了“一般”,說明學校老師的教學工作得到了家長的一致認可。

質量管理工作總結范文5

  (一)基本情況

  1、人員情況

  我項目部現有施工技術人員25人,其中50%為新畢業的學生。

  2、質量控制工作

  混凝土試件386組,其中標養試件186組,同條件養護試件200組;鋼筋原材料取樣試件92組;鋼筋直螺紋套筒機械連接取樣試件20組;鋼板、角鋼取樣試件各3組;砂子、石子、水泥、粉煤灰取樣復檢各10組;防凍劑、減水劑取樣各2組;

  (二)完成的主要工作

  1、完成施工圖紙的領取與發放工作;

  2、編制并完善總體施工組織設計;

  3、完成圖紙會審、設計變更、工程洽商的整理及下發工作,建立健全變更管理體系;

  4、完成各單體工程的工程定位及各項施工測量放線工作;

  5、完成施工方案的編制并及時報批并下發;

  6、編制總體及分項的工程施工進度計劃;

  7、編制并完善各分項工程及重點難點工程施工方案;

  8、編制施工過程中出現的質量缺陷處理方案;

  9、完成工程材料的審批及復檢工作;

  10、根據實際工程進度審核對各施工隊進行技術交底及作業指導;

  11、制定詳細的專項冬季施工方案及質量保證措施;

  12、完成各項工程的施工及技術資料整理并及時簽認報批;

 。ㄈ┈F場技術服務工作、質量控制及成果

  1、施工前下發了技術交底,使施工過程中按設計、規范及技術交底嚴格控制,完工后能及時填制各類技術資料,完善記錄、日志等,協助項目其他部門一起做好對施工隊伍的監控。施工過程中實行旁站制度,對現場進行全過程技術指導工作。

  2、勤于指導。我們的技術員做到了嘴勤、腿勤、手勤。嘴勤指在施工現場多講,善于開口講話,在現場看到不規范的要糾正、制止,每個工序的交底書能夠給施工人員講明白,直到他們清楚為止,使施工人員不但知道干什么,還需知道如何干,如何干好。腿勤指經常上工地檢查、監督、指導,將錯誤消滅在萌芽狀態中,消滅問題工程,盡量減少返工。手勤指給工班交底很仔細、詳盡、及時,每一個工序、環節都有詳細的技術交底,技術交底書寫的比較工整、清楚,不但自己明白,而且讓施工的每個人都明白。

  3、提升自身業務能力。各技術人員認真的熟悉了施工圖紙,吃透了施工圖中的每個細節,將圖紙上下聯系起來,做到了自己心中有數。其次是認真學習“驗標”、“規范”,明確“驗標”、“規范”中的標準,用這些標準來指導施工、規范施工,使我們所干工程是合格的工程,是經得起檢查的工程。

  4、健全檢查制度。認真做好施工檢查和技術指導。項目部均設立了質量保證體系,認真做好“自檢、互檢、交接檢”三檢工作,對不合格的工程堅決返工,不允許進入下一道施工工序。建立了嚴密的檢查制度,做到了有施工的地方就有人去檢查,并作好詳細記錄。技術員除了在施工過程中檢查外,工班自檢合格后還進行最終檢查;隨時進行不定期檢查,這樣能更好的發現施工過程中存在問題,及時糾正。

  5、質量控制。嚴把質量關,保證我們干的每項工程都是合格。發揮大家

  的主觀能動性,每個人都來控制質量,每個人都認識質量的重要性,保證了工程的質量。首先,我們建立了質量責任制,每項都有專人負責,并且對每項都作了詳細的說明,負責每項的人全部簽字存檔。其次是建立獎罰制度,每月組織一次質量大檢查,對沒有出現質量事故的單位要給予適當的獎勵,對出現質量事故的視其情節給予罰款,對屢教不改者給予嚴厲的處罰。

  6、質量記錄:質量記錄是施工質量的重要組成部分,我們在施工中認真抓好試驗、測量、檢查表、施工日志等質量記錄的填寫工作,確保質量記錄的完整性、及時性和真實性。

  7、及時做好變更及洽商工作。由于施工中不可預見性的因素較多,為不影響正常施工,我們及時做好各種原始資料的準備工作,并經常與監理和業主溝通。確保施工生產的正常進行和經濟利益。

  8、認真做好內業資料工作。根據監理和業主要求及時收集和整理資料,并按照要求及時匯總上報。

  9、堅持每月、每周工地例會制度。對當月的施工情況進行進行總結,分析施工中存在的問題及解決辦法,并對下月工作進行安排。

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  1、技術人員多數為新畢業的學生,我們需加快提升自身理論水平和實際操作等業務能力,尤其是在成本控制及施工管理中需加強學習。

  2、質量控制方法手段需改進。在本年度的施工中質量控制還存在許多不足,出現了一些工程質量缺陷,也付出了相應的經濟代價,質量控制的`管理思路不清晰,質量控制重點不突出。

  3、與業主、監理的協調能力及對施工隊的管理能力欠缺,需進一步加強。

  4、由于技術人員的培訓工作較少,目前技術人員對公司制度的了解和執

  行程度距離公司的要求還有一定差距,特別是新畢業的學生,更需要加強公司制度的培訓工作。

  5、對于一些日常需歸檔的資料存在拖延現象及個別內容填寫不規范,例如:施工日志、工程資料、技術交底等。

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  1、增強責任心

  項目部發揚每位技術人員吃苦耐勞精神。增強大家責任心。在工作之余加強學習相關的施工工藝、技術規程、驗收規范等知識。正確認真對待每一項工作,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。保證能夠按時完成上級領導安排的每一項施工任務。大部分是年輕的技術員,經驗不足,所以對待工作絲毫不敢怠慢。

  2、改進工作方式方法

  ⑴工作方法:把工作中的得失和每次出現的問題記下來以便吸取經驗教訓,遇到疑難問題要及時查閱相關資料并與他人溝通,耐心的聽取他人提出的建議。在平常工作中要多了解工程程序,步驟,便于今后更好的服務于工作。

 、乒ぷ鞣绞剑涸谶M行每一項施工任務前,先擺正自己態度,樹立工作目標,然后再投入到生產活動中去,在施工過程中要經常提醒自己不能犯錯。

  (六)對業主及監理要求

  1、請業主務必于施工前將正式施工圖紙下發到我項目部,以便于我項目部組織工程相關的管理工作。

  2、對于甲供材料請業主及時進場,以免影響工程施工進度。請業主及監理單位及時審批我項目部上報的施工方案及相關的技術資料。

  3、關于圖紙變更及與工程相關的更改請業主及監理單位及時以書面形式下發到我項目部,便于我項目部的事前控制。

  4、對于某些工程部位的具體施工做法,如業主及監理單位有不同意見,請待其統一意見后以書面形式下發到我項目部。

  20xx年的工作給了我們很多教訓,20xx年對項目部來說是關鍵的一年,開工面積大、工期緊。項目部部全體員工一定會以項目管理為重點,嚴把工程質量控制關,竭盡全力,迅速執行,全面推進項目部各項工作的開展,及時完成領導交給我們的工作任務,為20xx年全面完成電解鋁項目的建設任務而努力奮斗。

質量管理工作總結范文6

  為規范公司的內部建設和業務開展、監督落實各項工作的有效順利完成,xx月份品質管理部按計劃完成了以下工作:

  一、體系運行有效性的監管、問題的'整改及相應措施的落實

  1、編制并實施《品質管理監管辦法》,根據公司質量管理體系對各部門進行品質檢查。

  2、依據各部門提交的《文件更改申請表》,修改、發放《電梯日常運作作業指導書》、《電梯設備操作作業指導書》、《擦窗機操作作業指導書》、《擦窗機日常運行作業指導書》、《綜合維修作業指導書》等體系文件。

  3、組織公司各部門召開大廈公共租擺花木招標評審會,以無記名投票的形式評定了20xx年度大廈公共區域花木擺放項目供應商。

  4、跟蹤驗證20xx年x月25日大廈現場安全檢查所發現問題。

  5、20xx年xx月30日,組織各部門負責人及相關專業人員進行安全文明小區創建工作自檢自查,并通報檢查結果,要求各責任部門就存在問題限期整改。

  二、加強績效考核,完善內部管理

  1、修改、完善《績效考核管理辦法》,跟進各部門績效考核量化指標的制定。

  2、征集各部門績效考核修改意見,并根據其意見進行了相應修改,整理完善后已提交電信實業。

  三、完善培訓管理、提高培訓質量

  品質管理部于20xx年xx月接管公司培訓工作,本月完成工作如下:

  1、對所接管培訓設備設施進行了統計、整理

  2、中國科學院教授來司培訓的組織安排工作

  3、 完成9月份以來新入職員工的入職培訓及7月份以來新員工的強化培訓工作,并協助綜合辦人事對相關晉升人員的考核。

  4、編制并實施《培訓完善方案》,對各部門各級人員在不同階段所需進行的專業類培訓科目進行了調查。

  5、根據領導指示提出規范培訓工作開展及實施有針對性培訓的工作匯報。

  四、完善5s實質,提升自身素養和服務素質

  1、編制《5s手冊》及《禮儀手冊》,將5s執行情況將與個人績效考核直接掛鉤。

  2、組織各部門主任級以上人員召開了5s適用性討論會,并根據各部門會后意見對手冊內容進行了相應的修改。

  3、經公司領導審批后,于xx月底正式印發《5s手冊》及《禮儀手冊》。同時,要求公司各部門自發文之日起執行,并進行相應的培訓。

  五、部門其它日常工作:

  1、收集、整理公司各部門20xx年x月質量記錄;與機電維護中心空調值班室對接、收取8、9月份空調專業質量記錄,并復印、歸檔。

  2、配合創建安全文明小區工作的開展,協助客戶服務中心完成各項資料的整理。

  3、第六十二期至六十五期周信息的匯編、制作。

質量管理工作總結范文7

  為貫徹落實公司“以質求信、業主至上、遵守法規,持續改進”的總體方針,以“抓質量水平提升,促發展方式轉變”為主題,以提高“工作質量、產品質量、服務質量”為重點,我公司于xx年全面開展了質量管理工作,從抓基礎管理入手,強化質量意識,加強員工技能培訓,提高員工整體素質,從而促進公司整體質量管理水平全面提高。

  一、深入開展質量管理體系建設工作

  今年體系文件換版,借著換版,將修改程序文件同規范公司內部分工作流程、明確部門職責劃分結合在一起。使得質量體系更加貼近公司生產實際,為提高公司的質量管理和產品質量起到更大的做用。修改的文件有:質量手冊、4個質量檢驗表

  為了提高產品質量,提高員工的工作質量和積極性,提高部門人員責任心,相應公司的活動,20xx年9月,我們繼續開展了以“抓質量水平提升,促發展方式轉變”為主題的“質量月”活動。利用外出學習,知識競賽等各種方式普及質量知識,以提高員工的質量意識,營造產品質量零缺陷的良好氛圍,并及時報道活動中的典型事例。車間的質量水平取得了顯著的成效,產品合格率較前期有了大幅度的提升。加工過程工序交檢一次合格率99%,成品一次檢驗合格率達到98%,產品最終出廠不合格率為零。

  二、工作中存在的不足,也是明年工作努力的方向:

  1、有時工作沒有很好的條理性,不能很好的把握細節,可能是現場的工作很雜而不能抓到工作的重點,只有一步一步的把固定工作作好并對其他一些雜項工作做出很好的規劃這樣就不會有工作問題的遺漏。

  2、一些需要溝通解決的問題處理不及時,包括外協不良的傳達,現場不符合的指正與確認等。具體的工作中由于消息傳達的'延遲性、時間差等一些因素的干擾,出現溝通不及時。

  3、一些相關工作的管理辦法,管理方式的欠缺。需要對管理辦法與方式進行反思,明確這些方式方法的目的與合理性,結合自身的實際工作來理解與完善

  進一步完善質量管理體系,強化質量意識,嚴格標準化作業,才能提高生產能力水平。在今后的工作中要繼續運用科學管理辦法,學習先進經驗,用于創新,培養骨干力量,樹立良好的企業形象。

質量管理工作總結范文8

  認真貫徹落實中央、省委、市委和區委全會精神以及衛生計生工作會議的重大決策部署,突出抓好“依法行政要強化、全程服務要優質、工作方法要改變、服務能力要提升”四大工作重點,提升醫療衛生服務能力,大力促進中醫藥事業發展,堅持以“持續改進醫療服務質量、保障醫療安全”為主題,以創建“群眾滿意鄉鎮衛生院、愛嬰醫院、二級綜合醫院”為目標,切實加強醫院管理,加大醫療安全監管力度,狠抓措施落實,嚴格規范醫療行為。20xx年在鎮政府和區衛計局的領導下,在全院干部職工的共同努力下,取得了一定的成績,現總結報告如下:

  主要做法

  一)強化領導和制度建設,提高安全認識。

  進一步建立健全和完善了有關管理制度和規范,成立了相應的質量管理小組,科主任、護士長為第一責任人,做到責任明確,做到責、權、利相結合,提高了醫療服務質量,確保了醫療安全。

  二)強化依法執業

  1、嚴格按照《醫療機構執業許可證》核準的診療科目開展執業,無超范圍執業。嚴把執業準入關,嚴格執行《執業醫師法》、《護士管理辦法》等法律法規,做到依法執業,所有的臨床醫師、護士均已注冊,醫師、護士持證執業率達100%,無非衛生技術人員從事醫療臨床工作。

  2、加強法律法規培訓學習,全年組織培訓學習法律法規4次,各科室不定期組織學習。通過學習,提高了全院職工依法行醫的意識,保障了醫療安全,醫院醫療糾紛和投訴有了大幅度下降,醫療服務質量和效率也得到了明顯提升,全年全院醫療糾紛發生1件,無醫療事故發生,取得了明顯的社會效益。

  三)嚴格落實醫療質量和醫療安全核心制度,保障醫療安全

  嚴格落實了首診負責制度、查房制度、交接班制度、術前討論制度、疑難病討論制度、死亡病例討論制度等各項核心制度。完善醫院內部醫療質量安全評價控制體系,強化醫療服務質量管理,健全醫療質量持續改進機制。保障醫療安全。

  四)優化醫療服務流程,提高醫療服務質量

  我院堅持“以病人為中心”的服務理念,完善了醫療服務的各項措施,做到安排合理、服務熱情、流程順暢,加強醫患溝通,促進和諧醫患關系,提高了病人滿意度。規范醫療服務行為,提高醫務人員職業道德素質和醫療服務水平。積極改善就醫環境,保持醫院整潔有序。

  五)加大督查管理力度,提高病案質量

  嚴格執行《病歷書寫規范》、《護理文書手寫規范》、《處方管理辦法》等,每月對處方,歸檔病歷、運行住院病歷不定期進行一次抽查評議,加強病歷書寫考核,每月對各臨床科室進行量化考評,一年來各臨床科室扣罰績效5000元,提高了甲級病歷率,門診病歷和住院病歷合格率均≥95%,無丙級病歷。

  六)加大業務培訓學習,提高業務技術水平

  成立了學習領導小組,年初擬定了培訓學習計劃,強化“三基、三嚴”學習,各科室每月一次“三基”業務學習,每季度一次“三基”技能考核,做到臨床醫務人員人人過關。全年醫院業務培訓學習10次,邀請專家講學2次,邀請專家指導手術2次,外派人員進修5人,引進專家1人,通過送出去、請進來、自學等多種形式不斷提高了技術業務水平。

  七)強化醫院感染管理,有效預防和控制醫院感染

  制定了院感方案,成立了領導小組,隨時督查,層層簽訂了責任狀,科主任、護士長為第一責任人,嚴格執行院感有關管理規定,嚴格執行無菌操作技術,按照《醫療廢物管理條例》等法規和規章,加強對醫療廢物的分類、運送、暫存處理工作,加強了醫療廢物的規范化管理,有效預防和控制醫院感染,杜絕感染事件發生。一人一針一管一用一滅菌執行率100%。無菌手術切口感染率為0,一年來無院感發生。

  八)加強藥事管理,促進了臨床合理用藥

  建立和完善醫院藥事管理組織,職責明確。定期召開藥事會,定期對院內臨床用藥情況進行監督、評價和公示。嚴格執行基藥有關管理制度,做到3個100%,未使用過期失效藥品,保證臨床用藥安全有效。認真落實處方點評制度,每月對處方進行點評,對處方實施動態監測及超常預警,對不合理用藥及時予以干預。認真貫徹落實衛計委抗菌藥物臨床應用相關規定,遵循《抗菌藥物臨床應用指導原則》,與臨床科室簽訂抗菌素使用責任狀,堅持抗菌藥物分級使用,開展合理用藥培訓及教育,做到合理用藥。建立有效的藥品不良反應事件處理程序,認真、及時、準確做好數據的收集和上報工作,完成了縣衛計局下達的12件藥品不良反應、5件器械不良反應報告例數,無藥品重大不良反應事件發生。加強了對麻藥、毒性藥品和高危藥品等特殊種類藥物的規范使用和管理,建立健全上述藥品的購置、安全保管和使用制度,一年來無精麻藥品安全事故發生。

  九)強化臨床輸血管理,確保用血安全

  健全醫院輸血管理委員會及工作制度,落實臨床輸血申請登記制度和用血報批手續,建立了輸血申請與會診制度、輸血前患者同意制度、輸血前檢驗與核對制度,規范了輸血前感染篩查和輸血相容性檢測,完善各項記錄,促進臨床科學、合理用血,保障臨床用血安全,交叉配血合格率達100%。無輸血安全事故發生。

  十)強化臨床檢驗質量管理,確保檢查質量和安全

  全面加強了實驗室生物安全、質量控制和管理工作。制定并嚴格執行臨床檢驗項目標準操作規程和檢驗儀器的標準操作、維護規程,并能有效保證檢測系統的完整性和有效性。建立了二級生物安全實驗室,滿足了臨床需要。對開展的.臨床檢驗項目進行了室內質量控制和室間質量評價。一年來無無檢驗差錯和事故發生。

  十一)強化影像管理,確保檢查質量和安全

  全面加強了影像科安全、質量控制和管理工作。制定了相應的管理制度及預案。制定并嚴格執行影像標準操作規程、維護規程,并能有效保證檢測系統的完整性和有效性。強化個人防護,投入了CT、DR,建立了遠程影像中心、遠程心電中心,提升了技術水平,一年來無影像安全事故發生。

  十二)強化愛嬰管理,創建愛嬰醫院

  創建愛嬰醫院,是今年我院的既定目標,按照愛嬰醫院建設標準,在原有婦產科的基礎上進行了升級改造,增加和更新了胎心電子監護儀、心電監護儀、陰道鏡、新生兒輻射臺、多功能產床等多種設備,加強了業務培訓學習和母乳喂養技能考核,共培訓15次,相關科室人員掌握了母乳喂養知識和技能,目前各項工作已準備就緒,待上級有關部門評審驗收。

  十三)強化中醫藥管理,發揮中醫藥特色

  在鞏固完善原有中醫病房的基礎上,投資30余萬元改擴建了中醫館,增加了熏蒸機、人工關照補鈣、牽引床等設備投入,開展了21種中醫藥適宜技術,全面提升了中醫藥服務水平和服務能力,不斷滿足了人民群眾日益增長對中醫藥的服務需求。成功舉辦了全省中醫藥服務能力提升工作現場觀摩會。省中藥飲片專家組對我院中藥飲片管理工作檢查評估取得了優異的成績,得到了高度的認可和贊揚。

  十四)取得的實績

  1、20xx年總診療人次數100700人次,同比增長11.8%,出院病人數為9849人次、同比增長19.3%。

  2、病床使用率99%。

  3、20xx年醫療業務收入2350萬元,同比增加30.5%。

  4、病案書寫質量明顯提高,無丙級病歷。

  5、“三基、三嚴”考試合格率100%

  6、藥品、設備完好率100%

  7、藥占比平均40%

  8、診療環境明顯改善,醫療護理質量明顯提高,服務態度、服務理念明顯改善,全年無醫療事故發生。

  9、成功舉辦了全省中醫藥服務能力提升工作現場觀摩會。

  10、患者滿意率95%

  11、住院均次費用1180元,較規定下降23.3% 12、危急重病搶救成功率90%

  十五)存在的主要問題

  1、相關管理制度不完善,執行力不夠。

  2、沒有嚴格按《病歷書寫規范》、《護理文書手寫規范》、《處方管理辦法》等書寫好相關文書,存在病歷書寫不及時、不完整、沒有書寫門診病歷、申請報告單書寫不規范、病歷檢查不仔細等。

  3、沒有嚴格執行醫療核心制度。特別是查房制度、疑難病討論制度、查對制度、手術分級管理制度等

  4、醫療安全意識較差,責任心不強,觀察巡視病人不夠,詢問病史不仔細,體查不全面,診斷不科學確切,檢查、治療、用藥有的不合理。

  5、醫療技術水平較差,學習培訓力度不夠,學習缺乏主動性。

  6、沒有嚴格執行臨床抗生素使用原則,存在濫用抗生素、濫用止痛藥、濫用感冒藥、濫用抑酸藥等。

  7、缺乏憂患意識、競爭意識、服務意識、大局意識。凝心聚力不強、團結協作力度不夠,存在相互抬杠、扯內皮、抬杠等。有的服務態度較差,沒有轉變服務理念,存在推諉病人等。

  20xx年工作計劃:

  1、全面加強醫療質量管理、進一步建立健全和完善有關管理制度,并加大執行力。

  2、全面提高醫療服務質量,嚴格執行醫療核心制度、嚴格執行各種《診療規范》和《技術操作規程》,嚴格按《病歷書寫規范》、《護理文書手寫規范》、《處方管理辦法》等書寫好有關文書,并加大督查處罰力度,確保醫療安全。

  3、全面提高業務技術水平,加強“三基、三嚴”和業務培訓學習,采取請進來、送出去、自學、短期培訓、講座,查房等多種形式,不斷提高技術業務水平。今年擬派4∽5人到上級醫院進修學習,培養學科帶頭人。

  4、積極開展“三好一滿意”活動,全面加強職業道德、職業紀律教育培訓,增強干部職工責任心、事業心,培養憂患意識、競爭意識、大局意識,不斷改善服務態度、轉變服務理念,一切以病人為中心,加大宣傳力度,打造遵義縣第三人民醫院品牌。

  5、全面加強信息化建設,全面啟動電子醫囑、電子病歷、電子處方、電子申請單。

  6、加大宣傳力度,通過義診、宣傳欄、LED等多種形式加大宣傳,提升醫院品牌。

  7、加強科室建設,拓寬服務范圍。擬建兒科、骨科、體檢科等。

  8、擴大診療范圍,門診增設專家門診,外科開展脊柱、泌尿手術等,中醫館增加中醫藥適宜技術開展,婦產科開展婦科和微創手術,內兒科拓寬對兒科和疑難危急重癥和心腦血管疾病的救治,影像科開展造影、必要時開展心臟彩超檢查,檢驗科增加尿沉渣檢驗、細胞學檢驗、微生物檢驗等

  9、全面加強硬件建設,不斷提高診療水平。力爭投入腸鏡、宮腔鏡等。

  10、全面改善診療環境,修建綜合業務大樓。

  11、積極創造條件創建滿意鄉鎮衛生院、二級綜合醫院。

質量管理工作總結范文9

  一、依法執業管理: 為進一步加強依法執業的執行與落實,保障醫療安全,醫事法規科加強對全院的依法執業進行檢查、督導、落實、反饋、組織學習與落實,要求全年組織2-4次全院性法律法規學習,科室每月學習1-2次,全年定期組織全院性考試,學習內容以《中華人民共和國傳染病防治法》、《醫療機構管理條例》、《執業醫師法》、《母嬰保健法》、《醫療事故處理條例》、《藥品管理辦法》及〈品和管理條例〉等,要求每次學習有記錄,加強執業準入管理,根據懷化市中醫醫院執業準入管理實施細則,要求各科主任嚴把入關,無執業資格人員必須在執業醫師指導下進行執業,違反者嚴格按執業準入管理實施細則進行懲處。為應對上半年醫療糾紛和投訴不斷上升的局面,8月11日至9月12日組織開展了醫療安全整頓活動。通過學習,提高了全院職工依法行醫的意識,保障了醫療安全,醫院醫療糾紛和投訴有了大幅度下降,醫療服務質量和效率也得到了有效提升,至目前為止,今年全年全院醫療糾紛發生32件,無醫療事故發生。

  二、制度建設: 繼續完善各項制度,狠抓落實,持續改進醫療質量

  1、定期質量檢查:醫務科對全院各臨床科室進行質量檢查,把醫療質量管理的核心制度納入質量檢查內容:(1)首診醫師負責制的管理:檢查接診醫師處理病人及時全面、疑難危重病人請示上級醫師,他科問題邀請相關會診情況,三級醫師查房、交接班記錄、疑難、死亡病例、術前討論記錄本的內容,了解各項制度執行情況。(2)加強前五位住院病種的管理:要求各科上報本科前五位病種并熟悉。(3)督促各科室根據本科專業特點,制定并實施常見病及中醫優勢病種中醫診療方案18件,下發24個病種的臨床路徑。(4)病歷書寫和病案管理:嚴格按照《中醫病歷書寫基本規范》的要求,每周進行二次醫療文書質量督導檢查,有效降低了缺陷病歷率。為配合《中醫病歷書寫基本規范》(20xx版)的實施,及時組織醫務人員進行了學習,并強調臨床醫務人員在患者出入院、各種檢查和手術時做到詳細告知的同時,必須將告知內容認真完整的填寫在相應的知情告知書中。嚴格執行《中醫病歷書寫基本規范》,把運行病歷的檢查作為重中之重來檢查,對住院病歷、病案首頁、醫囑單、首次病程記錄、上級醫師查房記錄、手術知情同意書、麻醉知情同意書、特殊檢查及特殊治療知情同意書、出院記錄等內容作了相應的規定,把嚴重影響醫療質量,可能造成醫療糾紛的隱患問題如病歷書寫及時性,上級醫師查房記錄、知情同意書上病人或病人家屬的簽名、搶救記錄及涂改等問題,從醫療環節上堵漏防錯,提高甲級病歷率,不合格病歷按規定處罰。

  2、在多科室的協作下,我院首例膝關節臵換術取得圓滿成功。

  3、為配合醫院第三屆中醫文化節的開展,組織開展了一次病歷書寫比賽,參評病歷合格率達100%。

  4、加強三基培訓與考核制度的執行與落實 為提高我院的醫療技術水平,根據我院實際情況,年初擬定了三基培訓計劃,從外派人員進修,科室組織學習和全院性業務學習相結合,盡量提高醫療技術水平;醫務科每年組織2-4次培訓學習,進行2次考核,定于6月和12月進行。

  三、質量管理初見成效

  1、實績: 今年1-12月,門診量155828(上年128071)人次,同比增長21.67%,急診8479人次,危重病例搶救310人次,平均留觀時間2.88天;出院病人數為12782(上年11549)人次、同比增長10.68%;全院病床工作日為140121(107785)天、同比增長30.84%;病床使用率為94.46%,同比增長12.51%;,病床周轉次數31.25、同比減少8%;平均住院天數9.87天、同比減少3.01天;手術例數為3755(上年同期3476)例,同比增長8.03%;各種輔助檢查和很多指標都有不同程度的提高:其中:胃鏡檢查1426人次,病理檢查4142人次,病理細胞學檢查898人次;放射檢查42816人次,其中CT檢查7315人次,陽性數為5689;心電圖檢查11539人次,B超檢查13334人次;臨床檢驗1257401人次,生化檢查368865人次;服務理念改善了,加強醫患溝通,促進了醫患關系的.和諧發展,醫患矛盾減少,醫療糾紛下降,加強了對患者知情同意權及隱私權的保護工作。

  2、醫療質量 近3個月來,全院總的來說,醫療質量較上年略有下降,主要是個別科室主任未認真覆行好核心制度,部分醫生意識淡漠所致;病案質量,合理檢查,合理用藥及抗菌素使用上有所改善,很多指標明顯提高。

  3、服務 (1)加強醫患溝通,構建和諧醫患關系 近半年來,加強醫患溝通建設,把醫患溝通納入質量管理范疇,要求醫務人員在病人入院后即正式向患者或家屬介紹病情,所作檢查查及治療手段及本科、本院情況,使病人了解自己的病情及所住醫院的醫療技術水平,認真聽取病人或家屬意見,把可取的意見或建議納入今后的管理中。 (2)找缺陷,抓整改,提高病人滿意度 醫院狠抓服務缺陷管理,從病人滿意度中查找不足,對每條缺陷認真調查,落實及反饋,隨時改進服務態度,以實際行動提高病人的滿意度。 (3)醫患矛盾減少,醫療糾紛下降。

  四、本年度主要存在的缺陷1、依法執業:部分科室給自己所指導的無執業人員簽字不及時,在每月一次的督查或多或少均出現執業準入管理不嚴格情況。

  2、醫療質量:(1)部分科室的醫療文書質量較差:主要表現在上級醫師查房記錄(與首次病程記錄相同者多),術前討論記錄不規范上,打印病歷常有出錯現象。(2)抗菌素應用,部分科室未嚴格掌握指征存在濫用抗菌素情況。(3)門診病歷書寫不規范,甚至有個別醫師未書寫。

  五、持續改進措施

  1、加強法律法規的學習,加強督查力度,嚴格把好執業準入關,使各級醫務人員自覺依法行醫,依法執業。

  2、加強各類質量管理制度的學習,提高醫療質量,做到診斷有標準,治療有依據,從而達到減少病人住院時間和費用之目的。

  3、繼續做好《中醫病歷書寫基本規范》(20xx年版)的培訓工作,提高病歷書寫質量。強化“三基三嚴”,不斷提高醫務人員業務素質和執業水平,持續改進醫療服務質量

  4、改善服務態度,提高服務質量,構建和諧的新型醫患關系

  5、做好住院病房搬遷前的統籌安排和協調工作。

質量管理工作總結范文10

  XX年度,我站仍然圍繞國家監測技術規范要求及《江蘇省日常環境質量控制樣品采集、分析控制要求》開展質量管理工作,以增強職工質量意識、提高監測工作質量為目的,以國家、省環境監測質量保證的相關技術規定和要求為依據,對監測工作的全過程實施全面質量管理,為保證監測數據準確有效起到了一定的作用。

  現將本年度的質量管理工作總結如下:

  一、 鞏固實驗室認可、資質認定成果

  XX年初我站順利通過國家實驗室認可復評審和實驗室資質認定復評審兩項工作。本年度我站以鞏固實驗室認可和資質認定成果為目的,以質量體系文件為依據,全面學習、貫徹落實新版ISO/IEC17025實驗室能力認可準則,對本年度監督評審工作中的不符合項,進行了全面認真整改。保證了我站質量體系文件的適用性和有效性。對新購儀器設備也及時編寫了相關的操作規程,確保我站的監測工作按照ISO/IEC17025認可準則持續有效運行。

  二、 組織業務學習崗位培訓,提高全員的業務素質

  根據本年度制定的業務學習計劃和泰州市20xx年度質管工作要點以及本站質量管理工作計劃,開展了環境監測基礎知識、質量保證與質量控制技術的應用、水污染防治法相關法律法規等方面的學習,同時組織全站人員繼續學習ISO/IEC17025實驗室能力認可準則,通過加強監測人員的業務學習,業務素質都有明顯的提高。在抓好自身學習的'同時,積極參加上級部門舉辦的各類學習班、培訓班。全年共有14人先后分別參加了《實驗室資質認定內審員培訓》、《實驗室資質評定》、《新聞稿件寫作培訓》、《機動車尾氣檢測培訓》、《核與輻射監測培訓》、《污染源自動監控系統比對監測實際應用》、《水、土壤、空氣中揮發性有機物分析》等培訓工作。為提高我站監測工作能力,拓寬監測領域打下了基礎。

  三、積極參加上級部門組織的能力驗證、比對和技能競賽等活動

  本年度,我站積極組織相關人員分別參加了20xx年度江蘇省環境監測中心組織的水質中揮發酚、總氮的實驗室比對和中國合格評定國家認可委組織的水中五種無機鹽檢測的能力驗證以及泰州市環境監測系統監測技能競賽,比對結果一次性全部合格,能力驗證結果未下達通報,在監測技能競賽中榮獲團體第一名,徐暢榮獲理論競賽第三名和監測技能競賽優秀選手。

  四、嚴把質量控制關,提高監測工作質量

  為繼續加強現場監測和污染源監測兩方面工作的規范化,使現場采樣工作的質量得到有效控制,今年,在上年度質控的基礎上,結合我省實施的環境監測質控樣要求的具體規定,繼續對現場采樣、污染源監測實施相應的質控措施,通過實施現場全程序空白、現場平行樣、室內平行樣、加標回收、質量控制圖和標準樣品比對等質控措施的應用,使我站的監測工作質量得到有效控制。全年共完成質控數據7582個,檢查率大于20 %,合格率大于97%。其中,現場平行樣2116個;室內平行樣2327個;加標回收樣1911個;標準樣品9個;全程序空白1219個。全年質控樣品的檢查率和質控數據的合格率均達到省相關質控要求。

  五、加大監督檢查力度,做好實驗室日常質量管理工作

  根據省、市質管工作要求及要點,按照本年度質控工作計劃,每月不定期對監測工作進行質量抽查,站質量管理小組每季度對全站進行一次全面質量監督檢查,從現場采樣到實驗室分析再到監測報告的編制、審核,儀器設備的使用、維護、檢定等方面各個環節的質量是否得到有效控制,是否按規定要求操作進行全過程的質量監督檢查,通過定期和不定期的質量監督檢查,對存在的不符合質量要求的問題,查找原因,及時提出整改措施及要求,責任室按整改措施及要求進行整改,然后由室監督員和站質量管理員進行跟蹤驗證,對在整改中整改不到位的的地方,驗證人員提出警告,由責任室和責任人進行再次整改,站質量管理員進行二次跟蹤驗證,直至整改到位,通過加大監督檢查力度,保證了監測工作各環節的質量。

  六、加強計量儀器管理,保證在用儀器持證運行

  根據年初制訂的計量儀器周檢計劃,技術業務室負責對在用的各類計量儀器進行了定期送檢,同時對新購儀器設備也及時進行了送檢;對出現故障的儀器設備加以標識,分開管理,由責任室負責進行了維修;對儀器設備的日常維護、保養工作由責任室采取專人負責,定期檢查儀器設備的運行使用情況,避免了計量儀器非正常情況下的使用,保證了在用儀器有效持證運行。

質量管理工作總結范文11

  煤質化驗質量管理工作是企業質量管理工作的重要環節。一年來化驗科緊緊圍繞公司質量管理方針目標開展工作,嚴格執行公司《質量管理手冊》中對化驗工作的相關要求,認真履行本部門質量管理職能。現將本年度質量管理工作總結如下:

  1、編制了物資供應目錄,并按重要程度進行了分類。供應科對公司經常使用和可能使用的物資,編制了物資供應目錄,并按對公司生產的影響程度進行了分類,具體分為A類(特別重要)、B類(重要)、C類(一般)。A類主要包括高冰鎳、鎳渣、硫酸、氧氣以及主要生產設備;B類包括煤、備品備件、化學試劑等;C類包括基建材料、五金電料、雜品等。通過分類便于在工作中抓住關鍵,保證全局。

  2、按照《質量管理手冊》要求,對主要物資供方質量保證能力進行了評定,如新鄉市心連心氣體有限公司、獲嘉縣制氧廠、新鄉磷肥鉀肥有限公司、鶴壁宏鵬化工有限公司等主要物資供方,供應科按照評定標準對以上單位的質量保證能力進行了評定,只有被評為合格供方后才能編入合格供方名錄,并分別建立合格供方檔案,實施動態管理。

  3、供應科根據生產副總簽發的各部門月需求計劃,并結合物資庫存情況,制定相應的采購計劃,以月計劃為主,以臨時計劃為輔,突出供應工作的計劃性。大宗物資均由合格供方提供,簽訂采購合同,對供貨質量、數量、時間、售后服務等給予具體約定,堅持了大宗物資的合同化管理。

  4、把好物資入庫質量關。物資進廠由倉庫通知質檢科抽樣檢測,不合格物資不予入庫,并記入供方檔案。

  5、及時向供方反饋物資質量信息。為了解物資在使用中的質量情況,確保生產,供應科積極主動與車間和生產部門溝通,掌握物資在生產中的.質量信息,并及時反饋給供方,提出質量控制要求,使物資質量更加符合生產的要求。

  6、倉庫嚴格執行倉庫管理制度,管理工作得到進一步加強。高冰鎳、浸出渣嚴格檢斤計量,并分類分批存放;硫酸、煤先化驗后計量,不合格不入庫;氧氣進廠后實行“三本四核實”保證數量準確;五金雜品等物資分類,分品種擺放整齊,及時貼上標簽,做到井然有序;發料以料單為準,規范發料手續。

  新的一年,供應科將緊緊圍繞公司質量方針目標開展工作,進一步加強對供方的評定與溝通。嚴格采購程序、入庫程序、發放程序,認真做好本部門質量管理工作,為公司質量管理水平的提高做出應有的貢獻。

質量管理工作總結范文12

  一、召開三屆八次常務理事會

  今年五月上旬省南協召開了三屆八次常務理事會,會議傳達了中國質協第七屆理事會暨會員代表大會精神,通報了第七屆中質協領導班子和中國質協章程修改及更名情況。會議全面總結了省質協年工作,確定了年工作要點。因機構改革,由原常務理事單位推薦提名,對常務理事作了部分調整,并對副理事長的調整在會上作了說明,獲得會議的一致通過。

  二、開展優質服務月活動

  省質協用戶委員會根據全國用戶委員會的統一部署,在全省組織開展了“優質服務月”活動。全省各市地、各行業的廣大工商企業緊緊圍繞“用戶滿意——新世紀的質量呼喚”的主題,結合本地區、本部門、本企業的特點,以及廣大用戶消費者關注的市場熱點,有組織、有計劃地開展了多種形式的宣傳、咨詢、維修服務活動。省質協參與了由工商局、質量技術監督局、省消協、省紡織局、省藥品監督管理等單位共同組織的安徽省紀念大型現場紀念活動,并在有關報紙刊登了省質協的投訴舉報電話。

  三、做好優秀小組推薦工作

  省經貿委、省質協、省總工會、團省委、省科協今年繼續組織了年度安徽省優秀質量管理小組、質量信得過班組、質量管理小組活動優秀企業和優秀推進者的推薦、表彰工作。今年質量管理小組活動的主題是:原創:小組——創新、發展、開發人的潛能。全省廣大企業通過層層召開成果發布會和經驗交流會進行選拔,月底完成了申報工作。全省申報數達余個小組成果。目前正在組織國家級小組診斷師進行評審。

  四、組織省質量管理獎的`申報及評審工作

  為引導和激勵企業采用先進、科學的質量管理模式,加強企業質量管理,提高企業綜合競爭力,今年繼續開展省質量管理獎的申報及評審工作。到月底,各市經貿委、各行業從余個自愿申報的企業中嚴格把關,按標準要求,經過市、行業共同推薦申報的企業有家(含復評),涉及到個行業個市。目前正在組織評審員進行資料審查,并在全國范圍內開展用戶評價。

  五、開展“一滿意活動”推薦工作。

  根據全國用戶委員會的要求,省質協用戶委員會嚴格按照推薦條件,通過開展用戶評價,向全國用戶委員會推薦了安徽全柴動力、合肥江淮汽車、安徽合肥錨具廠、安徽天大集團生產的產品為“全國用戶滿意產品”、中鐵四局的宿州國家糧庫為“全國用戶滿意工程”,皖南電機、星馬汽車的售后服務為“全國用戶滿意服務”。

質量管理工作總結范文13

  本年以來,我處在各位領導的正確領導下,建立健全各項管理辦法與管理機構,嚴格技術服務、質量管理和安全生產,并緊密圍繞施工進度計劃的安排,結合制定的生產經營任務,做好現場管理工作,完善項目部的質量管理體系,緊密圍繞施工進度計劃的安排,結合制定的生產經營任務,做好現場管理工作,完善項目部的質量管理體系;同時,項目部制定嚴密的質量控制計劃來確保工程質量,并以之來指導工程施工。本年度,工程處全體職工不懈努力,加班加點,使得本年度質量管理目標順利實現,并積極順利地完成年底西三環主線通車的任務。

  現將本年度質量管理工作總結如下:

  一、本年度工程完成情況

  1、地基與基礎:本年度完成樁基277根,工程量共計13634.06m,;承臺完成141個,工程量共計11116.49m

  2、墩臺工程:本年度共完成193個墩臺的澆筑,工程量總計為7871.22m3。

  3、支架上澆混凝土梁、板工程:本年度共完成54聯箱梁的澆筑,工程量共計55138.3m。

  4、橋面系:本年度共完成54聯橋面鋪裝層,工程量共計6720.7m;本年度共完成54聯防撞護欄;伸縮縫安裝16道。

  5、道路工程:本年度共完成81個單元工程,工程量共計104808.56㎡。

  6、雨水工程:本年度共完成雨水管涵893米,工程量共計878.66m。

  本年度對277根樁基完成評定,評定結果為合格;對141個承臺完成評定,評定結果為合格;對193個墩臺完成評定,評定結果為合格;對54聯箱梁完成評定,評定結果為合格(部分混凝土28天強度報告未出)。

  二、質量管理活動情況

  1、狠抓現場管理,為確保工程質量奠定基礎。

  施工現場是反映企業管理水平的窗口,是反映企業文化的最直觀表現,也是企業的產品能否滿足質量要求的基礎。如果一個施工現場混亂不堪,材料堆放雜亂無章,難免不出現錯誤,工程質量也沒有保障。為此,我項目部認真開展安全文明標準工地建設,加強現場管理,文明施工,對施工便道采取硬化措施,并安排專人每天進行清掃和清道,使現場管理規范化、標準化,確保道路暢通,始終保持施工現場平整、清潔,料場材料堆碼整齊,無自然混合現象,分存區域明確,各類標識牌,警示牌、標語牌齊全,施工設備及各種機具停放整齊,施工人員上班遵守安全操作規程,時刻佩戴安全帽,特種作業人員持證上崗,管理人員掛牌上崗。

  2、強化質量意識,實行樣板引路,確保全線創優

  我處的質量目標:開工必優,一次成優,確保部優,爭創國優;綜合項目單位工程合格率100%,優良率95%以上;杜絕重大質量事故,減少工程質量通;竣工文件真實可靠、規范整齊,實現一次驗交合格。

  為了實現目標,我處采取各項工程先做工藝試驗段后指導施工的措施,樁基、承臺、墩柱、箱梁、道路底基層、基層都以一個分項工程作為工藝試驗段,待監理組審批后再指導全線施工。本年度墩臺、箱梁、橋下道路工程全面展開施工,除繼續加強墩臺、箱梁、路基的關鍵部位、關鍵工序的質量控制外,工程處還加強對箱梁預應力張拉施工的質量培訓和現場監控,同時做好施工的質量控制措施,保證了施工質量。

  3、建立健全各項管理制度,加強質量的過程控制

 、、成立質量管理小組,建立健全各項管理制度。工程處以質量管理為重點,自工程開工就成立了質量管理機構,同時成立以工程處處長為組長的質量管理領導小組,對工程施工實行全過程質量管理,強化“誠信守法、爭創精品、持續改進、顧客滿意”的質量管理方針,加強工程質量管理工作。質檢部、測量隊、試驗室、物資設備部等機構設置齊全,人員配備充足,為了滿足現場大干的進度要求,質監部增加質檢員人數,目前有專職質檢人員6人,人員配備滿足目前施工要求。根據項目自身特點及質量管理要求,工程處編制了《質量管理制度》、《質量保證體系》、《崗位職責》《質量管理辦法》、《本年度質量管理計劃》、《質量目標》等一系列質量管理規章制度,確立了工程處“守法誠信,爭創精品,持續改進,顧客滿意”的質量管理方針,制定了創建河南省市政優質工程金杯獎、爭創國家級優質工程總質量目標,實現了質量管理工作標準化和管理流程的程序化,為現場質量管理提供依據。

 、凇嵭屑夹g質量責任制和承包制,簽發責任狀,執行質量獎罰制度,實行工資與業績掛鉤制度,強化質檢測試工作。

  ③、認真細致地進行技術交底。項目部對一些重難點工點、特殊工序、關鍵過程除編制作業指導書外,并對隊進行詳細的技術交底,隊對工班,工班對每個人也要進行工序上的技術交底,使每個現場操作人員熟悉施工要達到的目的、技術要求、質量標準,以及施工工藝,從而確保了施工質量。

 、、組織進行各種工序工前培訓和開辦各種技術培訓班。分別舉辦了橋梁施工技術培訓、隧道施工技術培訓、路基填筑技術培訓,強夯施工技術培訓,混凝土及漿砌圬工工程施工技術培訓。每次培訓參加人有技術、測量、試驗及質檢人員和由隊到工班組的管理人員及現場操作人員,且邀請監理針對一些質量通病召開預見性的專題會議。

 、荨⒓訌姮F場控制,所有的圬工施工,關鍵工序實行技術、質檢、試驗人員跟班作業制度。每個工點項目部都有值班人員24小時跟班作業;首件工程初期混凝土及漿砌片石施工過程都有技術人員、試驗人員或質檢人員旁站跟班作業。

 、、每月召開一次質量管理工作總結會議,項目技術、測量、試驗、物資及各作業隊負責人、現場施工管理人員參加,質量監察負責人主持,項目相關領導參加。工程處結合現場實際情況,針對大體積混凝土質量控制、預應力張拉等施工工藝成立攻關小組,制定每道工藝具體實施、控制要點,并對實施中的每道環節全程監控。做好從書面控制到現場過程的全方位指導。

  ⑦、嚴控報檢程序,尊重監理,嚴把原材料關,加強質檢試驗工作。嚴格遵守每一環節每一工序必須報檢,資料填寫及時、準確,簽字手續完善,下道工序必須在上道工序監理檢查合格、簽字手續完善后才進行。嚴把原材料關,杜絕不合格材料進場和使用,加大檢查頻率,加強試驗及質檢工作。

  4、制定質量控制措施,確保工程質量

  為確保施工的過程質量,有效消除質量通病,工程處采取了相關施工質量控制措施:

  (1)鋼筋焊接前,根據現場的實際施工條件和氣溫狀況進行試焊,在使用焊條或焊劑時,要求操作人員按說明書要求確保干燥后進行使用。

  (2)混凝土工程施工過程中質量控制重點為控制好原材料的降溫,尤其是加強對大體積混凝土的`監控。在施工過程中,做好降溫措施,定時進行溫度測量,保證大體積混凝土溫度達到要求。同時做好試塊的留置工作,加強成品的養護。

 。3)箱梁澆筑過程及養護階段,安排專人進行質量監控,對西三環主線橋采用電子測溫儀配合預埋測溫導線進行測溫,通過記錄混凝土澆筑時的入模溫度和澆筑后的表面、芯部、箱室溫度及環境溫度的相關數據,并進行分析,為后續混凝土箱梁施工的降溫工作提供指導依據。

 。4)對于箱梁預應力張拉施工前,質監部專門組織學習和研究后張法施工的要點和難點,結合本標段箱梁施工的實際情況,總結以往類似工程經驗和資料進行分析,并形成相關的預應力張拉質量交底。

 。5)現場提前做好張拉機具和設備的檢查,安排有經驗的施工人員進行操作,同時做好施工人員和設備安全的必要預防措施,做出預控方案,保證了箱梁張拉的質量控制。張拉過程中有專人做好現場張拉數據記錄,進行整理分析,為后續施工提供經驗。

 。6)箱梁模板安裝前,嚴格按安全管理要求對箱梁模板支架進行預檢驗收,同時做好箱梁模板中線的定位準備工作,在支架上測放出箱梁中心線和位置線,要求準確,并經常校核。

 。7)箱梁鋼筋分二次綁扎成型,第一次綁扎箱梁底、腹板鋼筋,第二次綁扎箱梁頂板、懸挑板鋼筋。鋼筋主要在鋼加廠內下料加工成型,能焊接成型的盡量在鋼加廠內完成,采用平板車運輸至施工現場,采用塔吊或25T汽車吊垂直運輸至鋼筋安裝作業面。

  (8)倉面清理:在具備澆筑條件后,采用手持式風機及洗車用手持式水槍對模板面進行全面清理,形成的污水及雜物通過預留的清掃孔排出。

  三、取得的成績:

  在總包部組織對全線的檢查中,我處不論從進度、質量、安全、文明施工等方面都得到一致好評,在多次履約考核和進度考核中榮獲第一名。

  本年二月授予“先進單位”“先進班組”稱號

  本年3月份履約考核進度第1名

  本年3月份履約考核第1名

  河南省工程建設QC小組一等獎

  本年5月份履約考核第1名

  本年6月份履約考核進度第1名

  本年6月份履約考核第1名

  本年9月份履約考核第1名

  本年10月份履約考核第1名

  本年11月份履約考核第1名

  全年未出現任何大小安全、質量事故,分項工程合格率達100%,優良率達到了95%以上。環保方面得到當地政府及上級部門的肯定;在人才培養方面,鍛煉培養了一批施工及專業技術人員。

  四、下一年度計劃

  本年,我們的成績是肯定的,但是我們的不足也是不容忽視的,特別是在技術及質量方面,由于部分參建職工觀念轉變較慢,對高質量高標準要求不適應,不能嚴格按標準規范進行施工過程控制,給質量控制帶來很大難度,如:個別鋪筑層平整度不夠、防撞墻外觀色澤不均等等;安全方面,節日期間的防賊防盜、防火、防爆;冬季施工的質量保證問題等等。面對這些問題,我們需要引起高度重視,才不會因小失大,以致出現不堪設想的后果。

  下年度工作重點集中在隴海路和匝道工程的道路工程和雨污水工程施工上,任務緊,工程處更是要將質量控制作為中之重,力爭在道路工程施工中做出整個工程的亮點,從而實現優質工程的目標。本年度需要加強控制的幾方面工作:

  1、高度重視質量工作,嚴格按照技術標準,進行規范施工,特別是路基方面搞好位移觀測及沉降觀測工作,應按設計與規范要求,嚴格控制原材料、松鋪厚度,碾壓遍數、分層碾壓應密實,并做好施工記錄;砼、漿砌圬工:選料應合格,砌筑時砂漿應飽滿,勾縫應美觀,泄水孔留設規范標準;搞好內業資料工作,填寫應及時、準確,簽字手續完善,特別是質檢資料的整理歸檔,為申報優質樣板工程提供完善的資料。下年度工程處施工依然面臨工期緊、任務重的嚴峻形勢,為切實保證工程質量,確保5月底全線通車的目標,項目的質量管理工作將從以下幾方面開展:

  2、繼續加強質量管理體系建設,認真開展質量管理各項工作,保證項目質量體系正常運行,使工使程質量處于良好受控狀態。

  3、實施全員、全過程、全范圍的質量管理,開展多種質量管理活動,制定獎懲制度,獎罰分明。把產品質量形成的全過程、各個環節及有關因素都有效的控制起來,并形成一個綜合的質量體系。

  4、完善自檢體系,嚴格執行“三檢制”,嚴把驗收關,加強質量管理。施工過程中的檢查、檢測和驗收嚴格按有關程序進行,實行層層管理、分級驗收制度。

質量管理工作總結范文14

  在這丹桂飄香、臘梅吐蕊的時節,我們聚首xx中學,共商教育大計、共謀教育策略、共尋教育出路,這是我們作為教育者用來回顧教育活動、反思教育得失的最佳平臺。在這里首先感謝上級教育主管部門的領導對我校教育事業的關心與支持、感謝轄區內兄弟校的理解與幫助,同時向xx中學為我們提供了這樣的一個現場表示感謝。

  我們是本著虛心學習而來,與其說成績與經驗,不如說與大家共同學習。應該說,一個好的教育理念能夠提升一個地方的教育水平。20xx年我校教育質量有了點提升,那就是我校在抓教育教學方面作了一些實用的工作:我校領導集體實行年級包干制,根據年級實際情況并結合教育評估簽訂了目標責任書,并層層落實到班級、到班主任教師和科任教師,其次初三年級教學實行集體備課。

  (一)細化教學過程管理,深入課堂教育

  為了加強常態課教學的過程管理,提高課堂教學有效性,提升教育教學質量,我校一直堅持開展“細化教學過程管理,向課堂教學要效益”為主題的常態課教學活動管理。根據我校的實際情況和教育督導評估的要求,制定了過程管理的實施細則,成立了以教導處牽頭、以學科組為單位的聽課小組、備課小組以及對教師的教案、學生作業完成質量檢查的檢查小組。要求聽課小組成員每周進入課堂抽查聽課,并在聽課后對課堂進行全面的總結與反饋,認真詳細填寫好聽課評價表;能圍繞“有效教學”目標在課堂教學中的落實,找出課堂的亮點與不足;關注上課老師課堂教學的有效性,關注教師的作業布置、課堂提問等環節是否能注意兼顧到各個層次的學生;在課后能夠主動與上課老師交流,就課堂環節處理、學生作業量、備課情況等方面探討更有效的做法,真正落實“有效教學”;各備課小組要注重對教學目標的研究,著力研究對學生學法的指導。在集體備課和教學中注意細節,教學環節的設計、練習的設計反復推敲,使其作用最大化。尤其是在畢業班后期的復習教學中,學校領導鄧校長親自把關,反復斟酌,盡量體現復習教學的全面與重點相結合、計劃與實際相結合、連續與階段相結合,要求老師整理好集體備課資料,拿到三樓辦公室認真審查;把集體備好的課帶到課堂中去,根據反饋信息進行修訂與補充。檢查小組定期對階段內的'教育教學工作和學生作業完成質量進行檢查;學校教導處匯總、整理并召開會議,交流反饋具體情況,針對教學過程中存在的問題進行深刻思考,最終形成報告,為下階段教學工作奠定基礎。宏觀小學全體教師發揚團隊精神,相互學習、取長補短,圍繞教學環節,用自己扎扎實實的課堂教學不斷豐富學!坝行Ы虒W”的內涵,不斷提升教育教學質量,實現了20xx年我校教育質量的質的跨越。

  (二)切實解決教師教育顧慮,及時了解學生思想動態。

  加上近兩年周邊學校教學質量的提升,教師隊伍的不穩定,給學校帶來巨大壓力和嚴峻考驗。當然,這也成為了我校狠抓教育教學的一個動力。首先是我校領導的教育理念導向,蘇霍姆林斯基說:沒有自我教育就沒有真正的教育,這樣一個信念在我們教師集體的創造性勞動中起著重大的作用。我們展開自我反思,認真總結。我們確保人心的穩定:鼓勵年輕教師積極參與各級各類教育教研活動,充分調動中青年教師的積極性,肯定他們為學校所做出的貢獻。大力挖掘教師資源,重組資源搭配,對有個別工作責任心不到位,教學經驗不豐富的教師作了相應的調整,特別是我校今年初三年級師資力量不足,我們充分挖掘教師資源,讓一位年近50的高老師擔任三個班的數學教學任務,并取得了好的成績,應該說老師的這樣忘我的工作,是對當下的形勢所保持的一種高度的責任感。我們肯定老師們在過去的工作所作出的努力,同時也完善了相應的激勵機制。對于學生狠抓他們的思想建設、行為習慣的培養和心靈的溝通,定期召開家長會和學生大會,及時了解學生的思想動態,進行分析探究,及時診斷解決,讓學生健康發展。

質量管理工作總結范文15

  新年伊始,總結即將過去的x年,從剛開始整理工程養護部和檔案室的資料時的不嫻熟,到如今的得心應手,這與部門領導的正確引導和同事的熱情幫助是分不開的。 記得剛來公司,還曾為不知如何與同事領導相處、如何開展工作而苦惱,然經過近半年時間的工作和學習,我發現起初所擔憂的都是多余的。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化和同事之間互幫互助的熱情,讓我很快融入了江珠這個大家庭,也給了我更高的工作熱忱。

  在工程部的近半年時間里,我盡心盡力地做好本職工作。本年度我的主要工作及總結如下:

  一、收集整理工程部本部門所產生的資料

  1、負責收集本部門文件和資料的發放、回收、借閱、傳閱工作。每天收到的文件性資料都做到在當天內處理完善,其他資料在沒有特殊的情況下都在一到兩天內處理完善,需掃描的資料都及時送往相關人員處進行掃描上傳,無資料積壓情況。無論是對公司內部部門之間還是對施工單位之間的資料都建立了詳細的登記臺帳。

  2、負責養護資料的接收與跟蹤返還。在養護資料整理方面,建立了詳細的接收與返還臺帳(手寫與電子版兩種)。養護資料的整理歸檔工作比較滯后,由于工程養護申請表需要走網上審批程序,較緩慢,有的工程養護申請表上報已有好幾個月了(編號為yh20xx-0061的工程養護申請表上報的時間為20xx.07.10),到目前為止網上審批流程還未走完,影響了工程養護的驗收以及資料的歸檔(詳見附表)。

  3、由本部門所產生的資料按收文、發文、工程養護申請表、工程養護驗收表、工程養護通知單、工程養護廢料交接表、都設立了專門的檔案盒,有明確的電子卷內目錄,每個盒子都貼有明確的案卷脊背,方便查找。

  二、檔案室資料的整理

  對于檔案室資料的`整理,首先對檔案室的資料按珠海段、xx段各標段類型進行分類,每一個標段又分收文、發文、變更、計量、圖紙等進行詳細的分類、裝盒,分柜陳列。

  一)xx段資料的整理情況

  1、各標段的收發文存在的現象

  xx段各標段的收文都存在文件丟失、收文是復印件等現象,尤其是與政府部門的收文大多數是復印件,也有一些文件缺附件資料,還有文件的附件資料是沒有簽字確認的,很多文件都沒有公司文件審閱的處理表,有文件審批表的格式也不統一,各式各樣的都有,文件都不齊全,不具備竣工資料驗收的條件。xx段公司的發文從文號排序上來看也存在丟失文件的現象,而且發文的文號排序有些混亂,有重復文號的現象,有個別的發文缺附件資料。

  2、變更設計通知單存在的現象

  設計院下發的變更設計通知單分橋變、地變、線變三種,其中橋梁變更的設計通知單丟失很嚴重,現有的資料里有一些原件已丟失,只有復印件。線變只有線變201號,而1到200號沒有,不知是否存在,并不明確。所缺的變更設計通知單已統計上傳給設計院,目前尚未回復。

  3、工程變更報告存在的現象

  xx段各施工單位上報的工程變更申請報告,有很多都尚未審批就存放在檔案室里,不符合檔案室資料存放的條件,已將未審批的工程變更申請報告送到相關部門進行審批。已審批的工程變更申請報告公司應保存一份,剩余的應返還給相關的單位或部門進行保存,但未返還。

  4、計量方面的資料整理存在的現象 xx段各標段的計量方面的資料,不論是施工單位上報的每期計量資料(包括附件資料),還是公司應返還給施工單位的計量月支付報表,都或多或少的有丟失。計量月支付報表應是一式六份,本應返還給施工單位一份,有的未返還。

  5、各標段圖紙存在的現象

  圖紙的整理是按初步設計、兩階段施工圖、兩階段施工圖修編、地質勘測等來分類整理的,因圖紙太大太多,沒有足夠的柜子來裝,查找也不方便,所以暫時先按標段依次擺放在地面上,顯的有些零亂,未達到檔案資料的擺放要求。

  6、xx段各標段竣工資料的移交情況

  xx段目前將竣工資料移交到檔案室的標段只有xx段五標、六標、交安一標三個標段,其余的都未移交。因交叉施工導致,所移交的竣工資料都是不完整的。

  二)珠海段資料整理情況

  1、珠海段各標段的收發文、變更設計通知單、工程變更報告、計量方面的資料整理情況和xx段的資料一樣存在丟失、復印件、資料未審批、不齊全等現象。其中變更設計通知單的地變是從61號開始的,而1到59號的地變設計通知單是否存在,并不明確。所缺的工程變更設計通知單已同xx段所缺一起上傳設計院,未有答復。

  2、各標段圖紙存在的現象

  珠海段圖紙同xx段圖紙整理方法一樣,按標段、類別分別擺放在地面上。在整理的過程中發現珠海段二標荷麻溪特大橋的圖紙只有初步設計圖和方案設計圖,其余的圖紙已全部丟失。

  3、珠海段竣工資料的移交情況

  珠海段到目前將竣工資料移交到檔案室的標段有珠海段四標、十標、十三標、交安二標、路面三標五個標段。其中珠海十三標、交安二標的資料只是移交了一份原件,而且未進行裝訂;珠海十標的竣工圖紙未按竣工圖的要求去裝盒。珠海段存在交叉施工情況,因此所移交的竣工資料是不完整的。伸縮縫標段的施工資料已移交檔案室。

  三)檔案室的資料借閱、領取情況

  積極配合各部門或個人在檔案室資料的借、查工作,到檔案室里借、查資料,在檔案內里有他們所要的資料的情況下,都在第一時間內為他們拿到(因檔案室里存放的資料并不齊全),如果在檔案室里沒有所要查找的資料,也給予他們明確的答復,沒有。為了防止檔案室的資料在借閱的過程中丟失,因此檔案室資料的借閱都有詳細的借閱登記臺帳;為避免出現資料在領取后丟失而說并未領取的情況,檔案室資料的領取也做有詳細的記錄臺帳。

  三、工作中存在的不足

  由于是首次接觸工程養護資料,在實際工作中是處于邊工作邊學習的狀況,資料的整理并不像施工過程中的施工資料和竣工資料那樣順手和理想。另外,檔案室的資料種類多、復雜,剛接手時又比較亂,資料的整理工作相對就難一些,所有的資料均需錄入電腦,建立成電子版的卷內目錄,因此電子版卷內目錄錄入工作有些緩慢。

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