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礦山安全工作總結

時間:2024-05-31 18:41:01 工作總結 我要投稿

礦山安全工作總結(優秀15篇)

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,快快來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編整理的礦山安全工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

礦山安全工作總結(優秀15篇)

礦山安全工作總結1

  今年上半年以來,我局深入貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》和省、市、縣有關安全生產的會議精神和《AA市國土資源局20xx年礦山安全生產監督管理工作方案的通知(酒國土資發[20xx]245號》文件要求,緊緊圍繞科學發展主題和加快轉變經濟發展方式這條主線,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本、安全發展的理念,以“三深化”和“三推進”為重要抓手,全面落實我縣非煤礦山安全生產監管工作。繼續開展“安全生產年”活動,加強安全基礎建設,強化安全責任落實,加強依法監督檢查,扎實安排部署,我局從2月底開始,全面認真組織開展了非煤礦山安全生產監督管理工作。現將20xx年上半年開展工作情況總結如下:

  一、加強組織領導、全面部署安全生產監管工作

  根據市局,《關于認真開展非煤礦山安全生產監管工作的通知》要求,我局立即組織召開了認真開展全縣非煤礦山安全生產監管工作部署會議,并成立了領導小組,要求各資源管理站結合各自的實際,認真開展全方位的隱患排查和整改工作,切實降低安全事故。

  今年來,我局安全生產監管工作始終以主要領導親自抓,分管領導具體抓,基層領導直接抓,充分發動職工、依靠干部職工,責任到人,形成自上而下重視非煤礦山安全生產的良好氛圍。一是堅持年初有計劃,每周有排查情況報告,每月有檢查月度總結,每半年有總結。形成了上下齊抓共管的局面。二是強化安全責任。安全生產的一個重要舉措就是“誰主管、誰負責”。年初,縣政府分管領導與安委會成員單位簽訂了安全生產責任書,國土資源局與各資管站、各資管站與其管轄礦山企業均簽訂了安全生產工作責任書,做到責任到人,任務明確,形成各負其責,相互協調,互相監督,一級抓一級,層層抓落實的局面。三是落實監督檢查。

  我局按照縣政府和安全生產委員會辦公室的《通知》精神,于3月18日召開會議,開展非煤礦山安全生產大檢查工作進行了部署,結合我縣實際和特點,緊緊圍繞安全生產重點領域和非煤礦山安全監管難點區域開展拉網式安全生產大檢查。重點對“五·一”安全生產大檢查工作和非煤礦山安全生產事故遏制專項行動進行了安排和強調。進一步明確此次安全生產大檢查工作的職責分工,總體目標和工作要求。深入開展了非煤礦山企業安全生產自查自報及安全檢查,隱患整改落實工作,建立了“橫向到邊,縱向到底”的安全生產責任體系。從橫向看,各單位能夠將安全生產目標責任層層細化分解,逐級落實到位,一級抓一級,一級對一級負責,共同把好安全關;從縱向看,行業系統上下形成了機關檢查,各相關生產經營單位自查整改共同聯動的安全生產工作格局。

  上半年來,我局堅持定期不定期的安全生產檢查,采取自查、普查、抽查相結合,企業內查、資管站普查、國土局抽查。今年來,3月至6月份在全縣開展了四次安全生產大檢查,發現問題限期整改。同時局領導班子和各資管站對安全生產監管工作高度重視,堅持把安全生產監管工作作為安全生產管理的重中之重,統一指導,監督本轄區內開展的安全生產監管工作。

  二、強化責任、真抓實干,切實將安全生產工作落到實處。

  為了提高非煤礦山安全生產監督管理工作的針對性和時效性,我局與公安、安監、環保、人社、工信等相關部門組成了兩個安全生產大檢查聯合執法檢查工作組,抽調一批政治素質高、業務能力強的精干力量,分成兩個檢查組分別對我縣南北山各開工企業進行了拉網式的安全生產大檢查。通過聽取匯報、查閱資料、深入現場、查看實情,把安全監管工作落實到實處。重點檢查三個方面的落實。一是查各礦山安全生產工作組織領導的落實;二是查各相關單位監管責任的.落實;三是查各礦山企業安全生產主題責任的落實。

  檢查組責令不符合安全生產條件的礦山企業,一律不準開工生產,經整改驗收合格后方可恢復生產。在確保監管工作成效上做到四個到位:一是對嚴重危機及安全生產的重大問題和隱患,要確保停產整頓到位;二是對能現場整改的問題必須現場整改到位;三是對不能現場整改的問題,要逐項研究整改措施,落實整改資金,明確整改期限和責任人,妥善制訂防范措施和應急預案,確保跟蹤管理到位;四是對監管中發現的重大問題,提出整改要求和時限,并及時反饋整改落實情況,確保溝通督促到位。堅決叫停無證開采、露天不分臺階或分層開采、警戒范圍不規范的企業,嚴厲打擊和查處“三違”行為及違法行為。加強排查通風系統、運輸系統、配電系統、爆破作業、采空區、排土場、尾礦庫、危險路段、工程施工作業一線的隱患排查和治理,采取確保安全的各項措施,嚴防事故的發生。督促企業對照安全標準化規范,認真進行自查自改,進一步規范企業的生產行為,加強安全生產基礎工作。

  三、繼續加大監管力度,確保安全生產工作取得實效

  為了抓細、抓實、抓好我縣非煤礦山企業安全生產監管工作,確保行動取得成果、取得實效,按照20xx年度非煤礦山隱患排查整治工作的要求,在縣政府的統一部署下,上半年,我局聯合縣安監、公安、環保、工信、人社等部門,分南、北山二個片區,由分管領導帶領工作人員對全縣各礦山企業及礦點進行了四次全面大排查。

 。ㄒ唬﹪绤柎驌魺o證勘查開采、以采代探、超層越界開采等違法行為。共排查全縣非煤礦山企業20戶,礦點80處,按照整治工作“三不留、一封閉”的要求,依法取締查處無證非法開采礦點2處(其中:非法開采鐵礦點1處、非法開采錳礦點1處),專項整治工作取得了顯著成效。(二)深化依法監管,持續打擊非法違法行為。與安監局、環保局、工信局、人社局職能部門聯合執法,嚴厲制止了金廟溝金礦、大紅山錳礦等違法生產行為,清理現場非法采挖人員,并依據《安全生產許可條列》下發強制措施決定書,進行了責令停產整頓。對一些非法行為及非法生產開采的生產單位責令其停產整頓。共發責令停產通知書80份。

 。ㄈ╇[患排查整治工作落到實處。各檢查組根據轄區的實際,確定監管工作的重點部位、重點內容,對礦山企業貫徹落實安全生產的方針政策、法律法規情況,建立和落實安全生產責任制情況,健全安全生產管理和監督體制機制情況,應急救援體系建設情況,建立健全培訓教育考核制度情況,企業管理人員和特種作業人員安全培訓情況,非煤礦山安全生產隱患排查治理方案的制定情況,開展隱患排查、建立隱患臺賬及對查出的安全隱患整改情況,企業安全生產章程、規程、制度、標準等制訂和貫徹落實情況等內容進行了全面檢查。上半年,通過各職能部門的努力,我局共檢查非煤礦山企業70家,其中(采礦權非煤礦山采礦企業 20家,探礦權企業50家)查出并督促整改各類非法采、探礦行為16起。整改率達到100%。

  1.與日常監督檢查工作相結合。為嚴厲打擊非法違法生產行為,確保安全生產“打非治違”專項行動進一步深入開展,我局將“打非治違”與“五一”、“六一”及端午節等節假日、敏感時段的安全生產檢查有機結合起來,對在檢查中發現的非法違法行為,依據有關法律法規,予以嚴厲懲處。

  2.精心組織開展“打非治違”專項檢查。結合各項專項整治活動,突出嚴厲打擊非法違法生產行動,對查處的問題,盯住不放,一抓到底,始終保持對非法違法生產行為的遺留打擊高壓態勢。

  四、認真開展“安全生產月”活動

  精心組織,務求實效。我局于6月初傳達學習市安委辦、市局及縣安委會有關文件精神,為保證第十一個安全生產月順利開展,制定下發“安全生產月活動”實施方案,成立了安全活動領導小組,做到有安排、有部署、有檢查,有落實,緊緊圍繞繼續強化“安全生產年”和“主體責任落實年”工作落實的總體部署,以強化落實企業安全生產主體責任為重點,嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為,嚴格落實責任,健全規章制度,夯實安全基礎,提高技術裝備水平,全面加強安全監管,堅決防范重特大事故的發生,進一步提升安全生產總體水平。

  廣泛宣傳,積極弘揚安全文化。張貼了宣傳標語,懸掛橫幅,出了黑板報,使安全宣傳工作做得有聲有色。6月20日和安委會成員單位積極參加“安全生產宣傳咨詢日”活動。

  經過今年安全生產監管工作的開展,我縣的非煤礦山企業生產工作取得了一定的成效:一是安全生產秩序明顯好轉,企業安全生產整體水平有較大提高。二是非煤礦山安全生產監督管理體制和機制進一步完善,提高了非煤礦山安全生產基本條件;三是非煤礦山安全生產形勢穩定好轉,杜絕了重特大安全生產事故的發生。四是非煤礦山企業的安全生產管理工作進一步加強,建立健全了安全生產管理機構和管理制度;五是礦業秩序得到了進一步的規范

  五、存在的問題和下半年的工作打算

  通過開展安全生產監管工作,我縣的非煤礦山安全管理工作雖然取得了一定的成效,但還存在以下問題:一是仍然有部分非煤礦山在未辦理完善相關證照的情況下非法組織生產。二是部分已取得安全生產許可證的非煤礦山企業在生產過程未能做到嚴格按照國家標準要求開采,安全生產意識有待提高。三是負有非煤礦山企業行政審批職能的部門之間的協調配合還有待加強。四是在爆炸物品管理工作中還存在一些漏洞,加上礦山點多、分散,盜礦人員與礦管人員打游擊,多次反復取締,屢禁不止。

  今后,我局將圍繞全縣非煤礦山的現狀,進一步加大工作力度,繼續抓好非煤礦山安全生產監督管理工作,采取有力措施,逐步建立非煤礦山安全生產監督管理的長效機制。

  1、提高非煤礦山企業市場準入門檻,嚴格非煤礦山市場準入審批管理。規范非煤礦山企業各行政審批的程序,嚴格非煤礦山企業的行政許可和行政審批的條件,清理糾正不符合行政許可和行政審批的證照,生產企業必須辦理完善《采礦許可證》、《安全生產許可證》、《工商營業執照》、需要使用爆炸物品的還要辦理《爆炸物品使用許可證》以及其它合法手續后方能生產經營。

  2、加大執法力度,嚴厲打擊非法生產經營和非法采礦、非法轉讓、超層越界開采等違法行為。對證照不全或證照過期失效的非煤礦山企業一律責令停產整頓,對違反安全生產法律法規的行為要堅決予以嚴肅處理。要采取更加有效的措施加強民用爆炸物品的監督管理工作,嚴厲打擊非法制造、購買、使用和儲存爆炸物品的行為。

  4、加強對非煤礦山企業的安全生產監督管理工作,提高礦主和從業人員安全意識。

  5、各資源管理站對非煤礦山企業加強監督力度,要落實安全生產責任制,切實消除事故隱患,確保非煤礦山企業的生產安全。

礦山安全工作總結2

  今年以來,我局認真貫徹落實縣安委會關于加強安全生產工作的一系列文件精神,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,通過對企業定期檢查、不定期抽查和隱患排查整改等一系列有效措施,進一步強化安全生產監督管理,取得了明顯成效。全縣礦山企業安全意識進一步加強,管理水平大幅度提高,安全設施得到很大改善,預防措施進一步加強和完善,安全生產的態勢良好,主要工作總結如下:

  一、加強組織領導,嚴格落實安全生產責任制。年初,我局召開了安全生產工作專題會議,安排部署了全年的安全生產工作,建立健全了安全生產管理組織網絡,成立了由局主要領導任組長、相關科室負責人參加的安全生產工作領導小組,具體負責抓好安全生產周檢查、月統計、季上報等制度,同時指定專人負責信息報送和聯絡工作。堅持每季度召開一次安全生產專題會議,分析當前安全生產工作形勢,研究部署下一步安全生產工作。我們始終把礦山安全生產工作擺在突出位置,常抓不懈,做到分解任務,層層落實,任務到人,責任到科室,嚴格落實了安全生產責任制。

  二、開展宣傳培訓,努力營造安全生產良好氛圍。我局利用“3.19”礦法宣傳日、“6.25”土地日和6月份“安全生產月”宣傳活動之機,在縣城云塔廣場設立宣傳站進行宣傳、咨詢,共發放宣傳資料1000余份。同時,收集整理了《礦產資源法》、安全生產常識等內容,在辦公大樓一樓電子屏幕滾動播出,讓縣局干部職工和企業辦事人員學習掌握,收到了較好效果。我們將安全生產的要求和法規資料印發給礦山企業,通過宣傳教育增強企業抓好安全生產工作的自覺性和主動性。通過開展宣傳,普遍提高了企業員工的安全意識,形成了人人懂安全,事事講安全,處處防事故的良好氛圍,為做好安全生產工作夯實了基礎

  三、堅持多措并舉,開展安全生產大檢查活動。根據縣安委會通知要求,我們扎實開展了安全生產隱患大排查大整治活動,及時成立了專項檢查組,制定了檢查方案,堅持每月對重點礦山企業進行一次安全生產檢查,不定期對其他礦山企業進行抽查,每月各礦山企業針對安全生產情況進行自查,并將自查結果上報,我局根據礦山企業自檢情況、匯總上報縣安委會,共同加強對礦山企業的.安全監管。我們在“春節”、“五一”等節假日對各礦山企業進行安全生產檢查,先后多次聯合安監局、環保局等部門對磚瓦建材企業進行安全生產檢查,并在重大節假日加強監督管理力度,為安全生產營造了良好的氛圍。今年以來,我局共下達限期拆除通知書23份,停工停產通知書3份,立案查處違法案件1宗。

  四、強化治污減霾,扎實開展“三場”綜合整治。為了貫徹落實省、市政府關于“鐵腕治霾”工作的指示要求,完成我縣“三場”整治工作任務,縣政府組織國土、安監、環保和相關鎮街召開了粘土磚廠拆除工作專題會議,會議研究決定:限期對全縣的23個磚窯予以拆除,一是由縣國土局下發拆除告知書,二是相關鎮街為拆除主體。我科擬定了《責令限期拆除通知書》,由各國土所給23個磚窯下發,要求各磚窯自行拆除窯體及附屬建筑物。之后,經過市局三次實地檢查驗收,對26個磚窯已全部銷號。截止目前,全縣26個磚窯已全部關停,其中16個已拆除到位,5個部分拆除,1個未拆除。

  做好安全生產監督管理工作是一項長期的、艱巨的任務,我局將始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,警鐘長鳴,與時俱進,開拓創新,切實加強對礦山企業的安全生產監督管理,避免和預防一切安全事故的發生,促進我縣礦山企業健康安全、持續穩定發展。

礦山安全工作總結3

  根據國家安監局、公安部、監察部、國土資源部、國家工商總局、國家環?偩值攘浚ň郑蛾P于加強非煤礦山安全整治工作的意見》(安監管一字〔〕29號)的部署及省州要求,我縣及時對轄區內所有非煤礦山實施了安全專項整治,F將整治情況總結

  一、我縣非煤礦山企業的基本情況 我縣區域內的非煤礦產資源主要有鉛鋅、石灰、石膏、銅、砷、砂、石和粘土等,集中分布在龍川、沙橋、五頂山、雨露、馬街、兔街等鄉鎮,開采規模較小,產品絕大多數供建筑行業使用。

兩路(楚大高速公路和廣大鐵路)建設期間,以砂石料廠為主的非煤礦山多達14座,主要分布在龍川、沙橋、天申堂等涉路建鄉鎮,兩路建成以后,這些礦山立即銳減了一半多。到去年全面開展非煤礦山安全專項整治時,全縣尚有各類非煤礦山6,其中,除馬街的大團山鋅礦和婆油山鋅礦、兔街的中山銅礦、雨露的砷礦礦山為井工礦外,其余均為露天開拓的礦山,開采工藝落后,大多為人工開采,裝備技術水平較低,機械化程度幾乎為零。此外,還有由農民自已季節性生產用于農村建房的磚瓦廠,為停產半停產狀況。經過一年多的整治,因資源滅絕、無力保障安全投入、產銷不平衡,又有半數的非煤礦山關閉。目前,全縣尚具有采礦許可權的非煤礦山為4,其中:砂廠1,即龍川1,一街,沙橋,兔街;石廠1,即龍川1,沙橋,徐營;磚廠,即龍川,徐營,沙橋,羅武莊;金屬礦山,即馬街大團山鋅礦、婆油山鋅礦和兔街中山銅礦;非金屬礦山,即五頂山石膏礦和雨露砷礦。

  二、開展非煤礦山安全專項整治工作情況

  我縣從1997年來就積極開展礦業秩序整頓工作,多年來關閉嚴重不具備安全生產基本條件的非煤礦山7座。XX年5月15日,縣人民政府下發了《關于貫徹"4·28"安全生產工作電視電話會議精神,切實抓好我縣安全生產工作的意見》(南政發〔〕16號),再次將礦山安全生產工作作為一項重點工作來抓,同日發布了《南華縣人民政府關于整頓和規范市場經濟秩序實施意見》(南政通〔〕38號),在楚雄州我縣又率先把整頓安全工作和整頓礦業秩序納入了整頓和規范市場經濟秩序工作的范疇。XX年8月16日又依據六部(局)的意見,縣人民政府及時制定了《南華縣非煤礦山安全整治工作實施方案》(南政通〔〕55號),全縣非煤礦山安全專項整治工作全面啟動。

 。ㄒ唬┘訌婎I導,建立機構,明確責任,各司其職。

  一是成立了以副縣長xx為組長,經貿、鄉鎮企業、國土資源、公安、建設、工商等部門為成員單位的縣非煤礦山安全整治領導小組,并從有關單位抽調工作人員成立了領導小組辦公室,負責非煤礦山整治的具體指導工作。二是各涉及鄉鎮也成立了安全專項整治領導小組,制定了實施方案,明確了整治主題、目標、重點、步驟及措施,確定了工作人員和工作責任。

  (二)組織實施情況。

1、內容具體。按照《工作方案》,確定了我縣開展非煤礦山安全整治工作的指導思想、總體要求、主要目標、整治范圍和重點以及整治的主要內容。

  2、步驟清楚。整個整治工作,我縣嚴格按照規定的方法步驟實施。一是宣傳發動、組織部署和調查摸底階段,時間從XX年8月開始進行。主要工作是向廣大非煤礦山業主和職工群眾廣泛宣傳開展非煤礦山安全整治的目的和意義,做到思想早發動。二是從業單位自查和自糾階段。各礦山企業對照《礦山安全法》和《云南省非煤礦山安全專項整治驗收標準》進行全面排查,對存在重大安全隱患的部位一律實行停產整頓后達標驗收。三是督促檢查、驗收工作。各級各部門適時對各礦山的整治情況現場做好督促檢查,并嚴格按照驗收標準進行申請和驗收。

  3、進一步規范行業管理。在非煤礦山行業管理中,我縣做了大量艱苦細致的工作,今年7月成立縣安監局時,專門在該局增設了礦山安全監督管理股,專業從事礦山行業管理,解決了多年來非煤礦山無管理機構、無管理人員的老大難問題。

  4、及時貫徹落實上級要求。凡是國家或省州對非煤礦山安全整治有新的部署或新的規定出臺,我縣均及時予以貫徹落實。

  (三)對整治工作的檢查驗收情況。

  今年以來,我縣分別由經貿局、國土資源局、鄉鎮企業局、安監局等部門牽頭,多次對全縣的非煤礦山進行了督促檢查。通過督查,糾正違章,排除隱患,全縣非煤礦山形勢穩定,無職工傷亡事故。

  9月以來,又以安監局為主,對馬街、五頂山、雨露等鄉鎮的在我縣屬較大型的幾個礦山進行了縣級初步驗收,大多數礦山基本能夠達到安全生產的`要求。

  三、存在的主要問題

  一是礦山企業技術力量薄弱,所有礦山均無力自己繪制技術圖紙;二是礦山職工全部都是農民工,文化素質普遍偏低,生產技能只能停留在重體力階段;三是礦山規模較小,無法按有關規定全面規范;四是由于多種原因,培訓工作尚未全面開展和形成制度化;五是管理規章制度有待進一步建立和健全;六是缺乏地質詳細資料,資源不清,生產系統布置紊亂。

  四、繼續搞好深化非煤礦山安全整治工作

  根據國辦發60號文件要求,縣安委會于今年9月2日制定的《南華縣進一步深化全縣安全生產專項整治工作的實施意見》(南安委〔〕4號)中,就繼續深化非煤礦山安全專項整治工作再次提出了明確的要求:一是繼續集中抓好開采工藝落后、技術水平低下、安全管理措施缺乏、管理制度不健全等各類金屬、非金屬礦山的安全整治工作,尤其是加大對各類個體私營小礦山和小采石、采砂、取土場的整治工作力度。二是嚴格按照國家、省、州規定的安全生產條件驗收。三是開展礦山生產條件評估和安全評價,加強專項驗收督促檢查,確保驗收評估、評價質量。四是依法取締各類非法礦山,關閉不具備基本安全生產條件的各類小礦山、小采石場等。五是對非煤礦山井下開拓系統、通風系統、安全出口、排水系統及地面的危險化學品庫、爆破器材庫、采選礦場等設施,要作為專項治理的重要內容,確保消除重大隱患。

  總之,我縣的非煤礦山安全整治工作,在省州各級黨委、政府的領導下,在上級部門的指導下,基本達到了整治的目標,取得了較好的整治效果,各礦山企業的安全生產條件有所好轉,生產秩序明顯規范,安全保障能力明顯改善。

礦山安全工作總結4

  為進一步做好非煤礦山安全生產隱患排查專項整治工作,擴大非煤礦山安全生產專項整治成果,根據盛市的有關要求,我局制訂了《————縣非煤礦山安全生產專項整治工作方案》,各鄉鎮政府、各有關部門認真貫徹落實安全生產專項整治工作要求,采取有效措施,深化安全生產專項整治,嚴格實施安全生產許可證制度,加大重大事故隱患監控和治理力度,嚴厲打擊非法采礦活動,取締、關閉了一批非法或不具備基本安全生產條件的礦山,查處糾正了大量違規違章行為,排查和治理了大量事故隱患,非煤礦山安全生產條件有所改善,礦業秩序明顯好轉,遏制了重特大事故的發生,我縣非煤礦山安全生產形勢總體穩定,趨向好轉。現將有關工作總結如下:

  一、我縣非煤礦山的基本情況

  XX年12月30日止,我縣取得《非煤礦山企業安全生產許可證》的非煤礦山104個,其中石灰巖99個,磚瓦粘土礦5家。

  二、非煤礦山安全生產隱患排查專項整治工作的組織情況

 。ㄒ唬╅_展安全生產專項整治以來,我縣共進行了2次非煤礦山安全隱患排查專項整治檢查;對全縣104家非煤礦山企業進行逐一檢查,發現安全隱患235條,當場整改123條,限期整改112條,取締非法非煤礦山企業4家;責令6家證照手續不全的停產整頓;國土部門發出《制止違反礦產資源法規行為通知書》27份,取締了9個無證開采非法礦山企業,沒收非法采礦工具32件,導火索40多米。

  (二)嚴格非煤礦山市場準入審批管理。國土部門嚴格執行《礦產資源開采登記管理辦法》的規定,嚴格審批條件,規范采礦權申請、延續、變更、注銷等審批程序。嚴格審查礦產資源開發利用方案。凡不符合國家規劃、產業政策和技術規范以及開采回采率低、礦產資源不能合理利用、不符合安全生產條件、不提交環境影響評價報告和地質災害危險性評估報告批復文件的,一律不予批準;對新建非煤礦礦山的安全設施設計未經安全生產監督管理部門審查同意的,不頒發采礦許可證。安監部門嚴把安全生產許可關,對證照不全、不具備安全生產條件的不予頒發安全生產許可證;嚴格執行《非煤礦礦山建設項目安全設施設計審查與竣工驗收辦法》,未執行安全設施“三同時”規定

  的新建礦山,不得開工生產。工商部門嚴格執行法律、行政法規和國務院決定的企業登記前置審批規定,對沒有取得采礦許可證、安全生產許可證、申請材料不齊全、不符合法定形式的新辦礦山,不予以登記注冊。公安部門嚴格爆炸物品的使用審批,對“三證一照”(即《采礦許可證》、《安全生產許可證》《爆炸物品使用許可證》、《工商營業執照》)不全或過期的,新建礦山安全設施設計未經安監部門審查批準的,不批準其購買使用爆炸物品。

  (三)認真落實了安全生產許可證制度

  為進一步加強非煤礦山《安全生產許可證》發證工作,依法關閉了不具備安全生產條件的非煤礦山企業。自開展許可證工作以來,我局一直把許可工作擺在安監局自身工作的重中之中來抓。經過各方面的共同努力,截止目前,應發安全生產許可證礦山104家,已發《安全生產許可證》的104家,發證率100%,未發證7家,按 “三同時”監管,其中:3家企業按已“三同時”要求進入預評價。

 。ㄋ模└纳铺岣叻敲旱V山的安全生產條件,加強合法礦山企業的安全生產監督管理工作。

  嚴把安全準入關,確保安全生產許可證的`頒證質量。通過安全生產許可證制度的實施促使非煤礦礦山企業加大安全投入,改善安全基礎設施,落實安全生產責任制,建立健全安全規章制度、操作規程和應急救援預案,加強人員教育培訓;加強日常監管,強化企業安全生產主體地位,進一步明確企業的安全生產責任,把專項整治與提高企業自身安全管理水平、建立自我約束機制結合起來,不斷改善企業安全生產條件,提高抗御事故的能力。落實重大安全隱患整改措施,對歷次安全檢查、督查執法中所查處的企業實施分級監控,監督整改落實。對不認真整改或拒絕整改的企業,依法嚴懲,依法嚴厲查處影響生產安全的違法違規行為。

 。ㄎ澹┥钊胝危瑘詻Q關閉不具備基本安全生產條件的非煤礦山,嚴厲打擊非法生產經營行為和非法盜采行為。

  堅決關閉在規定期限內未提出安全生產許可證申請和未在規定期限內取得安全生產許可證的非煤礦山,對決定關閉的非煤礦山企業吊銷所有證照,停止供電和火工產品等生產資料的供應。

  今年以來,我縣繼續加大對非法生產經營行為和非法盜采行為的打擊力度。共責令13個證照不全的擅自進行生產的非煤礦山停產停業整頓,取締9個無證開采非法礦山企業,沒收非法采礦工具32件,導火索40多米,有效遏制了非法開采行為。

  三、我縣非煤礦山安全隱患排查專項整治取得的成效

  經過非煤礦山專項整治,我縣的非煤礦山整治工作取得了較好的成效:

  (一) 安全生產秩序明顯好轉,企業安全生產整體水平有較大提高。

  (二)非煤礦山安全生產監督管理體制和機制進一步完善,提高了非煤礦山安全生產基本條件;

  (三)非煤礦山安全生產形勢穩定好轉,杜絕了重特大生產安全事故的發生。

 。ㄋ模┓敲旱V山企業的安全生產管理工作進一步加強,建立健全了安全生產管理機構和管理制度,安全生產設施和安全技術裝備水平得到了提高;

 。ㄎ澹┑V業秩序得到了進一步的規范,非法采礦得到有效的遏制。

  四、存在問題

  經過非煤礦山安全生產專項整治,我縣的非煤礦山安全管理工作雖然取得了較好的成效,但還存在以下問題:

  (一)仍然有部分非煤礦山在未辦理完善相關證照的情況下非法組織生產。

  (二)部分已取得安全生產許可證的非煤礦山企業在生產過程未能做到嚴格按照國家標準要求開采,“三違”現象仍有發生,安全生產意識有待提高。

  (三)負有非煤礦山企業行政審批職能的部門之間的協調配合還有待加強。

  五、下一步的工作措施

  (一)提高非煤礦山企業市場準入門檻,嚴格非煤礦山市場準入審批管理。

  規范非煤礦山企業各行政審批的程序,嚴格非煤礦山企業的行政許可和行政審批的條件,清理糾正不符合行政許可和行政審批的證照,生產企業必須辦理完善《采礦許可證》、《非煤礦礦山企業安全生產許可證》、《工商營業執照》、需要使用爆炸物品的還要辦理《爆炸物品使用許可證》以及其它合法手續后方能生產經營,證照不全或證照過期失效的一律不準生產經營。

 。ǘ┘訌妼Ψ敲旱V山企業的安全生產監督管理工作,提高礦主和從業人員安全意識,落實安全生產責任制,加大基層監管力度,切實消除事故隱患,確保非煤礦山企業的生產安全。

 。ㄈ┘哟髨谭Χ取ψC照不全或證照過期失效的非煤礦山企業一律責令停產整頓,對非法生產經營和非法采礦、超層越界開采

  等違法行為要予以嚴厲打擊,違反安全生產法律法規的行為要予以行政處罰。采取更加有效的措施加強民用爆炸物品的監督管理,嚴厲打擊非法制造、購買、使用和儲存爆炸物品的行為。

  **年七月十八日

礦山安全工作總結5

喇叭鎮安監辦:

  今年上半年,我公司嚴格按照《安全生產發法》、《貴州省安全生產條令》等法律法規和國家有關安全生產相關的方針、政策,認真貫徹落實新區安監辦和鎮安監辦的安全生產工作會議精神,緊緊圍繞“生命至上,安全發展”的主題開展安全生產工作,公司的各項制度得到了有效的落實,現將上半年的安全生產工作相關情況匯報如下:

  一、 加強現場檢查力度,抓好生產現場管理

  1、從4月份我礦山復工復產以后,我公司加大安全檢查力度,徹底消除和治理了一批隱患,從4月份以來,我公司查出一般隱患9起,現場立即整改的隱患8起,對違反各項規章制度的員工罰款金額共計750元,使員工違規行為大大降低,確保了上半年安全生產事故零發生。

  2、針對汛期汛期來臨,我礦山定期對邊坡進行了檢查,并疏通了排水溝渠,確保汛期有可靠的排水溝渠,落實了汛期應急值守工作,嚴防突發事故發生。

  二、加大資金投入,強化安全硬件建設

  ?為了對安全生產提供保證,我公司先后投入資金約1000萬元,淘汰以前的老舊設備,更換了安全系數高和生產效率好的新型生產設備,并重新修建配電房和先進的操控設備,對提升的設備定人定期進行操作和維修,發現設備老舊和損壞要立即更換,目前準備投入資金100萬元安裝吸塵設備,目的為了員工職業健康安全得到更好的保障,確保員工高高興興上班,平平安安回家。

  三、雙控體系建設情況

  根據新區安監辦和鎮安監辦的相關要求,我礦山嚴格按照上級部門的精神進行落實開展雙控體系建設。認真做好日常的安全隱患排查工作,及時查收了上級的相關文件和通知,根據礦山的實際情況認真制定隱患排查清單,并定期對其進行檢查,目前雙控系統成績得到了較好的提升。

  四、不足之處和下半年工作計劃

  上半年以來,我們雖然做了一定的'工作,安全形勢呈局部好轉,但是我們清醒的認識到,我們離上級部門的要求還有很大差距,特別是工人安全意識不足,防范意識較差,制度執行不嚴。知恥而后勇,針對以上種種不足,我們下半年的工作重點將圍繞以下幾方面開展:

  1、繼續加強員工隊伍的管理,加強安全教育培訓工作,切實提高全員安全意識和管理人員的管理水平。

  2、加大對礦山現場的管理力度,嚴防各類違章違紀行為,嚴防各類事故的發生,加大安全檢查力度,確保安全生產形勢持續穩定。

  3、加強重點監控,消除重大安全隱患,針對查出的各類安全隱患進行定措施、定人員、定時間進行整改,確保把安全隱患消除在萌芽狀態。

  以上是我礦山上半年的總結情況,不足之處還請領導批評指正。

  遵義裕鑫建材有限責任公司

礦山安全工作總結6

  各產礦鎮政府、非煤礦山企業:20xx年,我市非煤礦山安全生產工作在市委、市政府的高度重視和上級業務部門的精心指導下,市級相關部門、產礦鎮政府分工負責,非煤礦山企業密切配合,上下聯動,認真貫徹落實國家安全生產法律法規和省市工作部署,結合全市非煤礦山因地震導致山體不穩定等不利因素,緊緊圍繞“安全生產責任落實年”活動,扎實開展安全生產“三項行動”。進一步強化安全監管和企業的主體責任意識,全市非煤礦山安全生產形勢有了明顯好轉。連續兩年實現全年無非煤礦山生產安全死亡事故發生的奮斗目標。

  一、20xx年非煤礦山安全生產總結

 。ㄒ唬┚o緊圍繞“安全生產責任落實年”活動開展工作20xx年的安全生產工作,以確保企業正常生產經營及從業人員人身安全和保證災后重建工作原材料的供應為主導,開展“安全生產責任落實年”活動和非煤礦山安全生產“三項行動”為重點,加大對各非煤礦山的宣傳教育、檢查督促、隱患排查和整改工作。工業局、安監局、國土局,積極運用多種方式為企業服務,以彭工發[20xx]65號文件制定了20xx年“安全生產責任落實年”工作方案,認真查找、整改安全生產責任落實中存在的突出問題和薄弱環節,著力加強安全生產長效機制建設,堅持“誰主管、誰負責、誰審批、誰負責”的原則,為了使“安全生產落實年”活動的落實,年初制定了非煤礦山安全生產管理工作的各項目標,開展了“百安活動”的宣傳教育工作,全年共下發各類文件20余種,1500余份,檢查礦山230余礦次。落實安全生產責任體系,強化企業安全責任主體,制定了目標考核辦法,與全市非煤礦山簽訂了安全生產目標責任書,使全市的非煤礦山安全生產管理責任得到了層層落實,層層有人管,處處有人抓的良好局面,經礦山企業自查、各鎮考評,工業局、安監局、國土局聯合審核,今年全市非煤礦山平均目標考核分均在96分以上,圓滿完成了目標任務。(二)加強隱患排查,狠抓治理整頓工作1、狠抓春節后非煤礦山的復工復產驗收工作按照《非煤礦山專項整治驗收標準》和“百安活動”的開展,并結合我市非煤礦山的實際,工業局聯合相關部門以(彭工發〔20xx〕9號)文件對節后的復工復產制定了驗收標準,在各礦山企業自查、鎮政府初驗的基礎上由礦山申請各鎮逐礦進行檢查,給符合安全生產條件的礦山發出了復工復產通知書,對不符合驗收標準的責令停產整頓,直到拿出整治方案,經審查同意后,方可復工整改,使全市的非煤礦山企業安全管理逐步走入了正規化法制化的軌道。

  2、開展安全生產隱患排查治理活動

  根據彭州市人民政府辦公室《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動的通知》(彭府辦發〔20xx〕55號)文件精神,結合全市非煤礦山安全生產實際,工業局、安監局及時召開了會議,制定方案以(彭工發〔20xx〕127號)和(彭工發〔20xx〕146號)文件著力排查露天礦是否按照自上而下分臺階開采,防洪和排水設施配備及防止泥石流的措施是否落實到位等方面進行了安全生產隱患的治理,并擬定了12家礦山完成20xx年度的安全生產管理規范化和安全質量標準化的創建工作,9家企業粉塵治理,并對彭州市桂花鎮閣蒙頁巖礦、彭州市光達養殖采礦場、彭州市姜家山粘土礦、彭州市工投公司鹿坪采點、通濟鎮全鑫頁巖礦實施了關閉。使我市的非煤礦山安全生產管理得到了進一步提高。今年,我們共檢查礦山230礦次,下達整頓指令及復查意見書90余份,其中省安監局2份,成都市安監局4份,對個別現場管理差、沒有整改行動的企業,給予了批評,今年隱患整改

  率達到94%。

 。ㄈ┨岣呷藛T素質,加強教育培訓

  為了強化安全管理,時刻敲響安全警鐘,及時傳達上級有關文件精神,堅持每月召開全市非煤礦山安全工作例會,學習《安全生產法》、《礦山安全法》,并組織了一次全市非煤礦山礦長、安全員安全管理和技術知識的培訓,并對參訓人員進行了礦山安全法律法規、安全管理等知識的考評,合格率達到了90%,使我市非煤礦山企業管理人員的總體素

  質得到提高。

  二、20xx年非煤礦山安全生產安排意見

  (一)指導思想:深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”和保安全促生產、保生產促發展的工作方針,堅持“安全發展,科學發展”的理念,落實安全生產企業主體責任,全面加強企業安全措施基礎的管理工作,建立安全生產的長效機制,切實解決影響安全生產的突出問題。

  (二)工作目標:堅持以科學發展觀為指導,進一步建立和完善我市非煤礦山和以“治亂、治散、治差”為重點,繼續深入開展現場安全生產管理工作,實現我市非煤礦山安

  全生產的根本好轉。

 。ㄈ┲饕蝿眨杭訌姺敲旱V山企業安全管理,進一步建立健全安全管理機構,完善安全管理制度,配備有資質的安全管理人員,開展安全教育培訓,提高從業人員的安全意識和技能,強化現場管理和技術管理,加大隱患排查治理工作,關閉取締一部份不符合國家和地方政府規定的有關礦種

  和安全生產極差的礦山。

 。ㄋ模┕ぷ鞔胧┘耙

  1、繼續強化安全質量標準化建設的達標工作

  為推動我市非煤礦山切實履行安全生產主體責任,提高安全管理和技術水平,建立起自我約束、自我完善機制,繼續強化安全質量標準化達標工作,力爭在2010年全部礦山實現達標。以達標作為主導,促進礦山企業的責任感、緊迫感,遏制事故的發生,促使各礦山企業逐步建立以風險控制為核心,全員參與,實現對礦山各個環節的風險辨識,最大限度地消除作業過程中可能發生的事故,有效降低事故,實現安全生產。

  2、加大隱患排查治理力度,加強安全生產現場管理

  近年來,我市的非煤礦山企業安全生產整治工作盡管取得了一定的成效,但企業的`安全生產管理水平還很差,機械化程度低,安全投入不足,現場還存在不同程度安全隱患。特別是石灰石礦山在形成臺階式開采的問題上還很突出。為此,必須保持清醒的頭腦,面對現狀,警鐘長鳴,嚴防事故反彈,加強企業主要負責人現場檢查制度,明確每月檢查次數,每天必須有礦山管理人員帶班作業。加大隱患排查治理力度,每天礦級管理人員必須帶隊進行全礦安全排查、檢查,發現不安全因素必須采取有效措施予以處理,確定安全后才能按班作業,同時作好記錄。 3、加強勞動組織和安全培訓管理

  加強作業現場勞動組織管理,建立和完善作業人員崗位責任制度,特別是特種作業人員嚴格執行作業規程,遵守勞動紀律,嚴肅查處“三違”現象,獎懲分明,充分調動人員的積極性,嚴格落實全員安全培訓教育工作,對新錄用的地下礦山作業人員應進行不少于72學時安全教育培訓,考核合格并在有經驗的職工帶領下實習滿3個月后方可獨立上崗;新錄用的露天礦山作業人員,必須接受不少于40學時的安全教育培訓,經考核合格后方可上崗;所有生產作業人員,每年接受教育培訓的時間不得少于20學時,礦山主要負責人、安全管理人員和特種作業人員、班組長必須經相關機構培訓合格,取得相應資格證后方可上崗。

  4、加強應急管理和事故處理

  礦山應制定應急預案,確定事故緊急狀態下的避災,救災措施和處置程序,完善應急救援體系,建立救援隊伍進行演練,配備必要的應急救援器材和設備,發生生產安全事故后,礦山企業負責人應按《生產安全事故報告的調查處理條例》(國務院令第493號)的規定,及時報告有關部門并積極組織搶險,不得遲報、誤報、瞞報、漏報和事故后逃匿支持和配合事故調查工作,嚴格按照“四不放過”的原則,認真吸取事故教訓并作好防洪工作。

  各產礦鎮政府、非煤礦山企業要根據安排意見,結合自身實際,主動配合相關部門的工作,制定出切實、具體、可行的2010年實施意見和工作方案,確保安全生產各項任務全面完成目標任務。

礦山安全工作總結7

  為認真貫徹落實國家礦山安全監察局《關于開展非煤礦山安全生產專項檢查工作的通知》(礦安〔20xx〕5號)、《關于嚴格非煤地下礦山建設施工項目安全管理的通知》(礦安〔20xx〕7號)文件精神,深刻吸取山東笏山金礦“1·10”爆炸事故、山東招遠曹家洼金礦“2·17”較大火災事故教訓,切實做好我區非煤地下礦山安全生產工作,堅決防范遏制重特大事故的'發生,有效維護人民群眾生命財產安全和社會穩定,按照銅陵市應急局《關于印發銅陵市非煤地下礦山外包工程專項整治行動工作方案的通知》(下稱《通知》)內容要求,現將我區關于開展非煤地下礦山外包工程專項整治工作總結如下:

  一、非煤礦山基本情況

  XX區現有非煤礦山企業30家(井采16家、露天14家)。其中20xx年已復產復工非煤礦山企業10家(井采3家、露天7家)。其余均處于停產停工狀態。單班入井超30人地下礦山且采深超800米的1家(安徽焦沖金硫礦),F有外包工程及施工隊伍的非煤地下礦山2家,分別是安徽焦沖礦業有限公司焦沖金硫礦和銅陵羊耳山礦業有限責任公司羊耳山鐵銅礦。

  二、專項檢查工作開展情況

  《通知》下發后,區應急局第一時間根據《通知》要求制定了《銅陵市XX區非煤地下礦山外包工程專項整治行動工作方案》并迅速轉至各有關鄉鎮、部門和非煤礦山企業,并結合1月13日_安委辦、應急管理部召開的歲末年初全國安全防范工作視頻會議的有關部署,以及非煤地下礦山和尾礦庫安全生產大排查,立即組織有關企業開展自查整改。按照《通知》有關要求,每月將企業自查自改情況、區應急局安全執法檢查情況,按期匯總上報至市應急管理局。截止7月底,累計完成自查自改非煤地下礦山16家,企業自查整改一般安全隱患問題356條。區應急局累計開展非煤地下礦山安全生產執法專項檢查19家次,發現并整改一般隱患問題42條,發現并整改重大隱患問題1條,完成對單班入井超30人地下礦山及采深超800米地下礦山專家會診1家次,下達各類執法文書31份。完成了對安徽焦沖礦業有限公司焦沖金硫礦和銅陵羊耳山礦業有限責任公司的外包工程專項整治執法檢查,累計發現并整改一般隱患問題10條,對池州市長江巖土爆破工程有限公司焦沖項目部及1名有關責任人違法違規行為進行了立案查處,并對池州市長江巖土爆破工程有限公司及相關責任人予以警告并處,罰款總計萬元。

  多措并舉,會同各有關鄉鎮經發辦、區經信局等部門和單位對轄區內非煤礦山企業開展聯合執法,結合礦山年度采剝計劃審查以及節后復工復產,重點就防范地下礦山采空區坍塌事故措施落實情況、防范地下礦山火災事故措施落實情況、防范地下礦山透水事故措施落實情況、防范地下礦山中毒窒息事故措施落實情況、防范地下礦山墜罐跑車事故措施落實情況、防范露天礦山邊坡垮塌事故措施落實情況、防范尾礦庫潰壩事故措施落實情況、防范尾礦庫排洪系統損毀安全管理措施落實情況、淘汰落后工藝與設備情況、基建礦山安全管理措施落實情況、生產礦山采掘施工單位安全管理措施落實情況等開展集中性安全生產專項執法檢查。

  (一)強化非煤礦山安全監管,嚴肅查處安全生產違法行為

  20xx年上半年,我局加強了對轄區非煤礦山的安全監管,適時組織定期或不定期的安全檢查和執法行動。上半年,我局對轄區各非煤礦山共計開展安全檢查58次,下達整改指令書37份,下達檢查記錄21份,共發現安全隱患124條,隱患整改率達95%。

  針對現場發現的安全隱患,檢查人員要求企業按隱患整改“五落實”的要求對隱患進行整改,對礦山企業的安全違法行為,依法進行處罰。

礦山安全工作總結8

  為了規范非煤礦山安全監管,提高非煤礦山安全管理水平,今年以來,我們從建立健全非煤礦山安全生產責任制、規章制度、操作規程,在強化非煤礦山安全保障條件上加強,在監管人員職責、分工上細化,在加大事前監管查處力度上狠下功夫,在強力推進非煤礦山安全標準化上下大力氣,非煤礦山的安全生產管理水平得到了顯著提高,非煤礦山的安全生產形勢進一步穩定,全年沒有發生一起非煤礦山安全生產事故。

  一、礦山基本情況

  我區共有非煤礦山企業8家,其中采石場6家,頁巖磚廠2家,采石場全部實施了梯級開采、中深孔爆破、道路上頂,機械化鏟裝作業及全方位監控。

  二、全年開展的主要工作

 。ㄒ唬┱J真制定監管計劃,全面落實安全責任。為了有針對性、有的放矢地開展礦山安全監管工作,確保礦山監管工作取得實效,我們在安排部署上下功夫,在具體落實上花精力。一是制定計劃,全面安排部署。制定了《20xx年非煤礦山安全監管執法 工作計劃 》,制定了詳細具體的安全監管計劃表,明確了監管內容、時間、每個礦山企業全年的監管次數、任務和要求。二是改進監管方式,明確監管責任。做到了四個明確:明確礦山安全監管科室,明確了礦山監管負責人、責任人,明確了鄉鎮礦山監管聯系人,明確了各級人員的責任,明確了每個監管人員到礦山檢查的內容,將礦山安全生產規章制度、操作規程、人員證件、教育培訓、事故應急救援預案、安全生產機構設立及安全生產管理人員配備情況和礦山機電設備、安全技術、開采方式、裝卸方式等檢查內容和任務一一進行了合理分工,為礦山安全監管工作奠定了基礎。

  (二)強化行政執法行動,嚴厲查處違法行為。我們把嚴格礦山安全監管作為加強礦山安全管理的一種有效載體,以監管促提高,以監管促規范。一是加強復工檢查和事前監管。組織執法人員深入到礦山企業,對照制定的《礦山安全檢查表》及法律法規、規程逐條、逐項進行檢查,逐條下達檢查結論。檢查時,實行檢查人員與被檢查單位負責人雙方簽名簽收制,并下達責令改正指令書,明確整改的期限和要求。對可不下達整改指令書的,我們在三天之內,以書面形式向礦山企業反饋檢查意見,并督促礦山企業及時整改,及時將整改情況形成書面報告上報備案。復工期間,共檢查礦山8家,查出隱患14處,隱患100G得到整改。復工前,所有企業都認真組織開展了隱患自查,各鎮安辦負責人組織進行了初步驗收。二是加強過程監管。對存在的事故隱患且已下達整改指令書的礦山企業,對照檢查出的事故隱患整改情況逐條進行復查,下達復查意見書。三是加大查處力度。對沒有整改到位或沒有整改的,我們及時收集相關的證據,對事故隱患進行拍照,對主要負責人、有關人員進行調查,制作詢問筆錄等。對違法行為較輕的,我們主要以教育為主;對無證、無照開采、重大事故隱患不整改等情節嚴重的,及時立案,及時下達行政處罰文書,嚴肅進行查處。

 。ㄈ┥钊腴_展專項治理行動,有效遏止礦山安全事故。在專項治理工作中,我們嚴格實行"三鐵",即鐵的標準、鐵的面孔、鐵的手腕,絕不手軟,毫不留情,該停產的停產,該處罰的處罰,該關閉的提請政府關閉。4月份組織區安監、公安、國土、工商、供電等部門聯合執法,對全區8家非煤礦山進行了專項治理。

 。ㄋ模┻M一步推進宣傳教育行動,增強安全生產意識。按照市安監局要求,結合我區礦山實際,我們采取多媒體教學的方式,組織礦山企業負責人、安全管理人員集中到我局學習培訓,共培訓50人次。

 。ㄎ澹⿵娀黧w促達標,夯實基礎降事故。為了夯實礦山安全基礎,減少和控制礦山安全生產事故,突出創建礦山安全標準化工作,努力夯實礦山安全基礎。在創建礦山安全標準化活動中,我們要求做到三個一律。一是今年所有取證的非煤礦山企業一律達到市級標準。二是對在建的、已審批待建的礦山企業一律按照安全標準化礦山進行建設。三是對拒不開展安全標準化的礦山企業,依照安全生產法律法規一律進行嚴肅查處。通過創建安全標準化活動,全面改善礦山安全生產條件,提高企業本質安全,減少和控制礦山安全事故的發生。

 。┥钊腴_展隱患治理,全面查改事故隱患。今年以來,按照國家、省、市、區的安排和部署,扎實開展安全生產隱患排查治理專項行動,取得了階段性成果。截至目前,礦山行業共查出事故隱患35處,整改35處。

  在充分肯定成績的同時,我們也必須清醒的'認識到礦山安全生產存在的突出問題。

  一是礦山安全主體責任落實不到位。有的企業安全生產管理制度和操作規程不建全、不完善;安全生產管理機構設置不到位,安全生產專職管理人員配備不齊全,職工缺乏必要的安全生產知識,"三違"的現象較為嚴重。

  二是少數礦山企業安全資金投入嚴重不足。生產設備老化,安全防護設施比較缺乏,安全生產條件較差。

  三是少數企業對隱患排查工作認識不到位,排查隱患不及時,整改不到位。

  三、建議

 。ㄒ唬⿵娀O管力度。加大對一般安全生產違法行為的查處力度,凡不具備安全生產條件、違反了《安全生產法》等法律法規,一律依法進行嚴厲查處,該經濟處罰的經濟處罰,該停產整頓的停產整頓,該關閉的堅決關閉。

 。ǘ┙踩a執法聯動機制。建立健全由公安、工商、國土資源、質監、供電、監管、工會等部門整體聯動的機制,嚴厲打擊安全生產違法行為,安全生產專項整治才能取得實效。

礦山安全工作總結9

  通過在自己的崗位上不斷學習,努力專研業務技術,不斷提高自己的專業技能和管理能力,嚴格要求自己,以身作則,在部門領導的大力幫助和支持下,取得了一定的成績。在歷年里我嚴肅認真的做好自己的本職工作,嚴格履行自己的崗位職責,但是仍然存在一些缺點和不足,為能在下一步更好工作,只能在工作生產中不斷的總結經驗教訓,發現不足,才能使自己得到更快的進步。

  一、履職情況及工作表現

  1、每月提前預算當月電費款交財務以讓財務提前預備支付電費款項。2、每月10日前提前嚴格預算下月全礦總用電量,并填寫《金平電能月度計劃申請表》待部門負責人審核后傳真給金平供電局以提前預購下月全礦總用電量。

  3、嚴格做好外來施工單位(主要為勘查隊和相關土建工程單位)生產和生活供電、安全用電、電度數抄取、電量分配、電費支付情況等管理工作。

  4、全面負責并做好了年度內停、限電期間自發電與配送電,礦山安全供電及用電工作。

  5、全面做好安全組織措施和技術措施情況下配合電力公司人員順利完成了10KV081線路改道工程,起草并擬定了《35KV變電站站內電氣設備清掃施工組織方案》并在預期時間內安全、高效的完成了35KV變電站站內所有電氣設備的清掃工作。在部門主任的幫助和指導下完成了《3#堆場高壓線路拆除施工組織方案》的擬定并配合電力公司線路拆除人員安全、高效的拆除了3#堆場高壓線路。

  6、起草并擬定了長安金礦《安全用電管理制度》、《35KV變電站工作及人員管理制度》、《10KV配電室工作及人員管理制度》、《800KW柴油發電機發、停電作業指導書》、《35KV變電站自發電、復電作業指導書》。

  7、參與起草了設備動力部各崗位的崗位職責和《計件工資20%二次分配方案》并參與到每月計件工資20%二次分配的實際考核工作當中。

  8、全面負責本部門生產區和辦公區6S工作前期規劃與導入、人員培訓、過程實施與監督、結果把關,制定部門每月6S推行計劃,參與礦山每月6S發布會展示部門改善亮點及待整改狀況,密切和人企部6S推行人員溝通、咨詢6S推行過程中的要領并積極配合并實施人企部所提出的整改建議。在部門人員全員參與、集思廣益、群策群力的努力下,設備動力部機修車間自20xx年7月份參與6S評比以來,分別榮獲第一名2次,第二名1次,第三名2次,辦公區自設備動力部改組前獲得第一名1次的可喜成績。

  9、積極參與TPM管理工作,認真做好值班期間部門二次點檢監督落實情況,督促部門電鉗工在點檢中監督操作工一次點檢履行情況,并在部門主任的領導下做好部門的三級點檢工作。

  10、積極參與設備大修、中修、及小修及管理工作,在部門領導的安排與指導下嚴格把好檢修過程中安全關、質量關、效率關和檢修驗收關,20xx年以來連續三年設備運轉率在95%以上,20xx年為歷史最好成績達到96%以上。

  二、培訓與外學

  1、6S培訓:針對全礦1次,部門內部正式2次。

  2、對選廠和設備動力部人員培訓《常用低壓電器》和《基本控制環節》各1次。

  3、針對35KV變電站及10KV配電室安全、日常工作及管理、公司流程制度正式培訓3次。

  4、自己接受外部培訓:西門子PLC培訓1次,公司后備干部培訓2次。

  5、參觀學習:北衙4000T選廠設備大檢修參觀學習1次。

  三、堅持安全第一、從自身做起

  在日常的工作中我嚴格遵守各項規章制度和操作規程,在我心中始終樹立著安全生產、人人有責,安全生產、重于泰山的思想。安全生產保證了公司可持續發展的順利進行。我認為保證電氣設備和人員不出安全事故在于:

  1、在平時工作中處處把關,不違章指揮,不違章作業,遵守各項規章制度,嚴格按操作規程、作業規程檢修設備,保證檢修人員的人身安全。

  2、在工作中,認真排查設備隱患,注意死角、漏角,決不出現漏檢、失檢等危害設備正常運轉的現象。

  3、平時多交流使設備安全運轉的方法,來提高設備的安全性能,保證設備能高效安全的運轉。作為一名電氣技術主管,我在保證自身安全的'同時,還積極宣傳教育身邊的廣大同事,把安全第一變成整個團隊的自覺行動。通過宣傳教育,使身邊的員工都能牢記安全,互相監督,嚴格按規程作業。干電氣工作決不能怕麻煩圖省事,堅決杜絕安全事故的發生。

  四、下步工作努力方向

  1、在供電的運行方式優化及合理調整峰、平、谷用電時段,以降低用電成本達到節能降耗工作上力度不夠。

  2、礦山供電線路及電器設備突發事故的組織及搶修預案待制定。

  3、電氣設施大、中、小修計劃的編制及組織實施,并做好技術指導和服務工作。

  4、制定供用電及電氣設備安全操作規程。

  5、完善礦山內部電氣設施安全使用、維修保養點檢作業指導書及技術資料歸檔等工作。

  6、繪制礦山供電系統圖制作成標準看板上墻。

  7、每月27日前按時按質、實事求是將本月供用電情況分析報告提交部門主任。

  五、總結

  在今后的工作中我會一如既往的干好自己的本職工作,不斷提高自己的專業技術能力,管理能力,帶隊伍的能力,發揮自己的特長,同時在部門主任的領導下嚴格做好各項工作。

  20xx年9月1日

礦山安全工作總結10

  1、重安全,落責任,抓好“安全穩定”工作。

  安全工作的好與壞和領導的重視與不重視有很大的關系。因此,全礦上下必須高度重視安全工作,要求我們站在政治的高度來處理好安全與責任、安全與生產、安全與效益、安全與穩定的關系。作為領導首先要從思想上,擺正安全在各項生產工作中的位置,樹立“以人為本,預防為主;全員參與,持續改進”的安全理念,落實責任,明確自己的職責,在安全基礎管理工作中,應怎樣去抓,怎樣去管,才能把安全工作搞好。要求我們各級領導管好自己的人,管好自己的事,切實履行安全職責。每天上班的第一件事是處理與過問安全工作,協調解決好生產過程中的實際安全問題,確保安全。

  2、早組織、早安排、唱好“四季歌”。

  (1)、針對元旦、春節的“兩節”期間,職工的思想情緒容易波動,人員不穩定等因素,在去年年底就出臺了“確保20xx年首季開門紅的工作措施”,鼓勵職工出滿勤,干滿點,嚴管“三紀”,對做得好的獎勵每人200元,違反有關規定的則嚴懲。同時,堅持“安全環保工作要點”作為礦部每年的第一號文件發放,讓職工能夠及早地了解本年度的安全工作的指導方針和安全措施。

  (2)、針對礦山雨季采場作業比較困難和采挖、運輸作業危險性較大,礦部堅持每年在雨季到來之前,根據當年的生產實際情況,由生產科和安環科編寫《雨季生產及安全工作措施》,明確指出了雨季安全生產的原則和規定哪個采場生產時,使用什么生產工藝,需要采取什么安全措施,對預知的危險因素提前排除,提前準備石料與鋪路防滑工作,清理采場、公路的溝渠,挖集水坑、筑攔水壩,做好防洪防汛工作。同時,要求各單位在生產作業前,必須先學習討論后生產,在交接班時必須對生產現場的安全生產情況進行交底,讓人人皆知,人人懂得生產作業時的注意事項,避免了雨季作業時重大事故的發生,達到了安全生產的目的。

 。3)、根據礦山部的生產特點——露天生產、高溫雨季,寒冬臘月的外部環境對安全生產影響很大,分別在上半年與下半年開展“百日無事故”安全生產競賽活動,并積極參加“安全月”活動。通過開展活動來提高職工的安全意識,規范職工的行為,從而達到安全生產的目的。

  3、抓重點、抓薄弱環節,嚴把“危險作業”關。

  礦山的.薄弱環節就是檢修生產作業,也是礦山安全工作的重點。由于協及工種多、交叉作業多、非標設備多,特別是近兩年設備老化較嚴重,問題很多,礦山二期又是露天生產,廠房無天車配合作業,以及檢修時間緊、任務重,人員少等等因素,都給檢修的安全工作帶來了極大的困難。面對這些實際困難,我們堅持“一專多能”的培訓工作不放松,加強對“三大”規程和國家行業標準、技術法規的學習,規范職工的行為,培養一支高素質的職工隊伍,也就是“多面手”的職工隊伍。另一方面,就是堅持“危險作業審批制度”并加以嚴格管理,執行“誰主管誰簽字”、“誰簽字誰負責”的制度,對已審批的危險作業,由檢修項目負責人組織召集作業人員進行學習討論,明確各項安全措施后方可開工作業。作業中要進行互保聯保,安全員、技術管理人員到現場進行監督管理,作業后進行總結討論,吸取經驗與不足。

  4、以人為本,全面提升職工的安全意識和安全技能。

  剛才談到,我們需要培養一支“多面手”的高素質的職工隊伍。除崗位技能要過硬之外,我們還需要職工的安全意識和安全技能還要過硬。為什么以前出事的大多數都是技能比較高的老職工?這說明我們職工的安全意識和安全技能還比較低下。因此,提升職工的安全意識和安全技能是抓安全工作的永恒的主題。我們的做法就是除了開展“全員安全知識”培訓上崗外,進一步“提高班組安全活動質量”和規范崗位的“安全操作規程”。首先,要求我們作業長開好班組安全活動,班組沒有資料,我們礦部、工區從報紙、雜志,從上級部門發放下來的文件、資料、國家行業標準、技術法規等摘要下發到班組,由工區給班組規定好活動開展的時間,作業長則要根據活動內容提前作好準備,礦領導、工區長、安委會成員定期參加班組安全活動,活動時間必須確保2小時。同時,要求開好班前會,做好交接班工作,由作業長主持,上一班的作業長布置當班的生產工作和交待安全注意事項,由當班的作業長來實施。

  同時,利用OHSMS&EMS的建立與整合,開展危險(危害)因素與環境因素辨識為契機,進一步加強對職工進行培訓和規范職工的行為,提升職工的安全意識和安全技能。

礦山安全工作總結11

  xxxx年以來,我縣的非煤礦山安全生產工作在縣委、縣政府及市安監局的正確領導下,按照上級相關部門的要求和部署,緊緊圍繞“強化紅線意識,筑牢底線思維,促進安全發展”,認真開展安全生產大檢查和專項整治工作以及“九打九治”打非治違專項行動,全縣的非煤礦山安全生產狀況得到了明顯改善,安全形勢較為穩定,F將我縣xxxx年非煤礦山安全監管工作情況總結如下:

  一、縣內非煤礦山基本情況

  我縣共有2座地下礦山,分別為鎢業公司(下轄19個工區)、礦業有限公司(已停產);露天礦山28座,其中露天采石場11個、粘土磚廠7個、稀土礦山10個。稀土礦山目前已恢復生產稀土車間21個,安全生產許可證正在辦理之中。

  二、主要工作

 。ㄒ唬⿵娀髽I主體責任

  按照“管行業必須管安全生產、管經營必須管安全生產、管生產必須管安全生產”的原則,我縣積極強化非煤礦山企業主體責任意識。一是認真組織非煤礦山企業貫徹實施《省安全生產“黨政同責、一崗雙責”暫行規定》和縣委辦、縣政府下發了《關于認真學習貫徹〈省安全生產“黨政同責、一崗雙責”暫行規定〉的通知》。努力構建了“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產責任體系,著力構建了“行政機關依法監管、企業全面負責、職工積極參與、社會支持監督”的安全生產工作格局;二是縣政府與全縣所有非煤礦山企業單位簽訂了年度安全生產工作責任狀,把目標任務分解量化到各企業,實行安全生產目標責任制,確保了安全生產工作目標明確、責任清晰;三是每月召開一次安全生產工作例會,及時傳達貫徹落實國家、省、市、縣安全生產工作會議、文件精神,及時了解上月工作動態并安排本月工作重點,協調解決安全生產工作中遇到的新情況和新問題。

 。ǘ┘訌娖髽I從業人員安全培訓

  我縣始終把安全生產宣傳教育培訓工作作為預防的第一道關口抓緊抓好。一是開展了以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的“安全生產月”、安全生產月宣傳“咨詢日”活動,在企業發放了《安全小常識》1000余冊、宣傳資料1000多份,張掛宣傳標語和圖片15條(幅),播放安全生產宣傳片2部;二是狠抓從業人員安全培訓,進一步提升非煤礦山從業人員安全生產意識。按照“一年新訓兩年復訓”的原則,積極與市安監局聯系,及時認真開展轄區內非煤礦山企業第一責任人、安全負責人、安全管理人員聯合培訓工作。今年培訓企業從業人員近1500人;三是全力做好非煤礦山企業從業人員的責任保險工作,實現全員應保盡保。

 。ㄈ┳龊闷髽I安全隱患的排查治理

  今年初,縣安委辦下發通知,實行了安全隱患排查治理情況季度報告制度,建立了全縣性的安全隱患排查治理情況臺賬。在此基礎上,全縣集中開展了安全生產“九打九治”打非治違專項行動,明確了非煤礦山領域打非治違工作內容,要求行業主管部門各企業開展安全隱患排查治理,做到不留死角,不留盲區。今年,針對鎢業公司現有礦區的實際狀況,我局加大了安全監管力量,指派了一名業務嫻熟的副局長和一名從事礦山監管多年的`人員專門負責礦的安全生產監管工作,要求每周至少一天上山巡查,每月至少一次與公司管理層溝通協調,每季至少一次召開工區安全生產工作會議,并積極抓好安全檢查,嚴格執法。今年3月,針對利鑫銅礦尾礦庫存在較大的安全隱患,縣安委辦及時函告縣供電公司,采取停電措施,督促企業進行全面整改,消除隱患。企業立即進行了全面整改并經市、縣安監局驗收,目前該企業尾礦庫運行良好,暫無安全隱患。為確保今年“兩會”期間安全穩定,我局聯合鎢業公司采取了春節后復產各工區逐一現場檢查,敏感時期停電停供火工產品的手段,實現了“兩會”期間零事故的目標。同時針對礦區采掘點多、工區承包人變動頻繁的特點,我局會同鎢業公司積極做好開采秩序整治工作,積極化解各工區糾紛,先后化解了645工區和625工區、545工區和450工區之間的開采糾紛,全力減少工區之間矛盾,避免因工區矛盾誘發安全事故。今年5月,我局得知龍南浦蘿合礦區518和418工區因故擬停止抽水(該工區采用斜井開采方式),可能對礦520以下工區存在透水事故隱患的情況,我局及時向市局匯報,兩次到龍南安監局協調處理,在市局的支持下,目前浦蘿合518和418工區繼續墊資抽水,暫未對礦構成隱患。此外,我局還積極督促鎢業公司出臺措施,鼓勵工區采用新設備、新工藝。xxxx年7月底,我局和鎢業在728工區舉行了存窿礦裝載機械裝備推廣示范會,擬在全礦推廣使用該先進裝載設備,提高工作效率,減少人員傷亡。為做好全縣露天采石場的規范整治工作,我局在市局的關心指導下,召開了全縣采石場整治工作會議,市局領導親自授課,并多次深入各石場進行現場指導,督促企業進行整改規范。今年下達整改指令20份,并于今年11月在大茶園采石場舉行了現場觀摩會,組織全縣30多名采石場負責人和安全員進行了現場觀摩。

  三、xxxx年非煤礦山安全監管工作打算

  深入學習實踐科學發展觀,堅持科學發展、安全發展理念,緊緊圍繞黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,以治大隱患、防大事故,降低一般事故為重點,堅持預防為主和標本兼治,按照上級工作目標和要求,進一步建立健全安全生產長效機制,嚴格執法監督,強化安全文化建設,努力開拓創新,提高安全生產監管水平,繼續推進全縣安全生產工作根本好轉。

  1、進一步落實安全生產責任制,嚴格執行《縣安全生產監督管理及隱患治理責任制落實暫行辦法》和《縣安全生產目標管理考核辦法》,采取有力措施,確保全縣安全生產的總體平穩態勢,堅決遏制礦山事故多發的態勢。

  2、緊緊盯住生產經營單位這一安全生產責任主體,加強基層、基礎“雙基”工作。認真實施安全生產許可證制度,推進注冊安全主任制度,開展安全質量標準化活動,推進安全評估評價工作。

  3、積極推進安全生產監管方式和手段、安全文化等方面的創新,推進安全生產工作從人治向法治轉變,從被動防范向源頭管理轉變,從集中整治向規范化、經常化、制度化管理轉變,從事后查處向強化基礎轉變。

  4、繼續抓好非煤礦山安全監管和專項整治工作。進一步推行非煤地下礦山機械通風、露天礦山中深孔爆破、地下礦山頂板邊幫管理和安全生產標準化建設工作。完善重大危險源分級監控機制。做好重大危險源檢查登記和評估監控,按照行業管理與屬地管理相結合原則,實施分級分類管理。嚴格實施高危行業安全生產許可制度和建設項目“三同時”審查,強化對高危行業從業人員的安全教育培訓工作;繼續深入開展各種形式的安全宣傳教育培訓活動,提高全民安全意識。

礦山安全工作總結12

  20xx年,我礦在公司的直接領導下,遵循公司年初提出的煤礦安全生產指導思想,以保障職工最根本利益為目的,以創建本質安全型礦井、實現安全形勢根本好轉和高產高效為目標,全礦干部職工團結一致,同心同德,開拓創新,頑強拼搏,圓滿完成了公司年初下達的各項指標,為公司的發展、企業的壯大,為全縣的經濟建設做出了較大的貢獻。20xx年,主要做了以下幾方面的工作。

  一、科學組織生產,超額完成各項經濟指標

  20xx年,立足采掘主戰場,克服地質條件差、生產戰線長,提升、運輸環節復雜等困難,優化設計,科學布局,合理安排,強化管理,精心組織原煤生產,精采細回,努力提高資源回收率,實現了原煤高產穩產。全年共生產原煤11萬噸,超額完成年初公司下達計劃10萬噸的14%。完成進尺10846.2米,開拓成巷1824.4米。

  一是抓好生產環節。發揮安全生產調度室的職能作用,減少環節影響,加強設備巡回檢查,做好設備設施綜合保護,減少機械事故,統籌安排檢修時間,把無計劃影響時間降到最低限度。

  二是注重提升運輸。抓好新井、舊井的提升運輸和皮帶、溜子運輸管理,加快提運速度,提高生產能力。

  三是正確運用錨噴支護。掌握新工藝,新技術,提高錨噴支護的速度和水平,以科技創新提高單產單進,促進高產高效。

  四是抓好人員管理。根據生產條件的變化,合理安排生產人員,努力提高生產率和全員效率,充分利用分配政策調動一線、二線生產人員的積極性。

  五是加強技術管理。針對性地制定并嚴格執行操作規程、作業計劃、施工措施,強化現場管理,規范作業行為。

  六是做到現場把關。針對工作面調頭換面初采初放期間的特殊條件,領導、管理人員、技術人員跟班到點,現場指導,做到咬住、盯死、看嚴,確保24小時不失控。

  二、堅持以人為本,實現安全形勢根本好轉

  20xx年,堅持“安全第一,預防為主”的方針,一切從零做起,從基礎工作做起,堅持不懈地進行安全管理工作,基本實現了安全形勢根本好轉。全年輕微傷13人次,輕傷6人次,重傷2人次,萬噸輕微傷率---,較上年同期的--下降%。查出“三違”97人次,萬噸“三違”率,較上年同期的2.48下降20.6%。杜絕了死亡事故,杜絕了各類上等級生產事故及地面責任事故,創建礦以來最長安全生產周期。

  一是開展安全宣傳教育活動。年初復產前召開了安全工作會議,根據不同情況,全年共召開安全辦公會議45次,專項安全管理會議17次,調度會儀310次。

  二是制定安全工作規章制度。在全面總結歷年來安全生產經驗教訓的基礎上,根據公司安全工作會議精神,結合我礦實際,制訂了《中興煤礦20xx年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定,較好地完善了礦井安全生產管理制度。礦與生產隊組簽訂了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》,把安全目標逐級分解到科隊、班組和個人,形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制,做到安全責、權、利明確,充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

  三是強化安全監督檢查工作。全面落實安全責任制,加強現場安全管理,嚴格按照規定,定期不定期組織各種形式的監督檢查。20xx年度全礦共組織安全質量檢查30次,通防專項檢查15次,機電專項檢查16次,配合公司安全檢查27次,接受省、市、縣主管部門和李元安監站檢查21次。共排查各類安全隱患1628條,經安全監察站和安全檢查隊跟蹤落實,各類隱患整改率達93%。

  四是加大監督檢查力度。堅持從嚴從重原則,采取罰教結合的辦法,年內共查處各類三違97人次,努力遏制事故的發生。

  五是突出重點部位,狠抓薄弱環節。在20xx年內停產次數多、地質變化不斷的.情況下,給通風、瓦斯排放巷道支護等工作帶來了很多困難。礦領導時刻緊繃安全這根弦,每項工作都做好周密部署,啟動預警系統。在今年有幾次停產復工前排放瓦斯時,領導干部、管理人員、技術人員以及一線操作人員,連續幾個晝夜堅守崗位,力爭做到萬無一失,確保礦井安全,職工安全。

  六是提高安全科技含量。在裝備井下監控系統的基礎上,今年井下又安裝了人員定位系統,加大了井下生產的安全系數,為安全生產工作創造了更加有利的條件。

  三、注重學習培訓,增強職工全員業務素質

  為提高全礦職工隊伍的安全素質,增強依法自我安全保護意識,預防和減少各類傷亡事故,圍繞公司20xx年安全工作奮斗目標,以培訓安全生產管理人員、特種作業人員的安全生產基本知識和現場操作技能為重點,按計劃完成了全年的培訓任務。為促進我礦安全生產工作和創建本質安全型礦井提供了人才保證和智力支持。

  一是加強安全培訓的組織領導。把安全培訓工作納入煤礦安全生產一體化管理,加強和完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

  二是做好全員培訓。新入井人員、新上崗人員都要做好崗前培訓,讓他們掌握安全知識和現場操作技能,增強職工全員安全意識。節后復產前以礦組織了一次5天時間的職工安全知識全員培訓。全年還舉辦各類培訓班期,參加培訓職工人次。外出培訓16期72人次。內培、外培均超額完成任務。

  三是做好到期證件的復訓審證工作。正副礦長、總工程師、專職安全檢查人員、科隊長、工程技術人員、特種作業人員和轉崗、換崗、離崗一年以上重新上崗的普通工種人員和特種作業人員都按要求參加了培訓和復訓,考試合格后持證上崗。持證上崗率達100%。

  四是提高培訓質量。實行教考分離,加大對學員所學業務知識和實際操作技能的考核,每次培訓都組織嚴格考試,考試不及格的要進行補考,提高培訓質量,杜絕不合格人員上崗。

  五是為了提高廣大職工的安全知識我礦在井下各工作地點為職工每天出一道安全知識問答題,大大提高每位職工理論性知識。

  六是做好新技術和新設備應用的培訓工作。針對120萬噸礦井技改和綜采設備上馬,超前考慮,早做準備,已組織各種學習培訓60人次,為全面實施技改后的安全生產創造了有利條件。

  四、強化內部管理,提高企業管理整體水平

  強化內部管理是公司20xx年兩項重點工作之一,我們緊緊圍繞公司工作大局,增強工作主動性和自主創新能力,強化內部管理,向管理要效益,為各項工作全面上水平,服務質量整體上臺階起到了極大的促進作用。

  一是建立激勵機制。建立和完善長效競爭激勵機制,把比優競賽活動始終貫穿到煤礦安全生產的全過程,激發干部員工的勞動熱情和自主創新精神,推動質量標準化和本質安全型礦井的創建。根據《員工獎懲細則》的規定,對生產模范、安全標兵、好人好事、創新項目、小改小革、修舊利廢、節能降耗和完成突擊任務、緊急搶修、搶險、救災等工作中事跡突出的模范員工,以科室、隊組及時發現,及時申報,隨報隨批,進行表彰。全年共表彰獎勵336人次,獎勵金額達51750元。把表彰獎勵的過程變成總結經驗,反思不足,自我完善,不斷超越的過程,變成比學習、比先進、比貢獻,提高工作自覺性,調動生產積極性的過程。

  二是保證會議效果。認真做好各類會議的準備工作,會前,及早議定會議議題,提前發出通知,廣泛收集各科室所要解決的問題,認真落實議題報審,有效提高了會議效率。并抓好會后信息、紀要的整理工作,對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。

礦山安全工作總結13

  深度的快速增加,開采條件的持續惡化,不斷地對支護技術提出新的挑戰。我們必須立足于工程施工實踐,揚棄傳統的靜態的支護設計思想、跳出支護就在掘進頭的觀念,大膽探索,建立起科學的支護理念,按照現代軟巖控制思想,采用不同性能的組合結構,共同作用,促使圍巖穩定。最大限度的減少修護量,提高巖巷單進。09年里,我潛心研究了強化支護技術體系,基于“支護-圍巖”相互作用原理,向技術科和老總提出了軟巖治理的對立統一原則和過程控制原則。建議在掘進中實行光面爆破明錨桿滯后注漿二次補強的工藝流程,在修護中實現控制放矸卸壓高阻可縮架棚壁后注漿改性架錨一體補強的工藝,特別強調了肩窩和底角關鍵部位的控制。并以此撰寫了《高應力軟巖巷道錨注強化支護的研究》專題研修報告,獲得了集團公司一等獎。

  09年里,吳文廣老總特別強調對于巷道底板的治理和施工機具的革新。礦引進了一批底板錨桿鉆機、頂幫一體化鉆機和氣動電動注漿泵,對于這些新設備、新技術,我進行了認真研讀,了解設備性能,把握技術關鍵,密切聯系現場,全力促使這些新技術得到有效落實,09年5月,我單位在本礦首次在II88二區段變電所展開大規模的治底實踐,水玻璃、BR復合劑、525水泥的堵水加固,鋼帶、錨索的加強支護,治底效果十分顯著,目前該技術已在全礦推廣。

  一、嚴格現場技術管理,狠抓安技措的落實

  一年來,本人能夠認真堅持跟值班制度,每月深入井下不低于20次,緊緊把握生產情況。我區常年施工在偏遠的II88采區,地質情況非常復雜,斷層多,巖石裂隙發育,煤線頻出,多次處于近煤層掘進,施工基本采取邊探邊掘,這對技術管理和安全管理都是一種嚴峻的挑戰。針對此,我每次下井均仔細核查掘進距離,確保進尺處于地質鉆孔的控制范圍之內,通過查看巖性,繪制剖面、斷面,密切與地質部門保持聯系,確保掘進在地質上的安全。通過認真校核中線、腰線,仔細掛出臨時線。在09年所施工的撥門點和貫通點,均實現準確無誤,獲得了測量部門和施工人員的一致好評。我所總結的正弦掛線法和彎巷控制法打破了傳統的施工控制方法,在現場得到了準確的驗證,贏得了職工的好評。

  09年度,本人累計編寫了4冊掘進作業規程,近100本施工安全技術措施,設計各類加工圖紙30多份,有力的保證了生產所需。在編寫各類措施時,我嚴格按集團公司《掘進生產技術管理規定》要求,依據《煤礦安全規程》、《操作規程》、《工種崗位責任制》、上級部門有關安全生產的'管理規定,努力做到措施的科學性、針對性、指導性,真正起到促進技術進步,指導安全生產,提高經濟效益的作用。安全技術措施是保證施工按設計科學有序進行的重要保證,更是保證施工安全有效的利器。在每次下井時,我都都嚴格遵照安全技術措施的要求,及時發現和糾正現場施工中不符合措施要求的做法,有力保證了施工質量和生產安全。

  在09年,我單位承接了II886軌道石門兩次揭煤和II88人行下部車場的揭煤工作,每次我都靠前指揮,有時一天下兩個井,確保了順利和安全的揭開十煤。在II82新絞車房施工和絞車基礎的立模、澆灌中,我連續2天在井下作業12小時,充分利用技術優勢,對現場施工予以指導,特別是在打線和立模時,對大量數據反復校核,慎之又慎。09年4月底,II82軌道新絞車確順利完成組裝,開始運行。09年5月,在II88二區段變電所,我區在本礦首次進行正規化治底工程,面對新設備、新工藝,我緊盯現場,嚴格要求,和技術部門利用鉆孔窺視儀檢查治理效果,不合格工程堅決返工。

  二、積極參與現場管理,搞好職工技術培訓

  基層單位技術員既是傳達礦技術部門設計和要求的的聯絡員,也是生產一線科區長的作戰參謀。在施工中,我利用自身優勢,積極配合施工管理行政領導,為快速施工和人力資源的優化配置計謀獻策,有力促進了本單位各項生產計劃的完成。同時,在這些具體操作中,我也獲得了一些生產管理的知識和操作方法。補充和提高了自己的全面發展。

  基于對現場的觀察和思考,對當前掘進施工中的諸多影響因素進行分析,我向上級部分遞交了《巖巷掘進的現狀》調查報告,在報告中提出了自己對一些問題的看法。09年集團公司下達了特殊地段頂板管理規定,通過近一年來的實施,我單位總結出了一些寶貴的經驗,對此,我及時予以總結,寫成《基建二區頂板管理的做法》,送交技術科審閱。結合現場觀察和自我思考,我編寫的《注漿工操作規程》以收入集團公司掘進技術操作規程。

  安全管理,以人為本。進入09年,我采取了各種形式,加大員工素質教育,收到了很好的效果。主要有以下幾點:

  (1)開展“手指口述、安全確認”活動。達到了上標準崗、干標準活的目的,以員工自身行為規范保證了安全生產。

  (2)深入開展學規程、學措施、學業務、提素質、保安全活動。通過舉例子、事故分析、觀看煤礦教育視頻等形式向員工講述施工過程中必須按章操作。

  (3)加強對特殊工種和新工人的教育。堅持安全資格培訓,做到“六個不準”,即:不經培訓不準上崗,考試不合格不準上崗,不寫安全保證書不準上崗,不簽訂師徒合同不準上崗,師徒不在一起工作不準上崗,身體不適不準上崗。

  三、存在的問題和不足

  回顧09年的工作,我還存在著一些明顯的不足,主要表現在:

  (1)對上級政策、文件和精神學習時間不夠,學習深度不夠,認識理解還不是很到位。

  (2)抓技術管理尚可,但抓施工管理、經營管理和安全管理需進一步加強,組織協調能力有待提高。

  (3)工作中有時心急氣躁,沒能夠注意方式和方法,不夠沉穩練達。

  (4)和職工的感情交流還不深,生活關心還不夠。

  (5)還有一定“好人”思想,工作執行力和處事決斷力需要加強。

礦山安全工作總結14

  20xx年,我公司礦井安全生產工作在礦業公司的高度重視和上級各主管部門的精心指導下,我公司相關人員分工負責,密切配合,上下聯動,認真貫徹落實國家安全生產法律法規和礦業公司工作部署,進一步強化企業的主體責任意識,我公司安全生產形勢有了明顯提升。實現了全年礦山安全生產無死亡及重傷事故發生的奮斗目標。

  一、20xx年安全生產總結

  (一)緊緊圍繞“安全生產管理提升”活動開展工作20xx年的安全生產工作,以確保企業正常生產經營及從業人員人身安全為主導,開展“安全生產管理提升”活動,加大宣傳教育、檢查督促、隱患排查和整改工作。我公司(礦井)制定了工作方案,認真查找、整改安全生產中存在的突出問題和薄弱環節,為了“安全生產管理提升”活動,制定了礦山安全生產管理工作的各項目標,開展了各項宣傳教育工作,制定了目標考核辦法,與全體從業人員簽訂了安全生產目標責任書,使安全生產管理責任得到了層層落實,層層有人管,處處有人抓的良好局面,圓滿完成了目標任務。

 。ǘ┘訌婋[患排查,狠抓治理整頓工作

  1、狠抓節后復工檢查工作

  按照礦業公司要求,我(公司各)礦井在節后進行安全檢查和隱患治理及整改,然后上報礦業公司各職能單位進行檢查驗收,符合安全生產條件的礦井才能復工,使公司的所有礦井安全生產管理按照正規化法制化的軌道進行。

  2、開展安全生產隱患排查治理活動

  根據礦業公司要求,我公司積極開展了安全生產隱患報告,全年共上報隱患246項次。今年,我們共檢查200余次,下達整改指令及復查意見書30余份,對個別現場管理差、整改行動延緩的礦井(責任人),給予了通報批評,今年隱患按期整改率達到98%,整改率達到100%。

 。ㄈ┨岣呷藛T素質,加強教育培訓

  為了強化安全管理,時刻敲響安全警鐘,及時傳達上級有關精神,堅持每周四召開安全生產工作例會、黑板報、宣傳欄、橫幅、標語、觀看影音資料等多種形式,學習安全生產相關知識,增強了從業人員的安全意識。并專項組織全體安全生產管理人員進行安全生產管理提升知識的培訓,對參訓人員進行了礦山安全法律法規、安全管理等知識的考評,優良率達到了96%,使我公司安全生產管理人員的總體素質得到提高。

 。ㄋ模┤晟a完成情況

  礦業公司計劃巷道掘進xx米,實際完成xx米,計劃采礦xx噸,實際完成xx噸,按時保質完成了生產任務。

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  安全宣傳及培訓精品項目不多,內容較為單調。

  部分從業人員責任心不強,對公司管理還有抵觸情緒。

  自主管理有待于進一步提升。

  人員流動較大。

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  加強公司內部管理,積極探索出適應該公司具體情況的管理方法,加強和改善管理是企業永恒的主題,管理主要是抓執行,就是要將各項管理規定真正落到實處,要抓好現場管理,重點是做好現場的組織指揮、調度和協調。

  增加招聘高水平專業安全生產管理人員比例,加強從業人員安全管理專業知識培訓,提升綜合管理水平,確實做到自主管理。

  加大安全生產管理投入,搜集、制作、整理我們礦山安全生產相關知識(特別是三輪車運輸、維修、操作的相關資料),強化安全生產培訓教育工作,使從業人員根本意識做到安全在心中,能從我要安全到我會安全的轉變。安全是最大的節約,事故是最大的浪費,杜絕“三違”現象的發生,確保安全生產。

  強化從業人員的素質教育,嚴把從業人員錄用關,對于不服從管理的及時給予辭退。制定人事管理制度,嚴格執行。

  要加強對設備的維護檢查和保養,減少故障率,確保設備正常作業,從而保證安全生產。

  二、20xx年安全生產管理計劃安排

  (一)指導思想深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”,堅持“安全發展,科學發展”的理念,落實安全生產主體

  責任,全面加強安全措施基礎的管理工作,建立安全生產的長效機制,切實解決影響安全生產的突出問題。

  (二)工作目標堅持以科學發展觀為指導,深入開展現場安全生產管理工作,確保安全生產無事故。

 。ㄈ┲饕蝿占訌姲踩a管理,健全安全管理機構,完善安全管理制度,配備有資質的.安全管理人員,開展安全教育培訓,提高從業人員的安全意識和技能,強化現場管理和技術管理,加大隱患排查治理工作,確實做到自主管理。

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  1、繼續強化崗位達標工作

  為提高安全管理和技術水平,全員參與,實現對礦山各個環節的風險辨識,最大限度地消除作業過程中可能發生的事故,有效降低事故,實現安全生產。

  2、加大隱患排查治理力度,加強安全生產現場管理

  20xx年以來,我公司安全生產整治工作盡管取得了一定的成效,但安全生產管理水平還很不是很高,安全投入不足,現場還存在不同程度安全隱患。必須保持清醒的頭腦,面對現狀,警鐘長鳴,嚴防事故,加強主要負責人現場檢查制度,明確每月檢查次數,每天必須有主要管理人員帶班作業。加大隱患排查治理力度,每天礦級管理人員必須帶隊進行全礦安全排查、檢查,發現不安全因素必須采取有效措施予以處理,確定安全后才能按班作業,同時作好記錄。

  3、加強勞動組織和安全培訓管理

  加強作業現場勞動組織管理,完善作業人員崗位責任制度,特別是特種作業人員嚴格執行作業規程,遵守勞動紀律,嚴格查處“三違”現象,獎懲分明,充分調動人員的積極性,嚴格落實全員安全培訓教育工作,對新錄用的作業人員應進行不少于72學時安全教育培訓,考核合格并在有經驗的職工帶領下實習滿3個月后方可獨立上崗;所有生產作業人員,每年接受教育培訓的時間不得少于20學時,礦山主要負責人、安全管理人員和特種作業人員必須培訓合格,取得相應資格證。

  4、加強應急管理和事故處理

  礦山應制定應急預案,確定事故緊急狀態下的避災,救災措施和處置程序,完善應急救援體系,建立救援隊伍進行演練,配備必要的應急救援器材和設備,發生生產安全事故后,負責人應按規定及時報告有關部門并積極組織搶險,不遲報、誤報、瞞報、漏報和事故后逃匿,支持和配合事故調查工作,嚴格按照“四不放過”的原則,認真吸取事故教訓并作好各項預防(防洪、防火、防暑等)工作。

礦山安全工作總結15

  安全部20xx年上半年的安全生產工作,在公司的正確領導下,在總經辦的指導下,在各部門的密切配合和支持下,通過各項目班子的共同努力,務實工作,安全部始終堅持“強化安全基礎、推動安全發展”理念,切實貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持現場施工過程中的安全監督和檢查,正確指導施工安全,嚴格落實安全生產責任制、廣泛開展宣傳教育、切實強化監督管理、扎實抓好專項整治、努力夯實安全基礎,杜絕安全生產事故,堅決遏制較大以上事故,積極推進安全生產持續穩定發展。下面,是20xx年上半年的安全工作總結。

  上半年安全部安全管理工作

  一、領導重視,措施得當

  公司領導重視安全生產管理工作,為加強安全生產管理,公司成立了以總經理為組長的安全管理領導小組,設立了專職的安全總監和獨立的安全管理部門----安全部,并且對項目配備了專職安全員,具體負責、組織、實施、完善安全生產管理工作。建立了職業健康安全與環境監督管理體系,安全部通過日常巡查、定期不定期的專項、綜合檢查,實現了對公司內所屬項目施工現場安全情況的總體控制,確保了職業健康安全目標、環境目標的實現。

  二、制定全年工作計劃,健全制度及規程,簽訂責任書

  根據公司有關規定,公司結合實際制定了《20xx年安全生產工作計劃》,根據計劃項目部不斷的健全、修訂各項規章制度及各種安全操作規程,下發到各項目。

  為加強安全生產管理,落實安全生產責任制,公司與各項目部和各直屬施工班組,層層簽訂責任書及安全協議,各主要施工項目都配備了專(兼)職安全員,做到了對各個主要施工點的有效監控。同時,根據安全生產計劃規定,編制安全投入計劃,結合施工中危險源辨識情況,編制了各項安全生產事故預案。

  三、定期召開安全會議,進行安全培訓,積極開展各項活動

  1、安全會議

  公司每月召開領導小組會議、專題會議或例會,項目部每周召開一次,安全部堅持經常性直接參加項目安全會十多次,會上在對前一段安全工作總結,對下一階段的工作進行安排,總結檢查安全生產情況,研究解決安全生產存在的主要問題,布置安全生產工作,集中研究,制訂安全技術方案和措施,做到有問題提前發現、提前預防、提前解決。

  2、安全培訓

  制定安全培訓計劃,建立職工安全培訓檔案,定期對項目管理人員、直屬班組長、特種作業人員、專職安全員以及一般作業人員進行安全培訓3次,通過各項培訓,提高了大家對安全的認識、增強了大家的責任心,營造了濃郁的安全文明施工氛圍,從而提高全體員工的安全文明施工意識。

  3、安全活動

  公司除了自主開展一系列的安全大檢查、安全培訓活動外,還認真貫徹落實上級及公司的各項文件精神,開展各項活動。如“安全月”的啟動及安全知識競賽儀式、通過公司項目群發送安全宣傳單活動、安全演講、危險源講座以及“百題問答”、安全大檢查等活動,并組織班組定期召開班組安全會議,記錄在案。通過各項活動的開展提高了大家對安全的認識、增強了大家的責任心,營造了濃郁的安全文明施工氛圍,從而提高全體員工的安全文明施工意識。.

  四、實行專項安全管理,定期進行技術交底

  安全部堅持“安全第一、預防為主,綜合治理”的方針,針對消防、特種施工設備以及安全用電、職業病防治等制定了相應的安全管理制度及預案,并指定項目專人管理,責任到人。

  安全部制定了安全生產技術交底制度以及施工技術交底制度。項目施工前對項目部管理人員、施工隊作業人員進行安全交底和施工技術交底,使得施工人員對施工過程中存在的隱患問題及主要的危險因素有了一定的把握,對現場的施工重點難點、施工組織、采用的新工藝、新材料、新技術有了一定的了解。

  五、加大檢查力度,做好安全管理工作

  為增強各項目部各類人員的安全意識、國家有關規程、規范、技術標準,進一步提高現場安全施工管理水平,安全部對現場施工情況每日進行巡查,定期不定期組織綜合檢查、專項檢查。做到了有隱患及時發現、及時整改。

  為有效控制和消除施工過程中各類事故的發生,項目部組織工程技術、安全環保等各部門人員,針對施工工序、施工特點,對現場危險源進行辨識,針對辨識出的重大危險源制定相應的控制方案,并設專人專管,加強對危險源的監控和動態管理,做好安全管理工作。安全部協同技術質量部組織各項目部和各專業班組對重要部位和工序,如基坑土方開挖、腳手架搭設等進行聯合驗收,對在驗收中發現的隱患及時進行整改,五月初在高銀項目發現轉料鋼平臺安裝存在嚴重安全隱患。

  六、制定應急救援預案,進行培訓

  為有效應對各類事故的發生,在事故處理時努力減少各類生產事故造成的人員傷亡和財產損失及對環境污染的影響,安全部結合實際情況制定了各項應急預案,目前項目部制定的預案有:《安全生產事故應急預案》、《防汛應急預案》《夏季高溫防暑應急預案》等,并根據預案內容進行了宣傳落實,同時根據工程特點對各項目所有員工進行了雨季施工培訓、夏季高溫防暑知識培訓。

  通過培訓,使得大家明確了在事故發生時自己的任務與職責,提高了大家的安全意識,掌握了事故控制的技能技巧。通過演練,增強了大家的應對能力,提高了項目領導的指揮能力和人員設備的`應對能力,同時根據演練,項目及時對預案進行修訂,增強其可實施性和操作性。

  七、加強項目安全文明管理,爭創文明施工隊

  安全部加強對現場的安全文明施工管理,制定安全投入計劃,加大安全投入,還制定了安全工作計劃,嚴格按照工作計劃展開工作,對各項環境因素進行辨識與評價,制定了環境保護方案、環境保護實施細則,將安全環境目標以及職業健康目標分解到各個崗位。現場對噪音、揚塵進行控制,定期清洗圍擋,打掃現場衛生。每月對現場以及項目環境進行檢查,做到了文明施工。八、建立信息管理系統,保證動態實時控制按照公司要求,安全部建立了安全信息管理系統,設有專職的安全員,安全信息輸入及時,并將每月安全生產情況和隱患排查及時向公司。九、積極配合總包單位的安全檢查工作,及時認真完成整改,全面提高管理水平,

  上半年以來,各總包方集團公司對項目進行了多次安全方面的檢查,當地主管部門、上級主管部門也多次到我施工項目檢查。檢查中發現的問題,我們都非常重視,及時召集相關項目主要負責人進行開會通報和研究,制定整改方案和整改措施,落實責任,督促檢查落實整改情況,并將整改結果及時上報安全部,對規范和提高各項目施工管理行為,提高工程質量,起到了有力的促進作用。20xx年已經過去,安全部在公司的領導下,在項目管理班子的帶領下,通過一系列安全措施的實施,項目安全工作取得了良好的成績:各項目部安全生產責任得到充分體現,特殊工種持證上崗率、安全員持證上崗率100%,上半年,各項目共發生一般安全生產事故9起、未造成大的傷亡。未造成任何重大環境污染事故,較好地完成了各項目標,為下一階段工程進行打下了良好基礎。

  上半年工作中存在的問題

  一、各項目管理人員對安全生產重要性的認識有待進一步提高

  按上級主管部門有關規定,企業安全生產領導小組每年至少召開四次安全生產會議,主要領導主持會議次數不得少于三次,從上半年情況看,公司這方面做得不到位,上半年沒有召開一次有現場安全員參加的安全專題會。

  二、安全管理職能人員配備不足,業務素質有待提高

  一方面,公司從事專業安全管理工作的人員數量有所提高,但從上半年檢查情況,施工一線安全管理人員一人多職現象嚴重,從已配備的安全管理人員業務素質看,與施工技術類人員相比偏低;另一方面,項目安全員數量普遍不足,尚不能符合建設部門的要求。

  三、安全生產投入需進一步規范管理

  國家建設部已于20xx年出臺了建設工程安全、文明施工措施費用管理的相關強制規定,天津市也相應出臺了安全文明措施費用的相關考評辦法/規定,各地正逐步規范管理與實施。公司也制定了相應的管理制度,但項目部仍未按相關法律法規和公司管理制度按時實施安全投入,仍存在僥幸心理,比如安全材料方面圖省錢,導致防護的效果、可靠性差。

  四、工人素質普遍偏低安全培訓體系需進一步健全

  在當前“勞動力成本普遍提高”的大背景下,建筑施工一線從業人員后續力量嚴重不足,工人老齡化、素質低下已成趨勢,時而造成了建筑施工工人的安全意識差、自我安全防護能力下降,是當前違章作業現象多、事故頻發的重要原因。嚴格執行公司安全教育培訓制度,堅持實行班組班前安全活動,是提高作業人員安全意識和安全操作技能的有效算途徑,但目前大部分項目部工人安全教育流于形式,僅僅以完善工人安全教育培訓的資料和記錄為主要目的,工人安全教育工作未真正落實到實處。公司對工人安全教育工作做得不實不細不到位,上半年公司安全郜下基層進行安全教育培訓授課兩次,多數項目只組織施工,而缺泛組織工人學習安全知識和安全技能的意識。

  五、各項目對公司規定的執行力較差

  多數項目對公司的檢查指導懷有抵觸情緒,對檢查出來的問題和提出的指導性整改意,無動于衷,你下整改通知單我接受、我回復,但整改速度遲緩,有的就根本無動作,不見行動。六、安全文明施工自我要求標準低

  項目對施工現場安全文明施工標準上,只求馬馬虎虎過得去,沒有高標準嚴要求,沒有跟公司“永爭第一、創造品牌、”的理念相結合,沒有創造“亮點”的意識。

  下半年工作思路和安排

  下半年工作的總體思路是:認真貫徹落實今年安全月“強化安全基礎、推動安全發展”的主題思想,圍繞施工現場隱患排查治理指導的總體部署和要求,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,繼續深入開展安全生產活動,扎實開展“反三違”專項行動,扎實做好安全生產年各項工作,確保施工現場安全規范有序,全公司安全生產形勢穩定好轉,為構建和諧權強、平安權強做出新的貢獻。主要目標是:年內施工安全一般事故控制在0.8‰以內,力爭實現零重大傷害事故;遏制較大安全事故,杜絕發生重大安全事故;不斷創新工作思路,改進工作作風,提高工作效率,積極創建新型、服務型安全部,具體抓好六方面的工作:

  一是繼續深入開展隱患排查治理,及時發現隱患、排除隱患,切實杜絕和減少各類生產安全事故。

  二是組織開展重點項目施工現場安全生產大檢查,防止較大安全事故發生。

  三是組織開展以腳手架、臨邊洞口、高處作業安全專項大整治,查找和整治安全隱患,加強施工項目的監控和監管,防止事故發生。四是抓好重大危險作業點專項整治,安全檢查力度,摸清底子,落實責任加強監管,確保取工人身安全。

  五是抓好施工操作行為,完善安全管理制度,提高監管質量。六是加大安全教育、培訓和指導力度,特別督促相關項目,做好未施先知、超前預控,提高企業本質安全水平。

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