社會救助工作總結15篇【優選】
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它可以促使我們思考，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。那么我們該怎么去寫總結呢？以下是小編為大家收集的社會救助工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
社會救助工作總結1
我社區社會救助工作在區民政局和街社會救助服務站的領導、支持和關心下，以圍繞中心，服務大局為宗旨，堅持以人為本，切實為困難群體排憂解難，現將工作情況體匯報如下：
一、低保工作
1、我們社區現有低保戶14戶，保障人口25人，三無對象1戶, 一般對象13戶,月享受金額4673元，本著低保動態管理的原則，上半年新增2戶，下半年新增低保戶1戶，無論是新增低保和變更低保，我們都嚴格按照低保程序，一切低保申請審核發放工作均按照正規程序進行，無違規操作現象發生。
2、積極宣傳低保政策，組織社區工作人員、民主評議小組成員和社區低保戶定期進行低保等有關政策學習，全年定期組織低保戶學習3次，并組織低保戶參加社區公益性勞動19人次。
3、嚴格執行黨和國家方針政策，正常有序地開展最低生活保障工作，做到應保盡保，為困難群眾提供最優質的服務，發揮民主評議、民主監督的作用，基本做到無錯保、漏保、人情低保的現象的發生。對A、B、C卡人員及時分類上戶調查，及時掌握低保戶的家庭經濟收入的變動情況，同時還通過鄰居或棟組長側面了解低保戶的家庭經濟收入的變動情況。
4、熱情接待來信來訪的居民群眾，并做好信訪記錄。對前來咨詢低保的群眾，仔細講解低保政策和申報程序以及所須的申報資料。對群眾反映的問題認真記錄，及時走訪調查，給予答復，并對反映問題的群眾的姓名保密。全年接待來訪10余次。
二、大病醫療救助工作和精神病人藥物救助工作
1、積極宣傳大病醫療救助政策和精神病人藥物救助政策，組織社區工作人員、民主評議小組成員和社區居民進行有關政策的學習。我社區醫療救助5人，救助金額18080元。社區低保戶謝英身患尿毒癥、腎衰竭，每星期2次往返醫院進行血透治療，耗費了大量的精力和財力，家庭生活困難。社區居委會了解情況后及時探望慰問，送上了慰問金，同時也積極為她辦理大病醫療救助，為其解決實際問題。
2、對社區低保戶和特困居民和有精神病史的`人員，進行摸底調查，并做了詳細的記錄，及時準確地掌握他們的基本情況，深入了解他們的困難，有針對性的對他們實施救助。
3、按工作程序正常有序地開展救助工作。尤其與需救助的對象進行深入的交流，將情況向上級部門匯報，取得指導意見和解決辦法。及時對救助的對象采用正確的救助方式進行救助。
社會救助工作總結2
一、城鄉低保補助標準明顯提高
根據xx市民政局、xx市財政局《關于提高城鄉低保標準和低保對象補助水平的通知》（曲民〔20xx〕22號）文件精神，城市低保對象補助標準在20xx年的基礎上月人均增加41元；農村低保對象補助標準月人均增加19元，補助標準進一步提高。城市低保達到每人每月平均310元；農村低保達到每人每月平均135元。城鄉低保提高補助標準部分，縣級已經按照比例撥付配套資金520萬元。
二、最低生活保障工作健康發展
一是認真貫徹落實國務院《關于進一步加強和改進最低生活保障工作的意見》（國發〔20xx〕45號）文件精神，建立規范有序管理運行機制，積極完善城市低保對象“申報、審核、審批”工作程序和“三榜公示”工作機制，不斷規范資金審核審批程序，實現動態管理下的應保盡保，應退盡退。20xx年，清理清退城市低保對象102戶175人，新增審批135戶177人。20xx年為6325戶10763 人城市低保對象發放低保補助金共計3615萬元。二是農村低保在嚴格執行“一推、一查、兩評、兩審、四公示”的同時，進一步規范了低保個人申請、入戶調查、家庭收入核算、民主評議、審核審批工作程序，認真落實分類施保、按標施保工作措施。20xx年為 99040戶112741人農村低保對象發放低保補助金共計1.82億元。
三、低保規范管理專項整治行動成效明顯
20xx年我縣兩次開展了低保規范管理專項整治工作。在專項整治行動工作中，各鄉（鎮、街道）充分認清低保規范管理專項整治行動工作重要性、必要性、緊迫性，不等不靠，并嚴格按照XX縣人民政府辦公室《關于印發20xx年低保規范管理專項整治行動實施方案的通知》（會政辦發〔20xx〕35號）和XX縣人民政府辦公室《關于開展全縣低保工作專項整治行動的通知》要求，把握政策、講紀律、講方法，經過深入細致的工作，低保規范管理專項整治行動工作取得了明顯成效。截止20xx年12月底，全縣23個鄉（鎮、街道）共清理清退不符合條件的城鄉低保對象2649人，其中：調整農村低保對象2474人；停發城市低保對象175人。確保了城鄉低保救助的公平公正、公開透明，堅決糾正了“關系保”、“人情保”、“錯保”、“漏保”，擁有商品房、車輛或者死亡仍享受低保、將低保資金平均分配、低保對象存折滯留在村小組長手中等現象，極大地提高城鄉低保工作的科學化和規范化水平。
四、醫療救助制度進一步完善，救助成效逐漸凸顯
為切實解決城鄉低保戶、農村五保戶、重點優撫對象及部分困難群眾“住院難、報銷難”問題，我縣采取城鄉醫療救助“一站式”即時結算服務與重特大疾病救助相結合的辦法，及時為城鄉困難群眾提供更加有效、便捷的醫療救助服務。20xx年制定完善了《XX縣城鄉醫療救助“一站式”即時結算服務和重特大疾病救助的實施方案》，進一步擴大了救助范圍，簡化了住院救助程序和手續，提高了救助標準，降低了住院醫療救助起付線，取消了病種限制等措施。截止11月30日，“一站式”即時結算服務救助困難群眾 2944人，支出醫療救助資金600.15萬元。救助重特大疾病患者925人，支出醫療救助資金510.04萬元。同時，全額資助五保戶、國家重點優撫對象、建國前農村老黨員9341人，每人按120元標準代繳20xx年農村合作參合金112.092萬元；定額資助農村低保對象112741人，人均按70元標準代繳農村合作醫療參合金789.187萬元；定額資助城市低保對象10391人，人均按70元標準代繳參加城鎮居民醫保金72.737萬元。以上定額資助參保參合和全額代繳參合費合計974.016萬元。
五、五保供養穩步實施，敬老院建設有效推進
一是認真貫徹落實國務院頒布的《農村五保供養工作條例》，完善五保供養標準自然增長機制，做到應保盡保。全縣共有鄉（鎮、街道）敬老院21所、社會福利院一所。有符合條件的五保對象5254人，其中:在院集中供養1098人，社會分散供養4156人，院內五保每人月供養標準164元，分散五保每人月供養標準104 元，集中供養率達20.9%。二是20xx年新申報鄉（鎮、街道）敬老院項目建設13個（其中災后恢復重建11個；改擴建2個）。災后恢復重建11所鄉（鎮、街道）敬老院，建設總面積15561平方米，總投資2990萬元。目前，大橋鄉敬老院正在內部裝修；老廠鄉敬老院、馬路鄉敬老院、迤車鎮敬老院、火紅鄉敬老院已開工建設；其余6所災后重建、新建敬老院的征地、方案等前期工作已經基本完成。新建上村鄉敬老院，建設用地已經落實，可行性研究報告已經上報并已審核通過，圖紙已經審核通過，地勘已經審核通過，縣發改局已批復，前置審計已經結束，現正在招投標，預計12月中旬可以開工建設。改擴建新街鄉敬老院，建設用地已經落實，可行性研究報告已經上報，地勘已經審核。
六、六十年代精簡下放人員核報工作進一步落實
20xx年我縣鄉（鎮、街道）共有六十年代精簡下放人員105人。原來轉由民政局核報預算的現有44人。全年為149人共計發放生活補助28.01萬元。
七、城鄉低保信息系統建設穩步推進
根據市局要求，我縣的城鄉低保數據已導入云南省社會救助信息系統平臺，人員核對、審核審批工作正有序開展，整個工作預計在12月中旬前全面完成，數據量將與民政臺賬一致。
八、居民家庭經濟狀況核對機構按時成立
我局把建立XX縣居民家庭收入核對機制工作列入重要議事日程，及時將《關于請求批準成立XX縣居民家庭經濟狀況核對中心的請示》（會民請字〔20xx〕26號）上報XX縣機構編制委員會。經縣編委會20xx年9月29日研究，同意XX縣城市居民最低生活保障管理中心加掛XX縣居民家庭經濟狀況核對中心牌子，核給財政全額撥款事業編制1人。
九、居民家庭經濟狀況核對工作有序開展
一是年初XX縣人民政府轉發了《xx市人民政府關于居民家庭經濟狀況核對辦法的'公告的通知》（會政發〔20xx〕35號）明確了相關職能部門的工作職責。二是民政部門加強與公安、住建、金融等部門的溝通聯系，建立健全了低保對象家庭經濟狀況核查機制，今年來，對全縣12.36萬人的城鄉低保對象進行了手工信息核對，及時、準確地掌握低保對象家庭財產和收入狀況，建立低保對象有進有出、補助水平有升有降的動態管理機制。
十、存在的問題
（一）新時期社會救助工作覆蓋城鄉低保、城鄉醫療救助、五保供養、災害救助、臨時救助、教育救助等工作，涉及面廣，任務重，基層低保工作部門人少事多現象較為突出，特別是由于鄉（鎮、街道）沒有設立正式民政機構和配置專職工作人員，人員調整頻繁，直接影響了社會救助工作健康發展。
（二）分散供養五保人員補助標準太低。從20xx年以來，院外分散供養五保老人月人均供養標準都是104元。20xx年1月起，農村低保a類人員月人均已經達到156元，補助標準已遠遠高于分散供養五保老人，由于院外分散供養五保老人屬“無生活來源、無勞動能力、無法定扶養人和贍養人”的三無人員，104元的補助標準已無法有效保障五保老人基本生活。
（三）敬老院建設項目手續難辦。由于相關部門規定多、程序多、要求多，新建鄉（鎮、街道）敬老院項目前期手續繁瑣，難以辦理，導致項目建設進展緩慢。
(四）農村低保做到應保盡保困難較大。因我縣是國家級貧困縣，貧困面大、貧困程度深、貧困群眾多，據統計，全縣尚有低保邊緣貧困人口10萬余人，農村低保要做到應保盡保困難重重。
（五）我縣21所鄉(鎮、街道)敬老院均不屬于事業編制，敬老院工作人員屬于臨時聘請人員，工資待遇無法保障，很大程度上制約了敬老院工作的健康發展。
（六）由于我縣23個鄉鎮（街道）都有的金融機構只有云南省農村信用社一家，低保資金通過農村信用社“一折通”形式發放，資金量大，按月發放存在一定困難。
社會救助工作總結3
市交通局貫徹落實市委、市政府"共建和諧社會"戰略方針，結合交通行業實際，從為職工辦實事著手，認真做好社會救助工作，對弱勢群體進行幫扶，并將該項工作作為一項重要的政治任務來抓，滿腔熱情地幫助困難群眾解決生產生活中的實際困難，做了大量的工作。現將今年的社會救助工作總結如下：
一、成立組織，加強領導
市委、市政府《關于在全市建立城鄉社會救助體系的實施意見》下發后，認真組織學習貫徹落實。成立了以局黨委副書記楊玲同志為組長，局直各單位一把手為成員的市交通局社會救助工作領導小組，對市交通系統社會救助工作實行統一領導。
二、結合交通工作實際，找準切入點
1、對下崗工人再就業實行減免收費的優惠政策，凡持有下崗證明從事道路運輸的業戶，可享有減免運輸管理費的規定，XX年對30多戶下崗職工減免運輸管理費3萬余元。
2、對市區內1000余臺農用三輪、四輪車免收了運輸管理費，今年7月份起又免收了1噸以下四輪拖拉機的養路費，合計免征80余萬元。
3、免征了出租汽車的.運管費及城區內運營的出租車免征客運附加費，跨出城區的出租車客運附加費減半征收，共免征近500余萬元。
4、從事個體客、貨車輛參加準駕培訓的人員，可持《城市居民最低生活保障金領取證》、《農村特困群眾救助證》，享受減免駕駛員培訓費10%的優惠。XX年減征、免征各種費用近600余萬元。
三、多措并舉，大力開展扶弱濟困送溫暖活動
建立健全"送溫暖"工作機制。市交通局及其所屬各單位均建立了困難職工預警預報機制和特困職工檔案，對特困職工進行動態管理，隨時掌握他們的生活狀況和思想狀況。
深入開展幫扶和送溫暖活動。XX年元旦春節期間，交通局局長、黨委書記范向東同志和黨委副書記楊玲同志親自帶隊慰問了我局下派幫扶村--馬樓村和百善鎮道口村，送去1500元慰問金和生活必需品，慰問困難戶10戶。"兩節"期間，我局自籌資金慰問局屬集體企業困難職工，生活困難的企業退休人員、孤寡老職工，雖然進入低保但生活依然十分困難的失業人員及家庭成員患病給家庭帶來負擔生活較為困難的職工和困難黨員、軍烈屬、企業軍轉干部等270戶，共發放慰問金5.02萬元，同時積極組織全局干部職工進行捐款，今年向扶貧解困難辦公室繳納捐款2.2萬元。
扎實開展"育才關懷"行動。市公路局直屬分局養護道工孟建才遺霜吳傳榮的子女：孟玲、孟生姐弟倆，于XX年7月雙雙考入了普通高校，因其父早已病故，其母無固定職業，家庭經濟十分困難。在危難時刻，交通局和公路局黨委向他們伸出援助之手，并號召職工為他們捐款1.9萬余元，解決了當年入學各項經費。今年，局黨委又積極請示市金秋助學辦公室，在市領導的關心下，市金耿助學辦公室又為他們資助4000元的學費，解決了部分困難。8月底，汽運公司對所屬單位考上大學的職工子女進行了慰問，鼓勵他們克服困難，完成學業。
積極創造就業機會，安排下崗職工再就業。汽運公司成立了營銷公司，采取公平、公正、公開競爭上崗的辦法招收下崗職工19人，從根本上解決了部分下崗人員的困難問題。
四、目前救助工作存在的困難
我局下屬集體企業--**市汽車修理總廠，停產多年。多年來，職工一直拿不到工資，XX年7月進入破產程序，宣告破產時，該廠97名職工中有58名職工按政策辦理了退休手續，有39名職工不夠退休文秘資源網條件，處于失業狀態。由于管理不善，該廠資產損失殆盡。目前，該廠仍欠交退休職工醫保金和在職職工養老金及失業金共計100余萬元，盡管交通局黨委積極向市政府報告，主動找社保部門進行協調，爭取各方面支持，仍沒有找到解決問題的最好方法，這部分職工領不到失業金、文化水平、技術水平低、就業難度大，只有個別人員吃了低保，生活較為困難，成為不穩定因素之一。
社會救助工作總結4
在局黨委的正確領導和上級業務部門的指導下，我縣雙擁優撫工作以黨的十八大精神為指導，嚴格落實各項撫恤、優待政策，切實提高保障水平，全力維護服務對象的切身利益，不斷健全完善雙擁工作機制，現將五年來工作匯報如下。
一、優撫工作
1、落實各項優撫政策，確保優撫對象的生活保障水平不斷提高。落實了重點優撫對象撫恤補助標準自然增長機制。各項優撫政策全面落實，確保了各項撫恤補助款按時足額發放。20xx年以來，重點優撫對象生活補助標準逐年提高，如一級因戰殘疾軍人傷殘撫恤金由20xx年的32990元/年提高到現在的 52360 元/年；在鄉老復員軍人生活補助標準由5340元/年提高到9456 元/年；帶病回鄉退伍軍人生活補助標準由3120元/年提高到5016 元/年；參戰參試退伍軍人由3000元/年提高到4656 元/年；全縣發放優撫補助款由20xx年365萬元/年增加到現在的728 萬元/年。優撫對象撫恤補助全部實現“一卡通”銀行代發，五年以來共發放1267名優撫對象撫恤補助金2781.32萬元。
2、逐年提高義務兵家屬優待金標準。義務兵家屬優待金城鄉實行相同優待標準，標準按上年度農民人均純收入逐年提高。優待金由20xx年戶平 4000元/年增加到現在的戶平9707元/年（今年達到了當地上年度農民人均純收入100%），五年來共有義務兵家屬799戶，兌現優待金 470.47萬元。
3、建立現役軍人立功獎勵機制。制定下發了《XX縣現役軍人立功受獎人員獎勵實施辦法》，大幅度提高了現役軍人立功受獎獎勵金標準，最高可獲將勵金5萬元，認真落實立功獎勵制度。五年來共發放現役軍人立功受獎人員211人，獎勵金額40.8萬元。通過激勵機制，使現役軍人在部隊安心服役，建功立業。
4、優撫對象醫療保障不斷提高。制定了《XX縣重點優撫對象醫療保障實施辦法》，全縣1267名優撫對象參加了農合、城鎮醫療保險，每年投入參保資金10多萬元。五年來對682名困難優撫對象進行醫療救助資金達94萬元，解決優撫對象居住、生活實際困難，臨時救助資金達36萬元。
5、做好優撫對象數據庫的數據錄入、更新、上報工作。做好優撫對象信息數據采集錄入工作，是實現基礎數據信息化、業務處理網絡化、分析決策科學化、資金發放社會化、優撫服務便民化的基礎保障。根據省市關于優撫管理系統數據錄入工作要求，于20xx年4月，按時保質保量的完成了數據錄入、更新、上報工作。為實現優撫對象數據精細化、動態化管理，確保優撫信息管理系統全省聯網。
一年來，我們陳渡新苑社區在街道黨工委、辦事處的正確領導下，積極動員社區全體干部，調動各方面積極性，以加強社區建設為中心，認真開展社區服務工作，順利完成了年初各項目標任務，社區發展取得了較好成效。現將本年度工作情況匯報如下：
二、聯動“三社”，匯聚公益正能量。
隨著社區功能的不斷完善，與之對應的'管理服務工作即增加了社區社工的工作量，為此，我們將每一個功能室都引進社會組織進駐，每個社會組織委派專職工作人員做“導師”，導師們用他們的專業知識、技能、方法，有及他熱心公益之心，來為社區小至特殊、特困人群，廣至廣大居民群眾服務，讓居民逐步實現小事不出門，方便在社區。社區提供平臺，由社區居民志愿者任“班長”，負責協調正常活動安排，比如按時開放活動室，教材的印制、發放，硬件材料的保管、軟件臺帳的完善等等，將原來群眾性、公益性志愿服務，更加體現其社會性、專業性和持久性，讓社區志愿者服務更具魅力。這就形成了我們社區的特色——聯動“三社”，匯聚公益正能量。
社會組織福祉心理服務中心與社區結對創建“心靈茶吧”項目；社會組織愛慧助老服務中心與社區結對創建“助老食堂”項目，每天為65周歲以上老年人提供優惠供餐；社會組織“點點心光”公益烘焙坊與社區結對創建“廚藝學堂”項目，社區利用平臺，經常開展“小小包子我會做”、“黨旗蛋糕”慶生會、“包餛飩送溫暖”、“我包小小粽子獻愛心”等活動。今年，“點點心光”項目列為XX市創投項目，一年來，開展烘焙培訓課程5次，2次公益義賣活動。
社會組織馬凌音樂工作室與社區結對創建“百姓憩堂”項目，為老年人免費教授古箏彈奏。音樂工作室捐贈古箏十臺，并配專職老師志愿者，兩周免費培訓一次，學員日常練習；社會組織吉魅兒繪本館與社區結對創建“萌娃泡泡堂”項目。繪本館打造親子繪本早教室，捐贈繪本書籍。今年，該社會組織的“安全衛士”項目列為XX市創投，全年共開展“安全衛士”活動8場。
除此之外，社會組織剪紙愛心社、聲樂班培訓、陶麗萍心理咨詢，每月一次的四藥廠健康體檢等等，都由社區提供平臺，定期由志愿者來為社區居民服務，由社區提供平臺，并委任居民志愿者專人負責，體現三社聯動的知識宣傳、愛心傳遞、幸福共享功能。
三、 關注民生，把各項惠民政策落到實處。
1、 強化社區黨建工作，充分發揮黨組織作用。
黨支部由3名委員組成，現有社區黨員91人，今年截至目前社區轉出黨員2名，轉入黨員11名，悼唁去世老黨員1名。社區黨支部上繳黨費4000元。
2、立足全面保障，社會保障更加惠民。
積極擴大社會保險覆蓋面。20xx年，社區辦理4050社保補貼32人；困難人員認定 49人；現接收企業退休人員698人；辦理退休人員死亡慰問金8人；為轄區內11位滿80周歲以上的老年人辦理了尊老金；為社區1400位居民辦理了省社保卡的更換工作。重陽節慰問困難老人3人；紫逸賓館贊助，為80歲以上72位老人發放重陽糕；帶領老人居民外出旅游3次，120人。
3、以宣傳教育為先導,做好計劃生育工作 。
一年來，開展多形式的知情選擇，隨訪服務，咨詢指導等上門服務，指導育齡婦女自主選擇安全，有效，適宜的避孕方法，優質服務率達98%以上，發放計生宣傳資料486份，避孕藥具110人，實施出生缺陷干預工作，發放免費孕前優生卡26人，發放免費葉酸14人次71盒。
4、維護社會穩定，抓好綜治維穩工作。
人民調解。截至目前，調委會成功受理居民矛盾糾紛90件，其中包括業主與物業的停車矛盾、業主與商鋪之間的油煙矛盾、業主和業主之間的漏水發生的糾紛等。近年來，社區調解工作在老百姓心目中有了很大的轉變，為社區各項工作的開展起到了推動的作用。
5、發揮民政職能作用，落實為民解困工作宗旨。
我社區現共有享受最低生活保障14戶，低保邊緣家庭6戶，重殘9人，在辦理相關手續時，社區本著為民服務的宗旨，以優質的服務為民排憂解難。
6、營造宣傳氛圍，抓好轄區長效管理工作
全年社區共開展兩次滅鼠、一次滅蚊蠅工作，建立210個毒餌站；義診16次，健康講座3次，發放健康宣傳資料1次。
7、多措并舉，扎實開展人口抽樣調查工作 。
20xx年10月，社區對陳渡新苑1幢、8幢、13幢進行1%人口抽樣調查，共調查了122戶，315人。
總的來說，我社區20xx年度雖然做出了較好的工作成績，但也存在一些問題。今后，我們將把不足之處加以改進，以為民服務為主旨，立足社區，把各項工作做得更好、更加完善，同時，爭取在工作中創造更多更好的成績，回報上級領導的支持與信任。
社會救助工作總結5
半年以來，我鎮勞動保障和社會救助工作在鎮黨委政府的正確領導下，上級社保及有關部門的幫助和指導下，深入貫徹落實科學發展觀，以"服務企業、服務經濟、服務發展"為宗旨，進一步改進行風轉變作風，真心誠意為企業排憂解難，實實在在為群眾奉獻愛心，較好地推進了年初確定的各項目標任務。
一、工作實績
1-6月份，辦理60周歲以上基礎養老金1801人；辦理新型城鄉居民養老保險6382人；完成農民技能培訓人，轉移人；幫助企業介紹用工人；受理事故調查起，其中工傷事故申報起，快速處理事故上報起，幫助企業調處工傷事故起，調處勞動報酬爭議人次；，組織2支隊伍參加**市民間工藝展覽會。
二、具體工作
辦公室成員立足各自崗位，敬業愛崗，腳踏實地，各項工作循序漸進，順利開展。
1、農民培訓轉移工作突出"實、合、轉"三個字。指導思想上突出一個"實"字，培訓上突出一個"合"字，要求上突出一個"轉"字。到6月底完成農民技能培訓任務的60%，培訓內容主要為電工、焊工、計算機等，并從初級逐漸升級為中高級培訓，轉移150人。完成了20xx年6月30日至20xx年12月30日農村勞動力培訓動態管理調查工作，涉及新增勞動力就業變動，新培訓人員調查1520人。
2、新型城鄉居民養老保險深獲民心。
3、勞動保障監察服務兩不誤。勞動保障監察同志經常深入企業一線調查核實情況，半年來受理事故調查起，其中工傷事故申報起，快速處理事故上報起，幫助企業調處工傷事故起，調處勞動報酬爭議人次；重點解決**市醫藥用品廠33人26.67萬元的工資籌資問題，目前已向**法院爭取15萬元，余款正在通過積極找尋并處置**市醫藥用品廠余下資產。
4、被征地農民基本生活保障有序推進。經摸排今年我鎮有村戶農戶計劃參加被征地農民基本生活保障。到目前小越湖村、勝橋村、馮柯山村等村正在申報資料的整理和核實中。
5、非公企業住房公積金擴面工作逐步展開。今年是住房公積金全面推開至企業的一年，因為該項制度新推開，企業主動性差，員工對政策不了解，目前正在積極宣傳非公企業住房公積金制度和下企指導動員。
6、退休人員社會化管理進一步完善。
我們按照上級勞動保障部門的要求，積極開展退管人員的服務工作，對所轄2個社區的`名退休人員再進行核實確認。同時向上爭取資金16000多元，通過社區，組織了一次迎新春茶話會和發放新春紀念品活動。
三、下半年工作思路
下半年，鎮勞動保障和社會救助中心將繼續圍繞年初確定的目標任務，進一步加大工作力度，突出工作重點，狠抓工作落實，重點做好以下幾項工作：
1、繼續做好城鄉居民養老保險的補繳和待遇享受工作。城鄉居民養老保險工作，是當前及今后一段時期的一項重要民生工程。為此，下一步中心將繼續按照上級有關部門的要求，進一步統一思想，明確步驟，落實責任，全面推進政策實施階段的各項工作，切實把這項重大的惠民工程辦實辦好。
2、切實做好農民培訓和轉移工作。我們將繼續圍繞"培訓農民、轉移農民、富裕農民"的工作思路，深入把握農民培訓和轉移工作的新形勢和新任務，創新工作方法，注重培訓實效，拓寬轉移渠道，扎實推進農民培訓和轉移工作，努力做到與農民的意愿相吻合、與企業的需求相一致。
3、積極推進住房公積金擴面工作。雖然這項工作面對的對象是所有企業，但由于余下的企業大部分是家庭工業，推進難度非常大，但是我們還是要堅持不懈抓下去。下一步，將先對重點企業和應保未保再做一次走訪，再深入基礎好的500萬元以下企業，做好政策宣講、盡最大努力推進企業住房公積金擴面工作，力爭超額完成全年200人考核指標。
4、努力抓好就業再就業工作。認真貫徹落實上級關于加強就業再就業工作的精神，切實抓好新一輪就業再就業政策的落實工作。多渠道開發就業崗位，增加就業容量。加大就業援助力度，積極幫助低保家庭和零就業家庭實現就業，鼓勵勞動者通過多種形式實現就業。()進一步發揮鎮人才分市場的作用，加大宣傳力度，提升服務質量，拓寬工作渠道，為全鎮經濟社會又好又快提供強有力的人才支撐。
6、積極推進被征地農民基本生活保障工作。通過再次走訪相關村，督促村盡快摸清家底，整理資料，倒排計劃，盡最大努力完成應保未保的農戶。
7、進一步提升服務工作水平。下半年，中心全體工作人員將按照"科學發展觀"的要求，繼續強化本領學習，履行好工作職責，為群眾和企業提供優質服務。重點是通過社保窗口的建設，拉近與群眾的距離，方便群眾辦理各項社保手續。圍繞發展和諧勞動關系這一主線，推動企業進一步完善內部規章制度，建立健全協調勞動關系的制度機制，深化創建勞動關系和諧企業活動。進一步強化勞動監察，認真組織清欠工資、查禁違法使用童工、規范職業介紹中介行為、勞動用工管理等專項檢查整治。
社會救助工作總結6
（一）城鄉低保、特困人員認定清理整頓工作圓滿完成。
xxxx年全縣城鄉低保共xxxxx戶，xxxxx人，人戶比x:x.xx；特困人員xxxx戶，xxxx人，保障人數占全縣人口比例為x.x%。通過全縣城鄉低保對象清理整頓認定工作，全縣共清退“人情保，關系保，息訪保、拆戶保、合戶保”以及特殊群體和家庭經濟條件明顯好轉的低保對象x.x萬人，低保對象認定準確，有效維護了低保的公平、公正性。截止xxxx年xx月，全縣城鄉低保xxxxx戶，xxxxx人，人戶比約為x:x；特困人員xxxx戶，xxxx人。已納入建檔立卡貧困戶xxxx戶、xxxxx人；兜底保障對象xxxx戶、xxxx人。保障人數占全縣人口比例為x.x%。圓滿完成全縣城鄉低保、特困人員認定清理整頓工作。
（二）依規提高低保補助標準。
xxxx年我縣城鎮低保標準為xxx元/月，xxxx年提高至xxx元/月，補差水平為xxx元（xxxx年已發四次臨時補助）； xxxx年農村低保標準為xxx元/月。xxxx年提高至xxx元/月，補差水平為xxx元，達到省定補差標準。
（三）特困供養覆蓋到位。
逐步提高特困對象尤其是農村特困人員補助標準（xxxx年我縣農村特困對象xxx元人/月，xxxx年我縣農村特困對象xxx元/人/月），達到省級指導標準，xxxx年上半年，全縣共發放分散特困供養資金xxxx萬元；集中供養資金xxx萬，確保對城鄉特困等貧困人口實行托底保障。對符合條件的.城鎮三無人員，全部納入特困供養。加強了各鄉鎮敬老院照料護理區建設，提高管理服務水平，逐步完善養老機構基礎設施。截至目前，生活不能自理特困人員集中供養率達到xx%。
（四）各項保障資金發放程序規范，不存在截留、克扣。
對于上述各項低保資金的發放，我局都是按照鄉鎮提供的臺賬做好相關資金發放表，在財政撥款以后，再按照分類臺賬，直接用“一卡通”及時足額打卡發放到各對象戶的手中。對于補貼對象的信息，救助局建立了紙質和電子兩類臺賬，補貼對象的信息真實、完整；補貼對象的數據上報及時、完整，并對財政返回的發放數據進行了認真核對與清理，做到了有憑有據。
（五）全面使用省社會救助信息管理系統。
根據省民政廳要求，所有城鄉低保、特困對象必須錄入x省社會救助管理系統，電子臺賬、發放數、系統數要一致。為此，我縣民政局工作人員嚴格按照省廳要求，以檔案資料為依據，逐戶錄入，在省廳要求的日期內準確的完成管理系統的數據錄入，并以此作為今后開展工作的依據。
社會救助工作總結7
社會救助協理員是社會福利事業中的一道堅實保障。他們致力于為生活困難的人們提供幫助和支持，促進社會公正、和諧發展。自從我成為社會救助協理員以來，我一直認為這是一項非常有意義和有挑戰性的工作。在這里，我想分享一下我的工作經歷和工作總結。
一、工作職責
任職社會救助協理員，需要具備較高的工作責任心、專業素養和責任感。主要工作中需要協助政府部門為社會困難群體提供各種幫助和援助。具體職責如下：
1. 負責需要協助的困難群體的資料核實和審查，制定相應的救助方案。
2. 幫助緊急需求援助的困難人群及時獲得救助，包括金融和物質援助等。
3. 管理好領取救助的人員的身份信息，確保救助資金和物資的合理使用。
4. 宣傳救助政策和相關信息，有針對性地向社會群體普及各種社會政策，增強社會參與感和信任度。
二、工作經驗
在工作中我遇到了很多不同的案例，也積累了一些經驗，總結如下：
1. 要提高服務質量
當協理員在應急情況下協助救助客戶時，我們需要注意服務的專業性和精準性。我們應盡可能提供滿足他們基本生活所需的支持和引導，讓他們了解支助的政策。我們需要耐心和信任，解答他們關心的`問題，協助他們擺脫貧窮、困難和生活壓力。
2. 要推廣傳播弘揚社會助人精神
協理員應該多參加各種社區活動和頒發救助活動，積極將各種社會價值觀傳播到社會中去。例如，我們可以舉辦各種社會公益活動，積極推廣社會救助理念和政策。只有通過倡導公共精神，為社會實現更加全面的發展和合作，才能實現社會的可持續發展。
3. 要加強自身的能力和素質
協理員作為一個經驗豐富、高度專業化的職業，我們需要不斷增強自身的專業素養和管理能力。在理念觀念上，我們需要更積極地開拓和改進救助服務機制和方法，同時為客戶提供更加有力有效的服務，協助解決生活和疾病帶來的問題。
三、總結
社會救助協理員工作雖然有很多責任和挑戰，但卻很有意義。我們可以通過提供幫助和服務，協助社會困難群體擺脫生活困難，獲得尊嚴生活。這個職業挑戰性非常高，我們只有掌握好專業知識，不斷更新自身技能，才能在實踐中越來越高效、精準。我們應永遠秉持救助需求為核心、團結、勤奮、務實的服務精神，為建設更和諧公正的優秀社區而努力工作。
社會救助工作總結8
一、工作總結
我是一名社會救助協理員，工作內容是為貧困家庭提供幫助和協助，幫助他們走出困境，了解他們的需要和問題，并發揮自己的影響力和資源來解決他們的問題。
在過去的幾個月里，我在工作中取得了一些進展，同時也面臨了一些挑戰。具體來說，我的工作重心圍繞以下幾個方面展開：
1、認真貫徹政策
作為社會救助協理員，首先要明確政策法規，把握好助力對象。在工作中，我經常研究相關的規章制度和政策文件，以確保自己的工作符合法律和政策的要求。在幫助困難家庭解決問題的過程中，我也要細心分析，仔細考慮每種情況，并根據政策法規為他們提供實際幫助，使他們真正得到政策的好處。
2、及時幫助對象解決問題
對于困難家庭來說，時間非常重要。及時解決家庭面臨的問題，讓他們感到身心舒暢和獲得幫助與鼓舞。因此，我非常注重時間和效率。遇到問題，我會積極與有關方面聯系溝通，爭取為客戶最快速達成解決方案。
3、建立穩定的客戶關系
在社會救助協理員的工作中，建立好客戶關系對于解決問題也非常重要。我會與客戶保持聯系，并尊重他們的意見和需求。同時，維護客戶的隱私和保密要求，切實維護客戶的合法權益。
二、遇到的困難及應對方式
在工作中，我也遇到了一些困難。以下是我的一些困難及應對方法：
1、手頭信息不足。
有時候我需要搜索相關的政策法規和資源信息以幫助客戶解決問題。然而，有時候我可能需要進一步擴大搜索范圍，使用不同的渠道以獲得更全面和深入的資料。此時，我會調整自己的搜索策略，并與其他協助當地社區服務、社會事業機構、扶貧辦等達成合作，以共享信息資源。
2、資源匱乏。
由于財政預算的不足，有時我會不得不面臨缺乏資源的情況，無法滿足客戶的需求。為了克服這個問題，我會仔細評估每個案例，通過政策的結合來減輕客戶負擔，同時爭取新的資源以彌補缺失。
3、溝通交流不暢。
有時候我需要和客戶交流，但由于語言或文化方面的障礙，無法有效溝通。為解決這個問題，我會尋找翻譯或翻譯機的協助，同時加強對異文化交流和社會心理學等相關知識的'學習。
三、工作中學到的經驗
在實際工作中，我得到了很多有用的經驗。以下是我學到的一些經驗：
1、尊重客戶。
每個客戶都應該被尊重。在工作中，我會盡力確保客戶被妥當看待。這意味著要以一種溫和、敏感、接納和理解的方式與他們交流，并為他們提供資源和支持。
2、鼓勵自力更生。
社會救助是為那些需要幫助的人提供一些必要的支持。然而，我們應該鼓勵客戶積極主動、努力自力更生。這可以通過啟發客戶自己尋找答案和解決方案來實現。
3、提供溫暖和支持。
貧困和落難都可以令人感到孤獨、絕望和疲憊。作為一名社會救助協理員，我們可以通過提供一個寬慰溫馨的話語或給予幫助等形式來向他們傳遞關愛和支持。這可以鼓舞他們，讓他們繼續戰斗。
四、展望未來
在未來的工作中，我會繼續加強自己的能力和技能，更好地為貧困家庭提供協助。我希望更好地關注目標客戶和他們的需求，并更新我的服務類型，通過發展社區資源和與組織建立合作關系來實現這一目標。總之，我會堅定不移地遵循提供卓越的工作服務、促進貧困人口和家庭自力更生和消除貧困的使命。
社會救助工作總結9
20xx年上半年我市社會救助工作在省廳社會救助處領導的關心重視支持下，在局黨組織的堅強領導下，社會救助工作持續良性發展，各項具體工作順利實施，基本完成了上半年工作目標任務。現將主要工作情況小結匯報如下：
一、上半年主要工作完成情況
1、繼續深入開展城鄉低保動態管理和規范化建設。年初各縣區按照市xxxx年社會救助重點工作序時進度要求，在上年度城市低保全市重新清理，全面完成全省統一換證工作和農村低保全面實施年度重新審核的基礎上，開展城鄉低保動態管理，并按照《省城鄉居民最低生活保障檔案管理辦法》要求，進一步強化低保檔案的規范管理工作，區以此為契機，在全區范圍內全面開展“城鄉低保規范年活動”。裕安、金寨、舒城等縣區突出重點狠抓農村低保的審核復核規范管理工作。目前，各縣區的動態管理工作正在進行之中。
2、認真做好“兩節”生活補貼發放工作，讓困難群眾過上溫暖祥和的春節。為將對困難群眾的關懷下撥的生活補貼款及時準確無誤地發放到全市30多萬困難群眾手中，讓他們過好xxxx年元旦、春節。我市各縣區民政低保廣大干部加班加點，編制發放花名冊，制作發放軟盤，配套財政部門及時準確地發放“兩節”生活補貼。累計為城市低保對象萬多人發放生活補貼款190多萬元；為農村低保對象萬多人發放生活補貼5383多萬元。同時，還積極參與各級領導干部深入基層，走訪慰問特困群眾，服務困難群眾、維護社會穩定。
3、積極配合審計部門全面完成對社會救助資金的審計工作任務。今年初部署在全國開展對社保資金審計工作，其中：涉及民政部門有七類9項，這其中審計重點是社會救助資金，特別是城鄉低保資金的管理使用發放等，按照市審計工作會議的部署和要求，我市民政社會救助部門積極行動起來，成立組織，抽調專業人員，制定分階段工作方案和目標任務，召開各縣區動員會，數據采集錄入培訓會，全面啟動推進審計工作第一階段城鄉低保基礎數據采集錄入上報工作，經過培訓、輔導、督促、通報、校驗、補充，報送南京特派辦驗收等項工作環節，較為圓滿地完成了第一階段工作任務。緊接著審計組進場，我們自下而上地配合開展內外審計，基層走訪、延伸審計，提供文件、資料、數據等，并就審計發現的問題進行逐項整改并報告，目前民政系統社會救助資金的審計工作已基本完成。
4、圓滿完成市政府下達的“十二五”居民收入倍增規劃目標任務xxxx年度社會救助目標任務。市政府下達的“十二五”居民收入倍增規劃中規定：xxxx年城市低保各縣區標準要達到元/人、月以上，目前，我市五縣四區的城市低保標準均為290元/人、月，達到和超過了市政府規定。農村低保市政府規定xxxx年標準要達到1210元/人、年以上。目前，我市最低的霍邱縣農村低保標準為1224元/人、年，其余各縣區標準均在1300元/人、年以上，最高的區已達1440元/人、年。各縣區均已超標準完成目標任務。
5、開展重特大疾病醫療救助試點工作準備就緒。根據國家《民政部、財政部、人力資源和社會保障部、關于開展重特大疾病醫療救助試點工作的意見》（民發[xxxx年]21號）和《民政部辦公廳關于確定重特大疾病醫療救助試點單位的通知》精神，我市積極行動，結合實際，已制定出《關于開展重特大疾病醫療救助試點工作實施意見》（草案），擔負試點工作任務的、裕安兩區已作好試點的各項準備工作；等待省七月份出臺實施意見和辦法后，立即修訂完善出臺我市實施意見并抓緊啟動試點工作。
6、居民家庭經濟狀況核對試點工作正在積極籌備實施之中。民政部確定的`全國第二批居民家庭經濟狀況核對試點單位，我市和滁州、池州三市位列其中。根據民政部民辦函〔xxxx年〕365號《通知》精神，我們已向市政府作出專題匯報，并組織到我省第一批試點單位的銅陵市進行參觀學習取經。民政部近期將召開“居民家庭經濟狀況核對試點片區經驗交流暨工作推進會”，我們將根據本次會議精神，積極向市政府匯報，采取措施，制定方案，全力推動我市盡快建立起居民家庭經濟狀況核對制度，提升社會救助工作水平，確保我市社會救助工作更加科學、規范、公平、公正。
7、積極組織各縣區社會救助業務人員參加省舉辦的全省低保信息系統應用軟件操作培訓班學習。根據省民政廳《關于舉辦全省低保信息系統應用軟件操作培訓的通知》（皖民電〔xxxx年〕43號）精神，我們正積極組織各縣區人員參加省廳在合肥中國計算機函授學院舉辦的第二期學習班，通過培訓學習，掌握城鄉低保、城鄉醫療救助、農村五保、低收入家庭認定，臨時救助、傳統救助、基礎數據管理等業務知識，力爭在8月底前全面完成我市基礎數據采集錄入更新工作，確保系統應用軟件全面運行。
二、下半年工作安排
1、根據民政部居民家庭經濟狀況核對試點片區經驗交流暨工作推進會議精神，積極爭取市政府的重視與支持，全力啟動實施我市居民家庭經濟狀況核對試點工作。
2、根據民政部工作要求和省重特大疾病醫療救助試點工作實施意見或辦法，及時出臺我市重特大疾病醫療救助試點工作實施意見，督促、裕安兩區開展重特大疾病醫療救助試點工作，注意跟蹤試點工作開展情況，總結經驗，幫助協調解決試點中出現的困難和問題。
3、在參加全省低保信息系統應用軟件操作培訓的基礎上，督促各縣區抓緊啟動社會救助各項基礎數據的采集錄入更新工作，確保在8月底前完成工作任務。
4、強化城鄉低保規范化管理工作，按照“兩級管理，信息比對，三級聯審，末端公示”的原則優化流程，指導各縣區探索通過購買服務，引進第三方如：會計師事務所或社工等方式進行家庭收入核對。
5、積極爭取財政部門支持，指導各縣區將臨時救助納入各級財政預算，探索開展臨時救助制度的試點工作，幫助解決支出型造成貧困的困難群體問題。
社會救助工作總結10
市交通局社會救助工作總結 市交通局貫徹落實市委、市政府"共建和諧社會"戰略方針，結合交通行業實際，從為職工辦實事著手，認真做好社會救助工作，對弱勢群體進行幫扶，并將該項工作作為一項重要的政治任務來抓，滿腔熱情地幫助困難群眾解決生產生活中的實際困難，做了大量的工作。現將今年的社會救助工作總結如下：
一、成立組織，加強領導
市委、市政府《關于在全市建立城鄉社會救助體系的實施意見》下發后，認真組織學習貫徹落實。成立了以局黨委副書記楊玲同志為組長，局直各單位一把手為成員的市交通局社會救助工作領導小組，對市交通系統社會救助工作實行統一領導。
二、結合交通工作實際，找準切入點
1、對下崗工人再就業實行減免收費的優惠政策，凡持有下崗證明從事道路運輸的業戶，可享有減免運輸管理費的規定，20xx年對30多戶下崗職工減免運輸管理費3萬余元。2、對市區內1000余臺農用三輪、四輪車免收了運輸管理費，今年7月份起又免收了1噸以下四輪拖拉機的養路費，合計免征80余萬元。3、免征了出租汽車的運管費及城區內運營的出租車免征客運附加費，跨出城區的出租車客運附加費減半征收，共免征近500余萬元。4、從事個體客、貨車輛參加準駕培訓的人員，可持《城市居民最低生活保障金領取證》、《農村特困群眾救助證》，享受減免駕駛員培訓費10的'優惠。20xx年減征、免征各種費用近600余萬元。
三、多措并舉，大力開展扶弱濟困送溫暖活動
建立健全"送溫暖"工作機制。市交通局及其所屬各單位均建立了困難職工預警預報機制和特困職工檔案，對特困職工進行動態管理，隨時掌握他們的生活狀況和思想狀況。
深入開展幫扶和送溫暖活動。20xx年元旦春節期間，交通局局長、黨委書記范向東同志和黨委副書記楊玲同志親自帶隊慰問了我局下派幫扶村--馬樓村和百善鎮道口村，送去1500元慰問金和生活必需品，慰問困難戶10戶。"兩節"期間，我局自籌資金慰問局屬集體企業困難職工，生活困難的企業退休人員、孤寡老職工，雖然進入低保但生活依然十分困難的失業人員及家庭成員患病給家庭帶來負擔生活較為困難的職工和困難黨員、軍烈屬、企業軍轉干部等270戶，共發放慰問金5.02萬元，同時積極組織全局干部職工進行捐款，今年向扶貧解困難辦公室繳納捐款2.2萬元。
扎實開展"育才關懷"行動。市公路局直屬分局養護道工孟建才遺霜吳傳榮的子女：孟玲、孟生姐弟倆，于20xx年7月雙雙考入了普通高校，因其父早已病故，其母無固定職業，家庭經濟十分困難。在危難時刻，交通局和公路局黨委向他們伸出援助之手，并號召職工為他們捐款1.9萬余元，解決了當年入學各項經費。今年，局黨委又積極請示市金秋助學辦公室，在市領導的關心下，市金耿助學辦公室又為他們資助4000元的學費，解決了部分困難。8月底，汽運公司對所屬單位考上大學的職工子女進行了慰問，鼓勵他們克服困難，完成學業。
積極創造就業機會，安排下崗職工再就業。汽運公司成立了營銷公司，采取公平、公正、公開競爭上崗的辦法招收下崗職工19人，從根本上解決了部分下崗人員的困難問題。
四、目前救助工作存在的困難
我局下屬集體企業--**市汽車修理總廠，停產多年。多年來，職工一直拿不到工資，20xx年7月進入破產程序，宣告破產時，該廠97名職工中有58名職工按政策辦理了退休手續，有39名職工不夠退休文秘資源網條件，處于失業狀態。由于管理不善，該廠資產損失殆盡。目前，該廠仍欠交退休職工醫保金和在職職工養老金及失業金共計100余萬元，盡管交通局黨委積極向市政府報告，主動找社保部門進行協調，爭取各方面支持，仍沒有找到解決問題的最好方法，這部分職工領不到失業金、文化水平、技術水平低、就業難度大，只有個別人員吃了低保，生活較為困難，成為不穩定因素之一。
汽運公司改制初期有289人下崗，20xx年公司步入良性發展后有部分人員實現再就業，部分人員按政策辦理了退休，但目前仍有210人下崗，目前這部分人員要求上崗，就業壓力較大。其欠他們要求補交20xx年9月以前（20xx年9月以后已續交）的養老保險和醫療保險（大約共需150萬元），以及20xx年8月以前的生活費（20xx年8月后正在兌現）。短時間內公司很難解決這些問題，造成部分職工思想不穩，另外，公司發展生產資金不足，工人工作環境較差，由于缺乏資金，汽運公司汽車修理廠不能建設相應的廠房，工人一年四季都在簡易蓬子下工作，從一定程度上制約了公司的發展。
20xx年工作打算
1、進一步建立健全交通部門社會共建和諧社會，加強救助領導機制和救助體系，形成上有人抓，下有人管的工作局面，使之形成網絡。
2、制定交通部門社會共建和救助責任制，并納入考核內容，認真落實社會救助信息通報制度。
3、根據交通工作實際，認真調研，做好社會救助工作，共建和諧交通
社會救助工作總結11
一年以來，在區委及街道辦事處的領導下，在社區的大力支持下通過工作人員的不斷努力，緊密結合社區實際情況，深入群眾走訪，了解群眾的疾苦，為群眾排憂解難，及時把黨和政府的溫暖送到群眾中，社會救助工作躍上了一個新的臺階。現將本社區年社會救助工作總結如下：
一、做好春節前的低保金發放以及困難群眾的慰問工作。
根據上級安排，在傳統的新春佳節來臨之前，社區通過走訪、評議、審批等程序，對部分困難群眾和困難軍人以春節慰問的形式予以救助，并聯合有關部門將許多救濟物資送到低保戶手中，受到了社區困難對象和低保戶家庭的高度贊揚。為使低保家庭過好年，我們將1-2月份的低保金春節前進行一次性發放，并每人發放了300元的春節補助款，節前一次性發放了50621元，讓低保戶安安心心過好年。
二、做好新申低保對象的'調查走訪、上報工作經過社區及低保員的上戶調查。
通過對申請對象資料的核查及鄰里之間反映的情況，最后通過社區評議小組的公正評議，從9戶申請對象中初步評議出6戶家庭符合享受低保條件，并及時上報街道救助站。
社會救助工作總結12
（一）城鄉低保、特困人員認定清理整頓工作圓滿完成。
xx年全縣城鄉低保共xx戶，xx人，人戶比x:x、xx；特困人員xx戶，xx人，保障人數占全縣人口比例為x.x%。通過全縣城鄉低保對象清理整頓認定工作，全縣共清退“人情保，關系保，息訪保、拆戶保、合戶保”以及特殊群體和家庭經濟條件明顯好轉的低保對象x、x萬人，低保對象認定準確，有效維護了低保的公平、公正性。截止xx年xx月，全縣城鄉低保xx戶，xx人，人戶比約為x:x；特困人員xx戶，xx人。已納入建檔立卡貧困戶xx戶、xx人；兜底保障對象xx戶、xx人。保障人數占全縣人口比例為x.x%。圓滿完成全縣城鄉低保、特困人員認定清理整頓工作。
（二）依規提高低保補助標準。
xx年我縣城鎮低保標準為xx元/月，xx年提高至xx元/月，補差水平為xx元（xx年已發四次臨時補助）； xx年農村低保標準為xx元/月。xx年提高至xx元/月，補差水平為xx元，達到省定補差標準。
（三）特困供養覆蓋到位。
逐步提高特困對象尤其是農村特困人員補助標準（xx年我縣農村特困對象xx元人/月，xx年我縣農村特困對象xx元/人/月），達到省級指導標準，xx年上半年，全縣共發放分散特困供養資金xx萬元；集中供養資金xx萬，確保對城鄉特困等貧困人口實行托底保障。對符合條件的城鎮三無人員，全部納入特困供養。加強了各鄉鎮敬老院照料護理區建設，提高管理服務水平，逐步完善養老機構基礎設施。截至目前，生活不能自理特困人員集中供養率達到xx%。
（四）各項保障資金發放程序規范，不存在截留、克扣。
對于上述各項低保資金的`發放，我局都是按照鄉鎮提供的臺賬做好相關資金發放表，在財政撥款以后，再按照分類臺賬，直接用“一卡通”及時足額打卡發放到各對象戶的手中。對于補貼對象的信息，救助局建立了紙質和電子兩類臺賬，補貼對象的信息真實、完整；補貼對象的數據上報及時、完整，并對財政返回的發放數據進行了認真核對與清理，做到了有憑有據。
（五）全面使用省社會救助信息管理系統。
根據省民政廳要求，所有城鄉低保、特困對象必須錄入x省社會救助管理系統，電子臺賬、發放數、系統數要一致。為此，我縣民政局工作人員嚴格按照省廳要求，以檔案資料為依據，逐戶錄入，在省廳要求的日期內準確的完成管理系統的數據錄入，并以此作為今后開展工作的依據。
社會救助工作總結13
20xx年上半年的社會救助工作在鎮黨委、政府的領導下，在區民政的指導下，牢記“以民為本，為民解困，為民服務”宗旨，全面落實社會救助體系中各項政策措施，扎實做好xx鎮社會救助工作，積極開展扶貧幫困活動，全面推進社救事業發展，促進xx鎮構建和諧社會。
一、社會救助工作
（一）規范機制，各類救助工作井然有序
1、截止20xx年5月，全鎮共發放低保、醫療救助等xx元，其中鎮負擔xx元，市、區負擔xx元。其中：
（1）最低生活保障：4267人次，xx元；發放糧油卡、臨時幫困補助券2305人次，145267元；居民醫補412人次，xx元；節日補助545戶，xx元。
（2）重殘無業：1024人次，xx元。
（3）醫療救助：135人次，xx元，其中，區級醫療救助：91人，xx元，市級醫療救助：44人，xx元。
2、積極開展節日幫困送溫暖活動，20xx年春節，鎮三套領導班子走訪慰問特困家庭、大病重病對象共47人次,xx元。
3、1-5月發放特困家庭個案市民幫扶、一次性臨時補助10人次，xx元。
4、20xx年第一第二季度發放支內知青幫困補助13360人次， xx元。
（二）宣傳政策，做到完善制度陽光操作
1、依法辦理，公開公正
低保工作開展以來，我鎮按照上級民政部門要求，充分利用社區宣傳窗、政務公開欄、居民樓道信息欄等宣傳陣地，以張貼、分發宣傳單、開展政策咨詢活動等形式，廣泛宣傳低保政策，并將低保辦法規定的申請、審批條件和程序等內容向居民群眾公布，做到家喻戶曉。并當低保對象在申請時和批準后，嚴格按照市、區低保辦法要求進行公示，自覺接受群眾的監督。實行無條件申請、有條件審批，并不斷完善制度、規范管理，堅持公正、公平、公開的原則，始終做到應保盡保、應補盡補、應退盡退。
2、業務培訓，熟知政策
我鎮于5月xx日開展了為期一天的xx鎮20xx年社會救助工作培訓會，會議邀請了副鎮長xx策做了會前講話，共有60多名居委社救工作協理員和社保中心工作人員出席參加學習，期間，區民政局社會科佘科長為我們分析了xx鎮低保享受的現狀，并講解了低保申請條件和受理過程，使居委低保工作協理員明確了低保的操作規范和流程，這有利于低保救助工作的依法進行，也有助于居民最低生活保障資金做到專款專用，每月能按時足額地發放到低保居民手中。培訓還通過區委黨校特邀華師大的心理培訓師許荻楓上了心理與溝通的課程，講解如何更好地與群眾溝通，如何傾聽百姓心聲，如何切實解決群眾困難。一天的培訓可謂受益匪淺，從政策上使協理員們更為了解知曉，從心靈上讓大家更能站在群眾角度換位思考。
3、程序規范，動態管理
按照上級民政部門的要求，我鎮每個季度都將對全鎮800多人次的低保居民進行復審，在此過程中，要求低保戶提供相關紙質材料，在我們進行戶籍、婚姻狀況、家庭人員變動等一系列初步審核后，再將其送市收入核對中心進行審查，并密切關注核查結果，對于不符合享受低保的人員，嚴格把握政策界限，該保的一個不漏，不該保的“人情保”、“關系保”、“威脅保”堅決不保，并對于停止低保的人員逐個電話通知，解釋政策。對于收入有變化的低保對象，及時更新其低保金額，切實做到“動態管理”。在今年的兩次復審中，凈減低保73戶，164人。最后，還要對所收材料證明進行整理、做好歸檔工作，這樣有利于社區的低保工作呈現出健康有序的良好發展態勢。
（三）拓寬渠道，實施特殊人員特殊關懷
1、元旦走訪，寒冬送溫暖
元旦春節期間，為了讓更多困難群眾能夠感受到社會溫暖，確保廣大群眾能過一個愉快祥和的佳節，我鎮精心安排了鎮三套班子、條線部門負責人對鎮上47戶困難家庭進行走訪慰問，在走訪前，我鎮認真準備了慰問品和慰問金，在走訪過程中，送到困難群眾心中的不僅是這些慰問品、慰問金，更多的是將一份關懷、一聲問候、一股暖流送到群眾家中，各領導都關切詢問了困難戶的生活現狀，耐心聆聽了群眾面臨的困難，本著以人為本，執政為民理念，進一步了解群眾疾苦，促進了xx鎮和諧發展。
2、愛心企業，慰問困難家庭
端午節前夕，在副鎮長章群策的陪同下，xx集團總經理黃文財、總監劉曉等一行人帶著愛心與祝福，來到了困難學生吳xx和患尿毒癥10多年的大重病患者馬艷萍家。xx集團黃總親手送上了慰問金與禮物，并詳細詢問了他們學習、生活情況，鼓勵他們樹立信心，積極面對困難、戰勝困難。xx的吳xx小朋友更是寫來感謝信感謝鎮政府領導和豐樹集團的關心。
3、幫扶評議，深入了解基層
5月30日，區市民幫扶陳xx主任與鎮社會救助工作人員一行，對鎮里幾戶大重病對象家庭進行上門的幫扶評議。有的困難家庭因病幾乎花光了家里的所有積蓄，生活面臨巨大的經濟壓力，多虧了鎮上社會救助中的醫療費減免和大病救助等政策，從一定程度上緩解了他們的困難。
二、慈善工作
1、上半年鎮慈善超市共收到社會捐贈物資4194件，義賣1xx1件，9856元。全鎮13個經常性募捐點共收到募捐衣物4917件。
2、跟蹤幫困432戶次，每月補助現金250元和價值100元的糧油等食物，截止5月共發放補助14萬4千余元，年初進行了每年一次的幫困對象復審工作，對情況有所好轉的4戶家庭給予退出，1戶新的困難家庭予以補助，適時進行調整。
3、加大慈善義賣力度，2-6月中間已進行五次義賣，基本是一月能有一次，且活動比較多樣，有在仲盛和市慈善企業和作的義賣，有參與婦聯、科協、招商部門活動一起進行的義賣，還有全市統一進行的藍天下的摯愛慈善系列活動中進行的義賣。義賣次數是去年同其的五倍。
三、住房保障工作
20xx年5月6日至6月xx日住房保障窗口共接待了經濟適用房（共有產權房）咨詢家庭869戶，共有228戶初步符合準入標準，提出了對20xx年批次的經濟適用房（共有產權房）申請并著手準備相關申請材料，窗口經過對申請家庭的住房情況、戶籍狀況、婚姻狀況及家庭財產狀況等參照相關材料進行了初步評估。窗口工作人員在實行7天工作制的情況下，為了保證受理工作的正常有序，加班加點堅持工作，每周上六天班依次輪休，每一戶家庭在從拿到申請表格后到最終交表由于材料較多較復雜，可能需要來窗口3到5次，又由于文化程度的差異，與每一戶家庭的溝通都需要窗口工作人員做到耐心細致。而為了申請材料可以準時進入審核流程，窗口工作人員也一同努力，加班加點將復雜的申請材料錄入到了住房保障系統及一門式系統的雙系統錄入工作，車輛情況、外地房產情況、股票、銀行卡明細、保險合同等等內容仍在高標準的要求下順利在審核系統間開始流轉。即使在所有材料已經歸檔留存后，由于申請材料的復雜，窗口工作人員仍然需要對材料進行二次復查，一旦發現問題，第一時間聯系申請人，對問題進行妥善處理，不延誤每一戶家庭的申請資格，同時也得到了所有申請家庭的努力，最終截止20xx年6月5日，鎮住房保障辦公室共收取申請表及完備的申請材料188戶。
四、存在的困難和問題
（一）還存在不少無視政策無理取鬧者。
有的不遵循社救政策，想得到更多利益；有的根本不符合政策，還想享受相應的待遇；有的欺騙協理員和社救工作人員，隱瞞事實，想獲取利益。其中以西環新村的無業低保戶談明其、報春一居的吸毒低保戶周萬春、黎安一居的低保戶陳三寶、西湖苑的低保戶王雙群最為突出，時常來無理取鬧。談明其兩次破壞辦公室門鎖，陳三寶砸壞熱水瓶，王雙群帶人和窗口工作人員起沖突砸水杯等。還有一部分人員，因為市民收入核對系統核對出其收入財產超標，他們不能再享受低保，會有人因此來吵鬧。春節期間因為慰問金的'發放，也會有臨時性的人員過來吵鬧。
（二）市區級政策還略有不合理之處。
比如廉租房工作，區里雖然倡導大家拿租金補貼，但的確有很大一部分居住困難人群需要實物配租，但區里第一批實物配租從去年一直拖到今年才結束，第二批實物配租要等到20xx年才能享受，還要看搖號情況進行實物配租，時間拖的太長，且一開始并沒有和鎮里講清楚，給我們的工作帶來一定的被動。另外，低保復審過于頻繁，以往是一年一次，現在是三個月一次，一年就要四次，而復審涉及的材料又很多很復雜，給居委協理員增加了非常大的工作量，給我們的復審也增加了相當大的壓力，一到復審的時候，加班加點是常有的事，就感覺時間不夠用。
（三）乞討人員管理還有一定困難
前其我們參與了地鐵南北廣場的聯合整治，社救負責乞討人員的勸離和宣傳教育，但這些乞討人員（全是外地來滬人員）不聽勸告，有些是趕一下動一下，有些是根本不聽并且態度強硬，如果他們愿意去救助站接受救助，我們又沒有專門的車輛和人員送，用自己的私車不是不可以，是沒有人身安全的保障。在世博會的時候這項工作是納入城管版塊公司與警察一起協作的，后來因為世博結束以及經費問題，城管就不再參與，改讓警察出警送去救助站，但現在又有去救助站自愿的原則，他如果不肯去，你拿他沒辦法。而且地鐵南北廣場人流量大，他們也的確討得到錢，所以今天趕跑了，明天又來了，上午趕跑了，下午又來了，我們又沒有人手天天派人去趕，感覺這項工作如果納入城管市容管理，讓板塊公司在巡邏時邊發現邊勸離和驅趕會比較合適。
（四）解決措施
一是要熟悉業務。學好相關的法律法規和技能，牢固樹立“依法辦事”的思想，準確解釋，不留后患；熟練掌握業務工作的方法和技巧，準確計算，避免差錯.
二是熱心真誠為群眾服務。要充分理解群眾、熱情接待群眾、真心服務群眾，應笑臉相迎、熱情解釋、迅速準確地處理好每一件業務。
三是要有吃苦、吃虧的精神。社救工作千頭萬緒，難度很大，擴面、征繳、調查取證、現場處理等都可能遇到嚴寒酷暑或風雨交加，我們作為社救工作者要勇于吃苦、敢于奉獻，盡量努力把群眾的事辦好，達到群眾滿意。
四是堅持原則性與靈活性相結合。考慮到歷史的原因和現實的情況，靈活處理一些特殊事情是必要的，經辦人員可提出處理意見，但不能擅自做主，經請示后再辦。
五是善待無理取鬧者，但要有底線。不可避免有個別人想鉆政策的空子或多圖“待遇”，他們過分要求、不聽解釋、糾纏不休我們不能“一般見識”，應以禮相待，茶水、板凳“侍候”；在業務工作中，有時會遇到政策理解上的差異或操作過程中的失誤或“惡人先告狀”的事情，我們既要有比較豐富的法律法規知識，以理服人；又要實事求是，“有則改之、無則加勉”，不指責對方。但如果觸碰原則，遇到過份舉動，還是要保護好自己，必要時及時報警處理。
五、20xx年下半年工作要點
1、繼續做好每月低保審核、審批、發放工作，保障救助工作順利進行，維護社會和諧與穩定。
2、加大市民幫扶力度，讓更多的困難群眾享受到幫困補助的惠民政策。
3、認真做好一季一次的低保復審工作，實現動態管理。
4、8月中旬完成低保家庭學生信息調整工作，確保秋季助券的按時發放。
5、繼續做好每月低保、低收入家庭中大病重病醫療救助審核上報工作，并及時發放醫療救助款，緩解困難家庭醫療費負擔；
6、做好本市支援外地建設退休回滬定居人員困難補助工作，認真完成每年10月支內知青困難補助人員的復審工作；
7、做好大病重病特困家庭一次性臨時補助；
8、開展學區內公辦、公建幼兒園低保家庭3—6歲學齡前兒童助學補助工作
9、繼續認真做好流浪乞討人員救助管理工作，確保我鎮環境優美整潔，社會穩定和諧。
xx鎮社會保障事務中心
20xx年6月17日
社會救助工作總結14
為切實助力長江生態保護，無為市多措并舉做好退捕困難漁民救助工作，截至20xx年2月份，符合低保條件的困難漁民216人，已全部納入保障范圍，解決了困難漁民的后顧之憂。
一是做好排查底數“清”。
根據省市反饋的退捕漁民基本信息數據，核查漁民基本情況，對家中患有重大疾病人員、重殘人員、建檔立卡貧困戶，但尚未納入低保、特困等社會救助的困難家庭進行逐戶排查，摸清救助需求，明確救助措施。
二是落實保障施策“準”。
對摸底排查發現符合救助的退補漁民，簡化審核審批工作流程，及時按規定納入救助范圍。對于已經納入救助的困難漁民，準確界定保障標準及類別，做好動態管理，確保政策落實到位。
三是完善核查保障“實”。
對漁民漁船漁具退捕補償金、轉產安置金等政策性補償資金暫不計入收入，對于家庭成員因病因殘等剛性支出以及必要的就業成本，在核算收入時按規定適當扣減。對于家庭成員就業后，人均收入超過低保標準的.給予一定的漸退期，幫助退捕漁民上岸轉移就業。
四是主動發現救助“快”。
積極與農業農村局、人社等部門的溝通協調和信息共享，主動將生活有困難的漁民及時納入救助，并建立動態監測機制，關注暫未納入相關救助漁民家庭經濟狀況變化，確保符合救助的困難漁民第一時間得到救助。
社會救助工作總結15
近年來，伴隨著社會經濟的快速發展和人口老齡化的加劇，社會救助協理員這一職業的需求也不斷增加。作為一名社會救助協理員，在工作中要不斷學習，不斷進步，不斷提高自己的專業能力和水平。在這里，我來分享一下自己的工作總結。
首先，作為社會救助協理員，我們的工作重點就是協助社會救助工作的實施，幫助社會上需要幫助的人群獲得更好的生活。因此，我們必須了解各種社會救助政策的具體實施方法和標準，不斷更新自己的知識儲備，以便在實際工作中能夠更好地為群眾服務。同時，我們還要善于發現群眾的困難和需求，及時為他們提供合理的幫助和建議。
其次，我們在工作中應該積極主動，主動了解、主動解決問題。一方面，我們要向單位領導和同事請教和學習，汲取其豐富的社會救助實踐經驗，另一方面，要善于從實際問題中總結經驗和教訓，并結合工作實際加以改進。在這個過程中，我們可以多開展一些專題研討活動，聽取其他社會救助協理員的工作心得和經驗，以不斷提高自己的工作能力。
再次，我們還要保持良好的溝通和協作精神。只有與群眾建立良好的溝通和交流關系，才能更好地了解他們的困難和需求。與同事之間也要時時保持聯系和溝通，分享對于工作的感悟和看法，促進信息交流和工作協作。此外，我們還要秉持公平公正的.原則，對待每一個接受社會救助的群眾，以及與之配合的相關單位，持續開展合作，確保各項工作順利完成。
最后，我們必須時時牢記自己的職責和使命，心懷感恩之心。我們的工作不僅是為了工資和生計，還是為了能夠給社會上最困難的人群提供幫助和支持。在這個過程中，我們需要體會群眾的艱辛和疾苦，也要心懷感恩，自覺地將對群眾的服務看作是一份光榮、使命和幸福。
總之，作為一名社會救助協理員，我們需要做好各方面的準備和思考，充分準備好自己的能力和技巧，才能更好地完成工作任務。希望我的工作總結和經驗能夠對其他社會救助協理員和從事相關工作的同志們有所幫助。
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