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高一班主任工作總結

時間:2024-06-17 10:47:04 工作總結 我要投稿

高一班主任工作總結必備(15篇)

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以促使我們思考,因此,讓我們寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的高一班主任工作總結,歡迎閱讀與收藏。

高一班主任工作總結必備(15篇)

高一班主任工作總結1

  班主任工作總結本學期我肩挑學校的重任,擔任高一班班主任工作。一學期以來我嚴格貫徹黨和國家的教育方針,執行學校的工作計劃,以班工作計劃為依據,開展班級管理工作,推行素質教育,嚴格落實學校制定的“減負”措施,深入開展教學研究,向課堂教學要質量。努力使學生在班內凝造成一種團結向上,愛集體的風氣。

  一.對學生進行思想品德教育

  充分利用班會,隊會,早會對學生進行思想素質教育,如文明禮貌教育,心理素質教育,學習態度教育和目的教育,思品課結合時速分析臺海關系,對學生裝進行愛國主義教育,利用課余時間跟少數學習或紀律差的學生進行談心,講道理,使學生信任教師建立了師生感情,從而方便了教師的教育工作的開展。

  二.班集體建設

  接手高一班后我了解到:該班學生的'集體榮譽感較差,對班上的事務不關心,班干的管理能力差,不敢管,也懶得管,有情況不向老師匯報,同時也因為是被分在重點班,在心理上有種高高在上的感覺,放不下心來學習。針對這些情況,我花了許多心思調動學生的積極性,讓大家都來為這個班出一份力。

  首先,與學生起制定獎罰分明的班規,經常與學生接觸交談,了解學生情況,發現和培養班內的積極分子,明確落實班干的責任,經常與班干部開會,了解班干的工作表現和工作上的困難,有什么不足之處就給予指導,通過以上的一系列措施,班干部的威信在班內逐漸得以樹立起來了。

  第二,在班內確立正確的集體輿論。大力表揚好人好事或學習勤奮的學生。教育無小事,哪怕是把地上的一張紙撿到垃圾桶這樣的小事我也在全班表揚,不斷發掘學生的閃光點,讓這些小星星為其他同學樹立榜樣;批評抵制錯誤的思想行為和歪風邪氣,這些措施確實為許多關心班集體的同學“壯了膽”,使用越來越多的同學敢于揭發和批評不良行為。

  第三,利用班會,集體外出活動等時間開展各種活動提高學生的積極性,如組織班級間的籃球比賽,并獲得第一名,極大鼓舞了學生的士氣;利用班會開展成語接龍,提高學生學習中國語言的興趣。對學生進行心理教育,教育學生事要三思而后行,凡事想想別人,想想后果,這樣就可以減少同學之間的矛盾。堅持每周要學生寫周記,鼓勵學生通過周記與老師談心,內容不限。很快,老師和學生的距離很快就拉近了。現在高一班的風氣在很大程度上已有了改善,但是仍須要繼續深入開展集體榮譽感的教育。

  三.指導學生學習,提高學習效率和學習成績

  進入高中學生由于處于青春情感期,所以情緒方面很不穩定,并有一種厭學的心理,而且由于高中知識與初中知識要求的差距,男生對理科的理解力強,而女生對文科的領悟能力高,因此,在學習上我把不同層次的學生分成學習小組,同組共榮辱,同加減分,小組內要互相幫助,想辦法共同管理。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。班主任工作是一件任重而道遠的工作,同時也一件育人工作,工作的對象決定其工作的特點,需要我們更加細心,更加耐心去投入工作中。回顧這一年來當班主任的工作,作為一名新的班主任,跟其他教師相比,我發現自己在領班工作方面還欠缺藝術,還缺少經驗。在新的學期里,我將會投入更大的精力,積極向老班主任取經學習,爭取把高一班越帶越好,使一班名副其實。

高一班主任工作總結2

  本學期我擔任高一(19)班班主任工作,在學校領導和下年段行政的關懷指導下,在各位任課老師的大力支持下,我比較順利地完成了本學期的班級管理工作,取得了一定的成績,先將本學期的班主任工作總結如下:

  一、制定計劃,構建理想班級

  我著手制定我的班主任工作計劃,包含以下內容:

  1、以人為本,教育學生成為正直善良、智慧健康的人;

  2、班級建設,營造一個溫馨、和諧自然的學習環境,建設目標是“民主、和諧、團結、進取”;

  3、教會學生學會生存,學會學習,學會與人相處,學會付出和愛,學會感恩;

  4、利用課堂、班會等各種陣地和活動增強班級凝聚力,讓每一個學生成為班級主人,為班級自豪;

  5、師生相互關愛,互為良友,走進心靈深處;

  6、抓好班風、學風建設,打造班級文化,讓我們的班級優秀,充滿活力。

  我把全學期分為四個階段:

  第一階段(9月)搞好入學教育(教育學生為人之道),班級建設(成立臨時班委、學委和團委,逐步補充完善,征求學生意見,制訂班級管理制度),做到經常了解班級日常情況,發現問題及時處理,和部分問題學生溝通(針對初步印象,談心,了解,穩定軍心),和家長通信聯絡(匯報班級工作,征得家長和家庭對學校教育的大力支持);

  第二階段:(10月)引導學生回顧小結高中第一個月的學習、紀律情況(自測、自評和互平),開展學習競賽(結合第一次月考的成績,找出問題,分析解決問題,開展學習方法交流會主題班會一次)通過學生家長為子女請假時加強家校溝通,相互交流,了解學生存在的問題,雙方共同解決;

  第三階段(11月、12月):開展民意調查活動(目的在于了解教師的教學和學生的學習實際,了解班風、學風中存在的問題,及時糾正),總評月考與期中考(成績名次公布,獎勵表揚優秀學生);

  第四階段(1月):指導學生積極、科學地搞好期末復習,迎接期末考試,搞好期末總結工作,評選優秀小組和優秀個人,整理班級資料,為下學期做準備。

  二、辛勤勞動,打造我的理想班級

  回顧這一學期的具體工作,付出了很多,收獲頗豐,也有很多不足和遺憾。具體如下:

  (一)堅持讓學生學習學生綜合素質評價報告冊,督促其養成良好學習習慣

  經常利用格言或者鼓勵性的話語對學生進行教育和激勵,警醒學生,激勵學生,強調學生的自我管理及自我激勵,對問題學生常抓不懈,通過挫折教育,讓大錯不犯,小錯不斷的問題學生逐步走向成熟。

  (二)抓典型,以點帶面以點補面

  本班學生特點是知識基礎較差,成績現兩極化,思想也兩極化,特別是雙差生較多,所以要帶好這個班,首要的工作就是如何發揮優等生的榜樣和轉化差生,即抓好典型,正確將學生分好層次,分批集中進行指導教育,要要分為四種:雙優生(成績思想都好的),中等生,成績差的,又差生,對雙優生多給予關心和鼓勵,從開學就鼓勵他們,讓他們定好目標,平時每測驗一次都要對他們進行關心和鼓勵,對雙差生實行天天跟蹤,記錄,由他本人作記錄和班主任記錄,對于每月缺席較多的同學,除了按學校規定上報外,還要每月在班會上進行通報批評。

  (三)建設班級管理體系,加強學生自我管理

  在開學初,通過學生自我介紹和自薦的形式,我初步選定了班委人選和學委人選,通過一個月的觀察和鍛煉,逐步穩定下來。在班會上我用李鎮西的話“讓別人因我的存在而感到幸福”這句話對班干部進行級里,要教育同學們時刻牢記這句話,不管在家里、學校,還是單位社會,不管是現在還是將來,這是為人之道。希望班干部因自己的付出讓同學們感到幸福,這就是奉獻的真諦。同學們也要尊重班干部,服從管理,讓自己的存在給別人帶來幸福。這句話確實起到了作用,這學期班干部在班級管理上很積極,也從未和同學發生矛盾和沖突。同時,我對班干部作了明確分工,寫在班規里,大家都能以身作則,各負其責,很好地完成了自己的工作。班長林藝偉負責全盤工作,管理收費,從未出現差錯,協助體委和衛生委員,配合良好;副班長瘳彬彬負責考勤,她還管理墻報欄目,積極認真,堅持始終,深得同學們好評;衛生委員許藝偉負責衛生打掃和維護,經常身先士卒,任勞任怨,使我們班在周常規分評比中多次獲獎;體育委員林毅強勤勤懇懇,兢兢業業,我們班在校運會中獲年級組團體總分第二名,團書記林麗雅負責班級每日格言日志的更新,她帶頭示范,確定了每日格言日志的良好文風,同時協助各科代表和老師溝通,表現良好,協助宣傳委員更換板報,吃苦耐勞;優秀的班干部隊伍是我班級管理的強有力的幫手,下學期我要繼續發揮班干部的積極帶頭和管理作用,鍛煉隊伍,提高管理質量。

  (四)利用學生家長為學生請假時進行電話家訪,積極發揮家長對學生的教育作用

  現在的子女教育是每個家庭的核心問題,家長對此付出了很多,對于學生的成長起著至關重要的作用。在學生家長為學生請假時進行電話家訪,我利用有限的時間,盡可能和每個家長做了交流溝通,了解學生在家庭中的表現和家長的要求,指導家長如何培養孩子的良好習慣,為高中三年后的高考及早打算,同時,我把我的'管理宗旨和目標及學校對學生的管理工作管理辦法告知家長,做人第一,學習第二,取得了家長的贊同。許多學生取得的進步就是家庭教育和學校共同管理的結果,電話家訪時積極好地宣傳了學校的良好形象。

  四、工作中的不足和遺憾

  回看我的工作計劃和班主任日記,反思自己一學期來的工作得失,存在許多遺憾和不足。由于自己的時間精力有限,我對班級的管理投入的時間不是很多,有一些計劃中的工作未能完成,讓我遺憾。如本學期班會時間學校和年級組安排事情太多,經常連續幾周班會被推延和取消,許多主題班會都是在倉促之中草草了事,總之,在這一學期里,我對班主任工作有了重新的認識,付出了很多,收獲了很多,我決心在新的學期里堅持我的教育理想和管理目標,培養優秀的中學生和優秀的班集體。

高一班主任工作總結3

  本學年我擔任高一(4)班班主任,學生剛從初中來,在學習方法,生活習慣等方面都要有較大的調整和適應,在生理、心理上有一個逐步完善的階段,為圓滿地完成教育、教學任務,以實現了以德育為核心,以智育為主線,全方位培養素質,培養、造就合格人才的教育目標,在班級管理方面作如下工作。現將一學期來的工作進行如下總結。

  一、班級基本情況

  高一(4)班有學生58人,其中男生30人,女生28人。大部分學生思維活躍、學習刻苦、積極向上、朝氣蓬勃,也有個別學生由于紀律觀念較淡薄,長期形成的某些不良習慣還不能完全改正。學生對于新的生活環境有一個了解、適應的過程。因此班級生活中特別是剛建立初期的一些不和諧的地方就在所難免。班干部隊伍健全,分工合理,成員模范帶頭作用好。

  二、主要措施

  針對班級的情況,本學期,本人在如下方面作了努力。

  1、加強班級紀律的管理力度

  (1)、建立、培養、鍛煉強有力的班干部隊伍。為進一步加強學生自我管理能力的培養,本人通過向原班主任、科任教師中了解學生情況,學生的自我推薦和民主選舉,選拔一些責任感強,有一定威信的同學組成了班委會,班委會成員明確分工,各司其職,大大改善了班級的風氣。

  (2)、加強宣傳力度,強化學生的紀律意識。開學初,利用校會、班會等時間向學生宣講,學習了《中學生守則》、“學校管理條例”、“中學生日常行為規范”等規則,在征求學生意見基礎上制定了班規班紀,讓學生明確目標管理,約束自身思想行為,養成良好的學習、生活習慣。同時,利用“德育量化管理表”,對學生的學習、紀律情況進行量化管理,獎懲嚴明,賞罰分明。對表現好的同學生給予適當的獎勵,對違紀的同學給予懲罰,增強學生的上進心,改善班級同學的風貌。

  (3)、充分發揮學生的自覺能動性。在班級建立了“紀律監督小組”,挑選一些有正義感的同學,成立班級紀律檢查委員會,配合班干部負責班級各項日常工作,如自習、晚修課的檢查,課室衛生、包干區衛生情況等。

  (4)、關心愛護每一個學生,師生間真情交溶。本人經常與學生談心,從生活、學習、娛樂等全方位地關心每一個學生,特別是一些學習較差的學生,一些有心理障礙的學生,讓他們感到集體沒有拋棄他們,激發他們的進取心,鼓勵他們為班級出力,在他們取得成績時及時表揚,增強了他們的自信心,提高他們的學習興趣。

  同時,在安排座位時,注意將外向學生和內向學生編在一起,取內向學生學習刻苦認真和外向學生文體思維活躍的長處,相互滲透,相互影響,以利于學生心理健康和班級形成濃郁的學風。

  (5)、建立后進生檔案,成立后進生紀律培訓班。對違紀學生進行思想教育和紀律訓導,糾正后進生的不良習慣,樹立正確的學習、生活思想。

  (6)、成立班主任信箱。及時了解學生在思想、學習、生活上存在的問題,做到及時發現,及時處理。

  (7)、定期與學科老師溝通,加強聯系,齊抓共管。

  2、做好學生思想品德的教育工作。

  (1)、加大尊師愛校的宣傳和教育力度,把班級培養成為講文明、有禮貌的“四有”新人。

  (2)、抓好學生世界觀、人生觀、價值觀的教育,樹立科學人生觀。如:以“我為誰而學”等為主題,開展辯論。

  (3)、建立家校聯系表,加強與學生家長的`聯系,共同做好學生思想政治工作。

  (4)、做好安全教育和以及遠離‘黃賭毒’”等法制教育活動。

  3、加強對班級學習的管理,創造良好學風,全面提高學生學習成績。

  (1)、共同參與,辦好學習園地,將同學們所做過的較具有代表性的典型題目提供出來,做到資源共享,拓寬解題思路。

  (2)、定期舉行學習經驗交流會,研究學習方法,提高學習效率。

  (3)、鼓勵學生討論學習問題,做到相互學習,相互促進。

  (4)、成立學習互動小組,幫助與輔導差生,提高他們的成績。

  (5)、重視與家長的聯系,取得他們的支持,共同抓好學生的學習。

  (6)、加強“學習即生活”教育,將所學知識與生活聯系起來,開展第二課堂及各種學習競賽活動,如演講比賽、朗誦比賽,學科知識競賽,提高學生的文化素質。

  (7)、實行獎勵制度,對學習進步較大和成績顯著的學生進行獎勵。

  4、積極開展各項有益的活動,對學生進行體育及藝術培養。

  (1)、抓好學生的第二課堂活動。如球舉行班級籃球比賽、拔河比賽、豐富學生課外生活,同時有利于班級團隊建設。

  (2)、指導學生閱讀名著等課外書,引導學生欣賞中外名片(《阿甘正傳》《青山翠谷》等),進行藝術熏陶。

  三、所取得成績及今后努力方向

  通過一個學期的探索求問和及時總結經驗,建立和培養了強有力的班團干隊伍,認真做好學生的思想工作,努力營造良好的班風、學風,并帶領班團干開展各項有益的文體活動;同時,注意堅持原則、廣開言路,得到了學生的理解和信任。取得了一定的成績。并且在學科考試中,各科成績在年級的前列。

  雖然取得了一些成績,但離學校,社會,家長的要求還很遠,還需在今后的工作中不斷總結,補充和完善,使來年的工作做得更好。

高一班主任工作總結4

  “一個好的班主任,成就一個好的班級”,可見,做好班主任工作是為學校做出自己貢獻的最好最直接的方式。因此,本人努力做到以下幾點:

  一、敬業與創新是干好班主任工作的前提:

  作為一名教師,尤其是班主任教師要有勤勤懇懇的創新意識,才能成為一名合格的教師,“勤勤懇懇做事,踏踏實實做人”,愛崗敬業,默默奉獻,甘為人梯。我所帶的班級在全體任課教師的敬業精神的感召和鼓舞下,班級集體榮譽感強,熱情正義,班風好學風正。

  為了組織管理好班級我常常是早來晚走,把全部心思都用在了學生身上,注意發現每一名學生的性格特征,興趣愛好及特長,精心細心的培養班級干部,讓他們充分發揮自己的潛能與專長,現在我班已經達到教師在班中與不在班中學習紀律等各方面都一個樣,值日班長能自行組織和安排好學生上好自習,衛生委員不用教師操心就能很好的組織學生完成衛生區及室內外衛生的清潔任務。

  二、以身作則,無私忘我,做學生的表率。

  帶好班級,不但要加強自身的思想建設,還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神,要有一顆從我做起的誠心,有一顆關心愛護學生的愛心,還要有一顆干好班主任工作的信心。

  由于只擔任語文教學,和學生課堂接觸的時間不是太多,想了解學生的學習情況、思想動態,就要付出更多的時間和精力。因此,每天早上我總是很早到教室,等候同學們的到來,放學后一定到教室看一下才放心的離開;任課教師有事或自習課上我自愿和學生泡在一起,帶領大家一起讀書、學習;課間十分鐘、課外活動總是和學生在一起活動或者談話;衛生,特別是大掃除,我和學生一起搞;在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,時時提醒學生注意安全、注意健康;學生生病、受傷,我都是第一現場趕到、精心護理和及時送去就醫;學校、班級搞活動,我一直都陪著學生,一起經受嚴寒酷暑,一起享受痛苦和快樂。

  三、關心愛護學生,獻出自己滿腔的愛。

  要讓學生成材,把他們帶到理想的境地,就必須關心愛護他們,做他們的知心人,我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恒”作為關心學生的座右銘。“愛”是人類社會永恒的主題,更是澆灌心靈的甘泉,作為一名教師,要有一顆慈母般的愛心,對每一名學生的包容之心。讓學生感受到集體的關愛與溫暖。

  四、相信學生,尊重學生,做好學生的思想教育和心理教育。

  我相信每一位學生都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個學生都有一定的長處和閃光點,要善于發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵。體貼后進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓后進生不成為掉隊的'孤雁。如今,許多學生的問題是心理問題而不是思想問題,需要走進他們的心田,聆聽他們的心聲,撫慰受傷的心靈,疏導郁閉的心渠,真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑,一記肩背上善意的輕拍,一次心與心的談話,我都毫不吝嗇地面向每一個學生,讓他們都有做人的需要和前進的動力。

  五、重視主題班會與主題隊會的開展。

  我十分注重每次主題班會與主題隊會的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導以后的言行。我班每月定期舉行豐富多彩的班級活動,優化班級文化環境,豐富學生精神生活,展示學生各方面的才能,發展個性。讓學生自己組織、自己管理、自己發展,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  六、科學的方法是做好班主任工作的關鍵。

  在干班主任工作以來,我虛心向別的教師請教,學習優秀班主任經驗,結合自己的實踐,不斷歸納、總結,找到了一個比較綜合的治班方案。

  1、配好班干部。通過競選產生班干部,指訂責任目標,定期評議考核。我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗“施政”,有服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的機會,調動學生學習工作的積極性。

  2、建立學生檔案。每學期對每個學生的成績和在校表現都及時與家長溝通交流。

  3、經常和任課教師聯系。多和任課教師溝通,交換意見,既全面了解學生的情況,又爭取了他們的協助,非常有利于班級管理。

  4、樹立學生典型,灌輸學習改變家庭和人生的思想。

  5、不斷提高自身素質。光有熱情是不夠的,只有不斷學習,提高自身素質,用人格魅力帶班,用知識魅力帶班,才能適應新形勢下的班主任工作。

  有耕耘才有收獲,有付出才會有回報,正是因為我的付出,我班學生懂得了關心、關愛別人,我想:讓“愛”譜寫教育的旋律,使愛灑滿每一位學生的心田,使學生在愛的呵護下幸福、快樂、茁壯的成長,最終人間將會成長出一片愛的綠洲。

  贈人玫瑰,手留余香,永遠銘記愛崗敬業,永遠踐行愛崗敬業,是我永遠不變的宗旨。

高一班主任工作總結5

  本學期任教班是高一年級x班,工作目標重點是養成教育﹑培養良好的班風和學風。下面從德﹑智﹑體等幾方面總結一下前半學期的工作。

  一、德育方面

  通過全體同學半學個期的努力,已構建起比較完善的自我管理機制,制訂了班規班約,初步形成了良好的班風和學風。有了良好的開端,班內好人好事不斷涌現。其中xxx同學還因拾金不昧受到學校“記小功一次”的嘉獎。但是,班內還存在不少問題,例如,雖然做了大量的工作,仍然存在早戀的.現象,且有繼續發展的勢頭,下一階段還需要密切****,與家長定期聯系,隨時做工作。

  二、體育方面

  主要表現在校運會成績突出,在兩個主力因傷病不能參加的況下,通過全班同學的努力,仍以距第二名1分之差的成績獲得團體總分第三名的好成績。更可貴的是,在校運會期間,我們以沒人違紀扣分的紀錄﹑頑強拼搏的精神和觀賽時的文明禮貌及良好的精神面貌同時獲得“精神文明班”﹑“啦啦隊”稱號。體現了班集體的團結﹑守紀﹑向上的集體精神。

  三、學習方面

  在期中考試中,整體來看,我們班同學在化學﹑地理﹑數學﹑語文等科目發揮比較好,平均分在年級排在前列,英語,物理﹑歷史﹑政治成績較差,在年級處于中下水平。主要原因是有些同學對歷史等科目不夠重視,對物理﹑政治等較難科目學習主動性不夠,有畏難情緒。雖然一直做了很多工作,但偏科現象仍然比較嚴重。在個人方面,我們班的xx同學,以總分727.5分在年級名列前茅。各分數段的人數分布如下:300~399分:1人,400~499分:16人,500~599分:23人,600分以上:6人。從分布看素質好的尖子生不多,中下層次學生則較多。

  后期的工作重點是:

  (1)盡量減少偏科現象,促使全體同學能夠全面發展,從而增加總分的高分層同學。

  (2)了解中下層同學的學習困難,進行有針對性的幫助﹑鼓勵,使他們盡快迎頭趕上。

  (3)進一步在班內培養濃厚的學習氣氛,爭取期末能取得更好的成績。

  總的說來,前一階段的工作既有成績,也有不足。有了良好的開端,也還存在很大的困難,有待下一階段在總結經驗教訓的基礎上繼續努力。

高一班主任工作總結6

  今年分班后我擔任高一(6)班的班主任。可以說,接到這個任務時,我忐忑不安,因為我深知分班后對于高一學生來說是個關鍵的時期,這關系到他們高一升高二的銜接問題。幸運的是,在學校領導、班級科任教師的幫助和支持下,我順利完成了任務。

  在這兩個月的工作中,我深深地體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級建設、鞏固和發展,影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養素質,還要有科學的工作方法。

  下面是我對這兩個月的工作的總結。

  一、正面宣傳、教育,形成團結友愛、勤奮學習的良好班風我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知欲望與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。

  當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生對剛分班后的那種無所謂的心理或懶散的態度,我常常對他們說:人們說的沒錯,要成才并非都得擠這‘獨木橋’。

  不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最后關頭更應當盡力而為,不要把遺憾留給以后。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這兩個月中都能團結友愛、勤奮學習。

  二、培養班干部組織,讓學生“自治”

  要管好一個班級,許多工作還得靠學生來干,我所遵循的原則是“干部能干的事,班主任不干;學生能干的事,班干部不干”。因此,挑選和培養班干部顯得非常重要。

  班里的很多工作,我只是給予適時的指導,其它的都由班委、團委來完成,比如班長負責統籌安排、勞動委員負責學校大掃除、副班長兼考勤員協助老師點名、團書記負責有關團的'活動等等,充分調動學生的積極性和主動性,培養了他們的創造性、自我管理的能力。

  這兩個月的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。

  三、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態,及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現問題、思想壓力問題等等。

  同時,通過家訪或打電話詢問、交流及時與學生家長聯系,讓家長了解其子女在校的表現,及時解決問題。比如,分班初,我發現有一個學生請假兩天后仍沒到校上課,便與家長聯系,得知該生以上學為借口出去了,并不在家,后經家長配合了解到該生曠課去街上玩耍。

  經教育該生認識了錯誤,把全部精力放在學習上。這樣通過班主任與家長的配合,及時把學生錯誤行為制止在剛萌芽的時候。

  另外,還和各任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。

  四、不斷學習,提高自身業務能力及綜合知識水平

  “學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。

  作為一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的。我只有在實踐中不斷完善自己,提高自身業務能力和綜合知識水平,才能勝任工作,否則會心有余而力不足。

  總而言之,我這半個做的都是些婆婆媽媽的小事,但這些小事又關系著每個學生家庭的希望,事關整個民族未來的素質素養,所以做得好壞,影響深遠,責任重大。我希望自己能夠不斷努力,做好一名班主任。最后,我反思了自己這兩個月的工作,我還有很多地方做得不夠,同行們很多寶貴的經驗值得我學習。兩個月中,我深切地感受到,管理學生,更多的是要學生自我管理,要在學生中既有威信,又要讓學生有親近感,愿意主動找老師談心。除了有愛心、耐心,嚴格科學的管理外,教學上一定要有過硬的本領,如果教學上沒有自己的一套,得不到學生的認可尊重,學生就會對班主任工作產生抵觸情緒,實施德育的效果也就會大打折扣。當老師的路還很長,尤其是班主任,不僅承擔繁重的教學工作,還肩負著如何培養教育學生做一個對社會有用的人,可謂任重道遠。

高一班主任工作總結7

  素質教育要求教師要面向全體因材施教,要面向每一個有差異的個體,根據不同學生的實際,促進他們全體發展。因此,在堅持面向全體學生的同時,更應側重學困生,研究學困生,轉化學困生。為此,在學校的關心、支持和密切配合下,我根據這些學困生形成的原因,有的放矢地做好他們的思想教育工作,采取措施提高他們的學習成績。為了總結經驗,更好地做好學困生的轉化工作,現對本次工作總結如下:

  一、通過談心的方式找準轉化的突破口

  學困生大都對自己要求不嚴格,長期以來形成了自由散漫的習慣,對自己缺乏信心,對家長和老師的教導不能認真對待。其實在他們的內心深處還是希望自己能得到同學和老師的關注,但由于長期處于學困狀態他們又或多或少的對老師存在一些戒備心理。在仔細發現了這一特點后,我便采取了談心的方式力爭得到他們的信任。在課余休息時間我分別找他們談話,了解他們的內心世界洞察他們不遵守紀律,不認真學習的根本原因,和他們象朋友一樣談話。剛開始他們對我還不能完全信任,所以很不情愿把真話說出來,于是我就經常抽空和他們談。漸漸的他們中的一部分人開始和我交心,在和他們交談的過程中我了解了學生各自學困的真正原因。

  蘇子超告訴我,平時他的爸爸媽媽工作比較忙,從上幼兒園開始他就是姥姥帶的,爸媽有空了才來看看他,姥姥非常疼愛他,幾乎啥都依著他,對他的學習也放得比較松,久而久之他養成了學習偷懶的習慣。有時他也想改,可是總是惰性大于信心,后來他干脆破罐子破摔。潘塞東對我說,在他們家里他簡直就是個寶貝,媽媽非常在乎他,使他從小就養成自我為中心的習慣,所以在學校對誰都不放在眼里,上課聽講也不認真,和同學也不能有好的相處,因此現在是學習也不好,朋友也沒幾個。通過一番深入交談,我對每位學困生的心理都有了一定的了解,因此我對癥下藥采取了家訪、電話抽查、建立家校聯絡本等方式進行初步的轉化。

  二、多給他們創造表現自我的機會,增強他們的自信心

  知道了這些學困生學習習慣不好的原因之后,我首先從他們的聽講習慣抓起。課堂上我隨時注意他們的舉動,稍有不正我會輕輕的走到他們身邊,用不同的體態語言去提醒他們,使他們從心理上感覺到老師在時時刻刻的注意著我,我必須認真聽。其次在課堂上我還會為他們專門設計一些難度較小的題目鼓勵他們回答。這樣目標定低一些,步子放小一些使他們立刻體會到成功的

  喜悅,從而一點點的產生學習的興趣并在一次次小小的收獲中增強自己的上進心。

  三、布置適量的作業,讓他們發現自身的優點

  在平時的作業布置上,為了防止這些同學對學習產生怠倦情緒,我對他們都做了必要的減負。比如我把別人一次完成的作業讓他們分兩次做,同時又對他們提出嚴格的要求:書寫必須工整,做題必須認真。這樣持續了兩周后他們的作業習慣有了明顯的進步,我再從題目的難度和數量上做不同程度的加深加闊,使他們在不知不覺中進步。在平時的作業中我會根據他們的某一點進步,哪怕是極其微小的也要做及時的鼓勵和表揚,讓學困生從心理上感覺到我并不比別人差。

  四、轉變班級其他學生的看法,為學困生重樹形象

  班上的這幾名學生長期以來已成為大家公認的學困生。所以有及個別同學難免會有這樣的疑慮:即使我再努力他們都認為我不好。為了消除學困生的這種心理,我在班上召開了一次“我眼中的×××”主題隊會,會上全班同學暢所欲言紛紛談了自己對某一個學困生的認識,并說出了這幾個同學的優點。我趁機教育其他的孩子:我們要用發展的眼光去認識學困生,他們已經在老師和同學的幫助下有所進步,我們要改變固有的觀念,讓他們對自己的.進步充滿信心。

  經過一段時間的努力,學困生們有了明顯的進步。任課老師和同學有反映,我也深深地感受到,比如韓璐璐同學上課開始發言了,王騰上課聽講認真多了而且作業基本能按時上交了,李彤的學習態度比以前端正了。

  總之,學困生是需要老師用心去呵護他們的,它們猶如一顆稚嫩的小草,老師的語言稍有不慎都會直接影響到他們的進步,所以在轉化學困生上,我們既要嚴格要求又要講究方式方法。有付出就會有收獲,他們現在已經在緩緩地靠近我們班的整體隊伍,要想使他們徹底脫困還需要我更多的研究和幫助。

  教師眼中的學困生的絕大多數智力并不差,可見決定學困生的因素往往是非智力因素,非智力因素中好的學習習慣是至關重要。因此在教學中,在啟迪學生的思維,開發學生的智力,培養能力的同時,還必須把學習習慣的培養融于教學之中。養成好的習慣會使人終生受益。而不良習慣會嚴重影響學生的學習,阻礙學生素質的全面提高。

  經過一學年的師生、家長共同努力,加之開學初制定了切實可行的工作計劃,一學年來總體達到了開學初的既定目標,順利完成了班級學困生許崇志的轉化工作,使他的學習習慣、對學習的認識、學習態度、學習方法等有了一個大的提高,轉化工作卓有成效,具體工作總結如下:

  首先,通過一學年的學困生轉化工作,與學生家長建立了長期聯系機制,在轉化學生的同時,也幫助了學生家長,使他們樹立了正確的孩子教育觀,對孩子有了長期教育計劃和教育目標,也培養了家長受益的教育方法,孩子管理方法,學習輔導方法等,從而減輕了教師自身以后對學困生轉化工作的負荷,形成了學困生家校互動的轉化模式,形成合力共同參與的轉化格局,效果喜人。

  其次,我用科學的方法培養學生養成良好的學習習慣 。

  1、創設和諧的培育條件

  教與學的發展和人與社會的發展一樣,是互動的關系。表現為對學生的主動精神的認可與尊重,和對教育活動影響的自覺認識與細心把握。在和許崇志的交流中我發現他常常因為成績差而遭受指責,久而久之,他便將別人"你真笨"、"你不行"的看法,內化為"我笨"、"我不行"的意識,不敢正視自己,缺乏進取的勇氣和信心。為了轉變他的認識為了培養該生養成良好的學習習慣,我設法為他創造一種能使其產生內心需要的學習情境,讓他有決心,有信心克服不良習慣,相信自己能夠學得很好。

  2、確立合理的學習目標與計劃

  學習好與差的一個重要區別,在于有無計劃。恩格斯說:"沒有計劃的學習簡直就是荒唐。"有適用的學習計劃,能統籌兼顧地安排好各科的學習,這是優良者的共同點。有了學習計劃,學習活動就可以目標有序進行,檢查和總結也有了標準和依據。于是我接著啟發許崇志明確學習目的,試著制定學習計劃。在老師的指導下,他根據自身的實際情況,制定了自己努力的目標及采取的措施。制定學習計劃以后,同學們反映,和以前相比,他學習有了明確的奮斗目標,知道主要做些什么,該做些什么,似乎知道勁兒往哪使了。

  3、選擇適當的學習方法

  有效的學習方法之所以必須掌握,不僅僅是為了眼前的學習,而在于這種學習習慣將會伴隨人的全部生活。依據心理學原理,學習方法,在一定意義上也是一種"習慣",但它更多地體現在心智成分。如果將優良的學習方法習慣化了,那么,學生也就很好地掌握了學習方法。據了解,該生以前沒意識到自己有什么學習方法,更談不上總結和運用了。于是我帶著他學習有關的資料,復習學過的知識,讓他了解一些具體的學習方法,并試著將這些方法應用到學習實踐中去,再把所用方法按操作步驟進行記錄,及時總結運用這些方法時的體會,吸取長處,屏棄不足,形成一套自己的學習活動程序。由此,該生逐漸明白了,有些學生之所以學習好,是與他們善于總結和運用這種合適自身的學習方法分不開的。最好的學習方法其實就是適合自身特點、有自己特色的學習方法。它不是一蹴而就的,而是需要多次實踐、多次反饋、多次調節、多次改進,才日益成為適合自己的"最優方法"的。

  4、實行良好的自我控制

  由于學習習慣的養成需要相對較長的時間,但是面臨這個已經學了四年的小學學困生很長時間形成的壞毛病,不可能馬上消失,所以,善于加強自我控制能力的培養就顯得非常重要,加強自我調控,要求學生不僅要在學習過程中,排除雜念,專注于具體的學習內容,更要正確運用學習方法、合理分配學習時間,及時反思學習結果、科學地把握學習過程、集中精力攻克學習難關。為此,我通過指導該生計劃"學習時間分配表"、"學習監督表"、和"自我監控訓練表"等,重點抓了學習計劃的實施與落實。我剛開始的時候對他的要求相對的寬松一些,讓他覺得完成這些任務并不難,目的是讓學生在這種較易于接受的訓練過程中,逐步學會自己作出時間安排,以保護他執行計劃的積極性,增強他的自信心。然后我再一點點加緊力度,使學生不會感到太大的壓力,逐漸形成一種積極的動力定型。

  總之,學困生的轉化工作是一項長久的工作,并不是三言兩語就能說得清楚,也不是三天兩天就能做好的事情。有時候,你付出了心血,卻發現這一切是徒勞無功的;但是不管怎么樣,學困生的進步是送給我們最好的禮物,因此,在今后的教學工作中,我將會孜孜不倦地進行探索,讓更多的學困生脫離學困行列。

  教師的天職是教書育人,作為一名教師,不僅要教好書,還要擔負起育人的任務。德育教育是學校教育的根本,學校教育以德育為先,培養學生學會做人是我們的宗旨。班級是進行教育教學工作的基本單位,班主任是班集體的組織者和指導者,是學校實施素質教育教學工作的得力助手。因此班主任工作是非常重要的。

  班主任工作是一門藝術,一門值得研究的學問。為什么這樣說呢?因為班主任工作是做人的思想工作。本學期我擔任高一(4)班班主任。自從我一接手這個班,我就抱著這樣一個信念:以高一(4)為家,盡我努力帶好這個班。但我深知,要管理好一個班級并非易事,特別是對我這樣一個沒有任何經驗的人來說。班主任工作是相當花時間的,但僅憑我個人花時間是不一定能很快奏效的。我只有多摸索,一方面我認真學習研究《班主任》、《班主任之友》,另一方面我多向其他班主任學習。

  班主任工作,千頭萬緒,怎樣選拔班干部?學生犯錯誤了怎樣教育他?學生遇挫折了,班主任怎樣與他談心?怎樣加強與學生的溝通?班里事無巨細,樣樣都得讓你操心,從課堂紀律到作業情況,從遲到早退到衛生工作……正在我求知若渴的時候,學校又進行師徒結對,從此我有了我的班主任師傅——芮偉興老師。

  在日常工作中我虛心向芮老師學習。芮老師有許多好的做法:

  (1)、以時間來換取良好的班風學風,做班主任工作要有極大的耐心,要花大量的時間跟學生一起“磨”。

  (2)、處處以身作則,為人師表。芮老師很注重身教,上班不遲到,每天一大早就到教室,見到學生主動打招呼,跟學生一起參加勞動……

  (3)、以高三(4)為家,一心撲在班級,以大量的時間來換取良好的班風、學風。

  (4)、注重培養一支得力的班干部隊伍,在班級管理中發揮集體力量。

  芮老師的做法,確實值得我學習,我注重努力向他學習。我主要著手做了四件事

  ①、狠抓班風、學風建設,以班風促學風;

  ②、制訂班級制度,依制度治班;

  ③、加強學生骨干隊伍建設,培養一批責任感強,有能力,學生信任的得力助手;

  ④、培養全班學生高度的責任感和集體榮譽感。

  工作中我遇到學生犯了錯誤,若比較棘手,我總會向芮老師匯報,請教處理辦法。學習芮老師表揚、批評學生的語言藝術,學習他處理突發事件的本領等等。在日常工作中,我也能以自己的一言一行去影響學生,做到身體力行,言傳身教。注重培養學生良好的學習和生活習慣。我堅持做到“五個勤”——眼勤(善于深入同學之中,觀察同學們的一言一行,及時發現苗頭性問題),嘴勤(經常性強調學習的重要性,強調紀紀律問題),心勤(有一片愛心,經常去關心學生的學習和生活,讓學生感受到老師對他的尊重和重視),腳勤(經常到教室、宿舍轉轉,及時發現問題),手勤(和學生一起參加勞動等等)。這一個學期來,無論是學習成績、班級紀律,還是衛生狀況都比較好。10月份班級常規考核優秀。其他月份也居前列。兩次調研考試和期中考試班平均成績也都居前列。

  我深知,班主任工作是千頭萬緒的,忙碌而繁瑣,作為一個教師,我的職責不僅僅是教書,還要育好人。我不會懊悔我的選擇,我會一如既往地認真工作,用青春和汗水譜寫教書育人的新篇章,更為我校爭創星級學校而作出自己應有的貢獻!

高一班主任工作總結8

  在過去的這一學期中,我的班主任工作由于得到各位學校領導的關懷以及各位教師的幫助和指導,因此,取得了一定的成績。但是,因為本人工作時間短,經驗不足,所以工作中還是存在不少的問題。

  下面,我將就工作中所取得的成績、存在的問題及今后的改進方法在此做一總結。

  首先,在擔任高一48班班主任的過程中,指導學生服從并配合學校的安排和各種活動,例如,積極宣傳,認真督促學生完成學校各處室、教研組、年級組上開展的各項活動,以增強學生的綜合素質為目的,鼓勵學生積極參與,奮勇拼搏。

  其次,利用學校安排的有利時間,如每周日的晚自習班會課,以各種各樣的活動形式,對學生進行思想品德教育。在已過的這一學期的班會課上,48班的同學們組織了有益有趣的講故事比賽,團支部還進行了知識競賽以及各種主題的主題班會等等,本著讓學生積極參與,自我鍛煉,發展能力的目的,班會課時間基本得到了有益的使用。

  再次,在與學生家長的`聯系交流方面,我做了更大的努力,加強了聯系,取得了一定的效果。同時,也加強了與班委的交流與聯系。

  總的來說,48班的學生經過自己一個學期的努力,在各個方面都有了一定的進步。但是,與此同時也存在不少的問題。

  從今年三月份開始,由于工作的需要,我被調往教科處,因在教科處坐班有固定的上下班時間,加之工作的繁忙與瑣碎,在客觀上我與學生交流的時間就減少了。盡管我采取了加強班委聯系的方法,但,這畢竟不能代替多與學生面對面的交流之有效,還反而使一部分學生認為老師眼中只有班委,只重視班委。這也許是我工作中的一個失誤。

  另外,由于對犯錯誤的學生沒能進行及時有效的教育和處理,無形中助長了一部分學生的壞毛病的滋生,也使師生之間的相互理解和支持受到阻礙。這也是一大不足之處。

  此外,在做學生思想工作時不夠細致入微導致了學生認識不夠深刻,從而造成大錯不犯,但小錯不斷的局面。

  還有就是,在工作中經驗總結做的不夠,對班主任工作的研究、探索不夠,使自己的認識不全面,工作方法不創新。

  面對班主任工作中存在著的許許多多的問題,我認為自己該做到:

  1、繼續虛心學習,但同時也應探索求新,力求使自己的工作有所改進。

  2、班主任工作充分體現了“以人為本”的工作原則,而怎樣去認識,把握這個“本”,這也是一項艱苦但必須長期堅持的工作。

  3、從班級的日常工作中尋找突破點,使之成為不斷改善班級的有利條件。當然,這說起來或許有些抽象,但是,我認為這是很必要的。

  展望今后的工作,我想我還將會碰到更多的新問題,但只要有愛心、有耐心、有責任心,那么,要成為一名好的班主任并非不可能。

  我們一直在努力。

高一班主任工作總結9

  一、制定計劃,構建理想班級

  我著手制定我的班主任工作計劃,包含以下內容:

  1、以人為本,教育學生成為正直善良、智慧健康的人;

  2、班級建設,營造一個溫馨、和諧自然的學習環境,建設目標是“民主、和諧、團結、進取”;

  3、教會學生學會生存,學會學習,學會與人相處,學會付出和愛,學會感恩;

  4、利用課堂、班會等各種陣地和活動增強班級凝聚力,讓每一個學生成為班級主人,為班級自豪;

  5、師生相互關愛,互為良友,走進心靈深處;

  6、抓好班風、學風建設,打造班級文化,讓我們的班級優秀,充滿活力。我把全學期分為四個階段:第一階段(9月)搞好入學教育(教育學生為人之道),班級建設(成立臨時班委、學委和團委,逐步補充完善,征求學生意見,制訂班級管理制度),做到經常了解班級日常情況,發現問題及時處理,和部分問題學生溝通(針對初步印象,談心,了解,穩定軍心),和家長通信聯絡(匯報班級工作,征得家長和家庭對學校教育的大力支持);第二階段:(10月)引導學生回顧小結高中第一個月的學習、紀律情況(自測、自評和互平),開展學習競賽(結合第一次月考的成績,找出問題,分析解決問題,開展學習方法交流會主題班會一次)通過學生家長為子女請假時加強家校溝通,相互交流,了解學生存在的問題,雙方共同解決;第三階段(11月、12月):開展民意調查活動(目的在于了解教師的教學和學生的學習實際,了解班風、學風中存在的問題,及時糾正),總評月考與期中考(成績名次公布,獎勵表揚優秀學生);第四階段(1月):指導學生積極、科學地搞好期末復習,迎接期末考試,搞好期末總結工作,評選優秀小組和優秀個人,整理班級資料,為下學期做準備。

  二、抓好班級的學風建設。

  班級內七十四個學生,他們來自不同的家庭,受到不同的環境影響。其思想、興趣、個性等方面都有各自的特征。所以,最難做的就是學生的學風建設。我們班主任不僅要憑熱情工作,動情的說教,貼近他們的心靈,還要遵循學生的身心發展規律,運用科學的教育理論和教育方法,培養學生良好的行為習慣、學習習慣,才能獲得理想的效果。因此,班主任應多在班級建設上和養成教育上下功夫,組成一個團結一致、積極向上、具有凝聚力和親和力的班集體。這樣,才能給學生創造一個良好的成長環境。

  三、建立嚴格的考核制度。

  響應學校的號召,在學校班級量化考核的基礎上又制定了我們本班的班級量化考核制度,并且責任到人,把考核的每一項分給班內的一個同學負責,這樣就是學生之間形成相互監督,相互考核,都能夠為班級的建設增磚添瓦。把考核情況每周一匯總,對表現好的同學進行班內表揚,對表現差一些的.不是批評,而是鼓勵他們要敢于超越自己,超越他人,等去下次領先。有了嚴格的班級考核制度,班級的管理工作就更加嚴密,更加規范。

  四、存在許多遺憾和不足。

  由于自己的時間精力有限,我對班級的管理投入的時間不是很多,有一些計劃中的工作未能完成,讓我遺憾。如本學期班會時間學校和年級組安排事情太多,經常連續幾周班會被推延和取消,許多主題班會都是在倉促之中草草了事,總之,在這一學期里,我對班主任工作有了重新的認識,付出了很多,收獲了很多,我決心在新的學期里堅持我的教育理想和管理目標,培養優秀的中學生和優秀的班集體。

高一班主任工作總結10

  一、深入了解每一個學生的特點,為學生之間增進了解提供平臺

  作為班主任,如果要有效地開展工作,首先必須做的到的就是要了解學生。起初一個月的時間,我通過和任課老師與同學的交流,再加上平時的觀察,對班級每一個學生的大致情況和存在問題有了一定的了解。班級構成女生偏多,而且男生大多比較慢熱,在一開始的時候各類活動的開展推進都有一定難度。班干部和我說起,大部分同學就像是一杯溫開水,不愿意積極主動地參與集體的活動;而任課老師則反映,同學上課的時候更多地是安靜地聽,與老師缺乏交流反饋;自然而然,同學之間的關系看來也比較冷淡。國慶通宵活動的時候,不少學生顯得格外安靜、拘謹,似乎還不習慣和相識不久的新同學有更多的交流,交流的范圍僅僅局限于同桌之間或是前后排。針對這一現象,我首先在期中考試以后在保留同桌的基礎上調整了前后座的位置,增加同學間的交流機會,同時我也準備利用圣誕節的機會開展了一次班級活動,進行一次簡單而溫馨的禮物交換游戲,在考驗同學間的熟悉度的同時收獲一份特別的祝福。

  二、培養學生干部,實行自主管理

  9月的班委1.0版主要是由學生自我推薦,班主任任命模式構成的,在國慶通宵以后則進行了自薦推薦+網絡投票模式的改選,形成了目前的班委2.0版。作為班主任,我會定期與班干部交流,聽取他們在工作中遇到的問題以及對于班級事務的一切看法,并且適時地給予指導。同時也會聽取一些同學對于班干部工作的'評價,并且給予反饋。在學校的行為規范準則的基礎上,我們由班干部共同制定了班級制度和獎懲制度。學生們對于自己制定的班規認同度很高,如果有同學違反了班規,對于自己制定的懲罰制度也更容易接受。既提高了學生自主管理的意識,也讓他們更重視日常規范的重要性。

  三、引導學生自主學習,培養良好的學習習慣

  在期中考試之后,我組織一次早自修和一次班會活動進行學習方法指導,邀請在高中學習方面適應得比較好的的同學介紹他們的學習經驗,并且組織了一次班會,在小組討論的模式下,探究21世紀學生應該具有的學習能力。對于在學習方面仍未能完全適應的學生,則個別幫其分析存在問題,關注他們的心理健康,幫助他們建立信心。在每次階段性的考試之后,我會及時表揚成績優秀和進步顯著的同學,提高他們的學習積極性。

  高一的第一學期是學生適應高中生活的關鍵期,無論是生活還是學業上,通過各方面的努力,7班的同學總體適應力還是很不錯的,下學期即將面臨數學和英語的分層教學,班級的管理也會面臨更多新的挑戰。不過我一定會繼續努力,帶領高一7班不斷地進步,取得更好的成績。

高一班主任工作總結11

  在班級治理中與學生同成長溧陽實驗初中高國民帶本屆初一(10)班,在班級治理上主要是在堵上屆帶班治理中的漏洞。文章對一年的工作進行了兩方面總結,以下就是為您提供的班主任年終個人考核總結。

  上屆帶班的許多不足都期望在這屆能加以補償、完善,這樣也不至于白費了三年帶班所積存起來的珍貴體會。與以前相比,感覺現在做班主任想法少了,但也更為務實了。以前總是變著法子想治理的點子,總想立馬見效,能立竿見影。可事與愿違,每每碰壁,從而也越發清醒地熟悉到:做不斷變化著的人的工作實在是太難了。班主任就是在不斷地思索人,始終致力于研究好人學這門學問。前面已經有10位班主任作過交流發言了,班級事務大同小異,已經很全面了,我就挑選其中三個方面來講,其它的不再贅述。

  班干部隊伍的.建設。打籃球有兩種戰術,盯人和聯防,用在班級治理上,要讓班主任一人盯五十人,事無巨細,事必躬親,恐怕要被活活累死,就算累個半死,效果也并不見佳,所以培養一支得力的班干部群體,和班主任一起聯防,或許能收到事半功倍之效。對于班干部,我覺得與其慢慢培養,還不如剛開始就選對人,就如我班擦黑板理講臺的兩位女生而言,非常有責任心,總能整理的干潔凈凈,令人賞心悅目,以前勞動委員安排的是一個常丟三落四的學生負責這項工作,總讓人不省心。所以開學初班主任還是要深入到學生之中,廣泛了解學生,以期慧眼識珠,讓適合的人走上適合的崗位,今后在學生投票競選中他們獲勝的可能性就大,熟練工總比生手要好的多,稍加點撥就能進入狀態,成為班主任的左膀右臂。目前我班班干部還算正派,最令人欣慰的一點是他們對待工作非常熱情,都努力想做好自己的工作。例如學習委員雖成績不理想,工作卻極負責,有同學就反映他管得太寬了,把班長的事務也攬過去了,但絕大多數同學認為他很負責,學習上是有問必答,有求必應,絕不敷衍,還是贏得了同學們的廣泛認可與支持。要調動班干部的積極性就應給予他們展現的舞臺,我班周一至周五,天天一個值日班長,幾個班干部輪流來,一天要進行兩次總結,最后一節課前的兩分鐘是一日班情總結,并通報每位同學的當天日常考核得分。班干部隊伍的建設正是我上屆帶班的不足之處,總嫌他們辦事不合心意,還不如自己來得便利。現在我是逐步從臺前退至幕后,他們能說好的就免開尊口,他們能做好的就絕不代勞,把他們推至前臺,力求打造一支作風好、有能力的優秀班干部隊伍。

高一班主任工作總結12

  班主任是班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯系各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋梁。按照德、智、體全面發展的要求,使每一位學生都得到健康全面發展,我對班內新高一同學進行了教育和管理,現把這學期工作總結如下:

  一、抓住學生的思想教育

  作為高一、18班的班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

  1、要抓入學時的思想教育

  新生入學后的兩個月內,從初中進入高中,內容難度,容量加大,再加上學生學習習慣不好,很多學生感覺不適應。總覺得沒信心,情不自禁處在消極觀望狀態,不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫新生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對癥下藥”,說服“既來之,則安之”,并主動適應新環境,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰于門外。

  2、要抓好暫時落后生的思想教育,積極引導,喚回信心

  由于受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和斗志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

  因此,我們應根據學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理并切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養,注重專業技能的提高,養成良好的學習品質,保持嚴謹的生活作風,這是具有現代意義的勞動者必須具備的基本素質。

  二、抓好常規教育

  通過班會、課間,尤其是班團會進行爭先恐后、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢于拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。

  通過常規對學生進行量化考核。按照學校《行為規范》的要求對學生進行量化打分,班干部和值日班長輪流做文明監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評先的重要條件,強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

  三、重視班委班風建設

  1、要組織一個成功的班級,首先要有一個強大的、樂意為同學服務的班委會。經過班委會的改選,班干部比較理想。根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異重新進行分工,優化班委會組合。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的優化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的'戰斗力。班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。

  2、增強班級的凝聚力措施

  班級領導集體是在活動中產生的,也是在發展中壯大的。大集體如此,小集體也一樣。班委經常組織同學互幫互學活動,學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。帶頭打掃衛生,發書,按時交作業,通過這些活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

  四、完成學習任務,促進學生全面發展

  學生的主要任務是學習。利用班會的時間,通過大量的實例,結合前幾屆畢業生的發展經驗,指導學生制定好適合自己的學習方法,養成良好的學習習慣,提高學習的自覺性,明確了學習目的,端正了學習態度,提高了學習成績。認真聽講、維護學習紀律的自覺性強了。

  不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動,要對學生全面負責。利用黑板報,運動會,衛生大掃除,培養他們的勞動觀念和服務意識,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干。

  班級工作盡管成績顯著,但也有許多需要改進的地方,如協調各科作業的數量。我一定總結經驗教訓,使班級管理工作做的更加出色。

高一班主任工作總結13

  轉眼之間已經來到了20xx年最后一個月,我的班主任工作也進入到了第四個月。這個月我班在自我管理以及班級活動方面取得了一定的成績,也出現了很多問題。

  首先,臨近學期末,同學們的學習狀態逐漸懈怠,具體表現在上課吃東西、玩手機、講話等方面。有時已經打了上課鈴,還有同學在教室外面閑逛。針對這一系列問題,我召集班上的六名小組長開會,共同商討解決的辦法。同學們暢所欲言,向我提出問題,讓我意識到扣分不是唯一的方法,而是要更多的和存在小毛病的同學進行溝通。同時,我也采納了同學的意見,讓每小組中毛病比較多的同學擔任小組長。一方面,是讓他們擔當起一定的責任,在監督他人的同時更好的督促自己,養成自律意識。另一方面,也可以借由了解工作情況與他們加強溝通。

  為了解決上課玩手機的問題,我給每一個小組都配備了一個小籃子。上課打了預備鈴之后小組長將本組同學的手機全部收集到籃子中。如果被任課老師發現本小組仍有同學上課玩手機,小組長的手機將一并被沒收。另外,由于我班早自習以及大課間班級扣分較嚴重,小組長在每天早上學生會同學來檢查之前先自我檢查班級的衛生是否合格。并且和全班同學一起設定一個小目標,即保持一個星期不扣分。如果堅持一個星期之后,則可再向兩個星期、一個月等更長久的.目標努力。最終,希望能在我們全班同學的努力下爭取獲得“文明班級”的錦旗。

  12月16日,學校舉辦了職業高中職業技能展示活動,我班的周子揚、劉永航、魏國、羅嘉龍、羅雨軒等幾位同學自己成立了一家店鋪。由于商品質量上乘,價格低廉,受到了眾多老師和同學的親睞。我們班的“黑店”成為第一個售罄的商鋪。班級其他同學也通過自己的學習或者勞動,賺取了相應代金券。另外,我班一些同學的家長也參與到活動中來。在和家長們的交流中,作為班主任我了解到有關學生的一些家庭狀況。例如在與我班汪澤漢同學的爸爸聊天中,我了解到汪澤漢在老家時成績優異,后來因為初中課程難度增加,再加上初中生本性貪玩,導致學習成績下降。這次職高職業展示日活動,既鍛煉了學生的專業能力,又增加了家長與學校之間的了解。希望這樣的活動以后可以長期固定舉行。

  12月底,北京中關村二小的學生家長向媒體反映孩子在學校受到欺負。與此同時,在我們身邊,龍華新區的一所民辦學校也發生學生被毆打事件。這一件件發生在學校的欺凌事件給我們教育工作者,尤其是班主任敲響了警鐘。在班會上,我向班上同學強調要時刻保證自己的安全。無論是在校內或者校外,確保自己安全,同時不危害別人的人身安全,是第一要義。如果同學之間產生了任何矛盾,拳頭和暴力解決不了任何問題,只會讓問題發酵變得更加嚴重。同學們應當建立起“有問題找老師”的意識,從內心里信任老師,無論在何種情況下,老師都會用合適的方法協助你處理難題。

  本學期即將進入尾聲,下個月我們即將迎來期末考試,以及寒假。希望我班同學都能取得自己滿意的成績,并且度過一個愉快的假期。

高一班主任工作總結14

  本學期,我擔任高一xx班的班主任工作,高一xx班是剛剛組建的一個班級,為了讓每個人都能更快的融入這個班級,創建一個良好的班級環境,我和同學們共同提出“團結自律,誠實做人,超越自我,永不言敗”的目標,共同打造一個“淡麗文竹”班。淡麗文竹,表示的是文竹顏色是淡麗的,象征班級的和諧氛圍;文竹是文雅之竹意思,經歷了一代代文人的熏陶,她富有十足的書卷味道,正如班級里充滿了書香氣息;文竹為了開花,默默汲取陽光、水,兩至三年,恒心讓她發美麗。我們也會如此,默默努力三年,相信會開出最美的花。在學校各級領導的正確指導下、年級教師特別是科任老師及本人的辛勤努力下,各項工作順利開展,在學習、衛生、紀律及各項工作中都取得了較突出的成績,為了將來能更好地工作,現將本學期的班主任工作總結如下:

  一、培養和建立相互信任、相互尊重、相互友愛的師生關系

  我以教師的“十六”知曉

  為目標努力提高自己

  知曉學生的姓名含義

  知曉學生的生活習慣;

  知曉學生的個性特點

  知曉學生的行為方式

  知曉學生的思維方法

  知曉學生的愛好興趣;

  知曉學生的困難疑惑

  知曉學生的情感渴盼

  知曉學生的心路歷程

  知曉學生的知音伙伴;

  知曉學生的成長規律

  知曉學生的家庭情況

  知曉學生的上學路徑

  知曉學生的社區環境;

  知曉學生的家長思想

  知曉學生的家長愿望

  二、深入全面地了解學生,加強班級管理,形成優秀的班風和學風

  這些高一學生剛入學時,很多生活行為和學習習慣很不規范,我就先耐心地教他們,如何做好值日工作,班級物品如何擺放等都是由我先做示范;并在開學之初,我利用主題班會的形式詳細講述了高中與初中學習的不同之處以及如何適應高中的學習等。

  同時向他們傳達了我校的有關規章制度,約束了學生在各方面的行為,強化班級管理。為了保障有一個好的學習環境,我重點強化了紀律觀念、時間觀念和衛生觀念,特別規范了自習和課間紀律,要求自習課上,老師來與不來都要一樣安靜,有專門班級干部負責,保證班級學生的學習紀律,為形成良好的班風和學風打下了的基礎。通過這些強化措施,形成了良好的班風和學風,同學之間互相幫助,比學習、比紀律。

  三、建立特色班級體

  班級口號:

  團結自律,誠實做人,超越自我,永不言敗。

  班級目標:

  和諧共處、文明務實、奮發圖強、勇攀高峰

  班歌:

  最初的夢想。

  班級特色一:

  花香四溢,書香滿園——班級環境的建設(物質建設)

  (一)幽雅的環境。

  幽雅整潔的班級環境有著春風化雨,潤物無聲的`作用。因此,我們非常重視教室環境的美化,督促搞好班級環境衛生,保證教室窗明幾凈,綠意滿屋,花香四溢,以創造一個整潔的學習環境。

  (二)自己的圖書角。

  班內創建了一個圖書角,放置一些從圖書館借閱和大家捐贈的圖書豐富大家的課余生活,增長見識。

  (三)板報的設計

  班級的黑板報,我們力求每期內容新穎,各具特色,新聞采集,文字編輯,版面設計都由學生自己完成,使黑板報成為學生們施展才華、培養想象力、創造力,傾吐心聲,掘取知識的“寶庫”。同時也充分調動學生讀書看報的積極性,構建了班級物質文化的同時也促進學生全面發展。

  (四)健全班級的各項制度,《班規制定》《獎懲制度》調動一切因素提高學生參與班級的積極性。

  班級特色二:

  快樂學習,樂趣生活—生動有趣的活動(精神文化建設)

  1.為了活躍學生的生活,班內安排了很多活動,如象棋比賽,詩歌朗誦會,“一起動手”等,同時鼓勵學生積極參與學校組織的各項活動,如運動會、教師節、“趣味運動會”活動等,讓學生緊張的學生生活中充滿了樂趣。

  2.讓學生獨立組織開展班級活動。

  如:組織辯論賽,開展主題班會,班級、包干區衛生值日安排、運動會項目人選確定、班級文藝活動節目排練等。

  班會,是老師和學生進行總結、溝通的一種特殊方式,形成一種班級凝聚力。比如,我在開學第二周開展了“愛,在心中飛翔——溝通心靈主題班會”,在xx月份開展了“學習方法大家談“主題班會,交流學習經驗。

  班級特色三:自主管理,我是主人——班級的管理方法

  (1)班干部競爭上崗制

  班干部是經過班主任及所有教師通過一個月的時間觀察,在通過選舉競爭上崗的。同時,民主監督,如果班干部不負責任,同學們會重新選出合適的人。通過考察、競爭、監督等一系列活動,培養學生的個性和能力,讓學生明白當班干部不僅僅是一種榮譽、一種滿足,更多的是一種責任、一種義務、一種鍛煉機會。

  (2)制訂自主管理目標,制訂“班規”,制定班級發展方向

  (3)班級民主生活

  利用班會時間,每月組織一次會,由各部門提出自查意見,然后開展民主評議。

  (4)成績的獎賞。通過每次重大考試找出突出進步的給予物質獎勵,有退步的同學,找出原因,接受的相應的小懲罰。

  特色之四:

  建立班級博客,成立愛心社團

  開設板塊班主任工作和加油,我的xx班等交流平臺!促進師生活動,學生可留言,可評論,可發表文章。充分給予學生參與集體活動的自由空間。成立服務社團主要是校內、校外參與奉獻愛心的活動,比如給校園揀紙,給實驗室,機房做衛生等力所能及的活動培養學生服務意識。

  四、爭取科任老師的配合,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用

  針對實驗班學生思想及學習壓力大的情況下,我主動找各科任都是尋求解決的對策,我把這些老師告訴我的好的學習方法逐一的教授給學生,并及時了解學生在課堂上的表現和取得的成績。同時,我倡導愉悅學習,即有好的心態去面對學習及由此產生的種種壓力,讓他們正確看待自已所處的學習上的位置,保持良好的心態,使他們開開心心的迎接每一天的學習生活。

  五、開展好各項活動,并取了一些成績

  本學期,在學校的各類活動及兩次考試中,我們四班也取得了一些成績,在開學之初的軍訓中,由于全體學生的團結及努力拼搏特別是教官的誨誨教導下,軍訓第二,拔河第一的成績,四班取得了在校趣味運動會上取得了好成績,通過這些活動,不僅展示了四班學生的風采,也增強了班集體的凝聚力,同時也促進了他們的學習,全班同學都在努力著。積極配合學校,成功召開了家長會,并贏得了家長對我及學校工作的大力支持。

  六、存在的不足和今后努力的方向

  我公平、公正地對待每一位學生,尊重學生,愛護學生,關心每一位學生的成長和進步,以自已全部的熱情和精力投入到我熱愛的班級管理工作中。本學期的班主任工作取得的成績,得益于學校各級領導信任和幫助,得益于全體任科教師的配合,也得益于全班同學和我的共同努力,但我深知還有許我的不足之處,如對同學的了解還不夠深入,以至出現了學生吸煙等不應該發生的突發事件,對學生的關心還不夠等,今后我會吸取教訓,改正工作方法,努力做好班主任工作,以我的愛心、信心、耐心、恒心、精心、細心、狠心帶好班級,讓來到我班的每一名學生都進步,成才,讓學校放心,讓家長滿意!

高一班主任工作總結15

  本學期我擔任高一3班班主任工作。在領導和同事的幫助下順利地完成了教導處和年級組交給的任務。一個學期以來,對班主任工作的感受頗多,為了今后更好地開展班主任工作,現對本學期班主任工作總結如下:

  一,把握班級情況

  基本情況:本班共60人,其中住校55人,其余為走讀生。同學們的基礎并不是很好,而且層次參差不齊。很大一部分同學的自制能力不強,甚至個別同學有不少過去養成的壞習慣。這都給工作帶來很大困難。

  二,完善班級管理建設。

  在開學初,我暫時委任一些平時表現突出的同學擔任班干部,著手幫助處理班級事務。軍訓時班干部起到了良好的模范作用,因而在軍訓后開展班干部的民主選舉中,原本的班干部全部當選。并在后來開展的一系列集體活動中發揮重要作用,使班干部真正成為了班主任的好幫手。

  三,發揮班會課的有效作用

  由于高一年級,自習課不多,所以同學們除了上課以外,很少有共同探討,交流的時間。因而,我充分利用每一次班會課的機會,對班級近期所出現的問題及下一步的'計劃與同學們共同討論。例如,在軍訓結束后,我們開展"軍訓歸來"的班會,努力把軍訓是養成的好的作風和習慣繼續運用在學習和生活中;在運動會結束后,我們又開展了有關集體主義精神的討論。每一次班會都起到了積極的作用。

  四,積極與學生,家長,課任老師和生活老師交流。

  "一切為了學生"這是每個教育機構的口號,可是要作到這一點并不容易。一個學生在學校里的學習和生活會受到方方面面的影響。所以,當一個學生出現問題時,我會首先找到學生本人交談,了解具體情況。然后再根據具體情況與相關老師同學交流。例如,期中考試后,某同學情緒低落,后經了解,是某門學科偏科,我積極與該課任老師交流,后來老師每天為他補課,取得了良好的效果。

  五,樹立標兵的模范帶頭作用

  "火車跑的快,全靠車頭帶",一個好的班集體,一定要有一些同學在起著模范帶頭作用。我們就依據考試成績,和每周的操行評分,樹立"學習標兵"和"紀律標兵"。這些同學很好地幫助其他同學端正學習態度,養成了好的學習習慣。

  當然,由于經驗不足,在我的工作中也出現了一些問題有必要在下學期注意。

  一,重點關注住校生

  住校同學在校時間較長,比走讀生更容易出現問題。

  二,進一步發揮班干部的管理職能

  在本學期由于經驗不足,對班干部的管理職能發揮不太充分,也是自己工作吃力的一大原因。

  三,重視學習方法的引導

  學習是學生的首要任務,而我們的同學基本上也都認識到這一點,但是由于基礎差,方法不對頭,很多同學付出了很大努力,卻效果不明顯,因而再次對學習失去信心。因此有必要在學習方法上加以引導。

  以上是我對本學期班主任工作的總結,希望能在下學期繼續努力把班級帶的更好。

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