級長工作總結15篇【合集】
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，讓我們抽出時間寫寫總結吧。我們該怎么寫總結呢？以下是小編幫大家整理的級長工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
級長工作總結1
這個學期我接受學校的安排，擔任一年級的級長，我本人感到無比的光榮和自豪。同時也感到了責任的壓力。由于我是第一年做級長，可以說是毫無經驗可言，是一名新手，所以一切都要從零開始。
在這一學期里，我服從學校領導的安排，嚴格執行學校的規章制度，認真推行素質教育，做到教書育人、以理服人、因材施教，以德育為主來教育學生，堅持穩中求進，開拓進取，以培養學生的全面發展為宗旨，使學生在德、智、體、美、勞等各方面都能得到全面發展。
回顧這一學期，我做到了一下工作：
1、堅持每天早上班、早到班、勤巡班。督促學生進行清潔和早讀，整頓好全級每一個班的班容班貌，抓好課堂紀律及課余的紀律。沒課的時候也能堅持多巡班，對常規紀律常抓不懈。
2、常抓學生品德教育，從大處著眼、小處著手，從一點一滴抓起，所以，我從基礎文明行為的養成抓起。對學生的衣著打扮，進行了多次檢查、督促。
3、做好級會會議記錄，認真配合學校進行各項工作的開展。
本學期，我校迎接了教育局的檢查，教學工作評估等重大的工作。作為級長，我認真執行學校分配的任務，督促各班嚴格按照學校的要求開展各項工作，以配合學校的工作，而值得一提的是，幾次大的檢查、評估，學校都得到了非常好的評價。
4、召開級會，進行全年級的期末復習總動員。會議進行在學生考試之前，目的在于通過會議鼓舞學生的士氣，鼓舞學生在期末過程中更加努力，爭取好成績。通過認真的準備以及與各班老師的良好配合，這次的級會開得很成功。學生的士氣被較好調動，學習積極性較強，而年級也在期末考試中取得較好的成績。
當然，我在第一學期的工作也存在著不少的問題，例如處理問題的能力不夠理智，未能全部調動教師的積極性等等，在此，我對今后工作準備做以下的`努力方向：
1、對學生的各種安全教育長抓不懈，特別是自我安全防范和自救意識的教育。
2、加大心理健康教育的力度，對心理有問題的學生要耐心輔導，防止心理障礙造成損害。
3、抓好每一個班的班干部的思想工作，充分發揮班干部的職能，做好班主任的“左右手”。
4.認真組織開展好全級學生的課外活動，爭取多進行有益學生身心健康的活動，使每個學生都能夠健康成長。
希望通過不斷的總結，在今后的級長工作中能越做越好！
級長工作總結2
本學期擔任了年級組長這個崗位、壓力好大、寒來暑往斗轉星移，不知不覺中在幼教工作崗位上已經4年了，回想走過的一路，自己從一名普通的教師成長為一名能承上啟下、全面協調班組與園所工作的年級組長，真可謂是一路揮汗一路歌，既有工作的艱辛也不乏收獲的喜悅，雖然說壓力很大、但在班組同志的精誠團結下，我們創造了一次次的輝煌；在園領導的親切關懷下，取得了許多的成績。
幼兒園的年級組長是在園長和保教主任直接領導下的年級負責人，負責本年齡段的學科教學教研工作、以及其他的日常事務。其主要職責有：
1、負責制定本年齡組一學期的教學計劃，并將教學內容、進度及課時計劃上報保教處審批。
2、結合教研工作計劃，要組織教師實施（某些計劃內容在實踐中不能進行要及時寫出修改意見），同時學期末要寫出年級組總結。
3、按時組織好本班組園本教研活動（每周一次），保證教研的時間和質量，對教師在教育教學過程中遇到的疑難問題及時組織研討，給予解決，并認真寫好教研活動記錄。
4、了解本年齡各班在各領域教學中的情況，對薄弱班級要共同分析，查找原因，幫助提高。對本年齡段教學整體成果要有計劃，有工作目標，做到心中有數，確保班組整體成績提高。
5、抓好本年級組的常規工作：a、每月檢查一次班組成員的教案、觀察筆記、教育筆記、聽課筆記，及時匯報主管領導。b、督促、檢查教研組成員使用現代化的教學手段、多媒體，并做好技術指導。
6、每月檢查一次本年級組所有活動室，及時發現問題，及時排除不安全隱患。保障幼兒在園安全健康。
7、協助保教處做好幼兒評估活動，組織好一期一次的家園開放活動，協助保教處認真落實與本教研組有關的園本培訓工作，確保在培訓中提高本年級組教師業務水平。
8、保教處要求上交的各項材料，督促教師及時完成并收齊，統一上交保教處。同時要及時貫徹落實園內組織的各項會議（教學）精神。
正是有了明確的工作目標和指南，在具體的工作中才不會走彎路，才能越行越遠，在年級組長這個不算很大的崗位上一干就是4年，同時也積累了相當多的工作經驗，既要組織班內的日常教學，又要保證班組工作不落后于別的班組，很累也很苦，但有全組教師的配合支持，我還是深深熱愛這一工作并把它當成一份事業努力做到最好，現在不妨聽我將學期來的年級長工作心得娓娓道來：
一、齊心協力，眾志成城，構建和諧年級
學期來無論是組建怎樣的年級組，遇到什么樣的教師素質我都把創建一個團結、和諧、向上的集體作為我工作的首要目標。引領大家在合作的前提下勤奮工作，甘于奉獻。使全年級組教師都能顧全大局，服從領導分配，積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則，做好新教師的帶頭人；年輕老師謙虛好學，在教育教學過程中逐漸成長。我每次帶的年級組，可以說是全園最和諧最團結的年級組。我在其中，只是做好他們的服務工作。每當有老師來向我提出問題時，我都能耐心傾聽，能當場答復的馬上就去解決，不能解決的也向他們做好解釋工作，并向上級反映情況，做好上傳下達的工作。
二、創新求實、穩中求勝，提升教學水平
我年級組教師積極響應園長的號召，認真貫徹《幼兒園教育綱要》精神，樣樣落實，天天堅持。
1。充分發揮典型示范作用，力爭以點帶面，全面提升教學水平。年級組里總是不乏有學科帶頭人、市縣級的教學能手，她們是全組的領軍人，是教學活動的風向標，把她們的積極性調動起來，發揮示范作用便保證了年級組的教學水平和質量。
2。認真組織好每一次年級小教研。每星期二是我園的年級教研日，這一天我總是先把自己班上的日常工作安排好，然后與大家展開隨機教研，根據本班組當時的實際情況解決教育教學中的問題：或是共同商討主題教育、或是交流教學心得、有時還組織評比教師的三筆記和四計劃。
3。加強常規教學管理，倡導集體備課，學科教研，向每節課要質量，狠抓教學過程“五關”：即備課關、上課關、幼兒發展關、評價關、質量關。確保年級教學質量的不斷提高。學期來，所帶年級的青年教師在不同程度上有了發展提高。
三、外塑形象，內強管理，努力改變不良影響。
在一個年級組里，難免有個別教師比較難領導，也曾經發生了一些不愉快的事件。領導的任務貫徹不下去，導致延誤工作，也多次被領導批評我們這個年級組。為了扭轉這些現象，我做了以下具體工作：
1。制定年級計劃，建立教師擋案。針對教師隊伍需要新老交替現狀，給每位教師作了三年發展規劃，我同幾位班組里的老教師認真詳細作教師現狀分析，制定切實可行的發展計劃，并建立師徒結對、一幫一等相應的制度。
2。注重檢查評比工作。學期來，定期或不定期在班組中開展“愛崗敬業”的主題演講、“優秀班級”評比、“家長最喜歡的教師”評比等活動的舉行不斷給年級組工作的順利開展注入新活力。
3。抓好班主任教學工作總結。每周班主任碰一次頭，對上周工作進行小結，及時解決工作中的問題，對下一周工作進行布置。面對幾個缺乏班主任工作經驗的年輕教師，我定期組織他們學習優秀班主任經驗，共同探討班級管理方法。他們逐漸成長起來，工作各具特色。
4。認真組織聽課、評課。無論是園內組織的聽課，還是同年級組的教科研活動都毫不含糊。每一次開課都是一次鍛煉，只有多聽課才能更好發現哪位教師課堂經驗的不足，大家一起研究推敲，進行課堂設計，只有這樣才能保證教學質量的整體提升。我們組的老師通過一輪輪的聽課活動，真的都學到了很多東西，取他人之長，用到自己的課堂上，我們的課堂真的都有了很大的進步。在評課時，在總結優點的同時，我們更多的是查找不足。“批評是最大的幫助”這是我們這個班組經常說的一句話。大家在評課的時候都能盡量給出一些自己課堂上成功的建議，讓他們盡量把問題解決掉。光知道不足是沒有用的，關鍵是要找到解決問題的方法才可以。所以，幾年下來，我們的課堂更加實在、高效。
當然，由于自己當年級組長經驗不夠豐富，在年級組管理上還存在著一些問題，如對教研組長工作的思考和體會還有待加強。
教研組與年級組同是教學研究工作的基本單位，是教學管理系統中的'重要業務組織、教研組的主要任務是研究教學，并對該學段的教學工作進行組織管理。教研組功能發揮得是否充分，與教研組長本身的素質和工作成效密切相關。現結合自己的工作實踐，就如何做好教研組長工作，淺淡一點體會。一、要熱愛自己的事業。熱愛教育事業和教學工作，是當好教研組長的根本前提。熱愛才能有動力，才能有強烈的事業心和責任感，才能任勞任怨地工作，提高自身的業務水平，成為行家里手和學科帶頭人。除此之外，還要謙虛謹慎，不驕不躁，胸懷坦蕩，作風正派；要嚴于律己、寬以待人、不計較個人恩怨，秉公辦事。只有這樣才能團結本組教師同心同德地工作，充分調動大家的積極性，搞好教學工作，提高教學質量。二、要明確自己的職責和工作內容。要當好教研組長，除了有強烈的責任心和較高的學識水平外，還必須明確自己的職責和任務，著重做好以下工作：組織教師認真研究教學大綱、鉆研教材、制定好教學計劃；抓好教學常規，定期進行教學檢查，研究教學。
反思自己的工作，我們在教研中除了缺少專家的優勢和理論研究者的扶持外，實踐經驗相對缺乏，我們本身是一線的教師，都深入課堂，平時聽的課也不少，只是把握不準方向，使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中，稀里糊涂，只是就事論事，沒有上升到一定的理論高度，沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式，所以教師參加活動的積極性不高，每次的活動效果也可想而知。通過學反思讓我回歸頭來看自己的所為，由于我們自身的欠缺和條件限制，致使我們的眼界狹窄，看問題沒有深度。今后應找準切入點，開展教研活動有培訓就有學習，有學習就會與收獲，構建有效教研，才能提升教學質量。
領導對我相當信任，讓我當年級長這么過年。其實受之有愧，論經驗，我與一直戰斗在一線的老教師還有差距；論能力，我覺得同教研組的老師們都是高手中的高手。但領導把這個沉重而責任重大的擔子交給我，我想我就有責任，有義務把這個年級組長的工作干好，把教研工作做好，盡自己所能，團結好每一位成員，努力拼搏，爭取為園所爭光。
級長工作總結3
本學期，高三年級部更是在學校領導重新部署的統一部署下讓，狠抓教育教學常規，細化過程管理，十分積極提升德育內涵，繼續狠抓學生的行為習慣和社會動態學習慣，結合高三年級教育授課特點的特點，扎扎實實地開展教育工作，努力創建良好的年級構建教風和學風，并取得了很高的成績。主要體現在以下數個方面：
一、學生管理方面：抓細節，把握教育契機
1、責任意識、目標意識和競爭意識的培養
沒有目標就沒有動力，沒有目標就失去了努力的朝向。自學校制定高考目標后，班主任隨即指導學生根據自己的學習現狀合理定位，明確自己的技術性目標、年度奮斗目標以及計劃和措施。做到了班班人人目標上墻。班主任和任教教師引導學生對照目標在學習上開展良性競爭，加強考前知識和成見指導工作，不斷擴大優秀學生隊伍，并切實關心學困生、問題生，經常幫助他們不斷克服思想上和學習上的困難，從而促使他們走向突破性。
2、班級常規常抓不懈
年級組對年級求真、班風提出了明確的其要求，班主任注重抓常規，包括早操、課間操、午休、晚休等的回廠與紀律，以及教室、宿舍的衛生狀況，確保學生有積優異極向上的精神及良好的學習、生活環境；充分發揮班、團干部的模范作用，營造和諧、有序的學習氛圍，班班爭當班風正，學風濃、環境優”的先進班集體。
3、在年級組的統一協調下所，班長班主任能正確處理好以下三種關系：
第一，任課教師之間的關系。各科只有均衡健康發展，才有利于總分的提升。任課教師個個克服本位主義傾向，顧全大局，確立全班、全校一盤棋意識、協調發展、全面提高。
第二，師生之間的關系。班主任注重過程管理，廣泛聽取教師、學生的意見，搜集信息，及時了解情況，及時反饋，及時補救。
第三，學校與家長的關系。除學期成績召開兩次家長會外，班主任及任課教師加強家長的聯系與溝通，向家長介紹科學的透露講課理念，以使家長了解學校內外情況，配合學校及時，準確、動態地實施有效教育，形成教育合力。特別是學困生、問題生、學困生、異常生，他們更需要學長的幫助，老師的關心，小朋友的理解和支持。
4、注重中學生心理疏導，不斷加強健身活動
高三學生心理壓力大，容易產生疲勞、焦慮、煩燥、自卑、過度興奮或過度黏張等心理狀況，班主任與任課教師努力走進學生的心靈，特別是每次考試前后，加強個體指導，關注弱勢群體，把握學生心理動向，適當組織課外活動（如本學期高三年級日日集體宣誓、元旦系列慶祝活動、每日一歌等），及時調整了學生學習、生活的心態和興奮點，保持適度緊張，最大限度地提高教育教學效果。
5、重視優秀生、弱科生、問題生的管理
本年級有一批表現偏重、優秀的學生群體，他們主導著年級組的良性、穩定發展，對他們年級組廣泛開展了優秀生動員大會，其中的平行班的目標生中的弱科生，年級組專門優秀教師利用閑暇時間為他們補課，樹立他們的自信，讓他們更加努力勤奮地學習，為自己為學校爭光奮斗。同時我們并未忽視各班差生的管理轉化工作，樹立了“轉化一個問題生等于培養一個優秀生”的理念，不歧視、不冷眼看待，關注他們的發展，讓他們感到備受重視，特別是個別藝術生和體育特長生既學好專業課又學好文化課，防止他們游離班級群體，為全年級的穩定，高考出更成績打下基礎。全年級二十個班團結一致，努力工作，為高考奠定基礎。
二、堅守課堂陣地，提高教學效益
為了進一步提高課堂教學效益，備課組長們帶頭動腦筋尋方法：
1、各備課組認真研究考綱：
①歷年試題整體所研究——找共性；
②近些年來試題重點研究——找趨勢；
③相同試題對比研究——找變化；
④相同試題分類研究——找差別；
⑤外省試題集中研究——找新意、找動態。
2、堅持集體備課，分工協作，資源共享，高效能走出這條研教一體的高效之路。
在市教研室的指導下，我們擬訂了詳細而周密教學計劃的`教學計劃，幫助學生建立各學科言識體系。研究生情，注重建立民主、平等、和諧的師生關系。把尊重送給學生，把信任交給學生，把情感投給學生。循循善誘令學生制定問題、討論問題、解決問題
3、優化課堂教學，注重每一堂課的課堂效益。我們每次在集體備課的基礎上，又充分集合所教班級的學情確定每一節課的教學重點、教學難點；在教學內容上不只是考慮教的綜合考慮需要，更主要關注學的可能。高三輔導員堅持低起點、緩坡度、高落點。堅持“四不講”：高考肯定不考的不講、達不到高考要求的不所講、怎么講學生都不能接受的不講、學生都已經會的不所講。
4、高三教師加強研究練習，注重每一道訓練填空題的規范落實。訓練的內容，堅持精選；訓練的形式，堅持限時；訓練的時間，堅持只用課堂；訓練的結果，堅持及時講評。訓練題的講解，重點在于落實如何審題、如何規范答題，突出解題的方法，從而使學生掌握全然的解題規律，力求做到“舉三反一”。他們糾正錯題，注重讓學生從教訓中學到正確的常識知識。
5、注重培優補差，做好希望生幫扶教育工作。學生接受能力存在差異，教師教職員利用自習課等時間加強個體指導，消除思考力生的心理障礙，進一步增強他們學習的信心，加強有針對性的醫護。對成績優秀有望考取重點總體目標大學的學生加強目標激勵。實行科任教師重點學生負責制（將優秀生小學老師名單各班班主任打印出來還給各科任教師，做到補差、盯人、談心有機結合），對每位學生及時解決他們思想上和心理上的上才困惑，學習、生活上的困難。補差組織工作要體現立體化、全方位的特點。遵循“先查病，后治療，再進補”的原則，做到“三補五多”，即補態度、補方法、補知識，課堂多提問、課后多輔導、平時多談心、練習多面批、方法多指導。
三、和諧教育環境，暢通育人渠道
1、開好“兩會”上通下達，降低年級管理效率。；我們有計劃有目的的開展班主任講評會、備課組長的教育教學研究會，每月一次月考分析會，不定期召開部分學生座談會和學情調查，落實好每周的教學普通黨員基層工作和學生管理工作，，卻未出現老師無故曠課、時而遲到早退、不認真備課、不認真批改作業和試卷的現象，學生
基本無嚴重違法一般性違紀的現象。
2、加強訓導主任隊伍的建設
開學以來，各個班主任在班級的常規化管理方面，都做了不少的其他工作。不少班主任針對薩蘭勒班縣實際，制訂了相應的班級管理制度或管理規定，對學生的日常行為規范予以了明確細致的要求。有的班主任把對學生的集體教育與個別教育相結合，不斷對學生進行耐心細致的思想教育工作，致使不少班級在學風學紀上有較大進步。許多老師不僅借由自習時間，對全班進行整體教育，還利用空隙時間，找個別學生交心談心，激勵學生進步成長。
總之，在過去的一學期角落里，我們高三評議會教師克難奮進，同心同德，已初步營造了一個良好的備考環境，我們將在高二的最后一個學期，努力進取，以更加積極的心態、更科學合理的方式去備戰20xx年的高考。
級長工作總結4
緊張、繁忙的高三工作雖然結束。回眸這難忘的一年，我們忘不了學校領導的正確領導；忘不了同學們的勤奮與努力；更忘不了全組老師們的團結拼搏、默默奉獻。高三的一年是團結的一年、合作的一年、戰斗的一年。在高三一年的黨務工作中，我們全體教師緊緊圍繞高考目標，研究考綱，統計分析高三學生的心理特點，有效地開展高等教育教學管理工作；年級教師團結協作，強化目標意識、責任意識、奉獻意識；立足于高中學生的實際情況，培養學生的信心、耐心、細心和恒心，已經形成了你追我趕學習氛圍。高三年級取得的每一份成績，都浸透著高三老師一滴滴辛勤的汗水，都留下了一串串一串奮斗的足跡，都隱藏隱藏著是一個個動人的故事。下面從幾個方面回顧、總結高三工作。
一、全校師生鼎立相助，大力支持
學校領導的正確領導和大力支持方面的各是做好高三基層工作的前提。學校領導高度重視，在百忙之中經常深入到高三師生中了解學生們的狀況和老師們的需要，不僅對高三教師的合理要求全部滿足用戶，還直接幫我們做個別生的思想教育工作；學校領導不僅宏觀上把握高三教育教學工作的大方向，定目標、做計劃，微觀上更重視階段目標和計劃的落實，精心準備的年級教師會、學生會，重點突出、部署明確；通過高三上期、下期的高三年級的教學視導，及時發現和思考問題，逐步解決了不少實際困難，這都使我們一線教師倍受鼓舞，干勁大增。
高三工作還得到了全校廣大教職工的熱情關注、大力支持。全校師生的相互配合、團結協作，是我們做好高三組織工作的力量源泉。
二、做好德育工作，促教學質量提高
1、思想指導行動，拼搏需要動力。一年以來，在狠抓教學，抓學習的同時，我們注意不失時機地在年級中對學生進行中所各種文化教育，緊抓學生的思想、心理輔導。增強學生的高考意識，對學生大三進行進入高三的學習動員，讓他們盡快進入高考初始狀態，提高拼搏意識；利用各種形式對家長進行集體主義教育教育和拼搏精神教育，緩解高三壓力，調整學生心理；結合高三舉行了“走進高考，相信我最棒”的立志與屌絲主題班會，深深地觸及了學生的靈魂，激發了大伙昂揚的斗志，煥發了學習的積極性，掀起了全體高三學子愛學習的熱潮；鳴響高考號角，放飛小朋友自己冀望的理想與希望，迸發同學的責任與緊迫感。一年來，在抓教學的同時，利用教育機會對學生進行成功教育、生命價值教育、法制教育、安全教育，鼓勵學生奮發向上，立志成材。針對不同學生進行不同方式教育，特別對遵紀有困難、而學習有思考力的學生，由班長加強教育，規范學習行為，定期與學生談心、交流，指出存在的問題，檢查落實情況。特別是高三后期，每個班主任學童有時給家長打電話，一打就是兩三個小時，了解學生在家的情況，學員以及匯報學生在學校表現情況。
2、面向全體學生。進入高三后，學生市屬分化現象逐漸顯現。年級組提出：面向全體，挖掘潛力，不放棄任何一個有希望的相信大學生。更重要是對那些臨界生，全體老師要特別關注，了解他們的情況，進行過細的思想、心理輔導工作。由于高考升學而形成的來自各方面的壓力，特別容易引起學生心理上能上的消沉、緊張或焦急，為此，高三老師花了許多時間延遲時間去琢磨同學在想用什么、希望什么、反對什么，每次考試后，班主任都要認真做好疏理減壓工作，鼓勵學生分析存在問題，找出解決問題的辦法，每位任課教師都選定了五，六名需要幫助的學生，和他們談心。通過這些真心實意的教育工作，高三一年來高三高三整體情況穩定，學習熱情高漲，競技狀態良好，保證了學不穩而有壓力的學習、生活與考試。
3、一切為了學生，一切為了高考。訓導主任年級組老師經常在一起研究學生的情況。無論是班主任，還是任課老師，或者年級組長，或者學校領導，不管誰發現學生思想上、心理上的問題，大家都相互通氣，相互協商。對重點學生的重點環境問題，大家齊抓共管，而且每次召開定期的學情、教情分析會，全體老師都積極發言，研討本班本屆學生的本班學習思想現階段，提出帶有前瞻性的、預案性的建議。全員抓德育，也促進了高三老師依法治理提高認識，形成團隊精神。班主任與通力協作其他任課教師密切配合，利用各種方法調動學生學習學熱情，做了大量的工作，也取得優良成績。
4、回顧高中三年我們三年級高三的教學，各班教育的穩定是基礎和保障。我們有第三支責任心強、團結奮進、拼搏往下德育教師隊伍。在學校布署和年級組的統一部署下以，從高一開始就十分注意各班整體和個別生工作，高考目標明確，日常管理常抓不懈，比較到位，為高三年級科研工作打下了良好的基礎。特別是到了高三發展階段，班主任們根據高三特定時期學生的，分析每個學生的意識形態和學習學生狀況，提出出有針對性的工作計劃。通過讀報課、學生座談會等媒介，強化學生學習目標和動機，引導學生主動學習；對學生的點滴學業成績，及時表揚與鼓勵，提高學習興趣，增強自信心；對個別生，通過家訪、談心等形式，不厭其煩地做心理疏導工作，使學生盡量把精力全部投入到學習中來。他們為班級管理付出財務管理了多少辛勞，他們為班級的管理付出了多少心血。白天教育工作繁忙沒有閑暇，晚上更要挑燈夜戰備課到深夜。班主任的贏來辛勤耕耘換來了各班井然有序的教學秩序，使年級在各次模擬考試直至高考一直保持了穩中有升的成績。
三、團結協作，無私奉獻
高三成績取得是高中三年來老師們勤勤懇懇，傾心投入，踏實工作，不斷積淀的結果。高三年級是拼搏而四年級團結的`年級，我們每位教師都戲劇化的體會到：團結合作團結協作是一個集體取得勝利的法寶。
每位高三年級教師都能愛崗敬業，樂于奉獻，一心撲在工作上，許多老師經常利用在業余時間給學生補缺補差，不計報酬，經常利用休息時間找來學生談心補課，與學生打成一片，幫助學困生和臨界生，義務輔導，凡此感人的事，舉不勝舉。在學生思想方面更是齊心協力，齊抓共管，人人都是輔導員，人人都是班主任。在教學中他們指出課堂教學團結協作，以大局為重，較好地保證了高考戰略總體目標的完成。
輔導員全體教師幾乎每天會聚在一起，聊一聊學生的情況，互通信息，對于成績差的學生，大家共同協商，找學生最弱的學科或比較有潛力提高的學科先抓，形成合力，不讓學生感到無從下手。對學習態度有風險問題的學生，分別作他們的思想教育工作，使他們感到老師的關注。
面對復雜情況和復雜很大的困難和壓力，高三年級組擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，發揮團隊精神，增強團結協作意識，鼓足干勁，齊心協力、一心一意搞教學。
四、打造潛心研究、精益求精的教學隊伍
團結合作是一個集體形成的基本條件。教師相互之間在知識結構、智慧水平、思維方式、認知音樂風格等方面也存在著重大差異，即使是教授同個課題的教師在教學內容處理、教學方法選擇、教學整體設計等方面的差異也是明顯的。當教師在學校里緊急狀況坐在一起研究教師學習情況的時候，當他們把學業狀況和如何教學聯系起來的時候，當他們從同事和中才外校優秀經驗中均，進一步改進自己教學實踐的時候，教師們教學效率提高了許多，教師們通過分工合作，探究的最優的教學方式，使資源的獲致優化、共享。教研組內良好的人際關系和協作氛圍，使每位教師能把自己在教學實踐中積累的有價值的教學資料無私的貢獻出來，使我們組在備戰高考中能有所借鑒，省時省力，復習使用效率大大提高。
五、注重過程、抓好落實
1、注重備課：根據培訓課程處統一要求，每位教師利用糟現有的現有資料，把備課的備課表現形式與內容統一起來，備課組活動有記錄，教師每節課后有反思。
2、注重課堂：課上課教師充滿激情，設法調動學生的積極性，責難學生聽課效果，注意留給學生思考的空間，進一步增強上課的實效性。
3、注重作業：備課組都注意重新配置作業數量，突出重點和主干知識和薄弱環節，對學生作業提出規范化的要求，保證學生作業的質量。
級長工作總結5
本學期，高三年級部更是在學校領導的統一部署下，狠抓教育教學常規，細化過程管理，積極提升德育內涵，繼續狠抓學生的行為習慣和學習習慣，結合高三年級教育教學的特點，扎扎實實地開展工作，努力創建良好的年級教風和學風，并取得了一定的成績。 主要體現在以下幾個方面：
一、學生管理方面：抓細節，把握教育契機
1、責任意識、目標意識和競爭意識的培養
沒有目標就沒有動力，沒有目標就失去了努力的方向。自學校制定高考目標后， 班主任隨即指導學生根據自己的學習現狀合理定位，明確自己的階段性目標、年度 奮斗目標以及計劃和措施。做到了班班人人目標上墻。班主任和任教教師引導學生 對照目標在學習上開展良性競爭，加強考前知識和心理指導工作，不斷擴大優秀學 生隊伍，并切實關心學困生、問題生，經常幫助他們不斷克服思想上和學習上的困 難，從而促使他們走向成功。
2、班級常規常抓不懈
年級組對年級學風、班風提出了明確的要求，班主任注重抓常規，包括早操、 課間操、午休、晚休等的出勤與紀律，以及教室、宿舍的衛生狀況，確保學生有積 極向上的精神及良好的學習、生活環境；充分發揮班、團干部的模范作用，營造和 諧、有序的學習氛圍，班班爭當班風正，學風濃、環境優”的先進班集體。
3、在年級組的統一協調下，班主任能正確處理好以下三種關系：
第一，任課教師之間的關系。各科只有均衡發展，才有利于總分的提高。任課 教師個個克服本位主義傾向，顧全大局，確立全班、全校一盤棋意識、協調發展、 全面提高。
第二，師生之間的關系。班主任注重過程管理，廣泛聽取教師、學生的意見，搜集信息，及時了解情況，及時反饋，及時補救。
第三，學校與家長的關系。除本學期召開兩次家長會外，班主任及任課教師加強與家長的聯系與溝通，向家長介紹科學的家教理念，使家長了解學校內外情況，配合學校及時，準確、動態地實施有效教育，形成教育合力。特別是學困生、問題生、學困生、異常生，他們更需要同學的幫助，老師的關心，家長的理解和支持。
4、注重學生心理疏導，積極開展健身活動
高三學生心理壓力大，容易產生疲勞、焦慮、煩燥、自卑、過度興奮或過度緊
張等心理狀況，班主任與任課教師一起努力走進學生的心靈，特別是每次考試前后， 加強個體指導，關注弱勢群體，把握學生心理動向，適當組織課外活動（如本學期 高三年級每日集體宣誓、元旦系列慶祝活動、每日一歌等），及時調整了學生學習、生活的心態和興奮點，保持適度緊張，最大限度地提高教育教學效果。
5、重視優秀生、弱科生、問題生的管理
本年級有一批表現突出、優秀的學生群體，他們主導著年級組的良性、穩定發 展，對他們年級組開展了優秀生動員大會，其中的平行班的目標生中的弱科生，年 級組專門抽出優秀教師利用閑暇時間為他們補課，樹立他們的自信，讓他們更加努 力勤奮地學習，為自己為學校爭光奮斗。同時我們并未忽視各班差生的管理轉化工作，樹立了“轉化一個問題生等于培養一個優秀生”的理念，不歧視、不冷眼看待，關注他們的發展，讓他們感到備受重視，特別是個別藝術生和體育特長生既學好專業課又學好文化課，防止他們游離班級群體，為全年級的穩定，高考出成績打下基礎。全年級二十個班團結一致，努力工作，為高考奠定基礎。
二、堅守課堂陣地，提高教學效益
為了進一步提高課堂教學效益，備課組長們帶頭動腦筋尋方法：
1、各備課組認真研究考綱：
①歷年試題整體研究——找共性；
②近年試題重點研究——找趨勢；
③相同試題對比研究——找變化；
④不同試題分類研究——找差別；
⑤外省試題集中研究——找新意、找動態。
2、堅持集體備課，分工協作，資源共享，走出一條研教一體的高效之路。
在市教研室的指導下，我們制定了詳細而周密的教學計劃，幫助學生建立各學科知 識體系。研究生情，注重建立民主、平等、和諧的師生關系。把尊重送給學生，把 信任交給學生，把情感投給學生。循循善誘令學生提出問題、討論問題、解決問題
3、優化課堂教學，注重每一節課的課堂效益。我們每次在集體備課的基礎上，又充分集合所教班級的學情確定每一節課的教學重點、教學難點；在教學內容上不只是考慮教的需要，更主要關注學的可能。高三教師堅持低起點、緩坡度、高落點。堅持“四不講”：高考肯定不考的不講、達不到高考要求的不講、怎么講學生都不能接受的不講、學生都已經會的不講。
4、高三教師加強研究練習，注重每一道訓練題的規范落實。訓練的內容，堅持精選；訓練的形式，堅持限時；訓練的時間，堅持只用課堂；訓練的結果，堅持及時講評。訓練題的講解，重點在于落實如何審題、如何規范答題，突出解題的方法，從而使學生掌握真正的解題規律，力求做到“舉三反一”。他們糾正錯題，注重讓學生從教訓中學到正確的知識。
5、注重培優補差，做好希望生幫扶工作。學生接受能力存在差異，教師利用自習課等時間加強個體指導，消除潛能生的心理障礙，增強他們學習的信心，加強有針對性的輔導。對成績優秀有望考取重點大學的學生加強目標激勵。實行科任教師重點學生負責制（將優秀生名單各班班主任打印出來發給各科任教師，做到補差、盯人、談心有機結合），對每位學生及時解決他們思想上和心理上的困惑，學習、生活上的困難。補差工作要體現立體化、全方位的特點。遵循“先查病，后治療，再進
補”的原則，做到“三補五多”，即補態度、補方法、補知識，課堂多提問、課后多輔導、平時多談心、練習多面批、方法多指導。
三、和諧教育環境，暢通育人渠道
1、開好“兩會”上通下達,提高年級管理效率。 我們有計劃有目的的開展班主任講評會、備課組長的'教育教學研究會,每月一次月考分析會，不定期召開部分學生座談會和學情調查，落實好每周的教學工作和學生管理工作,,未出現老師無故曠課、時而遲到早退、不認真備課、不認真批改作業和試卷的現象,學生
基本無嚴重違規違紀的現象。
2、加強班主任隊伍的建設
開學以來，各個班主任在班級的常規化管理方面，都做了不少的工作。不少班 主任針對本班實際，制訂了相應的班級管理制度或管理規定，對學生的日常行為規
范作出了明確細致的要求。有的班主任把對學生的集體教育與個別教育相結合，不 斷對學生進行耐心細致的思想教育，致使不少班級在學風學紀上有較大進步。許多 老師不僅利用自習時間，對全班進行整體教育，還利用空隙時間，找個別學生交心 談心，鼓勵學生進步成長。
總之，在過去的一學期里，我們高三全體教師克難奮進，同心同德，已初步營 造了一個良好的備考環境，我們將在高三的最后一個學期，努力進取，以更加積極 的心態、更科學合理的方式去備戰20xx年的高考。
級長工作總結6
緊張、繁忙的高三工作已經結束。回首這難忘的一年，我們準確忘不了學校領導的正確領導；忘不了同學們的同學們勤奮與努力；更忘不了班主任全組老師們的團結拼搏、默默奉獻。高三的一年是團結的一年、合作的一年、戰斗的一年。在高三一年的工作中所，著力點我們全體教師緊緊圍繞高考目標，研究考綱，分析高三家長的心理特點，有效地開展教育教學管理工作；年級教師團結協作，強化目標意識、責任意識、奉獻意識；立足于學生的實際情況，培養學生的信心、耐心、細心和恒心，形成了杜博韋學習氛圍。高三年級一本取得的每一份成績，都浸透著高三老師一滴滴辛勤的汗水，都留下了一串串奮斗的足跡，都隱藏著是一個個引人入勝的故事。下面從幾個方面回顧、總結高三工作。
一、全校師生鼎立相助，大力支持
學校領導的領導和各方面的大力支持是做好高三工作的前提。教會學校領導高度重視，在百忙之中經常深入到高三師生們了解學生們的狀況和老師中的需要，不僅對高三教師的合理要求全部滿足，還直接幫我們做個別制做生的思想教育工作；學校領導不僅宏觀科研工作上為把握高三教育教學工作的大方向，定目標、做計劃，微觀上更重視提案階段目標和計劃的落實，精心準備的年級教師會、學生會，重點突出、部署明確；通過高三上期、下期的高三年級的教學視導，及時發現和解決之道，解決了不少實際困難，這都使我們一線教師倍受鼓舞，干勁大增。
高三工作還得到了全校廣大教職工的熱情關注、大力支持。全校師生的相互配合、團結協作，是我們做好基層工作大三工作的力量源泉。
二、做好德育工作，促教學質量提高
1、思想指導行動，拼搏需要動力。一年以來，在狠抓教學，抓學習的同時，我們注意不失時機地中學生在年級中對學生進行各種教育，緊抓學生的思想、心理輔導。增強學生的高考意識，對學生進行進入高二學生的學習動員，讓他們盡快邁入高考狀態，提高拼搏意識；利用各種形式對學生進行集體主義教育和拼搏精神教育，緩解高三壓力，調整學生心理；結合高三舉行了“走進高考，相信我最棒”的立志與勵志主題班會，深深地觸及了學生的心靈，激發了大家奮發有為的斗志，煥發了學習的積極性，掀起了全體高三學生愛學習的三年級熱潮；鳴響高考號角，放飛同學們自己的理想相信與希望，激發同學的責任與緊迫感。一年來，在抓教學的同時，利用教育機會對學生進行成功教育、生命價值教育、法制教育、安全教育，鼓勵學生奮發向上，立志成材。針對不同學生需要進行不同方式教育，尤其對遵紀有困難、而學習有潛能的學生，由班主任加強教育，規范學習行為，定期與學生談心、交流，指出存在的問題，檢查落實情況。特別是高三后期，每個班主任所有經常給學生打電話，一打就是兩三個小時，了解學生在家的情況，以及匯報學生學生家長在學校表現情況。
2、面向全體學生。進入高三后，學生兩級分化現象逐漸顯現。年級組提出：面向全體，挖掘潛力，不放棄任何一個有希望的學生。同樣是對那些臨界生，全體老師要特別關注，了解他們的情況，進行過細的思想、心理輔導工作。由于高考升學而形成的來自各方面的.壓力，特別容易引起學生心理上更易的消沉、緊張或焦急，為此，高三老師
花了許多時間去琢磨同學在想什么、希望什么、反對什么，每次考試后，班主任都要認真做好疏理減壓工作，幫助學生分析存在問題，找出解決問題的辦法，十三位任課教師都選定了五，六名可能需要幫助的學生，和他們談心。通過這些真心實意的工作，一年來高三情形年級整體情況穩定，學習熱情高漲，競技狀態良好，保證了緊張而有沖擊的打壓學習、生活與考試。
3、一切為了學生，一切為了高考。年級組老師經常在并肩研究學生的指導老師情況。無論是班主任，還是任課老師，或者年級組長，或者學校領導，不管誰發現學生思想上所、心理上的問題，大家都相互通氣，相互協商。對重點高中學生的重點問題，大家齊抓共管，而且每次召開定期的學情、教情分析會，全體老師都非常積極發言，研討本班本次本屆學生的學習思想現狀，提出具有前瞻性的、預案性的建議。全員抓德育，也促進了四年級老師促進大局意識，形成團隊精神。班主任與其他任課教師密切配合，利用各種調動方法調動教師學習熱情，做了大量的工作，也取得優良成績。
4、回顧高中三年我們高三的教學，有院各班教育教學秩序的穩定是基礎和保障。我們有一支責任心弱、團結奮進、拼搏彎向德育教師隊伍。在學校和年級組的統一部署下，從高一開始就十分注意各班整體穩定和個別生工作，高考目標明確，日常行政管理常抓不懈，比較到位，為高三年級工作打下了良好的基礎。特別是到了初三階段，班主任們根據高三時期學生的特點，分析每個學生每一的思想和學習狀況，重新制定出有針對性的工作計劃。通過讀報課、教師座談會等形式，強化學
生學習目標和動機，引導學生主動自學；對學生的點滴成績，及時表揚與鼓勵，提高學習興趣，增強自信心；對個別生，通過家訪、談心等形式，不厭其煩地做心理疏通工作，使學生盡量把精力全部投入到學習中來。他們為班上管理付出辛勞了多少辛勞，他們為班主任的管理付出了多少心血。白天教育工作繁忙沒有閑暇，晚上更要挑燈夜戰備課到深夜。班主任的辛勤耕耘換來了各班井然有序的教學秩序，使在各次模擬考試直至高考一直保持了穩中有升的成績。
三、團結協作，無私奉獻
高三年級教師成績取得是高中三年來老師們勤勤懇懇，傾心投入，踏實工作，不斷積淀的結果。高三年級是拼搏統一戰線而團結的年級，我們每位教師都深刻的體會到：團結協作是一個集體取得成功的法寶。
每位高三年級學生教師就能愛崗敬業，樂于奉獻，一心撲在工作上，許多老師經常利用在業余時間給學生補缺補差，不計報酬，經常利用休息時間找學生談心補課，與學生打成一片，能夠幫助學困生和臨界生，義務輔導，凡此感人的事，舉不勝舉。在各方面教師思想方面更是齊心協力，齊抓共管，人人都是輔導員，人人都是班主任。在教學中他們強調團結協作，以大局為重，較好地保證了高考戰略戰略目標的完成。
全體教師幾乎每天會聚在一起，聊一聊學生的狀況，互通信息，對于學習成績差的學生，大家共同協商，學生最弱的學科或比較有潛力提高的學科先抓，形成合力，不讓學生感到無從下手。對學習態度有問題的學生，分別作他們的思想教育工作，使他們感到老師的高度關注。
面對復雜情況復雜和較大的困難和壓力，高三年級組擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，發揮團隊精神，增強團結協作意識，鼓足干勁，齊心協力、一心一意搞教學。
四、打造潛心研究、精益求精的教學隊伍
團結合作是一個集體產生的基本條件。教師之間在體認、智慧水平、思維方式、認知風格等方面也存在著重大差異，即使是教授同一課題的教師在教學內容處理、教學方法選擇、教學整體設計等整體方面的差異也是較為明顯的。當教師在學校里坐在一起中小學研究學生學習情況的時候，當他們把學業勢態和如何教學研究把教學聯系起來的時候，當他們從同事和外校優秀經驗中，進一步改進自己知行合一教學實踐的時候，教師們教學效率提高了許多，教師們通過分工合作，思考問題的最優的教學方式，使資源的得到優化、共享。教研組內良好的人際關系和團結氛圍，使每位教師能把自己在教學實踐中積淀的有價值的教學資料歷久彌新無私的貢獻出來，使我們組在備戰高考中能有所借鑒，省時省力，備考效率大大提高。
五、注重過程、抓好落實
1、注重備課：根據課程處統一其要求，每位教師利用好現有的資料，把備課的形式下來與內容統一起來，備課組活動有記錄，教師每節課后有反思。
2、注重課堂：課上課小學教師充滿激情，設法調動學生的積極性，關注學生聽課效果，注意留給學生思索的空間，進一步增強上課的實效性。
3、注重作業：備課組都管控注意控制作業數量，突出重點和主干知識和薄弱環節，對學生作業提出規范化的要求，保證學生作業的質量，
級長工作總結7
根據學校安排，本學期由我擔任室主任中高年級年級組長。此時此刻本學期的年級組工作，我感到十分欣慰與感動，級組的同事團結一致，積極上進，有愛心，有責任心，全面落實學校方針政策，本著“愛生愛校”的工作作風，扎扎實實地開展工作，較好地完成了學校各部門、各處室下達的各項任務，現簡要總結如下。
一、愛崗敬業，構建服務團隊。
我們年級組共約教師10名，每位教師即便恪守教師職業道德，遵守學校的各項規章制度，熱愛教育事業，熱愛學生、關心學生，有奉獻精神。在這一學期中，許多老師個股表現十分優秀。xxx老師對待學生如同子女；xxx老師教育學生態度和藹可親，方法新穎；xxx體育老師雖是第一次當班主任，但她工作細心，教育學生極有耐心，與學生打成一片，同學們都叫她“成姐姐”。
二、重視學生安全教育。
學校的安全教育永遠放在第一位。為了禁絕若非校園內的安全隱患，我時常和八位班主任交流，只要一有空閑，我會巡察本年級的走廊、教室，看有沒有有學生在追趕，發現風險問題及時制止并和班主任聯系。如有學生生病，我會及時督促班主任帶學生就醫，并且隨時了解學生情況。發現安全隱患或安全問題及時上報領導并協助班主任處理。
三、及時落實各項管理工作，并有效督促，協助領導管理好五個班級。
從本學期開始，政教處和校長室的工作布置由級長傳達給相應班主任。
我按時落實工作上級領導下達的工作，及時通知到相關人員，并進行有效督促，使之落到實處。盡我所能，為班主任排憂，協助班主任管理好管理模式五個班上，協助辦主任處理班級行政當局，能解決的問題盡量在級長的這一層級解決。我按時記錄每位班主任的早晨到崗情況，如發現有同事未依約到達，我會組織將師生帶至課室。
四、下情上達，及時反饋情況，為班主任工作的開展提供便利。
在替協助班主任處置班級事務的同時，如遇到不能解決的'問題我及時即時反饋給相關部門。注意收集班主任瞧見在班級管理中碰見的不同情況和樓層管理中出現的問題，結合自己的考慮，與相關部門領導交流探究，提出意見和建議。同時，我注意向上統計分析班主任的要求，為班主任順利展開工作提供便利。
五、根據學校安排，組織工作學生參加各項活動。我們根據學校安排組織學生了一系列的活動。豐富了學生的生活，提高了學生的動手能力和運用知識的能力。
1、組織工作六年級開展了語文閱讀競賽。
2、組織師生參加了英語入選手抄報比賽，中高年級學生取得了振奮人心的成績。
3、組織學生參加了迎新年跳繩比賽，鍛煉了學生身體，豐富了學生課余生活，提高了班級凝力。
六、存在的不足
回首這學期的工作，雖然取得了一些成績，但也存在不少問題
1、各別班級的管理工作做得不夠細，有學生在走廊、教室追蹤打鬧、上課大聲喧嘩的現象仍存在。
2、個別老師時間觀念不強，到崗不及時。
在我的工作中，還有很多做得不如意的地方，我會一如河涼地學習，提高水平，更好地開展工作。
級長工作總結8
時光如梭，轉眼緊張而繁忙的一學期就要結束了，回顧這學期的工作，在學校各級領導的指導下，我們一二年級組能有計劃、有步驟地開展各項工作。以學校的德育教育為前提，抓好本級段學生的各項行為規范。促進每個學生健康活潑地成長。開學初，接到這項任務我深知要做好一名年級組長必須心思細密，且具有出色的協調溝通能力，這對于一向心直口快的我來說，無疑是一個很大的挑戰。幸運的是年級成員的支持與信任一路與我相伴，在我們的共同努力下，本級段一直洋溢著和諧的團隊氛圍、保持著高漲的工作熱情。回顧數月來的工作，現做如下思考和總結：
一、思考：怎樣做好一個年級組長？
總結一下這學期的工作，深深體驗到以下幾點的重要性：
（1）多查看、多動手、勤思考。
（2）依靠全體教師，特別要依靠中堅力量。如羅艷莉老師在老師中間比較有影響力，我不失時機地與她探討工作上的問題，她給了我支持與鼓勵。
（3）挖掘每個教師的潛能，充分發揮他們的特長，讓他們發光、發熱、提升。
體會一學期來的年級工作，讓我深深地體會到：作為年級的帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件。我深感肩上責任的重大，為了讓家長滿意，學校放心，一學期以來，我對工作從來不敢怠慢，率先垂范，尤其是自己又帶一個住宿班，經常超負荷工作，要求教師做到的，我首先做到，起早貪黑，早來晚走，作為一名年級帶頭人，只有身先士卒，工作才有說服力，才能贏得同事們的認可和支持，這樣才能有利于開展年級工作。
二、所做的一些工作：
1、落實德育活動。這個學期，我們級組在韓主任的帶領下認真落實學校的德育工作，讓德育活動收到了實效。通過主題班會、主題板報等開展了文明禮儀教育活動。組織學生參加各種比賽。
2、安全教育是學校工作的重要一環，更是我們一二年級的頭等大事。為了杜絕校園內的安全隱患，我們下課采取坐班制隨時關注學生動態，確保走廊和教室內的安全。同時利用班會、晨會、每周五下午的十分鐘安全課等各種形式滲透安全常識，讓學生提高警惕，不輕易犯險。
3、順利舉行了少先隊入隊儀式并成功召開了一年級家長會。在學校的統一布署下，在我們級組老師的共同努力下，各班主任完善了班級文化，并有了自己的特色。在少先隊入隊日召開了家長會，密切了與家長的聯系。
4、配合學校成功的舉辦了運動會。
5、用心抓教學，全面提高學生成績。本學期，我組老師用心用力地去抓教學。首先，我們加強教師之間交流和溝通，能及時發現問題，有針對性地進行研討。在期末復習階段，制定了較為詳細的復習計劃，復習工作秩序井然。在培優的`同時，老師們絲毫沒有放松對后進生的輔導。都會對后進生進行有針對性的輔導。在他們的耐心輔導下，學生的成績都有了不同程度的提高。
三、反思存在的問題：
1、學生自學能力較差，下學期這方面要加大力度。
2、學生學習習慣、態度，行為習慣、儀容儀表、上課坐姿等仍有所欠缺。
3、中隊的特色還不夠突出，需要繼續加強個性中隊、特色中隊建設。
四、努力的方向：
1、今后應更加注重學生良好學習習慣的培養，抓好常規教育，提高學生的學習興趣。
2、多開展豐富多彩的年級活動，讓本級組的老師過得更開心、快樂，增強年級組的凝聚力。
3、應更加創造性地開展各項工作，把各項工作做得更好。
4、要大力培養學生干部的工作能力，使之真正成為老師的助手，提高他們的管理水平。
5、在管理能力上，要加強學習和更新。教師素質還要繼續提高，提高的途徑還需思考。
總的來說，一二年級組是一個團結向上的集體。在教學管理上各班老師能互相取長補短，在教育學生的方法上，也能互相交流經驗，暢談得失。老師們的敬業精神讓我感動，特別是準備一年級入隊儀式和家長會時，更讓我體會到了集體的力量。從任務下達開始，各班齊動員，全年級組老師通力合作，發揮集體的智慧，不僅向家長展示了優美的班級文化布置，更向家長展示了教師自身優秀的工作能力和職業素質。雖然我們的工作還沒那么優秀，但大家激情很高。我們能清晰地認識到我們低年級組還需要不斷學習，提高業務水平和工作技巧，希望在新的一年在學校領導的帶領下能再上一個新臺階。
級長工作總結9
根據學校安排，本學期由我擔任中高年級年級組長。回首本學期的年級組工作，我感到十分欣慰與感動，級組的同事團結一致，積極上進，有愛心，有責任心，認真貫徹學校方針政策，本著“愛生愛校”的工作作風，扎扎實實地開展工作，較好地完成了學校各部門、各處室下達的各項任務，現簡要總結如下。
一、愛崗敬業，構建服務團隊。
我們年級組共有教師10名，每位教師都恪守教師職業道德，遵守學校的各項規章制度，熱愛教育事業，熱愛學生、關心學生，有奉獻精神。在這一學期中，許多老師表現十分優秀。XXX老師對待學生如同子女；XXX老師教育學生態度親切，方法新穎；XXX老師雖是第一次當班主任，但她工作細心，教育學生極有耐心，與學生打成一片，同學們都叫她“成姐姐”。
二、重視學生安全教育。
學校的安全教育永遠放在第一位。為了杜絕校園內的安全隱患，我時常和四位班主任交流，只要一有空閑，我會巡視本年級的走廊、教室，看是否有學生在追趕，發現問題及時制止并和班主任聯系。如有學生生病，我會及時督促班主任帶學生就醫，并且隨時了解學生情況。發現安全隱患或安全問題及時上報領導并協助班主任處理。
三、及時落實各項工作，并有效督促，協助領導管理好五個班級。
從本學期開始，政教處和校長室的工作布置由級長傳達給相應班主任。
我按時落實上級領導下達的工作，及時通知到相關人員，并進行有效督促，使之落到實處。盡我所能，為班主任排憂，協助班主任管理好五個班級，協助辦主任處理班級事務，能解決的問題盡量在級長這一層級解決。我按時記錄每位班主任的早晨到崗情況，如發現有同事未按時到達，我會組織將學生帶至課室。
四、下情上達，及時反饋情況，為班主任工作的開展提供便利。
在協助班主任處理班級事務的同時，如遇到不能解決的問題我及時反饋給相關部門。注意收集班主任在班級管理中遇到的不同情況和樓層管理中出現的問題，結合自己的.考慮，與相關部門領導交流探究，提出意見和建議。同時，我注意向上反饋班主任的要求，為班主任順利展開工作提供便利。
五、根據學校安排，組織學生參加各項活動。我們根據學校安排組織學生開展了一系列的活動。豐富了學生的生活，提高了學生的動手能力和運用知識的能力。
1、組織六年級開展了語文閱讀競賽。
2、組織學生參加了英語手抄報比賽，中高年級學生取得了可喜的成績。
3、組織學生參加了迎新年跳繩比賽，鍛煉了學生身體，豐富了學生課余生活，提高了班級凝力。
六、存在的不足
回首這學期的工作，雖然取得了一些成績，但也存在不少問題
1、各別班級的管理工作做得不夠細，有學生在走廊、教室追蹤打鬧、上課大聲喧嘩的現象仍存在。
2、個別老師時間觀念不強，到崗不及時。
在我的工作中，還有很多做得不如意的地方，我會一如繼往地學習，提高水平，更好地開展作。
級長工作總結10
一、各班工作小結
601班發言：
1．做到班上人人有事干，班級競爭機制逐步健全。
2．產生的問題是優生越優，但差生卻越來越差。
６０２班發言：
１．上課時的其它時間也額外加分。
２．經常出現值日生不掃地的情況。
３．軟硬兼施地方式管理班級，仍以鼓勵為主。
７０１班發言：
１．以愛的教育培養愛（開學學生給老師過生日）
“作為一個姐姐，我不能讓弟弟失望，作為一個學生，我不能讓老師失望，作為一個女兒，我不能讓我的父母對我失望。
２．班級事務完全交給常務班長負責，全全處理。
７０２班發言：
１．聽課秩序良好，學生能在膽質疑。
２．每周一小結，每周一個工作安排。
３．開展了植樹活動。
４．由生活委員來評價優秀餐桌。（較為民主更為自主）
７０３班發言：
１．強化落實衛生班長責任。教室每次能提前打掃。
２．學習中學生守則，并進行安全教育。特別是旅游。
３．學習其它班主任的先進經驗。
８０１班發言：
１．強化責任，感化學生，落實早朝讀、中自習和放學后的各項事務。
２．在管理中體現管理的價值。
３．做操時要有力，而且做到整齊有聲。
４．對于學生的表現及時反饋給家長。
８０２班發言：
１．開學初就制定計劃想得到第一個循環紅旗，真地如愿了。
２．制定學習目標，制各學科、總分名次、單科名次的目標，貼在墻上。
３．每天早晨是自主學習，不規定科目，完全由學科組長來安排。
４．怎么做得最好，學生自己反思，自己利用課余時間來探索。
８０３班發言：
１．在逆反心理強的情況下，在日常行為上約束學生，掃清日常問題。
２．小事不找我，大事我來幫忙，最終要靠學生自己來解決。充分自主管理。
３．只有從心里發出的教育才是最深的教育。
９０１班發言：
１．做好單親、孤兒、學困生的穩定工作。
因人而異，有的學生不上晚自習，也基本同意，讓其暫時地釋放壓力，恰好在這種情況下，學生進步了。
２．每次讓值日班長利用下午第一節課唱歌那個間息進行值日總結。
３．貫穿“是等著學校來選你，還是你來選學校”這一思想，讓其保持壓力。
９０２班發言：
１．張貼自己的.心里話，給學生表現的舞臺，盡量讓他們來展示自己。
２．用換位思考更容易理解別人，讓個人輪流值日。
３．每天點評值日生的學習、課間活動情況。
４．讓打架的雙方家長到自己的家里來談協調的事，掏心掏肺地來表達自己的想法。
５．有些學生的錢由班主任來管理，主要是來控制其上網的頻率。
６．準備制圖片，將學生七到九年級的學習生活場景來展示出來。
９０３班發言：
１．班規修改，讓其更具人性化，通過管理來調動學生的積極性，而不是單純地為了約束學生。
２．班級作業量的協調工作做得不夠好，不到位。
３．控制輟學率。
二、班級事務盤點
１．班主任自身要加強學習。
２．加強班級財務的管理：桌、凳子、電腦、窗簾等等。
３．班級的環境衛要注意長時間的保潔。走廊有塞東西現象。
４．中餐問題，要量化評分，細化到各組，每個組員１分。
５．班級思想管理是核心，培訓一支素質高的管理團隊。
６．鞏固率是以七年級的為標準。
三、教研專題
語文組（周云池）：
１．星期天全體語文教師為沈麗魯格進行集體備課。
２．導學案問題要有開放性和拓展性。并化難為易。
３．獨立完成內容缺乏，答案評價較少，忽略了老師的導。品讀也少。
數學組（董文成）：
１．上課后能進行主動討論，并不斷地反思自己的課堂。
２．解決問題，總結經驗。
３．困惑全體成員都說出來，并共同探究，共同解決。
英語組（沈超群）：
１．統一編制模式２．評課理論化逐步增強。
文綜組（祝文）：
１．說課和評課等項活動如實開展。
２．分科進行集體備課。
３．后階段缺乏激情，也缺乏創新。
理綜組（李文兵）：
１．對某一主題討論較為充分，過程具體化。
２．集體備課在多媒體教室進行，不斷提高教師素養。
總研發組（李斌）：
１．解決２７１運行過程中的問題
２．部分活動有創新，也有特色。
３．通過集體的智慧形成統一的做法。
４．落實各科典型的表彰。
５．一如既往地貫徹“推門聽課”活動。
四、學科組長培訓
１．檢查科任教師的培訓情況。主要看培訓后的簽字。
２．形成議案后方可進行小組培訓。
五、常規工作
１．家訪任務必須在本學期完成。
２．每次升旗必須穿校服。
級長工作總結11
緊張、繁忙的高三工作已經結束。回首這難忘的一年，我們忘不了學校領導的正確領導；忘不了同學們的勤奮與努力；更忘不了全組老師們的團結拼搏、默默奉獻。高三的一年是團結的一年、合作的一年、戰斗的一年。在高三一年的工作中，我們全體教師緊緊圍繞高考目標，研究考綱，分析高三學生的心理特點，有效地開展教育教學管理工作；年級教師團結協作，強化目標意識、責任意識、奉獻意識；立足于學生的實際情況，培養學生的信心、耐心、細心和恒心，形成了你追我趕學習氛圍。高三年級取得的每一份成績，都浸透著高三老師一滴滴辛勤的汗水，都留下了一串串奮斗的足跡，都隱藏著是一個個動人的故事。下面從幾個方面回顧、總結高三工作。
一、全校師生鼎立相助，大力支持
學校領導的正確領導和各方面的大力支持是做好高三工作的前提。學校領導高度重視，在百忙之中經常深入到高三師生中了解學生們的狀況和老師們的需要，不僅對高三教師的合理要求全部滿足，還直接幫我們做個別生的思想教育工作；學校領導不僅宏觀上把握高三教育教學工作的大方向，定目標、做計劃，微觀上更重視階段目標和計劃的落實，精心準備的年級教師會、學生會，重點突出、部署明確；通過高三上期、下期的高三年級的教學視導，及時發現和解決問題，解決了不少實際困難，這都使我們一線教師倍受鼓舞，干勁大增。
高三工作還得到了全校廣大教職工的熱情關注、大力支持。全校師生的相互配合、團結協作，是我們做好高三工作的力量源泉。
二、做好德育工作，促教學質量提高
1、思想指導行動，拼搏需要動力。一年以來，在狠抓教學，抓學習的同時，我們注意不失時機地在年級中對學生進行各種教育，緊抓學生的思想、心理輔導。增強學生的高考意識，對學生進行進入高三的學習動員，讓他們盡快進入高考狀態，提高拼搏意識；利用各種形式對學生進行集體主義教育和拼搏精神教育，緩解高三壓力，調整學生心理；結合高三舉行了“走進高考， 相信我最棒”的立志與勵志主題班會，深深地觸及了學生的心靈，激發了大家昂揚的斗志，煥發了學習的積極性，掀起了全體高三學子愛學習的熱潮；鳴響高考號角，放飛同學們自己的理想與希望，激發同學的責任與緊迫感。一年來，在抓教學的同時，利用教育機會對學生進行成功教育、生命價值教育、法制教育、安全教育，鼓勵學生奮發向上，立志成材。針對不同學生進行不同方式教育，特別對遵紀有困難、而學習有潛能的學生，由班主任加強教育，規范學習行為，定期與學生談心、交流，指出存在的問題，檢查落實情況。特別是高三后期，每個班主任經常給家長打電話，一打就是兩三個小時，了解學生在家的情況，以及匯報學生在學校表現情況。
2、面向全體學生。進入高三后，學生兩級分化現象逐漸顯現。年級組提出：面向全體，挖掘潛力，不放棄任何一個有希望的學生。特別是對那些臨界生，全體老師要特別關注，了解他們的情況，進行過細的思想、心理輔導工作。由于高考升學而形成的來自各方面的壓力，特別容易引起學生心理上的消沉、緊張或焦急，為此，高三老師
花了許多時間去琢磨同學在想什么、希望什么、反對什么，每次考試后，班主任都要認真做好疏理減壓工作，幫助學生分析存在問題，找出解決問題的辦法，每位任課教師都選定了五，六名需要幫助的學生，和他們談心。通過這些真心實意的工作，一年來高三年級整體情況穩定，學習熱情高漲，競技狀態良好，保證了緊張而有壓力的學習、生活與考試。
3、一切為了學生，一切為了高考。年級組老師經常在一起研究學生的情況。無論是班主任，還是任課老師，或者年級組長，或者學校領導，不管誰發現學生思想上、心理上的問題，大家都相互通氣，相互協商。對重點學生的重點問題，大家齊抓共管，而且每次召開定期的學情、教情分析會，全體老師都積極發言，研討本班本屆學生的學習思想現狀，提出具有前瞻性的、預案性的建議。全員抓德育，也促進了高三老師大局意識，形成團隊精神。班主任與其他任課教師密切配合，利用各種方法調動學生學習熱情，做了大量的工作，也取得優良成績。
4、回顧高中三年我們高三的教學，各班教育教學秩序的穩定是基礎和保障。我們有一支責任心強、團結奮進、拼搏向上德育教師隊伍。在學校和年級組的統一部署下，從高一開始就十分注意各班整體穩定和個別生工作，高考目標明確，日常管理常抓不懈，比較到位，為高三年級工作打下了良好的基礎。特別是到了高三階段，班主任們根據高三特定時期學生的特點，分析每個學生的思想和學習狀況，制定出有針對性的`工作計劃。通過讀報課、學生座談會等形式，強化學
生學習目標和動機，引導學生主動學習；對學生的點滴成績，及時表揚與鼓勵，提高學習興趣，增強自信心；對個別生，通過家訪、談心等形式，不厭其煩地做心理疏導工作，使學生盡量把精力全部投入到學習中來。他們為班級管理付出了多少辛勞，他們為班級的管理付出了多少心血。白天教育工作繁忙沒有閑暇，晚上更要挑燈夜戰備課到深夜。班主任的辛勤耕耘換來了各班井然有序的教學秩序，使年級在各次模擬考試直至高考一直保持了穩中有升的成績。
三、團結協作，無私奉獻
高三年級成績取得是高中三年來老師們勤勤懇懇，傾心投入，踏實工作，不斷積淀的結果。高三年級是拼搏而團結的年級，我們每位教師都深刻的體會到：團結協作是一個集體取得成功的法寶。
每位高三年級教師都能愛崗敬業，樂于奉獻，一心撲在工作上，許多老師經常利用在業余時間給學生補缺補差，不計報酬，經常利用休息時間找學生談心補課，與學生打成一片，幫助學困生和臨界生，義務輔導，凡此感人的事，舉不勝舉。在學生思想方面更是齊心協力，齊抓共管，人人都是輔導員，人人都是班主任。在教學中他們強調團結協作，以大局為重，較好地保證了高考戰略總體目標的完成。
全體教師幾乎每天會聚在一起，聊一聊學生的情況，互通信息，對于成績差的學生，大家共同協商，找學生最弱的學科或比較有潛力提高的學科先抓，形成合力，不讓學生感到無從下手。對學習態度有問題的學生，分別作他們的思想工作，使他們感到老師的關注。
面對復雜情況和較大的困難和壓力，高三年級組擰成一股繩，
心往一處想，勁往一處使，發揮團隊精神，增強團結協作意識，鼓足干勁，齊心協力、一心一意搞教學。
四、打造潛心研究、精益求精的教學隊伍
團結合作是一個集體形成的基本條件。教師之間在知識結構、智慧水平、思維方式、認知風格等方面也存在著重大差異，即使是教授同一課題的教師在教學內容處理、教學方法選擇、教學整體設計等方面的差異也是明顯的。當教師在學校里坐在一起研究學生學習情況的時候，當他們把學業狀況和如何把教學聯系起來的時候，當他們從同事和外校優秀經驗中，進一步改進自己教學實踐的時候，教師們教學效率提高了許多，教師們通過分工合作，探究的最優的教學方式，使資源的得到優化、共享。教研組內良好的人際關系和團結協作氛圍，使每位教師能把自己在教學實踐中積累的有價值的教學資料無私的貢獻出來，使我們組在備戰高考中能有所借鑒，省時省力，復習效率大大提高。
五、注重過程、抓好落實
1、注重備課：根據課程處統一要求，每位教師利用好現有的資料，把備課的形式與內容統一起來，備課組活動有記錄，教師每節課后有反思。
2、注重課堂：課上課教師充滿激情，設法調動學生的積極性，關注學生聽課效果，注意留給學生思考的空間，增強上課的實效性。
3、注重作業：備課組都注意控制作業數量，突出重點和主干知識和薄弱環節，對學生作業提出規范化的要求，保證學生作業的質量，
級長工作總結12
緊張、繁忙、充實地度過了一個學期，回憶這個學期的工作，真是感慨萬分，其中有苦也有甜，苦的是這學期的工作任務特別重，大家沒有喘息的機會，甜的是在我們的共同努力下，各方面有了可喜的收獲。
本學期，我們中班組全體教師在園領導的關心、指導下，認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神，繼續堅持理論學習和教學實踐相結合的模式，努力進行探討、研究、前進，以學習助實踐，以實踐促學習。針對中班幼兒的年齡特點和發展情況，有目的地開展教學活動，在各位老師的通力合作下，扎扎實實、井井有條地做好每一天的工作，圓滿地完成了各項任務，現將工作總結如下：
一、工作態度，敬業精神，團結協作
這學期圍繞幼兒園工作目標，深入開展了系列主題活動及豐富多彩的區域游戲。在教學上我組教師都能充分利用時間鉆研教案，在課程審議時仔細分析教材，認真學習，轉換教學理念，經常在一起集體備課，共同探討；在業務上我們互相學習、互相交流、互相借鑒寶貴的優秀經驗，不斷提高自己的業務水平；在孩子面前，我們組的老師群策群力，認真創設相應的環境，利用多種手段開展活動，使幼兒在不同程度上得到提高；每位老師也都能根據自身的工作特點積極主動的負責幼兒園的各項工作，并使自身有所提高。各班的兩位教師之間配合也都默契，班級之間團結協作，真正做到取長補短，教學相長，共同提高。我們組老師以主人翁的態度積極參加各項工作，一學期來我們順利的完成上級下達的各項任務，這里都包含著我們全組教師的'心血和汗水。教師之間能團結協作，平時誰有困難，我們這組其他教師能主動去幫助、協助，可見大家都是把我們這個集體當作是一個整體，一個家。
二、實行多渠道、多途徑的家園溝通。
家園共育，溝通是橋梁。只有幼兒園與家庭建立了密切的聯系，才能達到家園配合一致教育幼兒的目的。我們年級組的具體做法是：
各班都設有家長園地，每月更換一次，向家長介紹保教內容、要求、情感方面培養的目標、手段、措施、生活中應掌握的技能技巧、有關的育兒小常識以及幼兒的作品等等，讓家長及時了解、掌握班級中的教育信息，做到心中有數并有針對性地采取適宜方式與教師一起共同教育孩子，達到家園同步的教育效果。
利用電話、網絡、短信、《家園聯系手冊》、校信通等手段進行與家長交流，開展主題活動，老師主要通過家校路路通、短信以及家長接送時請家長支持配合我們的工作，使主題活動順利地開展。教師在《家園聯系手冊》上向家長反饋幼兒一個月來在生活、學習、游戲、情感等方面的情況，并對如何實施家庭
教育進行一些必要的指導；家長通過《家園聯系手冊》向老師反饋幼兒在家中的表現和家長的心聲及愿望，使教育工作更加有的放矢，同時通過《家園聯系手冊》加深了老師、幼兒、家長三者之間的相互理解與感情交流。
三、從豐富多彩的活動著手，促使幼兒健康和諧的發展，使老師提高發展。
為了老師更快的成長和提高，我們年級組積極參加教研活動，認真備課、教研、聽課。還積極參加幼兒園組織的“優質課評比”活動，老師表現出色。本學期幼兒園開展了教師“優質服務”活動，主要是教師服務于幼兒，在每月底都要對家長進行“優質服務”調查問卷。中班家長對自己班級老師整體評價還不錯，但是從評價中也看出一些問題，如：老師與家長溝通少等。
八月底，我們全園舉行了教師園操比賽，通過老師們的努力練習，我們中班組獲得集體一等獎。老師們還進行班級環境創設，走廊環境創設，經過老師們的精心裝飾，幼兒園里里外外煥然一新。
九月，教師們給孩子進行教師節主題活動，幼兒園舉行了優秀教師表彰大會，對表現優秀的教師進行表彰和獎勵。
十月底到十一月初，保育老師進行了“餐前餐后”評比活動，中班保育老師整體表現優秀，活動中保育老師和本班教師密切配合，但是也存在一些問題。
十一月，進行家長半日開放活動。本次家長半日開放活動經過老師們的精心安排，進行得有條不紊，早操、教學活動、戶外活動一環緊扣一環。本次活動家長的參與度很高，從很多家長的臉上都能看到滿意的笑容。首先家長觀看了幼兒早操，隨后各班開放了兩節教學活動和戶外游戲活動。
十二月，開展了慶元旦活動和期末匯報，各班老師和孩子積極配合工作，精心排練節目，在多功能廳進行演出，中班的節目非常出彩。在各班進行了期末匯報，中班家長對自己孩子的表現和教師這一學期的工作非常滿意。
一月，到了學期末，教師規整本班資料上交，中班組教師齊心協力，把本年級的工作認真完成，進行收尾工作。
一學期以來，我們中班組全體老師默默無聞、共同努力，順利完成了各項工作。工作中，老師們從不計較個人得失，相互關心，相互幫助，共同提高，尤其對我的工作給予了大力支持，在這里，我要衷心地向他們說聲：“謝謝！”。在今后的工作中，我們要學會反思、尋找不足、積極研討。把我們年級組的工作做得更好，使我們的孩子生活的更健康，更快樂！
級長工作總結13
這個學期的工作中心落在5月，5月是不同尋常的一個月，學校的家長開放日，期中考試及總結，學生后半期學習狀態的調整，學生的在校安全，預定課本資料費，各方面工作都要求初中部全體教師積極認真的投入教學工作，并配合學校做好了各項的常規工作。下面，我就對中學部五月份的工作情況做如下總結：
一、學習風氣
從期中考試及期中總結會過后，各班班主任及各科任教師對學生考試的成績做出了明確的.分析，同時也給學生學生給出了正確的指導，大部分同學能從自身不足出發及時查漏補缺，認真學習，學風濃厚。
二.安全方面
1、課間各值日教師能夠及時到崗并認真值崗，對出現安全隱患的現象及時制止，減少了校園安全隱患；
2、各班主任每天晚修前能及時做好安全教育的思想工作，能及時的補充到防雷，防盜等安全知識，提高學生的安全防范意識和自我保護意識。
3、學校統一發放了致家長的一份信及組織學生簽訂了防溺水安全責任書，中學部各班班主任積極配合、認真落實。
三.紀律方面
1、各班的午休紀律有所好轉，中午大部分學生都能自主午休，個別同學做作業或看課外書，不大聲喧嘩，不影響其他同學午休；
2、初九年級外，各班的放學排隊紀律都比較好，尤其是七年級的學生在班主任的組織下
級長工作總結14
在這個學期我受學校的安排擔任三年級級長，我本人感到無比的光榮和自豪。同時也感到了責任的壓力。由于我是第一年做級長，可以說是毫無經驗可言，是一名新手，所以一切都要從零開始。
在這一學期里，我服從學校領導的安排，嚴格執行學校的規章制度，認真推行素質教育，做到教書育人、以理服人、因材施教，以德育為主來教育學生，堅持穩中求進，開拓進取，以培養學生的全面發展為宗旨，使學生在德、智、體、美、勞等各方面都能得到全面發展。
回顧這一學期，我做到了一下工作：
1、堅持每天早上班、早到班、勤巡班。督促學生進行清潔和早讀，整頓好全級每一個班的班容班貌，抓好課堂紀律及課余的紀律。沒課的時候也能堅持多巡班，對常規紀律常抓不懈。
2、常抓學生品德教育，從大處著眼、小處著手，從一點一滴抓起，所以，我從基礎文明行為的養成抓起。對學生的衣著打扮，進行了多次檢查、督促。
3、抓遲到、早退現象，抓課上吃零食現象。要求學生在校期間穿校服，不允許學生穿不合身份的服裝。
這些舉措與“文明班”評比掛鉤，凈化了校園風氣，促進了學生身心健康發展。將學生的安全教育放在首位，使全級的'每一個學生樹立交通、防火等安全意識。
發現學生違紀能夠及時處理，在處理學生的時候也能做到以德服人，以理服人，讓學生心服口服。同時多與學生家長溝通，了解學生在家的學習情況，關心學生，給學生營造一個良好的學習、生活環境。
在教師管理方面，課堂上要求教師嚴格要求，積極引導，發揮學生的主體作用，充分運用現代教學手段，激發學生的學習興趣。培養學生良好的學習習慣、思維品質、競爭意識和合作精神。各科教學充分利用學科優勢，挖掘教材中的德育內容，學生在課堂上既學到了知識又受到了思想教育。課后教師也耐心地輔導不同層次學生，特別是學習困難生，教師采取各種方法，從思想、學習、情感甚至生活上給予關心和幫助，鼓勵他們樹立起自信心，戰勝挫折和困難，努力提高自己，使不同層次的學生都得到發展。另外，我們三年級在學校組織的“某某比賽”中獲得第一名，大大地豐富了我們的文娛生活。
當然，我在第一學期的工作也存在著不少的問題，例如處理問題的能力不夠理智，未能全部調動教師的積極性等等，在此，我對今后工作準備做以下的努力方向：
1、對學生的各種安全教育長抓不懈，特別是自我安全防范和自救意識的教育。
2、加大心理健康教育的力度，對心理有問題的學生要耐心輔導，防止心理障礙造成損害。
3、采取有效措施，防止學生因迷戀上網、電子游戲等耽誤學業，加大正面教育引導的力度。
4、抓好每一個班的班干部的思想工作，充分發揮班干部的職能，做好班主任的“左右手”。
5.認真組織開展好全級學生的課外活動，爭取多進行有益學生身心健康的活動，使每個學生都能夠健康成長。
希望老師、領導相信我，我能夠做的更好！
級長工作總結15
xx下學期，因為工作的需要，我接手了級長工作。作為一級之長，工作是艱巨、瑣碎的，我能認真負責地對待，工作能順利開展，不辜負領導對我的信任。我是從以下幾方面做好工作的：
1、年級管理周詳、細致、有序
第二學期初，我根據學校的工作計劃并結合本年級實際制訂了級計劃，主要是在上一任的工作基礎上繼續開展工作，以穩定為前提，以完成學校的畢業班各項目標為努力方向。級長一職對我而言是全新的角色，但因為上任級長已打下好的基礎，同時也因為我做過多年的班主任，所以很快便上手了。每天我都早早把小孩送到他的學校后，便回到學校巡堂，檢查衛生儀表等，在依然擔任兩個教學班的繁重工作之余，我堅持每天上下午都巡堂，發現問題及時與班科任老師反映，與他們共同協商解決。徐老師是剛擔任班主任工作的新教師，我教她班的語文，每天都接觸她班的情況，對她的班級管理我給予了大量的建議和肯定。堅持每周開好班主任例會，每月結合學校的專題教育布置好各種形式的教育活動，如感激教育系列、心理健康講座、儀容儀表檢查、班容班貌的班務檢查、組織班主任開好主題班會、召開不同層次的學生會議等，在活動中引導學生講衛生，獻愛心，樹理想，學會做人、學會學習、學會合作，寓教育于輕松愉快之中，一手抓教學一手抓教育，營造良好的年級風氣來促進學風。這學期基本上沒有發生嚴重的違紀事件，學生犯罪率為零。
2、安排工作周全、細心、體貼
xx級是一個大家庭，既有經驗豐富的教師也有剛教xx的，很多老師更是共事多年的老搭檔，彼此之間很熟悉對方的性格和行事方式及家庭情況，在平常的工作安排上我會考慮到具體情況，用我的細心和體貼使大家能無后顧之憂身心愉快的投入工作上。例如在編排周六補課時，有些老師住的地方離校較遠，我就安排她們半天上不用上下午都跑，有的老師因為要接送子女參加興趣班，我就盡量遷就她們的時間為之提供方便。下雨天，我見大家的摩托車因沒有車棚而日曬雨淋便主動買來車罩給他們蓋上，天氣熱了，買來西瓜給大家降溫，同事生日為她們慶祝，三八婦女節和母親節到來之際，我買來鮮花送給女教師，獻上我誠摯的問候和祝福，雖然只是微不足道的'禮物，但我的細心和關心令大家都非常感動。這學期學校領導關心重視畢業班老師的生活，為增加老師的營養，給我們發放了早餐費，讓我安排好每天的早餐，這是瑣碎費心的，為使大家吃得開心、有營養，我花心思使一周內的品種不同又美味可口且有營養，大家都覺得很滿意，也能更心無旁騖的全副身心地將教學工作搞好。
3、教學工作常抓、重視、協作
對畢業班而言，教學質量絕對是重中之重，領導對xx寄予了很高的期望和信心。經過上一學期的教學，我知道所帶的這屆學生基礎差，學習態度不夠端正，厭學情緒濃的學生面較大，學生的現狀與學校制定的目標有一定的距離，偏偏本學期的時間又很緊，為圓滿完成學校下達的指標，在一開學就召開了級會對全體師生進行了總動員，使大家從思想上行動上重視，營造出一個良好的濃厚的學習氛圍。走廊上、班級里張貼各種勵志的標語口號如：“努力拼搏，無悔xx”“沒有做不到，只要想去做”等。為檢驗教學效果我級進行了三月、四月月考和模擬考，每次考后我們都召開會議認真總結分析，找出不足，針對優秀生不多低分面大的實際，要求各備課組認真研究教材教學及中考的方向和趨勢，要求各位老師將培優扶差工作落到實處，每一科每一位老師都有自己的輔導對象，有自己具體的輔導策略，務求成績有較大幅度的提高。每次考試之后，我們不但召開老師會議進行總結分析，還召開了優生、學困生、中等生不同層次學生的會議，結合他們在學習當中出現的思想上、學習上的問題有針對性有目的的進行解答、交流，著重鼓勵、打氣，調整好他們的心態，調動起他們的積極性，
在中考，我級取得了在鎮總分第二的好成績，數學科、政治科、物理科取得了第一的好成績。語文科也取得了第二的歷史性最好成績。
4、離不開同事的協助
在工作中學校領導給予了我極大的支持和幫助，同事們對我的工作給以很多的理解和配合。xx級是一個團結合作、無私奉獻的集體，有很多讓人感動的事，辦公室里誰有困難大家互相幫助是再平常不過的事了。正是大家的配合支持才使我的各項工作得以順利開展但因為我的經驗不足難免出現錯漏，工作能力還有待進一步提高。今后我一定揚長避短不斷完善自我。
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