衛(wèi)生院工作總結(jié)【錦集4篇】
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編收集整理的衛(wèi)生院工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
衛(wèi)生院工作總結(jié)1
一、規(guī)范衛(wèi)生院管理，提高管理質(zhì)量，加強衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，樹立良好形象。結(jié)合“群眾滿意醫(yī)院”、“白求恩杯百日賽“、“三好一滿意”等活動，堅持以病人為中心，連續(xù)優(yōu)化醫(yī)療管理環(huán)境，完善醫(yī)院各項管理制度。XX年我院將狠抓醫(yī)療管理質(zhì)量，在院內(nèi)開展醫(yī)療質(zhì)量評比，加強“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn)；開展醫(yī)療文件書寫規(guī)范的學(xué)習(xí)，提高醫(yī)療文件書寫規(guī)范合格率；嚴(yán)格醫(yī)院感染防控措施，杜絕院內(nèi)感染大事，加強供應(yīng)室管理，改善手術(shù)室條件。加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)化管理和兒童保健工作，提高住院（自然）分娩率，降低剖宮產(chǎn)率。加強《職業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條理》的學(xué)習(xí)，樹立醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任感，不斷地提高醫(yī)療技術(shù)，完善自我。加強作風(fēng)建設(shè)，提高醫(yī)務(wù)人員依法從業(yè)意識和職業(yè)素養(yǎng)。
二、主動推動前進(jìn)社區(qū)（中醫(yī)）藥工作，進(jìn)一步建立農(nóng)村中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣的有效途徑和機制。在去年已通過揚州市中醫(yī)特色社區(qū)衛(wèi)生管理中心的基礎(chǔ)上不斷提高全院中醫(yī)藥治療水平和管理質(zhì)量，今年力爭通過江蘇省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院示范中醫(yī)科建設(shè)單位的評比。連續(xù)重視開展中醫(yī)適宜技術(shù)培訓(xùn)，提升中醫(yī)藥業(yè)務(wù)收入的比重。逐步開展中醫(yī)康復(fù)治療項目，依靠現(xiàn)有器材和人員，力爭在中醫(yī)康復(fù)上取得較好成果，滿足人民群眾對中醫(yī)藥管理需求。
三、主動穩(wěn)妥實施基本藥物制度，要統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，主動主動地轉(zhuǎn)變（用藥）習(xí)慣，自覺執(zhí)行新政策、適應(yīng)新規(guī)定，重新定位衛(wèi)生院的主要職能。開展臨床路徑管理、基本藥物（用藥指南）、基本藥物處方等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進(jìn)合理用藥，削減和避開藥品的鋪張與濫用，切實降低老百姓的`醫(yī)藥費用負(fù)擔(dān)，讓一線醫(yī)生自覺地使用基本藥物、用好基本藥物，并通過醫(yī)務(wù)人員的宣布傳達(dá)，讓群眾認(rèn)可基本藥物，轉(zhuǎn)變“貴藥就是好藥”的錯誤觀點，樹立“治病才是好藥”的正確理念，在社會上營造實施基本藥物制度的良好輿論氛圍。
四、創(chuàng)新內(nèi)部績效考核方法，促進(jìn)基本醫(yī)療管理更好進(jìn)展。為協(xié)作基本藥物制度的實施，衛(wèi)生院工作重心要向公共衛(wèi)生管理和基本醫(yī)療轉(zhuǎn)變，要結(jié)合我院實際狀況，以管理數(shù)量和質(zhì)量為重點，對各科、各人的考核要求細(xì)化成各項考核指標(biāo)，考核過程做到公正公正公開，考核成果與績效工資掛鉤。通過績效考核的杠桿作用，促進(jìn)了衛(wèi)生院的醫(yī)療管理在數(shù)量和質(zhì)量上的提升。
五、進(jìn)一步做好鄉(xiāng)村一體化管理工作。XX年，全部村衛(wèi)生室也將全面實行基本藥物制度，這將促使我們必需進(jìn)一步加強鄉(xiāng)村一體化管理工作，對村衛(wèi)生室的房屋，設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及對村醫(yī)生的培訓(xùn)要列為重中之重，努力提高鄉(xiāng)村醫(yī)生對常見病、多發(fā)病的醫(yī)療救助力氣，發(fā)揮村衛(wèi)生室在疾病防治、健康訓(xùn)練、預(yù)防保健等公共衛(wèi)生管理中的基礎(chǔ)性作用。要做到對村衛(wèi)生室工作周周有督導(dǎo)，月月有考評，衛(wèi)生院的人員定時下村去指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，鄉(xiāng)村醫(yī)生有方案的到衛(wèi)生院接受培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，堅決推動前進(jìn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室要實行雙向轉(zhuǎn)診制度，盤活現(xiàn)有資源，便利群眾就診。
六、做好（疾病預(yù)防）把握工作。加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)，提高突發(fā)公共衛(wèi)生大事應(yīng)急處置力氣。切實加強傳染病防治工作。培訓(xùn)督導(dǎo)好各級醫(yī)生，做到對可疑病例準(zhǔn)時發(fā)覺準(zhǔn)時報告，切實發(fā)揮發(fā)覺疫情的“前哨關(guān)”的作用。加強預(yù)防接種管理制度，規(guī)范免疫接種門診，提高方案免疫接種質(zhì)量和接種率。開展健康訓(xùn)練，保持健康文明的生活方式。主動開展改廁改水工作。
七、加強人才培訓(xùn)及連續(xù)（醫(yī)學(xué)）訓(xùn)練。人才培育是衛(wèi)生院進(jìn)展的關(guān)鍵，我院將選派年青人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，培育醫(yī)療后備人才，并爭取對外引進(jìn)優(yōu)秀人才，補充關(guān)鍵崗位缺口。主動聘請醫(yī)學(xué)院校（畢業(yè)）生，壯大專業(yè)技術(shù)人員隊伍。鼓舞全院職工參預(yù)連續(xù)醫(yī)學(xué)訓(xùn)練、成人（高等訓(xùn)練），為衛(wèi)生院的長遠(yuǎn)進(jìn)展做好人才儲備。
八、進(jìn)一步加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設(shè)。主動協(xié)作新
型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，加大宣布傳達(dá)力度，連續(xù)做好參保農(nóng)夫健康免費體檢和農(nóng)夫健康體檢檔案建立工作，對體檢結(jié)果準(zhǔn)時進(jìn)行反饋，對體檢中發(fā)覺的存在健康問題的人，主動跟蹤隨訪，確保參保農(nóng)夫就醫(yī)便利快捷。
九、加強綜合治理工作，保證醫(yī)療安全和生活生產(chǎn)安全；主動開展雙擁和國防訓(xùn)練工作，形成擁軍愛民的工作作風(fēng)。締造良好的控?zé)煭h(huán)境，訓(xùn)練職工養(yǎng)成不吸煙習(xí)慣，促進(jìn)職工身心健康進(jìn)展，響應(yīng)政府號召，大力宣布傳達(dá)控?zé)煿ぷ鳎瑺巹?chuàng)無煙單位。
衛(wèi)生院工作總結(jié)2
一、格執(zhí)行新醫(yī)改政策，落實藥品零差率銷售政策。主動學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策，努力轉(zhuǎn)變思想觀念，強化衛(wèi)生院公益性，落實藥品零差率銷售政策，并試行績效工資改革。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組，依據(jù)衛(wèi)生局的部署支配，扎實、穩(wěn)妥搞好改革。
二、加強醫(yī)療質(zhì)量管理，保障醫(yī)療安全。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理（條例）》、《醫(yī)療事故處理條例》為重點，加強對院長和醫(yī)務(wù)人員的法制訓(xùn)練，增加醫(yī)療安全責(zé)任意識。健全醫(yī)療、護(hù)理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的'質(zhì)量管理制度，制定切實可行的質(zhì)量目標(biāo)，實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化。堅持安全第一、質(zhì)量優(yōu)先的原則，嚴(yán)格落實各項操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療責(zé)任事故。加強（基本理論）、基本學(xué)問、基本技能訓(xùn)練，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督，定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查，依法依紀(jì)落實獎懲。不斷改善醫(yī)療管理，嚴(yán)格把握醫(yī)療費用，促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療，切實減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān)。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%，住院人次增加15%。
三、著力做好重大疾病預(yù)防把握工作。嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度。進(jìn)一步抓好甲型h1n1（流感）防控，有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結(jié)核病、艾滋病、（狂犬病）、乙腦、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測、猜度揣測、預(yù)警、流行病學(xué)調(diào)查、疫情報告與疫情處理，有效地降低傳染病發(fā)病數(shù)，把握傳染病暴發(fā)流行。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生大事處置和救災(zāi)防病工作。
四、重點抓好免疫規(guī)劃工作。堅持抓好基礎(chǔ)免疫和冷鏈運轉(zhuǎn)，認(rèn)真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作，特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預(yù)防接種信息化管理。完成五苗接種任務(wù)。
五、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。關(guān)心做好下一年度新農(nóng)合籌款工作，力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管措施和文件，嚴(yán)格把握、進(jìn)一步降低參合農(nóng)夫醫(yī)療費用。嚴(yán)峻查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套出合作基金行為，把握次均住院費用，限度地減輕農(nóng)夫醫(yī)療費用負(fù)擔(dān)。
六、加強（產(chǎn)科）建設(shè)，確保孕產(chǎn)婦安全。認(rèn)真落實婦幼工作考評標(biāo)準(zhǔn)，加強對基層婦保、兒保工作的督導(dǎo)，確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上，孕產(chǎn)婦死亡率把握在XX萬以下，嬰兒死亡率把握在16‰以下。連續(xù)推動前進(jìn)新生兒“兩病”篩查工作，降低殘疾發(fā)生率。落實孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費政策。
七、加強衛(wèi)生院住院樓建設(shè)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)特地人員，抓好工程項目建設(shè)。3月招標(biāo)，4月啟動基礎(chǔ)工程，力爭10月按期完工，12月投入使用。同時，嚴(yán)格把握工程質(zhì)量，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
八、加強黨務(wù)工作。堅持民主集中制。
九、加強衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè)。連續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，培育醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，切實改善管理態(tài)度，努力同病人及其家屬溝通思想，避開因管理不周而引起的醫(yī)患糾紛。
衛(wèi)生院工作總結(jié)3
第一，創(chuàng)建一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
依據(jù)市縣衛(wèi)生局的工作支配，我院已被列入首批在縣內(nèi)建立的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。為了順當(dāng)通過市縣評委會和專家組的評審驗收，全院的工作人員都會充分意識到，思路清晰，以創(chuàng)新促建設(shè)，以創(chuàng)新促締造。
1、從醫(yī)院環(huán)境改造和美化建設(shè)入手，為員工和患者締造漂亮舒適的醫(yī)療管理環(huán)境；
2、狠抓醫(yī)院科室和部門規(guī)章制度的建設(shè)和落實，嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療行為，規(guī)避醫(yī)療風(fēng)險；
3、醫(yī)療管理、公共衛(wèi)生均等化管理分工協(xié)作，分工明確，責(zé)任到人。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院《工作紀(jì)律制度》和《勞務(wù)提成方案》。
4、實施農(nóng)村一體化管理，全面實施國家基本藥物制度。
二、醫(yī)療管理
1、醫(yī)療質(zhì)量管理
不斷提高醫(yī)療質(zhì)量是推動醫(yī)院進(jìn)展的動力。嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量管理，全面提高醫(yī)療管理質(zhì)量是醫(yī)療團(tuán)隊的重要任務(wù)。依據(jù)20日開頭的系統(tǒng)規(guī)劃，醫(yī)療團(tuán)隊重點實施醫(yī)療核心系統(tǒng)、病案質(zhì)量管理和科室自身建設(shè)。
2、嚴(yán)格抓管理，落實核心制度
今年上半年，醫(yī)療隊連續(xù)加強十三項核心制度的實施和實施，參預(yù)了交接班、二級查房和小組查房，對科室的實際狀況有了更全面的了解，使我們在加強制度實施的基礎(chǔ)上更加人性化管理。在科室危重病人重點管理中，首先要求科室準(zhǔn)時報告相關(guān)信息，醫(yī)療小組準(zhǔn)時前往科室了解病人狀況，歸檔后查閱病歷。具體支配全院或科室會診，組織會診人員和時間，參預(yù)整個會診過程，保證會診質(zhì)量，從而為冬至節(jié)集中治療患者和收集會診資料節(jié)省時間和精力，有效提高科室患者的治療率。
3、通過不斷的努力，病歷書寫的質(zhì)量得到了提高上半年，醫(yī)療隊仍隨機抽查科室運行病歷，最終歸檔的病歷全部檢查無滲漏。在運行病歷方面，重點監(jiān)管病歷書寫的準(zhǔn)時性、二級查房的書寫質(zhì)量、治療方案的合理性、病情通報的有效性等。從而做到準(zhǔn)時發(fā)覺、準(zhǔn)時反饋、準(zhǔn)時訂正；在臨終病例的檢查中，醫(yī)療小組強調(diào)病歷書寫的高質(zhì)量和完整性，包括術(shù)前和產(chǎn)后病例、疾病變化的處理、陽性檢測結(jié)果的記錄和分析、醫(yī)囑的執(zhí)行。
通過嚴(yán)格把握病案質(zhì)量，各項規(guī)章制度將落實到工作的每一個環(huán)節(jié)。在現(xiàn)場考核的基礎(chǔ)上訂正狀況，對反饋不準(zhǔn)時訂正的按我院制定的《醫(yī)療工作考核》進(jìn)行懲處。
4、加強三項基礎(chǔ)學(xué)問和臨床技能的培訓(xùn)
醫(yī)療團(tuán)隊從兩個方面入手，提升了年輕醫(yī)生三大基礎(chǔ)理論和臨床技能的操作水平。
臨床和醫(yī)學(xué)科室，依據(jù)本科室工作特點和常見病，制定科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方案
提高臨床工程師急救技能，將急救工作推向新的高度。通過培訓(xùn)和考核，我院醫(yī)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)水平得到了提高。
5、加強抗菌藥物合理使用的管理
織合衛(wèi)生部20xx年8月份出臺的《抗菌薌臨床應(yīng)用管理（方法）》的要求，我院加強對抗菌藥物遴選、選購、處方、調(diào)劑、臨床應(yīng)用和藥物評價的管理。臨床醫(yī)生優(yōu)先選用《國家基本藥物名目》、《國家處方集》和《國家基本醫(yī)療（保險）、工傷保險和生育保險藥品名目》收錄的抗菌素藥（物品）種。
三、公共衛(wèi)生均等化管理
1、連續(xù)實施基本公共衛(wèi)生管理—建立居民（健康）檔案：20xx年上半年我院在原有基礎(chǔ)上再次入戶調(diào)查，進(jìn)行以（兒童）、孕產(chǎn)婦、老年人、殘疾人以及管理對象為重點的比較完整而系統(tǒng)地完成健康檔案的建立。
2、健康（訓(xùn)練）：
健康訓(xùn)練是以村為單位，以村人群為訓(xùn)練對象，以促進(jìn)居民健康為目的、有組織、有方案、有評價的健康訓(xùn)練活動。其目的是發(fā)動和引導(dǎo)群眾樹立健康意識，關(guān)懷自身、家庭的健康問題。我們以醫(yī)療（保健）人員為主體，充分利用為居民供應(yīng)各項醫(yī)療保健管理的時機和場合，適時開展健康訓(xùn)練活動，如在全科門診、預(yù)防接種、圍產(chǎn)期保健、疾病普查普治、（體檢）等各項工作中，將健康訓(xùn)練滲透其中，可發(fā)揮其先導(dǎo)作用，提高患者和群眾的參預(yù)意識，主動接受衛(wèi)生管理；增加社區(qū)居民的自我保健和家庭保健力氣，提高管理質(zhì)量，體現(xiàn)出公共衛(wèi)生管理均等化，并開展健康訓(xùn)練詢問，使居民獲得正確的醫(yī)療保健學(xué)問和方法。20xx年上半年我院擬開展學(xué)問講座9次，發(fā)放健康訓(xùn)練宣布傳達(dá)資料5000份。
3、預(yù)防接種：
完善了兒童免疫規(guī)劃信息化管理系統(tǒng)，兒童預(yù)防接種實行信息化管理，為全鎮(zhèn)包括外來人口在內(nèi)的.適齡兒童免費供應(yīng)卡介苗、脊灰（疫苗）、麻疹疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、（乙肝）疫苗、乙腦疫苗、流腦疫苗、（甲肝）疫苗、麻風(fēng)腮疫苗等疫苗接種；全面把握了7歲以下兒童的基礎(chǔ)材料，兒童預(yù)防接種建卡率達(dá)到100%。依據(jù)上級主管部門的要求完成兒童計免接種任務(wù)。使國家一類疫苗單苗合格接種率≥100%，全程接種率≥100%，乙肝疫苗首針準(zhǔn)時接種率≥90%，完成擴大免疫信息化管理資料錄入和使用。
4、（傳染）病防治：
《中華人民共和國傳染病防治法》規(guī)定“國家對傳染病實行預(yù)防為主的方針”。傳染病的把握與管理，遵循“預(yù)防為主，防治結(jié)合，將時常性的預(yù)防（措施）和發(fā)病后的突擊措施相結(jié)合，快速有效地把握和毀滅傳染病，基本公共衛(wèi)生均等化要求全科醫(yī)生在搞好臨床診斷與治療工作的同時，對傳染病的預(yù)防把握選擇實行了“時常性的預(yù)防措施”、“疫情消逝后的把握措施”、“疫情（報告）制度”三個方面，準(zhǔn)時發(fā)覺、登記并報告社區(qū)內(nèi)發(fā)覺的傳染病和疑似病例，連續(xù)實施結(jié)核病、（艾滋病）等重大疾病防控和國家免疫規(guī)劃。
5、兒童保健：
“（新生兒）保健”、“嬰兒保健”、“（幼兒期）保健”、“學(xué)齡前期保健”、“學(xué)齡期保健”等。首先建立了新生兒訪視制度，自新生兒誕生后28天內(nèi)訪視3—4次；時間分別為第3、7、14、28天各訪視一次。每次訪視都有不同的重點內(nèi)容。嬰兒保健主要措施是合理喂養(yǎng)、良好的生活習(xí)慣、預(yù)防接種等。（嬰兒期）應(yīng)每三個月即3、6、9、12個月各進(jìn)行一次體檢。幼兒期每半年體檢一次；并進(jìn)行早期訓(xùn)練。為0———6歲進(jìn)行系統(tǒng)管理。0—6歲兒童保健管理率達(dá)98%。
6、孕產(chǎn)婦保健：
對孕產(chǎn)婦進(jìn)行系統(tǒng)管理，孕產(chǎn)婦保健分（孕期）保健和產(chǎn)期保健。孕早期準(zhǔn)時確診妊娠，愛惜胚胎，及早進(jìn)行第一次產(chǎn)前檢查，進(jìn)入孕中期應(yīng)每月進(jìn)行一次檢查，（養(yǎng)分）指導(dǎo)，監(jiān)測胎兒生長發(fā)育。進(jìn)入孕末期，要孕婦進(jìn)行自我監(jiān)護(hù)，留意胎動次數(shù)，如為高危妊娠，應(yīng)適時方案（分娩）。產(chǎn)期保健應(yīng)在分娩過程中準(zhǔn)時發(fā)覺特殊狀況進(jìn)行處理，防難產(chǎn)、防感染、房產(chǎn)傷、防出血、防窒息等。
7、老年人健康管理：
對老年人保健的內(nèi)容與方法很多，主要有健康訓(xùn)練、心理調(diào)整、調(diào)整生活方式削減健康危險因素、適宜的體力勞動等。因此必需進(jìn)行老年人衛(wèi)生需求和老年人健康調(diào)查，做出診斷，建立老年人健康檔案，依據(jù)老年人健康問題開展針對性管理。對65歲以上老年人每年進(jìn)行一次全面體檢，依據(jù)特點，開展多種形式的老年人醫(yī)療衛(wèi)生管理，加強常見疾病的預(yù)防，做好預(yù)防性衛(wèi)生管理，開展重點慢（性病）篩查與病例管理。
8、高（血壓）病管理：
對確診的高血壓患者進(jìn)行登記管理，完整歸檔。每季度進(jìn)行一次隨訪，持續(xù)開展健康訓(xùn)練、生活方式干預(yù)和藥物治療三位一體的健康促進(jìn)活動。對高血壓高危人群開展三級預(yù)防，平衡膳食、戒煙限酒、減輕精神壓力；對35歲以上人群就診時測量血壓。
9、（糖尿病）管理：
糖尿病是慢性疾病，糖尿病的管理和干預(yù)可使病人正確把握飲食治療，協(xié)作藥物治療，達(dá)到理想把握（血糖）、削減藥物用量、削減醫(yī)療費用、削減并發(fā)癥發(fā)生和進(jìn)展、提高病人生活質(zhì)量的目的。糖尿病治療要點為飲食把握運動療法、血糖監(jiān)測、藥物治療和糖尿病訓(xùn)練。良好的健康訓(xùn)練可充分調(diào)動患者的主觀能動性，主動協(xié)作治療，有利于疾病把握達(dá)標(biāo)、防止各種并發(fā)癥的發(fā)生和進(jìn)展，定期舉辦糖尿病訓(xùn)練講座。
10、重性精神疾病患管理：
患者丟失對疾病的自知力或者對行為的把握力，并可能導(dǎo)致危害公共安全和他人人身安全的行為，長期患病者可以造成社會功能嚴(yán)峻損害。因此，加強對重性精神疾病患者的管理工作成為我院精神衛(wèi)生工作的一項重要任務(wù)。對重性精神疾病患者建立健康檔案、隨訪、按流程供應(yīng)管理。
11、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管
依據(jù)市、縣衛(wèi)生工作會議和上級業(yè)務(wù)部門的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際及20xx年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作目標(biāo)管理責(zé)任，在工作紀(jì)律方面，嚴(yán)格遵守工作制度和紀(jì)律，認(rèn)真履行衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管管理管理職責(zé)，做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管管理工作，以愛惜全鎮(zhèn)人發(fā)群眾的健康利益為執(zhí)法宗旨，努力提高衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管管理水平和力氣，保障公共衛(wèi)生安全。
基本公共衛(wèi)生管理均等化項目涉及面廣，任務(wù)重，政策性強，我院通過發(fā)放宣布傳達(dá)單、入戶等多種形式宣布傳達(dá)項目實施的重大意義，讓寬闊居民充分了解自已能夠享受到的基本公共衛(wèi)生管理內(nèi)容，切實營造深厚的輿論氛圍。保證公共衛(wèi)生管理均等化工作規(guī)范開展。全面推行公共衛(wèi)生管理工作績效考核。制定公共衛(wèi)生管理考核方案和評定標(biāo)準(zhǔn)，保證公共衛(wèi)生管理項目任務(wù)的落實和群眾受益。
衛(wèi)生院工作總結(jié)4
一、當(dāng)前我院醫(yī)療衛(wèi)生現(xiàn)狀
到目前，我鎮(zhèn)已建立起相對健全的以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐的農(nóng)村三級衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，全鎮(zhèn)共有中心衛(wèi)生院1家，鄉(xiāng)村衛(wèi)生所（室）家，從事衛(wèi)生工作（包括村醫(yī)）36人。而全鎮(zhèn)總?cè)丝赬X人，千人口醫(yī)生數(shù)僅占XX人，開放床位12張，千人口張。從近幾年的狀況看，我院除僅能供應(yīng)基本門診醫(yī)療管理外，總體醫(yī)療管理力氣低下，衛(wèi)生院生存照舊困難。XX年全院業(yè)務(wù)總收入XX萬元。其中醫(yī)療收入XX萬元，占28.9%；藥品收入XX萬元，占XX%；按年度決算報表反映，總支出XX萬元。通過XX萬元藥品結(jié)余彌補后，全年尚虧損額XX萬元。
二、造成衛(wèi)生院生存困難的主要因素
（一）政府對農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)經(jīng)費投入不足，以藥補醫(yī)現(xiàn)象照舊突出。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擔(dān)當(dāng)著公共衛(wèi)生職能，衛(wèi)生投入政策不足，硬件設(shè)施落后，醫(yī)療條件較差，影響了正常防治任務(wù)的完成。
（二）布局不夠合理，規(guī)模“小、差”問題突出。衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所（室）均存在規(guī)模小、功能弱、布局不夠合理以及人員素養(yǎng)低的現(xiàn)象，從“小”字方面看，衛(wèi)生院雖初具規(guī)模，但相對較小，大多數(shù)患者到衛(wèi)生院只是看看門診而已；從“差”字方面看，房屋、設(shè)備、人員、技術(shù)，缺少醫(yī)療管理力氣，尤其是我鎮(zhèn)一些邊遠(yuǎn)村屯，如XX、XX等村屯消逝了只有老少居住的“空殼”現(xiàn)狀，百姓缺醫(yī)少藥，迫使患者多半流失異鄉(xiāng)他院，從而導(dǎo)致收入削減。
（三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院體制不活。主要表現(xiàn)在以下兩個方面：一是運行中存在“以藥補醫(yī)”的現(xiàn)象，藥品收入在全部業(yè)務(wù)收入中占有確定比重，占71.7%，在現(xiàn)行（管理體制）條件下，仍靠銷售藥品來維持醫(yī)院現(xiàn)狀；二是觀念滯后，管理落后，人浮于事。衛(wèi)生院內(nèi)部從上到下缺乏制度性的激勵與約束機制，領(lǐng)導(dǎo)層缺少創(chuàng)新意識，管理水平不高，經(jīng)營機制不活；一般職工安于現(xiàn)狀，坐等病人上門管理，照舊固守“大鍋飯、鐵飯碗”思想，不愿改革，可怕競爭，坐以待斃。
（四）衛(wèi)技隊伍嚴(yán)峻不適應(yīng)新時期要求。總的表現(xiàn)在：人員素養(yǎng)偏低，結(jié)構(gòu)不盡合理，在全院20名職工中，有65%的醫(yī)務(wù)人員為初級職稱，中級職稱5人，占25%；高級職稱僅有2人（其中有1名于XX年1月即將退休）占10%。學(xué)歷低，技術(shù)水平不夠高，這種狀況，不僅直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的`健康進(jìn)展，更進(jìn)一步地制約著農(nóng)村群眾的醫(yī)療消費需求。其次，近10余年來沒有高技術(shù)、高素養(yǎng)專業(yè)人才來充實和壯大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，人員進(jìn)出機制僵化，群眾對“小醫(yī)院”的信任度大打折扣。
（五）衛(wèi)生院存在管理松懈問題。管理制度不全、或有制度不按制度落實，這些內(nèi)部管理問題在很大程度上制約了衛(wèi)生院的整體建設(shè)和進(jìn)展。如：（財務(wù)管理）制度、醫(yī)療質(zhì)量把握管理制度、衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生院消毒管理制度、院內(nèi)感染把握制度、一次性醫(yī)療器械使用管理制度等等都已建立健全，但缺乏真正意義上的管理。
【衛(wèi)生院工作總結(jié)】相關(guān)文章：
衛(wèi)生院工作總結(jié)05-16
衛(wèi)生院工作總結(jié)12-20
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結(jié)05-17
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結(jié)05-04
衛(wèi)生院幫扶工作總結(jié)07-07
衛(wèi)生院防疫工作總結(jié)01-06
衛(wèi)生院個人工作總結(jié)12-11