日韩中文字幕不卡久久,浪货夹的真紧好爽男男,ZOOM与人性ZOOMSK,日韩精品欧美视频久久

職場范文
當前位置:聘大網>職場范文>工作總結>工程個人工作總結

工程個人工作總結

時間:2024-07-25 12:44:05 工作總結 我要投稿

工程個人工作總結【必備15篇】

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,讓我們抽出時間寫寫總結吧?偨Y怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的工程個人工作總結,歡迎閱讀與收藏。

工程個人工作總結【必備15篇】

工程個人工作總結1

  轉眼間20xx年即將過半,通過這半年的工作和學習,有收獲和進步也有很多值得反思和改進的地方,現就20xx年上半年工作做如下總結:

  一、主要工程量及產值完成情況:

  1、知味谷:主要鋪裝工程量:瀝青路面5300平方;壓花混凝土4000平方;側平石1650米;沿石安裝2350米;旱噴1處;鋼結構2處;雕塑4組,鋪裝完成產值約3000000元。主要綠化工程量:土工布鋪設、石子濾水層2200平方;綠化土1800方,綠化完成產值約200000元。主要雨污工程量:各類雨污水管線2200米,各類檢查井砌筑200座,雨污管網完成產值約520000元。主要水電工程量:各類壓力管線4000米;各類套管6700米;電纜穿線4500米;水電完成產值約1500000元。

  2、紫薇花園樣板區(售樓處北):主要鋪裝工程量:金剛磚80平方;水景1處;景墻1處,鋪裝完成產值約280000元。主要綠化工程量:土工布鋪設、石子濾水層800平方;綠化土540方,綠化完成產值約67000元。主要雨污工程量:各類雨污水管線60米,各類檢查井砌筑19座,化糞池1座,雨污管網完成產值約30000元。

  二、施工過程中存在的問題:

  1、知味谷年前施工的商鋪前壓花砼,由于施工時氣溫很低,造成了比較嚴重的凍害,砼與界格的金剛磚本身凍脹系數不同,導致金剛磚出現大面積空鼓現象,鑒于這個問題,壓花砼設計時僅在周邊布置界格兜邊即可,中間位置最好不要設置不同材料的界格。

  2、知味谷3#5#之間廊架燈帶的外包亞克力板,由于氣溫高,變形較大,導致部分亞克力板脫落,建議以后透光板設計時盡量采用云石板,熱變形小,但是重量大,設計時一并設計相應加固措施。

  3、知味谷旱噴施工時,由于設計的管溝過寬,地鋪材料厚度薄且比較零碎,施工時很多板材懸空,且該處為上人設計,存在很大安全問題,后期增設不銹鋼板進行解決,費用偏高,造成浪費,這種景觀在設計時要提前咨詢噴泉施工單位意見,設計單位不能憑想象設計,知味谷的管溝設計30cm寬,實際上15cm就能滿足噴泉施工。

  4、知味谷旱噴坐凳設計時離旱噴太近,水很容易濺到坐凳上,安裝完成后多次調整,最后壓著半個樹坑才算合適,導致景觀效果差,建議設計時多考慮相關因素,而非想當然的布置。

  5、紫薇花園樣板區和知味谷的水幕簾,目前使用過程中存在的問題是噴頭極易堵塞,廠家給的處理方法是用工具插入噴頭疏通,但是臟東西只會被頂到里面,去堵塞另外的噴頭,解決不了實際問題,建議增設一根較粗的管線直接通入泵坑,管線末端加過濾網并定期清理,這樣臟東西會隨著粗管線流到過濾網位置,減少了噴頭堵塞的可能性。

  6、紫薇花園樣板區售樓處水景施工時,設計水面高度離池壁結構頂面只有2cm,且水景中有瀑布跌水設計,跌水要出效果且跌水面要穩,那么跌水厚度最少要1cm,這樣水面在有風的情況下,水池中的水很容易溢到外面,后來通過將跌水頭切開下落重新焊接才解決了溢水問題。

  7、紫薇花園樣板區不銹鋼景觀亭的柱子,外包的不銹鋼年后出現焊點開焊現象,處理后發現焊點上下錯位0.5cm,分析原因是地面凍拱所致,建議以后不銹鋼施工時與其他材料接觸部位都要留一定的縫隙,以緩沖脹縮帶來的質量隱患,其他東西的施工,不同材質之間也建議留縫隙。

  8、紫薇花園樣板區東門景墻施工時,墻上的logo字體為背發光設計,但立面石材設計為濕貼,前期圖紙會審沒有發現,施工時也沒有注意,導致只能在墻上開槽布線,增加了施工難度,且電線后期無法更換,且線頭不易隱藏,以后墻體設計背發光字體或logo時,立面材料鋪貼應設計為干掛。

  三、合理化建議:

  1、綠化噴灌的設計要嚴格根據綠化圖紙進行設計,現在公司用的設計院,綠化噴灌和苗木設計根本不是一個設計師,綠化噴灌設計時僅僅只考慮覆蓋范圍,完全不管苗木的布置情況,相互沖突,根本不能指導施工,出現問題時,又讓施工單位根據現場自行調整,現在公司要求嚴格按圖施工,這樣的施工圖就基本失去了指導施工的意義。建議公司重視綠化噴灌的設計,現在很多項目在圖紙會審時都對這一方面提出了問題和調整建議,但公司基本每次給的回復都是按圖施工,后期在施工過程中與苗木種植沖突,另一方面,噴灌布置不合理,也對材料造成了浪費;并且通過幾個項目的施工,發現綠化水的管線規格設計,不同項目之間差距很大,有的項目綠化水噴頭主管線為de50,有的項目卻是de75,且de75的線路噴頭數量反而少于de50的噴頭數量,這種管徑是否合理的問題建議公司管網設計師進行審核,看是否存在浪費現象。

  2、景觀圖紙會審時僅僅針對綠海公司,很多與綠海公司有交集的單位不參加,但項目上應該主導所有與景觀配套有交集的施工問題進行整合,尤其是與配套外網相關聯的,有時候公司設計的管網圖紙有遺漏的情況,綠海工程師不可能對單體樓或者地下車庫出戶套管等進行全面審核,另外單體樓圖紙也可能存在有變更的地方,這就要求項目安裝工程師對每一處與配套外網相對接的位置進行圖紙標記并交底,以防施工時有遺漏,后期再施工造成破壞,也便于項目上對各單位進行催促跟蹤。

  3、景觀照明上很多埋地燈的電纜設計為yjv-3*4,電纜太粗太硬,導致燈具定位后無法接線隱藏,建議設計為護套軟線,在滿足使用的情況下,降低電纜規格,減小施工難度。

  4、喬灌木上設計的亮化燈具,多為低壓燈具,的`確保證了安全,但是低壓燈具需要配備變壓器,往往需要多個,位置不好隱藏,尤其是燈帶,低壓燈帶20米后就會出現光衰現象,但20米燈帶纏不了一棵喬木的樹干,建議改高壓燈帶,且保證燈帶質量。

  5、公司在年初即應該對所有當年所需要的戰略材料進行提前招標,避免后期用到材料時,原戰略合同出現失效問題。

  6、嚴格控制材料的進場檢驗、利用和損耗情況,嚴格控制材料成本,提高材料利用率,降低材料損耗。

  四、下半年工作計劃:

  20xx年下半年主要工作是完成康橋郡項目的配套施工及其結算工作,以及知味谷項目的結算工作;總結20xx年工作失誤和問題,學習和提高自身工作能力。

  回顧這半年來的工作有收獲有經驗教訓,通過在知味谷和紫薇花園的工作讓我學到了很多,怎樣有效管理、怎樣處理各方關系、怎樣有效控制質量成本等等。也讓我深刻的認識到作為一個工程管理人員存在的不足,也讓我知道了和其他人的差距,要跟他們多請教多學習,不斷反思和總結,在工作中揚長避短,發揮個人優勢,對自己的不足要及時進行改進。對好的經驗和做法要進行記錄,形成書面總結,對以后的工作形成指導作用。另外還要加強內部團結,增強團隊意識,加強團隊合作。閑霞時間多看書加強專業知識,加強溝通協調交際能力的學習,加強性格培養方面的學習,克服惰性。在工作中要高標準要求自己,自我加壓、自我激勵,保持積極樂觀的心態。通過各種方法提高自己、提高人際交往的能力,提高自身的工作能力。

  最后祝愿公司在下半年突飛猛進,再創輝煌。

工程個人工作總結2

  伴著濃濃的冬意,20xx年即將緩緩的落下帷幕,今年的工作對我而言既是一個跨越,也是一個挑戰,在順利完成白阿鐵路項目的本職工作后,我聽從上級安排,于9月份投入到石家莊地鐵1號線的裝修工作中,在這個大家庭里我既感受到了領導深深的關懷,又體會到項目務實的工作作風和高效的管理理念,雖然來到這里只有短短兩個多月時間,但我覺得受益良多,F將本年的工作總結如下:

  一、工作概況

  今年我在白阿鐵路項目分管寧家車站房建工程、上跨橋箱型梁預制以及部分路基附屬工程。共預制公路箱梁80片,施工聲屏障1050米,漿砌毛石護坡4300立,站臺面鋪設1200平,組織參與了寧家車站開通驗收工作,編寫設計變更3份。

  來到石家莊地鐵1號線后我分管西王站裝修的技術工作,帶領一名外聘技術和一名見習生對地鐵站的人員計劃、材料進場、施工計劃,工法及質量控制進行管理和落實,9月初至今共完成石材地面鋪鑲2500平,瓷磚地面鋪鑲1000平方米,干掛瓷磚墻面1000平,鋁板墻面500平,吊頂3000平。另外針對現場施工的重點難點編寫了施工方案,按領導要求編制工期計劃和人員計劃。

  二、心得體會

  1、堅定信仰堅持原則,用行動愛黨。

  對黨忠誠,積極工作是我們每個共產黨員不變的`誓詞,不論在哪個現場,我始終堅持項目的利益高于一切。正是有了這個堅定的信仰,我在生產和生活中才能嚴格要求自己,遵守項目的各項規章制度,帶頭參加項目組織的各項艱苦工作,主動晚間加班解決現場的技術問題等。我想,只要大家心往一處想勁往一處使,工程就一定能夠保質保量的按期完成。

  2、用科學武裝頭腦,用規范約束行動。

  地鐵裝修與地面房屋施工有很多相似之處,但又不完全相同,來到地鐵站施工我首先做的就是看懂圖紙體會設計意圖,查閱地鐵裝修施工的相關工法、要點以及規范,在不違背設計意圖和確保使用功能的前提下,靈活地對裝修面進行重新排版,調整局部做法以滿足裝修尺寸要求,提前為下道工序進行鋪墊施工,提高了施工進度;但對施工的重點環節又嚴加把控毫不放松,比如吊頂承重龍骨的安裝,干掛墻磚龍骨與掛件的固定,防水卷材的鋪貼等,做到張弛有度。

  3、勇于擔當,技術工作親自落實

  裝修工程是地鐵站工程的最后一道工序,前期土建結構和安裝工程出現的偏差大都需要通過裝修圓滿處理,在目前工期緊任務重的條件下,我面對一般的裝修問題時不推脫,在現場立即確定施工方法并監督施工,保證現場不停產不窩工;較大的裝修方案則拿出自己的想法拋磚引玉與領導們一起研究決定。每天白天的工作時間我幾乎沒離開過現場,親自落實領導布置的施工任務,親自落實施工難點的具體做法,親自落實設計變更的具體內容,提高裝修工程的執行力水平。

  三、明年計劃

  西王站裝修工程計劃于今年全部完成,完成后我計劃將工作重心側重于本工程的驗工核算和資料整理工作,使本工程順利得收好尾。如果來年有新建工程,我希望能在預算編制、成本控制、合同管理、二次經營等方面做出更多的努力,用自己所學的知識和經驗去為項目排憂解難,也通過地鐵站裝修工作來使大腦不斷吸收新的營養,提高自己的業務水平和辦事能力。

  以上就是我對這一年來工作的總結,我深知我所取得的這些成績與領導的支持和關懷是分不開的,我要在今后的工作中逐漸克服自己考慮問題不全面,凡事愛鉆牛角尖等等的缺點和不足,克己奉公,忠于職守,踏踏實實的把地鐵站干好,認認真真的學習施工經驗,用更多的付出和貢獻來回報黨組織和單位對我的培養,用飽滿的工作熱情去迎接每一個明天。

工程個人工作總結3

  20xx年6月份我應聘到xx房地產開發有限公司工作,擔任水電工程師職務,被安排到xx花園負責業主方水電工程管理工作,至今工作已經一年半,到工地工作已經滿一年。一年以來在公司領導支持和同事的協助下,基本圓滿地完成了相應的工作任務,得到了領導的認可與好評,也學習到了很多新的知識,取得了一些成績,但與領導的要求相比還存在一定的差距。在工作期間,本人任勞任怨,兢兢業業,不敢倦怠,以良好的職業道德和較強的責任心認真細致地進行工作。現就一年來的工作情況和水電工程管理體會做如下匯報:

  自從20xx年xx月xx日從總公司搬到工地,當時平地一片,我面對整個樓盤x萬多平方的水電工程管理工作,任務量,工程種類多(高壓電、低壓電、消防、給排水、電梯、防雷、智能化、燃氣、通信、數字電視等),從圖紙消化、深化、配合預算到承包商考察、施工方案審查、圖紙會審、現場施工管理、竣工驗收等。工作中確實遇到不少困難,面對我本人并未退縮,積極解決問題,主動請示領導,積極與設計單位及施工單位溝通,協調各種關系,以便本項目順利開展工作,加快工程進度。

  在實際工作中,本人抓緊時間熟悉圖紙,及有關設計說明資料,結合相關規范、現場實際情況及工作經驗對圖紙進行優化。由于電力配電系統中,高壓與低壓圖紙由兩個設計單位進行設計,開關與母纜線徑部分不對應;低壓配電圖中公共部分沒有設計安裝配電計量箱,不能滿足供電部門要求,部分電纜使用線徑過造成浪費,部分電纜線徑過小不能滿足使用和規范要求,缺少發電機配電屏至發電機的連接電纜及聯系線路;水施圖中地下室排水管、小市政排水管與市政排水管標高存在矛盾,由于小區西南面科技路還未興建,沒有市給排水管道,須將整個小區給排水管道接入xx西路市政管道等等。經過與設計單位、施工單位、政府部門的溝通,重問題就請示領導與土建專業聯系的向土建專業同事請教,存在的問題已得到解決。在現場施工中,對于重要工程部位及容易出現問題的分部工程,要采取要長時間旁站監理,例如:地下室側壁排水管套的安裝,1-4#首層及小市政排水管道標高測定、安裝、回填、分層夯實;預埋、暗裝等隱蔽電氣線路的.安裝,相關主要開關、電箱安裝等都需旁站監理,以保證施工質量。經過一段時間,取得一定的成績,但水電安裝工程是建立在土建基礎上的,在日后的施工中難免存在變更及修改,這也是新的一年里需認真思考解決的問題。

  自開工以來,我遇到不少問題,由于原來思維模式及自己對施工用電的重視程度不足,專業單位與總包單位施工用電發生了矛盾,銷售中心開售之前配電不平行發生跳閘情況,影響辦公,受到嚴厲的批評;使我認識到自己的不足,也算是用事實給我上了寶貴的一課。

  一直以來的水電工程管理工作中,我得到了劉總和其他領導的力支持及同事的協助,對領導的信任、支持和同事的助在此我表示充心的感謝,我有信心把本項目的水電工程管理工作做到。因此在明年的工作中準備從以下幾方面加強:

  1、拓寬知識面,在工作中留心相關知識的汲取,使自身從土建、裝修、工程概預算等方面得到加強。

  2、做好外部調協工作,積極與設計單位、施工單位及相關政府部門溝通。

  3、堅持工作中的三重心(質量、進度、造價)。

  4、制定全局工作計劃,凡事以公司利益為主。

工程個人工作總結4

  ×××回首過去,展望未來,有對本年度收獲的喜悅,也有對未來急切的期望,喜悅的是我在公司、項目部領導和同事的關懷與幫助下,認真學習領會企業文化精神,以公司服務理念為指導,通過自身的不懈努力,較好的完成了本職工作和領導安排的任務;期望的是我深深明白在從事化工行業電氣監理工作中仍有較多的不足需要學習和改進。我將總結經驗,反省自身不足,提高自己的監理業務水平,為本工程的順利竣工,也為公司更好更快發展略盡綿薄之力。在過去的,我全程參與我公司所承擔工程監理的×××××項目。本工程屬于大型的石油煉化項目,參建單位多--主要為7家,工程體量大--大型單位工程有8個,自動化程度高,涉及電氣專業的工程量多而技術要求高。截至年底,電氣專業已完成主體工程施工,各項作業相繼進入尾聲,我們取得了工程階段性勝利,F就本年度電氣專業監理工作情況做一總結 。

  一、工程施工進度

  由于電氣專業在石化建設行業的性質所決定,從年初的寥寥工作量到如今的基本成型,我們電氣專業很好的完成了所預期的進度安排。在短短一年中,各施工單位相繼完成或基本完成了防雷接地系統的敷設、隱蔽工程的施工、照明管線的敷設與燈具的安裝試燈、電纜橋架的安裝、動力管路的敷設、電機等動力設備的安裝調試、變電所內高低壓盤柜的安裝與試驗等。由于材料的欠缺,電氣電纜的敷設尚未完成但也已具備敷設的條件,F主體施工已基本完工,來年只需進行各項收尾工作(如接線、調試等),就目前進度看,電氣專業的總體施工進度是樂觀的。

  二、工程質量控制

  質量是一個工程的生命所在,更是監理工程師監督管理的重中之重。在這一年的工作中,我服從領導安排,認真履行崗位職責,在施工過程中遵照監理合同要求,嚴格按照監理規范及監理工作程序,嚴字當頭、一絲不茍地執行規范、工藝要求,跟蹤監控,發現問題及時糾正,確保工程質量。

  在施工過程中,采用旁站、巡視、平行檢驗方式進行每道工序的過程控制。對現場存在的質量安全問題,調查研究找出問題的根源,要求施工方采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監督施工方落實整改,杜絕類似問題再次發生。

  針對進場材料(接地扁鋼、角鋼、槽鋼、鍍鋅鋼管、燈具、變壓器、高低壓開關柜等),按照標準和設計要求對施工方提交的相關報驗資料進行逐一核查,對材料進場時進行外觀質量檢查,對外觀質量上不符合要求的禁止用入工程中,對缺少質量證明文件的進場材料,與供應商、廠家溝通協商,要求有效資料迅速補齊。

  針對工程關鍵部位施工時,提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時、完全、真實地作好書面的旁站記錄。對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規范進行驗收,如果驗收不合格,令其整改直至合格,才能進行下道工序施工。

  針對施工工程中設備(變壓器、電動機、開關柜等)的調校,及時聯系業主、施工單位負責人等共同參與現場旁站,對調試工作人員的資質進行核實,對調試設備的有效性進行檢查,對調試過程的規范性進行拍照記錄,對試驗結果的合理性進行審核,并做好書面的'旁站記錄。

  對各施工過程中檢查所發現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,發現問題及時向總監匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查。截至目前,整個施工

  過程中為出現嚴重的質量事故,我將繼續盡最大努力做好工程建設施工階段的質量監理工作。

  三、施工安全的控制

  毫無疑問生命是最寶貴的,而石化建設是個高危行業,這就要求我在日常監理工作中,勤巡視、密切注意現場施工動向,做到防患于未然,杜絕一切不安全因素發生。

  現場監理不僅要抓好工程質量,還要注意和防止施工現場的一切不安全因素的出現,做到將一切不安全的苗頭消滅在萌芽狀態。要做到這一點,我就必須多巡視、勤詳查、細心、全面地注意各個施工環節和施工的各個角落,防止一切不安全苗頭的出現。具體到本專業的工作中就是:

  一、嚴格審核特種作業工作人員的資質(電工、焊工、調試資質等);

  二、對現場施工工作人員的防護用品(安全帽、安全帶、勞保鞋、防護眼鏡等)進行檢查;

  三、對現場用電等危險設備進行安全性檢查,要求由專業電工操作等。這是關系到社會的穩定和人生安全的大事,必須做好,作為現場一名監理工程師,必須盡職盡責。施工安全問題是一名監理應該時刻銘刻在心并給予特別重視的問題。

  四、工程資料的審核

  工程資料是施工單位的業務憑證,更是監理工程師全面掌握現場狀況的有效載體。對資料的審核過程中,我盡量做到結合實際并符合規范。由于整個工程量大且參建單位多,導致工程過程中的資料量大類別多,但本著職業操守,我均予以認真審核、嚴格把關,現著重以下幾點予以總結:

  1、對于施工單位的分部分項工程施工方案(份)根據電氣工程的施工規范并結合實際等予以審查;

  2、對于材料設備工具的報驗(材料報驗份,開箱記錄從監理自進駐工地現場至工程竣工驗收,都要做到遵循“守法、誠信、公正、科學”的職業準則開展工作;認真學習gb50303—《建筑電氣工程施工質量驗收規范》、gb50168—92、gb50169—的國家標準規范和有關的規范。工作中,本人能夠認真學習相關規范,對開展專業監理工作起到了積極的作用。

  認真熟悉圖紙、審核施工圖紙設計,做好監理前期的準備工作,時近3個月多,在施工過程中能從質量、進度、安全各方面進行控制,在工作過程中遵守公司制定的各項規章制度,聽從李總監的直接領導和秋組長的正常工作安排;遇到工程施工中與圖紙發生的矛盾和新問題,做到仔細查閱歷史更改等文件;能與施工單位進行良好的溝通與協調,相互配合、相互協作。

  五、三期c區當前電氣施工過程中的特點

  三期c區電氣施工監理交底尚不完善。圖紙不全和多處細部、節點有疏漏,加之單體和平面圖由兩院共同設計,產生了圖紙出現了多處矛盾,圖與表不符;例c—70#樓的配電箱接線圖是。09。15日設計,電表計量箱是放在地下室集中管理,對講門鈴安裝系統圖是。09。22日設計,門鈴解碼器是單戶放置,須東西兩戶兩條走線。而c—48#樓的配電箱接線圖是。10月設計,各分戶的電表計量箱是分層分戶獨立管理;對講門鈴安裝系統圖是。09。24日設計,門鈴解碼器是兩戶一個,只走一條線路。同是一家設計,同在一起建樓,兩棟樓設計時間只差幾天,可功能和施工方法截然兩樣。

  本人沒有查到給c區變更通知,只找到部分樓號同類圖紙之后,對其認真進行了核對,查閱了年來的所有電氣變更補充通知單并做了登記,并和在a區監理過的電氣監理工程師們進行了溝通,對圖紙存在的問題逐一紀錄,把三期c區遺漏的問題及時在各樓棟一一對照,能改的立即對施工單位提出糾正措施。同時,對施工方提出的問題進行了確定的回復。收到了不少效果。

工程個人工作總結5

  一、工作數據

  我于x日入職,在這4個月的工作中,我從開始進入公司配置安裝環境到,再到現在完全測試的工作。

  二、工作總結

  作為一名軟件測試人員,我的工作內容是:主動尋找公司的軟件產品中可能的缺陷以及不合理的地方,并及時反饋給開發同事,保證公司的軟件交給客戶是比較理想沒有明顯缺陷的狀態。在公司測試的日常工作,主要由兩部分組成:一是與實施同事交流討論,總結實施同事提交的bug并提交給開發修改、全程跟蹤,直到bug關閉。二是按照流程細致的分析軟件可能存在的缺陷,及時反饋給開發同事。在4個月的時間里,我由測試轉到測試,下面對我的工作做一個總結。

  1、測試。剛來公司,測試經理給我非配的是一臺惠普的新臺式機,運行速度很快,用起來很舒服,很喜歡。第一個星期主要是學習業務流程和安裝部署財政端和單位端的測試環境。在幫助下我配置了oracle10g、pl/sqldeveloper、tomcat等環境。6月到8月份,我主要測試的是xx版本,財政端測試的模塊主要有:票據管理、收入管理、基礎資料、單位對賬、統計報表、票據查詢、以及系統管理等模塊;測試單位端主要是與財政端相關模塊。測試的用戶有:省財政廳、xx縣、xx縣。

  2、測試。到了八月底,由于黃石非稅項目組的項目任務比價緊,我遍參加進入了測試小組,與、一起并肩戰斗!由于功能不夠穩定,測試工作進度受開發的影像,進度時快時慢,工作狀態也反復無常。我調整好狀態,及時與開發的同事溝通,把沒有及時跟新出現的bug直接與開發交流,避免了測試工作的'反復。測試過程中由于開始業務不熟悉,請教,她都耐心的幫我解答。測試的主要模塊是:

  三、工作中存在的問題以及解決辦法

  剛走出校園初次接觸軟件測試這個全新的行業,我就對這份工作產生了極大的好奇,在工作的過程中,不斷的和同事交流,學習工作技巧,工作到今天,工作技能有了很大的進步,但是,隨著工作的日益進展,也出現了些困惑和工作難題。

  1、部門間同事交流不是很充分。前期測試感覺交流還比較充分,因為版本是一個穩定的版本,性能比較穩定,用戶提出的bug都很深入比較少,實施、測試、開發就有充分的時間討論、分析需求、最終合理的解決。但是轉到測試后就明顯感覺交流的時間不夠,我想是因為項目時間趕得太急,這段時間資源有限,整個項目組必須拿寶貴的時間解決最重要的事情,所以需要項目的每個成員做好全心的投入,每個細節和問題及時溝通,這樣才能保證項目開發流程的順暢,最后完成任務。我想我在緊急項目測試的這個方面還要注意方法。

  2、由于個剛走出校門的大學生,項目經驗比較少,也很欠缺對行業技術的把握。我要加緊學習,才能更好的滿足不斷變化的深入的測試工作。

  四、近期工作計劃及職業規劃

  測試行業隨著國內軟件企業的重視變得越來越有生機,工資待遇普遍上漲。我覺得在未來1到2年時間好好深入學習軟件測試,特別是自動測試這塊,不斷提升自己的專業技能。

  這就是我4個月來的工作情況,在今后的日子里,我會繼續努力,請各位同事監督和考核我,謝謝!

工程個人工作總結6

  我于20xx年8月在集團分公司開頭工作,也是我走出校門踏入社會的第一份工作,在這兩年多的時間里,無論是生活上還是工作上我都學到了不少東西?偟膩碚f,生活上我學會了怎樣獨立生活,不依靠別人,養成了一個良好的生活習慣。工作上經過兩年多的磨練,我也頗有心得,技術方面也基本可以獨擋一面,學會了肯吃苦、能專研、樂觀向上、自信自強的工作態度,F將20xx年中,個人工作狀況總結如下:

  作為一名現場技術員,我覺得我們工作中應當不斷地提高三個方面的個人力量:質檢力量、現場協調力量、學習技術力量。

  一、質檢力量

  質量是一個工程的生命線,必需嚴格把好質量關。今年3月份我們項目部突擊前海干渠邊坡防滲工程四標段,上級領導要求趕在5月20日之前必需完工。此項工程工程量大、工期緊,因此質量上或多或少消失了問題。1、由于地下水位深,在澆筑阻滑體過程中,用潛水泵將水位降到阻滑體的澆筑底高程,然后開頭澆筑砼;此處簡單消失的問題是,在阻滑體還未初凝的時候,水位有上升起來,降低砼強度帶來嚴峻的質量隱患。2、邊坡壓實度,邊坡只有有足夠的強度才能擔當起澆筑砼板,保證以后沖水以后不變形、不塌陷。因此在邊坡

  壓實的施工過程中,必需按施工規范一步一步干,一層層檢查壓實度,合格后才能進行下道工序的施工。3、邊坡砼板澆筑,砼板施工最終收面抹光,我們要求原漿收面;這樣就處問題了,由于邊坡是一個斜面,假如要原漿收面,就必需充分振搗看到漿然后再收面;但是這樣施工簡單產生大肚子,影響工程外觀質量。施工隊施工,他們講究的是效率,質量意識淡薄,因此在此道工序中,必需時刻盯著施工隊,不能讓他們?兆,克服技術難題,原漿收面。

  二、現場協調力量

  現場協調力量包括了語言溝通、技術管理、輕重緩急、應急力量等等,也是一項綜合力量;由于施工現場施工機械多、施工工種多、施工環境簡單等因素,只有現場協調力量強,才能使施工現場井然有序,有條不紊。協調力量隨著我施工閱歷豐富而不斷增加。

  三、學習技術力量

  正所謂活到老學到老,技術也是一樣的,時刻都會有新的施工技術的誕生,所以應當時刻搜集有關方面的信息,給自己充電。施工技術,在施工當中無時無刻的存在著,應當報著肯專研的態度,這樣技術力量會在不知不覺中得到提高。今年7月份,我到44團夏可河防洪工程一標段項目部,由于此項工程位于圖市公園周邊,因此它防洪兼顧景觀;為保證利用原防洪渠,設計院設計此次防洪護岸為一條不

  規章曲線,使用經緯儀放線簡單無效率;因此我們項目部使用了全站儀,由于以前都未曾接觸過,不會使用;這是一次學習的機會,經過查閱相關資料和回憶以前在學校中學習的`測量學問,漸漸的摸到門道,經過反復復合最終學會了其使用方法及放線方法。

  在這一年的工作中,我深刻的體會到,作為一名工程技術人員肩上的責任和生活上艱辛;看到以后自己的路該怎樣走,使自己的生活與工作變得充實而有意義。

工程個人工作總結7

  今年以來,從我的工作職責方面,在公司領導的正確領導,公司各個部門及全體工作人員對我的大力支持和幫助下,本著公司“創新、專業、專注、聯盟”的發展理念和“專業化的服務,讓自身與客戶共贏”的服務原則展開工作,負責的工程項目質量都能達到驗收標準。這些功績的取得與我們公司全體員工的努力是分不開的。現將20xx年度工作總結如下:

  一、年度主要工作

  我主要負責的工程如下:

  1。陳經綸中學

  2。吉林乙烯廠

  3。山西呂梁消防管

  4。福州亨吉利

  5。貴州奢香夫人博物館

  6。新山子城市規劃館最后收尾工程

  又經過一年的學習,我對工程整體的實施更加熟練了,能夠把握工程整體、掌握每個項目的細節實施,F又接到206所的項目,有信心能在計劃時間內順利完工。

  二、全年各項工作完成情況:

  在20xx年度里,項目實施過程嚴格按照公司、地方及國家的相關質量管理制度進行項目質量管理,在處理甲乙雙方利益問題過程中,通過與甲方協商合理的做出合作方案,注重質量、注重效率的完成工作。

  在現場的施工管理中,嚴格按照以上制度進行項目的質量管理,落實:優化項目管理,追求顧客滿意;提供真誠服務,創造優質工程;遵守法律法規,堅持高效履約的質量管理方針。對于現場工作中出現的較嚴重的質量問題或可能出現的技術問題,在技術的能力范圍內,采取全盤的排查,提出可行的技術質量措施,最終解決問題。

  除此之外,由于工作需要,在個人能力有限的條件下,及時調動部門人員配合完成項目;合理分配時間,及時提供合作所需文件材料(項目計劃書、項目驗收單、技術培訓簽單、);如實匯報工作所需硬件、軟件數目,提供材料信息給采購部,并溝通協調材料成本,以追求項目整體成本水平最小化。

  在項目后期工作中,認真核對雙方合作文件材料,全面詳細進行驗收,出現問題及時解決,再重新驗收;給予合作方相關人員進行技術培訓,包括設備使用方法以及保護措施。

  在處理項目完工后出現的各種問題方面,秉承公司規章制度,與合作方詳細說明公司責任范圍,在不侵犯雙方利益關系的條件下,采取互利雙贏的方法解決問題,以達成長久的合作伙伴關系。

  三、全年工作存在的不足:

  以上是本年度工作的開展和實施情況,從個人角度來看,在一定程度上工作成績有了明顯提高,然而在一些方面仍然存在不足之處需要改進,分別從以下幾個方面來說:

  項目計劃:本年全部項目整體完成效果較好,但是在計劃控制方面需要改進,由于多數是省外項目,經常出現時間倉促或者與其他項目出現沖突現象,導致工作人員無法及時趕赴現場解決問題。在此方面應合理計劃項目時間、范圍、人員配備。

  項目進度:總體來講,項目基本上達到各合作方的要求,但還需進一步加強進度管理、人力組織,彌補前期施工的不足。

  各部門工作:公司全體成員在工作中形成了較好的氛圍,但各部門、各成員之間由于缺乏合理的溝通,以至偶爾出現工作上的分歧,所以加強領導與成員、部門與部門、成員與成員的交流至關重要。

  以上是個人客觀的對工作中存在的不足提出的.看法和建議,望領導能諒解。

  四、20xx年工作計劃:

 。ㄒ唬┲饕ぷ魉悸罚罕泄景l展理念,以公司管理目標為向導,以加強項目各方面指標管理為重點,確保公司整體目標的實現。

 。ǘ┮皂椖抠|量為中心,全面做好各方面控制:

  首先,強化進度管理,提高項目完成效率。以公司批準的年度目標計劃為控制重點,在項目前期階段,嚴格監督項目實施計劃;在計劃的執行過程中提高預見性,及時預見影響工程進度的因素及時提出解決方案,確保進度控制計劃的實現。

  其次,加強質量控制。嚴格控制項目實施步驟,認真審核合作方的監理方案和監理實施細則,確保施工方案的針對性;對技術、設備質量要求高的工作環節,嚴格審核、驗收。

  還有,嚴把成本控制關。對于成本控制,在編制項目預算時,根據工程的特點和項目定位結合以往項目造價,力求項目預算準確。

  最后,做好信息管理,做好溝通協調工作。對于合作方的信息溝通,要建立書面的形式,中間發生的大事項的信息來往要詳細登記;項目過程中要求資料和需要設備實體同步,并定期檢查。在項目實施過程中,與合作方保持良好溝通,在維持公司利益的前提下積極協助合作方推進工作的進展。

  總之,在新的一年中,我將進一步提高個人工作能力和工作效率,繼續保持熱情的工作態度投入到工作中,為公司的發展作出貢獻。

工程個人工作總結8

  新的一年將至,在這辭舊迎新之際,我向各位領導匯報自己一年來的工作,借此向各位領導致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康,萬事如意!過去的一年,感謝公司及項目部的支持,在中國人民銀行重慶支行及現在的陽光100項目部中擔任專職質檢員.在過去一年的施工中,在項目部很多前輩的關心幫助下,使我工作上有了很大的進步,在公司每月的質量評比中,奪得了六次優勝紅旗,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;下面簡單歸納以下幾點,請領導指正:工作的務實性以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”.在工程中,特別是對待特殊結構工程或高層建筑,技術含量較高,這就要求我們質檢人員對待質檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位.工作中的預見性一切工程施工,質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性,方能起到技術先行的作風,如在陽光100項目部9#樓控制樓面裂縫中,先拿出防止通病的措施,如控制上人和上材料的時間,在一定時間內拉磙子提漿壓實樓面,掌握拆模時間,做好養護工作等程序,從而該樓至今幾乎無裂縫出現;當然在頭幾層澆筑過程中,由于砼公司輸送砼不及時,加上高溫天氣,導致局部有冷縫的現象.

  在以后的工作中,我會不斷總結以前的經驗和教訓,培養自己工作中的預見性,并應用至工程中.培養吃苦耐勞的精神建筑職業不同于其他行業,它需要不斷在現場檢查、監督,隨時發現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行,這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態,從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛煉和提高.

  最后就是加強自身的綜合素質修養的培養身為中興公司的一員,有機會能在重慶如此大的規模市場中學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的`鞭策,就要求我們在工作中時刻要以中興的企業形象來約束自己,我們所有的言行要符合中興特級企業的標準,逐步培養自身的個人素質和修養,才能無愧于領導的信任和培養.以上是我今年在項目施工中的簡單總結,還請領導批評指正,在新的一年里我會更加加倍的努力,不斷提高自身的綜合素質,在公司及項目部的領導下,在陽光100施工中不斷探索創新,將陽光100打造成中興的品牌.最后我堅信在中興蓬勃發展的大潮中,在公司領導的精心培養下,我們技術人員會很快成長起來,為公司的發展作出應有的貢獻.

工程個人工作總結9

  時間飛逝,xx年即將結束。在這一年里,工程部全體員工在公司的質量方針指引下、在公司和項目領導正確指導下,以及同各部門的密切配合、團結一致下,圓滿完成公司領導交付的各項工作任務,保證園區所有設備的安全運行。取得一定的好成績,為完成公司質量目標做出貢獻。

  一、日常工作中,工程部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格按照“五常法”的要求去做。能夠認真傳達、貫徹公司的各項指示精神,完成各項工作任務。認真對待公司、項目檢查中提出的問題和整改意見,結合實際,認真整改和執行。在各級領導的助下,我面范各種表格、記錄的填寫,為日常安排工作和用電數據分析提供有效、準確的依據。并將各種制度張貼上墻,以便每位員工及時學習、檢查和要求自己。

  二、配電值班工作看似輕松,但實際上,要求配電值班人員具有較高的責任心和配電值班經驗,才能保證發現隱患后,及時有效的做出處理,保證系統正常運行,為設備運轉、業主辦公提供電力保障。因此,工程部每位配電工都能遵守配電制度,認真巡視設備,按時抄錄各種表計,認真核算每日用電情況,為園區用電分析和管理提供可靠依據。同時,配電室又是休息日、節假日和夜間等時間繼續為業主服務及對外聯系協調的主要部門,負責這些時間內的設備巡視工作、業主報修處理、業主和外單位的各種施工跟進服務以及緊急情況處理協調等工作。如:每班2次的中水站巡視;每日夜間路燈、水泵房設備巡視和電梯維護保養跟進監督工作等,使業主得到全天的、不間斷的維修服務,保證電氣設備的安全運行,為業主創造一個良好的辦公環境。

  三、工作中,我們負責園區內所有電氣設備設施的維修工作,保證它們能夠正常運轉。我們克服人員少,工作量的困難,合理安排人員,本著“應修的必修,修必修好;定期保養”的原則,認真對待每項工作。為及時處理業主報修,每天安排專人負責業主報修處理和巡查工作。做到接報及時、處理及時,減少回收率。當報修工作較多時,及時調配其他員工支持。今年夏天a棟402室完美時空公司,有一個配電箱的總空開頻繁掉閘,嚴重影響業主的正常辦公。我們及時組織人員進行徹底、仔細的排查,最終發現掉閘原因是由于業主用電過于集中,三相用電負荷嚴重不平衡,造成單相超負荷掉閘,需進行負荷調整。但由于業主辦公期間不允許時長時間停電,因此,我們在其用電高峰時測量、記錄各分路負荷后,于當日下班和次日中午,分兩次對其負荷重新分配、調整,使其三相負荷趨于平衡,消除安全隱患,提高業主用電的安全性和可靠性。

  工程部在沒有進行交接和資料不全的情況下,接管園區中水站后,為保證中水站的正常使用,設備正常運轉,全體電工包括配電工都積極參與中水站的維修、調試和巡查工作。由于缺乏中水站設備資料,我們只能在現場逐一查設備、查線路,解設備的工作過程和控制方式。在污水池中打撈水泵、更換電機、連接線路,全體員工都不怕臟、不怕累,克服種種困難,積極協助水工完成中水站設備的更換、維修工作。在電氣調試問題上,為不影響業主使用中水,我們盡量將時間安排在晚上或周六日進行,摸索回用水泵的自控管理、查找故障原因,經過多日的努力終于將系統調整到狀態,保證中水設備的正常使用。

  設備巡查工作是保障電氣設備安全運轉和使用的重要措施,也是人員安全的保障。因此,每天都會安排專人按時巡視園區公共電氣設備、設施,以便及時發現設備缺陷和異常情況,及時進行處理,如不能及時處理的,也會在采取相應的措施后,及時上報并列入維修計劃。在日常工作中,員工根據檢修計劃、電氣設備維護周期以及設備運行狀況對電氣設備進行定期檢修保養,發現并去除潛在的設備隱患,減少設備故障率。在換季檢修工作中,因維修工作量,人員不足,從配電室抽調4人參與檢修工作,致使抽出人員和值班人員的工作量都隨之增,但每個員工都沒有抱怨、沒有偷懶,都任勞任怨、積極投入檢修工作,認真完成各項工作任務,認真填寫各種記錄,使得每次換季檢修工作都能夠順利完成。

  四、在技術培訓方面。每個員工都非常主動、互相交流、互相學習、取長補短,不斷增強自身業務知識和技術水平。為保證員工有時間進行技術交流和學習,每周五我們都抽2-3小時作為“技術學習”時間,鼓勵家互相交流、互相討論、互相提問、多方面解答問題,介紹自身的工作經驗。很程度上提高員工的技術水平和自信心,進一步提高員工的工作積極性。

  五、在能源管理、降低消耗方面。

  我們對園區內的公共電氣設備、設施進行摸底排查,找出節能降耗的方法,對需要且能夠改進的設備、設施作出節電改造方案或建議,逐步進行改造:

  1、將樓內通道照明、廳照明、電梯廳照明及步梯間照明等分出白天和夜間照明;在保證整體照明需求和造型完整有序的前提下,盡量減少燈具使用數量,如將三管或雙管燈改為單管照明,改連排燈照明為隔燈照明方式等。

  2、對功率機電設備加強巡查,確保電機處于良好的運行狀態,提高效率。加控制設備的維護,減少功率設備的超停次數,降低功耗。

  3、對e棟空調機組加裝計量表,增電量核算的準確度,減少公用電量的`分攤。

  4、做好修舊利廢工作,對更換出的文件、燈具、鎮流器等進行維修,通過更換零件或重新拼裝等方式修理舊件,減少新件的使用。

  六、弱電設備維修工作:

  1、更換物業辦公用電話交換機,重新調整號碼分配和布線工作。

  2、對樓內弱點豎井進行全面清潔、整理工作。

  3、配合電信公司進行設備的安裝維修和保養工作。

  七、環境衛生和設備衛生方面。將園區內的公共設備設施分為公共責任區和個人責任區,每個責任區都有專人負責。每日都要清潔公共區域內的衛生和設備的衛生。定期清潔個人管轄范圍衛生并定期檢查,保證配電室內和設備間的設備干干凈凈,設備無油漬、衛生無死角、保證設備正常運行。

  一年來,工程部的全體員工盡心盡力地為園區做量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中,認真的去彌補不足,進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能,為公司的發展做出的貢獻。

工程個人工作總結10

  經過一年的努力,我在公司的成長離不開領導、同事們的關心和幫助。他們的支持讓我在工作能力和專業技術方面都有了很大的提高。在年底的時候,我總結了自己這一年的工作成績和收獲,也找出了一些不足之處。希望在大家的幫助和指正下,能夠更好地完成工作任務,繼續進步。

  在過去的一年多時間里,我在某項目擔任土建監理工程師職務,該項目涉及到土建、電氣設備、園林工藝、市政管網等多種專業,是比較大的綜合性項目,作為土建監理工程師的我,感到責任重大,任務艱巨。特別是在高層建筑施工方面,工程量大,施工難度和質量要求都比較高。為了應對這些特點,我在項目監理部總監及總代的帶領下,制定了具有針對性的、切實可行的監理方案。我們嚴格按照監理規范、圖紙設計和國家現行施工質量驗收規范,對每道施工工序進行監理工作,重點抓好建筑材料的質量控制和施工工藝的質量控制,確保建筑物結構安全。我們對工程所需的原材料進行審查,確保其質量達標。在高層主體施工中,我們嚴格檢查鋼筋的綁扎質量和鋼筋的保護層厚度以及砼的澆筑振搗,及時發現問題并督促施工單位進行整改。我們堅持嚴格按圖、按規范、合同實施監理,確保各分項、分部工程的合格驗收。

  在參與1—5#樓及37#樓主體結構施工現場的監理工作中,我深切認識到自己在主體結構工程方面的不足之處。為了克服這些不足,我積極查閱了大量的技術規范和施工驗收規范,并通過自身的學習和實踐,掌握了與主體結構相關的技術和經驗。從主體結構的模板搭設到鋼筋安裝和混凝土澆筑,我都嚴格檢查每個工序的施工質量。對于鋼管構件、鋼筋型號、鋼筋錨固、搭接長度等方面,我認真審核了進場材料的相關資料是否齊全,并核對了質保資料與材料批號是否一致。同時,我對相關材料進行了見證取樣,并送檢以確保符合設計和規范要求。特別是對于鋼筋和混凝土的質量,我要求施工方按照規范要求進行了見證取樣和送檢,以保證主體結構的工程質量。

  根據工程的特點以及影響工程質量的關鍵部位,我們需要對承包人提交的施工組織設計進行審核,并針對其中存在的'不足之處提出改進意見。同時,我們還需要核查進廠材料的原始憑證、檢測報告等質量證明文件,以確保工程質量的可靠性。此外,我們還需要做好事前控制工作,以確保工程質量的穩定性,并盡量避免發生安全事故。舉例來說,在冬季施工中,由于氣溫較低,砼澆灌、砌體砌筑、墻壁抹灰等工序都面臨質量保證的困難。因此,我們要求施工單位提供冬季施工方案,提前預防凍害的發生,以確保施工質量的穩定性。

  為了保證工程質量,針對重要工程部位和容易出現質量問題的分部工程,我們需要制定相應的質量預檢措施。例如,在土建工程中,混凝土澆筑工程是一個重點部位,涉及到模板、鋼筋綁扎、混凝土澆灌等多個工序。一旦出現疏忽,就可能導致工程質量事故,后果嚴重。因此,在這個部位的施工過程中,我們需要加強監控,采取旁站監理措施,嚴格監督各個施工環節,并在施工前提出影響施工質量的因素,并要求施工單位編制預防措施和施工方案,以確保梁板和柱的施工質量。請您修改上述內容,以確保原創性,并為了加強事中控制,我們在監理公司施工隊的施工過程中發現了他們使用的商用混凝土存在質量問題,導致局部樓板出現了開裂現象。雖然承包商提供了實驗室的質檢報告,但我們始終堅持以為業主負責的態度,及時采取了平行檢驗手段對該批混凝土進行了抽檢。

  確認各項強度指標符合設計要求后,方可允許施工單位進行施工。然而,在砌體砌筑和墻壁抹灰施工過程中,該隊伍存在一些質量問題。為了確保施工質量,我及時發布了監理通知,并要求施工單位對質量有問題的部位進行修補處理,以達到設計和規范要求的質量標準。

  在監理工作中,要求施工單位在施工過程中,按照設計要求和驗收規范進行施工,確保施工質量和安全。同時,要求施工單位嚴格執行國家和地方有關施工質量報驗制度,對施工單位提交的有關施工質量報表和隱蔽資料進行及時檢查簽認。根據設計文件和承包合同的規定,對承包單位申報的已完工程的工程量進行審核、簽認并做好記錄。

  監理記錄是工程監理不可缺少的環節,本人有完整而充分的監理日記,旁站記錄及安全監理日記,詳細的記錄了每天施工現場的有關情況,為公平的解決業主與承包商的爭端提供可靠依據。本人在一組團工地的監理過程中,積極協調各單位間的關系,使它們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了施工質量和進度的按期完成。通過上述工作,本人完成了一組團1#樓、2#樓1、2單元、3#樓1、2單元主體結構的土木建筑工程的監理情況,一年多的監理工作收獲很大,但也有不足,例如:本人是建筑工程管理專業的,對水電專業知識了解不多,有些工藝要求不十分熟悉,而監理行業要求監理工程師應具備多學科、多行業豐富的知識,因此本人在各學科專業知識方面,還需繼續努力學習,不斷提高自己的業務能力和專業水平。

  總之,在過去的一年多時間里,我作為一名監理工程師,深刻體會到了這個職業的要求。不僅需要具備豐富的專業知識,還需要具備較強的溝通協調能力。只有不斷提升自己的專業技術水平和業務能力,提高溝通能力和適應環境的能力,才能更好地為工程建設提供服務,也才能實現自身的發展。工作中的各種壓力對我來說是一種寶貴的挑戰和考驗。盡管在過去的一年中遇到了許多困難和曲折,但回顧過去,我也從中學到了很多東西,結識了很多人,同時也總結了許多經驗和教訓,為將來的工作打下了堅實的基礎。

  新的一年已經到來,我將繼續努力改進自己的不足之處,總結經驗和教訓,持續提升我的專業技能和業務素質,不斷充實自己。我深信,在公司領導和同事們的大力支持下,我一定能更好地完成我的工作任務,為公司做出應有的貢獻。

工程個人工作總結11

  20xx年是xxx工程建設關鍵的一年,該工程樓棟多、面積大、任務重、人員少、事情多。回顧一年來的工作,在各方的統一協調下,在全體監理人員的辛勤工作和努力下,我們的監理工作得到了施工方的尊重和甲方的肯定,工程質量在監理的控制下通過質監站檢測和驗收結論,工程質量均符合設計要求,達到合格標準。做到了整體工作穩步進行,施工中未發生過任何質量事故及安全事故,沒有人員傷亡,圓滿完成了監理過程中的各項工作,并榮獲了xxxx“雙文明”工地稱號,給公司獲得了榮譽。節約了經費,取得了比較好的成果。

  一、工程質量

  監督施工單位建立健全質量保證體系,認真檢查“三檢”人員資質及崗位證書,落實現場施工“三檢制”,現場監理程序報檢和檢驗批審查簽認。對監理人員按崗位要求進行分工,突出重點、協調工作,認真落實合同要求和質量標準,發現問題及時處理解決,保證現場管理有序,對于發生的問題,要求進行嚴格整改。對甲方檢查發現的問題,整改措施必須到位。深刻理解,抓質量不是只抓工程完成后的最后檢查和檢測,而是重點放在施工過程中,使施工質量問題消失在萌芽狀態。

  質量不是空洞的,如同進度一樣,可以通過數字化、量化來加以控制。在質量控制中,不能只相信任何人的口頭保證,而應相信完整的質量體系。

  二、工程進度

  認真審查施工單位提供的開工報告和編制的施工進度計劃,并根據設備情況,人員情況和甲方的要求,對進度計劃提出了具體意見,經常檢查實際進度和計劃進度的差距,并依此督促施工單位增加人員和設備,調整進度,隨時掌控節點和工程量,堅持實事求是,不多報,不少報,維護合同雙方的利益。

  三、投資控制

  整體投資控制正常有序,任何時候必須以設計為依據,不做任何的改動,必須改動時要申報材料得到設計單位和甲方的批準實施。凡是現場計量工作,必須在業主、施工單位、監理單位三方在場進行計量,不得自行其事,要確保數據的可靠性、真實性和權威性。

  四、主持召開監理例會,起草監理月報

  審核監理日志一年工作中始終堅守工作崗位,長時間蹲在生產一線,隨時掌握工程中存在的問題,每周定時主持召開監理例會,解決對一周來施工中存在的首要問題及下周工作安排與計劃,起到了良好的效果,甲方的文件要進行總結歸納,及時匯總施工進度情況,協調解決需要落實的問題。每月底進行安全文明大檢查評比和起草監理月報,每月利用二天時間審查監理日志,對施工記錄中存在主要問題不符合要求的事項進行整改。

  每天除正常的工作外還要到現場有目的的進行巡視檢查1-2次,有問題記載,記入“總監巡視記錄”,有處理問題的措施,事后有檢查。能開展批評與自我批評,在業主主持的.會議上,大膽發表自己的看法,受到與會者的尊重。

  有高度的組織性和責任性,遇到問題及時向公司請示、匯報,使整個工程監理在公司指導下進行。

  五、實事求是,嚴格要求

  實事求是總結監理工作最恰當不過了,監理工作在質量、進度、計量三方面都必須實事求是,客觀反映工程建設過程的動態,真實記載工程質量狀況,工程進展情況,工程計量過程,在工作中嚴格要求現場監理,要樹立xxxxxxx監理的良好形象。要學習別人的長處,少指責別人的短處,讓他們打起精神,多配合我們的工作,在平時工作生活中的一言一行中體現自己的工作能力辦事水平,同時也體現了自己的工作作風,作為總監理工程師,時刻記著自己的形象對監理公司的影響。

  六、問題與不足

  1、應進一步加強施工現場巡視力度,掌握各項工程實施工序每個細節,要積極主動的發揮作用。

  2、對監理人員要嚴格要求,做到獎罰分明,使整個監理隊伍再上一個更高的臺階。

  3、今后應多與監理人員溝通思想,幫助他們排憂解難,免去后顧之憂,更好的為工程服務。

  4、經常不斷的向公司匯報工作,加強同公司的聯系,不斷取得有意的幫助和指導。

  5、今后多閱讀報紙傾聽新聞聯播,關心國家大事,做到與時俱進,緊跟黨中央的步伐。

  6、加強同公司的聯系,爭得公司更多的幫助。將監理

工程個人工作總結12

  xx年度,我辦以“機關效能”建設為契機,積極開展政府采購和工程招投標的深化改革。一年來,采購規模增長迅速,工程招投標工作健康、穩步發展,取得了明顯的經濟社會效益。政府采購和工程招投標的政策規定體系已基本形成,招投標辦法不斷完善,有形市場的作用得到充分發揮,招投標監管的力度逐步加強,腐敗現象明顯減少。全年累計政府采購共322次,預算金額5.50億元,實際采購資金4.33億元,比去年同期增加1.01億元,節約資金1.17億元,節資率達21.27%;完成工程招投標項目413項551個標的,預算造價31.4億元,中標價23.83億元,節約資金7.57億元,平均綜合節資率24.1%。兩項合計共節約政府投資資金8.74億元。

  一、20xx年度主要工作如下:

  (一)強化機關效能建設,增強服務意識,提高服務效能。

  認真貫徹落實《關于開展機關效能建設的實施意見》精神,嚴格執行“四條禁令”,以強化效能建設,提高辦事效率為契機,增強服務意識,公開辦事程序、辦事制度。先后下發了《考勤與請假制度》、《政治業務學習制度》等內部管理文件,強化內部管理和政治業務學習,不斷提高工作人員的自身素質。落實經辦人責任制,簡化和合并辦事程序,明確辦事流程和時間,對招標公告、招標文件備案、直接發包確認、中標通知書核備等手續實行即時辦結制,將招投標法規規定的23個步驟壓縮合并為14個,大大縮短了招投標周期。

  (二)及時調整工作思路,改進監管方式,查處違法違規行為。

  經過一年半左右的探索和實踐,我市的招投標秩序已日趨規范,一個“公開、公平、公正”、健康有序的招投標環境已基本形成,為此,我辦及時調整工作思路,把工作重心從建立招投標秩序向切實履行監管職責,重點查處違法違規行為轉變。今年十月,我辦下發了《關于調整政府采購和工程招投標辦事程序的通知》,監管辦不再參加政府采購和工程招投標資格預審、評標專家(供應商)抽取、開標、評標的現場監督,主要對政府采購和工程招投標雙方、中介代理機構在招投標過程中的違法違規行為以及招投標過程中的投訴舉報情況進行查處。

  采取日常監督檢查與重點檢查相結合的方式,對鎮街購買的消防車、20xx年度部分協議供貨項目進行了專項檢查。今年共查處政府采購違規供應商4家,分別給予記入供應商黑名單、暫停2-3年進義烏政府采購市場投標的處罰;工程招標人規避招標或肢解發包行為3起,均得到了及時糾正,查處投標人弄虛作假行為55起,取消投標資格55例,取消中標資格2例,其中2項工程進行了重新招投標。

  (三)進一步健全和完善各項規章制度。

  采招監管辦成立以來,經過一年半左右的運作,基本形成了一整套完善的政府采購和招投標監管規章體系,對招投標活動從發布信息到投標、開標、評標、定標每道環節予以規范,保障了招投標活動依法有序進行。我辦在鞏固和完善去年下發的各項制度并確保執行到位的基礎上,針對目前招標文件中對評標辦法制定存在問題較多的實際情況,出臺了《政府招標采購評標辦法補充規定》、《義烏市房屋建筑和市政基礎設施工程施工招標評標細則(試行)》,統一評標標準,減少了評標人員的人為影響。同時針對投標企業編制預算質量不高、缺項、漏項、差錯、投標報價高低懸殊過大等情況,下發了《關于加強對評審法施工招標項目招投標管理的通知》,采用工程量清單招標,規范、引導企業合理報價。

  下半年在全省實行新的《計價規則》的形勢下,與財政等部門密切配合,聯合下發了《關于印發〈關于新老定額銜接和工程招投標管理有關問題協調會紀要〉的'通知》、為順利過渡到新定額打好基礎。同時還制定了《關于規范政府采購供應商報名和資格審查有關事項的通知》、《關于加強義烏市建設工程招標公告發布管理的通知》、《政府采購和招投標招標人(采購人)不良行為認定和處理辦法(暫行)》、《評審專家抽取管理辦法》等一些配套的規定。在制度上為確保公正、科學合理評標夯實了基礎。

  (四)進一步深化政府采購和工程招投標計算機系統管理和信息網站建設。

  今年以來,進一步深化了政府采購管理系統和義烏采招監管網的建設和完善。政府采購的計劃申報、資金審核、招標文件至合同備案等各環節,工程項目(包括直接發包項目)信息以及投標企業、人員的信息分別納入政府采購管理系統和采招監管網進行管理,減少人為管理漏洞;實現了投標報名網上同步資格審查,方便了投標企業,杜絕了投標報名及入圍環節的人為因素干擾;通過網上操作并實行招標公告、開評標通知、政策法規、中標結果公示、網上報名等信息公開發布,為招投標各方主體提供了公開、透明、高效、便捷的信息服務平臺。

  (五)進一步加大法律法規、政策的宣傳力度。

  年初以來,我辦就一直將宣傳工作作為深化工作內涵,提高工作質量的重要手段來抓,充分暢通宣傳渠道,利用多種形式加強宣傳。一方面采取印發《政府采購和招投標》內刊,發放《政府采購和招投標管理文件匯編》等1500余冊,全面介紹政府采購和工程招投標工作,宣傳政府采購和招投標的政策意義。另一方面,通過開門納諫,召開招標人、采購人及供應商代表座談會,利用網站、報紙、電臺等多種媒介系統,介紹政府采購和工程招投標的工作動態、操作程序。《中國紀檢監察報》、《中國財經報》等國內、省、地有關報刊也大幅宣傳了義烏的工作經驗。

  (六)堅持合理低價中標,積極穩妥推行工程量清單招標,引導企業合理報價。

  嚴格遵循“公正、公平、科學合理”的評標原則,堅持合理低價中標,推行工程量清單招標,規范企業報價行為,引導企業合理報價。為防止串標、抬標、圍標等違法違規現象,政府投資工程一律設置投標上限,超過上限的報價均為無效標;同時為防止企業以低于成本價等不正當競爭,根據工程性質和投標情況,設立工程成本底限,低于成本底限的報價視為無效報價。到目前為止,已有9家投標企業三次以上出現低于報價底限,被列入不良行為記錄。按照國家規范,積極穩妥推行工程量清單計價,逐步糾正投標企業編制預算質量不高、缺項、漏項、差錯較多,投標報價不規范等現象,進一步規范招標人和投標人的計價行為,合理確定工程造價,確保工程質量和施工安全管理,營造公平、健康、有序的市場競爭環境.

  (七)加強對招標人(采購人)的管理,規范招標(采購)行為。

  今年下半年,我辦制定了《政府采購和招投標招標人(采購人)不良行為認定和處理辦法(暫行)》,加強對招標人(采購人)的管理,懲處規避招標、暗箱操作等違法違規行為,推進廉政建設,對招標人(采購人)三十種違反招投標有關規定的不良行為加以約束,并規定考核與業主單位全體員工獎金掛鉤,對招投標實行業主黑名單制度。到目前為止,已有2家采購人因規避采購而被列入不良行為黑名單。另外,在各采購人自查的基礎上,從11月下旬至12月上旬,與監察、財政聯合組成檢查小組,重點對各鎮、街等24個采購人的《政府采購法》執行情況進行了檢查。

  (八)繼續培育發展中介代理,從嚴管理招標代理機構。

  采招監管辦成立一年多時間,招標代理得到快速發展,目前在我市從事政府采購代理業務的中介機構已有5家(其中市內3家,市外2家),從事工程招標代理業務的中介機構已有10家(其中市內3家,市外7家),根據我辦下發的招標代理管理制度,建立了代理機構和專職人員的記分考核制度,對違法違規代理以及代理質量差等行為實行扣分考核,對累計扣分達到一定數額的代理機構或專職人員予以暫停代理資格。到目前為止已有6家代理機構的7人次受到了通報批評和扣分處罰。

  (九)進一步開放招投標市場,嚴格執行法人卡、交易員卡制度,有力遏制行為。

  到目前為止,經我辦備案的各地建設工程施工監理等企業606家,其中市內企業154家,市外企業452家,企業取得各類上崗資格的工程管理人員12697人,并對進入義烏招投標市場的企業及其法人代表、交易員統一核發投標身份識別IC卡,企業法人代表(總經理)卡、交易員卡。有力遏制了行為的產生。

  (十)加強對評標專家的管理,規范專家評標行為。

  今年下半年,我市政府采購和工程招投標評標專家庫的建立已基本完成,評標專家經過嚴格的審核把關,實行培訓、考核、評價和動態管理,對在評標工作中有不公正評標、索賄、受賄、暗箱操作等違法違規行為的,一經查實,取消評標專家資格,并依法從嚴處理。制定《評審專家抽取管理辦法》,評標專家采取計算機隨機抽取方式,嚴格實行封閉評標,加強評標保密管理,進入評標區均憑證出入,除評標委員會人員之外,其他人不得隨意出入,并做好評標專家名單的保密工作,對泄露專家情況的,要追究有關人員的責任。要求評標專家要嚴格執行有關法律法規和規章,按照規定的程序和招標文件載明的評標辦法進行評標,評標工作應嚴謹、客觀、準確,并達到應有的深度。對投標人提供的投標文件要認真核查,全面評審,評標中提出的扣分情況告知投標人扣分的分值和依據,避免無端猜疑,提高評標環節的透明度。

  二、存在的主要問題

  (一)評標專家缺乏,影響和制約評標質量的進一步提高。評標專家是政府采購和工程招投標活動的主要技術力量,其專業技術水平和職業道德將決定政府采購和工程招投標活動的成敗。雖然目前已初步設立了評標專家庫,但義烏政府采購和招投標工作量大面廣,涉及到貨物、工程、服務各個領域;評標深度要求和難度不斷增加,所以對評標專家需求不僅專業范圍廣,而且要求技術水平高。而根據目前的專家數量和質量,很難滿足專家“隨機抽取,高質量評標”的要求。我辦正著手擴大評標專家庫,積極爭取與周邊縣市乃至全省專家的聯網,但是尚存在一定的難度,評標專家評標綜合素質的提高還需一定的過程。

  (二)一些采購單位對政府采購認識不夠。由于采購人的不了解和不重視,產生對政府采購工作的不理解。往往存在“今天下計劃,明天就給我供貨”的思想,不顧政府采購中必要的程序規定。更有個別單位甚至有意指定品牌或設置傾向性技術障礙,違反了政府采購的公開、公平、公正原則。

  (三)采購預算的準確性有待加強。目前因采購人預算偏低、超預算而招標失敗的現象時有發生。而有的預算則明顯偏高,如某些采購項目預算價比實際采購價超出50%以上。

  (四)投標企業的素質有待進一步提高,誠信意識有待進一步加強國家推行工程量清單計價規范,實行經評審最低投標價法招標,由企業根據市場行情和自身實力自主報價。多數企業長期依賴定額編制投標預算,對新的計價規范不能適應,同時,“合理低價中標”使得中標價趨低,企業利潤空間減少,風險增大,尤其在目前材料價格變動幅度大的形勢下,企業內部沒有建立成本核算機制,公司管理部門和項目班子里眾多的管理還處于不懂新市場游戲規則的要素階段,企業對風險預測能力和綜合競爭能力有待提高。

  (五)有形市場的服務人員素質有待提高,考核機制須進一步完善。交易中心從招標辦脫鉤后,服務人員的意識仍停留在以往管理者的交易機構的服務意識、服務質量有待提高,須建立一套完善的、行之有效的考核約束機制,為政府采購和工程招投標各方提供一個良好的平臺和優質的服務。

  三、下一步工作思路與計劃

  (一)進一步加強宣傳。政府采購和招投標監管是一項新生事物,要發展,必須宣傳,要在宣傳中落實法規制度。我辦將通過更豐富、更新穎的方式,進一步加大宣傳力度、努力營造政府采購和招投標工作的良好氛圍。

  (二)加強督查,嚴格執法。加大對政府采購和工程招投標違法違規行為的查處力度,做好供應商、投標人的投訴舉報受理和調查處理工作。進一步加強標后履約情況的監督檢查,解決投標與履約過程脫節的問題,對嚴重違約或由于低價奪標導致質量差、進度慢的中標單位,依規處理,公開曝光,嚴格執行黑名單制度,確保各項招投標工作在公開、公平、公正的法制環境中健康運行。

  (三)進一步完善“兩庫”建設,在現有的基礎上,通過公告、發函、座談會等多種形式,充分發揮社會各界專業技術人才力量,進一步擴大評標專家范圍,加強評標專家的培訓和考核工作,為科學的評標打下堅實的基礎。

  (四)建立計算機評標系統,改進評標辦法,減少人為因素影響。20xx年將進一步開展計算機評標的調研工作,為建立統一的、合理的計算機評標系統,盡可能避免人為因素的影響,提高評標的準確率和評標效率,提高評標的透明度和公證性創造條件。

  (五)積極做好招標人(采購人)分管領導以及采購聯絡員、招標經辦人員和投標企業負責人、預算編制人員業務培訓工作。使政府采購和招投標業務常識、觀念不斷深入人心,為下一步深入開展招投標和政府采購工作創造條件。

  (六)繼續以“效能建設”為契機,加強政治業務學習,不斷提高自身素質。正確處理好“依法招標與開拓創新、發展與規范、效益與效率”的關系,促使我市政府采購和工程招投標工作更上一個新臺階。

  (七)加強隊伍建設,不斷提高監管工作人員各方面的素質,防止腐敗行為的產生,加強輪崗、換崗,防止舞弊行為的發生。

  (八)做好土地招拍掛、產權交易進場交易的準備工作。

工程個人工作總結13

  通過這么多年的工作磨練,使自己的專業知識有了一個更大的實踐和拓展空間,進一步鍛煉和豐富了自己,增長了知識和經驗,提高了自己的專業技術水平,各方面都得到了長足的進步。

  一、思想政治素質得到提高

  在多年的工作實踐中,自己深深認識到,只有政治上的堅定和思想上的清醒,才能保持良好的工作作風和忠于職守、愛崗敬業的勤奮精神。因此,在任助理工程師以來的工作中,自己更注重不斷地補充自己,提高自己的政治和理論素養。

  1、是抓好學習,尤其是理論學習,用正確的理論來指導工作,在學習中,自己一方面按照規定的學習制度參加集體學習,記好學習筆記和心得體會,還利用工作和業余時間抓好自學,注意拓寬學習面,提高自己的綜合知識水平。

  2、是認真貫徹黨的路線、方針、政策,堅持四項基本原則,貫徹上級的指示精神,以明確的思想意識來指導自己的行動,按照上級的安排部署,積極投身于各種活動。并積極向黨組織靠攏,以一名黨員的行為標準來要求自己,在工作學習中認真實踐全心全意為人民服務的宗旨,以科學的發展觀看問題,在自己做規劃和設計項目時注重以人為本和環境的可持續發展。對自己嚴格要求,提高工作效能,恪守職業道德,注重保持良好的職業形象。正確對待個人的名利待遇,堅持扎實認真、兢兢業業、盡職盡責地工作態度,圓滿完成各項工作任務。通過自己的努力,我院黨組織在考察了我這幾年工作、學習和生活中的表現后,已經批準我成為了一名預備黨員,使自己能真正成為一名共產黨員又邁進了一步。

  二、技術和業務水平不斷增強

  從參加工作以來,自己的技術水平和業務能力得到很大的`提高和加強。在工作實踐中,自己常常認識到自己在學校里學到的專業理論還比較薄弱,因此,自己不斷加強學習,虛心請教有專業特長的工程師和學者,不放過每一個學習和提高的機會,使自己的技術水平和能力不斷加強。我所從事的工作就是建筑施工工作,進入工作崗位后,我就被安排在一線工作,主要從事施工管理工作。通過這十幾年工作經驗的積累。

  在完成施工任務的同時,根據規劃和設計任務的需要,自己通過不斷的學習除了本專業規劃設計外還向其它領域擴展。近年來我國越來越注重環境保護,所以國家對能源的節約利用的力度也較大,特別是節能保溫和節能保溫管材方面。通過單位里組織的考察、學習,加上自己的刻苦鉆研,使我在供熱工程施工中積累了豐富的經驗。

  通過幾年來的工作、學習與實踐,自己的業務技術和專業知識得到很大的提高,同時也為我門單位完成了一批優秀的大型工程。在近八年工作中,好的成績的取得,當然也離不開領導的培養、信任和同事的幫助。我個人的貢獻畢竟是有限的,但是在這些成績中,能有自己的一份辛勤的汗水和付出,以及辛勤收獲的快樂,那么,自己是欣慰的。因為我沒有辜負領導的信任和關懷。

  在今后的工作中,自己將一如既往地努力學習,不斷進步,并將繼續以奮發的姿態干好工作,做一名合格的工程師。

工程個人工作總結14

  回首即將過去的20xx年,進入**公司已經有半年多的時間,靜思往事清晰再現。在公司和部門領導的強有力的指導以及關心支持下,在公司和部門充滿和諧協作氛圍的工作環境中,同時自己不懈的努力追求上進的心態,非常好的完成了各項工作任務,非常好的履行崗位職責,讓我在工作、生活和友情方面收獲豐碩的成績、喜悅和快樂,也發現了自身存在諸多缺陷不足之處。現將有關20xx年下半年的個人工作情況作如下總結:

  一、年度工作情況

  1、熟悉公司各項規章制度

  進入公司項目工程部工作過程中,較快的融入這個團隊,掌握公司的各項規章制度和企業文化,熟悉部門管理制度。通過了解和熟悉,我為能進入SFSFSF這個團隊感到幸運,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,工作中敢于承擔責任,擁有認真負責的精神,具備一定的組織協調能力,能夠理論聯系實際的開展工作,敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、項目工程管理

  任職工程部土建工程師,具體分工負責AAAAA小區項目二標。主要任務是明確項目組織管理體系,確定項目管理的目的任務,確保工程質量、安全、進度各項目標,加強施工過程控制,遵守項目管理工作程序,履行工程部土建工程師工作職責。 在公司領導、各部門的分工協作下,使得AAAAA小區項目工程施工得以順利開展,工程管理通過部門工作例會,總結工程施工進展情況以及需要解決的困難事項;參與每周監理列會,收集質量、安全和進度周報,聽取施工方下步工作計劃安排,協調各項工作、解決日常施工中的矛盾。采取對監理公司的考核考評的方式,調動監理的積極性和主動性,充分發揮監理人員的施工過程和關鍵部位的監督作用。經常深入施工現場檢查,加強工程部與施工方相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質量、進度、成本、安全文明。

  3、完成年度主要工程工作

  (1)樁基工程

  215.6.15二標樁基施工開工。

  215.8.1最后一批挖孔樁澆筑樁身砼。

  215.8.31二標樁基檢測工作全部結束。

  樁基工程總工期6日歷天,實際施工日期55天,累計完成設計挖孔樁11根。樁基檢測由SS檢測和ZD檢測單位負責完成,檢測方法通過抽芯、動測、聲測等方式,最終檢測結果均滿足合同要求。

  215.9.17二標組織樁基工程竣工驗收,驗收達到合格標準。

  (2)主體結構工程

  215.7.12主體施工單位BBBB公司進場踏勘,接洽項目工程相關資料,進行主控點、高程測量復核。

  215.7.26主體單位正式進場施工臨建設施,開始搭建板房宿舍、鋼筋加工區、木工加工棚,敷設臨時用電電纜和臨時給水管線。

  215.8.7二標主體圖紙會審、設計交底會議在工程部會議室召開舉行。

  215.8.21二標主體工程質量安全技術交底(省質安站相關人員到場)。

  215.8.13電梯井22#、35#棟開始挖井坑土方,揭開了主體結構工程施工的帷幕。

  215.1.22 28#棟綁扎塔樓架空層墻柱鋼筋。主體上部結構開始施工。

  215.11.24日23#棟地下室頂板砼澆筑完,標志主體地下結構工程全部完成。

  截止215.12.31日,二標項目工程主體結構平均完成至七層樓板面。實現了公司和部門確定的項目年終進度目標。

  (3)施工進度控制管理方面

  重點把握開工、基礎及地下室完成、主體達到十一層、主體封頂等時間節點,嚴格執行施工進度管理制度,在項目管理過程中主要做了以下工作:

  1)督促保證施工人員數量

  在開工伊始,面對工程的主體施工單位人員投入不足的現狀,工程部多次在工程監理例會強調總體工程工期目標、工期節點和年終工程進度目標,重點指出現場施工的鋼筋工、泥工、木工等重要人員嚴重不足,并督促施工單位及時補充人員。

  2)進度計劃的'審核

  工程開工前,工程部要求施工單位根據現場條件、合同工期和各單位自身的機械、勞動力等綜合實力編制詳細的施工進度計劃,施工進度計劃逐步細化分解,分為周計劃、月計劃、年度計劃。經過審批后的進度計劃作為施工進度控制的依據。

  3)進度計劃實施的跟蹤檢查

  單位工程的進度計劃完成情況,在每周的工程監理例會中匯報,包括上周進度完成情況和下周計劃安排,如出現進度滯后的情況由施工單位提出滯后原因、可采取的補救措施。

  (4)工程質量控制情況

  二標工程質量控制總體較好,未出現較大的質量問題,在質量管理上,我覺得并且一直遵循著關注三個環節:確立質量目標、確定質量預控方案,產品形成的過程控制,驗收控制。

  1)強化施工方質量管理意識

  重點強調本項目工程是省政府重點工程,未來銷售對象為省各級JGLFF人員,由省質安站重點監督的項目工程。因此各主體單位必須高度負責,確保質量達到合同目標要求。

  控制施工質量,就要提高管理人員的質量意識,牢固樹立質量第一、預控為主、為用戶服務的觀念。培養、提高現場管理人員的質量規劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力,用嚴謹的科學態度和認真的工作作風嚴格要求自己。

  2)建立質量信息反饋系統

  根據影響工程質量的關鍵節點、關鍵部位及重要影響因素,建立、完善質量信息反饋系統,現場搜集、整理工程質量安全問題和處理措施,并及時記錄EAS系統,實行質量安全動態管理控制。

  3)加強質量檢查,做好過程控制

  督促各項目部堅持施工過程中的“三檢”制度,要求現場各級質量檢查員充分行使自己的職權,對施工中每道工序,每個部位進行全面檢查、把關。監理專業工程師采用普查和關鍵過程旁站、巡視的方法對施工質量進行監管,發現問題及時聯系施工單位,組織專題會議、發工作聯系函、質量安全通報,根據工程部制定質量安全處罰條例進行處罰等。例如20xx年1月9日針對施工單位在鋼筋施工重大質量問題組織召開了現場專題會議,提出整頓處理措施。

  同時建設投資方、房地產公司與監理單位每月組織質量安全文明施工大檢查,通過各種各級檢查形式及時發現問題,督促施工單位提高質量安全意識,加強規范質量安全施工操作行為。

  4)堅持樣板引路制度

  項目二標主體塔樓施工率先在28#棟、29#棟設立樣板區,施工操作中注重工序工藝、流程、模板支架等樣板化,及時總結經驗、優化、工藝的改進與工序的標準化操作。其他各棟在分項工程開始大面積施工前都要求按照樣板,統一操作要求,明確質量目標,確保操作質量,建立質量責任制,明確具體任務、責任,責任到人,實行棟號月度工作質量獎罰制度。

  5)產品形成的過程控制

  產品質量會因施工班組技術工藝的良莠而存在不齊的偏差。在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現:首先,嚴把原材料質量關,公司提供主要材料品牌供應商給予選擇。其次,工程技術部與監理對進場材料監督并現場取樣送檢。最后,要求施工方嚴格篩選班組,對不滿意的班組及時清理出場。

  6)驗收控制中,著重抓二個層面的驗收:

  第一層是要求施工單位完善質保體系,嚴格執行自查、自檢、自驗三級驗收制度,強化工序報驗制度。

  第二層是監理工程與工程技術部的驗收。實行監理工程師每道工序必檢,工程技術部土建工程師同步檢查或抽檢。

  (5)安全與文明現場管理情況

  1)根據本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執行相關安全規程、生產條例與規定。

  2)科學安排、合理調配使用施工場地,并使之與各種環境保持協調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。

  3)配合建設投資方、房地產公司、工程部的安全生產各項檢查活動,進行對施工單位日常檢查交底工作,發現隱患及時整改處理。

  4)時刻做到“三寶、四口、五臨邊”、現場文明施工、對工人的安全教育、排查安全隱患作為工作的重點,并嚴格審核安全實施方案與措施,為工程的順利進行保駕護航。

  二、存在的不足以及改進措施

  回想自己在公司工程技術部將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,優勢并不強,許多工作與經驗還有不盡如意之處,更需要向同事與領導學習請教,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、專業知識不全面

  在工作的過程中,由于對其他專業比較陌生缺乏了解,即使是本專業技術知識也存在不足,而工程管理是一門綜合的系統的學科,致使實際工作中不能全方位的處理問題,在以后的工作中,我要主動加強本專業技能,貫通了解熟悉相關專業知識,通過拓展知識面,從而提高自己的業務水平,成為一專多能的復合型人才。

  2、缺乏計劃性與前瞻性

  在工作過程中,由于缺乏計劃性與前瞻性,不能完全預估施單位可能在哪些方面會較多的出現問題,使得對事情的發展缺乏掌控,處理起來較為被動。

  3、管理態度不夠堅決

  施工單位在施工過程中存在一些質量問題,發現后只是要求及時彌補,幾乎未讓其返工停工,并且口頭警告下不為例不可再犯,寄希望施工單位知錯能改。由于態度上不夠堅決,造成了施工單位相同的質量問題反復的出現。因此必須糾正態度,對質量問題該返工的必須返工,該懲罰的必須懲罰到位,這既避免了問題重復出現又減少了此后的工作量。

  三、結語

  總結過去,自己得到了公司與部門領導的關照,順利的完成了各項工作任務;展望未來,自我必須不斷學習,加強鍛煉各方面的能力,在公司優質的平臺上持續進步。

  20xx年項目工程將繼續,工程質量安全管理任重而道遠,如何優質、高效、按期、安全、文明地管理好公司的工程項目,是作為土建工程師該思考的課題,對于我來說也是一種挑戰。

  二〇**年一月十四日

工程個人工作總結15

  我去年12月6號換工作了,在××電氣有限公司上班。很高興來到這個和我的大學有著千絲萬縷聯系的公司,我開始確定新的目標,轉換新的思維,認識新的領導和朋友,改變新的學習方式,做出新的成績?傊,面對這一切,我很滿意,同時壓力也很大!

  先說說工作吧,我很感謝我的上級領導董經理和柴經理對我的支持和關心,是他們給了我更多的機會和技術指導。剛來公司的第一份任務就是去廣東潮州完成一項造紙行業低壓電氣的現場安裝調試任務,在潮州一直干了將近半年,這項任務是對我以前工作經驗的全面考驗,我絲毫不能馬虎,我一直跟項目經理隨時保持聯系,才順利地完成了工作。這項任務讓我在低壓電氣方面總結了不少經驗。在這期間我學會了西門子S7—300編程軟件和操作屏組態軟件的使用,全程參與學習了造紙機電氣傳動系統調試,我很感謝董經理柴經理和楊工在現場給我更多的技術指導,讓我對傳動系統程序和變頻器通訊等有了更深的了解。

  潮州任務結束后,公司領導開始讓我重點學習復卷機系統調試,我剛開始對復卷機一無所知,通過看書和閱讀PLC程序對復卷機的功能逐漸有所了解?赡芪野褑栴}想的太簡單了,以為復卷機很好調試。直到我和柴經理9月17日去河南商丘進行復卷機改造,以及我和柴經理10月8日去河南許昌進行復卷機改造,我才發現復卷機調試不是我想象的那么簡單,許多概念和細節問題我都沒弄清楚。特別是在10月12日下午,柴經理跟我說了很多話,這些話讓我醍醐灌頂,

  深深反思了很多,他的話我全部聽進去了。出差回來時我帶了很多問題和疑問,重新學習復卷機程序和調試方法,有問題就找柴經理問明白。段老師讓我把在商丘復卷機調試項目調試方法和技術依據寫成書面材料,這對我來說是個很好的機會,真是功夫不負有心人,我完成了這份書面材料,同時我學會了如何使用直流調速器說明書。十月中旬,山西合盛工貿復卷機項目開始設計,我參與了圖紙校對等工作,讓我對復卷機設計圖紙有了更深的了解。11月4日,我和柴經理等4人去甘肅天水調試復卷機項目,我認真學習了現場調試,通過設備生產狀況分析修改參數,至于如何修改,我跟著柴經理學習了許多,也通過修改參數所產生的效果來思考PLC程序是如何工作的。12月份我重點學習了AB系統PLC編程和通訊,學的很淺,需要繼續努力。總之我每參加一個項目,技術都有所進步,希望我來年再接再勵!

  再說說學習吧,我認為學習的重點主要是學習習慣和學習方法的改變。今年我和柴經理一起出差工作次數不少,每次讓我感觸最深的是柴經理的學習習慣。柴經理每天早上起來很早,起來后就打開電腦翻看說明書和思考修改程序;每天晚上吃完飯回到宿舍,就打開電腦翻看說明書和思考修改程序,一直到晚上十點多,我感觸很深。我以前的學習習慣吧,就是上班的時候看看圖紙,翻翻說明書等,下班后就看看電視劇等。雖然給自己定了目標,每天晚上看書兩個小時,但總堅持不下來。柴經理的學習習慣讓我有一種感覺,就是真正愛好電氣的人,就是以電氣技術作為最大愛好,全身心投入。對別人來說電氣就是一份工作,是工作時間干的事情,但如果把電氣作為一種愛好,那就不一樣了,工作時間干電氣的`事情,業余時間就是翻翻電氣資料給自己充電。這一點我要多學學柴經理。晚上空閑時間就翻翻電氣資料,思考白天的工作。這樣時間長了,電氣技術就長進不少。再一個是學習方法問題,我以前看說明書都是先從頭讀到尾,好像沒有重點,總感覺書上說的每句話都是重點,但用到工程實際中好像一點都想不起來,這讓我很苦惱。柴經理好像也發現我這一點,就指導我說,每次看書就看幾個重點就行了,比如調試過程中用到的參數,要參考的程序圖,常見的報警等等,沒必要把書從頭看到尾,如果遇到特殊情況,再翻書也不晚,這樣效率提高了很多。我也就嘗試著,效果很好。所以還是古人說得好,不要讀死書,要把書讀活,并且會用書。這就是我今年學習上的改變。

  再說說生活上的事情吧,今年我三十歲了,進入孔夫子所說的“三十而立之年”。我明顯感覺今年比前三年強。前三年由于生養孩子,媳婦在家照看孩子不能上班,所以家里的所有經濟來源都是我的工資。我當時在寶雞上班,一個月也就兩千五六,有時候發獎金也就三千。我小孩和媳婦體質較弱,每個月的工資我全部交給媳婦,因為本來錢就不多,沒必要留什么私房錢?墒敲總月還沒到發工資的時候,錢就用完了。主要是小孩老是感冒,媳婦體質也經常感冒,每次感冒還不得花個六七百元的,沒錢生活的日子真的很難很難,我不得不伸手向我父親要,但我父親也知道我的處境,沒等我開口,就把錢拿過來了,都說是給小孩買好吃的錢。這讓我感覺活得很失敗......

  今年孩子大了,體質也好點,讓我母親帶著,開始上幼兒園了。我媳婦也參加工作了。所以我的負擔稍微輕一些。但隨著孩子慢慢長大,新問題就來了,孩子將來上小學中學在哪上?我考慮很長時間,決定買房吧。這件事情我還和媳婦商量之中。都說房子太貴,這我都知道。像我們這些八零后,家里的房子都被父親這一輩蓋全了,也裝修的很好。那我們八零后的奮斗目標是什么?

  啃老?給家里添家電?賺很多錢存銀行?想來想去還是買個房子吧,車我不買,覺得那玩意是消費品,一年開銷也不小,平時開車也操心很多。所以買房子是我們八零后積累財富比較好的途徑。不管住不住,最起碼是個保值的財富。當然我是因為孩子將來上學方便才考慮買房子的。以上算是我對20××年的總結吧,20××對我來說變化很大,不管是工作方面還是生活方面,變化都大。是個很難忘的一年,也是我“三十而立之年”的良好開始,往后我會繼續努力加油......

【工程個人工作總結】相關文章:

個人工程工作總結07-10

工程個人工作總結10-02

工程檢測個人工作總結03-30

工程總監個人工作總結07-07

工程內勤個人工作總結05-08

工程審計個人工作總結05-29

工程部個人的工作總結04-26

工程個人工作總結范文03-02

[精]工程個人工作總結10-08

工程類個人工作總結05-27

Copyright©1998-2023pinda.com版權所有

人妻熟女欲求不满一区二区| 麻豆精产国品一二三产| 在线观看视频观看午夜福利| 色香蕉精品国产综合| 亚洲精品一区二区日本| 国产成人高清亚洲一区二区| 我要看毛片精品久久久| 欧洲一区二区三区精品免费 | 欧美不卡高清视频在线观看| 猛操熟女一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人妖| 欧洲视频一区二区三区| 国产乱了一伦片免费看| 伊人亚洲一区二区三区| 国产黄片一区二区不卡| 国产欧美日韩一级在线| 日本大香蕉系列在线视频| 亚洲国产黄色美女视频| 91午夜福利视频在线观看| 国产麻豆一级美女精品| 国产自拍在线观看黄片| 亚洲国产欧美日韩高清在线| 久久伊人亚洲精品中文字幕| 亚洲处破女凡v日韩精品| 亚洲激情精品成人在线| 女人被爽的高潮视频全黄| 亚洲中文字幕久久精品品| 操逼逼嗯嗯嗯啊啊用力视频| 亚洲 自拍 精品 在线 主播| 久久伊人国产精品一区二区| 国产精品亚洲第一区二区三区| 精品一区二区国语对白| 蜜桃av网站在线播放| 在线免费精品一区二区| 国内精品 日韩电影| 日韩中文字幕资源一区| 顶级嫩模被啪啪得娇喘呻| 日韩三级伦理片免费看| av资源天堂免费观看| 国产极品av在线观看| 我的极品小姨在线观看| 欧美日韩人成综合黄色| 美女黄色在线免费观看| 男子av社区国产精品| 福利一区二区三区视频在线观看 | 国产偷窥熟妇高潮呻吟| 久久热最新视频在线观看| 国产一区二区亚洲一区欧美| 嗯呃啊哈h亚洲av白浆| 99re66热这里只有精品3| 日本一区二区三区久久久| 久久精品亚洲男人天堂| 亚洲精品小视频在线观看| 麻豆精品无码一区二区三区| av黄色国产一区二区三区| 无码精品一区二区三区潘金莲| 夫妻性生活黄片在线观看| 极品尤物在线观看视频| 密臀精品国产一区二区| 精品蜜臀久久久久99九色79| 久久婷婷亚洲综合中字| 人妻超爽视频一区二区三区| av黄色在线观看网站| 久久婷婷五月综合色高清图片 | 免费在线成人av观看| 精品日韩av一区二区三区| 国产精品二区在线观看| 国产成人久久精品一区| 天堂网成人亚洲无所谓码| 亚洲综合激情五月色一区| 欧美重口另类在线播放二区| 日本丰满熟妇xxx性| 天天日夜夜操狠狠的干| 亚洲一区二区三区熟女少妇| 日韩欧美在线一区二区| 欧美二区在线视频观看| 成人久久av一区二区| 亚洲免费高清视频在线| juliaann巨乳熟妇| av中文字幕啊嗯不要| 国产精品久久久久久久免费| 精品国产一区二区三区蜜殿 | 大鸡巴嗯啊嗯啊嗯啊嗯啊视频| 国产成人精品综合久久久| 深夜精品视频在线观看| 亚洲一区精品福利视频| 久久96国产精品久久秘臀| 亚洲最新黄色视频| 成人免费无码大片a毛片久久| 中文字幕日韩精品国产精品| 久久变态刺激另类sm按摩| 色姑娘综合网啪天天舔| 午夜精品久久久久久久久久久久| 欧美黑人黄色双插视频播放| 成人性生活视频免费中文版| 亚洲日本久久久午夜精品| 成人在线欧美日韩国产| 在线播放亚洲欧美小视频| 伊人丝袜美腿诱惑人妻| 国产激情视频久久久久久久久| 在公交车上弄到高C了怎么办 | 成年人黄色免费网站在线观看| 自拍偷拍高清免费视频| 91精品产综合久久香蕉| 精品国产又大又黄又粗av| 色综合天天狠天天色天天色综合| 色又黄又爽18禁免费网站现观看| 国产又粗又长又黑又黄| 久久久国产精品人妻av中出| 亚洲三级特黄大片在线看| 国产日韩亚洲欧美激情| 极品尤物视频在线免费观看| 欧美日韩在线视频免费完整| 日韩一级欧美一级国产一级毛| 日韩国产一区二区三区在线| 91福利社区观看久久久| 干 白虎 少妇 嫩 逼 视频| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 激情五月婷婷丁香深爱| 亚洲熟少妇一区二区三区| 91免费高清在线观看| 欧美中文字幕内射合集| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 开心五月综合激情婷婷| 老太高潮一级毛片免33费我| 日韩伦理 在线视频| 亚洲国产精品伦理在线观看| 麻豆av无码精品一区二区⑩| 欧美伊人久久综合一区二区| 丝袜脚交一区二区三区| 亚洲精品中文字幕二区| 日本av欧美一区二区| 日韩一级毛一片欧美一级| 欧美一区二区三区激情爽| 97公开视频免费观看| 久久精品国产亚洲av成人国| 中文字幕中文在线视频播放| 禁止观看的网站一区二区下载| 久久久香蕉综合精品网| 亚洲精品一区二区福利| 黑色丝袜福利片av久久| 日本欧美中文字幕人在线| 丰满的老熟女一区二区三区四区| 91国产在线视频在线观看| 一本色道久久—综合亚洲| 超碰免费在线观看人妻| 亚洲一区二区三区精品在线| 午夜激情福利国产精品| 性高朝久久久久久久3小时| 一区二区三区熟女黄片| 亚洲爆乳无码专区WWW| 久久久综合色久一本毛片| 欧美日韩国产一区第二页| 一二三四五六七八亚洲中文字幕| 加勒比在线观看一区二区| 亚洲国产一区二区精品| 亚洲精品一级二级人妻| 欧美熟妇肉体销魂视频| 极品美女口爆吞精一区二区三区| 91精品人人妻人人澡人人爽| 色六月婷婷六月久久六月| 国产亚洲一区二区精品| 开锅的正确方法铁锅视频| 欧美日韩一区二区三区大片| 亚洲欧洲自拍一页精品| 又色又爽又黄18禁裸身网站| 国产专区在线观看一区二区三区| 老司机精品视频免费观看| 国产亚洲欧美日本在线| 精品国产99久久久久久黄码| 亚洲一区二区精品免费视频| 大鸡吧操小穴免费视频资源| 亚洲AV成人无码久久精品嘿嘿| 手机福利视频一区二区三区| 国产精品视频高清免费| 国产女同片av在线观看| 香蕉视频欧美日韩国产| 欧美综合人人做人人爱| 亚洲精品免费日日日夜夜夜| 在线视频免费播放你懂的 | 成人影院午夜男女爽爽爽| 亚洲日本va中文字幕| 好男人资源在线视频观看社区 | 久久久久黄片久久毛片| 日本午夜福利免费视频| 国产91精品成人不卡在线观看| 囯产极品美女高潮无套久久久 | 91久久人爽人人添人人澡| 亚洲男人天堂在线视频| 一区二区久久久精品伦理片| 久久成人福利视频网站| 亚洲av第一区国产精品| 欧美熟妇一区二区激情综合| 国产后入中出在线观看| 视频二区三区国产情侣在线| 午夜老湿机福利免费观看| 漂亮小妞夹着大鸡吧啪啪视频 | 16学生裸身全视频在线观看| 韩国女主播福利视频一区| 禁断介护中文字幕在线| 国产精品大屁股白桨一区二区| 无码国产精品一区二区免费网曝| 午夜福利导航大全一区| 国内偷拍高清精品视频免费| 玩弄丰满熟妇班主任老师| 玖玖在线一区二区不卡日韩精品| 欧美一区两区三区久久| 欧美 另类 偷窥 亚洲| 免费黄片在线免费播放 | 午夜在线免费观看成人| 日本黄又色成人18禁网站| 粗暴占有初次蹂躏哭泣男男| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 老熟女久久久国产老熟女精品 | 五月婷婷丁香在线视频| 国产一区二区三区精品综合 | 操老女人老妇女老熟女视频| 91高清国产在线播放| 精品亚洲AV无码午夜在线| 美女被草视频免费网站| 国产AV老师丝袜美腿丝袜| 中文黄色激情亚洲影院| 亚洲丝袜美腿高清精品| 青青草免费公开视频久久| 操大胸美女老师大鸡巴| 操美女明星BB在线视频| 精品人妻一区二区视频| 五十六十熟女猛烈交尾| 91欧美日韩国产在线| 亚洲国产精品网站在线观看| 法国少妇的肉体k8经典| 免费视频高清无遮掩| 成人精品一区二区视频在线观看| 国产va亚洲va欧美va| 黑人与中国少妇内射视频| 日本vs欧美一区二区三区| 丰满熟女一区二区三区91| 欧美日韩高潮国产另类| 熟妇熟女一区二区三区| 密桃精品一区二区三区在线观看| 免费看十八禁视频的网站| 日韩久久这里只有精品视频| 日本少妇高潮正在线播放| 国产美女精品在线播放 | 国产一区二区三区精品免费在线| 亚洲国产欧美日韩精品一区| 欧美激情在线观看不卡| 欧美亚洲国产一区二区三| 加勒比中文字幕在线无码| 亚洲精品无码鲁网中文字幕| 四虎成人免费在线观看| 国产亚洲欧美日韩综合| 色婷婷综合激情一区二区| 日本亚洲综合伊人久久| 超黄超爽的黄色av网站| 精品一区二区三区蜜桃臀的功能| 在线资源一区二区三区| 日韩高清在线观看视频| 亚洲欧美一区二区国产| 在线视频免费观看一区| 亚洲国内自拍视最近更新| 99视频精品在线播放| 国产精品久久久久久av小说| 69av一区二区三区四区| 麻豆国产精品专区在线观看九户| 爱绿护绿人人有责作文| 国产又黄又粗又长的视频| 免费无码不卡视频在线观看| 日本亚洲综合伊人久久| 91精品久久久久久久99蜜桃| 高清国产视频一区二区三区| 亚洲区 欧美区 国产综合区| 精品国产99久久久久久黄码| 欧美精品黑人性xxxx| 人妻激情另类乱人妻| 啊啊啊插进来免费在线观看| 日本加勒比在线播放网址| 国产一级特大黄AV毛片| 亚洲av福利在线播放| 男生鸡巴操女生逼的视频黄色| 欧美肥婆大屁股性服务| 伊人久久大线蕉香港三级| 国产美女精品在线播放| 欧美高清亚洲欧美一区| 中文字幕日韩精品亚洲精品| 日韩三级成人在线播放| 在线人妻免费观看视频| 非洲大鸡巴黑人与亚洲小萝莉| 欧美日韩国产中文一区| 欧洲亚洲精品午夜在线看| 丁香婷婷激情五月天综合| 一区二区三区日韩国产电影| 国产精品午夜夫妻在线| 亚洲欧美日韩另类三级| 日韩精品亚洲综合一区| 久久国产青偷人人妻潘金莲| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 激情中文字幕人妻一区| 亚洲精品人成影精品院蜜桃| 久久热最新视频在线观看| 天天干夜夜操天天射俄罗斯 | 色欧美一区二区在线观看| 国产亚洲一区二区三区在线 | 国产精品毛片视频完整版| 国产大陆亚洲一区二区| 日韩桃色精品视频在线观看 | 亚洲国产综合亚洲综合国产| 黄喷水美女网站在线观看| 亚洲欧洲自拍拍揄精品| 夫妻爱爱视频在线观看| 人妻激情另类乱人妻| 在线亚洲最大三级网站| 国产精品一区观看在线| 久久讓您感受新時代的視覺體驗| av剧情免费在线观看| 久久精品一区二区免费视频| 日本不卡一卡2卡3卡4| 国产精品无码色一区二涩欲区三区 | 色综合久久天天射天天干| 一女多男黑人两根同时进| 久久伊人精品青青草原网| 天天艹天天干人人艹人人干| 91欧美精品在线播放| 欧美亚洲国产最大综合| 一区国产传媒国产精品| 日韩精品中文在线播放| 色婷婷久久久一区二区| 亚洲国产欧美一区二区三区爱| 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕| 日国三级av免费观看| 不卡一区二区三区中文字幕 | 亚洲熟女aⅴ一区二区性色| 91在线国产一区二区三区| 亚洲av毛片在线免费| 国产一区二区三区美女破黑人伦| 国产精品久久99简爱亚洲| 国产麻豆免费观看网站| 丝袜高跟最新国产视频| 大鸡巴草逼老太太乱视频| 中文字幕欧美国产精品| 亚洲精品蜜桃久久综合| 欧美日韩视频一区二区| 黄色av影片在线观看| 视频一区二区三区欧美日本| 极品少妇被粗大爽av| 亚洲AV成人无码网站天堂网久久| 国产又大又黄又粗的黄色| 亚洲中文字幕无限乱码| 国产在线观看精品区一区 | 日韩av在线免费在线观看| 国产一区二区成人激情| 麻豆精东传媒一区二区| 国产综合亚洲区户外第一页| 国产日韩欧美一线二线| 好大好硬好长好爽好深| 国产三级精品三级在线专区1| 艹逼视频免费动漫在线看| 人成午夜免费高潮在线| 国产亚洲综合另类色专区| 欧美一级黄色一区二区三区| 日韩精品视频性色首页| 亚洲不卡精品一区二区| 宅男中文字幕在线精品| 女人高潮av二区三区四区| 97国内在线免费视频| 久久天躁狠狠躁夜夜爽| 亚洲av午夜在线观看| 日韩精品在线观看视频了| 欧洲大片一区二区三区| 日本高清不卡中文字幕视频| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 亚洲午夜激情在线播放| 超级碰碰不卡在线视频| 亚洲欧美日韩国产综合婷婷久久| 国产精品第一区二区三区| 亚洲天堂av日韩电影| 啊啊啊不要太大了视频骚货| 亚洲男人天堂在线视频| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 国产日韩欧美自拍套图| 一起草在线观看视频平台| 日韩欧美性生活免费观看| 亚洲欧美国产成人在线| 在线观看视频观看午夜福利 | 国产精品播放亚洲欧美| 国产一区二区成人激情| 欧美大奶视频免费观看| 日韩在线精品视频播放| 黄色三级网站在线免费观看| 丰满美女人妻一品一区二区三区 | 沈阳45岁老熟女高潮| 日韩中文字幕视频一区| 在线不卡日本v二区到六区| 亚洲午夜激情在线播放| 欧美亚洲一区二区三区高清| 亚洲高清精品一区二区三区| 欧美激情在线观看不卡| 好大好BBB爽免费视频| 午夜激情福利国产精品| 久久热在这里只有精品| 久久热这里只有精品亚洲| 手机在线视频中文字幕喷水| 亚洲综合一区二区三区四区在线| 香蕉国产片一级一级一级| 国产插菊花综合网亚洲| 欧美性生活真实的视频| 国产一区二区三区自拍| 午夜福利亚洲国产精品2021| 黄色一区二区三区三州| 亚洲三级特黄大片在线看| 另类专区无码变态视色| 老司机在线免费精品视频| 先锋资源中文字幕一区二区三区| 色偷偷在线一区二区三区| 亚洲一区二区精品动漫| 野蛮人永远别指望等到中国电话| 亚洲香蕉视频免费在线观看| 啊啊啊啊在线免费看网站| 成人性生交大片免费看| 日韩久久撸撸一二精品视频| 色婷婷久久五月中文字幕| 国产成人综合亚洲精品| 日韩美腿丝袜二区三区| 777色狠狠一区二区三区阿部| 国产精品亚洲综合网69| 国产精品视频高清免费| 欧美日韩综合在线91| 伊人丝袜美腿诱惑人妻| 五月婷婷久久综合玖玖爱| 国产成av在线免费观看| 麻豆色版视频在线观看| 国产最新一区二区在线观看| 国产精品一区二区三区av| 亚洲男人精品青春的天堂| 国产精品熟妇人妻g奶| 极品美女口爆吞精一区二区三区 | 亚洲免费福利在线视频| 国产精品久久久久久人妻网站 | 日韩美女后式入动态图| 大鸡巴爆操骚穴高潮视频| 亚洲专区中文字幕视频专区| 97国产精品视频人人做人人爱| 人妻少妇日本女人啊啊| 外国一级黄色性生活片| 久久久久久久久久久久久久福利 | 国产精品果冻传媒按摩| 日本深夜福利电影在线| 日韩欧美亚洲国产高清| 精品中文字幕一区二区| 亚洲精品午夜在线观看| 日本高清成人一区二区三区| 日韩黄视频在线免费观看| 中文字幕久区久久中文字幕| 成人免费无码大片a毛片久久| 日本精品高清视频一区二区三区| 不卡欧美一区二区三区| 亚洲精品欧美综合二区| 人妻一区日韩二区国产| 日本av欧美一区二区| 美女扒开尿口给你看高清免费网站 | 爱绿护绿人人有责作文 | 中文字幕在线精品国产| 国产成人性生交大片免费看| 国产精品午夜福利久久久| 有码视频在线观看日本专区| 亚洲国产欧美日韩高清在线| 久久成人精品黄一区二区| 在线高清无码不卡中文字幕| 日本中文字幕乱码在线高清| 亚洲高清一级二级三级| 尤物精品国产亚洲亚洲av麻豆| 91福利网址在线观看| 成人免费黄色视频在线观看| 一区一区三区产品乱码亚洲| 一晚上两次做着做着就软了| 亚洲视频一区在线观看| 欧美日韩精品一区二区在线| 麻豆视频天美91视频| 国产好色视频在线观看| 国产精品?强奸乱伦?国产传媒 | 国产高清天干天天天小说| 久久人人做人人玩人人妻精品| 美腿丝袜在线观看一区| 国产成人AV一区二区三区无码| 激情五月婷婷丁香深爱| 日本一区二区免费高清不卡视频 | 欧美大片免费观看网站| 亚洲国产av一区二区三区精品| 久久久久久久久久人妻一区精品| 黄色免费大片在线播放| 国产成人精品毛片av在线| 美女高潮视频h久久| 日本成人午夜在线观看| 亚洲av偷拍av免费播放| 日韩精品视频免费在线| 夫妻爱爱视频在线观看| 亚洲激情精品成人在线| 91欧美日韩国产在线| 中文字幕一区二区三区不卡日日| 国产另类极品熟女露脸自拍| 午夜美女视频一区二区| 国语精品一区二区三区| 亚洲欧洲自拍拍揄精品| 超碰观看在线免费观看| 日本在线一区二区三区免费视频| 岛国av高清大片在线观看| 精品中文字幕在线免费| 亚洲午夜激情免费试看| 日韩av高清在线播放| 日韩中文字幕高清视频播放| 黄色片网站在线免费看| 蜜臀av在线播放黑丝| 久久国产精品乱子乱精品| 顶级欧美色妇XXXXX交换| 国产va亚洲va欧美va| 国产一区二区主播不卡| 99国产午夜精品一区二区天美| 日韩精品欧美视频在线| 国产综合 日韩一区| 午夜精品久久福利视频| 国产丰满在线观看免费| 尹人大香蕉综合网视频| 国产欧美精品免费观看| 亚州av不卡一区二区| 亚洲欧洲国产综合在线网| 不卡一区二区三区在线视频| 国产精品久久久久久久免费| 秋霞一区二区三区鲁丝av高清| 日本精品一线在线观看| 91麻豆国产香蕉久久精品| 国产农村熟妇av国语对白| 九色熟女一二三区| 亚洲蜜桃麻豆激情在线| 亚洲精品在线观看av| 国产乱人乱偷精品视频a人人澡| 国产伦精品一区三区视频| 国产福利一区二区三区飘飘网| 亚洲激情网站在线观看| 免费看十八禁视频的网站| 日日日日bbb免费视频| 性中国老阿姨一区二区三区| 欲色AV无码一区二区人妻| 国产精品一区二区三区日韩av | 91久久精品美女高潮喷水| 中文字幕人妻无码视频精品| 亚洲自拍偷拍午夜福利 | 免费在线观看亚洲一区| 亚洲专区中文字幕视频专区| 天天日天天干天天天天操| 日韩精品视频免费在线| 最新中文字幕日韩欧美| 精品无码国产一区二区三区AV| 夫妻性生活免费视频一级| 最近最新的中文字幕在线| 久久久久久久久久久久一区| 日韩一级无套内射视频| 成人免费黄色在线电影| 欧美日韩中文字幕在线韩| 欧洲人妻丰满av无码久久| 国产精品无套内射迪丽热巴| 欧美日韩在线免费一区二区| 国产av一区二区三区网站| 亚洲精品国产福利在线| 最新日韩精品中文字幕一区| 美女爽爽爽爽的视频免费| 亚洲v欧美v日韩v国产v在线| 黄色片网站在线免费看| 快日逼逼好想要逼逼好痒的视频| 九九热视频精品在线观看视频 | 亚洲一二三区精品久久| 中国汉族女人操逼视频免费看| 免费国产网站在线观看不卡| 欧美日韩国产综合一区二区| 91久久国产老熟女| av免费在线播放一区| 亚洲国产成久久成人综合一区| 国产大码丝袜老熟女av| 在线视频一区二区三区中文字幕| 欧美黑人最新一区二区| 欧洲一区二区三区黄色| 国产精品午夜夫妻在线| 国产精品女教师久久二区二区| 久久综合网站亚洲av| 亚洲图文一区二区三区四区| 国产成人午夜福利在线视频| 国产亚洲av综合一区二区| 色又黄又爽18禁免费网站现观看| 日本东京热国产精品视频| 欧美午夜视频午夜福利| 亚洲精品蜜桃久久综合| 中文在线日韩字幕观看| 香蕉尹人综合在线视频| 99精品久久久久久久三级| 久久久久久狠狠亚洲综合| 噜噜噜久久久黄色一级大片| 大鸡巴插的小骚逼好爽蜜桃视频| 中文无码日韩欧av影视| 亚洲av黄色一区二区三区四区| 国语对白精品在线播放| 精品人妻区二区三区蜜桃| 婷婷色香五月综合缴缴情| 国产一区二区三区自拍| 日韩精品一区二区三区蜜臀| 69精品久久久久9999不卡片| 日本激情一区不卡二区不卡| 天天干夜夜操天天射俄罗斯| 外国一级黄色性生活片| 亚洲日本韩国国产一区二区| 久久亚洲精品中文字幕高清馆| 91好色视频在线观看| 男人天堂成人av在线| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三| 91国产精品久久视频| 狠狠色欧美亚洲综合色黑a| 天天艹天天干人人艹人人干| 欧美中文字幕一二三区| 日韩人妻一区二区三区视频| 18以下禁止观看视频| 乱码一级国产精品视频| 欧美在线日韩a精品久| 中文字幕一区二区三区三级| 欧美韩日国产一区二区| 五十路六十路熟妇激情| 天堂网成人亚洲无所谓码| 五月婷婷开心中文字幕| 日本一区免费不卡视频| 国产精品jizz在线观看老狼| 亚洲日本国产一区二区| 中文字幕在线中文字幕在线中三区| 精品视频美女肉体亚洲| 黄片免费看亚洲一区二区三区| 成人造人视频在线播放| 精品久久久久久久蜜臀| 亚洲第一AV导航AV尤物| 精品人妻系列一区二区| 日韩女同毛片一区二区三区| 国产精品综合亚洲91| 国产精品美女午夜爽爽爽免费一| 亚洲AV激情码国产一区黑人| 久久精品乱码中文字幕| 国产精品合集久久久久青苹果| 搡老熟女老女人一区二区| 久久人妻一区二区三区| 后入大屁股在线视频| 韩国黄色理论片一区二区麻豆| 国内精品久久久久久中文字幕色欲 | 天天爱天天做狠狠久久做| 天海翼一区二区三区高清在线| 大鸡巴爆操骚穴高潮视频| 精品国产av一区二区| 黄色中文字幕一区二区三区| 日女人骚逼逼精品555| 久久综合日韩一区二区三区| 成人日韩精品一区二区三区| 曰批视频免费40分钟在线| 色吊丝日韩在线观看| 日本欧美精品久久久| 91精品久久久久久久99蜜桃| 亚洲一级黄色性感片老年| 亚洲综合激情五月色一区| 一个人免费看高清视频| 国产成人精品一区二区三区无码| 亚洲国产自拍偷拍视频| 男人的天堂东京小姐东京热| 日本黄色特一级视频| 日本免费在线不卡视频| 成人片爽免费观看视频| 亚洲中文波霸中文字幕| 伊人久久九九综合中文字幕| 日韩欧美黄片在线播放| 国模高清无码视频| 五月欧美亚洲综合网站| 亚洲一区中文字幕熟女| 中文字幕精品一区二区三区视频| 成人片爽免费观看视频| 久久久久国色AV免费观看性色| av在线免费一区二区三区| 日韩精品视频在线免费看| 成人一区二区三区观看| 少妇午夜福利一区二区三区| 人妻熟女一区二区三区视频| 亚洲精品欧美无人区乱码| 超peng视频在线97| 欧美日本午夜福利在线观看| 久久国产99精品日本三级| 日韩欧美人妻精品一区二区| 国产久久久久久久久久久久久久久 | 人体蜜桃视频一区二区| 欧美国产伦久久久久久| 亚洲熟少妇一区二区三区| 大香蕉日韩成人在线视频| 成人午夜高清在线视频| 中文字幕一区二区久久综合| 色婷婷av激情一区二区三区| 亚洲精品国产精品国自产章节| 欲色AV无码一区二区人妻| 亚洲国产精品第一区第二区| 麻豆视频黄版在线观看| 骚逼大奶子百度视频人与兽| 中文字幕的国产在线播放| 最新国产激情福利网站| 91密臀精品国产自偷在线| 九九99精品一区二区三区| 人妻精品一区二区三区视频免费| 东京热中文字幕精品二区| 激情五月综合综合久久69| 亚洲国产一区二区三区视频| 日本 一区二区在线| 亚洲精品福利午夜在线观看| 非洲男生操男生屁眼视频| 国产成人一区二区三区在线视频| 蜜臀久久精品久久久酒店| 国产又粗又爽视频免费| 国产精品黄页网在线观看| 日韩一级黄色午夜视频| 亚洲天堂欧美二区三区| 欧美亚洲午夜精品久久久 | 欧美性生活真实的视频| 99热这里只有精品欧美| 亚洲男人天堂在线播放| 91国产精品久久视频| av男人的天堂一区二区| 久久99久久久久久精品| 国产av剧情片一二三区| 国产精品福利在线免费| 亚洲熟妇无码色欲av败火| 中文有码字幕日本第一页| 国产午夜福利精品久久不卡| 日本黄色三级三级三级| 亚洲 自拍 精品 在线 主播| 亚洲一区二区三区精品在线| 成人在线观看视频播放| 亚洲精品五码一卡一卡| 国产精品自在线拍亚洲另类| 91深夜在线免费观看| 久久精品国产只有精品66| 久久这里只有精品视频| 午夜床上激情福利视频| 午夜精品久久久久久成人精品 | 激情五月婷婷丁香深爱| 欧美亚洲区一区二区三| 国产精品欧美视频另类专区| 51国产偷自视频区视频手机观看| 久久精品美女亚洲av| 日韩一区二区三区在线精品| 亚洲第一区欧美国产日韩精品 | 欧美黄色大片一区二区三区| 亚洲黄色一级在线观看| 国产二区干美女老师在| 久久精品免费视频久久| 亚洲av二区三区成人| 亚洲综合美女极品啪啪啪| 日韩精品人妻一区二区三区在线| 中文字幕日韩在线欧美一区| 成人在线观看视频播放| 91高清国产在线播放| 国产成人激情视频一区二区 | 苍井空大战黑人未删减版| 亚洲国产中文字幕已满| 操美女明星BB在线视频| 国产av剧情久久精品久久| 无码欧美多人性站交大战| 不卡欧美一区二区三区| 久久久久久久精品久久| 久久嫩草成人网一区二区三区| 日韩国产精品一区二区三区| 性高朝久久久久久久3小时| 亚洲欧美自拍偷拍丝袜| 国产免费午夜福利播放| 丝袜美腿一区二区在线播放| 99精品视频在线第一页| 亚洲系列日韩伦理av| av级伊人久久久久久久久| 日韩有码一区二区三区| 国产精品午夜av在线| 熟女久久久av老牛影视| 日韩乱码一区二区三区四区| 人人人澡人人人妻人人人精品| 草草电影院在线观看| 好男人资源在线视频观看社区| 国产手机成人精品一区二三区熟女| 国产精品日韩欧美魅惑久久| 9久久久久熟妇人妻一区二区| 国产爽爽久久影院潘金莲| 久久中文字幕精品一二三区| 久久成人免费电影| 欧美久久久久综合一区| 国产激情国产精品久久源| 精品一区二区三区国产馆| 天堂在线亚洲精品专区| 国产精品麻豆系列在线播放| 亚洲国产激情av电影一区| 四虎最新在线观看免费永久| 久久精品色欧美一区二区三区| 日韩自偷自拍亚洲欧美好吊妞| 国产不卡高清在线观看| 亚洲乱码精品97久久久| 日韩国产欧美一区在线| av熟女一区二区三区| 5g影院天天5g天天爽| 两尺六的腰围是多少码| 国产三级激情在线视频| 久久精品免费性爱视频| 无码欧美多人性站交大战| 日本在线一区二区三区观看| 能播放的最新操逼视频有吗| 亚洲日本韩国福利久久| 99国产精品热久久婷婷| 欧美日韩国产综合精品| 亚洲嫩模高喷白浆在线观看| 国产精品视频一区二区视频| 婷婷欧美精品一区二区| 日本高清dy一区二区| 国内精品 日韩电影| 国产精品av一区二区三区| 99精品视频全部免费| 一区二区三区视频少妇| 国产亚洲成人精品在线| 午夜福利一区二区视频| 91另类视频在线观看| 日韩精品人妻一区二区三区在线| 欧美日本免费不卡一区二区| 欧美一区二区欧美精品| 丰满熟妇人妻AV无码影片 | 动漫精品在线观看第一页| 成人免费视频大片黄| 国产欧美亚洲精品第一页青草| 久久亚洲这里只有精品18| 亚洲国产成人精品激情写| 日本24小时在线观看视频| 日韩久久这里只有精品视频| 亚洲乱妇熟女爽到高潮| 激情五月婷婷中文字幕| 亚洲桃色一区二区三区四区| 午夜精品国产美女福利| 亚洲成人av一二三四区| 亚洲日本韩国在线免费| 日韩亚洲av人人夜夜| 久久精品性少妇一区=区三区| 日本少妇人妻ⅹⅹxxx| 国产av在线观看一区| 女同freevoicexxx| 99久热在线精品国产观看| 国产日韩欧美自拍套图| 日韩欧美国产九一在线| 亚洲少妇少妇视频大全| 成人亚洲一区无码久久96| 国产颜射视频在线播放| 亚洲免费高清视频在线| 色噜噜狠狠亚洲综合在爱| 中国老女人大胆大秀逼逼| 日本中文字幕乱码在线高清| 国产精品98在线观看| 国产精品偷窥视频观看啊| av天堂资源中文在线| 国产精品久久久久久久免费蜜| 97精品少妇一区二区三区| 日韩一区欧美一区二区| 久久久久久久久国产精品波霸| 成人免费黄色在线电影| 久久不见久久见免费影院视频观看 | 希崎ジェシカ人妻侵犯| 国产精品合集久久久久青苹果| 亚洲日韩免费视频在线观看观看历| 未满十八周岁禁止观看| 韩国日本中国在线三级| 男攻男受娇喘高潮在线音频| 欧美日韩高潮国产另类| 91大神未删减在线观看| 在公交车上弄到高C了怎么办| 禁断介护中文字幕在线| 精品三级黄色国产片| 搞少妇不卡在线播放视频| 亚洲欧美日韩极品精品| 全国精品高清免费av| 亚洲第一狼人av网站| 人妻夜夜爽天天爽三区av| 久久久久久久久久久久久久免费网| 国产一级人禽伦免费视频| 亚洲AV成人无码久久精品百合| 黄色一区二区三区三州| 未满十八周岁禁看视频| 中国大黄片久久的久久的| 久久中文字幕精品视频| 激情短片免费在线观看| 一区二区在线视频中文字幕| 日韩人妻精品中文字幕在线| 亚洲国产成人精品久久精品| 国产又粗又长又黑又黄| 日韩一区二区av在线| 成人日韩精品一区二区三区| 精品一区二区三区国产馆| 国产一级一区二区三区| 亚洲东京热免费福利视频| 亚洲日韩免费视频在线观看观看历| 成人午夜免费在线播放| 国产精品视频一区二区国产精品视频 | 69堂国产成人免费视频| 免费区一区二区三婷婷| 国产美女午夜啪啪视频| 日韩不卡的一区二区三区视频 | 亚洲午夜福利天堂社区| 亚洲韩国日本欧美一区二区三区| 久久久高清欧美日韩精品一区| 免费AV片在线观看无需播放器| 国产视频欧美视频日韩视频| 视频一区二区三区素人人妻| 少妇人妻一区二区三区三| 国产美女裸体视频 | 操逼女人的骚逼免费视频| 一区二区三区视频少妇| 女人高潮一区二区三区av| 777色狠狠一区二区三区阿部| 91福利网址在线观看| 欧美黄色一级在线免费观看| av黄色在线观看网站| 美腿丝袜诱惑久久亚洲国产| 男女18禁污污污网站暖暖| 免费精品人妻一区二区三区| 国产av在线观看一区| 午夜精品久久久久久久黑老大| 综合色一色综合久久网vr| 国产精品一级片av| 综合一区二区三区中文字幕| 欧美日韩 国产 一区二区| 欧洲午夜福利视频在线| 成人激情视频在线网页| 日韩人妻高清精品专区专区| 天堂√最新版中文在线一| 日韩亚洲一区二区在线| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 大鸡巴爆操骚穴高潮视频| 密臀精品国产一区二区| 在线视频免费观看一区| 欧美三级黄色三级三级| 免费久精品成人欧美大片 | 精品亚洲精品国产一本大道| 精品久久av一二三区| 亚洲码与欧洲码一二三| 精品中文字幕麻豆发布| 大屁股熟女白浆二区三区| 国产乱人乱偷精品视频a人人澡 | av天堂女优在线观看| 久久成人免费电影| 日本最新精品在线观看| 久久偷拍精品视频久久| 亚洲一区二区三区无色| 国产精品揄拍高清av播放| 久久久久久精品国产免费| 国产一区二区三区久久精品| 欧美激情午夜极品视频| 四虎三级在线视频播放| 美女下部隐私无遮挡网站| 成人影院午夜男女爽爽爽| 午夜免费福利院在线观看| 一中文字幕无码一区二区三区| 丰满人妻无码束缚啪啪专区| 国产成人精品综合久久久| 国产亚洲欧美日本在线| 丰满少妇作爱高潮呻吟| 亚洲精品久久久免费观看| 在线观看后入大屁股| 香蕉视频在线观看亚洲| 欧美一级黄片视频免费播放| 夫妻性生活黄片在线观看 | 青青草免费公开视频久久| 漂亮人妻被同事疯狂玩弄| 青青操在线观看免费视频| 亚洲国产欧美一区二区三区爱| 精品人妻在线中文字幕| 99久免费精品在线播放| 日韩东京热一区二区激情| 国产欧美一区二区视频在线观看| 国产原创av免费在线观看| 亚洲日韩免费视频在线观看观看历| 欧美精品一二三区91| 黄片操逼男人操女人鸡吧中国| 精品一区二区三区人妻| 亚洲五月激情综合丁香| 日本美女丝袜诱惑一区二区三区| 日本高清不卡一区二区三区| 欧美高清黄片免费观看| 97色精品一区二区在线观看| 不卡一区二区三区在线视频| 禁断介护中文字幕在线| 久久精品性少妇一区二区三区| 午夜福利美女激情久久| 欧洲毛片在线观看免费| 在线观看日韩美女视频| 伊人久久婷婷色综合| 日韩一级片国产一级片| 免费观看又污又黄在线观看| 人妻精品人妻一区二区三区四区| 一区二区三区四区在线免费观看| 欧美激情在线播放一区二区三区| 免费精品人妻一区二区三区| 丰满的熟女一区二区三区l| 曰韩无码中文字幕毛片一级| 日一区二区不卡免费视频| 国产极品一区在线观看| 午夜成年免费福利视频| 日本一区二区三区视频免费看| 国产亚洲欧美日韩看国产| 免费日本高清色噜噜视频| 国产亚洲福利免费在线| 一区二区国产中文字幕| 91麻豆国产香蕉久久精品| 成人黄片在线免费播放| 四虎成人免费在线观看| 日本国产三级在线观看| 亚洲av偷拍av免费播放| 久久成人福利视频网站| 蜜桃av一二三区免费看麻豆| 天天干天天射夜夜操| 一道本久久综合久久鬼色| 男人的天堂av高清无码| 亚洲欧美国产成人在线| 国产精品香蕉一区二区三区| av蜜臀永久免费看片| 麻豆精东传媒一区二区| 91大神未删减在线观看| 最近最新高清欧美日韩中文字幕| 又色又爽又黄又刺激免费| 国精产品一区一区三区有| 国产av最新一区二区| 91午夜福利国产在线观看| 国产三级片无码视频在线观看| 中日韩又粗又硬又大精品| 欧美特黄在线免费观看| 亚洲一二区电影在线观看| 亚洲国产第一尤物视频| 一区二区在线视频中文字幕| 美国日本一区二区三区| 高潮喷吹精品中文字幕不卡| 国产又黄又粗又长的视频| 熟妻二人无码AV一区二区三区| av熟女一区二区久久| 色桃子av一区二区三区| 国产网红一区二区三区| 舔少妇骚逼操少妇骚逼视频| 久久综合之久久综合色| 熟女人妻少妇精品视频| 欧美日韩精品激情在线播放 | 亚洲一区 国产精品| 少妇高潮特黄在线观看 | 日韩欧美中文在线观看| 中文字幕免费视频播放| 欧美一级淫片内射美妇| 国产亚洲日韩在线A不卡| 国产黄色看三级91大片| 最新日韩精品中文字幕一区| 久久中文字幕精品一二三区| 日韩亚洲中文字幕东京热| 欧美一区二区三区综合在线| 蜜桃成人免费视频在线播放| 久久热最新视频在线观看| 久久精品亚洲男人天堂| 成人性生交大片免费看| 国产亚洲欧美日韩综合| 综合激情五月婷婷久久| 精品国产一区二区三区夜夜嗨| 欧美亚洲国产第一精品久久| 亚洲不卡精品一区二区| 精品丰满少妇av免费久久| 日韩一区二区三区在线精品| 一本色道久久综合狠狠躁邻居| 精选无码一二三区| 激情深爱网狠狠五月婷婷深爱网站| 用男生小鸡鸡操你是小BB下载| 欧美激情在线播放一区二区| 亚洲一区二区日韩专区| 国产亚洲精品av久久| 91大神未删减在线观看| 欧美亚洲自拍另类丝袜| 啊啊啊插进来免费在线观看| 国产精品va在线观看入口| 91制片国产在线观看| 99精品国产高清一区二区麻豆| 日本一本二本不卡视频| 99日精品视频在线观看| 无套内射美女视频播放| 小SAO货叫大声点奶真大| 欧美最猛性xxx亚洲精品| 人妻中文字幕1024| 欲色AV无码一区二区人妻| 三上悠亚在线播放不卡| 在线亚洲精品一区二区| 中文字幕av中文字幕| 国产精品中文字幕日韩在线| 国产尤物一区二区三区| 亚洲欧美日韩中另类在线| 亚洲精品一品区二品区三区| 韩国黄色理论片一区二区麻豆| 丁香婷婷色综合激情五月| 好爽好深好紧好高潮刺激视频| 亚洲成人一区二区av | 日韩色系列视频大全| 一本大道大臿蕉视频无码| 日本一区二区三区久久久| 我的极品小姨在线观看| 国产精品白丝网站在线观看| 亚洲精品福利一区二区| 国产饥渴熟女91专区| 免费视频高清无遮掩| 亚洲精品偷拍精品性色av| 日韩一区久久在线观看| 亚洲精品中文字幕二区| 亚洲东京热免费福利视频| 国产美女作爱视频网站| 久久五码人妻精品一区| 粉嫩国产av一区二区三区| 妻子浪漫第二季完整在线观看免费| 免费影院伦理片一区二区| 亚洲国产av午夜福利精品一区| 日韩一区二区av在线| 欧美亚洲一区二区三区高清| 成人免费国产gav视频在线| 密桃精品一区二区三区在线观看| 久久久久夜色精品国产老牛| 国产熟女9se激情视频| 日本最新免费不卡精品视频| 小鸡巴大骚逼性爱操日小片| 日本一区二区三区免费放| 大屁股日本无码一区二区三区 | 亚洲中文字幕伊人久久| 乱码一级国产精品视频| 欧美一级淫片内射美妇| 91深夜在线免费观看| 国产精品视频第一二三区| 精品夜夜骚妇一区二区三区| 五月婷婷丁香六月图片| 久久精品美女av一区二区| 亚洲成人天堂一区二区| 日韩人妻丝袜变态另类专区| 欧美精品一区二区入口| 亚洲国产成人激情在线| 精品国产免费污污网站入口| 日韩欧美国产福利大全| 国产精品欧美一区二区三区| 亚洲制服丝无码中文在线| 色综合久久婷婷伊人av| 欧美中文字幕内射合集| 91另类视频在线观看| 国产av一区二区三区三州| 成年人性生活网站视频| 久久久久久久久久久超碰| 国产av不卡精品影片| 色香蕉精品国产综合| 亚洲精品福利一区二区| 最新中文字幕一区二区免费看| 久久免费福利视频精品| 国产麻豆一级美女精品| 国产麻豆免费观看网站| 午夜精品久久福利视频| 一中文字幕无码一区二区三区| 精品一区二区三区老熟女少妇| 美女扒开腿让男人桶的软件| 久久精品国产亚洲av大全| 亚洲国产一区二区三区亚瑟99| 亚洲人精品午夜在线观看| 无码精品人妻一区二区三区老牛| 亚洲av久久一区二区| 亚洲三级成人黄色片| 亚洲精品成人女人久久久| 国产成 人 综合 亚洲 欧美| 中文字幕亚洲欧美三区| 国产无遮挡又黄又爽高潮久| 亚洲人精品午夜在线观看| 激情视频在线观看中文字幕| 麻豆视频黄版在线观看| 国产天堂网一区二区三区 | 日韩东京热一区二区激情| 日本免费不卡一二三区在线视频| 夜夜久久这里只有精品| 亚洲精品国产av成人网| 色吊丝欧美一区二区三区| 午夜精品av免费在线观看| 日本人妻久久中文字幕| 国产精品福利手机在线观看| 亚洲精品成人女人久久久| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 国产在线精品国自产拍免费| 国产aV熟妇人震精品一品二区 | 国产免费观看一区二区三区| 国产免费男女在线精品| 日韩精品精品视频在线观看| 国内自拍偷拍亚洲天堂| 精品亚洲AV无码午夜在线| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 欧美 日本 高清一区| 亚洲处破女凡v日韩精品| 亚洲一区二区三区伊人| 亚洲男人的天堂色偷偷看| av电影播放中文字幕| 亚洲日本va中文字幕无码| 大量漂亮人妻被中出中文字幕| 精品久久久久久久蜜臀| 亚洲麻豆精品午夜免费| 亚洲综合美女极品啪啪啪| 欧美日韩电影一区二区三区在线观看| 天天干天天谢天天操| 一区二区久久久精品伦理片| 另类视频在线观看视频| 国产99久久久免费精品无码| 97久久天天综合色天天综合色| 亚洲美女精品福利视频| 伊人亚洲大杳蕉色无码| 国产精品亚洲第一区二区三区| 国产好色视频在线观看| 激情啪啪一区二区三区| 亚洲av毛片在线网站| 亚洲精品中文字幕码专区| 国产精品成人一区二区艾草| 国产在线不卡高清一区| av黄色在线播放网页| а天堂中文一区二区在线| 亚洲AV无码成人精品区不卡| 最新中文字幕日韩欧美| 在线看亚洲18禁网站| 亚洲亚洲精品av在线动| 蜜桃视频在线观看视频在线观看| 你懂的视频 在线观看| 人人人澡人人人妻人人人精品| 国产老人一区二区三区| 国产自拍在线观看黄片| 亚洲欧美日韩国产综合婷婷久久| 男生的坤坤插进女生的阴处| 日韩人妻精品中文字幕在线| 好吊妞在线特级免费视频| 丰满风流护士长BDA片| 思思久热这里只有精品| 日韩激情小视频在线观看| 国产午夜福利免费入口| 亚洲国产乱码一区二区三区 | 中文无码日韩欧av影视| 老熟女乱视频一区二区| 午夜欧美男女床上视频白虎| 欧美日韩电影一区二区三区在线观看| 亚洲无码不卡一区二区三区| 超碰免费在线观看人妻| 亚洲精品一品区二品区三区| 国产精品爽爽爽在线观看| 老熟女重囗味在线观看| 午夜av一级高清内射| 国产 欧美 一区 自拍| 成年人午夜免费福利视频| av网站国产主播在线| 18禁亚洲深夜福利人口| 中文字幕精品一区二区三区视频 | 深爱激情五月婷婷综合网| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 欧美亚洲传媒一区二区| 无码精品人妻一区二区三区老牛| 国产精品无码色一区二涩欲区三区| 青青草原在线免费视频| av级伊人久久久久久久久| 亚洲国产激情av电影一区| 最新中文字幕一区二区免费看| 五月婷婷丁香一区综合| 亚洲欧洲国产另类春色99 | 久久久久亚洲av成人网| 天美果冻麻豆国产一区| 日韩av熟妇在线观看| 天天爱天天做狠狠久久做| 男生的机机桶入女生的逼| 欧美日韩国产综合精品| 夫妻性生活免费视频一级 | 亚洲成人无码免费电影| av中文字幕一区一二区三区| 国产成人毛片精品不卡在线| 99久久久精品国产自免费97 | 国产口爆吞精亚洲浪潮AV| 国产亚洲av综合一区二区| 久久精品熟女亚洲av蜜桃| 亚洲精品日韩在线欧美| 成人一区二区三区观看| 亚洲国产精品伦理在线观看| 中文字幕av一区二区人妻| 亚洲中文字幕一二区日韩| 97成人在线视频免费| 精品欧美一区二区三区片| 人妻熟女欲求不满一区二区| 欧美日韩人成综合黄色| 无码少妇精品一区二区动态| 自拍中文亚洲欧美制服| 国产成人一区二区不卡免费视频| 亚洲午夜激情视频福利 | 偷看洗澡一区二区三区| 99精品久久久中文字幕日本| 成人高清视频免费观看中国| 久久av一区二区三区观看| 极品少妇护士喷水视频在线观看| 免费成人情色电影在线观看| 国产精品亚洲第一区二区三区| 九九99九九99国产熟女视频| 亚洲一区二区日韩欧美| 97人妻精品一区二区免费| 中文字幕超碰无码在线| 无码国内精品人妻少妇蜜桃| 男人的天堂东京小姐东京热| 精品人妻中文av一区二区| 亚洲av日韩av高潮| 99久热在线精品国产观看| 日本国产爽高清不卡日本国产| 91精品久久久久久久99蜜桃| 亚洲一二区电影在线观看| 大香蕉日批在线视频观看| 一区二区三区推荐日韩精品| 亚洲天堂中文资源在线| 久久99国产精品久久1| 色综合久久综合香梨网| 中文字幕成人在线影院| 久久久久久久久久天堂| 总裁的变态大鸡吧狠狠操子宫视频| 国产黄色一区二区三区四区| 国产尤物一区二区三区| 亚洲99精品一区二区三区| 日韩人妻精品中文字幕在线| 又大又粗又爽又黄的少妇片| 中文电影一区二区人妻 | 欧洲人妻丰满av无码久久| 欧美日韩国产精品乱人伦| 亚洲人妻av一区二区三区| 人妻被按摩中出中文字幕| 久久不见久久见免费影院视频观看 | 激情在线观看视频在线高清| 嗯呃啊哈h亚洲av白浆| 玖玖在线一区二区不卡日韩精品| 一区二区久久久精品伦理片| 日本一区二区三区高清| 成人久久av一区二区| 欧美 日韩 亚洲 激情| 少妇久久婷av高潮喷浆| 亚洲人妻御姐中文字幕| 黄色录像夫妻性生活片| 国产欧美日韩一级在线| 国产高清视频一区二区三区| 一区二区久久精品66国产精品| 91福利一区日本精品国产| 美国一级黄色片免费看| 精品中文字幕麻豆出品| 使劲操烂女人的逼视频免费观看 | 亚洲欧美国产成人在线| 免费日本高清色噜噜视频| 在线观看日韩美女视频| 久久久久久久久久久超碰| 不卡视频免费在线观看| 青青草av一区二区三区| 亚洲av福利在线播放| 亚洲中文字幕久在线看片软件| 在线亚洲最大三级网站| 九九九久久久性愛视频| 舔少妇骚逼操少妇骚逼视频 | 日韩中文字幕一区二区不卡| 日韩一区二区三区免费在线| 久久久国产精品2020| 日韩国内久久久久精品影院| 密桃精品一区二区三区在线观看| 偷看洗澡一区二区三区| 蜜臀一区二区三区精品无卡| 久久久精品久久久久久96| 日韩人妻丝袜变态另类专区| 人人妻人人妻人人人妻| 亚洲天堂av一区不卡| 夜色av一区二区三区| 四虎成人免费在线观看| 欧美重口另类在线播放二区| 好吊妞在线特级免费视频| 男人大鸡吧操女人骚逼视频 | 亚洲欧美日韩一区中文天国| 97在线视频免费高清| 日韩精品一区二区三区蜜臀| 99国产精品白浆无码流出网站| 久久国产av三级福利麻豆| 国产男女在线视频高清| 一区二区三区sm另类| 激情亚洲内射一区二区三区| 亚洲天堂av成人精品| 日本一区二区三区高清| 日韩中文字幕资源一区| 欧美成人高清一区二区三区| 丰满奶水少妇xxx| 日韩福利在线免费观看| 国产成人一区二区三区别| 欧美巨大性欧美精品粗大猛烈| 天天干天天射天天| 精品国产乱码久久久久久777| 日韩欧美精品免费一区二区| 蜜桃久久久一区二区三区| 青山处处埋忠骨课文笔记| 日韩人妻精品中文字幕在线| 国产大片一区二区在线观看| 国产av免费在线播放| 日韩在线精品视频播放| 亚洲成人av在线系列| 久久婷婷亚洲综合中字| 亚洲成人无码区免费AV片红豆| 国产亚洲福利精品一区二区| 国产人妻在线一区二区| 国产日韩亚洲欧美激情| 色吊丝av熟女中文字幕| 亚洲天堂欧美二区三区| 亚洲国欧美精品一区二区| 就去吻色综合一二三四| 亚洲熟女av综合网丁香| 亚洲精品va午夜中文字幕| 天干天干天干天干日天干| 国产免费丝袜视频一区| 麻豆精品无码一区二区三区| 国产精品人妻熟女av久久夜色| 男女午夜激情免费网站| 欧美一区二区三区高清| 国产精品自在线拍亚洲另类| 国产午夜亚洲精品理论片久久| 激情无码视频在线观看| 国产日韩欧美自拍套图| 91精产国品一二三产品| 国模高清无码视频| TUBE中国人妻与黑人| 人妻一区二区三区av| 久久综合之久久综合色| 国产口爆吞精亚洲浪潮AV| 久久久亚洲精品一二三区| 国产精品福利手机在线观看| 久久婷婷五月综合色高清图片| 精品国产亚洲av熟女| 亚洲片av日韩av在线| 中文人妻熟妇精品乱之伦| 公侵犯玩弄漂亮人妻优| 亚洲中文字幕一二区日韩| 日韩人妻无码精品久久专区| 男人天堂成人av在线| 91老熟女露脸大合集| 婷婷基地五月激情五月| 先锋资源中文字幕一区二区三区| 日本中文字幕在线一区| 亚洲专区中文字幕视频专区| 日本精品一线在线观看| 蜜臀一区二区三区精品无卡| 国产精品国产精品偷麻豆| 国产成人综合一区二区三区| 香蕉尹人综合在线视频| 女人扒开粉嫩粉嫩的小泬 | 中文在线不卡一区二区| 日本黄又色成人18禁网站 | 亚洲AV永久无码一区二区三区| 精品日本亚洲一区二区三区| 亚洲蜜桃麻豆激情在线| 91久久福利国产成人精品| av黄色在线播放网页| 日韩人妻av电影一区| 久久精品小视频在线观看| 国产激情片午夜福利| 美女和男人操逼的免费视频| 国产91中文综合字幕日韩| 国产又粗硬又长又黄又爽| 日韩亚洲中文字幕东京热| 日国三级av免费观看| 日本少妇aa级特黄大片c0m| 国产精品18欠久久久久久| 搞少妇不卡在线播放视频| 亚洲国产成人精品久久久国产| 天天干天天操天天日舔舔射| 国产精品成人三级电影在线观看 | 邻居老头把我弄舒服死了| 五月婷婷丁香六月图片| 国产一级黄片一级黄片| 免费的又色又爽的视频蜜臀| 日本一区二区视频免费| 中文字幕痴汉一区二区| 内射国模在线双飞观看| 欧美黄片特级在线播放| 人妻熟女一区二区三区| 美女体内无套内射视频 | 精品老司机一区二区三区| 91在线国产一区二区三区| 国产高清在线观看视频| 国产91精品成人不卡在线观看 | 日本免费不卡高清视频| 欧美一区二区三区另类亚洲| 日韩A片免费一区二区三区| 国产成人亚洲综合色影视| 日韩精品人妻一区二区三区在线 | 午夜激情视频免费国产| 欧美精品久久久久久久| 欧美一级片视频在线观看| 亚洲一区二区自拍偷拍| 国产激情视频一区二区三区| 黄片欧美国产欧美在线看| 亚洲永久成人三级片精品| 黑色丝袜福利片av久久| 视频一区二区三区久久| 四虎在线永久精品观看| 亚洲日本一区二区三区三州| 亚洲国产中文字幕已满| 久久不见久久见免费影院视频观看| 国产麻豆一级美女精品| 国产老熟女精品一区熟女av| 国产我不卡在线观看免费| 在线观看免费无码成人影片| 中文字幕四虎在线观看| 欧美精品在线视频网址| 日韩成人午夜在线观看| 久久精品中文字幕老司机| 2021年最新偷拍视频| 国产一级黄色片在线观看| 午夜精品无套中出一区二区| 国产乱码精品一区二区三区爽爽爽 | 欧美美女被调教操哭高潮| 国产人妻激情一区二区| 97香蕉狠狠碰一区二区| 国产综合激情人妻91麻豆| 日韩久区二区三区天天| 美腿丝袜在线观看一区| 亚洲日本精品一区二区| 91福利社区观看久久久| 在线观看免费不卡的av | 亚洲人妻免费在线视频| 亚洲黄色网页免费在线观看| 日本公妇公侵犯中文字幕在线| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 国产又粗又长又大视频| 国语对白精品在线播放| 国产区精品一区二区三区| 久久久久久久精品久久| 成年男女免费看的视频| 免费观看欧美激色视频网站| 在公交车上弄到高C了怎么办| 日韩精品视频高清在线观看| 日韩精品亚洲专区在线观看| 日本久久网捆绑强奸视频| 少妇久久婷av高潮喷浆| 欧美大奶视频免费观看| av男人的天堂一区二区| 五月婷婷开心中文字幕| 人人妻人人爽人人澡人人少妇| 日韩精品av在线一区二区| 日本视频精品一区二区| 国产成人性生交大片免费看| 中文字幕在线成人影院| 亚洲区另类欧美激情日韩| 欧美精品久久久久久久| 嫖农村40的妇女舒服正在播放| 大香蕉日韩成人在线视频| 中文字幕亚洲欧美三区| 亚洲欧美日韩成人一区久久| 国产av最新一区二区| 日韩aa一区二区三区在线观看视频| 国产精品果冻传媒按摩| 瑟瑟爱亚洲小香蕉不卡| 中文字幕日韩在线视频| 国语对白久久精品一区二区| 一晚上两次做着做着就软了| 打扑克又疼又叫亚洲啪啪| av网站国产主播在线| 人妻熟女一区二区三区视频| 生活片一区二区三区| 五月欧美亚洲综合网站| 在线视频免费观看一区| 在线亚洲国产一区欧美| 欧美一级久久久久久久久大| 日韩一区二区三区免费电影在线| 亚洲国产一区二区三区在线播放 | 欧美五月六月丁香激情欧美| 国产精品夜色视频一区二区| 日本一区二区视频资源| 一区二区三区四区看av| 日韩黄视频在线免费观看| 又色又爽又黄的吃奶视频| 国产网红一区二区三区| 欧美黄片一级免费播放| 少妇高潮一区二区三区99| 亚洲熟少妇一区二区三区| 又粗又长又色又爽国产无遮拦| 老司机在线免费精品视频| 91精品久久久久久| 91精品国产高清久久久久久| 日韩黄色一级免费大片| 大尺寸鸡巴插卖淫女小穴| 嗯灬啊灬快灬高潮了快色app| 人妻一区二区三区av| 国产大片一区二区在线观看| 极品尤物在线观看视频| 久久久久久久久国产精品波霸| 亚洲高潮高清免费在线观看| 内射国模在线双飞观看| 欧美一区二区三区另类亚洲 | 日本不卡在线观看一区| 亚洲欧美日韩在线三区| 国产小视频在线看不卡| 免费毛片一区二区三区四区| 天天艹天天干人人艹人人干| 人人妻人人爽人人澡人人少妇| 久热这里只有精品视频66| 国产精品视频免费看片| 亚洲午夜福利天堂社区| 欧洲一区二区三区黄色| 国产精品女仆装在线播放| 操大胸美女老师大鸡巴| 国产一区二区三区四区尤物| 亚洲综合色噜噜狠狠网站| 亚洲乱亚洲图片乱妇小说网 | 亚洲香蕉视频免费在线观看| 欧美户外露出在线观看| 在线视频中文字幕日韩| 国产成 人 综合 亚洲 欧美| 三级黄在线视频播放| 乱码无码视频免费观看日韩| 日本九九黄色有码视频| 一本不卡在线中文字幕| 开裆丝袜高跟啪啪高潮av| 亚洲欧美自拍偷拍丝袜| yy成年私人影院在线看| 亚洲综合色婷婷七月丁香| av级伊人久久久久久久久| 亚洲精品人成影精品院蜜桃| 人成午夜免费高潮在线| 国产亚洲综合另类色专区| 激情在线观看视频在线高清| 在线观看欧美日韩黄片| 午夜精品久久久蜜桃av | 蜜臀av在线播放黑丝| 亚洲天堂av一区不卡| 亚洲一区二区精品免费视频| 欧美一级欧美一级欧美一级欧美| 亚洲成人无码免费电影| 91麻豆免费国产视频| 一中文字幕无码一区二区三区| 丝袜精品丝袜一区二区| 男女激烈啪啪无遮挡片| 午夜福利视频久久精品| 欲色AV无码一区二区人妻| 久久国产99精品日本三级| 亚洲av日韩精选一区二区三区| 第一亚洲自拍偷拍一区二区| 一区二区三区四区蜜桃av| 欧美特级黄韩国日本免费的 | 国产又大又猛又粗又长| 国产高清久久久久久久| 性色av不卡一区二区三区| 美腿丝袜诱惑久久亚洲国产| 日韩国产高清一区二区三区| 午夜床上激情福利视频| 中文人妻熟妇精品乱之伦| 差差差30分钟无盖视频| 亚洲一区二区啊射精日韩| 国产精品久久久久久av小说| 亚洲国产一区在线播放视频| 囯产极品美女高潮无套久久久| 丰满少妇精品1区2区| 国产不卡在线一区二区| 日本最近中文字幕免费 | 亚洲欧美在线激情综合| 国产精品久久久久久av小说| 丰满熟妇激情一区二区三区| 夜袭丰满人妻中文字幕| 中文字幕韩国三级电影| 欧美精品一区二区久久婷婷| 天天干天天操天天拍夜夜骑| 国产亚洲精品久久伦理| 美女扒开尿眼让男人桶免费视频| 激情五月婷婷中文字幕| 欧美在线一区二区日本| 高清三级 精品三级| 成人在线中文字幕网站| 美女福利视频一区二区三区| 欧美在线观看一区二区三区| 欧美亚洲传媒一区二区| 国产精品视频第一二三区| 久久av一区二区三区观看| 国产欧美日韩尻尻片子| 亚洲蜜桃麻豆激情在线| 能在线看的黄色av网站| 91精品国产自在现不卡| 日韩av熟妇在线观看| 好爽好深好紧好高潮刺激视频 | 精品国产亚洲av熟女| 丝袜脚交一区二区三区| 欧美日韩不卡在线观看视频 | 久久精品午夜一区二区福利| 欧美淫秽一区二区三区| 国产精品麻豆一区二区| 久久99热精品免费观看| 亚洲av粉色一区二区三区| 中文字幕久久人妻被中出一区精品| 精品久久澡久久人妻av| 国产精品中文字幕日韩在线| 精品人妻欧美一区二区三区| 成人免费视频大片黄| 久久久精品人妻一区二区三区蜜桃| 顶级欧美色妇×××××香蕉| 日韩亚州欧美国产另类| 女人扒开粉嫩粉嫩的小泬| 日韩高清无码中文字幕| 午夜性生活免费观看视频| 成人在线视频精品一区| 国产精品播放亚洲欧美| 欧美激情午夜极品视频| 日韩欧美精品综合中文字幕| 丰满少妇诱惑在线观看| 日本精品免费专区在线观看| 免费在线观看美女av| 亚洲精品一区二区三区小| 欧美又粗又成人大视频| 精品视频在线观看免费伊人 | 国产羞涩免费视频在线观看 | 日本亚洲一区二区精品久久| 国产真人动作片免费看| 国产亚洲国际精品福利| 中文字幕久久亚洲一区| 精品国产99久久久久久黄码| 大鸡吧操我在线视频观看 | 午夜不伦视频在线观看| 亚洲国产一区在线播放视频| 东北女高潮一区二区三区| 久久中文字幕精品一二三区| A级毛片精品一区二区三区孕妇| 亚洲精品一区二区日韩| 狠狠色丁香久久综合频道日韩| 国产夫妻性生活一级片| 看日本的黄色录像视频| 亚洲熟女av男人的天堂| 久久精品久久一区二区| 免费日本高清色噜噜视频| 成人激情电影免费在线| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 天天干天天射天天| 青青草av一区二区三区| 久久久久久久久久久久一区| 午夜美女视频一区二区| 亚洲国产婷婷在线精品| 未满十八禁止观看免费网址| 亚洲中文欧美日韩在线| 青青草热视频在线播放| 爱很美味视频免费观看| 日本日韩一区二区国产| 欧美日韩一区二区三区大片| 五月婷婷丁香一区综合| 久久国产精品日韩一区| 亚洲亚色中文字幕剧情| 伊人亚洲大杳蕉色无码| 动漫中男生捅女生下面的视频| 日本韩国国产三级在线| 有关日本黄色录像的视频| 中文字幕久区久久中文字幕| 男人天堂在线观看免费| 天堂社区综合免费视频| 日韩欧美亚洲制服丝袜 | 欧美日韩另类综合91| 欧美精品一区男女天堂| 亚洲中文字幕人成乱码在线 | 中文字幕在线中文字幕在线中三区| 尤物资源视频在线观看| 亚洲黄色一级在线观看| 国产品无码一区二区三区在线| 亚洲一区二区自拍偷拍| 中文字幕的国产在线播放| 熟女精品国产一区二区三区| 欧美日韩一级a爱视频| 久久久亚洲精品人人看| 啊啊啊不要太大了视频骚货| 精品国产第一区二区三区 | 97激情五月天国产盗摄| 人妻久久一区二区三区蜜桃| 亚洲国欧美精品一区二区| 亚洲亚色中文字幕剧情| 日本韩国欧美成人综合| 99久久婷婷国产精品久久| 精品久久久久亚洲精品| 亚洲永久成人三级片精品| 国产精品国产精品偷麻豆| 日韩视频一区二区三区视频| 自慰内裤没脱就开始要流水了 | 女人高潮av二区三区四区| 国产成人叼嘿视频在线观看| 国产精品久久久久九九九九不卡| 久久精品国产免费一男女| 亚洲男人天堂在线视频| 日韩精品视频性色首页| 久久久国产精品2020| 中文字幕日韩精品亚洲精品| 国产插菊花综合网亚洲| 亚洲欧美精品专区久久| 国内2020精品视频一区二区| 四虎免费在线高清观看| 亚洲精品偷拍精品性色av| 美女激情让捅免费视频| 一区二区三区国产日韩| 国内激情一区二区三区| 最新国产激情福利网站| 97人妻精品一区二区免费| 男人让女人扒开捅个不停| 丰满熟女一区二区三区91| 亚洲av二区三区成人| 国产麻豆成人免费视频| 久久国产精品乱子乱精品| 中文字幕一区日韩在线| 国产成人精品自在线拍| 精品亚洲一区二区三洲| 小蝌蚪午夜精品国产专区| 性色av免费毛片一区二区三区| 成人午夜特黄aaaaa片男男| 亚洲欧美av中文日韩二区| 色六月婷婷六月久久六月| 变态另类一区二区三区不卡| 国产一区二区三区不卡av| 亚洲欧美成人久久综合中文| 能播放的最新操逼视频有吗| 青青草视频在线免费观看| 丰满熟女人妻大乳av| 非洲大吊大战e罗斯美女| 久久99亚洲精品国产| 亚洲国产精品不卡毛片| 92国产精品午夜福利免费| 久久久久久久久久人妻一区精品 | 亚洲av福利在线播放| 国产原创av剧情愿望成真| 人妻熟女欲求不满一区二区| 一本一道精品中文字幕懂色| 日本成人精品视频一区| 99国产精品二区三区| 日韩av在线天堂口亚洲一区| 日韩欧美一区二区三区自拍 | 一区二区国产高清在线| 久久热在这里只有精品| 久久6久久国产精品视频| 亚洲欧美日韩一区性色| 国产精品白丝袜久久久久| 国产亚洲婷婷久久99| 欧美精品一区二区入口| 国内精品一区二区不卡| 男女午夜激情免费网站| 777色狠狠一区二区三区阿部 | 丁香婷婷亚洲开心五月| 亚洲高清一级二级三级| 国产99在线观看免费| 欧美日韩亚洲激情在线| 中文字幕人妻日韩在线观看| 丰满少妇精品1区2区| 日产中文字幕永久有效2020| 欧美黄片一级免费观看| 国产精品黄页网在线观看| 菁菁午夜四虎在线观看| 强伦人妻一区二区三区视频18| 国内2020精品视频一区二区| 久久被窝电影亚洲爽爽爽| 国产美女在线观看一区| 99国产精品欲av麻豆在线观看| 午夜一区二区福利视频| 粉嫩精品一区二区三区重口味| 亚洲级理论片免费观看| 我的奶头被客人吸得又肿又红又痛| 日韩av在线免费在线观看| 久久播一本到综合综合88| 久久久久久国产A免费观看| 人妻无码中文专区久久软件| 影音先锋女人av鲁色资源网浪潮| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 非洲大吊大战e罗斯美女| 刚插了几下就软了怎么办| 一区二区三区18久久久| 日韩av在线观看一区| 日韩在线免费观看精品视频| 人妻少妇一区二区在线| 成人免费黄色视频在线观看| 我要看毛片精品久久久| 国产美女午夜啪啪视频| 国产亚洲福利精品一区二区| 亚洲韩国日本欧美一区二区三区| 在线不卡日本v二区到六区| 国产91精品成人不卡在线观看 | 欧美日韩国产老妇性生活| 亚洲日本久久久午夜精品| 大香蕉日韩成人在线视频| 日韩精品在线观看视频一区二区三区| 又大又长水又多黄色片免费看| 久久亚洲综合色一区二区三区| 日韩成人手机视频在线观看| 日本一二三不卡免费视频| 美女扒开腿让男人桶的软件| 国产激情在线四五区观看| 国产91传媒一区二区三区| 亚洲AV成人无码久久精品嘿嘿| 亚洲精品中文字幕二区| 亚洲av午夜福利精品蜜臀| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| 欧美亚洲另类校园春色| 国产精品久久久久精品三级四| 亚洲综合偷拍欧美一区色| 欧美日本中文在线观看| 久久久精品永久免费| 成人精品午夜福利视频| 国产精品久久久久无码A| h精品动漫一区二区三区四区| 欧美日韩东京热加勒比| 51国产偷自视频区视频手机观看 | 欧美日韩一级作a一区二区| 亚洲一区精品福利视频| 91麻豆精品福利在线观看| 美女福利视频一区二区三区| 亚洲高清传媒视频在线观看| 日本一区二区免费高清不卡视频| 亚州av不卡一区二区| 久久久高清欧美日韩精品一区| 欧美高清亚洲欧美一区| 成人在线中文字幕网站| 亚洲国产福利在线视频| 爱啪欧美啪精品一区二区| 国产精品久久久久久久久久三级 | 中文一区二区三区亚洲欧美| 亚州精品永久免费视频| 精品激情国产一区在线观看| 国产色呦呦视频在线观看| 日韩精品欧美精品视频一区| 亚洲国产二区三区久久| 一起草在线观看视频平台| 日本vs欧美一区二区三区| 亚洲国产日韩中文字幕| 97精品少妇一区二区三区| 亚洲AV无码一区二区极品肥小妞 | 国产福利一区二区三区飘飘网| 国产亚洲精品视频在线| 亚洲精品av免费在线| 日本激情一区不卡二区不卡| 国产成人AV一区二区三区无码 | 蜜臀一区二区三区精品无卡| 日本一区免费不卡视频| 国产综合偷拍一区二区| 麻豆精品无码一区二区三区| 亚洲一二三区精品久久| 日本一区二区伦理在线观看| 高潮七次又粗又硬爽免费视频| 久久亚洲国产婷婷红桃| 一本色道久久88精品综合| 国产男生午夜福利网站| A级毛片精品一区二区三区孕妇 | 国产妇女乱一性一交| 无码人妻一区二区三区在线九色| 差差差30分钟无盖视频| 男人插女人视频在线免费观看| 欧美日韩天天操天天爽| 元码中文字幕一区二区| 欧洲亚洲精品午夜在线看| 午夜激情福利国产精品| 国产视频欧美视频日韩视频| 16女下面流水免费视频欣赏| 一区二区三区不卡毛片| 99热这里只有精品国产免费| 激情亚洲内射一区二区三区| 美女张开双腿让男人桶兔费视频| 国产精品麻豆系列在线播放| 香港aa三级久久三级久久精品 | 日韩变态一区二区三区四区五区| 男女激烈啪啪无遮挡片| 亚洲av综合成人久久久| 国产男女在线视频高清| A级成人精品91欧美一区二区| 狠色噜噜亚洲二区丝袜一区| 婷婷综合久久超碰色91| 熟女啪啪一区二区三区| 中文字幕在线中文字幕在线中三区| 国产一区二区主播不卡| 亚洲AV无码精品成人久久久| 欧美国产成人在线播放| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 国产区一区二区三在线播放| 亚洲综合一区二区三区四区在线 | 日韩福利在线观看免费| 国产乱人伦偷精品视频色欲| 最新中文字幕一区二区在线| 丝袜诱惑在线视频一区二区| 久久亚洲国产精品五月天| 青青草原精品在线观看| 亚洲欧美日韩国产网站| 亚洲中文欧美日韩在线| 一本久道久久综合狠狠爱 | 久久播一本到综合综合88| 又色又爽又黄的吃奶视频| 亚洲综合一区二区三区四区在线| 国产精品久久久久久精三级| 老头xxxxx性av国产| 国产精品中文字幕有码| 成人激情视频在线观看视频| 不卡欧美一区二区三区| 天天草天天干天天射| 色婷婷av一区二区三区麻豆蜜桃| 欧美日韩一级a爱视频| 欧美亚洲国产精品熟女| 黑人巨屌爆操日本女人| 日韩欧美一区二区激情久久久| 亚洲一区精品福利视频| 国产大屌群交爆菊虐待另类残忍 | 精品人妻系列无码人妻在线不| 精品孕妇人妻一区二区三区| 粉嫩国产av一区二区三区| 日韩精品毛片免费观看| 男人天堂成人av在线| 欧美日韩精品国产高清| 午夜老湿机福利免费观看| 国产一区二区三区九九视频| 欧美综合婷婷欧美综合五月| 亚洲一码二码区别在哪儿啊| 国产一区二区三区不卡精品| 美女主播福利事业久久| 欧美亚洲综合二区三区| 精品国产一区二区三区不卡免费| 日韩东京热一区二区激情| 欧美三级视频免费观看| 午夜精品一区二区av| 日韩欧美有码一区二区| 欧美精品一区二区入口| 欧美黄片一级免费播放| 麻豆果冻国产剧情AV在线播放| 中文字幕精彩视频在线观看第二页| 日本亚洲一区二区精品久久| 免费在线观看国产不卡视频| 国产无遮挡的免费视频| 国产精品合集久久久久青苹果 | 亚洲精品一区二区福利| 人妻不卡中出在线视频| 亚洲婷婷综合色高清在线| 黑人免费黄色一级av| 欧美日韩免费一区二区| 日日日日bbb免费视频| av精品国产一区二区三区| 网友分享无码中文字幕乱码| 成人AA片免费观看视频网站| 中文字幕精彩视频在线观看第二页| 亚洲精品福利午夜在线观看| 亚洲综合美女极品啪啪啪| 国产在线精品二区刘亦菲| 最新国产精品欧美激情| 夫妻性生活视频完整版| 男生通美女小穴在線观看| 欧美日韩中文字幕在线韩| 少妇人妻精品综合一区二区| 日韩免费精品在线免费观看| 婷婷欧美精品一区二区| 日韩精品毛片中文字幕| 三级欧美精品日韩免费网页| 日韩国产av一区二区三区 | 三级国产在线三级视频| 国产麻豆一级美女精品| 日本成熟亚洲中文字幕的| 偷看洗澡一区二区三区| 亚洲av日韩精选一区二区三区 | 中文高清人妻一区二区三区| av一区二区三区有码| 国产精品一区二区三区日韩av| 亚洲国产一区在线播放视频| 欧美国产一区二区三区五月天 | 极品美女口爆吞精一区二区三区 | 国产精品高潮呻吟AV久久动漫| 激情内射亚洲一区二区| 男女下面进入的视频a片| 尤物视频在线观看不卡| 人妻丰满精品一区二区| 日本高清不卡中文字幕视频 | 中文字幕无线乱码视频| 欧美日韩国产老妇性生活| 最近2019年中文字幕完整版免费| 欧美日韩无套内射另类| 精品国产美女主播在线| 免费精品人妻一区二区三区 | 尤物视频在线观看不卡| 欧美zozo另类人禽交| 国产成人一区二区三区别| 网友分享无码中文字幕乱码| 性中国老阿姨一区二区三区| 国产成人综合一区二区三区| 日本韩国国产三级在线| 欧美肥婆大屁股性服务| 成人国产一区二区在线观看| 麻豆午夜视频免费在线观看| 11孩岁女精品A片BBB| 国产一区二区三区在观看蜜桃| 色综合久久天天射天天干| 中文字幕在线观看免费视频 | 在线观看免费无码成人影片| 极品美女久久久久久久久久久| 精品亚洲国产一区二区| 欧美一级黄片视频免费播放| 三上悠亚在线播放不卡| 91精品久久久久久久99蜜桃| 传媒视频免费在线观看| 日本韩国欧美成人综合| 亚洲综合偷拍欧美一区色| 国产专区亚洲欧美另类在线| 国产精品麻豆一区二区| 日本成熟亚洲中文字幕的| 精品无码国产一区二区三区AV| 中文字幕av一区二区| 人成午夜免费高潮在线| 搞少妇不卡在线播放视频| 噜噜中文字幕一区二区三区| 精品无码国产一区二区三区AV| 天美传媒国产原创AV中文字幕| 污的视频网站在线观看了| 四虎在线永久精品观看| 苍井空大战黑人未删减版| 亚洲小视频免费在线观看| 精品国产乱码久久久久久鸭王1| 国产精品黄黄久久免费看| 少妇高潮特黄在线观看| h精品动漫一区二区三区四区| 欧美日韩东京热加勒比| 一区二区三区四区 久久| 久久久国产精品人妻av中出| 99九九免费热在线精品| 91亚洲熟妇国产熟妇肥婆| 国产精品综合网在线观看 | 午夜麻豆影网在线观看| 国产一级内片内射免费看| 日韩在线观看不卡免费| 午夜免费视频观看在线| 911区二区三区国产好的精华液| 欧美亚州国产精品久久| 欧美大片免费观看网站| 日韩亚洲人成在线综合| 91午夜视频一区二区三区| 色丁香色婷婷色综合色| 女的张开男的插在线观看| 欧美在线日韩a精品久| 亚洲国产精品免费av| 日韩国产av一区二区三区| 欧美熟妇肉体销魂视频| 亚洲欧美精品日韩一区| 中文字幕中文乱码51精品| 亚洲精品国产传媒在线观看| 精品久久久久久精品久久| 超碰超碰久久碰久久爽男女| 亚洲伦理一区二区三区高清| 日本高清dy一区二区| 欧美一级片视频在线观看 | 精品中文字幕人妻一区二区| 午夜精品久久久久久成人精品| 国产美女主播视频一区二区三区| 成年人午夜免费福利视频| 中文在线日韩字幕观看| 日韩欧美国产福利大全| 久久99re66热这里只有精品| 欧美精品黑人性xxxx| 国产妇女乱一性一交| 国产老人一区二区三区| AV无码天堂一区二区三区不长| 香蕉视频这里只有精品| 亚洲va无码国产精品久久| 日韩欧美一区二区中文字幕| 久久讓您感受新時代的視覺體驗 | 国产精品免费无广告在线播放| 亚洲三级成人黄色片| 国产精品黄页网在线观看| 日韩欧美精品亚洲一区| 天堂网成人亚洲无所谓码| av蜜臀永久免费看片| 成年人性生活网站视频| 日韩中文字幕一区二区不卡| 性动漫无遮挡在线观看免费| w丰满的欲妇在线观看| 一区二区三区免费观看av| 国产女一区二区3区4区5区| 欧美一区二区三区偷拍| 尤物网站永久在线视频播放| 精品人妻系列无码人妻在线不| 欧美日韩一级片免费播放| 久久国产成人精品免费看| 国产精品久久人妻互换毛片| 国产aⅴ爽av久久久久| 粗壮挺进邻居少妇的身体| 成人激情电影免费在线| 国产精品99久久久久久久人美貌| 欧亚熟女av一区二区| 亚洲Av无码精品色午夜蜜芽| 中文字幕韩国三级电影| 伊人亚洲大杳蕉色无码| 国产精品久久久久久久久久三级| 国产不卡一区不卡二区| 精品久久久久久久蜜臀| 欧美日韩顶级黄片二区| 黑丝美女国产精品久久久| 午夜性生活免费观看视频| 最新中文字幕熟女诱惑| 日本日韩一区二区国产| 一本色道久久88精品综合| 激情五月天亚洲第一区| 刚插了几下就软了怎么办| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 欧美色图亚洲色图明星淫乱| 最好看的中文字幕区二区三区| 日韩毛片视频一区二区三区| 亚洲国产综合精品中文字幕| 亚洲丰满熟妇xxxx性久久久| 岛国av免费在线观看| 国产欧美一区二区视频在线观看| 精品欧美国产日韩在线观看| 国产精品十八久久久久久不卡| 猛操熟女一区二区三区| 天天干天天日天天插天天射| 少妇人妻偷人一区二区| 久久伊人亚洲精品中文字幕| 97久线视频在线观看| 美女自慰黄色网站在线看| 人妻高清韩国一区二区三区五区| 日本一区二区三区中文字幕不卡| 久久久一区二区三区在线| 91制片国产在线观看| 精品人妻系列一区二区| 国产精品一区二区毛卡片| 精品国产乱码久久久久久777| 国产传媒系列在线播放| 亚洲欧美另类久久久精品能播放| 国产一二三四高清视频在线观看| 操大胸美女老师大鸡巴| 国产色呦呦视频在线观看| 亚洲av色情成人永久网站小说| 中文字幕精品一区二区三区视频| 精品蜜臀久久久久99九色79| 成人av在线天堂一区二区三区| 老司机精品视频免费观看| 日本一区二区三区免费放| av大胆一区二区三区| 日韩美女被疯狂日出白浆| 欧美一区二区三在线| 日本视频这里只有精品| 操小姑娘国产精品视频| 久久人人做人人玩人人妻精品| 国产情色自拍在线观看 | 另类视频在线观看视频| 欧美 日韩 精品 中文| 国产免费男女在线精品| 深爱激情五月婷婷综合网| 久爱免费精品视频在线观看| 欧美视频在线观看不卡| 久久国产视频这里是精品| 久久久综合色久一本毛片| 日韩精品在线视频播放| 中文字幕人妻无码一夲道| 香蕉视频欧美日韩国产| 亚洲一区二区精品动漫| 亚洲日本一线产区和二线| 国产日韩欧美精品久久| 午夜在线免费观看成人| 中文字幕痴汉一区二区| A级成人精品91欧美一区二区| 11孩岁女精品A片BBB| 日本免费不卡一二三区在线视频| 亚洲日本精品视频在线看| 尾随人妻入室强行侵犯| 男人大鸡吧操女人骚逼视频| 亚洲欧美日韩成人一区久久| 天天草天天射天天干| 少妇人妻偷人精品视频会议| 亚洲欧美精品专区久久| 少妇一晚三次一区二区三区亚洲| 亚洲AV无码一区二区二三四区| 快插进我的bb里好爽的免费视频| 中文字幕在线乱码第一页| 黄色av影片在线观看| 天堂一区二区三区免费| 国产成人精品一区二区三区无码| 五月的婷婷六月的丁香| 尾随人妻入室强行侵犯| 欧美亚洲自拍另类丝袜| 国产精品一区二区三区日韩av| 性动漫无遮挡在线观看免费| 欧美激情午夜极品视频| 亚洲精品久久久久午夜福利动漫| 欧美国产一区二区三区五月天| 日本视频精品一区二区| 亚洲黄色一级在线观看| 亚洲自拍偷拍午夜福利| 久久久av一区二区三区人妻| 国产精品黑色视频性涩| 白白操在线视频免费视频| 日韩av在线视频免费观看| 在线播放亚洲欧美小视频| 国产女主播高清在线视频| 国产精品久久久久农村妇女| 操美女大屁股和大奶头和小骚逼| 欧美一区日韩二区国产综合| 中国嫩模小奶头毛片视频| 成人免费黄色在线电影| 国产av在线观看一区| 色播婷婷激情五月综合色| 99国产午夜精品一区二区天美| 亚洲国产欧美日韩高清在线| 免费无码鲁丝片一区二区三区| 女人喷液视频全过程| 国语对白精品在线播放| 黑人爆操中国女孩在线观看| 日本久久网捆绑强奸视频| 狠狠亚洲丁香综合久久| 欧美最猛性xxx亚洲精品| 日韩精品中文字幕免费在线视频 | 丰满人妻藤浦惠中文字幕在线| 亚洲av网站一区二区三区| 日韩一区二区三区免费电影在线| 久久精品九九精品天堂亚洲| 国产一区二区三区不卡精品| 中文片内射在线视频播放| 玖玖爱视频在线观看免费| 日韩三级成人在线播放| 久久国产成人精品免费看| 91精品在线中文字幕| 免费视频在线观看卡一理论| 美女三级一区二区三区| av资源天堂免费观看| 小鸡巴大骚逼性爱操日小片| 北条麻妃久久99精品| 日韩伦理 在线视频| 国产白丝免费在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 久久精品性少妇一区二区三区 | 日本一区二区三区视频高清| 日韩在线免费不卡视频| 免费无码不卡视频在线观看| 精品久久久久久中文字幕无碍| 午夜国产成人福利视频| 免费在线观看丝袜美女射精| 日本av亚洲男人天堂| AV无码制服丝袜国产日韩| 麻豆精品无码一区二区三区| 日本二区三区乱字幕高清| 国产美女精品在线播放| 国产快手老熟女一区AV| 亚洲精品久久久免费观看| 亚洲级理论片免费观看| 丰满熟女一区二区三区91| 日韩有码中文在线视频| 欧美日韩亚洲精品国产| 后入式免费在线观看| 国产精品99久久久久久www| 操老女人老妇女老熟女视频| 69国产成人综合久久精品欧美| 开心五月婷婷激情四射网 | 欧美乱性免费观看视频| 熟女一区二区三区中文字幕| 国产suv精品一区二区62| 中文字幕痴汉一区二区| 国产极品美女视频福利| 国产颜射视频在线播放| 色狠狠色综合久久8狠狠色| 夜色av一区二区三区| 亚洲精品一级二级人妻| 午夜精品久久久久久久黑老大| 国产一区二区三区在线| 在线中文字幕一区三区| 中文人妻熟妇乱又伦精品| 无码中文一区二区三区视频| 日韩人妻无码精品久久专区| 精品噜噜视频免费在线观看| 国产精品一区二区三区视频看| 婷婷开心五月中文字幕| 国产91精品成人不卡在线观看| 日本亚洲综合伊人久久| 国语对白精品在线播放| 91精品国产高清久久久久久| 99精品久久久中文字幕日本| 日本丶国产丶欧美色综合| 青久在线精品视频观看| 亚洲精品有码中文字幕| 亚洲AV综合AV一区久久久妖精| 最近日韩美女免费视频| 国产精品一区在线观看网址| 日韩精品视频性色首页| 99xx视频在线观看| 久久爽人人妻人人爽人人爽| 欧美精品亚洲精品中文字幕| 欧美日韩东京热加勒比| 同性双男A片又黄又刺激小说免费 日韩久久这里只有精品视频 | 欧美成人另类在线观看| 无码国产精品一区二区免费网曝| 成人免费黄色在线观看| 人妻公开视频免费97| 蜜桃精品视频一区二区三区| 久久爽人人妻人人爽人人爽 | 变态另类一区二区三区不卡| 欧美 日韩一区二区在线| 亚洲av乱码一区二区蜜桃| 中文字幕亚洲欧美三区| 一区二区三区视频少妇| 97超爽成人免费视频在线播放| 欧美精品黄网站在线观看 | 岛国一区二区三区少妇| 久久久精品成人免费观看| 日韩av中文一区二区| 成人在线观看黄色av| 久久精品欧美日韩一区二区| jizz国产精品护士日本| 欧美日韩激情在线一区| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 国产精品久久久久无码A| 日本不卡一区二区免费| 中文字幕久区久久中文字幕| 精品人妻一区二区三区五十路| 久久av一区二区三区观看| 色猫咪视频一区二区三区| 日韩一区二区高清黄色片| 国产精品久久久久久久久图文区| 大鸡巴肏骚逼啊啊啊视频| 国产激情久久久熟女系列| 免费观看人成视频一二区| 欧美一级午夜欧美午夜视频| 夫妻性生活视频完整版| 丰满少妇诱惑在线观看| 这里只有国产精品视频 | 午夜激情福利国产精品| 婷婷综合久久超碰色91| 日本一区二区三区久久久| 国产精品未亡人在线播放| 女人扒开粉嫩粉嫩的小泬| 国外男女性生活在线视频| 日韩欧美中文字幕看片你懂的| 国产日韩av毛片在线| 国产精品va在线观看入口| 亚洲高清乱码少妇中文字幕| 草草影院CCYY免费看片线路| 人妻精品一区二区三区视频免费| 亚洲丝袜美腿高清精品| 日韩东京热一区二区激情| 亚洲亚色中文字幕剧情| 99re66热这里只有精品3| 日女人骚逼逼精品555| 日本免费不卡一二三区在线视频 | 亚洲欧美日韩颜射极品| 精品久久人妻av中文| av一区二区无人区在线观看| 老司机午夜免费福利在线观看| 久久99精品人妻一区二区| 人妻公开视频免费97| 亚州精品永久免费视频| 一区二区三区熟女黄片| 亚洲av综合成人久久久| 国产精品亚洲第一区二区三区| 欧美最猛性xxx亚洲精品| 一本色道久久—综合亚洲| 精品日韩av一区二区三区| 日韩欧美一区二区激情久久久| 国产精品嫩模大尺度视频| 五月婷婷操在线免费视频| 青青草免费在线精品视频| a级日本视频在线观看| 国产成人精品三级在线影中文| 中文字幕二区三区四区| 99久久国产综合精麻豆| 日韩精品视频在线免费看| 欢迎访问精品一区二区亚洲| 国产成人激情视频一区二区 | 久久热最新视频在线观看| 大鸡巴抽插骚逼嫩穴视频| 韩国日本中国在线三级| 麻豆视传媒官网免费观看| 国产精品久久久久久久久久久搜索| 亚洲熟女少妇视频自拍| 欧美亚洲偷拍一区二区| 国产欧美日韩亚洲更新| 亚洲女同精品一区二区| 国产亚洲一区二区三区| jizz国产精品护士日本| 国产亚洲婷婷久久99| 乱女乱妇熟女熟妇综合网站| 91福利一区日本精品国产| 亚洲国产美女黄色精品| 国产视频一区二区麻豆| 国产三级精品三级av| 色婷婷在线视频免费播放| 国产在线精品二区刘亦菲| 国产精彩在线视频成人在线| 国产专区亚洲精品欧美| 中国汉族女人操逼视频免费看| 亚洲成人黄色免费观看| 日本一区二区三区高清| 日韩欧美国产成人精品免费| 日韩一区欧美一区二区 | 久久99热精品免费观看| 亚洲欧美日韩专区一区| 国产传媒网站在线观看| av一区二区无人区在线观看| 色欲AV无码一区二区人妻| 国产av免费在线播放| 日韩视频免费看一区二区| 日韩精品一区至六区| 中文人妻一区二区三区| 亚洲欧美自拍偷拍丝袜| 日木av中文字幕女女同性| 亚洲AV无码精品狠狠爱| 国产人妻久久精品一区二区三区 | 精品成人无码久久久久久| 高清女厕偷拍一区二区三区| 欧美在线一区二区日本| 成人免费大片视频在线观看| 国产亚洲精品视频在线观看| 日av一区二区三区| 日韩精品欧美视频在线| 亚洲东京热免费福利视频| 亚洲AV成人无码天堂动漫| 91在线免费高清视频| 亚洲欧美日韩精品麻豆| 亚洲日本va午夜中文字幕久久| 国产老人一区二区三区| 日韩欧美精品亚洲一区| 能在线看的黄色av网站| 一本色道久久—综合亚洲| 欧美精品成人在线一区| 日韩一区二区日韩国产| 性色av不卡一区二区三区| 欧美 日韩一区 二区 久久| 日本丶国产丶欧美色综合| 女人与公拘交的视频在线不卡 | 日韩人妻高清精品专区专区| 操美女屁股视频在线观看| 丁香婷婷激情五月天综合| 欧美一区二区三区另类亚洲| 狠狠色丁香久久综合频道日韩 | 久久婷婷国产综合精品青草 | 欧美精品成人在线一区| 一个色综合亚洲热色综合| 亚洲日本精品视频在线看| 男人的av天堂东京热| 亚洲第一幕一区二区三区在线观看| 在线人妻免费观看视频| 欧美亚洲传媒一区二区| 啊快点操逼逼好舒服毛片视频| 日韩黄片大全免费高清| 美女黄色在线免费观看| 婷婷综合久久超碰色91| 性感美女被后入在线观看| av黄色免费播放器| 国产亚洲精品岁国产精品| 日韩中文在线视频播放| 久久久亚洲精品人人看| 日韩精品一区至六区| 国产精品高潮呻吟AV久久动漫| 粗壮挺进邻居少妇的身体| 一区二区亚洲精品成人| 日本久久久熟妇一区二区三区| 欧美一级淫淫淫9966| 日韩不卡高清免费在线视频| 视频一区二区三区久久| 国产美女久久精品香蕉| 久久超级碰碰碰一区二区三区| 啊啊啊插给我射进来视频| 不卡一区二区三区在线视频 | 国产男女激情久久久| av永久免费观看网站| 人妻熟女一区二区三区视频| 强伦人妻一区二区三区视频18| 日韩在线免费不卡视频| 亚洲精品午夜久久久av| 国产又大又黄又粗的视频| 中文字幕人妻无码视频精品| 小鲜肉姑娘脱光啪啪揉乳久久av| 日韩精品一区免费电影| 熟女人妻丰满视频中文字幕 | 日本欧美中文字幕人在线| 一区二区三区sm另类| 日韩精品在线观看视频看看| 日韩欧美国产成人精品免费| 亚洲精品欧美综合二区| 亚洲av一区二区三区| 无码人妻aⅴ一区二区| 欧美一级在线免费大片| 高清国产视频一区二区三区| 国产精品久久午夜一区| 国产欧美日韩综合二区| 成人免费女人40分钟大片| 久久久国产精品懂色av| 欲色AV无码一区二区人妻| 黄片毛片大全一区二区三区| 国产麻豆映画av在线播放| 日本成人精品视频一区| 亚洲 成人 av 福利| 一区二区三区日本精品电影| 苍井空大战黑人大鸡吧| 少妇高潮一区二区三区99 | 在线免费观看午夜视频| 五月综合网亚洲乱妇久久| 日韩一区二区电影在线 | 国内偷拍高清精品视频免费| 亚洲乱码精品一区二区| 成人黄网站色大片免费| 麻豆国产精品专区在线观看九户| 午夜美女视频一区二区| 欧洲最强潮水RAPPER| 久久久久国色AV免费观看性色| 亚洲成av人片一区二久久精品| 久久久久久久精品久久| 亚洲av美国av产亚洲| 亚洲中文字幕人成乱码在线| 欧美精品一二三区91| 人人妻人人澡人人人爽| 人妻嫩模啪啪色欲AV蜜臀| 日本欧美三级免费观看| 日韩不卡高清免费在线视频| 日本一区二区不卡高清| 动漫精品在线观看第一页| 欧美大黑吊老司机视频免费| 亚洲国产日韩欧美一区二区三| 久久精品国产免费一男女| 欧美日韩免费一区二区| 色婷婷美国农夫综合激情亚洲| 欧美精品一区男女天堂| 国产精品无套内射迪丽热巴| 又色又爽又黄又刺激免费| A级毛片精品一区二区三区孕妇| 在线成人免费日韩视频| 日韩嗯嗯嗯嗯嗯嗯啊啊啊视频| 久久精品国产精品亚洲人人| 免费影院伦理片一区二区| 久久这里只精品最新地址| 国产夫妻视频在线观看| 欧美一级一区二区在线精品| 天天日天天操天天干夜夜爽| 黄色av一区二区三区免费在线观看| 久久最近最新中文字幕大全| av资源天堂免费观看| 91麻豆精品国产一区| 色悠久久久久久久综合网| 无码人妻精品一区二区三区9| 国产精品免费av一区二区三区 | av成年女人毛片免费观看| 97国内在线免费视频| 亚洲中文欧美日韩在线不卡| 丰满人妻侵犯中文字幕| 中文字幕精品午夜久久精品| 老头xxxxx性av国产| 亚洲国产日韩欧美高清片| 国产午夜视频在线观看一区| 99精品欧美国产一区二区三区| 人人妻人人澡人人人爽| 免费在线观看国产不卡视频| 大香蕉国产一区在线最新| 亚洲欧美成人自偷自拍一区| 欧美特级黄片在线免费看| 91精品国产丝袜网址| 国产边打电话边做对白在线| 国产极品美女av超清| 欧美三级黄色三级三级| 肥熟丰满人妻在线精品视频| 香蕉尹人综合在线视频| 日韩黑料精品极品字幕| 午夜精品久久久蜜桃av| 成人黄色大片网站在线| 色婷婷美国农夫综合激情亚洲 | 精品少妇一区二区三区| 亚洲中文字幕久久精品品| 日本二区三区乱字幕高清| 国产又大又硬又粗无遮挡| 日韩人妻体内射精一区二区| A级毛片100部免费观看高清| 成人黃色淫欲视频免费看无码| 欧洲最强潮水RAPPER| 男生鸡巴暴躁女生小穴视频 | 国产内射一级一片内射视频| 香港aa三级久久三级久久精品| 天美果冻麻豆国产一区| 国产人妖熟女另类专区| 亚洲日本中文字幕免费观看| 欧美亚洲偷拍一区二区| 国产精品久久久久久久久图文区| 亚洲一区二区三区女人| 亚洲欧美日韩在线三区| 国产精品黄大片在线播放| 欧美日韩 国产 一区二区| A级毛片无码久久精品免费视频| 星野娜美中文字幕在线| 日本丰满熟妇xxx性| 亚洲一区二区三区无色| 久久久亚洲欧洲国产av| 精品人妻系列无码人妻在线不| 亚洲欧美日韩专区一区| 熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲日本韩国在线免费| 欧美一区二区三区免费观看视频| 成人一区二区三区观看| 亚洲精品五码一卡一卡| 黄片在线免费观看国产日韩| 99国产精品欲av麻豆在线观看| 大又大又爽又色妇女毛片| 99精品视频在线播放| 欧美日韩国产三级黄片| 又色又爽又黄刺激在线观看| 欧美 另类 偷窥 亚洲| 91激情尻逼网一区二区| 亚洲午夜激情视频福利| 日本性电影一区二区| 日本黄色特一级视频| 久久精品性少妇一区二区三区| 粉嫩精品一区二区三区重口味| 国产亚洲情侣久久精品| 亚洲av福利在线播放| 国产日韩av毛片在线| 亚洲一二三区精品久久| 夫妻爱爱视频在线观看| 在线观看国产精品乱码APP| 性夜黄 A 爽爽免费视频| 国产精品激情床戏一区二区| 在线成人永久免费视频| 18禁午夜福利久久精精| 亚洲成人有码免费在线| 亚洲丝袜美腿高清精品| 青青草原太久在线观看| 亚洲精品一区二区三区小| 亚洲欧美精品日韩一区| 国产一区二区在线不卡| av免费在线播放一区| 美女诱惑丝袜国产国产av丝袜| 久久国产99精品日本三级| 超视频在线国产青青草| 久久91精品国产一区二区| 国产最新一区二区在线观看| 亚洲AV永久一区二区三区毛片| 国产福利一区二区三区飘飘网| 啊啊啊不要太大了视频骚货| 午夜精品一区二区av| 亚洲国产精品网站在线观看| 香蕉夜夜草草久久亚洲香蕉| 日韩人妻一区二区av| 天天爱天天做狠狠久久做| 岛国av高清大片在线观看| 麻豆果冻国产剧情AV在线播放| 免费人妻精品一区二区三区不卡| 五月婷婷亚洲中文字幕| 在线观看国产av网站| 两尺六的腰围是多少码| 中国老熟妇乱偷高清网站 | 一区二区三区国产日韩| 日韩一区二区电影在线| 精品国产乱码久久久软件精简版| 免费一区二区啪啪av优播放器| 亚洲综合原千岁中文字幕| 一本久道久久综合狠狠爱| 女同freevoicexxx| 美女扒开尿口给你看高清免费网站 | 人妻超爽视频一区二区三区| 中文一区二区三区精品久久| 日韩高清成人在线观看| 国产成人综合亚洲精品| 日本一本高清免费不卡| 国产成年男女免费视频| 久久久久精品一区二区三区| 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕| 国产颜射视频在线播放| 精品一区在线观看网站| 小蝌蚪午夜精品国产专区| 午夜情色视频在线观看| 91午夜福利视频在线观看| 国产极品在线一区二区三区| 婷婷色香亚洲综合缴情| 91精品福利一区二区三区| 天天爱天天做狠狠久久做| 日韩精品人妻一区二区三区在线| 毛片91成人在线播放| 久久久久久久人妻精品三寸| 国产成人精品综合久久久| 成年人午夜免费福利视频| 精品丝袜久久久久久人妻懂色| 黑人巨屌爆操日本女人| 日韩黑料精品极品字幕| 久久三级视频在线观看| 亚洲AV无码一区二区二三四区| 男人天堂夜色社区在线观看| 日韩av在线未18禁止观看| 中文字幕日韩不卡顿一区二区| 嫖五十农村妇女舒服视频| 你懂的在线日本亚洲骚| 亚洲日本老熟妇综合另类| 一区二区三区视频少妇| 国产特级黄色片免费看| 亚洲AV无码一区二区二三四区| 不卡视频免费在线观看| 大鸡巴操我好大好爽视频| 91福利社区观看久久久| 97精品少妇一区二区三区| 青青草免费公开视频久久| 精品一区二区不卡在线播放| 91欧美人妻三级中文字幕| 美女扒开尿口给你看高清免费网站 | 尤物在线观看视频免费| 国产精品视频高潮久久久| 欧美视频在线观看不卡| 亚洲自拍偷拍午夜福利| 韩国无遮挡呻吟娇喘的床戏| 亚洲欧美另类久久久精品能播放 | 欧美日韩国产一区自拍流出| 色久综合网亚洲第一网| 亚洲精品一区二区另类图片| 久久久国产盗摄偷窥美女嘘嘘| 少妇久久婷av高潮喷浆| 欧美亚洲乱码日韩中日韩| 欧美黑人黄色双插视频播放| 精品国产成人av在线| 成人三级在线播放线观看| 日韩欧美精品综合中文字幕| 嗯灬啊灬快灬高潮了快色app| 亚洲国产激情一区二区三区| 午夜国产精品免费看性色| 亚洲一区二区三区无色| 欧美激情精品视频一区| 欧美精品一区二区入口| 99国产精品久久久久久久液| 黄片在线免费观看国产日韩| 闺蜜被玩弄到高潮在线观看| 夫妻爱爱视频在线观看| 国内成人精品久久一区二区| 密臀精品国产一区二区| 国产福利午夜在线观看午夜| 亚洲第一幕一区二区三区在线观看| 人妻超爽视频一区二区三区| 禁断介护中文字幕在线| 亚洲AV无码一区二区二三四区| 国产99久久久免费精品无码| 欧美日韩在线免费一区二区| 国产高清视频一区二区三区| 国产精品亚洲精品日韩在线| 日韩精品高清视频在线观看| 亚洲综合在线观看第一页日韩| 嫖五十农村妇女舒服视频| 91麻豆免费国产视频| 国产精品久久久久九九九九不卡| 免费的很黄很污的网站免费观看 | 日本一本二本不卡视频| 国产老熟女伦老熟妇露脸| 一本不卡在线中文字幕| 国产乱码精品免费一区二区av| 国产人妻在线一区二区| 熟妇无码精品午夜久久久久网站| 丰满人妻熟妇乱又伦精品668| 97视频资源在线观看| 亚洲一区二区三区精品在线| 国产精品高潮呻吟AV久久动漫| 夜夜躁狠狠躁日日躁视频| 亚洲男人的天堂在线观看| 美女的屁股一区二区三区| 欧美三级黄色三级三级| 色吊丝日韩在线观看| 中文字幕久久人妻被中出一区精品| 欧美中文日韩国产字幕| 免费高清视频一区二区在线观看| 免费国产黄片在线播放| 男女视频免费观看国产区| 麻豆精产国品一二三产| 国产不卡在线一区二区| 久久久久久久久久人妻一区精品| 小明用大鸡巴肏小红还射精| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 免费av男人天堂亚洲天堂| 欧美精品婷婷激情五月天| 大鸡巴和阴道高潮了免费视频| 人妻熟女欲求不满一区二区| 非洲大鸡巴黑人与亚洲小萝莉| 国产成人av综合免费观看| 日本免费不卡高清视频| 国产亚洲无码一区二区| 日本免费不卡一区在线电影| 清纯美女爱爱高潮av| 欧美一区二区三区一在线观看| 日韩一区二区久久精品| 国产亚洲专区校园欧美激情| 日本免费高清一区二区三区视频| 国产一级性片在线观看| 亚洲一二三区精品久久| 中文字幕痴汉一区二区| 国产不卡高清视频在线| 老外日逼吃月经影音免费视频| 亚洲中文字幕无限乱码| 男女视频免费观看国产区| 精品一区在线观看网站| 精品人妻一区二区三区夜夜精品| 被黑人猛躁10次高潮视频| 免费自慰一区二区三区 | 亚洲一区二区日韩专区| 奇米成人自拍视频在线| 亚洲乱码一区二区在线| 日本一卡二卡三卡四卡在线| 国产在线不卡高清一区| 一区二区三区视频免费在线播放| 大鸡巴爆操骚穴高潮视频| 一二三四五六七八亚洲中文字幕 | 国产综合亚洲区户外第一页| 人妻免费一区二区三区| 国产又大又猛又粗又长| 亚洲av黄色一区二区三区四区 | a 视频在线免播放观看| 欧美日韩一区二区三区在线观看 | 成人在线观看福利视频| 伦理中文字幕日韩在线视频| 好爽好喜欢使劲操我视频| 男人天堂在线观看免费| 亚洲熟女av男人的天堂| 狂操无套喷水内射在线观看| 久久精品美女亚洲av| 国产精品午夜av在线| 九月婷婷成人激情综合网| 久久国产视频这里是精品| 亚州精品永久免费视频| 国语对白久久精品一区二区| 久久中文字幕人妻淑女| 男生通美女小穴在線观看| 日本韩国亚洲综合日韩欧美国产 | 亚洲青草影院一区二区在线观看| 国产精品久久久久久人妻网站| 人妻丰满精品一区二区| 精品成人无码久久久久久| 成人激情电影免费在线| 欧美精品久久久久久久| 丰满风流护士长BDA片| 亚洲av优优优色道页| 日韩电影在成人综合在线| 精品国产欧美激情综合| 欧美大片精品一区二区三区| 色呦呦亚洲视频在线播放| 国产又粗又黄又的视频| 神马福利视频一区二区| ee80e理论片无遮挡| 亚洲AV成人无码久久精品嘿嘿| 精品国产又大又黄又粗av| 老太高潮一级毛片免33费我| 日韩一级片国产一级片| 亚洲欧美视频一区二区三区| 中文字幕无线码中文字幕网站| 午夜激情成人免费视频| 亚洲av毛片在线免费| 国产区一区二区三在线播放| 精品国产一区二区三区不卡蜜臂| 美女草逼视频在线观看| 日韩视频免费看一区二区| 好吊妞在线特级免费视频| 国产69精品久久久久观看软件| 日本精品免费专区在线观看| 中文人妻一区二区三区| 亚洲精品中文字幕二区| 精品亚洲免费久久久久| 深爱激情五月婷婷综合网| 天堂√最新版中文在线一| 一面亲上边一面膜下边的免费| 国产一区二区三区美女破黑人伦| 男生鸡巴操女生逼的视频黄色| 欧美肥婆大屁股性服务 | 色婷婷五月综合丁香中文字幕| 日本黄色三级一区二区| 神马影院在线观看午夜| 天堂在线亚洲精品专区| 91精品国产综合一区二区三区| 国产自拍在线观看黄片| 欧美成人一区二区在线琪琪| 亚洲午夜福利天堂社区| 国产免费永久在线观看| 丰满美女人妻一品一区二区三区| 大屁股美女被操在线观看| 日韩人妻一区二区三区视频| 邻居人妻的诱惑中文字幕| 精品人妻欧美一区二区三区| 亚洲色图久久久久久| 欧美一区二区三区精品在线播放| 91精品午夜视频在线观看| 小香蕉婷婷丁香精品久久| 精品一区二区三区人妻| 国产激情国产精品久久源| 免费的很黄很污的网站免费观看| 黄色三级网站在线免费观看| 亚欧熟女乱色一二三区日韩| 欧美亚洲综合二区三区| 美女视频黄a视频美女大全| 国产又粗又硬又大又爽| 久久综合东京热一区二区| 国产精品专区第一页在线观看| 极品少妇护士喷水视频在线观看| 人妻水野优香丈夫走后| 亚洲天堂日韩欧美在线一区| 成人激情电影免费在线| 中日韩又粗又硬又大精品| 少妇高潮久久蜜柚av| 精品人妻一区二区久久久久| 亚洲av中文无码一区二区| 99国产精品久久久久久久液| 国产精品午夜夫妻在线| 国产又黄又爽又粗又猛| 国产偷窥熟妇高潮呻吟| 一区二区三区在线观看国产| 男人操女人骚逼一级免费看| 禁断介护中文字幕在线| 日韩一级欧美一级免费| 国产麻豆映画av在线播放 | 日本黄色三级一区二区| 尤物精品国产亚洲亚洲av麻豆 | 中文字幕久精品视频免费| 日本福利午夜视频在线| 成人午夜在线三级内射| 欧美日韩国产中文一区| 伊人亚洲一区二区三区| 国产三级农民伯伯乡下妹| 大香蕉日批在线视频观看| 中文字幕在线不卡88| 另类专区无码变态视色| 国产99久久久免费精品无码| 一二三四五六七八亚洲中文字幕| 日日夜夜视频一二三区视频 | 极品少妇欧美一区二区| 国产欧美一区二区视频在线观看| 最新日韩精品中文字幕一区| 最新中文字幕熟女诱惑| 特黄特黄欧美大片人操人| 亚洲精品福利一区二区| 国产AV夜夜爽一区二区四季| 久久不见久久见免费影院视频观看| 精品久久久久久红码专区| 国产精品中文字幕有码| 国产男女猛视频在线观看| 日韩人妻一区二区av| 日本一区二区视频免费| 整片完整片视频欧美在线| 大香蕉日批在线视频观看| 中文字幕视频一区二区三区精品| 欧美日韩综合久久久久久久| 四虎最新在线观看免费永久| 国产精品乱码久久久| 操逼逼嗯嗯嗯啊啊用力视频| 亚洲伦理片午夜久久久久久| 好大好BBB爽免费视频| 色欲视频天天综合网| 亚洲东京热免费福利视频| 日本一区二区不卡日日骚| 久久精品亚洲男人天堂| 夫妻性生活免费视频一级| 一区二区在线日韩视频| 久久成人亚洲动漫精品一区| 青青国产日本香蕉视频| 四虎在线观看最新免费| 国产中文区二暮区2022| 蜜桃精品视频一区二区三区| 国产在线播放不卡一区| 欧美激情在线播放一区二区| 北条麻妃JUX-869无码播放| 一区二区三区不卡毛片| 精品麻豆久久久av| 色婷婷av激情一区二区三区| 成人免费无码大片a毛片久久| 国产真人动作片免费看| 一区二区三区四区伦理影片| 草草久久久无码国产专区| 九九99精品一区二区三区| 邻居老头把我弄舒服死了 | 精品一区二区超碰久久久| 免费欧美一级黄片播放| 密臀精品国产一区二区| 有码人妻一区二区三区在线| 国产精品三级在线免费观看| 四虎永久免费高清视频| 久久精品偷拍免费观看| 好色人妻在线播放中文字幕| 欧美日韩一级作a一区二区| 免费区一区二区三婷婷| 男生鸡巴暴躁女生小穴视频| 国产女同片av在线观看| 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕| 911区二区三区国产好的精华液| 香蕉视频在线观看亚洲| 日韩中文字幕高清视频播放| 大屁股日本无码一区二区三区 | 岛国av高清大片在线观看| 日韩精品亚洲综合一区| 日韩欧美大片高清在线| 中文字幕日韩在线欧美一区| 黄又色又高潮的日韩欧美| 日本不卡一区在线视频| 丰满风流护士长BDA片| 国产乱了一伦片免费看| 天堂社区综合免费视频| 亚洲国产男人的天堂久久| 午夜精品久久久蜜桃av| 一区二区三区免费观看av| 亚洲熟妇av一区二区三区四区| 丰满的老熟女一区二区三区四区 | 亚洲av偷拍av免费播放| 熟妇乱子伦视频在线观看| 91福利精品第一导航| 日韩精品在线视频播放| 日韩二级高清在线观看| 日韩欧美国产福利大全| 91部国产精品免费视频| 亚洲国产一区二区精品区| 欧美激情精品视频一区| 动漫涩涩免费网站在线观看| 日韩欧美一区二区激情久久久| 中字部长上司的丰满人妻 | 国产精品久久久久久久免费| 免费无码鲁丝片一区二区三区| 久国产精品一区国产精品| 最新中文字幕日韩欧美| 国产精品美女高潮久久| 加勒比在线观看一区二区| 色吊丝av熟女中文字幕| 欧洲视频一区二区三区| 亚洲大陆av一区二区三区| 性感美女被后入在线观看| 日本人妻风俗店中文字幕| 国产精品毛片视频完整版 | 国产激情久久久熟女系列| 亚洲丝袜美腿高清精品| 欧美日韩在线免费一区二区| 欧美一区二区三区高清| 日韩欧美中文字幕国产| 九九热免费在线视频| 在线电影欧美日韩国产| 久久久综合色久一本毛片| 中文字幕乱码中文乱码毛片| 亚洲综合高清一区二区三区| 日本最近中文字幕免费| 久久婷婷亚洲综合中字| 欧美午夜视频午夜福利| 丰满人妻无码束缚啪啪专区| 国产又黄又粗又长的视频| 骚货白虎小美女的小嫩逼。| 国产精品欧美视频另类专区| 在线免费观看清纯小妹av| av精品国产一区二区三区| 中文字幕精彩视频在线观看第二页| 日韩一级欧美一级国产一级毛| 91精品人人妻人人澡人人爽| 精品亚洲国产成av人片传媒| 日韩欧美一区二区三区自拍| 久久变态刺激另类sm按摩| 一区二区免费不卡在线| 国产成人毛片精品不卡在线| 国产性生活大片免费看| 成人免费在线观看av网| 欧美激情精品视频一区| 大又大又爽又色妇女毛片| 免费在线观看国产不卡视频| 亚洲国产日韩免费精品| 国产精品第五页在线观看| 不用播放器的av蜜臀| av中文字幕一区一二区三区| 激情视频在线观看中文字幕| 看日本的黄色录像视频| 99xx视频在线观看| 无码人妻丰满熟妇| 97在线视频免费高清| 偷拍久久久久久久久| 成人免费视频大片黄| 饥渴少妇高潮露脸嗷嗷叫| 日韩中文字幕一区二区不卡| 国模精品一区二区三区色天香| 日本熟妇厨房xxx乱| 欧美最新一区二区三区| 少妇人妻偷人精品视频会议| 亚洲自偷自拍另类在线观看 | 日韩欧美精品综合中文字幕| 国产91在线视频播放| 亚洲色吊丝欧美色吊丝另类| 99国产午夜精品一区二区天美 | 欧美精品黑人性xxxx| 日本亚洲一区二区精品久久| 女色av少妇一区二区三区| 国产精品1区2区久久久| 国产精品国产三级国产在线观看| 在线免费观看清纯小妹av| 中文字幕一区二区三区有码| 国产福利一区二区三区飘飘网 | 国产欧美亚洲精品第一页青草| 五月婷婷丁香一区综合| 熟妇高潮一区二区三区在线播放| 成年人黄色日b视频| 亚洲精品va午夜中文字幕 | 国产揄拍视频国产美女精品| 日本一曲二曲三曲高清青柠| 美女扒开尿眼让男人桶免费视频| 激情在线观看国产激情| 中文字幕中出亚洲精品| 欧洲亚洲国产成人综合色婷婷| 人妻熟女一区二区三区| 一级免费黄片久久香蕉| 中国汉族女人操逼视频免费看| 黑人爆操中国女孩在线观看| 成人黄片在线免费播放| 久久一区二区精品夜夜嗨| 日本一区免费不卡视频| 91麻豆国产香蕉久久精品| 老熟妇小伙子愉情91| 国产av剧情片一二三区| 开心五月婷婷激情四射网| 国产精品_国产精品_k频道| 精品人妻一区二区av| 欧美日韩亚洲一区二区| 在线视频中文字幕日韩| 99久久婷婷国产精品久久| 亚洲黄色一级片在线观看| 四虎成人精品视频在线观看免费| 中文字幕乱码中文乱码毛片| 尾随人妻入室强行侵犯| 精品夜夜骚妇一区二区三区| 韩国日本中国在线三级| 日产精品一二三四区国产| 日韩亚洲一区二区在线| 国产品无码一区二区三区在线| 久久婷婷五月综合色高清图片| 丰满少妇免费A级毛片| 国产精品日韩欧美魅惑久久| 久久这里只有精品视频| 青青在线2020欧美精品| 日韩人妻高清精品专区专区| 日本不卡二区在线观看| 天天爱天天做狠狠久久做| 日本黄色三级三级三级| 男女下面进入的视频a片| 99xx视频在线观看| 北岛玲大战黑人中文av| 丁香六月婷婷激情在线| 精品人妻一区二区三区综合| 国产美女都是黄色的视频| 欧美 日韩 精品 中文| 日韩人妻体内射精一区二区| 欧美一区二区三在线| 人妻巨大乳挤奶水hd免| 国产精品大屁股白桨一区二区| 亚洲国产黄色美女视频| 欧美色欧美亚洲另类视频| 97碰久日韩视频在线观看| 国产精品日韩电影一区| 丰满少妇作爱高潮呻吟| 三级av电影中文字幕| 亚洲国产中文字幕已满| 丝袜高跟最新国产视频| 久久国产劲爆内射日本| 白白操在线视频免费视频| 亚洲熟少妇一区二区三区| 亚洲精品国产av成人网| 亚洲v欧美v日韩v国产v在线| 给娇妻安排又粗又大玩3| 亚洲综合乱码一区二区| 欧美中文日韩国产字幕| 熟女视频在线一区二区| av日韩在线观看免费| 色婷婷av一区二区三区麻豆蜜桃| 大香伊人中文字幕精品| 国产在线观看午夜福利片| 欧美日韩卡一卡二卡三在线| 波多野结衣久久AⅤ不卡| 国产中文亚洲福利在线| 国产乱码中文字幕视频| 美国日本一区二区三区| 欧美一区二区三区综合在线| 亚洲淫荡熟女少妇一区二区| 亚洲无码丝袜人妻精一区二区三区 | 97视频免费在线观看公开| 欧洲一区二区三区黄色| 成人免费黄色小说视频| 欧美大黑吊老司机视频免费| 日操夜操天天操夜夜操| 欧美一区二区三区一在线观看| 亚洲美女激情午夜淫淫| 国产精品免费av一区二区三区| 欧亚熟女av一区二区| 国产小视频在线看不卡| 先锋熟女午夜福利视频| 农村少妇人妻伦精品视频在线| 第一系列在线免费观看| 国产视频在线免费观看一区二区| 岛国av高清大片在线观看| 国产后入中出在线观看| 日韩欧美黄片一区二区三区| 亚洲日韩免费视频在线观看观看历 | 黄色录像夫妻性生活片| 在线成人免费日韩视频| 日本免费高清一区二区三区视频| 午夜欧美男女床上视频白虎| 国产成人激情视频一区二区| 伊人久久久久9999| 99国产精品视频一区| 日本性电影一区二区| 精品国产一区二区三区夜夜嗨| 日韩一区二区三区在线精品| 欧美日韩精品国产高清| 欧美亚洲一区二区三区高清| 丰满少妇精品1区2区| 亚洲视频一区在线观看| 午夜精品一区二区av| 久久伊人精品青青草原网| 69国产亚洲精品a久久| 亚洲精品中文字幕一区| 久久大香伊蕉在人线观看热vr| 国产高清久久久久久久| 国产免费AⅤ片在线播放| 日韩欧美成人精品在线| 天天日天天干天天插天天操| 国产美女作爱视频网站| 人妻激情一区二区三区在线播放| 天堂在线亚洲精品专区| 国产专区亚洲精品欧美| 国产原创剧情麻豆在线| 大鸡巴操我好大好爽视频| 人人妻人人澡人人爽人妖| 午夜尤物久久久久久久| 男人的天堂日本东京热| 日本24小时在线观看视频| 亚洲国产成人精品久久精品| 国产va亚洲va欧美va| 中文人妻熟妇精品乱之伦| 丰满少妇被粗大的猛烈进| 久久日本道色综合久久| 久久综合热视中文字幕精品| 亚洲一区二区三区无色| 日本一区二区三区三| 一区二区久久久精品伦理片| 午夜国产精品大片在线| 影音先锋女人av鲁色资源网浪潮| 亚洲殴美在线观看视频| 伊人网综合在线视频免费观看| 国产边打电话边做对白在线| 日本人妻久久中文字幕| 人妻一区日韩二区国产| 非洲大鸡巴黑人与亚洲小萝莉| 少妇人妻一区二区三区三| 久久综合之久久综合色| 国产亚洲情侣久久精品 | 日韩美女福利在线视频| 亚洲一区二区三区色图区| av剧情免费在线观看| 精品国产美女主播在线| 激情欧美日韩一区二区| 亚洲欧洲日韩理论大片| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 久久伊人亚洲精品中文字幕| 亚洲欧美日韩一区中文天国| 一二三四五六七八亚洲中文字幕 | 国产乱码精品一区二区三区爽爽爽| 久久最近最新中文字幕大全| 亚洲综合在线观看第一页日韩| 中文字幕在线成人影院| 精品国产美女主播在线| 国产三级农民伯伯乡下妹| 日韩三级伦理片免费看| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 被大鸡巴操到高潮在线看| 亚洲精品第一页中文字幕| 国产精品一区二区三区视频看| 亚洲午夜福利视频一区| 欧美精品一区二区入口| 免费AV片在线观看无需播放器| 成年大片免费播放大全| 欧美一级在线免费黄片| 国产在线视频一区二区三区不卡| 亚洲精品第一页中文字幕| а天堂中文一区二区在线| 久久精品亚洲男人天堂| 区一区二区三国产精品| 日韩美女午夜销魂按摩服务大片| 大屁股日本无码一区二区三区| 亚洲精品综合在线视频| 在线视频三区日本精品| 美女主播福利事业久久| av在线免费一区二区三区| 美国黄色一级大片免费看| 日韩精品在线观看视频看看| 有码人妻一区二区三区在线| 一区二区三区四区伦理影片| 日本vs欧美一区二区三区| 丰满熟女一区二区三区91| juliaann巨乳熟妇| 国产精品免费av一区二区三区 | 国产日韩综合精品一区| 国产精品极品美女自在线| 一区二区三区不卡毛片| 在线亚洲最大三级网站| 亚洲国产精品综合久久一线| 久热这里只有精品视频66| 亚洲欧洲成人精品一区二区| 亚洲嫩模高喷白浆在线观看| 99国产精品久久久久久久液| 96青青草视频在线观看| 国产精品久久久久精品三级四 | 亚洲日本一区二区三区三州 | 免费在线观看一区二区三区视频 | 久久人人做人人玩人人妻精品| 国产日韩在线观看高清视频| 美女扒开尿口给你看高清免费网站 | 国产精品伊人久久久av| 欧美日韩精品在线视频一区二区| 亚洲国产一区二区精品| 能播放的最新操逼视频有吗| 亚洲香蕉视频免费在线观看 | 激情都市综合激情久久| 99热这里只有精品56| 国产一区二区在线白浆| 亚洲国产美女黄色精品| 免费欧美日韩大片高清| 国产av剧情久久精品久久| 福利一区福利二区刺激| 在线亚洲精品一区二区| 黄色av影片在线观看| 中国老熟妇乱偷高清网站| 日韩欧美精品亚洲一区| 国产 欧美 一区 自拍| 全裸美女八开下体让男人肏| 亚洲妇女一区二区三区| 精品一区在线观看网站| 日韩精品一区二区三区电影在线播放 | 日韩高清特级大片在线观看| 亚洲av第一区国产精品| 国产巨作激情内射白虎| 免费成人激情在线电影| 91中文字幕亚洲国产资源| 国产一区二区黄色蜜臀| 午夜免费福利视频一区二区三区| 激情视频在线观看中文字幕| 美女视频黄a视频美女大全| 精品亚洲欧美一区二区在线| 东京热男人的av天堂| 精品一区二区日本高清| 舌头伸进去添的我好爽高潮| 久久福利视频免费专区| 国产快手老熟女一区AV| 亚洲天堂av高清在线| 国产一国产一区在线视频| 深爱激情五月婷婷综合网| 成人午夜激情蜜桃999| 夜袭丰满人妻中文字幕| 小蝌蚪午夜精品国产专区| 国内精品成人三级AA视频| 日本黄色特一级视频| 亚洲人妻御姐中文字幕| 国产精品一级久久黄色片| 一本色道久久综合狠狠躁邻居| 一本色道久久88精品综合| 欧美一区二区三在线| 国产亚洲情侣久久精品| 日韩欧美精品免费一区二区| 玩弄丰满熟妇班主任老师| 国产亚洲精品av网站| 色妺妺手机播放免费| 欧美亚洲午夜精品久久久| 国产中文亚洲福利在线| 亚洲欧美av中文日韩二区| 久久综合中文字幕一区| 亚洲五码一区二区三区| 免费无码视频在线播放| 久久亚洲v成人片一级毛片| 被大鸡巴操到高潮在线看| 97国内在线免费视频| 久久96国产精品久久秘臀| 国产精品一区网站在线观看| 国一区二区三区四区av| 久久久精品流畅视频一区| 中文字幕av一区二区人妻| 用男生小鸡鸡操你是小BB下载| 国产人妖熟女另类专区| 国产老女人黄色一级在线| 精品亚洲一区二区三洲| 最近2019年中文字幕完整版免费| 中文字幕av中文字幕| 日本一区二区视频免费| 国产精品一区二区性色av| 欧美日韩男女性生活视频| 国语在线一区二区三区| 亚洲天堂av成人精品| 国产香蕉一区二区在线| 成年人午夜免费福利视频| 公司办公室强C了我好多次| 日韩av午夜在线观看不卡| 日韩精品射精管理在线观看| 婷婷色香亚洲综合缴情| 亚洲丝袜美腿在线视频| 男子av社区国产精品| 91超碰极品人人人人成人| 国产亚洲真人做受在线观看| 区一区二区三高清视频| 北岛玲大战黑人中文av| 中文在线日韩字幕观看| 一区二区亚洲精品成人| 日本不卡一卡2卡3卡4| 亚洲一区中文字幕熟女| 91日韩欧美国产视频| 女人高潮久久久久久久久| 大香蕉日韩成人在线视频| 91超碰极品人人人人成人| 精品中文字幕麻豆发布| 亚洲va无码国产精品久久| 69视频国产成人一区二区| 亚洲熟妇无码AV在线观看| 国产精品一区二区三区视频看| 午夜精品视频免费91| 亚洲成av人片一区二久久精品| 无码久久久久久人妻A有粗有大| 久热这里只有精品视频66| 国产羞涩免费视频在线观看| 国产手机成人精品一区二三区熟女| 黑人一区二区三区精品| 99re66热这里只有精品3| 国产激情视频久久久久久久久| 男女视频在线观看一区二区| 先锋五月婷婷丁香草草| 国产欧美日韩尻尻片子| 2023人妻精品一区二区三区| 中国人BBWBBW高潮| 欧美特级黄韩国日本免费的| 日本成人精品视频一区| 白白操在线视频免费视频| 园产精品一区二区三区| 日韩精品在线观看视频了| 激情在线观看国产激情| 麻豆精东传媒一区二区| 92精品国产成人观看免费8| 成人在线观看视频播放| 国产在线不卡高清一区| 青青草视频免费观看高清在线观看新 | 欧美日韩亚洲国产激情| 国产精品午夜av在线| 国产成人精品毛片av在线| 亚洲殴美在线观看视频| 91亚洲中文精品人人永久免费| 亚洲国产美女黄色精品| 日本久久精品一区二区三区视频| 国产欧美日韩尻尻片子| 久久精品av一区二区免费| 天天综合色一区二区| 欧美一级特黄在线观看| 亚洲中文字幕在线中文字幕| 国产va亚洲va欧美va| 爱啪欧美啪精品一区二区 | 亚洲国产精品不卡毛片| 日本一区二区三区人体艺术| 亚洲男人天堂在线视频| 成人免费在线观看av网| 国产亚洲一区二区精品| 最新中文字幕一区二区免费看| 极品少妇护士喷水视频在线观看| 91日本在线视频观看| 日韩在线观看不卡免费| 欧美特黄在线免费观看| 免费日本高清色噜噜视频| 欧美日韩特黄特色大片| 免费无码不卡视频在线观看| 午夜大乳房视频在线播放| 国产日韩一区二区天美麻豆| 午夜精品久视频在线观看| 99日精品视频在线观看 | 久久国产剧情精东影传媒| 日韩乱码一区二区三区四区| 国产香蕉国产精品偷在线| 中文电影一区二区人妻| 2020国产精品久久久久精品 | 亚洲精品激情在线观看| 日韩不卡高清免费在线视频| 伊人亚洲大杳蕉色无码| 中文字幕乱码视频日本| 一区二区三区sm另类| 亚洲av成人精品一二三区| 最近2019年中文字幕完整版免费| 欧美日韩国产精品乱人伦 | 精品久久av一二三区| 国产精品综合亚洲91| 亚洲AV中文无码乱人伦在线R| 免费在线观看的黄色网| 黑丝美女国产精品久久久| 亚洲精品第一页中文字幕| 国产在线观看精品区一区| 亚洲福利在线观看视频网站 | 黑丝美女国产精品久久久| 国产亚洲一区二区三区在线 | 国内极品尤物视频在线| 欧洲大片一区二区三区| 一级女性全黄久久生活片| 久久亚洲v成人片一级毛片| 国产综合一区二区色蜜蜜| 欧美熟妇肉体销魂视频| 久久久精品国产视频在线| 三级黄在线视频播放| 欧美变态深喉囗交BD在线观看 | 国产一区二区黄色蜜臀| 久久久久久国产A免费观看| 欧美三级欧美成人高清| 东京热男人的av天堂| 中文字幕无线乱码视频| 韩日三级不卡在线视频| 成人造人视频在线播放| 国产大学生午夜视频网站 | 天堂成人国产精品一区| 禁断介护中文字幕在线| 精品人妻aⅴ一区二区视频| 狼人精品一区二区三区香蕉 | 亚洲免费国产午夜视频| 在线高清无码不卡中文字幕 | 国产熟女真实乱精品视频| jizz国产精品护士日本| 超碰欧美性欧美最猛性| 久久久久久久久久人妻一区精品 | 中文字幕欧美国产精品| 天美传媒在线视频播放| 久久精品欧美日韩一区二区| 国产中文精品字幕a区| 一二三四五六七八亚洲中文字幕 | 日韩中文字幕精品一区| 人妻激情另类乱人妻| 亚洲乱码一区二区在线| 国产精品人妻熟女av久久夜色| 亚洲处破女凡v日韩精品| 色婷婷久久久一区二区| 92精品国产成人观看免费8| 大鸡巴草逼老太太乱视频| 国产偷人妻精品一区二区传媒蜜臀| 就去吻色综合一二三四| 午夜视频在线观看视频区| 极品尤物视频在线免费观看| 一区二区免费不卡在线| 亚洲丰满熟妇xxxx性久久久| 日本欧美精品久久久| 国精产品一区一区三区有| 天天天干夜夜添狠操美女| 91大神激情大长腿在线| 中文字幕av一区二区| 国产男女激情久久久| 狼人精品一区二区三区香蕉| 亚洲男人的天堂在线观看| 欧美午夜激情在线免费春潮性生活| 五月综合网亚洲乱妇久久| 亚洲AV成人无码久久精品百合| 黑人巨大精品欧美一区| 国产亚洲一区二区三区在线| 一区二区在线视频中文字幕| 隔壁的诱人少妇在线观看| 国产一区二区美女视频| 中文字幕的国产在线播放| 欧美中文日韩国产字幕| 黄色中文字幕一区二区三区| 日本最近中文字幕免费| 日韩久区二区三区天天| 手机在线视频中文字幕喷水| 一区二区三区视频免费在线播放| 国产香蕉国产精品偷在线| 性夜黄 A 爽爽免费视频| 欧美亚洲区一区二区三| 九九精品视频在线观看免费| 国产一区二区三区久久精品| 午夜永久精品视频在线看 | 国产传媒在线视频免费| 国产91在线视频播放| 国产中年熟女对白91| 国产农村熟妇av国语对白| 国产视频成人在线免费观看| 成人福利网站午夜一区| 亚洲av高清一区二区三区麻豆| 色悠久久久久久久综合网| 久久亚洲精品中文字幕高清馆| 美女主播福利事业久久| 日本中文有码视频在线观看| 欧美日韩在线免费一区二区| 亚洲精品偷拍精品性色av| 中文字幕精品一区二区三区视频 | 国产免费观看一区二区三区| 国产成人精品一区免费视频| 久久中文字幕精品一二三区| 国产亚洲一区电影在线观看| 激情中文字幕人妻一区| 日韩美腿丝袜二区三区| 日韩美女被疯狂日出白浆 | 亚洲欧美日韩国产网站| 伊人亚洲一区二区三区| 精品中文字幕一区二区| 国产欧美久久久精品视频| 国产高清在线不卡一区| 97精品国自产在线观看| 一区二区三区四区 久久| 在线视频一区二区三区中文字幕| 亚洲99精品一区二区三区| 欧美熟妇肉体销魂视频| 性中国老阿姨一区二区三区| 欧美精品九九久久久久久| 亚洲综合色噜噜狠狠网站| 囯产精品久久久久久久久免费 | 日本女同一区二区高清| 黑人欧美日韩专区在线视频| 日韩欧美国产九一在线| 亚洲精品欧美综合二区| 不卡视频免费在线观看| 欧美黄片一级免费观看| 四虎永久免费高清视频| 又色又爽又黄18禁裸身网站| 玖玖爱视频在线观看免费| 久久精品一区二区免费视频| 精品国产乱码一区二区三区四区| 亚洲欧美国产日韩专区| 成人黄色大片网站在线| 囯产极品美女高潮无套久久久| 麻豆色版视频在线观看| 成人激情视频在线观看视频| 97激情五月天国产盗摄| 日韩国产高清一区二区三区| 婷婷色香亚洲综合缴情| 中文字幕日韩精品国产精品| 亚洲精品久久久酒店| 欧洲午夜福利视频在线| 亚洲无图久久曰一区二区三区| 久久久av一区二区三区人妻| 人妻少妇视频一区二区| 中文字幕在线中文字幕在线中三区 | 五月综合网亚洲乱妇久久| 一道本久久综合久久鬼色| 久久免费看少妇高潮毛片| 韩国无遮挡呻吟娇喘的床戏| 亚洲AV永久无码一区二区三区| 免费成人情色电影在线观看| 亚洲欧美日韩一本一二三| 天堂社区综合免费视频| 国产一级人禽伦免费视频| 一区二区三区在线免费| 国产av剧情片一二三区| 玖玖资源站成人无码专区| 色婷婷综合激情一区二区| 成人久久av一区二区| 欧美精品亚洲精品中文字幕| 99精品在线不卡视频| 蜜桃精品视频一区二区三区| 99视频精品在线播放| 日本尤物精品视频在线看| 亚洲欧美成人自偷自拍一区| 欧美偷拍野战免费观看视频| 少妇啪啪av一区二区三区| 使劲操烂女人的逼视频免费观看| 岛国av有码高清在线观看| 国产精品99在线观看| 欧美黄片视频在线免费看| 亚洲日韩免费视频在线观看观看历| 日本免费一区二区三区久久| av黄色在线播放网页| 18禁亚洲深夜福利人口| 久久精品国产电影三级| 中文字幕人妻无码精品| 激情五月综合开心五月| 中国大黄片久久的久久的| 日本一区二区三区免费看视频| 国产精品久久午夜一区| 午夜福利一区二区视频| 亚洲精品无码鲁网中文字幕| 中文字幕久久人妻被中出一区精品| 久久久福利视频免费观看| 亚洲国产精品视频一区二区三区| 激情亚洲内射一区二区三区| 未满十八周岁禁止观看| 亚洲国产婷婷在线精品| 亚洲高清乱码少妇中文字幕| 99热这里只有精品小说| 四虎在线永久精品观看| 黑人与中国少妇内射视频 | 欧美一级淫淫淫9966| 欧美一级淫淫淫9966| 久久久精品久久久久久96| 真人强奷一级毛片无遮挡免费一 | 亚洲一区二区日韩欧美| 国产久久久久久久久久久久久久久| 真实国产熟女一区二区三区| 国产老熟女福利视频| 国产av剧情片一二三区| 第一系列在线免费观看| 久久久精品久久久久| 国产免费一区二区福利| 韩国理论在线观看影片| 亚洲综合偷拍欧美一区色| 中文高清人妻一区二区三区| 国产农村妇女一区二区| 午夜精品久久久久久成人精品 | 日韩免费在线视频中文字幕| 国产精品一区在线观看网址| 精品一区在线观看网站| 秋霞一区二区三区鲁丝av高清| 亚洲国产精品一区二区成| 尤物精品国产亚洲亚洲av麻豆 | 精品麻豆久久久av| 大香蕉日韩成人在线视频| 国产又粗硬又长又黄又爽| 操老女人老妇女老熟女视频| 欧美日韩亚洲中文字幕一区| 国产香蕉一区二区在线| 亚洲男人夜间天堂在线| 国产精品综合亚洲91| 久久精品无码一区二区无码| 国产熟女露脸av自拍| 顶级欧美色妇XXXXX交换| 国产又大又猛又粗又长| 国产亚洲情侣一区二区无| 四虎成人精品视频在线观看免费| 久久伊人婷婷丁香六月 | 91精品产综合久久香蕉| 丝袜美腿一区二区在线播放| 亚洲大陆av一区二区三区| 天天日天天干天天插天天操| 亚洲一二三区精品久久| 亚洲伊人久久一区二区| 岛国一区二区三区少妇| 亚洲国产精品欧美一二99| 国产女主播高清在线视频| 国产一二三四高清视频在线观看| 爱很美味视频免费观看| 国产日韩欧美自拍套图| 亚洲无码精品中的精品| 91精品中综合久久久久| 国产大片一区二区在线观看| 九九热视频精品在线观看视频| 国产精品视频第一二三区| 顶级欧美色妇×××××香蕉| 69精品久久久久9999不卡片| 久久精品视频只有这里| 亚洲欧美日韩成人综合在线观看| 黑人巨屌爆操日本女人| 日本xxxx高清色视频在线播放| 大鸡吧操我在线视频观看| 国产免费午夜福利播放| 国产高潮久久久久久6| 国产欧美日韩一区二区刘玥| 欧美亚洲乱码日韩中日韩| 亚洲最新一区二区三区| 一区二区三区高清视频日本| 亚洲av乱码一区二区三四五六七| 日韩高清精品一区有码在线| 美女爽爽爽爽的视频免费| 亚洲区一区二区三区四| 2021国产成人综合亚洲精品 | 久久国产精品人妻一区二区| 欧美精品久久久久久久| 中日韩又粗又硬又大精品| 老司机午夜福利视频在线| 美女脱完奶罩和内裤后摸| 欧美人妻少妇精品久久| 亚洲av天堂天天天堂色| 无码国内精品人妻少妇蜜桃| 欧美三级视频免费观看| 日本理论电影一区二区三区| 免费看亚州黄色视频| 久久亚洲国产婷婷红桃| 日韩女同毛片一区二区三区| 巨乳熟妇一区二区三区啪啪| 国产一级一片内射高清视频| 亚洲精品入口一区二区| 国产成人精品国内自产色| 激情综合亚洲欧美调教| 亚洲综合激情五月色一区| 欧美日韩一二三区人妻| 色吊丝日韩在线观看| 激情高清国产激情高清激情无码| av免费在线播放一区| 国产手机成人精品一区二三区熟女 | 日韩精品视频高清在线观看| 国产在线观看午夜福利片| 91大神午夜在线观看| 操大胸美女老师大鸡巴| 激情综合五月网在线播放| 日本性电影一区二区| 国产精品视频高清免费| 岛国一区二区三区少妇| 精品人妻在线中文字幕| 闺蜜被玩弄到高潮在线观看| 亚洲处破女凡v日韩精品| 国产又爽又色的精品视频| 精品麻豆久久久av| 91中文在线观看视频| 好大好爽好舒服的456视频| 日韩精品无码一区二区| 美女大尺度国产一区二区| 国产大学生午夜视频网站 | 国产亚洲中文字幕91| 亚洲国产黄色美女视频| 激情综合五月网在线播放| 高清女厕偷拍一区二区三区| 日韩二级高清在线观看| 国产精品久久久久一区=区| 欧美亚洲午夜精品久久久| 日本中文字幕在线一区| 日本一区二区视频资源| 人妻少妇乱子精品天码| 国产又粗又爽视频免费| 一区二区三区免费黄色片| 久久久久久狠狠亚洲综合| 国产在线视频天天综合网| 人妻少妇乱子精品天码| 国产又粗又爽视频免费| 久久人妻福利影院一二区| 激情都市综合激情久久| 丰满的熟女一区二区三区l| 亚洲精品成av人在线观看| 日本精品一线在线观看| 小蝌蚪午夜精品国产专区| 国产精品麻豆一区二区| 欧美日韩男女性生活视频| 最新中文字幕伦理视频| 亚洲精品国产精品国产| 日韩精品人妻中文字幕有码无码| 日韩自偷自拍亚洲欧美好吊妞 | 未满十八周岁禁止观看| 亚洲一区二区三区伊人| 精品亚洲欧美一区二区在线| 波多野结衣国产区42部| 色桃子av一区二区三区| 一级片高清在线观看国产| 国产又粗又长又黑又黄| 亚洲性生活黄色录像播放| 国产欧美日韩一区二区刘玥| 人人妻人人澡人人人爽| 亚洲国产男人的天堂久久| 欧美日韩卡一卡二卡三在线| 一级av一片久久免费观看| 成年人午夜免费福利视频| 午夜免费福利视频一区二区三区| 非洲男生操男生屁眼视频| 最新最近av中文字幕| 色又黄又爽18禁免费网站现观看| 国产视频久久久久久久久久久久| 精品中文字幕在线免费| 欧美日韩国产中文一区| 国产精品久久久久精品三级18| 亚洲视频一区在线观看| 狠狠综合久久中文88| 伊人久久久久9999| 日韩欧美国产福利大全| 色吊丝欧美一区二区三区| 麻豆精品无码一区二区三区| 欧美成人3d动漫在线| 精品国产亚洲av未满十八| 污的视频网站在线观看了| 五月天综合在线视频观看| 四虎在线观看最新免费| 午夜福利一区二区视频| 国语对白在线免费观看| 一区二区三区18久久久 | 香蕉视频这里只有精品| 九九99精品一区二区三区| 老司机在线精品播放观看| 日韩成人手机视频在线观看| 中字部长上司的丰满人妻| 极品尤物视频在线免费观看| 欧美激情精品视频一区| 久久人做人妻一区二区三区| 青青草完全免费在线视频| 国产av剧情片一二三区| 色香蕉精品国产综合| 国产精品欧美一区二区三区| 天美传媒国产精品果冻| 91老熟女露脸大合集| 激情久久男人天堂五月婷婷| 青青草免费公开视频久久| 91精品人妻欧美一区二区三区| 在线免费一区二区三区| 国产麻豆免费观看网站| 国产av精品免费在线观看| 中国大黄片久久的久久的| 国产精品99久久久久久久人美貌| 亚洲综合乱码一区二区| 免费国产黄片在线播放| 91激情尻逼网一区二区| 亚洲欧美av中文日韩二区| 欧美日韩精品人妻一区二区| 日韩人妻丝袜变态另类专区| 亚洲免费国产午夜视频| 人妻水野优香丈夫走后| 亚洲码与欧洲码一二三| 大量漂亮人妻被中出中文字幕| 五月婷婷操在线免费视频| 97视频免费在线观看公开| 日韩欧美色综合网久| 日本最新不卡一区二区| 夫妻性生活黄片在线观看| 变态另类一区二区三区不卡| 高潮喷吹精品中文字幕不卡| 性感美女被后入在线观看| 中文字幕av一区二区| 你懂的在线观看小视频| 亚洲国产男人的天堂久久| 亚洲熟女少妇视频自拍| 在线人妻免费观看视频| 亚洲av高清一区二区三区麻豆| 亚洲三级特黄大片在线看| 午夜福利一区二区视频| 中文字幕精彩视频在线观看第二页| 神马福利视频一区二区| 美国日本一区二区三区| 30岁少妇一摸下面就高潮| 深夜精品视频在线观看| 久久久av一区二区三区人妻| 久久偷拍女生厕所尿尿| 亚洲一区中文字幕熟女| 精品人妻有码一区二区三区蜜桃| 成人黄片视频在线观看| 一区二区在线日韩视频| 久久一级毛片高清在线观看| 高潮七次又粗又硬爽免费视频| 精品噜噜视频免费在线观看| 国产精品综合亚洲91| 亚洲欧洲日韩综合网站 | av制服一区二区三区| 小苹果电影完整版在线观看| 久久人妻-区精品免费看| 欧美黄片一级免费观看| 日本少妇爽的大叫高潮了| 天天爽夜夜爽精品视频8888| 亚洲一码二码区别在哪儿啊| 午夜精品av免费在线观看| 国内偷拍高清精品视频免费| 国产大秀视频一区二区三区| 亚洲 自拍 精品 在线 主播| 精品一区二区不卡在线播放| 国产日韩在线观看高清视频| 久久亚洲精品国产精品| 免费久精品成人欧美大片 | 一区日韩二区国产欧美| 婷婷国产av精品免费视频| 波多野结衣久久AⅤ不卡| 伊人久久大香线蕉av专区性呦| 福利成人午夜国产一区| 亚洲综合一区二区三区四区在线| 尤物视频官网在线观看| 变态另类一区二区三区不卡| 一区二区久久国产精品亚洲看 | 人妻激情另类乱人妻| 中国日本韩国亚洲三级片| 国产美女久久久久高潮| 国产精品?强奸乱伦?国产传媒| 欧美日韩国产三级黄片| 欧美激情视频一区二区| 亚洲人妻不卡一区二区三区| 亚洲v欧美v日韩v国产v在线| 国产av亚洲一区二区| 久久久精品流畅视频一区| 一区二区三区人妻熟女| 国产亚洲国际精品福利| a级日本视频在线观看| 欧美偷拍野战免费观看视频| 免费精品人妻一区二区三区| 舌头伸进去添的我好爽高潮| 人妻丰满精品一区二区 | 超碰人人妻人人爱人人操| 国产精品久久久久一区=区| 噜噜噜久久久黄色一级大片| 日韩无卡高清在线观看不用安装| 精品国产又大又黄又粗av| 欧美日韩国产一区自拍流出| 青青草视频在线针对华人| 人人妻人人澡人人爽人妖| 亚洲香蕉视频免费在线观看| 中文字幕欧美中出人妻| 熟女人妻丰满视频中文字幕 | 国产大尺度视频在线观看| 亚洲色图久久久久久| 国产传媒网站在线观看| 日韩精品亚洲专区在线观看| 日韩精品一区免费电影| 国产精品亚洲综合色区丝瓜| 男生的坤坤插进女生的阴处| 四虎最新在线观看免费永久| 亚洲色无码专区在线观看| 日韩人妻体内射精一区二区| 久久久久成人精品免费播放动漫 | 亚洲欧美日韩在线线精品| 日韩一级欧美一级国产一级毛| 在线免费一区二区三区| 精品一区二区三区日韩版| 欧美亚洲国产日韩精品在线| 亚洲av午夜在线观看| 国产精品视频免费看片| 日本国产爽高清不卡日本国产| 亚洲 成人 av 福利| 在线视频观看日韩一区| 开心五月婷婷激情四射网| 日韩二级高清在线观看| 日本一卡二卡三卡四卡在线| 成人黄片视频在线观看| 日韩欧美中文在线观看| 亚洲高清乱码少妇中文字幕| 欧美亚洲偷拍一区二区| 国产精品揄拍高清av播放| 国产高清久久久久久久| 日木av中文字幕女女同性| JK白丝班长在我胯下娇喘| 天堂在线亚洲精品专区| 久久精品国产精品亚洲人人| 亚洲欧美自拍人妻校园| 操老太太毛乎乎的大肥逼| 精品一区二区免费视频蜜桃| 国产成人精品一区免费视频| 国产亚洲国产av网站在线| 日本不卡高清在线播放| 国产黄色看三级91大片| 欧美一区二区三区另类亚洲| 精品人妻一区二区三区av| 久久中夂字幕人妻熟av女| 久久6久久国产精品视频| 亚洲中文字幕一区二区三区在线| 午夜成年免费福利视频| 少妇人妻偷人一区二区| 色吊丝欧美一区二区三区| 丰满人妻熟妇乱又伦精品668| 婷婷国产av精品免费视频| 国产大陆亚洲一区二区| A级毛片100部免费观看高清 | 国产精品久久久久久久久久直| 午夜人妻精品一区二区| 成年人免费视频一区二区| 中文字幕一区少妇熟女| 最近免费中文字幕完整视频 | 最好看的中文字幕区二区三区| 日本在线中文字幕有码免费| 国产男女上下视频在线| 成人毛片视频人app下载| 自拍偷拍极品看了射一地| 操逼逼嗯嗯嗯啊啊用力视频| 亚洲欧美国产成人在线| 精品人妻在线中文字幕| 日韩一区二区成人精品| 亚洲欧美国产日韩专区| 2021年最新偷拍视频| 日本xxxx色视频在线播放| 91精品天码美女少妇| 日本久久精品一区二区三区视频| 中文字幕在线观看免费视频| 麻豆果冻传媒精选麻豆| 小SAO货叫大声点奶真大| 国内精品久久久久精品不卡 | 久久成人亚洲动漫精品一区| 后入式免费在线观看| 久久久久久久久久天堂| 青青在线2020欧美精品| 欧美日韩国产综合一区二区| 国产亚洲国际精品福利| 亚洲韩国日本欧美一区二区三区| 日本一本大香蕉视频免费看| 国产精品一区二区毛卡片| 第一系列在线免费观看| 日本久久久精品综合| 最新日韩精品中文字幕一区| 日韩av在线未18禁止观看| 日韩欧美亚洲天堂成人| 亚洲欧美成人另类丝袜| 国语对白久久精品一区二区| 亚洲 自拍 精品 在线 主播| 亚洲精品欧美日韩专区| 深夜福利导航在线观看| 亚洲精品少妇一区二区伦理| 午夜精品av免费在线观看| 国产特级黄色片免费看| 国产内射一级一片内射视频| 日韩成人免费观看视频| 日本久久在线观看视频| 亚洲国产综合久久灌醉| 无码精品一区二区三区潘金莲 | 成人午夜特黄aaaaa片男男 | 亚洲av丝袜美腿诱惑| 久久亚洲v成人片一级毛片| 欧美日韩综合在线91| 日韩av不卡在线免费观看| 免费区一区二区三婷婷| 国产老熟女福利视频| 偷看女厕所一区二区三区| 日本av一区二区在线| 久久精品国产亚洲av品善| 男人插女人视频在线免费观看| 日韩av不卡在线免费观看| 精品少妇一区二区三区| 91久久人爽人人添人人澡| 日韩欧美亚洲另类在线一区| 最近日韩美女免费视频 | 在线人妻免费观看视频| 亚洲欧洲在线一区二区三区| 91国产在线视频在线观看| 日韩精品毛片中文字幕| 国产中文字二暮区2021综合| 国产日韩欧美精品久久| 日韩人妻av电影一区| 欧美午夜福利免费视频| 免费无码鲁丝片一区二区三区| 激情综合亚洲欧美调教| 在公交车上弄到高C了怎么办| 欲色AV无码一区二区人妻| 成人免费大片视频在线观看| 日韩乱码一区二区三区四区| 精品国产一区二区三区色搞| 99精品视频在线第一页| 91国产视频在线播放| 欧美一级a一级a爰片免费免| 国产情色自拍在线观看| 国产日韩欧美精品影片| 美女主播福利事业久久| 国产精品99久久久…| 日韩精品亚洲综合一区| 差差差30分钟无盖视频| 精品久久久久久无码人妻中文| 色婷婷五月综合丁香中文字幕 | 色偷偷在线一区二区三区| 亚洲熟女av男人的天堂| 精品人妻系列一区二区| 国产视频三级在线观看| 欧美黄片一级免费播放| 日韩精品亚洲综合一区| 日本免费不卡一二三区在线视频| 国语精品一区二区三区| 美女体内无套内射视频| 丰满少妇被粗大的猛烈进| 偷拍视频一区二区三区乱| 日本一区二区三区视频免费看| 五月婷婷久久综合玖玖爱| 男生通美女小穴在線观看| 亚洲一区中文字幕熟女| 鸡巴傻逼女人想被操视频播放 | 蜜桃av一区二区三| 一区二区三区日韩国产电影| 在线看片国产日韩欧美| 亚洲偷拍一区二区三区四区| 久久久蜜臀精品一区二区| 亚洲欧美日韩国产网站| 国产成人美女大片在线观看| 人妻一区二区三区av| 国产va亚洲va欧美va| 中文字幕久精品视频免费| 大屁股日本无码一区二区三区 | 国产精品视频久久久久久久久久久 | 女生下面被无套内射视频在线观看| 香蕉一区二区三区四区在线观看| 亚洲欧美自拍人妻校园| 国产精品黄色精品黄色大片| 精品国产免费污污网站入口| 一区二区三区四区 久久| 国产精品人妻熟女av久久夜色| 日韩av高清在线播放| 成人性生交大片免费看| 女人与公拘交的视频在线不卡| 欧美 日韩 成人 国产| 午夜老湿机福利免费观看| 精品乱码一区二区三四|