個人安全管理工作總結（精選21篇）
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以使我們更有效率，讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎？下面是小編收集整理的個人安全管理工作總結，希望對大家有所幫助。
個人安全管理工作總結 1
尊敬的領導、各位同事：
大家好！我是公司的安全管理人員，今天我向大家作一份安全管理工作的述職報告。
一、安全生產工作情況
作為公司的安全管理人員，我一直致力于安全生產工作，對安全生產的各種法規法規及企業安全文化宣傳工作深入開展，讓全體員工具備安全意識和應急處置技能。
在安全工作中，我主要負責以下幾項工作：
1.安全規章制度的制定和宣傳。
在公司內部建立了一套完善的`安全制度體系，并通過各種渠道對員工進行安全教育和宣傳。通過宣傳教育、宣傳海報、宣傳視頻等各種形式，讓員工充分了解安全規章制度，掌握和遵守各項安全操作規程和流程。
2.安全培訓和演練的開展。
為了提高員工的安全意識和應急處置技能，我定期組織安全培訓和演練活動。主要包括：崗位安全培訓、滅火器使用培訓、急救培訓和演練等。
3.安全隱患排查和整改。
建立安全隱患排查制度，定期對各個作業區域進行安全隱患排查，并將安全隱患整改情況及時反饋給公司領導。對于一些較大的安全隱患，我及時制定整改方案，并協調相關部門進行整改。目前，公司的安全狀況得到了有效控制。
二、工作成效評估
通過上述的安全工作，我所取得的成績也得到了評估。
1.安全事故的降低。
在公司內部開展了一系列安全培訓和演練活動，讓員工們更加重視安全問題，從而有效降低了安全事故的發生率。現在，公司安全事故率已經比從前降低了80%以上。
2.安全意識和應急處置能力的提升。
公司內部針對員工開展的安全培訓和演練活動，讓員工們能夠掌握一定的安全知識和應急處置技能，盡可能減少人員傷亡和財產損失，有效提高了員工的安全意識和應急處置能力。
3.安全文明企業創建成效顯著。
通過安全規章制度的宣傳教育和安全文化的建設，公司成為了一家安全文明企業。相關部門頒發的安全生產標準化認證證書也得到了首次進入名錄的肯定，為公司信譽的提高做出了重要貢獻。
三、后續工作計劃
在今后的工作中，我會繼續深入推進公司的安全生產管理工作，做到以下幾點：
1.加強安全隱患排查和整改工作；
2.持續開展安全培訓和演練活動；
3.不斷完善安全制度和管理體系；
4.配合相關部門制定應急預案和救援計劃。
總之，在今后的工作中，我將全力以赴，為公司的安全生產管理工作作出更大的貢獻。
報告完畢，謝謝大家！
個人安全管理工作總結 2
xx年7月4日至10月14日在天津融創城項目協助安全負責人從事安全管理工作，具體負責內部資料整理和項目G地塊安全管理工作，10月14日調至香河理想嘉業項目，協助安全總監從事安全管理工作，具體負責1.4期安全管理工作和部分業內資料整理。工作過程中遇到了很多問題，在同事，領導和朋友的幫助下都順利解決，也通過這些事學習到很多知識和人際交往的道理。現將xx年本人工作總結如下：
一、業內資料整理
個人感覺，安全資料是比較繁瑣，但是又比較重要的東西，簡單來說就是工作記錄，工作的證明。7月份到天津融創城之后，第一件事就是看方案，了解項目概況，之后開始完善安全資料，根據公司檢查標準政府檢查內容整理資料，做到沒有大問題，不出小毛病。過程中遇到很多沒有做過的安全資料，在領導和同事的幫助下，圓滿完成，使自己在做安全資料方面的知識和水平有很大提升。
二、開展安全教育
本人在天津融創城項目輔助安全負責人組織召開安全教育大會13次，自己開展1次。在香河理想嘉業項目輔助安全總監組織召開安全教育大會8次，自己開展2次。開展多媒體培訓箱培訓28次共教育348人，提高工人的安全意識。多次組織特殊工種進行培訓學習，提前講解第三方檢測和公司檢查要點。多次輔助安全負責人開展小工種，小隊伍人員的安全培訓教育。要給工人傳達一種建筑工作以后的大形勢就是重視安全，保證生產這種思想。給工人強調作為一名大公司的建筑工人，標準一定要高，而且要愛護定型化設施，維護公司形象。從工人層面整體提高安全意識，思想理念，才能使企業穩步向上發展。
三、落實安全檢查、復查工作
在天津融創城項目共下發隱患整改通知單22份，在香河理想嘉業項目共下發隱患整改通知單20份，整改隱患337條。
個人理解安全檢查工作主要包含三個重點：
1、檢查：可以是多種形式的檢查，分包自查，日常檢查，周安全檢查，專項檢查，不定期檢查等。檢查要全面細致，不留死角，保證每一個地方都要檢查到位。尤其是人較多通過的地方和很少人去的地方。
2、整改措施及時間：整改措施是很有效規范施工隊伍施工的一種方法，措施要方便易操作，有可實行性，且整改措施本身是不安全隱患的，要給工人一種以理服人，確實為工人生產安全負責的感覺，而不是給工人一種應付檢查整改時間是高效規范施工隊伍整改力度的手段。
3、復查：有檢查就要有復查，不然問題是否落實就無從考證，并且會讓分包隊伍以為項目人員不負責任，導致嚴重后貨，項目人員也可能慢慢養成一種審丑疲勞。在項目上，只要有隱患整改完畢，我就會立即復查，消除隱患。防止分包安全員說謊，也是對自己工作的負責。
四、應急管理
本人在天津融創城項目協助安全負責人組織消防應急演練1次，在香河理想嘉業項目協助安全總監組織消防應急演練一次。應急演練作為一個已經發生事故的補救措施，必須嚴格全面交底到位，要求全員參加。讓員工了解到應急管理的重要性。
在以后的工作中，我會積極學習安全知識技能，提高人際交往能力，做好本職工作，推動項目發展。
五、黑天鵝和灰犀牛
黑天鵝與灰犀牛事件在安全管理工作總可以牽扯出很多層面。黑天鵝比喻小概率而又影響巨大的事件，一般有難以預見和偶發性的特點，灰犀牛比喻大概率且影響巨大的潛在危機，一般是在一系列警示信號和跡象之后出現的大概率事件。以我對安全工作的理解，可以結合危險源識別分析，我覺得黑天鵝事件是具有相對性的，對于不同的人不同的工作經歷會有不同的意義。
作為一個入職不久的新員工，有很多沒有經歷過的事情，而這些未知的沒有經歷過的事情就容易導致黑天鵝事件，對于老員工來講，一些人喜歡用經驗辦事，經驗固然重要，但是隨著時代的.發展，安全資料的逐漸完善與修訂，許多安全知識已經與以前不同，而現在如果依舊憑借他們以往的做事方法，就會導致黑天鵝事件。管控方法:把身邊的小事做好，按照規范標準制度管理項目，做好應急措施，注重日常檢查管理，多思考多學習，觀看事故案例。
個人感覺灰犀牛事件就是我們日常管理工作的疏忽，工作中，可能因為種種原因導致檢查后不能及時復查，或隱患不能就是排除，或者日常檢查工作的不深入等等。例如：施工生產中需要正確佩戴勞動防護用品，但是有些工人不系安全帶帶，不正確佩戴安全帽，而我們在監督管理過程中管理不嚴或未管理，發生高處墜落事故。而且在面對其他部門，分包隊伍的時候都可能發生此類現象。例如施工機具相關管理工作，主要管理是動力部，但是不能因為動力部管理，安全部就認為施工機具不會出現問題。管控方法：要把大概率事件管成小概率事件或無安全隱患的。根據三個標準，嚴格實行三個標準相關內容。依據項目管理制度，嚴格管理，檢查過后要有紙質資料，保證檢查全面到位，形成系統性臺賬記錄，由各部門簽字，可根據項目特點調整。要暴露出項目存在的問題，形成管控重點記錄，加強重點工作的管控。
個人安全管理工作總結 3
本人自20xx年進入宏潤建設集團股份有限公司從事現場安全管理工作。現受聘于宏潤建設集團寧波市南區污水處理廠二期工程項目部安全總負責一職。
自從20xx年在宏潤建設公司的正確領導下及有關領導的信任與支持下，我以積極嚴謹的態度投入安全生產管理工作中。自肩負安全員這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作，在現行崗位上任職8年來，嚴格按照公司制定的工作目標，全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針 , 強化安全生產管理。
20xx年金華市婺城區李漁路西延工程1標段項目是我步入市政工程的第一個項目也是第一份工作，我非常珍惜這種機會，同時，公司領導相當重視此工程的建設，立即挑選了公司的.技術骨干下駐工地，同時也委任我為兼職安全員配合專職安全員做好相關安全工作，我也引以為豪，光榮的接受了公司交給我的安全管理目標，并以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力，思想上圍繞愛國愛黨，行動上處處要求積極上進，協助項目經理認真落實安全生產責任制，加強學習有關安全生產法規、決定、條例，扎實作好基層安全培訓工作，堅定地履行《安全責任書》承諾，努力實現公司安全生產目標。通過一年的不斷學習和鍛煉，我的安全知識也不斷的提高，為以后的安全管理工作奠定了基礎。
再后來我又參加了一個又一個工程施工，如：金華市金東區義烏江大橋工程、寧波市北區污水處理廠一期土建工程、寧波市城莊路（環城南路～北外環）工程、寧波市南區污水處理廠二期土建工程，這些工程中被評為省級文明工地，本人也獲得了公司的良好評價。職務隨著工作經驗的積累，變的越來越高，工作中承擔的安全責任也越來越大。
我逐步感受到安全的重要性，
1、在公司領導、各級部門的重視下，安全管理工作以《安全生產法》、《建筑工程安全管理條例》等為準則，JGJ59－99文明施工檢查標準為依據，結合公司開展的安全許可認證工作，制訂了《安全管理制度》，做到了有法可依，有章可循；責任到位、管理成網；橫向到邊、縱向到底的網絡管理體系。項目部相應成立了安全生產領導小組，項目經理為組長、安全員為副組長，施工員、測量員及班組長為成員，分工、分區、分段劃定責任區進行責任管理。
2、在管理中敬業愛崗，嚴謹安全意識和職業道德。對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的工人，通過召開安全日活動、安全生產分析會等一起學習安全方面技能知識，吸取分析歷史事故教訓，總結歷史事故教訓，不斷增進業務水平的提高，只要利于企業發展，有利于一線工人安全生產的自己身先立足。
2. 在項目經理的正確領導下，認真對施工現場的設備和人員進行職能監督，定期不定期進行安全檢查工作，及時查找安全隱患，分析隱患原因及可能造成傷害程度，制定可行的“三定”整改方案，循環跟蹤檢查，落實“三個同時”，消除“三違”行為，杜絕“三不安全”現象。
3、平時與工人能多溝通交流，有效防止群體斗毆、聚眾等違反國家法律、法規和治安事件的發生。自己能每天深入施工現場及時掌握現場的安全動態管理以及正確分析安全生產的重大隱患與薄弱環節提出整改意見。
4. 積極主動牽頭做好“安全性評價工作”和做好周、月、季安全自檢自糾工作，在這些自查自糾中以嚴、細、實的要求認真扎實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。
5. 認真履行職責，督促電工切實做好現場施工用電管理工作。臨時用電嚴格按照《臨時用電安全技術規范》JGJ46-20xx要求布置，各機械設備嚴格按照“一機、一箱、一漏、一閘”要求。現場施工用電采用TN-S系統按三級配電二級保護設置。
6、根據季節特點，開展防臺抗臺、防暑降溫、防雨侵襲，防邊坡坍塌工作，檢查易發生特殊環境造成的安全事故，有針對性的進行專項防范措施，避免因正常施工造成意外傷害。
7、節前節后開展安全檢查教育培訓活動，人在節前節后會因為氣氛的因素而改變人的精力和注意力，影響人的工作情緒，所以在節前節后更要注重安全生產，有針對性的提出安全要求，增強了安全防范措施，提高了安全生產意識。
本人在安全管理工作中雖然取得了一定成績，仍有許多不足之處，今后我不但嚴格按照上級領導的要求和指示精神，進一步狠抓安全管理，而且為實現全年安全生產無事故，保障民工生命財產安全作出更大貢獻。
個人安全管理工作總結 4
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導XX縣應急辦的指導下，縣經信局按照相關文件精神的要求，認真貫徹落實應急管理工作，建立應急管理機制，經過全局廣大干部職工的共同努力，較好的完成了應急管理工作。現將具體工作總結如下：
一、應急管理工作情況
（一）加強應急管理領導
我局對應急管理工作十分重視，把此項工作納入全局中心工作，并自覺貫徹執行國家、省、市、縣有應急管理的法律法規。為切實加強應急管理領導，確保各項應急管理措施落到實處，確保人民群眾生命財產安全，我局成立了以黨委書記、局長劉本建為組長的安全生產應急管理工作領導小組，并制定《應急救援預案》。多次召開專題會議研究部署安全工作，局領導親自深入企業督促開展企業員工應急管理技能培訓、完善應急預案等，促進全系統應急管理工作順利開展。
（二）落實應急管理措施
一是加強宣傳教育。為加強應急管理的宣傳教育，深刻汲取各類事故等慘痛教訓，我局積極開展警示教育活動，并組織應急管理教育和培訓，企業懸掛應急管理橫幅標語營造氛圍，進一步強化業內各級從業人員的安全責任意識。同時，各企業積極響應號召，在企業內部加大應急管理宣傳，切實提高了企業工作人員的應急管理意識和技能。二是強化責任。我局由主要領導掛帥，分管領導牽頭，綜合股具體落實，積極配合縣安監局等相關部門對非煤礦山、規上企業等重點企業進行監督檢查，指導企業分立健全應急管理的責任體系，強化各級人員的'應急管理責任，把應急管理責任逐級細化分解到相關班組，將責任落實到人，促進企業應急管理意識和能力的提高,推進了企業標準化管理水平，強化企業負責人的應急管理第一責任人意識，要求各企業制定《應急管理方案》，與相關重點企業簽訂目標責任書，同時監督、指導企業層層落實，進行跟蹤檢查。
（三）強化應急值班制度
我局嚴格按照應急值班制度的相關要求，由領導班子成員帶領具體工作人員輪流值班，重點加強重大節假日、汛期、火災易發季等時段的值班制度，嚴格值班登記，要求手機保持24小時待機，一旦發生緊急事件，立即響應應急預案，相關人員第一時間趕赴事故地點開展應急救援。
（四）建立應急物資儲備
為應對突發事故保障應急用品的供應，我局精心組織、周密安排，一是積極組織、協調和指導重點商貿流通企業，在突發事故期間，根據應急需求，加強對應急用品的儲備工作。二是引導各企業根據實際情況進一步完善應急物資儲備，保證應急物資的數量和質量，切實提高突發事故應急保障能力。
（五）加強防汛搶險工作
為確保縣域規模以上工業企業及相關重點企業安全度汛，最大程度減少災害損失，一是制定了防汛預案，建立了防汛搶險應急組織。二是指導企業在汛期來臨前做好了排水通道疏通，消除內澇隱患，對廠區內低洼處、倉庫、電器等設備采提前防范措施。三是督促企業制定防汛應急方案，并提前儲備防訊搶險物資和降暑藥品等。四是加強與企業的溝通聯系，及時了解企業災情，開展應急救援工作。五是加強汛期值班，隨時監控災情動態，掌握天氣狀況并及時向局領導和相關部門匯報。
（六）做好通訊保障工作
加強與電信、移動、聯通等三大通信公司的聯系溝通，監督三大通信公司制定和完善通信保障應急預案，細化緊急情況下的各項應急措施。為提高通信保障應急預案的可操作性，進行了應急通信保障演練，重點內容有應急物資調度、基站應急發電、光纜線路搶修等項目，切實增強了突發事故時通訊保障能力。
二、存在的不足
我局安全生產應急管理工作雖然取得了一定的成績，但仍然存在一些不足，一是應急運行機制不夠健全；二是應急保障層次較低，應急救援物資匱乏；三是缺乏專業的應急救援隊伍。
三、下一步工作計劃
1.進一步提高對應急管理工作的思想認識，切實加大監管力度，以防為主，進一步建立健全應急管理機制。
2.進一步加強宣傳教育，重點對規模以上工業企業職工加強防汛、防火以及地震等突發事故的應對知識教育，做到防患于未然。
3.進一步做好應急物資儲備工作，在品種、數量等方面加大儲備力度，做到有備無患。
4.進一步加強重點企業的安全檢查，積極組織協調安監、消防等部門開展隱患排查專項活動，堅決杜絕人為因素發生重大事故導致人民群眾生命財產蒙受損失。
個人安全管理工作總結 5
本學期，我們在安全管理上求真，在安全教育上務實，全力營造了“和諧社會、和諧教育”的良好氛圍，為了使幼兒身心得到更好的發展，確保幼兒的安全，使幼兒形成初步的安全意識，對安全工作總結如下：
一、加強領導，嚴格管理，明確責任，抓好幼兒園安全工作
1、“安全”是幼兒園永恒的主題。
2、幼兒園始終堅持“安全第一，預防為主”的方針。
3、不斷建立健全、修改、完善幼兒園各項安全制度，增強安全防范，注重安全管理制度化。
4、堅持定期不定期進行安全排查工作。
二、高度重視安全工作，提高教職工和幼兒的安全意識
我園高度重視安全工作，定期對全體教職工進行安全教育，增強教職工的責任感。并組織全體教職工認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件，通過學習，讓大家明確到安全工作是人命關天的大事，安全工作人人有責，使教職工在思想上對安全工作高度重視。
三、開展安全教育活動，增強幼兒防范意識
首先我園在園內過道、樓梯貼上安全標記圖，在入園處設有活動看板，以經常提示幼兒。其次是開展一系列安全主題活動，讓小朋友認識交通標記，懂得交通規則。最后教給幼兒自救的方法，通過防毒氣、防火、防拐騙等演練，讓幼兒掌握簡單的自救技能，認識有毒氣體泄漏、火災發生時的自救方法，使幼兒的`安全意識有了明顯的提高，心理素質，應變能力明顯加強。
四、加強幼兒園食品衛生工作的規范管理
食品衛生工作是幼兒園安全工作的一項重點工作，為了保證幼兒的食品安全，我園建立健全了衛生防疫與食品衛生安全工作責任制，將幼兒園衛生防疫、食品衛生安全工作的責任分解落實到具體負責人，做到職責到崗，責任到人。
五、加強門衛管理制度
為加強安全管理，保證幼兒安全，幼兒園加強了門衛管理門制度。家長中途有事需要接孩子離園，先要給本班老師打電話，由老師將孩子安全送到家長手中。并規定凡不認識3、學校全體教職工與廣大家長積極參加了四川省安全網絡知識競賽活動，通過參與活動進一步普及安全知識，提高大家應對各種突發事件的能力。
4、不斷完善幼兒園安全保衛工作規章制度。建立了幼兒園安全保衛工作的各項規章制度，不定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及幼兒管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、健康體檢等規章制度。嚴禁組織幼兒從事危險性工作，各班老師認真做好幼兒“晨檢、午檢”等工作，做到有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。
5、建立了幼兒園安全意外事故處置應急預案制度。能有效應對地震、傳染病疫情等突發事件的發生，并通過系列演練活動加強了師生的安全防范意識。
三、齊抓共管，群防群治
幼兒園安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、幼兒園、家庭的密切配合。為此，我園召開了以“幼兒接送安全”為主題的家長會；實施了幼兒接送刷卡制度，引導幼兒家長主動刷卡接送孩子；在校車排查活動中，學校對全園幼兒接送情況進行了登記了解，杜絕了幼兒接送的不安全因素。學校值周行政及后勤人員不定期對校舍、大型玩具等設備設施進行全面的安全檢查；在平時的日常安全檢查中，值周行政將安全檢查作為重點項目進行督查，針對在安全檢查過程中出現的問題采取及時匯報，及時處理，做到安全第一。在縣衛生部門的大力支持配合下，學校做好了季節性疾病的防控宣傳、預防、疫苗接種等工作。
四、加強教育、促進自護
1、要確保安全，根本在于提高安全意識，自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是幼兒園安全工作的基礎。我們開學初各崗開展了深入全面的大檢查（班級設施、戶外大型玩具、園舍、炊具、校舍等），消除隱患，有針對性地進行防護和防范工作。
2、我們十分注重安全教育。開辦了安全教育宣傳專欄、開展了全園性的消防疏散演習（本學期組織本園師生開展了5次安全疏散演練活動，增強了師生消防安全意識。），學校法制副校長多種形式對全園教職工進行安全知識教育、培訓，提高了師生自我保護意識和能力。
3、加強對幼兒的一日護理照顧，增強服務意識，杜絕安全事故發生。嚴把幼兒進餐、入廁洗、戶外活動、午睡、離園前的護理等幾大關口。如：幼兒入廁時教師做到及時跟側，并適時給予幫助；戶外活動時關注幼兒安全及運動量；午睡時注重巡視環節與護理等，確保幼兒在園各個環節不留安全空擋。
五、學校周邊環境問題
我園歷來重視校園安全及周邊的綜合治理工作，認真貫徹教育局關于加強校園環境綜合整治的系列工作，加強領導、健全制度、明確責任，把安全工作列入到幼兒園日常工作議程，切實做好幼兒園安全保衛工作，整治校園周邊環境，確保師生人身及幼兒園財產安全。
個人安全管理工作總結 6
本人于20xx年到酒店工作，同時分管保安部，在管理保安部期間，感受與感觸頗多。特別在10年這個歡笑與苦難并舉的一年，從年初南方冰凍災害到汶川大地震都說明預防的重要性與一些事情的不可預見性確實讓人防不勝防，措手不及。而振奮人心的大事要算奧運的盛大開幕，從一副副的畫面中我們可以看到祖國的強大與繁榮與身為中國人的自豪。但做消防與治安工作的我們也無不為奧運捏上一把汗，因為鳥巢最初設計方案上消防安全是很難得到保證的，但中國為了讓世界人們刮目相看，限度保證設計上達到消防要求。在此基礎上采取積極、有效、主動、客觀與對待可預見性消防安全事故的防范措施中以防不測。在這一點上我個人覺得是值得我們所有人學習與吸取的，接下來將我工作中的一些工作內容與想法進行闡述，其中也結合了其他管理方式與方法用在消防與治安工作上，因為我相信一點，沒有的管理模式只有最合適的管理方法。
一、消防工作
1、根據市消防支隊指示，要求制定出定期對酒店的各項安全設施進行檢查，并做好記錄。對檢查出的不合格項目及時整改到位，在巡邏過程中發現已損壞的消防設備及時進行報損更換，相關經費進行特批，將消防做到壞必修、損必換。同時在今年消防自檢時發現的一批過期的防毒面具進行及時更換。
2、因酒店在經營過程中人員調動比較大，在年初的工作中我明確提出更新酒店防火委員會，修訂制定防火緊急疏散預案，并嚴格按照消防安全工作“誰主管、誰負責”的原則，與各部門重新簽訂三級防火責任狀，將防消工作做到責任到人。同時以酒店各部門經理為值班經理，實行輪換值班制度，有效的處理緊急突發事件解決的效率，將消防治安安全工作做到現場處理、及時解決。
3、自酒店集團成立安全穩定辦公室以來，積極配合安穩辦的工作，做到有錯就改、有漏就補，并在近期按安穩辦要求對酒店各種機房、倉庫、及重點防火部門外張貼（機房重地、禁止吸煙）標語以防止意外事件。并在節前或有重大接待任務時，增加檢查頻率，杜絕不安全事故的發生。
4、在具有完善的設備基礎和嫻熟的消防技能的保障下，今年酒店從未發生過一起任何類型的火災，雖目前未獲得任何榮譽，但我店很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標。
三、監控管理
重視酒店監控室，監控中心是發現酒店各種隱患和事故的眼睛，是發現各種情況的反饋第一窗口。為更好的對消防治安工作進行有效的監視與控制，在組織消防安全自檢第一季度，對酒店各處檢查結果發現一些監視區域外還有死角，針對這一現象立即要求整改到位，在短短一個星期中完成這一項目，在相關工作進行要求后另增加增加了一臺dvr機，更換視頻探頭15個，保證了對監控區域的監視力度。今年以來，因管理到位與監控人員對工作的認真負責的態度，發現了幾起意外事件，因發現及時、處理得當、保障有力，在未造成事故的情況下得到了有效的控制。包括一些一號門客人強行說車輛在酒店被劃傷后經監控錄像被證實該車不是在酒店被傷等事件都有力的說明良好的設備運行才可以保證酒店的生命、財產得到有效的保障，當然相關的人員也是功不可沒。為保證酒店的安全系數，保安部對酒店能夠全面巡查，我部今年又增加了巡更次數與巡邏區域，以便使隊員能夠更加細致的'將巡更工作做到實處。
四、培訓工作
在落實各項硬件工作后講人員綜合素質與分配問題也放在工作日程中進行調整，不但堅持新進員工崗位培訓制度，而且還必須采取崗位熟悉后再進行全面考核的方式來提高員工的精神面貌、職業道德、服務技能、服務規范用語，敬業愛崗精神及團結協作精神，以及“嚴教不如身教”和“嚴格管理、規范操作”的工作要求，并派酒店管理人員到紫晶參加袁儀教授講的課程對部門其他隊員進行宣講，從中學習得到更多與自身工作有關的經驗與知識使員工的自身處事能力與工作態度得到了提升。
1、以季度考核的模式對監控中心工作人員進行監控系統技能操作培訓與考核，在進行考核后監控人員表現出即能熟練運用各種操作方法與技能進行相關運用，又能體現出沉穩、嫻熟的實質能力。
2、重點對一、二號門進行站姿、治安知識、突發處理學習，以便能將一些問題靠自身的能力解決。
3、嚴格自律，多做工作，少說空話，多干實事，盡職盡責，忠于職守踏實工作，爭取對酒店做出更大貢獻
六、外單位合作
1、與監控維保單位續簽維保合同，確保監控系統在維護中繼續運行
2、聯系消防維保公司對消防設備進行日常巡檢、維修、更換等工作。
3、多次參加公安、消防專題會議，確保與相關單位的緊密合作關系。
4、主動邀請消防部門對酒店進行消防演習。演習內容包括火災撲滅、人員疏散、高層救人等項目，保證了住店客人的人身安全。
七、其他項目
1、加強各崗位的培訓與日常工作監督力度，由于部門一些老隊員在工作中的惰性，部門制定每季度對隊員進行綜合考核，以此提高隊員的警惕性、危機性，達到所有隊員在工作中能夠很好的將自身的能力得到很好的發揮；
2、為樓層的設施配置達到消防的要求，各樓層按照有關規定增加滅火器三十余瓶，滅火箱十余個；
3、為全面落實24小時的安全防范工作，后停車場聘用兩位老師傅進行管理，在晚間對酒店停車場區域進行看管與巡視，對后停車場的治安與車輛管理工作起到了很大的作用；
4、為更好的在出現突發事件后保安人員能了解情況并及時到達現場，保安人員放棄電話通訊，啟用對講機通話，大大的縮短了撥號、連接、單一通話帶來的弊端；
5、為認真貫徹崗位人員呆在本崗位值班的要求，為前廣場安置了一個治安崗亭，即實現了車忙兩人導，車閑一人站的靈活值班方式，也保證了夜班人員能有效的在避風躲雨的環境中工作。使酒店人性化管理在一號門得到了很好的體現；
以上是我在10年分管保安部期間安全管理已經相關設施設備方面的工作，在工作中我提出剪蔓支立主腦，去繁為簡，對于火災我們要說不，對于消防隱患我們要說不，對于突發事件我們一定要保持冷靜其次是快，確保做到一切盡在掌握，積極做到一切以消防、治安工作為基礎，將工作做到實處。并將“鳥巢”作為安全工作的標志，我們的消防安全工作就要像對待“鳥巢”工程一樣！
不過我相信在有效的工作管理中還或多或少純在不足與問題，但我相信在集團領導的帶領下與安穩辦的指揮下我在以后的工作中，一定會再接再厲、精益求精將工作做的更細、更深。我有理由相信，在有開門子集團領導的關心和幫助下，在兄弟部門的理解和配合下，我將會認真學習新知識，刻苦鉆研新技術，不斷創新，與時俱進，用新知識、新技術思考和解決問題，緊跟時代前進步伐，一如既往不斷朝著新的更高目標邁進的為開門子的消防與治安工作盡自己微薄之力，為酒店保駕護航。
個人安全管理工作總結 7
20xx年已經結束了，在20xx年的工作中，我們做到了最好，在不斷的發展中，我們企業經受住了金融危機的考驗，順利的度過了企業發展的最困難的時刻，相信只要我們在明年的工作中繼續不斷的努力，我們企業就會得到更大的發展！企業的安全管理工作也很重要，一直以來我們都是很重視的，時刻也不曾放棄！
回顧一年來，在公司各級領導的關心和工作的指導下，在和諧的工作環境中，在全體員工的共同努力下，我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了部門經理提出的安全管理十六字方針：“安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理”的工作指導思想，狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作情況匯報如下：
完善安全設施基本管理。
安全設施的管理是全廠安全管理的重點，我部門在9月份完成全廠消防系統的安裝及防護用品的分配，并設置消防器材及防護用品記錄臺帳，將管理責任下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上，監督《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》在全廠的執行情況，安全員主要對各車間的.消防系統進行檢查，保證消防管道內的通水，其中我部經理提出的生產崗位兼職安全員責任制是新的安全管理理念，既要求兼職安全員每天對消防器材、防護用品例行檢查，并填制檢查記錄，以保證其物品能在平時保持最佳狀態，關鍵時刻能馬上使用。
特種設備與特種作業的管理
特種設備在公司生產運營中具有一個特殊的地位，比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理，除了制定《特種容器設備管理制度》，還對特種設備設施專門進行檢查，發現問題及時檢修，杜絕帶病作業導致的惡性后果，使全年保持了良好的運行狀態，保證了生產的正常運行。同時我部門從嚴查著手，規范操作，加強特種容器的安全教育，采取教育與處罰相結合的方法，在很短時間里理順了工作，使管理走向正軌，特種作業人員堅持持證上崗，登記特種設備使用臺帳，從源頭把關，在招聘時沒有資格證不予錄用，已經錄用沒有證件的限期辦理，逾期取不到資格的按待崗處理，從而規范了作業隊伍。
與政府部門的協作，建立了重大危險源信息系統。
對危險化學品進行了申報。根據區安監部門要求，每月對工廠進行安全隱患排查，實行隱患自查自改，每月接受安監局來訪人員的監督。12月份根據安監局的要求在廠區內各生產工序設置了危化品標志牌，在全國化工廠遭遇“黑色九月”的時候加大監督力度，積極與市區安監團配合，準備好資料，及時進行上報，當月全廠未發生一起安全事故，向政府部門樹立了良好的企業形象。
開展企業安全生產工作，落實企業安全生產工作基礎。
健全安全管理制度，完善安全管理框架配合部門經理制定出了《永祥多晶硅工地安全管理條例》，《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》并在全廠生產系統內開展進行，監督各系統生產崗位的《崗位責任制》、《安全操作規程》的上墻，對各生產系統的設備進行掛牌生產，防止員工在生產過程中的誤操作，同時加強特種容器的管理，制定《特種容器設備管理制度》完善設備安全管理臺帳，做到安全使用。
組織了安全培訓，提高員工隊伍素質。
強化安全生產責任制，防范重特大安全事故發生。
強化安全責任目標考核。一是對各生產系統崗位進行了安全生產工作目標管理化，加強違章懲處力度，對生產系統檢查分為監督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20xx年安全生產控制指標，結合我公司的實際情況，層層簽訂安全生產責任書。將安全管理責任落實到車間主任、專業部門、生產員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫硅儲罐進行安全監督管理，每天堅持進行生產巡視，推動安全生產落實到實處。
20xx年安全生產方面雖然做了一些工作，但由于初入工作，缺少施工經驗，與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年里，我將繼續認真貫徹落實國家安全生產法律法規和公司領導指示精神下，進一步抓好安全生產的基礎工作和基層工作，健全安全管理機制，強化安全基石，遏制重特大事故的多。
20xx年的工作中，我們還可以做的更好，只是現實的情況是我們一直以來都在不斷的進步，我們企業的安全管理工作也是逐漸的加強，逐漸的成為更好的發展的時刻，在不斷地發展中，我們得到了很多的進步，這些都是我們一直以來不斷的進步的成果，我們一定要做的更好，我們會有更大的發展，相信20xx年，我們企業一定會更好！
個人安全管理工作總結 8
尊敬的領導、各位同事：
近一年，我在公司安全管理工作崗位上認真履職，精心組織和落實了一系列安全工作，依據公司的相關標準和法律法規，積極推進了公司安全管理工作的深入開展，現在我向公司做一份安全管理工作的述職報告：
一、加強安全意識，推進安全教育
安全是企業的命脈，我們必須深刻認識到企業安全工作的重要性。在工作中，我注意到員工的安全意識存在不足，因此，我通過編制安全制度、組織安全培訓等方式加強了員工的安全意識，讓員工深刻認識到安全問題的重要性。
同時，我也積極推進安全教育工作，制作了多種形式的宣傳資料，有效地提高了員工的安全知識水平，對員工的安全行為產生了積極影響。
二、加強安全管理，強化安全監管
在工作中，我們認真分析了企業的安全隱患，并結合現實情況，制定了一系列具有實際可行性的安全管理措施，從而有效地遏制了安全事故的發生。同時，我也指導員工落實各項安全管理制度，在生產過程中加強安全監管力度，及時發現安全隱患并采取相應的措施進行處理。
三、完善應急預案，提高應急處理能力
我們認真制定了應急預案，全面規范應急處理流程，從而在應急事件發生時能夠快速高效地響應，有效遏制安全事故的發生。同時，我也對員工進行了應急處理的培訓和演練，提高了員工的應急處理能力，有效增強了企業的`安全防范能力。
四、與相關部門保持聯系，加強安全宣傳和檢查
在工作中，我積極與相關政府部門和相關企業保持密切聯系，了解最新的安全政策和法律法規，及時更新企業的安全管理制度。
同時，我也組織了定期的安全檢查活動，發現問題及時處理，并向領導匯報檢查情況，推進企業的安全管理工作的深入開展。
綜上所述，我在公司的安全管理工作中，認真履職，勇于擔當，嚴格落實各項制度和措施，積極提高員工安全意識和應急處理能力，有效遏制了安全事故的發生，不斷推動企業安全管理工作的深化開展。我將繼續發揮自己的專業技能和工作能力，為企業的安全管理工作做出更大的貢獻。
個人安全管理工作總結 9
一、工作開展情況：
1、1—5月份，主要負責電氣專業的技術管理工作，在做好日常管理工作的前提下，針對電氣技術力量薄弱的實際情況，加強人員培訓，按照年度培訓的要求，對集控人員進行了防電氣誤操作、倒閘操作等技術知識培訓；組織開展了電氣系統圖、操作票背畫競賽，通過以賽促訓，提高了運行人員掌握專業技術的能力，沒有發生人員誤操作事件，為保障全年的安全生產打下良好的'基礎。
2、5月份以來，根據部門工作安排，負責培訓、專業管理等工作，配合人資部門先后完成了**公司值長技能選拔比賽，選出***、***參加給集團公司值長技能競賽；針對集團公司運行人員10月份調考，根據運行人員實際技能水平，強化培訓，加大獎懲力度，調動運行人員學習的積極性，7名調考人員中有6名通過，僅輔控一人沒有通過。
3、8月份，在安監部門統一組織下，配合完成風險評估人員單元外審工作，風險度控制在合理的范圍內。
二、工作亮點
1、加強人員防電氣誤操作的培訓，嚴格執行兩票三制，未發生人員誤操作事情的發生，實現了千次操作無差錯。
2、嚴格執行部門月考制度，并根據崗位不同進行考試，加大獎懲力度，提高運行人員學習的積極性。
三、存在問題及措施
1、專業培訓由于各種原因執行的不到位，需制定合理，切實可行的培訓計劃并認真執行。
2、集控人員側重于電氣專業的較少，電氣操作存在一定的風險，需通過加強專業培訓，值內培訓及個人主動學習的積極性不斷提高技能。
3、運行人員學習積極性不高，需采取措施轉變學習態度，從“要我學習”到“我要學習”。
四、工作設想
下一年度，重點做好以下幾點：
1、根據現場實際情況，組織及時修訂規程、系統圖及標準操作票。
2、根據運行人員結構復雜的實際情況，制定合理的培訓計劃，加強培訓和考試，提供人員技能水平，達到崗位應知應會的要求。
個人安全管理工作總結 10
礦業有限公司用放射源作為一期選礦廠磨選車間安裝的137cs核子秤。根據《中華人民共和國環境保護法》、《省環境保護條例》、根據《放射性同位素與輻射裝置安全許可證管理辦法》（國家環保總局令第13號）等相關法律法規的要求，從做好放射源安全管理入手，建立健全輻射安全防護管理制度，落實輻射防護措施，加強輻射監測，不斷完善輻射防護管理。輻射安全防護工作總結如下：
一、核子秤裝置概況
目前，我公司擁有核技術應用項目1臺df5500型核子秤，安裝在一期選礦廠磨選車間，主要用于測量帶式輸送帶上鐵礦石的磨損量。該核子秤由丹東東方測控技術有限公司生產，其中包含一個銥—137放射源，出廠活度為1.48gbq（8月22日出廠）。項目總投資25萬元，9月13日經省環保局批準，12月投產試運行，2月13日取得省環保局頒發的《輻射安全許可證》（證書編號：閩環輻射許可證[00036]）。
二、輻射安全防護設施
137cs屬于密封放射源，放射源放置在鉛罐中，采用非接觸式測量。放射源（殼）不與被測材料直接接觸，不會對放射源造成損壞。鉛罐表面和磨削車間的傳輸帶上放置了醒目的電離輻射警示標志。
三、管理措施
根據《放射性同位素與輻射裝置安全許可證管理辦法》（國家環保總局令第31號令）的要求，公司配備了具有學士學位的安全員，負責輻射安全和環保管理。核子秤工作人員參加了省環保廳舉辦的輻射安全防護培訓，并持證上崗；定期監測輻射防護效果，確保核子秤安全運行。對工作人員進行健康監測，上崗前體檢，上崗后定期體檢。
同時，公司建立了完善的`核子秤安全管理體系，包括《放射防護人員崗位職責》、《核子秤維修制度》、《核子秤安全操作規程》、《環保標準、放射性同位素裝置安全防范條例》等一系列規章制度。
四、應急救援
為有效應對可能發生的放射性事故，確保事故救援工作的有序組織，減少或消除事故和緊急情況的影響，避免事故的傳播和擴大，制定了核秤放射源泄漏應急預案，明確事故應急處理職責、組織指揮、工作程序，采取預防措施，實現安全與操作并行。
五、檔案管理
公司建立了核秤檔案，建立了設備臺賬，使賬目一致，認真保存各種內部數據，歸檔環保部門審批文件、監測報告等技術檔案，妥善保存。
我公司輻射安全管理工作嚴格按照有關法律法規和工廠有關規章制度執行，確保輻射零事故、零傷害。在今后的工作中，進一步加強輻射安全措施，完善規章制度，嚴格執行。同時，加強培訓和學習，確保輻射工作的長期安全，確保安全生產。
個人安全管理工作總結 11
安全生產是一項實打實、硬碰硬的工作，來不得半點虛假。X廠自建廠以來就堅持在環境文化、管理文化、人文文化方面下功夫，以強化現場管理和深入推進事故超前預控為抓手，狠抓各項制度和措施落實，安全管理無縫銜接、閉環相扣，構筑起了以“人本管理”為主要特征的安全管理長效機制，全面推進X廠本安體系建設。現對今年工作進行總結。
一、澆鑄企業之魂在安全環境上下功夫
走進X廠廠房，規范統一的護欄、醒目的管道識別色，整齊擺放的工具，甚至連滅火器擺放和水管盤放等均以定制化管理，處處給人以整潔、規范、有序的感覺。另外X廠還全面推行標準化管理，組織管理人員赴行業內先進單位學習標準、借鑒經驗，逐步統一現場視覺化、透明化和界限化管理，讓職工逐步規范日常行為，樹立以“讓標準成為習慣”的理念鑄魂，以“使習慣符合標準”的行為育人，以“結果達到標準”的習慣塑形的觀念，自覺養成良好的安全行為習慣，提升安全防范能力。
抓環境熏陶，促習慣養成。為了將安全文化理念“內化于心、強化于行、固化于制”，X廠在廠區醒目位置安裝led顯示屏對“安全文化理念”進行滾動播放，辦公樓墻壁懸掛有安全文化標語牌，廁所文化袋內放有安全文化理念，在生產場所的醒目位置張貼安全警示標語，在廠區草坪將安全理念與愛護花草相糅合制成提醒標識牌，通過多種形式的安全理念宣傳，使職工們在工作和生活中時刻感受到安全文化的氣息，促使安全理念入腦入心。
二、筑牢企業之基在安全管理上下功夫
以“抓安全采取任何手段都不過分”為宗旨，眾志成城抓安全，齊心協力保安全，將“規范操作、嚴格考核”和“抓三違、查隱患”作為抓安全促生產的主線，以強化現場管理為著力點對標檢查，以“規范操作月”和“安全生產月”為契機，從標準化管理和規范化操作兩方面著手，全力保證管理工作的科學化和常態化。同時堅持“安全管理上寸土必爭、寸步不讓”、“獎罰并舉、重獎重罰”和抓安全“鐵面無私、不折不扣、小題大做、上綱上線”的原則，進一步提高了作業人員的安全意識和安全技能，提升了“上標準崗、干標準活、做本質安全人”的整體水平，實現了關口前移抓安全。
三、固企業人之本在人文關懷上下功夫
提煉理念、培育理念、讓安全理念深入人心已成為X廠員工的.自覺行動和日常活動。每當從新聞媒體上看到安全事故的報道，X廠總要進行及時傳達，提高員工警示教育，舉一反三，融會貫通。同時，X廠在日常工作中組織開展安全文化活動、預案演習、安全征文、安全警示教育片等豐富多彩的活動，使職工在寓教于樂中認同企業安全文化理念。
X廠經過不斷的探索、實踐，才有了今天的碩果累累。如今，廠區綠樹成蔭，文化理念隨處可見，安全文化滲透到每一個崗位，每一位職工的心中，職工隊伍的素質不斷提升，安全生產實現了有序可控。
個人安全管理工作總結 12
20xx年以來，我單位堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產方針和“管理、裝備、培訓”并重原則，深化“三基”工作，筑牢安全根基，推行動態達標，嚴格落實各級安全主體責任，以安全監督檢查和隱患排查整治為重點，加大安全獎罰考核力度，為企業發展創造良好的安全穩定環境，做了一些工作，現就20xx年上半年安全管理工作情況簡要匯報如下。
一、全面落實上級及公司各種文件、會議紀要情況并全面實施。
根據兩級集團公司及上級文件要求，我單位高度重視上級單位各種文件、會議紀要貫徹落實工作，年初我公司嚴格按照兩級集團公司黨政一號文件要求，制定下發了公司黨政工團1號文件，明確了安全管理目標及工作要求，簽訂了安全生產承諾書170余份等，同時安排專人對兩級集團公司及我公司重要文件規定進行重點學習，安監處按照分管領導安排成立學習督導巡視組對各生產、輔助單位進行了突擊檢查。根據集團公司年初下發20xx年各種安全管理文件，我公司及時修訂下發了20xx年安全管理文件并安排專人負責考核。同時根據上級及集團公司下發的各種文件要求，今年起草下發了配套文件25個及其他8個文件，全部按照文件要求逐月落實考核。每月召開的礦長安全辦公例會，安監處負責逐條逐項落實考核，上半年1-6月份共計139項安排事項，全部完成。為進一步完善各級管理責任，修訂了公司安全生產責任制、崗位責任制。
二、深刻吸取事故教訓，提高事故防范意識，有效降低事故發生率。
今年以來，山西同煤集團同生安平煤業公司“3.23”采空區頂板事故、“3.7”山西反坡煤業運輸事故、汾煤安發【20xx】140號《關于正新公司和善煤礦3.02暗斜井瓦斯超限事故的調查通報》等事故教訓，我公司立即開展組織事故案例文件學習、觀看事故警示片教育活動，有效營造了人人有責、人人負責的安全生產氛圍；同時在每月礦長安全辦公會上，選取煤礦典型事故案例進行播放，通過認真剖析事故原因，各專業組長、各隊隊長
深刻吸取事故教訓，尋找公司安全生產工作中存在的主要隱患，發現安全管理過程中的薄弱環節，進一步明確了上半年整改工作重點和努力的方向，通過活動的開展.扭轉了公司上下全員麻痹松懈思想，繃緊了安全生產弦，促進了公司上半年安全生產工作任務順利實現。
上半年1-6月份共追查事故42起，其中運輸類事故11起、機電類事故9起、工傷類事故8起、頂板類事故1起、水害類事故2起、其它類事故10起，共計個人罰款6.46萬元，集體罰款2.5萬元。
三、狠抓基層區隊班組建設，提升班組管理水平。
根據集團公司要求，重新修訂了班組建設文件，確立了十個方面的考核明細，完善了“礦對區隊、區隊對班組、班組對個人”的考核評價體系，并逐月考核落實。針對隊組班組長管理情況，重新對各隊組班組長、副隊長157名進行了準入核查，對公司75個班組逐月進行了嚴格考核。在全公司范圍內開展示范隊組、示范班組的評比競賽活動，引導基層隊伍向標兵看齊，重點規范班組管理制度化，規范班組長各種記錄臺帳，形成了班組之間的良性競賽機制，對表現突出的班組長進行綜合培養，作為年終評優選樹模范的'典范，1-6月份獎勵班組共計1.2萬元，處罰共計6萬元。年終推選了兩個生產班組長為兩級集團公司先進安全班組長。同時進一步加大了對基層班組長的培養；同時重點抓好班前會和周五例會會議質量，嚴格落實入井集體安全宣誓、井上下重要崗位人員“手指口述”、崗前描述和風險源辨識，促進班組實現管理制度化、操作標準化、行為規范化。
四、強化安全質量標準化管理，從基層、基礎抓起。
以安全質量標準化建設為抓手，大力推動動態檢查、動態達標理念和系統安全評估，制定了詳細的動態達標工作計劃及具體措施，編制了安全質量標準化動態檢查考核辦法、安全質量標準化競賽考核辦法等。堅持每月對井下主體專業和地面專業進行規劃，將標準化工作納入月度計劃，分階段指派專人進行檢查落實；積極落實現場動態達標管理和系統安全評估工作，要求各專業、隊組、單位實施全面動態達標、對表檢查、對標管理，全方位、全過程進行落實，以精品工作面為樣板，規范管理，用精品巷道、精品工作面、精品硐室推動礦井安全質量標準化達標升級；井下
主體專業組每月要對各自分管系統進行全面檢查落實，對存在的問題統一匯總整理，對全月各系統安全運行情況進行評分、定級、分析、總結，以促進各系統工作的進一步提升；嚴格檢查考核，采取日查、旬檢、月驗、突查、早調會通報等方式強化管理，嚴格對照標準化考核辦法和掘開進尺驗收考核辦法進行對標考核。1-5月份份，年內組織了15次的標準化檢查工作，共查處問題2152條，對查出的隱患問題，現場進行四定并跟蹤落實,做到銷號閉合管理。同時，標準化1-5月份累計罰款17.55萬元，獎勵3萬元。
五、狠抓隱患排查治理，全面整治“三違”行為。
加大隱患排查和現場監管力度，規范從業人員行為和現場操作標準。針對井下采掘工作面、各公用大巷等重點地點及薄弱環節、特殊作業場所，嚴格執行“三必須”制度，采取領導干部跟班盯崗作業督查和生產干部巡查相結合，定期開展井下旬檢、地面安全專項檢查、安全小分隊突查、跟班安全員包面包片和干部包隊等形式的安全監察活動，對查處的安全隱患及“三違”依據全面預算計價回購價格條例進行考核，并傳遞預算中心和責任單位，同時各類隱患嚴格按照“六步閉合”和“隱患升級和預罰款”進行管理，“三違”人員采用懲教結合方式進行管理，從根本上消滅隱患，制止“三違”。特別是集團公司第一輪和第二輪“大反思、大討論、大排查、大整改”百日安全專項整治期間，公司進一步明確“兩個責任清單”，33條隱患排查內容和18條管理紅線，嚴格按照集團公司“紅線”管理執行實施，提高了隱患排查治理力度，保證了安全生產。
1-5月份累計現場教育“三違”人員130余人次；移送集團公司“三違”學習班18人次；住礦業余“三違”學習班23人次，目前經培訓學習考試合格，已全部返崗，嚴重“三違”開除留用2人次。全年共計處罰2107人次，合計處罰15.256萬余元。
1-5月份井下共計查處隱患3222條，到期未整改57條，對到期未整改的責任人共計處罰5.305萬元。其中省廳查處59條，焦煤查處92條，集團公司檢查396條，公司自查1874條，截止目前剩余21條隱患問題未到期，需列入資金計劃和制定整改方案，按照“五落實”要求，逐條整改。掛牌督辦B級隱患9條，現已整改銷號3條，剩余6條未到期。
六、深入開展安全生產大檢查、“大反思、大討論、大排查、大整改”安全專項整治、“安全生產月”活動等。
1、根據晉煤安發[20xx]284號《山西省煤炭廳 山西煤礦安全監察局關于開展全省煤礦安全生產大檢查的通知》要求，對照8項檢查重點進行了明確分工，逐條逐項進行了全面檢查落實，特別是晉政辦發電【20xx】8號、9號明電精神及山西焦煤相關文件規定，關于276個工作日進行生產的事宜；集中開展“反三違”專項行動等。
2、根據汾煤辦發[20xx]194號關于持續開展安全生產“大反思、大討論、大排查、大整改”專項整治的通知要求，安監處制定了汾南發[20xx]60號《南關煤業公司關于持續開展安全生產“大反思、大討論、大排查、大整改”專項整治的實施方案》文件，組織公司所有部門進行了全面 “大反思、大討論”活動，對照8條反思討論內容，分礦、科（區）、隊三級層層開展學習討論工作，同時安監處牽頭，各部門歸口組織了再反思、再討論，公司所有副科級以上領導干部從思想認識、崗位責任、工作作風以及改進工作方法等方面寫出了個人反思材料，各部門、隊組也召開了專題會，形成了專題紀要，對討論存在的問題紀要中提出了針對性措施，現已分類整理，全部存檔。按照活動節點要求，正在積極開展落實中。
3、6月份開展了“安全生產月”活動，組織組織各部門觀看事故警示教育片、安全咨詢日活動、開展了水災事故、地面防洪事故應急演練、組織了新版《煤礦安全規程》學習宣貫及解讀等。
七、加強應急救援工作管理，完善應急救援預案。
按照應急救援檢查標準要求，健全完善了應急救援管理制度、臺賬、特別是應急救援預案的更新，重新對公司應急救援預案中的組織機構、人員信息、綜合預案、專項預案、現場處置方案內容、重大災害評價報告內容的更新等進行了全面修訂。
加強事故應急救援演練，6月8日，開展了礦井反風演練，6月11日開展了水災事故應急演練和地面防洪事故應急演練。
八、上半年各項考核獎勵及處罰情況。
上半年各項考核情況如下：
“三違”考核處罰15.256萬元；隱患考核處罰5.305萬元；
個人安全管理工作總結 13
時光荏苒，不知不覺，20xx年已在我的腳下悄悄溜走了，然而它卻給我帶來了無盡的思考。回想這半年來我參加工作的點滴經歷，其中既有甜蜜，也有苦澀，還有酸辣的滋味。這一年，我懷揣著一顆稚嫩的心，滿懷夢想，依照我自己學校的校訓——“人、信、進”，將其視為我在工作、學習和生活中的基石，踏上了工作崗位。
很榮幸，我心懷期待融入公司大家庭。當夏日的炎炎氣息彌漫在空氣中，大多數人都感到疲倦時，我卻充滿斗志和活力，因為我知道前方有我奮斗的舞臺，有我追逐的夢想。20xx年6月28日，我帶著激動又忐忑的心情踏上了前往十四化建的列車，然而接下來的一切讓我感到如此親切和溫暖！總公司的三天培訓讓我深入了解了公司的發展歷程、文化底蘊以及技術創新等各個方面。然后，我被分派到了貴州公司，我和其他幾位小伙伴滿懷期待地朝著貴州出發......
我被分配的崗位是安全管理，這和我在學校學習的專業是一點都不相關的，無形之中也就給了我很大的挑戰。面對困難不能退縮，在肖定山師傅的帶領和指導下，我學習和成長的很快，逐步了解了施工現場安全管理工作的重要性、以及具體的工作安排。就已經在這個既團結又有干勁的大家庭環境下工作、學習、生活了半年之久，雖然比起老員工時間還不算太長，但是我自己感覺我是受益匪淺，對工作流程的認識，理論到實踐的升華，經驗的積累。
現在我把這半年來工作中的經驗教訓總結匯報給領導，同時也作為自己在20xx年中的引航燈。
一、自我反省、正視不足
想要成為一名優秀的員工，就要學會不斷地自我反省，有勇氣正視自己生身上的不足。踏踏實實做人、認認真真工作“在學校老師就不停的'教導，不管在任何地方生存。
在這半年的努力學習、工作中，但是也沒有什么突出的貢獻，平淡的工作使我逐漸的認識到自己身上的不足：一是剛剛參加工作，現場管理經驗不足，理論和實踐不能得到很好的結合。二是施工規范，以及對現場的各種要求都不是很熟悉。因此在來年的工作中。
二、工作中的體會
現場施工始終以安全、質量為第一目標。安全直接詮釋了生命的可貴，剛進入施工現場的第一天我們十幾個小伙子便接受了肖師傅對我們的安全培訓，他要求我們要將安全施工時時刻刻印在自己的腦海里。任何時候都不能把安全工作松懈下來。
在肖師傅的細心指導下，我逐漸領悟了施工現場安全管理流程。對于每一位進入施工現場的新員工來說，首先要到安全科接受全面的安全教育，并且通過考核合格后才能投入工作。每周一早上，我們還會對所有現場施工人員進行安全教育培訓，以起到提醒和警示的作用。經過這半年的學習和實踐，我深刻認識到，成為一名安全員并不難，但要成為一名稱職、合格的安全員卻十分不易。作為一名稱職的安全員，首先必須具備強烈的責任心和使命感，因為我們的工作關乎施工人員的生命安全，面對生命，任何其他事情都會變得微不足道，也彰顯了這份工作的神圣性質。
在領導的指派下，我也參與了一些與儀表有關的工作。雖然時間不算長，但對我來說留下了深刻的印象：“只有學習了，才能意識到自己的不足”。由于我們的項目即將結束，我們都忙于完成工資單和預決算等工作。小陳師傅讓我負責編寫一份關于儀表穿線管和電纜計算的文件，這對我來說是第一次，也是一個挑戰。在小陳師傅的指導下，我順利地完成了這項任務。通過計算這些工作量，我大大提高了閱讀圖紙的能力，同時也加強了對施工規范的理解。通過反思問題，我深刻認識到一個人最難戰勝的其實是自己，我們的一些行為有時候只在一念之間，左右在于心態，選擇積極向上還是選擇散漫停滯都取決于自己。選擇前者必將充滿活力和斗志，而選擇后者則注定黯然失色和消沉無力。如果在工作中缺乏熱情，就會失去斗志，甚至錯過機遇，因為機遇只給予那些有準備的人。
三、 工作計劃 、展望未來
總結過去的經驗是為了更好地應對未來。對于今后的工作，我對自己提出以下要求：首先，由于我剛剛開始工作，缺乏經驗，在平時的工作中我會注意給自己加壓，合理利用時間多參與現場工作以積累經驗，還會積極閱讀施工方面的書籍來提升自己，并向有經驗的前輩請教。我堅信“世上無難事，只要肯努力”，只有付出努力，才能有所收獲。其次，我會盡量不把今天可以完成的事情拖延到明天，提高自己的工作效率。我會確保每天都做完當天的任務，使工作得以及時完成。第三，我會調整自己的心態，勇于創新與變革。心態決定工作質量的好壞，因此在工作中，我會不斷調整自己的心態，全身心地迎接每一天的工作和挑戰。只有不斷思維創新，工作才能呈現出亮點。
在此感謝各位領導在過去半年里對我的關心和指導。我會更加認真和踏實地完成工作，為公司做出更多貢獻。非常感謝！
個人安全管理工作總結 14
結合本人一年來安質工作和北京地鐵昌平線施工特點，談談自己的一些感想，地鐵昌平線亮點主要如下：
一、現場安全生產管理
（一）建設安全監察的大隊
高峰期時建立35人組成的安全監察的大隊，項目經理親自擔任大隊長，隊員配備對講機、袖標、日志薄、安全生產標準化手冊、專用安全帽并編號、200元安全津貼、工點建立安全責任牌（責任人姓名、照片、編號、電話），建立安全員檔案并定期組織考核培訓等。
（二）對分包隊伍的安全管理
勞務分包隊伍和專業分包隊伍應在企業評價確定的合格分包方中選用，進入施工現場后查驗該分包隊伍的營業執照、資質證書、安全生產許可證、負責人的安全生產考核合格證、特種作業人員操作證的.原件并留存復印件；簽定分包合同和安全生產管理協議，明確雙方的安全責任。
（三）對設備租賃、使用的安全管理
1．一次備案：收集產權單位備案手續。
2．兩份檔案及兩份預案：安全技術檔案資料完整。
兩份檔案是指技術檔案（產權單位建立）和拆裝檔案（拆裝單位建立），具體內容包容如下：
技術檔案應當包括以下資料：
（一）購銷合同、制造許可證、產品合格證、特種設備制造監督檢驗、安裝使用說明書、產權單位工商注冊地的產權備案等原始資料；
（二）定期檢驗報告、定期自行檢查記錄、定期維護保養記錄、維修和技術改造記錄、運行故障和生產安全事故記錄、累計運轉記錄等運行資料；
（三）歷次安裝驗收資料。
安裝檔案應當包括以下資料：
（1）安裝、拆卸合同及安全協議書；
（2）安裝、拆卸工程專項施工；
（3）安全施工技術交底的有關資料；
（4）安裝工程驗收資料；
（5）安裝、拆卸工程生產安全事故應急救援預案。
二份預案是指拆裝單位生產安全事故應急救援預案和使用單位生產安全事故應急救援預案。
三張表：
一是報驗表。建筑起重機械安裝完畢后，組織出租、安裝、監理等有關單位進行驗收，或者委托具有相應資質的檢驗檢測機構進行驗收。驗收前，由具有相應資質的檢驗機構進行檢驗。驗收后，填寫相應的記錄，由相關責任人簽字。
二是報審表：拆裝單位于2個工作日前，將建筑起重機械安裝、拆卸工程專項施工方案，安裝、拆卸人員名單，安裝、拆卸時間等材料報施工總承包單位和監理單位審核后，告知工程所在地縣級以上地方人民政府建設主管部門（目前主要是指塔式起重機、施工升降機、物料提升機）。
三是使用表：自建筑起重機械安裝驗收合格之日起30日內，將建筑起重機械安裝驗收資料、建筑起重機械安全管理制度、特種作業人員名單等，向工程所在地縣級以上地方人民政府建設主管部門辦理建筑起重機械使用登記。登記標志置于或者附著于該設備的顯著位置。
二、安全生產教育培訓
（一）農民工夜校
在施工現場掛牌設立“農民工夜校”，夜校面積為100平米，夜校內有電視、錄像等必須的教學設備。每月定期組織開展建筑專業分包單位、勞務分包單位農民工培訓教育工作。對每一位農民工培訓的時間為每月、每人不少于2次（4個學時）。
培訓內容主要包括：國家、省市及有關部門制定的安全生產方針、政策、法律、法規；建設工程施工現場安全管理相關標準規范、施工安全管理標準化相關文件；安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識；典型事故和應急救援案例分析；《北京市建設工程施工現場作業人員安全知識手冊》、消防安全知識等。
（二）對新入場的從業人員進行三級教育
三級教育結束后，考試結束后，區建委將考試合格人員有關情況（姓名、身份證號、考試得分）整理匯總，將電子版和文本資料（加蓋安全科、站的公章）報至市建委施工安全管理處，由施工安全管理處審核后轉市建筑業管理服務中心，由其將培訓考試信息記入平安卡。
（三）特種作業人員持證上崗
1.電工、電焊工、架子工、起重操作工等。特種作業人員必須取得有關主管部門頒發的資格證才能上崗操作。未按規定復審的證件作廢，并報監理審核備案，上面注明抄件人、原件存放地等。
2.特種作業人員名單并實行動態管理，調出人員及時標明，其特種作業操作證及時撤出，確保與現場的實際操作人員相符合。
（四）堅持安全技術交底等班前安全活動及安全文明施工宣傳緊跟作業面
三、安全專項方案組織專家論證
對于涉及深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的專項施工方案，組織專家進行論證、審查后，才能組織施工。
四、施工現場重大危險源管理及風險控制
存在危險源現場公示并實行動態管理，搶險物資緊跟作業面，堅持監控量測及巡視。極高：作為重點的控制對象，制訂方案實施控制。
高：直至風險降低后才能開始工作。為降低風險有時必須配備大量資源。當風險涉及正在進行中的工作時，采取應急措施。在方案和規章制制度中制訂控制辦法，并對其實施控制。
中：努力降低風險，但仔細測定并限定預防成本，在規章制度內進行預防和控制。
低：是指風險減低到合理可行的，最低水平不需要另外的控制措施，考慮投資效果更佳的解決方案或不增加額外成本的改進措施，需要監測來確保控制措施得以維持。
五、安全檢查
主要檢查以下內容：查思想、查制度、查管理、查領導、查違章、查隱患、查記錄。大干期間實行領導夜間巡查制度。
安全檢查的形式：定期安全檢查，季節性安全檢查，臨時性安全檢查，節假日安全檢查，專項安全檢查，群眾性安全檢查等。
檢查記錄的內容包括：對現場安全生產情況的評價、發現的問題、存在的事故隱患等，對檢查中發現的事故隱患能立即整改的立即整改，不能立即整改及時簽發隱患整改通知書，建立登記、整改、復查記錄臺帳，制定整改和方案，按照定人、定時間、定措施、定經費的原則進行整改，落實整改責任人和監督人，在隱患沒有排除前，必須采取可靠的防護措施，確保施工人員的人身安全和國家財產不受損失。
個人安全管理工作總結 15
今年是我從事安全管理工作的第三年，回首過去一年，我在安全管理方面有了不少的收獲。在公司的安全管理工作中，我主要負責安全風險評估、安全培訓、安全事件處理等方面的工作，下面我將對本年度的工作進行總結。
一、安全風險評估
在本年度，我主要負責了公司的安全風險評估工作。在這個過程中，我按照公司的規定，對公司的主要風險點進行了全面的評估，包括了物理安全、網絡安全、信息安全等方面。同時，我也對公司的安全管理制度、應急預案等方面進行了評估，確保公司在發生安全事件時能夠有效應對。通過這些評估工作，我不僅全面了解了公司的安全狀況，也為下一步的安全工作提供了有力的保障。
二、安全培訓
在本年度，我也負責了公司的安全培訓工作。在這個過程中，我針對公司員工的工作特點，以及對安全知識的了解程度，設計了詳細的安全培訓計劃。通過對各個部門的培訓，我不僅提高了員工的安全意識，也為未來的安全工作奠定了良好的基礎。
三、安全事件處理
在本年度，公司也發生了一些安全事件，例如數據泄露、網絡攻擊等。在這些事件發生時，我按照應急預案，積極組織應急處置工作，并協調相關部門全力配合處置。通過這些事件處理工作，我不僅提高了自己的安全處置能力，也為公司贏得了時間和機會，避免了更大的損失。
本年度的`安全管理工作雖然面臨了一些挑戰，但我也通過各種方式積極應對，同時也收獲了不少的經驗和提高。在未來的工作中，我將繼續通過學習和實踐，提高自己的安全能力，為公司的安全穩定做出更大的貢獻。
個人安全管理工作總結 16
尊敬的領導：
我是公司安全管理人員，我將在此為您詳細匯報過去一年中我負責的工作內容和所取得的成績。
一、背景介紹
我所在的公司作為一家具有現代化安全管理水平的企業，一直注重安全工作的開展并在各個方面重點加強了安全管理。我正是在這樣的工作氛圍下，擔任公司的安全管理人員，承擔著重要的安全責任。在去年，我和我的團隊圍繞公司安全管理工作中存在的問題和短板，積極采取措施，取得了可喜的成果。
二、工作內容
（一）安全宣傳教育
我和我的團隊在去年，在公司內部組織開展了一系列針對不同層次員工的安全宣傳教育活動，通過舉辦安全月活動、院線普及、安全講座和現場演練等形式，向全員宣傳了安全知識和應急處置技能，提升了公司員工的安全意識和安全素養，為保障公司安全經營打下了堅實基礎。
（二）安全檢查及隱患排查治理
我和我的團隊在去年針對公司的各個安全崗位不同的安全工作特點，制定了相應的安全檢查和隱患排查治理方案，通過檢查和排查及時發現隱患，及時加以整改。在工程施工現場，我們更是采取了縱向、橫向兩個方向的多級權責清楚的“三同時”約束模式，把所有施工單位納入監管范圍，定期組織開展安全隱患排查工作，規范了現場作業流程，有效的降低了安全事故的發生率。
（三）應急預案編制及演練
應急預案對企業的安全生產至關重要，因此，我和我的團隊在去年認真貫徹執行了全員、全方位、全過程應急預案管理要求，確保每個緊急情況都可得到及時應對。在演練方面，我們采取了模擬、實踐相結合的方式，組織了一系列針對火災、泄漏、事故等特定場景的緊急簡潔演練，不斷完善應急演練體系。
三、成效總結
通過去年的努力和實踐，我和我的團隊取得了顯著的成果：公司的`安全管理水平進一步提高，安全事故發生率大幅下降，未發生大的安全事故，為企業的長遠發展奠定了堅實的基礎。同時，我們還獲得了以下榮譽：
1.獲得省級安全生產先進單位稱號；
2.獲得市級突出貢獻獎；
3.被評為全省安全管理先進個人。
四、今后的工作計劃
面對未來，我和我的團隊將：
1.加強安全檢查和隱患排查治理，措施到位，徹底杜絕隱患；
2.加強安全監管，進一步加強安全宣傳和教育工作，提升安全意識，從源頭上掌握安全；
3.探索應急處置工作，提高應急處置能力和物資儲備；
4.保持安全管理的創新和持續發展。
以上是我和我的團隊的安全管理工作報告，感謝領導的關注和支持！
個人安全管理工作總結 17
一、工作開展情況：
1、1—5月份，主要負責電氣專業的技術管理工作，在做好日常管理工作的前提下，針對電氣技術力量薄弱的實際情況，加強人員培訓，按照年度培訓的要求，對集控人員進行了防電氣誤操作、倒閘操作等技術知識培訓；組織開展了電氣系統圖、操作票背畫競賽，通過以賽促訓，提高了運行人員掌握專業技術的.能力，沒有發生人員誤操作事件，為保障全年的安全生產打下良好的基礎。
2、5月份以來，根據部門工作安排，負責培訓、專業管理等工作，配合人資部門先后完成了**公司值長技能選拔比賽，選出***、***參加給集團公司值長技能競賽；針對集團公司運行人員10月份調考，根據運行人員實際技能水平，強化培訓，加大獎懲力度，調動運行人員學習的積極性，7名調考人員中有6名通過，僅輔控一人沒有通過。
3、8月份，在安監部門統一組織下，配合完成風險評估人員單元外審工作，風險度控制在合理的范圍內。
二、工作亮點
1、加強人員防電氣誤操作的培訓，嚴格執行兩票三制，未發生人員誤操作事情的發生，實現了千次操作無差錯。
2、嚴格執行部門月考制度，并根據崗位不同進行考試，加大獎懲力度，提高運行人員學習的積極性。
三、存在問題及措施
1、專業培訓由于各種原因執行的不到位，需制定合理，切實可行的培訓計劃并認真執行。
2、集控人員側重于電氣專業的較少，電氣操作存在一定的風險，需通過加強專業培訓，值內培訓及個人主動學習的積極性不斷提高技能。
3、運行人員學習積極性不高，需采取措施轉變學習態度，從“要我學習”到“我要學習”。
四、工作設想
下一年度，重點做好以下幾點：
1、根據現場實際情況，組織及時修訂規程、系統圖及標準操作票。
2、根據運行人員結構復雜的實際情況，制定合理的培訓計劃，加強培訓和考試，提供人員技能水平，達到崗位應知應會的要求。
個人安全管理工作總結 18
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，狠抓各項安全生產防范措施的落實，全面實施安全生產責任制，形成一級抓一級，層層抓落實，橫向到邊、縱向到底的安全監管網絡，切實做到監管范圍、職權、責任三明確，實現煤礦安全生產長治久安。
二、安全監管網絡分級
全縣煤礦實行國家監察、地方監管、企業負責的安全管理模式。構建市、縣、鄉三級政府和市、縣主管部門，鄉鎮場礦管辦、安全駐礦員、煤礦礦長（及安全、生產副礦長）和煤礦專職安全員的“三級政府、七層監管”網絡，形成各負其責、齊抓共管的監管體系。
（一）市煤礦安全監督管理局對本行政區域內的有證煤礦進行監察和監管及業務指導。
（二）縣煤礦安全監督管理局代表人民政府對轄區地方煤礦實施日常安全監管，對鄉鎮煤礦安全監管工作進行指導和協調，接受煤礦安全監察局贛西南分局和市煤礦安全監督管理局的監督和業務指導。
（三）設兩個片區，由縣煤監局分管領導擔任安全總監。安全總監對所轄鄉鎮場的安監技術員和安全駐礦員進行直接管理，主要負責各種信息的收集和上傳下達工作，協助縣煤監局的安全監管工作。
（四）各鄉鎮場礦管辦代表鄉鎮人民政府對轄區內有證煤礦實施日常監管，由各鄉鎮人民政府、雞冠山墾殖場的機關干部組成，接受市、縣主管部門的監督和業務指導。
（五）安全駐礦員由各鄉鎮人民政府、雞冠山墾殖場或者是縣煤礦安全監督管理局派駐到煤礦負責檢查、督促煤礦日常管理的工作人員。
（六）煤礦企業主要負責人對本企業的安全生產全面負責，是安全生產的第一責任人，負責本企業的日常安全生產。安全、生產副礦長。
（七）煤礦企業的專職安全員，由各煤礦企業設立安全科，并配備不少于4人的專職安全員，安全員需參加安全培訓中心的業務培訓，并取得相應安全管理人員資格證，方能上崗。
三、工作職責
（一）市煤礦安全監督管理局職責（依據《市煤礦安全監管網絡建設實施方案》）
1、依法依規對涉及煤礦安全生產的有關事項進行審查、驗收、批準、行政許可。
2、對煤礦有關人員組織安全教育培訓、考核。
3、對縣（區）、鄉鎮場進行督導，確保“2134”工程（即落實安全生產兩個主體責任，用十三種機制管理四種人）落到實處。
4、對煤礦的日常管理進行檢查和抽查，制止、糾正煤礦的“三違”行為，并對煤礦違規行為實施行政處罰，確保每季度對全市煤礦進行不少于一次的檢查。
5、對煤礦進行明查暗訪，確保市政府、市安委會敏感時期的工作措施和決定執行到位。
6、協助配合有關部門對煤礦安全事故進行調查和處理。
7、協助配合有關部門督導縣（區）、鄉鎮場開展煤礦打非工作。
（二）縣煤礦安全監督管理局職責
1、認真貫徹執行國家、省、市有關煤礦安全生產的政策、法規。
2、負責煤礦安全生產行政許可證申請和初步審驗及上報工作。
3、對本轄區煤礦安全進行日常性的監督檢查，對煤礦違法違規行為依法作出現場處理或實施行政處罰。
4、監督煤礦企業安全隱患排查和整改并組織復查（每30天不少于一次）。
5、督促煤礦企業負責人、管理人員、特種作業人員、安全駐礦員、安監技術員等參加上級組織的培訓，并負責對煤礦做作業人員的四級培訓、考核、發證工作。
6、配合有關部門打擊煤礦非法開采行為。
（三）片區安全總監職責
1、負責所轄片區內煤礦的日常安全監管，調度煤礦每周一次的隱患排查整改情況。
2、了解掌握片區內煤礦的基本情況，并做好上傳下達工作。
3、每天收集各安全駐礦員檢查煤礦過程中發現和處理隱患的情況，每周以書面形式將片區情況上報縣煤監局，每季度召開一次片區業主安全工作會議。
4、根據安監技術員在監管過程中發現的安全隱患，及時指導煤礦制訂好整改方案，督促安監技術員抓好隱患整改、建檔、上報工作，并對有重大安全隱患的煤礦進行跟蹤督促整改。負責對轄區內煤礦安監技術員的日常考評、考核工作。
5、負責組織本轄區內煤礦主要負責人、特種作業人員、從業人員參加上級部門組織的各類培訓教育工作。
（四）鄉鎮場礦管辦職責
1、對本鄉鎮場煤礦進行安全生產的日常監管。
2、每半月對本鄉鎮場的煤礦企業進行一次系統的隱患排查，并進行跟蹤整改，督促落實到位。
3、每月向縣煤礦安全監督管理局書面匯報一次本轄區內煤礦安全生產狀況及隱患排查、整改落實情況。
4、依法打擊本鄉鎮場內煤礦非法開采行為。
（五）安全駐礦員職責
1、負責對所駐煤礦（每礦派駐一名安全駐礦員）的日常監管。
2、積極參加安全知識培訓，努力學習和刻苦鉆研業務，總結安全工作經驗，不斷提高業務水平和監管能力。
3、傳達、落實上級的安全生產指令。
4、檢查煤礦的安全生產基礎管理及現場管理制度的落實情況。
5、督促煤礦每周進行一次系統的隱患排查，并按要求督促煤礦整改到位。
6、及時排查煤礦生產過程中的安全隱患，指導煤礦制定整改方案，并督促整改到位，每周以書面形式向鄉鎮場礦管辦報告。
7、檢查煤礦9+5記錄執行情況。
（六）煤礦礦長、安全、生產副礦長職責
是煤礦安全生產第一責任人，對本企業安全生產全面負責，安全、生產副礦長直接對煤礦礦長負責。
1、礦長職責
（1）主持全礦安全生產工作，制定安全生產計劃，確定安全生產目標。認真貫徹執行國家、省、市有關煤礦安全生產的政策、法律、法規和上級有關精神，并監督檢查執行
（2）主動接受并積極配合安全生產執法檢查，帶頭執行礦領導下井跟班制、主要負責人陪檢制度。
（3）健全安全管理機制，配置安全管理機構和“一通三防”管理機構，配齊安生、生產副礦長、機電副礦長、技術負責人，技術負責人必須聘請專業技術人員擔任。
（4）負責組織制定本礦的安全生產規章制度和安全操作規程，建立健全安全生產責任制，并督促落實、檢查執行情況。
（5）負責組織制定本礦生產事故應急救援預案、安全技術措施計劃、安全教育和培訓計劃，并督促落實、檢查執行情況。
（6）負責組織制定《市煤礦安全管理手冊》中“市煤炭生產企業應具備的安全生產基本條件和管理制度”第二款第二條中規定的其他安全管理制度，并督促落實、檢查執行情況。
（7）按照隱患排查機制每周組織一次全礦安全檢查和安全隱患排查，并按《縣煤礦安全生產事故隱患排查治理工作制度》抓好安全隱患告示、整改和上報工作。
（8）負責每周召開本單位安全生產辦公會，聽取安全工作匯報，總結、部署安全工作，解決安全方面的重大問題。
（9）發生事故時，及時、如實向有關部門報告，負責組織、指揮應急求援，按規定組織事故分析，制定防范措施。
（10）審定煤礦安全生產的獎勵和處分。
（11）法律、法規、規章制度規定的其它安全生產職責。
2、安全副礦長職責
（1）協助礦長抓好全面安全生產工作，對安全生產負直接領導責任，具體領導、支持安全管理人員開展工作。
（2）組織落實上級有關安全生產方面的規定和技術規范，堅持不安全不生產的原則。
（3）協助礦長做好召開月、季安全生產例會的準備工作，對例會決定的事項，逐項分解，落實到實處。
（4）組織制定并落實安全生產方面的各項管理制度和安全技術操作規程，不斷修改、總結、完善以適應安全生產新的需要。
（5）協助礦長并具體組織定期的安全生產檢查，對查出的重大安全隱患制定整改措施，責任到人，限期檢查落實。對整改措施不利，整改措施不到位引發的事故負責。
（6）組織編制安全生產規劃，計劃和安全生產技術措施計劃，并組織實施，有計劃地組織解決重大安全隱患和職業危害。
（7）檢查各班組安全生產職責履行情況和安全生產管理工作情況。
（8）發生傷亡事故時，立即組織救援，保護現場，及時上報，采取有效措施，避免事態擴大。
（9）負責組織對職工的.安全生產教育和培訓，總結推廣先進經驗，獎勵先進單位和個人。
（10）完成礦部和上級領導指派的其它安全生產任務。
3、生產副礦長職責
（1）協助礦長抓好煤礦全面安全生產工作，對安全生產負直接領導責任，主管召開每周的安全生產工作例會。
（2）組織落實上級有關安全生產方面的規定和技術規范，貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，嚴格執行《煤礦安全規程》和本礦的規章制度，保證安全生產。
（3）協助礦長并具體組織定期的安全生產檢查活動，對查出的重大安全隱患制定整改措施，并監督落實整改。
（4）檢查班組長安全生產職責履行情況和安全生產管理工作情況。
（5）及時采用新技術、新工藝、新設備改善生產條件，對生產指揮不利、設備陳舊落后引發的安全生產事故負責。
（6）在指揮生產的過程中，當生產與安全生產發生矛盾時，生產首先服從安全，發現危急人身安全的重大隱患的，立即下達停產處理指令，不得違章指揮，冒險作業。
（7）對因安全技術操作規程不健全、工人無章可循、管理混亂、安全技術措施不當造成重大人身、設備事故負責。
（8）完成法律、法規、條例和上級主管部門交辦的其它安全生產職責。
（七）煤礦專職安全員職責
1、認真宣傳國家、省、市有關煤礦安全生產的政策、法規，督促檢查本單位《安全操作規程》、《作業規程》和規章制度執行情況。
2、檢查落實各項安全技術措施，檢查特種人員持證上崗情況，督促煤礦按要求完善各種圖紙資料和安全記錄。
3、專職參與煤礦的安全生產管理工作，對煤礦的違章、違規行為及時制止和糾正并提出處罰意見。
4、嚴格貫徹落實“7.15.30”隱患排查機制，深入井下檢查，發現安全隱患及時處理，對不能處理的要向主管礦長報告。
5、發現重大安全隱患，有權責令停止作業或緊急撤離。
6、參加本單位安全會議，分析安全形勢，提出改進措施和建議。
四、工作要求
（一）安全駐礦員和安全監管員必須經過安全培訓，取得相應的資質，煤礦礦長和安全副礦長必須經過省二級安全培訓基地的培訓和考試，取得相應的資格證書，方能上崗。
（二）各鄉鎮場要進一步明確細化各安全駐礦員的工作職責，督促其切實履行職責，縣煤監局將定期對安全駐礦員工作履職情況進行考核。
（三）對切實履行工作職責的鄉鎮煤監干部發放安全津貼，原則上不少于每月100元，對未能履行工作職責的扣發安全津貼，并予以通報。
個人安全管理工作總結 19
本月我的主要工作是；
1.我負責負責老關村工區現場的安全管理工作。我主要專注于對現場重大危險作業的管控，包括起重吊裝作業、動火作業、切割打磨作業、臨時用電作業、高處作業、臨邊作業等。在進行安全巡視時，我會及時發現并制止現場的違章行為，并幫助他們糾正錯誤。如果某個違章行為多次發生，我會嘗試勸說他們改正。如果勸說無效，我將按照相關管理制度對其進行經濟處罰。
2.本月是2020年的第19屆安全生產月。為了消除事故隱患，加強安全防線，我們開展了一系列活動。首先，我們進行了自查自糾活動，通過檢查和糾正潛在的安全隱患，確保工作場所的.安全環境。其次，我們開展了安全知識普及活動，向員工傳授了安全常識和操作技巧，提高了他們的安全意識和應急處理能力。此外，我們還舉辦了一場學習與娛樂相結合的安全知識競賽，參與者不僅能夠學習到有關安全的知識，還能在愉快的氛圍中放松心情。通過這些活動，我們希望能夠提高員工對安全工作的重視程度，共同營造一個安全、穩定的工作環境。
3.在右線開始施工前，必須對進入洞門的工作人員進行安全教育和培訓，確保他們能夠正確使用個人勞動保護裝備，并且在高空作業時佩戴安全帶。在施工現場，必須按照交底的內容和方案進行工作。如果發現有人不按照交底和方案進行工作，必須立即停工，并進行整改，待整改完成并驗收合格后才能繼續施工。在這些工序的施工過程中，需要在現場進行重點監控和管理。
4.對于左右線負環掘進拼裝的現場監控，我們將采取措施進行監測。每天我們會對左右線的正常掘進情況進行巡查，一旦發現安全隱患，我們會及時通知工區進行整改。
5.對新進場人員進行安全教育
在業余時間，我們可以利用空閑時間來學習一些安全方面的知識，可以多閱讀相關的書籍。同時，當我們在現場遇到一些自己不清楚的問題時，可以向懂這些事的人請教，以便更清楚地理解。通過這種方式，我們可以提升自身的能力。將理論知識與實踐相結合，將會使我們在以后的工作中事半功倍。
個人安全管理工作總結 20
回顧這一年來，在公司各級領導的關心和工作的指導下，在和諧的工作環境中，在全體員工的共同努力下，我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了部門經理提出的安全管理十六字方針：“安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理”的工作指導思想，狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作狀況匯報如下：
一、健全安全管理制度，完善安全管理框架
配合部門經理制定出了《永祥多晶硅工地安全管理條例》，《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》并在全廠生產系統內開展進行，監督各系統生產崗位的《崗位職責制》、《安全操作規程》的上墻，對各生產系統的設備進行掛牌生產，防止員工在生產過程中的誤操作，同時加強特種容器的管理，制定《特種容器設備管理制度》完善設備安全管理臺帳，做到安全使用。
二、組織了安全培訓，提高員工隊伍素質
安全教育與培訓是今年我部門工作的重點，根據公司各部門實際狀況及特點，組織員工參加了各種安全方面的培訓，包括入場安全培訓、崗位人員安全培訓、消防設施使用培訓、防化服裝安全培訓，特種容器作業培訓，范圍覆蓋全公司生產線員工，使用廣大員工理解到了全方位的安全教育培訓。同時根據公司領導安排，我部門還于11月份開展了一次全廠的應急預案演練，演練的過程逼真深入人心，對員工們的教育好處深刻，為應對日后緊急事故的發生奠定了基礎。
三、強化安全生產職責制，防范重特大安全事故發生
強化安全職責目標考核。一是對各生產系統崗位進行了安全生產工作目標管理化，加強違章懲處力度，對生產系統檢查分為監督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20xx年安全生產控制指標，結合我公司的.實際狀況，層層簽訂安全生產職責書。將安全管理職責落實到車間主任、專業部門、生產員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫硅儲罐進行安全監督管理，每一天堅持進行生產巡視，推動安全生產落實到實處。
四、完善安全設施基本管理
安全設施的管理是全廠安全管理的重點，我部門在9月份完成全廠消防系統的安裝及防護用品的分配，并設置消防器材及防護用品記錄臺帳，將管理職責下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上，監督《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》在全廠的執行狀況，安全員主要對各車間的消防系統進行檢查，保證消防管道內的通水，其中我部經理提出的生產崗位兼職安全員職責制是新的安全管理理念，既要求兼職安全員每一天對消防器材、防護用品例行檢查，并填制檢查記錄，以保證其物品能在平時持續最佳狀態，關鍵時刻能立刻使用。
五、特種設備與特種作業的管理
特種設備在公司生產運營中具有一個特殊的地位，比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理，除了制定《特種容器設備管理制度》，還對特種設備設施專門進行檢查，發現問題及時檢修，杜絕帶病作業導致的惡性后果，使全年持續了良好的運行狀態，保證了生產的正常運行。同時我部門從嚴查著手，規范操作，加強特種容器的安全教育，采取教育與處罰相結合的方法，在很短時間里理順了工作，使管理走向正軌，特種作業人員堅持持證上崗，登記特種設備使用臺帳，從源頭把關，在招聘時沒有資格證不予錄用，已經錄用沒有證件的限期辦理，逾期取不到資格的按待崗處理，從而規范了作業隊伍。
20xx年我在安全生產方面雖然做了一些工作，但由于初入工作，缺少施工經驗，與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年里，我將繼續認真貫徹落實國家安全生產法律法規和公司領導指示精神，進一步抓好安全生產的基礎工作和基層工作，健全安全管理機制，強化安全基石，遏制重特大事故的發生。
個人安全管理工作總結 21
我叫朱X，我畢業于貴州工程應用技術學院，專業是安全工程。20XX年7月，我開始參加工作，并加入了中間四局三公司的安全部門，擔任一名安全員。自從負責安全管理工作以來，我一直保持著清晰的思路，并以勤勤懇懇、踏踏實實的態度對待我的工作。我嚴格要求自己全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加強安全管理。在公司領導的支持和幫助下，我積極地投入到工作中。
剛開始踏入職場時，我深刻認識到作為一名非專業工作人員的辛苦與不易。因此，我對求職充滿渴望，積極向領導和同事請教并與他們進行溝通，學習技術方案和施工圖紙。在這個過程中，我注重實際行動，多跑腿少說話，認真監督危險源重點部位和關鍵工序的施工，并全面抓好安全管理。對于深基坑開挖、模板支撐體系、大型機械設備等重大危險源的施工，我充分了解其施工工藝，對每個工序進行驗收，確保合格后才進行下一道工序，以確保施工達到安全條件。
為了提升自己的專業知識水平，我定期參加安全員培訓，并取得相關崗位資格證書。從擔任專職安全員至今，我不僅及時完善安全資料，還跟蹤施工作業，向勞務隊進行安全技術交底。我經常深入到工人中間，虛心向他們學習時間經驗，向老同事和老工人請教如何處理安全與保質之間的矛盾。通過與多方交流溝通，我努力達成共識，并最終得到了對安全管理工作的理解和支持。在施工中，我積極帶頭做好安全防范，起到了積極的作用。
作為安全員，我深知每天巡視的重要性和必要性。只有在工程施工過程中及時發現事故苗頭，消除隱患，才能確保安全生產。在我的工作中，我每天都會重點關注以下幾個問題：首先，我會密切關注施工升降機等大型機械設備的運行情況，一旦發現機械故障，我會立即通知租賃公司的維修人員到場進行處理，以確保設備能夠正常運轉，不會影響施工進度或使設備在有故障的情況下繼續作業。其次，在施工作業中，我會及時糾正和制止違章作業，并立即整改發現的隱患問題。對于無法及時整改的問題，我會發出安全隱患通知單，將責任落實到相關人員，并設定整改期限，在整改期內我會及時督促，以確保安全隱患能夠得到有效消除。其三，對于重點部位和特殊部位的施工作業，我會進行書面安全技術交底，要求施工班組和作業工人簽字確認，以確保責任能夠落實到個人，從而實現有效的安全生產。只要作為安全管理人員，我敢于管敢于說敢于做，我相信本著以教育為主、以懲罰為輔的原則，我能夠得到所有人員的`理解、支持和配合。
自從我加入這個工作崗位以來，我對安全生產工作非常重視。在項目部的共同努力下，我們取得了一些成績，沒有發生任何較大的安全事故，為公司的經濟發展和員工的穩定做出了貢獻。未來，我將努力學習先進的安全管理經驗，熟練掌握標準化工地的規范標準，積極消除事故隱患，善于處理各種復雜的人際關系。我會切實提高自己的安全管理能力，為確保事故現場的安全生產貢獻自己的力量。我努力成為一名優秀的安全管理人員，不辜負領導對我的期望。
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