（通用）計量工作總結
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，不如我們來制定一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎？下面是小編整理的計量工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
計量工作總結1
20xx年，對我們-集團來說是一個不平凡的一年，在新的一輪金融危機嚴峻的經濟形勢原材料價格上漲，產品需求下滑情勢建設了天上腳下的新城。(xx市鋁業項目一期投產成功)的豐碑——xx科技順利投產，電廠機組壯大年xx月xx總榮獲全國勞動模范的光榮稱號。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內的.事，按時完成領導布置的各項工作，以制度規范自己的言行，嚴格遵守各項規章制度，尊重領導團結同志，接受來自各方面的意見，不斷吸取教訓經驗不斷改進工作，堅持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服務水平。在集團來首我們-計量科工作量是最大的，20xx年隨著公司規模不斷地擴大，在xx科長的領導下安 回顧過去的一年，自身存在諸多不足。
20xx年努力地方向：工作中發揚吃苦耐勞的的精神，不怕吃苦，主動找事干。多學多做，在工作中磨礪自己的意志。繼續保持踏實的工作風，力求把工作做的更好，多加強業務上學習更好的提高自己的業務水平，提高工作效率。
感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質才能。感謝領導和全體同事對我一直以來的幫助!
-年時全新的一年，也是自我挑戰的一年!我會認真總結經驗，改正過去一年工作中的不足，努力把工作做的更好!
計量工作總結2
一、一年來的工作表現
(一)嚴于律已，提高自身素質：
一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一言一行，嚴格遵守各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護單位的良好形象。
(二)兢兢業業，做好本職工作：
工作中，我注重把握根本，努力提高服務水平。今年科室人手少，工作量大，這就需要我發揮自己的能力，為領導解憂，積極配合做好主任布置的工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
(三)參加專業技能培訓，增強自身技術水平：
今年年底參加了省院舉辦的“xx班”，讓我對計量方面的知識有了更深層次的了解，為以后的.工作提供了更多的支持。今年由于機構考核，讓我有機會把所有項目梳理了一遍，扎扎實實的看了相關的規程，對有關事項有了更透徹的認知，為以后的工作打好了根基。今年繼續我的學業，通過業余時間學習第二專業，真正做到學以致用，提升自己的技能底蘊，讓自己成為一名合格的計量專業人員。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，這需要我在今后工作中，一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好：
(一)發揚吃苦耐勞精神：
面對事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發揚孜孜不倦的進取精神：
努力培養自己具有扎實的理論功底、豐富自身的動手能力，繼續保持踏實的工作作風，力求把工作做得更好。
(三)工作上能有所突破，往專項上發展，充分發揮自身的能力水平，當好助手。對各項工作出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
(四)思想上嚴格自我，以標準完善要求自己，希望自己能夠早日成為優秀的一員。
三、對所和科室的想法與建議
(一)建議增加專業技能的培訓學習，為我們計量人員增長見聞和專項技術，提升自己的業務工作效率。多走出去，和外地同行增加交流，促進工作水平的提高;
(二)全所上下多多組織集體活動，增強團隊意識，真正做到團結一心，心往一處想勁往一處使，平時多交流多交談，眾人拾柴火焰高，激發每個人潛在的能量，為計量工作發光發熱。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些不錯的成績，但距領導的要求還有一些差距：主要是對政治理論和專業基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強，創造性開展不夠。在今后的工作中，我將緊緊圍繞中心工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“xx”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，繼續高效率的完成各項工作任務。并始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。通過政治理論學習，提高自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，希望明年能有更輝煌的成績。
計量工作總結3
一、質量目標全面完成，工程質量基本受控。
1、通過《產品的監視和測量程序》、《過程的績效監測和測量程序》等程序的運行，今年1—11月份竣工單位工程21項，均保證了一次交驗合格，達到了年初制定的一次交驗合格率100%的目標。
2、公司今年在《顧客滿意的監測與控制程序》基礎上，出臺了一個《顧客滿意度評比獎勵辦法》，在運行《顧客滿意的監測與控制程序》的同時，充分利用激勵機制，獎優罰劣，促使各項目向業主提供優質的產品和服務，使顧客滿意度不斷提高，今年1—11月份顧客滿意度平均為91.8，其中質量為91.65，進度為90.16，服務為92.98，安全環保為91.83，達到年初制定的不小于85分的目標。
3、通過實施《某某公司計量器具補充管理辦法》，促使各項目和管理計量器具的設備公司嚴格按照《監視和測量裝置的控制程序》運行計量器具管理體系，克服了以前計量器具歸屬單位，使用單位送檢責任不清，管理混亂弊病，使計量器具送檢合格率達到年初制定的100%的要求。
4、公司通過運行《改進及糾正和預防措施控制程序》，利用群眾性qc小組活動消除質量通病，改進工藝流程，通過鏡面砼、回轉窯筒體焊接技術攻關活動，鋼筋直螺紋連接、預應力貓索方格梁邊坡支護現場管理等一系列qc活動，實施《改進及糾正和預防措施控制程序》，使工程實體質量穩步提高，降低質量故障，今年公司上報質量故障損失不到5000元，達到年初制定質量故障損失不超過2/萬的質量目標。
5、積極推廣新技術，公司上下有計劃地開展創優工作，在去年取得7項市級2項省級優質工程的基礎上，今年又取得某某鋁廠220kv配電裝置及硅整流所工程、電解煙氣凈化回收系統工程兩項部級優質工程和某某車場、某某電廠三項市級優質工程，超額完成年初制定的一部優，二市優的創優計劃。
6、通過有限公司對工程項目前期策劃工作的管理和推進，目前公司上下已經清楚地認識到工程項目實施的前期策劃工作是搞好項目管理的重要前提，鑒于此，今年公司在制定年初質量目標的時候，把工程項目前期策劃覆蓋率100%作為一項重要的工作目標，今年公司通過領導牽頭，機關各部門與項目管理班子共同對廣西某鋁廠，江蘇某鋼廠等項目全面細致地進行了工程前期策劃，策劃小組還進駐現場協助項目完成工程的前期準備工作，其較重要的效果是使項目的資源配置科學合理，通過前期策劃項目實施方案的運行，使公司今年內在建工程的顧客滿意度達到了前所未有的新高，某某某項目后續任務的承接比第一個合同翻了幾番，真正做到了以現場保市場的經營管理策略，其成果是顯而易見的。
7. 完成了年初計劃的質量大檢查和過程監視任務，對檢查發現的`問題及時下發了9個糾正或預防措施要求表并督促實施整改措施。
8. 嚴格按質量內審計劃要求，對公司機關、各常設機構所有在建工程項目部進行了例行審核。并對內審發現的問題進行了通報，對審核開出的51項不符合項督促改進完畢。
二、存在的不足或需進行改進之處：
1． 質量管理新上崗人員較多的業務不熟練，還不能熟練地運用各種質量管理手段改進過程績效，有的甚至不能正確填寫報表。
2． 質量體系運行有盲區，個別項目部由于質量管理工作不正常，已經出現了影響結構使用功能的質量問題。3． 部分項目部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現象。
4． 不合格品不能按規定進行處置，大部分項目部全年都沒有不合格品的處置記錄，其主要原因是認識還有誤區，不能把不合格品處置作為改進質量管理工作的重要手段。
5． 溝通仍有差距，主要表現在項目部不能按要求上報不合格品的處置記錄。
三、XX年的工作打算：
1． 明年工作的主導思想是管理質量工作的關鍵過程，管理今年存在不足的管理過程。通過抓各類報表的報送消除溝通上的差距，通過不定期的過程監視和質量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的處置。XX年確定的計量器具檢定合格率仍然為100%。
2． 根據在手工程項目的狀況，合理確定創優目標，并按創優計劃實施，XX年由于沒有符合創部級優質條件的工程，將重點爭取安裝公司某項目、某某項目的市級優良工程。
3． 通過過程的監視和測量、產品的監視和測量等程序的運行，確保產品質量，保證其一次交驗合格率達到100%，XX年確定的質量故障損失率仍然為2/萬以下。
4． 從年初就根據各項目具體情況規劃qc活動課題，有計劃地開展qc小組活動，以推進新技術應用、消除質量通病。
5． 作為體系運行牽頭部門，指導和幫助各業務系統抓好質量體系運行工作，XX年內審將采取滾動審核的形式，內審覆蓋率仍然為100%，審核將關注影響質量、環境、職業健康康安全管理體系運行有效性的關鍵過程，與各個系統一起全力提高管理體系運行的有效性。
6． 接受有限公司工程質量監督部的領導，服務基層，加強對系統管理人員的指導和監督，以提高系統的辦事能力和效率。
計量工作總結4
我院始建于抗戰烽火的1938年，地處成都市西部溫江區，是集醫療、教學、科研為一體的三級乙等綜合醫院。醫院現有在職員工1224人，衛生技術人員1087人，高級職稱128人，碩士69人，博士2人，核定床位880張，23個臨床醫技科室。
我院自08年順利通過成都市醫療衛生系統一級計量單位評審后，我院在醫療設備的日常管理和維護、量值的傳遞和溯源、藥品的控制、生化試劑的管理、文書書寫等方面，嚴格按照一級計量管理要求作了一系列扎扎實實的工作，現將近三年的計量工作開展情況總結如下：
一、領導重視
醫院領導高度重視計量管理工作，成立了以院長為組長的計量管理領導小組專門對醫院的計量管理工作開展情況進行監督，行駛最高領導權，同時將醫院計量管理工作納入醫療質量管理考核范疇，統一參加院長行政大查房，確保醫院計量工作的有序開展。網絡構架的形成，為醫院計量工作的有效開展提供了可靠的組織保障。
二、與時俱進，不斷完善計量管理手冊
由于我院規模擴大，各專業科室更加細化，人員分配方面發生了較大變化，我院根據自己的實際情況，結合國家計量法的要求，于20xx年4月從各科室抽調部分工作責任心較強的同志進行了為期兩天的計量管理培訓，根據個人對計量知識的掌握程度，重新調整了各科室兼職計量管理員，以便更好地開展計量管理工作。6月又重新修訂了《計量管理手冊》下發各科室，各科室按照新的計量管理標準開展計量管理工作。
三、認真做好日常的監督管理工作，確保醫療質量安全可靠
1、嚴格按照國家計量法的要求，認真開展強檢計量器具的周期檢定工作
由于我院醫療設備的購置由設備科負責，因此強檢計量器具的首次檢定難免出現疏漏，為了杜絕這種不符合計量法管理要求的現象發生，我院在設備購置方面作了新的要求：新購計量設備由設備科和商家協商完成首次檢定，檢定合格證書交由計量管理科保管，以保證計量器具受檢率達到100%，確保診療質量，減少醫療糾紛。
我院計量器具檢定日期分為三個時間段：每年6月份邀請成都市測試院的工作人員來院對血壓計、天平、砝碼、人體稱、氧壓表、氧氣流量計、壓力表進行周期檢定；9月份邀請成都市測試院的工作人員來院對監護儀、心電圖機、DR、CT、B超、彩超等大型、精密計量器具進行周期檢定；12月份邀請成都市測試院的工作人員來院對血壓計、氧壓表、氧氣流量計、壓力表進行周期檢定；20xx年年共檢定計量器具820余臺件，受檢率100%；20xx年共檢定計量器具870余臺件，受檢率100%；校準計量檢測設備30余臺件，合格率達到100%；20xx年共檢定計量器具890余臺件，受檢率100%；校準計量檢測設備30余臺件，合格率達到100%；檢定合格的計量器具一律貼上綠色合格標簽，校準合格的計量設備一律貼上黃色準用證標簽，不合格的計量器具及時維修，對于完全沒有修復價值的計量器具及時撤離現場，作報廢處理。
2、自校設備的管理
無檢定規程的強檢計量器具如：糖化血紅蛋白分析儀、時間分辨熒光分析儀、動態血沉壓積測試儀等，由檢驗科兼職計量員聯系相關廠家來院對機器性能進行測定，制定科學的`校準時間，作好自校記錄。自校資料一式二份，分別保存在計量管理科和檢驗科。自校合格的檢測設備一律貼上黃色準用證標簽。
3、大型、精密計量器具的日常使用和維護
大型、精密計量器具如監護儀、心電圖機、B超、X光機等由設備科制作設備卡和操作規程，隨機掛上，方便使用者按操作規程正確使用儀器；監護儀建立了儀器日常使用記錄本，內容包括日期、病員科別、姓名、住院號、項目檢測、開機、關機時間、設備操作者簽名，如遇機器故障，則在下一欄寫明故障原因及維修情況；X光、B超等建立了大型、精密儀器日常使用記錄本，內容包括日期、開機、關機時間、運行狀況、操作人簽字、備注，如遇機器故障，則在備注欄寫明故障原因及維修情況。機修組工作人員每天下科室查看設備運行狀況，作好維護記錄，并不時提醒科室人員按操作規程正確使用設備。
4、功能檢測報告單的溯源
臨床功能檢測報告單均在報告單上設置了設備編號欄，設備溯源率達到100%；由于醫療技術的日益發達，所有功能檢測報告單的原始記錄均采用微機管理，溯源率達到100%。
5、質控考核
檢驗科每日室內質控考核進行微機管理，定期參加四川省組織的室間質控考核，對于考核成績較差的項目，科室負責人及時組織科室人員進行討論、分析，擬出整改方案，并以書面報告的形式上報主管領導審閱，及時整改；化驗單原始報告采用微機管理，溯源率達到100%。
6、生化檢測試劑和標準物質的管理
檢驗科指定專人負責登記檢測試劑和標準物質的名稱、生產廠家、批號和有效期，每周對試劑的有效期進行核實，將離失效期較近的試劑羅列出來先使用，及時處理失效試劑，以保證化驗結果的準確性。
7、藥品管理
藥房成立藥品管理小組，指定專人負責藥品的入庫和出庫登記，臨床用藥由藥房提供有效期和批號，以保證臨床用藥的安全性和有效性，臨床所用藥品、大輸液抽查溯源率達到100%。
8、能源器具管理
我院根據GB1716720xx6《用能單位能源計量器具配備和管理通則》進行能源器具管理，總務科派專人管理水、電、氣表的配備和使用。
9、日常的計量管理
由于醫院病人較多，科室較忙，我科根據我院的實際情況制定了一套科學的日常抽查計劃：每月按照我院《計量管理手冊》的要求對全院32個臨床、醫技科室進行抽查，并將抽查結果及時反饋給科室兼職計量員，做到發現問題及時處理，及時整改。對于計量管理工作開展較好的科室予以肯定，并作為年終評選優秀科室和先進個人的依據之一；對于計量管理工作開展較差的科室予以批評，并根據我院計量管理獎懲條例的要求，實行相應的經濟處罰，以激勵其作得更好。
四、加強內部管理、提高人員素質
提高計量人員的業務素質，是保證計量管理質量，提高工作效率的重要基礎。所以我院注重對計量管理人員的培訓、學習，經常不定期組織計量管理人員學習醫院計量管理規范，提高業務水平，各科兼職計量管理員已能完全作到就計量方面的問題主動和我科聯系和探討；同時，加強與兄弟單位之間的交流，揚長避短，逐步提高醫院計量管理水平。
五、加強協調和聯系
計量工作涉及面廣，對外加強與技術監督局和成都市測試院的聯系，對內進一步協調各科室和各相關人員之間的關系，作好上傳下達工作，認真領會和執行領導的工作意圖和決議，督促各科室人員嚴格按照《計量管理手冊》開展計量工作。總之，我院計量工作在領導的重視下，在各科室的配合下，正朝著制度化、規范化、法制化的方向發展。
20xx年上半年，客服中心計量部認真貫徹落實宜昌公司及客服中心黨委的各項決策部署，加快推進“兩個轉變”，持續加強“三個建設”，深入開展“創先爭優”活動，有力推動了計量部改革發展、科學發展，工作呈現出安全生產局面穩定、主要指標完成情況良好、企業改革發展平穩推進、員工隊伍精神風貌良好的協調、健康、持續發展態勢。
一、主要工作亮點
1、每月開展質量考核優秀作業現場評比，有效促進現場作業安全、規范。
2、制訂了細致的全員技術培訓方案，堅持崗位能力和職業素養提升并重，發放了教材，開展了《計量專業知識》全員培訓，在計量部上下掀起了學技術、學業務、比能力、比實績的熱潮。
3、計量部團支部被評為國網公司“五四紅旗團組織”。
二、上半年工作回顧
（一）主要目標任務完成情況
——安全生產目標：未發生重傷及以上人身傷亡事故；未發生人員責任的一般電網、設備、火災的事故。
——電網建設目標：順利完成電網建設里程碑任務；全面完成計量關口檢驗任務。
——市場營銷目標：標準計量裝置、在運行計量裝置周期受檢率與周檢合格率達到100%。 ——生產技術目標：全面完成技術監督重點工作；全面完成信息化年度任務；全面完成科技創新重點工作。
——經營目標：成本費用、可控費用、資本性支出控制在預算范圍內；勞動工資及社保基金管理規范。
——和諧穩定目標：未發生員工群眾越級上訪、集體上訪及其它影響企業穩定的事件。 ——“三個建設”目標：實現黨建責任制目標；規范開展干部選拔任用工作；未發生影響中心形象的負面宣傳事件。
（二）重點工作落實情況
安全局面持續穩定。以“安全日”學習活動為載體，結合實際開展“強意識”安全活動，開展了月度“優秀作業現場評比”活動，實行了月度工作票互查考核制度，通過審核、考評、兌現，有效地促進了員工執行規章的規范意識。嚴格各級人員的安全履責評估工作，強化現場安全管理，加強現場安全稽查的執行力度，全面檢查安全工器具及車輛，有計劃地開展安全現場巡查活動，堅決控制和消除影響安全的各種不穩定因素。截止6月30日，計量部已執行各類工作票506張，開展現場稽查303次，未發現違章，未發生公司稽查扣分；連續安全運行2130天。
工作質量有效提升。一是嚴格執行計量標準檢定計劃，計量標準的檢定量值傳遞工作順利進行，所有標準裝置和標準器具均按計劃送檢，上半年共完成了標準電能表6只、電能表校驗裝置8臺、三相電能表現場校驗儀13臺、電流互感器2臺、互感器校驗儀5臺、pt壓降測試儀5臺的檢定工作，所有標準裝置和標準器具均在有效期。二是開展了電能計量裝置安裝工藝、工作質量競賽等一系列活動，采取工作與實訓相結合形式，每月評比，激勵中心廣大員工積極思考、用心做事，提升安裝工藝質量，杜絕計量工作質量差錯，保證電能計量裝置安全、準確、可靠運行。三是加大計量裝置巡檢、現場校驗力度，對巡檢中發現交運集團、民安家園、共東村“沁園小區二期”等表計失壓故障情況及時更換處理，避免了損失。四按照湖北省電力公司老舊電能表清倉利庫工作方案，對公司資產范圍的拆舊電能表和未裝出老式電能表進行了清理，同時嚴格按照要求處理廢舊物資，實行程序公開、紀委參與、檔案備查。截止5月31日，前期庫存清理工作基本結束，共清理拆舊電能表29421只，未裝出老式
電能表11533只。
服務水平有效提升。一是報裝工作高效優質，提速計量方案審核工作與新裝工程的安裝進度，及時快捷完成城區10kv客戶和公司范圍35kv及以上客戶計量方案審核，科學合理安排施工，及時完成報裝工程的安裝、調試、竣工驗收、送電等工作，優質完成了99戶電能計量裝置的新裝工作，為公司積極開辟電力市場提供了保障。二是對客戶電能計量裝置開展定期校驗，不定期安排對宜昌三新硅業等大客戶電能計量裝置進行檢查，確保計量裝置安全穩定運行。三是完成投訴表檢定11只，各類故障搶修6起，用戶滿意度100%。四是進一步加大對智能電表性能和優點的宣傳力度，組織人員走上街頭，深入社區進行宣傳，積極開展“5.20”國際計量日宣傳服務活動，開展了電能表免費“體檢”和智能表應用宣傳活動，以提升計量服務水平。“三個建設”深入推進。認真開展“九比九爭”和“紅領工程”活動，積極與點軍分中心開展“紅心結”共建活動，充分發揮黨組織的政治核心作用，發揚典型示范作用。嚴格落實領導責任，抓住責任分解、責任考核、責任追究三個環節，細化工作責任和目標要求，嚴格執行“三重一大”決策制度，切實將黨風廉政建設責任制落到了實處。每月開展“月度之星”評選，引導廣大員工投身安全生產、經營管理、計量管理等工作中，用“理念”的滲透深化創先爭優活動，真正實現了“組織創先進、黨員爭優秀、企業發展上水平”。積極舉辦“道德講堂”，通過“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式，大力弘揚社會主義先進文化、歌頌真善美，號召全體員工重新審視自己，用心做事，敢于擔當，樂于奉獻。
三、面臨形勢、主要問題
一是在安全生產的風險控制能力上依然存在壓力。計量工作點多面廣，現場安全風險控制難度較大，安全管理距全面、全員、全方位、全過程的要求還有差距；個別員工對本崗位安全責任不明確，安全意識仍然不強，安全素質仍然不高，存在安全風險。
二是在推進改革工作中面臨新的考驗。深入推進“三集五大”體系建設，涉及到生產、基建、營銷等業務的整合，對隊伍穩定和安全生產管控能力提出了迫切要求；變電站數字化、電能表智能化等科技變革，對檢測設備、科技水平、人員素質提出了更高要求，全數字電能表的采購、運維管理面臨新的問題。
計量工作總結5
今年以來，我局計量工作在局黨組的正確領導和市局計量科的指導下，緊緊圍繞年初岳陽市計量工作要點開展各項工作。今年我局的計量工作按照局黨組的要求，從落實科學發展觀，全面構建和諧社會的高度，深入開展民生計量工程，能源計量工程，進行各項專項整治行動。強化作風建設，加強自身學習，提高檢定能力和執法水平，達到提高工作效率和不斷提高計量工作服務我市經濟發展的有效性。努力在我市營造誠實守信、公平公正的和諧計量環境，大力開展各項民生計量工作，切實維護人民群眾的切身利益，全面提升我市計量惠民工作水平。今年，我所共檢定檢測各類計量器具8000余臺件。基本完成全年制定的各項目標管理任務，現將20xx年計量工作總結如下：
一、積極開展各項計量專項整治工作60xx6501
（一）加強對大宗物料稱重用汽車衡的計量監管。一是對我市所有在用汽車衡進行一次全面的檢查整頓。我市有全國最大廢舊物資回收集散地之一，汽車衡在我市的應用較為普遍。強制檢定的和各生產廠家自用的汽車衡共計62臺。廢舊物資經營戶和汽車衡所有人對計量的準確與否都十分敏感。針對這一情況并根據上級的安排部署，我們于20xx年7月20日至9月14日，對我市的.在用汽車衡進行一次專項整治。共檢查汽車衡62臺。檢定60臺，一臺不合格，
后經過整改后檢定合格。2臺生產廠家自用的拒絕檢定，經過反復做工作后配合我計量所的檢定。經檢定合格。整治中沒有發現利用汽車衡作弊的違法行為。
（二）加油站計量專項治理。我市現有加油站30家。根據檢定規程的要求每半年度檢定/校準一次。今年我計量股和計量所的同志組成計量檢查組于9月5日至xx月30日對我市的所有加油機進行了一次加油站計量專項整治。從計量執法檢查和計量檢定的情況來看，沒有發現利用破壞加油機鉛封和偷換加油機主板或電腦芯片的違法行為，沒有發現加油機未經檢定或檢定不合格或超過檢定周期的違法行為。
（三）治理商品過度包裝。7月12日至9月20日，我計量股組織對我市月餅、面包、茶葉、化妝品等領域進行了過度包裝的檢查。沒有發現商品過度包裝的行為。
（四）農資計量專項整治行動。副局長仇勝華同志親自帶隊，共出動執法人員6人。主要針對轄區內化肥、農藥等生產銷售企業進行專項檢查，共檢查生產廠家3家，檢查化肥農藥6個品種，共約450噸。11家農資服務部樣品17個貨重17噸。共檢查36臺計量器具，從執法檢查情況看，3家臺農資生產企業的農藥、化肥均計量合格，計量器具檢定合格并均在有效期間內。農資市場計量秩序良好。檢查還發現，農資銷售門市大部分都配備適用的計量器具，但仍有個別門市使用的計量器具未經檢定，沒有獲得有效期內的計量檢定證書，已責令其改正。
二、服務節能減排，幫扶企業發展。
我局積極深入企業，了解企業生產過程中的難題和需要，指導、幫扶企業健康發展。7月12日，我局召開了節能減排專題會并相繼組織能效標識檢查集中行動和加油站專項檢查行動。特別是針對“家電送下鄉”活動中的電器產品進行了能效標識的檢查。共檢查海爾創維等品牌20多個品種，沒有發現與能效標識不符的行為。4月20日，我計量股發現汩羅市國楨水處理有限公司進出水流量計存在重大計量問題，在市政府和其他職能部門的聯合介入下，問題得到妥善解決。5月6日，我計量股對汨羅油庫進行檢查時發現該油庫的流量計和部分壓力表表超過檢定周期，當即下達責令整改通知書，汩羅油庫十分配合，在期限內應該送檢的全部檢定合格。
三、積極開展各種形式的計量宣傳活動。
我們在天恒超市廣場先后組織了3。15消費者權益保護日和“520世界計量日”宣傳活動。活動主要面向廣大群眾開展計量咨詢、投訴以及血壓計、體重秤等計量器具免費檢定服務，同時邀請了2家眼鏡店開展免費驗光測試。活動中，共接受200余群眾咨詢22宗，免費為群眾檢定計量器具35余臺（件），30余人進行了眼睛驗光測試，發放宣傳資料800余份。
四、六進工作順利進行。
為在全區營造誠實守信、公平公正的和諧計量環境，切實保護人民群眾合法權益，我們對我市3家大型集貿市場的計量器具進行了檢定，未發現短斤少兩的違法行為。檢查發現，少部分經營者使用國家明令淘汰的桿秤，我所同志對其進行宣傳政策，經營者當即表示支持，馬上更換不再使用。11月我所邀請市所同志對我市的3家眼鏡店進行了檢定。我所還先后對我市各社區、各鄉鎮衛生院、城區6家大型餐飲店的計量器具進行了檢查檢定。共檢定各類計量器具600余臺件。確保六進工作在我市的順利進行。
五、量值溯源及時準確。
我計量所現有計量標準9個，今年已全部送岳陽和省院檢定，全部合格，能正常投入使用。每個計量標準都有標準的實驗室，有專門的保管人員。每個檢定項目有2個以上的檢定人員。今年我所還準備增添20噸大砝碼，以應對客戶的需要和檢定的要求。
六、加強計量檢定人員的學習培訓。
今年我所共組織檢定人員培訓2次，自查1次，自己組織學習4次，做到每個檢定人員都從熟悉到精通自己崗位的業務。增強了每個干部職工的服務意識，嚴格履行服務承諾，為日常檢測的正常開展打下了堅實的基礎。計量線全體人員心往一處想，勁往一處使，團結一致，按時完成上級交給的各項工作任務。
今年，我們計量線的同志在一線工作，為我局的質量監督事業辛勤耕耘，為凈化我市的計量環境獻計獻策，不遺余力，為我市的經濟建設保駕護航，勇挑重擔。今后，我們將一如既往時刻與上級保持高度一致，做好本職工作
計量工作總結6
年初以來，按照縣委縣政府以及縣局的統一部署，充分發揮標準計量在經濟社會發展與民生服務中的作用，全面推進各項工作并使我縣的計量工作等方面的工作取得了一定的進展，現匯報如下：
在計量檢定方面，按照年初工作計劃，計量室重點開展了非自動衡器、天平、燃油加油機、血壓計、壓力表等計量器具的強制檢定工作以及干燥箱、培養箱等環境溫濕度設備的校準工作，確保全縣計量器具的量值統一，共計檢測貿易結算用計量器具1475臺件，合格率99.9%，助力實現交易的公平性。檢定壓力表625塊，氨壓力表535塊，合計860塊，合格率100%，相比去年同期的859塊，基本保持持平。檢測燃油加油機52臺次，檢測血壓計、心電圖機等醫療衛生用計量器具260臺件，環境檢測用計量器具48臺件，合格率皆100%。加大了對各島衛生院醫療計量器具的檢定力度，確保萬無一失。
我所在xx年取得了一定的.成績，在領導的重視和計量管理人員兢兢業業的努力工作，推動了我縣計量管理工作的進步和發展。隨著我縣地區經濟的發展，我所將加大對計量管理人員和計量器具的投入，更好地滿足市場需要，為長海計量的生存和發展做出貢獻。
計量工作總結7
為加強計量工作，提高計量管理水平，根據《計量法》、《節約能源法》和區、市局的文件通知要求，通過全所干部職工的辛勤努力，緊緊圍繞年初制定的工作目標，團結一心，勇于創新，深挖潛力，積極營造和諧的工作環境，圍繞“計量惠民、和諧城鄉”中心任務，圓滿完成全年各項工作目標任務。現將20xx年工作情況總結如下:
一、健全組織，責任到人
為加強組織領導，完善工作機制，根據市局要求，我局在20xx年成立了“計量惠民、和諧城鄉”專項行動領導小組：組長：副組長：成員：
二、工作完成情況
今年來我們根據年初的工作目標和任務，積極展開工作，共完成業務收入34.86萬余元，順利完成全年任務目標。
1、20xx年計量所對縣轄區內強檢計量器具的強檢率達到92%，并根據區局、市局的要求管理，在市局領導下建立計量所的強檢數據庫，使我縣全部的強檢計量器具的管理規范化。大大加強了對計量所強檢計量器具的監督管理，也促進了計量所計量器具檢定工作的開展。目前計量所建立的`強檢數據庫共錄入4項8種共703臺強檢計量器具，并由專人負責數據庫的定期更新。
2、在“推進誠信計量、建設和諧城鄉”行動計劃中，我局按區局、市局文件要求，結合我縣實際，制定了平樂縣《“推進誠信計量、建設和諧城鄉”行動實施方案》，同相應企業單位簽訂了計量誠信承諾書。市場計量環境秩序得到明顯改善，營造出誠實守信、公平公正的良好市場氛圍，初步形成“以經營者自我承諾為主、政府部門推動為輔、社會各界監督”的誠信計量運行機制。
3、加快人才培育力度。我所認真落實“人才強檢”戰略，著眼創建學習型單位，加大人員的培訓力度。制定全所學習業務培訓計劃，有的放矢地對干部職工進行培訓，計量所現有職工7人，根據區局對人才隊伍建設的要求，這幾年我們通過鼓勵原有的工作人員參加學習培訓，提高工作人員的工作水平，并新招錄了一名理工科的大學畢業生。現計量所的大學本科以上學歷的工作人員占在職人員的30%以上。
4、強化區域內六類民生計量器具檢定和能耗企業能源計量工作。對區域內定量包裝企業的在用計量器具進行周期檢測。確保企業在用的計量器具依法有效的量值溯源。由盧煌謀副局長為負責人檢查縣計量所數據錄入及動態更新的第一責任人，及時掌握并解決技術機構在強制檢定工作推進中存在的問題并及時解決，確保強制檢定工作的順利實施，切實有效的推動了我縣企業節能降耗工作的開展。
三、不足
20xx年我們雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但同時也存在一些問題。主要表現在：深化技術機構的改革，發展的思想還不夠解放，責任意識，全局意識還不夠強烈。以上問題的存在需要我們進一步解放思想，轉變觀點，切實轉變職能，以服務經濟促進發展為目標，把服務地方、服務人民群眾的精神落到實處，從而不斷提高服務能力，提升服務效能。
四、下一步工作打算
在20xx年工作中我們將根據我所的實際情況，在局黨組、局領導的正確領導下，進一步的解放思想，不斷開拓創新，增強服務大局和加快發展的意識。真抓實干繼續努力，加大人員培訓和資金投入力度。努力拓寬工作面，發展新區，開辟盲區，尋找更多的增長點，提高對企業服務的能力，以樹立計量檢定機構的良好形象，更好地為當地經濟發展做出新的貢獻。
計量工作總結8
1.計量管理機構有超市店長及專職（兼職）計量人員組成。設在超市辦公室。
2.主管計量工作的職責：
學習和掌握國家計量法令、方針、政策，結合本超市實際情況貫徹落實。
負責審批計量管理制度，計量工作發展規劃，計量值傳遞系統及貴重儀器設備的購置和報廢。
定期研究計量工作，解決工作中的實際問題，并定期對專職人員等其他人員進行培訓。
組織和支持計量部門充分行使計量管理職能，對計量工作情況進行監督檢查。
3.專職計量人員的職責：
管理全廠計量工作，計量器具量值傳遞。在業務上接受市、縣技術監督部門的指導、監督和考核。
組織貫徹國家計量法規和有關方針政策。對全超市計量法規的執行情況進行檢查，不斷提高全超市職工的計量意識。
建立計量器具管理目錄及總帳、分帳，做到帳、物、卡一致，并對其中不合理的量具配備進行調整。
負責完成在用計量器具的`周檢、抽檢及其建檔工作。
負責制定工作計劃，定期向主管領導匯報計量工作。
組織職工推廣計量測試新技術，新工藝，不斷提高計量技術管理水平。
經常不定期檢查、監督各部門計量器具的使用、維護、保養情況，發現問題及時解決。
4.兼職計量人員的職責：
在主管領導的指導下開展和落實各項計量工作。
努力學習和研究計量法規和計量技術，保證量值的準確性。
經常檢查本部門在用計量器具的性能情況，發現未達到標準和使用規定的，計量員有權責令降級使用或停用。
各銷售組兼職計量員，負責本組的計量業務，嚴格按照各銷售組的產品工藝及產品質量控制計量檢測點進行檢定。
按照銷售組各計量器具的檢定周期，提前一個月向主管領導提出檢定報告，待安排檢定。
計量工作總結9
一、安全生產
我站于20xx年3月開始運營。在上級的要求和加油站的努力下，我們從一開始就一步步做好安全教育工作，切實加強對員工的安全教育。加油站把安全工作放在第一位，加油站站長直接抓，副站長具體抓，各班長具體分工負責實施。我們制定了詳細的加油站勞動紀律和崗位制度，并根據加油站的具體情況和上級的要求制定了實際的操作程序。由于我們在工作中盡職盡責，20xx年我站沒有事故跡象，員工也沒有違反安全操作。
二、制度保障措施到位：
1、建立安全生產領導責任制和問責制。加油站站長負責將安全生產工作納入各加油班目標考核內容，與工資掛鉤，嚴格執行問責制。對造成安全隱患的，要嚴肅追究班長和直接責任人的責任。
2、優質服務。加油站按照中石化規定的八個工作流程要求，與各加油工簽訂責任書，明確各自的職責和義務。在工作中，以舊帶新，每個到站工作的工人都需要在第一時間了解八步流程的工作方法，只有在動作標準后才能上崗。因為我們把工作放在前面，高質量的服務吸引了很多回頭客，莆田的一位客戶說：我從莆田到這里有很多加油站，我愿意花更多的油來找你，因為你的服務讓我很高興。一位公司老板對我們的加油工作說：在你們站加油，我們的司機對數量和質量都很滿意。我希望你能堅持下去，確保石油的質量和數量。我們的`表現也有你的功勞。聽到客戶的評價，我們的一位老員工這么說，值得，彎腰打車蓋，聽點不聽話，委屈都平了。
三、生產量化，目標站
由于我們在安全的前提下把握了員工的工作態度，我站的工作量也取得了很大的成績。自20xx年3月以來，我們在10個月內完成了汽柴油銷售185.94噸，提前完成了公司年營業額1807噸的104.82噸。在公司倡導的大站建設計劃中，完成了94.297噸。這些數據表明，我們的加油站仍有挖掘的潛力。只要領導在工作中給予更多的幫助和支持，滿足硬件市場的需求，我相信在全體員工的努力下，我們將更快地進入大型車站的行列。
4、展望明天，更好地發展
在新的一年里，在公司和零售部門的領導下，我們將密切關注安全，讓每個員工都明白，確保安全的根本途徑是提高安全意識、自我預防和自我保護和自救能力。做好安全教育，將成為我站安全工作的基礎。我們將重點關注公司制定的安全規定，定期對員工進行安全教育，特別是注重防范意識和使用滅火設備等安全教育，做好防盜和搶劫預防工作。在生產工作中，我們將繼續發揚我站優質服務的優勢，在成績上找差距，順利完成上級交辦的各項任務。
計量工作總結10
從事合同計量工作已有一年的時間，從一名結構監理臨時受命為合同計量負責人，懷著忐忑的心情開始合同方面的工作，面對著13億多的工程量，感覺肩上擔負的責任很重很重，剛開始其實也一直在懷疑能不能勝任這份工作，會不會辜負領導的信任。在這一年的工作，遇到過很多挫折，通過請教李總，趙總來一一釋疑，慢慢的對于監理合同計量這方面的工作有一些收獲和建議下面從幾個具體的方面談一談。
一．首先，從個人的的主觀角度來看，由于以前從事的是結構監理工作，相對來說，工作面比較單一，出現問題的可能性也比較集中，但作為一名合同計量人員，你所面對的是整個C標段9個項目部的工作對象，出現問題的方面比較多，同時面對的也是一個新的領域，如何開展，怎么開展，落實到具體的問題上，怎么去執行，沒有一個標桿，對于當時的我來說，確實是個困難.比如說各標段的圖紙工程量，需要對照圖紙做一個實際工程量清單出來，但是由于標段太多，工程量太大，且有相對于我來說完全陌生的3各路標來說，確實是有難度一個人來審核圖紙的工程量來做清單。其次，對于每期的監理月報來說，審核的時間太集中，每月基本上15-22號審核月報，基本上一天要審核一個標段，相對來說，工程量太大，在審核當中出現問題后的解決問題的時間較少，導致工作很趕，會有些雜亂；同時，很多標段的立項，洽商往往是等到快報計量月報的時候才上報，這樣做導致沒有多少時間去現場實地勘察。
二．從立項洽商表格上報的情況來說，因為對現場的一些情況不太解，尤其是對于三個路標，對于上報的內容只能憑附帶的圖紙以及現場的監理意見給以判斷，不能形成自己的意見。在于去現場這一塊，一方面有自己的主觀沒有做好的原因，另一方面也有上報內容的時間滯后的情況引起的，會出現上報的時候不知道現場什么時候做過，也有可能不知道現場施工什么時候到那一工序，沒有人通知我可以去看看相關的'哪個工序。
三，從計量工作和現場質量控制相結合的方面來說。前期工作當中，計量工作沒有和現場的質量工作協作起來，自我感覺是大部分情況下，計量工作是在單線單人往前走，與現場控制這塊沒有多少結合，沒有達到通過我的計量工作和現場結構監理一起來監督管理項目部的目的。
針對以上出現的問題，我有一些自己的想法：
1.針對工程量太多的問題，在這個項目或者下個項目上，可以采取在前期準備工作當中，除及時拿到招投標文件及時熟悉標段工程量情況外，提前要求各標段合同部門協同工程部門做好圖紙工程量一份給我，我主要負責審核那些與合同工程量不同的地方，這樣工程量相對會減少很多，同時也會對各標段的工程量總體上有一個大致的把握。
2．對于立項，洽商上報難定奪的問題，首先，我可以參加每個星期舉行的工地例會，通過旁聽各標段匯報情況，可以選擇性的去記錄下需要解的要點，同時對于上報立項洽商的內容也會更多一些解，會后針對專門問題找相關的部門人員去解。
3.合同計量月現場質量控制的雙向控制怎么有機結合在一起，我想可以一方面可以從立項方面入手，有立項可以直接找簽字的監理解具體情況，另一方面從審核月報方面著手，各標段負責人也要審核月報，哪里可以報，哪里需要扣除下來且原因是什么，需要標段負責給出意見。
4．從自身來說，感覺在工地學習的知識太零散，由于培訓很少，沒有經過系統學習，對知識點沒有整體統籌起來，沒有一個很清晰的脈絡，這方面我想在今年即將要參加的交通部的監理工程師的備考工作中我想會有所解決，通過參加職業技能考試的機會，要充分的調動發揮自己的主觀能動性，將壓力責任轉化為動力，將理論知識系統化，歸納化。
以上是我對這一年的工作中存在的一些問題和解決的辦法的一些看法，我想，我們一直都在談論理論聯合實際，具體到我這個工作上，就是要看書加現場多看多問多請教，有目標，我就要付出努力。
計量工作總結11
20xx年，對我們xx集團來說是一個不平凡的一年，在新的一輪金融危機嚴峻的經濟形勢原材料價格上漲，產品需求下滑情勢建設了天上腳下的新城——xx。xx科技順利投產，電廠機組壯大。20xx年x月xx總榮獲全國勞動模范的光榮稱號。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內的事，按時完成領導布置的各項工作，以制度規范自己的言行，嚴格遵守各項規章制度，尊重領導團結同志，接受來自各方面的意見，不斷吸取教訓經驗不斷改進工作，堅持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服務水平。在集團來首我們xx計量科工作量是最大的，xx年隨著公司規模不斷地擴大，在x科長的領導下安裝12。號磅和13號磅所以人手經常不夠。班長安排的調動工作積極配合，與同事心往一處想，勁往一處使，按時按量圓滿完成、
回顧過去的一年，自身存在諸多不足。
20xx年努力地方向：工作中發揚吃苦耐勞的的精神，不怕吃苦，主動找事干。多學多做，在工作中磨礪自己的意志。繼續保持踏實的工作風，力求把工作做的更好，多加強業務上學習更好的提高自己的業務水平，提高工作效率。
感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質才能。感謝領導和全體同事對我一直以來的幫助!
20xx年時全新的一年，也是自我挑戰的一年!我會認真總結經驗，改正過去一年工作中的不足，努力把工作做的.更好!
20xx年鍋爐專業在各級領導正確的引導下，在各位同事的積極配合下，通過廣大員工的不懈努力，基本完成了20xx年鍋爐專業攻堅工作，現總結如下：
一、通過采取如下措施完成了降低三四級過熱器管束沖刷、磨損、高溫腐蝕速度，延長其使用壽命，控制因沖刷、磨損高溫腐蝕造成非計停，降低檢修費用。
1、加強主汽參數的日監控，嚴格控制三級過熱器出口蒸汽溫度在x℃之間;四級過熱器出口蒸汽溫度控制在x℃之間;
2、嚴格控制省煤器處鍋爐氧量在x%范圍內;
3、定期對鍋爐風煙系統進行檢查堵漏，降低三、四級過熱器管束向火側沖刷速度;
4、控制含灰量較大的燃料和粉末狀燃料在入爐燃料中的摻配比例，降低爐膛內飛灰濃度，降低三、四級過熱器管束向火側磨損速度;
5、控制含硫量、含氯量較高燃料在入爐燃料中的摻配比例，降低爐膛內腐蝕性氣體的濃度，進而降低其腐蝕速度。
二、雖然采取了如下措施，在基本保證了除塵器的安全穩定運行，但在特定時間內對整個機組的經濟運行造成了一定程度的影響;通過對除塵器系統的治理，改善了除塵器系統臟、亂、差的現狀，但由于除塵疏灰系統管道和彎頭內壁積灰嚴重，通流面積減少，疏灰管道堵灰的異常現象時有發生，未能完全消除對除塵系統環境衛生的影響。
1、加大定期工作執行力度的監督力度;
2、加強除塵、輸灰系統設備治理，逐步減少除塵、輸灰系統跑、冒、滴、漏、滲。
由于未能全部完成20xx年攻堅目標，下年度將繼續采取如下措施，力爭早日圓滿完成攻堅目標：
一、對于除塵系統的治理，將采取如下措施：
1、針對除塵疏灰管道及彎頭內壁結垢，通流面積減小的情況，計劃采購新的管道和彎頭及時予以更換，確保疏灰暢通，盡量將疏灰管道堵灰次數降至最低，減輕直至消除對周圍環境的影響;
2、由于除塵器布袋大部分使用期限已接近兩年，破損率有所增高，我們應該繼續加大定期工作的執行力度和監督力度，增加檢查頻次，制定計劃，對于破損布袋及時予以更換，減輕對引風機葉輪的影響;
3、通過入爐燃料合理摻配和鍋爐燃燒調整，想方設法杜絕除塵系統結焦;
4、加強除塵、輸灰系統設備治理，逐步減少直至杜絕除塵、輸灰系統跑、冒、滴、漏、滲。
計量工作總結12
20xx年以來，為提高能源計量的工作水平，我礦以節能減排為核心，積極推進能源計量管理與監督工作，現將一年來得工作總結如下：
一、能源計量工作中采取的措施及效果
1、計量工作總體情況
根據礦的實際及生產工藝情況，配備了合理的能源計量器具。目前礦配備能源計量器具xx0塊，其中衡器1臺，電能表105塊，水表2塊，加油機2臺，壓力表20塊。各計量器具分別配備在鍋爐房、泵房、變電所等崗位，滿足了能源計量質量管理計量的需要。
2、能源計量管理機構及人員情況
成立了能源計量領導小組，建立了三級能源計量管理體系，，由副礦長擔任計量領導小組組長。。礦設立能源計量管理機監督機構，配備專人負責，負責能源計量和監測管理；計量員若干，主要負責計量設備的配備、計量過程、量值溯源的監督管理及能源計量數據的采集。另有電工、維修工，負責計量器具的日常維護、維修，負責檢查計量設備的使用效果，測量的準確性、可靠性。
3、能源計量器具的配備情況
礦能源計量器具的配置基本上符合GB17167-20xx（用能單位能源計量器具設備和管理通則）的要求。一級計量儀表的配備率達92%，二級計量儀表的配備率達100%，滿足計量的基本需要。計量器具檢定率達100%，足夠的能源計量器具配備為能耗分析和考核工作打下
基礎。
4、能源計量器具的管理現狀
在計量器具的管理上，嚴格按國家執行標準定期檢定，并取得了質監部門頒發的'計量儀表檢定合格證書并參加縣級的考核。
二、存在問題
由于我們的技術力量有限，能源計量方面的很多問題還有待解決，例如：能源計量工作檔案整理不全，排查不全面等。
三、下一步的打算
下一階段，將總結經驗，采取切實有效的措施，全面開展節能降耗計量活動。首先，組織能源管理人員培訓、交流節能經驗，制定符合本單位的技術改進方案和節能降耗措施。其次，完善計量管理機構，健全機制，把資源節約的責任納入各工作崗位的職責之中，納入各單位的日常管理和工作考核之中。最后，加強對能源計量檢測數據的準確度加強分析，把計量工作全面細致的展開。
計量工作總結13
一路走來，步履匆忙，不覺間20xx年已悄然向我們揮手作別，迎來了嶄新的20xx年。在絢爛的“寶石花”照耀下，回首一年來的計量工作和生活，感悟良多。平常忙勞碌碌，沒有太多時間和機會坐下來好好總結自己做過的工作，年底了，靜下心來總結一年工作中的得失、查找自己的不足，為來年 7 / 19 的工作做好支配和方案，是很有必要的。因此，本人就這一年的工作小結，20xx年對公司全部員工來說是不同意義的一年，電子理貨的運行，碼頭罐區和四期罐區工程的完工，還有凝析油的入住。我特殊有幸來到業務部計量班工作，雖然工作有時會很苦很累，有時連吃飯的時間都沒有，但其中的樂趣只有親身經受的人才有體會。更重要的是我從當時的“菜鳥”到礪漸的成熟，讓我增長了不少學問，可謂受益匪淺。
來到我們公司工作，從總經理到班組長，提到最多的就是平安問題。“平安責任，重于泰山”。意在提示進入庫區和碼頭的每一個人員平安第一。一時的疏忽大意，或許會使你終生難忘。
在計量工作，首先就必需學會檢尺，測溫，算數。初學者想做到規范的確不是一件簡潔的事，我剛學時也犯了一些錯誤：如檢尺誤差大，溫度測不準等，記得有一次由于一時疏忽差點造成很嚴峻的后果，幸好沒有造成重大事故。通過班長的訓練和班里老人的教育我已經特殊了解計量工作了!在這里我特殊感謝他們，在計量工作的其次事就是開小票。據我自己所體驗到的，開發票就是要細心，特別是一些微小的地方，確定要留意到。稍不當心就會造成很嚴峻的后果。總之，或許要留意這些方面：
一，填寫檢斤量時要區分大小寫，空車和重車的重量確定要填寫清楚，不能涂改，否則作廢。
二，小票上面必需有公司的商務章。貨主簽字等。
三，留意所填單位和開發票的日期。開發票還需要講究速度，要快要準。
集團提倡“店小二”式微笑服務。我們生活不能缺少微笑，服務更離不開微笑。微笑很簡潔，由于每個人天生都會笑，但要時刻保持微笑，哪怕心情不好的時候也能微笑自如，那生怕就不易了。假如你不知道該怎么辦，那就露出你的八顆牙齒，微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然，能像陽光那樣絢爛，“店小二”式服務就確定能在中國大地光線四射。“奉獻能源，締造和諧”。讓我們一起用微笑告知貨主，用微笑感動貨主，用微笑締造價值。
20xx年在業務部計量的`工作，學到了很多東西。無論從理論學問上、實踐工作上還是從社會學問上，都有了不小的收獲，或許有一天我會調離我心愛的工作崗位，但讓我值得感謝的人，給我關懷和訓練的人是在我人生中卻無法把遺忘的! 20xx年我將以嶄新的姿態來對待我的工作，學習“鐵人“王進喜的吃苦精神，遵守公司的各種規章制度。
一、嚴禁違反操作規程操作。
二、嚴禁無票證從事危險作業。
三、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。
四、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。
五、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。愛崗敬業，微笑、 熱忱、禮貌的為貨主服務，“以人為本”“從”心開頭“聽從領導支配，聽從領導指揮!像一系列違規大事說”不“! 領導們看我的實際行動吧!
計量工作總結14
按照國務院《計量發展規劃（20xx-2020）》的精神和市局《關于開展重點領域安全用計量器具專項監督檢查工作的通知》的要求，以加強重點領域安全用計量器具的監督管理為工作目標，狠抓落實。我局成立了專門的檢查小組，對縣重點領域企業進行了專項抽查，同時對開展安全防護用計量器具強制檢定工作的.計量檢定機構進行了專項檢查，較好的完成了本轄區重點領域安全用計量器具的檢查工作。
一、監督檢查情況
在收到市局文件后，我局迅速對轄區內的重點領域安全用計量器具和檢定機構情況進行調查摸底，確定屬于此次檢查范圍的企業共7家（其中化工類4家，其他3家），檢定機構1家。7月17日，向7家企業送達了《企業計量監督檢查通知書》和《企業計量管理情況自查表》，要求企業嚴格進行自查，自查完畢后，與7月23日前將自查情況以書面形式交到我局。
7月19日，組織對開展安全防護用計量器具強制檢定工作的計量檢定機構進行檢查。檢查情況表示：檢定機構開展安全防護用計量器具檢定工作都在授權范圍內，計量標準器都經過了建標考核；計量檢定工作按照了計量檢定規程進行，開展檢定工作的人員取得了檢定員證，檢驗收費嚴格按照了物價部門核定的收費標準，沒有未檢定或檢定項目不全就出具檢定證書，偽造數據等違法行為。
7月21日至7月26日，我局專項檢查小組開展了為期一周的抽查工作，對本轄區內的2家化工企業，1家其他企業進行了現場抽查，匯總7家重點領域企業的自查情況得出，企業自查安全防護用強檢計量器具109臺（件），抽查35臺（件）。從自查和抽查的情況來看，一是所有的重點領域企業都按規定配備了安全防護用強檢計量器具，配備的安全防護用強檢計量器具均有制造計量器具許可證標志，配備的安全防護用強檢計量器具都具有出廠產品合格證；二是安全防護用強檢計量器具大多都依法進行了檢定，其中抽查了35臺（件），具有有效期內檢定證書30臺（件），抽查合格率為85.7%，對未檢定的計量器具，要求企業盡快依法進行檢定，其他計量器具都已自行檢定或送其他計量檢定機構檢定；三是企業基本建立了計量器具檢定制度，計量器具報廢、更新制度和不定期自查制度，配備了專（兼）職計量管理人員。
二、未來工作打算
下一步我局將進一步增強責任意識，加大計量監管力度，采用多種形式，加強對企業的計量監管，提高計量法律法規的宣傳力度，引導和幫助企業提高計量法制意識，落實企業對安全計量工作的主體責任，不斷增強重點領域計量法制意識，同時，以此次檢查為契機加強對領域安全用強檢計量器具動態監督管理，完善企業計量臺賬，進而保障人民群眾身體健康和生命財產安全。
計量工作總結15
自20xx年7月15日參加工作以來，在公司和項目部領導的指導下，結合工程實際的特點，逐步適應工作崗位的要求，能很好的將學校學的理論知識應用于實踐，在實踐工作中更加深刻的理解理論知識。半年的時間很快就過去了，我從一個剛走出校園的學生，到現在能很好的完成本職工作的工程預算人員，這期間有很多的.經歷和體會。現總結如下：
一、思想認識方面
在走出校園之前就曾聽說，學校學到的知識在工作中用不到10%，當時認為這種說法很武斷。當參加工作之后，發現很多的東西自己都不懂，有些東西根本就沒聽過，這樣彷徨和不知所措了將近一個月的時間，后來在***和很多前輩的指導下，慢慢調整自己的心態，確定目標，適應了工作。經過一段時間的工作，我體會到我們在學校里不是學到的太少，而是不會把學到的東西應用到實踐中，工作實踐就是把理論知識真正的理解和消化的過程，通過工作實際的應用，才能發現學習的不足，再重新有目的的學習理論知識。
二、工作實踐方面
在XX高速項目部，主要是學習和從事質量資料方面的工作，在這期間我經常去現場，盡量多了解有關施工的工序和質量控制事項，其余時間整理施工資料，從施工資料里學到了很多施工過程和施工要求。
后來因公司安排，被調至xx高鐵項目部，主要從事預算工作。在學校曾學過一點關于概預算的知識，再加上我本來學的就是鐵路專業，在工作中還是比較順利的。工作剛開始，從基本的工程量計算做起，學習圖紙，完全弄懂圖紙，才能準確無誤的算是工程量，在這過程中尤其是鋼筋圖很是讓我頭疼，剛開始很多復雜的鋼筋配筋根本無從入手，我就主動向我們部門主管和技術人員請教，他們教會了我如何去看、分析鋼筋圖。逐漸的由工程量核算進入了工作角色，我的主管領導逐漸讓我學習定額、工程量清單計價原理，作一些簡單、基本的清工結算，逐漸熟悉整個施工中預算員的主要工作內容。
三、存在問題
通過這半年來的工作實踐，雖然在很多方面都有了新的提高，但是還存在很多的不足。主要表現在工作中對于專業知識的掌握應用不是很好，對于從事的工作不夠熟練，工作中缺乏主觀能動性。對于這些不足之處我要努力克服，提高自己的工作水平，利用工作之余和休息時間，多學專業知識，熟練工作流程，提高工作效率。
以上為本人自參加工作半年以來的個人工作小結，請領導審閱，工作上有很多不到之處，誠請領導不吝指出，以便我及時改正，從而能更好地勝任工作。
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