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科室主任年終工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢？下面是小編收集整理的科室主任年終工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
科室主任年終工作總結(jié)1
一、總結(jié)
時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間又到了年末。作為科室主任，回顧過去一年的工作，我深感責(zé)任重大，感謝所有同事的付出與支持。在這篇年終工作總結(jié)中，我將詳細(xì)記錄我們科室的工作成果以及存在的問題和改進(jìn)的措施，為新的一年做好準(zhǔn)備。
二、工作回顧
1.科研與學(xué)術(shù)交流
今年，我們科室致力于開展科研工作，取得了一定的成果。我們組織了一系列專題學(xué)術(shù)講座，邀請了國內(nèi)外頂尖專家來與我們分享最新的研究成果。我們也積極參與國內(nèi)外學(xué)術(shù)會議，并發(fā)表了多篇高水平的科研論文。在新的一年，我們將繼續(xù)加強(qiáng)與其他科室的合作，提高科研成果的質(zhì)量和數(shù)量。
2.病例討論與團(tuán)隊協(xié)作
作為一個團(tuán)隊，我們注重病例的討論與團(tuán)隊協(xié)作。每周我們都會召開病例討論會，通過分享和探討經(jīng)典病例，提高大家的醫(yī)療水平和專業(yè)知識。同時，我們積極培養(yǎng)年輕醫(yī)生的能力，讓他們能夠更好地參與診療工作。支持團(tuán)隊協(xié)作的健康發(fā)展，是我們新的一年的重點任務(wù)。
3.臨床工作與患者管理
在臨床工作方面，我們始終以患者為中心，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。通過加強(qiáng)患者管理，我們成功改善了就診體驗，并提高了患者滿意度。我們還不斷加強(qiáng)與其他科室的協(xié)作，提供多學(xué)科綜合治療方案，努力提高治療效果。在新的一年，我們將進(jìn)一步優(yōu)化患者管理流程，提高醫(yī)療質(zhì)量和安全性。
三、存在的.問題
1.人員配置不合理：由于科室人員的流動和轉(zhuǎn)崗，我們在某些崗位上存在人員不足的問題，導(dǎo)致工作負(fù)荷不均衡。
2.缺乏繼續(xù)教育機(jī)會：盡管我們舉辦了多次學(xué)術(shù)講座，但由于時間和資源的限制，我們無法滿足所有醫(yī)生的需求，需要進(jìn)一步拓寬繼續(xù)教育渠道。
3.溝通不暢：由于工作壓力和工作量的原因，我們科室內(nèi)部的溝通不夠及時和充分，需要加強(qiáng)溝通機(jī)制。
四、改進(jìn)措施
1.人員配置優(yōu)化：根據(jù)具體的工作情況，我們將重新評估人員的工作量和工作需要，并合理分配人力資源，確保工作負(fù)荷均衡。
2.繼續(xù)教育推進(jìn)：我們將與其他科室合作，組織更多的學(xué)術(shù)講座和培訓(xùn)課程，提供更多的繼續(xù)教育機(jī)會。同時，我們也鼓勵醫(yī)生主動在自己專業(yè)領(lǐng)域深入學(xué)習(xí)和交流。
3.加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)：我們將加強(qiáng)團(tuán)隊內(nèi)部的溝通，定期召開團(tuán)隊會議，討論工作中存在的問題，并提出解決方案。同時，我們也鼓勵團(tuán)隊成員之間的互相幫助和合作。
五、展望新的一年
展望新的一年，我對我們科室的未來充滿信心。我們將不斷努力創(chuàng)新，提高工作質(zhì)量和效率，為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。我們將加強(qiáng)與其他科室的合作，推動多學(xué)科綜合治療，提高治療效果。同時，我們還將探索更多的研究領(lǐng)域，開展更多的科研項目。
在新的一年里，我相信通過我們的共同努力，我們的科室將取得更加輝煌的成績。讓我們攜手并進(jìn)，共同迎接新的挑戰(zhàn)！
六、結(jié)語
回顧一年的工作，我們科室積極進(jìn)取，取得了一些成績，也面臨著些許問題。但是，我相信我們的團(tuán)隊具備足夠的能力和智慧，能夠克服困難，迎接新的一年的挑戰(zhàn)。我希望我們團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同努力，為患者的健康貢獻(xiàn)出更多的力量。祝愿大家在新的一年里，工作順利，身體健康，事業(yè)騰飛！
科室主任年終工作總結(jié)2
本學(xué)期的工作即將結(jié)束，在這逝去的一年中，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的緊密配合下，我積極配合學(xué)校按照總計劃和教科室的工作部署，開展各項工作，目前接近尾聲，現(xiàn)在將一年的情況總結(jié)述職如下。
本期教科室的主要工作是按照區(qū)教育局文件精神，大力開展校本培訓(xùn)和研修工作。這項工作我主要從下面四個方面來匯報。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，營造氛圍
校本研修工作開展以來，我校領(lǐng)導(dǎo)始終把它放在學(xué)校工作的重中之重。嚴(yán)校長多次召開校委會商討有關(guān)校本研修的話題，他還經(jīng)常在學(xué)校例會上大力宣講校本研修的重要性和必要性，搞好研修，不僅能夠提高廣大教師的綜合素質(zhì)，而且也是提高教育教學(xué)質(zhì)量的倍增器。領(lǐng)導(dǎo)的講話，使老師們內(nèi)心受到觸動，思想上更加重視。我們教科室精心組織安排，使得各項活動有條不紊，循序漸進(jìn)，大力開展校本研修，主動研修，在我校以蔚然成風(fēng)。
二、機(jī)制保障，帶動學(xué)習(xí)
針對校本研修，我校制定了一系列的`規(guī)章制度。教導(dǎo)處決策安排，教科室具體主抓實施。首先我們教科室拿出本年度的校本研修總方案，并予以公示，收集意見，修改完善。老師們在大方案的框架下，根據(jù)自身實際制定出個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并上交存檔。平時無論是參加集中培訓(xùn)活動，還是自研活動，都要求做好筆記，以備不定期的檢查。對于過程管理，我校根據(jù)上級精神和“白云路模式”制定了《子陵中心小學(xué)校本研修考評細(xì)則》；對于結(jié)果的評價管理，我校又制定了《子小能級考評表》，《子小校本研修獎懲方案》等。有了這些制度的保障，我校教師們以極大地?zé)崆橥度氲窖行薜幕顒又腥ィＷC了一定的質(zhì)量。
三、活動引領(lǐng)，促進(jìn)發(fā)展
本期研修活動，我們主要做的有：
1、積極反思暑期國家級遠(yuǎn)程上培訓(xùn)活動。
我校大部分教師都參加了今年暑期的網(wǎng)上教育培訓(xùn)，每個人都認(rèn)真學(xué)習(xí)，仔細(xì)筆記，還保質(zhì)保量完成了多次網(wǎng)上作業(yè)。今年開學(xué)領(lǐng)導(dǎo)檢查了筆記，學(xué)校統(tǒng)計了成績，我校每位教師都合格，特別是嚴(yán)小春、張金梅兩位老師作業(yè)得了100分的滿分，被樹為我校的典型。九月針對此次培訓(xùn)，學(xué)校組織教師們分教研組或集中討論收獲，寫心得體會，結(jié)合自身工作實際，談打算，并要求大家把學(xué)到的好方法運用到自己的實際教學(xué)工作中去。
2、學(xué)生教育能力的培訓(xùn)。
教書育人，為人師表是為師者的準(zhǔn)則。教師教學(xué)不僅是傳授學(xué)生文化知識，更重要的是塑造人的靈魂，無論是哪一面，都要求教師具有淵博的知識，高尚的師德，此外還要有豐富的、適當(dāng)?shù)摹⒂行У赜朔椒ê图记伞Ｒ虼耍酒谑屡e行專題講座，主題就是如何有效教育學(xué)生的班主任培訓(xùn)，先后講了三期，老師們反響很大，許多年輕教師稱收獲大，受益匪淺。
3、計算機(jī)及信息技術(shù)的培訓(xùn)。
教育局實施校園聯(lián)網(wǎng)計劃，打造信息化平臺。如果不會計算機(jī)，這一切只會成為空談。十一月以來，我校一直在進(jìn)行以計算機(jī)運用為主題的信息技術(shù)培訓(xùn)。針對我校實際，年齡老化，不會或不熟練成為主流，這是個大問題，因此在嚴(yán)校長的指示下，我們教科室主抓，定人定時定地點，聘請李主任負(fù)責(zé)培訓(xùn)。李主任精心備課，分若干個專題對老師們進(jìn)行了培訓(xùn)，內(nèi)容包括上網(wǎng)查找資源，編寫教案，制作課件，運用多媒體進(jìn)行教學(xué)，開展網(wǎng)上教研，創(chuàng)建個人博客等。經(jīng)過近一月的學(xué)習(xí)，老師們進(jìn)步挺大的。
科室主任年終工作總結(jié)3
本人于X月份正式進(jìn)入市三院，被安排在辦公室工作。在各位院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和辦公室同事的幫助指導(dǎo)下，開始全面了解我院的運行管理情況，逐步適應(yīng)了在醫(yī)院工作和生活的模式。現(xiàn)就我的工作簡要總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面熟悉醫(yī)院的運行管理。
醫(yī)院的運行管理，對于我來說，是一個完全陌生的領(lǐng)域。為盡快適應(yīng)院辦工作，我在_主任和其他同事的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)了我院的規(guī)章制度和工作計劃、院辦的工作職責(zé)、二甲醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)、我院文件擬發(fā)和會議組織的具體要求等內(nèi)容，熟悉了我院的科室人員結(jié)構(gòu)和醫(yī)院的運行管理現(xiàn)狀。這幾個月來，我積極學(xué)習(xí)主任和其他同事好的工作方法，取長補(bǔ)短，注重與同事的協(xié)調(diào)配合，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
二、踏實工作，認(rèn)真履行辦公室工作職責(zé)。
醫(yī)院辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門，工作繁雜瑣碎，一般難以量化。所以，為使自己的工作規(guī)范、高效，根據(jù)_主任的一周工作計劃安排，本著“服務(wù)好院領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好科室、服務(wù)好醫(yī)護(hù)人員”的工作理念，認(rèn)真完成好本職工作。這幾個月來，我共協(xié)助或組織了X多次會議（包括院長辦公會議、二甲創(chuàng)建例會、行風(fēng)監(jiān)督員會議、醫(yī)患關(guān)系座談會、災(zāi)害易損性分析工作會議等），擬制印發(fā)了X份文件，協(xié)助_主任完成了二甲醫(yī)院創(chuàng)建初評意見整改反饋情況匯總，積極完成年度醫(yī)院雙擁工作考評資料整理、各科室人員考勤統(tǒng)計、跟隨_主任參加了兩次急診科早會和我院中層干部推薦工作、協(xié)助_主任開展醫(yī)院行風(fēng)監(jiān)督、滿意度調(diào)查以及二甲創(chuàng)建辦公室所承擔(dān)的如院務(wù)公開、平安醫(yī)院等工作。
三、認(rèn)清不足，努力提高自己各項工作水平。
來醫(yī)院工作以來，雖然我所參與的辦公室工作有序開展，自己的本職工作基本完成，但我深知我的工作離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事的期望還有很大差距，主要表現(xiàn)在與其他科室的溝通協(xié)調(diào)較少，對縣級公20_年的工作中，我將加強(qiáng)對醫(yī)療衛(wèi)生工作政策制度和辦公室事務(wù)性工作的學(xué)習(xí)，通過向領(lǐng)導(dǎo)、向同事、向書本、向網(wǎng)絡(luò)學(xué)，努力提高溝通協(xié)調(diào)能力和工作效率。
我來醫(yī)院的'時間不長，對醫(yī)院的運行發(fā)展還在深入認(rèn)識中，對于我院發(fā)展的建議，我覺得很重要的一點就是醫(yī)院要高度重視人才的引進(jìn)與培養(yǎng)，多開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，提高福利待遇，留住現(xiàn)有人才。通過對外招聘和提供進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會等，加大專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，為打造我院的特色優(yōu)勢專科奠定基礎(chǔ)，增強(qiáng)我院的社會知名度。
最后非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助，希望各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們對我的工作提出意見，使我進(jìn)一步完善自己。我將以此次座談會為契機(jī)，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，和大家一道為醫(yī)院的跨越式發(fā)展增添一份微薄之力。
科室主任年終工作總結(jié)4
xx年以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心、支持和幫助下，我堅持以服務(wù)為宗旨，以強(qiáng)化管理，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)為手段。堅持以“服務(wù)”為己任，以保證人員安全和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo)，全面提高自身的素質(zhì)為方向。現(xiàn)將xx年來的工作總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化管理，不斷提高自身素質(zhì)
xx年來，我能夠按期學(xué)習(xí)、思想、理論為指導(dǎo)，切實做到用的立場、觀點和方法來觀察和分析解決工作中遇到的實際問題，堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策。同時，在思想上嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，保持上的清醒和堅定;認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實、構(gòu)建社會主義和諧社會和建設(shè)社會的相關(guān)知識，堅持做到與時俱進(jìn)，在工作崗位中起先鋒模范作用。
同時，能夠注意學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論知識，用理論來指導(dǎo)自己的工作實踐，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。作為黨政辦的工作人員，應(yīng)該認(rèn)真履行黨和賦予的職責(zé)，努力提高自己的工作能力，不斷增強(qiáng)為服務(wù)的本領(lǐng)。
二、強(qiáng)化服務(wù)意識，認(rèn)真做好服務(wù)工作
辦公室是為全局服務(wù)的。辦公室工作的好與壞直接影響到全局工作的質(zhì)量與效率，在日常工作中，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責(zé)，努力工作。
一是不斷提高為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量。嚴(yán)格按照“五個一”要求，即接聽每一個電話、收發(fā)每一張郵件、撰寫一篇文稿、領(lǐng)導(dǎo)講話和指示；做好一般通知、重要文件、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報送等記錄；做好領(lǐng)導(dǎo)批示的事項、基層單位對外公布的事項、專項工作部署以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等。二是努力提高工作效率。辦公室人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持行政工作高效運轉(zhuǎn)，就必須為領(lǐng)導(dǎo)工作的時效性考慮提供充足的保證。xx年來，我能夠緊緊圍繞本職工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)新形勢下行政工作的需要，注重把握作風(fēng)建設(shè)的新要求，積極適應(yīng)新崗位、新工作、新環(huán)境，較好地發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調(diào)的作用。三是做好各種請示服務(wù)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作，能夠認(rèn)真對待，及時，不積壓，不推諉，不扯皮，對各項工作和大額資金使用及時安排，及時完成；對于各種文件及時收發(fā)，不拖拉，及時上報；對于各種會議通知，我能夠及時傳達(dá)，不缺勤，不遲到，不早退，不誤事。四是嚴(yán)格辦文程序。對領(lǐng)導(dǎo)批示的`公到了及時處理，對領(lǐng)導(dǎo)傳閱的公到了及時上傳下達(dá)。
三、強(qiáng)化職能，做好服務(wù)工作
xx年來，我主要完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位
二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)
三）只有堅持原則落實制度，認(rèn)真統(tǒng)計盤點，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用.
四）只有樹立服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。
四、存在的不足
由于工作實踐比較少，缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗，xx年的工作存在以下不足：
一）對辦公室工作了解的不夠深入，存在“眼高手低”的現(xiàn)象。
二）是工作中處理事情方法簡單，不夠穩(wěn)重和靈活。
三）和領(lǐng)導(dǎo)、同事還有一定的差距。
五、今后的努力方向
在新的xx年里，我將發(fā)揚成績，克服不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，做好xx年工作計劃，不斷提高自身素質(zhì)和工作效率，更加扎實地做好各項工作。虛心請教，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，不斷提高思想業(yè)務(wù)能力和工作水平，使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高，以適應(yīng)公司的發(fā)展和社會的需要。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。
科室主任年終工作總結(jié)5
20xx年，我從臨床科室來到院辦室工作，角色和職責(zé)發(fā)生了很大變化，在領(lǐng)導(dǎo)和在實踐中歷練，在歷練中進(jìn)步，一是向書本，報刊和網(wǎng)絡(luò)學(xué)，讀書，看報，上網(wǎng)已成為我獲取知識和信息的三大寶貝，記讀書筆記，積累報刊資料，下載網(wǎng)上文件已成為我天天必做的作業(yè)，三年來，我越來越深切的體會到，知識和信息的更新是永無止境的，要做好辦公室工作，首先要不停地學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)，二是向院領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會較多，三年來，院領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力，領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收成許多，三是向同事們學(xué)，古人說，三人行必有我?guī)煟瑥牟煌嵌瓤矗ㄔ谧魑坏牟≡好课煌露际俏业睦蠋煟还苁菫槿颂幨拢卫斫?jīng)驗，仍是業(yè)務(wù)能力，寫作水平，我都從中學(xué)到了良多，使自己的思惟意識和工作水平取得了很大提高。
一、嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)，當(dāng)真履行崗位職責(zé)
院辦室作為病院溝通上下，協(xié)調(diào)左右，聯(lián)系各方的關(guān)鍵，它的職能和作用長短常特殊和重要的，可謂[干好了默默無聞，干砸了大張旗鼓“，三年來，我始終留意掌握好自己的一言一行，積極配合好主任的工作，做到到位不越位，對上不輕漫，對下不張狂，日常工作中，做到嚴(yán)于律己，寬以待人，時時，事事留意團(tuán)結(jié)同事，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)勢巨子，維護(hù)病院的形象，維護(hù)病院的'大局，三年來，我較好地完成了各項工作任務(wù)，一是完成了大量的文件起草和公文處理工作，對于領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項材料寫作任務(wù)，都能按時按要求完成，加班熬夜成了家常便飯，據(jù)粗略統(tǒng)計，三年共撰寫各種材料3余篇，約5萬字，二是與寫作，病院形象廣告的制作，電視廣告的發(fā)布等方面，努力施展自己的能量，精彩地完成了各項宣傳任務(wù)，五是充分施展服務(wù)職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的顧問助手，一方面，積極收集收拾整頓有關(guān)信息，進(jìn)行調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決議計劃進(jìn)步參考，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)，另一方面，熱情為各科室和全院職工服務(wù)，特別是在車輛調(diào)配使用等一些敏感題目上，堅持向一線傾斜，把一線的事，病人的事看成院辦室的大事，不推，不脫，不等，全力保障一線需要，六是做好檔案治理，晉升治理水平，經(jīng)由我們的積極努力和當(dāng)真預(yù)備，檔案治理工作得到了省衛(wèi)生廳和省檔案局的充分肯定，檔案治理工作被認(rèn)定為國家二級，使病院檔案工作上了層次，上了水平。
二、廉潔清正，踏踏實實，準(zhǔn)確對待名和利，得與失
走上辦公室這個崗位后，我不斷提醒自己要執(zhí)著地追求，盡力地干好，不同別人計較享受的前提和上風(fēng)，要經(jīng)得住誘惑，守得住清貧，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，不把以權(quán)謀私看作本事，在任何情況下，對待名利始終保持一顆尋常心，努力做到不為名所累，不為利所縛，不為欲所惑，扎扎實實做事，堂堂正正做人，在與同事們的合作中，甘為他人做嫁衣，作鋪墊，把別人的工作當(dāng)作自己的工作，把別人的難題當(dāng)作自己的難題，從而贏得同道對我們工作的支持與合作，創(chuàng)造更加寬松，和諧的工作環(huán)境。
科室主任年終工作總結(jié)6
20xx年是醫(yī)院“二甲”復(fù)審工作的關(guān)鍵xx年，在醫(yī)院和分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，我科全體工作人員團(tuán)結(jié)一致，奮勇拼搏，開拓創(chuàng)新，為我院“二甲”復(fù)審工作進(jìn)一步做好服務(wù)工作。
一、全年工作開展情況
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高工作能力和水平
2）加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練和考核，不斷提高全科人員的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)。
3）加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”理論學(xué)習(xí)和考核，不斷提高全科人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4）加大科室內(nèi)部的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高工作能力和水平。
5）在全科人員的共同努力下，在“二甲”復(fù)審期間順利完成各項工作任務(wù)。
6）積極組織科室醫(yī)師及護(hù)士長參加各種業(yè)務(wù)及技術(shù)培訓(xùn)，提高工作能力和水平。
7）積極組織科室成員進(jìn)行醫(yī)療安全和護(hù)理知識學(xué)習(xí)，提高全科成員的法律意識及業(yè)務(wù)水平。
8）在醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全方面認(rèn)真履行了各項規(guī)章制度。
9）認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，加強(qiáng)醫(yī)療文書書的書寫和管理工作，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生。
10.工作中存在的不足
11）我科的工作人員年齡普遍偏大，個別工作人員工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，存在“只為成功找差距”的思想，不能主動發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足。
12）科室工作人員的'專業(yè)知識水平、專業(yè)技術(shù)水平和自身管理能力有待提高。
二、20xx年工作的體會和思考
13）在“二甲”復(fù)審的過程中，在護(hù)理部的統(tǒng)一部署下，科室成員都能認(rèn)真完成自己分管的每一項工作任務(wù)，認(rèn)真參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在工作中能夠主動加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平，不斷提高科室人員的專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)能力。
14）在“二甲”復(fù)審的工作中，我科的護(hù)士能夠積極配合主任做好工作，能夠團(tuán)結(jié)協(xié)作，較好的完成各項工作任務(wù)。在今后的工作中我們將不斷提高科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平，不斷完善醫(yī)患溝通和協(xié)調(diào)能力。
15）在工作中，我科護(hù)士工作態(tài)度積極，服務(wù)意識良好，但是仍然存在不少的問題和不足：
16）由于醫(yī)療服務(wù)的特殊性，對醫(yī)療市場的需求，不夠了解和認(rèn)真，需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
17）在工作中我們的護(hù)士工作沒有很好的專業(yè)技術(shù)，在工作中很易將病情變化，不能及時準(zhǔn)確的做出處理，有時還會出現(xiàn)漏搶救和意外情況。
18）我們的業(yè)務(wù)水平還有待于提高，在服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量上還有待于加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高。
19）科室護(hù)士工作的積極性和主動性還不夠，在工作上缺乏，工作中存在被動性。
20）科室的工作人員不能夠積極參加院內(nèi)外業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在思想意識上存在一定的惰性，工作不主動，被動性。不能積極參加院外業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只局限在本科室內(nèi)學(xué)習(xí)。
21）科室內(nèi)部管理有待于進(jìn)一步規(guī)范，在科室內(nèi)部管理制度和工作流程方面還有待于進(jìn)一步完善。
三、新年展望
在新年的日子里，我科全體工作人員將繼續(xù)團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新，以高效率、高質(zhì)量的工作態(tài)度完成好醫(yī)院下達(dá)的各項護(hù)理工作任務(wù)。
科室主任年終工作總結(jié)7
時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間，一年又要過去了。在這一年里，我擔(dān)任醫(yī)生科室主任的職務(wù)，深感工作責(zé)任的重大和挑戰(zhàn)的不易。我認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和全身心的投入，讓我在醫(yī)生科室領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊中成為了一個不可或缺的重要組成部分。
作為醫(yī)生科室主任，我的職責(zé)很多，最主要的一項工作當(dāng)然是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊，組織協(xié)調(diào)科室內(nèi)部的各項工作。在這個過程中，我深感到作為領(lǐng)導(dǎo)者需要具備的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)。每一次工作成果的取得，背后都需要我們協(xié)調(diào)指導(dǎo)，良好的團(tuán)隊協(xié)作才能夠讓工作得以順暢進(jìn)行。
首先，我著重加強(qiáng)了醫(yī)生科室內(nèi)部的管理和協(xié)調(diào)，推動了科室管理規(guī)范化，加強(qiáng)了行政管理等相關(guān)工作。通過與醫(yī)生科室內(nèi)部各位醫(yī)生的溝通，注重做好科室管理，讓科室內(nèi)部的管理工作更加有序，使團(tuán)隊更加有向心力，提高協(xié)作能力和對未來工作的展望。
在重視管理的同時，我也更關(guān)注科室內(nèi)部的專業(yè)發(fā)展和醫(yī)療水平的提高。我多次主持組織了專業(yè)技術(shù)研討會，營造了良好的學(xué)術(shù)氛圍，推廣先進(jìn)的醫(yī)療技術(shù)和流程，提高科室專業(yè)技術(shù)水平。同時，我的工作也更加關(guān)注醫(yī)患關(guān)系，注重協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系，增強(qiáng)合理用藥意識，改善診療環(huán)境，提高醫(yī)院的整體服務(wù)水平，用優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)為患者帶來更好的體驗。
今年的工作中，我也注重與其他科室的溝通協(xié)作。通過與腫瘤科、外科、放射科等科室的緊密合作，做好醫(yī)患溝通、對患者的治療方案的協(xié)商等工作。同時，也加強(qiáng)醫(yī)療品質(zhì)的監(jiān)管，為患者提供更為科學(xué)、安全、高效的醫(yī)療服務(wù)。
在這一年的工作中，我獲得的成績是多方面的。通過我的努力，醫(yī)生科室內(nèi)部的管理和協(xié)調(diào)得到了進(jìn)一步提升，團(tuán)隊的向心力也進(jìn)一步加強(qiáng)。科室專業(yè)技術(shù)水平與服務(wù)質(zhì)量也得到了提升，許多科研成果也得以轉(zhuǎn)化為實踐，為患者的健康保障做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
當(dāng)然，這一年的工作也有很多的不足之處。例如在醫(yī)患關(guān)系方面還有諸多提升的空間，醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量還需加強(qiáng)等。但是，這些不足的地方只是為我指明了還需要努力的方向和工作的方向。
作為醫(yī)生科室主任，我深知我的職責(zé)，也深知科室的未來需要充滿活力的團(tuán)隊來共同打造。通過這一年的努力，我相信未來的醫(yī)生科室一定能夠得到更大的提升和發(fā)展。為了提高科室的管理水平和醫(yī)療技術(shù)水平，我更要不斷地努力前行，用我的專業(yè)知識和領(lǐng)導(dǎo)能力去打造更為優(yōu)秀的醫(yī)生科室，為更多的患者帶來更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和治療效果。
科室主任年終工作總結(jié)8
20xx年已經(jīng)接近尾聲，我作為科室主任，在這一年中也經(jīng)歷了許多事情，收獲了很多經(jīng)驗和教訓(xùn)。這個工作總結(jié)將詳細(xì)回顧今年科室的工作情況，并對明年的工作提出一些建議和展望。
今年，我所領(lǐng)導(dǎo)的科室在各項工作中取得了一定的成果。我們注重團(tuán)隊建設(shè)，通過定期舉行團(tuán)隊活動和組織培訓(xùn)，增強(qiáng)了科室成員之間的凝聚力和合作精神。團(tuán)隊成員積極參與科研項目和學(xué)術(shù)研討，提升了專業(yè)素養(yǎng)和技術(shù)水平，為我科室的發(fā)展積累了寶貴的經(jīng)驗。同時，我們還與其他科室和醫(yī)院的相關(guān)部門進(jìn)行了緊密合作，加強(qiáng)了信息共享和協(xié)作，提高了科室工作的效率和成效。
在患者治療和護(hù)理方面，我們始終將患者放在首位，關(guān)心他們的需求和感受。通過優(yōu)化工作流程和提高服務(wù)質(zhì)量，我們極大地提高了患者的滿意度。我們開展了定期的患者滿意度調(diào)查，并根據(jù)反饋意見不斷改進(jìn)工作，提高了患者的就診體驗。我們還積極推動了醫(yī)院的質(zhì)量管理體系建設(shè)，加強(qiáng)內(nèi)部審查和改進(jìn)制度，提高了工作效率和質(zhì)量。
在學(xué)科發(fā)展方面，我們注重專業(yè)技術(shù)的提升和學(xué)術(shù)交流。我們組織了臨床病例討論、學(xué)術(shù)講座和學(xué)術(shù)會議等活動，促進(jìn)了學(xué)科之間的交流和合作。我們還鼓勵科室成員積極參與學(xué)術(shù)研究和著作撰寫，推動了學(xué)科的發(fā)展和科研水平的提高。同時，我們還在人才引進(jìn)和培養(yǎng)方面下了很大的.功夫，通過給予團(tuán)隊成員良好的發(fā)展機(jī)會和培訓(xùn)資源，提高了科室整體的學(xué)術(shù)水平和競爭力。
也有一些問題和挑戰(zhàn)需要我們面對和解決。由于醫(yī)療技術(shù)和知識的快速更新，我們科室成員需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識，以適應(yīng)新形勢下的醫(yī)療工作。由于醫(yī)患矛盾的加劇和就醫(yī)需求的增加，我們需要加強(qiáng)和改進(jìn)與患者的溝通和交流，提高醫(yī)患關(guān)系的質(zhì)量和穩(wěn)定性。我們也要積極應(yīng)對醫(yī)療行業(yè)的改革和政策調(diào)整，了解和掌握最新的政策信息，及時進(jìn)行科室內(nèi)部的改革和調(diào)整。
展望明年，我希望科室能夠更加團(tuán)結(jié)一心，共同努力，進(jìn)一步提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量。我希望科室成員能夠保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，提升自己的專業(yè)技術(shù)和學(xué)術(shù)水平，為科室的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。我希望科室能夠與其他科室和醫(yī)院的相關(guān)部門建立更緊密的聯(lián)系和合作，增強(qiáng)資源的共享和協(xié)同效應(yīng)。最重要的是，我希望科室能夠提高對患者的關(guān)注和服務(wù)意識，努力提升患者的滿意度，樹立良好的醫(yī)院形象。
20xx年是我作為科室主任的第一年，有許多收獲和成長。通過經(jīng)歷了各種挑戰(zhàn)和困難，我更加明確了工作的方向和目標(biāo)。我相信在大家的共同努力下，明年科室的工作將再上一個新的臺階，為更多的患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)和護(hù)理。
科室主任年終工作總結(jié)9
20xx年度本人在院黨、政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學(xué)習(xí)、積極工作、大膽管理，敢于創(chuàng)新，認(rèn)真落實院科兩極負(fù)責(zé)制，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、敢于勝利的精神，在醫(yī)院的兩個文明建設(shè)中取得了一定的成績，現(xiàn)小結(jié)如下：
一、模范遵守院規(guī)院紀(jì)，服從領(lǐng)導(dǎo)，透明管理。
堅持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，在醫(yī)院由鐵路轉(zhuǎn)入地方之后，能夠較快地轉(zhuǎn)變觀念，變壓力為動力，牢固樹立服務(wù)意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，在科室人員減少，任務(wù)增加的'情況下，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務(wù)的超額完成。
二、以學(xué)習(xí)促管理，以管理促效益，以效益促發(fā)展。
正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關(guān)系。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認(rèn)識到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。作為一名管理者，在追求自身素質(zhì)提高的同時，更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。目前，科室六名同志在原來中專畢業(yè)的基礎(chǔ)上，通過自學(xué)有三名同志已大專畢業(yè)，一名本科在讀，一名大專在讀。科室上下形成了比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，呈現(xiàn)一派生機(jī)勃勃、奮發(fā)向上的景象。
三、自覺遵守院規(guī)院紀(jì)和科室的有關(guān)規(guī)章制度
上班不遲到、不早退，工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，為了工作加班加點是經(jīng)常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求，也從未報過一個加班。在科室管理上，更是以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。團(tuán)結(jié)科室同志，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達(dá)的各項任務(wù)。在兼職工會工作中，能夠在院黨委、院工會的領(lǐng)導(dǎo)下積極主動開展各項活動，為院工會的工作獻(xiàn)計出力。
四、以技術(shù)革新為著力點，促進(jìn)科室任務(wù)超額完成。
1、20xx年度，根據(jù)新形勢制定了科室內(nèi)部獎金分配方案，充分調(diào)動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，根據(jù)我院的具體情況，增開了金標(biāo)免疫、糖尿病檢測、TORCH、Rh血型鑒定等21個新項目，服務(wù)了臨床、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創(chuàng)收，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
2、順利完成了科室搬遷。20xx年，檢驗科顧全大局，服從醫(yī)院統(tǒng)一安排，從病房大樓搬遷至門診大樓，科室全體同志為不影響臨床常規(guī)檢驗工作，放棄休息時間，利用雙休日時間，加班加點，順利完成了科室的搬遷工作，不僅做到了藥品、器械無一損壞，而且實現(xiàn)了搬遷工作和日常工作兩不誤。
3、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù)。20xx年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次；經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收47.3萬余元；為xx公路管理段、xx站體檢約1050人次，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收6.6萬元；零星體檢100余人次，創(chuàng)收1000余元；
20xx度全年創(chuàng)收54萬余元；全年為醫(yī)院創(chuàng)效近40萬；取得了建院以來歷史性突破的可喜成績。
五、存在問題。
盡管在20xx年取得了一定的成績，但在科室勞動紀(jì)律、規(guī)章建制、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在20xx年的工作中將努力改進(jìn)。
科室主任年終工作總結(jié)10
在過去的20xx年里，信息科在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在其他科室的協(xié)助配合下，開展了一系列工作，也取得了較好的成績，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、工作情況
1、信息系統(tǒng)是醫(yī)院管理的重要支撐，保證信息系統(tǒng)的正常高效運行是信息科的重要責(zé)任。為此，信息科始終以全面升級HIS系統(tǒng)和上線LIS系統(tǒng)及健康體檢系統(tǒng)的成功運行為重點，及時響應(yīng)各部門的電腦軟件、硬件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的故障維護(hù)，努力減少故障發(fā)生率、降低故障等級和故障持續(xù)時間，有效提高了職工和患者對我科服務(wù)的滿意度。
2、及時完成醫(yī)保、新農(nóng)合、慢性病等結(jié)算系統(tǒng)和門診、住院流程的更新、調(diào)整，使患者可以利用“一卡通”結(jié)算時方便、及時兌現(xiàn)醫(yī)療補(bǔ)償費用，切實為老百姓減輕了醫(yī)療負(fù)擔(dān)，暢通了就診渠道。
3、利用醫(yī)院信息系統(tǒng)(L-HIS)，能夠?qū)崟r動態(tài)地收集各種醫(yī)療信息，并且能對這些信息進(jìn)行系統(tǒng)的綜合分析評價，既利于對醫(yī)院質(zhì)量信息的反饋控制，又利于實施醫(yī)院的目標(biāo)任務(wù)，為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的決策提供強(qiáng)而有力的幫助，從而增加醫(yī)院效益，進(jìn)一步提高醫(yī)院信息化管理水平，這也是我們信息科未來工作的'發(fā)展方向。
4、對我省其他醫(yī)院使用的電子病歷和醫(yī)院影像歸檔和通信系統(tǒng)PACS系統(tǒng)進(jìn)行了學(xué)習(xí)和調(diào)研，為下一步醫(yī)院更新以電子病歷為核心的醫(yī)院信息系統(tǒng)打下了良好的基礎(chǔ)。
5、協(xié)助院務(wù)公開工作，定期將院內(nèi)信息、部分文件在院內(nèi)群、公告欄公開;在自助打印機(jī)、電子大屏幕上及時公開醫(yī)院診療項目、醫(yī)藥改革收費變動等，使患者能夠及時了解醫(yī)院診療、收費情況。
6、完成各種活動的組織、協(xié)調(diào)等工作，并協(xié)助辦公室完成各種資料的收集匯總上報。
二、存在的問題
1、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)安全隱患，亟待解決。
2、數(shù)據(jù)庫資料備份只有單機(jī)備份，有可能引起數(shù)據(jù)丟失。
3、主交換機(jī)、二級交換機(jī)設(shè)備交換能力過低，網(wǎng)絡(luò)傳輸速率過慢。
在今后的工作中，信息科要努力提高認(rèn)識，增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)水平，做好其他職能科室、臨床科室、醫(yī)技科室的技術(shù)支持工作，為醫(yī)院的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
科室主任年終工作總結(jié)11
一年來，在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)生的崗位職責(zé)。
一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)xx，不斷提高自身素質(zhì)
一年來，能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學(xué)xx活動，做到思想上、政治上時刻同醫(yī)院保持高度一致。同時，堅持學(xué)以致用、用有所成的原則，把學(xué)xx與工作有機(jī)結(jié)合，做到學(xué)xx工作化、工作學(xué)xx化，兩者相互促進(jìn)，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動，對照先進(jìn)找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負(fù)責(zé)、對醫(yī)院負(fù)責(zé)、對患者負(fù)責(zé)的精神，積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務(wù)學(xué)xx不放松。堅持學(xué)xx麻醉學(xué)xx研究的`新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。二是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認(rèn)真對待每一例手術(shù)，堅持把工作獻(xiàn)給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術(shù)例，治愈病人xx人（次）。
三、嚴(yán)格要求自己，積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力
作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻(xiàn)策是義不容辭的責(zé)任。一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時，嚴(yán)格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關(guān)心，堅持以工作為重，遵守各項紀(jì)律，堅持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠(yuǎn)，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
科室主任年終工作總結(jié)12
作為一中的一員，我時刻以學(xué)校為重，全心全意地為一中的發(fā)展服務(wù)；作為教科室的一員，我時刻以教師為重，全心全意地為教師的發(fā)展服務(wù)。在這一理念的指導(dǎo)下，我踏實肯干，認(rèn)真研究，拼搏進(jìn)取，傾情工作，在工作中不斷歷練自己的各項能力，在工作中不斷磨煉自己的工作水平，在工作中實現(xiàn)自身的價值，在工作中實現(xiàn)自己的成長，雖然過去一直就在參與學(xué)校的教育科研工作，但是，要獨當(dāng)一面從事這項工作的管理，還是感到壓力很大。這半年多的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵支持下，我逐漸適應(yīng)了新的工作要求，并逐步認(rèn)識到，教育科研也是學(xué)校的重要工作，要干好這項工作，就必須從以下幾個方面來努力。
一、增強(qiáng)兩個意識
責(zé)任意識——在其位，謀其政。既然學(xué)校讓我負(fù)責(zé)教育科研的工作，我就要以開展好教育科研為己任，把這項工作時時放在以上，努力做到“兩早一細(xì)”，即：盡早思考，遲早安排，細(xì)致實施。根據(jù)學(xué)校過去在教育科研方面的成功經(jīng)驗，我在本期初就完成了學(xué)校教育科研的近期規(guī)劃，對學(xué)校最近幾年的教育科研工作進(jìn)行了比較細(xì)致的思考。詳細(xì)制定各項工作計劃，安排教研行事歷，同課異構(gòu)高效課堂競賽課，周六校本研修具體實施和落實，導(dǎo)學(xué)案試用方案。
表率意識——中層干部雖然是不入品不入流的“芝麻官”，但是，他也受到教師們的高度關(guān)注，我們的一言一行有時會對他們產(chǎn)生消極或積極的影響。我要求自己努力做勤奮工作的表率，做熱愛學(xué)習(xí)的表率，做研究探索的表率。做勤奮工作的表率，那就是要做到早出晚歸，任勞任怨，既干好教育科研工作，還要搞好自己的教學(xué)工作，學(xué)校其他部門需要配合，我也從不推諉。做熱愛學(xué)習(xí)的表率，就是要學(xué)習(xí)新的教育思想，學(xué)習(xí)教育科研的理論文章，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，既是為了提高自己的個人素養(yǎng)，也是為了能在教師中發(fā)揮引領(lǐng)作用。
二、提高三種能力
1、提高學(xué)習(xí)的能力
現(xiàn)代社會早已進(jìn)入信息時代，新思想、新知識、新技術(shù)、新方法層出不窮，我們?nèi)绻鲜鞘`于過去的經(jīng)驗中，不用新的知識來充實自己，就不能與時俱進(jìn)，就不能創(chuàng)造性地開展好自己負(fù)責(zé)的工作。根據(jù)工作的需要，我堅持自學(xué)了《創(chuàng)新教育模塊》，《人民教育》，《河南教育》，《河南教研》從中獲得教育科研的一些專業(yè)知識；還學(xué)習(xí)了《老子》，《孟子》《莊子》等書，同時還于教育家思想家在網(wǎng)上交流，站在學(xué)術(shù)前沿為學(xué)校課改領(lǐng)航掌舵。
2、提高研究的能力
因為要具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教育科研，如果自己沒有較強(qiáng)的研究能力是很難開展好這項工作的。所以，為了增強(qiáng)研究的意識，我把自己的教育教學(xué)行為都納入研究的范疇；為了掌握研究的方法，我既注重書本知識的學(xué)習(xí)，還注意向教育科研方面的專家咨詢，向?qū)W校和教育界的內(nèi)行請教，加強(qiáng)教學(xué)過程研究，不斷完善提煉《開放型課堂教學(xué)五環(huán)節(jié)》課改實驗，這學(xué)期和程展老師通過多少日夜奮戰(zhàn)終于整理成冊。
3、提高管理的能力
中層干部是學(xué)校方針、制度的執(zhí)行者，所以，提高自己的管理水平是非常重要的。我在管理中奉行“管理就是服務(wù)人，管理就是幫助人”的指導(dǎo)思想。在管理中淡化所謂的領(lǐng)導(dǎo)形象，強(qiáng)化參與的形象，把管理和被管理這對矛盾統(tǒng)一到相互理解、相互支持和共同進(jìn)步中。
三、融洽三類關(guān)系
1、貫徹集體決定要堅決
作為學(xué)校管理隊伍的一員，必須維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，堅決貫徹統(tǒng)一研究的決定。有些意見是我們贊成的，有些意見是我們不同意的，也許我們站的角度不同，也許是沒有站到全局的高度，但我們堅持個人服從集體的原則，不在教師中散布不利于團(tuán)結(jié)的議論，以免給學(xué)校工作造成被動。
2、配合部門工作要主動
中層干部都有自己重點負(fù)責(zé)的工作，但是，這種分工是相對的，更多的`時候是需要相互配合，相互支持。我雖然具體負(fù)責(zé)教育科研，但辦公室、教務(wù)處、政教處的工作也總是積極參與，都是當(dāng)作分內(nèi)事來做。
3、團(tuán)結(jié)教師要真誠
老師完成自己的教學(xué)任務(wù)就需要花不少的功夫，還要擠出時間業(yè)搞教育科研，就已經(jīng)增加了他們的工作量。所以，在需要老師配合開展工作時，我盡量避免用生硬的、命令式的口吻布置任務(wù)，而是向老師講清要求，爭取他們的支持，讓他們能愉快地參與到工作中。總之，話對了，氣順了，心情喜悅了，工作的效率也高了。
這近半年的工作，還讓我有一個很深的感受，那就是“苦”。作為學(xué)校的中層干部，既要帶好一個班，又要做好自己的分管工作，還要協(xié)助開展學(xué)校的其他工作。有時候真是疲于應(yīng)付，甚至覺得力不從心。長期下去，既傷身體，又影響學(xué)校的工作。所以，調(diào)整好自己的心態(tài)，用一種更積極的心理投入到工作中，是十分必要的。我的辦法就是，“換一個角度去思考，換一種心態(tài)去面對”。堅持工作就是生活，工作質(zhì)量就是生活質(zhì)量的信條，力求在工作中實現(xiàn)自我提高，在工作中服務(wù)他人，在工作中完善自我。
四、工作反思
經(jīng)驗;
研究只有扎根于教育教學(xué)才能有生命力，如學(xué)科組工作和青年教師培養(yǎng)工作。
工作要全力以赴精益求精才能有高質(zhì)量，如論文評選和研究型學(xué)科組建設(shè)。
成果要用心研究反復(fù)打磨才能有上水平，如科研周的大會發(fā)言和論文推薦。
生活要豐富多彩滿懷激情才能有好創(chuàng)意。
不足:
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不要讓好文章好觀點成為文字垃圾。
加強(qiáng)反思，不要讓好主意好點子成為過眼云煙。
加強(qiáng)研究，不要讓好辦法好創(chuàng)意與我擦肩而過。
加強(qiáng)交流，不要讓好智慧好成果在頭腦中腐爛。
加強(qiáng)積累，不要讓好措施好成果只是曇花一現(xiàn)。
科室主任年終工作總結(jié)13
作為一中的一員，我時刻以學(xué)校為重，全心全意地為一中的發(fā)展服務(wù)；作為教科室的一員，我時刻以教師為重，全心全意地為教師的發(fā)展服務(wù)。在這一理念的指導(dǎo)下，我踏實肯干，認(rèn)真研究，拼搏進(jìn)取，傾情工作，在工作中不斷歷練自己的各項能力，在工作中不斷磨煉自己的工作水平，在工作中實現(xiàn)自身的價值，在工作中實現(xiàn)自己的成長。
一、在組織工作中歷練自己，不斷成熟
1、順利組織年度論文評審工作，激發(fā)教師的研究熱情
今年是我第一次組織論文評審工作，時間緊張，情況復(fù)雜，既要有學(xué)科組教師參加論文評審，又要把優(yōu)秀的高三總結(jié)一起進(jìn)行評審。我認(rèn)真熟悉工作，細(xì)心組織評審，保證論文評審工作順利完成。對222篇上交論文進(jìn)行學(xué)科組初評和科研室初評，綜合教科室評價和學(xué)科組評價的排名，選擇83篇論文進(jìn)入復(fù)評。加上從63篇高三總結(jié)中評選出的27篇，共110篇文章進(jìn)行復(fù)評，其中文科理科各45篇。經(jīng)過復(fù)評委員會的嚴(yán)格復(fù)評，評選出前100篇論文進(jìn)行獎勵，其中一等獎20篇，二等獎30篇，三等獎50篇。從論文評審的組織來說，我覺得細(xì)心準(zhǔn)備，耐心組織，保證評審工作的順利進(jìn)行。
2、組織召開研究型學(xué)科組建設(shè)的專題研討會，集中研究學(xué)科組建設(shè)
因為陳主任外出學(xué)習(xí)，從十一月準(zhǔn)備到十二月初召開，這個研討會準(zhǔn)備的時間比較長。在準(zhǔn)備期間，我給學(xué)科組長提供研討交流的主題，提供學(xué)科組建設(shè)需要挖掘的主題，指導(dǎo)他們完成學(xué)科組建設(shè)的文章。最終，研究型學(xué)科組建設(shè)研討會取得了比較好的效果，學(xué)科組長的研討滲透著新理念，滲透著研究型團(tuán)隊的建設(shè)。如語文組在實踐中摸索出一套有本校特色的校本教研機(jī)制；生物學(xué)科組提出了“以研究課引領(lǐng)常態(tài)課”的教研理念；英語學(xué)科組提出了以“smart work”的理念引領(lǐng)學(xué)科組建設(shè)的理念；政治學(xué)科組提出了建設(shè)研究型學(xué)習(xí)型學(xué)科組的理念。目前，以研究引領(lǐng)學(xué)科組建設(shè)已經(jīng)成為學(xué)科組工作的基本理念，研究型學(xué)科組建設(shè)已經(jīng)得到了廣大老師的認(rèn)可。
3、組織召開第十三屆教育科研活動周，宣傳推廣科研成果
從大會的籌備到召開，時間緊，任務(wù)重。本來要在11月完成發(fā)言稿的采集，由于種種原因，到12月初開完學(xué)科組長會才基本上定下來。接下來就是緊張的.科研周準(zhǔn)備，當(dāng)然其中還夾雜著其他事。如臨時決定要把《順義一中學(xué)科教學(xué)思想與教學(xué)模式》一書與科研周大會材料一同印刷。可是當(dāng)時還沒有完成前言和相關(guān)的設(shè)計工作。沒辦法，抓緊時間吧。一周時間，把《順義一中學(xué)科教學(xué)思想與教學(xué)模式》和科研周大會材料搞定。這雖然是比較滿意，但其中也有一些遺憾，如稿子改得不精，沒有完全達(dá)到高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)。
另外緊急的還有做幻燈片，兩天時間完成書記幻燈片的制做和發(fā)言稿的修改，還要完成其他發(fā)言幻燈片的編輯和審定，真是覺得時間不夠用。但最后還是如期完成了，雖然幾個中午沒休息，但看著最后完成的作品，還比較滿意。
4、組織青年教師基本功大賽，為青年老師搭建舞臺
這幾乎是11月的主要工作，因為從月初的培訓(xùn)與組織到月底上交，其中最繁瑣的就是安排教師的授課時間，其實很簡單的事，但涉及到很多協(xié)調(diào)的問題，和青年教師協(xié)調(diào)，和電教人員協(xié)調(diào)，讓人焦頭爛額，每天都要在放學(xué)前確定第二天的錄課情況，再與電教進(jìn)行協(xié)商，有時一節(jié)課要打若干次電話。同時我還力爭到錄課現(xiàn)場參加錄課。最終，由于安排充分，又有學(xué)科組長和骨干教師把關(guān)，38節(jié)錄像課如期完成錄制上交，并且撰寫了初評總結(jié)上交。學(xué)期末又組織青年教師參加了課件制作的比賽，保證了全員參加。
由于組織了若干次會議和活動，目前我不懼會議，我不懼活動，我能夠輕松自在地組織活動，而且能夠與老師進(jìn)行輕松自在的交流，我喜歡與老師交流研討的氛圍，喜歡與他們討論他們工作中的問題與困惑。
二、在研究工作中不斷成長，體會成長的樂趣
1、精心打造課題成果，推廣學(xué)校的優(yōu)秀做法
課題研究是科研室的主要工作，也是我的主要工作。因此，對于課題研究和課題成果我重點下功夫。上學(xué)期，我精心修改，著力打造的十三項科研成果參加區(qū)階段性研究成果評選中，有7項成果獲得一等獎，深受區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的好評，認(rèn)為一中的科研在領(lǐng)跑順義科研。
本學(xué)期，經(jīng)過認(rèn)真修改與打造，我們又推薦史樹芳、王樹清、趙向軍、辛加偉四項課題成果參加區(qū)科技進(jìn)步獎的申報；推薦史樹芳、李玉珍、蒙廣平、辛加偉、張福林的成果參加中國教育學(xué)會第五屆教育科研成果的評選；推薦4篇論文參加XX年度北京市基教所的征文。目前結(jié)果還沒有揭曉。
我樂于在文字的推敲中下功夫，樂于在打磨文章中較真勁，看著改好的文章自己的心中很是痛快。如科研成果報告會的材料，我提出的“以研究課引領(lǐng)常態(tài)課”“智慧工作引領(lǐng)學(xué)科組建設(shè)”等理念，得到了大家的好評，我都覺得很快樂。
2、注重成果交流，全面展示學(xué)校風(fēng)采
成果交流是展示學(xué)校的好機(jī)會，因此，任何形式的交流我都非常重視。本學(xué)期，我參加幾次課題成果的交流，都取得了很好的效果。如9月22日，代表學(xué)校參加區(qū)先進(jìn)教科室評選，做了《建設(shè)研究型團(tuán)隊，落實“四個引領(lǐng)”》的發(fā)言，交流了我校教科室的建設(shè)情況，得到大致好評。11月14日，在楊鎮(zhèn)一中參加劉海輝的區(qū)級課題《加強(qiáng)體驗式教學(xué)，提高高中學(xué)生美術(shù)素養(yǎng)的研究》開題。由于我在前期進(jìn)行了細(xì)致的修改，準(zhǔn)備比較充分，我們的開題報告是最規(guī)范的，也是專家比較滿意的。11月19日，代表史校長參加市級課題中期交流，同樣比較成功，而且對楊一的兩個課題和現(xiàn)代職業(yè)學(xué)校的和課題做了交流，談了自己的看法，得到他們的一致認(rèn)同。12月23日，代表陳主任參加科研創(chuàng)新促學(xué)科特色發(fā)展項目組的活動，做了《以研究型團(tuán)隊為抓手，完善校本研究的組織機(jī)制，實現(xiàn)科研創(chuàng)新促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展》的發(fā)言，交流了課題的研究成果，得到了很好的評價。最滿意的是，我現(xiàn)在能夠游刃有余地在大會上發(fā)言，說出自己的想法和看法，克服了自己的緊張情緒，這是我最高興的。
3、抓住機(jī)會高效率地工作，展示一中教科室風(fēng)采
天上不會掉餡餅，機(jī)會給有準(zhǔn)備的人。我堅信這一點，因此，日常工作中，我不斷加強(qiáng)積累，保證各方面工作高效運轉(zhuǎn)。如區(qū)先進(jìn)教科室的檢查驗收，雖然我們已經(jīng)是六星教科室，雖然我們不用準(zhǔn)備也能順利進(jìn)入先進(jìn)教科室行列，但我想抓住這個機(jī)會，集中展示教科室的建設(shè)成果，因此，一周時間內(nèi)，我不僅整理了學(xué)校的科研檔案，而且把科研展室進(jìn)行重新制作和整理，集中展示我校科研的特色活動和的課題成果。得到了驗收組專家的一致好評，認(rèn)為我校教科室是免檢單位。同時，為了更好地宣傳學(xué)校的科研工作，我還在此期間制作了4塊校本研究的專題展板——“建設(shè)研究型團(tuán)隊，打造研究型學(xué)校”，在全區(qū)進(jìn)行了展示。這次成功迎檢是我最得意的一件事，因為自身價值與工作業(yè)績實現(xiàn)了統(tǒng)一，效率高與質(zhì)量高達(dá)到了統(tǒng)一。
科室主任年終工作總結(jié)14
作為科室主任，我深深地感受到了自己在醫(yī)院工作的重要性和責(zé)任感。為了更好地完成工作，我認(rèn)真制定計劃，并嚴(yán)格按照計劃一步一步去實施。
一、工作總覽
在過去的一年里，我和我的團(tuán)隊精心打造了一個高效、卓越的醫(yī)療團(tuán)隊。我們每一位醫(yī)護(hù)人員都承擔(dān)起了自己的職責(zé)，為患者提供了高品質(zhì)、便捷的醫(yī)療服務(wù)。
二、組織管理
我花費大量時間，指導(dǎo)我的團(tuán)隊建立了一個規(guī)范化、系統(tǒng)化的管理流程，確保各項工作的順利開展，并對一些新技術(shù)和新設(shè)備進(jìn)行了培訓(xùn)和評估。我們的團(tuán)隊管理贏得了廣泛的贊譽(yù)，被醫(yī)院復(fù)制并推廣到其他科室。
三、人員培訓(xùn)
作為一個科室主任，我非常重視團(tuán)隊的培訓(xùn)和發(fā)展。我將每個人的發(fā)展情況放在心上，通過舉辦講座、組織學(xué)習(xí)研討會等方式，提高了每個醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)技能和臨床實踐能力。
四、臨床工作
我們的團(tuán)隊一直致力于給患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。我們在實際操作中，注重細(xì)節(jié)，與患者進(jìn)行深入溝通，從而更好地滿足患者的需求。
五、科研發(fā)展
在這一年里，我們的團(tuán)隊也取得了一些重要的科研成果，取得了國家級或省級的`科研項目，為未來的醫(yī)療技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新提供了重要的支持。
總之，過去一年是我職業(yè)生涯中非常充實的一年。我將繼續(xù)為我的醫(yī)療團(tuán)隊作出貢獻(xiàn)，以確保我們能夠為更多的患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。
科室主任年終工作總結(jié)15
為了解和督促老師們課堂教學(xué)中的行為，本學(xué)期對老師們的課堂教學(xué)進(jìn)行了巡查，老師們教學(xué)行為規(guī)范，學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣較好，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：
一、早讀方面
為提高學(xué)生的語文素養(yǎng)，讓學(xué)生誦讀經(jīng)典，學(xué)校安排了晨讀一刻鐘的經(jīng)典誦活動。經(jīng)過近一個學(xué)期的實踐，教師和學(xué)生都能較好適應(yīng)早讀，各班主任、語文英語的'主管教師大多數(shù)都能按時到位，管理到位。在大家的努力下，各班學(xué)生都能認(rèn)真讀書，校園里又響起了朗朗讀書聲，學(xué)生誦讀能力得到有效提升，知識面得到了拓展，如在區(qū)全能比賽中學(xué)生取得了優(yōu)異的成績。
二、衛(wèi)生方面
由于學(xué)生年齡小，學(xué)生沒有養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。個別班級存在經(jīng)常要等到巡堂老師提醒才動手搞衛(wèi)生，或者是忘了打掃走廊等問題。經(jīng)過一段時間的努力，特別是實施早讀對衛(wèi)生有較大的改進(jìn)作用，經(jīng)過整改，總體情況比以前有了較大進(jìn)步。學(xué)校衛(wèi)生狀況煥然一新。
三、課堂常規(guī)方面
在校級干部、學(xué)校教務(wù)處的雙重巡查監(jiān)督下，課堂常規(guī)有了較大的進(jìn)步。但是學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性還有待提高，特別是在下午第1節(jié)，可能是由于中午休息不好，學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性有待進(jìn)一步提升。教師要采用多種教學(xué)手段來豐富課堂教學(xué)，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
四、存在問題
1、上美術(shù)、音樂等室外課或功能室課時，有些學(xué)生從教學(xué)樓到綜合樓去上課比較拖拉，甚至有個別留在本班教室不去上課的現(xiàn)象。
2、教師調(diào)課填單意識還有待提高，出現(xiàn)教師請假或因特殊原因需要調(diào)課時，應(yīng)及時與教務(wù)處聯(lián)系，以備查證。
在巡堂和工作中發(fā)現(xiàn)的這些問題已經(jīng)引起相關(guān)負(fù)責(zé)人的重視，并作出相應(yīng)的處理。整改落實到位，存在的問題得到了及時的解決。
每天安排校級干部和教導(dǎo)處人員巡堂，有助于我們更多了解教育教學(xué)情況，及時發(fā)現(xiàn)閃光點和問題，協(xié)助老師解決問題，對促進(jìn)教學(xué)常規(guī)的管理，提高教學(xué)質(zhì)量有一定的積極作用。今后我們將進(jìn)一步堅持，努力改進(jìn)課堂中存在的問題，規(guī)范老師們的課堂教學(xué)行為，提高課堂教學(xué)的效率。
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