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班主任工作總結

時間:2024-10-14 12:37:29 工作總結 我要投稿

班主任工作總結集合15篇

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們好好寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編收集整理的班主任工作總結,希望能夠幫助到大家。

班主任工作總結集合15篇

班主任工作總結1

  一個學期又過去了,在學校領導指導下,課任老師的共同協作努力下,五年級(6)班在多方面取得了一定的成績。班級風貌基本得以展現,作為班主作,我甚感欣慰。現將本學期的班級工作情況總結如下:

  一、走近學生,了解班級情況,樹立個人形象和風格。

  在接班之初我分別找了多個學生進行談話,了解家庭,學習,生活,品格等詳細情況.加上平時觀察對班級情況有了深入的了解之后,確立了自己的管理思路:積極鼓勵學習成績差的學生,使之在班級中找到自己的位置;嚴格管理問題學生,以說服思想教育為主,采取有進步必表揚的方法,使他們找到強烈的表現欲望。“知己知彼,才能百戰百勝。”這為我班班級工作的開展奠定了基礎。

  二、努力創設班級環境,營造學習氛圍。

  “近朱者赤,近墨者黑”這句話深刻的說明了環境對于人的影響。特別是對于小學階段的學生更為重要。首先,在本學期中旬,在學校的統一部署下,我班也確立了本班特色的班級文化建設,設立了知識百窗,把學生自己收集的百科知識展示出來,把有限的知識結構豐富化。光榮榜的設立,更是把學生的一技之長充分展示出來,讓學生發現自己的閃光點,積極發揮自己的特長。從而建立多角度培養學生成材的初步模式。通過這些的設立使原本死氣沉沉的教室變成了色彩艷麗紛繁,學習氣氛緊張。學生生活在一個快樂舒適的環境中,不但有美感的享受,而且得到文化的熏陶。

  三、加強對學生的思想道德教育,培養學生良好的品質。

  “學習不好是次品,品德不好是危險品”這句話深刻的闡釋了德育在教育中的重要地位。班級中班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此我在這方面深感壓力,也做了大量的努力。主要是安全、衛生、健康、學習、生活幾個方面,通過家加強思想品德教育,班級凝聚力得到增強,集體主義感顯著提高。

  四、加強班級管理,培養優秀的學風、班風。

  班委是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋梁和紐帶。在這個學期里,我慎重地選拔和培養班委成員:首先、大力表揚班委優點,幫助班委樹立威信;其次、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;再次,培養班委團結協作的精神。通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,帶動整個班集體的評價制度,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本學期的效果來看,這些新班委能切實履行好自己的職責。

  五、協調各方面的教育力量,發揮好紐帶監督作用。

  本班共有學生52人,單靠一個人是很難管理到位的。因此,發展多方面的教育力量是必要的.。首先,和課任老師配合好課程安排,協同意見、交流看法、共同商議班級情況和處理辦法。特別是數學老師陳老師對工作盡職盡責,很多事情幫助代辦,不分你我。其次,取得學生家長的大力支持、配合和理解。我接班之初就建立了以電話、登門的幾種形式分別了解學生情況。爭取他們對教育工作的支持和配合。事實證明效果明顯。

  總之,在這一個學期里,在學校領導的指導下,在各方面的積極配合下,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清楚的認識到存在的不足。一是班級的學風建設上雖有重視,但涉足未深;二是班規的形成和落實未能落到實處;三是學生的教育評價體系沒有定案,沒能形成完善的班級評價制度。這些說明班級的管理任重而道遠,還有諸多方面需要學習和指導。

班主任工作總結2

  本學期,我擔任某某學校高三(1)班班主任工作。高考結束,成績已定,高三下學期工作圓滿結束。高三班主任的擔子是高中階段最累最重的,面臨高三年級下學期繁重的復習備考任務,既要認真高效組織好本學科教學工作,還要做深入細致的思想工作。回顧整個高三下學期的工作,雖然累但很充實。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:

  一、 班級管理中,用制度說話。

  1、 繼續進行量化管理,繼續執行《班級公約》,《班級請假制度》,《學生操行量化考核標準》實行獎罰制度。加強紀律約束。為了保持正常的教學秩序,對遲到、曠課的學生,實行嚴厲的批評教育及按班規考勤制度進行嚴厲處罰,同時對全勤的同學,學期結束予以獎勵,以保證整個高三學習的正常進行。

  2、 單周召開一次班干、團干會議,雙周召開小組長會議,大力開展經驗交流和思想教育活動,培養班干部的服務意識、管理意識和奉獻精神,激發其工作熱情,提高其工作水平,促使其更好的發揮班級工作計劃的核心作用,當好班主任的得力助手。保證班級團結和諧的學習氛圍,及時了解班級情況,對出現的問題及時處理,盡量把不好的狀態扼殺在萌芽狀態。

  3、 保證提供一個清潔整齊的生活環境。由值周班長、勞動委員,帶領本組值日生,責任到人進行每天值日工作,保證一個清潔、舒適的學習環境,形成良好的衛生習慣。

  4、協助學生改善學習行為習慣,科學調整各科學習時間。改進學習方法,難題怪題少做或不做,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重復訓練重點知識。

  二、加強思想教育,關注學生心理健康。

  1、 密切關注學生思想動向。高三后期學習時間緊壓力大,容易造成極大的心理問題,所以要密切關注學生思想,對出現消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態,對班級整體出現思想波動現象,要及時幫助學生進行疏導,做好心理調整工作。

  2、做好學生每次月考后的思想工作,防止思想因為分數起伏波動。每次考試的成績很大程度上決定著學生的學習士氣,因此,鼓勵學生正確對待成績和分數,并在每次考試中總結、進步;做到考好再接再厲,考不好愈挫愈勇。

  3、本學期與學生進行一對一面對面交流,深入了解他們的學習和心理動態。本學期學生的思想工作必須做到人人見面,突出重點。深入了解學生的內心世界,為他們排除學習緊張帶來的`不良心理障礙。

  4、繼續和全班同學一起書寫《高三(1)班班級日志》,班級日志作為班級管理的重要渠道,不僅可以為師生搭建一個交流、溝通的平臺,融洽師生關系,而且可以充分發揮學生的主體作用,在學生思想政治工作中具有非常重要的作用。在班級日志中,記錄同學們的成長歷程,.寫下每個同學的人生格言、愿望、快樂與憂傷。日志給了他們展示的平臺,成了個性化的“大舞臺”。通過班級日志建立同學老師交流平臺,思想上,精神上有歸屬感,并指導學生學習方法豐富同學的課余生活,深化學習、明確學習目的,幫助學生找好精神歸宿感。

  三、營建高考氛圍,讓學生愉快備考。

  1、做好高考減壓工作,激發同學們一邊為理想前途而拼搏的熱情,一邊從高考壓力中解放出來,開展主題班會:3月“我努力,我收獲”、4月9日舉行主題為《跑出健康 跑出快精神 秀出心情》的10公里慢跑拉練活動、5月7日利用美國電影短片舉行《永不放棄》主題班會,5月20日與高三(2)班舉行籃球友誼賽等。

  2、督促學生做好學期學習計劃,小考小結,合理安排學習時間,處理好閑暇時間,并且形成良好的高三學習規律,把握學習節奏,在一張一弛中調整狀態,以最佳的身心投入學習生活。

  3、做好每次月考成績分析,針對每一次月考成績,了解學生的階段學習情況,對成績進步、退步以及成績進步不明顯的同學分別做好思想工作。

  4、每周星期一早上7:00帶領全班同學在足球場跑步,由班主任與同學們一起享受跑步時光,既保證學生有健康的身體迎戰高考,同時也是身心放松,加強班級凝聚力,營造輕松學習氣氛。

  5、每次月考后,召開任課老師見面會,和任課教師溝通,形成合力。對學生成績及近期學習進行總結分析。

  6、堅持與同學一起學習經典文學作品,用文學作品去感染學生。以強大的精神食糧豐富學生內心世界,提高學生素質和道德品質。好的文學作品是人類的精神食糧,對于心底純潔、富于幻想的學生來講,文學作品教育影響作用更大。讓學生品味文學作品是培養健康情感、豐富學生精神世界的獨特的方法。和學生一起朗讀,甚至抄寫一些經典的文學作品,使學生心靈受到洗滌,情感得到凈化,美好的思想情感,豐富的精神世界在潛移默化中逐步形成。例如:《傅雷家書》、《弟子規》、《富蘭克林自傳》、《誰動了我的奶酪》、《沒有什么借口》.....一方面,提高學生思想道德素質,培養健全人格和高尚的情操;另一方面,用文學作品無盡的力量感染學生,點燃他們思想的火焰,給予他們啟迪和指導,去震撼他們的心靈,讓他們學會做一個真正意義上的精神上的強者。

  9、定期召開班團干會議,調動學生管理學生的積極性,讓學生參與班級管理,了解學生情況并及時處理各種問題及潛在的矛盾。積極聯系任課教師,并定期和學生家長聯系,形成合力,共同促進一個良好的班集體的形成。

  四、關心學生生活、經常走訪學生寢室。

  在班級管理方面,我注重人文化,把老師對學生的愛滲透到方方面面,盡量做到師者父母心。

  高三學生多數是住宿生,班主任要多到他們寢室真實了解他們生活和學習環境,尤其是家庭困難的學生有無生活困難,適時幫他們解除后顧之憂,全心投入學習。

  總結一學期的工作,有收獲,有喜悅,也有教訓,有不足。最大的體會是:只要有愛心,多投入、花時間,多學習,多探索,就能在工作中享受到樂趣,享受與學生在一起的過程。所幸的是本屆高考,學生考出了可喜成績,上線率79%。

班主任工作總結3

  本學期我擔任了一年級(2)班的班主任。班里共有有學生65名。其中男生32人,女生33名。在學習方面學習進取性強,完成作業進取,關心團體,愛護公物,同學之間團結友愛,樂幫忙他人,異常是在少大隊的親切關懷下,在10月13日那天又光榮地加入少先隊組織,他們佩戴上鮮艷的紅領巾之后,個個顯得精神抖擻,喜氣洋洋,更加使人喜愛。現將工作總結如下:

  一、思想教育工作

  對于一年級的小學生來說,雖然理解了半年的各科教育,但在組織紀律方面還需要進一步的加強。所以,本人在這學期對他們仍然進行了紀律上的嚴格要求,班主任教師組織學生又重新學習了校風、校紀、校規、班風、學風,并且利用班隊課、思品課及語文課部分時間對學生進行教育。

  二、安全教育工作

  大家明白,學校的安全教育工作是重中之重,我們的王校長異常重視安全工作。所以,本人在學期中異常重視了對學生的安全教育工作,為了使安全方面不出差錯,本人經常利用班隊課、晨會課等時間,給學生詳細地講述交通安全知識,防火、觸電、防溺水、防手足口病等方面的知識。要求學生不到有危險的地方去玩。本學期,由我始終堅持晨檢并做好記錄工作,一有重大情景便及時向校領導反映。經過自我的努力,本班的安全工作效果明顯。并利用語文課時間對學生進行安全教育,教育學生作好防范措施。

  三、衛生工作

  我從多年的'工作經驗證明,做好班級衛生工作是搞好班級各項工作的前提,如果班級衛生工作搞不好,不但影響學生學習的精神面貌,并且影響著學生的身體健康。如果學生的個人衛生搞不好,就會直接影響自我的審美觀。所以,本人在班級衛生方面下了狠心來抓,一是在個人衛生方面要求學生每一天必須洗手洗臉,不留長發,衣服干凈。在教室衛生方面堅持做到每一天三灑兩掃的工作。在環境區域,我班堅持做到了隨時有垃圾隨進清理的工作。

  四、與家長間的交流工作

  家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。期中總結交流的時候,聽楊教師說把家長的電話號碼都存在了手機里,我也這么做了,這樣與家長聯系起來真的方便多了,也能很快明白這是誰打來的電話,當你叫出某某學生家長的時候他們也開心,做起工作來也方便不少。

  五、存在的問題

  1、本人盡量下了很大的決心,也花費了許多精力,但后進生的提高仍不突出。

  2、學生的不能堅持做到教師在和不在時一個樣。

  可是,我相信:只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自我的工作態度,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。以后班主任工作中,我將會盡自我更大的所能,做好班主任工作,讓“愛”的天空更藍。

班主任工作總結4

  在學校領導的正確領導下,經過全班師生的共同努力,圓滿地完成了本學期的教育教學任務,達到了教學目標要求。在這學期中,我加強了班務工作的管理。現將本期班隊活動情況總結如下:

  一、培養學生良好的學習習慣、生活習慣、行為習慣。

  首先,剛開學時,我每天早到校,督促孩子們認真讀書,養成一到校就進入學習狀態的好習慣,在早讀中找出學習自覺,一學期下來,孩子們到校后,在小干部的帯領下都能認認真真地讀書了。其次是在課堂教學中,及時表揚認真聽講,說話完整,大膽發表自己意見的孩子。同時我不會打斷孩子的`發言,即使說錯了,也會等他說完后再幫助糾正,以增強孩子的興趣和信心。最后,我時常教育孩子們要互相幫助見老師主動問好等等;一日發現不好的行為習慣我總會耐心地教育,讓他了解這樣做的壞處,從而懂得該怎么做。

  教一年級讓我感受最深的便是要先調整好心態。面對孩子反復出現的同一個錯誤,教師經常會有“恨鐵不成鋼”的想法,繼而造成簡單訓斥,盲目指責,甚至諷刺與挖苦。其實許多孩子內心并非想要犯錯誤。面對這種學生,必須給他時間,幫助他制定改正計劃,找同學幫助監督他,讓他能夠看到自己的進步。

  二、加強班隊建設,積極開展各項活動,對學生進行安全教育。

  通過學生民主選舉,建立健全了班隊集體,選出了學生信得過的班干部,我放手讓班干部開展工作,通過這段時期的努力,各項工作都完成得有聲有色。同時,根據上級要求和我校實際,加強了學生安全教育,教育學生要遵守學校規定,做到上學、放學要遵守交通規則,注意行車安全,做到文明活動,不做有危險的活動,加強自我保護,做到安全第一。學生在活動中受到了教育,同時也得到了鍛煉,養成了懂禮貌、有愛心的良好品質。

  以上是我本學期班隊工作總結,雖然取得了一定的成績,但也還存在不足之處,在今后的工作中,還須發揚優點,克服缺點,進步加強業務學習,不斷提高自己的工作能力,把班隊工作做得更好。

班主任工作總結5

  一個正常的班集體,所包含的學生的素質是有差別的,通常我們會根據他們的學習能力的強弱分成三種層次:優等生、中等生和學困生。然而,作為學生,誰都不愿意成為學困生;而作為老師,誰也都不愿意自己的班級存在學困生。因此,轉化學困生是我們老師與學困生本人乃至家長的共同心愿!

  如何轉化學困生呢?為此,我在本學期專門進行了關于轉化學困生的研究。

  首先,尊重學困生,做好其思想工作,幫助其建立起自信是轉化工作的首要任務。

  根據調查了解,作為學困生,他們的內心深處已經很沒自信,相當一部分學困生還會出現自卑心理和逆反心理。他們的心里認為老師不喜歡他們,家長不喜歡他們,同學看不起他們,連他們自己也討厭自己。在這種陰影下,盡管他們還尚存一絲的上進心,也會無法對抗強烈的厭學情緒,也就無法對學習產生興趣。厭學情緒會吞噬他們的學習熱情,最終導致惡性循環。于是學困生更難走出學困生的泥濘。學困生比優等生更需要得到尊重,也要求要有更堅強的意志力與承受能力。要想使其提高學習能力,必須先掃除他們的心理障礙,讓他們在輕松的心境下恢復自信,自覺自愿地進行追趕任務。

  作為老師,我們要做好四類人物的工作。第一,做好其他老師的溝通工作。多與科任老師針對學困生進行定期分析,給予學困生特殊的照顧,多正面宣傳他們,多發現他們的優點。第二,做好家長的思想工作,要求家長配合,不要過多地埋怨,不要在他們面前表現出失望的表情,而是更多地鼓勵。舉個例子,一學生上次考了25分,這次考了30分,作為家長不應該只看到“25”和“30”都是低分的數字,而要看到“30”比“25”進步了5分!學困生本來就停留在某種水平,我們不可能對他們一下子要求太高,不能拿他們與優等生比,不能用自己心中的目標來衡量他們的成績的好壞。第三,做好同班同學的思想工作。培養學生之間的團結友愛精神,培養學生的美德與正確的審美觀。多給學困生表現自我的機會,多給機會他們展現特長,讓同學們認為他們也是了不起的。在課堂上,把容易的題目給他作答,從而在同學們心中建立起良好的形象。讓其融入到同學們當中去。第四,做好學困生自身的思想工作。前面的工作正是為他們提供了一種寬松、公平的學習環境,那么還要看他本人的想法與做法。我們要關心學困生的心事,更偏愛學困生,但要有個度。不能讓其感覺到,是因為被視為學困生才得到額外關心,這樣會弄巧成拙,會傷害其自尊心。相反,要時刻讓其感受到,老師并沒有把其視為“學困生”!這一點是最重要的!

  其次,用心去了解學困生學習能力不如人的根本原因。

  據了解,學困生之所以學習能力不如人,或學習成績不如人,原因是多種多樣的。有的是智力不足,有的是不夠勤奮,有的是受外界因素影響,有的是心理因素影響等等。

  智力不足,也就是我們通常說的“笨”。這種“笨”有可能是天生智力跟不上同齡人,也有可能是后天的意外身體傷害造成的,還有可能是從小學起就沒有學好基礎知識。前兩種的比率較低,后一種占大多數。

  有的學困生智力很好,成績卻不理想,那是因為他不夠勤奮不夠認真,或沒有學習目標沒有學習動力。我曾經讓一學困生當著我的面做一些數學題目,我只稍為提示一下,他就能快速地做出正確答案!但平時卻不交作業或作業亂寫一通。我問他這是怎么回事時,他回答說:“沒聽課,不想聽,不想做作業,學習很枯燥。”由此可知,他是沒有動力,沒有學習的激情。

  有些學困生曾經也是優等生,由于外界因素影響,成績一落千丈。這種外界因素包括社會影響因素、家庭因素、師生關系因素、同學關系因素等。現代社會突飛猛進的發展對青少年教育也帶來了一定的.負面影響。人們講得最多的是網絡和游戲機,還有“黃、賭、毒”,“追星”風,盲目模仿明星的衣著打扮、造型、動作等,最新的還有“超級女聲”xxx。這都是來自社會因素的影響。

  現代家庭的單親現象、離婚、再婚、夫妻關系破裂等現象很多,這些都會對子女的身心造成很大的傷害。還有相當一部分的家庭,父母忙于工作,把孩子托給老人或親戚朋友照顧,沒有很好地承擔起教育子女的義務。孩子疏于管教,性格發展出現偏向。

  有些學生因為不喜歡某位老師而不愿意上他的課,導致影響學習成績;又或者由于太喜歡某位老師,而沒有把精力放在學習上,同樣影響學習成績。所以,師生之間的關系是否得當充當著影響學生學習的一個因素。

  作為老師,提到現在的學生都彼為頭痛。現在的學生早熟,思想前衛,信息掌握神速、廣闊,我們老師都快跟不上他們的思想變化。同學之間出現的早戀現象越來越低齡化。同學之間出現的關系越來越復雜,他們之間建立的不正式的社會團體讓老師們感到驚訝。純化學生的之間的關系是一項重要任務,也是轉化學困生的難點。

  再次,運用合理的指導方法,真正做到因材施教。

  因材施教是我們教師進行教育教學工作永遠有效的教學方法。對于學困生,在教法上更要講究。在進行教學時,在學困生身上要花更多的時間與心思。在課堂上,講課速度與深度要照顧到各個層次的學生。尤其是學困生。他們的接受能力較差,反應速度較慢,要給他們留出一定的空間。在備課時要給學困生準備適合他們能力的習題。在批改作業時尤其要細心,最好較多的面批和一對一地進行作業評講。課后多作輔導。設計更多的激發學習興趣的課題活動。

  最后,轉化效果不是立竿見影的,它是一項長期的工作,所以,無論作為指導者還是被指導者自始至終都要保持耐心和信心。

  我們都希望學生都不再是學困生,這完全是有可能的,這就意味著我們需要付出更大的努力,付出更多的真愛。愿學困生轉化工作大有成效!

班主任工作總結6

  20__年學校班主任教育教學工作總結材料學校班主任工作是管理人的工作。學校班主任所面對的是朝氣蓬勃 有思想 有感情 自我表現欲較強的幼兒群體。因此,學校班主任在工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展指導。我由91年擔任學校班主任至今,在教育教學實踐中,我有效地把幼兒的自作主張 別出心裁 標新立異等創造型人才的自然特點變為創造與成功的起點,培養一代創造型人才。

  一在學校班主任工作中求“全”

  “全”:注重學生的身心全面 和諧發展,這一點尤為重要。我通過故事傳說《兩只小蝌蚪》 早期閱讀《您早》 看圖講述《搭積木》等活動培養教育幼兒文明禮貌 寬容和尊重他人 有責任感;通過創設“民間游戲區”,玩“民間益智游戲”等教會幼兒合作 競爭 守規則,提高幼兒與伙伴交往的.藝術及自己解決問題的能力;通過了解父母的職業,關心自己的父母,從而了解各行各業人們的勞動及與自己的關系,從而學會關心身邊的人,關心集體,關心幼兒園,把我們的下一代真正培養成有開放頭腦 寬闊的視野 博大胸襟 平衡的心態 高遠的志向,他日能適應現代社會挑戰的新一代。

  二在學校班主任工作中求“活”

  “活”:學校班主任在班級管理中,管理方法應靈活多樣,讓每一個幼兒都能得到施展自己才能的機會。我鼓勵幼兒通過撕 折 畫等共同參與幼兒園環境布置,充分展示幼兒的一技之長,發展幼兒個性,培養幼兒才能。開展豐富多彩的活動,寓教于樂,學生在活動中會主動積極地自我發展。如我曾組織幼兒開展“小本領” “小制作”比賽活動,參加過“寶寶編故事傳說”活動 邀請家長來園參加“親子游戲”活動等,為每一個幼兒提供思考 創造 表現及成功的機會。我還再班中創設“剪剪貼貼講講” “折折玩玩” “涂涂畫畫”等區,開展區域活動,并在每個區中讓幼兒自己選出負責人,通過豐富多彩的活動培養學生的組織能力。我還讓幼兒自己設計自己毛巾 杯子 學具等的標記,使幼兒記得牢。

  三在學校班主任工作中求“異”

  “異”:學校班主任要有意識地在班級管理中引進激勵機制。我班不僅設

  設立這些獎項,為的是充分激發幼兒的競爭活力。重視每位幼兒的進步,使他們學得主動活潑,體會到成功的歡樂。

  四在學校班主任工作中求“新”

  “新”:創造教育的對象是全體幼兒,學校班主任要相信每一位幼兒都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個幼兒都有一定的長處和閃光點,學校班主任要善于發現幼兒的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚 鼓勵,,培養他們的自信心 自尊心 自強心。相信從每一個幼兒身上都能找到新個性發展契機。如在班級管理上,我采用

  讓每個幼兒都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養幼兒的管理才能,更重要的是在管理中找到自信。

  總之,學校班主任應將創造教育貫穿于工作的始終,營造一個良好的創造教育的氛圍,使創造教育之花絢麗綻放。

班主任工作總結7

  通過學習《班主任工作導航》這本書,同時結合自己作為班主任,在平時的學生管理工作和生活中所積累的經驗。

  一、抓好開端,堅持不懈

  俗話說:“好的開端是成功的一半”。首先是抓好新生入學后的軍訓。班主任應很好地利用這個契機,嚴格、妥善地把好這一關,爭取班級管理工作有個良好的開端。在這個時期讓學生堅持軍訓,養成良好的紀律性。

  其次在開學伊始就應做好學生的思想穩定工作,否則學生思想不穩定就容易造成紀律渙散,班級難于管理。

  二、培養優秀班干部是成功班級開始

  要管好一個班級除了班主任的身躬力行之外,更要充分發揮班干的紐帶作用。作為一名老師,不僅要完成教學任務,還要擔任班主任工作,對班里的事不可能任何事情都親力親為。因此,班主任要管理好班級就要培養優秀的班干,為自己分擔工作。

  (二)經過一段時間的見習后,班干對班里的情況和一些日常性的工作已有所了解,這時便可逐步讓班干做一些管理工作了。(三)放手讓班團管理和組織班里的具體事務,如召開班會或舉行、參加什么活動等。而此時班主任只做“參謀”,在必要時再給予指導。同時,要求他們定期向班主任匯報。經過這“三步”班干的組織能力、協調能力都將有很大的提高,很多時候甚至能獨擋一面。當然,要管理好班級,除了發揮班干的紐帶的作用外,還要給予其他學生參與班級管理的機會,如小組輪流出板報、開設班級意見箱、開座談會或班干輪值等,讓他們有一種主人翁的意識。

  三、培養學生的集體榮譽感,形成良好的班風

  我們知道一個良好的`班集體是具有組織性和進步性的,會產生一種感染效能和促進人上

  進的氣氛,往往比動人的說教更有作用。班主任利用各種形式多表揚學校及班集體中先進事跡,使學生爭取人人學先進,做先進,從而鞏固和提高學生的集體意識和增強集體意向。使學生在集體生活中逐步認識個人在集體中的地位與作用。

  四、督促學生學習,為學生制定學習目標

  勿庸置疑,人只要有了追求目標,對人有極大的推動作用。根據我們班里的實際情況,我認真找每位同學談話,了解他們的心里想法,把那些想就業和想繼續留在學校學習的同學區分開,對于那些繼續學習的同學,讓他們安心學習,不要受外界因素的影響,認真上好每節課;對于想就業的同學,教育他們學好課程的同時利用課余時間努力鍛煉自己的實踐能力,同時多關注一些就業方面的信息。教育他們注意性格特點、心理素質的培養和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢于表現自己;大方而不扭扭捏捏;溫和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力,對待挫折的態度,對待別人的正確看法;消除忌妒、自卑、憂郁、焦躁以及懶惰等等不良心理問題,成為一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣,如認真聽講、按時完成作業、不遲到、不早退等;良好的衛生習慣;良好的生活習慣等等。

  樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣,以整體環境來影響每一個班級成員。2、對于心理有一些不健康的個別同學,使用溫和的態度個別處理。如通過誠懇的談話、周記等形式交流。

  3、對于班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣,甚至采取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業等不良習慣即采用這種方法。

  五、施以愛心、凝聚充滿溫情大家庭

  前蘇聯著名教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生優點用縮小鏡看學生缺點”。 技校學生不像普通高中的學生,走進技校的學生,他們的學習基礎和行為習慣往往比較差,在初中甚至小學就經常受老師的不重視,甚至是批評或歧視,很少得到老師的認可、肯定和鼓勵。我們班主任要抓住每一個機會、每一個細節及時對學生予以肯定和表揚。其實我們的每個學生都期待著班主任對他的認可,期待著班主任的關懷,期待著班主任的愛,一旦他們得到了班主任的肯定,他們往往會十分感激,且變得更加自信,并把這份感激記在心里。他們自制力不強很容易犯錯,那么對于經常犯錯誤的學生該如何處理呢?學生違反紀律就一定要受到紀律處分,這樣要讓他們認識到犯錯的后果。但怎么樣才能使受到處分學生心悅誠服接受處罰而不至于產生消極抵觸情緒呢?學生違反紀律本身就一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好事情巧妙轉變為好事?我在班上推行這樣一種方式:對違反紀律學生及時讓們寫違紀心理報告,描述當時違紀心理過程和過后認識以及后一階段如何去改正。經過一段時間實踐后我發現這種處理方式效果比以前通報批評明顯好了很多。

  以上幾點就是我學習中得到的體會。總之,作為班主任要善于總結,金無足赤。

班主任工作總結8

  一晃期末就到了,回想當班主任的半年時光,真是酸甜苦辣應有盡有,真可謂是有滋又有味。我擔任本校七(9)班的班主任,我班是一個由72名學生組成的集體,其中住校生33名。我已經和他們朝夕相處了一個學期,本著誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。作為班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發展的要求,來實施對學生的教育和班級管理工作,使每一位學生都得到健康全面發展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作:

  一、對學生進行思想品德教育

  (1)思想品德教育

  這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。少數的班主任以&quo

  t;不出亂子"、"不出事"為目標,采用"盯、嚇、壓、罰"等方式管理班級,這樣持續下去只能使“問題學生”的神經繃的更緊,萬一有某件小事處理不及時可能會引發大亂子。所以,對“問題學生”的教育轉化工作是一項長期而艱巨的任務。在完成這項任務時,要先選擇突破口。品德行為偏常是“問題學生”的主要特點。除了實施一般的教育外,特別強化了日常行為規范教育和養成教育,從培養他們好的`行為習慣和生活習慣做起,從培養他們懂得做人的最基本的道理做起。在教育要求上,我們不求過高,但求具體。通過建立班級公約的辦法,約束每個人的言行。通過建立落實紀律要求的班級評比,約束集體行為。

  (2)對學生進行量化評價

  按照學校《日常行為規范表》的要求對學生進行評價,把它作為評優評先的重要條件,同時更是學生直觀了解自己的最佳途徑,像一面鏡子反饋每個人的信息,這樣有利于強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

  (3)充分利用班會的作用

  每次班會課都給學生一個自由討論關于健康,學習,班級管理,課堂紀律,興趣,活動計劃等的時間,同時加強學生的愛心教育,同學間,師生間,孩子與父母間的感情聯絡。我經常瀏覽一些青年閱讀刊物,選擇一些閃光點,活躍學生的思維。

  二、重視班委班風建設

  現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。

  (1)選拔培養班干部

  班干部的產生過程,我認為比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

  (2)增強班級的凝聚力

  集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。比如:學習中好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間養成團結友愛的習慣,在班級中形成團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

  三、關心學生身心健康,促進學生全面發展

  要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的文化和娛樂活動。積極參加學校組織的各種文體活動,評選積極分子,評選文明活躍者。這些都有利于培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,增長實際才干。

  四、認真組織教學,和任課教師及時溝通

  我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和各科教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發各科教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒。這樣能達到較好的效果。

  五、言傳身教,以情激情

  教師的工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都影響著學生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出一點疏漏。凡要求學生做到的,班主任堅決做到。班主任工作任重而道遠,還需要不斷的探索新方法、改進新措施。在進行實踐的同時,不斷鉆研科學的管理方法和理論,深入到學生當中,真正的關心、愛護學生,為實現全方位的教育和管理而不斷探索。

  六、需要改進的地方

  我們同時也應該清楚地看到這其中還存在一些不足,主要有以下幾個有待改進的問題:

  1、有的學生的學習目的性不明確,學習態度不端正。

  2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。

  3、有少數學生有厭學情緒。

  在班級工作中盡管我盡了自己最大的努力,但還有許多需要不足的地方。在今后的班主任工作中,我一定總結經驗教訓,使班級管理工作更上一層樓。

班主任工作總結9

  學校中最繁重和最復雜的工作是班主任工作,同時,這也是最富有挑戰性和教師職業特色的工作。班主任工作對學生的成長具有重要的意義。有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在這短短的一年時間中我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗了成功的甘甜。經歷過這一次次心靈的歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情。我愛學生,盡我所能引導他們,讓他們在關愛中健康成長。現在就我這一學期的工作做一個小結。

  一、進一步完善班級管理建設。

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,評為優勝星,以小紅花的形式貼到光榮欄里,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

  二、 培訓班干部。

  俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養,本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。

  三、補差方面

  針對本班的差生,自己我沒有放棄不管,而是想方設法幫助他們上進,關心、呵護每一個同學。一方面利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。另一方面利用晨會、班會經常講解些日常行為規范,處處地方教育學生要用行為規范來對照自己、約束自己。只有端正了學習態度,學習目的性明確了,學習興趣也上去了,學習勁頭也來了,學習成績也能有所提高。再加上自己利用晚上和雙休日的時間給差生打電話督促他們按時寫作業及了解在家的情況,以便增進師生之間的.友誼。這樣做也得到了學生家長的支持。做好班主任工作,是件很不容易的事,自己覺得功夫下了不少,也花費了大量的時間去補缺補差,但效果并不明顯,自己有點灰心,但看到有幾個、成績很差的同學,在我的輔導下,這次考得還可以,又給我一點鼓勵。不管怎樣我將一如既往,繼續搞好補缺補差工作,關心每一個差生的同時還要鼓勵優生,把他們的成績搞上去。

  四、在教學上,虛心學習,認真鉆研,大膽探索,在反思中不斷提高。

  (一)認真聽課,不僅開闊了我的教學思路,也為備課過程積累了豐富的素材。

  (二)認真備課和上課,教學中,我首先做到了不但備學生而且備教材備教法,根據教材 內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課做出總結。

  (三)努力踐行自主課堂教學模式。我在本學期進行了評價課《可愛的鼠狐猴》及《葡萄溝》的展示,在課堂上力求學生的學習要體現自主、探究、合作。在教學中根據學生的學習情況靈活調整課程內容,以求學生能盡興地表達自己的看法,完成自已的探究,真正體現自主性。在平時的每一節課上,我也努力的進行自主課堂教學模式的實踐,學生在自主學習探究的過程中也興趣高漲,積極參與。

  回顧一個學期的班級管理與教學工作,有閃光點,但同時也存在著諸多的缺點和不足之處,我會繼續總結經驗,爭取在下學期吧工作做得更好。

班主任工作總結10

  20xx年10月中旬至一月,師大的實習生進行了兩個多月的頂崗實習,其目的是為了完成理論與實際的結合、學校與社會的溝通,進一步提高學生的思想覺悟、實踐能力,尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力,以便把學生培養成為社會所需要的高素質的復合型人才。實習生思想上要求進步,熱愛教育事業。她們一到學校,就積極投入到教育教學工作中,認真聽課,積累經驗,認真備課,努力上好每一節課,積極參加學校組織的各項活動。在指導下,實習老師的教學技能迅速形成,教學水平明顯提高。在班級管理中,充分發揚民主,指導班委會有條不紊地開展工作。利用課余時間跟同學們談心,拉近了師生之間的距離,建立起深厚的感情。回想這兩個多月的工作,我感受到實習指導工作的責任重大和任務的艱巨性,但是同時能夠給我帶來最大欣慰的就是見到實習生們在崗位上出色的表現。看到他們受到學生的認可的時候我感受到了作為老師的自豪。我仿佛也看到他們美好的前景,這些動力會指引我做好今后的工作。他們個個充滿著青春的活力,從他們對學生的熱愛上,我們能看到他們對教師職業的熱愛。我光榮地接受了指導實習老師的工作,在兩個多月的時間,我感受到了他們的勤奮負責,積極向上的精神,也盡自己的力量對他們進行幫助。現將我所帶的頂崗實習老師的指導總結如下:

  1.上好“主題班會課”

  主題班會課是對學生進行道德品質教育的基本形式,一堂好的主題班會課可以給學生留下難忘的印象,甚至可以改變學生的一生。主題班會課要有明確的教學目標,生動而鮮活的教育材料。為學生所喜聞樂見的教育形式,要注意每一個教育環節的完美,要讓學生參與到教育活動的過程中來,讓學生“活起來”,“動起來”,群言堂、群英會,以收到最佳的效果。主題班會的“主題”要來自學生實際、教育實際,能解決學生成長中的一系列問題,如法紀教育的問題、誠信教育的問題、習慣教育的問題、合作意識與團隊精神教育的問題、心理教育的問題、安全教育的問題、珍愛生命教育的問題等,通過一系列主題教育班會以達到真正解決學生“養成教育”的問題。

  2.開好“知心家長會”

  家長會是班主任了解學生、宣傳學校、宣傳班級的大型活動。要開好一次家長會,必須做好以下幾項工作:一是目的明確。是通過家長會了解學生家庭情況,還是通過家長會匯報學生成長情況與學業情況,還是通過家長會征求創建優秀班集體的意見和建議,還是通過家長會對家長進行培訓等,都要事先明確。二是組織嚴密。家長會家長的與會率要有保證,必須在要求范圍的80%以上。要和家長協調、溝通,說服家長克服困難,準時與會,保證會議順利進行。班級的準備工作要充分:從教室的布置,到材料的準備,到人員的安排,到會議程序的編排,甚至到語言的組織、家長的接待、座位的安排、茶水的供應、材料的發放與收取,每一樣事都有專人負責,有條不紊。三是注意發言人的層次分布,學生發言人要注意成績上好、中、差的兼顧;家長發言人要注意不同職業的人分布,以代表不同層次的家庭觀點與想法,使發言具有代表性;老師的發言要突出其學科性,有一定的理論深度和實用價值,班主任的總結發言能對會議起到總結作用,讓與會家長有所獲益,有所幫助。四是注意會議的基調與氣氛,營造和諧進取的氛圍。班主任要積極建立與家長溝通和交流的有效渠道,除了通過家長會,還可以通過設立家庭教育論壇,請家長進課堂、家訪、信訪等形式總結推廣家庭教育的經驗,努力實現班級教育與家庭教育的有機結合。

  3.創建“優秀班集體”

  創建“優秀班集體”是衡量班主任管理水平和技能的一桿標尺,是班主任的基本功和最要做好的事情。一個優秀班集體形成的基本標準是:一有明確的奮斗目標;二有積極向上的

  輿論氛圍;三有健全的班級組織機構;四有出色的學業成績;五有養成教育好,文明素質高的學生群體,班風正,學風濃,人心齊,走在同類班級的前列。積極創建優秀班集體,班主任就要善于抓住教育契機,不斷提出振奮學生精神,符合本班實際和學生年齡特征的奮斗目標;認真選拔和培養班干部,加強學生自我教育和自主管理;要在日常生活中以正確輿論引導學生,以民主的作風示范學生,以榜樣的力量影響學生,形成團結向上的班風和積極進取的學風,在各級各類的考試中狠抓誠信教育,考試成績始終處于年級前列。班級法紀教育經常化,無安全事故發生。

  4.撰寫教育個案或隨筆

  班主任在教育實踐中有許多真實的工作故事和生動的教育案例,有遇到的棘手問題,有取得的'成功經驗,有留下的失敗教訓,等等。若能將這些活生生的第一手材料進行改造、制作、去粗取精、去偽存真,就可以整理出一個個生動的個案來,這樣既可以提高自己的思想水平和教育能力,也可以廣泛交流,集思廣益,成為它山之石。撰寫教育個案的過程就是教育科研,而科研成果是具有理論價值和實踐意義的。

  5.認真貫徹學校的各項中心工作,根據德育大綱和學校工作計劃以及學生年齡特點制定每學期班級工作計劃,并負責實施。每學期結束前完成班級工作小結,參與班主任工作經驗交流。

  6.抓好常規教育,抓好學生行為規范訓練,根據班級特點,每學期確認一項或幾項班級行為規范訓練的重點,努力形成優良班風,使班內學生集體具有良好的品德風貌。

  7.關心學生的身心健康,組織學生參加有益的文體活動和課余活動。抓好班級環境衛生和學生個人衛生。教育學生愛護公物,并對學校公物負責。

  8.常與任課老師取得聯系,了解和掌握學生的思想和學習狀況。教育學生明確學習目的,端正學習態度,培養學生的學習興趣,指導學生改進學習方法,努力學好各門功課。

  9.負責班級優秀干部、優秀學生以及各項學生積極分子的評選工作,負責培養有特長的學生,組織堅強的班集體核心。妥善處理偶發事件。

  10.認真寫學生評語,填寫學生的學籍檔案等。

  11.安排好學生的假期生活,特別要注意關心后進生和特殊家庭的子女。假期結束后按時完成假期工作報表。

  12.認真參加市、區、學校組織的各種班主任工作經驗交流,積極參加德育科研,努力提高班主任自身的思想素質、業務水平和集體管理水平。

  13.認真完成德育處布置的其它工作。

  另外,班主任還應該學會處事不驚、從容應對的本領,和學生進行溝通談話的技巧,定期召開“班級會商會”、培養班干部、寫好學生評語的能力等。

  兩個多月的實習生活雖然短暫,但是她們得到了一次全面、系統的鍛煉機會。作為原班主任,我竭盡所能盡力幫助她們去管理好班上的事物。我知道班主任對一個班級的重要性。班主任是一個班集體的領導核心,必須為學生營造一個健康的成長環境,使學生能夠健康快樂地成長。我也能夠意識到實習老師在班主任工作方面的欠缺,但我想通過以后的努力,克服自己的缺點,一定能夠成為一名優秀的班主任。總之,教育是一個互動的過程,老師只要認真投入教學,孩子就會積極配合。這種過程是很開心的!

  指導老師:

  年 月 日

班主任工作總結11

  恍惚間,八年級的上學期已經結束,這學期的學習和教學工作即將結束,20xx年新年的鐘聲已經淡去。這是一個辭舊迎新的時刻,也是反思過去,展望未來的時刻,回望過去的半個學期,有諸多感受流至筆尖。

  主要工作回顧:九月份以來我們進入新校區開始八年級學習生活,學生很快進入學習狀態,無論是從學校的一日常規到班級課堂紀律,從參加學校各種活動到學生身心成長,我們八(3)都作出了優異成績。本學期我們全班六十四位同學在十一位老師和班主任我的引導下,快樂的學習,健康地成長。開學伊始,我們召開第一次主題為《再見,七年級》班會,這次班會上我們總結過去,繼往開來,對七年級的生活和學習進行全面總結,邀請了葉蕊,張陳,孔維維等同學發表自己的進步感言,接著我們有召開了第二次主題班會,即《班級文化建設大討論》,這次主題班會布置時間長,全體同學準備充分,每人都寫一份讀后感,班會的教育效果十分明顯,利用這次班會我們對全班同學進行自信,自律,自強,創新教育,對學生進行了立志和勵志教育,劉一鳴、楊儀帆、黃綠青、孔維維和金蔚然的報告精彩無限,劉陳宇寧的感想慷慨激昂,朱智超的發言引經據典,高秋男的發言感人深受,還有房祉驁,吳婷,黃綠青等同學的發言同樣很有意義。第三次主題班會是《犯錯了,怎么辦?——老師我想對你說》。學生各抒己見,表達自己的心中所想,這對我們教師以后的教學過程中恰當實施教育懲戒有很大的好處。學期中對學生進行了安全教育,讓學生時刻關注交通安全,安全教育警鐘長鳴。另外,專門召開《紀念南京大屠殺七十三周年》主題班會,激發孩子們不忘國恥,愛國愛家,做一個有責任感的公民。

  本學期我們組織參加了學校的秋季運動會,雖然體育成績沒有收獲佳績,但是獲得了道德風尚獎。我們的道德風尚獎是貨真價實的,因為我們班級的班干和團員同學進行了三天的義務勞動,通過這次運動會,我們培養了學生的集體主義精神,任勞任怨、不怕吃苦的精神,團結協作的合作精神,友誼第一的運動精神。這次運動會上,我們班的劉陳宇寧同學,吳蓉蓉同學還有高倩同學表現最佳,為班級獲得寶貴的幾分和難得的榮譽。他們是我們班級這次運動會上的功臣,同學們學習的榜樣。

  本學期我們班級開展了感恩父母的閱讀活動,為下學期的主題班會《爸爸媽媽,我想對你說》做好準備。在這次閱讀過程中,全班同學積極響應,熱情高漲,全班大部分同學都走上講臺,無論成績好壞,表現怎樣,金蔚然同學安排的很好,像戴志鵬,陳凱,朱靖峰等平時不喜歡發言的同學紛紛走上講臺,記憶深刻的是陸雨婷同學,魯藝同學,高秋男,董雨軒等同學,他們選取的材料十分感人,有幾次我感到教室里的空氣幾乎要凝固了,甚至我感到有的同學要流淚了。尤其董雨軒同學朗讀的那個有關父親的故事,他的孩子被學校開除了,父親為了兒子甚至給政教主任下跪。他讀著讀著幾乎要哽咽。可伶天下父母心啊!孩子們都感動了,我也感動了!教育的目的達到!

  本學期期中考試成績基本滿意,唯一遺憾的是沒有年級前十名,給我的下學期工作留下更多的期待,后半學期的工作我更加側重對前面的學生進行引導,培養他們的自信心,上進心,和恒心和毅力。給她們打氣鼓勁同時也們不放棄后面的同學,努力為他們創造更好的學習氛圍和競爭意識,同時也為他們營造危機感。本學期的期中考試家長會感覺不錯,可以說很圓滿。每一個家長都很認真,沒有缺席的,內容很豐富,讓家長觀看我們主題班會的視屏,家長發言,學生發言,教師發言以及我主題發言。

  一日常規方面,本學期我班同學表現尤其突出,小紅旗幾乎沒有倒下,只有一次第五名,說明我們班級的學生行為習慣非常好,尤其勞動委員工作出色,張陳,唐逍藝和楊洋三個同學工作認真負責。無論檢查不檢查一個樣,學生們值日都很負責任,衛生區總是得到看護自行車人員的贊揚。我們七年級的`習慣教育是很成功的。國慶節黑板報評選方面,第一次是全校第二,9。9分,第二次元旦節黑板報評選是第8名,都是很驕人的成績。

  參與學校活動方面,我們八(3)班也做出不少成績。金蔚然和劉陳宇寧同學參加了合肥廣玉蘭杯經典古詩文朗誦比賽,我校獲得初中組一等獎,合肥市總體第三名,我們班級同學認真準備積極參與,做出應有的貢獻。學期即將結束我們班級做了八(3)班藝術展的展板。積極參與學校綠色校園評選,義務活動到和平廣場撿垃圾,部分同學到參加瑤海區運動會的彩旗方正。魯藝同學參加科技創新論文大賽,他們的工作為文明班級評選贏得加分項。還有多位孩子獲得地球小博士論文全國二等獎和三等獎。

  主要成績匯總:本學期班級學習生活,德育工作開展順利,我們八(3)班在七年級第二學期再次獲得文明班級,同時,我輔導的學困生峰同學也獲得了優秀輔導獎,我班本學期的一日常規分數在年級前幾名(暫時沒有公布)。期中考試綜合排名全校同類班級第二名,兩名孩子參加合肥市經典誦讀獲得合肥市第二名,七名孩子獲得地球小博士論文全國二等獎和三等獎。圓滿召開家長會,協助孩子們舉行了元旦聯歡會,支持瑤海區運動會,在校園里布置八(3)班藝術展版,黑板報,大掃除得到良好成績,本人參加合肥市支持皖北教育班主任送課到霍邱活動。由于七年級英語考試我們的兩個八年級英語成績均為前三名,班級工作走在前列,獲得助教資金獎1000元,給學生買糖獎勵,并且買一臺CD機用與教學,給學生播放音樂,豐富孩子學習生活,尤其讓孩子們聽到華爾茲,教授孩子們兩首英文歌曲。同時我自費獎勵班級進步最為突出的兩個孩子以及家長幾張電影票,這一學期還給孩子們播放電影《東京審判》,召開5次主題班會,學習感恩美文約65篇,孩子們普遍得到教育。

  主要教育感悟:

  1。教育是一種修煉的藝術,一種享受的藝術,一種等待的慢藝術。

  2。教師的工作需要細心的思考,精心的準備,愛心的呵護,真心的播種,開心的收獲。

  3。教育工作讓我四十歲時,心態平和,收獲寧靜,學會溫和,體驗溫情。

  4。教師的工作讓我成為有心人,讓我學會記錄,學會總結,學會思考,收獲智慧。

班主任工作總結12

  中職學校的班主任面對15——18歲的學生,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展中職學校班主任工作就至關重要。下面我談談自己這學期來工作的體會。

  一、親近學生,研究學生。展現自我,樹立威望。

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點。二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

  那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

  其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信。

  其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”。

  其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個班集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中職學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。并且這學期我還根據學生的特點,強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

  四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

  有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

  目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用。二是目標的.制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  五、激發學生競爭意識。

  競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

  1、激發與外班學生的競爭意識:

  從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

  2、設立定期評價制度:

  以“小紅花”等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。

  3、建立互助組:

  以互助小組、1+1小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。

班主任工作總結13

  本學期,我繼續擔任八(5)班的班主任,我班本學期新轉入一名女同學,男生22人,女生23人,共45人。自開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,代好班級。現將工作總結如下:

  一、主要工作

  1、加強班級學生思想道德建設。利用晨會、班會、放學前1分鐘及學校大型集體活動等契機對學生進行集體主義教育、法制、安全教育,文明行為習慣教育等,培養學生集體意識、守法意識、安全意識,促進學生健康的、陽光的發展。積極組織學生參加學校開展的各項各類、校內校外的活動,如:大合唱比賽、愛心義賣、詩歌大賽等。通過這些活動除獲得了個人獲團體較好的成績和榮譽外,更鍛煉了學生的能力,增強了學生的集體榮譽感。

  2、加強班級日常規范管理,從座位調整、考勤、作業、服裝、櫥柜、上課、課間休息、兩操到個人儀表等都要做到中學生日常行為規范要求,我自身要做到經常到班級轉轉尤其是課間,多于學生接觸、交流和教育,及時發現問題并解決問題,盡量把問題扼殺在萌芽階段,幫助學生文明習慣的養成。另外要特別加強預備1分鐘學習用具準備情況的檢查,努力做到有準備地高校地上好每一堂課。

  3、加強班級環境建設,營造良好的干凈的安靜的學習生活環境。從每天的值日工作入手,安排專職人員定崗定位定責(具體安排見值日生表),同時實行個人周圍的衛生個人自主責任制,培養學生良好的道德衛生好習慣,營造一個全天候干凈整潔的班級環境。

  4、進一步了解班級學生的家庭、生活和學習情況,明確學生個人的發展目標,以便做到因材施教,有的放矢。

  5、加強家校聯系,除利用家校通及時與家長聯系外,還要建立班級的家長微信群,最大程度利用教育資源,提高班級學生教育實效。通過電話溝通、微信通知、家訪等方式,獲得家長對學校教育工作的支持和配合,能夠更好地開展班級管理和教育教學工作。

  二、工作感悟

  1、用“愛”育人

  “愛就是教育”。我認為,學生是一個個有著豐富個性、獨特精神世界和內在感受的完整群體。特別是時代飛躍發展的今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規范去約束學生,教師應該有樂觀的.人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋梁。記得一個優秀班主任在做經驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。 對于學生,要給予信任,引導他們,自主管理,這樣的班級,才有上進性。

  2、班主任應該熱愛學生,是學生的主心骨。

  只有這樣,學生才能不僅把自己當做老師,更把自己當做朋友、兄長和父母。我們應該用自己廣博的知識、對事業熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮”住學生。我們應該會花功夫與學生建立友好關系,傾聽學生的心聲。我們應該深知教師的關懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法。我們應該幫助學生樹立理想,讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習。我們應該關心學生,了解學生,研究學生,注重學生的品德修養。我們應該要求學生學會求知、學會做事、學會做人、學會共處。因此,我們應該經常開展豐富多彩的課外活動,并能把握住這一年齡段學生的心理特征,不斷地提醒學生拒絕誘惑并有效的控制自我,引導學生全面、健康成長。我們應該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知“激勵”的價值,平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的老師激勵學生去學習知識。

  3、班主任應該與教師團結協作,共同戰斗。

  班主任是本班教師集體的核心,對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關系,都要謙虛熱情地予以協調。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的老師。班級是一個整體,各學科之間的協調配合至關重要。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,充分發揮任課教師的作用,在工作上關心、支持任課教師。班主任應該創設良好的教學環境,使任課教師心情愉悅。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師并給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,只有這樣,班主任才能與教師團結協作,共同戰斗,才能產生神奇的力量。

  三、問題及教訓

  本學期,班級部分同學學習主動性依舊不強,上進心缺乏,作業完成不佳,成績不夠穩定,班級個別同學學習散漫,行為習慣尚需進一步養成等等;班級班風、學風還不夠濃厚,有待進一步建立;班級總體成績雖有進步但還比較落后,有待提高等。

  四、努力方向

  1、不斷向優秀教師、優秀班主任請教,借鑒他們先進的管理方法。

  2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能。

  3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風。

  總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績。

班主任工作總結14

  在新年來臨之際,回首邁一個學期的班主任工作,我思緒涌上心來,我付出了很多,我也收獲了,盡管現在還只有那么一點幾,但我自信地期待著收獲更多。

  軍訓是緊張班主任工作的開始,沒吃好,沒睡好,從早上5:00點到晚上11:00點,跟隊,改周記,了解學生情況嚴格按照領導要求工作,為師十年來第一次深深體會到東華的快節奏。在以后的工作中,我一直都從這樣的節奏工作著,嚴格要求自己作息每天早上6:00點準時起床,早上6:50之前準時到班,幫助落班老師早讀,檢查值日情況,晚6:40之前準時到班,督促學生晚餐,感冒時也堅持上班,沒有請一次假,沒溜一節課,堅持經常到宿舍檢查,東華的學生大多家境比較好,在優越的環境中生活慣了,一下子突然遠離父母,到校寄宿,開學初很多同學都不習慣,為此我比以往對學生更加多一份關愛,把生病的學生請到家中,親自送學生到醫院看病,在暴風雨肆掠的.那個夜晚,來回在男、女宿舍間巡視,衣衫盡濕,平凡的日子,更是經常到男、女宿舍,虛寒間暖,及時了解學生的衣、食、住,指導他們,如何搞好個人內務如何與同學們搞好關系,及時排解學生間問題,對行差學徐志斌的關注更是傾注了我大量的精力。該生自己能力差,自制能力差,開學初屢把錯,曾一“恕”之下,折壞水龍頭,為了幫助他心快適應新環境,有一二個星期每天都是新自動平指導他整理內務,為了提高他的自制能力,把他的父母請到家深讀幫助他改正缺點,另還動員室友共同幫助他,經過了2個月的教育,該生已適應了這里生活學習環境,很少有違紀現象,和同學們關系也不象以前劍拔弩張,和睦多了。在學習方面我倡導的是勞逸結合,針對東華學生全案宿,學習時間緊,學生競爭壓力大,為了緩解謗一矛盾,我支持學生第八節參加學校去辦的各項興趣小組,學書法,棋類等。組織學生與其他班進行男、女籃球友誼賽,從不用第八節進行集體補課,晚休后也不推遲放學,把活動時間真正地留給學生,學生的身體健康得到了保證,我班也極少因生病而影響學習,學生活潑,課堂上敢于發表自己的見解,各科老師都愿意在我班進行公開試驗課,目前盡管我班的總體成績還不理想,但一些優秀學生已脫穎而出走進了A級的前列,數學、語文還兩次大考尖子生明顯高于一般水平,目前我班的狀況是師生關系融洽,學生積極向上,不厭學,正是現穩步向上的態勢。

  盡管我付出了很多——衣帶漸寬是最好的證明,但由于本人對環境的適應能力差以及初中工作經驗的欠缺對初中生的心理理解得不澤入,對某些問題的估計不足,在工作中也出現了一些失誤,鐘菱同學業宿舍問題而退學是我永遠無法彌補的遺憾。另外由于初期工作中對學生過的“弱愛”對學生管理尺度有些入松,導致現在有些學生的行為散漫,在宿舍中還經常出現一些小問題:忘了關窗、關燈、把書本、水杯放在床上等。在會后的工作中,我一定要取人之長、補已之短,取他班之長,補已班之短,過重工作方法,管理方法,提高工作效率,盡自己最大努力,把工作搞好。

班主任工作總結15

  在這個學年中,我和平時一樣都是認認真真教學、踏踏實實工作,下面把這一年的班主任工作總結如下:

  一、盡快熟悉班級情況,開好班會和第一次家長會。

  從9月1日我接任了五年級一班的班主任。上任前我通過各種渠道全面廣泛地了解每一個學生,了解班級狀況。在班會上我提出了班紀班規,并告訴學生老師用發展的眼光看待每一個人,每一件事。在老師的眼里你們都是好學生,使學生在感情上與老師縮短了距離,盡快走近學生心靈,希望得到他們的初步認可。我問學生:“什么樣的老師才算稱職?”同學們紛紛舉手,討論熱烈,各抒己見。他們要求老師少留作業,教學能力強,富有童心的老師。我向他們表示我一定能做到。我接著問:“什么樣的學生才算合格?”同樣他們也表示出認真完成作業,遵守學校的各項規章制度才能算是合格的學生。同時他們也表示他們都能做到。這樣班主任與同學們在輕松愉快的友好的氣氛中簽訂了“師生”合同。

  由于上學期學生的表現不太讓家長滿意,這學期又換了一名班主任,家長都存在著懷疑的目光看著老師,由于大部分家長重視孩子的學習成績,所以我在第一次的家長會上就把自己的教學特點告訴家長,我主要靠提高學生學習興趣,抓課堂的40分鐘,向40分鐘要質量,作業留的少而精。并提出了一些需要家長配合的地方。如果老師叫家長請家長放下精神包袱,不是孩子犯錯誤了才叫,同時請家長放心,我和家長溝通的方式是友好的,決不會讓你來這聽難聽話來了。在家長會結束時和一些家長的談話中,我感覺到了家長對我的認可。

  二、選拔培養教育班干部

  班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。可是在開學的兩個月當中,我發現這個班的個別班干部,沒有以身作則,比如作業不能按時交,打掃衛生時起不了帶頭作用,沒有吃苦耐勞的精神。于是產生了學生對班干部對立的情況。看到這種情況,我首先在在班干部中樹立起榜樣。比如韓晶晶,她剛開始負責的是教室衛生,她每次做的都非常好,學習好,責任心強,同時我還發現這個孩子在學生當中威信挺高,于是我抓住這個學生樹立榜樣,并把衛生班長給了他,同時也告訴那些不負責任的那些班干部,班長并不是終身制的,你做不好就撤。對于有情緒的個別班干部,我就和他們談心,教育他們使他們有正確的是非觀。促使他們自己嚴格要求自己,達到老師學生的要求才能當班干部。通過這樣的班干部的管理,現在班干部都能以身作則這樣促進了整個班級的管理工作。

  三、利用評價制度強化習慣養成

  我們都知道習慣重于一切。上學期我擔任的是一年級3班的班主任我主要讓他們養成學校的各種常規的習慣,例如:上課不遲到,不早退,上課要專心聽講,要舉手發言,要保持校園整潔等等。而高年級同樣也得抓習慣。針對班級情況我對五年級1班讓他們養成能夠完成家庭作業的習慣,按時值日的習慣等等。要想讓學生形成好的習慣只靠老師的提醒、教育也是不夠的,我在班里建立了一個與學習、習慣等掛鉤的評價制度。針對一年級的年齡特點,我組織了一個成長樹的活動,為每一位學生在后面的黑板上種植了一棵成長樹,根據日常、課堂、作業等中的表現,獎勵貼畫等,得到十張貼畫就能得到一個果實,誰先得到第一個果實誰就有資格先挑選自己的'成長樹,學生的積極性非常大,促進了他們習慣的養成。而高年級我則采用的是以組為單位的,我們設置四組,第一組為“火箭小隊”、第二組為“老鷹小隊”、第三組為“快樂小隊”、第四組為“天使小隊”。同學們還選出了為他們考核的主要人員。各個班長對每一小組進行考核,一周一評并評出周冠軍,進行發獎。這樣不僅強迫習慣的養成而且還培養了他們的集體榮譽感。

  總之,班主任的工作是煩瑣的,責任是重大的,但我不會因困難而退縮,我要用我的耐心、細心與愛心去澆灌我的學生,讓我得每一名學生都能健康成長,做一名受學生愛戴的班主任。

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