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營業工作總結

時間:2024-09-10 09:43:16 工作總結 我要投稿

營業工作總結

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的營業工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

營業工作總結

營業工作總結1

  一、20xx年的工作總結

  進入公司在阮隊長的帶領下,逐漸了解了所有的基站具體位置并先后做好了天饋信息普查、資產清查、貼標簽等專項工作,通信工作總結。在此基礎上對所有基站的維護工作之一 ——巡檢,從巡檢表到實踐,慢慢地能按照隊長的指導完成各種基站搶修。在隊長的指導和幫助下了解了基站的'基本構造和工作原理,在發電流程和一般維護以及自身對通信的理解。期間成功完成了CQT測試工作,使得我認識到團隊的力量、交流技巧、向上級反饋及時的必要性。我能做到平時認真學習,不懂就問,虛心請教,在隊長的帶領下認真完成上級下達的各項任務。尊重領導,團結同事,保質保量地完成了20xx年的各項工作任務。

  二、20xx年的工作計劃

  在新的一年中我會更加地虛心請教,不懂就問,考代維級證從理論基礎上先提高自己的技術,認真地做好工作計劃,安排完成好上級下達的各項任務和基本維護工作。新的一年,我將讓自己在技術上和行動上有更進一步的提高,認真地配合隊長,團結同事,尊重領導,搞好電信和各兄弟公司關系、與基站物業的溝通,讓維護工作在新的一年里做得更好。

  以上是我20xx年的工作總結和20xx年的工作計劃,我會從小事做起,提高自身技術,完成好各項維護工作。如有不對和不足之處望各級領導批評指正,我將接受并認真改正。

營業工作總結2

  按時提前上班,營業員一般需在規定的時間內提前半個小時上班,以做好全賣場的清潔工作。

  保持點鋪、層板、層架、地 整齊清潔。

  老板開早會,總結昨天的工作情況,以及在銷售過程中遇到的問題,并將當天的工作計劃交待清楚。

  整理貨架的商品。

  檢查店鋪區貨品的質量,確保無次貨,無打錯價。

  將補充款按陳列方式擺置到相應的位置。

  進入銷售工作狀態,并隨時整理貨架上的物品。

  認真開出銷售小票,確保內容準確無誤。

  按要求認真填寫各種表格與單據。

  收集顧客的提出的意見與建議信息,以歸納匯總上報。

  協助處理顧客投訴及工作范圍內的特別要求。

  交接班時要將當日發生的事情交待清楚,并清點貨品。

  做好一位營業員

  首先要有積極的服務意識,顧客的光臨不一定是有需求的,有可能只是隨意逛逛。這時候不能因為顧客不購物就對其不理不睬,應該將每一位來到金花的人視為購物顧客,然后熱心服務。一部分可能不購物的顧客也會因為熱情周到的服務而變為潛在的顧客。有些顧客比較挑一些,對這些人要有耐心,不能因為顧客多試幾臺機而不滿,更不能出口傷人,徹底失去顧客。這樣的事在其它的購物中心是存在的,很多人也親身經歷過。一線崗位,與顧客面對面打交道,代表著金花的形象,所以時刻保持服務意識,主動吸引顧客。

  其次,不能把生活中的情緒帶到工作中來,保持微笑可能是個好方法。試想,顧客到來之后看到營業員無精打采,或是面帶慍色,即使這根本就不是針對顧客的,顧客也會覺得是針對自己的,從而有可能會離去。有句英語是這么說的:your smile is my reward,如果我們自己面帶笑容去工作,最后贏得顧客的笑容,這不是很好嗎?

  第三,要注意自己的儀表。因為這樣一個購物中心,會吸引很多顧客,也包括中外游客,自身的形象都不注意,怎么能更好地為顧客服務呢?所以斜靠柜臺,扎堆聊天,吃東西等等都會影響到金花的形象,是要不得的。

  對商品的熟悉程度。這要求對自己所銷售商品的各個方面都能掌握,盡可能滿足顧客對商品提出的問題。比如手機是什么牌子?那里出產的?那么顧客可能會問粘到底是,這時候就要為顧客說清楚,讓顧客徹底了解。又或者是家電,有很多原理的東西說了顧客也許會聽不明白,那么應該用顧客能聽明白的語言解釋,如從功能方面入手?傊痪銷售必須對自己所售商品完全熟悉,要給顧客信心。

  記得上學時,我曾在日記中這樣寫到:“越是艱苦的地方越能鍛煉人的意志,越能感到充實”。話是這么說的,可來到佳佳樂超市之后,工作的辛苦與生活的單調卻是我始料不及的。每天基本上是一種姿勢保持十多個小時,面對的是數不清的顧客,其中的辛苦是不言而喻的。每結束一天的工作,倒在床上不想動了,還真覺得累。面對這一切,我曾動搖過,難道我的青春就這樣在人來人往的超市里忙忙碌碌地過下去嗎?難道我的人生就不應該和別的女孩子一樣有那么多空閑的時間么?每當一天的工作一天下來,渾身的`骨頭像散了架,躺在床上連飯都不想吃。這時,我就會想起 善良、純樸的大姐們,單純可愛的同伴、同事們,她們一張張和睦可親的臉龐,想著她們,我心里非常開心。

  當我不開心時,我的大姐們,同伴們就會逗我笑,陪我說話,我心里非常感動。是的,雖然超市里的工作是單調的,但我們的生活卻是五彩斑斕的,我們面前的顧客雖然多數都不認識,但人與人之間的真摯情感,卻是真實存在的。于是我重新振作起來,堅持顧客就是上帝的宗旨,天天認真工作,以累為榮,以苦為樂,這一切使我的思想得到了升華,從此我意識到,工作的單調和艱苦不在是一種負擔,而是我們生活的必須,在營業員這平凡的崗位上我, 也一樣能創出一片精彩的天空。

  人就是應該這樣,無論工作多么平凡,肩上的擔子多重,腳步多沉,都要一步一個腳印走下去,直到永遠。人的一生不可能永遠都平坦大道,伴隨我們的還有困難和挫折。流水因為受阻才形成美麗浪花,人生因為受挫才顯得更加壯麗多彩。遇到困難我們就要這樣,跌倒了再爬起來,用失敗記載自己走過的路程,這才是真正的人生。

  后來我漸漸地認識到我的崗位不僅僅是我履行自己責任的地方,更是對顧客奉獻愛心的舞臺。于是我天天給自己加油鼓勁,不管我受多大委屈,送給顧客都是一張微笑的面孔。 當我的工作業績得到領導的肯定時,我感到一種從未有過的喜悅和自豪,我是用這種方式向社會奉獻愛。愛,是我們共同語言。

  面對新機遇和挑戰,我要樹立更高的目標,“做超市中最好的營業員!”最好的營業員就是擁有高尚品德,極富誠心、愛心和責任心,具備優秀的職業素養和領先的職業技能的業務精英!這就要求我們堅持承諾是金,堅持勤勞進取,堅持學習創新。我們知道一花獨放不是春,百花齊放春滿園,我們都是佳佳樂超市的優秀營業員,讓我們以更先進的營銷理念,更專業的營

  銷技能,更完善的服務不斷增強競爭力,只有這樣,佳佳樂才能在強手如林的市場上穩定、健康、持久的發展壯大。為社會、為員工創造財富和價值。

營業工作總結3

  20xx年已接近尾聲,在聯社黨委的領導下,在各部門的幫助配合下,我和我的20名員工們已經辛勤的耕耘了三百多個日日夜夜;仡欉@一年的點點滴滴,有苦也有甜,有心酸也有快樂,但更多的是通過大家付出而收獲的喜悅。

  自走上營業部主任的那天,我就明白我身上的擔子的分量,作為全聯社的門面,作為全聯社業務清算處理中心,稍有閃失都將造成不可估量的損失。盡管任重道遠,但我相信只要不斷的付出努力就會得到回報的。現將20xx年營業部工作做一個總結。讓好的方面繼續發揮,不好的方面得以糾正,為營業部的進一步發展做好鋪墊。

  一、經營業績

 。ㄒ唬⒇搨鶚I務:截至12月末,各項存款余額萬元,比年初上升萬元,增幅達。其中:儲蓄存款余額萬元,比年初上升萬元,占各項存款的;對公存款余額萬元,比年初上升萬元,占各項存款的。日均存款余額萬元,比20xx年日均存款增萬元,增幅達,銀行卡余額萬元,比年初增長?萬元。其中主部、長城北路、大西街存款余額分別達到,同比上年增長

 。ǘ、中間業務,中間業務收入萬元,完成全年任務的。較年初上升其中:柜臺常規中間業務收入萬元,評估和保險中間業務收入萬元。主部、大西街、長城北路分別實現].的.集中間業務收入萬元。

 。ㄈ⒖I務、股本金及自動取款機業務,截止日,營業部共發行銀行卡張,活卡率達到,其中主部、大西街、長城北路分別完成卡任務的比率。股本金達到萬元,完成聯社布置任務的百分比,主部、大西街、長城北路完成任務的百分比。主部取款機業務量排名第三(在南充信合安裝的取款機中),平均每天流量達14萬之多。

  二、工作回顧

  (一)千方百計組織存款,為實現]又好又快發展夯實基礎

  存款始終是制約農村信用社實現]又好又快發展的瓶頸。因此抓存款始終是營業部的頭等大事,在20xx年終工作會議部署后,營業部積極響應聯社的號召,早早的進入了新年工作狀態,通過向客戶贈送購物袋、年畫、小禮品回饋客戶對信用社的支持。加深與客戶之間的感情聯絡等。由于部署早、行動快。因此,在新年剛剛過完,營業部存款實現]了大回籠。一季度便完成了全年存款的80%,面對驕人的成績營業部每個成員并沒有沾沾自喜,而是更加努力的去維護優質的存款戶,拉潛在的存款戶,發掘有潛力的存款戶,時時存捕捉存款信息,無論在飯桌上與熟人吃飯,還是在生活中與人閑談,只要聽到有關存款的信息,都免不了要打聽清楚,然后作一番工作。事事不忘捕信息、時時不忘攬存款。多少次為了拉攏去爭取客戶風里來雨里去;多少個夜晚為了應酬不能按時回家;多少回為了留住一個客戶三番五次做工作,但令人欣慰的是辛苦的付出也得到了豐厚的回報。在一季度結束時,營業部存款任務就已經達到全年任務的80%。但需要特別指出的是的是營業部的存款成績是與聯社各位領導對政府部門的公關以及客戶經理一部以貸引存的大力支持分不開的,正是大家目標一致,群策群力的去攻克各政府部門、各企事業單位、甚至是每一個零散的儲蓄客戶的存款,營業部存款業績才能如此驕人。

 。ǘ嵭辛斯駟T制,優化了勞動組合,提高了服務水平。

  三月以來營業部主部就進行了緊鑼密鼓的裝修,經過長達兩個月的布置,營業大廳面貌煥然一新,同時還配備了一臺叫號機,硬件設施我們已經不比其他商業銀行差。硬件設施的改進與柜員制的改革齊頭并進,自5月18日搬進新營業室那天起,柜員制機制就開始運行起來,由于是在嘉陵首次實行,柜員制的實施過程中,我們也遇到了不少問題,但是在聯社各部門的配合下,我們的問題得到了一一的解決,可以說現在柜員制正日趨規范和完善。柜員制的改革不僅優化了勞動組合方式,改變了以往營業室“排長隊、亂嚷嚷、瞎臊氣營業環境,同時也改變了以往雙人復核的低效率狀況,大大縮短了客戶辦.業務需要的時間,增加了客戶對服務的滿意度。然而讓所有柜員感觸最深的是,實行柜員制后,柜員由開始由獨手向多面手轉變,這就迫使柜員對信貸、儲蓄、對公業務樣樣精通,增強了員工學業務、學制度、學技能的緊迫感。當然柜員制的改革也為下一步薪酬考核提供了更加科學、公平的依據,我想不久的將來“多勞多得、少勞少得、不勞不得”的分配制度將真正落到實處。

 。ㄈ、分社、分社相繼裝修營業

  在聯社黨委的宏觀規劃下,營業部在原來的基礎上重新增加了兩個網點,開始動工,本著節約、高效的裝修原則,按照主部的的裝修風格,在外圍裝飾統一的花紋格調,在內設叫號機、休閑座椅及其他的自助設施,從服務環境上盡量滿足客戶戶的需要。裝修的過程是艱辛的,從網點的布局、材料的選購、裝修人員的選定等一系列事情,也不知和工人磨了多少嘴皮子,跑了多少回建材市場、(可以列舉一件自己印象深刻的事情來說明裝修的不易)只知道那段時間特別特別的累,但看著寬敞、明亮、舒適的營業大廳一天天的成型,我的心里又特別的喜悅和興奮。那段時間我時刻在心里想著,這大廳那天能開業,這里以后的業務將又是怎樣的一個情況。它會為營業部甚至聯社帶來怎樣的效益?但是我相信只有一個不斷上升發展的企業,它的規模才是日益壯大的,因此我在心中堅信它的前景是一片光明!

  (四)、防范風險,加強內控

  一是、加強員工的思想教育,積極響應聯社組織的“回頭看”案件排查的活動,多次組織員工學習、自查自糾、排除隱患。著力提高全員防范意識和自我約束力,防微杜漸,做到居安思危。二是、建立健全各項規章制度。從基礎工作抓起,對每一個環節和每一個細節進行觀察、分析,建立了崗位責任制,明確崗位工作責任和權限,并狠抓各項制度落實。在業務操作方面,充分發揮坐班主任的`作用,坐班主任必須每日對柜員的傳票流水進行檢查,及時發現問題,而授權人員也必須認真復核柜員所做的每一筆業務,并對其復核的業務承擔連帶責任。三是、檢查監督到位,積極配合稽核部對柜員的業務情況、營業部各項規章制度進行稽核檢查,對其發現的問題限定及時整改。做到“鐵面孔、鐵心腸、鐵手腕”,促進員工按制度規范化操作。今年營業部人員變動比較頻繁,但檢查監督交接都能及時跟上確保了安全過渡。四是、重視安全防范工作“三防一!惫ぷ鞒Wゲ恍福陼刂v,堅持“超前防范,確保安全”的指導思想,加大銀企對賬的力度,通過對賬發現問題,通過一系列措施和工作的開展,營業部核算質量大幅提高,幾乎出現了全營業部業務無大差錯的好情況,全年無經濟案件安全事故的好局面。

 。ㄎ澹⒓訌婞h建文化與家園文化建設,增強凝聚力。

  長期以來營業部較重視業務發展而有些忽視精神文化建設,但是眾所周知精神是行動的指南,好的精神文化將促使員工充滿活力、積極向上,而不良的精神文化則會導致人行為的墮落,思想的腐化,甚至可能導致案件的發生。自去年以來在聯社黨委的號召下,營業部開始著力培養一批入黨積極分子,發揮黨員同志的模范帶頭作用。先后四名年輕職工光榮的成為了預備黨員,一名被轉為正式黨員。黨建文化進行的有聲有色。而與此同時,繼續發揚營業部家園文化建設,當每一個員工過生日時,營業部都會組織大家團結在一起共同慶祝,并為過生的同志準備一份精美的小禮物,讓過生的職工特別的感動,從而產生了整體的歸屬感。我知道營業部業務量大、高強度的工作常常使員工精神緊張,十分辛苦。而銀行又是一個高風險行業,如果不及時調動好員工的思想狀態,進行正確方的案,.歡的引導,正常的工作將受到影響,甚至會造成嚴重的后果,因此當一些職工因各種原因出現情緒后,我都會給予耐心的開導,幫助其化解情緒。真情的付出迎來了員工的.解和尊重,可以毫不夸張的說營業部絕對是一個團結的整體,大家都緊緊擰在了這股繩上。

  盡管取得了一些成績,但我知道營業部還存在許多不足。

  1、在制度的執行上我們的力度還不夠,盡管有時在開會時也說得要都硬,但是落實的還是不夠好。

  2、在稽核過程中發現的一些小錯誤和小毛病始終不能得到很好的糾正。

  3、前臺服務與其他國有銀行比還存在很大的差距,客戶投訴時有發生,這都嚴重的影響著我行的信譽。

  4、柜員的的綜合素質有待提高,柜員服務理念上還存在誤區,時與客戶發生爭執。一些新柜員前臺經驗不豐富,導致個別對服務案例處理不當導致投訴,仍須繼續加強培訓工作,提高營業員整體綜合素質。

  5、存款業務不夠穩定,存在大起大落的現象,而中間業務收入偏低,卡業務的營銷力度還不夠。

  明年的工作思路和主要做法:

  1、進一步加大對財政、城市基礎建設資金的營銷力度。加強與財政局的溝通與聯系,及時了解財政預算外資金、城市基礎建設資金投入的情況,提前做好相關用資單位的營銷與服務,提高資金的留存。

  2、主動出擊,力爭中間業務更上一層樓。要加大宣傳力度,進一步提升卡業務的創新能力,要爭取各種適合我行的代.業務,以發卡帶動負債業務和中間業務收入。

  3、進一步加強優質服務,定期進行服務培訓和總結,使營業窗口服務規范化、體系化、流程化,達到令更多的用戶滿意。同時考慮對主部增設一個vip服務窗口,專門為前來辦.業務的大客戶和優質客戶提供快速、周到的服務。

  4、制定了績效管理目標、績效管理綜合評估和相應的激勵約束辦法,把任務分配落實到每一個人頭上并與員工的薪酬掛鉤。以鼓舞員工的工作熱情和主觀能動性。

  5、繼續加強內控建設,加強規章制度的執行力度。針對營業部合經營、案件防范員工管理等方面存在的問題和不足,要加強員工隊伍建設,不斷激發員工愛崗敬業的精神,著力解決影響員工的生活問題,通過一系列的合規文化教育等專項活動,杜絕各類案件發生和責任事故發生,確保明年安全穩健經營。

  新起點、新希望。站在20xx年的起點,讓我們滿懷信心,以更清醒頭腦、更旺盛的斗志、更奮發的姿態、更勤奮敬業的精神和更充沛的干勁,向我們的既定目標進發!

營業工作總結4

  轉眼間,我來到**工作已經快三年了。在**大藥房**店店長和同事們的關心幫助下,我學習到了更多的知識。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的業務技能,現將近三年來的工作總結如下。

  一、工作回顧

  進入**以后,在藥店領導和各位同仁的關懷幫助下,首先,我的政治和業務素質都有較大的提高。剛進入新的工作崗位時,被分在了中藥區,雖說本人過去從事西藥銷售,接觸中藥知識不多,但是也了解中藥的活是又臟又累,可正是這樣的分工,使我對中西藥知識有了全面的了解,掌握了更多地知識,因此,做起來也比別人得心應手得多,獲得了很多這方面的知識和經驗。

  其次,工作這幾年來,使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作或事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣,深刻認識到藥品是用于防病治病、康復療養的,做一個合格的藥品把關者,是最重要的職責。因此,我時刻不忘自己的責任,熱情接待顧客并作詳細的解答,同時向患者講解藥物的性能、功效、用途、用法用量及注意事項和副作用,既為患者提供安全、有效、廉價的藥物,又讓患者能夠放心地使用。 在認真做好藥品銷售及藥店領導所分配工作的同時,業余時間本人能夠一貫堅持學習《藥品管理法》、《藥品經營管理制

  度》、《商品質量養護》等相關法規,認真參加GSP認證、藥品養護的有關工作,為藥店獲得GSP認證、做好藥品養護的有關工作,起到了重要的作用。積極參加市人事局組織的信息化素質、知識產權保護與管理實務等公需科目培訓考核,提高了自己的綜合素質。

  二、工作目標

  在今后的`工作中,我在全面學習的同時,重點學習專業知識,掌握更多的業務技能,進一步深化對藥理學的理解,更好地勝任本職工作。在工作作風上,遵守公司的規章制度、團結同事、務真務實、樂觀上進,始終保持認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,不折不扣地完成領導交給的任務。最后,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,熟練業務,提高工作效率,積極響應公司加強管理的措施,干好本職工作,為藥業的發展做出貢獻。

營業工作總結5

  過去的一年,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足;仡欉^去的一年,現將工作總結如下:

  一、工作中取得的收獲主要有:

  1、在商場開業前夕,跟進商場開荒工作,并初步熟悉商場物業管理基本知識、努力為商場開業做前期工作。

  2、配合辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務和衛生、紀律方面的檢查工作,并實行每日跟進商場,辦公室等衛生情況、進行考核與監督。

  3、在上級領導的指導下,負責跟進商場開業后每個活動工作、令活動順利完成。

  4、與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置。

  5、根據上級領導給予策劃工作,努力完成上級領導的計劃內容。

  二、工作中存在的不足當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己各項能力。

  綜合看來我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  1、缺乏基本的辦公室工作知識,在開展具體工作中,常常表現生澀,甚至有時還覺得不知所措

  2、對各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關工作的進行3,對管理商場物業還不夠成熟,這直接影響工作效果4,工作細心度不夠,經常在小問題上出現錯漏

  5、辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等三、堅持管理、服務與效能相統一原則:營運部不斷健全管理職能,完善服務體系,現場管理成效斐然。為了能及時、準確有效地解決處理好營業現場的各類問題。在走動中去發現問題,在走動中去尋找問題。通過及時的現場觀察,去掌握工作中存在的問題和不足,從而去制定相應的改進提高方案并能做到及時向上級部門進行信息反饋。對營業現場發生的各類違規現象和糾紛立即給予制止和糾正,避免矛盾的激化和不良后果的'產生。堅持深入一線的現場走動式管理,使管理工作更具針對性和時效性。四,加強企業精神文明建設,努力提高服務水平。

  1、針對商場新開業,新員工大批增加的情況,為保證服務質量:

  2、對員工強化進行服務規范教育,從營業員的站姿站規,樹立良好的服務形象,提高服務質量,努力扭轉因新工迅速增加而導致服務規范不到位的現象3,弘揚傳統,助人為樂。廣大員工發揚顧客至上的精神,給顧客一個舒適的購物環境

  明年工作計劃:

  xxxx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發展盡一份力。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,做好上級領導給予屬下的每個工作安排,虛心向其他領導、同事學習,爭取取得更大的進步。

營業工作總結6

  各位領導同事大家好:

  光陰如箭歲月如梭,我來到中國電信公司已近半年的時間了,經過領導的關心,同事的幫助和自己的努力和調整,現在已基本上融入了這個大家庭。作為一名營業員,我現將我的工作總結及心得呈現如下,希望各位予以指導和建議。

  在手機銷售過程中,營業員有著不可比擬的作用,營業員是否能掌握手機銷售技巧很重要,首先要注意推薦購買的技巧。

  營業員除了將手機展示給用戶,并加以說明之外,還要向用戶推薦手機,以引起用戶的購買的興趣。推薦手機可運用下列方法:

  1、推薦時要有信心,向用戶推薦手機時,營業員本身要有信心,才能讓用戶對手機有信任感。

  2、適合于用戶的推薦。對用戶提示商品和進行說明時,應根據用戶的實際客觀條件,推薦適合的手機。

  3、配合手勢向用戶推薦。

  4、配合商品的特征。每類手機有不同的特征,如功能、設計、品質等方面的特征,向用戶推薦手機時,要著重強調手機的不同特征。

  5、把話題集中在商品上。向用戶推薦手機時,要想方設法把話題引到手機上,同時注意觀察用戶對手機的反映,以便適時地促成銷售。

  6、準確地說出各類手機的優點。對用戶進行手機的說明與推薦時,要比較各類手機的不同,準確地說出各類手機的優點。

  其次要注意重點銷售的技巧。重點銷售就是指要有針對性。對于手機的設計、功能、質量、價格等因素,要因人而宜,真正使用戶的心理由“比較”過渡到“信念”,最終銷售成功。在極短的時間內能讓用戶具有購買的信念,是銷售中非常重要的一個環節。重點銷售有下列原則:

  1、從使用對象、在什么工作環境使用、消費能力等方面做好購買參謀,有利于銷售成功。

  2、重點要簡短。對用戶說明手機特性時,要做到語言簡練清楚,內容易懂。手機商品最重要的特點要首先說出,如有時間再逐層展開。

  3、具體的表現。要根據用戶的情況,隨機應變,不可千篇一律,只說:“這款手機好”,“這款手機你最適合”等過于簡單和籠統的推銷語言。依銷售對象不同而改變說話方式。對不同的用戶要介紹不同的內容,做到因人而宜。

  4、營業員把握流行的動態、了解時尚的先鋒,要向用戶說明手機符合流行的趨勢。

  以上是我在工作中的小小心得,在以后的過程中,我將做好工作計劃,及時總結出工作中的不足,力求將營業工作做到最好。

  作為公司的一名員工,我深切感到電信公司蓬勃發展的態勢,中國電信人的拼搏向上的精神。我認真學習銷售知識,加強自我修養的提高,真誠為用戶服務,認真學習《電信員工手冊》,想用戶之所想,努力為用戶營造良好的消費環境,在面對用戶的過程中貫穿微笑服務,多和用戶交流,與別人談話的時候變多了,增強了自信心,也進一步懂得了如何與用戶溝通,推銷手機的款式、顏色、價格與用戶的需要適應,使用戶接受你的意見和建議。我努力學習良好的營業員形象,笑臉迎用戶,真誠待用戶,為用戶量身推銷產品,贏得了用戶的認可。用戶滿意率呈良好勢頭。

  我剛做營業員時,對手機方面的知識不是很精通,對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導和同事的幫助下,我很快了解到公司的性質及其手機市場,以及消費對象和潛在的'用戶。我們隊伍整齊,認識統一,努力做好自己的本職工作。她們行為約束能力強,深刻認識到作為一名營業員身肩重任。作為企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了中國電信的形象。因此我們不斷拓展專業知識,提高自身的素質,高標準的要求自己,在銷售實踐中積累一些工作經驗,待人禮貌,服務熱情,以自己所學的服務禮儀和專業知識,盡可能耐心、細心的回答用戶的問題。經過這段時間的磨練,我成長為合格的營業人員。

  在工作中,我更加認真敬業,真誠為用戶服務,我把明確的目標、健康的身心、自信、專業知識、找出用戶的需求、好的解說技巧、善于處理反對意見、跟蹤用戶和收款作為常規業務去學習。鼓勵自己充滿自信去贏得用戶的信賴,去熱情為用戶服務,在最短的時間之內幫助用戶解除疑慮,說服用戶購買產品。

  總之,我將以公司的經營理念為坐標,牢固樹立奉獻在電信,滿意在電信的職業理念,愛崗敬業,團結協作,以飽滿的熱情迎接用戶,以周到的服務對待用戶,以真誠的微笑送別用戶。對待不同年齡層次的用戶,充分考慮他們在手機品牌、檔次、價位上的需要,熱心為他們推薦時尚、健康、質優價廉的商品。努力學習業務知識和領先技術,為公司的發展盡我綿薄之力。

營業工作總結7

  銷售是一門藝術,作為珠寶銷售員,講求語言的技巧,讓顧客買到滿意的珠寶是就應時刻思考的,下方總結一下在銷售時就應注意的幾個方面:

  1、以良好的精神狀態準備迎接顧客的到來

  銷售珠寶相對于其他商品人流量較少,珠寶營業員經常在很枯燥的等待。如果是專業店就應給營業員一個好的環境和氣氛,如放些輕音樂及一些專業雜志。在顧客未進入店內時,無須長時間地筆直站立。而當顧客進入或準備進入店內時立即禮貌地站起,并用微笑的眼光迎接顧客,亦可給予必須的問候,如“您好”!“歡迎光臨”。如果是綜合商場,營業員就應時刻準備接待顧客,當有顧客步行于珠寶工藝部時要盡可能地采取措施引起顧客對你柜臺的注意,如做出拿放大鏡觀察鉆石的動作,拿出某件商品試戴等等,這樣就可能會使顧客產生對你柜臺的興趣,實際上就是一個小小的廣告。

  2、適時地接待顧客

  當顧客走向你的柜臺,你就應以微笑的目光看著顧客,亦可問候一下,但不宜過早地逼近顧客,應盡可能的給顧客營造一個簡單購物的環境。當顧客停留在某節柜臺并注意去看某件飾品時,你應輕步靠近顧客,推薦不要站在顧客的正前方,好的位置是顧客的前側方,這樣既減輕了應對面時可能造成的壓力,也便于顧客交談,因為側臉講話要比應對面時顧客抬頭給你講話省力的多,而且也尊重顧客。另外,營業員還能夠勸顧客試戴,這就要求給顧客一個不戴難以挑選適宜首飾的信息,同時還要打消顧客怕試戴后不買可能遭到白眼的顧慮,從而毫無顧慮地讓你拿出首飾來。

  3、充分展示珠寶飾品

  由于多數顧客對于珠寶知識缺乏了解,因此,營業員對珠寶首飾的展示十分重要。許多營業員當顧客提出拿某件首飾時,便機械地打開柜臺,拿出后便遞交顧客,個別的夸一下款式。其實當你開始拿出鉆石首飾時,首先應描述鉆石的切工,而且要用手不停地擺動鉆飾,手動口也動,把該描述的話基本說完在遞給顧客,這樣顧客很可能會模仿你的動作去觀察鉆石,并且會問什么是“比利時切工”,什么是“火”……。營業員便可進行解答。這樣的一問一答,是營業員展示珠寶飾品的'技巧,不要只是局限在自我的描述中,這樣容易產生枯燥五味的感覺。在顧客挑選款式出現挑花眼的狀況時,營業員應及時推薦兩件款式反差較大,且顧客選取觀察時間較長的飾品,應重新描述二者款式所代表的風格。這樣容易鎖定和縮小顧客選取的風格和范圍。

  4、利用顧客所提出的質疑,盡可能抓機會介紹珠寶知識

  顧客所了解的珠寶知識越多,其買后感受就會得到更多的滿足。當一位女士戴上新買的一枚鉆戒去上班,總是期望引起同事們的注意。當別人看到這枚鉆戒后,她便會把所明白的有關鉆石知識滔滔不絕地講一遍,充分得到擁有一顆鉆石的精神享受,同時她也在為你做廣告。常言道;“滿意的顧客是最好的廣告”,“影響力最強的廣告是其周圍的人”。但如果你不管顧客是否愿意聽,不分時機的講解珠寶知識,也會招來顧客的厭煩。因此時機很重要,在銷售的整個過程中抓住機會,尤其是當顧客提出質疑時。

  5、引導消費者走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鉆石品質

  由于有些營銷單位的誤導,使許多消費者購買鉆石時要求產地是南非的,且凈度是vvs級的,評價是極好的等等。遇到此類問題營業員既不可簡單地說沒有,也不應毫不負責地說有。比如當顧客問有無南非鉆時,我們能夠先肯定說有(否則顧客可能扭頭就走),隨后再告訴消費者實際上鉆石的好壞是以4c標準來衡量的,南非產量大,并非所有鉆石都好,而且世界上大部分鉆石均由戴比爾斯進行統配,倒不如說我們的鉆石均來自戴比爾斯。對于鉆石的品級,營業員在給顧客拿證書時,應首先掌握主動權,即在遞給顧客前先看一下,并根據品級揚長避短地先對鉆石做一肯定,這猶如給人介紹對象,假設把凈度當作身材,白度當作長相為顧客去推薦,結合鉆石分級原則和條件以及價格比說服顧客。

  6、促進成交

  由于珠寶首飾價值相對較高,對于顧客來講是一項較大的開支,因此,往往在最后的成交前壓力重重,憂郁不決,甚至會暫時放置,一句“再轉轉看看”而可能一去不回。這就需要營業員采取分心的方法減輕顧客的壓力,比如給自我的同事或顧客的同行者談一下有關首飾流行的話,也可拿出幾種檔次的首飾盒讓顧客挑選。

  7、售后服務

  當顧客決定購買并付款后營業員的工作并未結束,首先要填寫售后要詳細介紹佩戴與保養知識,并同時傳播一些新的珠寶知識,比如:“如果您不佩戴時,請將這件首飾單獨放置,不要與其它首飾堆放在一齊!贝嗽捔⒓匆痤櫩妥⒁猓骸盀槭裁?”“這是因為鉆石的硬度十分硬,比紅藍寶石硬140倍,比水晶硬1000倍。如果堆放在一齊就會損壞其他寶石”!詈笞詈糜靡恍┳85脑挻娉S玫摹皻g迎下次光臨”,比如“愿這枚鉆石給你們帶去完美的未來”,“愿這枚鉆石帶給你們幸福一生”等等,要講“情”字融入銷售的始終。

  8、總結銷售過程和經驗

  對于顧客進行分析歸類,對于個性問題及時向上反映。與同事進行交流,尋找不足,互相幫忙,共同提高。

  最后要談的是職業道德,那就是要誠信,嚴禁欺詐、以假充真、以次充好的惡劣行經。要視顧客為親人,只有這樣才能誠心誠意地對待顧客。其次是同行間不搞不正當競爭,相互詆毀,有些營業員靠貶低別人拉生意,殊不知是在貶低自我。首先你可能會同樣遭到眾多同行的貶低,其次也可能會遭到顧客的貶低。所以講,誠信有利于別人,更有利于自我。

營業工作總結8

  去年一年,在支行黨委正確領導下,我認真學習貫徹市分行及支行的各類精神,積極落實支行黨委各項工作部署,思想上轉變觀念,加強管理,開拓創新,認真推行規范化服務。經過對支行黨委各項工作部署的共同學習后,全部人員對于人員分工,崗位設置,工作目標,工作計劃有了全面的了解,全體人員達成共識:營業室是支行重要的經營部門,作為營業室的一員,要把完成部門經營目標,提高服務層次作為今年的主要任務。

  一、增強管理意識,提高管理要求

  年初制定了營業室內部的管理制度體系,包括考勤、衛生管理、服務標準,營業室經營任務分解考核細則、營業室績效工資分配辦法等,進一步完善了服務體系和業務考核體系,發揮考核機制的作用,充分調動員工的工作積極性。在管理中,注重制度的落實,不使之流于形式,首先從自身做起,自覺帶頭遵守規章制度,對于違反制度的員工,嚴格按照制度進行處罰,做到紀律面前,人人平等。

  二、堅持管理與發展并重,提升網點的服務形象

  大家一道學習銀行政策、法律法規及規章制度,不斷提高風險防范意識,合規操作,照章辦事。并且每位人員都調動起積極性,提高服務質量與水平,穩定客戶群體,努力拓展業務,為客戶提供真正快捷、規范的優質服務。注重創新,善于捕捉分析信息,充分利用我行的金融產品,為企業出謀劃策,今年4月份,積極與可口可樂公司聯系,根據其發放工資的'實際情況,為其制定了代發工資方案,成功為其全省1000余名員工解決了在當地取錢收費的問題,同時每月為營業室帶來了300余萬元的儲蓄存款,對工存款月均1000萬元并為我行帶來每年3.5萬元中間業務收入。

  三、注重自身及員工業務素質的提高

  加大員工培訓力度,每周四的學習和培訓,提高了員工學習的主動性,增強了員工的競爭意識。另外我還從進一步強化自身素質,牢記工作職責,提高自身管理水平,在增強自我營銷意識上狠下功夫,不斷完善和提高自身的綜合管理能力,努力把本網點建設成為一支團結協作、敢拼敢干的優秀團隊

  四、注重企業文化建設,提高凝聚力

  營業部作為一個接近20人的團隊,如何提高凝聚力成為工作的重點之一, 只有團結才有戰斗力,工作才能出成績。為此,營業部制定了晨訓制度,每周例會制度,定期總結工作,制定工作計劃,并積極開展一些有益的活動,使大家有集體榮譽感。充分發揚民主,每月每位員工對營業部的工作做出評價,對營業部的發展目標、工作計劃提出自己的意見。在工作中,我作為營業部經理首先對自己嚴格要求,業務素質要過硬,工作態度要端正,處處要起到表率的作用。工作中注意方式方法,多與員工交流思想,善于發現問題,制定有效的措施改進工作不足。

  20xx年,營業部各項工作有了全面發展,儲蓄存款凈增7876萬元,對公存款凈增3485萬元,代理保險508萬元,電子銀行業務指標均超額完成全年任務,為支行全面完成各項工作目標發揮了重要作用。同時營業部員工的績效工資也位居支行考核排隊的前列。

  一年的時間里,給我感觸比較深的是,我在管理方面的知識比較欠缺,原有的積累已經不能滿足現實的需要,我也制定了相應的學習計劃,學習知識,學習經驗,使自己成為合格的管理人員。

營業工作總結9

  過去的這段歲月里,有辛酸也有歡笑,有汗水更有收獲;厥孜乙荒陙碜哌^的風雨歷程,公司的領導和店里眾姐妹們給予了我足夠的`支持和幫助,讓我充分的感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了公司員工“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在過去的一年里,我在部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在各方面有了更進一步的提高,現將本年度的工作總結為以下幾項:

  一、思想政治表現、品德素質修養及職業道德

  能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

  二、工作態度和勤奮敬業方面

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守工作紀律,保證按時出勤,出勤率高,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

營業工作總結10

  XXX商場從創業至今已有四年了,一個廣為傳誦、受人愛戴的名字,一個經過千錘百煉、經歷了風風雨雨的企業,它是我心中的首選。

  進入XXX商場的那一天,我就鼓勵自己:沒有做不好的事情,只有做不好事情的人。我雖然不是最棒的,但只要我努力了就問心無愧。當然,這么長的時間,也經歷了許多坎坷磨練。比如:要干些自己不愿意干的事或比較難做的事,心里多少有些不愉快,但咬咬牙關都挺過來了。有些人會覺得商場的工作最累、最臟、最忙,都想找份輕松、干凈的工作,以至于從開業到現在中間有好多員工走走留留。走了許多人才,都是為商場出力不少的人才,這是商場的損失,也是我們的遺憾。我們有過嘆息,但留下的也都是精英和骨干,將繼續為商場貢獻著自己的青春和心血!我們不由得為他們驕傲,他們永遠是我們心中的`模范和榜樣。

  說起來,XXX商場的規矩也確實比其他商場嚴,但是“嚴師出高徒”嘛。這樣也未嘗不是一件好事,既可以鍛煉我們,使我們走向成熟、走向社會、走向人生,也可以教我們學許多社會上、學校里學不到的東西,這是最難能可貴的。這點我們都深有體會,在此也發自內心地感謝商場對我們的培養。

  XXX商場是由一個商場逐漸發展成九個門店的大型連鎖性企業,其規模大、設備齊全、設施先進等許多優勢都是其他小型商場不具備的,還有服務理念、企業文化等方面都是比較正規化的。商場一直把對社會的貢獻、對顧客的利益作為企業理念,創新、落實、敬業、團隊作為口號,為員工也創造了就業、鍛煉、提升的機會,在社會上贏得了群眾的良好口碑。

  作為XXX商場一名普通的營業員,我為商場的輝煌而驕傲,我為自己是一個商場人而自豪。我真心祝福商場走向希望的明天!走向美好的未來!

營業工作總結11

  時光飛逝,日月如梭,xx年年轉瞬即逝,一轉眼,我們又迎來了新的一年。在xx年度里,我的工作崗位是在前臺營業,工作職責是接待客戶,為他們辦理業務,解答疑難。

  做一名營業員容易,但要做一名合格的營業員就不容易了。以前我是做機線工作的,跟營業崗位繁重的工作量比起來,真是相差太多了。我知道,熟練的業務知識、業務技能是衡量一個營業員是否合格的基礎。為了盡快的熟悉業務,我虛心的向老營業員請教,認真參加區公司的營業崗位培訓,網上掛課復習琢磨,理論聯系實際操作,功夫不負有心人,在很短的時間內,我熟知了業務,當成功的開展一個業務的時候,我感到驕傲和自豪;看到顧客臉上滿意的'笑容時,我感到由衷的高興。

  有人說,營業員的工作是枯燥的,但我說,營業員的工作是神圣的,營業窗口服務是聯系客戶的橋梁和紐帶,一聲親切的問候,一個會心的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離,架起心與心的橋梁。在工作中,我本著企業“用戶至上,用心服務”的服務理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優質、高效的服務。隨著通信業突飛猛進的發展,市場競爭也越來越激烈,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地拆機,注銷業務。我看在眼里,急在心里,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們的品牌優勢、信譽優勢,積極地推銷新業務。有一些客戶在我耐心、細致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我想,我委屈一點兒不算什么,只要我們公司的利益不受損害,用戶發泄一下又何妨呢。每天周而復始的工作,這樣的事情經常會發生,但我始終牢記我們企業的服務宗旨:“用戶至上,用心服務”,我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。

營業工作總結12

  營業員的崗位看似很簡單,但要把工作做好,做細卻不簡單。我們要在工作中不斷的加強自身學習,自我充電,用專業的業務知識為顧客更好的服務,來體現自我價值。

  在這半年里,我在領導的耐心指導和每月培訓知識下我學到了很多提高了自己的.業務水平,也發現了自己的不足。

  要當好一名營業員就要熟記藥品的品名,藥品的擺放位置,用法用量和功能主治。這是要當一名藥店營業員的基本功,可我們往往總是大大咧咧的只知其一不知其二,通過經理的耐心指導和長期提問來完成我們的基本功是很不應該的。

  作為一名合格的營業員呀護士個人工作總結以微笑服務為主題,認真觀察每一位顧客,認真傾聽顧客的訴說,察言觀色,通過顧客的動作和表情來發現顧客的真正的購買動機,不要對只看不買的顧客表現出冷漠和不耐煩的表情。對有購買欲望的顧客要試探性的向顧客推薦,在推薦過程中不要只顧自說自話或看到別的顧客進店分神,要通過推薦一兩個品種來觀察顧客反應來完成呢個交易。

營業工作總結13

  城區系三峽庫區移民遷建的新城區,東西狹長12公里,便利的水陸交通,使得城區商賈云集,隨著城市建設的迅猛發展,城鎮居民住戶猛增到17000余戶,由于供電面廣,用電種類繁多,給供用電管理帶來許多困難。

  為根治城市用電頑疾,營造良好的供用電環境,9月28日至10月4日,公司集中人力、集中時間,對城區重點單位,3000余家中小企業、行政事業單位、經營服務場所,14100余戶城鄉居民用電戶進行地毯式用電營業質量普查。這是公司為加強和規范城區供電營業管理,整頓供用電秩序,營造良好地供用電環境,保障公共用電安全采取的一項重要舉措。這一行動得到了縣委、縣政府和當地公安機關及電力用戶的大力支持和配合。

  為使用電檢查和普查工作卓有成效,公司成立了以經理為組長,分管副經理為副組長,電力稽查所、安全法律事務部、市場營銷部、信陵(城區)供電所相關領導為成員的用電檢查培訓領導小組,并聘請律師、電氣工程師、用電檢查、電力營銷專業技術人員對基層11個供電所抽調的60名用電檢查人員進行《電力法》、《電力供應與使用條例》、《用電檢查管理辦法》等相關法律法規,用電業務管理、計量設備的裝設及管理、電力稽查及反竊電技術等為主要內容的專業技能和業務知識培訓后,從基層抽調80余人組成16個用電普查專班、三個調查處理專班、一個綜合協調專班,深入城區、城郊、機關單位、廠礦企業、個體工商戶、娛樂場所、居民用電戶進行為期一周的地毯式、拉網式供電營業大普查。

  用電檢查專班按照統一部署,一是核實用戶用電基礎資料與實際是否相符;對照用戶抄表卡和電費電量清單,核抄用戶電能表止碼;二是查用戶接戶線、進戶線、電能計量裝置的安全運行狀態、電能表的接線是否正確,互感器的倍率與抄收是否相符、計量裝置防盜情況;三是電價是否執行正確,用電分類是否到位,有無“三電”現象;四是查有無竊電和(在電價低的供電線路上,擅自接用電價高的設備或擅自改變用電類別;私自遷移、更動和擅自操作用電計量裝置;擅自引入(供出)電源)等違章用電行為;五是用戶雙(自備)電源的安全運行狀況;六是供電管理人員有無擅自請人“代抄、代收、代維”等違規違紀現象。此次檢查中,現場查獲竊電案件5起,違章用電7起,追繳違約電費2.7萬元;更換燒毀的用電計量裝置44戶、淘汰計量裝置145只,三相計量裝置缺相運行4支,規范分類電價65處,共挽回經損失10.8萬元。查處違章建筑7處,查出安全隱患255處。通過全面、細致地檢查,對檢查中發現的問題,現場進行了整改糾正,針對檢查存在的部分表卡資料不全、表計接線不規范、部分淘汰表計超期運行、分類電價執行錯誤、線路安裝不規范、城郊線路通道不暢、違章建筑、代抄、代收、代維等一時不能現場解決的問題和管理上的缺陷,檢查組書面提出整改意見和建議,移交相關單位整改落實。

  開展城區大規模用電營業質量普查為推進供電“三化”管理,提升供電營業質量和供電優質服務水平,打造供電企業服務品牌,實施推動電力產業發展,與政府貼心;開展優質服務,與用戶貼心;落實以人為本,與職工貼心的“三貼心工程”,助推縣域經濟發展,優化供電環境起著積極推動作用。

  四畝地供電所組織全所人員利用10天時間,下大力量,對全鎮用電情況逐村逐戶地進行了細致的營業普查,對戶名、電表編號、用途、用電戶數的統計、用電性質的統計,一塊表一塊表地進行查抄,從中發現了一些問題和長期以來存在的深層次問題11項,這些問題有的是日常管理中熟視無睹的,有的屬于思想麻痹,不夠重視的`,有的是隱蔽性很強,容易被忽略的。通過我們認真研討分析、整改,堵塞了管理上的漏洞,維護了企業利益。

  作為電力企業,認真搞好營業普查,是企業深化管理、提高經濟效益的重要手段。各片區在管理中不一定都是盡善盡美的,還或多或少地存在一些問題,甚至還有多方面的漏洞,這是造成企業效益不應有的流失的一個重要方面。只要我們用心去抓了營業普查,深挖企業內部存在的一些問題,企業規范化管理才會實現,才能有效地保障企業效益。

  這次普查主要檢查以下五項內容:

  1、查看安全制度的落實情況,安全設施的缺陷情況;人員對安全管理的思想意識;查找設備缺陷;事故隱患。

  2、檢查“三公開”、“四到戶”、“五統一”的落實情況,主要采取“一聽”、“二看”、“三訪問”的方法。即:聽當地群眾對電費電價執行情況的反映;看執行收費是否按規定,看用戶的《用電交費手冊》;

  3、看各條線路、供電設備的缺陷情況,線路質量反彈情況;群眾的正反面反映。

  4、檢查漏電行為;混淆用電性質;跑、冒、漏;線下樹障。

  5、有無擅自請社會人員“代抄、代收、代維”等違規違紀現象。

  通過以上四項普查,制定措施,逐項整改。為確保普查工作的落實,將普查梳理的問題統一列表,提出存在的主要問題,強化措施,明確責任,確保整改到位。

  搞好營業普查,是我們強化企業管理的一個重點環節,我們要在新的電力市場環境下,不斷創新營業普查的新路子,探索出更加科學、便于操作的新的普查方法,把營業普查做深做細,做出成效。只有這樣,才能最有效地堵塞企業漏洞,挖掘企業潛力,提高企業效益

營業工作總結14

  今年六月一紙調令,使我告別了三年的收銀工作,到家電柜組做一名營業員,面對自己曾經從事三年的工作環境、同事友誼、心里有太多的不舍和感慨,但是路在延伸人要不斷的前進,我鼓足勇氣去挑戰眼前陌生的一切。

  轉瞬間一個月的時間過去了,回想自己一個月走過的路,所經歷的事情,自己現在已經沒有那么的感慨,沒有太多的驚喜,反而多了一份鎮定,多了一份從容。市場的競爭,工作效率的加強是每個人都議論的話題,可是作為一個行業的新手,我用什么和他人競爭,用什么方式讓客戶信服我自己,用什么條件來高效的完成我們部門的工作任務,我時常在思考著。以前作為一名收銀員在收銀臺里只是被動服務于客人,平時注重練習業務技能,而現在作為一名營業員我要變被動為主動,要認真學習商品知識和銷售技巧,讓自己明白我是在營銷,我是在給客人服務,我要用一個專業的角度、來介紹產品的優勢,讓客戶了解,讓客戶認可,讓客戶感到物有所值,從而購買和認可我的服務。

  聽著身邊老員工為客戶耐心周到地介紹產品,這些積極主動的營銷意識,專業的業務知識技能,同事之間這種和諧工作的氛圍無一不感染著我,原先陌生的環境就因為領導的一句鼓勵,同事間的一個微笑,師傅一句簡單的”我告訴你”,讓我感到自己身處的團隊是這樣的融洽,這也促使我迫切的想了解這些專業知識,掌握這些技巧,緊跟著大家的步伐不因我的到來為自己的'部門拉后腿,從而成為團隊中不可缺少的一分子。

  萬事開頭難,我從說明書上的一個專業術語,從電器產品的操作面板,開始學習,每天都學習,不懂就問,一點點積累,慢慢的從剛開始的事事問,到現在可以簡單的介紹商品,一步步的提升著自己的業務能力。記得我為了更加了解攪拌機產品的性能特點,我從家帶來了牛奶和香蕉,我按照平時師傅教我的方法一步步去操作,最終制作出香蕉奶昔,那一刻我很欣喜,我的努力沒有白費,我用學到的知識在實踐中結出燦爛的果實,但我不會驕傲,我會一步一個腳印,扎扎實實的,認真學習商品知識。

  “我們不可以改變天氣,但是我們可以改變心情”外在條件是我們每個人不能動搖的,我想既然來到了這個集體中,就應該與身邊的同事團結合作,創建好良好的工作氛圍,相信今后我定會以積極主動、自信、充滿激情的心態工作,爭取為自己所在的部門貢獻自己的力量,請領導和同事們監督。

營業工作總結15

  轉眼間,我在xx公司學習和工作已有一年的時間年了。以下是我對我在這一年中的工作和學習所做的一個總結。

  11月份,我從xx營業廳調回中心營業廳學習、工作。因為在此之前我都是在xx營業廳上班的,所以有很多業務都沒有學習過,調回大廳以后我發現我要學習的東西還有很多,我應對自己高標準,嚴要求,盡快進好的掌握新的知識和技能。

  在調回中心廳的這些日子,我發現了自己有許多不足的地方。比如微笑待客,唱收唱付等,雖然看似只是一些細節問題,但實際上關系著營業廳的服務質量和企業形象。這些服務規范我并沒有完全做到,在領導和同事的幫助下,我也認識到了這些規范的重要信,并進行了改進。有時在顧客比較多的情況下,我容易出現手忙腳亂的現象,影響了我的服務質量。在今后的工作中。應當學會對工作進行合理的安排。這些不足之處我因及時改正,在今后的工作中加以避免。我的.工作能力方面還有待進一步提高,我決心在今后的工作中努力加以改進和解決,使自己更好的做好本職,服務公司。

  針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足:

  一是繼續加強對公司各項制度和業務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業務。

  二是踏實做好本職工作。面對新的一年,我將以更加積極的工作態度,更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。

  三是繼續在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作,為公司做出應有的貢獻。

  在上級領導的關懷和領導下,我會更加努力,更加團結。新的一年我們一定會取得更好的成績。

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