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合同管理制度

時間:2024-07-06 15:40:26 合同 我要投稿

(優(yōu)選)合同管理制度

  在日常生活和工作中,越來越多地方需要用到制度,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。擬起制度來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的合同管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

(優(yōu)選)合同管理制度

合同管理制度1

  為維護(hù)學(xué)校合法權(quán)益,提高辦學(xué)效益,促進(jìn)學(xué)校改革和發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實際,特制定本管理制度。

  學(xué)校合同管理的指導(dǎo)思想:貫徹執(zhí)行國家法律的規(guī)定,循序漸進(jìn)與順勢而為相結(jié)合,集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合。

  一、學(xué)校合同管理的目標(biāo):加強監(jiān)督管理,規(guī)范學(xué)校合同行為,努力做到低成本控制、低風(fēng)險運行,高起點定位,高效率管理,確保學(xué)校事業(yè)健康發(fā)展。

  二、學(xué)校實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理,分類運行,責(zé)任到人,全面監(jiān)督的合同管理體制。

  三、學(xué)校可根據(jù)合同承辦部門的`需要,聯(lián)系法律專家參加合同的起草、修改和審核重大合同,參與重大合同談判、合同糾紛的調(diào)解、仲裁、訴訟等活動,并根據(jù)具體法律服務(wù)明確雙方相應(yīng)的權(quán)利、義務(wù)和費用。

  四、校長負(fù)責(zé)學(xué)校合同綜合管理,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)合同承辦部門的合同管理工作。

合同管理制度2

  鐵路工程項目在合同管理標(biāo)準(zhǔn)化過程中應(yīng)嚴(yán)格按照合同管理制度動態(tài)化、合同分類清晰化、合同成本目標(biāo)化、合同簽訂流程清晰化、簽訂過程主管化、成本控制層次化、合同檔案管理部門化、過程化、常態(tài)化、合同管理相關(guān)崗位互控化的原則進(jìn)行管理。

  一、合同管理制度動態(tài)化

  沒有規(guī)矩不成方圓。任何一個機構(gòu)都要有自己的管理制度。制度的建立是基礎(chǔ),制度的執(zhí)行是關(guān)鍵。制度的建立不是一件一勞永逸的事情,項目管理機構(gòu)建立之初的制度隨著管理工作的推進(jìn),管理范圍和形勢的變化,很多制度已經(jīng)成為工作的制約和瓶頸。所謂不破不立,對原有制度的修訂和改進(jìn)是一個永遠(yuǎn)都沒有止境的工作。比如項目管理機構(gòu)建立之初的合同內(nèi)審制度一般是比較粗糙的,審核部門少,在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)很多人不知情,對合同的順利履行有一定的影響,于是內(nèi)部審批制度就改成所有部門負(fù)責(zé)人都參與的人人皆知的制度,但在這一制度的執(zhí)行過程中又發(fā)現(xiàn)這樣的內(nèi)審制度有著主次不清的毛病。目前內(nèi)審制度經(jīng)過調(diào)整已經(jīng)變得主次分明、合理有效了。舉這樣一個例子,只是說明合同管理制度化,不只是包含對既有制度的執(zhí)行,還應(yīng)該包含對制度的修正。即合同管理制度動態(tài)化。

  二、合同分類清晰化

  項目管理機構(gòu)管理的`項目種類多,既有地方項目,又有更新改造項目又有國家鐵路建設(shè)項目,還有保密項目。這給合同管理工作帶來一定的挑戰(zhàn)。經(jīng)手的各類合同既要符合國家的法律、地方法規(guī)、行業(yè)的規(guī)章,又要符合鐵道部和鐵路局相關(guān)規(guī)定,這就需要吃透大量法規(guī)和路局文件,才能做到拿到一個合同就知道從哪里下手辦理。項目管理機構(gòu)須針對本項目常見的合同整理出一套細(xì)化的合同辦理思路,拿到任何一個合同,就把它放到這個框架中,也就是對合同進(jìn)行分類,按類辦理。

  對合同的清晰分類看似是合同管理中不值得一提的小事,但卻直接關(guān)系到合同處理的方法,如果處理不好,會為以后的合同審計等工作帶來壞的影響,必須引起足夠重視。

  三、合同成本目標(biāo)化

  項目管理機構(gòu)投資控制的任務(wù)很重。由于工期長、經(jīng)濟(jì)形勢變化快,鑒修概算批復(fù)期的物價指數(shù)、人工成本等影響合同成本的因素在項目中相關(guān)合同實際簽訂時會有較大的變化,當(dāng)然這種變化有時是對成本控制有利的,但大多數(shù)時候是不利的。這就對合同簽訂的成本控制提出了較高的要求:不超概算為基本目標(biāo),能有所降造、合同成本最小化是最終目標(biāo)。為了實現(xiàn)這一目標(biāo),項目管理機構(gòu)在合同管理中以合同簽訂流程清晰化、簽訂過程主管化、成本控制層次化為原則,為這一目標(biāo)的實現(xiàn)提供了很好的保證。

  四、合同簽訂流程清晰化、簽訂過程主管化、成本控制層次化

  項目管理機構(gòu)須形成較為合理的合同簽訂過程管理程序。由于項目管理機構(gòu)簽訂的合同大多數(shù)具有較多的專業(yè)元素,這就決定了專業(yè)工程師(包括物資)在合同簽訂中的主導(dǎo)地位,這并不是說專業(yè)工程師就是萬能的,由于合同主管和財務(wù)主管部門人員位于合同簽訂過程的下游,在多年的工作中積累了大量經(jīng)驗,因此,合同簽訂前的合同洽商,由承辦人與合同相對方進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、溝通、洽商,計財部等其他部門在概預(yù)算情況、類似合同文本提供等方面配合合同承辦部門的工作。如需要組織洽商會議的,由經(jīng)辦人組織。洽商前由合同經(jīng)辦人將合同概況、合同談判進(jìn)展、談判難點、擬談判內(nèi)容、談判原則等告知主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)參加洽商人員,洽商后由合同經(jīng)辦人將合同談判內(nèi)容和進(jìn)展、結(jié)果形成合同談判登記記錄,作為合同檔案的一部分。

  這樣的機制保證了合同一直處于有人主管的狀態(tài)中,因為合同后期的履行和監(jiān)管主要是由主管工程師負(fù)責(zé)的,由于各相關(guān)部門人員都參與了合同的簽訂洽商,熟知合同的技術(shù)要求、驗工、付款等條款,從而使合同執(zhí)行過程各部門之間的磨合和協(xié)調(diào)過程提前,從而最大程度減少了合同執(zhí)行成本。

  這樣的機制又保證了合同成本的可控。所謂三個臭皮匠頂一個諸葛亮。主管工程師在技術(shù)上是有優(yōu)勢的,對合同涉及的工作量有很好的把握,也能吃透相關(guān)價格依據(jù),但在價格談判上可能缺少相應(yīng)技巧,因此項目管理機構(gòu)的價格談判就分為三個層次:主管工程師層次;合同洽商會議層次;項目負(fù)責(zé)人層次。一個合同經(jīng)過這樣三個層次的把控,經(jīng)過多幾個人的慧眼識別,就能很好發(fā)現(xiàn)對方報價中隱藏的陷阱,才能從根本上降低成本,最大限度實現(xiàn)合同成本控制目標(biāo)。

  五、合同檔案管理部門化、過程化、常態(tài)化

  毫無疑問,合同簽訂過程至關(guān)重要,但中國人常說蓋棺定論,可見結(jié)局也同樣不可小視。法律工作尤其重視證據(jù),而合同管理中的檔案管理工作就是一個收集證據(jù)的過程。項目管理機構(gòu)要非常重視合同檔案的歸集、整理工作。合同承辦人按項目管理機構(gòu)合同管理部門要求跟蹤合同履行結(jié)束前相關(guān)情況,并圍繞合同收集、管理和保管合同簽訂前、合同簽訂、合同履行和合同結(jié)束各個環(huán)節(jié)形成的合同相關(guān)資料。原則上在合同履行結(jié)束后十日內(nèi)將上述資料歸檔、裝訂成冊并形成資料清單送交合同管理員;合同管理員在合同簽訂履行過程中也及時收集合同審查、簽訂過程中散落在各處的相關(guān)資料、如果參加合同洽商,也要及時協(xié)助經(jīng)辦人做好會議記錄登記整理工作,一邊形成完備的合同檔案。

  合同檔案管理不能等到合同履行完畢了再去收集資料,那時已經(jīng)為時過晚,所以檔案管理的過程化、常態(tài)化非常重要,洽商記錄不過夜,合同簽訂登記表填制不過夜。

  另外,項目管理機構(gòu)還要對已經(jīng)簽訂的合同建立合同檔案路徑管理目錄。在檔案路徑管理目錄的指引下,就能順藤摸瓜,找到存放在綜合部、物資、工程、安質(zhì)、財務(wù)部門的批準(zhǔn)文件、相關(guān)招投標(biāo)資料、圖紙、驗工計價、財務(wù)付款憑證等資料。

  對于比較重要的合同文件資料,可建立掃描版的電子檔案,以便于使用。

  六、合同管理相關(guān)崗位互控化

合同管理制度3

  勞動工作管理制度的重要性不言而喻,它是:

  1 、維護(hù)秩序:確保企業(yè)運營有序,減少因管理混亂導(dǎo)致的糾紛。

  2 、提升效率:通過明確職責(zé)和目標(biāo),提高員工的`工作效率。

  3 、吸引人才:良好的制度環(huán)境能吸引并留住優(yōu)秀人才。

  4 、保障權(quán)益:保護(hù)員工合法權(quán)益,增強員工對企業(yè)的信任感。

  5 、符合法規(guī):遵守國家勞動法規(guī),避免法律風(fēng)險。

合同管理制度4

  如何更好地推進(jìn)政府工程的建設(shè),促進(jìn)建筑行業(yè)的健康發(fā)展,是政府工程管理部門時刻需要考慮的問題,對承包商實施合同履約評價制度,是政府建設(shè)管理的重要舉措。

  1 、深圳市建筑工務(wù)署簡介

  深圳市建筑工務(wù)署,是一家成立于20xx年的正局級事業(yè)單位,負(fù)責(zé)除水務(wù)、公路以外的深圳市政府投資項目、經(jīng)濟(jì)適用房和其他政策性住房的建設(shè)和管理工作。截至20xx年第x季度,深圳市建筑工務(wù)署負(fù)責(zé)建設(shè)管理的政府工程共316個,總投資1 240億元,累計完工項目225個,完成投資820億元,年均完成投資近60億元。建設(shè)完成了南方科技大學(xué)(一期)、深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院遷址新建工程、深圳大學(xué)城、香港大學(xué)深圳醫(yī)院、深圳市人民醫(yī)院外科住院樓、深圳新安醫(yī)院、深圳寶荷醫(yī)院、松坪村三期保障性住房、深康村保障性住房、深圳會展中心、深圳大運中心、深圳當(dāng)代藝術(shù)館與城市規(guī)劃展覽館、深圳灣公園等一大批已在深圳市經(jīng)濟(jì)社會生活中發(fā)揮重要作用的重大民生工程和基礎(chǔ)設(shè)施工程。目前正在建設(shè)的有深圳北理莫斯科大學(xué)新建校區(qū)、深圳大學(xué)西麗校區(qū)建設(shè)工程(一期)、香港中文大學(xué)深圳校區(qū)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)深圳校區(qū)擴(kuò)建工程、中山大學(xué)附屬第七醫(yī)院(新明醫(yī)院)、深圳大學(xué)學(xué)府醫(yī)院、健寧醫(yī)院、深圳監(jiān)獄保障性住房、深圳機場擴(kuò)建工程T4航站區(qū)軟基處理工程等80余項政府工程。

  2 、履約評價制度簡介及做法

  由于深圳市建筑工務(wù)署負(fù)責(zé)建設(shè)和管理的大部分項目都是為解決城市發(fā)展的重大民生工程和基礎(chǔ)設(shè)施工程,如教育、醫(yī)療、體育場館、保障性住房等工程,使用的建設(shè)資金多來自于深圳市公共預(yù)算,花的是納稅人的錢,工程的質(zhì)量、安全、工期及投資控制就顯得更加重要,為此深圳市建筑工務(wù)署制定了多項制度來保障建設(shè)管理政府工程,真正用好納稅人的每一分錢,其中對承包商的合同履約評價制度就是一項行之有效的管理制度。

  2.1 履約評價制度簡介

  所謂合同履約評價制度就是定期對承包商履行合同情況進(jìn)行評價并將評價結(jié)果進(jìn)行運用的制度。深圳市建筑工務(wù)署的履約評價分為季度履約評價、年度履約評價、最終履約評價,評價范圍涵蓋了勘察、設(shè)計、造價咨詢、工程保險、施工、監(jiān)理、材料設(shè)備采購、人防、防水等各類工程合同及前期、施工、維修、保修等各個建設(shè)階段。評價結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等級。

  每逢季度末,每個項目組(深圳市建筑工務(wù)署管理政府工程的基礎(chǔ)單位,一般由項目主任、土建工程師、造價工程師、機電工程師等數(shù)人組成)召開履約評價專題會議對所有合同的履約情況進(jìn)行評價,包括對承包商的人員配備、承包商實力、履約質(zhì)量、履約工期控制、履約配合情況等方面進(jìn)行評議打分,并按照相應(yīng)的權(quán)重綜合得出每份合同的履約評價分?jǐn)?shù)。得分大于或等于90分的'為優(yōu)秀;大于等于80分且小于90分的為良好;大于等于60分且小于80分的為合格;小于60分的為不合格。每份合同年度履約評價結(jié)果是由當(dāng)年季度評價結(jié)果的平均分得到的,最終履約評價結(jié)果由項目全周期中所有季度履約評價結(jié)果平均分得出。

  2.2 履約評價結(jié)果的運用

  剛開始實施履約評價制度時,深圳市建筑工務(wù)署只是將履約評價的結(jié)果告知承包商,由于缺乏配套的獎懲措施,即使是履約評價表現(xiàn)不好的承包商,仍然能夠通過正常的招投標(biāo)程序繼續(xù)承攬深圳市建筑工務(wù)署其他的工程,使這項制度沒有達(dá)到預(yù)期中的效果。自20xx年xx月起,隨著深圳招投標(biāo)制度的改革,深圳市建筑工務(wù)署逐漸將履約評價結(jié)果與承包商能否繼續(xù)承攬我署工程掛鉤,并制定了相應(yīng)的獎懲制度,對選擇承包商、促進(jìn)項目管理起到了良好的效果,其中主要的做法有以下幾個方面。

  (1)單份合同或單位年度履約評價、最終履約評價為優(yōu)秀的,深圳市建筑工務(wù)署將發(fā)文予以通報表揚。對設(shè)計、監(jiān)理、造價咨詢、施工類單份合同或單位年度履約評價、最終履約評價為優(yōu)秀的,經(jīng)公示后,深圳市建筑工務(wù)署授予“履約評價優(yōu)秀團(tuán)隊”稱號或“履約評價優(yōu)秀單位”稱號。

  (2)單份合同年度履約評價或最終履約評價不合格,視情形給予書面嚴(yán)重警告甚至一年內(nèi)拒絕其參與深圳市建筑工務(wù)署項目投標(biāo)的處罰;單位年度履約評價或最終履約評價不合格,視情形給予一年或三年內(nèi)拒絕其參與深圳市建筑工務(wù)署項目投標(biāo)的處罰。

  (3)將履約評價結(jié)果作為推薦優(yōu)秀管理團(tuán)隊、實名推薦企業(yè)的重要參考,而獲得榮譽認(rèn)定的企業(yè)在參加深圳市建筑工務(wù)署工程的投標(biāo)時可以享受一定的政策傾斜。

  (4)企業(yè)在參與深圳市建筑工務(wù)署預(yù)選招標(biāo)(包括批量招標(biāo)、戰(zhàn)略合作招標(biāo)等)時,相關(guān)企業(yè)在深圳市建筑工務(wù)署的履約記錄是其能否最終入圍的一項重要指標(biāo)。

  (5)在與服務(wù)類承包商(監(jiān)理、造價、設(shè)計、保險等)簽訂合同時,在合同條款中設(shè)定占合同總額20%的績效費用的發(fā)放與承包商在履約評價中的表現(xiàn)直接掛鉤。

  (6)與深圳市建筑工務(wù)署達(dá)成戰(zhàn)略合作的企業(yè),如果有其負(fù)責(zé)的項目兩次履約評價不合格,暫停其入圍下一個工程的資格。

  3 、實施履約評價制度的效果

  履約評價制度的不斷完善,相應(yīng)獎懲措施的逐步落實,承包商也越來越重視履約評價的結(jié)果,也愿意投入人力物力與深圳市建筑工務(wù)署形成合力,共同推動政府工程的建設(shè),對踐行深圳市政府提出的“深圳標(biāo)準(zhǔn)、深圳質(zhì)量”理念起到了非常積極、正面的作用。有利于規(guī)范深圳市建筑市場的秩序,促進(jìn)建筑市場的健康發(fā)展。

  20xx年xx月深圳市住房和建設(shè)局在深圳市建筑工務(wù)署試行工程招投標(biāo)“定性評審、評標(biāo)公開、評定分離、落實招標(biāo)人負(fù)責(zé)制”(該項制度于20xx年在深圳推廣,20xx年x月正式實施),定標(biāo)環(huán)節(jié)的定標(biāo)委員結(jié)合投標(biāo)單位歷年在深圳市建筑工務(wù)署工程建設(shè)中的履約評價表現(xiàn)進(jìn)行投票,選出較好的承包商,這有利于工程項目的建設(shè)管理。

  履約評價制度使承包商更重視履約評價結(jié)果。承包商愿意選派實力更強的工程管理人員參加政府工程的建設(shè),對深圳市建筑工務(wù)署提出的要求執(zhí)行到位,能夠以積極的態(tài)度配合項目組的工作,例如:深圳市建筑工務(wù)署負(fù)責(zé)建設(shè)的深圳市第三人民醫(yī)院改擴(kuò)建工程,該項目的總包單位初期表現(xiàn)不如人意,在與其領(lǐng)導(dǎo)約談后,總包單位馬上更換了能力更強的項目經(jīng)理跟進(jìn)。

  由于深圳市建筑工務(wù)署屬于政府部門,履約評價的結(jié)果具有較高的公信力,許多表現(xiàn)優(yōu)良的承包商在參與非深圳市建筑工務(wù)署工程的投標(biāo)時將其履約評價結(jié)果作為一項投標(biāo)資質(zhì),甚至有些承包商愿意少賺錢或不賺錢也要參與到深圳市建筑工務(wù)署的工程。服務(wù)類承包商的績效工資直接與履約評價結(jié)果掛鉤,促進(jìn)其相關(guān)工作人員更加盡職盡責(zé)的工作。

  盡管履約評價制度更好地推進(jìn)了政府工程建設(shè),但也存在一些需要改進(jìn)的地方,例如一家較大承包商負(fù)責(zé)我署一個項目上的多項工程,具體在每一個工程上的表現(xiàn)可能良莠不齊,該承包商容易因為在某一個工程上的不佳表現(xiàn)拉低了對其的整體評價。因此履約評價制度仍要進(jìn)行不斷的完善,才能在政府工程的建設(shè)和管理中發(fā)揮更大的作用。

合同管理制度5

  為防范市場風(fēng)險與法律風(fēng)險,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,減少因合同簽訂、履行過程中的糾紛,依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及相關(guān)法規(guī),結(jié)合我公司實際情況,特制定本管理制度。公司堅持以本制度來規(guī)范公司的合同管理行為,保證全面履行勞務(wù)分包合同。

  一、勞務(wù)分包合同的訂立

  第一條 勞務(wù)作業(yè)發(fā)包時,發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)依法訂立勞務(wù)分包合同。

  發(fā)包人不得將勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給個人或者不具備與所承接工程相適應(yīng)的資質(zhì)等級以及未取得安全生產(chǎn)許可證的企業(yè)。

  承包人不得將所承接的勞務(wù)作業(yè)轉(zhuǎn)包或分包給其他企業(yè)或個人。 建設(shè)單位不得直接將勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給勞務(wù)分包企業(yè)或個人。

  第二條 勞務(wù)作業(yè)招標(biāo)發(fā)包的,發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)在中標(biāo)通知書發(fā)出后30日內(nèi)訂立勞務(wù)分包合同;勞務(wù)作業(yè)直接發(fā)包的,發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)在承包人進(jìn)入施工現(xiàn)場前依法訂立勞務(wù)分包合同。

  勞務(wù)分包合同訂立后,除依法變更外,發(fā)包人、承包人不得再行訂立背離勞務(wù)分包合同實質(zhì)性內(nèi)容的其他協(xié)議。

  第三條 勞務(wù)分包合同應(yīng)當(dāng)采用書面方式訂立。

  勞務(wù)分包合同應(yīng)當(dāng)由雙方企業(yè)法定代表人或授權(quán)委托人簽字并加蓋企業(yè)公章,不得使用分公司、項目經(jīng)理部印章。

  第四條 勞務(wù)分包合同應(yīng)當(dāng)明確以下主要內(nèi)容:

  (一)發(fā)包人、承包人的單位全稱;

  (二)工程名稱、工程地點、勞務(wù)作業(yè)承包范圍及內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、勞務(wù)分包合同價款;

  (三)合同工期以及調(diào)整的要求;

  (四)勞務(wù)分包合同價款、人工費、勞務(wù)工資結(jié)算和支付的方式、時限以及保證按期支付的相應(yīng)措施;

  (五)勞務(wù)分包合同價款調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)整依據(jù)及程序;

  (六)勞務(wù)作業(yè)內(nèi)容變更、洽商的形式和要求;

  (七)施工現(xiàn)場及勞務(wù)作業(yè)人員的管理要求;

  (八)臨時性用工、停工、窩工的確認(rèn)方式及補償,根據(jù)雙方施工現(xiàn)場管理約定進(jìn)行罰款的標(biāo)準(zhǔn)和確認(rèn)程序,材料保管責(zé)任;

  (九)勞務(wù)作業(yè)驗收的條件及程序;

  (十)違約責(zé)任;

  (十一)爭議的解決方式;

  (十二)發(fā)包人、承包人聯(lián)系方式,以及發(fā)包人的項目經(jīng)理,承包人的項目負(fù)責(zé)人的相關(guān)信息;

  (十三)其他應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)分包合同中明確約定的內(nèi)容。

  第五條 本市推行使用建設(shè)行政主管部門與工商行政管理部門共同制定的勞務(wù)分包合同示范文本。

  第六條 勞務(wù)分包合同不得包括大型機械、周轉(zhuǎn)性材料租賃和主要材料采購內(nèi)容。勞務(wù)分包合同可規(guī)定低值易耗材料由勞務(wù)分包企業(yè)采購。 勞務(wù)分包合同中不得包括維修保證金的內(nèi)容。

  第七條 發(fā)包人、承包人約定勞務(wù)分包合同價款計算方式時,可以選

  擇固定合同價款、建筑面積綜合單價、工種工日單價、綜合工日單價四種方式選擇其一計算。

  發(fā)包人、承包人不得采用“暫估價”方式約定合同總價。

  第八條 采用建筑面積綜合單價方式計算的,發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)分包合同中明確約定建筑面積計算規(guī)則、計價規(guī)范、工作內(nèi)容、調(diào)整因素等。

  第九條 勞務(wù)分包合同價款包括工人工資、管理費、勞動保護(hù)費、各項保險費、低值易耗材料費、工具用具費、文明施工及環(huán)保費中的人工費、利潤、稅金等。

  第十條 發(fā)包人、承包人在勞務(wù)分包合同訂立時應(yīng)當(dāng)對下列有關(guān)合同價款內(nèi)容明確約定:

  (一)發(fā)包人將工程勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給一個承包人的,正負(fù)零以下工程、正負(fù)零以上結(jié)構(gòu)、裝修、設(shè)備安裝工程等應(yīng)分別約定;

  (二)工人工資、管理費、工具用具費、低值易耗材料費等應(yīng)分別約定;

  (三)承包低值易耗材料的,應(yīng)當(dāng)明確材料費總額,并明確材料費的支付時間、方式;

  (四)勞務(wù)分包合同價格風(fēng)險幅度范圍應(yīng)明確約定,超過風(fēng)險幅度范圍的,應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整。

  第十一條 發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)分包合同中明確約定施工過程中勞務(wù)作業(yè)工作量的審核時限和勞務(wù)分包合同價款的支付時限。審核時限從發(fā)包人收到承包人報送的上月勞務(wù)作業(yè)量之日起計算,最長不得超過3

  日;支付時限從完成審核之日起計算,最長不得超過5日。

  第十二條 發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)分包合同中明確約定對勞務(wù)作業(yè)驗收的時限,以及勞務(wù)合同價款結(jié)算和支付的時限。

  二、勞務(wù)分包合同的備案

  第十三條 發(fā)包人應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)分包合同訂立后7日內(nèi),到市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委辦理勞務(wù)分包合同及在京施工人員備案。

  第十四條 勞務(wù)分包合同及在京施工人員備案采用網(wǎng)上數(shù)據(jù)申報與書面勞務(wù)分包合同及在京施工人員備案相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  網(wǎng)上數(shù)據(jù)申報應(yīng)當(dāng)通過勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)進(jìn)行,內(nèi)容包括工程名稱、地點、合同主體名稱、勞務(wù)作業(yè)承包范圍、工期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、勞務(wù)分包合同價款及其支付方式和在京施工人員信息等。

  第十五條 發(fā)包人辦理書面勞務(wù)分包合同及在京施工人員備案時應(yīng)當(dāng)提交以下材料:

  (一)勞務(wù)分包合同(正、副本);

  (二)在京施工人員項目用工備案花名冊;

  (三)未進(jìn)行身份認(rèn)證人員的身份證復(fù)印件;

  (四)實行勞務(wù)作業(yè)招標(biāo)的',提交中標(biāo)通知書;

  (五)其他需要提交的材料。

  第十六條 勞務(wù)分包合同中涉及勞務(wù)作業(yè)承包范圍、勞務(wù)分包合同工期、勞務(wù)分包合同價款、發(fā)包人項目經(jīng)理、承包人項目負(fù)責(zé)人等發(fā)生變更的,發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)及時確認(rèn)并簽訂變更協(xié)議。

  發(fā)包人應(yīng)當(dāng)自簽訂變更協(xié)議之日起7日內(nèi)持變更協(xié)議到市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委辦理備案手續(xù)。

  在京施工人員發(fā)生變更的,承包人應(yīng)當(dāng)于每月5日前通過勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)記錄變更人員信息。

  第十七條 發(fā)包人、承包人約定的合同解除條件成就時,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂解除協(xié)議。發(fā)包人應(yīng)當(dāng)自簽訂解除協(xié)議之日起7日內(nèi)持解除協(xié)議到市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委辦理備案手續(xù)。

  解除協(xié)議簽訂前,發(fā)包人不得允許其他承包人進(jìn)入現(xiàn)場對此范圍內(nèi)的勞務(wù)作業(yè)進(jìn)行施工。

  三、勞務(wù)分包合同的履行

  第十八條 發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)建立健全勞務(wù)分包合同管理制度,明確勞務(wù)分包合同管理機構(gòu)和管理人員。勞務(wù)分包合同管理人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過業(yè)務(wù)培訓(xùn),具備相應(yīng)的從業(yè)能力。

  發(fā)包人、承包人應(yīng)當(dāng)以工程項目為單位,設(shè)置勞務(wù)分包合同管理人員,負(fù)責(zé)勞務(wù)分包合同的日常管理。

  第十九條 自勞務(wù)分包合同備案之日起至該勞務(wù)作業(yè)驗收合格并結(jié)算完畢之日止,承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月勞務(wù)分包合同價款結(jié)算支付等合同履行數(shù)據(jù)。

  發(fā)包人可以通過勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)對承包人填報的合同履行數(shù)據(jù)進(jìn)行查詢,如認(rèn)為存在異議,應(yīng)向承包人提出,承包人拒絕更正的,可向市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委據(jù)實反映。

合同管理制度6

  為規(guī)范合同管理工作,避免和減少因合同管理不當(dāng)造成的損失,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合本公司實際情況,制定本制度。

  公司合同包括:

  公司與客戶簽訂的裝飾、施工工程合同。

  公司與材料供應(yīng)商、物品供應(yīng)商、印刷制作商、廣告推廣商簽訂的合作、合伙合同。公司與員工簽訂的勞動合同。

  合同的起草

  由項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)起草,凡有國家印制的專業(yè)規(guī)范合同,應(yīng)優(yōu)先采用。語言應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)、簡練、準(zhǔn)確,意思表示清楚,不模棱兩可,令人產(chǎn)生歧義。

  合同文本應(yīng)當(dāng)正式打印或印刷制成。合同文字除標(biāo)準(zhǔn)用二號黑體外,其余文字內(nèi)容統(tǒng)一用小二號宋體。

  合同中的術(shù)語、特有詞匯、重要概念應(yīng)設(shè)專款解釋。同中涉及數(shù)字、日期時須注明是否包含本數(shù)。

  所有合同的簽定,均應(yīng)具備以下內(nèi)容:合同各方的法定名稱、地址、郵政編碼、聯(lián)系電話、法定代表人姓名、職務(wù)、代理人姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式;簽約的目的和依據(jù);合同標(biāo)的;數(shù)量和質(zhì)量,包括檢測標(biāo)準(zhǔn)和方式;價款或酬金,包括支付方式;

  履行的地點、期限和方式;爭議解決方式;違約責(zé)任;變更或解除條件;

  根據(jù)法律或合同性質(zhì)必須具備的條款或雙方當(dāng)事人共同認(rèn)為必須明確的條款;

  正副本份數(shù)、存放地點;生效的時間和條件;約定的聯(lián)系方式;簽約各方開戶銀行及賬號;簽約各方公章或合同專用章;法定代表人或代理人簽章。

  當(dāng)事人協(xié)商一致的修改、補充合同的文書、電報、電傳、圖表等是合同的組成部分。

  合同的審查合同對方主體資格及資信的審查,由負(fù)責(zé)簽定合同的當(dāng)事人進(jìn)行了解和審查。

  包括:

  主體資格合法:具有經(jīng)年檢的營業(yè)執(zhí)照,其核載的內(nèi)容與實際相符;

  欲簽合同標(biāo)的應(yīng)符合當(dāng)事人經(jīng)營范圍,涉及專營許可的,應(yīng)具備相應(yīng)的許可、等級、資質(zhì)證書;

  由代理人代簽合同的,應(yīng)出具真實、有效的法定代表人身份證明書、授權(quán)委托書、代理人身份證明;

  具有相應(yīng)的履約能力:具有支付能力或生產(chǎn)能力或運輸能力等。必要時應(yīng)要求其出具資產(chǎn)負(fù)債表、資金證明、注冊會計師簽署的驗資報告等相關(guān)文件;具有履約信用:過去三年重合同、守信用,無違約事實,現(xiàn)時未涉及重大經(jīng)濟(jì)糾紛或重大經(jīng)濟(jì)犯罪案件。

  2.合同對方當(dāng)事人履約能力或資信狀況有瑕疵的,不應(yīng)與其簽訂合同;必須簽訂合同時,應(yīng)要求其提供合法、真實、有效的擔(dān)保。其中,以保證形式作出的擔(dān)保,其擔(dān)保人必須是具有代償能力的獨立經(jīng)濟(jì)實體,并應(yīng)對擔(dān)保人適用前款規(guī)定進(jìn)行審查。

  3.業(yè)務(wù)合同的審查,由市場部副總經(jīng)理與行政部經(jīng)理共同審核。涉及工程技術(shù)的,由工程部副總經(jīng)理與行政部經(jīng)理共同審核。

  審查內(nèi)容包括:

  無損本公司商譽、商業(yè)秘密及其他利益。市場需求情況屬實,預(yù)測可靠、合理,投入產(chǎn)出核算經(jīng)濟(jì)、準(zhǔn)確。

  工程技術(shù)依據(jù)真實、可靠;技術(shù)措施完備、可行;技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和參數(shù)科學(xué)、真實、可行。經(jīng)濟(jì)效益或社會效益具有真實性,具有可操作性。

  價款、酬金的確定正確合理、合法;資金結(jié)算、酬金支付方式明確、具體、合法。內(nèi)容合法,簽約各方意思表示真實、有效,無悖法律、法規(guī)、政策及計劃,無規(guī)避法律行為,無顯失公平內(nèi)容。

  條款齊備、完整;文字準(zhǔn)確,邏輯清楚,無語病,不使用模糊、易產(chǎn)生歧義的詞句。合同簽定的形式除即時清結(jié)者外,一律采用書面形式。

  凡有國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)示范文本的.,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先適用。合同一式兩份,公司與另一方各保存一份。重要的、或標(biāo)的額較大的合同談判,應(yīng)有法律顧問和經(jīng)濟(jì)技術(shù)等專業(yè)人員參加。

  合同的保管與客戶簽定的裝飾施工合同,合同當(dāng)事人簽定后,交行政部統(tǒng)一分類登記編號,行政部登記后,交財務(wù)部會計統(tǒng)一保管。

  與合作單位簽定的材料采購、合作合同,合同當(dāng)事人簽定后,交行政部統(tǒng)一分類登記編號,行政部登記后,交財務(wù)部會計統(tǒng)一保管。

  公司與員工簽定的合同,行政部統(tǒng)一登記編號,并負(fù)責(zé)保管。合同的借閱合同當(dāng)事人或與履行合同相關(guān)的公司人員,需借閱合同者,在具體保管合同的部門簽字登記后方可借閱。

  凡與合同無關(guān),因工作需要借閱合同者,除在具體保管合同的部門履行簽字手續(xù)外,還須出具書面借條,寫明借閱原因,借閱期限,經(jīng)部門經(jīng)理和行政部經(jīng)理批準(zhǔn)后方可借閱。

  本制度自20xx年一月一日起執(zhí)行。解釋權(quán)歸行政部。

合同管理制度7

  1、目的

  對合同進(jìn)行有效控制,確保各類經(jīng)濟(jì)合同能有效實施。

  2、適用范圍

  適合本院各部門簽訂的合法、有效的經(jīng)濟(jì)合同文本及其相關(guān)資料,與合同事宜有關(guān)的往來信件、電報、電話記錄、圖表等。

  3、職責(zé)

  分院負(fù)責(zé)一般的`合同文本的管理及送交上級主管部門備案。重要合同由綜合辦公室管理。

  4、工作程序

  4.1合同的分類

  a.地質(zhì)勘查合同

  b.施工合同

  c.儲量檢測合同

  d.物探合同

  e.測繪合同

  g.內(nèi)部合同

  h.其它外涉合同

  4.2合同的簽定、管理和使用

  4.2.1本院合同由分院、綜合辦公室統(tǒng)一管理。

  4.2.2凡行業(yè)主管部門有規(guī)定的,一律使用規(guī)定的合同文本。

  4.2.3對外簽定合同,必須是院長或其授權(quán)人,授權(quán)必須辦理書面手續(xù)。

  4.2.4合同用印必須經(jīng)院長或其授權(quán)的院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),填寫《合同用印登記表》HBKJ/QR042301.01。

  4.2.5合同地辦理完全手續(xù)后,退回本院不得少于一式三份,使用正式文本的為:合同執(zhí)行單位、財務(wù)部、存檔,其他使用處為復(fù)印本。

  4.2.6屬于合同內(nèi)容的相關(guān)文件,與合同文本在存檔處保存。

  4.3合同專用章

  綜合辦公室負(fù)責(zé)合同專用章的管理。凡是外出簽定合同需帶合同專用章時承辦人員需辦理批準(zhǔn)手續(xù),填寫《合同專用章使用及外攜登記表》HBKJ/QR042301.02。

  4.4本院合同文本及合同專用章一律不得向私人借用,違者追究經(jīng)辦人責(zé)任。

  5、質(zhì)量記錄

  5.1《合同用印登記表》HBKJ/QR042301.01

  5.2《合同專用章使用及外攜登記表》HBKJ/QR042301.02

合同管理制度8

  合同管理制度的重要性不容忽視,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1.法律保護(hù):通過規(guī)范的合同管理,可以降低因合同糾紛帶來的法律風(fēng)險,保護(hù)企業(yè)免受損失。

  2.業(yè)務(wù)效率:明確的流程指導(dǎo)可以減少合同處理的'時間,提高業(yè)務(wù)運作效率。

  3.資源優(yōu)化:有效的合同管理有助于合理分配資源,避免無效投資和浪費。

  4.企業(yè)信譽:遵守合同精神,能提升企業(yè)對外形象,增強合作伙伴的信任度。

合同管理制度9

  1、經(jīng)營部負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包、勞務(wù)分包、材料供應(yīng)合同的簽訂與管理。

  2、簽訂的合同必須遵守國家、省市的'有關(guān)法律法規(guī),不得損害公司利益。

  3、經(jīng)營部長參加與建設(shè)單位合同條件的談判,并負(fù)責(zé)審查合同內(nèi)容,經(jīng)總經(jīng)理審批后,方可與建設(shè)單位簽訂。

  4、簽訂完的建設(shè)工程施工合同原件、由經(jīng)營部統(tǒng)一備案管理,兩日內(nèi)分別報送以下部門:財務(wù)經(jīng)理,復(fù)印件抄送董事長、總 經(jīng)理、項目經(jīng)理、項目預(yù)算員。

  5、負(fù)責(zé)簽訂專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同及材料供應(yīng)合同時,必須企業(yè)證件齊全有效。

  6、依據(jù)合同內(nèi)容的主要條款及公司的指定要求,擬定分包合同初稿,經(jīng)總經(jīng)理審批后,方能簽訂正式合同。

  7、分包合同、勞務(wù)合同、材料供應(yīng)合同應(yīng)在進(jìn)場前簽訂。

  8、簽訂完的專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同及材料供應(yīng)合同原件,三日內(nèi)分別報送以下部f-j:總經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理、經(jīng)營部、項目部,原件由經(jīng)營部統(tǒng)一備案管理。

  9、經(jīng)營部必須配合公司相關(guān)部門嚴(yán)格監(jiān)督合同的履行情況,處理因施工合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛。如需修改、變更的內(nèi)容,及時提出修改意見,并將修改、變更的內(nèi)容存檔備案。如有合同終止,必須辦理合同終止手續(xù)。

  10、經(jīng)營部負(fù)責(zé)組織建設(shè)單位直接分包項目管理協(xié)議的簽訂。

  11、負(fù)責(zé)向財務(wù)部提供建筑工程施工合同,中標(biāo)通知書,相關(guān)資料。

合同管理制度10

  臺賬管理

  第一條 為保證合同臺賬資料完整、統(tǒng)一,規(guī)范企業(yè)各類合同的管理,特制定本辦法。

  第二條 凡以公司名義簽訂的合同,均應(yīng)由合同管理人員依照本辦法建立合同臺賬,并向公關(guān)法務(wù)部備案。

  第三條 合同管理人員為簽訂合同的聯(lián)系人和法務(wù)聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)合同臺賬的登記、資料的收集、保管等工作。

  第四條 合同管理人員應(yīng)在合同簽訂生效后三日內(nèi)建立合同臺賬,并對重大合同進(jìn)行備案審查,協(xié)助法務(wù)部對合同管理的工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。

  第五條 合同臺賬采用表格式,一份合同填寫一張表格,建立一份檔案。

  第六條 合同臺帳應(yīng)包括以下內(nèi)容:

  (一)合同名稱;

  (二)合同主體;

  (三)合同內(nèi)容(含標(biāo)的、數(shù)量、價款或者酬金、履行期限、地點和方式、違約責(zé)任、解決爭議的方法及其他須注明的事項);

  (四)合同履行情況(有無違約、爭議、訴訟等情況及合同履行完畢的時間);

  (五)合同所附資料;

  (六)其他應(yīng)當(dāng)記載的重要內(nèi)容。

  第七條 合同臺帳應(yīng)附以下資料:

  1、合同正本或副本;

  2、對方《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》和資質(zhì)等級證明等資料的復(fù)印件;

  3、對方法定代表人身份證明和委托代理人授權(quán)委托書及代理人身份證明;

  4、補充合同、會議紀(jì)要、往來函電;

  5、有關(guān)的重要資料。

  第八條 合同臺帳管理人員,有權(quán)對合同及所附資料進(jìn)行審查,發(fā)現(xiàn)程序不符、內(nèi)容有誤或資料不全等問題時,應(yīng)及時要求合同簽訂人員采取措施予以糾正或補充資料,以保證合同的簽訂和履行合法有效。

  第九條 使用或借用合同臺帳資料,應(yīng)當(dāng)辦理使用或借用手續(xù),使用人或借用人應(yīng)妥善保管合同資料,不得損壞或遺失,更不得擅自涂改或更換;辦理結(jié)束后,應(yīng)及時將使用或借用的合同資料歸還合同臺帳管理人員。若違反前款規(guī)定給企業(yè)造成不良后果,將追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

  第十條 本辦法由法務(wù)部制定并解釋,自頒布之日起執(zhí)行。

  檔案管理為進(jìn)一步規(guī)范合同文檔管理工作,提高合同管理水平,逐步實現(xiàn)公司合同管理工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,特制定本制度。

  一、 本制度所指的合同檔案是公司在業(yè)務(wù)經(jīng)營中形成的各種協(xié)議、合同文本(不包含勞動合同)。

  二、 合同檔案管理原則

  1、 合同檔案實行公司財務(wù)部集中統(tǒng)一管理,以確保檔案的`完整、完全和有效利用。

  2、 財務(wù)部應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、組織、整理、保管公司所有合同文檔,并負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)各部門的合同管理工作。

  3、 需以公司名義訂立各種履約性質(zhì)的協(xié)議、文件的部門,為合同承辦部門,承辦部門應(yīng)根據(jù)合同項目需要指定承辦人,試用期內(nèi)員工非經(jīng)總經(jīng)辦允許不得作承辦人。

  三、 合同文檔的管理辦法

  1、 合同文檔以部門名稱結(jié)合簽署日期年月份進(jìn)行分類編號。

  2、 合同編號規(guī)則:承辦部門名稱首字母-合同簽署年、月份(六位)-順序號(三位)。示例:TGB-201102-001(推廣部20xx年2月份第1號合同)

  3、 合同管理實行承辦部門與相關(guān)部門審查會簽相結(jié)合的制度,承辦部門對合同訂立、履行全過程負(fù)全部責(zé)任。承辦部門主管為第一責(zé)任人,承辦人為直接責(zé)任人。總經(jīng)辦和審查會簽部門對應(yīng)當(dāng)提出相關(guān)意見而未提出的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

  4、 各相關(guān)部門和總經(jīng)辦依其職能對合同訂立、履行、變更、解除全過程進(jìn)行監(jiān)察、審計。

  5、 公司內(nèi)各職能部門一律不得以個人名義對外發(fā)出要約,作出承諾,簽訂合同或具有履約性質(zhì)的書面文件。

  6、 合同承辦部門和財務(wù)部應(yīng)分別建立合同臺賬,實行履行跟蹤報告責(zé)任制,合同履行及原始資料必須由財務(wù)部保管,承辦部門只留存影印件。

  7、 保存的合同文檔每年清理核對一次,如有遺失、損毀,要查明原因,及時處理,并追究相關(guān)人員責(zé)任;對超過兩年以上(包含本數(shù))的已履行完畢的合同協(xié)議,由財務(wù)部甄別并予以歸案。

  8、 財務(wù)部要加強對合同檔案的統(tǒng)計工作,要以原始記錄為依據(jù),編制合同統(tǒng)計清單,以有效開展合同文檔的查詢、利用工作。

  9、 各部門員工可在財務(wù)部查閱合同文檔,確因工作需要須借出查閱,須進(jìn)行登記,方可在財務(wù)部辦理相關(guān)借閱手續(xù),以影印件借出。合同原件無特殊情況不得外借。

  10、 合同文檔的保存條件有防火、防潮、防有害生物等措施,以確保合同文檔的安全。

  11、 借閱人不得涂改、偽造、撕毀合同檔案材料,違者視情節(jié)予以處罰。

  12、 合同文檔的密級為機密,任何人不得擅自將合同對外公開,違者視情節(jié)予以處罰。

  13、 已簽署的合同應(yīng)明確支付方式及付款時間,并交予財務(wù)部及時催款。

  四、 合同文檔的移交

  1、 各部門在正式簽署合同后,須在一周內(nèi)將合同正本原件移交財務(wù)部存檔。

  2、 移交的合同文檔必須注明合同編號并保證齊全、完整,必須層次分明,符合其形成規(guī)律。倘若合同發(fā)生變更,則合同編號不予改變。

  3、 合同文檔移交時,必須編制合同移交清單并當(dāng)面清點。以雙方簽字認(rèn)可后方可完成交接手續(xù)。

  寧夏友廈建設(shè)集團(tuán)有限公司

合同管理制度11

  合同臺賬管理制度對于企業(yè)的運營至關(guān)重要,原因如下:

  1、提高效率:統(tǒng)一的合同管理能快速定位合同,減少查找時間,提高工作效率。

  2、風(fēng)險防控:通過實時跟蹤合同狀態(tài),可以提前預(yù)警潛在風(fēng)險,降低法律糾紛概率。

  3、法規(guī)遵從:確保企業(yè)遵守相關(guān)法律法規(guī),避免因合同管理不當(dāng)導(dǎo)致的法律責(zé)任。

  4、決策支持:為管理層提供準(zhǔn)確的'數(shù)據(jù),支持戰(zhàn)略決策和業(yè)務(wù)規(guī)劃。

  5、信息透明:增強內(nèi)部溝通,提高各部門對合同狀況的共識。

合同管理制度12

  合同編號管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1. 提高效率:規(guī)范的`編號便于快速查找和檢索合同,提高工作效率。

  2. 防范風(fēng)險:有效防止合同遺漏、錯亂,降低法律風(fēng)險。

  3. 信息透明:統(tǒng)一編號有助于信息共享,提升內(nèi)外部溝通效率。

  4. 法規(guī)遵從:符合《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求,體現(xiàn)企業(yè)的合規(guī)經(jīng)營。

合同管理制度13

  制定和實施有效的采購合同管理制度至關(guān)重要,原因如下:

  1、降低風(fēng)險:通過規(guī)范化的合同流程,可以減少因合同糾紛帶來的經(jīng)濟(jì)損失和聲譽損害。

  2、提升效率:明確的職責(zé)分工和流程指導(dǎo)能提高采購效率,節(jié)省時間和資源。

  3、保障利益:合理的合同條款能確保公司在交易中獲取最優(yōu)價值,保障公司利益。

  4、維護(hù)關(guān)系:良好的.合同管理有助于與供應(yīng)商建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

合同管理制度14

  酒店合同管理制度是一項涵蓋酒店運營全過程的管理規(guī)則,旨在確保酒店與各類合作伙伴、供應(yīng)商、客戶之間的合同關(guān)系得到有序、合規(guī)的處理。其主要內(nèi)容包括合同的起草、審批、執(zhí)行、變更、終止以及糾紛解決等多個環(huán)節(jié)。

  內(nèi)容概述:

  1.合同起草:規(guī)定合同的.基本要素,如雙方信息、服務(wù)內(nèi)容、價格條款、付款方式、合同期限等,并明確起草部門的責(zé)任和流程。

  2.合同審批:設(shè)定審批權(quán)限,明確各級管理人員的審批范圍和程序,確保合同符合公司政策和法律法規(guī)。

  3.合同執(zhí)行:規(guī)定合同履行的監(jiān)督機制,包括進(jìn)度跟蹤、質(zhì)量控制、支付管理等,以保證合同條款的執(zhí)行。

  4.合同變更:制定變更程序,規(guī)定在何種情況下可以變更合同,以及變更需經(jīng)過的審批流程。

  5.合同終止:明確合同提前終止的條件、通知期限和賠償責(zé)任,保障雙方權(quán)益。

  6.糾紛解決:設(shè)立糾紛解決機制,包括內(nèi)部調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑,以及相應(yīng)的應(yīng)對策略。

合同管理制度15

  買賣合同管理制度是我們企業(yè)運營的核心環(huán)節(jié),它涵蓋了合同的`起草、審批、執(zhí)行、變更和終止等全過程。制度旨在確保交易的合法性、公平性,保障公司權(quán)益,防止?jié)撛陲L(fēng)險。

  內(nèi)容概述:

  1. 合同起草:規(guī)定合同的基本結(jié)構(gòu)、必備條款,如商品描述、價格、交付日期、付款方式等,以及法律合規(guī)性審查。

  2. 合同審批:設(shè)立審批流程,明確各級審批權(quán)限,確保合同符合公司策略和風(fēng)險控制標(biāo)準(zhǔn)。

  3. 合同執(zhí)行:設(shè)定執(zhí)行監(jiān)控機制,跟蹤合同履行情況,處理糾紛和違約問題。

  4. 合同變更與終止:規(guī)定變更和終止的條件、程序,以及相應(yīng)的法律責(zé)任。

  5. 合同檔案管理:建立完善的合同存檔系統(tǒng),保證合同信息安全,方便查閱。

  6. 培訓(xùn)與教育:定期進(jìn)行合同管理培訓(xùn),提升員工的合同意識和業(yè)務(wù)能力。

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