新版長期聘用合同

　　隨著人們法律觀念的日益增強，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編整理的新版長期聘用合同，歡迎閱讀與收藏。

新版長期聘用合同1

　　方：學院乙方：

　　一、自________年____月____日起至________年____月____日，甲方聘請乙方擔任 課程任課教師。

　　二、甲方職責

　　1.甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數。

　　2.甲方按每標準課時 元的標準支付給乙方講課酬金。甲方為進行教學質量監督，暫扣乙方5元每標準課時的課時費，在確定無教學質量方面的問題后，于

　　第二個學期的

　　第一次課時酬金表中計發。

　　3.甲方按相關規定支付給乙方命題、批改作業、評卷報酬，酬金發放時間與甲方正式員工發放時間相同。

　　4.甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方；如臨時停課，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課，甲方按兩節課課酬標準的50%付給乙方工資。

　　三、乙方工作職責

　　1.乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。乙方若不具備副教授及以上專業技術職稱的任職資格，在受聘前必須參加甲方組織的'試講。

　　2.乙方應嚴格按照甲方教學計劃要求組織教學，如認真備課、講課，批改作業、閱評試卷等。

　　3.為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與各主管系負責人聯系一次。

　　4. 乙方在甲方工作期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂，否則，每發現一次從乙方當月課時酬金中扣除20元。

　　5.乙方因故不能按時上課，至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調、停課手續，事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調課、停課，否則，每發現一次從乙方課時酬金中扣除50元。

　　6.乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知所在系部，甲、乙雙方經協商后可解除合同。

　　四、有下列情況之一者，甲方有權與乙方解除合同：

　　1.教學質量考核不合格。

　　2.乙方不認真履行合同或嚴重違反甲方規章制度，在師生中造成不良影響。

　　3.教學過程中談論與教學無關的內容且在學生中造成不良影響。甲方教務處（簽章） 乙方（簽章）聯系電話： 聯系電話：________年____月____日________年____月____日

新版長期聘用合同2

　　甲方(聘用單位)：_______負責人：_______

　　乙方(受聘教職工)：_______身份證號：_______

　　為了依法維護雙方權益，根據現行法律和有關政策規定，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

　　一、試用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同，合同從________年____月____日起至________年____月____日止。合同執行完畢，經雙方協商，再簽訂正式合同，否則，合同終止。

　　二、工資待遇：

　　(一)、副園長_______元/月，教師_______元/月，后勤_______元/月。

　　(二)、保險：按新型農村養老保險 元年、醫療保險按新農合或居保參保，工作期滿________年后，憑發票給與補助(購買養老保險金額不足 元的按實際金額補助);工傷保險、生育保險按國家政策辦理。

　　三、雙方的權利和義務：

　　(一)、甲方的權利和義務：

　　1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導。

　　2、對乙方的工作進行考核、獎懲。

　　3、制訂規章制度規范乙方。

　　4、根據乙方的工作表現和實績，當月____日按時足額支付乙方上月的工資報酬。

　　5、根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件。

　　(二)、乙方的`權利和義務：

　　1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治修養。

　　2、遵守國家法律法規，遵守甲方依法指定的規章制度和工作紀律。

　　3、服從甲方工作安排，認真履行崗位職責。

　　4、熱愛教育事業，刻苦專研教學業務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作。

　　5、乙方為本人工作崗位的第一責任人，因本人直接造成的損失，乙方承擔全部責任。

　　6、乙方若須中途終止合同的，則需提前30天向甲方提交書面申請，從提交書面合同當日起，滿30天后方可辭職，終止合同。

　　四、聘用合同變更、終止、解除的條件：

　　(一)、因政策、自然因素造成幼兒園不能辦學的，合同自動終止，雙方無爭議。

　　(二)、乙方在試用期內未與甲方協商，不得隨意辭職外流、離崗等，否則因此造成的損失甲方有權扣除乙方____日的工資。

　　(三)、聘用合同需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。

　　(四)、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續簽聘用合同。

　　(五)、乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

　　1、聘用內嚴重不履行合同的。

　　2、乙方不服從甲方工作安排。

　　3、乙方嚴重違反教師職業道德規范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

　　4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

　　5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

　　五、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約

　　六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力

　　七、本合同從________年____月____日起生效

　　甲方(蓋章)：_____________________

　　乙方(簽字)：_____________________

　　甲方負責人及代表(簽字)：_______

　　________年____月____日

新版長期聘用合同3

　　聘請方：有限公司（以下簡稱甲方）應聘方：（以下簡稱乙方）甲方經董事會決議，聘請乙方擔任甲方的首席運營總監。為加強管理，提高績效，甲乙雙方經充分協商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

　　一、聘用內容：甲方聘請乙方擔任甲方公司首席運營總監。

　　二、聘用期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　三、權利義務

　　（一）甲方由董事會行使下列職權

　　1、公司的經營方針和投資計劃；

　　2、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　4、決定公司內部管理機構的設置，決定公司的基本管理制度；

　　5、監督乙方的工作

　　（二）乙方：

　　1、對甲方的設計生產經營管理負全面責任，行使一切設計生產經營管理職權，并接受甲方董事會的監督。保證甲方安全生產，長效管理，保值增值。

　　2、遵守法律法規和財務會計制度，擬訂公司內部管理機構設置方案，擬訂公司的基本管理制度；

　　3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經營范圍，如確實需要改動，應經董事會同意；

　　4、對甲方的財產無處分權，包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等；

　　5、聘用經營期間，若以甲方的名義貸款，須經甲方董事會同意；

　　6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保；

　　7、應于每月____日前據實向甲方董事會報送甲方的財務報表；

　　8、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員；

　　9、公司章程和董事會授予的其他職權。

　　四、費用指標：甲方需按時列支投資計劃中的一切運作經營管理費用；如不能按時支出投資計劃中的一切運作經營管理費用，甲方承擔一切損失責任。

　　五、工資福利：聘用期間乙方每年基本報酬為人民幣_________萬元（含社會保險、福利等；不含個人所得稅），乙方個人按月平均預支人民幣________萬元，按季度結算。乙方按本合同履行義務，同時還以公司年產值人民幣_________萬元為標準，超出該標準產值部分的按10%分取報酬，年終結算。

　　六、違約責任：任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同，應向對方償付違約金人民幣__萬元。

　　七、其他約定：在本合同期內，甲乙方及法人代表不得以個人名譽開展任何業務；若甲乙方及法人代表若以個人名譽開展業務所獲得產值應計入本年度產值內。

　　八、合同生效及文本：本合同經甲、乙雙方簽署后生效，一式4份，甲方、乙方各執2份。甲方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________________年____月____日乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________________年____月____日聘用合同 篇10用工單位(以下簡稱甲方) 勞動者： (以下簡稱乙方)單位名稱 姓 名：經濟性質： 身份證號：電 話： 性 別：委托代理人：________年 齡：郵 編： 家庭住址：甲方住址： 郵 編：簽訂日期：________年____月____日____日 期：________年____月____日依照《國家勞動法》、《____市職工權益保障條例》結合我公司建筑業的實際情況， 按照平等、自愿、協商一致的原則訂立本短期勞動合同。

　　一、合同期限：________年____月____日起________年____月____日止。

　　二、適用期錄用：

　　(1)按照乙方的專業工種進行對口適用，適用期為一周。如不合格在此期間甲方 有權終止合同

　　(2)適用期滿雙方無異議，該合同正式生效。

　　三、工作內容：

　　(1)施工現場零星用工。

　　(2)各技術工種所涉及范圍。

　　(3)項目部安排的其他工作內容。

　　四、工資計算標準：

　　(1)計時工：每個工日 元，以捌小時為一工作日

　　(2)計件工：按照項目部與各班組商定的勞動定額以完成的合格產品的數量乘以計件 勞動定額，分配給乙方的工資定額為乙方工資。

　　五、工作時間：由于建筑行業的特殊性，為保證質量必須連續工作，有時會超出法定勞動時間， 超出法定勞動時間的可允許休假，休假時間由項目部安排，一般安排在停水、停電或 雨天休息。

　　六、勞動保護和勞動條件：

　　(1)甲方雙方執行國家勞動安全衛生法律、法規、流程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛生教育，防止發生事故，減少職工危害。

　　(2)甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動安全防護用 品，努力改善勞動條件。

　　(3)乙方在勞動在中應嚴格遵守安全操作規程，對甲方違背指揮、強令冒險作業，有 權拒絕執行：對危害生命安全和人身健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

　　七、社會保險和福利待遇：甲方短期勞動用工，不為乙方辦理社養老保險，但按照建筑行規向保險部門辦 理建筑行業商業工傷保險。有關勞動法規定的用工經濟補償金已包括在計時和計件工 資內，解除短期勞動用工合同時，不再給予補償。(工作期限內非工傷醫療費用自行解 決)

　　八、勞動紀律

　　(1)乙方應遵守國家的各項規定和企業的.《員工手冊》、《安全生產手冊》以及企業 (甲方)的各項規章制度。

　　(2)乙方如觸犯法律、受到法律制裁，違反《員工手冊》和甲方規定的其他規章制度，甲方有權按《員工手冊》等規定分別給予乙方相應的紀律處分，直至開除： 因違反勞動紀律。違章作業、過失和故意造成他人和本人傷害，除承擔法律責任外，對企業遭受的經濟損失應負賠償責任。對企業聲譽受損、財產損壞的， 甲方根據嚴重程度，可采取一次性賠償和罰款處理。

　　(3)如乙方違反合同規定、嚴重玩忽職守或有道德行為，引起或預示引起嚴重損害 到他人人身及自身和集體財產利益，所造成的損失完全由乙方承擔賠償責任。

　　九、雙方約定的短期勞動合同終止條件：

　　(1)乙方因病自動提出終止合同，甲方應予以同意。

　　(2)乙方因病隱瞞不報，一經發現甲方立即終止合同。

　　(3)根據乙方技能工作已完成，即終止合同。

　　(4)因乙方責任心不強，技術水平達不到要求，造成質量不合格，不服從甲方管理， 違章作業，不遵守勞動紀律，不按時完成生產任務，甲方立即終止合同，所造成 成的經濟損失由乙方自行承擔，并在工資中扣減。

　　(5)甲方不執行有關法律法規、違背指揮，涉及乙方人身安全、侵犯乙方人身權利， 乙方有權提出終止合同。

　　十、員工工資標準和發放：

　　(1)員工工資標準按照甲方企業和項目部與各班組推選的員工代表(班組長)簽訂 的勞動計件工資標準，由各班組按照員工完成的任務、出勤天數，計算到每個 職工頭上，并造冊送公司財務科。凡計時工資當月如實發放;凡計件工資發放已完成工作量的75%，余25%待其所做分部分項工作驗收合格，一次性發放到乙方手中(可委托人代理)

　　(2)工資發放時間：乙方班組長每月____日向項目部報送完成量及工資分配表，經項目部審核后報公司財務室，每月____日左右由甲方財務室到項目部發放。十

　　一、爭取處理：

　　(1)協商解決

　　(2)向勞動部門申請調解、仲裁

新版長期聘用合同4

　　茲有聘用單位(甲方)：____________決定聘用乙方(受聘人)：____________從事口腔醫療工作，經甲、乙雙方協商一致，達成如下協議：

　　一、聘用期限：

　　自_____年_____月_____日至_____ 年_____月_____日止，聘期_____年。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

　　二、工資待遇與獎懲

　　正式聘用期年工資為：___________元，請假時間不扣工資。

　　三、甲方的權力與義務：

　　1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排。

　　2、及時按標準向乙方兌現工資及獎懲資金。

　　3、按照口腔診所工作要求，甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時協助指導乙方辦理具體手續。

　　四、乙方的權力與義務：

　　1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續，利于聘用期工作的開展。

　　2、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程，服從甲方的工作安排。在診所工作期間，對診所的`技術工作具有指導的義務。

　　3、乙方因事需要請假，甲方應予以批準，并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現的醫療差錯、糾紛甚至事故，乙方不承擔任何醫療和民事的法律責任。

　　五、違約責任：

　　此合同甲、乙雙方應嚴格執行，如若違約，違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

　　六、合同生效與終止：

　　1、本合同自雙方簽字之日起生效。

　　2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協商愿意續簽者，需在期滿前壹月內辦理，過期補簽者不計入連續聘用期限。

　　七、合同簽署與爭議：

　　1、具體程序為：

　　(1)甲方提出聘用申請，

　　(2)乙方同意

　　(3)乙方將醫師資格證書、醫務人員聘用合同及身份證復印件交于甲方。

　　(4)甲方和乙方簽署生效。

　　2、未盡事宜雙方協商解決。

　　八、本合同一式2份，甲、乙方各一份。

　　聘用單位(以下簡稱甲方)：____________

　　受聘人(以下簡稱乙方)：____________

　　_____年_____月_____日

新版長期聘用合同5

　　最新版長期聘用合同范本

　　甲方：__________【聘用單位】名稱：_______________

　　乙方：__________姓名：__________性別：_____應聘職務：__________工資待遇：__________出生________年____月____日籍貫所在地：_______________身份證號碼：__________

　　現住址：____________________電話：_______________

　　根據國家和地方的法律、法規及有關規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽定本合同，共同遵照履行。本合同自簽定之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　一、聘用合同期限本合同期限為月，自________年____月____日起，至年月____日止。

　　其中試用期為個月，自________年____月____日起，至年____月日止。

　　二、聘用合同關系

　　1、甲方同意聘用乙方，在甲方所屬企業部門的工作崗位上從事工作，并支付給乙方相應的勞動報酬(每月_____號開支)。

　　2、乙方同意受聘于甲方，在甲方所屬企業部門的工作崗位上從事工作，并接受甲方的工作指示、指令、和要求。

　　三、聘用合同義務和權力

　　1、甲方有根據國家和地方的法律、法規及有關規定，制定本單位規章制度、勞動紀律、崗位職責、工作程序、操作規范、獎懲條例、管理辦法、考核標準和各項工作要求、標準、條例、規定、規范、制度的義務和權力，并以此作為履行本合同的有效法律依據。

　　2、甲方有根據崗位工作需要，為乙方提供或進行職業道德、專業技術、業務知識、規章制度、崗位紀律等方面學習或培訓的義務和權力。

　　3、甲方有根據國家和地方的有關規定、乙方從事的崗位、以及乙方的工作表現、工作成果和貢獻大小，以貨幣的形式按時支付給乙方工資待遇的義務。

　　甲方應為乙方提供工裝，工裝費用從乙方第一個月工資扣除，合同期滿之后由甲方返還乙方(合同期未滿中途離職，工裝費用由乙方自行支付)。

　　4、甲方有根據乙方的工作效率的高低及工作態度、工作成績和工作表現的好壞，對乙方的工作崗位和工資進行調整和升降的權力。

　　5、甲方有按照國家的.相關規定，對乙方實行符合本行業職業特點的工作日制和工作時間的權力。

　　6、乙方如有違反甲方制定的各項規章制度和崗位紀律，甲方有進行批評教育或按照相關規定給予相應處理的權力。

　　7、乙方有嚴格遵守國家的法律法規和甲方制定的各項條例、標準、規范、要求、規定、紀律、職責、程序、制度，服從甲方的領導和管理的義務。

　　8、甲方按照國家和地方的有關規定和因工作需要，為乙方辦理的各相關證明、證件，全部由甲方統一辦理相關手續，所產生的相關費用，乙方個人應承擔繳納的部分，甲方有權從乙方的工資中代為扣繳。

　　但應及時告知乙方并說明。

　　聘用合同的變更、解除、終止和續簽

　　1、甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容。

　　2、因工作需要或因國家和地方的有關規定發生變化，本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規定程序簽訂《聘用合同變更書》并以書面形式確定合同變更的內容。

　　甲乙雙方經協商一致，可以解除本合同。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同，一切責任乙方自負承擔：

　　※連續曠工____日以上或____月內累計曠工_____次者;

　　※違反工作規定或操作規程，發生責任事故，或失職、瀆職、造成嚴重后果的;

　　※嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作無法正常進行的;

　　※違反國家法律法規，被刑事處罰的;

　　※在試用期間被證明不符合本崗位要求，而又拒絕調整其工作崗位的。

　　※合同期限未滿，擅自離職甲方有權扣除乙方當月工資。

　　5、乙方有下列情形之一的甲方可以單方面解除本合同，但應提前告知乙方：

　　※患病或者非因公負傷，不能從事原工作或不能從事由甲方安排的其他工作的;

　　※經甲方考核不合格又拒絕調整工作崗位的，或雖同意調整但到新崗位后考核仍不合格的。

　　除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續履行本合同。

　　有下列情形之一的本合同即行終止：本合同期限屆滿;甲乙雙方約定的合同終止條件出現;

　　8、本合同期滿前，甲乙雙方協商一致，可按照規定程序續簽聘用合同，續簽合同應在本合同期滿前____月內辦理。

　　合同期滿沒有辦理終止合同手續，而存在事實聘用關系的_____;視為延續聘用合同，延續聘用合同的期限與原合同期限相同。

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　法定代表人：_______________

　　簽訂日期：_____年____月____日

新版長期聘用合同6

　　甲方：________

　　乙方：________

　　根據《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規、行政規章的規定，云南XX公司A地塊項目部(以下簡稱甲方)與?(以下簡稱乙方)按照平等自愿，協商一致的原則，訂立本聘用合同，共同遵守。

　　一、承包范圍及單價

　　1、A地塊施工資料的編制、收集整理任務。

　　2、承包單價：2(每平方米?元)總建筑面積19814.83㎡

　　3、付款方式：一次性付款1～23棟主體結構(含二次結構)資料完善合格支付20%，二次付款1～23棟內外抹灰結束，屋面工程結束，外墻涂料結束，外架拆除資料完善合格支付20%，剩余尾款待A地塊工程完工驗收合格后，施工資料收集整理必須能通過竣工驗收合格備案，必須達到檔案館、質檢站存檔接收要求一次性支付尾款。

　　4、如果資料不合格影響甲方竣工驗收造成的一切損失由乙方全部負責，并且承擔法律責任。

　　二、工作內容乙方同意按甲方的工作需要在云南XX公司，具體工作內容和要求是：

　　(1)乙方同意按甲方生產工作需要在工程項目部負責施工資料收集整理工作。

　　(2)乙方具體工作的內容和要求是：全面負責該項工程項目的施工資料收集整理任務，整理的資料必須能通過竣工驗收合格備案，達到檔案館存檔要求。

　　(3)乙方的具體職責是：

　　1)熟悉資料員各項工作程序。

　　2)負責收集整理本工程施工文件、影視資料(含隱蔽工程)編制工程施工程序中必須報驗的資料以及竣工資料的整理匯總成冊。

　　3)乙方應根據甲方提供的管理資料和____縣當地竣工驗收備案的特點，在規定的報驗時間進行工程報驗，與工程同步，并在各分部分項驗收和單位工程驗收前完整的提供階段性的相關資料。

　　4)收集整理的施工資料進行妥善保管至竣工驗收備案并完成檔案館存檔為止。

　　5)做好各種資料保管，不得遺失，整理存檔及時到位。

　　6)本工程目標為合格工程，所做資料必須達到合格工程驗收標準。

　　7)工程在驗收前，乙方必須做完此分項工程的.竣工驗收時的全部相關工程資料(包括影視資料及材料取樣，見證取樣等)

　　三、勞動報酬在完成資料，檔案館同意存檔后，開具收件收條后一并支付。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　1、在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規程。對甲方違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行;

　　五、合同的變更、解除、終止

　　1、甲乙雙方在用合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更合同部分條款。

　　2、經甲乙雙方協商一致，合同可以解除。

　　3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。⑴、嚴重失職，循私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;⑵、泄露甲方商業秘密，造成重大影響或經濟損害的;

　　六、本合同在工程完成竣工驗收備案，檔案館存檔后自行終止。

　　七、甲、乙雙方違約規定：甲、乙雙方如有單方違約，愿接受處罰違約金人民幣貳萬元整。

　　八、甲乙雙方協商約定的其他內容甲方有權監督和指導乙方工作，乙方有權對甲方提出建議、批評。?本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方(簽章)：________________?乙方(簽章)：________________

　　________年____月____日________年____月____日

新版長期聘用合同

新版長期聘用合同7