招聘會單位介紹信
在現實社會中，接觸并使用介紹信的人越來越多，借助介紹信我們可以同有關單位或個人聯系，商量洽談一些具體事宜。相信很多朋友都對寫介紹信感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的招聘會單位介紹信，希望對大家有所幫助。
招聘會單位介紹信1
XX人才市場：
茲介紹我公司員工身份證號碼（等）X位同志前往你處辦理XX年XX月XX日現場招聘相關事宜，請予接洽。
聯系人：X電話：X
此致
敬禮
（有效期X天）
公司名稱：xxx（簽章）
20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信2
______________：
____________，身份證號：____________,_____年_____ 月經人事部門(或勞動保障部門)辦理了正式就業手續，是我單位正式在職人員，現同意其報名應聘xx 縣20xx年事業單位公開招聘工作人員。
_____單位公章
20xx 年xx 月xx 日
招聘會單位介紹信3
xxx：
xxx，身份證號：xxxxxxxx，20xx年x月經人事部門（或勞動保障部門）辦理了正式就業手續，是我單位正式在職人員，現同意其報名應聘xx縣20xx年事業單位公開招聘工作人員。
xxx單位公章
20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信4
各位考生：
根據《xx單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業單位工作人員工作經筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的遞補人員尚在調檔政審之中外，其余人員政審均為合格。待遞補人員調檔政審結束后，我們將按照《簡章》規定確定擬聘人員，并在xx人力資源和社會保障網及xx人力資源和社會保障網上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續。
為確保各有關學校秋季的.正常開學，請xx區事業單位工作人員首批體檢、政審合格人員xx名(名單見附件)，于xx年xx月xx日(星期xx)上午xx前，持身份證、畢業證、從未就業人員的大中專畢業生就業報到證原件(需收取)，到xx大會議室報到，集中領取介紹信或參加認選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內，若出現舉報并經查實不符合《簡章》規定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規定該崗位不予遞補。
單位蓋章：xxx
20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信5
xx人才市場：
茲介紹我公司員工xx身份證號碼xxx（等）x位同志前往你處辦理20xx年xx月xx日現場招聘相關事宜，請予接洽。
聯系人：xx電話：xxxx
（有效期x天）
公司名稱：xxx
（簽章）xx
20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信6
xx人力資源和社會保障局：
茲有我單位xx身份證號碼：xx)持本單位營業執照副本復印件前來貴公司辦理相關招聘事宜，請予以接洽。
并特此聲明招聘手續均符合國家法律規定，所提供證件及招聘信息真實、有效，并愿意承擔本單位證件及招聘信息合法性的相關責任。
單位(名稱)：xx
單位(公章)：xx
xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信7
各位考生：
根據《_________單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業單位工作人員工作經筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的遞補人員尚在調檔政審之中外，其余人員政審均為合格。待遞補人員調檔政審結束后，我們將按照《簡章》規定確定擬聘人員，并在_________人力資源和社會保障網及_________人力資源和社會保障網上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續。
為確保各有關學校秋季的正常開學，請_________區事業單位工作人員首批體檢、政審合格人員_________名(名單見附件)，于_________年______月_____日(星期____)上午_________前，持身份證、畢業證、從未就業人員的大中專畢業生就業報到證原件(需收取)，到_________大會議室報到，集中領取介紹信或參加認選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內，若出現舉報并經查實不符合《簡章》規定的`招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規定該崗位不予遞補。
單位蓋章：_________________
_______年_________月_________日
招聘會單位介紹信8
xx人力資源和社會保障局：
茲有我單位xx同事（身份證號碼：xx）持本單位營業執照副本復印件前來貴公司辦理相關招聘事宜，請予以接洽。
并特此聲明招聘手續均符合國家法律規定，所提供證件及招聘信息真實、有效，并愿意承擔本單位證件及招聘信息合法性的相關責任。
此致
敬禮！
介紹人：xxx
20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信9
XXX人才市場：
茲介紹我公司員工XXXX身份證號碼XXXXXXXXXXXXX(等)XX位同志前往你處辦理20xx年XX月XX日現場招聘相關事宜，請予接洽。
聯系人：XX電話：XX
此致
敬禮！
(有效期XX天)
公司名稱：(簽章)
20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信10
xx人力資源和社會保障局：
茲有我單位xx（身份證號：xxx）持本單位營業執照副本復印件前來貴公司辦理相關招聘事宜，請予以接洽。
并特此聲明招聘手續均符合國家法律規定，所提供證件及招聘信息真實、有效，并愿意承擔本單位證件及招聘信息合法性的相關責任。
單位（名稱）：xx山東有限公司
單位（公章）：xx
日期：20xx年xx月xx日
招聘會單位介紹信11
XX人才市場：
茲介紹我公司員工XX身份證號碼XXXXXXXX(等)X位同志前往你處辦理XX年XX月XX日現場招聘相關事宜，請予接洽。
聯系人：X電話：X
此致
敬禮
(有效期X天)
公司名稱：(簽章)
年 月
招聘會單位介紹信12
xxxx單位：
茲有xx的檔案屬于貴單位管理，現因本公司招聘xx到本公司任職，簽訂正式勞動合同xx年，從xx起生效，在此期間，本公司xx將負責管理該員工的`檔案，負責該員工與檔案有關的各項事宜。(注：本公司為xx，具有保存檔案資質)特此申請批準提檔。
此致
敬禮!
xxx公司
負責人：xxx
20xx年xx月xx日
(蓋上法人章)
招聘會單位介紹信13
合肥人才市場：
茲介紹我公司員工，身份證號碼兩位同志前往你處辦理20xx年3月29日現場招聘相關事宜，請予接洽。
聯系人：xx電話：xx
此致
敬禮
公司名稱：xxx
（簽章）xxx
20xx年3月27日
招聘會單位介紹信14
_________人力資源和社會保障局：
茲有我單位_________(身份證號碼：__________________) 持本單位營業執照副本復印件前來貴公司辦理相關招聘事宜，請予以接洽。
并特此聲明招聘手續均符合國家法律規定，所提供證件及招聘信息真實、有效，并愿意承擔本單位證件及招聘信息合法性的相關責任。
單位(名稱)：__________________
單位(公章)：__________________
_________年_______月________日
招聘會單位介紹信15
____________________單位：
茲有_________的檔案屬于貴單位管理，現因本公司招聘_________到本公司任職，簽訂正式勞動合同_________年，從_________起生效，在此期間，本公司_________將負責管理該員工的檔案，負責該員工與檔案有關的'各項事宜。(注：本公司為_________，具有保存檔案資質)特此申請批準提檔。
此致
敬禮!
___________________公司
負責人：_______________
20xx年______月_______日
(蓋上法人章)
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